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女工工作總結(jié)13篇
總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,為此要我們寫一份總結(jié)。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編收集整理的女工工作總結(jié),希望對大家有所幫助。
女工工作總結(jié) 篇1
xx年的工作,我們在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,按照公司的工作精神和工作部署,結(jié)合自身的工作實(shí)際,認(rèn)真開展各項(xiàng)工作,積極參與并取得了一定的成績,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身的素質(zhì)
我們公司工程管理的一個(gè)重要組成元素是“人”。在工作中,我們堅(jiān)持以人為本。為此,我公司制定并下發(fā)了各部門、項(xiàng)目部的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)計(jì)劃,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及管理規(guī)定,使自身的綜合素質(zhì)有了一定的提高。
二、積極參加公司及項(xiàng)目部組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)水平
為了使自己盡快熟悉業(yè)務(wù),在20xx年9—xx月,我公司組織了為期兩天的新員工培訓(xùn)班,在這兩天里,我公司的員工都積極參加,這兩天里,我公司的員工們都積極參加學(xué)習(xí),這兩天我公司的員工們對新員工進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn),這兩天我公司的員工們都很認(rèn)真的學(xué)習(xí)了各自的崗位職責(zé),對于我這個(gè)剛剛走入社會(huì)的畢業(yè)生,工作經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富,所以在學(xué)習(xí)的過程中我還是遇到了不少困難,但是經(jīng)過這兩天的培訓(xùn)我們都有一個(gè)共同的體會(huì)就是在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下只要你努力做好每件事,那么你就一定能成功,成功就是努力+堅(jiān)持+不懈+正確的做事+有效的溝通+高效的.團(tuán)隊(duì)。
三、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)
我們的工作是與業(yè)主打交道,所以這兩天我們的工作主要是為施工單位提供材料、設(shè)備、工具的使用安排等等,這也是我們的工作目標(biāo),我們必須以這些安排來指導(dǎo)我們的工作,這樣才能保證我們的工作有序進(jìn)行。在這個(gè)過程中我們的員工們也都盡心盡力的完成每一項(xiàng)工作,在此也要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及員工在工作中出現(xiàn)的困難,在這兩天里,我們都盡了自己所能努力做好每一項(xiàng)工作,也取得了一定的成效,不但鍛煉了自己,而且也為以后的工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
四、積極配合施工單位進(jìn)行工程管理
施工單位在安排施工單位進(jìn)行施工的過程中,我們積極配合施工單位,及時(shí)溝通施工單位施工人員、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、施工單位相關(guān)人員、設(shè)備進(jìn)場,確保施工質(zhì)量,保證施工安全。
我們還認(rèn)真做好工程的成本控制與安全管理工作,在工作過程中,堅(jiān)決貫徹“節(jié)約、專工、分工”的原則,實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行安全責(zé)任制,加強(qiáng)工序交接驗(yàn)收,做好相應(yīng)的記錄,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告施工單位,要求整改合格后方可放行,做到安全施工零事故,同時(shí)我們要求施工單位在工作中做到“人走場地清、線路清、操作規(guī)程清、施工現(xiàn)場清”,確保工程質(zhì)量。
五、在工作方面
這兩天來,我們遇到了一些困難,這些挫折也使得我們更加的有信心去應(yīng)對,去做好每一件事情!
總之,我會(huì)以一顆感恩的心來工作,用全部的投入到工作中去,立足本職、服務(wù)公司、貢獻(xiàn)自己的力量。
女工工作總結(jié) 篇2
20xx年,xx公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣婦聯(lián)的精心指導(dǎo)下,緊緊圍繞“實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,建設(shè)幸福婦女”奮斗目標(biāo),堅(jiān)持服務(wù)黨政大局與服務(wù)婦女需求相結(jié)合,進(jìn)一步增強(qiáng)了婦女同胞的團(tuán)聚力。以發(fā)展“三八”節(jié)座談會(huì),“組織職工外出學(xué)習(xí)考察”,慶“五一”節(jié)頒獎(jiǎng)文藝晚會(huì),“縣婦聯(lián)系統(tǒng)干部培訓(xùn)”各項(xiàng)工作較好地完成。促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展和諧發(fā)展。
一: 充分發(fā)揮優(yōu)勢,在推進(jìn)社會(huì)和諧中力求新作為。
。1)是節(jié)日活動(dòng)豐富多彩。召開慶“三八”節(jié)女職工座談會(huì),要有個(gè)陽光心太,做快樂的職業(yè)女性。相互學(xué)習(xí),相互交流工作經(jīng)驗(yàn),相互理解,相互配合。(2)是四月組織職工走康定外出學(xué)習(xí)考察,為了加強(qiáng)企業(yè)發(fā)展發(fā)揮積極作用,真誠溝通,協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系。(3)是公司承辦了慶“五一”節(jié)頒獎(jiǎng)文藝晚會(huì),公司文化,在文化中鼓勵(lì)職工對企業(yè)的發(fā)展,學(xué)習(xí)生活中共同努力,奮發(fā)向上,在達(dá)州地區(qū),還得了三等獎(jiǎng),體現(xiàn)企業(yè)的`團(tuán)隊(duì)精神,活動(dòng)整個(gè)準(zhǔn)備工作非常成功。
二:加強(qiáng)自身建設(shè),在提升服務(wù)水平中樹立新形象。
。1)創(chuàng)新工作理念。一手抓發(fā)展。一手抓維權(quán)。(2)助人自助 。貧窮不貧智。一定要照顧女人維護(hù)才接受。同時(shí),一是處理好公司與用戶和關(guān)系。xx公司是一個(gè)為千家萬戶服務(wù)單位,認(rèn)真仔細(xì)做好抄表工作,不錯(cuò)抄漏抄估數(shù)等等, 并及時(shí)崔收本片區(qū)所欠氣費(fèi)。不要給用戶爭吵,總是耐心細(xì)心的解釋。二是大力宣傳安全用氣,宣傳好用氣知識(shí)。三是節(jié)約使用,合理利用xx。抄表時(shí)發(fā)現(xiàn)有漏氣的情況時(shí),立即把情況匯報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)堵漏。四是加強(qiáng)溝通發(fā)揮婦女組織作用。女職工相互學(xué)習(xí),相互交流工作情況,提高質(zhì)量。五是開展女職工交心談心,不斷學(xué)習(xí),多看、多問、多學(xué)、多練。工作生活有什么看法。六是關(guān)愛女職工熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,查找原因。七是縣婦聯(lián)系統(tǒng)干部培訓(xùn),提升綜合素質(zhì)。八月二十四日赴廣西學(xué)習(xí)考察,進(jìn)一步提高了我們組織、協(xié)調(diào) 、服務(wù)、創(chuàng)新發(fā)展的能力。
總之,在今后工作中,實(shí)實(shí)在在干好本子工作,兢兢業(yè)業(yè),不斷創(chuàng)造良好工作成績,加強(qiáng)聯(lián)系,不斷增強(qiáng)組織 協(xié)調(diào)能力。
女工工作總結(jié) 篇3
為了增強(qiáng)廣大女生自我修養(yǎng)及自我防護(hù)等方面的意識(shí),豐富同學(xué)們的課余生活,我部在4月份開展了一次具有教育意義的活動(dòng),此次活動(dòng)以觀賞教育性影片為主要形式,該活動(dòng)同學(xué)們對此反映較好,為此,特向組織做此次活動(dòng)的工作總結(jié)。
一、 活動(dòng)內(nèi)容:組織我院廣大女生參加此活動(dòng),對其進(jìn)行自我修養(yǎng)及自我保護(hù)等方面的教育,觀看教育性題材影片《美人魚》(美),觀賞后征集觀后感。
二、 活動(dòng)影響:使廣大女生提高對自身修養(yǎng)的重視程度,增強(qiáng)了自我防護(hù)意識(shí),通過觀看影片對自身的性格塑造,對惡勢力的反抗,及對親情、友情、愛情方面產(chǎn)生一定的感悟,對自身未來發(fā)展起到了一定指導(dǎo)作用。本活動(dòng)受到廣大同學(xué)的好評,提高了同學(xué)們參加課余活動(dòng)的積極性,以至更好的進(jìn)行學(xué)習(xí)生活。
三、 活動(dòng)總結(jié):在本次活動(dòng)中,我們做了充分準(zhǔn)備,挑選了積極向上的影片供同學(xué)們觀看,在活動(dòng)進(jìn)行中,同學(xué)們能夠積極配合工作,準(zhǔn)時(shí)到場,使我們的活動(dòng)進(jìn)程順利進(jìn)行,觀看影片時(shí),會(huì)場秩序井然,活動(dòng)整體效果良好。
此次活動(dòng)第一次開展得到了廣大同學(xué)的一致認(rèn)可,我們在接下來的`工作中會(huì)吸取本次活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)過程中仍存在的不足,做到考慮更細(xì)微,工作更嚴(yán)謹(jǐn),不斷的揚(yáng)長避短,使我們的工作開展的更好。
女工部
20xx-12-29
女工工作總結(jié) 篇4
近一個(gè)月以來,按照區(qū)教育局的總體要求,我校繼續(xù)開展關(guān)愛農(nóng)民工子女活動(dòng)。我校認(rèn)真對待關(guān)愛農(nóng)民工子女工作,完成相關(guān)工作任務(wù),特簡要總結(jié)如下。
我們知道,由于農(nóng)民工子女離開家鄉(xiāng)到新的學(xué)校學(xué)習(xí),人生地不熟,不能很快跟上新環(huán)境的步伐,會(huì)產(chǎn)生這樣那樣的問題。因此,我校班主任教師經(jīng)常關(guān)注他們的學(xué)習(xí)情況,思想情況,不時(shí)地找他們談心,解決他們的一些心理問題,為他們的健康成長鋪就一條陽光大道。時(shí)常輔導(dǎo)他們的學(xué)習(xí),并安排時(shí)間和他們一同學(xué)習(xí),幫助他們解決學(xué)習(xí)上遇到的難題,并鼓勵(lì)他們積極進(jìn)取,努力學(xué)習(xí),學(xué)有所得。在他們生活有困難時(shí),他們總是第一個(gè)站出來為他們解決燃眉之急。
有時(shí)間,教師就把幾個(gè)農(nóng)民工子女一起請來談心聊天,讓他們感受學(xué)校的溫暖,老師的溫暖,有如父愛母愛般的'溫暖。這個(gè)學(xué)期,通過開展各類活動(dòng),減輕了他們不少的孤獨(dú)感,讓他們更有信心和勇氣面對自己,面對新的環(huán)境,并且在學(xué)習(xí)上都有了明顯的進(jìn)步。
班主任教師時(shí)常跟他們的家長取得聯(lián)系,有時(shí)是打電話,有時(shí)是家訪,及時(shí)向家長匯報(bào)他們在校的學(xué)習(xí)和生活情況,共同配合教育他們,取得了較好的效果,他們的家長也感到很欣慰。
總之,我校開展的關(guān)愛農(nóng)民工子女的工作取得了較好的成績,但也存在一些問題,我們將在今后的工作中努力完善,予以改進(jìn)。
女工工作總結(jié) 篇5
為了總結(jié)好今年各級(jí)工會(huì)開展女職工工作的情況,對明年工作做出務(wù)實(shí)的安排,請你們按照以下要求,結(jié)合實(shí)際,對本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年度開展工會(huì)女職工作的情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),提出20xx年開展女職工工作意見與建議。
一、重點(diǎn)總結(jié)的內(nèi)容
。ㄒ唬┥钊雽(shí)施“女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程”的情況
1.開展女職工崗位練兵、技術(shù)比武,創(chuàng)新女職工技能大賽的情況;開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、建功十二五”(我學(xué)、我練、我能)活動(dòng)情況;以建立社會(huì)主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)內(nèi)容,開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識(shí)型、技能型職工”等創(chuàng)建活動(dòng)的情況;開展豐富多彩的女職工文體活動(dòng)的情況。
2.開展“三八”節(jié)活動(dòng),宣傳選樹女勞模、女先進(jìn)情況。
。ǘ┣袑(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益的`情況
1.推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同在企業(yè)特別是在非公有制企業(yè)簽訂的情況;女職工專項(xiàng)集體合同規(guī)范、完善、履約情況。
2.加強(qiáng)源頭維權(quán)的情況:參與制定涉及女職工合法權(quán)益的政策法規(guī)情況;檢查督促企業(yè)改善女職勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件、減少或避免職業(yè)因素對女職工身體健康、生命安全造成危害的情況。
3.維護(hù)女農(nóng)民工合法權(quán)益情況:開展女農(nóng)民工四期保護(hù)情況;在農(nóng)民工中開展預(yù)防艾滋病等衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育工作情況。
4.《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》宣傳貫徹情況。
。ㄈ╅_展女職工幫扶系列活動(dòng)情況
1.開展金秋助學(xué)活動(dòng)的情況。
2.開展關(guān)心關(guān)愛幫扶單親困難女職工的情況,元旦、春節(jié)期間開展各種慰問活動(dòng)情況。
3.“六一”期間開展多種形式的慰問活動(dòng)情況;為留守兒童做好事、辦實(shí)事情況。
(四)推進(jìn)工會(huì)女職工組織建設(shè)工程情況
1.推進(jìn)女職工組織建設(shè)“兩個(gè)普遍”,貫徹落實(shí)《四川省總工會(huì)辦公室關(guān)于規(guī)范女職工組織與工會(huì)組織同步組建工作的意見》,建立健全女職工組織情況:基層企事業(yè)單位女職工組織組建與企業(yè)工會(huì)組建“三同時(shí)”情況;基層企事業(yè)工會(huì)女職工組織覆蓋與女職工干部配備情況。
2.開展市縣兩級(jí)女職工委員會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況。
。ㄎ澹﹦(chuàng)造性開展女職工工作的情況
各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。
二、20xx年開展女職工工作的打算
。ㄒ唬┍镜貐^(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年女職工工作計(jì)劃。各區(qū)市縣總工會(huì)、產(chǎn)業(yè)工會(huì)要根據(jù)自身實(shí)際,確定一項(xiàng)彰顯本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)女職工工作優(yōu)勢與成效的特色工作,重點(diǎn)抓實(shí)抓好;
。ǘ⿲κ锌偱毠すぷ鞯囊庖娕c建議。
三、工作要求
(一)各區(qū)(市)縣總工會(huì)(辦事處)在總結(jié)今年工作與提出明年工作打算時(shí),要做到材料具體,用數(shù)據(jù)說話。重點(diǎn)突出本地區(qū)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。字?jǐn)?shù)在3000字以內(nèi)。
。ǘ┊a(chǎn)業(yè)工委(會(huì))要組織所屬基層工會(huì)女職工委員會(huì)做好今年工作總結(jié)與明年工作安排,并推薦報(bào)送一份特色工作經(jīng)驗(yàn)材料,字?jǐn)?shù)在20xx字以內(nèi)。
(三)工作照片3—5張。
。ㄋ模┧胁牧险堄11月30日前報(bào)市總女工部。書面材料一份需蓋章,同時(shí)報(bào)送電子文檔。
女工工作總結(jié) 篇6
20xx年礦井建設(shè)處工會(huì)女工部在處工會(huì)正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞礦井建設(shè)處工會(huì)中心工作重點(diǎn),緊密結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真開展各項(xiàng)女工工作,下面就礦井建設(shè)處工會(huì)女工部20xx年工作做以簡要匯報(bào):
一、紀(jì)念“三八”國際婦女節(jié)召開了全處女職工座談會(huì)。黨委康書記代表公司黨、政領(lǐng)導(dǎo)向全體女職工致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!表彰了我處在女工工作中做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人和先進(jìn)集體。
二、做好女工維權(quán)工作,切實(shí)保護(hù)好女職工的合法權(quán)益。年初,簽訂了《女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)集體合同》;為全處75名女職工統(tǒng)計(jì)和發(fā)放保健費(fèi)共計(jì)9000.00元,維護(hù)了女工的'合法權(quán)益。
三、加強(qiáng)女職工思想道德教育,努力提高女工隊(duì)伍素質(zhì)。舉辦了“閱讀,讓女性更美”女職工主題讀書活動(dòng),引導(dǎo)廣大女職工從自身做起,擺正婚姻與家庭的關(guān)系,處理好工作與家庭之間的關(guān)系。
四、組織女工參加學(xué)習(xí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》,形勢任務(wù)教育等活動(dòng),提高了女工的思想道德素質(zhì),并把良好的職業(yè)道德規(guī)范變?yōu)樽杂X行為。
五、 為調(diào)動(dòng)女職工的生產(chǎn)積極性,增強(qiáng)企業(yè)文化的氛圍和團(tuán)隊(duì)精神,女工委積極組織女工參加處工會(huì)舉辦的第七屆職工拔河比賽等文體活動(dòng)。
六、組織開展“彩虹杯競賽”活動(dòng)。由于我處財(cái)務(wù)人員基本上都是女同志,處工會(huì)在十一月開展了第六屆女工財(cái)務(wù)知識(shí)競賽,來自基層7個(gè)單位的財(cái)務(wù)人員,20名參賽人員參加了此次競賽。
七、端午節(jié)期間,礦井建設(shè)處女工部組織處女工委員、家屬協(xié)管員、工會(huì)相關(guān)人員等到處各施工地點(diǎn)并深入井下開展了送溫暖獻(xiàn)愛心慰問活動(dòng),為節(jié)日期間堅(jiān)守在工作崗位的員工送去了香甜可口的粽子、雞蛋等慰問品。
八、組織“巾幗服務(wù)隊(duì)”及家屬協(xié)管員深入到各礦建工區(qū)、食堂為一線工人包安全餃子,到工人宿舍打掃衛(wèi)生,替住宿一線工人義務(wù)縫補(bǔ)衣褲、手套、被褥,為職工理發(fā)等。
九、帶領(lǐng)工傷家屬到工區(qū)現(xiàn)身說法,與“三違”人員簽訂三違人員安全互保協(xié)議書。家屬協(xié)管委在安全生產(chǎn)月活動(dòng)期間,認(rèn)真組織女職工積極參加“安全生產(chǎn)月咨詢?nèi)铡被顒?dòng)、安全簽名、安全宣誓等活動(dòng)。
十、定期組織女職工和家屬協(xié)管員到各工區(qū)開展安全知識(shí)有獎(jiǎng)問答活動(dòng),為工人發(fā)放毛巾、手套、洗浴用品等。受到了基層員工們的熱烈歡迎。
十一、今年8月份開始組織機(jī)關(guān)全體女職工參與“義務(wù)打水泥枕勞動(dòng)競賽活動(dòng),在長達(dá)4個(gè)月的時(shí)間中,全處機(jī)關(guān)女職工都能夠積極參加,發(fā)揚(yáng)了巾幗不讓須眉的精神。
在總結(jié)工作的同時(shí),我們有成績,也存在差距,在今后的工作中,按照工會(huì)和上級(jí)女工委員會(huì)的工作部署,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),求真務(wù)實(shí),提高工作質(zhì)量,創(chuàng)造性地開展女工工作,努力開創(chuàng)女工工作的新局面。
女工工作總結(jié) 篇7
一、努力學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取、提高素質(zhì)
年初,根據(jù)工作計(jì)劃確定了有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織女教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)工作理論,學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論,引導(dǎo)女教職工在教育、教學(xué)改革中勇于實(shí)踐,大膽創(chuàng)新,學(xué)習(xí)有關(guān)婦女工作法規(guī),貫徹落實(shí)婦女權(quán)益保障法,宣傳有關(guān)婦女工作法律、法規(guī)文件,增強(qiáng)女教職工的“四自”能力,提高了自身素質(zhì)。重視組織女教職工學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等。狠抓師德師風(fēng)建設(shè),規(guī)范從教行為。學(xué)校女工委配合黨政領(lǐng)導(dǎo),動(dòng)員女教職工積極投身各種學(xué)習(xí),培養(yǎng)創(chuàng)新能力,增強(qiáng)競爭意識(shí),提高女教職工敬業(yè)愛崗,科學(xué)育人的水平,以“強(qiáng)素質(zhì)、創(chuàng)特色、重服務(wù)”為主線,堅(jiān)持以人為本,深入開展“巾幗文明示范崗”活動(dòng),限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大女教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,努力為我校教育作出新貢獻(xiàn)。學(xué)校曾旭晴、張麗黎、陳春美等8人次獲全國優(yōu)秀項(xiàng)目組織“風(fēng)范人物”、全國優(yōu)秀管理教師、省級(jí)優(yōu)秀輔導(dǎo)教師、省“優(yōu)秀學(xué)員”以及優(yōu)秀作業(yè)、優(yōu)秀網(wǎng)頁設(shè)計(jì)等項(xiàng)目表彰。
要求女教師全面分析自我,制訂個(gè)人專業(yè)成長規(guī)劃。通過自身進(jìn)取、同伴互助、學(xué)校支持及專家引領(lǐng),引導(dǎo)女教師朝著“專家型”、“科研型”、“能手型”、“合格型”等不同層次教師專業(yè)發(fā)展目標(biāo)而努力。薛金珠老師的課件獲全國“三優(yōu)聯(lián)評”二等獎(jiǎng)。張祝蓮老師參加泉州市基礎(chǔ)教育教學(xué)優(yōu)秀成果評選活動(dòng),獲得一等獎(jiǎng)。陳璐老師參加市品德教學(xué)觀摩評比,獲得一等獎(jiǎng)。曾旭晴撰寫的《開發(fā)校本課程,凸顯辦學(xué)特色》、張祝蓮撰寫的《透視問題根源、探究解決策略》榮獲“泉州市第三屆凱輝教育科研獎(jiǎng)”。
二、突出維護(hù)職責(zé),依法維護(hù)女工合法權(quán)益
1、認(rèn)真組織女工學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保護(hù)法》、《婚姻法》、《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》等有關(guān)法律法規(guī),增強(qiáng)女職工法律意識(shí),提高女職工自我保護(hù)能力。
2、關(guān)心女職工疾苦,積極為女工排憂解難,做好教職工家庭矛盾的調(diào)解工作。
3、發(fā)揮好女職工代表在民主參與、管理、監(jiān)督中的作用。
4、我們十分重視女教職工孕產(chǎn)期,計(jì)劃生育假期等待遇的落實(shí),為爭取她們的權(quán)益向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出合理建議。對生病住院和生育的女同志及時(shí)到家中或醫(yī)院里去慰問,將組織的溫暖送到每個(gè)人的心中并為她們解決一些實(shí)際問題。
5、關(guān)注女教職工身體健康,組織全校教師參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職職工住院醫(yī)療互助活動(dòng)、為每位女職工購買了特病保險(xiǎn),提高了抗擊重大疾病的信心和能力,減輕了家庭負(fù)擔(dān),營造了溫馨和諧環(huán)境。五位老師住院獲得理賠。在今后的`工作中我們將圍繞中心,注重服務(wù),多辦實(shí)事,積極探索新形勢下學(xué)校婦女工作的新特點(diǎn),大膽創(chuàng)新婦女工作的方式和手段,以新的思路謀求婦女工作新的發(fā)展,開創(chuàng)婦女工作新局面。
三、開展職工活動(dòng),建立快樂之家
為了更好地暢導(dǎo)“熱愛運(yùn)動(dòng),享受健康”的這一健康生活的理念,學(xué)校工會(huì)組織教師利用課余、業(yè)余時(shí)間組織了一系列活動(dòng),這些活動(dòng)既保證老師們有規(guī)律地健身、鍛煉,釋放工作上的壓力,培養(yǎng)良好的情緒,又為老師們搭建了很好的人際交往的平臺(tái),促進(jìn)了教師間的溝通與交流,形成積極向上的凝聚力。
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女工工作總結(jié) 篇8
我縣現(xiàn)有女職工102名,其中女干部53人,工人49人。女職工主要工作在機(jī)關(guān)、二線崗位,由于崗位分散下設(shè)9個(gè)女工小組。200x年,我處女工委在局工會(huì)女工部和處工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞我處的中心工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全處女職工,開展了爭創(chuàng)巾幗文明示范崗、爭當(dāng)崗位明星達(dá)標(biāo)活動(dòng);以女工家庭周末學(xué)校為載體,加強(qiáng)女工培訓(xùn),提高女工整體素質(zhì);充分發(fā)揮維護(hù)職能,為職工進(jìn)行健康查體和發(fā)放衛(wèi)生保健用品;緊跟時(shí)代的步伐,開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭活動(dòng)。以上活動(dòng)的開展激發(fā)了女職工在工作、學(xué)習(xí)上的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
一、加強(qiáng)自身建設(shè),為女工工作的開展夯實(shí)基礎(chǔ)。今年,由于油田的深化改革,人員分流,女職工有年初的86人,增加到了102人。11月份,對女職工達(dá)到25人以上的機(jī)關(guān)二支部和綜合服務(wù)隊(duì)支部成立了女職工委員會(huì),分別設(shè)立了女工委員。對處女工委員會(huì)委員進(jìn)行了增補(bǔ)。機(jī)構(gòu)健全,人員到位,保證了各項(xiàng)女工活動(dòng)的開展。
二、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)地震生產(chǎn)為重點(diǎn),廣泛深入開展?fàn)巹?chuàng)“巾幗文明示范崗”爭當(dāng)“崗位明星”活動(dòng)。年初,處女工委制定巾幗文明示范崗考核的共性指標(biāo)———《巾幗文明示范崗考核實(shí)施細(xì)則》。并要求參加巾幗文明示范崗考核的崗位也要制定出崗位職責(zé),細(xì)化其個(gè)性指標(biāo)。使巾幗文明示范崗的考核指標(biāo),做到了細(xì)化、量化和科學(xué)化。同時(shí)以200x年受表彰的局、處巾幗文明示范崗為榜樣,組織女職工學(xué)習(xí)她們愛崗敬業(yè)、善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新的精神,激發(fā)了女職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。在活動(dòng)中,女工們按照“巾幗文明示范崗”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,克服家庭和工作中的種種困難,比學(xué)習(xí)、比技術(shù)、比干勁、爭一流。今年,由于我處工作量飽滿,從春到冬,各地震隊(duì)都在施工,收工與施工的間隔時(shí)間又短,在這種情況下,儀修廠修線崗的姐妹們接連犧牲了幾個(gè)月的節(jié)假日,克服工作、生活中的種種困難,密切配合,共同努力,按時(shí)按要求出色完成了各類維修任務(wù),保證了地震生產(chǎn)的順利進(jìn)行。她們?nèi)旯矙z測維修各類電纜2751多根次,檢波器21525串次。按1998年的修理價(jià)格計(jì)算,為公司創(chuàng)效益120多萬元。文印服務(wù)崗的姐妹們,今年,在有一人休產(chǎn)假的情況下,想服務(wù)對象所想,急服務(wù)對象所急,多次犧牲節(jié)假日和八小時(shí)以外的時(shí)間,做到了隨叫隨到,以全面、熱情、周到的服務(wù)做好每一項(xiàng)工作。全年共完成打字工作量25。162萬字,油印204632份、復(fù)印207432份裝訂1039份。油水化驗(yàn)崗的姐妹們,在崗位中,認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研各類潤滑油所配標(biāo)液濃度,終于掌握了潤滑油酸值中的.氫氧化鉀濃度的指示劑鄰苯二甲酸氫鉀的配方,為今后潤滑油各項(xiàng)化驗(yàn)工作順利開展奠定了基礎(chǔ)。通過爭創(chuàng)巾幗文明示范崗活動(dòng)的開展,調(diào)動(dòng)了女職工的積極性、主動(dòng)性,創(chuàng)造性,其中5條與生產(chǎn)結(jié)合較緊密的合理化建議受到了單位領(lǐng)導(dǎo)的好評,形成了女職工奉獻(xiàn)在崗位、拼搏在崗位、建功在崗位的良好氛圍。
三、做好女工維權(quán)工作,切實(shí)保護(hù)好女職工的合法權(quán)益。
依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益是各級(jí)女工組織的基本職責(zé)。根據(jù)去年女工查體患病率較高的情況,為了進(jìn)一步了解女職工的身體健康狀況,今年3月份,我處投入1。6萬元,再次組織女職工健康查體,除檢查婦科病以外,還增加了血常規(guī)檢查、肝膽脾的b超檢查等項(xiàng)目。并為每名女職工建立了健康檔案,共查出患各類囊腫15人、婦科炎24人、子宮肌瘤4人、乳腺增生61人、膽結(jié)石2人、慢性已型肝炎5人。十一月份,處女工委督促處有關(guān)部門,按要求保質(zhì)保量的為處102名女職工發(fā)放了衛(wèi)生衛(wèi)生保健用品106箱。全年慰問住院、生育女工10人次,把組織的關(guān)懷和溫暖送到了女職工的心坎上。
女工工作總結(jié) 篇9
xx年電信工會(huì)女工委工作總結(jié) 營業(yè)服務(wù)部工會(huì)女職工委員會(huì)在市公司工會(huì)和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,針對女工工作面臨的新形勢、新情況、新問題緊緊圍繞中心,立足一個(gè)“新”,突出一個(gè)“實(shí)”字,轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新思路,服從大局,積極發(fā)揮橋梁作用、紐帶作用,不斷探索創(chuàng)新,以第五輪“芙蓉杯”女員工素質(zhì)達(dá)標(biāo)和企業(yè)勞動(dòng)競賽為契機(jī),從提高女員工素質(zhì)入手,切實(shí)維護(hù)女員工利益,以實(shí)現(xiàn)整體超越為目標(biāo),增強(qiáng)女員工發(fā)展的能力和動(dòng)力,充分發(fā)揮半邊天的作用;積極參加各項(xiàng)活動(dòng),出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了較好的成績。
一、 以提高能力,強(qiáng)化自身為關(guān)鍵點(diǎn),開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng),努力增強(qiáng)女員工發(fā)展的能力和動(dòng)力。
1.認(rèn)真組織女員工開展第五輪“芙蓉杯”女員工素質(zhì)達(dá)標(biāo)競賽活動(dòng)。一是全部室女員工按要求自定了個(gè)人素質(zhì)達(dá)標(biāo)計(jì)劃,開展了形式多樣的達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng)。并對每位員工的素質(zhì)達(dá)標(biāo)檔案實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,每實(shí)現(xiàn)一項(xiàng)達(dá)標(biāo)計(jì)劃便進(jìn)行登記表彰,及時(shí)掌握達(dá)標(biāo)進(jìn)度。積極參加市公司組織的以“學(xué)習(xí)新知識(shí)、創(chuàng)建新業(yè)績、樹立新形象”為主題的女員工演講比賽活動(dòng),我部室東茅嶺營業(yè)廳員工譚海清取得了二等獎(jiǎng)的好成績。二是,在前臺(tái)營業(yè)窗口開展“學(xué)習(xí)型”、“創(chuàng)新型”、“整體超越型”芙蓉杯兵崗創(chuàng)崗活動(dòng),結(jié)合本部門的特點(diǎn),按照創(chuàng)建要求,制定創(chuàng)建方案,東茅嶺營業(yè)廳以爭創(chuàng)“整體超越型”班組為目標(biāo),火車站營業(yè)廳以爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”班組為目標(biāo)并按要求制訂“有規(guī)劃、有目標(biāo)、有園地、有考評、有臺(tái)帳、有獎(jiǎng)勵(lì)”的六有計(jì)劃。建立了三個(gè)競賽活動(dòng)園地,即“芙蓉標(biāo)兵崗”員工風(fēng)采、思想動(dòng)態(tài)欄;“芙蓉標(biāo)兵崗”服務(wù)質(zhì)量點(diǎn)評、服務(wù)明星、紅黃牌通報(bào)欄;“芙蓉標(biāo)兵崗”學(xué)習(xí)園地,進(jìn)一步提升女員工的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、和凝聚力。
2、以推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)價(jià)值最優(yōu)。由于營業(yè)工作的特殊性,本部門95%以上的員工為女員工,并且是一支非常年輕的隊(duì)伍,管理難度比較大,如何使全體員工“心往一處想,勁往一處使,成了管理上的瓶頸。為了突破這個(gè)瓶頸,部室采取了在內(nèi)部組建團(tuán)隊(duì)的方法。并依據(jù)最新的人類性格測試方法對每一位員工進(jìn)行初步摸底和日?己讼嘟Y(jié)合的方式來組建團(tuán)隊(duì)。
3.針對性培訓(xùn),系統(tǒng)化學(xué)習(xí),創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型班組”。部室制定全年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)授課計(jì)劃,指定專職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)專干和授課老師,根據(jù)從知識(shí)——技能——素質(zhì)三個(gè)層次的培訓(xùn)模式對員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),并組織業(yè)務(wù)知識(shí)測試,對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估,對存在的不足進(jìn)行跟蹤輔導(dǎo)的全方位的立體培訓(xùn)模式,確保人人過關(guān),個(gè)個(gè)合格。全年組織各類培訓(xùn)30余次。
4、提供發(fā)展平臺(tái),提升個(gè)人能力。為開發(fā)員工的潛在能力,促進(jìn)員工充分發(fā)揮其才能和智慧,以個(gè)人的成長為基礎(chǔ)帶動(dòng)整個(gè)集體的成長,部室推出了“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),通過評選“每月之星”、年度“十佳營業(yè)員”、年度“十佳服務(wù)標(biāo)兵”、年度“十佳業(yè)務(wù)能手”、等等來激發(fā)員工的工作熱情,使之把‘為企業(yè)工作’轉(zhuǎn)變?yōu)椤疄樽约汗ぷ鳌墓ぷ饔^念,從源頭上改變?nèi)耍岣吖ぷ鞣e極性。根據(jù)團(tuán)隊(duì)的總體情況進(jìn)行月度考核,評選‘先進(jìn)團(tuán)隊(duì)’、和‘先進(jìn)個(gè)人’并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)員工利用業(yè)務(wù)時(shí)間,通過自學(xué)、函授、網(wǎng)上大學(xué)學(xué)等形式的學(xué)習(xí),積極為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件,并給予獎(jiǎng)勵(lì);積極參加各項(xiàng)讀書活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí),人人有學(xué)習(xí)筆記,個(gè)個(gè)有讀后感、有讀書論文。并鼓勵(lì)員工提合理化建議,其中東茅嶺班組共提有合理化建議30條,其中設(shè)置計(jì)費(fèi)系統(tǒng)協(xié)調(diào)員和組建團(tuán)隊(duì)被市公司采納,增加溫馨提示和玻璃門推拉標(biāo)志等13條被部室采納。
通過達(dá)標(biāo)活動(dòng),其中東茅嶺共有1人加入黨組織,29人加入團(tuán)組織,1人獲本科文憑,23人獲?莆膽{,4人被評為三星級(jí)服務(wù)員,4人被評為二星級(jí)服務(wù)員,8人被評為一星級(jí)服務(wù)員,5人被評為優(yōu)秀團(tuán)員,3人被評為先進(jìn)女職工。
5.積極努力投入到勞動(dòng)競賽的活動(dòng)中。為充分發(fā)揮女員工在構(gòu)建和諧電信的積極作用,圍繞中心,服從大局,動(dòng)員全體員工為構(gòu)建和諧岳陽電信建功立業(yè),努力投入到市公司組織的各項(xiàng)勞動(dòng)競賽,助力企業(yè)發(fā)展,在今年市公司組織的“奮進(jìn)杯”業(yè)務(wù)拓展勞動(dòng)競賽的過程中,全部室以飽滿的斗志,全身心地投入到各項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽中,克服時(shí)間緊、任務(wù)重、難度高的特點(diǎn),全部室上、下一心,你幫我,我?guī)湍,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助精神和團(tuán)隊(duì)精神,不讓任何一個(gè)員工掉隊(duì),不放過任何一個(gè)增長業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì),經(jīng)過全體人員的共同努力,我部室提前一個(gè)月超前完成了生產(chǎn)任務(wù),并取得了15名女員工進(jìn)入了前三十名的好成績。
二、積極開展、參加各項(xiàng)文體活動(dòng),創(chuàng)造健康舒適的和諧環(huán)境。
為活躍員工的業(yè)務(wù)文化生活,推動(dòng)企業(yè)精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)健康發(fā)展,使員工感受到集體的`溫暖、體會(huì)到工作、生活的輕松、舒暢與幸福,讓每個(gè)員工都融入快樂工作的氛圍中,部室組織了豐富多彩的文體活動(dòng)。室內(nèi),‘猜謎語’、‘唱歌’‘乒乓球比賽’‘羽毛球比賽’等活動(dòng),戶外,組織員工到臨湘‘6501’ 工程一日游、‘廬山一日游’、“三八”節(jié)文藝活動(dòng)、“五四”青年節(jié)為弘揚(yáng)愛國主義文化,加強(qiáng)愛國主義教育開展的軍事體驗(yàn)活動(dòng),以及七月份組織了野外燒烤等活動(dòng),并積極參加市公司組織的‘保齡球’比賽和 ‘乒乓球比賽’,我部室員工周穎獲得了乒乓球比賽第二名的好成績 。 通過一系列的文體活動(dòng),不僅豐富了員工的業(yè)務(wù)文化生活,也陶冶了員工的情操,提高了女員工的綜合素質(zhì),加強(qiáng)了員工之間的凝聚力和向心力。
三、 以人為本,全面創(chuàng)新,切實(shí)加強(qiáng)女職工的權(quán)益保護(hù),傳遞企 業(yè)關(guān)懷,為員工辦實(shí)事、辦好事
“客戶的滿意是我們追求的目標(biāo),但是首先要有滿意的員工,這些滿意的員工才能服務(wù)好客戶,才能有滿意的客戶,滿意的客戶才能為企業(yè)帶來長久而豐厚的收益,企業(yè)的發(fā)展才是長久的!薄匀藶楸
正是以這樣的思想,我中心工會(huì)把對女工的關(guān)懷及時(shí)送到女員工中去,為女員工為實(shí)事,為好事,生活方面,我們?yōu)槊课贿^生日的員工送去生日問候及生日禮物;對結(jié)婚生小孩的員工送鮮花;對生病住院的員工進(jìn)行慰問和探望;對家庭困難的員工組織捐款、捐物,今年初我部室陶啟的母親不慎跌倒引發(fā)腦溢血,陶啟自小由母親一人撫養(yǎng)長大,經(jīng)過這次事故后有可能變成植物人,并終身都需要人照顧,面對突如其來的變故,陶啟不知如何應(yīng)對,在這個(gè)時(shí)候,我們的員工紛紛出謀劃策,由工會(huì)
牽頭組織自愿捐款,并與市工會(huì)聯(lián)系發(fā)動(dòng)全局員工發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”的精神,共捐得愛心款10020元,并派代表慰問看望了陶啟的母親,雖然現(xiàn)在陶啟每天除了工作還要照顧母親,但是有了大家的幫助,她變得更加堅(jiān)強(qiáng)了。因?yàn)樗烙袃?yōu)秀的團(tuán)隊(duì)在幫助她,在與她共渡難關(guān)。
為了更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,加強(qiáng)女職工的法律知識(shí)宣傳教育,部室組織全體女員工學(xué)習(xí)、等法律法規(guī),確保所有女員工參加生育保險(xiǎn)等各類保險(xiǎn),教育廣大女職工自強(qiáng)不息,追求新知識(shí),學(xué)習(xí)新技術(shù),鼓勵(lì)女職工要做到精一技、會(huì)二技、學(xué)三技,由技術(shù)單一型向復(fù)合型發(fā)展,緊跟時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展。不斷深化女職工“爭先創(chuàng)優(yōu)”競賽活動(dòng),大大激發(fā)了女職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、比業(yè)績、比奉獻(xiàn)的積極性。女職工參與技術(shù)比武、崗位練兵、爭做技術(shù)能手等競賽活動(dòng)達(dá)到90%以上,充分發(fā)揮了女職工在企業(yè)發(fā)展中半邊天的重要作用。
xx年在全體女工的大力支持下,我們充分發(fā)揮工會(huì)在構(gòu)建和諧企業(yè)中的積極作用,結(jié)合工作實(shí)際,在過去工作的基礎(chǔ)上,開拓創(chuàng)新,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)的發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)。
女工工作總結(jié) 篇10
近幾年來,農(nóng)村富余勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,是城市化快速推進(jìn)的必然趨勢,我校充分認(rèn)識(shí)到關(guān)愛進(jìn)城務(wù)工隨遷子女工作的重要性,隨著學(xué)校外來務(wù)工隨遷子女的人數(shù)日趨增多,如何做好這些學(xué)生的工作,開展好相應(yīng)的活動(dòng)成為學(xué)校工作面臨的新課題。
學(xué)校首先就“外來務(wù)工隨遷子女校園生活的現(xiàn)狀”進(jìn)行了摸底調(diào)查,調(diào)查主要針對外來務(wù)工隨遷子女父母的工作類別、外來務(wù)工隨遷子女在校的人數(shù)比例、學(xué)校在此工作方面已做的相關(guān)工作、所取得的成效與難點(diǎn)、以及外來務(wù)工隨遷子女在校的學(xué)習(xí)生活、校園生活和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等情況。
經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),我校外來務(wù)工隨遷子女近年逐漸增多,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱、語言溝通困難,生存邊緣化,同時(shí)需要物質(zhì)和精神兩方面的幫助和關(guān)心。
一、工作內(nèi)容
結(jié)合目前教育部門已采取的行政措施,我校開展了外來務(wù)工隨遷子女關(guān)愛行動(dòng),從學(xué)習(xí)、生活、心理等全方位地關(guān)愛外來務(wù)工隨遷子女。關(guān)愛行動(dòng)尋求了多方幫助,注重活動(dòng)的延續(xù)性、廣泛性和實(shí)效性。
1、關(guān)注業(yè)余生活
利用外來務(wù)工隨遷子女的業(yè)余時(shí)間,開展各種興趣小組活動(dòng),針對外來務(wù)工人員文化素養(yǎng)低、工作忙碌,對孩子的教育缺少辦法和時(shí)間的特點(diǎn),使外來務(wù)工隨遷子女得到心靈上的關(guān)懷和精神上的'指引,結(jié)識(shí)更多好朋友,讓外來務(wù)工人員能安心工作,讓他們的孩子能度過快樂、健康的課余時(shí)間。
2、關(guān)注校園生活
我們創(chuàng)造條件設(shè)計(jì)多種活動(dòng),使不同文化背景的同學(xué)互相了解,互相認(rèn)同。如,提倡養(yǎng)成良好道德好習(xí)慣,培養(yǎng)獨(dú)立性人格;開展演講比賽,校園十佳歌手,校園文化藝術(shù)節(jié)等活動(dòng),對人格教育的評價(jià),起到了導(dǎo)向和激勵(lì)作用。心理輔導(dǎo)老師為同學(xué)做團(tuán)體心理游戲輔導(dǎo),通過心理健康教育活動(dòng)增強(qiáng)外來務(wù)工子女學(xué)生的自信心,提高學(xué)習(xí)效率。
3、關(guān)注個(gè)性發(fā)展
針對外來務(wù)工隨遷子女,我們每學(xué)期開展送溫暖活動(dòng),積極聯(lián)系社會(huì)有愛心的人士,和外來務(wù)工子女結(jié)對,各界人士慷慨解囊,并親自帶領(lǐng)著外來務(wù)工隨遷子女實(shí)現(xiàn)了他們的心愿。
二、工作成效
我校動(dòng)員各方力量關(guān)心進(jìn)城務(wù)工子女,通過我們系列活動(dòng)的開展,進(jìn)城務(wù)工人員子女紛紛表示,要珍惜今天的幸福生活,好好學(xué)習(xí),全面發(fā)展,爭做一名優(yōu)秀的少先隊(duì)員,來報(bào)答社會(huì)各界對他們的關(guān)懷。進(jìn)城務(wù)工者對于我校的做法紛紛給予好評,我校的青年教師積極響應(yīng),主動(dòng)地投身到關(guān)愛行動(dòng)中,希望奉獻(xiàn)自己的愛心,從而形成了一股關(guān)心進(jìn)城務(wù)工人員生存情況的浪潮。
三、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)
外來務(wù)工隨遷子女是“同一片藍(lán)天下流動(dòng)的花朵”,他們生活在民權(quán)這座城市當(dāng)中卻又只能生存在城市的邊緣,他們感受著城市的文化氛圍卻又難以割舍對故土的眷戀和依賴之情。他們的父輩為這座城市的進(jìn)步和發(fā)展奉獻(xiàn)著智慧和青春、揮灑著辛勞和汗水,這些孩子的成長應(yīng)該得到我們的關(guān)注和關(guān)心。因此,關(guān)心和保護(hù)進(jìn)城務(wù)工人員子女健康成長,是全社會(huì)的責(zé)任和義務(wù)。我校要繼續(xù)把關(guān)愛進(jìn)城務(wù)工人員子女的生活工作納入到少先隊(duì)工作的服務(wù)范疇,讓城鄉(xiāng)學(xué)生共享一片藍(lán)天,進(jìn)一步采取措施,廣泛宣傳,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大扶持和管理力度,在南華學(xué)校這片熱土上,構(gòu)建“多一點(diǎn)關(guān)心,少一點(diǎn)冷漠;多一點(diǎn)感情,少一點(diǎn)指責(zé)”的和諧氛圍,創(chuàng)造良好社會(huì)環(huán)境,關(guān)注進(jìn)城務(wù)工子女的生活狀況,及時(shí)了解情況,幫助他們盡快融入城市生活。
女工工作總結(jié) 篇11
20xx年我們在局黨委和局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞局中心工作和企業(yè)文化建設(shè),帶領(lǐng)廣大女工,以維護(hù)、促發(fā)展,鼓勵(lì)女職工投身企業(yè)文化建設(shè),充分的發(fā)揮了女職工在電力改革與發(fā)展中的主力軍作用。
一、圍繞大局,開展形式多樣的文體活動(dòng)。結(jié)合我局“創(chuàng)新年”,組織女職工開展有益的主題活動(dòng)。在“三八”婦女節(jié)之際,以“電力女工談五新”為主題,組織女工:座談及聯(lián)誼會(huì),表彰先進(jìn)教育和鼓勵(lì)他們敢于爭先,積極建功使他們在這次活動(dòng)中,充分展示了廣大女工的多才多藝。在搞好自己活動(dòng)的同時(shí),還要積極參與局工會(huì)開展的活動(dòng)中去,在今年全市供電系統(tǒng)第三屆企業(yè)文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)中,女工委全體配合,在參與活動(dòng)的人員,組織和排練過程中發(fā)揮作用,廣大女職工的出色表現(xiàn)成為藝術(shù)節(jié)的亮點(diǎn)。十月份在舉辦和諧杯排球比賽活動(dòng)中,女子敢打敢拼的精神,為這次活動(dòng)添加了一道亮麗的風(fēng)景線,通過這次活動(dòng),使我們的女工真正的容入到了和諧電力大家庭之中。
二、保穩(wěn)定,促和諧,關(guān)愛女工健康 開展談心,走訪活動(dòng)已成為女職工工作中的重中之重。六月份根據(jù)局保穩(wěn)定,促和諧的工作目標(biāo),女工委深入基層生產(chǎn)一線對十多名女工進(jìn)行調(diào)查摸底,了解情況。把她們提出的問題及時(shí)反饋與領(lǐng)導(dǎo),真正起到了牽線搭橋的作用。在走訪過程中女工們道出了她們的心聲,她們說:"有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,工作的順心,特別是解決了“三金”問題讓我們吃了一顆定心丸。解決了我們的后顧之憂,表示,今后要加倍的努力工作,回報(bào)企業(yè),匯報(bào)社會(huì)。在工作中時(shí)刻把女工的身心健康放在心上,通過多方搜集資料,為女工下發(fā)了[中華人民共和國權(quán)益保障法],[計(jì)劃生育藥具管理]和[婚姻知識(shí)130問]等資料進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓他們在工作和學(xué)習(xí)中活學(xué)活用,使她們在保護(hù)婦女權(quán)益及身心健康方面掌握了更多的知識(shí)。
三、倡導(dǎo)家庭建設(shè),創(chuàng)建和諧家庭 為提高職工家庭成員整體素質(zhì),建立平等、文明、和睦、穩(wěn)定的家庭關(guān)系,為女職工創(chuàng)造適宜的生活和工作環(huán)境,今年10月份下發(fā)了爭創(chuàng)“和諧家庭”活動(dòng)的.通知。目前有14個(gè)家庭參與該項(xiàng)活動(dòng)。開展家庭助廉活動(dòng),發(fā)揮家庭和女職工在反腐敗斗爭中的作用,向全體女職工發(fā)起倡議,要求她們樹立家庭廉正意識(shí),以“廉為榮,以貪為恥”加強(qiáng)家庭廉正文化建設(shè);樹立家庭反復(fù)昌廉的牢固防線。4月底,配合縣婦聯(lián)組織部分女工參加了全國家庭助廉教育知識(shí)答題活動(dòng)。
四、開展愛心活動(dòng),幫扶雙女家庭。女職工不僅是家庭女性,職業(yè)女性,還應(yīng)是社會(huì)女性,應(yīng)當(dāng)把女性的善良和愛心向社會(huì)延伸。參與到"幸福家庭"行動(dòng)中去。今年6月份,在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,由女工委牽頭,薛書記帶隊(duì),為習(xí)城鄉(xiāng)"計(jì)劃生育雙女戶"發(fā)放幫扶金5000元,并且為她們鑒定了幫扶協(xié)議書。發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),促使它們盡快走向致富之路。7月份,組織女職工參加了縣計(jì)生辦舉辦的關(guān)愛女孩,100題知識(shí)竟答活動(dòng)。榮獲該項(xiàng)活動(dòng)二等獎(jiǎng)。 五、搞好計(jì)劃生育工作。目前,我局育齡婦女168名,在人多不好管理的情況下,改變了以往的工作方法,采取"三通知三知道"措施(電話通知,書面通知,口頭通知;行政政職知道,女工專干知道,育齡婦女知道)。使一年四項(xiàng)的康檢工作進(jìn)行順利。康檢及時(shí)率以達(dá)到100%。及時(shí)了解育齡婦女的思想動(dòng)態(tài),是計(jì)劃生育工作的焦點(diǎn),四月份我們了解有些同志對上環(huán)問題有些不了解,有后顧之憂,立即行動(dòng),與她們談心,溝通交流,為她們解決了一些實(shí)際問題,及時(shí)打消了她們的顧慮,使幾位女職工及時(shí)采取了上環(huán)措施。6月份又以速度快,質(zhì)量高的工作標(biāo)準(zhǔn),出色的完成了檔案移交工作。今年,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和配合下,沒有發(fā)現(xiàn)計(jì)劃外出生和計(jì)劃外懷孕現(xiàn)象。當(dāng)前新存在的問題就是上環(huán)率不夠高,以后要在這個(gè)問題上下大功夫。
六、利用有利優(yōu)勢,豐富業(yè)余生活。豐富充實(shí)的文化生活,是女職工全面發(fā)展的最佳氛圍。充分利用工會(huì)的陣地優(yōu)勢,俱樂部,圖書室的開放給女職工提供了休閑,充電的氛圍。根據(jù)圖書室的借閱情況看,女職工每天的借閱人次超過了男職工,這樣看來,女職工為提高自身素質(zhì),已跟上了時(shí)代的潮流。 回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但還存在不足,深入基層較少,理論素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高,組織能力還要進(jìn)一步加強(qiáng)。在今后的工作中把女工委的工作水平再上一個(gè)新的臺(tái)階。
20xx年的工作計(jì)劃
結(jié)合我局"創(chuàng)一流"企業(yè),女工委決心敞開思路,加大工作量,在創(chuàng)新上下功夫,提高女職工整體素質(zhì),計(jì)劃做好以下幾項(xiàng)工作: (1)實(shí)施女職工建功立業(yè)工程,全面提高女職工整體素質(zhì)。 (2)開展三個(gè)一活動(dòng)(每月推薦一本好書、寫一篇好文章、寫一手好字) (3)繼續(xù)開展,爭創(chuàng)和諧家庭活動(dòng) (4)大力開展形式多樣的文體健身活動(dòng) (5)為女職工鑒定特病保險(xiǎn)合同 (6)盡一步做好計(jì)劃生育工作
女工工作總結(jié) 篇12
一、加強(qiáng)女工自身建設(shè),確保女工委干部隊(duì)伍的強(qiáng)壯。
我公司女工委現(xiàn)有專兼職干部7人,下設(shè)7個(gè)女工小姐,一個(gè)法律顧問小姐,一個(gè)小律師隊(duì)伍,成為xxxxxxxx公司機(jī)構(gòu)健全的群眾性組織。政治路線確定之后,干部就是決定的因素。為了使女工干部能盡快跟上新形勢的發(fā)展,并且和公司一道在西部大開發(fā)的浪潮中有所作為、有所發(fā)展,那么就必須提高道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、健康素質(zhì)和勞動(dòng)技能。所以,女工委員和大家一起認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)技術(shù)水平,文化較低的積極到職大、電大和其它方式進(jìn)行深造,不斷充實(shí)自己,并在實(shí)際工作中收到良好的效果。目前90%以上的女干部得到了大專以上的文憑,是一支有較高文化素質(zhì)和較高技術(shù)水準(zhǔn)的隊(duì)伍,為公司的穩(wěn)步健康發(fā)展發(fā)揮了一定的作用。
二、注重培養(yǎng)女工"四自"精神
我公司現(xiàn)有女工192人,占公司人數(shù)的42%,尤其是在生產(chǎn)一線,女職工人數(shù)占到54%,成為我公司生產(chǎn)員工隊(duì)伍中的一支生力軍。女職工的思想面貌很大一部分代表了全公司的精神風(fēng)貌,所以,培養(yǎng)女職工四自精神,成為我們長期以來的一項(xiàng)重要工作。 1、女工委結(jié)合新時(shí)期女工工作特點(diǎn),向全體女工發(fā)出立足崗位比貢獻(xiàn),愛崗敬業(yè)講道德的"倡議書",號(hào)召公司全體女工全面開展以"創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造、創(chuàng)新"為主題的巾幗創(chuàng)新業(yè)活動(dòng),通過宣傳安排,公司的巾幗文明示范崗活動(dòng)開展的有聲有色,每個(gè)班都制定了競賽計(jì)劃,從工作作風(fēng)、班組容貌、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制方面,將競賽工作落到了實(shí)處,形成了比學(xué)趕幫的良好風(fēng)氣。在工作中她們能一絲不茍、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精,在學(xué)習(xí)上她們能聯(lián)系實(shí)際、突出重點(diǎn)、注重效率。經(jīng)過各分場推薦,女工委討論評選出了四個(gè)具有代表性的巾幗文明示范崗。 2、圍繞省總提出的"巾幗創(chuàng)新業(yè)"活動(dòng)精神,進(jìn)一步提高女職工的勞動(dòng)素質(zhì)和新形勢下的競爭能力,女工委在女職工中廣泛開展加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提高競爭能力的活動(dòng),廣大女職工通過自學(xué)進(jìn)修,業(yè)務(wù)培訓(xùn),職稱考試等多種方式提高自己的`文化程度,調(diào)整自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),今年有20名女職工通過嚴(yán)格的考試后進(jìn)入大專院校深造,并取得良好的成績。 3、運(yùn)行崗位是我公司最艱苦的崗位,而奮斗在這個(gè)崗位上的人員絕大多數(shù)是女同志。面對家庭、孩子和上夜班的困難,她們改變了以往依靠照顧的心理,以自強(qiáng)、自立的精神兢兢業(yè)業(yè)地奮斗在生產(chǎn)一線。截止11月15日,我公司已累計(jì)安全運(yùn)行396天,完成本年度發(fā)電量的92%,全年未發(fā)生人員責(zé)任事故,這些成績,與我們女同志做出的貢獻(xiàn)是分不開的。
三、開展健康有益的活動(dòng)
陶冶女職工的情操緊張的工作之余,我們經(jīng)常開一些文體活動(dòng),用舞臺(tái)陣地來凝聚人心。"三八"節(jié)我們舉辦了一次內(nèi)容極為豐富的活動(dòng),即:散文、繪畫、書法、剪紙、刺繡、小工藝品等多種手工制作,同時(shí)還舉辦了跳繩、投標(biāo)等一些趣味性地體育活動(dòng)。"五一"舉辦了健身秧歌大賽,"十一"前參加了省總工會(huì)舉辦的"三八婦樂懷"xxxx省女職工健美操比賽三等獎(jiǎng),"三八婦樂懷"xxxx省職工大眾體育展示活動(dòng)金獎(jiǎng)。
四、開展"送溫暖、獻(xiàn)愛心"活動(dòng)通過開展多種形式的扶貧幫困送溫暖活動(dòng)
培養(yǎng)女工仕愛寬厚的思想品德。歷年來在每次的捐贈(zèng)活動(dòng)中,廣大女職工都能積極響應(yīng),伸出援助之手。幾年間,公司女職工共捐款2萬多元,衣物3千多件。
五、二oo五年工作思路、計(jì)劃
1、以安全生產(chǎn)、爭創(chuàng)效益為中心,進(jìn)一步開展崗位創(chuàng)新活動(dòng)根據(jù)中國婦女全國第九次代表大會(huì)發(fā)出:"創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活"的號(hào)召,圍繞公司提出的"求團(tuán)結(jié)、干實(shí)績、穩(wěn)步向前、穩(wěn)發(fā)電、多供熱、創(chuàng)造明天"發(fā)展的目標(biāo),爭創(chuàng)"女職工創(chuàng)新示范崗"、"五好文明家庭"等活動(dòng),充分發(fā)揮婦女半邊天作用。
2、履行維護(hù)職責(zé),當(dāng)好"娘家人"全國總工會(huì)主席王兆國同志提出"在促進(jìn)發(fā)展中搞好維護(hù),在推動(dòng)改革中搞好維護(hù),在積極參與中搞好維護(hù),在大力幫扶中搞好維護(hù)的要求,因此,我們女工委要認(rèn)真做好女職工的權(quán)益維護(hù)工作,替女職工說話,了解她們的困難,積極向領(lǐng)導(dǎo)反映女工們的實(shí)際情況,為她們排憂解難,關(guān)心女職工的健康,定期給女職工做婦科檢查,通過講座,專欄、答卷等形式,提高廣大女職工的生活質(zhì)量。
3、樹立"自尊、自強(qiáng)、自立、自信"的精神,開展:"愛企業(yè)、共命運(yùn)","愛崗位、爭奉獻(xiàn)","愛機(jī)組、創(chuàng)效益"的三愛活動(dòng)。使廣大女職工在平凡的崗位上,為本公司的騰飛做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
女工工作總結(jié) 篇13
Xxx公司分會(huì)以xx單位“兩會(huì)”精神為指導(dǎo),緊緊圍繞公司各項(xiàng)工作,以突出特色、履行代表女職工和維護(hù)女職工權(quán)益的基本職責(zé)為己任,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大女職工積極投身創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)大潮,為公司各項(xiàng)工作取得優(yōu)異的成績做出了突出的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將公司女工工作開展情況總結(jié)如下:
一、工作總體思路和目標(biāo)
認(rèn)真貫徹局黨委和上級(jí)女職委及xx單位工會(huì)的工作精神,緊緊圍繞xx單位重點(diǎn)工作,加強(qiáng)女職工組織建設(shè),突出維護(hù)職能,強(qiáng)化素質(zhì)提升,構(gòu)建巾幗建功立業(yè)平臺(tái)。
二、開展工作的情況
。ㄒ唬﹪@中心,突出特色,不斷優(yōu)化巾幗建功立業(yè)工程。
1、深入開展了崗位立功活動(dòng)。一是做好“巾幗示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)。對女工占60%以上班組情況重新進(jìn)行摸底調(diào)查、建檔,進(jìn)一步規(guī)范了“巾幗示范崗”的創(chuàng)建和管理,提高創(chuàng)建水平,把創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于女職工提高自身素質(zhì)、創(chuàng)造新業(yè)績、展示新風(fēng)貌的全過程,使創(chuàng)建活動(dòng)成為女職工工作的亮點(diǎn)。二是繼續(xù)開展個(gè)人爭當(dāng)“巾幗立功”標(biāo)兵活動(dòng)。在女職工占60%以上的班組開展?fàn)巹?chuàng)“巾幗示范崗”,把爭當(dāng)“巾幗標(biāo)兵”、創(chuàng)建“巾幗示范崗”與班組建設(shè)、創(chuàng)建模范職工小家相結(jié)合,充分發(fā)揮女職工在各項(xiàng)“創(chuàng)建”工作和班組管理工作中的積極作用,促進(jìn)巾幗建功立業(yè)活動(dòng)的不斷深化。三是加強(qiáng)女職工技能和新技術(shù)、新知識(shí)的.培訓(xùn)。本著需要什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的原則,積極協(xié)助行政著力組織好女職工崗位技能業(yè)務(wù)培訓(xùn),特別是抓好女職工的培訓(xùn),通過培訓(xùn)、競賽,力爭使一線女職工提高一個(gè)技術(shù)等級(jí)。四是開展富有女工特色的競賽活動(dòng)。通
過競賽和技術(shù)比武,不斷提高女職工的學(xué)習(xí)能力和競爭能力,使女職工在企業(yè)的發(fā)展實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值追求。
2、深化技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。調(diào)動(dòng)女職工在技術(shù)創(chuàng)新中的積極性,充分發(fā)揮她們的聰明才智。通過女工QC小組活動(dòng),開展小改小革等創(chuàng)新工作,使女職工在實(shí)踐中不斷提高素質(zhì),增長才能,多出、早出成果,使專家和技術(shù)能手中的女工比例不斷提升。
3、倡導(dǎo)健康向上的文明風(fēng)尚。把創(chuàng)建文明家庭活動(dòng)與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合,與職業(yè)道德、社會(huì)公德建設(shè)相結(jié)合,以多種形式的活動(dòng)為載體,推動(dòng)創(chuàng)建文明家庭上水平。同時(shí)繼續(xù)開展“家庭安全防線”教育活動(dòng),發(fā)揮家庭在穩(wěn)定職工隊(duì)伍,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)方面的特殊作用。繼續(xù)開展“勤儉節(jié)約做貢獻(xiàn)”活動(dòng),動(dòng)員女職工在建設(shè)資源節(jié)約型單位、節(jié)約型家庭中發(fā)揮主力軍作用。
。ǘ┐罱ń涣髌脚_(tái),大力推進(jìn)女職工素質(zhì)提升工程建設(shè)。
一是通過多種方式,教育女職工樹立自主、競爭、進(jìn)取和創(chuàng)新意識(shí),培育終身學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)的觀念,提高為企業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn),在崗位成才的能力。二是組織女職工積極參加“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),爭當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng),利用網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場交流等形式,為女職工搭建互助學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。三是大力倡導(dǎo)崗位成才,自學(xué)成才,鼓勵(lì)女職工積極參加不同形式的職業(yè)教育、職業(yè)培訓(xùn)、崗位練兵和技能比武,提高女職工技能素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是引導(dǎo)女職工以高度的責(zé)任感成就事業(yè),搞好家庭。廣大女職工不僅要努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,爭當(dāng)管理精英、操作能手,優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵,而且要成為創(chuàng)建和諧家庭的模范。
。ㄈ⿵(qiáng)化維護(hù)意識(shí),突出維護(hù)職責(zé)。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)依法維護(hù)女職工權(quán)益工作。深入開展學(xué)習(xí)有關(guān)女職工權(quán)益、法律法規(guī),通過培訓(xùn)、講座、知識(shí)答卷以及各種形式的法律知識(shí)競賽活動(dòng),使女職工知法、懂法、不斷提高自我保護(hù)意識(shí)和能力。
2、在xx單位改革與發(fā)展過程中,認(rèn)真研究女職工隊(duì)伍中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時(shí)反映女職工的合理要求,幫助她們解決工作生活中遇到的困難和問題,切實(shí)維護(hù)她們的合法權(quán)益。積極配合有關(guān)部門做好涉及女職工待遇落實(shí)問題的協(xié)調(diào)和處理工作。
3、積極組織女職工參與企業(yè)民主管理,民主監(jiān)督工作。做好集體勞動(dòng)合同有關(guān)女工權(quán)益的監(jiān)督檢查工作。堅(jiān)持涉及女職工切身利益的重大問題,提交職代會(huì)討論決定,女職工勞動(dòng)保護(hù)執(zhí)行情況作為兩級(jí)政務(wù)公開內(nèi)容之一。
4、堅(jiān)持對女職工探訪和慰問制度,積極主動(dòng)地幫助女職工做雪中送炭的好事實(shí)事,熱心為女職工排憂解難。
(四)開展適合女職工特點(diǎn)的文體活動(dòng),讓女工快樂工作、健康生活。
1、通過開展各種活動(dòng),保護(hù)女工的身心健康,積極組織參加體育鍛煉。通過一定的方式,力爭讓每個(gè)女職工掌握一種健康鍛煉技能。
2、參加社區(qū)舉辦的家庭趣味項(xiàng)目比賽,活躍家庭生活。
3、參加禮儀培訓(xùn)講座。
4、參加女職工健康教育知識(shí)專題講座。
5、積極組織女職工參加工會(huì)組織開展的各項(xiàng)文體活動(dòng)。
Xxx公司
二〇一二年十二月四日
信息通信公司20xx女工工作總結(jié)
二〇一三年七月十六日
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