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競聘演講稿

時間:2021-03-31 10:32:24 競聘 我要投稿

競聘演講稿模板匯編9篇

  使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。現(xiàn)如今,我們可以使用演講稿的機會越來越多,那么你有了解過演講稿嗎?以下是小編幫大家整理的競聘演講稿9篇,歡迎閱讀與收藏。

競聘演講稿模板匯編9篇

競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  你們好!

  感謝長期以來關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們!也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委和公司給了我這次參加公開競聘的機會。正是大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心,讓我本著檢驗、學(xué)習(xí)、提高的目的走上了今天的演講臺,接受大家的評判和公司的挑選。

  站在大家面前有點瘦小的我,名叫郭靖,穩(wěn)重而不死板,激進(jìn)而不張揚。我1980年生人,畢業(yè)于大連電力工業(yè)學(xué)校,現(xiàn)任供電所微機員。1999年畢業(yè)后,到公司農(nóng)網(wǎng)改造辦公室工作,任職期間,克服了人手少,工作量大等諸多困難,出色的完成了各項任務(wù)。20xx年,網(wǎng)改結(jié)束,我競聘到供電所微機員一職,負(fù)責(zé)發(fā)行、出納、檔案、客服等工作,任職期間,電費電量無一差錯,現(xiàn)金出納無一錯帳、漏帳,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。

  我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。今天,我參加“95598”客戶服務(wù)的競聘,主要基于以下幾個方面的考慮:

  一方面我認(rèn)為要擔(dān)任“95598”客戶服務(wù)員工作,一定有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,我從小在農(nóng)村長大,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好。

  二是有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。我平時愛讀書看報,謙虛好學(xué),不恥下問,也學(xué)習(xí)了一些其他單位有關(guān)“95598”和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有關(guān)知識,在今后工作中要取其精華,去其糟粕,為我所用。另外能夠熟練地使用計算機進(jìn)行網(wǎng)上操作、文字處理和日常維護(hù)等。我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志。

  第三,我在供電所也擔(dān)任客戶服務(wù)工作,正所謂近水樓臺。工作期間,為客戶辦理新裝、增容、暫停等業(yè)務(wù),接待客戶時,做到了主動、禮貌、耐心、熱情,并且儀容自然、大方、端莊,舉止文雅、禮貌、精神。從未與客戶發(fā)生過沖突,讓客戶高興而來,滿意而歸。

  另外,我語音清晰、語言親切、語氣誠懇,加之在供電所工作期間打下的良好基礎(chǔ),我相信我有能勝任95598客戶服務(wù)員一職,如果能競聘成功,我會不負(fù)眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。

  第一、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

  第二、扎實工作,銳意進(jìn)取。既發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,和大家一道努力把凌源的95598客戶服務(wù)塑造成品牌服務(wù)。

  不容置疑,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事面前,我還是一個才疏學(xué)淺、相對陌生的學(xué)生或者新兵;我不敢奢求什么,只想讓大家認(rèn)識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當(dāng)中,勵精圖治,恪盡職守,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,以綿薄之力來回報各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們。

  請大家支持我!

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇2

  尊敬的校領(lǐng)導(dǎo),老師,同學(xué)們:

  大家好!

  我是xx班的學(xué)生xx。我要競選的職務(wù)是x年級級長助理。

  進(jìn)入中學(xué),同學(xué)們將迎來新的挑戰(zhàn)。新的老師,新的同學(xué),新的環(huán)境,新的學(xué)習(xí)科目,新的學(xué)習(xí)模式。如何快速地轉(zhuǎn)變自己的學(xué)習(xí)模式,進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài),這是十分重要的。我想,如果我成為級長助理,我能帶領(lǐng)同學(xué)們快速地轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)模式,盡可能縮短中學(xué)的適應(yīng)期,爭取在區(qū)期末測試成績達(dá)到:語文平均分90,數(shù)學(xué)平均分95 英語平均分95.

  同學(xué)們,進(jìn)入中學(xué),我們的學(xué)習(xí)與小學(xué)階段有很大的不同。中學(xué)需要更多的自主學(xué)習(xí),不再像小學(xué)時那樣由老師推著走,所以我認(rèn)為,年級可以開展一些以各科學(xué)習(xí)為主題的活動,這可以幫助同學(xué)們更快地適應(yīng)中學(xué)的學(xué)習(xí)。

  下面我從6個方面闡述幫助同學(xué)們的方案和建議:

  語文,需要大量的閱讀與積累,同學(xué)們要充分地利用閱覽室,(閱覽室)是學(xué)校的一大資源。讀書時,同學(xué)們要有針對性地閱讀,可適當(dāng)?shù)亻喿x中外名著,靜下心來一字一句地品味咀嚼。其次是各種優(yōu)秀的散文,詩歌,雜文等等。同學(xué)們充分利用課間,飯后或者其他時間段到閱覽室讀書。另外,科任老師根據(jù)學(xué)生的各自情況作引導(dǎo)性的指導(dǎo),提醒,并向?qū)W生推薦適合閱讀的書籍。學(xué)校定期組織開展閱讀分享的活動,讓同學(xué)們把讀一本書的感受,心得,把對書中的人物,情節(jié)的分析自由地說出來,跟大家分享。閱讀分享活動舉行的時間,地點與形式都不用限制。可以在課間時的教室里,活動時的操場上,或是飯桌上,同學(xué)們各抒己見,想到了就說出來。

  數(shù)學(xué),光靠背公式是無法學(xué)好的。數(shù)學(xué)必須鍛煉一個靈活的思維。我建議學(xué)校在校園內(nèi)的公告欄上張貼一些新穎,靈活性大的題目,供同學(xué)們思考作答。答對有獎勵,題目在同學(xué)答對后更換,這樣一來能讓同學(xué)們多動腦,多思考,鍛煉數(shù)學(xué)思維。另外宣傳欄中可以把數(shù)學(xué)與生活中常見的現(xiàn)象結(jié)合起來,增加數(shù)學(xué)的趣味性,提高同學(xué),們對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的積極熱情。老師和同學(xué)們每一位都應(yīng)該對數(shù)學(xué)某一數(shù)學(xué)課題的學(xué)習(xí)進(jìn)行分享。在課堂上也可以適當(dāng)加入奧數(shù)的學(xué)習(xí),這能很好鍛煉同學(xué)們的思維。

  英語,是一門語言的學(xué)習(xí),只有多聽多說多用才能學(xué)好。只是背單詞,背句型,背語法的是“啞巴英語”在課堂上師生應(yīng)該用英語交流鼓勵同學(xué)們開口說英語。英語同樣需要同學(xué)們走進(jìn)閱覽室,嘗試閱讀一些英語原版的書籍,從書中了解并學(xué)習(xí)外國文化,這樣有助于加深對英語的理解程度,加強英語閱讀能力。在課后,同學(xué)們可以與老師分享英文歌曲,英文詩歌,美文。分享的形式也可以多種多樣的,可以利用課間等空閑時段分享。同時,一個學(xué)期應(yīng)以班為單位,舉行全英文的文藝表演,讓同學(xué)們都參與進(jìn)來,這樣對英語學(xué)習(xí)有很大的幫助。

  歷史,地理是進(jìn)入中學(xué)后,新加入的學(xué)科。其實歷史地理之間有著微妙的聯(lián)系呢。比如說“絲綢之路”吧,這是中國古代的一條貿(mào)易通道,這是歷史知識,而“絲綢之路”經(jīng)過了那些國家,這卻是地理問題,所以歷史與地理應(yīng)結(jié)合起來學(xué)習(xí)。另外,老師應(yīng)多鼓勵同學(xué)們通過看紀(jì)錄片,科技節(jié)目,去了解歷史地理知識,然后將其與課本所學(xué)知識結(jié)合起來,進(jìn)行分享。學(xué)習(xí)歷史地理也應(yīng)走進(jìn)國學(xué),從國學(xué)中吸取知識。我建議學(xué)校一學(xué)期一次組織同學(xué)們走出校門,去一些能展現(xiàn)地理地質(zhì)風(fēng)貌,有歷史價值的地方去參觀學(xué)習(xí)。

  體育,首先從大課間抓起,讓同學(xué)們活躍起來,在運動中找到童趣,運動量不要太大,像踢毽子,扔沙包,跳格子,男生還可以用直徑大約10厘米的小皮球,舉行一個迷你足球賽。還有早上的晨跑,通過晨跑來提高身體素質(zhì)。第八節(jié)課組織形式多樣的體育活動,讓同學(xué)們都走進(jìn)操場,提高身體素質(zhì),增強體育競技的能力。以班為單位,一學(xué)期舉辦一次運動會。

  美術(shù),音樂可以陶冶我們的品性和情操。我建議宣傳版除了展示各種名作與美術(shù)音樂的基礎(chǔ)知識外,還可以將同學(xué)們的作品展示出來,同時可以使用班級的多媒體設(shè)備,多播放世界名曲,讓同學(xué)們在聆聽中學(xué)會欣賞。

  以上的方案是在老師的教學(xué)工作順利開展的前提下起輔助作用的。如果我成為級長助理,以上的方案我會盡自己最大的努力付諸實施。我相信,在我們共同努力下,一定能取得好成績。

  我的演講完了,謝謝大家!

競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

  我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給了我這次競聘的機會。

  我叫,1997年畢業(yè)于**財校會計電算化專業(yè),XX年加入中國共產(chǎn)黨,XX年考取助理會計師資格,XX年畢業(yè)于**財務(wù)管理專業(yè),現(xiàn)擔(dān)任**財政局總預(yù)算會計。

  我今天的演講內(nèi)容主要分兩部分:一是我競聘財政局預(yù)算股股長的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊秘斦诸A(yù)算股工作的思路。

  我今天之所以參加競聘,是因為競聘能給我一個展示自己工作能力和才能的好機會,讓我把從學(xué)校到工作中不斷學(xué)習(xí)掌握的專業(yè)理論知識和8年來在工作中積累的豐富工作經(jīng)驗在我所競聘的崗位中得到充分的發(fā)揮和利用。兩年前,我來到了預(yù)算股,在人員少,業(yè)務(wù)量大的情況下,我充分發(fā)揮干一行愛一行的敬業(yè)精神,在做好總預(yù)算會計的會計核算工作、按時向領(lǐng)導(dǎo)及州財政局預(yù)算處、國庫處上報報表的同時做好日常預(yù)算追加業(yè)務(wù)、撥款業(yè)務(wù)。工作雖然辛苦但它磨煉了我的意志,增強了我的責(zé)任心,轉(zhuǎn)變了我的工作作風(fēng),提高了我的業(yè)務(wù)能力,使我今后無論在何崗位都受益非淺。這就是我競聘預(yù)算股股長的優(yōu)勢。

  綜合自身的情況,我認(rèn)為我有條件、有能力勝任預(yù)算股股長的工作,盡管擔(dān)任股長可能還缺少經(jīng)驗,但在預(yù)算股的兩年來,我虛心向股長和同事們學(xué)習(xí),工作中真正培養(yǎng)了我對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),精益求精、甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)良品質(zhì)和作風(fēng),如果我競聘成功,我會繼續(xù)保持“謙虛、謹(jǐn)慎,不驕不躁”的工作作風(fēng),使自己早日進(jìn)入角色。

  下面是我如何做好財政局預(yù)算股工作的思路。

  預(yù)算管理工作涉及預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行及預(yù)算考核等多方面的內(nèi)容,一直是財政工作的重點和難點,也是財政研究與探討的焦點。預(yù)算編制過粗是當(dāng)前亟待解決的`問題,它嚴(yán)重制約著財政職能的有效發(fā)揮。

  首先,我要以財政各項改革為中心,強化部門預(yù)算編制,按照州財政工作會議精神及縣委政府要求,緊緊圍繞今年財政工作的中心,有計劃有步驟地做好各項工作,分析預(yù)測伊寧縣國民經(jīng)濟的運行情況及預(yù)算收支執(zhí)行情況,擬定編制下一年度預(yù)算的指導(dǎo)思想和具體要求,為編制下年度部門預(yù)算打好基礎(chǔ),并積極研究和實施鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用試點工作。

  其次,要做好部門預(yù)算改革工作。一是建立完備、系統(tǒng)的政策庫。因為各項經(jīng)費的開支大都是有政策規(guī)定的,安排預(yù)算時應(yīng)嚴(yán)格遵循。二是建立詳細(xì)的基本數(shù)據(jù)庫。在建立好政策庫,掌握好相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)后,必須進(jìn)一步掌握各單位人員基本數(shù)據(jù)、資產(chǎn)基本數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)需要基本數(shù)據(jù)及事業(yè)發(fā)展基本數(shù)據(jù)等。三是分類分檔,合理測算標(biāo)準(zhǔn)定額。對于一些沒有明確的政策規(guī)定的,或政策規(guī)定比較粗略的公用支出、少數(shù)人員支出,進(jìn)行分類分檔。四是把向人大匯報的預(yù)算草案完整化,實行預(yù)算內(nèi)外資金統(tǒng)籌使用的綜合預(yù)算報告,把預(yù)算編制到部門、到項目、到人員實現(xiàn)真正意義上的部門預(yù)算。五是嚴(yán)格控制預(yù)算調(diào)整,使預(yù)算的調(diào)整嚴(yán)格遵循“部門建議—財政審核—政府研究—人大通過”的法定程序,杜絕頻繁追加的發(fā)生。六是大力開展對各單位、各部門預(yù)算管理和預(yù)算編制的宣傳與培訓(xùn)。七是協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)股室審定縣級各部門人員經(jīng)費、公用經(jīng)費支出標(biāo)準(zhǔn)和定額。將人代會批準(zhǔn)的年度預(yù)算批復(fù)到各預(yù)算單位。

  第三,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極與上級部門聯(lián)系,學(xué)習(xí)經(jīng)驗,盡早使用部門預(yù)算管理系統(tǒng),為全面高效率地推進(jìn)部門預(yù)算改革打下基矗

  第四、與各業(yè)務(wù)股室協(xié)調(diào)配合,做好預(yù)算執(zhí)行分析表及分析材料的上報工作,年度縣級財政報表及財政供養(yǎng)人員管理信息表匯總上報工作。

  我相信在股室人員到位,領(lǐng)導(dǎo)重視、各部門大力配合、股室成員齊心協(xié)力的情況下,預(yù)算股的工作一定會做得更好。

  作為這次競聘股長的積極參與者,我希望在競爭中獲得成功。但是,我絕不會回避失敗。不管最后結(jié)果如何,我都將“堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事!

競聘演講稿 篇4

  各位主席各位同學(xué):

  大家好。很榮幸我能夠參加這次競聘活動,我是機制9班的唐成虎,我要應(yīng)聘的是外聯(lián)部部長一職。

  學(xué)生會是聯(lián)系學(xué)校與學(xué)生之間的紐帶,在學(xué)生會這個大集體里,我們每個人都應(yīng)該擁有一顆責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神。在過去的一年里,我作為外聯(lián)部的一名干事使自己得到了很好的鍛煉,也成長了許多。

  在外聯(lián)作干事這一年里,使我熟悉了外聯(lián)的整個工作和職責(zé)。外聯(lián)部的主要工作就是為學(xué)生會舉辦的活動去募集資金,當(dāng)然這就需要與各大贊助商去進(jìn)行交流與溝通,從而說服其與我們合作來贊助我們的活動,最好是建立一些長期戰(zhàn)略合作伙伴,經(jīng)過我去年的努力已于一些商家建立了長期合作的關(guān)系,所以這是一項極其考驗人際交往能力的工作,當(dāng)然通過這一年的外聯(lián)工作,我相信自己已具備這一能力,從而亦能勝任外聯(lián)部部長一職。我了解了作為一名部長的職責(zé)和工作流程,所以我今天勇敢的站在這里來競聘部這一職務(wù)。我相信通過我在外聯(lián)所學(xué)到的東西加上我堅持不懈的努力,我一定可以帶好外聯(lián)的干事,并讓外聯(lián)部的工作在新的學(xué)年里再上一個新臺階,同時加強與學(xué)生會別的兄弟部門的聯(lián)系。

  在外聯(lián)的一年里,我因我是外聯(lián)人而自豪,更因是機電學(xué)院學(xué)生會的一員而自豪。我真心的希望留在學(xué)生會里,使我所說的話與所有的構(gòu)想得以實現(xiàn),從而為學(xué)生會的發(fā)展壯大獻(xiàn)出自己的一份力量。

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇5

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):大家上午好!

  我今天競聘的崗位是宣傳工作部,接下來我將從個人情況和崗位設(shè)想兩個方面進(jìn)行我的競聘演講。

  個人情況

  一、政治立場堅定,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)

  20xx年留校后,我在學(xué)院團(tuán)委工作,擔(dān)任學(xué)院學(xué)生會、學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會、學(xué)院團(tuán)委新聞中心、大學(xué)生禮儀團(tuán)、青年志愿者等多個學(xué)生組織的指導(dǎo)教師,并在20xx年兼任輔導(dǎo)員。工作中我時刻謹(jǐn)記自己為人師表的角色,嚴(yán)格要求自己,對學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé),幾年下來得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的充分認(rèn)可:20xx年被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,20xx年被評為優(yōu)秀團(tuán)務(wù)工作者,并獲得20xx年年終考核優(yōu)秀。

  二、理論素養(yǎng)較高,有宣傳工作經(jīng)驗

  20xx年至今我擔(dān)任教工黨支部組織委員;20xx年開始我負(fù)責(zé)學(xué)院團(tuán)委網(wǎng)站組建工作,同時我還參加了20xx年“保持黨員先進(jìn)性教育活動”秘書組和20xx年“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”宣傳組,較好的完成了工作任務(wù)。幾年的黨團(tuán)工作經(jīng)歷,使我的政治信仰更堅定,理論知識更豐富,工作作風(fēng)更嚴(yán)謹(jǐn),同時也積累了一定的宣傳工作經(jīng)驗。

  三、溝通能力突出,有一定的創(chuàng)新意識

  日常工作中,除對個人工作的定期總結(jié)和反思,我也不忘記向有經(jīng)驗的同事尋求學(xué)習(xí)和探討的機會,另外我還積極探索新的工作形式和宣傳陣地建設(shè),20xx年創(chuàng)辦團(tuán)刊《團(tuán)旗飄揚》,20xx年創(chuàng)辦快報《社團(tuán)人物》;20xx年組建學(xué)院團(tuán)委新聞中心,同年開通學(xué)院團(tuán)委以及直屬多個學(xué)生組織的網(wǎng)絡(luò)博客平臺。

  五年豐富的工作經(jīng)歷給了我全方面、多角度的角色嘗試,也塑造了我熱情、平和、細(xì)膩而堅定的工作態(tài)度。在此,我要特別感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我的每一次機會,和同事們給予我的每一次幫助,正是這樣的一千多個日日夜夜,使我成長為一名成熟的高校思想政治工作者。

  崗位設(shè)想

  高校宣傳工作是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,強化宣傳意識是先導(dǎo),深化宣傳內(nèi)容是核心,創(chuàng)新宣傳形式是關(guān)鍵,加強隊伍建設(shè)是保障,只有這幾個要素的有機結(jié)合,宣傳工作才能真正落到實處,宣傳的實效性才能得到不斷加強。

  就此我提出以下五點工作設(shè)想:

  1、理論武裝:,牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向,同時對已有的成功經(jīng)驗加以總結(jié)、提煉、升華,進(jìn)一步提高宣傳思想政治工作的深度和層次;

  2、隊伍建設(shè):充分調(diào)動專職工作人工作積極性,同時充分發(fā)揮學(xué)生記者作用,增強各部門的新聞宣傳意識,擴大新聞線索來源,形成全院上下齊抓共管、全員參與的新聞宣傳工作新機制,形成宣傳思想工作強大合力。

競聘演講稿 篇6

尊敬的評委們:

  各位學(xué)長學(xué)姐,晚上好。很榮幸今天站在這里參加本次土木工程系的主席團(tuán)競選,我是來自22101班的魯雷強,在土木工程系團(tuán)總支學(xué)生會文體部擔(dān)任文體部干事職務(wù),我所競選的職位是,土木工程系團(tuán)總支學(xué)生會副主席。

  在我開始宣讀我的競選詞之前,允許我談?wù)撘幌骂}外話,在學(xué)生會一年我所經(jīng)歷的,有一件事情讓我一直都刻骨銘心,在開學(xué)之初曾參與到外事交際部的重建工作,針對大一新生的面試時,有這樣一個人,說句不好聽的,他是一個先天性的殘疾,面試時是被別的部門推薦到外事交際部的,我無法用語音形容那場面試,我所能形容的是,那場面試的過程中,我?guī)缀跹蹨I都要低落下了,(我想強調(diào)一點是我很多年沒哭過了)原因在于我真的被感動了,那種樂觀態(tài)度,那種開朗的風(fēng)格,打動了我。想起競聘助理輔導(dǎo)員的時候,熊佳學(xué)長說的一句話:“魯雷強,陽光一點!蔽蚁嘈拧瓣柟狻边@個詞我在他身上得到了最好的詮釋。這些經(jīng)歷使我做人變得開朗,對事變得樂觀了。學(xué)生會一年的經(jīng)歷,雖然忙忙碌碌,占用了絕大部分的課余時間,但我想說我學(xué)到的,比我付出的要多恨多,和一年前的我相比,已經(jīng)絕對判若兩人,今天站在這里競聘副主席也是想把我學(xué)到的東西(1、對人對事,樂觀的態(tài)度。2、處理問題的方法。3、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)捻g性。4、),傳達(dá)給現(xiàn)在的下一屆的學(xué)生會的成員,話說到這里請允許我不只是說(鞠躬)感謝各位給了我這樣的一年的鍛煉的機會。言歸正傳,

  我所競選的是對于三大常規(guī)部門管理的副主席,出身于文體部對于三大常規(guī)部門的管理可能會存在工作上的不熟悉,但我想說這些對于我來說都不是問題,做事要么不做,要做就做好,事在人為。這是我做人的原則。如果我有幸擔(dān)任副主席我將會從以下方向開展自己的工作

  1、積極配合主席工作。為學(xué)生會的成長貢獻(xiàn)出自己所有的力量。因為主席團(tuán)是組織的領(lǐng)頭羊。只有主席團(tuán)帶好了頭。一個組織才可能有更好的發(fā)展。

  (一方面在于培養(yǎng),另一方面在于端正,團(tuán)隊成員的素質(zhì)如何?他做事的態(tài)度就是最好的表現(xiàn),培養(yǎng)方面表現(xiàn)為:激勵的方式、和我們對于他們的態(tài)度等。端正方面:例如現(xiàn)在做的,對學(xué)生干部的硬性規(guī)定,俗話說的無規(guī)矩不成方圓。)

  2、我會注重對學(xué)生干部工作能力的培養(yǎng),在我參加團(tuán)課的時候張景賢老師的一句話讓我感觸很深:“把一個干事當(dāng)作部長來培養(yǎng),”學(xué)生干部加入學(xué)生會,是為了鍛煉自己的能力,一味的做事只會把熱情磨平,干部在中間起的是引導(dǎo)的作用,才能保持學(xué)生干部的熱情。

  3、注重對學(xué)生干部態(tài)度:團(tuán)隊成員的素質(zhì)如何?他做事的態(tài)度就是最好的表現(xiàn),激勵的方式,對學(xué)生干部的硬性規(guī)定,都是改善學(xué)生態(tài)度的方法。當(dāng)然,也有人會對我質(zhì)疑,質(zhì)疑我是否能做好這個職位么?那么。我可以很明確的說,不管我有沒有這個能力。至少,我有這份心。我有自信、有責(zé)任心,有積極的態(tài)度,自信等當(dāng)好這個副主席。

  我的演講到此結(jié)束。

  祝各位領(lǐng)導(dǎo)老師:工作順利,萬事如意,祝各位學(xué)長學(xué)姐:學(xué)業(yè)有成。最后我不上了一句“這個副主席的職位,您舍我其誰!

競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,同事們:

  大家好!

  首先我為我能夠工作在移動通信公司這個快節(jié)奏、高效率的大家庭里感到十分榮幸,同時我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這次鍛煉和提高自己的機會。

  我叫王xx,19XX年生人,中共黨員,從事卡管員工作已經(jīng)近十個年頭了,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,今天又給了我這樣一個總結(jié)經(jīng)驗和展示自我的機會。下面介紹本人的工作經(jīng)歷,我于19xx年參加工作,19xx年被調(diào)到市電信局電報科工作,其間做過報務(wù)員,班長,業(yè)務(wù)檢查員,指導(dǎo)員等項工作,連續(xù)多年被評為先進(jìn)生產(chǎn)者,因在搶救水災(zāi)中工作突出,局里給予記功一次,19xx年調(diào)到市局電信科,擔(dān)任市話、電報業(yè)務(wù)主管,19xx年我市開通模擬移動電話,兼管手機號碼管理工作,19xx年開通數(shù)字手機兼管SIM管理和移動業(yè)務(wù)主管,主管號源管理及SIM卡出入庫工作,19xx年移動分營被分到移動公司繼續(xù)做SIM卡管理、號源管理及業(yè)務(wù)檢查工作。

  今天,我競聘的崗位是我熱愛的原崗,移動卡管員工作,并認(rèn)為具備有以下優(yōu)越條件:

  一、有著多年的卡管實踐工作經(jīng)驗,能夠從實際出發(fā)為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策

  在這個崗位上我邊工作、邊摸索、邊創(chuàng)造,十年來,給領(lǐng)導(dǎo)參謀提出合理化建議,為公司節(jié)省幾十萬元人民幣。前年聯(lián)通公司運營初期,競爭激烈,銷號用戶增多,銷號卡太多,我建議公司領(lǐng)導(dǎo)和各縣(市)分公司、各區(qū)營銷部將用戶手中卡收回,并由我負(fù)責(zé)利用休息時間起早貪黑,將卡激活做補卡用,當(dāng)時每張卡成本50元,20xx年共激活卡1000多張20xx—20xx上半年共激活卡3千多張,2年來共為公司節(jié)省人民幣11萬多元。

  二、愛崗敬業(yè),確保本職各項工作出色完成

  做為一名卡管員,即是公司經(jīng)營發(fā)展的后勤兵,多年來的實踐工作使我養(yǎng)成了視移動公司為自己的家工作作風(fēng),不論休息還是節(jié)假日,只要接到電話,馬上到單位,10多年來任勞任怨?ㄊ枪靖偁幹械摹白訌棥保瑳]有卡,便沒有了競爭的武器,更何談發(fā)展。記得在20xx年,同聯(lián)通競爭激烈時,由于國際社會影響,省公司SIM卡供不應(yīng)求,各地市均出現(xiàn)不同程度的缺卡斷卡現(xiàn)象,我憑借多年來與省公司卡管中心負(fù)責(zé)人員建立起來的關(guān)系,積極同省公司取得聯(lián)系,有時當(dāng)天往返哈市,一個月中就跑好幾次哈爾濱,起早貪黑,確保了伊春從未出現(xiàn)過SIM卡斷檔的時候。在過去的十多年取卡、發(fā)卡和號源管理中從未出現(xiàn)過差錯。為我公司SIM卡管理打下了良好的管理基礎(chǔ)和準(zhǔn)確高效的崗位作風(fēng)。

  為公司分憂,完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何工作。20xx年5月,開始緊張而艱難的模轉(zhuǎn)數(shù)工作。手機出入庫管理是一項繁重而必須細(xì)致的工作,由于公司領(lǐng)導(dǎo)對我平時工作的認(rèn)可和信任,把這項大家都不想接的工作交給了我,我當(dāng)時就暗下決心一定要管好,不能出任何癖漏,從4月份到12月末,共出入庫手機6000多部,給區(qū)局定送貨及收貨,業(yè)務(wù)人員少,工作量大,有時晚間到貨,驗完貨都工作到晚上十一、二點鐘,從沒有怨言,直到結(jié)束,由于我工作認(rèn)真負(fù)責(zé),從沒出現(xiàn)過差錯,圓滿完成模轉(zhuǎn)數(shù)的手機管理工作,受到省公司的好評。另外,公司20xx年起又開展了積分增電池活動,到現(xiàn)在出入庫電池上萬塊也從未出現(xiàn)過差錯,不管干再多的活,從不叫苦叫累,因為我是一名共產(chǎn)黨員,移動員工不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任,必須把工作做好做細(xì),克苦專研技術(shù), 勤學(xué)苦練掌握好新技術(shù),圓滿完成升號和SIM卡分配工作。

  在營銷方面,極積挖聯(lián)通用戶,利用親朋好友同學(xué)等關(guān)系,動員使用移動卡。幾年來共發(fā)展用戶近千戶。20xx年已經(jīng)過去,充滿挑戰(zhàn)的20xx年又向我們走來。我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事過去的一年對我的關(guān)心與幫助,感謝你們給我的激勵與鞭策,感謝你們對我的中肯批評與評價,我一定會更加努力工作,一如既往、刻苦專研業(yè)務(wù)知識,做到帳務(wù)相等不出差錯,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,為自己所摯愛的移動事業(yè)奮力拼搏。

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇8

尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:

  大家晚上好!

  我是來自C08營銷(1)班的xxx,過去的兩年里,我從一名東科學(xué)生會辦公室干事成長為辦公室主任,主席團(tuán)競聘演講稿。其中的酸甜苦辣相信都將是我最美好的記憶。懷著對東科學(xué)生會的不舍與情意,促使我站在了這個演講臺上,。希望能讓我再一次獲得服務(wù)于東科學(xué)生會的機會。

  今晚我演講的題目是《我驕傲,我是東科人》。東科學(xué)生會自20xx年成立至今,經(jīng)歷了七年的風(fēng)風(fēng)雨雨。20xx年東?萍紝W(xué)院實行學(xué)生委托管理模式,直至20xx年東海科技學(xué)院才正式獨立運行。與此同時,東科學(xué)生會面臨著種種機遇與挑戰(zhàn)。我們東科學(xué)生會“一種文化,兩個品牌”的宏偉規(guī)劃就是在這樣一個環(huán)境下誕生并不斷完善的。

  “一種文化,兩個品牌”即營造東?萍紝W(xué)院學(xué)生會團(tuán)隊文化,打造東?萍紝W(xué)院學(xué)生會團(tuán)隊品牌,打響東?萍紝W(xué)院學(xué)生活動品牌。在此,我將著重闡述自己對團(tuán)隊文化的認(rèn)識。

  想問在座的各位同學(xué),你們認(rèn)為什么是團(tuán)隊呢?相信大家對“團(tuán)隊”這詞都有獨特見解。這邊我就運用下我們中華文明的博大精深,來分析“團(tuán)隊”一詞,“團(tuán)隊”有“口”“才”的人和一群“耳”聽的“人”組成的組織。由此可見,只講不聽和只聽不講都不能成就一個優(yōu)秀的團(tuán)隊組織。那么什么才是一個團(tuán)隊的靈魂呢?是團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者?是團(tuán)隊的名氣?還是團(tuán)隊的成績?從微軟、松下、沃爾瑪這些知名企業(yè)的身上不難發(fā)現(xiàn)一個共同點,那就是企業(yè)濃厚的團(tuán)隊文化。

  團(tuán)隊文化是團(tuán)隊在發(fā)展的過程中所形成的工作方式、思維習(xí)慣和行為準(zhǔn)則。高效團(tuán)隊來自統(tǒng)一的團(tuán)隊文化,團(tuán)隊文化一旦形成,便會強烈地支配著團(tuán)隊成員的思想和行為!耙环N文化”致力于團(tuán)隊文化的建設(shè),最主要的是著力于內(nèi)部建設(shè),大至學(xué)生會這個大團(tuán)隊的文化建設(shè),小至各個部門的團(tuán)隊文化建設(shè),更細(xì)可以延伸至個人的整體素質(zhì)建設(shè)。

  東科學(xué)生會的團(tuán)隊文化主要由以下三點構(gòu)成:

  1.制度文化建設(shè):以制度樹立精神氛圍;以制度提升管理效率;以制度養(yǎng)成良好習(xí)慣。學(xué)生會以自律部為帶頭部門,不斷完善和發(fā)展各項規(guī)章制度,如活動管理制度、例會制度、值班制度、考核制度等,并將這一系列制度落實成書面形式,即《東?茖W(xué)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會公約》。這一公約的制定使我們學(xué)生會真正做到有約可依,違約必究,充分保證了學(xué)生會工作的有序進(jìn)行。同時,各部門也相應(yīng)完成部門制度,真正實行“感情管人,制度管事”。

  2.傳承文化建設(shè):想我泱泱大國,中華上下五千年歷史,是文明的進(jìn)步,文化的沉淀。在中國傳統(tǒng)文化之中,處處閃爍著團(tuán)隊建設(shè)的思想,例如“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”,再如“三個臭皮匠頂個諸葛亮”等等,這充分說明了中國歷來都是重視團(tuán)隊力量的,演講稿《主席團(tuán)競聘演講稿》。中國文化向來追求和諧的人際關(guān)系,主張“以和為貴”的思想,這就為建設(shè)開放、和諧的團(tuán)隊,為創(chuàng)造團(tuán)隊成員之間坦誠相待,互相信任,互相依賴的優(yōu)秀團(tuán)隊文化提供了很好的文化土壤。

  東科學(xué)生會也是在我們學(xué)院發(fā)展歷史和特色上,逐漸形成了東科學(xué)生會“公平、和諧、奮進(jìn)、創(chuàng)新”的團(tuán)隊文化。我們以熱愛東科學(xué)生會為前提去建立公平,用公平去保障和諧,用和諧去促使奮進(jìn),用奮進(jìn)去激發(fā)創(chuàng)新。

  3.創(chuàng)新文化建設(shè):文化的創(chuàng)新需要有奠基,在學(xué)習(xí)前輩留下的學(xué)生會文化的同時聯(lián)系實際,總結(jié)和思考哪些精華該傳承,哪些不適合實際情況的需要創(chuàng)新改進(jìn),使不適應(yīng)的變成適應(yīng),實在無法改變的應(yīng)當(dāng)適時拋棄,尋找適合的“道路”來更好地完成各項工作。

  針對東科學(xué)生會團(tuán)隊文化的特性,在此請允許我談?wù)勛约旱淖疽。我個人認(rèn)為一種優(yōu)秀的團(tuán)隊文化,是能深化至每個成員精神中,堅定不變的信念。例如世界名企,微軟的文化核心是人;松下公司的經(jīng)營者們,每當(dāng)新入公司的員工進(jìn)行培訓(xùn)時,都說這樣一句話:“松下公司是制造人才的地方,也同時制造產(chǎn)品,但在制造產(chǎn)品之前先培育人才!庇纱丝梢,那些能立足于世界百強企業(yè)之林的企業(yè),都是很注重文化的建設(shè)和企業(yè)文化的渲染。而這其中,對“人”的認(rèn)識尤為重要。一個組織組成的基礎(chǔ)就是人,如何發(fā)揮每個成員最大的價值,這就是一門學(xué)問了。華盛頓合作規(guī)律曾說過:一個人敷衍了事,兩個人互相推脫,三個人則永無成事之日。這與我們傳統(tǒng)的民間故事“三個和尚”有異曲同工之處。與人的合作不是人力的簡單相加,而要復(fù)雜和微妙得多。在人與人的合作中,假定每一個人的能力都為1,那么10個人的合作結(jié)果有時比10大得多,有時甚至比1還要小。因為人不是靜止的物,而更像方向不同的能量,相互推動時自然事半功倍,相互抵觸時則一事無成。因而團(tuán)隊文化就顯得極其重要。優(yōu)秀的團(tuán)隊文化是一種“強力膠”般的凝聚力,人人都能以團(tuán)隊利益為出發(fā)點,使每個成員對組織有一種歸屬感、依賴感與幸福感。

  記得我大一剛進(jìn)學(xué)生會辦公室做干事時,學(xué)長學(xué)姐就對我描述辦公室就是一個家。當(dāng)時并沒有真正的感觸,直到與辦公室各位同仁共同工作了一學(xué)期,我真真正正地愛上了辦公室,愛上了學(xué)生會。在部門里,學(xué)長學(xué)姐充當(dāng)著許多角色,有時像家長般教導(dǎo)你待人處事的道理,有時像朋友般關(guān)心你的課業(yè)生活;而共同工作的同伴們則是最親近的兄弟姐妹。在這么充滿著濃濃人情味的地方,又怎能不讓人喜愛呢?相信在座的許多人都有和我相同的感觸,因為東科學(xué)生會讓我們感受到了背井離鄉(xiāng)的溫暖,因為東科學(xué)生會讓我們結(jié)交更多的朋友,也因為東科學(xué)生會提供鍛煉自我和展示自我的舞臺。

  無論是各個部門的“小家庭”還是整個東科學(xué)生會這個“大家庭”,都在以學(xué)生為中心,從學(xué)生出發(fā),建設(shè)團(tuán)隊,樹立文化。那么東科學(xué)生會團(tuán)隊文化的精髓在哪呢?我認(rèn)為就是一個“情”字。學(xué)生會的前輩們將濃厚的“東科情”傳遞給我們,再由我們繼承并傳遞給新的東科人,這就是一種文化的傳承。

  對于學(xué)生會干部而言,通過在學(xué)生會工作的這段時間、這個過程已經(jīng)給予了他們處事、論事、辦事的基本模式,合作意識、大局觀念以及分析問題的能力。在這一系列的過程中,東科學(xué)生會的團(tuán)隊文化已經(jīng)潛移默化地進(jìn)行了傳承。在干部選拔之后,還需要著重對學(xué)生干部的思想水平、學(xué)習(xí)生活、業(yè)務(wù)能力、心理素質(zhì)、創(chuàng)新能力等方面都要進(jìn)行全方位培養(yǎng)。將東科學(xué)生會團(tuán)隊文化發(fā)展得更充實、扎實。

  對于學(xué)生會干事而言,感受團(tuán)隊文化最直接的渠道是部門溝通。因此各部門自身建設(shè)就顯得十分重要。如果每個干事能把自己所在部門當(dāng)做“家庭”來看待,對自己的部門有歸屬感、依賴感和幸福感,那么這個部門的文化傳承就是成功的。

  團(tuán)隊文化建立的同時還需要注重團(tuán)隊文化的傳播與推廣。這里可以引用下促銷策略,可以采取“推動”和“拉引”兩種總策略!巴苿印辈呗,主要是將東科學(xué)生會團(tuán)隊文化的理念向?qū)W生會干部積極推動,再由學(xué)生會干部向部門干事積極推動,最后由學(xué)生會干事推廣給整個東科學(xué)生。“拉引”策略,則是以最終整個東科學(xué)生為主要推動對象,首先設(shè)法引起學(xué)院學(xué)生的興趣,由最終的學(xué)生向?qū)W生會干事了解我們東科學(xué)生會文化,再由干事感受學(xué)生會部門氛圍,學(xué)生會干部最終將團(tuán)隊文化的理念貫徹。兩種策略一并進(jìn)行,相信能使更多的東科人了解我們東科學(xué)生會團(tuán)隊文化的理念。

  請讓我們以東科學(xué)生會“公平、和諧、奮進(jìn)、創(chuàng)新”的團(tuán)隊文化為契機,傳承東科學(xué)生會團(tuán)結(jié)一致奮發(fā)向上的精神,用我們“東科人”的“東科情”創(chuàng)造屬于我們自己的新東科。我驕傲,我是東科人!我的演講完畢,謝謝!

競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委:

  大家好!感謝學(xué)校為我提供了這次演講機會,今天是我第一次參加競職演講,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,向大家介紹自己,展示自我,接受檢驗和挑戰(zhàn),希望能得到大家的信任、支持。

  一、 本人的競聘條件

  1、精力充沛,身體健康。自己可以全身心地投入到年級管理上。

  2、極強的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。xxxx年獲得XX區(qū)優(yōu)秀園丁獎,已經(jīng)得到廣大教師的認(rèn)可。執(zhí)教高三,寒暑假放棄休息為同學(xué)義務(wù)補習(xí)。個人教學(xué)工作在年級組處于領(lǐng)先水平,同時工作勤勉,在同事中能起榜樣示范作用。

  3、擔(dān)任班主任工作八年,所帶班級的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)得到教師的肯定。xxxx年所管理的直升班在學(xué)校各項工作中名列前茅。xxxx年所管理的平行班在高二扭轉(zhuǎn)了高一不良的學(xué)風(fēng),理科成績處于平行班級的中上游。

  4、具有極強的執(zhí)行力,做事果斷、迅速。團(tuán)結(jié)協(xié)作能力強,對待同事熱情尊重,有較強的凝聚力。能貫徹落實學(xué)校工作要求,及時反映年級組情況,能引導(dǎo)組員團(tuán)結(jié)協(xié)作,出色完成任務(wù)。同時善于學(xué)習(xí)思考,工作細(xì)致,具有一定的文字及口頭表達(dá)能力。教育管理專業(yè)碩士畢業(yè),也使我具有了一定的理論基礎(chǔ)和人脈關(guān)系,這可以讓我取長補短。

  5 現(xiàn)執(zhí)教高一(4)班,對該年級的學(xué)生有所了解。對現(xiàn)辦公室的各位班主任都比較熟悉,這為我出色完成年級組長這一角色,奠定了比較扎實的工作基礎(chǔ)。

  6 能接受批評,并迅速加以糾正。

  7 在學(xué)生學(xué)習(xí)成績方面,點子較多,善于抓學(xué)生成績。

  二、上任后的工作目標(biāo)

  1 年級組方面

  (1) 年級組辦公室里形成和諧、向上、緊張有序的工作氛圍。

  (2) 在三個年級組的日常規(guī)范評比中,做到最好。

  2 學(xué)習(xí)成績方面

 。1)在穩(wěn)定原有學(xué)風(fēng)的基礎(chǔ)上,向上突破,形成更好的學(xué)風(fēng)。

 。2)在高二上學(xué)期期末區(qū)統(tǒng)測中,在同類學(xué)校中,首先保證每門課到位,其次力爭第一。高二四門會考,通過協(xié)商,創(chuàng)造條件,讓全體學(xué)生合格率100,各門課優(yōu)秀率要高于30%

  3德育方面

 。1)不出現(xiàn)學(xué)生違紀(jì)情況

 。2)不出現(xiàn)學(xué)生安全事故

 。3)學(xué)校日常規(guī)范評比,做得最好上任后的工作思路和措施

  三、上任后的工作措施和思路

  為了達(dá)到上述的工作目標(biāo),以下是我的一些措施和思路

  1 迅速熟悉高二年級組長的崗位職責(zé),明晰這一學(xué)年的工作要求。積極向校長、書記、副校長、德育處主任、教務(wù)處主任、總務(wù)主任、三位現(xiàn)年級組長討教工作經(jīng)驗(常規(guī)德育、教學(xué)工作任務(wù),學(xué)生突發(fā)事件處理流程等)

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