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公司合同

時間:2023-09-15 07:30:28 其他合同范本 我要投稿

公司合同3篇(優(yōu)秀)

  在當今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同對我們的約束力越來越不可忽視,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的公司合同4篇,希望對大家有所幫助。

公司合同3篇(優(yōu)秀)

公司合同 篇1

  甲方(貸款人):

  乙方(借款人):

  丙方(保證人):

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《物權法》、《擔保法》等法律的規(guī)定,經(jīng)甲、乙 方協(xié)商一致,簽訂本合同,共同信守。

  第一條:小額貸款貸款種類:

  第二條:小額貸款借款金額(大寫):

  第三條:小額貸款借款用途:

  第四條:小額貸款借款期限:小額貸款借款期限

  自 年 月 日起至 年 月 日止。

  借款實際發(fā)放金額和期限等以借據(jù)為準,借據(jù)是本合同的附件,同本合同具有同等法律效力。

  第五條:小額貸款借款利息的計付

  借款利率按月利率 %計算,利息按約定支付,到期結(jié)清本金。對不能按時支付的利息,按 %按月行收復利,直至清償本息為止。

  罰息利率的約定:貸款逾期后,罰息利率為在原約定利率水平上加收 %,乙方未按合同約定借款用途使用借款的,對違約部分從違約之日起罰息利率為在原約定利率水平上加收 %。

  第六條:抵押、保證條款

  乙方自愿用乙方 的抵押,并請 (即丙方)作為借款保證人,丙自愿用丙方 為乙方在甲方的上述借款提供連帶責任保證,保證期間為借款履行之日起乙方還清貸款本息之日止。

  保證擔保范圍;全部借款本金、利息(包括罰息、復息)、違約金、損害賠償金以及債權人的一切費用(如訴訟費、執(zhí)行費、律師費、評估拍賣費、財產(chǎn)處置費及其它費用)。保證人承擔責任時按下列順序清償:實現(xiàn)債權的相關契稅及稅款;實現(xiàn)債權的一切費用;違約金;損害賠償金;利息;本金。

  丙方有權檢查和督促乙方履行合同。當乙方不按約定履行合同時,由丙方承擔償還借款本息的責任。如果甲方依據(jù)法律規(guī)定、合同約定提前收回借款,保證期間相應提前,丙方放棄債務履行期限未屆滿的抗辯權、開始承擔保證責任。

  必要時,甲方可以申請丙方的'開戶銀行從丙方的存款賬戶內(nèi)劃收貸款本息,丙方對此放棄一切抗辯權。

  第七條:違約責任

  1、乙方如不按合同規(guī)定的用途使用借款,甲方有權收回部分或全部貸款,對違約使用部分,按第五條的規(guī)定計收利息。乙方如在使用借款中造成物資積壓或損失浪費或進行非法經(jīng)營,甲方不負任何責任,并有權按第五條的違約計收罰息,或商請乙方的開戶銀行從乙方的賬戶中劃收貸款本息,乙方對此放棄一切抗辯權。

  2、乙方應按合同規(guī)定的時間還款。如乙方需要將貸款展延,應在借款到期前 日向甲方提出申請,有保證人的,還應由保證人簽署同意延長擔保的意見,經(jīng)甲方審查同意后辦理延期手續(xù)。

  如果乙方經(jīng)營不善發(fā)生虧損或虛盈實虧,危及貸款安全時,甲方有權收回全部貸款。

  3、若乙方不能償還到期借款本金或利息,乙方還應承擔甲方為實現(xiàn)債權而實際發(fā)生的全部費用(如包括但不限于訴訟費、執(zhí)行費、律師費、評估拍賣費、財產(chǎn)處置費及其它費用)。

  第八條:甲、乙、丙三方任何一方需變更本合同條款,均應通知對方,并經(jīng)各方協(xié)商一致,達成書面協(xié)議。該協(xié)議作為本合同的有效組成部分,具有同等法律效力。

  第九條:其它約定

  第十條:本合同由甲方、乙方、 簽字蓋章之日起生效。

  第十一條:本合同一式 份,甲方、乙方、 各持一份,具有同等法律效力。

  第十二條:解決合同糾紛的方式,如合同履行中發(fā)生爭議,先由各方協(xié)商解決,協(xié)商不成可按 處理。

  1、向 申請仲裁;

  2、向合同簽訂地的人民法院起訴。

  第十三條:提示

  甲方已提請乙方、丙方對本合同的各條款作出全面、細致、準確的了解,并應乙方、丙方的要求做出相應的說明。本合同一經(jīng)簽訂即視各方對本合同條款認識一致。

  甲方: 乙方:

公司合同 篇2

  合同編號:

  合同簽訂地:

  甲方:AHZSYP公司 乙方:

 。ㄒ韵潞喎Q甲方)(以下簡稱乙方)

  組織機構代碼證號碼:組織機構代碼證號碼:

  經(jīng)濟性質(zhì):經(jīng)濟性質(zhì):

  法定代表人:法定代表人:

  地址:地址:

  聯(lián)系方式:聯(lián)系方式:

  甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著誠信原則,根據(jù)《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國廣告法》規(guī)定就AHZSYP公司委托乙方制作廣告相關材料或委托乙方發(fā)廣告等相關事宜,雙方基于誠信合作、互惠互利,根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,特簽訂本年度合作合同,以茲共同遵守。 雙方簽訂協(xié)議,需要持雙方公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證、法定代表人身份證明、甲方確認的報價單、甲方確認的廣告設計文稿、乙方公司廣告制作發(fā)布資質(zhì)證明、特別授權代理人提供授權委托書,代理人身份證明。

  1合作年度:自 年月日起至 年月日止,合計壹年時間。 2合作事項: 20xx年AHZSYP公司相關廣告發(fā)布及甲方其他廣告制作發(fā)布 。 3合作區(qū)域:甲方指定乙方為甲方省 (縣|市)相關廣告制作或發(fā)布合作單位,但不保證為唯一合作單位。

  4合作形式:

  4-1:甲方全權委托乙方制作廣告相關材料;

  4-2:甲方全權委托乙方發(fā)布廣告;

  4-3:甲方廣告內(nèi)容必須符合甲方提供設計圖、圖紙、廣告材料、廣告創(chuàng)意文稿或者是乙方根據(jù)甲方的要求進行設計并且通過甲方同意的設計圖、圖紙、廣告材料、廣告創(chuàng)意文稿。未經(jīng)甲方同意,乙方不能變更其內(nèi)容;

  4-4:乙方為甲方制作的廣告相關制作材料必須為合格品并且在成品上色差、構圖上符合甲方的要求,乙方廣告制作物質(zhì)量保證期等同為廣告制作及發(fā)布時間,在此期間,乙方須保證廣告制作物整潔、完整;如有破損、褪色或瑕疵,乙方須在3日內(nèi)進行免費重新制作、安裝、發(fā)布;

  4-5:甲方需要制作或投放廣告時提前天通過《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》告之乙方,甲方會在函告中對當次廣告要求、發(fā)布時間、發(fā)布地點、相關材料要求、廣告內(nèi)容、廣告設計等進行說明。乙方必須根據(jù)甲方《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》的相關要求進行制作或者發(fā)布相關廣告;

  《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》雙方的郵寄地址、傳真號碼、負責人確認:

  甲方郵寄地址: 安徽省寧國市 甲方傳真號碼: 0563-418甲方負責人: 乙方郵寄地址: 乙方傳真號碼: 乙方負責人:

 。p方對以上內(nèi)容真實性負責,并確?梢允盏健禯S廣告投放驗收結(jié)算函》,并作為雙方郵寄傳真的指定方式,如有變更請書面函告對方。)

  乙方在接受到甲方《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》,確認后應及時蓋章回傳給甲方備案。乙方確認回傳后視為乙方接受了甲方全部要求、且必須按照甲方要求進行設計制作發(fā)布。

  4-6:乙方根據(jù)甲方的《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》相關要求進行制作或者發(fā)布相關廣告完成之后3日內(nèi)告之甲方進行驗收,經(jīng)甲方驗收確認合格后乙方憑甲方驗收人員簽字確認合格的

  《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》進行費用結(jié)算。

  5廣告制作發(fā)布費用支付方式:

  5-1:雙方約定,廣告制作發(fā)布費用一次一結(jié),雙方約定價格如下: : 乙方在該合同期限內(nèi),根據(jù)雙方合同約定的廣告發(fā)布制作費用進行結(jié)算,乙方不得隨意漲價; 5-2:廣告制作發(fā)布費用,以雙方確定的廣告制作發(fā)布費用、甲方指定驗收人員憑實際驗收單進行報支,具體支付金額以甲方人員最后確認核準金額為準;

  5-3:甲方通過銀行匯款的`方式將廣告制作發(fā)布費用支付給乙方;

  5-4:乙方賬戶信息

  乙方賬戶名稱: 乙方賬戶號碼: 乙方開戶銀行: (以上賬戶為乙方親自填寫完善,乙方應對以上賬戶的真實信息負責,甲方只會向上述乙方提供的賬戶進行匯款,如有糾紛與甲方無關);

  5-5:雙方對廣告制作發(fā)布費用支付方式協(xié)商約定,甲方下達《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》到乙方,乙方確認回傳后3日內(nèi)支付當次費用的 %給乙方。相關廣告材料經(jīng)甲方確認合格、相關廣告發(fā)布后經(jīng)甲方驗收合格以后向乙方支付余下貨款。

  5-6:乙方在收到甲方支付的廣告制作發(fā)布費后3日內(nèi)應該開具(普票\%增值稅發(fā)票)給甲方。

  5-7:如雙方不是通過上述方式支付廣告制作發(fā)布費用而是通過比如全額、置換貨物的形式付款的,雙方約定付款方式如下: 。 6雙方權利義務:

  6-1:甲方權利和義務:

  6-1-1:甲方對其商標、相關廣告設計、設計圖稿、提供的素材圖片保證不會侵犯任何第三

  人的知識產(chǎn)權、版權并符合相關國家法律規(guī)定,如有侵權,甲方承擔全部責任;

  6-1-2:甲方將嚴格按照雙方選擇約定的付款方式進行付款,如有逾期,每逾期一日支付乙方日千分之五的違約金(根據(jù)當次廣告制作發(fā)布總費用金額計算);

  6-1-3:對乙方根據(jù)甲方要求思路制作的廣告材料、廣告圖片、廣告相關設計,甲方具有審查并要求乙方修改的權利;

  6-2:乙方權利和義務:

  6-2-1:乙方必須根據(jù)甲方《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》上要求的時間、地點、材料、圖案、設計等要求制作相關廣告材料、設計圖片或發(fā)布相關廣告;

  6-2-1-1:乙方應嚴格按照甲方的要求時間發(fā)布廣告,每逾期一日除相應的往后延期一日外支付甲方日千分之五的違約金(根據(jù)當次廣告制作發(fā)布總費用金額計算);

  6-2-1-2:乙方應嚴格按照甲方要求的時間、材料、圖案、設計等要求完成相關廣告材料的制作,每逾期一日支付甲方日千分之五的違約金(根據(jù)當次廣告制作總費用金額計算),造成甲方損失的(包括不限于因乙方逾期造成甲方要支付廣告發(fā)布單位違約金、甲方因乙方耽誤工期而另外需要購買的費用等)乙方還應進行賠償;

  6-2-2:甲方所需要發(fā)布的廣告制作物圖案和發(fā)布手續(xù)如需經(jīng)相關主管部門審查批準,由乙方負責辦理。乙方在簽訂該合同之前就應該具有相關資質(zhì)。如乙方未能辦理或者不具有相關資質(zhì)而簽訂合同的,乙方應支付甲方違約金10000元并退還甲方已經(jīng)支付給乙方的全部費用,造成甲方損失的(包括不限于因乙方行為造成甲方要其他單位違約金、甲方因乙方行為而耽誤甲方時間而另外發(fā)生的費用等)乙方還應進行賠償;

  6-2-3:乙方應嚴格依照甲方要求安裝、發(fā)布廣告制作物,經(jīng)甲方驗收確認合格后方為有效,否則甲方有權終止協(xié)議,由此所造成的一切損失概由乙方承擔同時乙方須于甲方終止協(xié)議之日起3日內(nèi)歸還甲方已付款項;

  6-2-4:乙方根據(jù)甲方要求負責制作設計的廣告圖案,廣告材料或成品或其制作工藝、方法均不得侵犯他人的知識產(chǎn)權或有任何訴訟糾紛,否則出現(xiàn)任何糾紛,由乙方負責解決及承擔全部費用。但甲方提供的設計圖案引起的知識產(chǎn)權糾紛除外;

  6-2-5:乙方應自行施工,并妥善管理施工人員及現(xiàn)場,不得違反國家相關法令、法規(guī),否則因乙方管理不善及其他原因致使現(xiàn)場所發(fā)生之一切事故及損失均由乙方承擔全部責任;

  6-2-6:乙方承諾在廣告保修(發(fā)布)期間,無償提供如下服務:派員定期維護,確保安全;清洗服務,,并隨時保證廣告制作物表面清潔無污,畫面色彩靚麗; 更換零件,包括損壞的燈具,整流器,連接件,電線等;

  6-2-7:乙方應確保發(fā)布和制作的廣告制作物牢固安全,若因倒塌,掉落或其它事件而致他人生命,財產(chǎn)遭受損害者,均由乙方承擔全部賠償責任。

  7合同的終止:

  7-1:本合同合同期滿后,自動終止。雙方續(xù)約應提前1個月簽到新年度合作合同; 7-2:因政策或法令之修改而導致本協(xié)議無法履行,雙方可終止協(xié)議;

  7-3:乙方應積極按照本合同與每次雙方確認的《ZS廣告投放驗收結(jié)算函》上要求進行制作或發(fā)布,如在該合同合作年度內(nèi)乙方超過2次(包括2次)違約的,甲方有權終止合同; 7-4:甲方如未按照雙方約定的方式付款超過2次(包括2次),乙方有權終止合同; 7-5:乙方不具有發(fā)布廣告的資質(zhì)而繼續(xù)簽訂合同,造成甲方簽訂合同目的不能實現(xiàn)的,甲方可立即終止合同;

  7-6:雙方向另外一方相關人員受到的,雙方可立即終止合同;

  7-7:乙方將相關廣告制作或發(fā)布事項轉(zhuǎn)包給第三人的,甲方可立即終止合同; 7-8:法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形出現(xiàn)的。

  8特別條款:

  8-1:合同簽訂后,如發(fā)生了合同雙方當事人無法預見、無法避免、無法控制、無法克服的意外事件(如戰(zhàn)爭、國家政策改制等)或自然災害(如地震、火災、水災等),以致合同雙方當事人不能依約履行職責或不能如期履行職責,違約方可免負責任,但無法履行方應及時通知另一方,并提供有效的不可抗力事故證明文件。

  8-2:關于反貪心賄賂約定,合同各方一致同意在本協(xié)議洽談、簽訂及履行過程中,均基于互惠互利、坦誠公開、合法合規(guī)的基本原則,各方及其相關人員不得明示、暗示承諾或事實采取本協(xié)議約定之外任何措施而給予對方相關業(yè)務人員(包括但不限于業(yè)務經(jīng)辦、業(yè)務主管及其利益關聯(lián)方,下同)額外利益。否則雙方有權終止合同,并要求對方承擔相關損失; 8-3:乙方不能將甲方相關廣告制作或發(fā)布業(yè)務轉(zhuǎn)包給第三方;

  8-4:雙方均應對合同履行過程中熟知的對方公司商業(yè)信息進行保密(包括但不限于雙方的

公司合同 篇3

  甲方 (用人單位) 乙方(職工)

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī) 規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 締約基礎和知情權

  甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,在自愿、平等、誠實信用之基礎上達成協(xié)議,簽訂本勞動合同。 雙方承諾:本合同所確立的內(nèi)容乃雙方之合意,在規(guī)范彼此權利義務時具有法律效力, 甲乙雙方皆應一體遵循并嚴格履行。

  根據(jù)國家相關規(guī)定,在本合同訂立前,甲方有權了解乙方健康狀況,知識技能和工 作經(jīng)歷等情況。乙方承諾:上述情況已向甲方如實說明,乙方在說明上述情況時以及在 本合同履行過程中,如對甲方有欺詐行為(包括隱瞞事實、虛假陳述等),應承擔相應 的責任,甲方并可解除本合同。

  根據(jù)國家相關規(guī)定,在本合同訂立前,乙方有權了解甲方的規(guī)章制度、工作內(nèi)容、 工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬等情況。甲方承諾:上述情 況已向乙方如實說明:乙方在說明上述情況時以及在本合同履行過程中,如有欺詐行為 (包括隱瞞事實、虛假陳述等),應承擔相應的責任,乙方并可解除本合同。

  第二條 勞動合同期限

  本勞動合同為有固定期限勞動合同,合同期為_ 年 ,即從 年 月 日起 至 年 月 日止。

  在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件的,將向乙方說明理由后解除勞動合同 而無須給予乙方任何經(jīng)濟補償。乙方在試用期內(nèi)應提前三天通知甲方解除本合同并無須 給予甲方任何經(jīng)濟補償。

  若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致,以實際到崗之日為合同起始時間,建 立勞動關系。

  勞動合同期滿,即行終止,任何一方都無須提前通知對方,該終止期已經(jīng)視為雙方 彼此明確的內(nèi)容。

  第三條 工作內(nèi)容和工作地點

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在 部門,從事 崗位(工

  種)工作。工作地點主要為襄陽,但甲方也可根據(jù)工作需要要求乙方到武漢或其他省市甲方開展業(yè)務地工作。

  乙方須按甲方對該部門崗位的相應崗位責任制的要求,認真履行甲方賦予的職責, 承擔勞動義務,按時、保質(zhì)、保量的完成工作任務。

  乙方須按照甲方的要求,履行甲方臨時指派的本條第1款以外的其他職責。

  當甲方因業(yè)務發(fā)展需要或根據(jù)乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力),作出調(diào)動乙 方所在的工作崗位的決定時,乙方應予服從。

  乙方應認真參加甲方組織或安排的各項培訓,并努力實現(xiàn)培訓目的。

  乙方任職期間,無論是否收取報酬,在取得甲方明確的書面的同意前,均不得以任 何形式在任何其他經(jīng)濟組織任職或為其工作,也不得以自己或親友的名義從事或協(xié)助從 事任何與甲方有關或?qū)嶋H構成競爭的業(yè)務或行為。

  乙方未經(jīng)甲方許可,不得因受雇于甲方的原因而接受任何第三人的提供的任何形式 的利益。

  第四條 勞動報酬

  乙方正式被錄用后每月工資 不低于1500元(包括國家規(guī)定乙方應享受的各種津貼等),乙方的個人所得稅、社會保險金由甲方根據(jù)國家的有關規(guī)定按月在乙方的工資中代為扣繳。

  甲方以貨幣形式按月支付乙方每月工資,獎金部分年終一次性發(fā)放給乙方(未到賬項目根據(jù)具體情況酌情考慮)。

  乙方的獎金,按甲方的相應規(guī)定執(zhí)行。鑒于公司計獎辦法已在較大程度上考慮了 乙方的加班因素,因此,乙方在工作日延長工作時間及休息日加班的,一般甲方不再另行支付加班費。

  第五條 社會保險

  由于工作性質(zhì)的特殊性(人員流動性大等原因),醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險由乙方自行繳納,甲方按養(yǎng)老保險繳費一檔總金額的70%貨幣補貼給乙方,每半年集中補貼。

  第六條 工作時間和休息休假

  乙方實行標準工時制度,即每日工作八小時、每周工作四十小時(由于工作性質(zhì)特殊,任務量大時也會加班)。

  乙方享受有國家有關規(guī)定的雙休日、法定節(jié)假日 、婚喪假、計劃生育及女職工孕 期、產(chǎn)期、哺乳期休假等假期及有關待遇。

  乙方休假期間的工資待遇,按國家及襄陽市規(guī)定執(zhí)行。

  第七條 醫(yī)療待遇

  乙方患病或非因工負傷的工資和醫(yī)療待遇按照國家和襄陽市有關規(guī)定執(zhí)行。

  第八條 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  甲方根據(jù)國家和襄陽市的有關規(guī)定,為乙方提供法律規(guī)定的工作條件、勞動安全衛(wèi) 生設施和職業(yè)危害防護。

  第九條 培訓

  甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,并根據(jù)乙方的實際情況,組織或安排乙方參加培訓時,雙 方的權利義務應受以下條款的約束:

  1、乙方應接受甲方安排的關于職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制 度等的教育和培訓。

  2、乙方在參加培訓時,應認真學習,勤奮專研,力爭實現(xiàn)培訓目的。

  3、乙方參加甲方組織或安排的培訓以外的培訓時,應以保證工作不受影響為前提; 培訓與工作可能產(chǎn)生沖突時,乙方應事先征得甲方同意。

  4、乙方參加甲方的專項培訓的,甲方可要求與乙方簽訂服務期的協(xié)議。

  5、乙方違反服務期約定的,應當按照服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用向 甲方支付違約金。

  第十條 勞動紀律與甲方的規(guī)章制度

  乙方須嚴格遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度、員工手冊和勞動紀律。

  乙方確認本合同約定的規(guī)章制度、員工手冊以及任何經(jīng)過工會或者職工代表討論、 協(xié)商的規(guī)章制度或其他以書面形式發(fā)布的勞動紀律的合法性,承諾嚴格予以遵守。

  乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度時,甲方有權根據(jù)甲方規(guī)定,決定對乙方的處分,直 至解除本勞動合同。

  第十一條 保密和競業(yè)限制

  乙方有無條件保守甲方商業(yè)秘密和其他秘密的業(yè)務。

  乙方的保密范圍包括:

  (1) 乙方的年薪、工資、獎金等的數(shù)額;

  (2) 甲方客戶名單、業(yè)務來源等業(yè)務信息;

  (3) 甲方的業(yè)務檔案,包括案卷、賬目、圖紙、工作底稿、各類計算書等。

  (4) 甲方經(jīng)長期實踐所形成的業(yè)務操作規(guī)程、專有的業(yè)務操作要領、技術。

  (5) 乙方經(jīng)甲方培訓后始有的,富有甲方特色的各項專業(yè)技術。

  (6) 事關甲方利益、發(fā)展的其他信息、資料、文件。

  (7) 甲方認為屬于秘密范圍的其他經(jīng)營信息、技術信息以及其他資料、文件等。 乙方違反保密約定,泄露甲方秘密時,甲方有權根據(jù)甲方規(guī)定,決定對乙方的處分, 乙方泄露行為給甲方造成經(jīng)濟損失時,應賠償甲方損失。

  甲方認為必要時,可以與乙方簽訂單獨的保密協(xié)議。

  第十二條 勞動合同的變更

  在本合同履行期間,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同條款。

  訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章變化時,本合同應變更相關內(nèi)容。 本合同發(fā)生變更時,雙方可以在本合同中直接記載變更內(nèi)容,也可以重新簽訂新的 勞動合同書。一方提出變更本合同的要約,對方未予以書面承諾時,雙方應繼續(xù)履行本合同。 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié) 商同意,可以變更本合同的相關內(nèi)容。如雙方不能就此達成一致,雙方或任何一方均可 解除本合同。

  第十三條 勞動合同的終止

  有下列情形之一的,勞動合同終止:

  (1) 勞動合同期滿;

  (2) 乙方已開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

  (3) 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者失蹤的;

  (4) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  (5) 甲方解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者責令關閉的;

  (6) 雙方實際已不履行勞動合同滿三個月的;

  (7) 乙方患職業(yè)病、因工負傷,被確認為部分喪失勞動能力,甲方按照規(guī)定支付 傷殘就業(yè)補助金的;

  (8) 有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

  上述情形中,勞動者已滿足享受基本養(yǎng)老保險待遇條件的,雖未申請,仍以滿足享 受基本養(yǎng)老保險待遇條件之日為勞動合同終止,但依甲方規(guī)定經(jīng)甲方批準勞動合同仍然 存續(xù)的除外。

  本合同終止后,甲方負有依據(jù)規(guī)定為乙方辦理退工手續(xù)的義務,乙方負有根據(jù)甲方 要求,妥善辦理移交手續(xù)的義務,若因乙方不予配合而拖延甲方辦理退工手續(xù)的,則乙 方應自擔其責。

  本合同終止后,雙方應本著誠實信用的原則,妥善處理善后事宜,務求使雙方利益 均得到合理保障。

  甲方認為必要時,可以與乙方訂立關于規(guī)范雙方勞動合同終止后權利義務關系的協(xié)議。

  第十四條 勞動合同的協(xié)商解除

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本勞動合同可以解除。

  雙方協(xié)商解除勞動合同為達成一致時,不影響本合同的效力。

  勞動合同協(xié)商解除時,雙方應簽訂解除勞動合同協(xié)議書,議定雙方權利義務。

  第十五條 乙方可以解除勞動合同的情形

  有下列情形之一的,乙方可以解除合同的情形:

  (1) 甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護和勞動條件的;

  (2) 甲方未及時足額支付勞動報酬的';

  (3) 甲方未依法為乙方交納社會保險費的(不包括因自身原因?qū)е录追綗o法為乙 方交納社會保險費的情形);

  (4) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定,損害乙方權益的;

  (5) 甲方以欺詐、脅迫的手段或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或 者甲方違章指揮、強令作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動合同。

  除上述所列情形外,乙方解除勞動合同時,應當提前三十日以書面形式通知甲方, 但雙方有服務期約定的除外。

  第十六條 甲方可以解除勞動合同的情形

  1、乙方有下列情形之一的,甲方有權單方面解除勞動合同:

  (1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2) 嚴重違反甲方的規(guī)章制度、員工手冊的;

  (3) 嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  (4) 被依法追究刑事責任的;

  (5) 乙方同時在其他地方兼職,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)過 甲方提出后仍不改正;

  (6) 法律規(guī)定的其他情形。

  2、出現(xiàn)下列情形之一時,甲方有權單方面解除勞動合同,但應當提前30日以書 面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月替代工資:

  (1)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,且未能就 變更勞動合同與甲方協(xié)商一致或者不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,或拒絕接受培訓或調(diào)整崗位的;

  (3) 勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行, 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

  3、有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工 總數(shù)百分之十以上的,甲方應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或 者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告,可以裁減人員:

  (1) 依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;

  (2) 生產(chǎn)經(jīng)營嚴重困難的;

  (3) 企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、技術革新、經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更合同后,仍需裁減人員的;

  (4) 其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合 同無法履行的。

  4、乙方對甲方解除合同有異議或者認為甲方違法解除而要求繼續(xù)履行勞動合同 的,乙方應在收到甲方解約通知書之日起五日內(nèi)書面向甲方提出,乙方未在五日內(nèi)書面 形式提出的,視作乙方不要求繼續(xù)履行勞動合同,勞動合同即行終止。

  第十七條 甲方不得解除勞動合同的情形

  若乙方無其他過失行為,甲方不得按本合同第十六條第二款、第3款解除合同情形:

  (1) 乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的未進行離崗前職業(yè)健康檢查,后者乙方 被疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;

  (2) 在甲方處患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的;

  (3) 患病或者非因公負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (4) 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

  (5) 在甲方處連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

  (6) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  乙方有上述情形之一的且沒有其他過失行為,甲方不得解除勞動合同;若乙方同 時符合本合同第十六條第1款規(guī)定的情形,則甲方參照本合同第十六條第1款規(guī)定處理。

  第十八條 經(jīng)濟賠償金的支付

  本合同解除或終止后,乙方的有關補償待遇,甲方按照國家和襄陽市的有關規(guī)定辦理。

  第十九條 勞動合同的續(xù)簽

  本合同約定的期限屆滿前,如乙方有意繼續(xù)受聘于甲方,應于距本合同期滿之日一 個月前以書面形式通知甲方,甲方應按乙方通知的要求給予明確答復。如乙方未在距本 合同期滿之日一個月前以書面形式提出的,則視作乙方不要求繼續(xù)履行勞動合同。

  續(xù)訂后的勞動合同條款可以完全或者部分與本合同不一致,以雙方續(xù)簽后重新訂立 的勞動合同為準。

  第二十條 違約責任

  本合同履行過程中,雙方應本著誠實信用的原則,避免違約行為的發(fā)生。

  甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙 方造成損害的,賠償乙方損失。

  乙方違反法律規(guī)定解除勞動合同,或者違反本合同約定的保密義務后者競業(yè)限制, 給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第二十一條 勞動爭議的處理程序

  因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào) 解;調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日向規(guī)定的勞 動爭議仲裁委員會申請仲裁,當事人一方可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第二十二條 附則

  以下各項文件均屬甲方規(guī)章制度:

  (1) 員工手冊;

  (2) 甲方以規(guī)章制度形式發(fā)布的各項文件、通知等。

  (3) 以下各項協(xié)議均屬本勞動合同的附件,其效力與本勞動合同同等: ① 雙方簽訂的服務期協(xié)議以及其他類似協(xié)議;

 、 雙方簽訂的保密協(xié)議以及其他類似協(xié)議;

  ③ 雙方簽訂的其他文件。

  第二十三條 其他

  本合同未盡事宜,或者所約定條款內(nèi)容如與國家、襄陽市有關規(guī)定相悖,應以國家、 上海市的規(guī)定為準。

  本合同自甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,雙方必須嚴格執(zhí)行,未經(jīng)雙方同意,任何 一方不得修改和變更。

  本合同壹式貳份,甲方雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

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