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解聘合同書

時間:2024-08-22 13:50:11 其他合同范本 我要投稿

解聘合同書6篇

  隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,合同的用途越來越廣泛,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編整理的解聘合同書,僅供參考,大家一起來看看吧。

解聘合同書6篇

解聘合同書1

  甲方(藥品經(jīng)營企業(yè))

  企業(yè)名稱:______________注冊地址:______________法定代表人(負責(zé)人):____________________________

  乙方(藥學(xué)技術(shù)人員)

  姓名:______________性別:________年齡:______________籍貫:______________職稱資格:______________身份證號碼:______________乙方自________年____月至________年____月于甲方擔(dān)任____________職務(wù),現(xiàn)因____________原因,甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書,自________年____月____日起生效。甲方法定代表人(負責(zé)人)簽字:(企業(yè)公章)________年____月____日乙方簽字:________年____月____日備注:

  1、本解聘協(xié)議書簽訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),否則無效。

  2、依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十一條,勞動者解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知用人單位。

解聘合同書2

 ______________甲方(藥品經(jīng)營企業(yè))

  企業(yè)名稱:______________

  注冊地址:______________

  法定代表人(負責(zé)人):______________

  ______________乙方(藥學(xué)技術(shù)人員)

  姓名:______________

  性別:______________

  年齡:______________

  籍貫:______________

  職稱/資格:______________

  身份證號碼:______________

  乙方自____年__月至____年__月于甲方擔(dān)任____________職務(wù),現(xiàn)因____________原因,甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書,自____年__ 月__日起生效。

  甲方法定代表人(負責(zé)人)簽字:

 。ㄆ髽I(yè)公章)

  ____年__月__日

  乙方簽字:

  ____年__月__日

  備注:

  1、本解聘協(xié)議書簽訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),否則無效。

  2、依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十一條,勞動者解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。

  甲方:_______________________

  乙方:_______________________

  根據(jù)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《_________省人口與計劃生育條例》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方同意,特簽訂此合同。

  一、權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1.按政策為乙方申辦一孩生育證、獨生子女證,符合生育二孩條件的二孩生育證;準予收養(yǎng)證明(符合《收養(yǎng)法》的規(guī)定條件);流動人口婚育證明(女方離開戶籍地30日以上者)。

  2.為乙方提供安全可靠的避孕措施,按乙方需求向區(qū)計劃生育服務(wù)站申請優(yōu)生優(yōu)育咨詢和生殖健康服務(wù)。

  3.雙月25日(星期日后延)為計劃生育知識講座日。

  4.按時對乙方進行隨訪,配合街道計生辦做好“三查”服務(wù)工作。

  5.向乙方提供法律、法規(guī)及人口政策的咨詢服務(wù),做好計劃生育政策、法規(guī)的`宣傳教育工作,實行計劃生育政務(wù)公開。

  6.依據(jù)《_________省人口與計劃生育條例》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實際,因地制宜,為乙方落實有關(guān)的優(yōu)惠獎勵政策。

 。ǘ┮曳降臋(quán)利和義務(wù):

  1.按政策申請生育計劃,持《生育證》懷孕、生育。申請抱養(yǎng)要符合《條例》和《收養(yǎng)法》規(guī)定,經(jīng)審批后方可抱養(yǎng)。

  2.定期接受甲方隨訪服務(wù),并按規(guī)定時間到指定地點參加“三查”及培訓(xùn)學(xué)習(xí),接受甲方管理。

  3.向甲方申請生殖健康服務(wù)和優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)。

  4.持《生育證》到區(qū)計生服務(wù)站接受孕期保健服務(wù),嬰兒出生后,當(dāng)月向甲方申報出生日期。月底出生的嬰兒,出生24小時內(nèi)向甲方申報出生,如遇新生兒死亡,應(yīng)在當(dāng)日向甲方匯報,并持醫(yī)院有關(guān)證明登記備案,如有虛假,按有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

  5.計劃外懷孕,在兩個月內(nèi)到指定地點做流產(chǎn)手術(shù)。持證懷孕的,不得自行流產(chǎn)、引產(chǎn),如有意外,及時通知甲方。

  6.女方離開戶籍地30日以上者,要向甲方身辦流動人口婚育證明,并有親屬或鄰居擔(dān)保。在外期間,每季度末向甲方交回現(xiàn)居住地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))以上計生部門出具的“三查”證明。

  7.分娩后90天以內(nèi)及時落實避孕措施。

  二、違約責(zé)任

 。ㄒ唬┘追竭`反本合同規(guī)定,有街、區(qū)以上政府機關(guān)根據(jù)管理權(quán)限對責(zé)任人給予處理,違反法律、法規(guī)的,追究刑事責(zé)任。

  (二)乙方違反本合同規(guī)定,有下列情形者,按《_________陜西省計劃生育條例》和有關(guān)計劃生育政策、法規(guī)接受以下處理。

  1.計劃外懷孕,經(jīng)通知15天內(nèi)不采取措施按《條例》_________條規(guī)定處理。

  2.出現(xiàn)計劃外生育(或抱養(yǎng)),未到法定年齡生育及非婚生育,按《條例》有關(guān)規(guī)定處理。

  3.不按要求參加“三查”,不按規(guī)定落實避孕措施,自通知之日期每拖延一天向甲方交納_________元違約金,并按拖延天數(shù)累計

  4.持證懷孕,如私自流產(chǎn)、引產(chǎn),出生后死亡不向甲方匯報,經(jīng)查明系溺嬰、棄嬰者,按有關(guān)法規(guī)進行處理。

  5.流動人口不按規(guī)定時間交回“三查”證明,每拖延一天向甲方交納_________元違約金。如不繳納違約金,躲避管理,違約金由擔(dān)保人繳納。

  三、爭議處理辦法

  1.協(xié)商解決。

  2.經(jīng)協(xié)商無效,可由街、區(qū)計生部門調(diào)解并裁決。

  3.甲、乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議協(xié)商無效時,任何一方可直接向人民法院提起民事訴訟。

  四、本合同有效期到女方49歲整。

  五、本合同一式兩份,甲乙雙方各一份。

  六、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  負責(zé)人(簽字):_______

  _________年____月____日_________年____月____日

解聘合同書3

  甲方:___________

  乙方:___________

  為確保甲、乙雙方權(quán)益和義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下一致協(xié)議:

  一、經(jīng)甲、乙雙方同意,自愿解除原聘用合同關(guān)系。

  二、乙方保管甲方的所有資料和經(jīng)辦的相關(guān)事項,要及時辦理好移交手續(xù),在乙方責(zé)任范圍內(nèi)且不能移交的'事項,乙方必須處理妥當(dāng),不能影響甲方業(yè)務(wù)正常開展。

  三、經(jīng)濟方面雙方不能相互拖欠,要全部清理干凈,不能出現(xiàn)遺留問題。人事關(guān)系方面雙方相互配合,及時辦理社保轉(zhuǎn)移、證書變更等手續(xù)。

  四、乙方放在甲方的所有證件,由甲方歸還給乙方,如有遺失證件,屬甲方責(zé)任的,由甲方負責(zé)補辦。甲方出費且由甲方辦理的證書,如乙方找到了新聘用單位,甲方可以要求補償相關(guān)費用,具體事項另行協(xié)商解決。

  五、乙方關(guān)系轉(zhuǎn)出后,甲方在資質(zhì)年檢、資質(zhì)就位、招投標工作、項目管理等方面,不能再以乙方的名義進行辦理。

  六、簽訂本協(xié)議書后,乙方不再在甲方享受任何待遇。

  七、未盡事宜,甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

  八、本協(xié)議書一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,本協(xié)議書自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:___________乙方:___________

  日期:___________日期:___________

解聘合同書4

  甲方:

  乙方:

 。ㄉ矸葑C號:) 為確保甲、乙雙方權(quán)益和義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下一致協(xié)議:

  一、經(jīng)甲、乙雙方同意,自愿解除原聘用合同關(guān)系。

  二、乙方保管甲方的所有資料和經(jīng)辦的相關(guān)事項,要及時辦理好移交手續(xù),在乙方責(zé)任范圍內(nèi)且不能移交的'事項,乙方必須處理妥當(dāng),不能影響甲方業(yè)務(wù)正常開展。

  三、經(jīng)濟方面雙方不能相互拖欠,要全部清理干凈,不能出現(xiàn)遺留問題。人事關(guān)系方面雙方相互配合,及時辦理社保轉(zhuǎn)移、證書變更等手續(xù)。

  四、乙方放在甲方的所有證件,由甲方歸還給乙方,如有遺失證件,屬甲方責(zé)任的,由甲方負責(zé)補辦。甲方出費且由甲方辦理的證書,如乙方找到了新聘用單位,甲方可以要求補償相關(guān)費用,具體事項另行協(xié)商解決。

  五、乙方關(guān)系轉(zhuǎn)出后,甲方在資質(zhì)年檢、資質(zhì)就位、招投標工作、項目管理等方面,不能再以乙方的名義進行辦理。

  六、簽訂本協(xié)議書后,乙方不再在甲方享受任何待遇。

  七、未盡事宜,甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

  八、本協(xié)議書一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,本協(xié)議書自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(公章) 乙方簽字:

  法人代表簽字或蓋章:

  年 月 日

解聘合同書5

  甲方:___________

  乙方:___________

  依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方就解除勞動關(guān)系達成如下協(xié)議:

  1、甲、乙雙方依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī),自_____年_____月_____日起解除雙方的勞動合同關(guān)系。

  2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作,乙方不適應(yīng)公司現(xiàn)階段的工作要求,于_____年_____月_____日向甲方提出辭職,甲方同意乙方辭職。

  3、乙方應(yīng)在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續(xù),歸還甲方所有或提供使用的工作物品并共同書面確認。

  4、甲方于乙方辦理完交接手續(xù)之日一次性支付乙方工資補償和其他經(jīng)濟補償(包括保險、福利補償)共人民幣______元。乙方收款時應(yīng)向甲方出具收條。

  5、勞動關(guān)系解除后,甲方不再負責(zé)為乙方辦理社保手續(xù)、交納社保費用。

  6、本協(xié)議為對解除雙方勞動關(guān)系的.最終處理,乙方收取補償后,不得再以勞動關(guān)系為由追究甲方的任何法律責(zé)任,或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣5000元。

  7、乙方離開甲方的公司后,乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。如乙方泄露甲方商業(yè)機密給甲方造成損失的,因賠償甲方的經(jīng)濟損失。

  8、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字后生效,具有同等法律效力。

  甲方:___________乙方:___________

  日期:___________日期:___________

解聘合同書6

  甲方:___________

  乙方:___________

  乙方自____年__月至____年__月于甲方擔(dān)任__職務(wù),現(xiàn)因鷂___原因,甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書,自____年__月__日起生效。

  甲方:___________乙方:___________

  日期:___________日期:___________

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