有關競聘演講稿模板集合九篇
演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在社會一步步向前發(fā)展的今天,接觸并使用演講稿的人越來越多,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編為大家整理的競聘演講稿9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
競聘演講稿 篇1
各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
我叫,男,學歷,于年進入北京潤澤苑房地產開發(fā)有限公司工作,非常感謝各位領導和同事們給我這次機會讓我站在這個競聘的舞臺上!隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,并且無論是在哪個崗位,我都十分注重加強政治思想修養(yǎng),思想上積極向黨靠攏,行動上自覺服從黨的利益,牢固樹立正確的人生觀、價值觀。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神,嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質,實事求是、求真務實的工作作風。3年來,經過我的不懈努力在擔任銷售經理的兩年中,負責的樓盤都在合同規(guī)定時間內圓滿完成任務.銷售業(yè)績一直領先于區(qū)域內的其他競爭樓盤,并幫開發(fā)公司取得了最大化的利潤。
一直以來,我都很注重與同事們之間的關系,誠懇待人,尊重同事,關心同事,努力創(chuàng)造一種微笑、高效的工作環(huán)境,創(chuàng)造一個相互關心,相互幫助,相互支持的工作氛圍。我相信“團結就是力量”,因為只有和同事們處理好關系,本公司內部才能更和諧團結,才能創(chuàng)造出更多的價值,為本公司的保值增值出更多力。當然,光是外在的還是不夠,古人云:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從!痹谶@物欲橫流、競爭激烈的社會里,真正能夠做到廉潔奉公的已經不多了。但我作為一名黨員干部,面對各種各樣的誘惑,無論什么情況下,都能切實管住自已,把對本公司的利益放在首位。
對于銷售經理這一崗位,我是這樣理解與認識的:我希望自己是一名永遠伸出友好之手的大使,并能在工作中找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。上為公司分憂、下為各同事服務是銷售經理義不容辭的職責。
俗話說“千里之行,始于足下”我將通過以下幾個方面促進業(yè)務發(fā)展,并爭取成為一名合格的銷售經理。
一、認清形勢,擔當重任。
我們北京潤澤苑房地產開發(fā)有限公司有品牌、有實力、有人才還不差錢.差就差的是個思維和手段,而這些要通過經營戰(zhàn)略和分配制度來保證。銷售經理從字面看突出了個人因素,但是我知道我背后有公司的強大后盾,也知道我的個人言行要體現(xiàn)出本公司的形象和本公司員工的素質。作為銷售經理,承擔的責任和壓力肯定多了很多,我也希望公司能賦予銷售經理更大的空間,給予我們更多的支持。真正體現(xiàn)責權利的和諧統(tǒng)一。
二、吃苦耐勞、任勞任怨。
對于做銷售的人來說,必須具備吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神,因為銷售人員要經常外出拜訪,不管天晴下雨都一樣,作為銷售經理更要對公司的物業(yè)了解,在開盤之前,要做好充分的市場調查,然后才能具體展開工作,鋪貨速度要快,要和那些還沒有出現(xiàn)競爭對手的客戶搞好關系,和客戶熟悉,這一點很重要,在現(xiàn)在行業(yè)中,無論是哪個行業(yè)的銷售,其實都是在銷售自己的人際關系,因此和客戶、潛在客戶搞好關系實際就是在建立自己的關系網,在銷售中可以利用關系網,采取“以點照面、以面帶點”的銷售策略,讓自己在競爭中擁有獨特的位置。
三、提高認識,重視服務。
作為一名銷售經理,要清楚地認識到服務的重要性,因為我們所銷售的不僅僅是公司的物業(yè),更重要的是我們在銷售服務,我們要服務自己的每一位客戶,多與顧客溝通,了解客戶所需情況,對于所發(fā)現(xiàn)的問題要勤于動手記錄,利上晚上休息時間將收集到的問題進行歸納總結,想出最好的解決辦法,給客戶以最圓滿的答復。
說到這,我不禁想起了古希臘學者阿基米德的一句名言:“給我一個支點,我將撬起整個地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動地球需要支點,實現(xiàn)理想需要舞臺,展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領導、各位評委、同事們能給我這個“支點”,給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺,相信我、選擇我、支持我,您不會后悔,我則會倍加珍惜,讓我們一起,創(chuàng)造我們未來更加美好的明天!
謝謝大家!我的演講完畢!
競聘演講稿 篇2
各位領導、同志們、大家好:
與其說是演講,不如說是在如此莊重的場合、鄭重地介紹自我、展示自我,讓大家重新認識一下未加任何修飾和偽裝的我。如果說不想被任檢察員,那絕對是虛,因為我和大家一樣也是凡人,不過,人之常情,還是應當優(yōu)先考慮工齡長、年齡大、見名利讓、有責任扛、人性善、方法活的長者,這樣的人上任,既是你我的榮幸,也是領導的福分。好了,還是根據(jù)演講的第一點要求,講一下我自己的簡歷吧。
我是89年11月入院,極其幸運地在起訴科學習、鍛煉了整整12個春秋,先后任內勤兼書記員、助理檢察員兼副科長。憶往昔,比較欣慰的是自己在為人處世方面基本做到了四多四少即:行善多、做惡少;報答多、報復少;幫人多、害人少;坦誠多,狡詐少。在工作方面亦是四多四少即:看卷認真多,應付少:出庭成績多,敗績少:對下鼓勵多,批評少:對上補臺多,拆臺少。在下自認為這8多8少基本屬實,如果各位認為是張老漢賣瓜——自賣自夸,那還請您多多諒解,那也是由演講本身的性質所決定的,畢竟演講與只講錯誤、缺點的檢查是有區(qū)別的,
根據(jù)演講的第二點要求,應該講講如何做好檢察員的工作,我想,無論是領導干部,還是一般干部,無論是助理檢察員,還是檢察員,首先應當學會的是做人,做人只要“真”字當頭,就一定能得到大家的認可,例如:別人的工作太忙你真的幫他干了,沒有躲躲閃閃或視而不見;該實事求是講別人優(yōu)點的時候你真的講了,沒有背后惡語傷人,挑撥是非;當你聽到風言風語的時候你冷靜的判斷了,沒有輕易相信并怨恨他人;該買單時你真的掏票子了,既沒有蹭老的,也沒有扎小的,只要做到以上幾點,你我就會問心無愧,盡管命運不濟,偶遇小人編八造沒地詆毀你,請記住,行的正,做的端,做的好,是對小人最好的報復手段,其效果遠遠好于怨恨、責罵。最后,需要說明的是,據(jù)觀察那種兩面三刀、惡語傷人、懼上欺下、惟利是圖的小人,在我們的身邊,在西青檢察院也沒有。
總之,只有做人方面被大家認可,工作才有可能得到大家的支持,而只有得到大家的支持,工作才有可能游刃有余。
根據(jù)演講的要求,第3個問題應該談談,如果此次競爭失敗,將如何對待。其實,就這樣的事情,我們的老祖先已經給我們總結出了太多太多的、冠冕堂皇而且極其精辟的言辭,例如:淺薄的人在行動上表現(xiàn)為輕狂,追名逐利上表現(xiàn)為瘋狂,以教誨我們要做一個深刻的人;對于成功和失敗不妨全都輕松一些,無論什么事,如果意念太強,反而難以成就,以上均是名人名言。我自己杜撰的人生格言是:對于功名追求的應該是過程,而不是結果。我想這句格言,對第3個問題是比較完美的回答。既是這樣,我的演講也該畫上一個完整的句號了。
謝謝大家。
競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導,各位評委,同事們:
大家好!
站在這個展示自己才華的舞臺上,我真的是感慨萬千。說實在的,對于是否參加這次競聘,我曾經猶豫過,也矛盾過。但是無意當中聽到的一首歌給予了我很大的鼓舞和力量,是啊,每個人的人生道路都不可能一帆風順,而歷經風雨后的彩虹才更加美麗動人!正是有了這樣的思考,今天我才勇敢地走上這個圓夢的講臺,毫無保留地向大家敞開心扉,希望我的能力能夠贏得這一崗位,更希望我的真誠能夠贏得大家的喝彩!
首先我先來分析一下自己優(yōu)勢所在:
第一,長期在基層工作,熟悉車站。我于20xx年xx畢業(yè)后就進入了鐵路系統(tǒng)工作。這xx年中,我歷任xxx、xxx、xxx、xxx等職務,不同工作崗位的變換,使我熟悉了車站的各項工作,同時更鍛煉了我的適應能力。而且由于一直在一線工作,接觸到形形色色的人,使我深刻體會到基層工作的復雜性、全面性和艱苦性,并形成了自己不畏艱難,勇挑重擔的工作作風。
第二,具有不斷學習與提高的愿望和能力。在工作中,我深切體會到,要想做好工作,必須有較為扎實的理論功底和一定的政策水平。這在我們構建和諧社會,強調依法治國,依法行政的今天,尤有必要。所以,我嚴格要求自己,長期的學習,不僅提升了自身素質,也提高了我的工作能力。
第三,具有較好的綜合素質。我正處在干事業(yè)的最佳年齡,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,沒有瑣事的羈絆,可以全身心地投入工作;我誠實正直、剛柔相濟、熱情開朗,能夠團結帶領大家做好各項工作;我既擁有腳踏實地的工作作風、又具有不斷創(chuàng)新的意識,能夠創(chuàng)造性地開展工作。
如果競聘成功,我將做好以下工作:
第一,明晰責任,擺正位置。對上努力做好站長的參謀助手,維護站長權威,嚴格要求自己,盡職但不越權,服從站里的各項決定,積極執(zhí)行我站管理層的決策;對下,既要嚴格要求員工,不折不扣地執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴格管理,提升業(yè)績,協(xié)助站長做好各項日常工作,同時盡職盡責,并富余創(chuàng)造性地抓好自己主管的業(yè)務工作。
第二,以人為本,實施人性化服務。當前,我們鐵路系統(tǒng)有個通病就是服務質量老是提不上去,群眾意見很大。我想,這是我們鐵路服務不到位的結果。為此,我將積極實施人性化服務,嚴格規(guī)范工作人員的用語和行為,規(guī)范問詢窗口服務,規(guī)范站內熱線電話接聽。還要在大廳內先要位置,設立意見簿或在意見箱,我要親自操縱,嚴格把關,提高鐵路工作者在人民群眾中的想象。
第三,警鐘長鳴,把安全工作放到首位。大家都知道,20xx年發(fā)生于山東的列車相撞事件,曾在全國引起轟動,這并非是偶然,而是長期不注重安全的結果。雖然,這樣的大災難與我們沒有直接關系,但對我們同樣有警示作用。今后,我將把安全工作放到首位,在加強站內安檢的同時,嚴格貫徹xx法律和xx條例,堅決按照規(guī)程辦事,不漏一絲安全隱患。
第四,廉潔自律,嚴格要求自己。我要始終保持清醒的頭腦,始終牢記“形象比金子更寶貴”,廉潔自律,拒腐蝕,永不沾,樹立自己的良好形象,使公眾賦予我們的權利得以干凈地運行。同時要繼續(xù)加強學習,不斷充實和完善自己,提高業(yè)務能力、管理能力和政策把握能力。
最后,我想說:今天,無論結果如何,我都要說“我人生中的這一樂章無比輝煌與精彩!”謝謝大家!
競聘演講稿 篇4
尊敬的領導、老師:
上午好!我是**煙草市區(qū)二線客戶經理***,我競爭的崗位是市場營銷經理。我是XX年6月正式走上客戶經理工作崗位的,在一年零六個月的工作過程中,我一直牢記公司領導的警示,堅持“清清白白做人,認認真真做事”的宗旨,以公司的利益為出發(fā)點,全身心地投入到工作之中,經過堅持不懈地探索和調整,不辭辛勞地奔走和努力,走出了一條適合區(qū)域銷售習慣的新路子,取得了一定的成績。卷煙銷售總量和促銷品牌銷售量屢創(chuàng)新高,在各條線路中名列前茅;銷售層面控制也基本定型,今年1至6月銷售排名前10%的客戶占區(qū)域銷售總量的百分比均控制在35%以下,超前性地達到了公司的要求。
一、對市場營銷經理崗位的幾點理解:
1、市場營銷經理必須具備良好的人格素質和管理能力。人格素質包括積極敬業(yè)、善于溝通、技能突出、知識廣泛、心理健康。管理能力則主要體現(xiàn)在預見能力、計劃能力、診斷能力、贊揚能力以及合作能力等方面
2、市場營銷經理的工作職責。依據(jù)公司的整體規(guī)劃和營銷目標,正確分析市場機會,確定目標市場;合理設定銷售目標,制訂銷售計劃和銷售策略;管理和指導一線營銷人員(在**煙草這個營銷組織中,市場營銷經理首先是一名營銷人員,同時又充當著一線營銷隊伍的管理者。所以,從這個角度來理解,市場營銷經理的營銷能力應該在一線營銷人員之上)市場營銷經理最主要的工作職責和任務就是在營銷團隊中起著教練員和指揮棒的作用,他必須教會和帶領一線營銷人員通過一系列的營銷活動來實現(xiàn)公司的營銷目標。
二、對市場營銷經理崗位工作的幾點設想:
1、在營銷團隊中采用說服式、參與式的工作風格,而不是簡單粗暴的命令式和不負責任的授權式。公平、公正、公開地開展指標考核、分配卷煙、查錯糾錯等各項工作,以理服人,以健全的規(guī)章制度管理人。
2、完善每天的工作例會制度,加強橫向與縱向溝通。鑒于線路分散,所有客戶經理無法每天集中的實際情況,計劃在電腦平臺上設置一個工作例會平臺,通過這個平臺將當天的各項工作進行指導與安排,對上個工作日的工作統(tǒng)一點評,表揚先進,鞭策后進?蛻艚浝砼c訪銷員每個月至少集中一次進行溝通交流,提高工作質量和效率。
3、加強市場信息的收集和分析工作。在以往的工作中,客戶經理最基礎和最重要的工作——市場信息的收集和分析流于形式,收集到的信息散、亂,有的信息甚至毫無價值,最主要的原因在于客戶經理在信息收集和分析方面缺乏指向性,想當然地亂收一通,如此分析出來的結果可想而知。(實際操作)
4、在工作過程中將自己和其他優(yōu)秀的客戶經理在卷煙營銷一線積累的一些經驗毫無保留地、開誠布公地與團隊成員進行交流,取長補短,采取“傳、幫、帶”的形式提高團隊整體的能力、腦力、挑戰(zhàn)力、執(zhí)行力和凝聚力,著力打造一支“招之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的優(yōu)秀團隊。
如果竟崗成功,我絕不會驕傲,我會勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地面對人生的新一輪挑戰(zhàn),力求在新的工作崗位上干出成績,干出精彩!
如果竟崗失敗,我更不會氣餒,我會積極努力地尋找差距,縮小差距,超越差距,回到原來的工作崗位從頭再來。我相信,我仍然是一名優(yōu)秀的客戶經理!
謝謝大家。
競聘演講稿 篇5
各位領導,同事:
我們不會忘記,在服務中心籌備和成立發(fā)展過程中,中央市場、銀地公司等各兄弟單位予以的大力支持;我們不會忘記,服務中心在為農通綠洲實現(xiàn)高效產銷對接過程中所作的大量工作;我們也不會忘記,服務中心全體員工犧牲假日,保證各項公益性服務活動的順利開展;我們更不會忘記,在促進管委會公益性事業(yè)發(fā)展過程中,每一位員工的出謀劃策、集思廣益。這又何嘗不是管委會公益性事業(yè)團結拼搏、甘于奉獻、勇于創(chuàng)新高尚文化的深度詮釋。
為了推進管委會公益性事業(yè)邁上新的臺階,我們必須乘風破浪,將高尚的文化內涵繼續(xù)發(fā)揚光大,讓其永葆燦爛的光芒。在座每一位有社會責任感、積極向上、追求卓越的年輕人,都應該抓住管委會公益性事業(yè)大好的歷史發(fā)展機遇,加強學習、甘于奉獻、勇于創(chuàng)新,為管委會公益事業(yè)新的美好篇章貢獻最大的力量!
我始終有一個美好的憧憬,直到我們快老去的那一天,再回首,農民伯伯的笑聲、鄰家姐妹幸福的臉龐、廣闊原野上綠油油的麥田、鄉(xiāng)間一排排的別墅小院,將成為我們人生最美好、最有價值的回憶,因為我們將為其付出了畢生的精力!
產業(yè)定位
經過研究和論證,西安高新區(qū)確立的發(fā)展定位是:在全球范圍內,要形成在通訊、光伏、軟件與服務外包等領域具有較強競爭力的產業(yè)集群,成為具有中國內陸自主創(chuàng)新特色的世界一流科技園區(qū);在全國范圍內,要成為一流的研發(fā)基地和新興業(yè)態(tài)的引領區(qū),形成在通訊、光伏、電子元器件、軟件與服務外包等領域全國領先的產業(yè)集群;在中西部地區(qū),要成為最大的總部基地、科技創(chuàng)新中心和高新技術產業(yè)基地;在全省全市范圍內,要成為產業(yè)優(yōu)化升級、輻射擴散、梯度轉移和創(chuàng)新型服務業(yè)發(fā)展的平臺。
發(fā)展思路和總體目標
為此,我們將以培育形成“一流人才、一流企業(yè)、一流服務”為重點,按照“專業(yè)化聚集、集群化推進、園區(qū)化承載”的思路,實施五個創(chuàng)新計劃,建設七個園區(qū)(基地),打造先進制造與現(xiàn)代服務兩個“萬億元產業(yè)帶”。從XXXX年到XXXX年,力爭主要經濟指標年均增長30%,XXXX年全區(qū)營業(yè)收入達到4000億元,增加值達到850億元,累計新增知識產權2.5萬件,年收入過百億元的企業(yè)達到5家。從XXXX年到XXXX年,主要經濟指標年均增長25%,XXXX年全區(qū)營業(yè)收入達到12000億元,增加值達到20xx億元,累計新增知識產權達到8萬件,年收入過百億元的企業(yè)達到20家。從XXXX年到XXXX年,主要經濟指標年均增長20%,XXXX年全區(qū)營業(yè)收入達到30000億元,累計新增知識產權達到12萬件,年收入過百億元的企業(yè)達到50家,過千億元的高科技大型企業(yè)集團達到2-3家。
第二部分 各行業(yè)發(fā)展規(guī)劃
根據(jù)高新區(qū)確定的四大主導產業(yè),制定了通信、光伏和LED照明、軟件與服務外包、電子元器件、電力裝備、先進制造、生物醫(yī)藥7個產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
電子信息產業(yè)
要把電子信息產業(yè)作為西安高新區(qū)主導產業(yè)的突破口,在通訊、光伏、電子元器件、軟件與服務外包產業(yè)發(fā)展上整合資源,加大扶持,形成優(yōu)勢。要以中興、華為、龍旗、海天等企業(yè)為龍頭,以現(xiàn)有290多家通訊企業(yè)為支撐,緊緊抓住3G產業(yè)發(fā)展的歷史機遇,努力把西安高新區(qū)打造成為中國通訊產業(yè)“第三極”。圍繞電子信息產業(yè)進行細化,制定了以下5方面規(guī)劃:
(一)通信
逐步形成以通信設備為核心、智能終端與關鍵零部件為支撐、通信軟件為基礎、運營與增值服務為依托、核心元器件為有效補充的集通信技術研發(fā)與產品生產、應用與服務為一體的通信產業(yè)集群,使高新區(qū)成為具有較高國際知名度的通信技術創(chuàng)新與產業(yè)發(fā)展的聚集區(qū)。
到XXXX年,使高新區(qū)成為西部地區(qū)通信產業(yè)聚集能力最強、產業(yè)成長性最好的區(qū)域;實現(xiàn)年銷售與服務收入800億元,約年均增長40%;從業(yè)人員達到8萬人;年銷售與服務收入過100億的企業(yè)1家,50億元的企業(yè)3-5家,過10億元的企業(yè)4-6家。
到XXXX年,使高新區(qū)成為我國著名的通信產業(yè)集群密集區(qū);實現(xiàn)年銷售與服務收入20xx億元,約年均增長35%;從業(yè)人員達到20萬人;年銷售與服務收入過200億元的企業(yè)1家,過100億元的企業(yè)2-3家,過50億元的企業(yè)5-6家,過10億元的企業(yè)6-8家。
到XXXX年,使高新區(qū)成為全球知名的通信產業(yè)集群密集區(qū);實現(xiàn)年銷售與服務收入4000億元,約年均增長15%;從業(yè)人員達到40萬人;年銷售與服務收入過300億元的企業(yè)1家,過200億元的企業(yè)2-3家,過100億元的企業(yè)3-5家,過50億元的企業(yè)4-6家,過10億元的企業(yè)10-15家。
三是求快。加大對企業(yè)的服務力度和監(jiān)管力度,使隱患早發(fā)現(xiàn)、早處理,做到服務快、隱患整改快。
四是求活。采取靈活多樣的宣傳教育方式,營造開發(fā)區(qū)“關注安全、關愛生命”的濃郁氛圍,做到宣傳活。
以上,就是我今天要說的,謝謝大家!
競聘演講稿 篇6
尊敬公司領導:
我非常榮幸能參與本公司組織的本次片區(qū)經理競聘,我也十分珍惜這次競聘的機會,同時也對這次競聘充滿信心移動片區(qū)經理競聘,無論競聘的結果如何,我相信都將會成為我人生的一大收獲,更希望通過這次競聘給予我的鍛煉能獲得寶貴的經驗,使自己的綜合素質,工作能力和業(yè)務素質得到提高!
我競聘的崗位是移動區(qū)域營銷中心經理,下面我將從自我介紹及工作回顧,對應聘崗位的工作思路和工作目標,我的競聘優(yōu)勢等幾個方面給領導作個簡要匯報。
我是山東省聊城人,出生于1978年3月,高中學歷,我通過公司招聘方式進入移動公司,3月由于我工作認真成績突出被公司派遣到區(qū)域營銷中心任區(qū)域經理,在我擔任區(qū)域經理的兩年多崗位上,我兢兢業(yè)業(yè)做好自己本職工作,刻苦學習公司的各種業(yè)務知識,服務客戶,服務渠道。做為一名普通員工到片區(qū)經理兩年多來,讓我感觸最深的就是,在公司領導的正確領導下,片區(qū)域中心渠道已建設成絕對優(yōu)勢,市場掌控占主導地位,各項業(yè)務飛速發(fā)展保險公司經理競聘,服務質量飛躍提升。特別是市場掌控,截止到5月30日,在二季度中平均三比是83。85%倒全市排位第三。
下面是我對對應聘區(qū)域營銷中心經理崗位的主要思路和工作目標:
一、以高度的政治責任感和使命感和公司保持一致、顧全大局,一切以公司利益為重,優(yōu)化經營業(yè)務工作流程,提高工作效率。
二、貫徹落實公司有關經營的方針和政策,組織開展一線營業(yè)員的培訓,制定并組織實施本片區(qū)的經營發(fā)展計劃和市場推廣方案郵政客戶經理競聘。我是第一時間傳達公司各種經營活動方案和第一時間配發(fā)下各種營銷物資。
三、做好市場調查,掌握競爭對手經營動態(tài)和市場競爭動態(tài),協(xié)助各營業(yè)渠道服務好客戶,處理好各種投訴。并對業(yè)務發(fā)展情況做好每日一經營日報表,每周一周報形式上報公司領導和公司市場部!特別是競爭對手信息,競爭對手一有促銷動靜我們便在第一時間調查跟進和了解,采取相應的營銷措施進行應對,并且以圖片和文字的形式上報到公司和公司領導,使公司即時了解片區(qū)的經營動態(tài)和競爭對手的營銷情況!
四、對片區(qū)營銷員進行工作分配、對片區(qū)各合作渠道實施掛點服務,做好服務巡檢記錄,并針對業(yè)務指導和工作考核使營銷員有清晰的激勵約束和業(yè)務發(fā)展預期開拓性做好工作和渠道合作商營業(yè)員相互配合,一起努力完成公司下達的各項經營任聯(lián)通客戶經理競聘演講務。
五、對片區(qū)所負責管理好卡號、資金和各種促銷禮品的配送稽核,對號碼的批發(fā)和發(fā)放堅決使用隨機選號系統(tǒng),做到公平公正。管理好第三方資金平臺,把公司劃拔下來的資金及時下發(fā)給代辦點和合作商!
我競聘片區(qū)區(qū)域營銷中心經理的職位,我認為有以下幾點優(yōu)勢:
一、我在本片區(qū)具備良好的人緣人脈關系和有較強的營銷能力和處事辦事能力,我片區(qū)所有集團聯(lián)絡人都有良好的關系,已打下扎實的工作基礎,能妥善處理好各種關系一事務!我處事靈活,性格適合做營銷工作。就片區(qū)管轄內的和兩個鎮(zhèn)而言,我是地道的人,熟悉兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各種情況,和兩鄉(xiāng)鎮(zhèn)。領導關系保持友好融洽來往狀態(tài),并在11月我率先成功的策反了鄉(xiāng)政府的專線寬帶。我和駐地各單位均建立良好關系,利于開展片區(qū)各項工作。
二、我在片區(qū)工作了二年多的時間,也和渠道合作商相處的十分融恰,我為每一個渠道做好支撐和服務,把渠道反映的問題及時處理客戶經理競聘報告,處理不了的及時上報公司,我把渠道合作商當成朋友來相處,經常走訪他們,及時了解和處理渠道存在的問題,在號卡分配和營銷物資分配時做到公平公正,同時我的工作也得到各位合作商的認可,從來沒有出現(xiàn)過合作商對我的工作有所不滿意,或到公司領導面前反映。合作商有時不了解公司的經營政策有所怨言時,我會及時和他們溝通,做好宣慣和解釋工作,比如象王小明,全世界的人都認為他最小人,難相處,難溝通,對公司有些業(yè)務不配合不支持,但我都會對他耐心反復溝通宣慣,對他動之于情曉之于理,只要對公司對他有利,能多做業(yè)務,讓他能多賺錢,讓他清楚和公司合作是雙贏的,相信他是絕對不會跟錢過不去的。經過了近二多年時間的磨煉,對片區(qū)的渠道合作商比較了解,對的市場比較了解,對競爭對手的經營情況也比較了解,我在片區(qū)具有豐富的營銷經驗。
三、我也時刻提醒自己,一個企業(yè)是有內部核心競爭力的,我們公司新進來那些大學生都是朝氣蓬勃80后大學生,學歷比我高,如果我不努力工作不學習不認真做事,就隨時都有可能被他們淘汰,但我認為我是實干型的人,做本地市場營銷不比其它產業(yè)要有銀行客戶經理競聘較高的科技含量,做一個合格的區(qū)域經理及首先要對工作充滿激情,認真勤懇,高度負責,服務好渠道和客戶。對客戶來說,我們做的就是服務,對渠道來說做的就是支撐。做好市場營銷靠的是個人的能力,及團隊協(xié)作和平常關系的維系,較強的溝通技巧,只要我對工作認真負責,扎實落實,多深入一線市場,對公司產品和對市場了解清楚,對客戶做好服務,對渠道做好支撐,對公司認真貫徹和執(zhí)行,發(fā)揮自己的優(yōu)勢潛能,我相信——我能!我的優(yōu)點就是正處在年輕力強,閱歷豐富的年齡階段,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率和執(zhí)行力善于接受新事物,能結合實際情況,能認識自己的不足、勤奮好學,不斷提高自身素質四、我在片區(qū)二年多的時間里,積累了比較豐富針對本片區(qū)的營銷經驗,今天對于我來說競聘片區(qū)區(qū)域營銷中心經理我充滿信心,我相信市場營銷工作在我會一步一步做得更好、更精。
當然我也有我的不足,工作繁瑣而繁重,在做片區(qū)的營銷工作僅二年多的時間,有些工作對我來說還要不斷學習探索,加強自己綜合素質,但是,我會養(yǎng)成虛心、好學、勤奮嚴謹仔細的工作作風,一定會使我在最短的時間在工作崗位上做更好!
競聘演講稿 篇7
大家好!我叫***,今天我懷著為大家服務的熱情和展現(xiàn)自我的的信心站在這里競選這個宣傳部長。聽了情面幾位同學的講演,我很佩服也很有壓力。
說實話,我現(xiàn)在挺緊張。但是我又覺得我們現(xiàn)在這樣坐在一起,就好像一家人一樣,我也不用太過緊張。
上學期我一直在班里擔任宣傳委員這個工作,并且每個星期在學校發(fā)掘新聞點,按時做一些宣傳工作,在元旦聯(lián)歡的時候積極組織班里的工作。我相信努力不會白費,一個人工作這么長時間總會得到一些經驗,并且這些工作經驗都將會成為我今后寶貴的財富。令我欣慰的是我的努力沒有白費,在這次班級公開競選中我依然擔任此工作。
就好像我在初試時拿著蘋果讓大家猜哪個更甜,大家意見不同。那是因為蘋果是不會站出來說話的,所以我們不知道哪個更甜,只有親口品嘗才能辨別。很多同學也是如此,他們也許很有才華,很有能力,也很有內涵,卻沒有展示自己才華的勇氣,結果讓機會一次次的擦身而過。我不想錯過任何機會,所以今天我很努力地站在這里!
我自認我是個有責任心和熱心的人,所以我對未來的工作也很有信心,我相信今后我依然會很努力的為大家服務。俗話說:“三人行,必有我?guī)!蔽艺J為在座的各位都是我的老師,從你們身上我會學到很多東西,來彌補我自身的不足。我很注重團體的力量,因為兄弟齊心,其力斷金。也相信只要我們有心去做,
任何事情都會成功!
如果今天我競選成功,那么今后我會努力搞好學校的宣傳工作。在工作上積極創(chuàng)新。多開展一些華東,使得更多同學加入到我們的團體中來,發(fā)掘同學們的潛力,給同學們一個展示自我的舞臺。并且會讓那些有能力的同學充分地在這個舞臺上展現(xiàn)自己的才華,增強他們的自信,并且我回努力與其他各部門積極溝通,幫助他們做一些宣傳工作,使得大家更加和睦,更為我們這個年輕的經管院系注入更多新鮮的血液!今后,老師們,同學們如果對我的工作有任何意見,請大家毫無保留地提出來,我一定會虛心接受,并且努力改正。
最后我要說:“希望大家給我一個機會,我將給大家一個驚喜。我叫***,支持我的請頭我一票。謝謝!
競聘演講稿 篇8
這次競聘公用中隊分隊長,我將以滿腔熱情打造一支“團結協(xié)作、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、務實創(chuàng)新”的分隊,力爭年底評得“文明分隊”。
首先,打造一支團結協(xié)作的分隊。由于城管行政執(zhí)法取證難、查扣難,單靠個人是不行的,只有整個分隊團結協(xié)作、互相配合,充分發(fā)揮隊員的主動性和能動性,才能圓滿完成違法案件的查處。作為分隊長首先要在分隊里樹立敬崗愛業(yè),工作勤懇,作風正派,不計個人得失的形象,以一身正氣贏得到隊員的尊敬和成為分隊的主心骨,同時要在分隊里培養(yǎng)兄弟情誼,平時注重相互溝通,了解隊員的思想動態(tài),做好“上情下達”,“下情上達”的橋梁作用,努力在分隊里營造一個和諧的環(huán)境,將隊員擰成一股繩,提高分隊的凝聚力,這樣才能在工作中無堅不摧。
其次,打造一支隊容整潔,紀律嚴明,執(zhí)法文明的分隊。作為分隊長嚴格要求自己,作好表率作用,同時在平時時刻引導、督促和約束分隊隊員的行為,以養(yǎng)成一個好習慣為目標來促使隊員成為一個作風優(yōu)良的執(zhí)法隊員。
第三、打造一支業(yè)務能力精湛的分隊。牢記日常巡查日志、分隊臺帳是工作的體現(xiàn),執(zhí)法資料的積累和執(zhí)法案件的分析、研討是執(zhí)法能力提高的保證。隊員業(yè)務能力畸形發(fā)展是分隊長的失職,在以后的工作中有計劃、逐步讓每個隊員以案件第一負責人的身份,直接判斷違法事實、性質輕重;直接面對當事人的推諉和拖拉;直接面對圍觀群眾的說情和謾罵;直接面對詢問時抵賴、推卸、拒不配合的行為。我的宗旨是寧可案件無法查處,也要讓隊員去面對,去實踐,讓每個隊員的執(zhí)法能力在實踐中成長,在壓力下提高,最終能夠獨擋一面。
第四、打造一個務實創(chuàng)新的分隊。我們分隊必定做到及時保質保量完成大隊、中隊安排的工作任務,在日常巡查中,不馬虎了事,處理案子不拖拉,不在工作中留尾巴,不把難啃的骨頭隱瞞、推諉給中隊,追求務實的工作態(tài)度。所謂創(chuàng)新也就是根據(jù)大隊中隊的工作思路走在其它分隊的前列,探索新的執(zhí)法方法,但同時也擺正位置,分隊主要職責是不折不扣地完成中隊布置的任務,發(fā)揮分隊的能動性和探索新方法必須在中隊首肯、支持的'前提下來實施。
夏彬斌:有重點有計劃重實效努力開創(chuàng)新局面
我這次參加競聘的崗位是公用中隊三分隊分隊長。我的執(zhí)法思路是:
首先,盡心盡職當好中隊領導的助手。分隊長就是中隊長的左右手,一定程度上也是中隊領導的眼睛和耳朵。作為分隊長一方面要積極配合中隊制定各項制度和計劃,同時認真落實中隊下達的各項工作任務。另一方面,要及時向中隊匯報日常的執(zhí)法情況和分隊隊員的各種情況包括工作的,生活的和思想動態(tài)等方面的情況,以便中隊能及時了解各種情況,從而做出準確的決定。
其次,分隊內部管理要“以人為本”,以提高隊員的工作積極性。作為分隊長要做好協(xié)調,平時多和大家交心,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的工作環(huán)境。在分隊內組織各種活動,增加分隊內活躍的氣氛,增進隊員之間的相互了解,培養(yǎng)信任感。同時分隊在制定計劃和制度時,就要多聽取分隊人員的意見,從分隊實際出發(fā),充分調動大家的積極性。切實做到為大家辦好事,辦實事,盡力解決隊員的實際困難。分隊長就是隊員們的公仆,只有分隊內部團結,有凝聚力,工作才能形成合力。
再次,執(zhí)法工作要“有重點,有計劃,重實效,努力開創(chuàng)執(zhí)法新局面”。
1、利用社會上一切可利用的力量,幫助我們的執(zhí)法工作。走訪轄區(qū)里的各個社區(qū)和居委會,加強彼此的溝通和聯(lián)系,以便及時為我們提供執(zhí)法信息。此外,我們還要和江東行政執(zhí)法大隊及其下屬中隊保持密切聯(lián)系,一方面在需要時可以借助他們的執(zhí)法力量幫助我們,以彌補我們執(zhí)法力量的不足,另一方面也可以達到信息資源的共享。
2、在燃氣方面的執(zhí)法,重點要從源頭上嚴格控制。平時我們要對轄區(qū)內各燃氣經營企業(yè)的儲配站和供應點,加強檢查、管理、宣傳和教育,根據(jù)條例上的規(guī)定,使他們逐步走上規(guī)范化管理。對于學校,賓館飯店等設置的燃氣瓶組氣化站,要有計劃地定期進行檢查,防患于未來。而對于無照經營的代充點,則以堵疏結合。教育一批,整改一批,對于教育無效,又不整改的,則予以查處,以維護市民的人生和財產安全。當然無照經營的代充點又與市民的日常生活息息相關,這就是我們執(zhí)法難點所在,所以我們在執(zhí)法違法行為的同時也要盡力要求各燃氣經營企業(yè)切實做好送氣義務,以不影響市民的日常生活,同時這也減少了無照經營的代充點的生存空間。
3、在供節(jié)水方面的執(zhí)法,在我們日常的巡查的同時,要充分利用自來水公司提供的信息,加強聯(lián)系。這樣做不但節(jié)約了我們有限的執(zhí)法資源,也能及時查處違法案件,達到事半功倍。
4、堅持開展“親民宣傳”。有計劃地增加進社區(qū)執(zhí)法宣傳的頻率,拉近我們與市民的距離,提高市民對我們城管執(zhí)法的認識。在宣傳的同時又能聽到群眾的心聲,還能樹立我們直屬大隊良好的公眾形象。
5、針對我們執(zhí)法力量不足的實際情況,我們的日常巡查以小組為單位各自巡查,發(fā)現(xiàn)情況后分隊再進行集中整治,注重實效,以提高執(zhí)法效率。我希望經過分隊全體隊員的努力工作后,形成這樣的一個良性循環(huán):就是現(xiàn)有的違法案件得到及時處理的同時,可以預防和減少新的違法行為的發(fā)生,開創(chuàng)新的局面。
最后,就是要努力提高隊員們的整體素質和辦案能力。分隊要營造出一個良好的學習氛圍,以提高分隊人員的學習積極性,從而達到分隊整體素質和辦案能力的提高。作為分隊長要有意識地組織學習和討論,不拘于形式,可以是全體參加,也可以是2人,3人進行討論。內容也是多種多樣,可以是案例,也可以是巡查情況,分隊長要善于發(fā)現(xiàn),善于收集這方面的材料,目的就是在分隊內營造一個自由的,活躍的,豐富的學習環(huán)境,鼓勵隊員們發(fā)表各自的觀點,培養(yǎng)隊員們的學習積極性,使隊員們在輕松的氣氛中,取長補短,從而達到共同提高。
競聘演講稿 篇9
各位領導、同志們,大家好:
我非常有幸地走上這三尺演講臺,與這么多年青上進的稅務干部一起展示才華,證明能力,闡述觀點。
首先我簡單介紹一下我的個人經歷,我是一九九四年稅務機構分設時,分到XX市地稅局工作,時任市局管理科科長,一九九六年擔任紀檢員一職,分管業(yè)務科和稽查局工作,一九九九年八月調任州局征管科科長,負責征管科工作,二oo一年任州局業(yè)務科科長,負責業(yè)務科工作至今。幾年來,無論是稅政管理、征收管理、稅務稽查,還是紀檢糾風,無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業(yè)務知識的學習,秉公執(zhí)法,嚴格律己,熱情服務于納稅人。
地稅分設以來,本人多次被為市地稅局先進工作者,XX市優(yōu)秀黨員,97年被市政府評為"十佳執(zhí)法員",在州局征管科和業(yè)務科任職期間,所主持的各項工作均名列全疆前列,多次受區(qū)局通報嘉獎。
本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規(guī)科科長,讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有的基礎上將稅政法規(guī)科的工作做的更好。
在談本人競聘稅政法規(guī)科科長職務的優(yōu)勢和工作思路之前,本人想先談談競聘這一職務的劣勢。
年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢,年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū)局機構改革和人員分流的文件時,本人也想過不參加競聘或者享受區(qū)局的優(yōu)惠條件告老還鄉(xiāng)。
接下來我將從五個方面談談本人參加此次競聘的優(yōu)勢和今后的工作思路。
一、老馬識途,輕車熟路。
本人參加工作以來,從事財會工作19年,從事稅收工作13年,在稅務工作期間,主要從事稅政法規(guī)管理和稅收征收管理,可以說對這方面的工作非常熟悉,本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理,主持制定了《XX市地稅局非國有企業(yè)財務管理辦法》、《XX市地稅局關于加強客貨運輸市場稅收征管辦法》等規(guī)定,使市局的稅收征管更趨完善,到州局后主持修訂了企業(yè)所得稅、個人所得稅等考核管理辦法。從97年企業(yè)所得稅實行自匯自繳以來,本人親自主講每年的企業(yè)所得稅培訓,1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓,20xx年主講了對水利系統(tǒng)的財務人員業(yè)務培訓等。因此,本人盡管年齡相對較大,但經驗豐富,能熟練掌握現(xiàn)行稅收法規(guī),業(yè)務水平較高,對稅政法規(guī)科各項職能設置,非常熟悉并且熟練,主持稅政法規(guī)科工作可以說是"老馬識途,輕車熟路"。
二、德能雙過硬,一顆赤誠心。
稅收工作是一項執(zhí)法行為,稅收工作直接面對的是納稅人,隨著經濟的發(fā)展,公民法律意識的提高,稅收工作越來越貼近人們的生活,稅務人員的執(zhí)法形象、工作作風和工作態(tài)度,直接反映了稅務部門的形象,越來越受到整個社會的關注,因此僅有過硬的業(yè)務素質和業(yè)務能力是不夠的,必須要做到業(yè)務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設,自覺地將自己的形象作為稅務部門一個窗口,自己要對自己所承擔的那份形象負責。在執(zhí)法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規(guī)定,廉潔奉公,秉公執(zhí)法。對待納稅人熱情細致、耐心周到,始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘稅政法規(guī)科科長成功,本人將一如既往地追求思想道德素質和業(yè)務素質雙過硬這一目標,并且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業(yè)務素質的提高,使整個科室成員都成為德能雙過硬,適應形勢,符合時代發(fā)展的新時期稅務人。
本人是一名中國共產黨黨員,從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻給黨的事業(yè),無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結果如何,本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業(yè)。
【有關競聘演講稿模板集合九篇】相關文章:
有關科長競聘演講稿模板集合6篇04-23
有關經理競聘演講稿模板集合9篇04-21
有關經理競聘演講稿模板集合6篇04-19
有關科長競聘演講稿模板集合10篇04-16
有關經理競聘演講稿模板集合7篇04-14
有關教師競聘演講稿模板集合九篇04-13
有關干部競聘演講稿模板集合六篇04-11
有關干部競聘演講稿模板集合7篇04-11
有關干部競聘演講稿模板集合9篇04-09
有關干部競聘演講稿模板集合5篇04-08