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總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

時間:2023-03-03 11:11:12 梓薇 HR指南 我要投稿

總經(jīng)理助理崗位職責(zé)(通用15篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編為大家收集的總經(jīng)理助理崗位職責(zé),歡迎大家分享。

總經(jīng)理助理崗位職責(zé)(通用15篇)

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇1

  一、協(xié)助項目區(qū)域常務(wù)經(jīng)理的工作開展和日常事務(wù)處理,當(dāng)好參謀和助手。

  二、兼管本項目區(qū)域辦公室職責(zé)范圍的工作。

  三、督促檢查各部門執(zhí)行公司的`各項決策和指令。

  四、受項目區(qū)域常務(wù)經(jīng)理委托,代理行使常務(wù)經(jīng)理職權(quán)。

  五、完成上級領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作任務(wù)。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇2

  一、協(xié)助物業(yè)部經(jīng)理工作開展和日常行政事務(wù)處理。

  二、督促各物業(yè)公司工作計劃實施。

  三、了解掌握各項目區(qū)域物業(yè)管理相關(guān)情況,為物業(yè)部經(jīng)理工作決策提供依據(jù)。

  四、參與新開發(fā)項目的前期物業(yè)管理的'投標(biāo)書、委托合同的編制定工作。

  五、參與制定、修訂物業(yè)各項管理制度。

  六、參與新開發(fā)項目前期物業(yè)管理的各項籌備工作。

  七、了解各區(qū)域當(dāng)?shù)匚飿I(yè)管理政策,掌握市場動態(tài)和資料收集。

  八、完成物業(yè)部經(jīng)理交辦的臨時性工作任務(wù)。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇3

  1.協(xié)調(diào)經(jīng)理完成管理處的各項工作。

  2.認(rèn)真完成所分管的各項工作。

  3.當(dāng)經(jīng)理部在時,大力經(jīng)理進(jìn)行工作。

  4.有權(quán)向經(jīng)理提出建議對下屬人員進(jìn)行獎懲。

  5.遵照勞動部門人事有關(guān)規(guī)定,在公司編制計劃,按程序辦理管理處招、調(diào)員工的事務(wù)工作,對部門中的私招濫雇行為進(jìn)行處理。

  6.有權(quán)處理顧客對其分管工作范圍內(nèi)的`投訴。

  7.有權(quán)處理客戶對其分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。

  8.有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項工作。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇4

  1.協(xié)助總經(jīng)理制訂戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解。

  2.起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。

  3.協(xié)助總經(jīng)理對公司各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系。

  4.協(xié)助總經(jīng)理并參與監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施。

  5.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行大客戶開發(fā)。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇5

  1.協(xié)助總經(jīng)理開展日常管理工作及部門協(xié)調(diào)工作;

  2.起草各類策劃文案、公文、工作計劃總結(jié),并作好公司重要會議記錄;

  3.起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)的文件;

  4.公司管理制度的完善與修訂,公司網(wǎng)頁內(nèi)容審核,設(shè)計方案的修訂;

  5.接聽總經(jīng)理的辦公電話、妥當(dāng)應(yīng)答,并做好電話記錄;

  6.掌握并負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排與協(xié)調(diào);

  7.完成總經(jīng)理交辦的其他工作;

  8.根據(jù)公司發(fā)展的.要求制定人力資源戰(zhàn)略,設(shè)計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);

  9.完成公司人力資源的日常招聘工作;

  10.完善公司績效考核制度。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的重要文件的起草。

  2、處理公司的公關(guān)事務(wù),以及對外的聯(lián)誼聯(lián)絡(luò)工作。

  3、參與重要的商務(wù)活動、談判的.工作。

  4、負(fù)責(zé)了解公司經(jīng)營情況并向總經(jīng)理匯報。

  5、完成總經(jīng)理交待的其他各項工作。

  6、協(xié)助總經(jīng)理做好日常來訪接待、來函等情況處理。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇7

  1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦日常事務(wù)管理與協(xié)調(diào)工作,配合總經(jīng)辦協(xié)調(diào)各部門關(guān)系和工作;

  2、協(xié)助總經(jīng)辦進(jìn)行公司各項日常管理工作,按要求完成工作布置,對過程實施進(jìn)行有效的`檢查、督促,及時跟進(jìn)反饋落實結(jié)果;

  3、協(xié)助總經(jīng)辦收集、匯總各項經(jīng)營數(shù)據(jù),按需進(jìn)行調(diào)查了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議;

  4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送、轉(zhuǎn)審、發(fā)布和跟進(jìn)有關(guān)部門處理;

  5、負(fù)責(zé)撰寫和跟進(jìn)落實會議的組織工作和會議紀(jì)錄,以及起草、發(fā)布各項決議、決定等文件;

  6、臨時交辦的其他事項。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇8

  1、完成公司各領(lǐng)導(dǎo)及客人的接待工作;(要求會開車)

  2、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

  3、負(fù)責(zé)公司全國各區(qū)域的招投標(biāo)工作,包括投標(biāo)文件的`制作、排版封裝、招標(biāo)文件的編制、開標(biāo)等事宜;

  4、能夠與公司全國各地業(yè)務(wù)員和運營商保持良好的溝通,確保投標(biāo)工作的順利進(jìn)行;(可接受經(jīng)常出差)

  5、投標(biāo)保證金的回收工作;

  6、負(fù)責(zé)與合作公司的工作事務(wù)處理;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇9

  1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的`日常整理工作;

  2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理外出演講稿及其他相關(guān)文章的撰寫;

  3、協(xié)助做好文件檔案管理工作,負(fù)責(zé)各類文件起草、擬定、修改工作;

  4、負(fù)責(zé)做好會務(wù)安排,重要客戶的接待工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇10

  1、熟悉鋼筋工合同,對鋼筋班組承包范圍、工期與質(zhì)量要求了如指掌;熟悉工程圖紙:對底板、承臺、柱、墻、梁等的鋼筋要基本熟悉,記住為最佳,至少要掌握70%以上;對特殊鋼筋(直徑28及以上、鋼結(jié)構(gòu)、特種鋼等)要牢記施工位置;協(xié)助測量工長參加有關(guān)鋼筋施工的開線工作(如預(yù)留插筋、砌筑二次預(yù)留梁柱筋定位等)。

  2、及時編制鋼筋進(jìn)場計劃;積極與鋼筋班組人員溝通,與鋼筋班長及后臺料單人員溝通;依據(jù)以上人員提供的數(shù)據(jù)復(fù)核鋼筋進(jìn)場計劃。

  3、督促鋼筋進(jìn)場,較好的控制鋼筋進(jìn)場的時間;鋼筋進(jìn)場后要參與檢查鋼筋的進(jìn)場數(shù)量是否與計劃相符,鋼筋的合格證是否合格,鋼筋的`外觀是否達(dá)到要求;并督促項目試驗員及時做試驗;試驗報告回來后要查看。

  4、把關(guān)好鋼筋班組結(jié)算。

  5、積極參與編制鋼筋施工方案,領(lǐng)會施工方案內(nèi)容;并貫徹給鋼筋班組,督促鋼筋班組按圖施工。

  6、各階段施工及時申請鋼筋種類與數(shù)量-,并進(jìn)行具體指導(dǎo)。掌握下料數(shù)量及下料位置。

  7、及時督促現(xiàn)場提供鋼筋綁扎的工作面,與砼工長或木工工長辦理工作面交接;及時督促鋼筋班組鋼筋綁扎的準(zhǔn)備。

  8、指導(dǎo)現(xiàn)場鋼筋施工,及時檢查鋼筋綁扎的質(zhì)量并及時糾正。

  9、配合項目質(zhì)量員進(jìn)行鋼筋綁扎的驗收,配合監(jiān)理、業(yè)主的隱蔽驗收。并及時督促施工隊整改質(zhì)量員、監(jiān)理、業(yè)主提出的問題。并做好工完場清工作。

  10、澆筑砼時,做好鋼筋的成品保護(hù)工作,監(jiān)督鋼筋班組派人看鋼筋,事先放好保護(hù)層墊塊。

  11、及時做好資料工作:鋼筋的技術(shù)交底、鋼筋的隱蔽驗收、檢驗批的評定等

  12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇11

  1、做好總經(jīng)理的參謀助手,協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營各項管理、督促、并檢查落實貫徹執(zhí)行情況,起到承上啟下的作用。

  2、負(fù)責(zé)組織月、季度、半年、全年的經(jīng)營會議召開與安排,對會議決議的`完成情況進(jìn)行落實跟進(jìn),對比分析完成情況。

  3、負(fù)責(zé)各類文書與制度的起草(如:各項管理制度、計劃、總結(jié)、通知、決定等),整理存檔,分類呈送。

  4、協(xié)助總經(jīng)理優(yōu)化公司內(nèi)部制度、流程體系,使公司組織結(jié)構(gòu)合理,流程清晰。

  5、收集有用信息,協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,為經(jīng)營管理情況提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。

  6、協(xié)調(diào)內(nèi)、外部溝通,起到潤化作用,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報總經(jīng)理,并協(xié)助總經(jīng)理解決。

  7、協(xié)助總經(jīng)理營造良性的團(tuán)隊氛圍,引導(dǎo)員工樹立正確道德標(biāo)準(zhǔn)、積極向上的精神面貌。

  8、負(fù)責(zé)人力資源管理工作,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu),負(fù)責(zé)績效考核,優(yōu)化激勵體系,建立、優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容體系,使培訓(xùn)產(chǎn)生效果。

  9、組織對內(nèi)、對外活動,做好記錄,事后做好積極宣傳。

  10、定期優(yōu)化公司網(wǎng)站、公眾號信息,對公司進(jìn)行定期對外正面宣傳。

  11、掌握總經(jīng)理日程安排,做好預(yù)約工作,安排商務(wù)活動。

  12、負(fù)責(zé)來賓接待安排工作。

  13、根據(jù)需要,完成總經(jīng)理安排的臨時工作。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇12

  1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

  4、負(fù)責(zé)會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的`起草、發(fā)布;

  5、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;

  6、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作;

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇13

  1、協(xié)助總經(jīng)理的文秘工作;

  2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排;

  3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件,信件,函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);

  4、重要會議組織及會議紀(jì)要,會議決議跟進(jìn);

  5、負(fù)責(zé)來訪的'接待、商務(wù)隨行;

  6、協(xié)助安排外出行程;

  7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇14

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定銷售團(tuán)隊(業(yè)務(wù)部、電商部)的銷售目標(biāo)、制定銷售團(tuán)隊的年度、月度工作計劃、監(jiān)督銷售團(tuán)隊各項計劃的落地執(zhí)行;

  2、協(xié)助總經(jīng)理與銷售團(tuán)隊(業(yè)務(wù)部、電商部)負(fù)責(zé)人一起優(yōu)化銷售團(tuán)隊管理制度、流程、并落實執(zhí)行。

  3、協(xié)助總經(jīng)理做好各項管理工作的.布置、實施、檢查、督促以及落實執(zhí)行;

  4、協(xié)助總經(jīng)理合理安排日程與議程,撰寫、跟進(jìn)、落實總經(jīng)理決議;

  5、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其它工作任務(wù)。

  總經(jīng)理助理崗位職責(zé) 篇15

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,落實公司經(jīng)營管理目標(biāo);

  2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,處理日常事務(wù);

  3、及時收集和了解各部門的工作動態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握全公司主要活動情況,并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;

  4、協(xié)作總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

  5、根據(jù)公司的中心任務(wù)或重點項目,進(jìn)行相關(guān)的'文案策劃,撰寫策劃方案;

  6、負(fù)責(zé)公司重點項目的運營支持與服務(wù)工作;

  7、做好各種會議的記錄、會務(wù)工作及簡單的日常接待工作;

  8、思路清晰、品行端正,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和一定的溝通能力。

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