精品国产一级毛片大全,毛片一级在线,毛片免费观看的视频在线,午夜毛片福利

我要投稿 投訴建議

競聘演講稿

時間:2021-03-29 14:23:38 競聘 我要投稿

【實用】競聘演講稿模板集錦九篇

  演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。在當下社會,在很多情況下我們需要用到演講稿,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編為大家收集的競聘演講稿9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【實用】競聘演講稿模板集錦九篇

競聘演講稿 篇1

  迎著初冬的瑞雪,我們xx又將走過充滿收獲的一年。作為xx的一名員工,我也伴隨著企業(yè)的發(fā)展壯大一步步成長起來,由最初的一名促銷員到現(xiàn)在的空調(diào)部主管。我叫xx,現(xiàn)年 歲。我競爭的職位是市場開發(fā)部經(jīng)理。

  記得在x年x月,我欣喜地穿上了xx的統(tǒng)一服裝,正式成為隨州最大商場的一名促銷員。望著身上的職業(yè)裝,我既興奮有緊張,但更多的是自豪和驕傲,同時也深感肩上責(zé)任重大。雖然我那時只是一名普通的營業(yè)員,但我的一舉一動、一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的內(nèi)涵,代表了企業(yè)的形象。當我走進營業(yè)大廳,便暗下決心:一定要努力工作,做一名優(yōu)秀的促銷員,不辜負中心的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的信任,不后悔每一天!正是從那時邁著堅實的步伐一路辛苦地走來,我先后由一名普通的促銷員、營業(yè)員成長為柜組長、到部門主管。當我多次走上領(lǐng)獎臺從領(lǐng)導(dǎo)手中捧起那鮮紅的“優(yōu)秀員工”獎狀,從經(jīng)理手上接過了那燙金的“先進柜組”證書,在我與同事分享成功喜悅的同時,也深深感到在xx這個榮耀的集體里,工作是快樂的,我對當初的選擇沒有留下后悔。

  如今,競聘市場開發(fā)部經(jīng)理這個職位,我對自己以下幾個方面充滿自信。

  一是具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及優(yōu)良的工作作風(fēng)。始終做到胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善。平時我只要

  有空就努力加強學(xué)習(xí),努力使自己成為一個有情操有修養(yǎng)的人。能吃苦耐勞,認真負責(zé)。

  二是具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責(zé),團結(jié)同事,正確處理各方關(guān)系;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,舉止有度,頭緒分明,恰到好處。

  三是熱愛工作,奉行做事就竭盡全力做好的原則。遇到問題從不退縮,努力尋求解決辦法,在解決問題的過程中使自己的工作能力得以提升,具有較高的業(yè)務(wù)技能水平和優(yōu)異的工作業(yè)績。僅以今年為例,截至目前,我負責(zé)主管的空調(diào)部已實現(xiàn)銷售額1766萬元,完成任務(wù)的153%,比同期增長28%。在全球經(jīng)濟遭遇金融風(fēng)暴的情況下,空調(diào)部的業(yè)務(wù)經(jīng)營實現(xiàn)了超常規(guī)發(fā)展。

  四是有較強的創(chuàng)新意識。我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學(xué)習(xí)、愛思考、愛出新點子,工作中非常注意發(fā)揮主觀能動性,有較強的創(chuàng)新意識和超前意識,這有利于開拓工作新局面,推動工作新發(fā)展。

  市場開發(fā)可以說是企業(yè)生存發(fā)展的源頭。常言道:商場如戰(zhàn)場,而市場更是沒有硝煙的戰(zhàn)場。作為一個市場開發(fā)部經(jīng)理,主要工作來源于市場、服務(wù)于市場、依托于市場。要善于積累市場信息,從而確定銷售及代理策略,建立相關(guān)客戶資源,拓展和維護市場渠道和售后服務(wù)。這就要求我們親歷親為,主動走進市場,敢于沖破傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)習(xí)俗的束縛,勇敢地走前人沒有走過的

  路,勇敢地干前人沒有干過的事。一是認真貫徹執(zhí)行中心的各項決定,加強學(xué)習(xí),積極進取,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新。二是建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,使工作事事有人管,件件能落實。三是建立和完善競爭機制。尺有所長、寸有所短,充分發(fā)揮各人的特長,調(diào)動每個人的工作積極性。四是樹立依法經(jīng)營、維護消費者合法利益的思想,同時,把服務(wù)儀表、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)紀律、服務(wù)秩序等落實到日常工作中,真正樹立“顧客就是上帝、員工代表企業(yè)”的理念。五是強力開拓市場,全面提高市場占有率,使xx的市場開發(fā)工作再上一個新檔次,業(yè)績再上一個新臺階。

  這次競聘對我來說,是人生的一個重大挑戰(zhàn),也是一個更高的平臺。如果各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠給我這次挑戰(zhàn)自我的機會,我將胸懷全局,開拓進取,務(wù)真求實,敬業(yè)奉獻,獨當一面地把市場開發(fā)工作做好,做出特色,做出品牌,為把xx打造成全市最大最強最好的商業(yè)企業(yè)貢獻出自己的聰明和才智。

  葵花積極向陽,所以開出燦爛的金色花瓣;山泉緊緊靠壁,所以奏響激越的生命樂章。這種沁人心脾的美和力量,就在于它們選擇了積極向上的生存方式。不在乎成敗,要的只是這種精神狀態(tài)。無論結(jié)果怎樣,我都會心存感激,感激單位好的環(huán)境讓我不斷成長,感激一路走來的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、扶持、真誠相伴。

  謝謝大家!

  

競聘演講稿 篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!首先由衷的感謝諸位領(lǐng)導(dǎo)為我們提供的這個難能可貴的競聘機會,同時也深深地感謝諸位同事對我的信任與支持。

  我叫xxx,于xx年參加工作,xx年調(diào)入電信分公司傳輸維護中心。在短短不到兩年的時間,我由于工作業(yè)績表現(xiàn)突出,被公司授予“先進個人”的稱號,同時在思想上也積極要求進步,已被黨組織吸收為“積極分子”。

  在這次競聘中,我競聘的崗位是“辦公室文書兼檔案管理助理”。之所以競聘這個職位,是因為我具有以下三個優(yōu)勢:

  一、年齡上的優(yōu)勢。

  年輕,意味著朝氣蓬勃,激情四射。芳齡xx歲的我,正值人生的黃金時節(jié)。剛剛疏離了參加工作伊始時的懵懂與浮躁,遂又憑添了幾分成熟與莊重。因為年輕,我會比別人多一份從容和坦然;因為年輕,我會比別人多一份熱情和沖勁;更因為年輕,我才希望自己人生的藍圖寫下殷實的一筆。

  二、業(yè)務(wù)上的優(yōu)勢。

  做為一名傳輸維護中心的職員,在做好本 職工作的前提下,我自修了word、execl、powerpoint等各種辦公軟件,并能達到操作嫻熟流暢。又通過短期正規(guī)培訓(xùn)加強了基本功——打字的操練,從原來每分鐘打字四、五十個的速度提升到現(xiàn)在的每分鐘打字百余個。幾年來,夜夜燈下的筆耕使得我疾筆如飛,練就了一手寫文章的本領(lǐng)。有一份耕耘,就有一份收獲,我并沒有因為自己不斷鉆研的所得而沾沾自喜。明年,我所進修的北京郵電大學(xué)的本科課程即將結(jié)束,這將給我辛勤的付出畫上又一個圓滿的句號。盡管如此,我仍就懂得:社會在不斷發(fā)展,人類勢必將不斷進步的道理。學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí),終其一生的學(xué)習(xí)將是我人生豐饒的必經(jīng)之路。

  三、作風(fēng)上的優(yōu)勢。

  我具有較強的敬業(yè)精神。工作上認真負責(zé),一絲不茍,勤勤懇懇,任勞任怨,這是做好一切工作的基本因素;處事上講究真實,時效,廉潔自律,這是做好一切工作的必要因素。能夠以誠信為本,與人相處融洽,鼎力攜助領(lǐng)導(dǎo)工作是辦公室文員的優(yōu)良作風(fēng),也是我個人的行為準則。

  如果競聘成功,我仍會一如既往虛心地向諸位同事學(xué)習(xí),在領(lǐng)導(dǎo)們的指引下,堅持“一個原則”,抓好“三項工作”。

  1、堅持“一個原則”:

  就是堅持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為群眾服務(wù)”的原則。把服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)于群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點。做到工作圍繞中心轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞大家轉(zhuǎn),從而使工作目標更明確,重點更突出。

  2、抓好“三項工作”:

  一是科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。文書主要負責(zé)公司文件的收發(fā)、印鑒和檔案的管理與使用。因為每天文書都經(jīng)手大量的文件,所以無論是公司下發(fā)的文件,還是上級單位的發(fā)文,都要一一保管好,及時、準確地傳達給相關(guān)部門,并做到文件不遺失和文件流程的跟蹤。文件辦理完畢后,必須經(jīng)過系統(tǒng)整理,才可歸檔保存,以便日后查找和利用。平時歸卷做到隨辦隨歸,保持文件材料之間的連貫,保證歸檔文件材料的齊全完整。對于印鑒的管理,更是要有原則性,不能隨意開具證明或介紹信。除此以外,還要積極認真貫徹執(zhí)行保密規(guī)定,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作。我要努力做到“三勤”,即腿勤、腦勤、嘴勤。腿勤:不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力氣,把工作做實做細;腦勤:勤學(xué)善思,注重研究,解決工作中的難點問題,為領(lǐng)導(dǎo)多出點子,多獻計策;嘴勤:多向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,多同各科(室)加強溝通,密切協(xié)作。

  二是搞好綜合協(xié)調(diào),認真搞好與領(lǐng)導(dǎo),與其他科(室)的溝通協(xié)調(diào)工作。在行動上與領(lǐng)導(dǎo)保持一致,在思想上與領(lǐng)導(dǎo)同步思維,支持領(lǐng)導(dǎo)、尊重領(lǐng)導(dǎo)、維護領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威。注意做好與其他科(室)的協(xié)調(diào)關(guān)系,互相配合,加強溝通,保證扎扎實實、井然有序的做好各項工作。

  三是加強自身素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辨大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,不斷充實完善,自己更加勝任本職工作。

  綜上所述,是我對自己的簡單介紹及對將來如何開展文書工作擬定的幾條并不完善的計劃。希望通過這次競聘能使大家更深刻地認識我、了解我,更熱情地幫助我、支持我。無論競聘的結(jié)果怎樣,我都會以正確地心態(tài)來看待。我將一如既往地努力工作,并繼續(xù)為公司奉獻出自己的綿延微薄之力。

  最后,再次感謝在座的各位。謝謝大家!

競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  大家好!

  今天,我能夠登上公開競聘電纜廠廠長的講臺,感到非常的激動和榮幸。在此,我感謝集團公司黨委給我創(chuàng)造的這次公平競爭、展示自我才華的機會以及可能實現(xiàn)我更加精彩人生價值的平臺;更感謝這么多年來一直關(guān)心我、支持我、幫助我成長的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,是你們給了我參與這次競聘的勇氣和力量!

  我叫,男,現(xiàn)年42歲,大專文化程度,武陟縣西陶鎮(zhèn)西滑封村人。我話語不多,但充滿激情;做事穩(wěn)重,從不張揚;為人正直,但不固執(zhí)。1985年進入電纜廠,從維修工做起,到擠出機、拉絲、鉸線、成纜工段班長工作期間,認真踏實,精心鉆研,熟悉并過硬的掌握了成套電纜生產(chǎn)的作業(yè)程序和技術(shù);在調(diào)度主任、設(shè)備科長中層管理的崗位上,任勞任怨,殫精竭慮,與管理同呼吸,和企業(yè)共命運,做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手,促進企業(yè)在競爭中不斷發(fā)展壯大。現(xiàn)擔任廠長助理;仡櫠嗄甑墓ぷ鳎疑钣懈杏|,我能有今天,是電纜廠這片沃土培養(yǎng)了我,鍛煉了我。下面我先向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下不算業(yè)績的業(yè)績:

  1:20xx年電纜廠搬遷擴建時,不僅主要負責(zé)新廠區(qū)規(guī)劃,工程監(jiān)理,而且負責(zé)設(shè)備安裝與改造,特別是35KV交聯(lián)線新項目的安裝與調(diào)試。新廠區(qū)規(guī)劃,工程監(jiān)理雖然苦點、累點,但我畢竟年輕,精力充沛,難度不大;35KV交聯(lián)線新項目的安裝與調(diào)試,對我來說卻是一個較大的考驗,為了更好的完成任務(wù),經(jīng)

  過多次研究思考,數(shù)次修改安裝圖紙,和安裝人員相互切磋、共同努力、并肩戰(zhàn)斗,最終實現(xiàn)了設(shè)備安裝科學(xué)化,合理化,同時打造了一個干凈整潔、規(guī)范有序、工藝先進的生產(chǎn)車間。交聯(lián)電纜迄今為止,仍為電纜廠的主導(dǎo)產(chǎn)品。

  2:多年來,不斷開發(fā)新項目、新產(chǎn)品。如20xx年4月份,根據(jù)市場信息的需求,經(jīng)過多方面考察,多次找專家論證,縝密推敲,最終確立了銅桿生產(chǎn)項目。從土建工程到設(shè)備安裝、調(diào)試的成功,僅用了4個月的時間,不僅抓住了市場給予的良好機遇,而且在擴建過程中打拼出一支紀律嚴明,吃苦耐勞,團結(jié)拼搏的團隊。銅桿項目成為電纜廠新的支柱項目,為電纜廠的做大做強,揭開了新的篇章。20xx年8月,因銅桿產(chǎn)品市場發(fā)展的需求,再次負責(zé)搬遷擴建。任務(wù)重,時間緊,我們進一步精心設(shè)計,合理安排,采取有效措施,調(diào)整工程進度,同時又加強嚴格的科學(xué)管理,在土建工程完成的基礎(chǔ)上,僅用了10天10夜時間,就使設(shè)備迅速安裝到位,銅桿車間恢復(fù)正常生產(chǎn),從而緊緊抓住了銅桿銷售的黃金時機,創(chuàng)造了一個新的經(jīng)濟神話。

  20xx年由于國家福利企業(yè)政策調(diào)整的影響,再加上稅務(wù)事件的沉重打擊,電纜廠陷入了建廠以來的最大困境當中。為企業(yè)的生存謀劃,為員工的利益考慮,這是每個電纜廠人必須面對和認真思考的問題。假如在此次競聘中能夠幸運當選,我對電纜廠的下一步經(jīng)營、發(fā)展、管理有如下考慮,不足之處懇請公司領(lǐng)導(dǎo)和評委成員批評指正:

  一:激活資金,迅速恢復(fù)生產(chǎn)。

  目前電纜廠因為資金短缺,融資鏈條斷檔,出現(xiàn)了局面不穩(wěn)定,貸款困難的被動局面。要想扭轉(zhuǎn)這一局面,注入資金,恢復(fù)生產(chǎn)是當務(wù)之急。只有企業(yè)能夠恢復(fù)生產(chǎn),客戶、市場、供應(yīng)、生產(chǎn)、銷售、管理這些鏈條才能快速建立,企業(yè)才能在運營中解決那些根本上的問題。這一點也是電纜廠各項工作的重中之重,是必須解決和快速解決的,因為只有這樣才能把由于停產(chǎn)在客戶和市場中間造成的損失降到最低程度。

  二:確立主導(dǎo),明確定位,切實改變經(jīng)營模式。

  綜觀電纜廠的發(fā)展歷史和格局,尤其是福利政策調(diào)整后帶來的嚴峻形勢,我們必須確立以“銅桿”生產(chǎn)為主導(dǎo)產(chǎn)品,附帶電纜生產(chǎn),確保產(chǎn)品結(jié)構(gòu)清晰化的發(fā)展思路。在此基礎(chǔ)上,銳意進取,積極創(chuàng)新,切實改變經(jīng)營模式。在電纜廠過去的經(jīng)營管理中,電纜的生產(chǎn)銷售一直抱著福利政策這個佛腳,對準的客戶基本上都是電業(yè)局、工程公司等官方網(wǎng)絡(luò),走的是“舉債性經(jīng)營,鋪貨性銷售,現(xiàn)金式采購”經(jīng)營模式,銷售成本一直是居高不下。一筆合同,算算賺了一筆錢,除去直接成本、銷售費用、資金運營、質(zhì)保金利息等,幾乎是一分不賺,還產(chǎn)生了一大批死帳、呆帳,使企業(yè)的資金鏈條短缺緊張。就目前的費用現(xiàn)狀,電纜廠每個月沒有60萬的利潤,電纜廠就不可能撐下去,60萬的這個費用必須實實在在砍下去。在電纜的經(jīng)營中必須確立“現(xiàn)款型銷售,激勵式管理,約束下放活”的管理思路;對于銅桿的生產(chǎn),要堅決

  丟掉福利企業(yè)返稅的優(yōu)勢,下一步我們要精心探求銅市場的供求規(guī)律,與國內(nèi)外大型金屬加工公司,建立信息共享渠道,科學(xué)規(guī)避市場風(fēng)險。看準機遇放手生產(chǎn),實現(xiàn)利潤最大化。在市場不景氣情況下,要“沉住氣,收得住手,養(yǎng)精蓄銳”,為“黃金生產(chǎn)期”作好各種管理籌備工作。

  三:加強科學(xué)管理,真正做大、盤活企業(yè)

  “一手抓銷售龍頭,一手抓原材料采購”,結(jié)束電纜廠原來放貨性銷售,收縮性采購的 粗放型管理模式,例如廢銅購進必須以出銅率核定價格。對電纜和銅桿,尤其是電纜,一律實行現(xiàn)款銷售,并建立績效激勵制度,公司制定出“最小利潤點”

  [就是(銷售收入減去直接成本)除以直接成本],F(xiàn)款銷售,利潤點以外的利潤,在業(yè)務(wù)員完成貨款,質(zhì)保金回收、市場服務(wù),完成當月銷售任務(wù)以后,業(yè)務(wù)員享受利潤點以外金額50%的激勵,質(zhì)保金利息、晚到貨款利息、服務(wù)費用均從激勵金額中扣除;對于市場客戶的管理,原則上誰開發(fā)誰管理,誰開發(fā)誰享受業(yè)績,風(fēng)險投入自負;主管經(jīng)理在直接大用戶開發(fā),大定單,重大招標的情況下,可享有產(chǎn)品價格1%的調(diào)節(jié)權(quán);如果電纜能夠?qū)崿F(xiàn)現(xiàn)款銷售,就“流動資金”一項就可以為電纜廠降低3000萬元,還可以免去大批的死帳,呆帳,以及各種爭執(zhí)產(chǎn)生的費用 和3000萬元的流資費用,每個月大約節(jié)省30萬元。同時在管理中注入“四種理念“,認真落實好“五個確!。在銷售運營中導(dǎo)入“現(xiàn)款經(jīng)營”、“績效激勵”、“淘汰機制”;以克服過去工作中存在的

  “無績效的混工資,骨干業(yè)務(wù)員發(fā)牢騷,業(yè)務(wù)員演變?yōu)檠贺泦T,不忠誠企業(yè),拿廠里的客戶資源做自己的生意,不服從管理,不服從領(lǐng)導(dǎo)”的混亂局面,確保實現(xiàn)“人盡其才,才盡其用,團隊管理協(xié)作化,企業(yè)利潤最大化”。在管理工作中落實好“結(jié)果導(dǎo)向制、首長責(zé)任制、成本管理真實制、結(jié)構(gòu)設(shè)置精簡制”;大家都知道企業(yè)的使命是賺錢,因此一個企業(yè)能夠長勝不衰,就一定要留得住那些能夠為企業(yè)賺錢的人才,肯定那些為企業(yè)發(fā)展做貢獻的行為,一切以績效說話,一切以結(jié)果為導(dǎo)向;同時要處理好“10(銷售收入)減去 8(生產(chǎn)綜合成本)=利潤”的管理理念,要盡可能的增大銷售收入,盡可能的壓縮成本,以保證利潤最大化。同時要認真落實好“五個確保”即:確保企業(yè)盡快恢復(fù)生產(chǎn);確保主導(dǎo)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)清晰化;確保銷售利潤最大化,銷售運作現(xiàn)款化;確保采購工作程序化,設(shè)備購置維修競標化;確保企業(yè)經(jīng)營管理持續(xù)健康快速發(fā)展。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,我深知:企業(yè)發(fā)展,任重而道遠,與我相伴而行更多的可能是坎坷,挫折、磨難和挑戰(zhàn),但我相信,你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且成為我戰(zhàn)勝困難、超越自我的力量源泉!有人說得好“不可以一時之得意而自夸其能,也不可以一時之失意而自墜其志”。競爭上崗,無論成敗與否,我都將以這句話自勉,一如既往勤奮學(xué)踏實,努力工作。

  我的演講完了,謝謝大家!

競聘演講稿 篇4

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:

  大家好!

  今天在這里參加此次專業(yè)技術(shù)職稱競聘演講,首先感謝組織為我們提供這樣一個平等競爭,展示才能的機會。

  今天,之所以參加演講,一方面表明我對這次改革工作的擁護和信任;另一方面,通過這次演講,鍛煉自己的能力,展現(xiàn)自己的有限才華。我相信,通過這次競聘活動我們會對自己有一個更全新的認識,有利于今后的工作。我今天競聘的是文印系列中級專業(yè)技術(shù)職稱。

  首先介紹自己的簡歷。

  我,叫**,19**年出生,1983年參加工作,大學(xué)學(xué)歷中共黨員,1986年從事開發(fā)部專業(yè)技術(shù)工程師競聘范文播音工作,1990年通過考試調(diào)入**市廣電局,17年來,一直從事采編播工作,先后擔任過播音員、主持人、記者、編輯等工作。1999年獲編輯系列中級專業(yè)技術(shù)職稱,現(xiàn)任****主任。

  我之所以競聘編輯系列中級專業(yè)技術(shù)職稱,我認為我具備以下條件:

  一是具有吃苦耐勞、默默無聞、愛崗敬業(yè)的精神。

  我衷愛所從事的新聞工作,對工作踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍,從事廣電工作以來,無論在哪個崗位上,從事哪項工作,都力求把工作做好、做實,按時完成各項工作任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)和大家的認可。

  二是具有豐富的工作經(jīng)驗,具備中級專業(yè)技術(shù)職稱的工作技能。

  從事廣播電視工作以來,從播音員做起,踏踏踏實實從事新聞宣傳工作。多年來虛心向老同志學(xué)習(xí)新聞專業(yè)知識,先后多次到省、州臺進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),在10多年的工作中邊學(xué)習(xí),邊實踐,不但磨練了吃苦耐勞的工作作風(fēng),也積累了豐富的工作經(jīng)驗。目前,不僅在播音崗位游刃有余,對采訪、撰稿編輯等工作也應(yīng)對自如,同進還能熟練的進行非線性編輯制作,做到了采、編、播、制作于一身,多次成功完成了重大會議、重大節(jié)目的播音、采訪、編輯、策劃工作。主持和開展了社教部的各項工作,按時完成了各項宣傳報道任務(wù),特別是20xx年,我接受了開辦《****》節(jié)目,我經(jīng)過認真的思考,把節(jié)目定位在面向農(nóng)民,服務(wù)三農(nóng)上,創(chuàng)作了貼近生活、貼近實際、服務(wù)群眾的農(nóng)業(yè)競聘行政科綜合管理員崗位演講科技節(jié)目。在節(jié)目播出六年中,先后為農(nóng)民朋友創(chuàng)作了100多期農(nóng)業(yè)科技節(jié)目,深受農(nóng)民的喜愛。

  三具有從事新聞工作的敏銳性和判斷能力,取得了較多的專業(yè)成果。

  從事新聞宣傳工作以來,通過不斷的學(xué)習(xí)和自身努力,不但具備了政治的敏銳性和鑒別力,而且具備了從事新聞工作的敏感性,能夠準確的捕捉有價值的新聞素材,并進行認真的采訪,深入的報道。有許多作品先后在省州獲獎。20xx年我撰寫的論文《淺析電視***創(chuàng)作》,在中國廣播電視出版社發(fā)行的《***新論》一書中發(fā)表。20xx年撰寫的論文《淺談*****精品》和《*****淺析》獲第二屆全國農(nóng)業(yè)電視論文一等獎和三等獎,并在《****影視》刊物和《中國****》一書上發(fā)表,20xx年撰寫的論文《精品***》和《主持人****》在省州聽評會上獲獎并在《****傳媒研究》刊物上發(fā)表。并有幸參加了全國新農(nóng)村建設(shè)電視節(jié)目采劃會,得到專家的指點。

  我選擇今天的競聘,一方面我覺得參與本身就是自我價值的體現(xiàn)。另一方面,我認為自己具備了中級專業(yè)職稱的業(yè)務(wù)能力,目的就是無悔于最初的選擇。給自己創(chuàng)造更廣闊的空間,充分發(fā)揮潛在的能力,為新聞宣傳工作多做一份貢獻。

  如果這次競聘成功,我將做好以下幾方面工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)崗位競聘演講稿和同志們的期望。

  一、加強學(xué)習(xí),提高自己綜合素質(zhì)。

  廣播電視宣傳工作是集政治、經(jīng)濟、文化、教育、科技、生活于一體的綜合性工作。所以今后要做好這項工作,就要不斷的加強學(xué)習(xí),用新知識充實自己、完善自己。在工作實踐中鍛煉自己,積累經(jīng)驗,增強業(yè)務(wù)能力,提高自己的綜合素質(zhì),為此,多次獲得了局先進工作者。

  二、發(fā)揮專業(yè)技能,努力創(chuàng)作精品,服務(wù)受眾。

  廣播電視宣傳工作是喉舌,是黨和政府連接人民群眾的紐帶。在今后的工作中要發(fā)揮專業(yè)特長,深入基層,進行有深度的采訪和報道,多反映群眾關(guān)心的熱點、難點問題,多反映社會生活現(xiàn)實,弘揚社會主旋律,鞭撻社會的丑惡現(xiàn)象。多創(chuàng)作、貼進生活、貼進群眾、貼進實際的精品佳作,豐富我們的自辦節(jié)目。

  三、嚴于律已、誠實守信、做好各項工作。

  在今后的工作中,一定要嚴格要求自己,以身作則,遵守職業(yè)道德,虛心向老同志學(xué)習(xí),遇事多思考、多請教,團結(jié)和帶領(lǐng)大家做好各項工作。用自己良好的人格魅力和做人宗旨與大家建立起和諧的工作氛圍和深厚的友情,促進廣播電視工作的開展。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:我的演講即將結(jié)束了,參加這次競聘無論電信技術(shù)崗位競聘演講稿成功與否,對我而言都是一次歷練和促進,也是一次學(xué)習(xí)和提高的機會。我將會一如既往,用滿腔的熱情去工作,去學(xué)習(xí),去努力,去奮斗。

競聘演講稿 篇5

  各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  你們好!

  我是xxx。感謝局領(lǐng)導(dǎo),感謝競爭,使我今天能夠站在演講席上!更感謝在場的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量!

  我1992年畢業(yè)于xx林校xx專業(yè),并于同年參加工作,自1996年開始,我先后擔任了xxx林業(yè)站副站長、xx林業(yè)站副站長職務(wù)。在此期間,我先后被xx政府和xx政府借用,擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦秘書、經(jīng)費會計等職務(wù)。12年的不同崗位的實踐,不僅使我能力和水平得到了鍛煉和提高,而且7年考核被優(yōu)秀等次,3次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,多次得到了縣領(lǐng)導(dǎo)的肯定,兩地政府領(lǐng)導(dǎo)和基層干部群眾也給予了我很高的評價。正是這些條件和基礎(chǔ),讓我能力、有信心在這里推介。參與此次競聘,我并非只是為了當官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,努力在新的崗位上實現(xiàn)自己的人生價值。

  我競聘的職位是檢查站站長。當前,縣竹木檢查站行使著竹木運輸定點檢查和全縣林稽查這兩項基本職能,履行著“森林衛(wèi)士”的神圣職責(zé),是我縣林政和森林資源管理的一個窗口,對外代表了全縣林業(yè)干部職工的整體形象。

  如果我能得到各位的信任,有幸競職成功的話,我將本著“嚴格執(zhí)法,強化管理,求實創(chuàng)新,創(chuàng)爭輝煌的理念,努力探索新形勢下竹木檢查站管理的最佳模式,用一流的管理,一流的服務(wù),創(chuàng)一流的業(yè)績!具體將從以下幾方面入手做起:

  一、恪守三項原則,確立三個目標作為單位負責(zé)人,我將繼續(xù)恪守為人處事的三項原則,即:堂堂正正做人,認認真真謀事,清清白白執(zhí)政。堂堂正正做人,本著誠信、友善的心態(tài)與人交往、共事,做到對上級——敬而不畏,對同志——平而不陡,對群眾——實而不虛。認認真真做事,就是全身心地投入到本職工作中去,以實干讓同志們接受我,信任我,支持我,以實干來實現(xiàn)自己的人生價值。清清折執(zhí)政,就是做到手不伸,嘴不饞,腳不歪。

  我確立的三項目標是:在我的任期以內(nèi),積極爭取支持,狠抓處身努力,建立一支高素質(zhì)的執(zhí)法隊伍,努力樹立檢查站“綠色衛(wèi)士”的來源于良好社會形象,加大執(zhí)法力度,確保森林資源得到有效保護,消化內(nèi)部矛盾,確保干部職工工資正常發(fā)放,力爭在3~5年內(nèi)基本化解單位債務(wù)。

  二、突出三個重點,實現(xiàn)三個結(jié)合雖然檢查站的工作千頭萬緒,但是,我認為:路面定點檢查、林政稽查和隊伍建設(shè)是檢查站工作的重點。要進一步完善路面定點檢查的各項工作制度,管好木材流通“大動脈”;以木材采伐和林地管理為突破口,做林政稽查的各項工作;以政治學(xué)習(xí)、法律培訓(xùn)、業(yè)務(wù)鍛煉為切入點,不斷提高林政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)。

  實現(xiàn)了三個結(jié)合,就是路面定點檢查與全面稽查相結(jié)合、靜態(tài)管理與動態(tài)服務(wù)相結(jié)合、林政執(zhí)法與隊伍建設(shè)相結(jié)合。采用“以線帶面”的林政管理方法,對重點地區(qū)和大額采伐實行跟蹤服務(wù)。將執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和執(zhí)法效果納入對執(zhí)法者的實績考核,實現(xiàn)林政執(zhí)法與隊伍建設(shè)的相互促進。

  三、引入三種機制,樹立三好形象在對檢查站的管理中,引入新的機制,是增強活力的關(guān)鍵。一是激勵機制。建立和完善一系列規(guī)章制度,將干部職工的報酬和干部職工的工作掛鉤。二是警示機制。建立一套目標考核系統(tǒng),定期對干部職工實行量化考核,及明警示一些不良勢頭和不利傾向,做到工作業(yè)績要上,干部思想不下。三是評議機制。聘請縣鄉(xiāng)人大代表當林政執(zhí)法監(jiān)督員,經(jīng)常開展評議活動,促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變,樹立文明、廉潔、敬業(yè)的良好社會形象,從而實現(xiàn)提高執(zhí)法水平、提高隊伍素質(zhì)、提高經(jīng)濟實力三者的有機統(tǒng)一。

  四、實現(xiàn)三項公開,搞好三種關(guān)系三項公開是:站內(nèi)財務(wù)收、內(nèi)部事務(wù)管理向站內(nèi)全面公開,林政執(zhí)法程序和具定規(guī)定向全社會一一公開,實行財務(wù)、事務(wù)、政務(wù)的透明化管理,接受各方監(jiān)督。

  搞好三種關(guān)系:搞好內(nèi)部關(guān)系,加強干部之間的團結(jié)和協(xié)作,形成工作合力;搞上下關(guān)系,以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人;搞好外部關(guān)系,運用自身條件,搞好檢查與財政、公安、法院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,以及各兄弟單位的工作關(guān)系,努力為檢查站的工作創(chuàng)造一個良好的社會環(huán)境。

  各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,“滄海橫流,方顯英勇本色”,我不是英雄,但我渴望做一名改革大潮中的勇士。我深知:前路漫漫,與我相伴而行可能只有坎坷與挫折,但是,你們的鼓勵、信任和支持將是我心中的.永恒,并且終將成為我戰(zhàn)勝困難,超越自我的力量源泉!

  這次我若能競職成功,我將以此為新的起點,在新的崗位上,與我的同事一道,努力拼搏,續(xù)寫新的篇章,再創(chuàng)新業(yè)績,決不辜負領(lǐng)導(dǎo)的信任、同志的重托。我堅信:檢查站在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,各項工作必將取得全新的進展,我縣的林政管理工作也必將邁上新的臺階段!

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次公平競爭的機會。

  我這次競聘的崗位是工程技術(shù)部經(jīng)理。首先做一下自我介紹:我叫張濱濱.學(xué)歷. 高中。

  之所以競聘這個崗位.是基于對這個崗位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇.在這近一年的工作中.我對公司的的工作職責(zé).職能.工作范圍都非常的熟悉.自從到工程部我就嚴格要求自己.對自己所負責(zé)的工作盡心盡責(zé).力求在自己所負責(zé)的工作范圍內(nèi).不出任何差錯.優(yōu)質(zhì)的完成任務(wù).

  假如我競聘成功了.我將會從平時的工作態(tài)度及工作質(zhì)量開始.俗話說的好.態(tài)度決定一切.沒有好的工作態(tài)度.就沒有好的工作質(zhì)量.在工作中.嚴格要求自己.認真做好本職工作.當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手.協(xié)調(diào)好各部門之間的相互關(guān)系.對待工作有敬業(yè)精神.工作踏踏實實.時刻為公司著想.在平凡的工作中體現(xiàn)自己的價值.

  再就是自己要主動學(xué)習(xí).加強自身的修養(yǎng).一是業(yè)務(wù)方面.包括管理方面的知識及日常業(yè)務(wù)的處理.二是個人素質(zhì)方面.包括自己的工作態(tài)度.習(xí)慣.心態(tài)等方面.工作中遇到問題虛心向同事請教.只有不斷的學(xué)習(xí).才能適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境.才能更好的完成自己的工作.發(fā)現(xiàn)問題及時糾正.及時處理.提高工作質(zhì)量.少說多做.用具體的行動和效果來說明能力.做到干一行愛一行專一行.

  最后在平時工作管理過程中.真正用行動實踐:執(zhí)行制度.從我做起.海爾總裁張瑞敏也曾經(jīng)說過:[管理的本質(zhì)不在于知而在于行."管理的重點在于執(zhí)行.這里的執(zhí)行包括三個方面:一是指自己對制度的執(zhí)行.在執(zhí)行制度時.必須做到不折不扣.認真執(zhí)行.二是指對領(lǐng)導(dǎo)安排工作的執(zhí)行.我要求自己做到及時.認真的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作.并對工作的完成情況及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋.三是指自己安排員工的工作是否執(zhí)行.要求員工必須及時反饋工作的進度.自己要及時跟進進行檢查.要在管理工作中做到執(zhí)行.必須強調(diào)溝通.包括上行溝通和下行溝通以及和其他相關(guān)部門之間的溝通.其次.還要落實工作責(zé)任.將每項工作都具體化.明確化.工作做到日清日結(jié).

  我來萬博已經(jīng)5年多了.到公司之后.接觸到其公司的管理理念和經(jīng)營理念.使自己的素質(zhì)得到進一步的加強.我覺的能夠參加這次競聘活動.無論成功與否.對我都是一次鍛煉.我堅信.無論面對何種工作.面對何種困難.只要有事業(yè)心.有責(zé)任心.老老實實做人.踏踏實實做實事.必定會走向成功.

  如果競聘失敗我也一如既往的做好自己的本質(zhì)工作,支持公司發(fā)展團結(jié)在領(lǐng)導(dǎo)和同事周圍。

  謝謝!

競聘演講稿 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  上午好!

  我叫______,出生于________年正月,本科學(xué)歷,畢業(yè)于______,所學(xué)專業(yè)是信息技術(shù)教育。____年__月聘入____中學(xué)任教至今。____年4月被評聘為中學(xué)一級教師。

  我此次是競聘____中學(xué)______崗位。競聘這個崗位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。

  一、具有良好的思想道德素質(zhì)和職業(yè)道德

  任職以來,熱愛并忠誠教育事業(yè),自覺遵守國家的一切法律法規(guī),積極參加各種政治理念學(xué)習(xí),具有良好的思想道德素質(zhì)和職業(yè)道德。教學(xué)工作中,愛崗敬業(yè),為人師表、樂于奉獻。

  二、在信息化建設(shè)迫在眉睫的時刻,我有較強的多媒體教學(xué)優(yōu)勢

  我所學(xué)的信息技術(shù)教育專業(yè)對我所教其他學(xué)科造就了有很大的優(yōu)勢,其特點是:①利用多媒體教學(xué)能創(chuàng)設(shè)情境激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣:圖、文、聲、像并茂,向?qū)W生提供形式多樣、功能各異的感性材料,形象生動的畫面、標準逼真的情景;②利用多媒體教學(xué)能刺激感官機能提高記憶效果,因為視覺和聽覺所占比例遠遠超過其他感官。

  三、擁有較強教育能力

  任職以來,我非常熱愛自己的學(xué)生,我的愛不是溺愛,而是以尊重和信賴為前提,能做到嚴中有愛、嚴中有章、嚴中有信、嚴中有度。我經(jīng)常從小處著手,從學(xué)生關(guān)心的事尋求最佳教育時機,能給學(xué)生春風(fēng)沐浴般的教育。所教班級學(xué)風(fēng)濃,班風(fēng)正,曾獲得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。

  四、有較強的教學(xué)組織能力和教研能力

  本人能勝任語文、數(shù)學(xué)科的教學(xué),在教學(xué)方面我能準確根據(jù)教學(xué)大綱、教材要求和學(xué)生實際把握好教材的重點和難點。明確每一節(jié)的教學(xué)要求和基本訓(xùn)練內(nèi)容,能靈活的把各種教法有機地結(jié)合起來,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,力求體現(xiàn)“自主—創(chuàng)新”的課堂教學(xué)模式。有較強的課堂組織能力,能準確地、科學(xué)地、形象地給學(xué)生傳授學(xué)習(xí)方法與技能,使學(xué)生順利地弄通難點弄懂難題,注意學(xué)生能力的培養(yǎng)和智力的開發(fā)。我十分注重提高教學(xué)技巧,講究教學(xué)藝術(shù),學(xué)生學(xué)得輕松,教師教得自然。在辛勤汗水的澆灌下,所教過班級學(xué)習(xí)成績不斷提高,而自己在學(xué)習(xí)探索中教育創(chuàng)新能力也不斷走向成熟。

  對照______崗位聘用條件,我完全符合,其職責(zé)任務(wù)、工作目標,我能完全勝任。如果我這次競聘獲得了成功,我還會繼續(xù)努力,超越過去,超越自己,并做到以下幾點:

  1、樹立現(xiàn)代學(xué)生觀,學(xué)會以發(fā)展的眼光看待每一個學(xué)生。在教育教學(xué)活動中發(fā)揚學(xué)生的主體精神,促進學(xué)生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。

  2、充分發(fā)揮自己的特長來吸引學(xué)生,使學(xué)生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發(fā)展。

  3、進一步貫徹落實新課改教學(xué)理念,充分培養(yǎng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,重視學(xué)生認知過程中的情感培養(yǎng)。

  如果我不幸落選了,我不會悲傷,也不會氣餒,我會把今天,作為我下一次沖擊的起點!

  我的演講完畢,謝謝大家!

競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:

大家上午好!我是來自10,我演講的題目是“共建家園,綠色夢想”。

  生態(tài)文明,是現(xiàn)代社會的一顆溫暖幸福的種子,由遠古傳到了現(xiàn)在,由一方蔓延了全世界。21世紀呼喚生態(tài)環(huán)保,還青山一片綠色,還秀水一片清澈,還藍天一片純凈……這是時代賦予你我他的責(zé)任,也是我們要共同致力實現(xiàn)的夢想。

  我們只有一個地球,在需要珍愛生命的同時,我們首先需要一個生態(tài)文明的發(fā)展環(huán)境! 創(chuàng)建國家園林城市是我們?yōu)榱斯步ňG色宜居家園的一個系統(tǒng)工程,它涉及到城市的規(guī)劃、建設(shè)、管理等方方面面,并在所有領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)這一目標需要各級黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo),需要各單位和各部門的密切合作,全社會共同參與,最關(guān)鍵的事情之一是我們已經(jīng)擁有了一個高效順暢的管理體系。

  我們的10在全市創(chuàng)建國家園林城市迎檢動員會議上講到“10”工作以來,全市上下做了大量工作,取得了明顯成效。先后實施10提升改造、10綠化等大型工程11項,綠化新建庭院、小區(qū)21個,種植各類綠化苗木400余萬株,新增綠地面積629萬平方米。目前,建成區(qū)綠化覆蓋率、綠地率分別達到10平方米;城市污水處理率和城市生活垃圾無害化處理率分別達10,供熱分戶計量收費比例達到10。

  這些指標,均已達到或超過國家園林城市標準!笔聦嵶C明,我們的辛勞與付出實現(xiàn)了突破,我們的努力與期盼獲得了回報!現(xiàn)在距離國家驗收已經(jīng)近在咫尺,形勢非常嚴峻,時間非常緊迫。我們一定要充分調(diào)動工作積極性、發(fā)

  揮主觀能動性,切實增強緊迫感和責(zé)任感,真正把思想和行動統(tǒng)一到“創(chuàng)城”工作上來,確保“創(chuàng)城”工作取得圓滿成功。

  園林城的建設(shè)代表著一種綜合實力的提升,不僅僅要體現(xiàn)在環(huán)境生態(tài)上,也與我們的實際工作息息相關(guān)。今年以來,市10局緊緊圍繞10的安排部署,著力完善促進基本公共服務(wù)均等化和主體功能區(qū)建設(shè)的公共財政體系建設(shè),圍繞實現(xiàn)保障民生、促進發(fā)展、生態(tài)改善、社會進步的目標,為創(chuàng)城工作作出了積極努力。

  首先,大力壓減一般性支出。按照中央出臺的“八項規(guī)定”的相關(guān)要求,對財政干部職工切實改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾提出明確要求,進一步強化了“牢固樹立節(jié)儉意識,堅持勤儉節(jié)約,不該花的錢堅決不花,該花的錢也要緊著花”等觀念。并圍繞厲行節(jié)約、降低行政成本等內(nèi)容對局機關(guān)內(nèi)部管理制度進行了修訂。

  其次,大力保障民生和重點支出。區(qū)分輕重緩急,優(yōu)先考慮民生、優(yōu)先保障民生,確保各項民生政策落實到位,扎扎實實為群眾辦好事、辦實事。加大對重點項目、重點區(qū)域的支持,集中財力辦大事。要向基層傾斜,提高基層10保障能力。提高對生態(tài)文明建設(shè)的重視程度,完善財政投入和調(diào)控機制。按照黨的十八大關(guān)于將生態(tài)文明建設(shè)納入“10”的總體布局,持續(xù)加大生態(tài)文明投入,創(chuàng)新政策設(shè)計,突出支持重點。

  再次,大力發(fā)揮10資金引導(dǎo)作用。用活10資金,放大財政支出效應(yīng),注重財政與金融的結(jié)合,用10資金作“引子”,充分發(fā)揮10資金的引導(dǎo)作用,放大10支持效果,積極探索、

  大膽嘗試,努力將10合作這篇大文章做活,更好地發(fā)揮財政“四兩撥千斤”的作用,為經(jīng)濟社會發(fā)展提供更多的資金支持。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,“暢想10夢,共建園林城”是我們共同的方向,我的家鄉(xiāng)在10,我的夢想在10,能為我的家鄉(xiāng)增添一抹綠色,是我的夙愿更是我的榮耀!

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇9

  1、 楔子。用幾句誠懇的話同聽眾建立個人間的關(guān)系,獲得聽眾的好感和信任;

  2、銜接。直接 地反映出一種形勢,或是將要論及的問題,常用某一件小事,一個比喻,個人經(jīng)歷,軼事傳聞,出人意外的提問,將主要演講內(nèi)容銜接起來;

  3、激發(fā)?梢蕴岢鲆恍┘ぐl(fā)聽眾思維的 問題,把聽眾的注意力集中到演講中來;

  4、觸題。一開始就告訴聽眾自己將要講些什么。世界上許多著名的政治家、作家和領(lǐng)導(dǎo)的演講都是這樣的。

  演講稿的開頭有多種方法,通常用的主要有:

  1.開門見山,提示主題。這種開頭是一開講,就進入正題,直接提示演講的中心。例如宋慶齡《在接受加拿大維多利亞大學(xué)榮譽法學(xué)博士學(xué)位儀式上的講話》的開頭:“我為接受加拿大維多利亞大學(xué)榮譽法學(xué)博士學(xué)位感到榮幸!边\用這種方法,必須先明晰地把握演講的中心,把要向聽眾提示的論點擺出來,使聽眾一聽就知道講的中心是什么,注意力馬上 集中起來。

  2.介紹情況,說明根由。這種開頭可以迅速縮短與聽眾的距離,使聽眾急于了解下文。例如恩格斯在1881年12月5日發(fā)表的《在燕妮·馬克思墓前的講話》的開頭:“我們現(xiàn)在安葬的這位品德崇高的女性,在1814年生于薩爾茨維德爾。她的父親馮·威斯特華倫男爵在特利爾城時和馬克思一家很親近;兩家人的孩子在一塊長大。當馬克思進大學(xué)的時候,他和自己未來的妻子已經(jīng)知道他們的生命將永遠地連接在一起了!边@個開頭對發(fā)生的事情、人物對象作出必要的介紹和說明,為進一步向聽眾提示論題作了鋪墊。

  3.提出問題,引起關(guān)注。這種方法是根據(jù)聽眾的特點和演講的內(nèi)容,提出一些激發(fā)聽眾思考的問題,以引起聽眾的注意。例如弗雷德里克·道格拉斯1854年7月4日在美國紐約州羅徹斯特市舉行的國慶大會上發(fā)表的《譴責(zé)奴隸制的演說》,一開講就能引發(fā)聽眾的積極思考,把人們帶到一個憤怒而深沉的情境中去:“公民們,請恕我問一問,今天為什么邀我在這兒發(fā)言?我,或者我所代表的奴隸們,同你們的國慶節(jié)有什么相干?《獨立宣言》中闡明的政治自由和生來平等的原則難道也普降到我們的頭上?因而要我來向國家的祭壇奉獻上我們卑微的貢品,承認我們得到并為你們的獨立帶給我們的恩典而表達虔誠的謝意 么?” 除了以上三種方法,還有釋題式、懸念式、警策式、幽默式、雙關(guān)式、抒情式等。

  演講稿又叫演說詞,它是在大會上或其他公開場合發(fā)表個人的觀點、見解和主張的文稿。演講稿的好壞直接決 定了演講的成功與失敗。

  演講稿像議論文一樣論點鮮明、邏輯性強,但它又不是一般的議論文。它是一種帶有宣傳性和鼓動性的應(yīng)用文體,經(jīng)常使用各種修辭手法和藝術(shù)手法,具有較強的感染力。

  演講未必都使用演講稿,不少著名的演講都是即興之作,由別人經(jīng)過記錄流傳開來的。但重要的演講最好還是事先準備好演講稿,因為演講稿至少有兩個方面的作用:其一,通過對思路的精心梳理,對材料的精心組織,使演講內(nèi)容更加深刻和富有條理。其二,可幫助演講者消除臨場緊張、恐懼的心理,增強演講者的自信心。

  演講稿特點主要區(qū)別演講和表演、作文有很大的區(qū)別。

  首先,演講是演講者就人們普遍關(guān)注的某種有意義的事物或問題,通過口頭語言面對一定場合的聽眾,直接發(fā)表意 見的一種社會活動。

  其次,作文是作者通過文章向讀者單方面的輸出信息,演講則是演講者在現(xiàn)場與聽眾雙向交流信息。嚴格地講,演講是演講者與聽眾、聽眾與聽眾的三角信息交流,演講者不能以傳達自己的思想和情感、情緒為滿足,他必須能控制住自己與聽眾、聽眾與聽眾情緒的應(yīng)和與交流。所以,為演講準備的稿子就具有以下三個特點:

  主要特點第一、針對性。演講是一種社會活動,是用于公眾場合的宣傳形式。它為了以思想、感情、事例和理論來曉喻聽眾,打動聽眾,“征服”群眾,必須要有現(xiàn)實的針對性。所謂針對性,首先是作者提出的問題是聽眾所關(guān)心的問題,評論和論辨要有雄辯的邏輯力量,要能為聽眾所接受并心悅誠服,這樣,才能起到應(yīng)有的社會效果;其次是要懂得聽眾有不同的對象 和不同的層次,而“公眾場合”也有不同的類型,如黨團集會、專業(yè)性會議、服務(wù)性俱樂部、 學(xué)校、社會團體、宗教團體、各類競賽場合,寫作時要根據(jù)不同場合和不同對象,為聽眾設(shè)計不同的演講內(nèi)容。

  第四、“使人動”演講。這比“使人激”演講進了一步,它可使聽眾產(chǎn)生一種欲與演講者一起行動的想法。法國前總統(tǒng)戴高樂在二戰(zhàn)期間的英國倫敦作的演講《告法國人民書》,號召法國人民行動起來。它的特點是鼓動性強,多以號召、呼吁式的語言結(jié)尾。

  第五、“使人樂”演講。這是一種以活躍氣氛、調(diào)節(jié)情緒,使人快樂為主要功能的演講,多以幽默、笑話或調(diào)侃為材料,一般常出現(xiàn)在喜慶的場合。這種演講的事例很多,人們大都能聽到。它的特點是材料幽默,語言詼諧。

【【實用】競聘演講稿模板集錦九篇】相關(guān)文章:

【實用】崗位競聘演講稿模板集錦7篇04-18

【實用】經(jīng)理競聘演講稿模板集錦八篇04-13

【實用】主任競聘演講稿模板集錦七篇04-07

實用的中層干部競聘演講稿模板集錦6篇04-19

實用的中層干部競聘演講稿模板集錦5篇04-19

【實用】經(jīng)理競聘演講稿模板6篇04-04

【實用】崗位競聘演講稿模板九篇04-12

【實用】經(jīng)理競聘演講稿集錦7篇04-08

干部競聘演講稿模板集錦九篇04-11

干部競聘演講稿模板集錦六篇04-08