2017年度基層黨建工作總結(jié)
總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考。下面是CN人才網(wǎng)給大家整理的2017年度基層黨建工作總結(jié)，歡迎參考~
篇一：2017年度基層黨建工作總結(jié)
20xx年，我鄉(xiāng)堅(jiān)持以黨的十八大精神為指導(dǎo)，緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣黨建工作會(huì)議精神，重謀劃、強(qiáng)基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、促全面，深入推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，不斷改進(jìn)黨建工作方法，全鄉(xiāng)黨建工作取得新成效，有力促進(jìn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展。
一、突出“五好”標(biāo)準(zhǔn)，著力推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)
(一)以績(jī)效黨建為抓手，不斷豐富服務(wù)型黨組織建設(shè)載體。圍繞推動(dòng)發(fā)展好、服務(wù)群眾好、社會(huì)管理好、工作效能好、自身建設(shè)好等五方面內(nèi)容，從改進(jìn)作風(fēng)入手，堅(jiān)持民生為本，念好“走(農(nóng)戶)、送(服務(wù))、干(實(shí)事)”三字經(jīng)，進(jìn)一步提升群眾對(duì)黨組織的滿意率。一是加強(qiáng)制度建設(shè)。完善出臺(tái)《xx鄉(xiāng)聯(lián)村(村)干部管理考核辦法(試行)》、《xx鄉(xiāng)臨時(shí)用工管理考核暫行辦法》，優(yōu)化考核內(nèi)容和指標(biāo)，作為滿意聯(lián)村干部評(píng)選、村干部績(jī)效考核的重要依據(jù)。堅(jiān)持周二聯(lián)合辦公制度，及時(shí)掌握、解決群眾生產(chǎn)生活情況和各種利益訴求，推進(jìn)黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)的陽(yáng)光操作。二是豐富服務(wù)舉措。扎實(shí)推進(jìn)百村立功競(jìng)賽活動(dòng)，重點(diǎn)抓好污水治理、環(huán)境整治提升等新農(nóng)村建設(shè)實(shí)事項(xiàng)目。推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)黨建聯(lián)盟工作，組織培訓(xùn)、評(píng)比等活動(dòng)10余次，技術(shù)結(jié)對(duì)幫扶100余人，促進(jìn)了農(nóng)民增收致富。注重發(fā)揮黨代表工作室、黨員服務(wù)中心等平臺(tái)作用，開展黨代表巡視活動(dòng)3次。推行民事代辦制度，有效解決了群眾在生產(chǎn)生活中遇到的戶口、宅基地、社會(huì)救助、計(jì)生、農(nóng)業(yè)服務(wù)等困難。三是激發(fā)干部隊(duì)伍活力。認(rèn)真組織專題組織生活會(huì)，積極開展批評(píng)和自我批評(píng)，促使干部看到自身存在的問(wèn)題。及時(shí)調(diào)整聯(lián)村干部，優(yōu)化聯(lián)村團(tuán)隊(duì)組合，鍛煉聯(lián)村能力，提升聯(lián)村效果。
(二)以聯(lián)村“民情百曉”競(jìng)賽活動(dòng)為載體，進(jìn)一步密切與群眾的聯(lián)系。結(jié)合“走村不漏戶、群眾考干部”大比武活動(dòng)，精心設(shè)計(jì)聯(lián)村“民情百曉”競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)“百曉擂臺(tái)”、“百訪農(nóng)戶”、“百里追尋”、“百姓同親”、“百分評(píng)價(jià)”等形式，動(dòng)員督促聯(lián)村干部串百家門、聽百家言、知百家情，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的切身利益問(wèn)題。目前我鄉(xiāng)一把手基本走遍各村困難黨員、困難戶，聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)村干部已基本走遍所轄村黨員、村民代表、困難戶，入戶率達(dá)到95%以上。分村級(jí)層面和鄉(xiāng)級(jí)層面開展聯(lián)村大比武活動(dòng)，聯(lián)村干部參與率達(dá)到100%，其中鄉(xiāng)級(jí)層面競(jìng)賽將于8月下旬舉行。組隊(duì)參加縣紀(jì)委組織的村級(jí)權(quán)力清單競(jìng)賽活動(dòng)，獲團(tuán)體二等獎(jiǎng)。
(三)以中國(guó)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)為目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)民生實(shí)事工程。中堡溪三期等重點(diǎn)工程進(jìn)展順利，各個(gè)項(xiàng)目進(jìn)入全面建設(shè)階段。戶外運(yùn)動(dòng)小鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制初步完成，核心區(qū)塊建設(shè)即將招投標(biāo)。無(wú)違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建扎實(shí)推進(jìn)，上半年共拆除違法建筑10715平方米，完成率71.4%。“五水共治”成效明顯,20xx年新增污水處理5個(gè)村，改造提升3個(gè)村，認(rèn)捐了以“五水共治”為突破口的新農(nóng)村建設(shè)資金2550余萬(wàn)元。節(jié)慶活動(dòng)豐富多彩，先后舉辦燈籠節(jié)、桃花節(jié)、麻糍節(jié)、楊梅節(jié)等，吸引了大批游客。
二、突出規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)，著力落實(shí)“基層黨建保障工作六條”
(一)堅(jiān)持“一定三有”，認(rèn)真落實(shí)基層黨建保障政策。一是明確職責(zé)目標(biāo)。結(jié)合xx實(shí)際，通過(guò)鄉(xiāng)黨委“議”，群眾“提”、村支部書記“認(rèn)”等方式，制定各村黨支部書記工作職責(zé)，并簽訂各項(xiàng)工作責(zé)任書。出臺(tái)考評(píng)辦法，完善獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)村黨支部書記全年工作進(jìn)行量化考核，將考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先和工資獎(jiǎng)金發(fā)放的重要依據(jù)。推行年度述職評(píng)議活動(dòng)，村黨支部書記在年末向鄉(xiāng)黨委和村黨員大會(huì)述職。完善監(jiān)督機(jī)制，全面推行黨務(wù)公開、“五議決策法”、“村務(wù)工作權(quán)力清單三十六條”。二是統(tǒng)籌解決工資報(bào)酬。按照縣委組織部有關(guān)文件精神，我鄉(xiāng)根據(jù)人口多少確定村支部書記的報(bào)酬待遇，月工資從900元至1400元不等。此外，還建立獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)新農(nóng)村建設(shè)等方面做出貢獻(xiàn)的村黨支部書記每年予以一定的獎(jiǎng)勵(lì)。三是建立完善激勵(lì)機(jī)制。配合縣委組織部選拔村黨支部書記進(jìn)鄉(xiāng)班子工作，1名村黨支部書記因工作成效突出，直接享受事業(yè)副科級(jí)待遇。完善整治激勵(lì)機(jī)制，全鄉(xiāng)18名村黨支部書記中，有黨代表5名，人大代表3名。對(duì)不再擔(dān)任村黨支部書記的老書記，按照擔(dān)任村主職干部年限每月予以補(bǔ)助，其中擔(dān)任村主職干部9年以上的每月補(bǔ)助220元，15年以上的每月補(bǔ)助260元，20年以上的每月補(bǔ)助300元。
(二)堅(jiān)持優(yōu)化服務(wù)，著力改善硬件設(shè)施。通過(guò)一事一議項(xiàng)目、自籌資金、企業(yè)家捐款等方式，不斷改善村辦公條件。截止目前，全鄉(xiāng)18個(gè)行政村共有服務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所(包括室內(nèi)室外和各類服務(wù)中心)16893平方米,均屬村自有，村均面積達(dá)到938.5平方米，其中2000平方米以上服務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所1個(gè)，1000平方米以上服務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所5個(gè)。
(三)堅(jiān)持�？顚Ｓ�，切實(shí)保障黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。認(rèn)真執(zhí)行村級(jí)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)不足10萬(wàn)補(bǔ)足10萬(wàn)政策，18個(gè)行政村均達(dá)到10萬(wàn)元以上。各行政村均安排了黨建工作經(jīng)費(fèi)及公共服務(wù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，其中黨建工作經(jīng)費(fèi)村均1.5萬(wàn)元，公共服務(wù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)村均3.1萬(wàn)元。按時(shí)發(fā)放基層黨務(wù)工作者報(bào)酬，村黨支部書記、村主任、村監(jiān)會(huì)主任報(bào)酬由縣財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放，村支委等其他干部報(bào)酬一部分由鄉(xiāng)財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放，一部分由村集體根據(jù)工作量等予以補(bǔ)貼。兩新組織黨務(wù)工作者年終予以一次性1200元的薪酬補(bǔ)助。
三、突出幫扶轉(zhuǎn)化，著力整頓軟弱渙散基層黨組織
(一)“清單式”排摸，確定軟弱渙散黨組織整頓對(duì)象。對(duì)照文件精神，我鄉(xiāng)對(duì)所屬18個(gè)行政村黨組織進(jìn)行全面調(diào)查摸底，經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究、分析討論，將沙地下村黨支部被確定為軟弱渙散黨組織，長(zhǎng)山主村黨支部、東豐村黨支部被確定為后進(jìn)薄弱黨組織。同時(shí)，專門成立領(lǐng)導(dǎo)小組，督促指導(dǎo)各黨組織通過(guò)召開座談會(huì)、入戶走訪等形式，深入分析查找自身存在的突出問(wèn)題，從不同側(cè)面、不同角度、不同層次廣泛征求基層黨員干部和群眾的意見建議，查擺問(wèn)題找準(zhǔn)癥結(jié)，找出問(wèn)題11個(gè)。
(二)“跟蹤式”幫扶，確保整頓措施落實(shí)到位。一是精心制定整頓方案。采取“1+1+X”的方式開展集中整頓，組建由1名鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭、1名聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)和X名聯(lián)村干部組成的幫扶工作小組，并按照“一村一策”的要求逐個(gè)制定切實(shí)可行的整頓方案。縣領(lǐng)導(dǎo)趙秀萍積極參與結(jié)對(duì)幫扶，幫助村兩委會(huì)研究解決實(shí)際問(wèn)題。二是強(qiáng)化黨員干部教育。通過(guò)專題培訓(xùn)、每月黨員學(xué)習(xí)會(huì)、鄉(xiāng)黨委書記和聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)上黨課等形式，認(rèn)真開展“三學(xué)三思”、“三聚三談”活動(dòng)和焦裕祿精神等的學(xué)習(xí)討論。開展《寧海縣村務(wù)工作權(quán)力清單三十六條》等的學(xué)習(xí)考試，形成“比、學(xué)、干”良好氛圍。三是配強(qiáng)配優(yōu)班子。調(diào)整聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)村干部，強(qiáng)化指導(dǎo)幫扶。對(duì)群眾反響較大的黨支部負(fù)責(zé)人進(jìn)行教育，引導(dǎo)其本人提交辭職報(bào)告，并重新任命村黨支部書記和村長(zhǎng)助理。大力開展黨組織后備干部培養(yǎng)工作，走訪在外“能人”，動(dòng)員他們回鄉(xiāng)服務(wù)家鄉(xiāng)發(fā)展。四是規(guī)范黨務(wù)村務(wù)活動(dòng)。深入開展黨員走訪農(nóng)戶和結(jié)對(duì)殘疾人活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)在家黨員走訪、結(jié)對(duì)全覆蓋。每月召開一次黨員大會(huì)，定期開展先鋒指數(shù)測(cè)評(píng)，組織黨員開展教育學(xué)習(xí)活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)周二聯(lián)合辦公制度，規(guī)范“五議決策法”，貫徹實(shí)施村級(jí)事務(wù)權(quán)力清單三十六條。組織“五水共治”、無(wú)違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建黨員干部志愿服務(wù)隊(duì)伍，促使黨員在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧中履行責(zé)任。五是狠抓實(shí)事工程。沙地下村在短短幾個(gè)月之內(nèi)先后實(shí)施村內(nèi)垃圾池改建、大麥塘排灌站建造、上韓自然村飲用水水庫(kù)修復(fù)、田青山自然村水塔建造等工作，解決群眾生活、生產(chǎn)上長(zhǎng)期存在的難題。長(zhǎng)山主村利用自身較好的位置優(yōu)勢(shì)，積極打造戶外運(yùn)動(dòng)特色村，露營(yíng)基地建設(shè)等工作已進(jìn)入實(shí)質(zhì)性階段。東豐村也不甘落后，先后完成公廁建造、大禮堂修復(fù)、虎溪攔水壩修建等工程，增強(qiáng)了群眾對(duì)村黨支部的信心。
(三)“對(duì)癥式”規(guī)范，著力推進(jìn)建章立制工作。一是著力建立預(yù)警機(jī)制。扎實(shí)開展績(jī)效黨建星級(jí)評(píng)定工作，對(duì)全鄉(xiāng)所有黨組織進(jìn)行分類定級(jí)。對(duì)出現(xiàn)戰(zhàn)斗力下降等情況的基層黨組織及時(shí)指出問(wèn)題，予以警告，并降低星級(jí)。對(duì)剛完成整改的軟弱渙散和后進(jìn)薄弱黨組織，實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管，強(qiáng)化督促檢查，避免出現(xiàn)整頓、反彈、再整頓的現(xiàn)象。二是著力實(shí)施“聯(lián)片聯(lián)戶辦實(shí)事”機(jī)制。結(jié)合黨的群眾路線教育，推行村級(jí)黨員干部“聯(lián)片聯(lián)戶辦實(shí)事”活動(dòng)，即各村按照網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)的模式，將本村劃分成幾個(gè)片區(qū)，形成村干部包片聯(lián)戶、聯(lián)系黨員，黨員聯(lián)系群眾、進(jìn)戶到人的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。三是著力推行整改問(wèn)題銷號(hào)機(jī)制。將解決突出問(wèn)題作為整頓工作成效的集中體現(xiàn)，針對(duì)查實(shí)的各種問(wèn)題，梳理分類、編號(hào)整改，分出輕重緩急。實(shí)行“問(wèn)題消號(hào)”制度，對(duì)所需整改問(wèn)題，做到整頓一個(gè)、見效一個(gè)，轉(zhuǎn)化一個(gè)、驗(yàn)收一個(gè)。四是著力落實(shí)整改進(jìn)度周報(bào)機(jī)制。采取“一周一報(bào)”制度，要求列入整改對(duì)象的村每周上報(bào)整改落實(shí)情況進(jìn)度情況、整改過(guò)程中存在的問(wèn)題及下步工作安排等，通過(guò)交流、匯總、分析，隨時(shí)掌握動(dòng)態(tài)、及時(shí)調(diào)整措施，使整改工作落到實(shí)處。五是著力深化整改落實(shí)問(wèn)責(zé)機(jī)制。采取明察暗訪、定期通報(bào)等措施，督促問(wèn)題按時(shí)解決，確保整頓一個(gè)、轉(zhuǎn)化一個(gè)，落實(shí)一個(gè)、鞏固一個(gè)。把整頓轉(zhuǎn)化工作列入干部實(shí)績(jī)考核范圍，對(duì)因工作不重視、不積極、不認(rèn)真，導(dǎo)致軟弱渙散黨組織整頓措施不力、不能按期轉(zhuǎn)化或轉(zhuǎn)化效果不明顯的，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。開展“回頭看”活動(dòng)，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，整理建立相關(guān)臺(tái)賬，努力將整頓成效長(zhǎng)效化。
四、突出組織原則，著力完善黨員發(fā)展和黨員管理
(一)認(rèn)真貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》。一是抓好學(xué)習(xí)宣傳。將《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》作為7月份全鄉(xiāng)各支部黨員學(xué)習(xí)會(huì)的學(xué)習(xí)資料，印發(fā)給每位黨員，并在學(xué)習(xí)會(huì)上進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論，讓每位黨員明確當(dāng)前黨員隊(duì)伍管理思路正從“數(shù)量建黨”向“質(zhì)量建黨”轉(zhuǎn)變，新黨員要入黨標(biāo)準(zhǔn)更高，難度更大。二是抓好貫徹落實(shí)。召開黨政聯(lián)席會(huì)議，研究進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的措施辦法。嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，把從嚴(yán)要求落實(shí)到每個(gè)環(huán)節(jié)中去，不搞變通、不走形式。三是抓好監(jiān)督檢查。對(duì)入黨積極分子進(jìn)行再次審核，對(duì)不堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、不履行程序、審查把關(guān)不嚴(yán)甚至弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題，追究相關(guān)黨支部責(zé)任，切實(shí)維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。
(二)扎實(shí)開展鋒領(lǐng)指數(shù)考評(píng)工作。結(jié)合民主專題生活會(huì)和“黨性體檢、民主評(píng)議”活動(dòng)，認(rèn)真開展鋒領(lǐng)指數(shù)考評(píng)工作，通過(guò)自我評(píng)議、相互評(píng)議、黨組織評(píng)議，評(píng)出“好”黨員421名，“一般”黨員351名，“差”黨員2名，分別占比53.9%、45.8%和0.3%，并在村公示欄中予以公示。把黨性體檢與不合格黨員處置工作結(jié)合起來(lái)，對(duì)評(píng)為“差”的黨員，各黨組織負(fù)責(zé)人及時(shí)進(jìn)行誡勉談話，強(qiáng)化結(jié)對(duì)幫帶，幫助剖析存在問(wèn)題，教育引導(dǎo)其端正態(tài)度、整改轉(zhuǎn)化。落實(shí)專人繼做好鋒領(lǐng)指數(shù)網(wǎng)絡(luò)在線考評(píng)管理的日常維護(hù)，在試點(diǎn)村中堡溪村以外的村逐步推開黨員鋒領(lǐng)指數(shù)網(wǎng)上考評(píng)工作，為全面推開該項(xiàng)工作打好基礎(chǔ)。
五、突出作風(fēng)效能，著力抓好干部隊(duì)伍建設(shè)
(一)著力落實(shí)書記帶頭抓黨建制度。突出黨組織負(fù)責(zé)人主體責(zé)任，進(jìn)一步明確和落實(shí)鄉(xiāng)、村兩級(jí)黨組織書記抓基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到“書記抓、抓書記”。每年組織召開專門會(huì)議，鄉(xiāng)黨委就抓基層黨建工作情況向村、部門等所屬基層組織負(fù)責(zé)人和黨員干部群眾代表述職，各村黨組織向村委會(huì)、黨員干部群眾代表述職，并進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，以開門搞活動(dòng)的形式形成共同關(guān)注、共同參與、共同促進(jìn)黨建工作的良好格局。
(二)著力創(chuàng)造干部留得住的良好環(huán)境。一是不斷完善管理機(jī)制。實(shí)行干部輪崗交流機(jī)制，使干部接受多崗位鍛煉。實(shí)施壓擔(dān)子鍛煉方式，規(guī)定凡中層正職干部必須擔(dān)任聯(lián)村組長(zhǎng)，增長(zhǎng)農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)。定期調(diào)整聯(lián)村干部，推動(dòng)干部逐步成長(zhǎng)。完善請(qǐng)假、值班等制度，規(guī)范干部工作行為。二是進(jìn)一步加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。通過(guò)開展周一學(xué)習(xí)夜、每周一課、聯(lián)村論壇、“頭腦風(fēng)暴”等培訓(xùn)活動(dòng)，激發(fā)干部學(xué)習(xí)的積極性。結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，利用遠(yuǎn)程教育等平臺(tái)加強(qiáng)黨性教育、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)，每名干部每年集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)累計(jì)不少于12天。組織干部實(shí)地考察學(xué)習(xí)與xx發(fā)展息息相關(guān)的休閑旅游、養(yǎng)老養(yǎng)生等項(xiàng)目，增強(qiáng)干部服務(wù)發(fā)展本領(lǐng)。三是真情關(guān)懷干部工作生活。將公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員年度考核優(yōu)秀等次的比例提高到20%，并評(píng)出鄉(xiāng)級(jí)優(yōu)秀12名。確定干部困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)干部及家屬生病住院等進(jìn)行慰問(wèn)。建立談話談心制度，鄉(xiāng)班子成員不定期與分管各線干部開展談話談心活動(dòng)，了解思想動(dòng)態(tài)，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。
(三)著力優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。在去年中層干部競(jìng)聘的基礎(chǔ)上，采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式，推選出一批潛力大、干勁足的年輕干部擔(dān)任黨群線及各中心副職。發(fā)揮老干部農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富的有點(diǎn)，選派2名老干部擔(dān)任村黨支部書記。擇優(yōu)推薦2名中層干部參加掛職鍛煉，提供增強(qiáng)能力、展現(xiàn)能力的平臺(tái)。認(rèn)真執(zhí)行新任公務(wù)員到村擔(dān)任村務(wù)助理工作，并實(shí)行導(dǎo)師制，幫助新任公務(wù)員盡快進(jìn)入角色。鼓勵(lì)參加高學(xué)歷、普通話等培訓(xùn)，目前在讀研究生6人。
(四)著力加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真貫徹《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》等文件精神，群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，我鄉(xiāng)紀(jì)委自查21次，上級(jí)督查4次，未發(fā)現(xiàn)違反效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為。加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍管理，今年共處理違紀(jì)黨員4人，其中開除黨籍2人，留黨察看1人，嚴(yán)重警告1人。開展“吃空餉”清理，將3名長(zhǎng)期不在崗工作人員清理出機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，1名機(jī)關(guān)工作人員因工作失誤受到內(nèi)部通報(bào)處分，2名村干部因沒有規(guī)范執(zhí)行招投標(biāo)制度被警示談話。一年來(lái)，全鄉(xiāng)干部工作執(zhí)行力得到進(jìn)一步提升，“五水共治”、“三改一拆”等中心工作推進(jìn)速度位列全縣前茅。
篇二：2017年度基層黨建工作總結(jié)
20xx年是全面貫徹落實(shí)十八大精神的開局之年，也是糧食部門落實(shí)李克強(qiáng)總理 守住管好“天下糧倉(cāng)”，做好“廣積糧、積好糧、好積糧”三篇文章的重要一年。本人作為沅江市糧食局黨組書記，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以十八大精神為指導(dǎo)，以推動(dòng)糧食行業(yè)的發(fā)展需求作為黨建工作的切入點(diǎn)，轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)，迎難而上，有效地促進(jìn)了糧食行業(yè)健康發(fā)展�，F(xiàn)將一年來(lái)抓基層黨建工作情況作一個(gè)專題述職：
一、帶頭履行基層黨建工作責(zé)任情況
作為基層黨建工作“第一責(zé)任人”，我堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織關(guān)于基層黨建工作的方針、政策和部署。定期組織班子成員學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)基層黨建工作的有關(guān)文件和精神，并結(jié)合實(shí)際認(rèn)真抓好落實(shí)。在工作中發(fā)揮倒逼機(jī)制，助推黨建工作出成效：用工作目標(biāo)倒逼工作思路;以糧食經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境倒逼干部執(zhí)行力;以超常規(guī)的干勁、工作舉措，倒逼黨員干部順應(yīng)制度環(huán)境變化，選擇符合市委要求的行為取向，確保各項(xiàng)工作的'完成。完善機(jī)制，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《益陽(yáng)市糧食行業(yè)中長(zhǎng)期人才發(fā)展綱要》，科學(xué)制定了《沅江市糧食行業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和依法行政，突出公務(wù)接待、車輛使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，防止和遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。在重大事項(xiàng)上(如我局原汽修廠的共同開發(fā))，集體討論研究，集思廣益，民主決策。在推薦干部、發(fā)展黨員等問(wèn)題上實(shí)行票決制，提高決策的民主化、科學(xué)化。嚴(yán)把黨員入口關(guān)，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，在接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前，廣泛聽取群眾意見，增加公正性和透明度。
二、抓基層黨建工作總體情況
(一)抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
1、建立和落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。我局將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項(xiàng)抓落實(shí)，不定期地對(duì)機(jī)關(guān)支部組織開展活動(dòng)情況進(jìn)行檢查，切實(shí)做到黨建工作年初有計(jì)劃、年終有總結(jié)，并做好黨建信息報(bào)送工作，全面完成黨報(bào)黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。
2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅(jiān)持“三會(huì)一課” 制度，進(jìn)一步完善黨務(wù)公開制，增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉、黨員評(píng)議黨組織干部制度等，切實(shí)保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。
(三)抓基層組織建設(shè)
進(jìn)一步完善陣地，強(qiáng)化工作保障，積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，造就高素質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊(duì)伍;以開展黨員承諾等活動(dòng)增強(qiáng)黨員隊(duì)伍活力，不斷創(chuàng)新活動(dòng)方式，推動(dòng)中心工作。認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)公開工作。我局制作了“黨務(wù)公開欄”，依照黨章和黨內(nèi)法規(guī)，對(duì)黨組織重大問(wèn)題決策、班子成員分工等情況及時(shí)向黨員或群眾逐一公開。組織廣大黨員、積極分子參加十八大精神學(xué)習(xí)活動(dòng)與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，模范踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，通過(guò)黨員的榜樣作用，推動(dòng)形成良好社會(huì)風(fēng)氣;
(三)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)
一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。局機(jī)關(guān)成立了以曹立同志為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。二是分工落實(shí)到位。黨組成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任，按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理。三是部署落實(shí)到位。我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)與本局的各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，做到一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。四是宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵(lì)，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng)，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來(lái)抓，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，努力改造世界觀。五是制度保障到位。我局制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等多項(xiàng)規(guī)章制度，用制度管理隊(duì)伍，規(guī)范行為。六是加強(qiáng)重點(diǎn)崗位監(jiān)督。一方面強(qiáng)化班子內(nèi)部權(quán)力運(yùn)行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過(guò)集體討論做出決定，另一方面加強(qiáng)對(duì)掌管人、財(cái)、物等重要崗位權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督。
(四)抓黨員隊(duì)伍建設(shè)
1、我們?cè)邳h員教育管理中，重點(diǎn)抓好黨員經(jīng)常性教育這一環(huán)節(jié)，每季度組織黨員，入黨積極分子學(xué)習(xí)一次。認(rèn)真上報(bào)流動(dòng)黨員統(tǒng)計(jì)表，黨員信息統(tǒng)計(jì)表，按上級(jí)要求，完成黨費(fèi)、心邊心基金收繳工作。
2、做好發(fā)展黨員工作。 加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)十八大和黨章等活動(dòng)、聯(lián)系我局工作的實(shí)際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長(zhǎng)的良好環(huán)境，今年6月，我局為1名預(yù)備黨員進(jìn)行了轉(zhuǎn)正活動(dòng)。
3、我們要求每名黨員努力做到“五帶頭”：一是帶頭服務(wù)群眾。牢記黨的宗旨，心系人民群眾，自覺增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，解民憂、幫民困，自覺維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督二是帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無(wú)私奉獻(xiàn)，在本職崗位上做出顯著成績(jī)，先鋒模范作用明顯。三是帶頭學(xué)習(xí)提高。四是帶頭遵紀(jì)守法。五是帶頭弘揚(yáng)正氣。自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系，牢固樹立社會(huì)主義榮辱觀，發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚，敢于同不良風(fēng)氣、違紀(jì)違法作斗爭(zhēng)。
三、基層黨建工作存在的主要問(wèn)題。
一是個(gè)別黨員干部尤其是內(nèi)退人員由于年齡偏大，對(duì)黨建工作存在淡化的情緒。二是黨建工作教育形式單一，黨員處于被動(dòng)接受狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯。三是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大。
四、下一步工作的思路
在今后的工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是積極推進(jìn)基層組織建設(shè)，突出抓好以黨建促經(jīng)濟(jì)發(fā)展，力求實(shí)踐活動(dòng)有新成效，以解決突出問(wèn)題為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，選準(zhǔn)突破口和切入點(diǎn)，集中力量著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，群眾反映的強(qiáng)烈的問(wèn)題;二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路，不斷改進(jìn)工作方法，增強(qiáng)管黨意識(shí)，提高管黨本領(lǐng)，提升抓黨建工作水平和能力。三是強(qiáng)化黨員干部為民服務(wù)意識(shí)，力求形象有新提高，以建設(shè)、建強(qiáng)一支勤政高效的基層工作隊(duì)伍為根本，搭建糧食創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，營(yíng)造干事氛圍，提高工作效能。
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