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優(yōu)秀競聘演講稿

時間:2021-03-24 10:00:05 競聘 我要投稿

【推薦】優(yōu)秀競聘演講稿范文十篇

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。在我們平凡的日常里,演講稿的使用越來越廣泛,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編整理的優(yōu)秀競聘演講稿10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【推薦】優(yōu)秀競聘演講稿范文十篇

優(yōu)秀競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  今天非常有幸能來參加九江市中心城區(qū)公共租賃房(廬山大道)項目項目負責(zé)人的競聘。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供這次競聘的機會和平臺,并借此機會感謝各位同仁工作中對我的關(guān)心和支持!

  首先作一個自我介紹,我叫徐瓏,出生于1978年10月,今年32歲,退伍軍人,本科學(xué)歷,土木工程專業(yè),20xx年11月進入公司,現(xiàn)任工程監(jiān)理二所所長助理。曾經(jīng)參加廬園小區(qū)二期;20xx、20xx、20xx年經(jīng)濟適用房;環(huán)湖一路;代建樓等工程的建設(shè),現(xiàn)所在項目為20xx年經(jīng)濟適用房。先后擔(dān)任過現(xiàn)場監(jiān)理員、專業(yè)監(jiān)理工程師、項目監(jiān)理組組長、項目負責(zé)人等工作。本次本人所參加競聘的崗位是九江市中心城區(qū)公共租賃房(廬山大道)項目項目負責(zé)人。下面我就簡單談一下自己的競聘優(yōu)勢、項目部工作目標和項目部的工作構(gòu)想:

  首先談一下本人競聘的優(yōu)勢:

  1、我先后參加了20xx、20xx、20xx年經(jīng)濟適用房等保障性住房的項目建設(shè)。

  2、通過這幾年的工作,使我積累了較豐富的工作經(jīng)驗,也使我具備

  了一定的項目組織、協(xié)調(diào)和項目綜合管理能力,同時也培養(yǎng)了我在工作中靈活掌握、解決問題的能力。

  3、在工作中能吃苦耐勞,耐得住壓力,經(jīng)得起考驗,有較強的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力。

  這些優(yōu)勢促使我對廬山大道公租房項目信心十足,相信項目部上下一心,通過努力一定會取得優(yōu)異的成績,給公司交一份滿意的答卷。

  第二方面是項目部工作目標

  公共租賃住房是市委市政府為解決城市中等偏下收入家庭以及新就業(yè)職工、外來務(wù)工人員住房問題的民生工程。

  所以項目部的首要目標就是,維護公司形象,留住政府這個VIP客戶,按時、保質(zhì)的完成該項目的建設(shè)任務(wù),為“住有所居”的這一目標貢獻綿薄之力。

  為項目部員工創(chuàng)造較高的收入,為公司創(chuàng)造可觀的利潤,帶出一批人,使企業(yè)、員工獲得共贏。

  鞏固項目部作風(fēng)建設(shè),維護公司聲譽,牢記職業(yè)操守,做好項目部廉政建設(shè)。

  第三方面就將我對于項目的工作構(gòu)想給大家作一下匯報:

  工程主要概況:

  20xx年廬山大道公租房項目,除幼兒園外,其余單體均為高層,分別為1#~5#樓、10#~16#樓、18#樓十一層;8#、17#樓十四層;6#、7#樓十七層,總建筑面積約14萬平方米。

  屋面分部工程:

  屋面防水等級Ⅱ級、兩道設(shè)防

  節(jié)能分部工程

  外墻保溫層,窗塑鋼窗,6+5+6的中空玻璃

  裝飾裝修分部工程

  衛(wèi)生間、廚房、陽臺防水層采用1.5BAC防水卷材。

  一、項目部人員組織

  由于本項目工程量較大,為確保人均產(chǎn)值,項目部組織結(jié)構(gòu)和人員的配備務(wù)必精簡高效并滿足需要,總?cè)藬?shù)在項目基礎(chǔ)、主體施工階段力爭控制在8人以內(nèi)(土建專業(yè)監(jiān)理工程師2名;水電、安全專業(yè)監(jiān)理工程師1名;監(jiān)理員4名),在裝飾裝修階段力爭控制在6人以內(nèi),做到少而精,避免職責(zé)不明,人浮于事。

  二、項目部硬件建設(shè)

  項目部的建設(shè)很重要,它代表一個企業(yè)的形象,必須體現(xiàn)單位的品牌,所以我們要在遵循節(jié)儉原則的基礎(chǔ)上高標準的建設(shè)項目部辦公室,要做到項目部布置上能體現(xiàn)我監(jiān)理公司良好的企業(yè)形象,如:辦公室整潔明亮;墻上的布置全面、直觀;歸檔資料整齊劃一;辦公自動化、檢查工具化、文檔格式化、工作程序化。

  在這方面,除了由項目部自己建設(shè)外,公司的專業(yè)團隊標準化建設(shè)小組可以介入,并提出意見(辦公室色調(diào)、墻上布置、工作設(shè)備、辦公條件、文本樣式等等)。同時也希望項目部可以做為標準化建設(shè)的試點。

  三、經(jīng)營思路

  九江市中心城區(qū)公共租賃房(廬山大道)項目總建筑面積約14萬平米,出于不高估收益的原則工程合同總價暫按1.5億計,依據(jù)《建設(shè)工程監(jiān)理與相關(guān)服務(wù)收費管理規(guī)定》,采用收費基價直線內(nèi)插法計算廬山大道公租房項目施工監(jiān)理服務(wù)收費基價: ,如按基價的%取費,則監(jiān)理費為 萬,按[九監(jiān)辦字(20xx)4號]文件計算,則項目部獲得的可支配費用為 萬元。

  下表是項目部擬每月計劃成本

  1、總的經(jīng)營指導(dǎo)方針:堅決貫徹公司項目經(jīng)營思路,堅持將項目打造成典型的管理效益型項目。通過管理,做到成本最小化,利潤最大化,提高項目部人員收入,確保工資增長與公司年初向員工承諾的增長幅度同步。

  2、項目部組建成本

  項目部組建擬購制如下物品:電腦、打印機、數(shù)碼相機、游標卡尺、卷尺、雨靴、文件柜、辦公桌椅等。

  3、項目部運轉(zhuǎn)成本。

  項目部運轉(zhuǎn)成本包括:人員工資+后勤保障費+管理費用+其它費用。

  后勤保障費:主要用于項目部午餐費。擬每人每天中餐伙食標準10元/人,加班晚餐另計。如若按照前面所述的項目部人數(shù)最大值(8)來取,按全員全勤無休息日計算,則后勤保障費為2400元/月。

  管理費用:每月項目部管理費用200元/月,用途主要是辦公耗材和購買相關(guān)的規(guī)范、圖集。

  其他費用:主要用于公司、所級專業(yè)團隊的出場費等一些其他的費用。

  根據(jù)近幾年九江市保障性住房的建設(shè)周期,本項目建設(shè)周期初步按18個月計算,本著會計核算法則中的謹慎性原則,不低估費用,把每月的費用上限提高至2萬,加上前期的組建成本,那么項目部計劃成本總計37萬左右。(實際上在項目開始的初期和主體完工后的裝飾裝修階段,項目部人員配備還可以精簡,也就是說項目部的每月運轉(zhuǎn)成本還可以降低。)

  四、項目部各項管理工作

  項目部的各項管理工作,結(jié)合項目實際情況,除了遵循公司的各項規(guī)章制度以外,依據(jù)公司相關(guān)文件精神,擬制定如項目部廉政建設(shè)制度、質(zhì)量監(jiān)理工作、安全監(jiān)理工作、工程簽證、資料管理、工作交接、工作交底、現(xiàn)場工作考勤、項目部員工績效考核等制度;建立材料、構(gòu)配件的見證取樣臺賬;實行項目技術(shù)資料庫的動態(tài)管理(因為工程涉及到的相關(guān)規(guī)范、圖集中所要求的強規(guī)、數(shù)據(jù)較多,如果只單純的依賴所級技術(shù)資料庫,相關(guān)的監(jiān)理指令的發(fā)布可能會不符合時效性原則,所以必須建立項目部技術(shù)資料庫,隨時查閱)。進場后項目部會組織每個員工學(xué)習(xí)各種管理制度,在工作中嚴格按制度要求執(zhí)行,并做到分工明確、責(zé)任到人,獎罰分明,這樣既能充分發(fā)揮個人主觀能動性,又有利于項目部的正常運轉(zhuǎn)。對于項目部制定的各項管理制度、信息管理(如行文格式、表格樣式等等),公司的專業(yè)團隊――標準化建設(shè)小組可以提出相關(guān)的可行性建議,項目部可以根據(jù)項目實際情況酌情采納。

  五、建設(shè)學(xué)習(xí)型項目部

  項目部將在以下五個方面做好學(xué)習(xí)型項目部的工作。

  1、以老帶新,做好傳幫帶。

  項目部三名專業(yè)監(jiān)理工程師(2名土建、1名水電)擬以老、中、青配備,四名監(jiān)理員全部為年青人。項目部一方面要時刻注意重視年輕的監(jiān)理人員自己的學(xué)習(xí)力,另一方面在用人上,堅持以老帶新,讓經(jīng)驗豐富的老監(jiān)理人做好傳幫代工作。突出老監(jiān)理人傳道授業(yè)解惑的作用。

  2、以知識豐富自身,加強個人素質(zhì)。

  個人素質(zhì)的提高是團隊建設(shè)的基礎(chǔ),項目部為了創(chuàng)建學(xué)習(xí)氛圍,將針對項目特點購入相關(guān)的規(guī)范和圖集,同時也可以將所里訂閱的相關(guān)雜志借到項目部,讓員工在工作之余掌握更多的知識,了解新工藝,擴大視野。

  3、注重總結(jié)(反思)。

  其實,我個人更愿意將總結(jié)理解為反思。在發(fā)生問題的時候,項目部人員不互相推委和埋怨,群策群力,找出各自的責(zé)任和問題所在,認真總結(jié)教訓(xùn)。項目部要將總結(jié)作為建設(shè)學(xué)習(xí)型項目部的一個建設(shè)重點。不但要事后反思,更重要的是在事中和事前反思。

  4、共享

  上面提到了總結(jié)(反思),那么在總結(jié)(反思)之余,鼓勵項目部人員將總結(jié)(反思)的結(jié)果形成文本,為公司、所、項目部、個人保留寶貴的經(jīng)驗財富,相同的問題不重復(fù)發(fā)生,好的經(jīng)驗共同分享

  5、現(xiàn)場加理論,培養(yǎng)興趣。

  項目部將定期組織項目部人員到樣板項目的現(xiàn)場進行觀摩、學(xué)習(xí),觀摩前項目部會告知觀摩內(nèi)容,要求參加觀摩的人員提前收集相關(guān)資料,帶著問題去學(xué)習(xí),不斷拓寬自己的視野,豐富自己的知識。

  盡量讓年輕的監(jiān)理員根據(jù)自己的實際情況選擇自己需要掌握的內(nèi)容,選擇主攻方向,從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的興趣,提高員工學(xué)習(xí)的積極性。

  六、工程重點與難點

  工程重點、難點

  根據(jù)項目的實際情況,本工程的重點是基礎(chǔ)、主體工程的施工質(zhì)量;建筑物變形測量;衛(wèi)生間、廚房、陽臺防水;現(xiàn)場安全;工程量計量;小區(qū)管網(wǎng)。

 。、毋庸置疑,基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)的質(zhì)量不但關(guān)系到建筑的安全性,還關(guān)系到建筑的適用性和耐久性,所以其質(zhì)量是項目部工作的重點。鑒于目前建筑市場的情況,在主體結(jié)構(gòu)分部工程施工過程中,混凝土結(jié)構(gòu)子分部中的鋼筋分項工程可以通過事前、事中的控制使鋼筋加工、安裝基本能夠滿足規(guī)范要求,但是混凝土分項工程的施工,特別是樓面混凝土施工,受到材料、養(yǎng)護、環(huán)境溫度等因素的影響,現(xiàn)澆板的裂縫時有發(fā)生。所以本項目把現(xiàn)澆板裂縫作為主體結(jié)構(gòu)施工中的難點來看待。項目部會采取如:控制板內(nèi)預(yù)埋管線的交叉、加強混凝土澆搗的控制、嚴格監(jiān)控商品混凝土的坍落度、控制主體結(jié)構(gòu)的施工速度以確保樓面砼獲得最起碼的養(yǎng)護時間、加強對樓面砼的養(yǎng)護等措施來控制現(xiàn)澆板裂縫的產(chǎn)生。

  2、本項目基本為高層建筑,為了更好的保證建筑的正常使用壽命和安全性,建筑的變形測量將做為重點進行控制。之所以說是難點,是因為對于建筑物的變形測量,我們大多數(shù)人還只停留在理論階段,真正能動手施測的現(xiàn)場監(jiān)理鳳毛麟角。正所謂術(shù)業(yè)有專攻,所以我想在這方面可以借助所級的專業(yè)團隊――測量組進行解決。項目部在這方面會按次付給測量組一定“出場費”,當(dāng)然,前提是測理組必須就每次施測拿出書面成果。如果測量組能施測的過程中對項目部年輕人進行傳幫帶,項目部還會支付額外的“培訓(xùn)費”。

  3、廬山大道公租房項目屬保障性住房,受惠人群為中等偏下收入家庭以及新就業(yè)職工、外來務(wù)工人員。部分人員入住后,不會對房間進行二次裝修,那么衛(wèi)生間、廚房和陽臺的防水層將是裝飾裝修階段的重點。為了避免入住后的投訴和物業(yè)的維修,防水效果必須滿足要求。

  4、安全是企業(yè)的生命線,所以本項目的安全監(jiān)理工作做為重點內(nèi)容無可厚非。為杜絕安全事故的發(fā)生,項目應(yīng)做到:

 、僮龊檬┕で皽蕚涔ぷ鞯陌踩O(jiān)理。如:編制安全監(jiān)理規(guī)劃、安全監(jiān)理實施細則、明確安全生產(chǎn)監(jiān)理工作的內(nèi)容、程序、制度、方法和措施;嚴格審查施工組織設(shè)計安全技術(shù)措施及專項安全施工方案。本項目基本為高層建筑,在對外腳手架專項方案進行審核時希望能夠借助公司的專家團隊結(jié)構(gòu)組的幫助,給出專業(yè)的書面審核結(jié)果。當(dāng)然,項目部為此支付各位專家一定數(shù)額的出場費。

  ②施工過程中,現(xiàn)場安全監(jiān)理要加強巡視,包括文明施工檢查、高空作業(yè)安全檢查、基坑支護安全檢查、模板工程安全檢查、施工用電安全檢查、腳手架安全檢查、起重設(shè)備和建筑機具安全檢查及臨邊防護檢查等。對需要實施安全重點監(jiān)理的關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序要跟蹤監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和處理施工過程中出現(xiàn)的安全隱患,并做好監(jiān)理記錄;對情況嚴重的,要求施工單位暫時停止施工,并及時報告業(yè)主單位。施工單位拒不整改或者不停止施工的,應(yīng)及時向建設(shè)行政主管部門報告。

  5、作為政府工程,工程計量一向是監(jiān)理工作的重點。為了維護公司的形象和聲譽,項目部在這方面會高度重視,要求現(xiàn)場監(jiān)理人員做到“四必須”:對所有的需要現(xiàn)場計量的項目必須有施工依據(jù)(變更、會議紀要、洽商記錄),必須實測實量,必須保留影像資料;參與各方必須共同確認。

  6、廬山大道公共租賃住房作為一個群體工程,室外管網(wǎng)工程是小區(qū)的配套工程。根據(jù)前幾次參加保障性住房建設(shè)的經(jīng)驗,我將小區(qū)管網(wǎng)工程的特點可歸納為“三多兩緊”:一是管線種類多。小區(qū)普遍都有排水管道(雨水排水管、污水排水管)、供水管道、天燃氣管道、通訊及智能管網(wǎng)(電話、有線電視、寬帶網(wǎng)等)、電力管線等;二是施工單位多。各專業(yè)管線分屬各專業(yè)部門施工,尤其是自來水、電力等專業(yè)管線的施工,目前仍有一定的壟斷性;三是交叉多。小區(qū)管線縱橫交叉,造成專業(yè)施工交叉。“兩緊”就是工期緊和場地緊。眾所周知,政府對保障性住房的工期要求一向都非常緊,作為配套的小區(qū)管網(wǎng)工程,預(yù)留的施工工期很緊,加之往往基礎(chǔ)和主體工程拖期擠占配套工程工期,致使小區(qū)管網(wǎng)工程工期緊上加緊。而場地緊則主要表現(xiàn)在管網(wǎng)幾乎都是埋在其道路和綠化這一有限空間的地下,要求在一個短時間內(nèi)完成諸多管線施工,場地必然緊張。綜上所述,室外管網(wǎng)工程是監(jiān)理工作的難點。

  結(jié)合以往的經(jīng)驗,項目監(jiān)理部將做到如下幾點,來克服或者說是降低難度:

 、倥浜蠘I(yè)主統(tǒng)籌安排小區(qū)各專業(yè)管線的施工順序,結(jié)合施工現(xiàn)場的具體情況及建設(shè)單位對工期的要求,項目監(jiān)理部應(yīng)積極配合建設(shè)單位,科學(xué)、合理、統(tǒng)籌安排小區(qū)各專業(yè)管線的施工順序,并進行有效控制,這是確保小區(qū)管網(wǎng)工程正常有序施工的前提。

  如:在安排施工順序上,可能考慮埋管淺的管道讓埋管深的管道,單管讓雙管,柔性材料管道讓剛性材料管道;相鄰管線,在埋設(shè)的高程相同或相近時,可以考慮大開槽的施工方案,這是縮短工期、加快工程進度的有效措施;在小區(qū)道路結(jié)構(gòu)層內(nèi)偏上的管線,最好待道路結(jié)構(gòu)層碾壓成形后,再進行開挖埋設(shè)。這既能確保道路結(jié)構(gòu)層的碾壓施工及質(zhì)量,又避免了道路碾壓施工對管道施工成果的損壞。

 、陧椖坎颗浜辖ㄔO(shè)單位做好組織協(xié)調(diào)工作,有效控制工程進度,避免或減少各行其事、相互干擾的混亂局面。在這方面我個人認為工地例會是組織協(xié)調(diào)的最好辦法。

  作為項目負責(zé)人,我覺得自己能夠勝任本職工作,在工作中能夠做到嚴格要求自己,不搞特殊化,能夠與現(xiàn)場監(jiān)理人員同甘共苦,始終將公司利益放在第一位。當(dāng)然,作為項目負責(zé)人,我肯定還有很多不足之處,希望在以后的工作中還需要各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁多提寶貴意見。我相信自己有能力帶領(lǐng)一支團隊共同把項目搞好,為項目員工創(chuàng)造較高的收入,為公司創(chuàng)造可觀的利潤,帶出一批人,使企業(yè)、員工獲得共贏。

優(yōu)秀競聘演講稿 篇2

大家好,我叫___,我要競聘的崗位是___區(qū)客戶服務(wù)部的`保全崗位。

  首先,我先簡單介紹一下我在商丘市人壽保險公司的工作簡歷。

  我于1993年在___區(qū)保險公司參加工作,從一名普通的內(nèi)勤員逐漸成長為公司的業(yè)務(wù)主干,1998年被提拔為___區(qū)人壽保險公司內(nèi)勤科長,20xx年由于公司需要,被調(diào)入業(yè)務(wù)處理中心從事保全工作。多年的工作錘煉和不斷的學(xué)習(xí),使我的業(yè)務(wù)水平有了非常大的進步,我相信我是一名合格的壽險工作者,不管是從前在內(nèi)勤的崗位,還是現(xiàn)在保全的崗位,我都兢兢業(yè)業(yè),辛勤耕耘,努力把自己的工作做的更好,不辜負公司領(lǐng)導(dǎo)的信任。多年來,我在自己的崗位上努力奮斗,工作上從沒出過一次問題和失誤,曾連年在單位年終評比中獲得優(yōu)秀內(nèi)勤和個人先進工作者的榮譽。

  由于不斷學(xué)習(xí)的積累,如今我已經(jīng)對保全工作的性質(zhì)、內(nèi)容等各個方面已經(jīng)了如指掌,我認為我有能力,也有信心在保全崗位上做出更優(yōu)異的業(yè)績。

  眾所周知,業(yè)務(wù)能力過硬是做好本職工作的最基本要求,也是最重要的一點,沒有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),又如何把工作做好,其它的一切更是無從談起。十幾年的工作經(jīng)驗和不斷學(xué)習(xí)讓我擁有了極其豐富的業(yè)務(wù)知識,使我有能力去面對工作中的任何困難和挑戰(zhàn)。為了提高自己的知識水平,以便將來更了的開展工作,我參加了組織的“湖南大學(xué)”遠程教育,并取得了金融專業(yè)的本科學(xué)歷,兩年的學(xué)習(xí),充實了自己,也必將為今后的工作邁上一個新的臺階打下堅實的基礎(chǔ)。

  俗語說“干一行,愛一行,我做壽保險工作已經(jīng)十幾年了,我也深深的愛上了這份工作,為了她,我可以付出汗水,付出智慧,付出我的青春,希望公司能給我這個能充分發(fā)揮我特長的能力和機會,我會以實際行動來證明我沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望~

  如果我能競聘上這個崗位,我將會更加努力的工作,以十倍的熱情投入到工作中去,奉行“以客戶為中心”的服務(wù)理念,用“以公司為家、與公司共榮辱”的態(tài)度去認真對待工作。繼續(xù)深入的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更加嚴格的要求自己,以員工的行為規(guī)范為準則,遵守公司紀律,時時注意自己的言行舉止,保持積極向上的健康心態(tài),樹立公司良好的員工形象。

  總之,如果我可以競聘上這個崗位,我會把我多年積累的經(jīng)驗和所學(xué)到的知識,有效的運用的實際工作中去,理論與實踐相結(jié)合,一定會大大提高工作的效率!為我公司的發(fā)展做出更大的貢獻~

  謝謝大家!

優(yōu)秀競聘演講稿 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委們:

  大家好,我叫***,感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這次醫(yī)生競聘上崗演講稿演講的機會,我競聘的崗位是臨床醫(yī)生八級,我畢業(yè)于**衛(wèi)生學(xué)校醫(yī)士專業(yè),畢業(yè)后一直從事臨床醫(yī)療工作至今。

  本人參加工作15年來,堅持黨的路線、方針和政策,遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,服從安排,積極參加醫(yī)院組織的活動,熱愛本職工作,本著以病人為中心的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的精神,踏踏實實做好臨床醫(yī)療工作,認真完成工作任務(wù),關(guān)心體貼患者,態(tài)度熱情,并通過了執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試,取得了執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書,聘為醫(yī)師職務(wù)。我能嚴格要求自己,自覺遵守院里和科室的各項規(guī)章制度,團結(jié)同事,虛心學(xué)習(xí),未發(fā)生任何醫(yī)療事故和差錯,無遲到,早退,曠工的違反工作制度現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行診療操作常規(guī)和交接班制度,做好每一位病人的診斷和治療工作。

  當(dāng)然工作中仍有不足之處,如工作不夠細心,不夠主動等,在今后工作中一定努力提高自己的水平,換位思考別人的難處,端正態(tài)度,希望通過自己的努力得到廣泛的好評和認可。

  今后,我的醫(yī)生競爭上崗演講稿要努力做到以下幾點:

  一、克服一切困難解決藥品供應(yīng)不足問題

  成立采購小組,將計劃采購工作做精做細,減少過期失效藥品造成的浪費。增加藥品采購的透明度,使藥品采購工作更加公開、公正、價格公平。新藥進院交藥事委員會,經(jīng)專家討論決定。努力杜絕一切藥商的不良行為,把有限的資金使用的更合理、取得更高效益。最大限度的緩解供求矛盾,滿足臨床藥品供應(yīng)。

  二、提高服務(wù)意識一切為臨床服務(wù)

  樹立挽救病人生命、保障臨床用藥,讓每一位患者早日恢復(fù)健康為第一位的觀點。提高全員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,調(diào)整自身定位,樹立品牌形象,強化服務(wù)意識。協(xié)調(diào)好各科關(guān)系,如機關(guān)、各輔助科室、臨床各科室等。經(jīng)常下臨床了解一線用藥需求情況,掌握第一手資料,盡最大努力滿足臨床用藥需求,盡快建立現(xiàn)代藥品質(zhì)量管理監(jiān)控體系,即一體化分區(qū)調(diào)配管理模式,實現(xiàn)藥品管理全面實行網(wǎng)絡(luò)化管理和數(shù)量化管理,并嚴格對待藥監(jiān)競爭上崗演講稿競聘工作。門診設(shè)立零距離為病人進行藥學(xué)服務(wù)體現(xiàn)藥學(xué)服務(wù)的魅力。建立用藥管理和專家咨詢系統(tǒng)軟件,與各臨床科室聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)用藥信息反饋,對病人用藥情況進行觀察追蹤,提供優(yōu)質(zhì)的藥學(xué)服務(wù)。

  三、加強全員專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),提高藥學(xué)服務(wù)質(zhì)量

  組織全體人員努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,加強基礎(chǔ)理論知識、操作的培訓(xùn),定向培養(yǎng),相對固定,適當(dāng)輪轉(zhuǎn),全面熟悉,分級考核,加強全科人員繼續(xù)教育,以達到知識更新。與院里協(xié)調(diào)選派優(yōu)秀人才、業(yè)務(wù)尖子外出進修培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)及專業(yè)能力。有了較高的專業(yè)素質(zhì),加現(xiàn)代化管理手段,使全科人員真正的從一日三次一次兩片中解脫出來。都能用自己的知識去為臨床用藥服務(wù)。嚴格落實各項規(guī)章制度,從思想上提高為患者服務(wù)質(zhì)量的意識,減少差錯、杜絕事故發(fā)生。我的醫(yī)院競爭上崗演講稿并作出以下工作原則:

  1.認真履行醫(yī)生的職責(zé)和義務(wù),堅持以服務(wù)為核心,改善服務(wù)態(tài)度,一切以患者為中心。

  2.要與時俱進,加強自身的學(xué)習(xí),不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平。

  3.在工作中以熱情,誠懇,寬容,樹立好榜樣,保持一個平衡的心態(tài)。

  4.加強安全生產(chǎn),把安全放在首位。

  5.在工作能力,思想素質(zhì)方面得到進步,更好地為患者服務(wù)。

  我的競聘書演講完畢,謝謝大家!

優(yōu)秀競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  我叫xxx,畢業(yè)于河南財經(jīng)學(xué)院,會計專業(yè),20xx年應(yīng)聘到洛陽移動通信分公司市區(qū)營業(yè)部工作。今天,對我來說,與其是競聘優(yōu)秀員工這一榮譽,不如說是給我一個檢驗自我、尋找差距的機會。以下是我的競聘報告,請各位評委審閱:

  一、刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、真心服務(wù)廣大用戶

  自進入移動公司那天起,我便深深地愛上了這份工作,經(jīng)過緊張的培訓(xùn)之后,我被分到了營業(yè)廳從事前臺營業(yè)員的工作,在這里奠定了我今后干好一切工作的基礎(chǔ)。在前臺工作并非像想像的那么簡單,只有深入其中的人才能真正體會她的酸甜苦辣。一言一行,一顰一笑都代表著整個移動公司的形象,容不得半點的馬虎和懈怠。在這里我不僅學(xué)習(xí)到了先進的移動通信業(yè)務(wù),更多的是學(xué)會了怎么真正的用心與客戶交流。

  剛到營業(yè)廳不久恰逢圣誕節(jié)和元旦即將來臨,公司在此時推出一系列的促銷活動,為了在時間緊、內(nèi)容多的情況下,及時全面的掌握新業(yè)務(wù)內(nèi)容,妥善的為客戶做好咨詢和解釋工作,我不惜加班加點學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。碰巧在此時我患上了重感冒,當(dāng)?shù)诙煳覓暝綘I業(yè)廳換好工裝開始一天的工作時,才發(fā)現(xiàn)頭暈的根本站不穩(wěn)。這一天恰逢交費高峰期,顧客特別多,我并沒有因為生病而懈怠自己,反而以更加飽滿的工作情緒來服務(wù)好每一個前來辦理業(yè)務(wù)的客戶,當(dāng)卡一張張發(fā)到每一個客戶手中時,看到客戶滿意而歸,我感到一種莫大的滿足。突然這時,抽屜里的卡發(fā)完了,而新卡還未領(lǐng)回,眼看著柜臺前的顧客越來越多,我急的額角滲出了豆大的汗珠,耐心的向顧客解釋。但說什么的都有,一位中年婦女不依不繞,堅持讓我培付她的時間損失,無論我怎樣耐心的解釋都不能平息她的怒火,眼淚不住的在我的眼眶里盤旋。幾分鐘后,卡送回來時,當(dāng)我雙手把卡遞交到她的手上,再次真誠的說道 對不起,讓您久等了。 但一陣局烈的咳嗽讓我不得不被過身去,當(dāng)回過身時,她不好意思的說, 剛才是我錯怪你了,趕快吃些藥吧 普普通通的一句話使我卻再也抑制不住眼中的淚水,順著面頰滑落下來。心中的委屈霎時間蕩然無存,又有哪一種褒獎有比客戶的理解更能給我以欣慰和前進的動力呢!

  二、從基礎(chǔ)工作入手,努力工作,確保工作質(zhì)量和成效

  20xx年底,我被抽調(diào)到市區(qū)營業(yè)部辦公室工作,有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差、大多數(shù)人不愿干。但我要說辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!當(dāng)時辦公室只有4個人,我主要分管市區(qū)營業(yè)部收發(fā)文件的登記,草擬各類請示報告材料、年度總結(jié)、等綜合性文字材料及市區(qū)營業(yè)部內(nèi)部管理制度;做好信息的采集、編輯以及團組織、工會、人員管理招聘等等一系列瑣碎的事情。辦公室的工作是一項無固定性的繁雜工作,用酸、甜、苦、辣形容我對這項工作的感受,是最恰當(dāng)?shù)。由于人少任?wù)重,一個通報,一份數(shù)據(jù),常常加班到深夜。但我從本職工作入手,處理好兼職工作,分類細化;通過合理的時間安排,即使有馬不停蹄的辛苦,但工作完成帶來的喜悅會沖淡一切疲勞。

  隨著公司規(guī)模的不斷壯大,市區(qū)營業(yè)部從20xx年底全部員工只有100余人,增加到如今380余人,營業(yè)廳從最初的幾個增加到如今的25個,辦公室的工作無形中一天天加重了。在人員及部門增多起來后,人員基礎(chǔ)管理中的難度進一步加大,首先是人員離職、請假問題,由于人員多且較為分散導(dǎo)致工作流程不暢,部門與部門間溝通環(huán)節(jié)不協(xié)調(diào),辭職、請假沒有及時上報人力部,給工作上造成了不便,當(dāng)我了解到這一情況后,結(jié)合市區(qū)營業(yè)部實際情況,通過兩次修定完善,出臺了《市區(qū)營業(yè)部人員離職管理辦法》、《市區(qū)營業(yè)部假期管理辦法》等一系列規(guī)章制度,進一步理順了工作流程,細化了基礎(chǔ)管理。

優(yōu)秀競聘演講稿 篇5

尊敬的各位校領(lǐng)導(dǎo),親愛的同學(xué)們:

  大家好!首先感謝大家的支持與學(xué)校提供的這次機會,使我很榮幸能登上這個神圣的講臺,我叫朱嬉然,來自高二,一班,今天我競選的是紀檢部部長的職務(wù),在此我向大家鄭重的承諾,我將盡自己最大的努力,使自己的工作做得讓大家認可,正由于這種內(nèi)在驅(qū)力,使我走向這個講臺時感到信心百倍.

  對于紀檢部部長的具體工作,我雖然未涉及過,但我認為做任何事都要經(jīng)歷從不會到會的階段,我知道能否勝任這項工作,主要是自自己如何去學(xué)習(xí),去把握,去運用,我相信我自己可以做到.

  假如我能競選上,我一定會盡全力做好自己的工作,每次工作后,我會進行總結(jié),把工作中的不足和優(yōu)勢找出來,將不足改善,讓優(yōu)勢發(fā)揚.

  假如我能競選上,我會正確地使各班級聯(lián)合起來,使紀檢部成為一個團結(jié)的集體,同時紀檢部也會同各部協(xié)作起來,將學(xué)生會辦得更好.總之,我會努力使紀檢部成為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生之間的一座溝通心靈的橋梁,成為師生之間的紐帶,成為敢于反映廣大學(xué)生意見的要求維護學(xué)生正當(dāng)權(quán)益的組織.

  在對于那些違紀的同學(xué),我會堅持公正,公平,公開的原則,而且須知到有疑必答,有誤必糾,我也會從自身做起,提高自身素質(zhì),做到學(xué)習(xí)工作雙管齊下,兩不耽誤,同時在班級起帶頭作用.

  既然是花,就要開放,既然是樹,我就要成長棟梁,既然是石頭,我就要鋪出大路,既然上紀檢部長,我就要成為一名出色的領(lǐng)航員.各位代表,希望以上所說的能讓大家對我有更多的了解,希望大家能支持我,并投出您寶貴的一票!

  謝謝大家,我的演講完畢!

優(yōu)秀競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們?yōu)槲覀兲峁┝苏故咀晕液褪┱共湃A的平臺!我認為,為更好的做好業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營管理的每一項工作,作為我們每位員工以良好的精神狀態(tài)和旺盛的精力投入工作,為公司實現(xiàn)有效益的發(fā)展,是我們的責(zé)任和義務(wù),作為始終戰(zhàn)斗在一線的我更是責(zé)無旁貸。我將珍惜這次機會,提高自己、鍛煉自己,做到一專多能,帶著感情、熱情、激情做好本職工作,讓自己的能力有一個新的提高。

  根據(jù)競聘要求,對照自身條件,今天我競聘人保財險某某市分公司某某營銷服務(wù)部主管承保經(jīng)理助理職務(wù),下面我講一下個人簡歷和競聘的優(yōu)勢及上崗后的設(shè)想。

  一、個人簡歷

  我叫某某,今年26歲,現(xiàn)任人保財險某某市分公司某某營銷服務(wù)部銷售部經(jīng)理,中共預(yù)備黨員,本科學(xué)歷。20xx年1月從事人保工作,歷任業(yè)務(wù)員、查勘定損員、銷售部經(jīng)理。20xx年1月至20xx年6月在人保某某支公司工作;20xx年6月至20xx年1月在某某市分公司理賠中心從事查勘定損工作;20xx年1月至20xx年2月在某某營銷服務(wù)部工作;20xx年2月至今在某某人保某某營銷服務(wù)部工作,擔(dān)任銷售部經(jīng)理,組織并制定本部門具體項目和年度業(yè)務(wù)的銷售方案,開拓新的業(yè)務(wù)銷售渠道,有效的推動銷售目標的順利完成。同年被市分公司評為青年崗位能手,多次受到領(lǐng)導(dǎo)的好評。

  二、競聘優(yōu)勢

  1、我對人保事業(yè)有著濃厚的感情,我有幸從小耳聞目睹人保人的工作與生活,感受這項讓我的父輩們投入了畢生熱情的事業(yè)所具有的巨大魅力。人保對于我,不是枯燥的數(shù)字,更不是刻板的符號,而是一個鮮活的理想。在我的生命和記憶中打下了深深的烙印。我從事人保工作五年,在日復(fù)一日零距離的工作中,我的認識實現(xiàn)了從感性到理性的升華,更加深刻的懂得了干好保險是我們的責(zé)任和義務(wù),人保事業(yè)一定要在我們這代人身上發(fā)揚和光大。我為我是人保一員而感到自豪和驕傲,我愿為人保事業(yè)的發(fā)展,無私奉獻我的一切,渴望在更大的空間里,施展才能。

  2、對保險事業(yè)有著強烈的開拓進取、拼搏創(chuàng)新的欲望。我始終相信“厚積薄發(fā)”這個道理,知識和經(jīng)驗的儲備,對于我們這一代人來說至關(guān)重要。一直以來,我始終在業(yè)務(wù)一線摸爬滾打,積累了較深的保險業(yè)務(wù)知識和實踐工作經(jīng)驗,作為一名一線展業(yè)人員,20xx年個人保費收入60多萬元,發(fā)展了某某水文水資源勘測局、某某畜牧水產(chǎn)局、某某房地產(chǎn)有限公司等重要客戶。20xx年個人保費收入350多萬元。經(jīng)個人努力從其他財險公司手中搶來某某市國際會展中心、某某市婦聯(lián)、并發(fā)展了吉利4S店,僅吉利4S店一家20xx年保費收入280萬元,20xx年保費收入260萬元。20xx年接手三菱4S店,經(jīng)各方面努力,使本來選擇其它財險公司的三菱4S又重新與我公司合作,而且穩(wěn)定發(fā)展。到目前為止保費收入200萬元。同年又發(fā)展了4個品牌的汽車經(jīng)銷商,有海南馬自達4S店、福仕達4S店、江鈴4S店、江淮4S店。還有兩家車商正在談判中。從20xx年1月份截止現(xiàn)在個人保費收入740萬元。尤其是針對車商業(yè)務(wù)有著豐富的管理經(jīng)驗,在業(yè)務(wù)拓展上付出了自己很大的精力和心血,體現(xiàn)出與車商溝通之間很強的親和力、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力,為公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展起到了積極的推動和促進作用。

  3、對保險理賠工作有著豐富的實踐經(jīng)驗。我從20xx年到20xx年在理賠中心從事查勘定損工作了三年,對理賠工作及業(yè)務(wù)比較熟悉,業(yè)務(wù)再錯綜復(fù)雜,也能應(yīng)對自如,同時,根據(jù)工作特點,經(jīng)常不分時間、不分白晝,只要工作需要,就馬上投入工作。辛苦和付出,也使我得到了最好的鍛煉和成長。

  三、競聘設(shè)想

  競聘之前,我對競聘主管承保經(jīng)理助理這一職務(wù)進行了深刻的分析和理性的認識,可以說這一職務(wù)對我來說是全新的并帶有挑戰(zhàn)性的工作。歷年的工作實踐告訴我,要想干好事業(yè),就要奉獻自我,在業(yè)務(wù)知識的運用和新市場的開拓上,我有較強的工作經(jīng)驗,是做好經(jīng)理助理這一職務(wù)的基本條件。如果能競聘成功,我將做到以下四點:

  1、認真學(xué)習(xí),努力鉆研業(yè)務(wù),盡快進入角色。走上新的工作崗位,首先開展調(diào)查研究、結(jié)合汽車經(jīng)銷商業(yè)務(wù)發(fā)展實際,打開工作局面,提高工作的準確性。

  2、全面配合一把手工作,擺正位置,從管理協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新思路的提高入手,善于學(xué)習(xí)和積累,以自己幾年的基層工作經(jīng)驗為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有價值的參考。如果我能競聘成功,我將盡快進入角色,努力適應(yīng)新形勢、新戰(zhàn)略、新崗位、新要求,樹立超前謀劃、積極主動的思想意識和踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng),不計得失、樂于奉獻,以全局為重,不斷給自己增加壓力和動力,以最快的速度進入工作狀態(tài),為公司促發(fā)展、保效益、防風(fēng)險戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)做出自己應(yīng)有的貢獻。

  3、積極探索有效的工作方法和途徑,形成較清晰的工作思路,充分發(fā)揮自己公關(guān)社交協(xié)調(diào)能力的特長,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,維護好老車商,組織公關(guān)協(xié)調(diào)和展業(yè)活動,不斷開拓新領(lǐng)域,開拓新車商市場,全面提升公司業(yè)績和服務(wù)能力。積極推進觀念創(chuàng)新和機制創(chuàng)新,樹立“以人為本”的管理思想和“以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心”的經(jīng)營理念。加強調(diào)查研究,找準問題關(guān)鍵,采取切實可行措施,力爭在較短時間內(nèi),使某某市區(qū)覆蓋的汽車經(jīng)銷商與人保合作。

  4、發(fā)揮特長、開闊思路、針對業(yè)務(wù)發(fā)展中遇到的突出問題及時調(diào)整工作思路。在承保管理方面,堅決按照市分公司和保監(jiān)會及保險行業(yè)協(xié)會的要求依法合規(guī)經(jīng)營,維護公司利益。在承保環(huán)節(jié)上抓好管控,堵塞漏洞、嚴格把關(guān),改善業(yè)務(wù)質(zhì)量,降低賠付成本,確保業(yè)務(wù)運作的合規(guī)和高效;在單證管理工作方面,認真落實上級公司有關(guān)單證管理、檔案管理的相關(guān)規(guī)章制度,進一步提高單證、檔案管理的質(zhì)量,把單證、檔案管理當(dāng)做一項重要的基礎(chǔ)工作來做。

  最后,我要對大家說,這次競聘是對我人生的一次考驗,結(jié)果如何,不會左右我對人保的執(zhí)著。如果我的競聘能得到大家的認可,我由衷感謝大家的信任。當(dāng)然,我更深知在大家信任的背后還有對我很多的包容,回報大家,我會少說多做,把工作干得更出色。謝謝!

優(yōu)秀競聘演講稿 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!

  此時此刻,我能以一個競爭者的身份走上演講臺,向各位展示自己,心里既激動又緊張。激動是因為我幸運地趕上了公平競爭的大好時機,緊張是因為我害怕有負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚望。但無論如何,我要對局黨委這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝!并借此向所有關(guān)心支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示深深的謝意!至于說到對競聘的認識,我想局屬XX單位競聘的成功實踐已經(jīng)作出了回答,全局上下呈現(xiàn)出的百川歸海,百舸爭流的可喜局面就是最有力的證明。對此,我一舉雙手贊成,二要積極參與。我要競聘的職位是業(yè)務(wù)科室副職。 今天 ,我之所以競爭這一職位,是因為我有信心、有能力擔(dān)當(dāng)起黨委交給的這項重任:

  首先,我具有比較扎實的政治素質(zhì)和法律基礎(chǔ)

  從求學(xué)階段到工作期間,我從未放松過對政治理論、法律法規(guī)和科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。求學(xué)期間,曾參加中華律師函授中心的法律學(xué)習(xí)。工作后,刻苦鉆研了行政管理方面的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,迅速勝任了崗位工作要求。今年我又自費報考了中央黨校經(jīng)濟管理本科函授。通過學(xué)習(xí),我做到了立場堅定,旗幟鮮明,開拓進取,始終與局黨委保持高度一致,對行政管理工作保持著滿腔的熱情。我相信,熱愛學(xué)習(xí)、勤于思考的良好習(xí)慣將幫助我戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)。

  其次,我具有比較豐富的實踐經(jīng)驗和工作能力

  參加工作至今十幾年,我品嘗過企業(yè)經(jīng)營的艱辛,體驗過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的繁雜,更樹立了做一名行政執(zhí)法工作者的責(zé)任感。長期的工作實踐,使我具備了眼界寬、悟性好、出手快的特點,善于把握工作重點,準確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,及時而創(chuàng)造性地完成交辦的工作任務(wù);使我初步掌握了行政執(zhí)法工作的程序和要求,依法行政能力、科學(xué)判斷能力、寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力都有了較大的提高。

  其三、我具有強烈的事業(yè)心責(zé)任感和良好的個人品德

  十幾年來,我經(jīng)歷過艱苦生活的磨煉,思想上更加成熟,作風(fēng)上更加優(yōu)良,性格上更加堅強,養(yǎng)成了自己立黨為公、敬業(yè)奉獻;思想敏銳、堅持原則;清正廉潔、樂于助人的道德品格,與同志們建立了深厚的工作友誼。而這些正是我團結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。

  有人可能認為,競聘業(yè)務(wù)科室的干部職位,以上三點并沒有什么特別明顯的優(yōu)勢。對此,我不敢茍同。難道滿懷著對行政管理工作的執(zhí)著和熱情,不正是最大的優(yōu)勢嗎!因為我始終堅信:世上無難事,只怕有心人!

  如果這次競聘中,我有幸得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的垂青,我將按照局黨委的總體部署,積極協(xié)助正職,打基礎(chǔ),抓重點、攻難點、出亮點,最大限度地發(fā)揮好行政監(jiān)察的各項職能,努力做到:

  第一、不斷加強自身法律素養(yǎng)、深入開展“認識自我”大討論活動。作為一名副職,不僅要迅速補充法律法規(guī)知識上的缺陷,更要做認認真真學(xué)習(xí)的模范,做踏踏實實干事的模范,做實踐“三能四型五有”要求的模范。

  第二、緊緊圍繞法律法規(guī)、圍繞經(jīng)濟發(fā)展這個核心,不斷拓寬和強化各項監(jiān)督管理職責(zé),為提高我局整體執(zhí)法水平,做出應(yīng)有的貢獻。

  第三、講求工作方法,提高工作質(zhì)量。工作中,要善于分清事情的輕重緩急,抓住重點,找準難點,挖掘亮點,做到有條不紊,舉重若輕;要善于從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的需要出發(fā),搞好調(diào)查研究,掌握基層實情,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,做到超前主動,未雨綢繆;要搞好與兄弟單位的協(xié)調(diào)配合,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,借鑒他們的長處,加強交流溝通,共同促進工作。

  第四、明確職責(zé),強化管理,實現(xiàn)科室工作的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。一是明確職責(zé),完善制度,做到公平公正,依法行政;二是加強法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和科學(xué)文化知識學(xué)習(xí),努力建設(shè)符合行政管理工作要求的學(xué)習(xí)型團隊;三是堅持“以人為本”的思想,搞好科室內(nèi)部團結(jié)。對科室同志,要從生活上多關(guān)心,工作上多幫助,利益上多照顧,努力提高整體工作合力。

  競聘上崗,本來就體現(xiàn)了優(yōu)勝劣汰的精神,不管這次競聘自己能否成功,我都會一如既往地完善自我,超越自我,勤奮學(xué)習(xí),扎實工作,做一塊對全局事業(yè)發(fā)展有用的“桶板”。

  謝謝大家!

優(yōu)秀競聘演講稿 篇8

敬愛的老師,親愛的同學(xué):

  大家好!

  意為班級作貢獻的同學(xué)一道,競選班干部職務(wù)。我想,我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好班干部工作,來發(fā)揮我的長處幫助同學(xué)和x班集體共同努力進步我從小學(xué)到現(xiàn)在班干部一年沒拉下,但我一身干凈,沒有“官相官態(tài)”,“官腔官氣”;少的是畏首畏尾的私慮,多的是敢做敢為的闖勁。

  我想我該當(dāng)個實干家,不需要那些美麗的詞匯來修飾。工作鍛煉了我,生活造就了我。戴爾卡耐基說過“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應(yīng)該認為自己有資格提任這個或那個職務(wù)”。

  我相信,憑著我新銳不俗的“官念”,憑著我的勇氣和才干,憑著我與大家同舟共濟的深厚友情,這次競選演講給我?guī)淼谋囟ㄊ窍麓蔚木吐氀菡f。我會在任何時候,任何情況下,都首先是“想同學(xué)們之所想,急同學(xué)們之所急!

  我決不信奉“無過就是功”的信條,恰恰相反,我認為一個班干部“無功就是過”。因為我平時與大家相處融洽,人際關(guān)系較好,這樣在客觀上就減少了工作的阻力。我將與風(fēng)華正茂的同學(xué)們在一起,指點江山,發(fā)出我們青春的呼喊。當(dāng)師生之間發(fā)生矛盾時,我一定明辨是非,敢于堅持原則。特別是當(dāng)教師的說法或做法不盡正確時,我將敢于積極為同學(xué)們謀求正當(dāng)?shù)臋?quán)益如果同學(xué)們對我不信任,隨時可以提出“不信任案”,對我進行彈劾。

  既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是班干部,我就要成為一名出色的領(lǐng)航員!

  流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚,而一個班級的優(yōu)秀來自班干部的領(lǐng)導(dǎo)和全體同學(xué)的共同努力。我自信在同學(xué)們的幫助下,我能勝任這項工作,正由于這種內(nèi)驅(qū)力,當(dāng)我走向這個講臺的時候,我感到信心百倍。

  你們拿著選票的手還會猶豫嗎?謝謝大家的信任

優(yōu)秀競聘演講稿 篇9

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家晚上好!

  首先感謝公司給了我們這次公開公正的競聘干部的機會.

  但我也有我自己的相對優(yōu)勢,能吃苦,肯干,有極強的可塑性,可以塑造成為集團價值觀要求的一員.當(dāng)然,我自身的缺點也是不少,就是在前幾天也犯了錯,違反了公司的規(guī)章制度.不過,這些缺點都在全力的改正.

  我叫,a線燒成系統(tǒng)巡檢.此次應(yīng)聘的班長職務(wù)也是巡檢班長.巡檢一職顧名思義便是巡邏檢查,職責(zé)要求就是要熟悉責(zé)任區(qū)的工藝,設(shè)備情況.每日工作要點檢查設(shè)備運行工作情況,以便在有故障出現(xiàn)的時候能夠及時的處理.

  此次競聘班組長一職,是本著鍛煉自己,磨礪自己的目的來的.人生的發(fā)展就是需要不斷的去追求拼搏,努力的奮進,才能實現(xiàn)人生的價值.

  不管最后競聘結(jié)果如何,此次經(jīng)歷對我來說都是無可比擬的財富經(jīng)驗.如果競聘成功,成為巡檢班長,我將會認真貫徹集團的價值觀,做好榜樣!做好分內(nèi)分外的事情.并且學(xué)習(xí)所需的各種知識,不落人后,擴充自己的知識儲備.這樣才可以更好的帶領(lǐng)團隊.

  盡管我只是負責(zé)的燒成系統(tǒng)的巡檢工作,但是我也正在慢慢的學(xué)習(xí)其他的工作.我相對于別的老師傅,沒有豐富的工作經(jīng)驗,沒有高深的理論知識,甚至可以說是一竅不通。

  在后面的專業(yè)問題提問環(huán)節(jié)里,可能10個問題我只能答上來5個,也可能一個也答不上來,但是,今天回答不上,并不代表著以后回答不上,現(xiàn)在正在學(xué)習(xí)消化中.不過燒成預(yù)熱器上的知識可能就回答的上.

  我的演講到此結(jié)束!

  謝謝大家!

優(yōu)秀競聘演講稿 篇10

尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長。我叫陳某某,今年36歲。大專文化程度,中共黨員,年參加工作;。地籍科是我局的綜合部門,主要負責(zé)全局的等工作,在全局的政務(wù)運作中處于中心與樞紐地位,我認為本人適合擔(dān)任地籍科科長職務(wù)。

  首先,本人有較長時期從事土管工作的經(jīng)歷,有一定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業(yè)務(wù)比較熟悉。本人自從年月到地籍科工作以來,至今已近年,通過長期的實際工作的鍛煉,能夠比較熟練起草各種文稿,工作態(tài)度比較細致嚴謹,上下左右之間的工作關(guān)系基本能理順,尤其是近年來,在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下,業(yè)務(wù)進步較快,也在實際工作中取得了一定成績,曾多次在年度考核中確定為優(yōu)秀,也使全局的土管工作在市局有了一定地位其次,本人已有年擔(dān)任地籍科副科長的任職經(jīng)驗,承蒙領(lǐng)導(dǎo)和同志的關(guān)愛,本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層后備力量進行了工作鍛煉,在擔(dān)任副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠積極提出合理化建議,協(xié)助科長抓好管理,并使自己在政治思想、工作能力、協(xié)調(diào)管理水平等方面有了進一步鍛煉和提高。

  第三,我認為,本人有勤奮務(wù)實、踏實肯干的工作作風(fēng)。多年來,本人始終著眼于工作業(yè)務(wù)的提高,能吃苦耐勞,加強學(xué)習(xí),積極開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深入進去,有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務(wù)意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風(fēng),本人相信,在今后的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。假如組織信任,同志們支持,讓我當(dāng)選地籍科科長,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關(guān)系;我將在以下三方面作出努力:一是要全力發(fā)揮骨干作用,完成好領(lǐng)導(dǎo)和工作崗位賦予的任務(wù)。

  為適應(yīng)形勢的需要,我要加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),虛心向局長領(lǐng)導(dǎo)請教,不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)水平。同時深入調(diào)查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎(chǔ)。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰(zhàn)斗員,要通過自己艱苦細致的工作作風(fēng),為全科同志作出示范,讓局領(lǐng)導(dǎo)放心。今后,我一方面要加強自己的調(diào)協(xié)能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責(zé)任意識,全面提高工作水平和處理復(fù)雜問題的能力,提升工作檔次。二是要協(xié)助分管局領(lǐng)導(dǎo)抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠心誠意幫助分管局領(lǐng)導(dǎo)抓好業(yè)務(wù)管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互配合好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當(dāng)前系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務(wù)工作競爭加劇,壓力加大的情況下,要力爭上游,而不能無所作為,依賴觀望思想,使全局的土管工作在全市中能有一席之地。三是加強自身修養(yǎng),提高兩個素質(zhì)。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),始終保持積極向上的工作姿態(tài)和高昂的斗志,并善于發(fā)揚自己的優(yōu)點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,使自己能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應(yīng)崗位的要求,為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。

  最后,這次競爭無論結(jié)果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。我的演講完了。謝謝大家!

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