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面試辦公室秘書(shū)簡(jiǎn)歷范文
面試辦公室秘書(shū)的時(shí)候應(yīng)該帶什么樣的簡(jiǎn)歷?以下是CN人才網(wǎng)小編給大家整理的面試辦公室秘書(shū)簡(jiǎn)歷范文，快來(lái)看看吧。
本人概況
姓名：xxx 性別：女
民族：漢 政治面目：團(tuán)員
學(xué)歷(學(xué)位)：大專(zhuān) 專(zhuān)業(yè)：公關(guān)文秘
聯(lián)系電話(huà)：12345678 手機(jī)：13900000000
E-mail address：XXX
聯(lián)系地址： 郵編：100029
教育背景
畢業(yè)院校：南開(kāi)大學(xué)中文系
所學(xué)課程：秘書(shū)學(xué)、文秘寫(xiě)作、公關(guān)實(shí)務(wù)、談判學(xué)、人際心理學(xué)、公共關(guān)系、公關(guān)語(yǔ)言、應(yīng)用寫(xiě)作、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)、外國(guó)文化史、檔案管理學(xué)、中國(guó)文化史等。
另：其他培訓(xùn)情況
自修過(guò)許國(guó)璋 英語(yǔ) 一至四冊(cè)�，F(xiàn)正進(jìn)修行政管理本科學(xué)歷和 英語(yǔ) 二學(xué)歷。且本人有駕駛執(zhí)照。
工作經(jīng)歷
*XX年5月---XX年xx公司
前臺(tái)接待
在此期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，深受領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評(píng)
*XX年6月---至今xx公司
辦公室秘書(shū)
負(fù)責(zé)文檔管理工作/文書(shū)寫(xiě)作、文件打印等/機(jī)票、酒店預(yù)訂及其他外聯(lián)工作/協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排/協(xié)調(diào)同其他各部門(mén)的關(guān)系，做好溝通工作/收發(fā)來(lái)往信件，定購(gòu)辦公用品及其他辦公事務(wù)。
個(gè)人簡(jiǎn)介
多年的行政工作,使我深深體會(huì)到秘書(shū)工作的重要性，更喜愛(ài)上了這個(gè)工作。這是一個(gè)需要更多責(zé)任心和細(xì)心去完成的工作。我使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘100字以上; 英語(yǔ) 的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力達(dá)到四級(jí)水平(目前正在進(jìn)修行政管理本科學(xué)歷);較擅于進(jìn)行社交活動(dòng)，更有組織各種文藝活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn);能夠熟練的運(yùn)microsoftoffice(如：word、excel、exchange、photoediter、powerpoint、frontpage、uleadiphotoexpress等)的各種功能進(jìn)行高效的辦公室日常工作。本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)一絲不茍、且具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心。
業(yè)余愛(ài)好
愛(ài)好廣泛，是公司的文藝骨干，性格踏實(shí)肯干，工作認(rèn)真，責(zé)任心極強(qiáng)。
本人性格
溫和、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另：最重要的是能力，相信貴公司會(huì)覺(jué)得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
附：
現(xiàn)如今求職者眾多，想要求職成功首先就需要打造一份能讓招聘官眼前一亮的個(gè)人簡(jiǎn)歷。但是并不是所有的求職者都會(huì)打造個(gè)人簡(jiǎn)歷，因此有些求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷只要投遞到用人單位就能收到面試邀請(qǐng)而有些求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷在職場(chǎng)上屢戰(zhàn)屢敗。
求職者想要打造出能讓招聘官眼前一亮的個(gè)人簡(jiǎn)歷就需要掌握簡(jiǎn)歷制作中為招聘單位留下深刻印象的小竅門(mén)。求職者在求職路上想要一次投遞成功其實(shí)很簡(jiǎn)單，只需要抓住招聘官的喜好投其所好的打造個(gè)人簡(jiǎn)歷就可以了。
投其所好打造個(gè)人簡(jiǎn)歷需要掌握：
求職者在打造個(gè)人簡(jiǎn)歷前不妨先將自己當(dāng)做用人單位的招聘官，想想招聘官想要看到什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷，然后再去試著打造個(gè)人簡(jiǎn)歷。招聘官每天都需要非常勞心費(fèi)神的瀏覽五湖四海的求職者投遞過(guò)來(lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，數(shù)量眾多。那么如果求職者將自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷打造的分不清主次讓招聘官一眼瀏覽不到個(gè)人簡(jiǎn)歷的亮點(diǎn)在哪，也不知道求職者有什么樣的優(yōu)勢(shì)。那么無(wú)疑這種個(gè)人簡(jiǎn)歷會(huì)被招聘官棄如敝履，求職者在打造個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)一定要分清楚主次。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中一定要凸顯優(yōu)勢(shì)做到讓招聘官一眼就看到，這種個(gè)人簡(jiǎn)歷才會(huì)獲得招聘官青睞。
有些求職者十分不服，為什么各項(xiàng)條件都不如自己的求職者能夠獲得面試機(jī)會(huì)而自己總是收不到面試的機(jī)會(huì)呢?這時(shí)候求職者就要在自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷上找問(wèn)題，很有可能你的個(gè)人簡(jiǎn)歷打造的沒(méi)有抓住招聘官的眼球。
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