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副經(jīng)理競聘演講

時間:2021-01-16 20:00:26 競聘 我要投稿

副經(jīng)理競聘演講范文

尊敬的各位領導、各位評委:

副經(jīng)理競聘演講范文

  你們好!

  我叫***,中共黨員,今年*歲,機械工程師。**年*月畢業(yè)于***,分配到我廠工作,先后在**、**、**、**、**工作,擔任過班長、技術員、副隊長等職務,現(xiàn)在**負責**工作。

  非常感謝組織上給我這次學習和鍛煉的機會。希望通過這次競聘,更加清醒地認識和剖析自我,使自己的工作能力和綜合素質得到進一步提高。我競聘的崗位是***副經(jīng)理。結合自身條件和此次競聘崗位需求,我認為自己有以下兩方面的競爭優(yōu)勢:

  一方面,我具備較為系統(tǒng)的專業(yè)文化知識,在采油地面工程和英語方面比較精通,有近八年的基層管理工作實踐,對生產(chǎn)一線的具體生產(chǎn)現(xiàn)狀較為了解,熟悉各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),政治上、思想上、業(yè)務上、管理上正在一步步走向成熟。

  另一方面,我比較年輕,精力充沛,心思敏捷,正處于人生的黃金階段。我好學上進、敢于創(chuàng)新,善于接受新事物,工作上踏實認真、雷厲風行,并能根據(jù)生產(chǎn)實際,大膽創(chuàng)新生產(chǎn)組織和管理方法。我始終信奉,沒有做不到的,只有想不到的,勢在人為,勤能補拙。年輕是我的優(yōu)勢,我一定會將優(yōu)勢轉化為工作的動力,在工作中實現(xiàn)和超越自我。

  如果此次能夠競聘成功,我將加倍努力,以高昂的斗志、務實的作風,不斷開拓進取,以此來回報各位領導對我的愛護和期盼。我對競聘崗位的工作思路及工作目標有以下五方面的考慮:

  1、深入貫徹油藏經(jīng)營理念,在構建投入產(chǎn)出清晰的油藏經(jīng)營管理單元的基礎上,優(yōu)化投資項目,細化成本管理,深化體制改革,完善運行機制,落實管理責任,全面提升項目部經(jīng)營管理水平,實現(xiàn)經(jīng)濟高效益和資源利用最大化的目標。

  2、加強過程監(jiān)控,優(yōu)化生產(chǎn)運行,降低開發(fā)成本。按照“油公司”模式,以采油為核心,加強熱采過程中注、燜、噴、抽的生產(chǎn)監(jiān)督,尤其是放噴和生產(chǎn)環(huán)節(jié)的操作和銜接,降低因人為操作造成的砂卡躺井,提高油井有效采油時率,降低作業(yè)維護費用。通過嚴考核、硬兌現(xiàn),理順甲乙方管理,規(guī)范乙方的生產(chǎn)經(jīng)營活動,向管理要效益。

  3、發(fā)揮甲方管理職能,強化引入隊伍的安全和技術培訓,提高專業(yè)化隊伍的.綜合素質。由于新區(qū)油藏品位較低,生產(chǎn)規(guī)模不大,很難引進資質水平較高的熟練開發(fā)隊伍參與競爭,客觀上造成技術工人整體素質較低,嚴重制約了項目部的開發(fā)生產(chǎn)管理水平。為了實現(xiàn)開發(fā)效益最大化,我們必須監(jiān)督和幫助乙方隊伍加強理論知識和生產(chǎn)實踐的技術培訓,提高人員素質,保證生產(chǎn)過程的有序高效運行,降低開發(fā)成本,實現(xiàn)甲乙方共贏。

  4、制度化管理,市場化運作,可以考慮營造一種乙方隊伍能進能出的用工氛圍,激發(fā)引入隊伍的積極性,制造競爭氛圍,形成競爭態(tài)勢,不斷提高引入隊伍的綜合素質,持續(xù)規(guī)范油藏經(jīng)營管理市場。

  5、以身作則,引導項目部干部職工轉變觀念,從思想和行動上接受“油公司”的經(jīng)營理念,以效益為中心,優(yōu)化油藏開發(fā)方案,積極推廣應用熱化學吞吐、地層電加熱、生物驅油等新技術、新工藝,提高儲量動用程度和油藏開發(fā)效益,把“油公司”做大、做強。

  如果此次競聘未能勝出,說明有更加優(yōu)秀的同志更為適合該崗位,我衷心的為競聘成功的朋友祝福,并將一如既往,老老實實做人、兢兢業(yè)業(yè)做事,繼續(xù)加強學習,努力工作,迎接下一次機會的到來。我堅信:今日不中還努力,他年功成會有期。

  謝謝大家!

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