幼兒常規(guī)培養(yǎng)工作總結(jié)

　　總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是小編收集整理的幼兒常規(guī)培養(yǎng)工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

幼兒常規(guī)培養(yǎng)工作總結(jié)1

　　小班剛剛?cè)雸@，哭鬧現(xiàn)象比較嚴(yán)重，孩子們嘴里說的最多的話就是“我要找媽媽”，“給媽媽打電話”，“讓媽媽早點接我”等等，他們換了新的環(huán)境，心里往往充滿了對新環(huán)境的害怕、焦慮、恐懼等情緒，這個時候他們對老師是不信任的，缺少安全感，對不熟悉的環(huán)境沒有歸屬感。要想幫助孩子養(yǎng)成良好的生活常規(guī)，那么幫助孩子建立安全感和歸屬感是教師要做的第一步。

　�。ㄒ唬┙�立安全感的前提是熟悉感和規(guī)律感

　　1.三個教師同時帶班，增加幼兒對教師的熟悉感。

　　我們都知道熟悉感是由交往次數(shù)和時間決定的，所以在小班開學(xué)初一個月三教師都要參與帶班活動，而且是全天在班，盡量多和孩子接觸，這樣教師當(dāng)然很辛苦，但是我們要努力克服，盡快和孩子之間彼此熟悉，增加孩子的安全感。

　　2.活動安排要有規(guī)律，使幼兒產(chǎn)生可預(yù)測感。

　　規(guī)律感就是每天安排經(jīng)過多次重復(fù)后，孩子產(chǎn)生了可預(yù)測感，有了可預(yù)測感后，孩子的安全感就會增加。但規(guī)律感要符合直觀性、一致性和重復(fù)性這個三個要素。直觀性就需要提供直觀的信息，比如圖片或聲音，讓孩子了解各個環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)換的要求；一致性就是在小班開學(xué)初期，每一天的安排應(yīng)該是一樣的，包括每個細(xì)節(jié)，例如孩子的床鋪、孩子的座位、負(fù)責(zé)每個環(huán)節(jié)的教師等都不變動；重復(fù)性就是幼兒園和家庭要保持一致，重復(fù)一樣的細(xì)節(jié)，比如，假期也要堅持睡午覺，特別是長假前要飛信提醒家長。我們班從第一周開始周五下班之前都會給家長們發(fā)飛信，提醒家長假期注意安全同時提醒家長在家看著孩子睡午覺。

　�。ǘ�）歸屬感的建立會促進(jìn)幼兒生活常規(guī)的內(nèi)化

　　幼兒需要情感的歸屬，在家庭中幼兒具有天然的歸屬感，可是到了幼兒園，他們看到的是新的'擺設(shè)，陌生的老師，不熟悉的同伴，他們沒有歸屬感，要想幼兒盡快適應(yīng)幼兒園的集體生活，養(yǎng)成良好的常規(guī)，建立歸屬感至關(guān)重要。

　　1.利用親情效應(yīng)，建立幼兒的歸屬感。

　　我們知道幼兒對父母或者經(jīng)常陪伴他們的家人都有很深的依戀感，這是他們之間存在著親情效應(yīng)。由此也給我們很大的啟發(fā)，在幼兒園也可以建立孩子和老師之間的親情效應(yīng)。比如孩子在喊著找媽媽的時候我就會說：“老師就是你幼兒園里的媽媽呀。”，孩子不小心撒了飯菜我們要微笑著說“沒關(guān)系的，擦干凈了就可以了�！毙“嘤變合矚g身體的接觸，教師可以增加和他們之間身體的接觸，摸摸頭、拉拉手、抱一抱等等，讓幼兒充分感受到老師的關(guān)愛。

　　2.沒有私心的教師，讓每名幼兒擁有歸屬感。

　　我們在帶班中，經(jīng)常是看見漂亮的幼兒就情不自禁去抱一抱；看見調(diào)皮的幼兒就大聲訓(xùn)斥；小班幼兒自我評價尚未建立，往往以教師對他們的評價來評價自己和同伴，這樣經(jīng)常受到老師批評的幼兒會感覺到老師和同伴都不喜歡他，在集體沒有歸屬感，這樣長久下來會讓幼兒缺少自信，影響他的發(fā)展。

　　教師要“戒掉”私心，讓幼兒享受到公平的愛。每名幼兒都需要老師的愛，我們要用正確的教育方法去培養(yǎng)他們良好的生活習(xí)慣，讓每名幼兒在幼兒園都感受愛。同時我們要認(rèn)真觀察孩子在園的表現(xiàn)，尋找他們的活動中的“魔法時刻”，用照片、文字、錄音等形式記錄下來與幼兒和家長進(jìn)行分享，讓每名幼兒感受到他是幼兒園集體中的一位重要的成員，真正建立他們的歸屬感。

幼兒常規(guī)培養(yǎng)工作總結(jié)2

　　陳鶴琴先生說過：“幼兒期是人生最重要的一個時期，習(xí)慣、語言、技能、思想態(tài)度、情緒都要在此時期打下一個基礎(chǔ)，若是基礎(chǔ)打不牢固，那健全的人格就不容易建造�！逼渲�，我認(rèn)為習(xí)慣的培養(yǎng)是至關(guān)重要的。特別是對于3—6歲的幼兒來說。所謂常規(guī)培養(yǎng)就是幫助幼兒養(yǎng)成良好的習(xí)慣。通過常規(guī)培養(yǎng)，可以使幼兒從小學(xué)會做人、學(xué)會求知、學(xué)會勞動、學(xué)會健體、學(xué)會審美，抓好常規(guī)工作可以有效地促進(jìn)素質(zhì)教育的實施。在我們的實際工作中，可以從以下幾方面來進(jìn)行常規(guī)培養(yǎng)：

　　一、常規(guī)培養(yǎng)應(yīng)面向全體，做到一致化。

　　陳老先生曾說過：“不管他是聰明的、是愚笨的，或是富貴的、是貧賤的，總之，當(dāng)有受教育的機(jī)會。因此常規(guī)培養(yǎng)和其他教育一樣，要面向全體。同時，要做到各方面力量協(xié)調(diào)一致，只有這樣才能形成一種合力�！边@一點我深有體會：本學(xué)年由于種種原因我們班上換了一位教師。在開學(xué)初的一段日子里，由于三位教師間缺乏溝通培養(yǎng)不夠默契，同時也存在對原來班級的孩子的思維定勢，在實施常規(guī)教育中要求不一，期望值存在差異，造成班級常規(guī)一度陷入混亂之中，孩子搞不清到底怎么做，無所適從。之后，我們及時地協(xié)調(diào)了工作方法，相互間多討論、多溝通，盡力做到協(xié)調(diào)一致，分析班級幼兒的實際情況，做到要求統(tǒng)一，使班級常規(guī)有了明顯改善。

　　除了教師間的教育方法、手段一致性外，還包括教育過程的連續(xù)性。不僅要求每一位教師對幼兒的整體要求一致，而且力求每一位教師在一日活動的不同環(huán)節(jié)上，要求前后相一致。絕不能朝令夕改，隨心所欲。往往在平時工作中，普遍存在著這種想象：教師在指定一些細(xì)小的常規(guī)時，往往不加重視，隨口說一條便是了，到后來自己連講了什么要求都不記得了，更別說是實效如何了。

　　此外，必須重視家長工作。陳老指出家庭教育是幼兒教育不可缺少的組成部分，“兒童教育是幼稚園與家庭的共同責(zé)任”，而且“往往兒童到學(xué)校得到一些好處，抵擋不住家庭環(huán)境的壞處�！币虼耍�常規(guī)培養(yǎng)也應(yīng)做到家園一致。我們要經(jīng)常主動與家長取得聯(lián)系，使其明確常規(guī)培養(yǎng)的重要性，并和其共同收集有關(guān)資料，樹立正確的家庭教育觀，發(fā)現(xiàn)孩子苗頭性的問題及時處理，家長自身也應(yīng)該注意自己的言行，作孩子的榜樣，努力為孩子營造一個良好的.家庭環(huán)境。

　　二、師幼共同建立合理的常規(guī)要求，做到堅持不懈。

　　常規(guī)要求的建立應(yīng)是科學(xué)的、符合幼兒心理的、生活特點。每一個常規(guī)的指定，教師都要反復(fù)思考，用最合適的方法引導(dǎo)孩子共同討論共同提出，并做到合情合理。合理的常規(guī)制度建立后，就要嚴(yán)格要求，做到經(jīng)�；�，不能前緊后松。這樣才有利于孩子健康、快樂的成長。例如：有的教師在剛實施的幾天對常規(guī)非常嚴(yán)格，過了幾天就松下來了，可有可無；還有的教師根據(jù)自己的心情來處事，心情好時怎樣都行，不好則樣樣不對……，這些都是不可取的。我們在實踐過程中應(yīng)做到堅持不懈，促使幼兒“從知到行、從不自覺到自覺、從被動到主動、從形成到精神、從認(rèn)知、法治到心理�！�

　　三、采取多種方法，做到因材施教。

　　陳老指出“教師的一言一行，一舉一動，無形之中將會深刻地影響兒童�！币虼私處煈�(yīng)提高自身素質(zhì)，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，具有良好的待人處事的態(tài)度，并做到言而有信，作孩子的表率。在實施常規(guī)教育的過程中，教育的方法是多種多樣的，應(yīng)考慮不同的孩子，分析不同的原因，給予不同的教育引導(dǎo)。可以采取以下方法：

　　1.教師應(yīng)本著以鼓勵為主的原則，堅持正面教育。對孩子的點滴進(jìn)步給予充分的肯定與表揚(yáng)。以增強(qiáng)幼兒的自信心、自尊心。當(dāng)幼兒出現(xiàn)問題時，教師應(yīng)認(rèn)真分析原因，進(jìn)行恰當(dāng)?shù)脑u價，耐心細(xì)致地引導(dǎo)幼兒改正，或者給予幼兒積極的暗示，來幫助孩子改過。應(yīng)極力避免用消極的命令來要求孩子如何如何，更不可用一些懲罰的手段來逼迫孩子養(yǎng)成良好的常規(guī)。

　　2.采用“隱意識”教育。抓住“孩子都是善模仿”的特點，利用榜樣的無聲力量，使幼兒在不知不覺中受教育，即“兒童教育兒童”的原則。

　　3.體現(xiàn)因人而異的原則。每個孩子原有的常規(guī)基礎(chǔ)都不同，接受能力也不一樣。陳老的教育思想中就非常強(qiáng)調(diào)兒童的個體差異，他要求施教者要向“私塾教育”的先生那樣，做到“因材施教”，我們教師要熱愛、公平地對待每一個孩子。對不同年齡、不同基礎(chǔ)的幼兒應(yīng)有不同的常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)實際情況分層次進(jìn)行指導(dǎo)，將目標(biāo)落到實處。比如：我們在區(qū)域活動的指導(dǎo)中，即使兩人同時玩一種玩具，教師所提的要求應(yīng)是不同的；根據(jù)玩具種類的不同，對同一孩子的要求也不一樣，因為孩子的能力發(fā)展存在不均衡性，只有通過長時間的訓(xùn)練和培養(yǎng)，才能讓孩子在自己的努力學(xué)習(xí)下逐漸縮小與同伴的差別。

　　綜上所述，常規(guī)教育是一個長期的、連續(xù)的、發(fā)展的過程。教師在實施過程中一定要做到由淺入深、前后一致、持之以恒，使常規(guī)工作取得卓越的成效！

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