切勿過度包裝你的簡(jiǎn)歷
不知不覺，2014年畢業(yè)季到來了，即將各奔前程的畢業(yè)生們躊躇滿志，一份完整、精致的個(gè)人簡(jiǎn)歷幾乎是每個(gè)即將踏上工作崗位的畢業(yè)生都會(huì)去精心準(zhǔn)備的，它是對(duì)學(xué)生生涯的一個(gè)總結(jié)，更是另一段精彩人生旅程的全新開啟。
畢業(yè)生們對(duì)于個(gè)人簡(jiǎn)歷的精心制作，重視程度絕不亞于畢業(yè)論文，他們希望通過簡(jiǎn)歷將自己成功推介給心儀的用人單位。于是，各種別出心裁的個(gè)人簡(jiǎn)歷紛紛出爐，有打“溫情牌”的，有打“無厘頭牌”的，也有打“精致奢華牌”的……
商家似乎也嗅到了這個(gè)商機(jī)，不少文印店都有設(shè)計(jì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的服務(wù)，收費(fèi)從幾十元到幾百元不等。記者也在網(wǎng)上搜索到了不少提供簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)的網(wǎng)店，“不滿意不收錢”的服務(wù)煞是吸引人，價(jià)格則和實(shí)體店相差無幾。
畢業(yè)生們花“重金”或者花好幾個(gè)月時(shí)間制作的個(gè)人簡(jiǎn)歷，究竟能否博得用人單位的青睞呢?什么樣的簡(jiǎn)歷才是招聘者最中意的呢?
個(gè)人簡(jiǎn)歷如何做，大家觀點(diǎn)不一
6月8日是嘉興學(xué)院大四畢業(yè)生參加畢業(yè)典禮的日子。“畢業(yè)了，有點(diǎn)興奮，有點(diǎn)不舍，相信踏上工作崗位后的同學(xué)們會(huì)更加精彩!”嘉興學(xué)院設(shè)計(jì)學(xué)院的陳同學(xué)興奮地說，她下個(gè)月就會(huì)正式上班，在嘉興的一家廣告公司做平面設(shè)計(jì)工作，“我們學(xué)設(shè)計(jì)專業(yè)的去應(yīng)聘的大多是一些設(shè)計(jì)公司，自然會(huì)對(duì)自己的招聘簡(jiǎn)歷格外花心思，比如我的個(gè)人簡(jiǎn)歷就采用了抽象畫的風(fēng)格，給人簡(jiǎn)明卻又耳目一新的感覺，用人單位對(duì)我的創(chuàng)意還是比較感興趣的。”
曹同學(xué)是嘉興人，今年從藝術(shù)類院校畢業(yè)的她學(xué)的是雙語播音專業(yè)，她的個(gè)人簡(jiǎn)歷做得十分花哨，大多以自己的照片為主，有多張生活照、藝術(shù)照、主持正裝照等，“我的這份簡(jiǎn)歷是專門請(qǐng)店里的設(shè)計(jì)師幫我排版設(shè)計(jì)的，用的紙張也比一般的好，全彩頁的這份簡(jiǎn)歷說實(shí)話成本有點(diǎn)高。”曹同學(xué)坦言，應(yīng)聘媒體工作競(jìng)爭(zhēng)十分激烈，出彩的簡(jiǎn)歷能為自己加分不少，她的這份簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)費(fèi)是300元，制作一份的價(jià)格是25元，她目前一共做了50份，總價(jià)是1550元。
網(wǎng)友“土豆也瘋狂”在晚報(bào)99號(hào)網(wǎng)站上發(fā)帖提問：“快畢業(yè)了，要找工作了，有的同學(xué)個(gè)人簡(jiǎn)歷做得很簡(jiǎn)單，有的同學(xué)做得很精美，那么，我們的個(gè)人簡(jiǎn)歷該怎么做才能吸引招聘者的目光呢?你們當(dāng)時(shí)做個(gè)人簡(jiǎn)歷花了多少錢?到底有沒有必要在個(gè)人簡(jiǎn)歷上別出心裁呢?”
網(wǎng)友“咸蛋超人”回復(fù)：“有所好大學(xué)比什么都好!”網(wǎng)友“缸瓣”認(rèn)為，如果能推銷自己，不用簡(jiǎn)歷都可以。
記者發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)網(wǎng)友的意見是，不必特意花大力氣包裝個(gè)人簡(jiǎn)歷的外觀，更應(yīng)該注重其實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容。
“我們看一份簡(jiǎn)歷就6秒，突出重點(diǎn)很要緊”
每到大學(xué)生畢業(yè)季，一些用人單位的人事部門里，應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷總會(huì)堆積如山。
“我們看應(yīng)聘者的'簡(jiǎn)歷一般會(huì)關(guān)注他(她)的年齡、性別、健康狀況、學(xué)歷背景、工作經(jīng)驗(yàn)、應(yīng)聘職位，6秒鐘就能基本判斷他是不是符合我們的崗位要求，如果這6項(xiàng)中的某一項(xiàng)有特別吸引我們的，那么還會(huì)花幾秒鐘的時(shí)間著重看一下其中的某一點(diǎn)。”嘉興某皮件制品廠人事部經(jīng)理王赟俊告訴記者。
“我們每年都會(huì)在學(xué)校里為畢業(yè)生組織幾場(chǎng)不同規(guī)模的招聘會(huì)，邀請(qǐng)企業(yè)前來招聘。我們學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心的老師也會(huì)提前就如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷、如何參加用人單位的面試等內(nèi)容進(jìn)行有針對(duì)性的指導(dǎo)，盡可能地讓初入職場(chǎng)的畢業(yè)生做到有的放矢。”浙江傳媒學(xué)院桐鄉(xiāng)校區(qū)的曾老師說。
畢業(yè)生們總想把自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷做到盡可能的完美，用人單位則更希望看到應(yīng)聘者個(gè)人簡(jiǎn)歷中的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。當(dāng)然，不可否認(rèn)，外觀賞心悅目的簡(jiǎn)歷的確能給應(yīng)聘者加分。畢業(yè)生需要拿捏的，恐怕還是簡(jiǎn)歷的實(shí)用性和美觀性之間的分寸，切不可因個(gè)人簡(jiǎn)歷的“過度包裝”而適得其反。
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