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副主任競聘演講稿

時間:2021-04-25 17:52:10 競聘 我要投稿

【實用】副主任競聘演講稿合集七篇

  演講稿的內容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。隨著社會一步步向前發(fā)展,我們可以使用演講稿的機會越來越多,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編收集整理的副主任競聘演講稿7篇,希望能夠幫助到大家。

【實用】副主任競聘演講稿合集七篇

副主任競聘演講稿 篇1

  尊敬的各位評委,各位領導、同志們:

  大家上午好!

  首先感謝組織給我這一機會參與競聘。對我個人來講,這不僅是一次競聘的機會,更是一次檢驗自己前一階段工作、學習、生活和發(fā)現(xiàn)自己不足的機會、一次學習和鍛煉的機會!

  我競聘的職位是辦公室主任。

  我的匯報分三個部分:一、自然情況;二、競聘辦公室主任職位具備的基本條件;三、競聘后的幾點想法。

  一、自然情況

  我叫XXX,19。。年1月出生于河北省行唐縣,大學本科學歷,黨員,身體健康。19。。年入學入伍,歷任參謀、干事、助理員、秘書、團政治處主任等職;20xx年轉業(yè)到農工委后,歷任辦公室副主任、縣域經(jīng)濟處副處長等職,現(xiàn)任農工委綜合處副處長。

  二、競聘辦公室主任職位具備的基本條件

  第一,具有過硬的政治素質。22年的部隊融爐和8年地方鍛煉,使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實過硬的工作作風,基本能應對各種事情,拿得出主意,擺得平關系、受得住委曲、耐得住寂寞、忍得住艱辛。能夠當好領導的參謀和助手。

  第二,熟悉辦公室工作的業(yè)務。參加工作20余年來,大部分時間從事機關工作,先后擔任過醫(yī)院院長、院務部部長的秘書,又有擔任過近5年農工委辦公室副主任的經(jīng)歷,基本上熟悉辦文辦會辦事的基本程序,對辦公室工作的各個環(huán)節(jié)有較為全面細致的了解。能夠協(xié)調好關系,確保政令暢通。

  第三,具有一定的綜合文字能力。XX年到業(yè)務處室后,注重業(yè)務知識的學習和應用,對“三農”政策有了較全面的了解,先后在《石家莊日報》發(fā)表了“樹立五種意識,促進農民增收” 等兩篇文章,《石家莊論壇》雜志一篇,撰寫的“繼承西柏坡精神,做好新農村建設”獲石家莊市紀念建黨九十周年理論征文二等獎;灸軌蜃珜懞吞幚砀黝惞。

  第四,具有強烈的事業(yè)心和責任感。工作上始終堅持高標準嚴要求,干一行愛一行專一行,從事技術工作曾代表軍區(qū)參加全軍獸醫(yī)衛(wèi)生檢驗技術考核競賽獲二等獎,個人成績第七名的好成績,榮立三等功一次,任辦公室副主任,獲20xx年度普法工作先進個人,兩次造林綠化先進個人,縣域處副處長獲全市防火工作先進個人。

  第五,具有較強的服務意識大局思想。能夠嚴格要求自己,待人熱情、服務真誠,為人正直、誠實,能善待每一位同志。同時個人還有一個良好的心態(tài)。在決定競崗之前有些人勸我:老米呀,你是團職轉業(yè)干部,已享受副處級工資待遇了,何必再跟年輕人爭,再費那個力呢?拿破侖說過,不想當將軍的士兵不是一個好士兵,個人認為不會當將軍的士兵產生懶惰情緒,產生混日子的思想!現(xiàn)在的農工委,政通人和、心齊氣順。在這么好的工作環(huán)境,沒有理由不好好工作,沒有理由不再拼上幾年。請大家支持我,給我投上神圣的一票!

  三、競聘后的幾點想法

  我深深地知道在自己的身上還有許多缺點不足,如果競聘沒有成功,說明還有比我更適合的人選,自己還有努力的空間,我會一如既往做好自己的本職工作。如果同志們信任我,組織上又聘任我做辦公室主任,我將把領導和同志們的期望銘刻在心,按照"管好自己、帶好隊伍、搞好服務"的工作思路開展工作,團結帶領辦公室全體人員,爭創(chuàng)一流業(yè)績,樹立良好形象,以優(yōu)異的工作成績回報領導和同志們的信任。從工作上大體有以下想法:

  一、加強學習。學習是個人和單位永恒的主題,辦公室是參謀部、情報部、督導部,是溝通上下,聯(lián)系左右的樞紐。要發(fā)揮好參謀服務協(xié)調作用,就得不斷地加強學習提高自身素質。

  二、搞好服務。牢固樹立服務的意識思想,按照"及時、熱情、超前、立體"的標準,為領導、為處室、為大家搞好服務。做到"不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為",搞好后勤服務和保障工作,加強車輛管理和隊伍建設。從抓制度落實入手,保證領導工作用車并盡力保證處室工作用車。努力做到安全、正點、高效。努力改善辦公條件,做好辦公用房調整。機關福利在條件可能的情況下爭取逐年略有提高。

  三、落實制度。嚴格落實財務制度,公文制度,值班,請銷假等,堅持開源節(jié)流的財務工作原則,同時重點把好印刷費、接待費、會議費、辦公費和電話費支出的五道關口。

  四、開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新工作方法,提高工作效率。改革后勤服務管理,提高服務質量,在總結以前好的制度的基礎上,努力建設勤儉節(jié)約型機關、文明衛(wèi)生型機關、務實高效型機關、友好和諧型機關!

  五是廉潔奉公,維護好形象。辦公室是農工委的窗口,我將要從起立、請進、請座等入手,擦亮農工委窗口;公道正派、廉潔奉公,按照黨紀國法和的規(guī)章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。

  不當之處,請批評指正,謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇2

各位評委:

  大家好!感謝學校給了我這個既能服務學校,又能實現(xiàn)自己人生價值的寶貴機會。今天我競聘的職位是德育處副主任。我的競聘演說分為四個部分。

  一、用汗水換來的榮譽

  20xx年,我大學畢業(yè)被分配到平湖中學,現(xiàn)在已經(jīng)是第七個年頭了。在學校領導和同事們的支持幫助下,我在教育教學方面獲得過中考優(yōu)秀率學校第一、市教學設計二等獎、首屆“十佳班主任”等成績。我擔任過班主任、科組長等職務,帶領這些團隊取得過十佳班主任、優(yōu)秀備課組、優(yōu)秀科組等稱號。

  在這些成績中,最讓我為之自豪的是“帶領11班由落后到先進”和“領導歷社科組持續(xù)創(chuàng)造輝煌”的歷程。

  二、用事實檢驗的收獲

  作為班主任,20xx年接手七(11)班時,它名列全年級倒數(shù)第二。我團結班級任課老師,在兩年時間內,班級文化成績上升到年級第二!作為歷史與社會科組長,我團結科組同事,幫助學生不斷刷新統(tǒng)考和中考的成績記錄,持續(xù)輝煌!在成長的道路上我努力做到了以下三條:

 。1)想干!

  年級倒數(shù)第二、全區(qū)排名第十。從接手這兩個集體開始,我就下定決心:一定要干好,一定要做出成績,不能辜負學校領導和同事們的信任。

 。2)實干!

  實干永遠要比空談重要!從了解學生情況開始,我給每個學生的六年級班主任打電話,了解他們的真實情況;從培養(yǎng)班干部開始,樹立信心傳授方法;從爭取文明班開始,初一評七次得三次,到初二評七次得六次(成為獲得文明班最多的班級之一)。從爭取班級學習成績開始,班級整體成績每個學期都在進步!

  (3)巧干!

  講究工作方法更重要!“心所向,智慧所在”,我立足三年打造班集體,充分利用班會,前瞻性引導學生渡過青春危險區(qū),并不斷進步;我?guī)ьI學生進行小組合作學習,用先進的學習方式激勵學生們共同進步;我建立以備課組為單位的競爭機制,充分發(fā)揮集體的智慧,三年來歷社科組相繼取得了廣東省命題大賽一等獎、廣東省教學設計一等獎、優(yōu)秀備課組、優(yōu)秀科組等榮譽!

  在成長的道路上我收獲良多:

  想干!—————思想上:必勝信念、堅持不懈、追求卓越;

  實干!—————行動上:勤勤懇懇、扎實用心、不言放棄;

  巧干!—————方法上:謙遜好學、潛心鉆研、團隊合作。

  三、用熱情規(guī)劃的藍圖

  如果我有幸得到領導和同事們的認可,擔任德育處副主任,我將根據(jù)新崗位的要求,努力做到新的想干、實干、巧干:

  想干————

 。1)要為學生做到:育人為本、德育為先,讓學生在“公平且卓越”的理念引導下茁壯成長。

  (2)要為學校做到:無安全責任事故,違法犯罪率為零;

 。3)要為同事做到:服務于各位教師,引導和幫助班主任工作;

 。4)要為自己做到:必勝信念、堅持不懈、追求卓越。

  實干————

  (1)改進班風評比制度:根據(jù)不同年級不同時期,分階段設置考查專題,而不是無側重的一刀切;如:七年級第一個月大分值重點考查班主任了解每個學生優(yōu)缺點(及反饋科任老師情況)、學生習慣(儀表、上課、作業(yè)、勞動、集會)、班級團隊建設(特色項目及效果)。

  (2)嚴抓常規(guī)管理,與德育干事、各年級組長分工協(xié)作,精細化工作,獎罰有根據(jù)有反饋。

 。3)狠抓隊伍建設,分專題開展班主任工作研究,如:案例分析+研究主題+優(yōu)秀班主任引導+討論總結式的培訓,前瞻性班會課研究等。

 。4)積極開展德育課題研究,引領學校德育隊伍在真抓實干的基礎上形成濃厚的德育科研氛圍,如:德困生有效轉化課題等。

 。5)組織學生開展國防教育等社會實踐活動,以豐富多彩的活動提升學生的綜合能力和良好的心理素質。

  總得來說,實干就是扎扎實實做好安全法制教育、常規(guī)管理、制度建設、隊伍培訓、課題研究、社會實踐等工作。

  巧干————

  (1)關注和幫助每一個班主任,凝聚班主任隊伍,使之成為學校德育工作的強大的主力軍。

 。2)堅持團隊合作,充分發(fā)揮班主任隊伍和任課老師在德育方面的集體智慧和創(chuàng)造力,形成教育合力。

 。3)創(chuàng)新德育方式和方法,進一步提高學校德育處的工作實效。

  四、用真心表白的心里話

  最后,無論我這次能不能競選上,我都將繼續(xù)保持勤奮扎實、謙遜好學、多思創(chuàng)新、團結合作的工作熱情!博學而篤志,切問而近思,悠悠教育生涯,吾將上下求索。

  謝謝。

副主任競聘演講稿 篇3

  尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

  大家好!一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數(shù)人才脫穎而出。能參與今天的競聘演講,我深感榮幸。首先,我要感謝臺領導給我們提供了一次挑戰(zhàn)自我,公平競爭的機會。我熱愛著我臺的工作環(huán)境和人文氣息。正是這份熱愛讓我勇敢地參與本次競聘。這既是為了更好的鍛煉自己,又是使自己能更好地服務于電視臺。我競聘的是電視臺播出部副主任職位崗位。

  首先,自我介紹一下,我叫***,中共黨員,今年36歲,1997年7月廣播學院畢業(yè),獲得電子工程專業(yè)學士學位;20xx年7月郵電大學在職研究生畢業(yè),獲得通信與信息系統(tǒng)專業(yè)碩士學位。1997年8月到電視臺播出部中心科工作,崗位職務從科員到中心一科到副科長、播出部的科長,職稱也獲得了高級工程師。在領導帶領下,同事幫助下,取得了……

  在京電視臺播出部十幾年工作,讓我對充分電視臺播出部副主任職務崗位有了充分的認識:參與部門領導班子集體決策,協(xié)助主任抓好上級和臺黨委決策部署和做好分管工作。在負責的工作范圍內,對需要由部門領導班子研究的事項,負責前期調研,制定方案并組織實施,形成意見向主任匯報后,提交部門領導班子會討論決定;對不需要提交部門領導班子集體研究的分管安全播出工作等事項,在民主集中的基礎上努力做到最好。

  我之所以來參加競聘,因為多年工作讓我有了以下優(yōu)勢:

  一、我最大的優(yōu)勢就是年輕有活力

  我認為,與年輕如影隨形的一個詞是理想!我的理想就是以腳踏實地,勤奮敬業(yè)的態(tài)度,在工作崗位上奏響人生最輝煌的樂章!這些年來無論是做科員、副科長、還是科長,我都是這樣做的!安粔嬊嘣浦尽笔俏覍ψ约旱囊,永遠不放慢奮斗的腳步是我對人生的理悟與追求。同樣,由于年輕,精力充沛,沒有任何負擔與羈絆,我可以全力以赴地投入工作;由于年輕,沒有思維上的定式,我可以創(chuàng)造性地拓展工作,常干常新。

  二、善于學習,具有豐富的實際工作經(jīng)驗。

  自從畢業(yè)后在電視臺播出部從事了10多年的播控中心設計、搭建及維護工作。對大型電視臺播總控系統(tǒng)設計和維護有著豐富的實踐經(jīng)驗。工作認真負責、一絲不茍、且具有很強的責任心和進取心,并擅長與各部門的溝通協(xié)調。

  三、我具有良好的綜合素質

  我愛崗敬業(yè),無私奉獻的堅定信念;另外,我為人謙和,善于團結同志,具有良好的群眾基礎;我頭腦靈活、反映迅速、有上進心,性格沉穩(wěn),不急不燥,做事有條理,能夠承受工作的壓力。

  四、有不斷進取的意識。

  工作責任感強,勇于開拓進取。愛因斯坦說過,興趣是最好的教師。我喜歡我的電視臺工作。工作不挑肥揀瘦,不怕辛苦,我毫無怨言地加班加點工作,對領導安排的工作認真完成。多年的實踐,我拓寬了思路、開闊了眼界,增強了大局觀念,豐富了管理經(jīng)驗,提高了分析、綜合、決策能力。我相信,這些經(jīng)驗一定能為我今后的工作取得成績奠定堅實的基礎。

  再燦爛的語言也只不過是一瞬間的理智和智慧,擁有卓絕的能力和樸實的工作態(tài)度才是最重要的。我做工作,不是為干而干,而是從心底熱愛著這份工作,熱愛著我的崗位!如果組織和領導聘任我擔任臺播出部副主任一職,我將從以下幾個方面開展工作:

  一、作為副職,必須了解正職的主要工作思路和目標

  協(xié)助主任根據(jù)工作目標和中長期發(fā)展戰(zhàn)略,負責本部門的工作,保證部門工作目標的實現(xiàn)。作為副手,一切都有要以主任的工作思路和目標為中心開展做好自己的工作。

  二、作為副職,擺正位置,做好配角、當好參謀

  副職的主要職責,對部里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供領導參考,向主任提供各種建議和主張,幫助主任順利作出決策。

  三、發(fā)揮自身的親和力,團結同事,完成任務

  只有團結,工作才能形成合力。平時工作難免有產生誤解、矛盾的事。所以要協(xié)助主任與員工及時溝通,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取下屬意見。一碗水端平,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關系,和諧的工作環(huán)境,一個“即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢”的工作氛圍。

  四、完成上級交辦的其他任務,以及以上職責尚未描述,但根據(jù)實際情況判斷可隸屬本崗位的工作。

  努力提升業(yè)務技能水平,強化自身風險管理意識。

  五、加強完善有關電視臺播出部工作的規(guī)章、依章管理,合規(guī)工作。

  為更好做好電視的工作,我不斷學習、不斷積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,特別在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面,努力學習鍛煉提高。保證了本職各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務。積極提高自身各項業(yè)務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

  “千里之行,始于足下”。各位領導、各位評委,各位同事,此次競聘意味著有人會成功,而有人會落選。對此我將以平常心來面對。假如我競聘成功,我將以求真務實的態(tài)度,真抓實干。在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在競爭中完善自己,自強不息,積極進取!無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,使自己的工作邁向新的臺階,做最好的自己!

  謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇4

各位領導,各位評委:

  大家好

  我競聘的崗位是北溝辦事處副主任。

  我叫xxx,今年xx歲,高中畢業(yè),現(xiàn)任北溝辦事處客戶經(jīng)理。這次競聘是一次難得的學習和鍛煉的機會,也是展現(xiàn)自身價值的機會,希望得到大家的認可。

  自1990年10月參加工作至今,我已經(jīng)在咱們農行工作了十五個年頭。在這期間,我親身經(jīng)歷了農行的巨變。在市場經(jīng)濟的大潮中,我們北溝辦事處的全體干部職工,在行黨委的正確領導下,群策群力,大膽創(chuàng)新,努力拼搏,取得了驕人的業(yè)績。在北溝農行的長期工作中,我與當?shù)氐娜罕姾推笫聵I(yè)單位建立了良好的關系,積累了豐富的工作經(jīng)驗。對北溝轄區(qū)詳盡的了解是我這次競聘的優(yōu)勢。一旦踏上新的工作崗位,我將在最短的時間內,以最快的速度投身到工作中去,把握機遇,迎接挑戰(zhàn)。

  如果這次競聘成功,在以后的工作中,我將做以下努力:

  一、 提高自身素質,積極配合上級工作

  辦事處副主任是我們農行工作在最前沿,最貼近職工,最貼近用戶的基層干部,他要求我們具備很強的工作能力,豐富的工作經(jīng)驗,要有廣泛的親和力,和與時俱進的創(chuàng)新精神。所以在今后的工作中,我一定努力學習,掌握現(xiàn)代化的專業(yè)知識和業(yè)務技能,以及先進的管理經(jīng)驗,使自己的思想水平和業(yè)務水平永遠保持較高水準。在工作中堅決做到服從上級的領導,全力配合正職的工作,維護集體利益,團結好每一個員工,起到承上啟下的作用。同時虛心聽取不同意見,堅持原則,凡事要掌握好一個“度“字。

  二、倡導創(chuàng)造性服務,大力拓展新市場

  我們金融系統(tǒng)是一個非常重要的服務型行業(yè),所以服務是我們的靈魂。只有靠優(yōu)質的服務才能贏得客戶,擁有市場,我們必須靠服務取勝。有人說“搞中間業(yè)務要靠關系單位,搞存款要靠親戚朋友”?墒俏艺J為這些潛力是有限的,而服務的潛力是無限的,我們只有抓住服務這個中心,把服務做到社會的每一個角落,讓農行的品牌深入人心,真正和群眾建立起“魚和水”的關系,才能真正拓展新市場。鞏固老市場,才能立于不敗之地。同時,服務是要講究方法的,每一件事情都有它的自身差異,都有它的獨特性,這就要求我們在實際工作中,要有的放矢,開展卓有成效的創(chuàng)造性的工作,創(chuàng)新出效益,創(chuàng)新求發(fā)展。

  北溝是蓬萊市的經(jīng)濟大鎮(zhèn),也是多家金融機構的必爭之地。近幾年來,許多金融單位都在北溝設立了分支機構和代辦網(wǎng)點,競爭空前激烈。但是在挑戰(zhàn)面前,我們也看到了機遇,蓬萊市西城開發(fā)區(qū)就座落在北溝沿海,良好的投資環(huán)境吸引了眾多的企業(yè)。20xx年以來,就有30多家企業(yè)在開發(fā)區(qū)落戶。其中外企一家,合資企業(yè)3家,總投資50多億元。其中規(guī)模較大的青島廣源發(fā)投資6億元,國電公司前期投入20多億元。北溝經(jīng)濟日新月異的發(fā)展,為我們提供了巨大的市場空間。在今后的工作中,我將不失時機地抓住機會,采取靈活多樣的工作方式,和他們開展業(yè)務關系,從而使辦事處的各項業(yè)務再上新臺階,

  三、狠抓落實,實施現(xiàn)代化管理

  首先在管理方面,樹立“以人為本”的觀念,想職工之所想,急職工所急,增強凝聚力,發(fā)揚團隊精神,營造良好氛圍。俗話說“人心齊,泰山移”,大家心往一處想,勁往一處使,就沒有克服不了的困難。

  第二,建立完善合理的激勵制度,充份調動職工的工作積極性和勞動熱情,使大家真正能夠做到“笨鳥先行,快馬加鞭”。

  第三,工作制度是我們必須遵守的行為準則,它是幾代人工作經(jīng)驗的積累,有的甚至是以生命和流血為代價的。所以在不斷總結經(jīng)驗,完善制度的同時,落實更是關鍵。如果沒有落實,再好的制度,再好的措施,都只是一紙空文,只有嚴格地落實工作制度,才能保證我們的工作安全順利地完成,才能使我們的管理水平達到一個新的高度。

  以上是我對這份工作的認識。熱愛農行,熱愛這份工作是我這次競聘的原動力。把所有簡單的事情做好就是不簡單,把所有平凡的事情做好就是不平凡。如果競聘成功,我有足夠的信心和能力在新的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。

  謝謝!

副主任競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  在這里我以平常人的心態(tài),參與副主任崗位的競聘。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!借此機會,請允許我介紹一下我的主要工作簡歷。我叫***,現(xiàn)年**歲,高中文化,****年參加信用社工作,從事辦公室工作。****年調入**信用社,任業(yè)務內勤。**年又調入**信用社**分社,任市場經(jīng)理。在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農村信用社應對入世的現(xiàn)實選擇。此次競聘是我縣聯(lián)社人事制度改革的一次延伸和具體實踐,充分證明我縣農村信用社公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制,已經(jīng)建立并得以順利推行,這勢必為信用社的改革與發(fā)展注入新的生機和活力。在這次競聘中我積極參與,知難而進,勇于競爭,我認為:競爭可以展示自我,競爭可以發(fā)現(xiàn)差距,競爭可以促進學習,競爭可以提高自己的綜合素質和工作能力。

  我認為,自己符合副主任競聘條件,并有決心、有能力勝任這一職務:

  一是我曾先后在基層信用社從事辦公室、內勤、市場經(jīng)理工作,有著較為豐富的工作經(jīng)驗,熟悉信用社各崗位操作技能。對當?shù)厍闆r有比較全面的了解,群眾基礎廣泛,與企業(yè)的領導建立了良好的合作關系,與地方黨委和政府領導關系融洽,與地方各工作部門業(yè)務協(xié)調較好,外部環(huán)境有利。

  二是我在擔任**分社業(yè)務員期間,在分社的正確領導下,經(jīng)過我的不懈努力,超額完成各項任務目標,創(chuàng)歷史最高水平。由于工作成績突出,我個人也被**社評為20xx年度“先進個人”。

  三是不斷加強自我充電,平時加強業(yè)務學習,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織、協(xié)調能力。十幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。

  如果我有幸能競聘上副主任這個職位,我將在社領導的帶領下,在同志們的支持和幫助下做好以下幾方面工作:

  一、盡快實現(xiàn)角色和思維方式的轉變,適應工作需要。成為副主任后與以往不同,各項工作要想在前、干在前,對榮譽和個人利益讓在前。團結每一位同志。對同志要樹立推功攬過,甘為人梯的服務意識,先當好演員,再當好導演。將思維方式由原來的“領導交辦,盡力辦好”向“知道干什么,怎樣干好”的方式轉變。

  二、在主任的帶領下,樹立全局觀念,維護社領導班子的核心和權威。當好“一把手”的助手,甘當綠葉、甘當配角,工作上竭盡全力,主動配合、協(xié)助,遇到問題,出主意、想辦法、抓落實,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,做到嚴于律己、團結同志、公道正派、廉潔誠信、求真務實、開拓進取,抓工作到位不越位,補臺不拆臺,以新的姿態(tài)適應新的工作環(huán)境,把本社的業(yè)務發(fā)展推向新征程。

  三、協(xié)助主任抓好政治、業(yè)務學習,外樹形象,內強素質。充分發(fā)揮每個同志的積極性,聽取大家意見,努力使全社同志思想上同心、目標上同向、行動上同步、事業(yè)上同干,以身作則,樹立精品意識,共同完成各項工作。在協(xié)助主任做好以上工作的同時,還必須在工作思路、工作內容、工作方式上多下功夫,力求有所發(fā)展,有所創(chuàng)新。有競爭就有壓力,有壓力才有動力,如果說,通過競聘,我能如愿以償,我會深感崗位來之不易,格外珍惜。如果落選,說明我與其他同志還有差距,我將總結自己的不足,尋找差距,勤奮學習,努力工作,不斷提高自身素質,正確對待領導,正確對待同志,正確對待自己。古人說得好:“人不因一時之得意而自夸其能,更不能因一時之失意而自墜其志”。所以,我要說:“今天我們要做成功的參與者,那么,明天我們必將成為參與的成功者”。說得好不如做得到,我能否勝任副主任職務,員工心中有數(shù),領導心中有秤,評委心中有標準。不管如何,我都會坦然面對,借此機會,感謝上級領導多年來對我的關愛和培養(yǎng)。感謝各位評委對我做出評判!

  謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇6

各位領導、各位同事:

  上午好!

  決定參加這次競聘前,也曾考慮再三,我的處世哲學就是多干實事,少與人爭。今日,我之所以參加這次競聘演講,一方面,表明我對社領導推行競聘上崗機制的擁護和信任;一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己有限的才華。我相信,通過這次競聘活動,必將使我對自己有一個更全面的認識,有利于我的工作。

  首先,簡單介紹一下自己。我叫###,出生一個教師家庭,畢業(yè)于武漢大學,我曾實習于武漢晚報,楚天都市報,中國青年報, xx年底,通過領導的培養(yǎng)和自己的努力,成為了各位文摘報的一名編輯。

  競聘編輯部副主任這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。

  我的第一個有利條件,就是具有踏實的工作作風 。

  在工作作風上,我能夠吃苦耐勞,認真負責。領導布置的任務總是盡全力去完成,從不無故推諉。記得在各位文摘報創(chuàng)刊初期的時候,那時候的工資一個月六百塊錢,我一個人租住在八十塊錢一個月的廚房,吃的是用煤油爐子煮的面條。半夜里還在琢磨編輯思路,選稿方向。由于初期的條件差,許多人吃不了苦而另謀高就,最后,第一批招聘來的同志,目前只剩下我一個人還在為文摘報事業(yè)貢獻自己的力量,至今無怨無悔。如今各位文摘報有一定事業(yè)基礎,我也聽從領導安排,依然承擔起工作任務相對比較繁重的周二刊的選稿、編輯工作。

  我第二個有利條件:就是具備一定的新聞專業(yè)知識。

  我在大學里學的是法學,因對新聞感興趣,自學了新聞學的全部課程,因為我新聞專業(yè)知識較為扎實,工作勤奮,在楚天都市報實習的時候,原任楚天都市報社會部主任、現(xiàn)任楚天金報的老總韓少林就曾對我格外喜歡,稱我為一匹“新聞黑馬”。在中國青年報實習的時候,我有幸結識了中國青年報冰點主編李大同,并且得到了他的親手指點,目前,我對各種新聞稿的寫作能夠應對自如。到報刊社工作,也得到許多領導和同事的指導和幫助,工作五年來,我積累了豐富的編輯工作經(jīng)驗,無論是改訂標題,還是編輯文章,相信自己還是拿得起,放得下。

  第三個有利條件是:具有較扎實地寫作功底。

  工作之余,我還積極寫作,向各大媒體投稿,在20xx年一年內,我在中國青年報,江南時報,北京晨報發(fā)表作品五十余篇,我的部分較為優(yōu)秀的作品在網(wǎng)絡廣為流轉,人民網(wǎng)、南方周末、新浪網(wǎng)等知名網(wǎng)站均有我的文章,只要用我的筆名在搜索引摯上一搜索,馬上就可以找到我的作品,相對一般的寫作,我可以說是比較輕松。如果要寫文章,我可以較為自信地說,無論何時,無論何地,無論何題,無論何體,我基本上能做到下筆千言,一揮而就。

  我第四個有利條件是:我具有較全面的.組織、協(xié)調工作的素質和能力。

  我平時生活比較隨意,但在做工作,辦事情上,一點都不含糊。能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。我在任團總支書記的時候,就在社領導的指導下,爭取成立了吳天祥小組,為社里事業(yè)盡到了應盡的責任。在編輯部,盡管我來社里的時間相對較長,但是,我尊重每一個比我后來的同志,在工作上服從領導,服從管理,不抬扛,不拆臺。能夠較好的處理協(xié)調好與上下左右的關系。

副主任競聘演講稿 篇7

  尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  首先,非常感謝市分行領導給予我展示自我的機會!

  我叫xxx,今年xx歲,預備黨員,在讀財會本科,現(xiàn)任xx分理處主任。此次我競聘崗位是xx支行xx分理處主任。

  我的競聘優(yōu)勢是:

  1、具備良好的思想品質和政治修養(yǎng)。我十分注重加強自身的政治思想修養(yǎng),思想上向黨靠攏。并于x年x月成為了一名光榮的預備黨員,今后我將更加努力學習和工作,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,爭取在最短的時間內轉正。

  2、具備豐富的工作經(jīng)驗和良好的客戶基礎。入行x年來,我在許多不同崗位工作過,無論在何崗位都能較好的完成工作任務。擔任xx分理處主任期間,在領導的關懷和同志們的共同努力下,分理處成立x年半,各項存款余額達xxx多萬。年年都圓滿的完成各項任務。此外,由于長期在基層工作與客戶打交道,我擁有大量自己的大客戶群體,并掌握了獨特的工作方法和技巧,能夠針對不同客戶,采取不同的工作方法,確保以最有效的方式開展工作。多年的工作經(jīng)歷也使我能夠站在整體發(fā)展的高度開展工作。我想,憑著扎實的實踐和豐富的經(jīng)驗為基礎,我一定能在xx分理處開辟一片新的天地。

  3、具備扎實的專業(yè)技能和綜合知識。x年來,通過堅持不懈的學習,我的理論水平、業(yè)務技能都得到明顯提高。在工作之余,我自學了計算機、英語、信貸等多方面的知識,并報名參加全國會計中級職稱考試。連續(xù)四年獲得業(yè)務技能測試xxx一級能手,多次獲xxx一級能手和xx傳票錄入、零售綜合業(yè)務二級能手,去年還被評為“四星級柜員”和總行級“文明優(yōu)質服務標兵”。成績取得的每個過程都傾注了自己辛勤的汗水,也無不蘊含著行領導對我的關懷和同事們對我的支持和幫助,每一次提高的過程都鼓舞和激勵著我,以更加飽滿的熱情投入到新的挑戰(zhàn)中去。

  4、具備較強的工作能力和組織協(xié)調能力。在工作中我始終堅持“學以致用”的原則,努力把學到的知識應用于實際工作中去。組織協(xié)調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力、社會交往能力都有很大提高。

  二、擬聘后的工作目標和設想

  如果這次有幸能競聘成功的話,我將以分行下達的各項目標任務為已任,竭盡所能搞好芳草分理處的各項存款、中間業(yè)務、結算、優(yōu)質文明服務等工作,以加強內部管理為保障,在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下,調動員工的積極性,尋找和挖掘存款新的來源,力爭扭轉目前發(fā)展緩慢、滯后的局面,走上一個良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列中來。

  我對今后工作的設想是:穩(wěn)定現(xiàn)有客戶、推廣新興產品、打造一流品牌、圓滿完成任務。

  三、完成目標任務的具體措施

  為了全面完成各項目標任務,我將全力以赴抓好以下幾方面工作:

  1、思想總攬全局,做好表率。作一個網(wǎng)點帶頭人要有全局觀念,從多方面考慮問題,協(xié)調各方面關系,要正確認識、處理業(yè)務發(fā)展和風險防范的關系,認真執(zhí)行有關金融政策和法律法規(guī)及各項業(yè)務操作規(guī)定,合規(guī)經(jīng)營。不斷提高員工風險防范意識,養(yǎng)成按章辦事的操作習慣。

  2、經(jīng)營客戶,提高優(yōu)質客戶群體占比,開辟存款新的增長點。

  xx分理處處于市中心,臨近居民較密集,客戶資源相對較豐富,該區(qū)域一直是金融機構必爭之地。在以我行為中心的前后200米范圍內,聚集了工、農、建3家商業(yè)銀行,金融競爭異常激烈。要使存款有較大幅度的增長,我認為:

  首先要挖掘優(yōu)質客戶源,提高優(yōu)質客戶占比。對客戶進行差別化管理,根據(jù)客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向,對客戶有所取舍,并將主要精力集中在能為我行帶來更多利潤的客戶身上,挖掘潛在優(yōu)質客戶,建立完善的客戶檔案,加強與客戶的溝通與聯(lián)系。為客戶提供綠色通道、提醒服務、節(jié)日慰問、個人理財建議等服務,增強對客戶的吸引力,從而提高優(yōu)質客戶占比。

  第二,要主動走出柜臺,積極營銷。對市場動態(tài)進行認真的分析和研究,及時掌握信息,并根據(jù)相關信息,積極主動開展工作,帶領員工走出柜臺,走進市場尋找新的客戶源。

  第三、搞好特色營銷,擴大業(yè)務。在保持現(xiàn)有業(yè)務的基礎上,向客戶提供源源不斷的金融新產品,以此來滿足客戶的需求。為客戶進行個人消費貸款、國債預約、票據(jù)結算等理財新產品的宣傳,提高分理處中間業(yè)務收入。

  3、提升服務水平和層次,豐富服務內涵。加強員工技能訓練和服務技巧訓練,使員工的崗位技能和服務水平提升到一個新的高度。搞好分理處的環(huán)境衛(wèi)生,做好每一個細小環(huán)節(jié),解答好客戶的每一個提問,讓客戶真正感受到我們分理處的優(yōu)越性,增強分理處的競爭力。

  4、以規(guī)章制度為標尺,狠抓內部管理。從大處著眼,從小事做起,在嚴格管理上下功夫,一絲不茍,從嚴執(zhí)紀,決不允許違規(guī)的事在xx分理處發(fā)生。加強內部管理及“三防一!惫ぷ,確保各項內控措施落實到位,及時發(fā)現(xiàn)漏洞和隱患,采取措施,立即整改。加強員工政治思想理論和業(yè)務操作制度的學習,提高工作效率。

  5、加強隊伍建設,確保分理處各項工作健康有序的發(fā)展。作為網(wǎng)點負責人,除了要注重業(yè)務,還應該帶好隊伍,為員工提供良好的發(fā)展空間。首先,要多關懷員工,盡量為員工排憂解難,營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進行學習,形成良好的學習氛圍。還要與員工多交流,加深了解,做到團結友愛、互助互敬。發(fā)揮團隊精神,凝聚力量,利用各自自身的資源,保證業(yè)務的健康發(fā)展。

  6、以身作則,不斷改進。作為分理處主任,在日常工作中我的言行將直接影響下屬,我將保持一份平常心與責任感,以身作則、率先垂范,在工作中不斷改進自己,用自己的真誠與努力換取員工的認可。

  各位領導、各位評委,我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅使,相信通過這次競職演講,會讓我更加走向成熟。無論最后競聘結果如何,我都會一如既往以踏實的工作作風,務實的工作態(tài)度,進取的工作精神,恪盡職守,履行職責。

  最后,請允許我邀請在座的各位評委、領導和同事們一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的全體同志加油;為獲得成功的同志祝福:為xx中行光輝燦爛的未來祝福!請大家多支持我!

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