關(guān)于農(nóng)辦調(diào)研上半年工作總結(jié)參考
農(nóng)辦調(diào)研工作總結(jié)
一、上半年工作總結(jié)
�。ㄒ唬┥钊腴_展調(diào)查研究，為制定“三農(nóng)”重大政策提供依據(jù)
認真調(diào)查研究，提出解決“三農(nóng)”問題的建議，是農(nóng)辦的一項重要工作職責。我辦著重在調(diào)查研究、摸清實情、出臺政策上下功夫。一是密切關(guān)注“三農(nóng)”發(fā)展動態(tài)，搞好農(nóng)村形勢分析，根據(jù)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的特點和問題，提出相關(guān)對策措施，為領(lǐng)導決策提供參考意見。二是認真調(diào)研和開展政策研究，為區(qū)委、區(qū)政府制訂《加快推進新農(nóng)村建設(shè)若干意見》、《“百村百企”結(jié)對共建新農(nóng)村活動的實施意見》等政策措施提供具體政策建議。同時，對我們新農(nóng)村建設(shè)政策進行收集匯編，使大家系統(tǒng)地了解新農(nóng)村建設(shè)的目標、任務(wù)、措施，受到普遍好評。三是從黃巖實際和戰(zhàn)略發(fā)展的需要出發(fā)，積極開展調(diào)研，著手編制《黃巖區(qū)20XX—20XX年社會主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃綱要》。
�。ǘ┐罅ν七M“十百工程”，加快農(nóng)村新社區(qū)建設(shè)
按照確保完成今年新建5個示范村、42個環(huán)境整治村的建設(shè)任務(wù)，扎實推進“十村示范、百村整治”工程建設(shè)。在區(qū)委、區(qū)政府高度重視下，通過召開全區(qū)農(nóng)村工作會議、區(qū)社會主義新農(nóng)村建設(shè)會議、專題會議等明確目標、深入動員。現(xiàn)已拆除舊房0.6萬平方米，建設(shè)新房1.72萬平方米；新增道路面積4.2萬平方米，新增通村公路里程6公里；新增河道建設(shè)長度1.8公里；新增綠化面積1.6萬平方米；新增公共廁所4座；新安裝路燈60盞；消除露天糞坑72只。
結(jié)合“十百工程”，加快實施“安遷工程”。全區(qū)有21個地質(zhì)災害隱患點，涉及高山移民的有8個點219戶，到目前已落實安遷建房即可入住的有80戶89間。
�。ㄈc面結(jié)合，加大農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓“整村推進”實施力度
區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室聯(lián)合發(fā)文，下達了《關(guān)于開展整村推進農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工作的實施意見》，明確了總體目標和工作重點。5月12日，區(qū)委副書記董服標對我區(qū)今年十萬農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓任務(wù)作了重點部署。區(qū)農(nóng)科教協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組辦公室下達《關(guān)于加強農(nóng)村勞動力培訓轉(zhuǎn)移進度月報工作的通知》，進一步完善農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓轉(zhuǎn)移進度月報。
切實加大投入力度，培訓資金總投入126.02萬，其中財政資金投入84.3萬。加強對各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道之間的聯(lián)系，做好相關(guān)業(yè)務(wù)的指導與服務(wù)工作。目前已完成了整村推進農(nóng)村勞動力培訓調(diào)查摸底工作。截止5月20日，全區(qū)共培訓農(nóng)村勞動力 1262 名，其中農(nóng)業(yè)專業(yè)技能培訓206名，農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓和務(wù)工農(nóng)民崗位技能培訓目標任務(wù)分解已經(jīng)到位，區(qū)人勞社保局和區(qū)經(jīng)貿(mào)局正在抓緊實施當中，農(nóng)村后備勞動力培訓1056人。完成年度計劃7.36%。
�。ㄋ模╉樌麊印鞍俅灏倨蟆惫步ㄐ罗r(nóng)村活動
今年是“百村百企”共建新農(nóng)村活動的起步之年，這項工作要全面啟動，村企結(jié)對數(shù)120個，啟動合作項目120個，合作資金要達到3600萬元，其中無償捐助資金達到1200萬元，安置農(nóng)村勞動力就業(yè)1200人。
我辦在全面排摸當前村企結(jié)對現(xiàn)狀，分析問題的基礎(chǔ)上，層層分解任務(wù)，下達任務(wù)指標，落實責任，為使結(jié)對工作更加有效，由鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道充分征求企業(yè)和結(jié)對村意見。并會同西部扶貧委，為中西部欠發(fā)達地區(qū)村內(nèi)無企業(yè)又缺少外出企業(yè)家的村莊，牽線搭橋、穿針引線，幫助尋找東部企業(yè)建立結(jié)對關(guān)系�，F(xiàn)按照計劃已初步分配數(shù)排出一批結(jié)對企業(yè)、共建村。
�。ㄎ澹┮浴皟汕鍍筛摹睘橹饕獌�(nèi)容的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作有特色有亮點
今年區(qū)財政安排了700萬元，采取以獎代補的方式對垃圾一體化的建設(shè)和運行經(jīng)費進行補助。在此基礎(chǔ)上，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道的投入力度也明顯增強，今年各地計劃投入“兩清兩改”專項資金共2687.05萬元，現(xiàn)已投入479萬元，為整治工作提供了有力的資金保障。建立督查考核制度，實施長效管理。區(qū)委區(qū)政府出臺了新農(nóng)村建設(shè)督查指導制度，成立了新農(nóng)村建設(shè)督導組，其中“兩清兩改”專項督導組專門就各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道的“兩清兩改”進展情況，每半個月進行一次督查指導，并將督導結(jié)果和建議意見及時予以通報。督導制度的建立，為農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作的健康發(fā)展提供了強有力的保障�，F(xiàn)全區(qū)已建垃圾收集點1460個，到位保潔人員461人，疏浚農(nóng)村河道71.8公里，清淤55.33萬立方，有效地改善了農(nóng)村的環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。
�。⿲嵤┖谩斑B心工程”，繼續(xù)認真做好農(nóng)村指導員工作
會同組織部門切實做好了第二批指導員的考核和第三批農(nóng)村工作指導員的選派、培訓和交接工作，區(qū)委區(qū)政府召開了農(nóng)村工作指導員會議，對第二批農(nóng)村工作指導員進行了總結(jié)表彰，對第三批農(nóng)村工作指導員工作進行了部署。并著重抓好新任指導員指導新農(nóng)村建設(shè)的培訓工作。現(xiàn)在129名省、市、區(qū)派第三批農(nóng)村指導員已全部進駐入村。調(diào)整農(nóng)指辦工作，進一步加強管理，完善指導員工作制度，促使指導員工作的規(guī)范化。
�。ㄆ撸┺r(nóng)村工作體系進一步完善，隊伍建設(shè)得到加強
新組建的農(nóng)村工作辦公室，是“三農(nóng)”工作的綜合牽頭部門，承擔全區(qū)“三農(nóng)”工作和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展重大問題的調(diào)查研究、檢查監(jiān)督、綜合協(xié)調(diào)、指導服務(wù)職能。區(qū)農(nóng)辦在較短的時間內(nèi)，建立起了一支素質(zhì)較高的工作隊伍，迅速轉(zhuǎn)入正常運轉(zhuǎn)。我們根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的要求和自身工作定位，充分發(fā)揮調(diào)研、協(xié)調(diào)、督查、指導等職能，積極開展工作，經(jīng)過半年的努力，取得了較好的工作業(yè)績，打開了新的工作局面，樹立了新的形象。建立健全了黨支部、工會等組織；加強信息工作，創(chuàng)辦了《農(nóng)村工作》簡報，及時反映農(nóng)村工作動態(tài)，指導面上工作，得到了區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導的關(guān)注和肯定。
二、存在問題
雖然今年上半年的工作取得了一定的成績，但是也要看到當前社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作中還存在不少困難和問題，如農(nóng)辦與各有關(guān)部門的工作關(guān)系尚未完全理順，工作職責和工作分工有待進一步明確；在一定程度上，存在新農(nóng)村建設(shè)工作“上面熱，基層冷”的現(xiàn)象，一些鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道的新農(nóng)村建設(shè)工作的領(lǐng)導力量沒有到位，工作分工和職責不明；“十百工程”、“勞動力素質(zhì)培訓”整村推進工作滯后等。從農(nóng)辦自身工作來看，也存在一些不足，比如區(qū)農(nóng)辦剛剛組建，角色轉(zhuǎn)換還有一定差距，思路、知識和工作方法等還不適應(yīng)，調(diào)查研究比較薄弱，工作亮點不多等等。這些，我們都要引起高度重視，在今后的工作中予以認真研究解決。
三、下半年工作思路
今年下半年，在各項重點工作的工作目標和任務(wù)已明確，且面上工作已順利鋪開的情況下，要抓住時機，乘勢而為，狠抓落實，開拓進取，力爭在重點工作上實現(xiàn)突破和創(chuàng)新，形成工作的新亮點，具體抓好以下六個方面：
�。ㄒ唬┣袑嵓訌娬哒{(diào)研和綜合協(xié)調(diào)，提出解決制約和促進新農(nóng)村建設(shè)的新措施
一是關(guān)注“三農(nóng)”發(fā)展趨勢，及時研究新情況、新問題，并提出對策措施。二是認真開展統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和“三農(nóng)”工作重大課題、重要政策的調(diào)查研究，提高農(nóng)辦機構(gòu)的謀事能力和政策水平。當前要著重研究：如何搞好社會主義新農(nóng)村建設(shè)的規(guī)劃問題，特別是城鄉(xiāng)一體化的建設(shè)規(guī)劃和落實村莊規(guī)劃；如何整合各方面力量，合力推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)；如何建立社會主義新農(nóng)村建設(shè)的多元化投入機制等問題。三是切實履行好黨委政府賦予我們農(nóng)辦的綜合協(xié)調(diào)、檢查督促職能，更好地推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)中遇到的問題和矛盾的協(xié)調(diào)解決。四是制定社會主義新農(nóng)村建設(shè)考核辦法，并牽頭組織好考核工作。
�。ǘ┨岣弋a(chǎn)業(yè)化水平，發(fā)展生態(tài)高效農(nóng)業(yè)
要圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這個主題，按照市場經(jīng)濟規(guī)律和可持續(xù)發(fā)展要求，把發(fā)展生態(tài)高效農(nóng)業(yè)作為主攻方向，構(gòu)筑產(chǎn)品精品化、農(nóng)民組織化、經(jīng)營品牌化、產(chǎn)業(yè)外向化、發(fā)展持續(xù)化。一是要加大基地建設(shè)的力度，做大做優(yōu)我區(qū)已形成水果、蔬菜等特色產(chǎn)業(yè)；二是要繼續(xù)實施“強龍工程”，充分發(fā)揮內(nèi)聯(lián)農(nóng)戶外聯(lián)市場的作用，使農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)帶動能力進一步增強；三是大力發(fā)展和規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社，提高農(nóng)民組織化程度；四是發(fā)展綠色安全農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)，提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量，綜合治理農(nóng)業(yè)面源污染；五是繼續(xù)實施品牌戰(zhàn)略、標準化生產(chǎn)，提高農(nóng)業(yè)效益；六是開展生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)建設(shè)，打造生態(tài)村鎮(zhèn),做好“農(nóng)家樂”項目的調(diào)查摸底工作,積極引導項目所在鄉(xiāng)、鎮(zhèn)和村利用當?shù)氐穆糜钨Y源,開發(fā)“農(nóng)家樂”，培育好幾個有一定規(guī)模和檔次的“農(nóng)家樂”。
�。ㄈ┮浴鞍俅迨痉丁⑶Т逭巍惫こ虨樽ナ�，加強城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施一體化建設(shè)
下半年必須繼續(xù)把“十百”工程作為工作的.“重中之重”，加大力度，切實抓出成效，具體工作做好以下幾個方面：一是抓緊制訂《新農(nóng)村建設(shè)“十一五”規(guī)劃》。會同有關(guān)部門繼續(xù)抓好村莊布局規(guī)劃和村莊建設(shè)規(guī)劃，并協(xié)調(diào)做好與土地利用總體規(guī)劃的銜接，盡力做到“二圖合一”。起草出臺《推進村莊建設(shè)的實施意見》，通過以建設(shè)用地復墾獲取“啟動指標”的方式解決村莊建設(shè)土地指標緊缺難題，并在每個鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道確定一到兩個村進行試點工作。二是點線面結(jié)合推進村莊整治建設(shè)。在落實已建成示范村、整治村長效管理機制的同時，確保完成今年新建5個示范村、42個環(huán)境整治村的建設(shè)任務(wù)。四是積極配合有關(guān)部門推進“康莊工程”、“千里清水河道工程”、生態(tài)村建設(shè)、基層文化俱樂部等配套工程建設(shè)，把農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)體系和文化建設(shè)與村莊整治結(jié)合起來。
�。ㄋ模┮浴鞍偃f農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓”工程為載體，加速農(nóng)村勞動力的就業(yè)轉(zhuǎn)移
按照既保數(shù)量，更要保質(zhì)量的要求，重點抓好下山移民和農(nóng)村富余勞動力以及后備勞動力的職業(yè)技能培訓，促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，今年計劃完成1.73萬人農(nóng)村勞動力培訓任務(wù)，其中農(nóng)業(yè)專業(yè)技能培訓0.2萬人，農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓0.6萬人，務(wù)工農(nóng)民崗位技能培訓0.93萬人，后備勞動力培訓0.07萬人。下半年要加強培訓轉(zhuǎn)移的指導和服務(wù)，充分發(fā)揮各培訓學校的作用，加強就業(yè)推介，鼓勵民營企業(yè)接收農(nóng)村勞動力，爭取財政部門加大對培訓的資金投入力度，進一步加大對培訓督查和考核力度。
�。ㄎ澹┩晟妻r(nóng)村工作指導員工作制度,充分發(fā)揮農(nóng)村指導員在新農(nóng)村建設(shè)的積極作用
農(nóng)村指導員工作要以創(chuàng)新機制為特點，著重抓好五個方面：一是完善教育管理新機制，加強走訪督查，對不能勝任工作的指導員實行召回重派。二是完善工作指導新機制，創(chuàng)新問題交辦機制，構(gòu)建交流平臺，建立工作組長列席有關(guān)會議制度。三是完善長效工作機制，加強專職指導員隊伍建設(shè)，研究推廣鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道駐村指導員工作新機制。四是完善服務(wù)“三農(nóng)”工作新機制，強化部門結(jié)對幫扶。五是完善激勵導向機制，開展評優(yōu)工作，完善考核體系。
(六) 加強自身建設(shè)，切實履行好職責
社會主義新農(nóng)村建設(shè)，在新的形勢下有新的內(nèi)涵，是一項非常復雜的系統(tǒng)工程。而我們農(nóng)辦是新成立的單位,工作人員又大多是農(nóng)村工作的新兵,這就要求我們不但要有強烈的使命感和責任感，還要不斷加強理論和業(yè)務(wù)學習,全面加大自身建設(shè)力度，提高農(nóng)辦隊伍的整體素質(zhì),真正成為善于謀事、真抓實干的參謀部門和綜合工作部門。并且要加強與各部門的聯(lián)系與溝通，及時交流和借鑒先進經(jīng)驗，增進感情，促進工作；要加強廉政建設(shè)，貫徹落實各項規(guī)章制度，形成干凈干事、敬業(yè)愛崗的工作氛圍。
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