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業(yè)務(wù)員協(xié)議

時間:2023-04-13 19:57:32 其他合同范本 我要投稿

業(yè)務(wù)員協(xié)議

  在生活中,各種協(xié)議頻頻出現(xiàn),簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。協(xié)議到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的業(yè)務(wù)員協(xié)議,希望對大家有所幫助。

業(yè)務(wù)員協(xié)議

業(yè)務(wù)員協(xié)議1

  甲方(公司代表簽字): 乙方(業(yè)務(wù)員簽字):

  本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為專職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:

  一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定,不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情、不從事與甲方利益發(fā)生沖突的工作,不得在其它公司兼職。

  二、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的`商品價位,乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內(nèi)對外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(如該價位有變更,甲方應(yīng)及時通知乙方)。

  1、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,甲方按(銷售額、純利潤)的 %作為提成在月工資結(jié)算時支付給乙方。

  2、乙方在業(yè)務(wù)往來中,從甲方供貨的款項(xiàng),由乙方負(fù)責(zé)收回入賬;乙方對外的業(yè)務(wù)往來,有技術(shù)或維護(hù)方面的,由甲方提供。

  需累計完成的業(yè)績定額為:萬元以上,若乙方業(yè)績未達(dá)到,否則月薪扣減 元。甲方可以選擇解除雙方勞動合同關(guān)系而不做任何賠償或補(bǔ)償,也可以選擇和乙方另立正式的勞動合同。

  3、乙方在入職時已悉知工作的特殊性,做業(yè)務(wù)工作的靈活性和時間安排的自由性,所以,乙方每月領(lǐng)取的薪資已完

  全包括底薪、平日加班和周末加班工資,乙方每月在薪資單上簽字,即代表乙方確認(rèn):上個月及以前的薪資(含加班工資)均已發(fā)放齊全,乙方自愿承諾在任何時間均不得以任何理由向甲方請求加班費(fèi)。

  三、乙方的義務(wù):

  1、每天必須到公司打卡上班,否則試為曠工處理;

  2、每日出去拜訪客戶前,必須在業(yè)務(wù)部登記;

  3、拜訪客戶回來后,必須將客戶名片及相關(guān)資料復(fù)印,交由業(yè)務(wù)部存入公司客戶資料庫,業(yè)務(wù)部副總每月將不定期對公司客戶資料進(jìn)行回訪,如果發(fā)現(xiàn)乙方交回的客戶資料不真實(shí),上述行為超過兩次的,視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司有權(quán)單方解除合同而不做任何賠償或補(bǔ)償。

  4、公司嚴(yán)禁業(yè)務(wù)員炒單、竄單。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司有權(quán):

 。1)、不予支付乙方所有未發(fā)業(yè)績提成;

 。2)、沒收所有誠信金;

  (3)、立即解除雙方關(guān)系而不做任何賠償或補(bǔ)償。

  四、負(fù)責(zé)收回入帳;乙方對外的業(yè)務(wù)往來,五、乙方對外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經(jīng)過甲方同意,否則視為無效。

  六、乙方每周向甲方匯報自己的業(yè)務(wù)開展情況,以作為甲方下一步市場業(yè)務(wù)開展的參考。

  七、以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,如因履行本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商所達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具同等法律效力,協(xié)商不成的,雙方均可向凱里市第一人民法院提起訴訟。

  八、本協(xié)議簽署純屬自愿,雙方意思表示真實(shí)。本辦法未涉事宜由公司具體負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)員協(xié)商。

  九、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各一份,均具同等法律效力。

  甲方: 年

  乙方: 年

  附:乙方身份證復(fù)印件月 日 月 日

業(yè)務(wù)員協(xié)議2

  甲方(用人單位):xxx

  名稱:xxx聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxx

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):xxx

  地址:xxxxxx

  乙方(銷售人員):xxx

  姓名:xxx性別:x身份證號碼:xxxxxx

  戶籍所在地:xxxxx

  住址: xxxxxx聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxx

  甲乙雙方為建立聘用關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就甲方聘用乙方作為銷售業(yè)務(wù)員的有關(guān)事宜,訂立本合同。

  第一條聘用期限

  經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同期限:自xxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日止。

  第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  1、甲方安排乙方的工作地點(diǎn)為武漢

  2、乙方擔(dān)任甲方的銷售部經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)全國業(yè)務(wù)的開拓、客戶的維護(hù)以及銷售款項(xiàng)的回收等。

  3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要可以調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,乙方應(yīng)予配合,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的.附件。

  第三條工作時間和休息休假

  1、甲方不安排乙方出差的,乙方應(yīng)遵守甲方正常上班制度,按時上班。

  2、甲、乙雙方同意,根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定,按甲方的規(guī)章制度和工作需要,安排和確定乙方的工作時間和休息休假。

  第四條勞動報酬

  1、甲方按月薪制計算乙方的工資報酬,乙方的基本工資為xxxx元。(含社會統(tǒng)籌)

  2、乙方的月薪工資構(gòu)成:月發(fā)放基本工資+業(yè)務(wù)提成(定價銷售額x%+超價格銷售的價位差額的xx%)+出差費(fèi)用報銷+話費(fèi)補(bǔ)助+保險(甲方負(fù)責(zé)意外傷害保險,其它保險由乙方自己負(fù)責(zé))

  3、乙方的基本工資為xxxx元/月,甲方必須依法定貨幣形式按時足額支付乙方的基本工資,每月至少支付一次,工作滿月發(fā)放。其支付周期和時間為:每月xx號。

  4乙方的業(yè)務(wù)提成每月結(jié)算,甲方根據(jù)乙方業(yè)務(wù)貨款回收完結(jié)情況結(jié)算,未回收貨款的不予結(jié)算,等貨款回收后結(jié)算。定價銷售的提成為銷售額的x%,超價格銷售的提成為價位差額的xx%。

  5乙方出差費(fèi)用報銷采用全額報銷。話費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為xxxx元/月。

  第五條雙方其他約定:

  1、乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內(nèi)向外進(jìn)行銷售。

  2、乙方負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開發(fā),市場開拓,客戶維護(hù)。協(xié)助甲方回收貨款,乙方不得私自回收貨款。如造成損失由乙方全部承擔(dān)。

  3乙方對外銷售必須經(jīng)過甲方同意并簽字,如未經(jīng)甲方同意簽字認(rèn)可產(chǎn)生的所有經(jīng)濟(jì)糾紛由乙方個人負(fù)責(zé),

  4、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔?并及時準(zhǔn)確的提供給甲方。乙方有責(zé)任向甲方書面報告上月的銷售業(yè)務(wù)情況,書面報告內(nèi)容包括但不限于:上月的銷售業(yè)績、客戶維護(hù)情況、款項(xiàng)回收以及市場信息分析等。

  5乙方在甲方工作期間所有業(yè)務(wù)客源屬乙方,如乙方離開公司屬甲方所有。

  第六條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  1、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)

  當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  2、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按相關(guān)規(guī)定提前xx天通知甲方方可辦理結(jié)算離職手續(xù);如未滿合同期限又沒有履行通知義務(wù)的應(yīng)當(dāng)支付當(dāng)月基本工資作為的違約金予于甲方。

  3、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

  第七條爭議的處理

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決,不能協(xié)商可以提交勞動部門仲裁。

  第八條本合同甲乙雙方各執(zhí)x份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

  第九條雙方一致確認(rèn),任何一方變更地址或住址,應(yīng)及時以書面方式通知另一方,否則,在本合同中確定的地址或住址視為雙方送達(dá)法律文件的有效地址。

  甲方:xxx(蓋章)乙方:xxx(簽字)

  法定代表人:xxx

  簽章時間: xxxx年 xx月xx日簽字時間: xxxx年xx月xx日

業(yè)務(wù)員協(xié)議3

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、合作基本內(nèi)容甲方聘請乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉庫工作,訂單交接生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時,甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。

  二、合作形式和待遇

  1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績提成。

  2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書。

  3、提成計算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營業(yè)金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤高低來區(qū)分提成,利潤在20%時提成2%,在30%時提成3%,在40%時提成4%,在50%時提成5%,在50%以上時超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計算。

  4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

  5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開支注明)。

  三、業(yè)務(wù)開支

  1、日常業(yè)務(wù)開支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年營業(yè)額的平均月營業(yè)額的'1%作為業(yè)務(wù)開支(例如20xx年總營業(yè)額480萬,平均每月營業(yè)額40萬*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開支費(fèi)用)。

  2、節(jié)日開支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開支預(yù)算內(nèi)。

  四、過失費(fèi)用乙方在訂單傳遞與交接的過程中,因乙方過失導(dǎo)致產(chǎn)品報廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開料出來的價格和人工成本,再扣除報廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢,余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

  五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展,做大做強(qiáng)。

  六、本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。

  七、本協(xié)議書有效期自20xx年02月01日至201年月日。

  甲方代表: 乙方代表:

  甲方聯(lián)系人及電話: 乙方聯(lián)系人及電話:

  單位(蓋章): 單位(蓋章):

  年月日 年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議4

  甲方(用人單位):______________

  乙方(員工)姓名:______________

  根據(jù)《合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)和行業(yè)通行規(guī)則,本著協(xié)商、平等、互惠互利的原則,雙方商定,聘用乙方作為甲方公司的專職業(yè)務(wù)員。雙方共同遵守如下條款:

  一、合作形式:

  乙方作為甲方的業(yè)務(wù)員,按甲方制定的市場運(yùn)行模式及要求,承接公司制造的產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)。甲方支付給乙方的薪酬與提成如下:

  1、每月底薪:_______元,一切因業(yè)務(wù)運(yùn)作而產(chǎn)生的費(fèi)用自理。前期三個月以底薪加提成方式結(jié)算工資,三個月后,工資結(jié)算分為以下兩種方式:

 、偬岢筛哂诘仔剑瑒t按提成金額發(fā)放工資,無底薪。

 、谔岢傻陀诘仔,則仍以底薪標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資,無提成部分的薪酬。

  2、提成:簽訂合同后第一年提成為_______%;第二年繼簽合同后的標(biāo)準(zhǔn)均為_______%。(合同簽訂之日啟生效)

  3、甲方給予乙方一個底價,乙方可以自由調(diào)節(jié)銷售單價,超過底價的金額部分,扣除稅點(diǎn)后乙方提成50%,甲方50%。

  4、公司規(guī)定客戶結(jié)款方式為:

  1.月結(jié)

  2.六十天

  3.按合同方式結(jié)款元,不能超過合同約定付款期限十五天,如超出最終期限,按客戶實(shí)際未付金額的0.5%扣除業(yè)務(wù)員該單提成。

  5、提成結(jié)算方式:在客戶付款并公司收款入帳后一月內(nèi)結(jié)算。(扣除12%稅點(diǎn))

  二、甲方責(zé)任與義務(wù)

  1、按乙方業(yè)務(wù)開拓需要,提供宣傳資料和相關(guān)證書;

  2、每周閱覽乙方的工作日記,對相應(yīng)的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)的設(shè)計開發(fā)工作;

  4、努力控制、降低產(chǎn)品成本,確保其產(chǎn)品價格適合市場一般需求行情。

  三、乙方責(zé)任與義務(wù)

  1、努力開展業(yè)務(wù)、開拓市場,完成任務(wù)目標(biāo);

  2、做好工作日記,記錄每次與拜訪客戶的資料,建立完整的客戶檔案;

  3、全程負(fù)責(zé)與客戶訂單的業(yè)務(wù)跟單工作,按訂單規(guī)定準(zhǔn)時完成相關(guān)工作;

  4、配合甲方按訂單規(guī)定準(zhǔn)時收回貨款;

  5、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)甲方企業(yè)、品牌形象,不得做出有損公司形象或利益的行為;

  6、在服務(wù)期內(nèi),乙方不得和任何與甲方構(gòu)成直接商業(yè)競爭關(guān)系的企業(yè),商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn)行相同或類似的業(yè)務(wù)合作;不得有炒單其他公司的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時取消其合同并要求乙方賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失;

  7、鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,代表公司善待客戶的意見與投訴,并及時向公司傳遞信息,建立良好的.客戶群體與客戶關(guān)系;

  四、協(xié)議服務(wù)期

  聘用時間:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日,期限屆滿前30日,甲乙雙方均未有終止本協(xié)議書面通知時,即視為延長本協(xié)議有效期_______年,無須辦理續(xù)約手續(xù),以后期滿類推,除另有補(bǔ)充協(xié)議外。

  五、后合同義務(wù)

  本協(xié)議解除或終止時,乙方應(yīng)履行以下義務(wù):

  1向甲方指定的人交接工作;

  2完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件、設(shè)備等有形或無形資產(chǎn);

  3向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體與所有客戶的資料信息;

  4其它:處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù)。

  六、勞動爭議及其他

  1、甲乙雙方一致同意甲方制定并正式公布的各項(xiàng)規(guī)章制度(包括員工手冊)為本協(xié)議的支撐文本,其效力與協(xié)議條款等同,乙方確認(rèn)已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照執(zhí)行;

  2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對本協(xié)議的任何修訂包括但不限于變更協(xié)議、續(xù)簽協(xié)議、員工保密協(xié)議等,以附件的形式作為本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容,與本協(xié)議具有同等的法律效力。本協(xié)議一式二份,雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_______建材有限公司

  乙方(簽名):_______

  代表人(簽名):_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

業(yè)務(wù)員協(xié)議5

  編號:

  甲方: 乙方(應(yīng)聘方):

  法定代表人: 身份證號:

  公司地址: 現(xiàn)住址:

  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同下列條款:

  一、合同期限

 。、合同履行期限為 年。自 年 月 日起,至 年 月 日止,其中試用期為 個月(自 年 月 日至 年 月 日止)。

  二、工作崗位

  1、乙方工作崗位為業(yè)務(wù)員,按甲方公司指定負(fù)責(zé)具體的銷售業(yè)務(wù)。

  2、甲方因生產(chǎn)和工作需要或根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)情況,可調(diào)動乙方的工作部門和工作崗位。

 。、雙方有關(guān)崗位聘用、解聘等事項(xiàng)按有關(guān)規(guī)定辦理。

  三、雙方責(zé)任和義務(wù)

  1、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)的法規(guī)制度,采取有效措施,為乙方提供良好的勞動環(huán)境和工作條件,加強(qiáng)對職工的安全、衛(wèi)生和勞動保護(hù)。

 。、甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,對職工提供必要的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)進(jìn)修條件,并進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、安全生產(chǎn)和廠規(guī)廠紀(jì)教育等。

  3、乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,按質(zhì)按量地完成各項(xiàng)規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù),并接受甲方職能部門的有關(guān)考核。

 。础⒁曳皆诤贤趦(nèi),應(yīng)樹有良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌,維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),愛護(hù)集體財產(chǎn)。

 。、乙方對于業(yè)務(wù)招待所需費(fèi)用,應(yīng)事先填寫招待申請表,注明用途并由公司經(jīng)理批準(zhǔn)。報銷時,原始憑證必須有經(jīng)理、經(jīng)辦人兩人以上簽字并附清單,經(jīng)財務(wù)部門核準(zhǔn)后給予報銷。當(dāng)月發(fā)生的業(yè)務(wù)費(fèi)用當(dāng)月必須結(jié)清。

 。、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業(yè)務(wù)款,否則將依法追究其法律責(zé)任。

  7、乙方在業(yè)務(wù)銷售過程中,不得私自壓價或抬高價格,不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即予開除。

  四、勞動報酬

  甲方實(shí)行本企業(yè)的內(nèi)部工資分配形式并根據(jù)“按勞分配”的原則,按照崗位的勞動技能高低、工作責(zé)任大小、勞動強(qiáng)度和勞動條件優(yōu)劣情況,確定乙方的勞動報酬,并隨著生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益增長情況,逐步提高乙方勞動報酬和有關(guān)福利待遇。

  1、 業(yè)務(wù)員工資=底薪+崗位津貼+業(yè)務(wù)提成。

  2、底薪計算方法:業(yè)務(wù)員工齡一年以內(nèi)底薪為 元;工齡二年底薪為 元;工齡三年底薪為 元;三年升為業(yè)務(wù)經(jīng)理。

  3、崗位津貼計算方法:業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位津貼為 元;

  4、業(yè)務(wù)提成計算方法:

  5、業(yè)務(wù)員每月業(yè)務(wù)額定額為 元。完成定額可得底薪。超出定額部分的業(yè)務(wù)額,業(yè)務(wù)員按上述第4點(diǎn)方法進(jìn)行提成。無法完成定額的,按完成定額的比例發(fā)放工資。(業(yè)務(wù)額以簽約為準(zhǔn))

  6、當(dāng)月業(yè)務(wù)總額達(dá)到 萬元以上或連續(xù)三個月業(yè)務(wù)總額累計達(dá)到 萬元以上,則次月可享受業(yè)務(wù)主管待遇;當(dāng)月業(yè)務(wù)總額達(dá)到 萬元以上或連續(xù)三個月業(yè)務(wù)總額累計達(dá)到 萬元以上,且業(yè)務(wù)總額為業(yè)務(wù)部第一者。則次月可享受業(yè)務(wù)經(jīng)理待遇;業(yè)務(wù)主管和業(yè)務(wù)經(jīng)理每三個月考核一次,考核不合格者取消業(yè)務(wù)主管或業(yè)務(wù)經(jīng)理資格。(業(yè)務(wù)額以簽約為準(zhǔn))

  7、乙方在生產(chǎn)或工作中有突出貢獻(xiàn)或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵或晉級工資。

  五、勞動紀(jì)律

  甲方為乙方提供必要的辦公條件和環(huán)境,乙方應(yīng)在甲方的安排下負(fù)責(zé)具體工作,勤勉盡職。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,如違反則甲方有權(quán)作出相應(yīng)的處置,直至解除本合同。

  六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

 。2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

 。3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重重大損害的;

 。4)被依法追究刑事責(zé)任的。

  5、有下列情形之一的.,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

 。1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

 。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)雙方不能依據(jù)本合同第十一條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  6、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  七、雙方需要約定的有關(guān)條款

  1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業(yè)秘密的保守事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  2、乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。

  八、 勞動爭議處理及其他

  1、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申

  請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  2、本合同未盡事宜,以法律的相關(guān)規(guī)定予以執(zhí)行。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:北京 乙方:(簽字)

  法定代表人:

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日[ 內(nèi) 容 結(jié) 束 ]

業(yè)務(wù)員協(xié)議6

  業(yè)務(wù)員申請編號:_________

  甲方:________有限公司

  電話:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲方聘用乙方成為________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  1、 雙方本著真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。

  2、 乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

  3、 乙方須提供準(zhǔn)確的個人資料,如實(shí)認(rèn)真填寫甲方的會員申請表,并辦理甲方相關(guān)手續(xù),經(jīng)甲方核實(shí)無誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員,取得會員卡一張,并獲得銷售獎勵編碼。

  4、 乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對甲方的經(jīng)營理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠度,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度。

  5、 甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費(fèi)計劃書》,并按其規(guī)定發(fā)放獎金,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用。

  6、 如乙方直接開拓甲方區(qū)域管理中心或服務(wù)站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯(lián)盟店在公司首次進(jìn)貨值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負(fù)責(zé)。

  7、 為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說明書,并配合乙方作好銷售服務(wù)工作。

  8、 乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項(xiàng)獎勵政策,并接受甲方專業(yè)化市場培訓(xùn),營銷心態(tài)、技巧、理念等課程培訓(xùn)。

  9、 乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔,并及時準(zhǔn)確的.提供給甲方。

  10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的行為,并嚴(yán)格執(zhí)行甲方的市場保護(hù)政策,嚴(yán)禁惡意降價、抬價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

  1

  1、如乙方個人資料有任何更改,應(yīng)及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔(dān),與甲方無關(guān)。

  1

  2、如因不可抗拒力、不可預(yù)測因素造成公司不能正常運(yùn)作時,甲方當(dāng)盡力補(bǔ)救,但不承擔(dān)任何責(zé)任。

  1

  3、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。

  1

  4、本協(xié)議有效期為________年,期滿后可續(xù)簽。

  1

  5、本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當(dāng)?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方:________有限公司

  乙方簽字:

  公司簽章代表人簽字:____

  日期:日期:

業(yè)務(wù)員協(xié)議7

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、合作基本內(nèi)容

  甲方聘請乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開拓、成本核算、客戶收款催繳。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的產(chǎn)品生產(chǎn)或倉庫管理工作,合同簽訂貨款結(jié)算由深圳總部和區(qū)域代理完成,深圳供銷部統(tǒng)一安排生產(chǎn)、產(chǎn)品調(diào)度、返點(diǎn)結(jié)算。(注:各省市分部不得干涉車間生產(chǎn)計劃和賬目結(jié)算。)

  二、合作形式和待遇

  1、乙方幫甲方管理客戶和區(qū)域市場開拓,甲方給予乙方業(yè)績提成,另特殊情況下給予乙方績效工資。

  2、有、無底薪提成計算方法:

  時間

  底薪

  任務(wù)目標(biāo)

  提成比例

  試用期(1月)

  1800

  1.5萬

  10%

  試用期(2、3月)

  20xx

  1.5萬

  10%

  正式

  2500-3000

  2萬

  10%

  業(yè)務(wù)經(jīng)理

  3000-3500

  3萬

  10%

  資深業(yè)務(wù)經(jīng)理

  3800-4000

  3萬

  10%

  兼職/全職

  無底薪

  無任務(wù)

  30%-50%

  有底薪:完成基本任務(wù)后進(jìn)行提成

 。1)當(dāng)月實(shí)際毛利≤提成基數(shù),則當(dāng)月無提成計算

 。2)實(shí)際毛利>提成基數(shù),實(shí)際毛利在5萬以下(完成任務(wù)后毛利)

  提成=(實(shí)際毛利—提成基數(shù))×10%

 。3)實(shí)際毛利在5萬以上(完成任務(wù)后毛利)

  提成=(實(shí)際毛利—5萬)×15%+(2)

  無底薪:無任務(wù),根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行毛利潤30%-50%進(jìn)行提成

  3、獎勵:公司根據(jù)個人業(yè)績在年終進(jìn)行獎勵,多勞多得

  3.提成支付時間和收款規(guī)定

  客人收款規(guī)定所有客人預(yù)交定金30%,發(fā)貨物前收70%尾款后發(fā)貨。提成支付時間:按月結(jié)算(每個訂單與客戶完全結(jié)算清之后,以到賬日期為準(zhǔn),甲方次月月底之前支付清乙方提成)

  4、資源與管理:甲方向乙方提供客戶資源,并配發(fā)統(tǒng)一公司qq,合同期間歸乙方使用,乙方不得將甲方提供的'客戶資源外泄他人,合同到期甲方有權(quán)收回qq及相關(guān)客戶資源。

  三、業(yè)務(wù)開支

  1、日常業(yè)務(wù)開支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,根據(jù)客人實(shí)際情況而定,需要提前跟業(yè)務(wù)經(jīng)理及上級主管經(jīng)理申報,審批決定。所產(chǎn)生應(yīng)酬費(fèi)用在該業(yè)務(wù)員該客戶毛利潤里扣除,如未合作在已合作的其他客戶毛利潤里扣除。

  2、節(jié)日開支:凡是中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用,在該業(yè)務(wù)員該客戶毛利潤里扣除,如未合作在已合作的其他客戶毛利潤里扣除。需要提前跟業(yè)務(wù)經(jīng)理及上級主管經(jīng)理申報,審批決定。

  四、過失費(fèi)用

  乙方在訂單傳遞與交接的過程中,因乙方過失導(dǎo)致產(chǎn)品報廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品成本價和相關(guān)物流,人工及相關(guān)涉及到的費(fèi)用,再扣除報廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢,余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

  、本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。

  六、本協(xié)議書有效期自年月日至年月日。

  本制度解釋權(quán)歸***所有

  甲方單位(蓋章): 乙方單位(蓋章):

  甲方代表:乙方代表:

  甲方聯(lián)系人及電話:乙方聯(lián)系人及電話:

  乙方身份證:

  年月日年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議8

  甲方:徐州亞寧電動車科技有限公司 (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  為了迎接日趨激烈的市場競爭和挑戰(zhàn),確保銷售任務(wù)順利完成,本著統(tǒng)一指揮,獎懲嚴(yán)明,公平自愿的原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂銷售協(xié)議。

  一、責(zé)任期限

  年 月 日 — 年 月 日

  二、履行責(zé)任

  1、乙方要服從甲方的管理安排,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。不得損壞甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益。

  2、乙方收到貨款后必須在當(dāng)日內(nèi)交給甲方,貨款不得打入私人賬上,如有違背按情節(jié)嚴(yán)重處理。

  三、職權(quán)

  1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)或負(fù)責(zé)該區(qū)域客戶的銷售(回款)、毛利各項(xiàng)指標(biāo)、渠道開發(fā)任務(wù)。

  2、合理規(guī)劃區(qū)域客戶銷售架構(gòu),制定區(qū)域市場及銷售工作目標(biāo)、計劃,制定具體實(shí)施方案,并組織具體實(shí)施。

  3、維護(hù)與客戶的合作關(guān)系保證負(fù)責(zé)區(qū)域或客戶銷售工作正常進(jìn)展。

  4、收集市場和銷售信息,分析市場信息反饋。

  四、銷售目標(biāo)

  每一員工每月必須保證簽約一家代理商或售滿10臺電動車,連續(xù)三個月沒業(yè)績的,自動辭退。

  五、銷售業(yè)務(wù)員薪酬構(gòu)成

  1、銷售部業(yè)務(wù)員薪酬計算公式:底薪+提成-扣除項(xiàng)

 。ǹ鄢(xiàng)指因業(yè)務(wù)發(fā)展需要提前預(yù)支的'費(fèi)用)。

  2、每設(shè)一家代理點(diǎn),以該代理點(diǎn)的第一次進(jìn)貨金額的5%進(jìn)行獎勵。

  3、誰簽代理誰受益。根據(jù)代理點(diǎn)二次進(jìn)貨金額的1。5%向該代理點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行獎勵。與本公司合同解除或自動解除后此獎勵作廢

  4、出差補(bǔ)助:100/天,差旅費(fèi)用在確定簽訂代理貨款全部收回后全報,高鐵飛機(jī)票事前要先申請才給報。

  六、本協(xié)議雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

  甲方: 乙方:

  年 月 日

業(yè)務(wù)員協(xié)議9

  甲方(公司主管簽字):

  乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字):

  本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:

  一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員,甲方的上班時間、簽到制度及有關(guān)和兼職業(yè)務(wù)員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情。

  二、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價位,乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內(nèi)對外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(如該價位有變更,甲方應(yīng)及時通知乙方)。

  三、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,甲方按(銷售額、純利潤)的__%作為提成在月工資結(jié)算時支付給乙方。

  四、乙方在業(yè)務(wù)往來中,從甲方供貨的款項(xiàng),由乙方負(fù)責(zé)收回入帳;乙方對外的業(yè)務(wù)往來,有技術(shù)或維護(hù)方面的,由甲方提供。

  五、乙方(兼職業(yè)務(wù)員)需帶甲方商品對外聯(lián)系業(yè)務(wù)的,要辦理商品出庫手續(xù),并支付同商品價格等額的`押金。如辦理入庫退款手續(xù),時限不得超過7天。

  六、乙方對外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經(jīng)過甲方同意,否則視為無效。

  七、乙方每周向甲方匯報自己的業(yè)務(wù)開展情況,以作為甲方下一步市場業(yè)務(wù)開展的參考。 以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

  本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。

  ********************有限公司

  年 月 日

業(yè)務(wù)員協(xié)議10

  甲方:

  合同乙方:

  日期:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。合同乙方保證在簽訂本合同時與其它任何單位不存在任何形式的勞動關(guān)系。

  一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

  第一條 甲方 武漢農(nóng)立信科技有限公司

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

  地址:武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)長城科技園長城園路8號精工科技園A棟5樓

  第二條 合同乙方 性別 聯(lián)系方式

  居民身份證號碼 現(xiàn)居地址 郵政編碼

  二、勞動合同期限

  第三條 本合同為固定期限勞動合同。

  本合同于 年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。

  三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第四條 合同乙方工作的用工單位名稱: 武漢農(nóng)立信科技有限公司 。

  第五條 合同乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在 部門,從事 的工作,工作地點(diǎn)為武漢市。經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據(jù)工作需要對合同乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)作變更,合同乙方同意其工資待遇也隨之變動。如果合同乙方被甲方聘任相應(yīng)職務(wù)的,甲方可依據(jù)工作需要或合同乙方工作表現(xiàn)調(diào)整合同乙方的職務(wù),并應(yīng)當(dāng)以書面形式通知合同乙方。

  第六條 合同乙方保證按照本合同約定及甲方規(guī)章制度規(guī)定按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù),并據(jù)此接受甲方的業(yè)績考核。合同乙方連續(xù)兩個月未達(dá)到甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的,視為合同乙方不勝任本合同所約定的工作崗位,甲方可以據(jù)此調(diào)整合同乙方的工作崗位。

  第八條 在合同履行過程中,甲方將為合同乙方提供晉級提薪的機(jī)會,合同乙方若怠職、瀆職,甲 方將降其薪資或職務(wù)。

  五、規(guī)章制度和勞動紀(jì)律

  第九條 甲方根據(jù)公司經(jīng)營需要,依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度。合同乙方入職前甲方已經(jīng)實(shí)施的規(guī)章制度,在合同乙方入職后對合同乙方具有法定約束力,合同乙方必須嚴(yán)格遵守。

  第十條 合同乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范,服從管理,按時完成任務(wù);愛護(hù)用工單位的財產(chǎn),執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;積極參加用工單位組織的'培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。

  第十一條 合同乙方同意甲方對其履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。合同乙方違反甲方的規(guī)章制度,甲方可給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至依法解除勞動合同,同時甲方保留依法起訴的權(quán)利。

  六、勞動合同的解除、終止

  第十二條 依《勞動合同法》的規(guī)定,合同乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

  (一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二) 嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

  (三) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對用人單位造成重大損害的;

  (四) 合同乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (五) 以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變 更勞動合同的。合同乙方被發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料(包括但不限于離職證明、教育學(xué)歷、個人簡歷、婚姻及生育狀況、體檢證明、不良記錄等)與事實(shí)不符的,視為合同乙方欺詐;

  (六) 被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十三條 依《勞動合同法》的規(guī)定,有下列情形之一的,甲乙雙方勞動合同終止:

  (一) 勞動合同期滿的;

  (二) 合同乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

  (三) 合同乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (四) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  (五) 甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  (六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第十四條 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。如果勞動合同到期,甲乙雙方簽訂的專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限未到期的,原勞動合同有效期順延至培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限的到期屆滿之日止。

  七、離職手續(xù)

  第十五條 合同乙方在終止或解除勞動合同的最后工作日之前,應(yīng)按甲方規(guī)定辦理完畢工作交接手續(xù),包括工作中的未盡事項(xiàng)、文件、數(shù)據(jù)、各種辦公物品等,須全部清點(diǎn)移交甲方指定人員;

  第十六條 合同乙方在終止或解除勞動合同的最后工作日之前,還須按甲方規(guī)定填寫辦理《員 工離職申請表》;

  第十七條 甲方在合同乙方辦完上述手續(xù)后為合同乙方出具離職證明,并辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù); 第十八條 有下列情形之一的,致使甲方不能及時為合同乙方辦理相關(guān)手續(xù),由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由合同乙方承擔(dān):

  (一) 合同乙方未按甲方規(guī)定辦結(jié)離職手續(xù);

  (二) 合同乙方未按時領(lǐng)取或簽收離職通知和離職證明的;

  八、解除合同

  第十九條 本合同解除或終止時,合同乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)章制度,辦理離職手續(xù)。合同乙方?jīng)]有辦理完離職手續(xù)擅自離職或惡意離職,甲方有權(quán)按照相關(guān)法律扣除合同乙方月基本工資的30%,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求合同乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失及額外支付相當(dāng)五個月標(biāo)準(zhǔn)工資的賠償金,并且甲方依法保留起訴的權(quán)利。

  第二十條 甲、乙雙方以完成一定的工作任務(wù)為合同期限的,如項(xiàng)目未結(jié)束合同乙方辭職,應(yīng)賠償對甲方和甲方客戶造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

  九、保密承諾

  第二十一條 合同乙方明確承諾,合同乙方在勞動合同期內(nèi)以及解除或終止勞動合同后絕不泄露本保密承諾第二條機(jī)密范圍所界定的甲方商業(yè)秘密。否則,甲方有權(quán)追究合同乙方相關(guān)法律責(zé)任。

  第二十二條 具體細(xì)節(jié)參照《員工保密協(xié)議》。

  十、勞動爭議處理及其它

  第二十三條 因本勞動合同在履行過程中發(fā)生爭議,雙方可通過協(xié)商解決或依法申請仲裁、

  提起訴訟。

  第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、武漢市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力,自乙雙方簽字,甲 方蓋章后生效。

  甲方(公章):_________ 合同乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

業(yè)務(wù)員協(xié)議11

  甲方 (用人單位):

  乙方(員工)姓名:

  根據(jù)《合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)和行業(yè)通行規(guī)則,本著協(xié)商、平等、互惠互利的原則,雙方商定,聘用乙方作為甲方公司的專職業(yè)務(wù)員。雙方共同遵守如下條款:

  一、 合作形式:

  乙方作為甲方的業(yè)務(wù)員,按甲方制定的市場運(yùn)行模式及要求,承接公司制造的產(chǎn)品銷售業(yè) 務(wù)。甲方支付給乙方的薪酬與提成如下:

  1、每月底薪:元,一切因業(yè)務(wù)運(yùn)作而產(chǎn)生的費(fèi)用自理。前期三個月以底薪加提成方式結(jié)算工資,三個月后,工資結(jié)算分為以下兩種方式:①提成高于底薪,則按提成金額發(fā)放工資,無底薪。②提成低于底薪,則仍以底薪標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資,無提成部分的薪酬。

  2、提成:簽訂合同后第一年提成為 %;第二年繼簽合同后的標(biāo)準(zhǔn)均為%。(合同簽訂之日啟生 效)

  3、甲方給予乙方一個底價,乙方可以自由調(diào)節(jié)銷售單價,超過底價的金額部分,扣除稅點(diǎn)后乙 方提成50%,甲方50%。

  4、公司規(guī)定客戶結(jié)款方式為:1. 月結(jié) 2. 六十天3、按合同方式結(jié)款元,不能超過合同約定付款期限十五天,如超出最終期限,按客戶實(shí)際未付 金額的0.5%扣除業(yè)務(wù)員該單提成。

  5、提成結(jié)算方式:在客戶付款并公司收款入帳后一月內(nèi)結(jié)算。(扣除12%稅點(diǎn))

  二、甲方責(zé)任與義務(wù)

  1、按乙方業(yè)務(wù)開拓需要,提供宣傳資料和相關(guān)證書;

  2、每周閱覽乙方的工作日記,對相應(yīng)的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)的設(shè)計開發(fā)工作;

  4、努力控制、降低產(chǎn)品成本,確保其產(chǎn)品價格適合市場一般需求行情。

  三、乙方責(zé)任與義務(wù)

  1、努力開展業(yè)務(wù)、開拓市場,完成任務(wù)目標(biāo);

  2、做好工作日記,記錄每次與拜訪客戶的資料,建立完整的客戶檔案;

  3、全程負(fù)責(zé)與客戶訂單的業(yè)務(wù)跟單工作,按訂單規(guī)定準(zhǔn)時完成相關(guān)工作;

  4、配合甲方按訂單規(guī)定準(zhǔn)時收回貨款;

  5、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)甲方企業(yè)、品牌形象,不得做出有損公司形象或利益的`行為;

  6、在服務(wù)期內(nèi),乙方不得和任何與甲方構(gòu)成直接商業(yè)競爭關(guān)系的企業(yè),商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn) 行相同或類似的業(yè)務(wù)合作;不得有炒單其他公司的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時取消其合同并要求乙方賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失;

  7、鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,代表公司善待客戶的意見與投訴,并及時向公司傳遞信息,建 立良好的客戶群體與客戶關(guān)系;

  四、協(xié)議服務(wù)期

  聘用時間: 年 月 日起至 年 月 日,期限屆滿

  前30日,甲乙雙方均未有終止本協(xié)議書面通知時,即視為延長本協(xié)議有效期 年,無須辦理續(xù)約手續(xù),以后期滿類推,除另有補(bǔ)充協(xié)議外。

  五、后合同義務(wù)

  本協(xié)議解除或終止時,乙方應(yīng)履行以下義務(wù):

  1向甲方指定的人交接工作;

  2完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件、設(shè)備等有形或無形資產(chǎn);

  3向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體與所有客戶的資料信息;

  4其它:處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù)。

  六、勞動爭議及其他

  1、甲乙雙方一致同意甲方制定并正式公布的各項(xiàng)規(guī)章制度(包括員工手冊)

  為本協(xié)議的支 撐文本,其效力與協(xié)議條款等同,乙方確認(rèn)已充分閱讀甲方

  規(guī)章制度并愿意遵照執(zhí)行;

  2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對本協(xié)議的任何修訂包括但不限于變更協(xié)議、

  續(xù)簽協(xié)議、員工保密 協(xié)議等,以附件的形式作為本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容,與

  本協(xié)議具有同等的法律效力。 本協(xié)議一式二份,雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(蓋章):+++++++建材有限公司 乙方(簽名):

  代表人(簽名);

  年月 日 年月 日

業(yè)務(wù)員協(xié)議12

  甲方:××有限公司

  乙方:姓名:

  住址:

  身份證號碼:

  1.甲方自???年??月??日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。

  2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項(xiàng)之規(guī)定。

  3.雇用期間:自???年??月??日起

  至???年??月??日止

  4.契約期滿時,雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時,則須另行訂立新契約。

  5.勤務(wù)時間:上午????時???分至下午???時???分止

  6.休息時間:自???時???分至???時???分止

  7.薪資:時薪、日薪

  8.獎金:采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。

  9.異動:若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時,可予以調(diào)整。

  10.年度有薪休假:服務(wù)年資滿一年以上者為6日,每服務(wù)滿一年時,則增加一日,但以增加至二十日為限。

  ?甲方:×××????(簽章)

  ?乙方:×××????(簽章)

  ===========

  甲方(公司主管簽字):

  乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字):

  本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為兼職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:

  一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員),不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情。

  二、乙方對外的`業(yè)務(wù)往來由個人決定,在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下,甲方不得干涉。

  三、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價位,乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內(nèi)對外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(如該價位有變更,甲方應(yīng)及時通知乙方)。

  四、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,甲方按(銷售政策 支付乙方酬勞

  產(chǎn)品業(yè)務(wù)銷售政策

  為確保各級業(yè)務(wù)員的利益,特制定以下政策:

  1、 凡屬本公司業(yè)務(wù)員購買本公司產(chǎn)品價格一率按出廠價執(zhí)行(出廠價格不含稅票價格);

  2、業(yè)務(wù)員甲介紹業(yè)務(wù)員乙銷售額達(dá)到十二萬元,返還業(yè)務(wù)員甲出廠價的10%

  3、獎勵:業(yè)務(wù)員一年內(nèi)銷售額達(dá)到五十萬元返還出廠價的10%(以后單筆業(yè)務(wù)返還出廠價的10%);達(dá)到一百萬元(累計)獎勵5%(以后每筆業(yè)務(wù)返還出廠價的15%)。

  4、業(yè)務(wù)量計算:每年1月1日開始計算業(yè)務(wù)量,每年12月31日業(yè)務(wù)量歸零。

  5、售后服務(wù):三年包換,五年保修;如無人為破壞出現(xiàn)質(zhì)量問題,由該業(yè)務(wù)員將燈送到公司更換或維修。

  7、本政策解釋權(quán)歸濟(jì)南超惠照明電器科技有限公司所有。

  五、乙方在業(yè)務(wù)往來中,從甲方現(xiàn)金提貨,如有合同按合同執(zhí)行。

  六、乙方(兼職業(yè)務(wù)員)需帶甲方商品對外聯(lián)系業(yè)務(wù)的,要辦理商品出庫手續(xù),并支付同商品價格等額的押金。如辦理入庫退款手續(xù),隨時可以。

  七、乙方對外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經(jīng)過甲方同意,否則視為無效。

  八、乙方每周向甲方反饋市場信息。

  九 以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

  本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。

業(yè)務(wù)員協(xié)議13

  甲 方: (以下簡稱甲方)

  乙 方: (以下簡稱乙方)

  經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,自愿達(dá)成以下協(xié)議,乙方自愿任職本公司銷售人員,雙方在工作中必須嚴(yán)格遵守以下協(xié)議:

  一.甲方權(quán)利及義務(wù):

  權(quán)利:

  1.根據(jù)市場銷售情況和企業(yè)實(shí)際情況自主確定生產(chǎn)品種。

  2.針對市場情況對乙方下達(dá)銷售任務(wù)及考核目標(biāo)。

  3.對乙方在工作期間實(shí)行全面管理。

  4.對未完成銷售任務(wù)或違反雙方協(xié)議規(guī)定的一切不符合銷售條件的銷售人員.隨時調(diào)整區(qū)域市場.進(jìn)行處罰或終止合作協(xié)議。

  義務(wù):

  1.提供符合國家規(guī)定的合格產(chǎn)品。

  2.不強(qiáng)迫乙方從事超強(qiáng)度,危險性勞動。

  3.每月15日按時發(fā)放乙方上個月應(yīng)得報酬。

  4.在合同期內(nèi),乙方如果連續(xù)1個月無單或不能達(dá)成月銷售計劃銷量,甲方有權(quán)終止合同。

  二.乙方權(quán)利及義務(wù):

  權(quán)利:

  1.依據(jù)雙方約定享有薪酬待遇。

  義務(wù):

  1.在公司和上級銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展思想工作,思想進(jìn)步,業(yè)務(wù)熟練,服從領(lǐng)導(dǎo)管理,工作積極。

  2.公司送貨,客戶未能按規(guī)定結(jié)清貨款,后果由乙方負(fù)責(zé)。

  3.對自己所負(fù)責(zé)的轄片區(qū)域制定日工作計劃.周工作計劃并向主管經(jīng)理匯報工作進(jìn)度。

  4.自建轄區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)表.終端客戶拜訪表.終端客戶資料庫。

  5.深入終端店和消費(fèi)者之中的宣傳.銷售產(chǎn)品.了解公司產(chǎn)品質(zhì)量和價格是否 合理,以及與同類產(chǎn)品之間的差異。保管管轄區(qū)域市場占有率在一年內(nèi)達(dá)到50%以上。

  6.在公司和經(jīng)銷商之間起紐帶作用。代表公司指導(dǎo).協(xié)助經(jīng)銷商做好產(chǎn)品的宣傳及售后服務(wù)等工作;能夠解決銷售中遇到的問題;團(tuán)結(jié)經(jīng)銷商圓滿達(dá)成任務(wù)。

  7.根據(jù)市場的實(shí)際情況向甲方建議制定合理的'銷售方案,并嚴(yán)格跟蹤和執(zhí)行,及時做好促銷效果的評估工作。

  8.乙方嚴(yán)格約束本區(qū)域經(jīng)銷商按界定的銷售區(qū)域銷貨。

  9.、不遲到,不早退,不利用工作時間處理私物,不擅自離開工作崗位。為了確保甲方對市場情況的了解和掌握,乙方每天早上7:00到晚上9:00之間確保手機(jī)暢通。

  三:乙方薪酬:

  1.每月跑單超過20xx平方米,每多一平米再補(bǔ)助一元。工程面積以公司和客戶簽訂的合同后為每月業(yè)績。

  2.業(yè)務(wù)員每平方米提成一元,如果業(yè)務(wù)員所銷售產(chǎn)品價格高出公司的定價,高出的部分業(yè)務(wù)員和公司各分50%。

  3.公司除給業(yè)務(wù)員的保底工資兩千元,不再補(bǔ)助任何費(fèi)用。

  四:其它約定:

  1.乙方不弄虛作假.欺下瞞上,不得接受客戶以及終端店的宴請及賄賂。

  2.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得私自解除甲方與客戶簽訂的合同。

  3.未經(jīng)甲方法人書面授權(quán)允許,乙方不得以任何形式向客戶借款,貸款。

  4.合同期滿,甲乙雙方可以自由選擇是否繼續(xù)合作(雙方必須提前一個月通知對方)。

  5乙方因不能勝任甲方工作或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失而被甲方辭退的,甲方不給乙方當(dāng)月 薪酬或追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任。乙方不再提出補(bǔ)償和賠償。

  6.本企業(yè)的業(yè)務(wù)員所接的訂單決不能流轉(zhuǎn)到別的同行企業(yè)。一經(jīng)查實(shí)視情節(jié)輕重賠償違約金1000-20xx元。

  7.保留客戶所提供的產(chǎn)品底單,以便出錯時的責(zé)任劃分。

  五:違約責(zé)任:

  合同未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決,如未達(dá)成一致,自愿在甲方所在地法院解決。

  六:合同期限:

  合同有效期為一年,自 年 月 日至 年 月 日止。此協(xié)議一示兩份,雙方簽字生效。雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲 方: 乙 方:

  法人代表簽字: 身份證號碼:

  日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

  乙方具體聯(lián)系地址:

  乙方聯(lián)系方式座機(jī):

  附乙方身份證復(fù)印件:

業(yè)務(wù)員協(xié)議14

  甲 方: 壽光市中陽太陽能設(shè)備有限公司(以下簡稱甲方)

  : 乙 方: (以下簡稱乙方)

  經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,自愿達(dá)成以下協(xié)議,乙方自愿任職壽光市中陽太陽能設(shè)備有限公司銷售人員,雙方在工作中必須嚴(yán)格遵守以下協(xié)議約定:

  一、甲方權(quán)利與義務(wù):

  權(quán) 利:

  1、有權(quán)根據(jù)市場銷售情況和企業(yè)實(shí)際情況自主確定生產(chǎn)品種。

  2、有權(quán)針對市場情況對乙方下達(dá)銷售任務(wù)及考核目標(biāo)。

  3、有權(quán)對乙方在工作期間實(shí)行全面管理。

  4、有權(quán)對不能完成銷售任務(wù)或違反雙方協(xié)議規(guī)定的一切不符合銷售條件的銷售人員,隨時調(diào)整區(qū)域市場、進(jìn)行處罰或終止合作協(xié)議。

  義 務(wù):

  1、提供符合國家規(guī)定的合格產(chǎn)品。

  2、不強(qiáng)迫乙方從事超強(qiáng)度、危險性勞動。

  3、每月按公司規(guī)定發(fā)放乙方上個月應(yīng)得勞動報酬。

  4、根據(jù)企業(yè)自身情況和乙方工作表現(xiàn)、工作時間、工作業(yè)績給予乙方一定待遇。

  5、乙方工作滿三個月試用期后甲方無異議,甲方正式錄用乙方為合同工。甲方為乙方開始繳納社會養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

  6、在合同期內(nèi),乙方如果第一個月完不成月計劃銷量,甲方有權(quán)終止合同。

  二、乙方權(quán)利與義務(wù):

  權(quán) 利

  1、可自由選擇甲方。

  2、依據(jù)雙方約定享有薪酬待遇。

  3、可不執(zhí)行協(xié)議以外的違法行為。

  4、有向甲方建議提高工作效率權(quán)利。

  5、在不損失甲方利益前提下,可以提前一個月提出終止合作協(xié)議的決定。

  義 務(wù)

  1、在公司和上級銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,思想進(jìn)步,業(yè)務(wù)熟練,服從領(lǐng)導(dǎo)、工作積極。

  2、協(xié)助公司經(jīng)理在轄區(qū)內(nèi)選擇和考核所招聘業(yè)務(wù)員,對業(yè)務(wù)員的銷售情況、全面掌握。

  3、公司送貨,業(yè)務(wù)員未能按規(guī)定結(jié)清貨款,后果由乙方負(fù)責(zé)。

  4、對自己所轄片區(qū)制定日,周,月,年工作計劃表并向主管經(jīng)理匯報完成情況。

  5、自建轄區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)表、終端客戶拜訪表、終端客戶資料庫。

  6、深入消費(fèi)者之中宣傳、銷售產(chǎn)品,了解公司產(chǎn)品質(zhì)量和價格是否合理,以及與同類產(chǎn)品之間的差異。保證管轄區(qū)域市場占有率在一年內(nèi)達(dá)到30%以上。

  7、在公司和業(yè)務(wù)員之間起紐帶作用。代表公司指導(dǎo)、協(xié)助所轄地區(qū)業(yè)務(wù)員做好產(chǎn)品的宣傳促銷、售后服務(wù)等工作;能夠解決銷售中遇到的問題;團(tuán)結(jié)業(yè)務(wù)員圓滿完成任務(wù)。

  8、要對業(yè)務(wù)員積壓產(chǎn)品及時調(diào)配,不能因產(chǎn)品積壓給公司造成損失。

  9、根據(jù)市場的實(shí)際情況向甲方建議合理的促銷活動、制定銷售方案。并嚴(yán)格跟蹤和執(zhí)行,及時做好促銷效果的評估工作。

  10、市場因產(chǎn)品發(fā)生問題,應(yīng)第一時間給予解決,并上報公司。

  11、經(jīng)常抽查終端銷售產(chǎn)品情況,看看是否有產(chǎn)品質(zhì)量,及時報告并查找原因。

  12、乙方嚴(yán)格約束本區(qū)域業(yè)務(wù)員按界定的銷售區(qū)域銷貨。不得出現(xiàn)串貨情況。

  13、不遲到、不早退,不利用工作時間處理私務(wù),不擅自離開工作崗位。為了確保甲方對市場情況的及時了解和掌握,乙方上班時間為早上8:30到中午11:00分,下午2:00到5:30分。乙方每天早上7:00到晚上9:00之前保持手機(jī)暢通。

  14、每天下午20:00之前將當(dāng)日工作主要內(nèi)容以手機(jī)短信或者網(wǎng)上上報的形式匯報給銷售總監(jiān),然后有銷售總監(jiān)統(tǒng)一匯總后,第二天上報總公司。

  15、維護(hù)企業(yè)形象,不做有損于企業(yè)的言行。吃苦耐勞,保證完成工作任務(wù),不斷擴(kuò)大業(yè)績。

  三、乙方薪酬及實(shí)習(xí)期限:

  1、銷售人員是以業(yè)績獲得薪酬報酬的。甲方將根據(jù)乙方所在區(qū)域、工作職務(wù)、工作表現(xiàn)確定乙方薪酬待遇。經(jīng)雙方協(xié)商,乙方實(shí)習(xí)期三個月,實(shí)習(xí)期是有責(zé)任工資。提成,補(bǔ)貼等和正式聘用等同,僅五險一金實(shí)習(xí)期過后繳納。

  2、每月工資標(biāo)準(zhǔn):

  實(shí)習(xí)期工資:6000元

  正式期工資:12000元

  提成:10%

  獎勵:面包車一輛

  交通

  燃油

  補(bǔ)助:500元

  話費(fèi)

  補(bǔ)助:300元

  每月合計: 元,以此類推

  3、按時完成公司安排工作任務(wù)的,工作滿一年,公司給業(yè)務(wù)員獎勵20萬元高級轎車一輛。

  4、業(yè)務(wù)員每完成一單,提成10%,以完成第一單業(yè)務(wù)起{以乙方打款憑條和公司賬戶到賬憑證為準(zhǔn)},本合同開始生效。

  5、月規(guī)定銷量(月計劃)將根據(jù)市場的'發(fā)展?fàn)顩r及公司的年初銷量年預(yù)算,進(jìn)行調(diào)整。

  四、銷售任務(wù)的分配:

  1,本公司規(guī)定每個專職業(yè)務(wù)員工作:

  第一個月賣10臺產(chǎn)品加十個加盟商.第二個月20臺產(chǎn)品加十個加盟商,第三個月30臺產(chǎn)品加十個加盟商,以此類推,理論上本規(guī)定一年內(nèi)不變。

  2,但是根據(jù)市場實(shí)際情況,參看上月全國銷量,由公司銷售部每月下發(fā)各區(qū)域銷量分解指標(biāo)。

  五、其它約定:

  1、乙方在此之前無違法等社會不良行為。

  2、乙方能較好履行職責(zé),完成工作任務(wù),并起到模范帶頭作用。

  3、乙方不弄虛作假、欺上瞞下,不得接受客戶、業(yè)務(wù)員的宴請及賄賂。

  4、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不能私自解除甲方與所屬區(qū)域簽訂的合同。

  5、未經(jīng)甲方法人書面授權(quán)允許,乙方不得以任何形式向業(yè)務(wù)員及客戶借款,借貨。如有違規(guī),立即開除。

  6、乙方每個月及時以書面形式向甲方法人匯報合同履行情況。甲方每月在工資表里體現(xiàn)乙方履行合同情況,若乙方不能履行合同約定,將自行解約,合同作廢。特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商,可再重新簽訂合同,但試用期延長不得超過2個月。

  7、合同期滿,甲乙雙方可以自由選擇是否繼續(xù)合作(雙方必須提前一個月通知對方)。

  8、乙方因不能勝任甲方工作或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失而被甲方辭退的,甲方不給乙方當(dāng)月薪酬或追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任。乙方不再提出補(bǔ)償、賠償。

  六、違約責(zé)任:

  合同未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決,如未能達(dá)成一致,自愿在甲方所在地法院解決。

  七、合同期限:

  合同有效期為一年, 自20xx年 月 日至 20xx年 月 日止。此協(xié)議一式三份,雙方簽字生效。公司一份,營銷總監(jiān)一份,業(yè)務(wù)員一份,具有同等法律效力。

  甲方;壽光市中陽太陽能設(shè)備有限公司 乙 方; 簽字:

  法人代表簽字{公章}: 身份證號碼:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

  乙方具體聯(lián)系地址:

  乙方聯(lián)系方式座機(jī){手機(jī)}:

  乙方郵政編碼:

  附乙方身份證復(fù)印件:

業(yè)務(wù)員協(xié)議15

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、合作基本內(nèi)容

  甲方聘請乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉庫工作,訂單交接生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時,甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。(親子活動安全協(xié)議書)

  二、合作形式和待遇

  1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績提成。

  2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書。

  3、提成計算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營業(yè)金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤高低來區(qū)分提成,利潤在20%時提成2%,在30%時提成3%,在40%時提成4%,在50%時提成5%,在50%以上時超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計算。

  4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的.提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

  5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開支注明)。

  三、業(yè)務(wù)開支

  1、日常業(yè)務(wù)開支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年營業(yè)額的平均月營業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開支(例如20xx年總營業(yè)額480萬,平均每月營業(yè)額40萬*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開支費(fèi)用)。

  2、節(jié)日開支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開支預(yù)算內(nèi)。

  四、過失費(fèi)用

  乙方在訂單傳遞與交接的過程中,因乙方過失導(dǎo)致產(chǎn)品報廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開料出來的價格和人工成本,再扣除報廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢,余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

  五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展,做大做強(qiáng)。

  六、本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。

  七、本協(xié)議書有效期自20xx年02月01日至20xx年月日。

  甲方代表: 乙方代表:

  甲方聯(lián)系人及電話: 乙方聯(lián)系人及電話:

  單位(蓋章): 單位(蓋章):

  年月日 年月日

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