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雇傭合同

時間:2024-03-26 18:46:40 其他合同范本 我要投稿

雇傭合同模板20篇(推薦)

  隨著人們對法律的了解日益加深,合同對我們的幫助越來越大,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編整理的雇傭合同模板,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

雇傭合同模板20篇(推薦)

雇傭合同模板1

  甲方:________________省婦女就業(yè)服務(wù)中心

  乙方:(東家)

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,簽訂以下協(xié)議,在協(xié)議有效期間,甲乙雙方必須遵履各自的權(quán)益義務(wù)。

  一、甲方責任

  (一)甲方向乙方收取服務(wù)介紹費180元,并負責派出月嫂服務(wù)員,如果孕婦提前或推遲分娩,甲方三天內(nèi)派出月嫂。

  (二)服務(wù)時間:白天工作8小時,晚上起來幫忙嬰兒喂養(yǎng)。

  (三)服務(wù)內(nèi)容:

  (1)產(chǎn)婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。

  (2)產(chǎn)婦、嬰兒的衛(wèi)生。

  (3)對新生兒開展撫觸。

  (4)指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)婦操、恢復(fù)體形。

  (5)產(chǎn)婦房間的衛(wèi)生。

  (6)向產(chǎn)婦宣傳科學的.飲食和嬰兒喂養(yǎng)。

  (7)月嫂應(yīng)遵守職業(yè)道德,盡心盡責服務(wù)

  二、乙方責任

  (一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準虐待。

  (二)乙方到中心交介紹費180元預(yù)定月嫂后,如果不請月嫂,需提前一個月通知甲方,否則180元介紹費不退。

  (三)月嫂的工資,由乙方在簽訂協(xié)議時一次性交給甲方,乙方需填寫回訪單由月嫂帶回交給甲方。

  (四)月嫂的工作期為一個月(28天),一個月(28天)滿后自行解除協(xié)議關(guān)系。若乙方需求延長服務(wù)期,應(yīng)征得甲方同意,乙方會中心重新簽訂協(xié)議,續(xù)簽半個月交介紹費100元,一個月交介紹費180元。

  (五)甲方派出的月嫂在乙方服務(wù),如果乙方不滿意可調(diào)換。

  三、本協(xié)議期限本協(xié)議有效期限為________年____月____日起至________年____月____日止。

  四、本協(xié)議爭議處理甲、乙雙方均按本協(xié)議履行各自的責任、權(quán)利、義務(wù),若甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)由爭議方書面告知對方爭議內(nèi)容,雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可提交____市仲裁委員會裁決。

  本協(xié)議一式二份,中心一份,東家一份。

  甲方:(公章)乙方:(簽字)

  ___________年________________月________________日___________年________________月________________日

雇傭合同模板2

  甲方(用人單位)________乙方(員工)________

  名稱________姓名________

  住所________性別________

  法定代表人________身份證(護照)________

 。ㄖ饕撠熑耍┨柎a________

  聯(lián)系人________戶籍地址________

  現(xiàn)住址________

  聯(lián)系電話________聯(lián)系電話________

  甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

  一、甲乙雙方同意按以下第種方式確定合同期限。

  1、有固定期限:從20________________年________________月________________日起至20________________年________________月________________日止。

  2、無固定期限:從20________________年________________月________________日起。

  3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從20________________年________月________日起至工作任務(wù)完成時止。

  4、試用期為

  二、乙方的工作內(nèi)容,工作地點

  三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間。

  1、標準工時制,即每日工作_______小時,每周工作_______小時。

  2、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準,實行不定時工作制。

  3、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準,實行綜合計算工時工作制。

  四、甲方每_______月______日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,同意按以下第種方式支付乙方的.工資。

  1、乙方每月正常工作時間工資_______元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資_______元。

  2、雙方約定以確定乙方工資。

  五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費,繳存住房公積金。

  六、甲方按照勞動保護有關(guān)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品,保護乙方的安全和健康。乙方從事作業(yè),可能產(chǎn)生職業(yè)危害。

  七、雙方認為需要約定的其他事項:

  八、本合同未盡事宜,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:________(蓋章)乙方:________(簽名)

  法定代表人(主要負責人)________

  20________________年________月________日20________________年________月________日

雇傭合同模板3

  合同編號:____年____字____號_____

  _____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:

  1.聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。

  2.工資及支付方式

  (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。

  (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。

  3.聘用期限,工作時間和假期

  (1)聘用期為:___________________________

  (2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。

  (3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

  (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

  (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應(yīng)予以方便,準其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。

  4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金

  (1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費。

  (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標準相當于本單位同類人員的水平。

  (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

  (4)保險:聘方為雇員投保當?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

  (5)稅收:聘方為雇員交納當?shù)胤ǘǖ腵一切稅金。

  5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費

  (1)聘方負責辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。

  (2)聘方負擔雇員從中國至工作點的往返旅費。

  (3)雇員負擔出入中國國境的各種手續(xù)費。

  6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當于雇員三個月工資的補償費,并負擔雇員返回中國的旅費。

  7.雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令,尊重當?shù)氐娘L俗習慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

  8.聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風俗習慣。

  9.在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

  10.雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

  11.本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

  聘方:_________________

  ________年_____月____日

  簽訂地點:____________

  雇員:_________________

  ________年_____月____日

  簽訂地點:____________

雇傭合同模板4

  聘用單位(以下簡稱甲方):××××× 法人代表: ××

  受聘人(以下簡稱乙方):×××××× 身份證號碼: ××

  甲乙雙方根據(jù)國家《勞動法》、《合同法》和本省、市有關(guān)法律法規(guī)、相關(guān)規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自 ____年__ 月__ 日至 ____年__ 月___日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

  4、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條 工作崗位

  1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,現(xiàn)甲方誠聘乙方 崗位(職務(wù)),并明確乙方的具體工作崗位及職責。

  2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條 工作條件和勞動保護

  1、甲方實行每周工作六天制,工作時間累計每周不超過44小時。

  2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

  4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)或?qū)I(yè)知識培訓。

  第四條 工作報酬

  1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙

  方底薪 元。(不包括福利、獎金或提成在內(nèi))

  2、甲方根據(jù)國家、市和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

  3、乙方享受國家現(xiàn)行規(guī)定的相關(guān)待遇。

  4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、吊唁假、工傷假、生育假等假期。

  5、甲方按期為乙方繳付社會保險金。

  第五條 工作紀律、獎勵和懲處

  1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

  2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

  4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的`,原合同繼續(xù)有效。

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;

  (4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責任的。

  6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方。

  (1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

  (1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  8、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  9、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當提前三十天以書面形式通知甲方。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期或試用期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。

  3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。

  4、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按相關(guān)規(guī)定提前一個月通知甲方,或工作必須交接完畢后方辦理結(jié)算離職手續(xù);如未滿合同期限又沒有履行通知義務(wù)的應(yīng)當支付當月基本工資作為的違約金予于甲方。

  5、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

  第八條 其它事項

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  代表(簽字)

  簽約時間: 年 月 日

  簽約時間: 年 月 日

雇傭合同模板5

  地址:

  電話:

  乙方(雇員):

  身份證號:

  住址:

  電話:

  甲方因經(jīng)營貨車營運,聘用乙方為駕駛員。雙方經(jīng)協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

  一、合同期限

  本合同期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日止。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任駕駛員工作。

  2、乙方負責開車、車輛保養(yǎng),故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護車內(nèi)秩序,保障車輛安全。

  三、勞動報酬、福利待遇

  1、乙方的月工資為______元。

  2、其它獎勵:包括通訊費______元、每月安全獎______元,滿勤獎______元(滿勤為每月至少______個班次)。

  3、法定節(jié)假日補貼______元。

  4、甲方為乙方提供集體宿舍,日工作餐標準為______元。

  5、甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎勵。

  四、勞動紀律

  1、乙方應(yīng)嚴格遵守道路交通法律法規(guī),對違反法律法規(guī)所產(chǎn)生的'后果由乙方全部承擔。

  2、乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)情節(jié)給予紀律處分、罰款,直至解除合同。

  五、社會保險

  雙方協(xié)商約定甲方保證乙方享有保險福利待遇,甲方按國家和______市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用______元。

  六、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  1、本合同期限屆滿,即行終止。

  2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

 。1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。

 。2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的。

 。3)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

 。4)被依法追究刑事責任的。

  5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前______日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方因疾病或負傷,不能從事駕駛員工作的。

 。2)乙方不能勝任工作的。

  6、乙方提前解除本合同,應(yīng)提前______日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣______元。

  7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  七、違約責任

  1、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔經(jīng)濟責任。

  2、任何一方不履行本協(xié)議,違約一方應(yīng)當向?qū)Ψ街Ц禵_____元的懲罰性違約金,并應(yīng)賠償對方的經(jīng)濟損失。

  八、其他

  1、本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、本合同一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,雙方簽字后生效。

  甲方(簽章):

  負責人(簽字):

  ______年______月______日

  乙方(簽字)

  ______年______月______日

雇傭合同模板6

  甲方:

  乙方:

  以參加社會實踐活動、鍛煉自己能力為主要目的自愿為《空中英語教室》進行宣傳和征訂工作本著互利互惠、友好合作的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

  第一條:甲方應(yīng)向乙方保證《空中英語教室》雜志社和甲方身份的真實性、合法性。

  第二條:甲方應(yīng)向乙方提供詳細的工作計劃并對乙方進行專業(yè)培訓。

  第三條:乙方的'工作時間為新生開學第一周,乙方保證至少三個工作日。工作內(nèi)容是負責本雜志的宣傳和征訂工作,不負責后期雜志的配送工作。

  第四條:甲方在征訂期前兩天向乙方提供樣書、贈品樣品、工作證、收據(jù)等必備的宣傳工具(一套)。

  第五條:乙方須保管好甲方所提供的宣傳資料,嚴重損壞或丟失須按每套30元賠償。

  第六條:乙方的工資結(jié)算為提成每份20元,征定量超20份提成增加到25元/份。

  第七條:乙方在征訂期須服從甲方的統(tǒng)一管理和安排,工作積極主動。

  第八條:乙方在征訂期須每天向甲方總結(jié)和報告工作情況,及時向甲方結(jié)算征訂款項,以便甲方對征訂同學及時發(fā)送雜志和贈品。

  第九條:乙方在協(xié)議期內(nèi)不得參與其他競爭型報刊書籍的宣傳和征訂活動。如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方須賠償甲方的損失并對乙方罰款500元。

  第十條:甲方應(yīng)保證乙方所征訂同學全年雜志及相關(guān)物品的配送工作,及時到位。如有違反乙方可向《空中英語教室》雜志社投訴,情節(jié)嚴重向機關(guān)報案。

  第十一條:本協(xié)議甲乙雙方簽字后生效,自簽字日起至________年________月_______日有效。

  第十二條:本協(xié)議最終解釋權(quán)歸甲方所有,一式兩份,甲乙雙方各一份。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

雇傭合同模板7

  雇主:

  聯(lián)系電話:

  雇員:

  居民身份證號碼:

  聯(lián)系電話:

  此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

  一、義務(wù)和責任

  合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責。

  二、期限

  本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

  三、工作日和工時

  雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點至______點,一周共_____小時。

  四、報酬

  雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬:

  1、每(小時)_______美元;

  2、每加班(小時)_______美元,每兩周結(jié)算一次,現(xiàn)金支付。

  五、扣除款

  每次發(fā)薪時,除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之_______%稅收和社會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。

  六、主要工作地

  雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責。

  七、差旅費

  在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

  八、保險

  雇主應(yīng)負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費用,包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費,如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔尸體保存及運回原地的費用。

  九、最近的血親的通知

  雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,雇員最近的`血親的姓名和地址如下:___________________。

  十、終止合同

  本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:

  1、無故:由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;

  2、因故:在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時,雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由:

 。1)雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

 。2)雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù);

  (3)在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

 。4)雇員放棄工作職責;

  (5)不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報情況不符,無法履行雇傭規(guī)定的職責;

  (6)在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;

 。7)無故拖延支付雇員的工資;

 。8)違犯本合同任何一項規(guī)定。

  十一、爭議的解決

  因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決:

  1、雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報告,如管理員不在,可直接報告雇主;

  2、如管理員不能立即解決問題,管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料,同時寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議,或?qū)懗銎湔J為沒有違犯規(guī)則的理由。

  3、如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代理人。

  在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時準予的除外。

  十二、違約

  甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔經(jīng)濟責任。

  十三、其他

  1、勞務(wù)合同一式_____份,甲方執(zhí)_____份,乙方執(zhí)_____份,具有同等法律效力。

  2、本合同自雙方簽署之日起生效。

  雇主(簽字):______

  _________年______月_____日

  簽訂地點:______

  雇員(簽字):______

  _________年______月_____日

  簽訂地點:______

雇傭合同模板8

  為了更好地規(guī)范雇主與保姆的權(quán)益和義務(wù),以人為本,使雙方在約定的框架協(xié)議里履行好職責,特制定本合同。

  雇主為甲方:

  保姆為乙方:

  一、乙方服務(wù)內(nèi)容:

  1、買菜做飯,同吃同睡,提供生活用水。

  2、打掃衛(wèi)生,洗曬衣物,幫助換衣洗澡,積極創(chuàng)造舒適健康環(huán)境。

  3、疾病護理,照顧戶外運動,切實注意人身安全。

  4、切實關(guān)注老人健康安全,及時電話聯(lián)系就醫(yī)。

  5、乙方履行合同期必須一年。(從

  6、態(tài)度熱情,服務(wù)周到,尊老愛物。

  二、甲方提供待遇

  1、每月初提供兩人固定伙食費________________元(電、煤除外)。

  2、第二個月末結(jié)算前一個月工資________________元。

  3、平時短暫離開必須請假,當日按時返回,如若逾期按日扣工資。

  4、尊重保姆、禮貌待人、和諧共處。

  5、如乙方違反本條例中的`任何一條,甲方有權(quán)扣工資或終止合同。

  6、如雙方滿意,可繼續(xù)續(xù)聘。

  電話:

  本合同一式兩份,簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

雇傭合同模板9

  甲方: (用人單位稱號)

  乙方: (勞動者姓名)

  乙方愿意成為甲方員工,甲方愿意招用乙方為其員工,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)執(zhí)法、法例和政策的規(guī)定,經(jīng)同等協(xié)商,訂立本合同,共同遵守。

  一、勞動合同期限

  (一)本合同為有固定期限的`勞動合同。合同期從20________________年6月1日起至20________________年6月1日止。

  二、工作內(nèi)容

  甲方安排乙方工作,乙方應(yīng)完成該崗位的各項工作內(nèi)容。

  三、乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。

  四、甲方保證每月按時發(fā)給乙方工資,從20________________年6月1日起至20________________年6月1日工資是1500元整,不予漲工資。

  五、聘用合同的變更、終止和解除

  聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,押金300元作為違約金給甲方。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  甲方:

  乙方:

  20________________年________月________日

雇傭合同模板10

  甲方(雇主):

  乙方(雇員):

  身份證號:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

  一、服務(wù)內(nèi)容

  1、看護小孩;

  2、清洗小孩衣物;

  3、家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

  二、服務(wù)時間

  1、每天________時________分至________時________分。

  2、乙方每月可休息________天,具體休息時間雙方臨時商定。

  三、服務(wù)費用

  1、服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每_______________月________________日_______月______日前支付給乙方。

  2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

  四、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

  2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

  3、甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

  五、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

  2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

  3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧小孩;

  4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關(guān)處理;

  5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

  6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的.人身傷害或財產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責任;

  7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

  8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

  六、合同的生效

  1、本合同自雙方簽字時生效。

  2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(簽字)

  乙方:(簽字)

  簽約日期:20________________年________月________日

雇傭合同模板11

  甲方(用戶):

  乙方(中介單位):

  丙方(家政服務(wù)員):

  甲、乙、丙三方本著自愿合作的原則,協(xié)商同意簽訂本服務(wù)合同。甲、乙、丙三方必須遵守國家法律、法規(guī),遵守北京市的有關(guān)規(guī)定;遵守北京家政服務(wù)協(xié)會制定的《北京家政服務(wù)行業(yè)約》、《北京家政服務(wù)消費指南》和《北京家政服務(wù)人員職業(yè)守則》,以確保甲、乙、丙三方的合法權(quán)益不受侵犯。

  一、雙方約定家政服務(wù)事項

  1、服務(wù)項目:

  乙方同意為甲方選派丙方,承擔甲方的第項服務(wù):

  (1)一般家務(wù);

  (2)孕、產(chǎn)婦護理;

  (3)嬰、幼兒護理;

  (4)老人護理;

  (5)半自理病人護理;

  (6)不能自理病人護理;

  (7)醫(yī)院護理病人;

  (8)其他。

  2、服務(wù)地點:

  3、服務(wù)期限:20________________年________________月________________日起至20________________年________________月________________日止。

  4、工資:

  甲方每月支付丙方工資為:________元人民幣,甲方應(yīng)在丙方每完成一個月工作后的第二日,以現(xiàn)金形式一次付清丙方工資,不得以任何理由拖欠、克扣。

  二、三方權(quán)利義務(wù):

  1、甲方應(yīng)在簽訂合同書時出示有效身份證件,如實說明對丙方的具體要求,以及與丙方健康、安全有關(guān)的家庭情況(如家中是否有傳染病人等)。

  2、合同期內(nèi),甲方如對丙方的`服務(wù)項目或服務(wù)類別要求改變,應(yīng)與丙方協(xié)商,并適當調(diào)整工資報酬。

  3、甲方有權(quán)要求丙方重新進行體檢,費用由甲方承擔,如體檢不合格則費用由丙方自行承擔。

  4、甲方有權(quán)拒絕丙方在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動,具體要求事項由甲方與丙方約定。

  5、甲方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任,但不得采取搜身、扣押錢物、身份證及其他有效證件,以及毆打、威逼等非法方式進行處理。

  6、甲方應(yīng)尊重丙方的人格及勞動,不歧視不尊重丙方,并負有保護其在服務(wù)期間人身及財物安全的責任和義務(wù)。

  7、甲方應(yīng)對初次上崗的丙方具體說明家政服務(wù)要求和進行相應(yīng)指導(dǎo),甲方應(yīng)安全妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

  8、甲方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當和安全的居住場所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。

  9、甲方每月安排丙方休息不得少于兩天,并保證其食宿,甲方若不能保證丙方休息,每天應(yīng)給予適當?shù)募影嘌a助;甲方遇國家規(guī)定的“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“十一”重大節(jié)日時,要合理安排丙方休息,不能保證休息的要給予日平均工資兩倍的加班補助。

  10、甲方在未經(jīng)丙方及乙方的同意,不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù);不得擅自將其帶往非約定服務(wù)場所提供服務(wù);不得唆使丙方做違法和違反乙方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事情。

  11、甲方對丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負責,不得指使其從事危險工作;由于甲方人為或其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)承擔相關(guān)責任,并應(yīng)立即通知乙方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時,甲方應(yīng)采取必要的救治措施。

  12、甲方應(yīng)為丙方投!都艺⻊(wù)員團體意外傷害保險》,投保檔次由雙方協(xié)商確定;如因丙方中途違約,投保費用由丙方全額承擔。

  13、按照北京市的有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)為丙方辦理《暫住證》提供必要的協(xié)助,相關(guān)的費用由丙方自行承擔。

  14、丙方在服務(wù)期間應(yīng)尊重甲方的生活習慣,服從甲方指導(dǎo),工作認真負責。如因丙方工作給甲方造成損失,丙方應(yīng)酌情賠償;因甲方原因造成丙方損失的,丙方有權(quán)要求甲方賠償損失。

  15、丙方外出應(yīng)請假,不得在外留宿,如遇特殊情況不能按時返回,應(yīng)提前通知甲方。

  16、乙方應(yīng)為甲、丙雙方提供真實的服務(wù)信息;為甲、丙雙方提供洽談的場所。

  17、乙方應(yīng)動員甲方為丙方投!都艺⻊(wù)員團體意外傷害保險》。

  三、服務(wù)合同的簽訂、變更、解除與終止:

  1、簽訂合同時,甲丙雙方要按乙方有關(guān)規(guī)定交納手續(xù)費和信譽保證金,手續(xù)費一律不退,合同終止時,如正常履約,乙方依據(jù)信譽保證金憑證分別退還。

  2、合同內(nèi)容變更時,甲丙雙方應(yīng)及時到乙方辦理變更手續(xù)。甲方服務(wù)地址、聯(lián)系電話變更時應(yīng)及時通知乙方。

  3、合同期滿,甲丙雙方愿繼續(xù)合作的,應(yīng)在合同期滿之日起7日內(nèi),到乙方續(xù)簽新一輪的服務(wù)合同,并交相應(yīng)手續(xù)費;雙方或單方不愿繼續(xù)合作,雙方應(yīng)共同到乙方辦理終止合同手續(xù)。

  4、合同期未滿,單方要求解除合同,必須提前3天通知對方,解除合同時可由違約方交納一定的違約金。

  5、丙方離開甲方家外出,未按時返回或發(fā)生意外,甲方應(yīng)在24小時內(nèi)通知乙方,并在駐地派出所備案;丙方在服務(wù)期間,要求返鄉(xiāng)時,雙方應(yīng)到乙方解除服務(wù)合同,不辦理手續(xù)的,責任自負。

  6、甲丙方在執(zhí)行合同中產(chǎn)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商無效,可到乙方進行調(diào)解;調(diào)解無效則向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  四、其他:

  1、本合同未盡事宜三方另行商議解決,協(xié)商不成的按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,自三方簽字或蓋章之日起生效。

  3、合同有效期為:自____年____月____日至____年____月____日止。

  甲方:(簽字)

  丙方:(簽字)

  家庭地址:

  原籍地址:

  聯(lián)系電話:

  聯(lián)系電話:

  ________________________________年________________月________________日

  ________________________________年________________月________________日

  乙方:(蓋章):

  單位地址:

  聯(lián)系電話:

  ________________________________年________________月________________日

雇傭合同模板12

  甲方____________________乙方____________________

  甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

  第一條申請業(yè)務(wù)員的條件:

  1、年滿18周歲的`中華人民共和國公民均可申請,唯申請人不得為:列入國家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人或法律。

  2、服從管理,有拓展業(yè)務(wù)能力。

  第二條協(xié)議期限

  1、協(xié)議有效期:自______年______月______日至______年______月______日止。

  2、聘用期滿前,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

  第三條工作崗位

  1、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職____________。

  2、甲方根據(jù)公司需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,不再簽訂崗位聘用協(xié)議。

  第四條工作紀律

  1、嚴格遵守國家的法律、法令、依法經(jīng)營,依法納稅。

  2、尊重社會公德,遵循自愿、公平、誠實、信用的原則開展業(yè)務(wù)活動。

  第五條工作報酬

  1、甲方按有關(guān)規(guī)定及制度,根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)實績、貢獻大小給予發(fā)放工資及獎勵(具體發(fā)放標準詳見獎勵制度)

  2、甲方薪水結(jié)算為周薪,每星期六為薪水發(fā)放日

  第六條其它事項

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服可向人民提起訴訟。

  2、本協(xié)議一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。

  甲方(蓋章)____________________

  乙方(簽字)____________________

  ______年______月______日

雇傭合同模板13

  甲方:(以下稱甲方)

  乙方:(以下稱乙方)

  甲、乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議。

  一、協(xié)議期限

  甲乙雙方約定協(xié)議期限自20________________年________月________日起至20________________年________月________日止。

  二、工作內(nèi)容及要求

  1、乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事________

  2、乙方按照甲方的相關(guān)要求開展工作;

  3、甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,經(jīng)乙方同意后,可變動乙方的工作內(nèi)容;

  4、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度;乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),并達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  三、工作時間

  1、上下班時間按甲方的作息制度執(zhí)行。

  2、遇特殊情況,甲方需要乙方調(diào)整工作時間或增減工作任務(wù)的',須提前告知乙方。

  四、薪酬標準與發(fā)放

  1、薪酬標準:薪酬按每月

  2、發(fā)放時間:薪酬一般于每月30日發(fā)放。

  五、工作紀律

  甲方制定的有關(guān)規(guī)章制度應(yīng)當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示;乙方應(yīng)遵照執(zhí)行。

  六、協(xié)商條款

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,約定以下事項:

  七、協(xié)議終止的條件

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止協(xié)議:

  1、甲方不按時付給薪酬;

  2、乙方不服從甲方管理,不能按時按要求完成甲方交辦的工作任務(wù)。

  3、乙方在工作中由于個人責任問題出現(xiàn)重大失誤、事故等。

  4、在出現(xiàn)上述情形的情況下,甲乙雙方中的任何一方提出終止協(xié)議均需提前一個月。

  5、聘用合同到期仍需聘用的,可辦理續(xù)聘手續(xù),否則聘用關(guān)系自動解除。

  八、違約責任

  甲乙雙方中的任意一方故意或者過失違反協(xié)議,致使協(xié)議不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當承擔相應(yīng)賠償責任。

  九、其他

  1、協(xié)議期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

  2、本協(xié)議不得涂改。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  4、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:乙方:

  法定(或授權(quán))代表人:簽字:

  日期:20________________年________月________日日期:20________________年________月________日

雇傭合同模板14

  甲方:________招聘方

  乙方:________受聘方

  甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

  第一條乙方自愿到甲方從事兼職會計工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會計。

  第二條乙方的工作范圍:根據(jù)甲方提供的單據(jù)、資料,進行建賬、記賬(含整理原始憑證,裝訂會計憑證/賬薄),計提稅金、稅務(wù)申報、出具稅收繳款書;財務(wù)管理咨詢。

  第三條合同期限及報酬:本合同有效期為___年,自簽訂之日起至______年___月___日止;甲方每___支付乙方工資___元,至合同終止;合同期滿時,雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

  甲方每年應(yīng)支付資料費_____元。(資料費指賬本、憑證、報表、申報材料、交通及電話費等)

  第四條甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)檢查乙方的'工作情況。

  2、甲方不得無故解聘乙方,在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除合同:

  A.應(yīng)聘會計違反合同事項,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時;

  B.應(yīng)聘會計嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德;

  C.應(yīng)聘會計因違法亂紀被撤銷會計資格;

  D.應(yīng)聘會計因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。

  3、甲方提供給乙方的會計資料必須取得符合國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定的原始憑證,原始憑證應(yīng)當真實,合法,準確,并應(yīng)配有專人負責日常收支和原始憑證的保管工作。

  4、甲方按照約定工資報酬及時足額的支付乙方工資。

  5、甲方對乙方要求按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定更正補充的原始憑證,應(yīng)及時更正補充。

  6、會計憑證、會計報表由雙方約定進行保管。

  7、無論是郵遞、乙方上門服務(wù)還是甲方送到乙方,對所傳遞的原始憑證及相關(guān)資料均由雙方簽字確認并按要求于當月25日-30日前交給甲方。

  第五條乙方責任和義務(wù)

  1、根據(jù)甲方提供的原始憑證和其他資料,按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定,進行會計核算,并負責妥善保管好乙方的相關(guān)財務(wù)單據(jù),原始憑證和資料等,稅務(wù)機關(guān)召開會議,培訓等事務(wù),除規(guī)定必由法人代表到場外,均由乙方參加,并及時將會議或培訓內(nèi)容轉(zhuǎn)達甲方。

  2、定期向稅務(wù)機關(guān)提供稅務(wù)資料,負責納稅申報及稅務(wù)年檢等工作。

  3、為甲方提供會計、稅務(wù)等方面的咨詢服務(wù),使客戶在合法合理前提下,享受稅務(wù)政策,提高經(jīng)濟利益。

  4、乙方僅對甲方提供的各項原始憑證進行會計核算,保證會計憑證,賬簿及報表的真實性,合法性和準確性。

  5、對在執(zhí)行會計業(yè)務(wù)中知悉的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

  6、乙方離職需提前一個月通知甲方,終止合同時有義務(wù)與甲方作好賬務(wù)交接工作。

  7、合同解除后一個月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行會計職務(wù)。

  第六條應(yīng)聘會計因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù),合同自行解除。

  第七條因雙方協(xié)商之或國家政策法令發(fā)生變化時,合同可以變更。

  第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,兩份具有同等效力。

  第九條本合同自雙方簽字之日起生效,簽訂日期:__________________

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

雇傭合同模板15

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:

  一、合同期限和工作崗位

  1、本合同適用餐飲,期限___年,從______年___月___日起至______年___月___日止;雇傭期___年。

  2、乙方工作崗位廚房總廚。

  二、工作時間和休息時間

  鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實行綜合計時制,即雙方約定每日工作時間為___小時(包兩餐時間),乙方每月休息___日。

  三、工資待遇

  乙方的工資:每月為人民幣____________元整(¥_________元)。工資按月發(fā)放。

  四、工資發(fā)放

  1、甲方每月15日為發(fā)薪日,甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

  2、乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

  3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假僅利,本公司根據(jù)具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假一天,國慶節(jié)休假2天,春節(jié)休假3天,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,若乙方將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。

  五、工作期限要求

  乙方必須在聘用合同期內(nèi)一定經(jīng)過對下屬員工進行知識培訓,保證出品正常經(jīng)營達到甲方給予乙方的月額帳目。

  六、勞動保護和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

  七、社會保險和福利待遇

  1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。

  2、甲方在經(jīng)濟條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。

  3、乙方可以要求甲方拿到工資押金____________元整(¥_________元)。

  八、勞動紀律

  乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當做到:

  1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;

  2、嚴格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

  3、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);

  4、愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機密;

  5、遵守國家和地方有關(guān)計劃生育政策;

  九、合同的變更、解除、重新訂立和終止

 。ㄒ唬┙(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同

 。ǘ┯邢铝星樾沃坏模追娇梢噪S時解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng)濟補償金

  1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;

  2、乙方嚴重違反甲勞動紀律或甲方規(guī)章制度;

  3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的;

  5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。

  1、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴重困難,需裁減人員的;

  2、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

  3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的。

 。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

  1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;

  3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏,勞動合同自行解除:

  1、甲方依照被宣告破產(chǎn);

  2、甲方依照解散或依法被撤消;

  3、乙方主體不存在;

  (六)除合同第九條第(五)款規(guī)定的.情形外,乙方解除勞動合同,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。

  (七)重新訂立合同,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時,可共同協(xié)商下重新訂立合同。

 。ò耍┖贤K止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。

  十、保密條款

  1、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等;

  2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構(gòu)成違約,甲方有權(quán)采取法律行動,追究乙方違約責任,索賠經(jīng)濟損失,直至追究乙方的行事責任。

  3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料和文字,圖片資料帶出辦公室,并不得擅自打印、復(fù)印公司的資料。

  十一、違約責任

 。ㄒ唬┘追竭`約的法律責任

  若甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責任。

  (二)乙方違約的法律責任

  乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

  1、甲方招錄、培訓乙方費用;

  2、對生產(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟損失;

  3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費用;

  4、違反保密條款,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;

  5、違反禁業(yè)條款,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;

  十二、爭議處理

  甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

  十三、本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

  甲方簽名:

  乙方簽名:

  時間日期:______年______月______日

雇傭合同模板16

  甲方(雇傭方):

  國籍:

  護照號碼:

  乙方(被雇傭方):

  國籍:

  身份證號碼:

  應(yīng)甲方需求,乙方申請,雙方子女同意,________領(lǐng)導(dǎo)為見證人,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。

  一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。

  2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護具。

  3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo)。

  4、按月付給乙方工資元,不得拖欠克扣。

  5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當?shù)膽敉鈩趧拥,每月工作時間不得少于25天,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。

  2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

  3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報酬________________元整,乙方的`食宿費由甲方承擔,乙方的其它開支自理。

  4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,甲方有權(quán)解除合同。

  5、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法侵占行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。

  6、乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責,因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題和事故責任自負。

  7、無論何種原因,當合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。

  8、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司法部門控告。

  9、乙方承諾在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理。

  三、合同簽訂與解除

  本合同書三年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。

  甲方(簽字):

  乙方(簽字):

  20________________年________月________日

雇傭合同模板17

甲方:_______________

  地址:________________

  郵碼:________________

  電話:____________

  法定代表人或委托代表人:________________________

  職務(wù):____________

  乙方:____________

  性別:____________

  年齡:____________

  居民身份證號碼:________________________________

  簽約日期:____年____月____日

  簽約地點:

  根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定:甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、聘用合同期限

  本合同為______年期合同。

  本合同生效日期____年____月____日,其中試用期六個月。

  本合同________終止。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任________崗位(工種)工作。

  乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。具體內(nèi)容是:

  三、勞動報酬

  執(zhí)行不定時工作制,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資____元。

  四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):

  甲方的`權(quán)利:

  有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;

  有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;

  如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。

  甲方的義務(wù):

  為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

  按本合同支付給乙方薪金。

  五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù):

  乙方的權(quán)利:

  有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

  有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;

  享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

  對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。

  乙方的義務(wù):

  遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);維護公司的聲譽、利益的義務(wù)

  六、勞動合同的終止、續(xù)訂

  本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  七、其他約定

  八、乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金_________元。

  九、甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。

  十、本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字章生效。

  甲方簽名:

  乙方簽名:

  日期:20________________年________月________日

雇傭合同模板18

  編號:___________

  甲方(經(jīng)營者):_____________

  聯(lián)系電話:__________________

  法定代表人:_______________

  經(jīng)營住所:__________________

  乙方(消費者):_____________

  聯(lián)系電話:__________________

  家庭住所:_________________

  身份證號:__________________

  丙方(服務(wù)人員):___________

  聯(lián)系電話:__________________

  身份證號:_________________

  戶口所在地:________________

  經(jīng)甲乙丙協(xié)商,簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議。

  一、約定家政服務(wù)事項

  1、服務(wù)內(nèi)容:甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方,承擔乙方的第________項服務(wù):

 。1)一般家務(wù);

 。2)孕產(chǎn)婦護理;

  (3)嬰幼兒護理;

 。4)老人護理;

  (5)半自理病人護理;

 。6)不能自理病人護理;

 。7)醫(yī)院護理病人;

 。8)其他。

  丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達到_____________________工作標準。

  2、服務(wù)期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。

  3、工作時間:丙方每天工作時間為______________,每周休息日為______________。

  4、工作地點:____________________

  5、服務(wù)費用:乙方按日、周、月支付甲方服務(wù)費(含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費):___元人民幣/日、周、月。

  按日向乙方提供家政服務(wù)的,服務(wù)費用當日結(jié)算;按周結(jié)算服務(wù)費用的,乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費用;按月結(jié)算服務(wù)費用的,乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費用。

  6、工傷保險及其他保險福利待遇:甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險,甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險。

  二、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員,家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》,方可從事家政服務(wù)。

  2、甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險費,費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務(wù)人員,甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險,費用由丙方承擔。如因丙方責任,對乙方造成人身財產(chǎn)損失的,由保險公司按規(guī)定賠償。

  3、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責任:

 。1)誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理;

  (2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;

 。3)未按時交納服務(wù)費;

 。4)住址或服務(wù)地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地;

 。5)對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例;

 。6)刁難、虐打、打罵家政服務(wù)員;

 。7)指使家政服務(wù)員從事危險工作或違規(guī)作業(yè),以及由于乙方的不當安排,導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。

  4、甲方所派丙方如對乙方有違法行為,甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對相關(guān)事項的處理提供必要的協(xié)助。

  三、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件,如實說明對家政服務(wù)員的具體要求,以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經(jīng)簽訂協(xié)議,乙方應(yīng)負責對丙方的管理和指導(dǎo)。

  2、乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi),如對家政服務(wù)員的服務(wù)項目或服務(wù)類別要求有所改變,應(yīng)及時通知甲方,以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費。符合下列情況之一,乙方有權(quán)解除協(xié)議:

 。1)有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的;

 。2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的;

 。3)提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的;

 。4)丙方在上崗______個工作日的適應(yīng)期后,仍不能完成合同所要求的工作,且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應(yīng)服務(wù)標準的。

  3、乙方有權(quán)要求丙方重新進行體檢,費用由乙方承擔;如體檢不合格則由丙方自行承擔。

  4、乙方應(yīng)平等待人,尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動,不準虐打和歧視,并負有保護丙方在服務(wù)期間的人身安全和財物安全的責任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的`活動,具體要求由乙方與丙方約定。

  5、乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任,但不得采取搜身,扣押錢物、身份證及其他有效證件,以及毆打、威逼等非法方式處理。

  6、乙方對初次上崗的丙方應(yīng)具體說明家政服務(wù)方面的要求和進行相應(yīng)指導(dǎo),乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免因此發(fā)生糾紛。

  7、乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當和安全的居住場所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。

  8、乙方應(yīng)按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息,按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

  9、乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意,不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第服務(wù);不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場所提供服務(wù);不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項。

  10、乙方對丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負責,不得指使其從事危險工作;由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害,乙方應(yīng)承擔相關(guān)責任,并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時,乙方應(yīng)采取必要的救治措施。

  四、丙方權(quán)利和義務(wù)

  1、享有休息、休假和獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利,乙方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣或強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;

  2、乙方不按規(guī)定支付報酬的,有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議;

  3、乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益,有權(quán)向有關(guān)部門申訴,有獲得賠償?shù)臋?quán)利。

  4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓證》方可從事家政服務(wù)。

  5、遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從乙方的管理;

  6、認真完成乙方對工作的安排,并達到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項指標。

  五、違約責任

  1、甲乙丙應(yīng)遵守合同約定,任何一方違反合同約定的,另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失,合同另有約定的除外。

  2、有關(guān)違約的其他約定事項:_____________________。

  六、協(xié)議解除與簽訂

  1、本協(xié)議期滿,如不再續(xù)簽協(xié)議,協(xié)議自動終止。

  2、協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商,可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議,乙方應(yīng)提前7天與甲方、丙方協(xié)商,經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。

  3、協(xié)議期內(nèi),非因違約而由依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的,甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費。

  七、當事人約定其他事項:____________________

  八、爭議處理方式

  □協(xié)商解決;

  □______________仲裁委員會仲裁;

  □______________法院判決。

  九、其他事宜

  1、本協(xié)議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。

  2、本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議,經(jīng)協(xié)商不能解決的,應(yīng)依照消費者權(quán)益保護法等有關(guān)法律法規(guī)處理。

  3、本協(xié)議一式三份,甲乙丙各執(zhí)一份,自簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  ______________年___月___日

  乙方(簽字或蓋章):

  ______________年___月___日

  丙方(簽字或蓋章):

  ______________年___月___日

雇傭合同模板19

  簽訂日期:_________年________月______日

  甲方:_________________________有限公司

  乙方:_________________________________

  性別:_________________________________

  居民身份證號碼:_______________________

  出生日期:___________年______月______日

  在甲方工作起始時間:_____年____月____日

  家庭住址:_____________________________

  郵政編碼:_____________________________

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

  如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。

  第四條乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

  第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

  第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務(wù)報酬

  第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。

  乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。

  甲乙雙方對勞務(wù)報酬的'其他約定__________________________。

  四、合同的終止與解除

  第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

  第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責任的。

  五、雙方約定的其他內(nèi)容

  第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  (一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

  (二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

  (三)甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

  (四)乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

  (五)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

  (六)本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

  第十五條本合同的附件如下:

  附件一《保密協(xié)議》;

  附件二《崗位職責書》;

  附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

  第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):____________

  法人或委托代理人

  簽字或蓋章:______________

  乙方(簽字):____________

  簽訂日期:________________

雇傭合同模板20

  甲方(聘用單位)名稱:________________

  法定代表人:__________________________

  所有制性質(zhì):__________________________

  主管部門:____________________________

  地址:________________________________

  乙方(受聘人員)姓名:________________

  性別:________________________________

  民族:________________________________

  出生年月:____________________________

  參加工作年月:________________________

  學歷:________________________________

  何時畢業(yè)于何校何專業(yè):________________

  何時獲何專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格:________

  何時獲何技工等級任職資格:____________

  居民身份證號碼:______________________

  住址:________________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《溫州市人事局關(guān)于規(guī)范市級事業(yè)單位臨時工管理工作的通知》以及有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方聘用制臨時職工,并訂立本勞動合同。

  一、聘用合同期限本合同為有期限的聘用合同。合同期從______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日止

  二、工作內(nèi)容乙方同意接甲方工作需要,在____________崗位工作(具體事項另行約定)履行職責,完成任務(wù)。

  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

  甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

  三、勞動保護和工作條件甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間,勞動保護,安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

  四、工作報酬1.試用期內(nèi)每月工資______元,試用期滿后每月工資______元。

  2.甲方每月______日發(fā)放工資。不得無故克扣,拖欠工資。

  五、社會保險和福利(一)甲乙雙方依法參加社會保險并根據(jù)國家,省有關(guān)政策和規(guī)定按期足額繳納各項社會保險費。其中乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

  (二)乙方的孕期,產(chǎn)期,哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同時乙方生活補助費(經(jīng)濟補償金)的發(fā)放等,均按有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章,政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方患職業(yè)病或因公(工)負傷的待遇,因公(工)或因病死亡的喪葬費,一次性撫恤費,供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按有關(guān)(四)乙方患病或負傷的醫(yī)療期及其待遇按法律,法規(guī),規(guī)章,政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

  六、工作紀律甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律,法規(guī),規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

  七、勞動合同變更,終止,解除的條件(一)勞動合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

  (二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

  (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:

  1.在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

  2.曠工或者無正當理由逾期不歸,經(jīng)批評教育無效,曠工時間連續(xù)超過十五天,或者一年內(nèi)累計超過三十天的;

  3.嚴重失職,瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。

  (四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或非因公(工)負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

  3.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

  (五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同:

  1.乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

  2.乙方患職業(yè)病或因公(工)負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;

  3.女職工在孕期,產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

  4.國家法律,法規(guī)另有規(guī)定的。

  (六)乙方在聘期內(nèi)被開除,勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。

  (七)乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。

  (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用合同:

  1.在試用期內(nèi)的`;

  2.甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  3.國家法律,法規(guī)另有規(guī)定的。

  (九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

  八、違反勞動合同的責任甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。違約方要付給對方違約金。違約內(nèi)容和違約金數(shù)額在第九條中約定。造成對方經(jīng)濟損失的,還應(yīng)按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。

  九、雙方需要約定的其他事項: ____________________________________

  十、本合同條款與法律,法規(guī),規(guī)章,政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律,法規(guī),規(guī)章,政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

  十一、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。

  十二、本合同履行中發(fā)生爭議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能過成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十三、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章): ___________

  法定代表人(簽章):______

  (負責人)

  乙方(簽章): ___________

  ________年______月______日

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