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業(yè)務工作總結

時間:2023-02-27 13:10:08 工作總結 我要投稿

業(yè)務工作總結(集合15篇)

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們好好寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?下面是小編精心整理的業(yè)務工作總結,歡迎大家分享。

業(yè)務工作總結(集合15篇)

業(yè)務工作總結1

  為進一步加強我行人民幣流通管理工作,維護人民幣信譽,規(guī)范人民幣收付業(yè)務,依據《中華人民共和國人民幣管理條例》等相關的法律法規(guī)及規(guī)章制度,結合我行實際工作,為。公眾制造優(yōu)質、高效、平安的現金流通環(huán)境,現制定我行20xx年度現金工作方案。

  一、現金工作領導小組

  組長:XX

  副組長:XXX

  成員:營業(yè)部全體人員

  二、履行現金收付各項規(guī)章制度

  實行定期、不定期的豐富多彩的學習方式,組織員工仔細學習現金收付業(yè)務相關法律法規(guī)及規(guī)章制度,每季組織檢查、考核,嚴格根據有關制度、規(guī)定、操作規(guī)程辦理現金收付業(yè)務,結合每次新發(fā)覺的假幣狀況進行學習,結合學習的內容進行測試,并將每次組織的測試成果納入員工綜合考評,不斷提高自身素養(yǎng),并在實際工作中不斷創(chuàng)新,提高現金工作水平。

  三、組織有效的人民幣支付業(yè)務、反假貨幣宣揚活動

  人民幣支付業(yè)務、反假貨幣與人民群眾生活休戚相關,因此除了做好工作人員的培訓以外,還要做好對廣闊公眾的宣揚工作,詳細的措施有:在大堂擺放《中國人民銀行殘缺污損人民幣兌換方法》、《不宜流通人民挑剔標準》、《無償兌換殘缺污損人民幣及券別調劑服務承諾》以及向群眾發(fā)放宣揚手冊,張貼宣揚資料,利用節(jié)假日在街頭向公眾宣揚相

  關法律法規(guī);在LED電子屏幕上滾動播放“愛惜人民幣,反假貨幣”等文字;設置相關服務窗口和監(jiān)督電話;在大堂電視上播放相關視頻等。

  四、努力完善自身,爭創(chuàng)現金服務示范網點

  在做好現金工作的同時,主動創(chuàng)新完善現有的'工作,盡快達到山東省銀行業(yè)金融機構現金服務示范網點的要求,健全現金收付內掌握度,將設施齊備,確保前臺柜員服務規(guī)范、看法親切,現金供應量充分、結構合理、票面干凈。假幣收繳鑒定工作規(guī)范高效,履行宣揚告知義務到位。

  五、考核制度

  對在現金收付業(yè)務中取得成果的員工,依據不憐憫況賜予表彰和嘉獎;對違反規(guī)定辦理現金收付業(yè)務的員工,賜予考核減分并進行相應經濟懲罰,現金工作領導小組的副組長和組長負有相應的連帶責任,進行考核減分和相應的比經辦人員加倍經濟懲罰;對于未按規(guī)定進行假幣收繳的,按《XX銀行員工違規(guī)懲罰方法》進行處理;其他未盡事宜,以中國人民銀行規(guī)定和我行的出納制度等制度為準。

  20xx年是我行現金工作合規(guī)、創(chuàng)新、優(yōu)化的關鍵一年,XX支行全體人員應按本方案但不局限于本方案進行自身提升,從而提升我行的現金服務水平。

業(yè)務工作總結2

  緊張而有序的一年又要過去了,忙碌的一年里,在領導及各部門各同事的幫助下,我順利地完成了本年度的工作。為了今后更好地工作,總結經驗、完善不足,本人就本年度的工作總結如下:

  我先談一下我們工作成就,及時響應了各部門的電腦軟件、硬件、郵件、網絡、打印機的維護。盡可能的降低設備使用故障率,在其出現故障的時候,并做到了能在當地解決就當地解決,不能當地解決的也在最短的時間內給予了解決……

  回顧一年來的工作,在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,我也認識到自己的不足之處:、因為簡單的問題重復出現重復解決,可能到位不及時;自己的思路還很窄對現代網絡技術的發(fā)展認識的不夠全面,自己對新技術掌握速度還不夠快……針對這些問題,我有以下解決方案……

  總結了過去,方能展望未來! 最后說說明年的工作計劃,辭舊迎新,在總結本年度工作的同時,針對自己不足之處,我對明年工作也提出了初步設想:

  在繼續(xù)完善公司網絡的同時,加強理論和業(yè)務知識學習,不斷提高自身綜合素質水平。把工作做到更好;對公司所有電腦設備進行統(tǒng)一計算機名稱,和ip實現遠程管理,維護。提升工作效率、領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務……

  在我入職的近一年,我在公司學到了很多,學會了如何處事,如何與他人更好的交流等等。我在做好自己本職的同時,也學習了公司的一些相關的.文化,在我覺得,公司在茁壯的成長,像雨后的春筍,展速度飛快,猶如剛發(fā)射的火箭直沖云霄。這些新的現象是因為共同的努力而創(chuàng)造的,我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創(chuàng)造一個更好的未來。

  總之,感謝領導對我的信任與支持,我將盡心盡責、全力以赴地把工作做好!努力工作,快樂生活!

業(yè)務工作總結3

  一、政治思想總結

  我參加工作已經4年的時間了,在這期間我堅持不斷地學習理論知識、不斷總結工作經驗,培養(yǎng)自身思想修養(yǎng),努力提高綜合素質,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,時刻嚴格要求自己,有條不紊的做好各項工作,在這里將自己的思想、工作、學習情況的總結如下:

  畢業(yè)后就一直從事室內設計及建筑設計方面的工作,在工作上一直勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實,室內設計不僅要掌握好設計中的風格,對現場的施工工藝也要熟悉和了解并掌握。4年的工作實踐中,我十分注意設計和現場施工過程的結合,并對工作進行積累與總結,既增加了工作經驗有提高了技術水平,更重要的是自己在工作崗位上有這樣的工作計劃,是領導和同事們信任和支持的結果。自己的轉變與進步,是領導的培養(yǎng)、同事的支持及通過自身的努力才取得的。在今后的工作中,我還有很多方面(政治思想、理論知識、工作水平)等需要不斷的學習和加強,同時注意加強政治修養(yǎng),進一步提高自己的思想認識。在工作中,通過系列的學習與批評和自我批評活動后,我的思想認識得到了提高,并且工作的責任心得到了加強。

  我也很清楚自己還存在很多的不足與確定,自我總結及領導同事們的批評和指導對我今后的提高是十分必要的。

  在今后工作中,還需樹立刻苦學習的精神,提高自己的政治素養(yǎng)和過硬的專業(yè)素質。只有理論上的清醒才會帶來政治上的堅定。而只有勤奮學習,才能具有堅定的政治信念和評判是非曲直的具體標準。

  回顧這一段時間的工作,我基本完成了本職工作,這與領導的支持和同事們的幫助是分不開的,以上是我4年時間以來對工作思想方面的總結,不全面和不準確的地方,請批評、指正。總之,面對新的要求、新的任務,自己要振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務。

  二、個人業(yè)務工作總結

  1、設計前期,認真學習及了解相關設計風格,力求對施工內容做到心中有數,并按規(guī)范要求嚴格執(zhí)行。

  2、在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的.完成各項工作,爭取打到預期效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己。

  3、施工過程中對工藝的嚴格把關,對現場的了解,對施工圖和現場施工相結合。

  通過從事4年的設計工作,本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中去,在這期間取得了一些成績,但也存在一下問題和不足,在今后的工作與學習中,自己決心努力提高自身專業(yè)知識水平,加強責任心;加強學習,拓寬知識面;加強與人的溝通交流能力、加強對行業(yè)綜合發(fā)展的了解、學習;本著實事求是的原則,積極做好自己的本職工作,做事情要有條有理、不拖拖拉拉;遵守公司內部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

業(yè)務工作總結4

  一、新建班級(學籍管理員完成)

  依次找到菜單:系統(tǒng)設置—班級信息—在對話框左欄依次選擇好“學段”(小學)—年級—學!趯υ捒蛴覚谙逻叀獑螕簟疤砑影嗉墶薄賳螕魪棾鰧υ捒颉按_定”按鍵—即完成了一個班級的添加工作。如果兩個班級以上,再單擊“添加班級”依次操作即可,學校代碼和班級名稱自動生成,不需更改。在班級信息里要填好班主任姓名和聯系電話。最后,“退出”,“確定”(保存)即可。

  二、新生學籍建立流程(班主任完成)派發(fā)紙質學生基本信息采集表,家長按填表說明要求規(guī)范逐項填寫

  二、班主任核對信息,學生信息錄入excel模板。

  三、學生信息導入系統(tǒng)。

  四、采集并上傳學生照片(以學籍號命名)。

  五、打印學生信息確認卡,派發(fā)家長簽字。

  六、掃描學生信息確認卡,上傳學生信息確認卡掃描件。

  三、細節(jié)提醒:

  1.信息表中學生的姓名、性別、民族、出生年月日、身份照號碼等信息必須錄入準確。若信息導入錯誤,變得更麻煩

  二、信息表中所有人員出生地、籍貫、戶口所在地必須按照xx省xx市xx縣的格式填寫錄入。

  三、上下學距離以公里為單位,只填寫數字,不寫單位,保留一位小數。

  四、“是否特長生”若填寫為“是”,則“特長類別”必須維護,建議填“否”。

  五、“身份證件有效期”“電子郵箱”“主頁地址”可以不填寫。

  六、學生及兩位監(jiān)護人聯系電話、手機號碼必須為11位數字。

  七、學生及兩位監(jiān)護人的性別、出生年月日的.填寫內容必須與其身份證號碼相匹配,符合其內在的邏輯關系。

  八、兩位監(jiān)護人必須填全,不能只填寫一位監(jiān)護人。兩位監(jiān)護人信息不能重復,“關系類型”不能重復,“關系說明”僅僅用在“關系類型”填為“其他”時予以說明,其余均不填寫。兩位監(jiān)護人的工作單位名稱的長度不能超過10個漢字!凹彝サ刂贰薄巴ㄐ诺刂贰备袷脚c字數無限制。

業(yè)務工作總結5

  xxxx年7月份畢業(yè)來到鉆井處工作。xxxx年7月取得助理工程師專業(yè)技術資格。任助理工程師專業(yè)技術職務之后,我一直在一線工作,先后被聘為項目部技術員、技術部副部長、安全員、設備員、資料員及信息化錄入員,參加過袁店二礦風井、朱集西煤礦風井、平一礦北三回、進風井的施工和管理,在這幾年的專業(yè)技術工作中,本人勤奮好學,刻苦鉆研,在工作中積累了豐富的經驗,不斷充實提高自己的專業(yè)技能和業(yè)務水平,取得了一定的成績,也得到了領導和同事的肯定,現作個人專業(yè)技術工作總結如下:

  本人在袁店二礦風井、朱集西煤礦風井電工班工作。我作為的跟班技術員,協(xié)助機電隊做好龍門吊、鉆機的電路安裝,并且在施工前,仔細分析圖紙,施工過程中虛心的向有經驗的老師傅學習,對以后的技術工作能力的提高上起到了很大的作用。在朱集西煤礦風井施工后期,又被項目部領導派去跟班學習泥漿污染處理,在學習中,對泥漿污染處理使用的設備、藥劑充分掌握,更好的為企業(yè)服務。

  近年來,隨著礦建設市場的競爭激烈,xxxx年5至今,被單位派往平一礦北三回、進風井項目部任技術部副部長、安全員、設備員、資料員及信息化錄入員。在平一項目部,先后參與了回、進風井凍結造孔、集配液圈制作、冷凍站安裝、鹽水管路安裝、地溝槽開挖、開機調試等工作。項目部從上到下,周密的`安排,狠抓工程的進度、質量、安全工作,在施工過程中,做到了施工前有技術交底、施工中在現場具體檢查指導,施工后及時做好各種技術資料記錄、收集工作。在緊張的工作中,也深深體會到,項目質量管理在工程中的重要性,應在思想上樹立質量第一的觀念。

  雖然身兼多職,在工作之余,我還不斷的學習提高自己,也參加了各項培訓和學習,以使自己掌握更多的專業(yè)知識和技能。這幾年來一直在項目部從事一線工作,在各個方面都得到了鍛煉和提高,我已具備了較系統(tǒng)的理論知識和專業(yè)技術知識,并且在刊物上發(fā)表了《分析機電控制系統(tǒng)的應用》,榮獲中國科學發(fā)展與人文社會科學優(yōu)秀創(chuàng)新成果特等獎。

  我堅信“世上無難事,只怕有心人”,這也是我一貫的工作作風,平時我也注意加強對相關專業(yè)知識的學習、市場動態(tài)的了解,增強競爭意識,爭取對從事的各項業(yè)務精通,做到游刃有余。以上是我近五年來從事的主要技術工作的情況,通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習,再加之自己的分析和思考,確實有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的,經驗和教訓也是相伴而行,我將繼續(xù)努力,克服不足,踏踏實實的做好自己的工作,進一步提高自身的素質和業(yè)務水平,為公司的做出更大的貢獻。

業(yè)務工作總結6

  轉眼間一學期的工作已經結束,根據學校分工,我主要是輔助抓好學校業(yè)務工作。開學以來,我擺正位置,積極配合校長,做好助理工作,確保學校工作的順利落實。

  現就我個人工作情況向大家做個簡單總結。

  一、教學業(yè)務工作的開展情況。

  1、結合教委、文教的指導精神,我校積極開展高效課堂的教研工作,開展業(yè)務學習并利用課間、放學的時間與校長和各位同事就教學上的問題進行討論、學習,爭取做到向課堂要成績,在課堂上提高的`教學目標。

  2、認真落實新課程改革,提高教師業(yè)務能力與學生學習成績。

  二、教學業(yè)務工作的檢查情況。

  1、在教師業(yè)務的檢查中,嚴格按照制定的業(yè)務標準進行檢查并按考核標準對教師驚醒評價,做到按時檢查、按時上表;不定時檢查課堂秩序并進行聽課。

  2、為努力吧工作做到公平,我與大家的工作量保持公平、平等,我的教學任務是二年級包班。

  三、今后努力方向。

  短短一學期時間,雖然我的工作取得一些成績,但還沒有明顯的凸顯出來,離領導的要求仍有不小的差距,離預想的目標還有不短的距離,為了更好更快的達到目標,特對自己提出以下要求:進一步加強業(yè)務檢查管理,提高教師整體素質。

  搞好教學研究,大膽實施新的教學方法,努力提高課堂效果及教學質量。

  提高服務意識,更加積極配合校長工作,做領導滿意,村民認可的教育。

  我相信在領導信任、同事團結的局面下,學校工作會蒸蒸日上,學生素質會越來越高,取得的成績會越來越大。

業(yè)務工作總結7

  不知不覺中20xx年已經到來,現僅代表xxxxx有限公司全體在此進行我們去年的工作總結和對新一年的計劃。

  一、兩個多月的革新,公司堅持以人為本,重點著手新員工的培養(yǎng)。

  1、先后推出了著裝要求和考勤制度,嚴格要求員工端正工作態(tài)度、建立公司企業(yè)文化。

  2、公司不定時的進行全體員工的培訓和激勵性考核,有效推動員工之間相互學習,從而提高工作效率。

  3、每周例會,進行員工之間的工作交流與總結,并對下周工作制定計劃,有效增強工作效率,避免盲目銷售。

  4、堅持業(yè)務員進行每日工作日報,有效跟蹤公司業(yè)務員動態(tài),及時應對業(yè)務員不良情緒和工作問題。

  二、秉承公司經營理念,專研業(yè)務知識,積極開拓市場。

  1、截止到20xx年1月總合同成交金額xxxxx元。

  2、經過兩個月的篩選與修改初步完成了xxxx公司獨有的標書、方案模板。

  3、在維護現有客戶的前提下,鼓勵員工積極開發(fā)新客戶。

  三、嚴格管理,逐步建立健全的管理體系。

  1、到一月初,xxxxx有限公司已經初步完成各項重要證件的辦理,可以正式投入自營。

  2、通過對各員工和項目的費用分析統(tǒng)計,為公司績效考核制度的建立提供有效數據。

  3、嚴格監(jiān)控公司財務狀況,及時管理訂單預付款、回款狀況。

  4、不斷完善訂單、服務流程,明確訂單環(huán)節(jié)的責任分工。

  四、在不斷的革新的同時,工作上仍然有許多問題。

  1、部分員工仍舊帶有僥幸心理,對公司相關制度要求比較含糊。

  2、訂單流程仍然存在不完善的地方。對接信息準確性不高,運輸、安裝情況無法及時溝通。產品存在配件不齊全、生產周期計劃不準等問題。

  3、雖每周例會都會進行員工的短期工作計劃,但是員工缺少長期工作計劃的積極性。

  4、銷售人員對公司的指示精神理解不夠,客戶定位不夠穩(wěn)定,沒有嚴格按照終端思路開拓客戶,部分客戶選擇方面存在一定失誤。

  5、銷售人員缺乏統(tǒng)一的營銷培訓,觀念、思路、方法和工作執(zhí)行力較低,能開拓市場確不易維護和提升。

  6、銷售人員流動性較大,工作開展難度高。

  五、工作在不斷推進,公司也為來年的工作進行了計劃。

  1、進一步完善營銷秩序管理制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法。

  2、進一步完善管理制度,建立健全的'行政管理辦法。

  3、實行銷售業(yè)績分工話,切實責任到月、日、人,制定相關銷售業(yè)績考核。

  4、將員工分成兩組或多組銷售考核模式,增強員工的競爭意識和工作積極性。

  六、對于xxxx來說,我們深知來年工作任重而道遠。

  但是我們堅信在一次次的革新與領導的支持下,我們必定能爭取更優(yōu)異的成績。最后祝愿在座的各位,在新的一年,宏圖大展,心想事成。謝謝!

業(yè)務工作總結8

  20xx年以來,根據公司工作安排,我擔任西直門綜合服務樓工程和北京武警職業(yè)學院豐臺校區(qū)改擴建工程的總監(jiān)工作。一年來,在公司領導班子的關懷指導下,我認真履行工作職責,搞好項目監(jiān)理部日常監(jiān)理和監(jiān)督工作,同時,在項目部內部盡力營造出和諧、文明的良好氛圍,發(fā)揮團隊精神,積極調動監(jiān)理人員的積極性,嚴格按照監(jiān)理合同約定的權利和義務全面履行監(jiān)理合同,認真做好“三控、三管、一協(xié)調”的工作。作為總監(jiān),我始終積極地貫徹公司的綜合體系管理方針、項目監(jiān)理部的目標以及監(jiān)理工作紀律,要求每一位監(jiān)理工程師在自己的工作崗位上能夠做到:勤巡檢、勤監(jiān)督、勤要求;認真為業(yè)主服務,認真做好監(jiān)理工作,認真完成合同目標,最終讓業(yè)主滿意,讓使用者滿意,為公司創(chuàng)造良好的業(yè)績。

  西直門綜合服務樓工程項目監(jiān)理部于20xx年3月8日進場開始做監(jiān)理工作以來至今已經經歷了9個月的時間。由于該工程屬于開發(fā)項目,工期比較緊、同時,建設單位在工程質量和安全以及進度方面對監(jiān)理工作要求特別高,對監(jiān)理人員要求比較苛刻,有的監(jiān)理人員難于適應這種環(huán)境,不能滿足甲方的要求最終離開項目監(jiān)理部。但是該工程在建設單位的大力支持下,在項目監(jiān)理部每一位監(jiān)理工程師的認真工作和積極地配合,截止到目前該工程施工質量、安全都處于可控范圍內。在進度方面盡管實際進度滯后一個月左右,但是,只要總包單位認真調整施工總進度計劃,精心組織,認真做好工料機的部署,以及加強施工管理,做好總、分包單位之間的配合、協(xié)調,完成合同工期目標應該蠻有希望。

  北京武警職業(yè)學院豐臺校區(qū)改擴建工程于20xx年9月17日正式開工以來,截至到今天已經有兩個多月的時間。盡管該工程開工時間不長,項目監(jiān)理部組建時間較短,由于該工程建筑面積比較大,單體工程多(共有14各單體),所有單體工程基本上同時開工,同時進行,并且,項目監(jiān)理部人員數量相對不足,因此,每個監(jiān)理人員工作壓力都比較大。但是,監(jiān)理人員無怨無悔,積極配合總監(jiān)和總監(jiān)代表認真、及時完成總監(jiān)、總監(jiān)代表交給的.任務。截至到目前該工程全面進入基礎工程施工和主體工程施工階段,經監(jiān)理人員的辛勤工作本工程質量、安全、進度基本上都達到合同約定的目標。

  西直門綜合服務樓工程、北京武警職業(yè)學院豐臺校區(qū)改擴建工程這兩項工程監(jiān)理人員的工作得到建設單位的認可和滿意,按合同約定已經全部收到過程監(jiān)理費。截至到今天西直門綜合服務樓項目監(jiān)理部收到監(jiān)理費66萬元,北京武警職業(yè)學院豐臺校區(qū)改擴建工程項目監(jiān)理部收到監(jiān)理費108萬元,提前完成收取過程監(jiān)理費的任務。

  項目監(jiān)理部能夠取得較好的成績,首先,離不開公司領導班子的大力支持和親切的關懷,離不開公司領導班子經常到基層監(jiān)督、指導、檢查項目監(jiān)理部,針對項目上出現的問題提出整改意見或者合理的建議,更離不開項目部全體成員發(fā)揮團隊精神,團結互助,積極配合,認真工作。西直門綜合服務樓項目監(jiān)理部總監(jiān)代表訾春華同志工作經驗豐富,業(yè)務水平高,工作認真,管理嚴格,同時,不論總監(jiān)在不在項目上都以身作則,帶動監(jiān)理人員做好“三控三管一協(xié)調”的工作,并積極與建設單位溝通、配合為項目監(jiān)理部創(chuàng)出良好的業(yè)績,多次受到建設單位的表揚和認可。張華亮同志年輕有為,配合總監(jiān)、總監(jiān)代表在完成現場土建監(jiān)理任務的情況下,還承擔監(jiān)理資料的編寫、收集、整理工作。

  北京武警職業(yè)學院豐臺小區(qū)改擴建工程項目監(jiān)理部土建監(jiān)理劉貴臣同志經驗豐富,業(yè)務精,專業(yè)水平高,工作認真,經常深入施工現場善于發(fā)現問題和解決問題,敢說、敢做、敢于承擔責任, 協(xié)調能力強,是一位難得的監(jiān)理工程師。建設單位多次表揚劉貴臣同志,同時,讓我向公司傳達建設單位對劉貴臣同志的表揚。王文濤同志工作積極努力,扎扎實實地抓好安全生產工作和做好原材料的進場把關質量,監(jiān)理資料做得好,也得到建設單位的認可。

  總結過去的經驗和教訓,我認為作為總監(jiān)為了公司的經濟效益和社會效益以及長遠發(fā)展,應該從大局出發(fā)帶動項目監(jiān)理部的每一個監(jiān)理工程師認真履行監(jiān)理合同賦予的各項權利和義務,一步一個腳印地認真開展項目監(jiān)理部的各項工作,不斷提高專業(yè)水平和業(yè)務水平,贏得業(yè)主的信任和滿意。在過去的經驗和總結中得到以下啟發(fā),作為今后我們以人為本、持續(xù)發(fā)展的借鑒。

  1、作為項目總監(jiān)要以嚴謹的工作態(tài)度和高度的責任心,以身作則,堅決維護公司的形象和利益,加強管理和監(jiān)督,全面發(fā)揮各業(yè)務骨干的重要作用,為項目監(jiān)理部工作保駕護航。

  2、擺正我們監(jiān)理的位置。

  監(jiān)理是受建設單位的委托,在監(jiān)理合同約定的范圍內行使監(jiān)理的權利和承擔監(jiān)理的義務。進行嚴格監(jiān)理、熱情服務。其中,熱情服務指的是根據監(jiān)理合同對建設單位全方位的服務。要想做好服務工作,必須做到積極主動,認真行事,加強溝通和協(xié)調配合工作。

  3、服務是一個比較復雜的概念,要想做好服務工作,不僅需要業(yè)務能力強,專業(yè)水平高,工作態(tài)度好,同時,還要懂得管理。管理是綜合性比較強的學問。作為監(jiān)理工程師,尤其是總監(jiān)理工程師,應該在工程進度、質量安全、投資等

  方面較好的利用管理,通過管理工作最終做好服務工作。

  4、認真領會業(yè)主對監(jiān)理的要求。領會業(yè)主對工程的意圖。不論業(yè)主提出的合不合理,還是過不過分,首先認真的聽取業(yè)主的意見,認真的思考業(yè)主提出的問題,不能敷衍了事。處理問題時,對總監(jiān)來說把握一個度是很重要的,必須要掌握原則。

  5、熱愛自己的本職工作。對自己的工作要有一個強烈的責任感。自己參加工作了,在某個企業(yè)上班那一天起,把個人利益和和企業(yè)利益緊緊地拴在一起。中國有句話國家興亡、匹夫有責,同樣一個企業(yè)的興旺發(fā)達,和每一個員工的辛勤勞動和付出息息相關。企業(yè)的發(fā)展離不開每一個員工的支持和努力。因此,作為總監(jiān),發(fā)揚企業(yè)主人翁的精神,帶動項目監(jiān)理部的每一位專業(yè)監(jiān)理工程師認真做好本職工作。

  6、要有良好的團隊精神?偙O(jiān)支撐著自己的項目監(jiān)理部,是這個項目監(jiān)理部的核心?偙O(jiān)的一舉一動直接影響每一個專業(yè)監(jiān)理工程師的行為,工地上不論遇到什么事情,不論遇到多大的困難,遇到的事情是多么的復雜,總監(jiān)不應該把事情情緒化,不應把不良行為帶到項目監(jiān)理部。

業(yè)務工作總結9

  本年度來在廠經營工作領導的帶領和幫助下,加之全科職工的鼎力協(xié)助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,完成了今年的工作任務,F將本年度完成的業(yè)務員工作總結如下:

  一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

  作為一名銷售業(yè)務員,自己的崗位職責是:千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款;努力完成銷售管理辦法中的各項要求;負責嚴格執(zhí)行產品的出庫手續(xù);積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;完成領導交辦的其它工作。

  崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的'標準,自己在從事業(yè)務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,幾年來,在業(yè)務工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其他區(qū)域業(yè)務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

  二、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成

  工作中自己時刻明白只存在上下級關系,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。

  三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

  銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

  四、認真學習我廠產品及相關產品知識

  熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對廠生產的產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、安裝。

  為積極配合代理銷售,自己計劃在確定產品品種后努力學習代理產品知識及性能、用途,以利代理產品迅速走入市場并形成銷售。在搞好業(yè)務的同時計劃認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質,為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。

業(yè)務工作總結10

  進入xx酒業(yè)公司以來,從培訓到市場上崗,做好每一項具體的工作,嚴格按照公司的有關指示和文件精神做好自己的本職工作,對工作認真負責。下面是本人對20××年的工作做一下總結:

  工作上,本人主要市場工作是xx縣。進入市場以后,先是對地區(qū)的市場情況作了一個詳細的了解和調查,針對具體的情況做了具體的分析,把招商宣傳資料發(fā)到當地一些資金實力比較雄厚的店面,例如各個品牌的經銷商,大型商超,名言名酒店,副食品批發(fā)店,酒店賓館和一些當地比較有實力的商家,以及對當地一些機關工作人員,其中市場共得資料150份,發(fā)出資料138份

  有意向的客戶4家,經過交流好額聯系選出一家比較適合代理我們產品的經銷商,目前正在談判中。市場共得資料100份,發(fā)出資料90份有意向客戶2家目前正在聯系和溝通中。

  在這里工作的這段時間里讓我學到了很多,接下來我將從三個方面向大家介紹一下我感悟到的一些觀點,與大家共同交流和探討。

  一、端正態(tài)度

  在工作期間我看到了很多問題、矛盾與困難,當然這些都是不可避免的,但是我覺得導致這些問題和困難不能解決的主要原因還是態(tài)度問題,態(tài)度決定一切。

  經常有人會這樣說 如果當初我怎樣怎樣,那么現在我肯定會,人們常常只停留在這樣的說上,而不真正付諸行動,怎么會有好結果?

  白酒的競爭日趨激烈,不斷會有新的'挑戰(zhàn)擺在你面前,你以一種什么樣的態(tài)度去對待它,你就會得到一種什么樣的結果。所以怨天尤人是沒有意義的,積極地工作才是我們最應該做的。

  二、明確目標

  首先,任何公司都有公司發(fā)展的目標,每一個員工也都有自己的個人發(fā)展目標,在這個問題上,我認為作為公司的一名員工就應將個人目標與公司目標統(tǒng)一起來。每個人都會有壓力,但是在實現公司發(fā)展目標的同時,也是在實現自己的個人目標。

  其次就是我剛才提到的實現目標要有正確的態(tài)度與方法,并將目標切實分解落實。只有可分解的、能實現的目標,才是可行的目標。

  關于學習,有一位經濟學家講過這樣一句話 不學習是一種罪惡,學習是有經濟性的,用經濟的方法去學習,用學習來創(chuàng)造經濟。 在工作中也是一樣,我們需要不斷地學習、充實,爭取做到學以致用,相得益彰。

  作為一名剛畢業(yè)的大學生,雖然沒有工作經驗,我們有這無比的事業(yè)心和上進心,有著遠大的理想和抱負,因為我們年輕,所以我們有資本,有信念,有毅力去開創(chuàng)一個屬于自己的地方。

業(yè)務工作總結11

  x年在公司領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強員工的安全意識和自我防護能力;

  通過齊抓共管,營造員工關心和支持安全工作的局面,從而切實保障員工安全和財產不受損失,維護廠區(qū)正常的生產秩序。

  一、領導重視,措施有力

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,把安全工作列入重要議事日程,公司總經理直接抓,分管部門具體抓,辦公室、保衛(wèi)科具體分工負責組織實施。

  二、制度保證,措施到位

  1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

  2、簽訂責任書。公司與科室和車間主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

  3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度.嚴禁組織員工從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作.對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

  三、齊抓共管,群防群治

  安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、公司、家庭的'密切配合。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合作,做好公司安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

  四、加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是公司安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對員工開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

  認真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區(qū)安全為主題,在安全教育周期間,組織學習安全教育工作文件,對廠區(qū)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  五、加強檢查,及時整改

  開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。對廠區(qū)進行全面的安全檢查。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。

  業(yè)務員年終工作總結3

  來到公司已經有四個多月了,每天必做的事情就是更新b2b網站信息,與此同時也在不斷完善每個網站上我們公司的內容,特別是產品信息方面,會將一些新的產品添加進去,也將個別網站上的企業(yè)商鋪建了起來,這樣一來產品信息豐富了,被關注的機會也會增加,客戶也能更充分地了解我們公司的信息。這幾天主管又給了我一個與客戶電話溝通的機會,讓我?guī)椭撓狄恍┛蛻,了解客戶的需要以及購買設備的意向。在與客戶電話交流的過程中我還是出現了很多的問題,當客戶問到一些關于設備的技術性方面的問題時,我都不能很好地做出及時的回答。這點主管也看到了,還提醒我也應該多學習一些技術方面的知識,以應對客戶隨時提出的問題。

  我想今后我一定會努力朝著以下幾個方面繼續(xù)努力,首先是抽空學習一些關于設備技術方面的知識。作為一名業(yè)務員,如果當客戶問一些有關產品的專業(yè)問題時,若一問三不知,那么很可能會失去這個客戶。因此為了抓住每個潛在的客戶,一定要熟悉產品的性能,才能很專業(yè)地回答客戶的問題。其次,之前主管也說過作為一名正式的業(yè)務員的話,如果真的想使自己有成就感的話那就要做出業(yè)績來,因此今后我也要朝著這個方向好好加油。

  上個月公司正式成立了,也制訂了相應的一些制度,但就目前實行情況來看似乎不是很理想,這段時間在工作配合等方面還是出現了很多的問題。雖然是呆在樓上工作,但還是經常會傳來一些關于車間人員沒能好好配合等一系列問題?赡芄緞偝闪⒉痪,同時又實行了新的制度,因此車間人員在配合方面可能還需多多相互理解。

業(yè)務工作總結12

  一、立足于理論與實踐的有機結合,充分發(fā)揮業(yè)務優(yōu)勢

  為保持采油一礦原油超產穩(wěn)產做出了積極的貢獻1994年在采油一礦任地質組長。地質作為開發(fā)的龍頭,我充分發(fā)揮自己的業(yè)務優(yōu)勢,積極組織開展了各項地質研究與生產運行及各項開發(fā)指標的控制,采油一礦的各項地質工作水平一直保持在采油廠前列。同時,工作過程中非常注重運用新理論新工藝新方法,如94年與石油大學合作對西區(qū)開展了《非均質研究》工作,為西區(qū)各項上產措施的提出提供了可靠的依據。勤于動腦,善于動腦,為保證原油生產任務的圓滿完成,狠打聰明措施,在深入調查的基礎上,每月提出各類有效上產措施30余項。勤于總結,善于總結,在總結中尋找探索油田生產的規(guī)律,在總結中不斷提高自己的業(yè)務素質和駕馭知識的能力。在95年采油廠春季和上半年采油廠開發(fā)技術座談會上的發(fā)言均獲得了2等獎的好成績。

  6月至8月擔任起了采油一礦生產辦副主任的職務,在抓好地質工作的同時,不斷強化協(xié)調運行好生產、狠抓生產管理。同時,充分利用業(yè)余時間先后系統(tǒng)地學習了油田生產、管理方面的理論知識,虛心向老師傅學習,深入現場施工一線,注重在實踐中積累經驗和吸收教訓,很快就適應了工作,成為了領導指揮生產的先行官,在為一礦的原油上產中發(fā)揮了積極的作用。

  二、立足于增加可采儲量和提高采收率,大力推廣應用注聚驅三次采油技術,為采油廠持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出了積極的貢獻

  8月,因工作需要我被調到地質研究所任三次室副主任,主要從事三次采油技術推廣與研究工作。由于聚合物驅是一項高新技術,采油廠正處于先導試驗和擴大試驗階段,國內外可借鑒的現場試驗不多,試驗為常規(guī)井網污水注入,加之孤島油田處于特高含水后期開發(fā),油稠、高溫、高鹽,聚合物試驗的條件較苛刻,工作難度非常大,注入管理、開發(fā)規(guī)律的'認識等等國內外更無可借鑒資料,一切工作從零開始,摸著石頭過河,這是一項非常具有挑戰(zhàn)性的工作。工作一上手,我注重從基礎理論入手,認真學習和借鑒了國內外注聚方面的一些規(guī)律,查閱了大慶油田關于注聚驅增油方面的有關資料,同時結合孤島油田注聚開發(fā)的實際,不斷探索、不斷總結,在學習中提高認識,在總結中積累經驗,使采油廠的注聚開發(fā)效果逐年好轉。為了增強注聚開發(fā)工作的針對性、眷屬、和科學性,與石油大學合作進行了《孤島油田中一區(qū)ng3-4油藏精細描述》工作,對有針對性地進行注聚單元整體調配和提出科學合理的措施方案提供了有力的依據。

  該項成果同時獲得管理局科技進步成果一等獎。由于三次采油技術關系到孤島的開發(fā)方向,關系到采油廠生存發(fā)展的出路,同時其又具有高投入、高風險、高回報的特點,因此,管理局和采油廠領導極為重視,采油廠每月召開一次三次例會,自己都針對注入動態(tài),開發(fā)規(guī)律的認識及調整措施作重點發(fā)言匯報,并且在每季度一次的管理局三次例會上也作重點發(fā)言匯報。經過全廠上上下下注聚工作者的共同努力,注聚增油工作取得了明顯的效果,受到國內外同等的青睞,總公司領導、全國其他油田同行前來考察、參觀學習的絡繹不決,根據領導按排自己都向他們作一詳細匯報,這樣一年匯報次數約30余次,而每次匯報都需要加班加點,精雕細刻。通過一次次的匯報、分析和總結,使自己對注聚開發(fā)規(guī)律的認識不斷提高,業(yè)務水平和分析問題、解決問題的能力明顯增強,并用于指導實際生產,采油廠的注聚開發(fā)效果越來越顯著。特別是XX年的注聚效果達到了歷史最好水平,有效地緩解了采油廠產量接替不足的矛盾。每次匯報都有新的收獲,尤其是在spe年會上宣讀論文,在全國石油學會組織的提高采收率會議上的發(fā)言并獲得優(yōu)秀證書,在集團公司的“三次采油發(fā)展戰(zhàn)略研討會”和“三次采油技術座談會”上的發(fā)言等,都受到有關領導和專家的一致好評。

業(yè)務工作總結13

  20xx年6月底我被應聘到××時代廣場工作,在女裝部擔任主管。至今已有五個月的時間作為最基層的一名管理者,我深感自己更是一名最終端的經營者。雖然工作的時間不長,但通過幾個月的工作實踐與學習,使我對公司的發(fā)展歷程及前景有了深一步的了解,對公司領導和藹可親、溫和待人的態(tài)度感到由衷的欽佩。

  有句話叫做“入對門、跟對人”,也就是講一個人在選擇自己的事業(yè)時,要選擇一個好的企業(yè)、一個具有前景的行業(yè),并且有一個善于聽取意見,熟知經營管理的領導。這些因素是決定一個人事業(yè)成敗的關鍵。當我來到公司工作了一段時間后,就已經感覺到自己的確是非常的幸運。

  我的主要職責是維護整個女裝部現場經營秩序的有序運行,具體到日常工作內容,主要有員工規(guī)范化管理;貨品質量、品牌管理;商品的售后服務等。××時代廣場開業(yè)至今已有四年的時間,其間經歷了溝溝坎坎。但是公司的經營決策層的領導們,以其獨道的眼光、靈活多變的經營模式,令公司的發(fā)展速度與經營規(guī)模逐年成上升趨勢,如今已成為××市家喻戶曉的理想購物場所。相信這會令同業(yè)界人士無比羨慕,商場的經營管理都無不凝聚了公司領導們的心血及對美好前景的樂觀信念。因此,我為自己能夠來到××時代廣場工作而感到無比的欣慰與自豪。然而,我又不得不將自己放在一個第三者的位置上來客觀看待問題。雖

  然認識比較淺顯,對公司也許不會起到很大的幫助,但我認為還是有必要在感受之余提一些個人的看法:

  1、各職能部門的相互銜接與配合是促進工作順利開展、實施、完成的首要前提。

  2、上下級之間的層層負責制是對公司員工工作完成情況的一個必要考核標準。

  3、人員培訓、員工薪酬、監(jiān)督體制的完善與管理是企業(yè)發(fā)展的人力資源泉源。

  4、企業(yè)文化建立是企業(yè)競爭,市場化需求的必然趨勢。速度、信譽、質量等是企業(yè)贏得勝利的重要籌碼。雖然我們在經營速度上贏得了先機,但先入不一定為主。其中,在我們的同業(yè)界商圈中,“××商場”、“××商場”以及新開業(yè)的“××商場”等所處的位置相對優(yōu)于我們,或許各自的經營名類及營銷模式各有千秋。但歸根到底有一個共同特點都是“客戶終端產品”服務行業(yè)。那么,如何搶占先機,抓住客戶的眼球?這就要求我們每位員工不斷自我充電,向同行業(yè)的.“大哥、大姐們”學習,取其長、補其短。努力配合公司經營決策層的領導們將第五經營年的工作做好、做實。因此,我計劃以下一年度春節(jié)營銷做為先導,全面實施旺季經營戰(zhàn)略。

  1、進一步加強人員管理,從源頭上杜絕紀律上自由散漫現象。在紀律方面不能有特別,更沒有私情,不提倡對一些表現出色者實行特例,這樣會傷害紀律的嚴明和管理的權威。獎罰公平,

  做到獎有理、罰有因。

  2、提高商品經營檔次、主流品牌的經營格局。作為商場的業(yè)務主管,必須以其良好的心理素質,以敏銳的觀察能力,良好的服務態(tài)度和說服能力,曉之以禮、動之以情,做好商戶的思想工作。

  3、加強商品價格、貨品來源管理。杜絕重貨,商品以次充好及提供三無產品等現象發(fā)生。爭取在退換貨方面加強細化管理。

  4、加強監(jiān)督管理機制。對于賣場出現的情況及時記錄、匯報,做出及時解決,并幫助商戶改進工作。

  5、加強情感式營銷,通過對商戶進行宣傳、教育,以其規(guī)范陳列、誠信服務的管理達到吸引客源,促進銷售目的。堅決做到言出必行,出現工作上的失誤及時解釋或道歉。

  本人在各位領導的關心愛護、各位同仁的支持配合及女裝全體員工的通力協(xié)作下,依靠各個層次堅強的團隊,較好地履行了自己的工作職責,圓滿完成了領導交給的各項工作任務。我一定會在今后的工作中不斷完善自身的素質,盡力適應各種崗位需要。把第五經營年做的更好、更扎實。

業(yè)務工作總結14

  我還真感到有些為難,“巧婦難為無米之炊”,雖說每天都在忙忙碌碌,可真要將自己的工作進行總結時卻又兩手空空,腦袋一片空白,自己的本職工作也就是每天的生產報表和月度財務報表,間或需要報銷也都屈指可數,如此一來,感到自己每天的'工作都是在“打補丁”,瑣碎而不固定。

  工作中出現急躁情緒,

  很多時候,工作干了,人也得罪了,出力不討好,同事朋友常勸我“活可以不干,但脾氣不能亂發(fā),尤其是對領導和身邊親近的人……”這是我性格的缺陷,也是致命的弱點,相信隨著年齡的增長會慢慢克服的。

  幫助他人不夠耐心。在處理輕烴裝置報表問題時常常不夠冷靜、不夠耐心,尤其是對待劉麗霞進入情況慢的現狀,總是愛著急,說話高聲大嗓,事后每每感到后悔。說心里話,劉麗霞在報表學習方面已經很盡心、很努力了,可不知怎地就是學的不透徹、不扎實,只停留在數字表面,不掌握本質和內在聯系,自己也曾不止一次下決心“下次一定好好給她講”,但到事上卻是不夠冷靜,在此希望得到劉麗霞的諒解和包容,都是為了工作,我絕沒半點惡意。

  感觸最深的事:

  在討論x月份的三起事故時,我的冒昧和無所顧忌可能會招致一些同事的反感,后來也有同事私下里勸我說話辦事要看清對象,不要一根筋,無論結局如何,我不后悔,在這件事上我是局外人,我覺得應該站在班組的角度多為班組考慮,舍得舍得,有舍就有得,作為大班人員更應權衡利弊,該舍的就得舍。

  最滿意的感悟:

  工作為改善生活,提高生活質量,但不是人生的全部,要學會合理調配,心態(tài)最重要!

業(yè)務工作總結15

  繁忙的一年又快過去了,回望xx年,真是感慨萬千,有得有失。xx年真是難忘的一年,感謝領導的大力栽培,和同事們的支持和幫助。努力開拓市場,對內狠抓生產管理、保證質量,以市場為導向,面對今年全球性金融危機的挑戰(zhàn),搶抓機遇,銷售部全體人員團結拼搏,齊心協(xié)力完成了本年度的銷售工作任務,以下八條是本年度的工作總結:

  1、作為一個銷售員工

  一定要很了解公司和公司所銷售的產品,這樣你在跟客戶介紹的時候才能有充分的自信去說服他去接受你,接受你的產品。

  2、工作一定要勤奮

  這個勤奮不是做給領導看,是讓自己更快的成長以獲得更多的自信,一流的銷售是混業(yè)績,二流的銷售是混日子,三流的'銷售時混飯吃,我現在如果把自己定位成一個一流的銷售就必須把工作當成是自己的事,認真,努力,主動的去做,其實做銷售做久了壓力是比較大的,除了要對工作總結外還要不斷的學習接觸到與之相關的知識和專業(yè)技術,當然最重要的還是如何做出業(yè)績,怎樣使利潤最大化,這都是要通過勤奮來完成,有句話是沒有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實做銷售也就是在做人。

  3、良好的工作態(tài)度

  有些人可能覺得一些銷售人員每天要面對一些難搞定的客戶或者是因為壓力大的關系,難免會脾氣不好,但我覺得這個也是工作態(tài)度問題,因為很多客戶往往是不容易搞定的,這就看怎么放平心態(tài),正確的面對,畢竟我們是做服務行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個很關鍵的一點,所以不論在何時,請注意自己的說話和言行,拿起電話的時候,要讓充滿激情,面帶微笑,相信電話那頭的客戶也能充分感受到你的真誠,從而被你打動。

  4、請為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤,

  如果不行就辭職吧,這是一種心態(tài)問題,一來你為公司創(chuàng)造的多,你自己得到的也多,二來不要總是認為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點,因為被人利用說明你還是有價值的,最可悲的是利用價值都沒有,也就是說沒有利潤意味著失業(yè)。

  5、當你在和客戶溝通時一定要記住你不是去求他們去買你的產品,而是去幫助他們解決問題的

  這是一個各有所有的雙贏,主管說這個非常重要,直接影響了心態(tài),而正確的心態(tài)是成功的關鍵。

  6、做銷售的一定要有自信

  一個銷售如果沒有自信就連說話和打電話的勇氣都沒有,那就跟不用說出門拜訪和做出業(yè)績了,自信主導著銷售的內心,有的自信你可以隨機應變的應對客戶的刁難和困難,我覺得作為一個銷售在受到打擊的情況下,還要唱著歌開開心心的來上班。

  7、一定要有耐心和恒心,相信自己只要付出一定會有回報

  只是時間問題,我曾經一度很郁悶自己因為自己沒有業(yè)績,但是當主管告訴我他是進公司第3個月才出了第一個單我又對自己充滿了信心,當然耐心不等同于混日子和等單,是要我們時刻保持上進心,不斷的去努力。

  8、作為一個銷售總結是很重要的,不僅是對自己的工作內容、工作效率、工作方式、

  溝通方式、錯誤的發(fā)生、工作計劃、出差計劃、項目運作等,還要對自己說話技巧、肢體動作,甚至是個人的為人處世等進行總結,總結了才能發(fā)現不足,才知道自己還有哪些可以上升的空間。

  對工作保持長久的熱情和積極性,更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。所以這xx年來我一直堅持做好自己能做好的事,一直做積累,一步一個腳印堅定的向著我的目標前行。

  最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的面對挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實自己,客觀的面對自己的不足,更好的去改進,每個人都會有美好的明天!

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