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(精)公司合同9篇
隨著法律觀念的深入人心,合同的法律效力與日俱增,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編為大家收集的公司合同10篇,歡迎閱讀與收藏。
公司合同 篇1
鑒于:本合同簽約各方就本合同書中所述專利權(quán)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)內(nèi)容、成果權(quán)益、費用支付、違約責(zé)任以及與之相關(guān)的技術(shù)及其資料等內(nèi)容經(jīng)過平等協(xié)商,在真實、充分地表達各自意愿的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國專利法》之規(guī)定,達成如下協(xié)議,由簽約各方共同恪守。
第一條 簽約方
甲方(受讓方):_________
乙方(讓與方):_________
第二條 合同性質(zhì)
本合同屬于專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同。
第三條 簽約時間和地點
本合同由上述簽約方于_________年_________月_________日在_________簽訂。
第四條 項目名稱(獲得專利權(quán)的發(fā)明/實用新型/外觀設(shè)計名稱全稱):_________
第五條 專利狀況
5.1 本合同轉(zhuǎn)讓的專利技術(shù)屬于:
(1)發(fā)明
。2)實用新型
。3)外觀設(shè)計
5.2 專利權(quán)人:_________
5.3 發(fā)明人/設(shè)計人:_________
5.4 專利授權(quán)日:_________
5.5 專利號:_________
5.6 專利有效期限:_________
5.7 專利年費已交至_________年。
第六條 專利有效保證
6.1 讓與方保證上述第五條技術(shù)內(nèi)容的真實性、其轉(zhuǎn)讓的專利權(quán)的合法有效性。
6.2 讓與方對本合同生效后專利權(quán)被撤消、宣告無效不承擔(dān)法律責(zé)任。
第七條 專利實施情況
7.1 讓與方自行實施專利技術(shù)的情況(時間、范圍、方式):_________
7.2 讓與方許可他人實施專利技術(shù)的`狀況(時間、范圍、方式):_________
第八條 原專利實施許可的履行
8.1 受讓人應(yīng)當在本合同生效后,保證原專利實施合同的履行,并接受原專利實施許可合同中讓與方的權(quán)利與義務(wù);
8.2 讓與人保證已經(jīng)將本專利權(quán)的轉(zhuǎn)讓告知原實施許可合同的當事人。
第九條 專利技術(shù)資料
9.1 資料內(nèi)容:_________
9.2 交付時間:_________
9.3 交付地點:_________
9.4 交付方式:_________
第十條 費用及支付方式
10.1 本合同費用總額為_________元。
10.2 本合同費用,按以下第_________方式支付:
。1)一次支付,支付時間和方式:_________
(2)分期支付,支付時間和方式:_________
。3)其他方式約定如下:_________
第十一條 違約責(zé)任
11.1 任何簽約方違反本合同第_________條、第_________條、第_________條、第_________條、第_________條中的任何一條,按以下第_________種方式承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)支付_________元違約金;
(2)按合同總標的_________%支付違約金;
。3)按實際損失支付賠償金;實際損失的范圍和計算方法為:_________;
。4)其他計算方式:_________。(1)繼續(xù)履行
(2)不再履行
。3)是否履行再行協(xié)商
第十二條 爭議解決方式
12.1 簽約各方因履行合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;
12.2 協(xié)商解決不成,簽約方同意采用以下第_________種方式解決糾紛:
。1)申請由_________仲裁委員會仲裁;
。2)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
第十三條 名詞解釋
為避免簽約各方理解上的分歧,簽約方對本合同及相關(guān)補充內(nèi)容中涉及的有關(guān)名詞及技術(shù)術(shù)語,特作如下確認:_________
第十四條 補充約定
14.1 簽約方確定以下內(nèi)容作為本合同的附件,并與本合同具有同等效力:_________
14.2 其他需要補充約定的內(nèi)容:_________
第十五條 合同生效
15.1 本合同一式_________份,經(jīng)簽約各方簽字蓋章后,由_________負責(zé)辦理專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同的登記和公告事宜。
15.2 本合同以國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局的公告日為合同生效日。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
住所地:_________ 住所地:_________
郵政編碼:_________ 郵政編碼:_________
電話:_________ 電話:_________
傳真:_________ 傳真:_________
電子信箱:_________ 電子信箱:_________
開戶銀行:_________ 開戶銀行:_________
帳號:_________ 帳號:_________
簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________
_________年____月____日 _________年____月____日
公司合同 篇2
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,乙方承接甲方外墻涂料工程施工事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,簽訂本合同。
第一條:工程概況
1、工程名稱:
工程地點:
2、工程范圍:根據(jù)施工圖紙和甲方要求負責(zé)外墻涂料工程的樣板制作、材料供應(yīng)和施工、檢測驗收及維護等;
3、承包方式:包工包料包檢測驗收合格;
4、質(zhì)量等級:按照國家有關(guān)規(guī)范進行檢測驗收,乙方承諾工程項目均達到國家驗收標準的優(yōu)良等級。
第二條:工程期限
一、本合同工程分四個施工段,詳見下表:
工程名稱 施工段 工期(日歷天)
外墻涂料 a棟 25
b、c棟 25
d、e、f棟 25
g-j棟 25
備注:①本合同工期均含節(jié)假日及驗收時間。②具體開工時間以甲方開工通知為準,工期自甲方開工通知確定的日期起計算。但乙方的施工工期應(yīng)不影響土建施工總進度工期,乙方應(yīng)根據(jù)雙方共同確認的`工程進度計劃進行施工。
二、如遇下列情況,經(jīng)甲方及監(jiān)理蓋章確認后,工期相應(yīng)順延:
1、工程量變化較大和設(shè)計變更較大而影響施工進度;
2、非因乙方原因,施工中停電造成一天內(nèi)連續(xù)停工累計超過8小時以上,影響正常施工的;
3、不可抗力因素;
4、乙方在以上情況發(fā)生后5天內(nèi),就延誤的內(nèi)容向甲方代表提出報告,逾期不辦理視為放棄。非上述原因,工程不能按合同工期竣工,乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
第三條:合同價款
一、本合同總暫定總價為人民幣 元(¥ )。其中:
1、b-j棟施工段暫定總價為人民幣 元整(¥ );
2、a棟施工段暫定總價為人民幣 元整(¥ )。
金額組成詳見下表(人民幣:元):
工程名稱 施工段 暫定面積(㎡) 包干單價(元/㎡) 暫定總價(元)
外墻涂料 b-j 棟
a棟
合計
備注:①綜合包干單價包含本工程的材料費、人工費、機械費、與土建配合協(xié)調(diào)中乙方自身所發(fā)生的費用、稅金、驗收費等所有費用。但不含外架使用費,超出工期范圍的外架使用費由乙方承擔(dān),根據(jù)實際使用天數(shù)按天計算。
、谝曳桨词┕D進行施工并按實際施工面積計算工程量,以合同約定綜合包干單價進行合同結(jié)算。
二、支付方式
合同按b-j棟、a棟兩個施工段分段進行施工及支付工程款,在符合合同約定的付款條件,且乙方向甲方提供等額合法稅務(wù)發(fā)票后五個工作日內(nèi),由甲方或甲方委托的單位按乙方在本合同中提供的銀行賬號以轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付。各施工段的付款條件如下:
1、甲方發(fā)出開工通知,乙方材料、人工進場,且完成相應(yīng)施工段膩子層施工并經(jīng)甲方及監(jiān)理方驗收合格后,支付該施工段合同暫定總價30%,分別為:
b-j棟為人民幣 元整(¥ )
a棟為人民幣 元整(¥ )
2、相應(yīng)施工段所有工程竣工,經(jīng)甲方、監(jiān)理方驗收合格交付甲方后,支付該施工段暫定總價的50%,同時甲方暫扣除該施工段暫定總價3.5%的配合費,實際支付分別如下:
1)甲方暫扣除相應(yīng)施工段暫定總價3.5%的配合費后,實際支付給乙方該施工段的工程款分別為:
b-j棟為人民幣 元整(¥ )
a棟為人民幣 元整(¥ )
2)甲方暫扣除相應(yīng)施工段暫定總價3.5%的配合費,分別為:
b-j棟為人民幣 元整(¥ )
a棟為人民幣 元整(¥ )
8、雙方均不需對不可抗力因素造成的損害承擔(dān)責(zé)任。不可抗力發(fā)生之后,乙方應(yīng)迅速采取措施,盡量減少損失,并在24小時內(nèi)向甲方通報災(zāi)害情況。災(zāi)害繼續(xù)發(fā)生的,乙方應(yīng)每隔5天向甲方報告一次災(zāi)害情況,直到災(zāi)害結(jié)束。
第四條:其它
1、合同履行期間,雙方發(fā)生爭議時應(yīng)先協(xié)商解決。若協(xié)商不成,可向項目所在地的人民法院起訴。
2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同壹式伍份,甲方執(zhí)叁份,乙方執(zhí)貳份。
3、合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力,合同附件表如下:
序號 附 件 名 稱 頁 數(shù) 備 注
1 售后服務(wù)承諾書 1 附件一
2 乙方相關(guān)材料 附件二
甲方: 乙方:
法定代表人:
委托代理人: 委托代理人:
審核人: 開戶銀行:
經(jīng)辦人: 銀行帳號:
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
傳 真: 傳 真:
日期:日期:
公司合同 篇3
_________(以下簡稱甲方)因申請股票上市,現(xiàn)委托_________(以下簡稱乙方)的律師辦理有關(guān)法律事務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商,訂立下列各條,共同遵守履行:
一、乙方接受甲方的委托,指派_________律師為甲方辦理股票上市的有關(guān)法律事務(wù)。
二、甲方應(yīng)真實地向乙方律師提供有關(guān)的全部材料。乙方接受委托后,發(fā)現(xiàn)甲方捏造事實、弄虛作假,有權(quán)終止本合同,依約所收費用不予退還。
三、乙方律師應(yīng)認真負責(zé),對甲方提供的全部材料進行法律方面的審查,出具法律意見書,但對甲方提供材料的真實性不負責(zé)任。
四、由于乙方的過錯,造成所出具的法律意見書出現(xiàn)錯誤,如果受損害的善意第三人提出賠償請求,甲方負責(zé)賠償后,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,最高賠償額以_________保險公司規(guī)定的為準。
五、乙方律師應(yīng)對甲方尚未了結(jié)的經(jīng)濟仲裁、訴訟和有關(guān)爭議勝訴敗訴及其經(jīng)濟后果作出認真的預(yù)測分析,但該部分的法律意見書只是一種參考意見,乙方律師對此不承擔(dān)任何責(zé)任。
六、甲方應(yīng)為乙方在辦理法律事務(wù)時提供便利,并承擔(dān)乙方因此而發(fā)生的交通、通訊及材料等費用,該費用為律師的辦案費。
七、參照中國司法部制定的《律師業(yè)務(wù)收費管理辦法及收費標準》,經(jīng)雙方協(xié)商同意,律師費的計算方法一般情況按_________計算,二項總和為律師費。如果甲方委托的事務(wù)難度較大,所需時間較長,律師費的'數(shù)額,甲、乙雙方可另行協(xié)商收費。
八、乙方先按半數(shù)計收律師費,即_________元,在簽訂本合同的三天內(nèi)支付,該律師費無論甲方的股票最終能否上市,乙方都不予退還。余下部分的律師費在甲方的股票得到批準上市交易后付清。
九、如乙方無故終止履行合同,律師費退還用方;如甲方無故終止,律師費不子退還。甲方未付的律師費用,乙方有權(quán)追索。
十、本合同有效期限,自簽訂之日起至股票上市為止。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
公司合同 篇4
甲方(用人單位)
單位名稱_____________________________
郵政編碼_____________ 編 號: 身份證號碼___________________ 家庭住址_____________________________
經(jīng)濟性質(zhì)____________
法定代表人__________
地址_________________________________
郵政編碼____________
甲方(蓋章)
________________
法定代表人:
年月日
鑒 證 機 關(guān)
(蓋章)
年 月 日
乙方(勞動者)
姓名___________
性別_______
乙方(簽字) __________________ 年月日 鑒 證 人 (簽字或蓋章) 年月日本合同共_____頁
- 本資料來自 -
為確立雙方的勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其它有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,一致同意簽訂本勞動合同,并訂立下列條款:
第一條 合同類型和期限
甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:
。ㄒ唬┕潭ㄆ谙,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。
。ǘo固定期限,自_____年_____月_____日起至法定終止情形出現(xiàn)時即行終止。
。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿(wù)為期限:自_____年_____月_____日起至_____工作任務(wù)完成時即行終止。
_____年_____月_____日止,共個月。
止,規(guī)定勞動合同只能因法定情形出現(xiàn)而終止。也就是說,勞動合同當事人不得約定勞動合同終止條件;即使約定了,該約定也無效。
規(guī)定到崗時間的理由在于:《勞動合同法》規(guī)定勞動關(guān)系的建立日為用工之日(一般情況以到崗為準),勞動者簽訂合同后一直不到崗,企業(yè)不能隨便解除合同,法律風(fēng)險和成本很高,應(yīng)約定到崗時間,以便后面約定本合同的自動失效。
第二條 工作內(nèi)容和工作地點
。ㄒ唬└鶕(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。
(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
。ㄈ┮曳酵庠诩追桨才诺墓ぷ鞯攸c 從事工作。根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。
注:工作地點是《勞動合同法》新增的必備條款。對于類似“因生產(chǎn)經(jīng)營需要,勞動者愿意服從用人單位調(diào)整工作崗位”或“用人單位有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整勞動者工作崗位”等條款,不再寫入合同。原因在于:調(diào)整工作崗位屬于變更合同行為,按照《勞動合同法》規(guī)定,變更需采用書面形式,因此,此約定涉嫌剝奪勞動者的合同協(xié)商變更權(quán),用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的條款無效。
第三條 工作時間和休息休假
。ㄒ唬┮曳綄嵭幸韵碌诜N工時制。
1、實行標準工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下工作時間不得超過3小時,每月不得超過36小時。
2、實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。
3、實行不定時工作制的,工作時間和休息休假乙方自行安排。
。ǘ┘追窖娱L乙方工作時間的,應(yīng)依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
。ㄈ┮曳揭婪ㄏ硎車乙(guī)定的節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假。
注:工作時間和休息休假是《勞動合同法》新增的必備條款。
第四條 勞動保護和勞動條件
。ㄒ唬┘追奖仨毥、健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當定期進行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。
。ㄋ模┘追綉(yīng)按《女職工勞動保護規(guī)定》、《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》和《未成年工勞動保護規(guī)定》,對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
注:勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護是《勞動合同法》新增的必備條款。
第五條 勞動報酬
(一)乙方試用期的基本(固定)工資標準為 元/月(試用期的工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同本條(二)約定工資的80%,并不得低于甲方所在地的最低工資標準),績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。 (二)乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實行以下第 種工資形式:
1、計時工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。基本(固定)工資為
元/月,績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。
2、計件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標準,計件單價按甲方的有關(guān)制度為準。
3、其他工資形式。具體約定如下:
_________________________________________________________________________________。
乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。
注:本合同應(yīng)注明勞動者的基本(固定)工資標準,績效工資由業(yè)績考核確定。“甲方指定的單位”解決的是勞動合同所在單位和工資支付單位分離的情況,即“外派用工”的情形!25日”比正常發(fā)薪時間延后5日,規(guī)避有時合理期間晚發(fā)工資的情況。
第六條 社會保險和福利待遇
。ㄒ唬┘住⒁译p方必須依法參加當?shù)卣?guī)定的法定社會保險,并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構(gòu)繳納社會保險費,其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
。ǘ┮曳揭蚬へ搨ㄋ劳觯┖突悸殬I(yè)病,依法享有獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟補償?shù)臋?quán)利。
(三)乙方在勞動合同期內(nèi)患病、非因工負傷,依法享有國家規(guī)定的醫(yī)療期。
。ㄋ模┮曳降母@霭磭壹凹追降囊(guī)定執(zhí)行。
第七條 勞動紀律和規(guī)章制度
。ㄒ唬┘追綉(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),依法制定各項規(guī)章制度并公示。
。ǘ┮曳綉(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,保守甲方商業(yè)秘密。
(三)甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)或行為,依據(jù)國家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,給予乙方適當?shù)莫剳秃吞幚怼?/p>
第八條 勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏,甲、乙雙方可以變更本合同:
1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;
2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;
3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;
4.勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏模追娇梢越獬竞贤
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
注:人力資源部門應(yīng)保留招聘資料,以保留錄用條件的證據(jù)。
2.嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的; 3.嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
4.同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
6.被依法追究刑事責(zé)任的。
注:依據(jù)《勞動合同法》第39條修訂。對員工欺詐的情形,也可依據(jù)第39條第5項解除勞動合同。
。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方:
1.乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;
注:依據(jù)《勞動合同法》第40條擬訂,無變化。
。ㄋ模┘追綖l臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難等進行經(jīng)濟性裁員的',提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告,可以解除本合同。
注:依據(jù)《勞動合同法》第41條擬訂。
。ㄎ澹┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方不得依據(jù)本條第(六)款的規(guī)定解除勞動合同(法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外):
1.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
2.患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
3.患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
5.在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;
6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
注:依據(jù)《勞動合同法》第41條修訂。
。┮曳教崆30日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除勞動合同。
注:依據(jù)《勞動合同法》第37條擬訂。
。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏模曳娇梢噪S時通知甲方解除本合同:
1.未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2.未及時足額支付勞動報酬的;
3.未依法為勞動者繳納社會保險費的;
4.用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;
5.因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的; 6.法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
注:依據(jù)《勞動合同法》第38條第1款擬訂。
。ò耍┘追揭员┝、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。
注:依據(jù)《勞動合同法》第38條第2款擬訂。
。ň牛┙(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
。ㄊ┯邢铝星樾沃坏,本合同即行終止, 雙方辦理終止勞動合同手續(xù):
1.本合同期滿的;2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的;5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
注:依據(jù)《勞動合同法》第44條擬訂。 (十一)甲乙雙方應(yīng)提前 30 天協(xié)商勞動合同續(xù)訂事宜,協(xié)商一致的,續(xù)訂勞動合同。 (十二)本合同期滿后,雙方仍存在勞動關(guān)系的,甲方應(yīng)與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同。 注:實際工作要嚴禁合同期滿后仍存在勞動關(guān)系而未簽訂勞動合同的情形出現(xiàn),以避免形成事實勞動關(guān)系。 (十三)甲方應(yīng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在15日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)在甲方出具解除或者終止勞動勞動合同的證明后__10__日內(nèi)辦理工作交接(包括書面文件、物品、證件、電子文檔、欠(罰)款、工資的辦結(jié)等),若乙方不按本合同約定時間進行交接或者交接手續(xù)不齊備,甲方有權(quán)不予辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),亦有權(quán)拒絕支付經(jīng)濟補償金。
注:根據(jù)《勞動合同法》第50條規(guī)定擬定。
第九條 勞動合同的無(失)效 (一)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權(quán)了解乙方與勞動合同直接相關(guān)的基本情況,包括但不限于勞動者的學(xué)歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關(guān)系是否解除或終止等。勞動者應(yīng)當如實說明,并應(yīng)書面承諾其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的,視為乙方的欺詐行為并導(dǎo)致甲方的嚴重誤解,甲方有權(quán)依法申請認定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。
。ǘ┮曳轿窗凑毡竞贤谝粭l規(guī)定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。
注:本條(一)主要針對招聘中員工欺詐(包括假學(xué)歷、雙重勞動關(guān)系等)的問題做出約定。可考慮在后面損害賠償條款約定欺詐員工對應(yīng)的賠償責(zé)任。本條(二)主要針對先簽勞動合同后到崗用工的情形,若勞動者不以約到崗,簽訂的勞動合同如何處置的問題做出約定。
第十條 解除、終止和違反勞動合同的責(zé)任
。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏,甲方應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任:
1.甲方制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定,給乙方造成損害的;
2.由于甲方的原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的;
3.甲方違反勞動法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動合同或者故意拖延不訂立勞動合同,給乙方造成損害的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
。ǘ┮曳竭`反勞動法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
1.甲方為其支付的培訓(xùn)費和招收錄用費;
2.對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失;
3.本合同約定的其他賠償費用。
。ㄈ┮曳竭`反本合同第九條(一)約定,給甲方造成損失的,除賠償本條(二)中約定的項目外,還應(yīng)賠償甲方下列損失:
甲方已支付給乙方的工資的 %的部分(或規(guī)定:按照與同崗位員工工資標準的下一等級的差額部分。);
。ㄋ模┮曳竭`反本合同第九條(二)約定,應(yīng)按照本條(二)中約定的第1項目中的招收錄用費用和第2項。
公司合同 篇5
依據(jù)《中華人民共和國公司法》,我們各股東經(jīng)過慎重研究,一致同意按照該法律規(guī)定應(yīng)具備的條件,自愿出資申請設(shè)立一個有限責(zé)任公司,特制定協(xié)議如下:
一、申請設(shè)立的有限責(zé)任公司名稱為“有限公司”(以下簡稱公司),并有不同字號的被選名稱若干,公司名稱以公司登記機關(guān)核準的為準。
二、公司主要經(jīng)營行業(yè)。
公司住所擬設(shè)在市區(qū)路號樓(房)。
三、公司股東共個,其中自然人個,企業(yè)法人個,
社會團體個,事業(yè)法人個,國家授權(quán)的部門個。
分別為:
。ǎ,現(xiàn)住,身份證號碼。
。ǎ┕,住所在,企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照號為()。
。ǎ⿲W(xué)會(協(xié)會、聯(lián)誼會等),住所在。
。ǎ﹫F體法人編號為。
。ǎ┭芯克ㄖ行牡龋,住所在。
四、公司注冊資本為人民幣萬元。各股東出資額和出資方式為:
。ǎ┏鲑Y()萬元,其中以貨幣(或者實物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)、土地使用權(quán))方式出資萬元。
。ǎ┏鲑Y()萬元,其中以貨幣(或者實物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)、土地使用權(quán)等)方式出資萬元。
五、公司名稱預(yù)先核準登記后,應(yīng)當在天內(nèi)到銀行開設(shè)公司臨時帳戶。股東以貨幣出資的,應(yīng)當在公司臨時帳戶開設(shè)后天內(nèi),將貨幣出資足額存入公司臨時帳戶。
六、股東不按協(xié)議繳納所認繳的出資,應(yīng)當向已足額繳納出資的股東承擔(dān)違約責(zé)任,承擔(dān)辦法為。
七、股東以其出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任,公司以其全部資產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
八、全體股東同意指定(指股東)為代表或者共同委托的代理人(指具有代理業(yè)務(wù)的.公司派員或者律師事務(wù)所的律師)作為申請人,向公司登記機關(guān)提交的文件、證件的真實性、有效性和合法性,并承擔(dān)責(zé)任。
九、因各種原因?qū)е律暾堅O(shè)立公司已不能體現(xiàn)股東原本意愿時,經(jīng)全體股東一致同意,可停止申請設(shè)立公司,所耗費用由各股東按辦法承擔(dān)。
股東簽名、蓋章:
簽訂協(xié)議地點:
簽訂協(xié)議時間:
公司合同 篇6
甲方:
注冊地址:
法定代表人:
乙方:四川省精鼎路橋工程有限公司
注冊地址:成都市金牛區(qū)九里堤南路99號4-2
法定代表人:李培園
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就宜(賓)---慶(符)一級公路bot項目聯(lián)合開發(fā)一事達成以下協(xié)議:
一、項目概況
1、 項目名稱:新建宜賓至高縣慶符一級公路
2、 項目概況:高縣對外交通運輸主要依靠公路,現(xiàn)有的宜高路是省道s206的一段,技術(shù)標準為二級,路面為水泥路面,現(xiàn)有交通量已達到8000輛/日。目前該公路的技術(shù)狀況已不能滿足高縣、筠連兩縣的經(jīng)濟社會發(fā)展需要,隨著儲量達30億噸的筠連煤田的開發(fā),每年新增運輸量近1000萬噸,新建宜慶路的要求十分緊迫。
3、 建設(shè)性質(zhì):新建
4、 建設(shè)內(nèi)容:新建宜慶路全長41.52公里,公路等級為一級,路面寬度為20-22.5米,中型橋梁2座,中型隧道2處。
5、 建設(shè)工期:全部建設(shè)工期預(yù)計為2年
6、 投資估算:總投資6.72億元(高縣交通局xx年核定)。
7、 市場效益分析:估算公路建成后年過路收費收入達0.9億元,投資回收期為9年,國民經(jīng)濟內(nèi)部效益率19.37%,大于社會折現(xiàn)率12%。(據(jù)測算xx年通行量達8674輛/日)。
二、合作事宜
1、 合作性質(zhì):股份合作,甲方以現(xiàn)金(匯票)2億人民幣、乙方以現(xiàn)金(匯票)400萬人民幣注入作為前期啟動資金。
2、 成立項目公司:待雙方資金(匯票)同時到位宜賓指定銀行時,待取得高縣政府相關(guān)人員授予業(yè)主權(quán)書面承諾后,立即成立項目公司,雙方所占股份比例為甲方60%,乙方40%,董事會成員派出為甲3乙2,董事長由甲方代表出任,總經(jīng)理由乙方人員出任。
3、 分工協(xié)作:
4、 人員管理:項目公司聘用人員實行公開招聘或雙方推薦,原則上推薦人為被推薦人的'工作情況負責(zé),乙方負責(zé)本項目公司所有聘用人員的人事管理工作。
5、 利益分配:項目收益按項目公司股份比例分配。
三、雙方權(quán)利及義務(wù)
1、甲方的權(quán)利及義務(wù):
甲方保證落實本項目前期資金2億人民幣(匯票)的合法、真實,監(jiān)控項目建設(shè)資金使用,監(jiān)督項目公司各項工作的開展,有權(quán)利按照本協(xié)議項下條款的股份比例享受項目收益。
2、乙方的權(quán)利及義務(wù):
乙方保證在前期資金到達宜賓指定銀行之日起一個月內(nèi)取得本項目的業(yè)主權(quán),負責(zé)組織項目建設(shè)及管理,同時負責(zé)本項目建成后的管理工作。有權(quán)利按照本協(xié)議項下條款的股份比例享受項目收益。
四、違約責(zé)任
雙方在本項目前期合作中,甲方保證相關(guān)票據(jù)的真實、有效;乙方保證在前期資金到達宜賓指定銀行一個月內(nèi)取得本項目的業(yè)主權(quán)。各方如在本協(xié)議項下條款發(fā)生違約,違約方支付對方違約金200萬元整,同時撤出投入資金,終止本協(xié)議。違約金從雙方前期注入資金中扣除。
五、其它
1、 乙方承擔(dān)甲方前期資金貼息款,以月息2%進行日計,直至該項目取得首筆資金收入為止(含施工保證金),貼息款歸甲方所有,由乙方從前期投入的400萬資金中支付。
2、 在取得該項目業(yè)主權(quán)后,雙方投入的前期資金作為項目資本金不得撤出,僅用于支付項目相關(guān)費用。
3、 本項目正式開工后,雙方均可落實項目后續(xù)建設(shè)資金,原則上選取成本最優(yōu)之后續(xù)資金。
4、 雙方所簽署之后續(xù)詳細協(xié)議及成立項目公司章程均按本協(xié)議項下條款為準,各方不得隨意擅自修改。
5、 本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。如因本協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生爭議,經(jīng)協(xié)商后無法解決,可上訴至各自管轄地法院解決。
甲方: 乙方:四川省精鼎路橋工程有限公司
法定代表人: 法定代表人:
簽字代表: 簽字代表:
簽署日期: 簽署日期:
簽署地點:
公司合同 篇7
甲方:深圳XXXX有限公司
乙方:深圳XXX企業(yè)管理咨詢有限公司
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著公平公正原則,達成如下事項: 在執(zhí)照轉(zhuǎn)讓期間甲方應(yīng)配合乙方完成變更工作,在變更過程中乙方不得擅自利用甲方資料作違法活動,否則一律后果由乙方自負, 由雙方點清資料交接完畢,一次付給預(yù)先定好的'價格(XX萬)元 交付甲方,變更工作完成后,該企業(yè)的一切賬務(wù)與甲方無關(guān)。此協(xié)議雙方簽字蓋章有效,未盡事宜雙方友好協(xié)商解決。
1、稅務(wù)登記證正副本原件,營業(yè)執(zhí)照正副本原件。
2、組織代碼證正副本原件及1C卡。
3、驗資報告。
4、公司章程。
5、公章、財務(wù)章、合同章、發(fā)票專用章、人名章。
6、銀行注銷確認信息單。
7、北京市單位小客車更新指標確認通知書等其他相關(guān)材料。
以上資料是甲方需提供給乙方的。
甲方: 乙方:
日期: 年 月 日
公司合同 篇8
房屋租賃協(xié)議
甲方(出租方): 安娜 乙方(承租方):河南非常時刻文化傳播有限公司
甲方愿將鄭州市創(chuàng)業(yè)大道1088號創(chuàng)業(yè)大廈118房屋
租賃給乙方使用,依據(jù)《合同法》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議:
1、甲方租給乙方房屋間,面積平方米租給乙方營業(yè)使用。
2、乙方每元。
3、雙方一致同意租賃期為年月日至 年6月29 日。
4、其他事項。該房屋用途為/商業(yè)服務(wù));已知悉《中華人民共和國物權(quán)法》的相關(guān)規(guī)定;遵守有關(guān)房屋管理的.法律、法規(guī)以及管理規(guī)約的規(guī)定;已經(jīng)有利害關(guān)系的業(yè)主同意。
甲方簽字: 安娜
乙方簽字:王貴
20xx年 6月 30 日
公司合同 篇9
公司只簽訂試用期合同是否違法
我國法律規(guī)定試用期是包含在勞動合同里面的,那要是公司只簽訂試用期合同是否違法,勞動者遇到這樣的情況該怎么辦。
一、單位只簽訂試用期合同違法嗎
簽訂試用合同是違背《勞動法》的行為。
依據(jù)《勞動法》第十六條第2款劃定:“建立勞動關(guān)系應(yīng)當訂立勞動合同!薄秳趧臃ā返诙粭l劃定:“勞動合同可以商定試用期。試用期最長不得超過六個月。”根據(jù)上述劃定,勞動者和用人單位建立勞動關(guān)系,就應(yīng)當簽訂勞動合同。試用期是勞動者和用人單位勞動關(guān)系的一種表現(xiàn)形式,所以也應(yīng)當簽訂勞動合同。勞動者和用人單位雙方同意建立勞動關(guān)系,用人單位應(yīng)當在勞動者開始工作之時就與其簽訂勞動合同。對于新上崗的勞動者,用人單位與勞動者可以商定試用期也可以不商定試用期。假如用人單位與勞動者商定試用期,試用期應(yīng)在勞動合同中商定。勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方的`權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,具有法律約束力。簽訂勞動合同對用人單位和勞動者都很重要,假如發(fā)生勞動爭議,在申請勞動爭議仲裁時,有利于維護勞動者和用人單位雙方的正當權(quán)益。
目前,有些用人單位利用勞動者對勞動合同的不了解,將試用期與勞動合同分隔開來,這種做法是錯誤的,是違背《勞動法》的。
二、勞動合同應(yīng)當由誰簽訂
勞動合同是勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。建立勞動關(guān)系應(yīng)當訂立勞動合同。因此,勞動合同只能由用人單位與勞動者簽訂。勞動合同的一方必須是作為法人或者個體經(jīng)濟組織的用人單位,另一方由必須是作為自然人有勞動者個人。兩個用人單位不能簽訂勞動合同,兩個勞動者之間也不能簽訂勞動合同。
很多勞動者因為缺乏對法律的了解,在公司只簽訂試用期合同的時候也不知道是否違法,該怎么處理。
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