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征管工作總結(jié)

時間:2023-02-26 11:26:23 工作總結(jié) 我要投稿

征管工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一時期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的征管工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

征管工作總結(jié)

征管工作總結(jié)1

  為加強(qiáng)對大企業(yè)的稅源管理和數(shù)據(jù)報送工作,根據(jù)國家稅務(wù)總局《關(guān)于做好國家稅務(wù)總局額定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)報送工作的通知》的通知精神。現(xiàn)將20xx年度工作情況總結(jié)和20xx年度工作思路匯報如下:

  一、20xx年工作開展情況

  我據(jù)現(xiàn)有總局名單上的大企業(yè)X戶,其中X戶有數(shù)據(jù)上報,X戶未達(dá)到上報條件。我局為了使數(shù)據(jù)上報工作及時、準(zhǔn)確,落實(shí)專人負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)匯總上報工作。各大企業(yè)上報數(shù)據(jù)的工作,全部落實(shí)到了具體稅管員名下,企業(yè)上報是否及時、數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確納入了目標(biāo)工作考核中,并得到了全面落實(shí)。在大企業(yè)數(shù)據(jù)上報工作中,我局落實(shí)了專人負(fù)責(zé)軟件的維護(hù),及時解決軟件使用中的各種問題,保證數(shù)據(jù)上報工作及時、準(zhǔn)確。稅管員隨時針對大企業(yè)數(shù)據(jù)上報工作的問題,對企業(yè)做好納稅輔導(dǎo)和宣傳解釋工作,確保數(shù)據(jù)上報工作順利進(jìn)行。

  二、20xx年大企業(yè)稅收管理工作思路

  根據(jù)總局的要求建立本級大企業(yè)稅源監(jiān)控信息庫,按時匯總、審核大企業(yè)稅源信息;定期測算監(jiān)控大企業(yè)稅源企業(yè)的稅負(fù)情況,定期對大企業(yè)稅源企業(yè)的收入情況、發(fā)展趨勢、總體稅負(fù)水平及變動情況進(jìn)行綜合分析。全面采集大企業(yè)跨地區(qū)分支機(jī)構(gòu)的經(jīng)營情況、關(guān)聯(lián)交易等方面的信息,同時拓寬采集渠道,逐步建立與工商、海關(guān)、外匯管理局、審計(jì)、銀行和證監(jiān)會等相關(guān)管理部門的溝通平臺,提高信息共享度。定期到企業(yè)了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、資金周轉(zhuǎn)、市場行情等動態(tài)情況,分析、預(yù)測稅源的'變化情況和發(fā)展趨勢,及時發(fā)現(xiàn)和掌握稅源潛力和征管薄弱環(huán)節(jié)。

  根據(jù)上級稅務(wù)機(jī)關(guān)下發(fā)的行業(yè)稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)警區(qū)間,及時對本級大企業(yè)戶進(jìn)行篩選,查尋稅負(fù)異常企業(yè)并有針對性地及時組織開展納稅評估工作;按季對大企業(yè)稅收管理工作進(jìn)行報告,報告內(nèi)容包括:大企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與納稅情況,稅收變動情況與原因分析,重大生產(chǎn)經(jīng)營變動與潛在的稅收風(fēng)險,大企業(yè)主要稅收訴求與解決意見,大企業(yè)稅收管理與服務(wù)工作小結(jié)與建議等。

  20xx年我局在市局的領(lǐng)導(dǎo)下,將一如既往的做好大企業(yè)數(shù)據(jù)上報工作,嚴(yán)把審核關(guān),進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任制,把大企業(yè)數(shù)據(jù)上報工作做的更好。

征管工作總結(jié)2

  XX區(qū)地稅局社保工作情況匯報

  在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國社會保險法》,以組織收入為中心,加強(qiáng)計(jì)劃落實(shí),強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)分析,注重協(xié)調(diào)配合,夯實(shí)征管基礎(chǔ),優(yōu)化納費(fèi)服務(wù),實(shí)現(xiàn)社會保險費(fèi)等項(xiàng)收入較上年同期實(shí)現(xiàn)了較大增長,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),為有效籌措社會保險費(fèi),維護(hù)社會和諧穩(wěn)定做出了突出的貢獻(xiàn),F(xiàn)就工作情況總結(jié)匯報如下:

  一、收入完成情況

  20xx年1-12月份累計(jì)征收社會保險費(fèi)及其他收入242,250萬元,比去年同期增加56,609萬元,增加31.20%。企業(yè)養(yǎng)老統(tǒng)籌完成計(jì)劃的104.81%;工會經(jīng)費(fèi)完成計(jì)劃的104.78%。

  其中:企業(yè)養(yǎng)老保險累計(jì)完成119,527萬元,比去年同期增加了28,496萬元,增加了31.30%(統(tǒng)籌部分征收87,205萬元,比去年同期增加了22,168萬元,增加了34.07%,個人繳費(fèi)部分32,322萬元,比上年同期增加6,333萬元,增加24.37%。)

  事業(yè)單位養(yǎng)老保險累計(jì)完成12,082萬元,比去年同期增加了61萬元,增加了051%。

  失業(yè)保險累計(jì)完成16,423萬元,比去年同期增加了4,272萬元,增加了35.16%,其中企業(yè)部分14,848萬元,比去年同期增加4,197萬元,增加了39.40%;事業(yè)部分1,575萬元,比去年同期增加75萬元,增加了5.00%。

  醫(yī)療保險累計(jì)完成79,155萬元,比去年同期增加了20,053萬元,增加了33.93%。

  工傷保險累計(jì)完成5,026萬元,比去年同期增加了2,705萬元,增加了116.54%。

  工會經(jīng)費(fèi)累計(jì)完成6,423萬元,比去年同期增加了1,004萬元,增加了18.53%。

  殘疾人保障金累計(jì)完成3,614萬元,比去年同期增加了1,018萬元,增加了39.21%。

  20xx年1-6月份累計(jì)征收社會保險費(fèi)及其他收入131,488萬元,比去年同期增加14,769萬元,增加12.65%。其中:企業(yè)養(yǎng)老保險累計(jì)完成65,076萬元,比去年同期增加了8,305萬元,增加了14.63%,(統(tǒng)籌部分征收47,203萬元,比去年同期增加了5,755萬元,增加了13.88%,個人繳費(fèi)部分17,873萬元,比上年同期增加2,550萬元,增加16.64%。)

  事業(yè)單位養(yǎng)老保險累計(jì)完成5,950萬元,比去年同期增加了7萬元,增加了0.12%。

  失業(yè)保險累計(jì)完成8,713萬元,比去年同期增加了914萬元,增加了11.72%,其中企業(yè)部分7,896萬元,比去年同期增加841萬元,增加了11.92%;事業(yè)部分817萬元,比去年同期增加73萬元,增加了9.81%。

  醫(yī)療保險累計(jì)完成45,211萬元,比去年同期增加了8,042萬元,增加了21.64%。

  工傷保險累計(jì)完成2,781萬元,比去年同期增加了430萬

  元,增加了18.29%。

  工會經(jīng)費(fèi)累計(jì)完成3,742萬元,比去年同期增加了569萬元,增加了17.93%。

  殘疾人保障金累計(jì)完成15萬元,比去年同期減少了3,498萬元,減少了99.57%。

  二、社保費(fèi)征收的主要形勢及采取措施

 。ㄒ唬┮越M織收入為中心,抓好收入計(jì)劃的測算分析工作

  局黨組高度重視社保費(fèi)、殘保金、工會經(jīng)費(fèi)征收工作,主管局長親自組織社?普J(rèn)真開展社保費(fèi)、殘保金和工會經(jīng)費(fèi)的`計(jì)劃測算工作,及時將計(jì)劃分解落實(shí)到科(所),加強(qiáng)責(zé)任落實(shí),強(qiáng)化收入分析工作,做到有的放矢、應(yīng)收盡收。在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在主管局長的親自指揮下,全局同志進(jìn)一步提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,講政治、顧大局,克服一切困難。堅(jiān)持稅費(fèi)并重原則,堅(jiān)持稅費(fèi)同征、同管、同查、同服務(wù)。

  (二)以動態(tài)監(jiān)控為重點(diǎn),認(rèn)真開展社保費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)

  收入分析和計(jì)劃調(diào)度工作

  在每月月初,對社保費(fèi)、殘保金和工會經(jīng)費(fèi)的收入情況進(jìn)

  行統(tǒng)計(jì)匯總,并對各費(fèi)種的增減收因素深入分析,及時把握費(fèi)源變化情況,為及時掌握社會保險費(fèi)的征收情況和趨勢預(yù)測提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ), 從收入進(jìn)度、收入結(jié)構(gòu)等多角度監(jiān)控征收情況,有的放矢地加強(qiáng)計(jì)劃監(jiān)測和調(diào)度。相關(guān)科室經(jīng)常深入企業(yè)了解征收現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)征收中存在的問題,查找費(fèi)源增長點(diǎn),挖掘費(fèi)

  源潛力,有效確保完成收入任務(wù)。

 。ㄈ┮远啻氩⑴e為方法,不斷夯實(shí)社會保險費(fèi)征管工

  作基礎(chǔ)

  1.狠抓了申報、入庫、清欠、擴(kuò)面、違章處罰等環(huán)節(jié)。申報率逐月攀升,未申報和零申報逐月下降。采取有效措施,努力做到應(yīng)保盡保;加強(qiáng)對零申報、未申報的管理工作,加強(qiáng)對遲申報、遲入庫戶的監(jiān)控。在其他部門的配合下,著重清理社保戶籍。在分局網(wǎng)上嚴(yán)格對各科所申報率、入庫率進(jìn)行考核,并做到每月通報,通過目標(biāo)管理考核來提高社會保險費(fèi)的征管質(zhì)量和工作效率。20xx年1—6月份申報率達(dá)到99%以上、入庫率達(dá)到98%以上。

  2.加強(qiáng)清欠工作,確保保費(fèi)應(yīng)收盡收。每月將欠費(fèi)企業(yè)名單放在分局內(nèi)網(wǎng)上,由各科、所對這些企業(yè)進(jìn)行催繳。摸清欠費(fèi)底數(shù),對欠費(fèi)企業(yè)實(shí)行分類管理:屬于有能力繳費(fèi)的,及時督促企業(yè)盡快繳費(fèi);確實(shí)繳費(fèi)困難的,由稅收管理員對其進(jìn)行動態(tài)管理,及時了解企業(yè)的固定資產(chǎn)、現(xiàn)金流量、生產(chǎn)經(jīng)營情況和法人、財務(wù)人員變動情況,一旦有能力繳費(fèi)或進(jìn)行破產(chǎn)、重組、清算時,及時督促其到我局補(bǔ)繳。我局還成立了以主管局長牽頭的社保費(fèi)清欠小組,深入企業(yè)宣傳政策。

  (四)以信息化管理為手段,加強(qiáng)重點(diǎn)費(fèi)源監(jiān)管工作。 注重向重點(diǎn)費(fèi)源管理要收入,從摸清底數(shù)、強(qiáng)化分析、跟蹤監(jiān)控三個方面開展工作。

  一是按照市局有關(guān)要求,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,以確保監(jiān)控50%以上費(fèi)源為前提,按省、市、區(qū)三級不同標(biāo)準(zhǔn)重新確定了重點(diǎn)費(fèi)源企業(yè)。二是把重點(diǎn)費(fèi)源監(jiān)控列入日常管理的工作重點(diǎn),強(qiáng)化重點(diǎn)費(fèi)源分析。全面了解和掌握轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)費(fèi)源的總體狀況和變動趨勢,詳細(xì)梳理所有參保人數(shù)、繳費(fèi)信息、欠費(fèi)等情況,實(shí)施對比分析。三是依托“重點(diǎn)費(fèi)源管理”模塊,對重點(diǎn)費(fèi)源、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)實(shí)行分層次跟蹤管理。我局通過對上一年度社會保險費(fèi)收入超過80萬的納費(fèi)大戶的資料進(jìn)行認(rèn)真的分析和篩選,在考慮到繳費(fèi)單位類型、單位狀態(tài)、一次性因素等相關(guān)影響因素的基礎(chǔ)上,我局20xx年度認(rèn)定重點(diǎn)費(fèi)源企業(yè)295戶,其中年納費(fèi)額100萬元以上的省級重點(diǎn)費(fèi)源企業(yè)241 戶,年納費(fèi)額80萬元以上的市級重點(diǎn)費(fèi)源企業(yè)54戶。20xx年以上企業(yè)合計(jì)征收社保費(fèi)14億元,占我局社保費(fèi)收入23億元的60.87%。區(qū)局將對這些企業(yè)進(jìn)行動態(tài)管理,實(shí)時監(jiān)控,做到管住戶、管住人,有針對性和創(chuàng)造性地開展工作,最大限度地實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收。

 。ㄎ澹┮詤f(xié)調(diào)配合為途徑,加強(qiáng)社會保險費(fèi)各費(fèi)種的征收管理工作

  我局在稅務(wù)登記窗口向新辦的符合參保的企業(yè)、事業(yè)等單

  位發(fā)放《社會保險登記限期辦理通知書》,每月定期向區(qū)社保公司、區(qū)勞動局轉(zhuǎn)送應(yīng)參保單位信息。20xx年共轉(zhuǎn)送社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未參保企業(yè)542戶,1539人。

征管工作總結(jié)3

  年初以來,我科在縣局黨組和市局征管科的正確領(lǐng)導(dǎo)下,從提升納稅服務(wù)水平出發(fā),以組織收入為中心,以開展“企業(yè)服務(wù)年”活動和稅源清查活動為抓手,按照市局有關(guān)征管工作的要求及全縣地稅工作的總體部署,認(rèn)真履行科室工作職責(zé),努力發(fā)揮科室職能作用,按時完成了各項(xiàng)工作任務(wù)認(rèn)真開展有關(guān)工作,現(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:

  一.上半年的主要工作

  1.稅源清查

  按照市局稅源清查實(shí)施方案的有關(guān)要求及工作部署,縣局成立了專門的稅源清查領(lǐng)導(dǎo),及時對管轄范圍內(nèi)的稅源清查任務(wù)認(rèn)真研究部署,在充分抓好宣傳動員工作的同時,縣局抽調(diào)專門人員組成專項(xiàng)工作組,負(fù)責(zé)督導(dǎo)檢查各所工作落實(shí)情況。截止6月28日,稅源清查共清查出無證無照戶564戶,新辦稅務(wù)登記企業(yè)44戶,個體533戶,重點(diǎn)檢查企業(yè)102戶,實(shí)際清查入庫稅款、滯納金、罰款合計(jì)1296549.27元。

  2.戶數(shù)比對工作

  為了強(qiáng)化征管基礎(chǔ),強(qiáng)化戶籍管理,堵塞征管漏洞,根據(jù)市局關(guān)于加強(qiáng)國地稅信息比對和地稅工商信息比對的工作要求和部署,我科結(jié)合具體情況,積極部署,充分加強(qiáng)與國稅工商的溝通協(xié)調(diào),將從國稅局處取得較為詳細(xì)的納稅人清冊,按各基層管理單位管轄范圍下發(fā)。同時已要求各崗位、各稅收管理員明確在稅源清查工作中的職責(zé)和分工,按照稅收管理員管戶區(qū)域開展“地毯”式排查,全面消除漏征漏管戶。隨著稅源清查的進(jìn)行,清查結(jié)果已經(jīng)逐步輸入征管系統(tǒng)。此次戶數(shù)比對,填補(bǔ)了之前管理上的漏洞,取得了較好的效果。

  3.落實(shí)稅收管理員巡查制度

  我科按照市局相關(guān)工作部署,結(jié)合工作實(shí)際,深入推進(jìn)稅收管理員巡查制度。稅收管理員巡查制度以及配套的稅收管理員巡查日志,有利于規(guī)范稅收管理員的日常巡查工作,確保巡查工作常態(tài)化、規(guī)范化,有效摸清轄區(qū)內(nèi)稅源情況,提高管理員日常工作效率,有利于堵塞日常征管漏洞,規(guī)范轄區(qū)內(nèi)稅收征管秩序。

  4.起征點(diǎn)調(diào)整之后的'稅額核定工作

  起征點(diǎn)調(diào)整之后,新的起征點(diǎn)較高,為了做好稅額核定工作,我科加強(qiáng)與與國稅核定信息的比對,確保定稅工作的公平公正。對于確實(shí)未達(dá)起征點(diǎn)的納稅人,要求分局稅務(wù)所做好定額核定信息采集工作,并留存紙質(zhì)文檔

  下半年工作計(jì)劃

  一.繼續(xù)規(guī)范稅額核定工作。一是對未達(dá)起征點(diǎn)必須進(jìn)行嚴(yán)格核實(shí),嚴(yán)格審批,實(shí)行動態(tài)管理。二是加強(qiáng)定額核定管理,規(guī)范定額核定程序。定額核定中要控制起征點(diǎn)以下戶占全部個體定額戶的比例,對處于城區(qū)主要街道、大型專業(yè)市場內(nèi)個體商戶原則上其定額核定應(yīng)在起征點(diǎn)以上。

  二.做好稅源清查的收尾工作稅源清查活動已經(jīng)步入尾聲,七月份主要做好已清查出但尚未入庫稅款的入庫督導(dǎo)工作,完成專項(xiàng)信息和清查相關(guān)總結(jié)、報表的上報工作,對于此次稅源清查活動中清查出來的問題,下半年時間繼續(xù)完善落實(shí),確保稅源清查的效果。

  三.納稅評估工作

  根據(jù)實(shí)際情況,擴(kuò)大納稅評估的范圍,對經(jīng)評估分析有疑點(diǎn)的納稅人分別采取相對應(yīng)的管理措施。通過納稅評估強(qiáng)化稅源監(jiān)控管理,幫助納稅人發(fā)現(xiàn)和糾正納稅上的錯漏,提高納稅人的納稅意識和辦稅能力,降低稅收風(fēng)險,減少稅款流失,不斷提高稅收征管質(zhì)量和效率。

  四.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

征管工作總結(jié)4

  征管科3月份工作總結(jié)和4月份工作計(jì)劃3月份完成工作

  1、完成內(nèi)控預(yù)防工作手冊2、將征管體系任務(wù)進(jìn)行分解3、將ctais機(jī)構(gòu)模板設(shè)置完成

  4、重新分配預(yù)警評估信息135戶次因機(jī)構(gòu)設(shè)置造成模板論亂

  5、分配組織代碼信息

  4月份工作

  1、完成征管體系和內(nèi)控預(yù)防兩體系37項(xiàng)流程、制度、落實(shí)等工作

  2、組織全科做好學(xué)習(xí)筆記工作3、上報行業(yè)模板及典型企業(yè)上報工作

  收入核算科工作計(jì)劃

  一、準(zhǔn)確及時的做好以下報表:

  1、稅收電月報

  2、稅收簡報

  3、稅收收入旬快報

  4、稅收會統(tǒng)月報表

  5、重點(diǎn)企業(yè)收入月報表

  6、稅收收入增減因素分析表

  7、價格基金月報表8、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民營經(jīng)濟(jì)季報表

  二、做好以下分析報告:

  1、稅收收入增減因素分析報告

  2、稅收統(tǒng)計(jì)分析報告

  3、重點(diǎn)稅源企業(yè)季度分析報告

  三、做好福利企業(yè)的'退稅工作

  四、及時辦理免抵調(diào)庫工作

  五、做好稅源調(diào)查工作分析報告

  六、做好20xx年度稅收計(jì)劃分配工作

  七、工作日每天到人行拿取對賬單,與CTAIS數(shù)據(jù)進(jìn)行核對,做好對賬和結(jié)賬工作。

  信息中心工作總結(jié)及計(jì)劃總結(jié):

  1、安裝調(diào)試完畢視頻會議系統(tǒng)

  2、維護(hù)各項(xiàng)稅收征管系統(tǒng)

  3、ctais中增加稽查局機(jī)構(gòu)

  4、上報2月重點(diǎn)稅源監(jiān)控報表

  5、內(nèi)控征管兩個系統(tǒng)工作計(jì)劃

  1、維護(hù)信息穩(wěn)定運(yùn)行

  2、上報3月重點(diǎn)稅源監(jiān)控報表

  3、完善內(nèi)控征管兩個系統(tǒng)信息中心方面的工作,做好內(nèi)控預(yù)防學(xué)習(xí)筆記

征管工作總結(jié)5

  20xx年,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx分局遵照市局提出的征管工作意見,緊緊圍繞以組織收入為中心,以提高征管質(zhì)量為核心。進(jìn)一步完善征管制度和措施,優(yōu)化辦稅服務(wù),規(guī)范稅收執(zhí)法,較好地完成了全年各項(xiàng)征管工作任務(wù)。

  一、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹新《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則。

  1、分局制定了進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹新《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則的具體實(shí)施意見和方案;

  2、有計(jì)劃、有步驟地組織分局全體稅干進(jìn)行新《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則的學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)考核;

  3、將新《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則繼續(xù)作為分局20xx年稅法宣傳月宣傳重點(diǎn)內(nèi)容;

  4、分行業(yè)邀請企業(yè)負(fù)責(zé)人、財務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行座談,在宣傳的同時,征求意見并及時向上級反映。

  二、涉外地方稅收征管基礎(chǔ)工作扎實(shí)開展。

  1、認(rèn)真做好外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作。

  20xx年,分局匯同聯(lián)合年檢七部門對全市涉外企業(yè)開了聯(lián)合年檢工作,對未辦證的補(bǔ)辦,對證件過期的換證,對稅務(wù)登記內(nèi)容發(fā)生變化的變更稅務(wù)登記證,對改變經(jīng)營性質(zhì)的提請工商部門注銷。

  2、建立稅源檔案、強(qiáng)化稅源監(jiān)控。

  xx年初,分局認(rèn)真開展稅源調(diào)查、營業(yè)稅資料普查、水利基金、社保費(fèi)基數(shù)申報、稽核等工作,全面掌握了稅、費(fèi)、基金動態(tài),建立了稅源檔案;另外,我們還加強(qiáng)了稅、費(fèi)、基金收入進(jìn)度分析工作,按旬編制收入預(yù)測分析,按月編制收入分析檔案。從而為完成全年稅、費(fèi)、基金收入任務(wù)奠定了基矗

  3、繼續(xù)完善涉外地方稅收工作報告制度。

  按照省局要求,結(jié)合我市實(shí)際,分局將審核評稅、審計(jì)規(guī)程、反避稅、稅收協(xié)定執(zhí)行、涉外地方稅收入統(tǒng)計(jì)分析等工作進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一。

  三、強(qiáng)化依法治稅、努力提高涉外地方稅收征管質(zhì)量。

  1、繼續(xù)加強(qiáng)與工商部門的聯(lián)系,按月獲取涉外企業(yè)登記注冊信息,及時辦理地稅登記;

  2、充分發(fā)揮征管軟件的功能,及時查詢涉外企業(yè)申報納稅情況,通過納稅提醒服務(wù),督促企業(yè)按期申報、按期入庫;

  3、大力清繳欠稅,20xx年度陳欠稅全部清繳完畢;

  4、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《行政許可法》,按規(guī)定實(shí)施稅務(wù)行政許可,嚴(yán)格執(zhí)行稅收法制員工作制度。

  四、努力做好涉外地方稅收專業(yè)管理工作。

  1、開展了引進(jìn)項(xiàng)目涉稅檢查工作,共查出應(yīng)補(bǔ)地方各稅xx萬元;

  2、與國稅部門聯(lián)合開展了涉外稅收審計(jì)工作,達(dá)到了省局要求的審計(jì)面達(dá)5%的'要求;

  3、積極探索反避稅工作并取得實(shí)效;

  4、進(jìn)一步完善售付匯提交稅務(wù)憑證工作;

  5、主動開展有稅收情報交換工作,首次使用電子方式與美、日、韓進(jìn)行稅收情報交換;

  6、認(rèn)真開展外籍人員個人所得稅專項(xiàng)清欠工作;

  7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《涉外稅收約談工作暫行辦法》,積極開展涉外稅收征管約談工作。

  五、認(rèn)真完成其他征管工作。

  1、精心組織實(shí)施普通發(fā)票專項(xiàng)治理。分局制定了整治實(shí)施方案,精心組織落實(shí),認(rèn)真開展重點(diǎn)稽查,取得了良好的效果。

  2、積極做好納稅人信譽(yù)等級評定工作。探索對不同納稅人采取分類、分級、分片管理的辦法,以增強(qiáng)管理的針對性和有效性。

  3、大興調(diào)查研究之風(fēng),根據(jù)涉外地方稅收特點(diǎn),20xx年,分局相繼開展了涉外地方稅專題調(diào)研、涉外地方稅管理體制調(diào)研、外籍個人納稅征管情況調(diào)研等;為做好新形勢下的涉外地方稅工作,特別是專業(yè)管理工作而進(jìn)一步理清了思路。

  4、涉外地方稅服務(wù)水平進(jìn)一步提升。

征管工作總結(jié)6

  20xx年根據(jù)工作要求,我全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將整體情況總結(jié)如下:

  一是開展征管信息化工作,保障金三系統(tǒng)并庫上線。負(fù)責(zé)我市日常金稅三期稅收管理系統(tǒng)(包括核心征管、電子稅務(wù)局、稅庫銀、個人稅收ITS、社保費(fèi)征收、決策支持等系統(tǒng))業(yè)務(wù)需求編寫,日常業(yè)務(wù)運(yùn)維支持,系統(tǒng)版本升級測試,數(shù)據(jù)質(zhì)量管控等征管信息化工作。20xx年是金稅三期系統(tǒng)升級次數(shù)最多及電子稅務(wù)局日常運(yùn)行、自然人電子稅務(wù)局系統(tǒng)上線、統(tǒng)一工作平臺上線的關(guān)鍵時期,我全程參與了省市局的各系統(tǒng)上線工作,保障我市各系統(tǒng)上線工作順利進(jìn)行。

  二是落實(shí)“大運(yùn)維”運(yùn)維制度,保障征期稅收工作順利開展。為積極應(yīng)對各項(xiàng)減免政策落實(shí)推進(jìn),省局創(chuàng)新開展了征期“大運(yùn)維”工作制度。我是我市征期“大運(yùn)維”工作的主要參與者,通過微信群、電話、運(yùn)維平臺等多渠道,針對金稅三期稅收管理系統(tǒng)(包括核心征管、電子稅務(wù)局、稅庫銀、個人稅收ITS、社保費(fèi)征收、決策支持等系統(tǒng))開展征期“大運(yùn)維”工作,保障稅收工作順利開展。

  三是配合省局工作部署,保障征管改革舉措落實(shí)到位。為保證深化征管體制改革、“放管服”及減稅降費(fèi)等各項(xiàng)政策落實(shí)到位,市局征管科發(fā)揮省局運(yùn)維分中心作用,積極配合省局開展各項(xiàng)工作的'試點(diǎn)、測試及落實(shí)部署工作。20xx年,我代表市局先后參與省局組織開展的金稅三期系統(tǒng)并庫版上線、金稅三期系統(tǒng)版本升級測試、遼寧省電子稅務(wù)局改造上線工作、 “重復(fù)戶”并檔管理等工作。

  在單位領(lǐng)導(dǎo)的殷切關(guān)懷下、在單位同事的團(tuán)結(jié)協(xié)助下,我圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。今后,我仍將愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé),努力完成好本職工作。

征管工作總結(jié)7

  20xx年,XX州地方稅務(wù)局在區(qū)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊密結(jié)合區(qū)局黨組制定的“健全制度、創(chuàng)新機(jī)制、落實(shí)責(zé)任”工作主線,貫徹州局提出的“建制履責(zé)年”工作主題,以組織收入為中心,積極完善各項(xiàng)制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)稅收政策,強(qiáng)化稅源管理,較好的完成了涉外地方各稅的征收管理工作。在全體稅務(wù)干部的共同努力下,我州直地稅系統(tǒng)共組織稅收收入141746萬元。其中:涉外地方各稅收入為2679萬元。比上年同期增收578萬元,增長28%。圓滿完成了全年稅收計(jì)劃任務(wù)。現(xiàn)將一年來涉外稅收征收管理工作情況匯報如下:

  一、涉外企業(yè)基本情況

  目前,我州直共有注冊登記涉外企業(yè)35戶,分別分布在:伊寧市19家、奎屯市9家、霍城縣有4家,鞏留縣有1家,霍爾果斯口岸有2家。較上年增加10戶。其中:中外合資企業(yè)28家,外商獨(dú)資企業(yè)6家,中外合作經(jīng)營企業(yè)1家。涉及到制造業(yè)的有20家,商業(yè)4家,通訊業(yè)4家,農(nóng)業(yè)1家,旅店業(yè)2家,房地產(chǎn)1家,文化體育業(yè)1家,其他服務(wù)業(yè)2家。20xx年共繳納地方各稅2679萬元,比上年增加578萬元,增長了28%。涉外地方各稅已占到我州稅收收入的2%。稅收收入增長較快的行業(yè)仍然是通訊業(yè),4家通訊企業(yè)繳納地方各稅共計(jì)2280萬元,比上年增加1330萬元,增長了140%。

  新增10家企業(yè)中,中外合資企業(yè)8家,外商獨(dú)資企業(yè)2家。共繳納地方各稅47萬元。

  二、加強(qiáng)涉外稅收管理,提高納稅服務(wù)

  20xx年我州在涉外稅收管理方面主要做了以下幾項(xiàng)工作:

  1、加強(qiáng)稅源分析工作。州局對做好稅源分析提出了明確要求,就做好稅源分析工作從八個方面再次進(jìn)行了明確和要求。各縣(市)局按月召開稅收分析會,根據(jù)稅收完成情況、重點(diǎn)稅源的發(fā)展變化、稅收收入特點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)稅收政策等情況,結(jié)合稅收增長規(guī)律、相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及經(jīng)濟(jì)增長趨勢,準(zhǔn)確預(yù)測稅收情況,掌握稅源變化情況和經(jīng)濟(jì)發(fā)展對稅收的影響,為完成稅收收入計(jì)劃奠定基礎(chǔ)。

  2、規(guī)范涉外企業(yè)的財務(wù)管理,對涉外企業(yè)有形資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓和租賃及無形資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓加強(qiáng)征管。嚴(yán)格核實(shí)關(guān)聯(lián)企業(yè)之間是否按照正常的市場價格出租和轉(zhuǎn)讓房產(chǎn)。

  3、按照規(guī)定配合有關(guān)部門對我州外商投資企業(yè)進(jìn)行了聯(lián)合年檢。按照規(guī)定時限和要求及時上報了20xx年度涉外稅收業(yè)務(wù)報表。本年度我局未開展稅收情報交換、售付匯憑證、反避稅等業(yè)務(wù)。

  4、積極做好培訓(xùn)工作,切實(shí)提高業(yè)務(wù)水平;鶎泳謱ι嫱馄髽I(yè)財務(wù)人員涉外稅收政策進(jìn)行培訓(xùn),還注意在日常管理工作中及時講解。同時針對部分稅務(wù)管理人員對涉外方面的知識欠缺的情況,加強(qiáng)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),有針對性、結(jié)合實(shí)際工作的學(xué)習(xí),使涉外企業(yè)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和稅務(wù)干部管理服務(wù)水平有了一定的提高。

  5、進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù),確保政策落實(shí)。在日常管理過程中,做到稅收政策公開、優(yōu)惠規(guī)定公開、辦事依據(jù)公開、征納雙方的權(quán)利和義務(wù)公開、辦事程序公開,將國家現(xiàn)行的涉外稅收法律法規(guī)向企業(yè)做出及時全面的宣傳,尤其是直接涉及到某個企業(yè)的政策規(guī)定要及時通知到該企業(yè)。

  6、審批手續(xù)簡化到位。簡化辦事程序,減少報批環(huán)節(jié),突出"事前服務(wù)、事后管理"的原則,最大限度減少企業(yè)在享受地方稅收優(yōu)惠方面的中間環(huán)節(jié)。在減免稅審查過程中,嚴(yán)格按政策規(guī)定審批,不越權(quán)減免,切實(shí)讓國家的優(yōu)惠政策落實(shí)到位,實(shí)實(shí)在在服務(wù)于納稅人,積極主動地把國家的稅收法規(guī)和優(yōu)惠政策貫徹到企業(yè)。

  7、為進(jìn)一步規(guī)范涉外稅征收管理工作,有效的提高管理效率,認(rèn)真落實(shí)稅收管理員制度,重點(diǎn)抓好任務(wù)分配、稅源管理、戶籍管理、工作考核四個環(huán)節(jié)。建立健全配套制度,促進(jìn)稅收管理員工作的程序化和規(guī)范化,不斷完善稅收管理員的.工作程序和行為規(guī)范。明確稅收管理員的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),對加強(qiáng)涉外企業(yè)稅收管理。按照總局精細(xì)化工作要求,結(jié)合我州工作實(shí)際,制定了工作動態(tài)登記制、涉外稅工作匯報制等辦法加強(qiáng)對涉外稅管理工作的事前、事中、事后監(jiān)督,制作統(tǒng)一管理臺帳,對日常開展的管理工作中要了解、采集和掌握的管理信息資料內(nèi)容以及各項(xiàng)財務(wù)、稅收指標(biāo)等進(jìn)行具體規(guī)定,要求作到下一戶,基本情況清楚,應(yīng)納稅種清楚,涉稅輔導(dǎo)到位,稅務(wù)發(fā)票清楚,并及時、準(zhǔn)確、真實(shí)的登記管理筆記,通過以上措施,取得了良好的效果。

  三、存在的問題

  1、涉外地方稅收收入增長后勁不足。從今年看我州的涉外企業(yè)數(shù)量增長較快,但經(jīng)營業(yè)績不夠理想,今年涉外稅收增長主要來源于中國移動、聯(lián)通通訊業(yè),增長了1330萬元。而多數(shù)企業(yè)應(yīng)納稅額在下降。部分企業(yè)處于無收入狀態(tài)。新增10家企業(yè)只增加稅款47萬元,對我局的涉外地方稅收收入貢獻(xiàn)不大。

  2、目前涉外企業(yè)的會計(jì)人員素質(zhì)偏低,除個別幾個企業(yè)外,財務(wù)核算不是十分健全,且規(guī)模也較小,針對這種現(xiàn)狀應(yīng)加大對涉外企業(yè)財務(wù)人員稅收知識的培訓(xùn),提高辦稅質(zhì)量和納稅意識,加強(qiáng)對涉外企業(yè)的管理和檢查,以查促管,及時糾正涉外

  企業(yè)涉稅過程中的一些違規(guī)行為。

  3、提高涉外稅收征管水平。涉外稅收政策性、專業(yè)性強(qiáng),情況復(fù)雜,要求稅務(wù)人員要有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),既要認(rèn)真執(zhí)行國家的稅收政策,又要切實(shí)維護(hù)涉外企業(yè)的合法權(quán)益,目前涉外企業(yè)稅收管理員對涉外稅收業(yè)務(wù)接觸較少、實(shí)踐較少,對相關(guān)業(yè)務(wù)知識掌握較少,企業(yè)財務(wù)規(guī)范又多,稅收管理員已不能適應(yīng)快速變化的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢,難以適應(yīng)工作的要求,現(xiàn)在雖保持了對涉外企業(yè)的相對集中管理,但涉外稅收管理人員崗位不穩(wěn)定,參加過涉外稅收培訓(xùn)的人員并沒有管理涉外稅收,沒有學(xué)以致用,人盡其才,上級局應(yīng)加大對涉外稅收管理人員的專業(yè)化培訓(xùn)力度,提供必備的資料,要求基層局保持工作崗位和人員的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

  根據(jù)我州涉外稅收的工作實(shí)際及涉外企業(yè)的具體特點(diǎn),在20xx年我們將繼續(xù)加強(qiáng)對涉外企業(yè)的稅收政策宣傳力度,提高服務(wù)質(zhì)量和水平。加強(qiáng)培訓(xùn)和稅收業(yè)務(wù)指導(dǎo),不斷提高涉外企業(yè)財務(wù)人員和管理人員的稅收政策知識水平。爭取有關(guān)部門的大力支持和協(xié)作,創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境,更好地引進(jìn)外資,為發(fā)展XX州經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  附件:

  1、涉外企業(yè)基本情況統(tǒng)計(jì)表

  2、涉外企業(yè)分行業(yè)統(tǒng)計(jì)表

  3、涉外企業(yè)分類型統(tǒng)計(jì)表

  4、外籍人員情況統(tǒng)計(jì)表

  5、國際(涉外)稅務(wù)機(jī)構(gòu)及人員情況統(tǒng)計(jì)表

征管工作總結(jié)8

  一、圍繞中心,大力組織收入

  (一)稅收計(jì)劃完成情況

  上半年,征管分局累計(jì)組織地方稅收收入1612.5萬元,占年計(jì)劃3064萬元的52.6%,比同期1325萬元增長21.6%,增收287.5萬元;六個小稅種完成242.5萬元,占年計(jì)劃493萬元的49.2%,占同期197.6萬元的112.7%,超同期44.9萬元,兩個行業(yè)完成115萬元,占年計(jì)劃220萬元的52.3%,占同期77.6萬元的148.2%,超同期37.4萬元。

  (二)多措并舉,抓好組織收入工作

  一是在年初分局領(lǐng)導(dǎo)分別深入相關(guān)企業(yè)調(diào)查走訪、座談,掌握第一手資料,認(rèn)真分析稅源增減變動情況及稅收收入總的形勢,做到心中有數(shù),早打算,早安排,根據(jù)調(diào)查掌握的稅源狀況,科學(xué)合理地預(yù)安了首季稅收計(jì)劃,并抓住春節(jié)前組織收入的旺季,切實(shí)搞好個體稅收和零星稅源的征收工作,分局領(lǐng)導(dǎo)通過多種渠道,幫助企業(yè)催要貨款,搞好資金回攏,使納稅大戶稅收做到了及時入庫,為實(shí)現(xiàn)首季開門紅打下了基礎(chǔ)。

  二是將縣局下達(dá)的稅收計(jì)劃層層分解,落實(shí)到人、到戶、到企業(yè),緊抓組織收入不放松,以組織收入統(tǒng)攬全局,以旬保月,以月保季,以季保年,牢牢把握組織收入主動權(quán)。并把稅收任務(wù)與工資、獎金掛鉤,一季度對組織收入較好地5名同志進(jìn)行了適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵,對完成任務(wù)較差的2名同志罰款200元,獎優(yōu)罰劣,從而使全體人員工作有壓力,行動上有動力。

  三是做好稅源調(diào)查。針對今年稅收計(jì)劃增幅高,任務(wù)重,點(diǎn)多面廣,戰(zhàn)線長,稅源匱乏,經(jīng)濟(jì)增長后勁不足;煤電油運(yùn)供應(yīng)緊張,原材料價格上漲較快;收入基數(shù)較高,收入結(jié)構(gòu)不合理等困難,我們在4月份開展了拉網(wǎng)式稅源普查,澄清了稅源底子,分行業(yè)、分路段進(jìn)行登記造冊,現(xiàn)有各類納稅戶1873戶,同時做好典型調(diào)查,按市場、街道,選擇不同行業(yè)、不同地段、有代表性納稅戶進(jìn)行典型調(diào)查,掌握其收入、毛利率、存貨等生產(chǎn)經(jīng)營情況,進(jìn)行測算,從而準(zhǔn)確確定每個行業(yè)的稅源情況,做到心中有數(shù)。

  四是強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)控管理。抓實(shí)、抓細(xì)、抓好每一個納稅環(huán)節(jié),即抓實(shí)納稅大戶的稅源跟蹤調(diào)查和稅收入庫工作,元至六月份,分局監(jiān)控的年納稅額10萬元以上的納稅大戶30戶共入庫稅收1167.4萬元占總收入的72.4%;抓細(xì)六個小稅種的監(jiān)督管理,元至六月份共入庫242.5萬元;抓好宛坪高速公路稅收管理工作,分局領(lǐng)導(dǎo)多次深入宛坪高速公路項(xiàng)目部及施工現(xiàn)場做好調(diào)研工作,掌握第一手資料。對宛坪高速公路建設(shè)中的涉稅問題有關(guān)政策、法規(guī)進(jìn)行匯集成冊,派人到高速公路項(xiàng)目部及施工現(xiàn)場進(jìn)行發(fā)放、講解。同時選派2名政治覺悟高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)好的年輕同志協(xié)助其財務(wù)主管做好包括提供稅務(wù)資料、稅務(wù)咨詢、辦理稅務(wù)登記、納稅申報等一系列服務(wù),做到預(yù)約服務(wù)、上門服務(wù),僅6月份入庫稅收46.5萬元,成為新的增收亮點(diǎn)。

  二、夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化日常征管工作

 。ㄒ唬┮孕畔⒒ㄔO(shè)為依托,加快信息技術(shù)應(yīng)用步伐。今年在信息化建設(shè)工作中,我們按照抓應(yīng)用的思路,扎實(shí)工作,穩(wěn)步推進(jìn),促進(jìn)了征收系統(tǒng)tax_mis熟練應(yīng)用,tax_mis具有多功能及數(shù)據(jù)處理簡便的“征管檔案查詢功能”得到的充分應(yīng)用,提高了辦公效率。圍繞著縣局信息化建設(shè)步伐,擴(kuò)充應(yīng)用了“會計(jì)核算軟件”、“發(fā)票管理系統(tǒng)”,把分局所管業(yè)戶的稅務(wù)登記資料、納稅情況、生產(chǎn)經(jīng)營情況、發(fā)票使用情況等納入計(jì)算機(jī)管理,按照縣局要求及時報送和傳輸有關(guān)數(shù)據(jù),做到準(zhǔn)確無誤,確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行,計(jì)算機(jī)的應(yīng)用,極大地促進(jìn)了稅收各項(xiàng)工作的開展,同時做好軟件應(yīng)用過程中發(fā)現(xiàn)問題,及時做好信息反饋工作。

 。ǘ┘訌(qiáng)以票控稅的力度。

  (三)優(yōu)化稅收服務(wù)。為納稅人搞好全方位納稅服務(wù),一是開展了辦稅“零距離”、征收“零障礙”、質(zhì)量“零差錯”、信譽(yù)“零投訴”活動。二是實(shí)行“一站式”管理和一次性告知制度,凡納稅人需要到稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理的各項(xiàng)涉稅事宜,統(tǒng)一歸并到辦稅服務(wù)廳,當(dāng)納稅人提供的資料不全時,稅務(wù)人員必須以《納稅事宜提示告知書》的形式一次性告知所缺少的所有資料。三是落實(shí)好文明辦稅“八公開”,落實(shí)“八項(xiàng)承諾”制度。四是爭創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)辦稅服務(wù)廳”和爭當(dāng)“優(yōu)秀辦稅服務(wù)員”活動,構(gòu)建平等、和諧、互信的新型征納關(guān)系,從而進(jìn)一步提升納稅服務(wù)質(zhì)量水平。

 。ㄋ模┞鋵(shí)涉稅政策,切實(shí)加強(qiáng)稅政管理,不斷提高執(zhí)法水平。今年上半年,加強(qiáng)減免稅管理和企業(yè)所得稅前扣除管理,今年上半年對1戶企業(yè)上報去年度財產(chǎn)損失5.9萬元,對5戶企業(yè)上報審批減免營業(yè)稅405047元,對6戶企業(yè)上報審批減免企業(yè)所得稅400433元,對企業(yè)上報的有關(guān)涉稅審批事宜,我們及時組織人員深入企業(yè)調(diào)查核對,嚴(yán)格把關(guān),按時審核上報縣局審批。

 。ㄎ澹┞鋵(shí)執(zhí)行好下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策。對35戶下崗人員再就業(yè)申請享受優(yōu)惠政策,我們通過實(shí)地調(diào)查,依照政策規(guī)定,對符合條件的27戶下崗失業(yè)人員再就業(yè)上報縣局審批享受稅收優(yōu)惠政策,為下崗人員減免稅收188334.8元,促進(jìn)了下崗失業(yè)人員的再就業(yè)。

 。楦愫脜R算清繳工作,我分局認(rèn)真按照縣局要求,精心組織實(shí)施,共匯繳企業(yè)90戶,審核評稅約談41戶,審核調(diào)整企業(yè)50戶,調(diào)整應(yīng)納稅所得額160萬元,調(diào)增所得稅48萬元,調(diào)減虧損23萬元,查補(bǔ)企業(yè)所得稅47.6萬元,查補(bǔ)其他各稅23.1萬元,核減虧損23萬元,1-6月份共入庫企業(yè)所得稅173.5萬元。

 。ㄆ撸└愫霉(jīng)費(fèi)和殘疾人保證金代征工作。一是召開會議,組織學(xué)習(xí)。分別召開了工會經(jīng)費(fèi)和殘疾人保證金會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)文件,領(lǐng)會其精神,做好了統(tǒng)一部署。二是大力宣傳。通過廣播、電視臺、分局網(wǎng)站、主要街道張貼相關(guān)資料,從而取得社會的理解和支持。三是加強(qiáng)聯(lián)系。與工會、殘聯(lián)攜手,搞好協(xié)作,加強(qiáng)溝通,共同研究,確保工會經(jīng)費(fèi)和殘疾人保證金的代征工作,至6月底工會經(jīng)費(fèi)已代征5萬余元,殘疾人保證金的代征工作分局與殘聯(lián)做好年審,此項(xiàng)工作正在運(yùn)行中。

  三、突出重點(diǎn),整頓和規(guī)范地方稅收秩序

 。ㄒ唬┱J(rèn)真開展稅收專項(xiàng)檢查工作。今年5-6月分局根據(jù)縣局工作安排,縣局主抓領(lǐng)導(dǎo)及科室負(fù)責(zé)人的深入指導(dǎo)下,分局領(lǐng)導(dǎo)及時地對稅收專項(xiàng)檢查進(jìn)行統(tǒng)籌兼顧,合理分工,統(tǒng)一部署,在檢查中尋找突破口,把清繳企業(yè)欠稅、個體房地產(chǎn)開發(fā)、零星建筑業(yè)、房屋租賃業(yè)作為檢查的重點(diǎn),抓宣傳、抓協(xié)調(diào)、抓稅源,成立了6個檢查小組,根據(jù)平時掌握的情況和管理薄弱環(huán)節(jié),排查出30戶納稅進(jìn)行重點(diǎn)檢查,截止6月底共查補(bǔ)稅款及滯納金共計(jì)36.5萬元,已全部入庫,取得了良好效果。

  (二)依法大力清繳欠稅。在此次稅收檢查過程中,征管分局把清繳欠稅作為工作重點(diǎn),克服重重困難,采取得力措施,取得了明顯成效

  1、成立清欠領(lǐng)導(dǎo)小組,組織到位。分局成立了清欠領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)工業(yè)、流通、建筑安裝三個小組,對清欠工作進(jìn)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一組織。

  2、排查摸底澄清欠稅底子,心中有數(shù)。對所有企業(yè)進(jìn)行排查,凡有欠稅的.單位不分?jǐn)?shù)額大小,欠稅原因全部作為此次清欠對象,分單位、分稅種、分清欠難度等級登記造冊,做到心中有數(shù),目標(biāo)明確。

  3、量化細(xì)化清欠任務(wù),責(zé)任到位。針對不同行業(yè)、不同單位制訂詳細(xì)的清欠計(jì)劃,把清欠任務(wù)分解落實(shí)到每個小組每個成員,并與工資掛鉤,切實(shí)調(diào)動全員清欠的責(zé)任心和工作積極性。

  4、加大清欠宣傳力度,政策攻心。對所有欠稅單位開展稅收約談,詳細(xì)宣傳講解《稅收征管法》相關(guān)規(guī)定,明確此次清欠工作態(tài)度和清欠程序。同時分局領(lǐng)導(dǎo)深入欠稅大戶對負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通交流,取得了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層理解和支持,降低清欠難度。

  5、采取強(qiáng)制執(zhí)行措施,依法清欠。在澄清欠稅底子的基礎(chǔ)上,向縣局做好匯報,縣局領(lǐng)導(dǎo)及時地協(xié)調(diào)指導(dǎo),同時對紙廠等欠稅大戶和屢次催交而不能及時入庫的單位,嚴(yán)格按照執(zhí)法權(quán)限和程序,依法采取強(qiáng)制執(zhí)行措施,通過銀行扣繳稅款已達(dá)45萬元;

  6、抓緊對漏征漏管戶的稅收追繳及欠稅清繳工作,元至六月份,共清理漏征漏管戶123戶,追繳稅收11.2萬元;截止6月底共清繳欠稅135萬元。

  四、抓住根本,增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)班子自身建設(shè),發(fā)揮好表率作用。我們堅(jiān)持以“提高業(yè)務(wù)素質(zhì),改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)團(tuán)結(jié)觀念”作為班子建設(shè)的重點(diǎn),著力抓好思想政治建設(shè),身體力行保持黨員先進(jìn)性教育,不斷提高理論水平和解決實(shí)際問題的能力,認(rèn)真貫徹民主集中制,班子成員間主動溝通協(xié)調(diào)、配合,顧大局,識大體,講協(xié)作、講友誼,言行一致,率先垂范,在各方面都起到模范帶動作用。

 。ǘ┘訌(qiáng)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動學(xué)習(xí)。

  (三)扎實(shí)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和安全工作。我們堅(jiān)持開展經(jīng)常性的反腐倡廉教育一是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制的簽訂,分局和縣局簽訂責(zé)任制后,我們根據(jù)責(zé)任制的具體內(nèi)容,結(jié)合單位實(shí)際,與每個稅收管理員簽訂黨風(fēng)廉政保證書和安全工作責(zé)任書。二是加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)和法律知識的學(xué)習(xí)教育,牢固樹立較強(qiáng)的黨性意識、廉政意識和法律意識,增強(qiáng)依法辦稅和廉政從稅的自覺性。

 。ㄋ模└愫镁裎拿鹘ㄔO(shè)工作。我們堅(jiān)持從構(gòu)建社會主義和諧社會的高度,充分認(rèn)識精神文明創(chuàng)建工作的重要意義,著重突出以人為本,全面加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作,并著力提高全員的素質(zhì),加強(qiáng)對全員的教育、培訓(xùn)工作,引導(dǎo)干部群眾明辯是非,弘揚(yáng)社會正氣,傳播文明新風(fēng),樹立“人人都是地稅形象,人人都是發(fā)展環(huán)境,人人維護(hù)地稅形象”的大局意識,突出抓好窗口創(chuàng)建工作,探索創(chuàng)造新路,開展富有地稅行業(yè)的特色精神文明創(chuàng)建活動,4月19日,在全市文明單位命名表彰大會上,征管分局被命名為市級文明單位。

  總之,上半年,我們克服了種種困難,按照縣局的整體工作部署,~完成了上半年的工作任務(wù),取得了可喜的成績,我們將一如既往,開拓進(jìn)取,誠信服務(wù)納稅人、服務(wù)社會、服務(wù)內(nèi)鄉(xiāng)人民。

征管工作總結(jié)9

  在20字“勇于創(chuàng)新、完善體系、夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化管理、明確目標(biāo)”上下功夫,認(rèn)真落實(shí)總局、省局的各項(xiàng)要求,切實(shí)強(qiáng)化管理,提高征管效率;充分發(fā)揮征管的組織協(xié)調(diào)作用,加強(qiáng)部門配合,堅(jiān)持從工作實(shí)際出發(fā),分析新情況,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),解決新問題。我處按照科學(xué)化、精細(xì)化管理的要求,為完善各項(xiàng)征管工作措施、認(rèn)真扎實(shí)地開展工作,現(xiàn)將20xx年1—6月份工作總結(jié)如下:

  一、發(fā)票管理。

  一是完善發(fā)票管理軟件的功能,完善發(fā)票管理和發(fā)票的查詢、刮獎管理功能,發(fā)票使用量不斷增加,至20xx年6月到20xx年6月全市兌付刮刮獎獎金×××元。

  二是抓好發(fā)票繳銷工作,明確專管員為第一責(zé)任人,主管局長,科所長的檢查制度。開發(fā)出發(fā)票審核、繳銷管理模塊,并進(jìn)行了全市索“以票管稅、源頭控稅”的新途徑。為了認(rèn)真落實(shí)長地稅發(fā)20xx[05]文件精神,根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求市局于四月二十一日,抽調(diào)稽查局有關(guān)人員和市局有關(guān)處室組成六個檢查組,對全市市內(nèi)分局三月二十日至四月十九日服務(wù)業(yè)、娛樂業(yè)發(fā)票的收舊、審核情況進(jìn)行了檢查。各分局采取措施,結(jié)合本局的實(shí)際制定了發(fā)票審核工作的辦法和措施,成立了該項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,并以責(zé)任制形式落實(shí)到了科、所、稅收管理員。

  1、在系統(tǒng)正式運(yùn)行前利用休息時間組織了全局干部的全員培訓(xùn),并于三月二十日開始全面實(shí)行了發(fā)票的收舊審核工作。

  2、各分局基本都做到了按要求收繳和審核。審核工作大都在規(guī)定時間內(nèi)完成了任務(wù)。

  3、對今年以來單位自印發(fā)票按規(guī)定保管,按月領(lǐng)用,收舊審核,有效地解決了單位自印發(fā)票的管理問題。部分分局較好地解決了發(fā)票后續(xù)管理的難點(diǎn)問題。一分局對二年以上未繳銷的納稅戶×××戶單位進(jìn)行了繳銷和補(bǔ)稅,對空殼、關(guān)停及非正常戶×××戶單位進(jìn)行了繳銷及簽定科、所長具體意見,將責(zé)任明確到了科、所和專管員。

  五分局在這次清理未繳銷發(fā)票的工作中,和納稅人簽定“購領(lǐng)地稅發(fā)票責(zé)任書”,同時責(zé)任書中不但是留下了聯(lián)系方法,身份證復(fù)印件,而且還留下了戶口本復(fù)印件。這樣在出現(xiàn)需要追繳發(fā)票的情況時,可以根據(jù)戶口本記載的地址通過當(dāng)?shù)嘏沙鏊业截?zé)任人。我們認(rèn)為這個辦法值得在全市范圍內(nèi)總結(jié)、推廣。四分局在落實(shí)五號文件時,根據(jù)本局的實(shí)際情況把發(fā)票審核的時間上溯到20xx、20xx兩個年度,要求每個科所對上兩年發(fā)放的發(fā)票清理情況每十天匯總上報一次,加強(qiáng)了發(fā)票管理的深度。通過清理二年的發(fā)票共補(bǔ)稅×××元。

  二、行業(yè)管理。

  加強(qiáng)建安稅收的管理工作,錄入建安項(xiàng)目×××戶。今年市局6號文件,重點(diǎn)加強(qiáng)建安項(xiàng)目管理工作,組織征管、稅政、信息中心的.人員,抽調(diào)分局部分人員集中時間地點(diǎn),在現(xiàn)有的征管信息系統(tǒng)開發(fā)了建筑安裝業(yè)稅收管理的模塊,將全市建安項(xiàng)目逐一登記,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目屬地管理原則,全市對管理人員進(jìn)行了培訓(xùn)。建立健全了建安發(fā)票開票制度和審核、繳銷制度和辦法、嚴(yán)格按項(xiàng)目管理、做到誰征管、誰負(fù)責(zé),實(shí)行終身責(zé)任追究的辦法。堅(jiān)決杜絕轉(zhuǎn)引、買賣稅款。 1、對移進(jìn)的在建項(xiàng)目的清理及已交稅金的核實(shí)工作,要求專管員、科所、主管局長逐一簽字,采取責(zé)任制,同時對已交稅款相互確認(rèn)后,由項(xiàng)目所在地分局報市局征管處予以錄入確保此項(xiàng)工作平穩(wěn),有效地開展。市局錄入準(zhǔn)確無誤。對在本分局之間相互轉(zhuǎn)移的,必須由分局提供已征憑據(jù),再由市局錄入信息系統(tǒng)。

  2、加強(qiáng)系統(tǒng)運(yùn)行過程中的

  整理和收集,對發(fā)現(xiàn)的問題及時向征管、信息中心反饋。

  3、對欠稅由核算地進(jìn)行管理,凡20xx年1月14日以前已完工程并交付使用發(fā)生的欠稅,已開票未征稅的,原則上由核算地予以結(jié)算。 4、截止5月6日共錄入建安項(xiàng)目×××個,征收金額××億。

  三、網(wǎng)上申報。

  搞好網(wǎng)上申報的推行和運(yùn)用截止5月底,全市共簽約×××戶,通過認(rèn)證×××戶,申報稅款××億元,扣繳稅款××億元,由于前期個別銀行在試行網(wǎng)點(diǎn)申報時,系統(tǒng)存在一定的問題,給我局網(wǎng)上申報工作造成了一定的影響,通過幾次協(xié)調(diào)會議,取得了一些的改觀,預(yù)期6月份網(wǎng)上申報會有一個大的突破。全市網(wǎng)上申報的企業(yè)將達(dá)到全市企業(yè)的×××以上。

  四、信用等級評定。

  抓好為納稅信用等級評定的前期準(zhǔn)備工作根據(jù)省國、地稅聯(lián)合文件,對20xx年—20xx年納稅信譽(yù)a級單位要進(jìn)行全面驗(yàn)收,對不符合條件的要予以取消a級信譽(yù)等級資格,根據(jù)今年的評定辦法,對a級b、c、d級均要按規(guī)定上報,嚴(yán)格審批,對不符合要求的,不得納入評定之中,時間要求在4月12日之前上報市局,再由市國、地稅共同評定上報省局。五、納稅評估。抓好納稅評估和稅收管理員制度的推廣應(yīng)用。按照省、市局對納稅評估和稅收管理員工作要求整合和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,建立和完善“機(jī)構(gòu)合理、制度健全、職責(zé)明確、流程優(yōu)化、科學(xué)先進(jìn)”的稅收征管組織體系,形成征收、管理、稽查相互協(xié)調(diào)、配合,相互制約的運(yùn)行機(jī)制,市局在4月20日以后,按照年初工作安排,以征管處、信息中心各業(yè)務(wù)處室為主的納稅評估業(yè)務(wù)整合系統(tǒng),以有專業(yè)技術(shù)支撐為主,采取核算的形式,在6月份之前初步形成納稅評估和稅收管理員平臺為主的納稅評估體系,結(jié)合全省和的實(shí)際,在二分局業(yè)務(wù)工作平臺的基礎(chǔ)上,建立“立足全省”的稅收管理員平臺。

  六、銜接關(guān)系。

  抓好征管科與大廳業(yè)務(wù)工作的銜接與指導(dǎo)。市局下文《市地方稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步明確征管科納稅服務(wù)廳工作職責(zé)的通知》明確了征管與大廳工作關(guān)系,制訂出切實(shí)可行的納稅大廳與征管之間的相互銜接制度包括發(fā)票的交換手續(xù),稅務(wù)登記的驗(yàn)證、換證、收取的各項(xiàng)工本費(fèi)的交換各項(xiàng)日常業(yè)務(wù)的職責(zé)劃分,各司其職。

  七、個體稅收。

  加強(qiáng)電腦定稅,強(qiáng)化個體稅收管理,堵塞稅收漏洞,遏制人情稅、關(guān)系稅,建立健全一個法制的、規(guī)范的稅收管理秩序,全市電腦定稅三個月來有×××戶個體戶已下發(fā)電腦定稅通知單,核定稅額比上年同期增加×××萬元,增長××20。對以票管稅核定營業(yè)額的納稅戶以及超過電腦定稅核定營業(yè)額20的個體戶,仍按發(fā)票金額上浮30核定征收營業(yè)額。

  八、12366熱線。

  20xx年1月1日至4月31日,12366熱線回復(fù)網(wǎng)站留言×××條,12366熱線共處理話務(wù)×××個。其中坐席員直接接聽話務(wù)×××件,所有話務(wù)均已按照規(guī)定時限、程序處理答復(fù)或轉(zhuǎn)交相關(guān)部門辦理;熱線系統(tǒng)自動處理×××件,包括:語音留言、納稅人收聽語音咨詢。特別是4月7日省局局長卿漸偉及省局業(yè)務(wù)處室處長、市局局長周純良到市局參加接聽12366納稅服務(wù)熱線為納稅人答疑解難活動,一個上午接聽12366熱線×××多個,卿局長用六個字高度贊揚(yáng)了12366服務(wù)熱線“好,很好,非常好!”

  九、崗位設(shè)置。

  優(yōu)化征管信息系統(tǒng)、崗位設(shè)置,隨著征管工作不斷完善、加強(qiáng),通過廣泛調(diào)查

  了解,在征管信息原有的崗位設(shè)置的基礎(chǔ)上,更新崗位的設(shè)置,達(dá)到稅收管理員準(zhǔn)確定位、定崗,更大程度地使用操作征管信息系統(tǒng),提高工作效率。

  十、其他工作。

  抓好稅務(wù)登記換證和稅控收款機(jī)推廣的前期準(zhǔn)備工作。按照省局該兩項(xiàng)工作的要求,如何做到工作的有效開展,市局在充分調(diào)查了解的基礎(chǔ)上,按照省局的統(tǒng)一布署,抓好稅務(wù)登記換證的相互銜接,信息共享工作,特別是對國稅、工商、技術(shù)監(jiān)督等部門的信息銜接問題,今年稅務(wù)登記采取新的換證辦法,如何將信息交換,數(shù)據(jù)對比,稅務(wù)登記證代碼的一致性等均是我們工作的重點(diǎn)。在稅控收款機(jī)方面主要是做為分局前臺和后臺數(shù)據(jù)的對接,如何將稅控信息利用到我局征管信息系統(tǒng)之中的問題。

  十一、存在問題。

  1、發(fā)票繳銷工作各分局在審核發(fā)票時的進(jìn)度不一,有的稅務(wù)所,稅收管理員審核率達(dá)到了百分之百,有的只達(dá)到30至40,有一個科只達(dá)到16,科所長復(fù)審,主管局長復(fù)審也存在同樣情況。

  2、分局庫房建設(shè)好壞不一,搞得好的庫房建設(shè)井然有序,四防措施落實(shí)到位。而搞得差的倉庫,資料放置零亂,亂堆亂放嚴(yán)重,管理還有待進(jìn)一步提高。還有在單位自印發(fā)票收歸稅務(wù)機(jī)關(guān)保管后,發(fā)票倉庫普遍不夠,倉庫的布局也不理想,稅務(wù)所的發(fā)票保管普遍存在地方不足的矛盾。

  3、審核的發(fā)票納稅大廳沒有及時傳遞至各科、稅收管理員的現(xiàn)象仍然存在。

  4、個體稅收管理難。個體稅收點(diǎn)多、面廣、線長,征收難度大,加上下崗優(yōu)惠和提高起征點(diǎn)的政策影響,其情況更加復(fù)雜,征管難度更大。個體稅收管理突出問題,漏征漏管現(xiàn)象嚴(yán)重,征管死角較多。定額稅負(fù)嚴(yán)重偏低,優(yōu)惠政策難以落到實(shí)處。

  5、征管責(zé)任追究難。稅收征管是解決“如何做”的問題,而征管責(zé)任追究是解決“做不好,怎么辦”的問題。目前,“淡化責(zé)任,疏于管理”現(xiàn)象還不同程度地存在。

  6、欠稅的管理制度不健全,特別是欠稅企業(yè)被公告后未采取相應(yīng)的措施和后續(xù)管理辦法,延期的稅款未按規(guī)定上報。

  7、征管信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)存在錄入不完整、不規(guī)范、不準(zhǔn)確、不及時,建安項(xiàng)目稅收的錄入還要完善。

  8、信息傳遞、報道沒有及時,調(diào)查研究工作有待加強(qiáng)。以上是我處上半年所做了一些工作,以及存在一些問題,必須高度重視,待進(jìn)一步規(guī)范和完善并認(rèn)真加以解決。

征管工作總結(jié)10

  一、主 要 做 法

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任,保障征管考核 征管質(zhì)量考核涉及面廣,各級地稅機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo),特別是 主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,要提高認(rèn)識,擺上位置,納入重要的議事日程。使征管質(zhì)量考核工作要有專門的機(jī)構(gòu)實(shí)施和管理,有專人負(fù)責(zé)、常抓不懈,同時應(yīng)建立部門和科室分工和協(xié)作的運(yùn)行機(jī)制,保障考核工作有條不紊地開展。

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全考核組織。 為加強(qiáng)征管質(zhì)量考核的力度,我們成立了征管質(zhì)量考核 領(lǐng)導(dǎo)小組,市局“一把手”親自掛帥,領(lǐng)導(dǎo)小組成員由相關(guān)科室負(fù)責(zé)人組成,形成主要領(lǐng)導(dǎo)自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,職能科室專門抓,相關(guān)科室按工作職責(zé)齊抓共管,各司其職,各負(fù)其責(zé)的責(zé)任體系。在實(shí)施考核過程中,市局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入基層,一線指導(dǎo)。考核工作按工作職責(zé)分工分解落實(shí)到征管、計(jì)財、法規(guī)、稽查等,發(fā)揮各職能部門的專業(yè)優(yōu)勢,一方面有效縮短了檢查評比的時間,另一面也便于工作指導(dǎo),形成齊抓共管的合力。

  2、責(zé)任追究,實(shí)施獎罰制度。 為使考核工作落到實(shí)處,促進(jìn)考核工作高效有序地進(jìn) 行,我們?nèi)鎸?shí)行責(zé)任追究,制定了《**地方稅務(wù)局征管質(zhì)量考核實(shí)施管理辦法》,一是規(guī)定經(jīng)檢查考核發(fā)現(xiàn)問題或考核指標(biāo)達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的單位,一律予以嚴(yán)肅處理,各單位“一把手”為第一責(zé)任人,考核結(jié)果列入“一把手”年終政績、業(yè)績的考核評價;二是考核結(jié)果列入各單位全年工作目標(biāo)考核,并加大了考核分?jǐn)?shù)的比重,對問題嚴(yán)重的作為征管工作重大失誤實(shí)行“一票否決”制;三是對基層單位的考核結(jié)果實(shí)行與年終獎金掛鉤,做到獎勤罰懶,賞罰分明。

  (二)結(jié)合實(shí)際、完善辦法、合理規(guī)范考核 統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn)是實(shí)施征管工作的基本要求,標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,考核結(jié)果就會不公平、不公正,考核工作就會流于形式,最終達(dá)不到考核的預(yù)期效果。近年來,我們從實(shí)際出發(fā),本著既方便納稅人辦稅,又有利于地稅機(jī)關(guān)執(zhí)法的原則,建立健全了一系列征管工作制度,統(tǒng)一規(guī)范了征管質(zhì)量考核操作程序,使考核工作有章可循。

  1、因地制宜,完善征管制度。 為加大統(tǒng)一征管工作的'力度,近年來,我們因地制宜地 制定一系列征管制度。如:為加強(qiáng)稅源戶籍管理,制定了《**地方稅務(wù)局稅戶籍管理辦法》,明確了戶籍管理的職責(zé),建立了分工明確的片管制和日常巡查制;針對邊遠(yuǎn)地區(qū)交通不便、納稅意識淡薄等情況,我們在全省率先推行郵寄申報,制定《郵寄申報管理辦法》,目前農(nóng)村非分局所在地的郵寄申報面達(dá)到70%以上;對個體工商戶中文化素質(zhì)參差不齊、不能準(zhǔn)確按稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求辦理納稅申報手續(xù)等情況,我們依照《稅收征管法》的有關(guān)要求,制定了《簡易申報和簡并征期管理辦法》,對城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)等納稅定額較小的個體戶全面實(shí)行簡易申報和簡并征期;今年上半年,根據(jù)各地辦稅服務(wù)廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容、形式等不規(guī)范統(tǒng)一,我們制定了《**地稅系統(tǒng)辦稅服務(wù)廳統(tǒng)一規(guī)劃實(shí)施方案》,使服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、形式等達(dá)到在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一。

  2、結(jié)合實(shí)際,統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn)。 統(tǒng)一征管質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),要結(jié)合基層征管工作的實(shí)際情 況制定。如:針對征管質(zhì)量“六率”考核中,各率的考核標(biāo)準(zhǔn)不一,稅務(wù)登記率考核中,存在多人一證、一人多證、證證不符、證冊不符以及長期只造冊納稅不進(jìn)行納稅登記的“口袋戶”等情況;申報入庫率考核中,存在非正常戶或注銷戶認(rèn)定手續(xù)不全、申報稅種或項(xiàng)目不全、提前征收稅款、積壓稅款、改變納稅期限、隱瞞欠稅等情況,在實(shí)際工作中執(zhí)行不一,我們制定和完善了《征管質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施辦法》,使考核標(biāo)準(zhǔn)做到高度統(tǒng)一;上半年,我們結(jié)合稅源普查工作,為確保普查工作質(zhì)量和效果,制定了《稅源普查工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)》;對列入全年工作目標(biāo)考核的征管資料“十有”,我們制定了《征管資料檔案管理實(shí)施辦法》,對征管資料的收集、整理、歸檔等做了全面細(xì)致的規(guī)定,同時改變了有的地方對資料的收集實(shí)行分類管理的方式,統(tǒng)一按戶建檔,一戶一盒進(jìn)行管理。

  3、規(guī)范操作,完善考核辦法。 規(guī)范征管工作操作程序,我們嚴(yán)格按照實(shí)事求是,嚴(yán)肅 認(rèn)真、公平公正的原則,實(shí)事求是就是要求在考核評比過程中,一切操作都要按照法律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度的要求,提供真實(shí)情況,反饋真實(shí)問題,體現(xiàn)真實(shí)考核結(jié)果,禁止弄虛作假。嚴(yán)肅認(rèn)真就是堅(jiān)決不允許對考核工作應(yīng)付了事,嚴(yán)禁走過場。公平公正就是對考核對象的檢查評比要一視同仁,做到方案公開、檢查公開、結(jié)果公開,確保考核工作客觀、公正、公平。為此,我們制定《**地方稅務(wù)局征管質(zhì)量檢查實(shí)施方案》、《***地方稅務(wù)局征管工作目標(biāo)考核評比實(shí)施方案》。同時改變考核方式,以日常檢查考核為主,逐步減少大規(guī)模的集中、拉練式的檢查,代之以長期的、分散的日常考核,并形成制度。如我們規(guī)定基層分局實(shí)行一月一考核,縣(市、區(qū))局實(shí)行一季一考核,市局實(shí)行每半年一考核。

征管工作總結(jié)11

  20xx年上半年,征管工作根據(jù)年初工作計(jì)劃,在20字“勇于創(chuàng)新、完善體系、夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化管理、明確目標(biāo)”上下功夫,認(rèn)真落實(shí)總局、省局的各項(xiàng)要求,切實(shí)強(qiáng)化管理,提高征管效率;充分發(fā)揮征管的組織協(xié)調(diào)作用,加強(qiáng)部門配合,堅(jiān)持從工作實(shí)際出發(fā),分析新情況,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),解決新問題。我處按照科學(xué)化、精細(xì)化管理的要求,為完善各項(xiàng)征管工作措施、認(rèn)真扎實(shí)地開展工作,現(xiàn)將20xx年1-6月份工作總結(jié)如下:

  一、發(fā)票管理

  一是完善發(fā)票管理軟件的功能,完善發(fā)票管理和發(fā)票的查詢、刮獎管理功能,發(fā)票使用量不斷增加,至20xx年6月到20xx年6月全市兌付刮刮獎獎金865130元。二是抓好發(fā)票繳銷工作,明確專管員為第一責(zé)任人,主管局長,科所長的檢查制度。開發(fā)出發(fā)票審核、繳銷管理模塊,并進(jìn)行了全市索“以票管稅、源頭控稅”的新途徑。為了認(rèn)真落實(shí)長地稅發(fā)20xx[05]文件精神,根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求市局于四月二十一日,抽調(diào)稽查局有關(guān)人員和市局有關(guān)處室組成六個檢查組,對全市市內(nèi)分局三月二十日至四月十九日服務(wù)業(yè)、娛樂業(yè)發(fā)票的收舊、審核情況進(jìn)行了檢查。各分局采取措施,結(jié)合本局的實(shí)際制定了發(fā)票審核工作的辦法和措施,成立了該項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,并以責(zé)任制形式落實(shí)到了科、所、稅收管理員。

  1、在系統(tǒng)正式運(yùn)行前利用休息時間組織了全局干部的全員培訓(xùn),并于三月二十日開始全面實(shí)行了發(fā)票的收舊審核工作。

  2、各分局基本都做到了按要求收繳和審核。審核工作大都在規(guī)定時間內(nèi)完成了任務(wù)。

  3、對今年以來單位自印發(fā)票按規(guī)定保管,按月領(lǐng)用,收舊審核,有效地解決了單位自印發(fā)票的管理問題。部分分局較好地解決了發(fā)票后續(xù)管理的難點(diǎn)問題。一分局對二年以上未繳銷的納稅戶115戶單位進(jìn)行了繳銷和補(bǔ)稅,對空殼、關(guān)停及非正常戶117戶單位進(jìn)行了繳銷及簽定科、所長具體意見,將責(zé)任明確到了科、所和專管員。五分局在這次清理未繳銷發(fā)票的工作中,和納稅人簽定“購領(lǐng)地稅發(fā)票責(zé)任書”,同時責(zé)任書中不但是留下了聯(lián)系方法,身份證復(fù)印件,而且還留下了戶口本復(fù)印件。這樣在出現(xiàn)需要追繳發(fā)票的情況時,可以根據(jù)戶口本記載的地址通過當(dāng)?shù)嘏沙鏊业截?zé)任人。我們認(rèn)為這個辦法值得在全市范圍內(nèi)總結(jié)、推廣。四分局在落實(shí)五號文件時,根據(jù)本局的實(shí)際情況把發(fā)票審核的時間上溯到20xx、20xx兩個年度,要求每個科所對上兩年發(fā)放的發(fā)票清理情況每十天匯總上報一次,加強(qiáng)了發(fā)票管理的深度。通過清理二年的發(fā)票共補(bǔ)稅573794.33元。

  二、行業(yè)管理

  加強(qiáng)建安稅收的管理工作,錄入建安項(xiàng)目4389戶。今年市局6號文件,重點(diǎn)加強(qiáng)建安項(xiàng)目管理工作,組織征管、稅政、信息中心的人員,抽調(diào)分局部分人員集中時間地點(diǎn),在現(xiàn)有的征管信息系統(tǒng)開發(fā)了建筑安裝業(yè)稅收管理的模塊,將全市建安項(xiàng)目逐一登記,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目屬地管理原則,全市對管理人員進(jìn)行了培訓(xùn)。建立健全了建安發(fā)票開票制度和審核、繳銷制度和辦法、嚴(yán)格按項(xiàng)目管理、做到誰征管、誰負(fù)責(zé),實(shí)行終身責(zé)任追究的辦法。堅(jiān)決杜絕轉(zhuǎn)引、買賣稅款。

  1、對移進(jìn)的在建項(xiàng)目的清理及已交稅金的核實(shí)工作,要求專管員、科所、主管局長逐一簽字,采取責(zé)任制,同時對已交稅款相互確認(rèn)后,由項(xiàng)目所在地分局報市局征管處予以錄入確保此項(xiàng)工作平穩(wěn),有效地開展。市局錄入準(zhǔn)確無誤。對在本分局之間相互轉(zhuǎn)移的,必須由分局提供已征憑據(jù),再由市局錄入信息系統(tǒng)。

  2、加強(qiáng)系統(tǒng)運(yùn)行過程中的整理和收集,對發(fā)現(xiàn)的問題及時向征管、信息中心反饋。

  3、對欠稅由核算地進(jìn)行管理,凡20xx年1月14日以前已完工程并交付使用發(fā)生的欠稅,已開票未征稅的,原則上由核算地予以結(jié)算。

  4、截止6月6日共錄入建安項(xiàng)目4648個,征收金額4.14億。

  三、網(wǎng)上申報

  搞好網(wǎng)上申報的推行和運(yùn)用截止5月底,全市共簽約22451戶,通過認(rèn)證19819戶,申報稅款3.95億元,扣繳稅款3.82億元,由于前期個別銀行在試行網(wǎng)點(diǎn)申報時,系統(tǒng)存在一定的問題,給我局網(wǎng)上申報工作造成了一定的影響,通過幾次協(xié)調(diào)會議,取得了一些的改觀,預(yù)期6月份網(wǎng)上申報會有一個大的突破。全市網(wǎng)上申報的企業(yè)將達(dá)到全市企業(yè)的70%以上。

  四、信用等級評定

  抓好為納稅信用等級評定的前期準(zhǔn)備工作根據(jù)省國、地稅聯(lián)合文件,對20xx年—20xx年納稅信譽(yù)A級單位要進(jìn)行全面驗(yàn)收,對不符合條件的要予以取消A級信譽(yù)等級資格,根據(jù)今年的評定辦法,對A級B、C、D級均要按規(guī)定上報,嚴(yán)格審批,對不符合要求的,不得納入評定之中,時間要求在6月12日之前上報市局,再由市國、地稅共同評定上報省局。

  五、納稅評估

  抓好納稅評估和稅收管理員制度的推廣應(yīng)用。按照省、市局對納稅評估和稅收管理員工作要求整合和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,建立和完善“機(jī)構(gòu)合理、制度健全、職責(zé)明確、流程優(yōu)化、科學(xué)先進(jìn)”的稅收征管組織體系,形成征收、管理、稽查相互協(xié)調(diào)、配合,相互制約的運(yùn)行機(jī)制,市局在4月20日以后,按照年初工作安排,以征管處、信息中心各業(yè)務(wù)處室為主的納稅評估業(yè)務(wù)整合系統(tǒng),以有專業(yè)技術(shù)支撐為主,采取核算的形式,在6月份之前初步形成納稅評估和稅收管理員平臺為主的納稅評估體系,結(jié)合全省和長沙的.實(shí)際,在二分局業(yè)務(wù)工作平臺的基礎(chǔ)上,建立“立足全省”的稅收管理員平臺。

  六、銜接關(guān)系

  抓好征管科與大廳業(yè)務(wù)工作的銜接與指導(dǎo)。市局下文《長沙市地方稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步明確征管科納稅服務(wù)廳工作職責(zé)的通知》明確了征管與大廳工作關(guān)系,制訂出切實(shí)可行的納稅大廳與征管之間的相互銜接制度包括發(fā)票的交換手續(xù),稅務(wù)登記的驗(yàn)證、換證、收取的各項(xiàng)工本費(fèi)的交換各項(xiàng)日常業(yè)務(wù)的職責(zé)劃分,各司其職。

  七、個體稅收

  加強(qiáng)電腦定稅,強(qiáng)化個體稅收管理,堵塞稅收漏洞,遏制人情稅、關(guān)系稅,建立健全一個法制的、規(guī)范的稅收管理秩序,全市電腦定稅三個月來有12683戶個體戶已下發(fā)電腦定稅通知單,核定稅額比上年同期增加1380萬元,增長21.20%。對以票管稅核定營業(yè)額的納稅戶以及超過電腦定稅核定營業(yè)額20%的個體戶,仍按發(fā)票金額上浮30%核定征收營業(yè)額。

  八、12366熱線

  20xx年1月1日至5月31日,12366熱線回復(fù)網(wǎng)站留言273條,12366熱線共處理話務(wù)28317個。其中坐席員直接接聽話務(wù)9184件,所有話務(wù)均已按照規(guī)定時限、程序處理答復(fù)或轉(zhuǎn)交相關(guān)部門辦理;熱線系統(tǒng)自動處理19133件,包括:語音留言、納稅人收聽語音咨詢。特別是4月7日省局局長卿漸偉及省局業(yè)務(wù)處室處長、市局局長周純良到長沙市局參加接聽12366納稅服務(wù)熱線為納稅人答疑解難活動,一個上午接聽12366熱線100多個,卿局長用六個字高度贊揚(yáng)了12366服務(wù)熱線“好,很好,非常好!”

  九、崗位設(shè)置

  優(yōu)化征管信息系統(tǒng)、崗位設(shè)置,隨著征管工作不斷完善、加強(qiáng),通過廣泛調(diào)查了解,在征管信息原有的崗位設(shè)置的基礎(chǔ)上,更新崗位的設(shè)置,達(dá)到稅收管理員準(zhǔn)確定位、定崗,更大程度地使用操作征管信息系統(tǒng),提高工作效率。

  十、其他工作

  抓好稅務(wù)登記換證和稅控收款機(jī)推廣的前期準(zhǔn)備工作。按照省局該兩項(xiàng)工作的要求,如何做到工作的有效開展,市局在充分調(diào)查了解的基礎(chǔ)上,按照省局的統(tǒng)一布署,抓好稅務(wù)登記換證的相互銜接,信息共享工作,特別是對國稅、工商、技術(shù)監(jiān)督等部門的信息銜接問題,今年稅務(wù)登記采取新的換證辦法,如何將信息交換,數(shù)據(jù)對比,稅務(wù)登記證代碼的一致性等均是我們工作的重點(diǎn)。

  在稅控收款機(jī)方面主要是做為分局前臺和后臺數(shù)據(jù)的對接,如何將稅控信息利用到我局征管信息系統(tǒng)之中的問題。

  1、發(fā)票繳銷工作各分局在審核發(fā)票時的進(jìn)度不一,有的稅務(wù)所,稅收管理員審核率達(dá)到了百分之百,有的只達(dá)到30%至40%,有一個科只達(dá)到16%,科所長復(fù)審,主管局長復(fù)審也存在同樣情況。

  2、分局庫房建設(shè)好壞不一,搞得好的庫房建設(shè)井然有序,四防措施落實(shí)到位。而搞得差的倉庫,資料放置零亂,亂堆亂放嚴(yán)重,管理還有待進(jìn)一步提高。:

  還有在單位自印發(fā)票收歸稅務(wù)機(jī)關(guān)保管后,發(fā)票倉庫普遍不夠,倉庫的布局也不理想,稅務(wù)所的發(fā)票保管普遍存在地方不足的矛盾。

  3、審核的發(fā)票納稅大廳沒有及時傳遞至各科、稅收管理員的現(xiàn)象仍然存在。

  4、個體稅收管理難。個體稅收點(diǎn)多、面廣、線長,征收難度大,加上下崗優(yōu)惠和提高起征點(diǎn)的政策影響,其情況更加復(fù)雜,征管難度更大。個體稅收管理突出問題,漏征漏管現(xiàn)象嚴(yán)重,征管死角較多。定額稅負(fù)嚴(yán)重偏低,優(yōu)惠政策難以落到實(shí)處。

  5、征管責(zé)任追究難。稅收征管是解決“如何做”的問題,而征管責(zé)任追究是解決“做不好,怎么辦”的問題。目前,“淡化責(zé)任,疏于管理”現(xiàn)象還不同程度地存在。

  6、欠稅的管理制度不健全,特別是欠稅企業(yè)被公告后未采取相應(yīng)的措施和后續(xù)管理辦法,延期的稅款未按規(guī)定上報。

  7、征管信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)存在錄入不完整、不規(guī)范、不準(zhǔn)確、不及時,建安項(xiàng)目稅收的錄入還要完善。

  8、信息傳遞、報道沒有及時,調(diào)查研究工作有待加強(qiáng)。

  以上是我處上半年所做了一些工作,以及存在一些問題,必須高度重視,待進(jìn)一步規(guī)范和完善并認(rèn)真加以解決。

  下半年我們將遵循省局“忠誠奉獻(xiàn)、公正勤廉、求是創(chuàng)新、興稅報國”的地稅精神,加強(qiáng)征管各項(xiàng)工作,迎接新的挑戰(zhàn)。

征管工作總結(jié)12

  今年以來,我中心緊緊圍繞縣委縣政府中心工作要求,以“清零拔釘”為工作主線,凝心聚力、真抓實(shí)干,各項(xiàng)工作取得了階段性成效,F(xiàn)將工作情況簡要匯報如下:

  一、xx年工作情況

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  xxxx年全縣房屋征遷計(jì)劃項(xiàng)目xx個,涉及征遷xxx戶,面積約xx.xx萬㎡;舊城區(qū)改建計(jì)劃項(xiàng)目xx個,涉及征遷xxx戶,面積約xx.xx萬㎡;城中村改造計(jì)劃項(xiàng)目x個,涉及征遷xxx戶,面積約x.xx萬㎡;其他征遷計(jì)劃項(xiàng)目x個,涉及征遷xxx戶,面積約x.xx萬㎡。

  涉及我中心的計(jì)劃項(xiàng)目xx個,涉及征遷xxx戶、面積約x.xx萬㎡;儲備項(xiàng)目x個,涉及征遷xxx戶、面積約x.xx萬㎡。此外,負(fù)責(zé)xx區(qū)塊、東大街北地塊遺留項(xiàng)目的清零拔釘工作。

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  今年以來,全縣完成房屋征遷項(xiàng)目x個,簽約xxx戶、面積約x.xx萬㎡。其中,舊城區(qū)改建項(xiàng)目x個,簽約xx戶、面積約x.xx萬㎡;城中村改造x個,簽約xxx戶、面積約x.xx萬㎡。其他征遷項(xiàng)目x個,簽約xx戶、面積約x.xx萬㎡。

  我中心共簽約xx戶、面積約x.xx萬㎡。xxxx年初未完成遺留項(xiàng)目征收戶數(shù)xx戶,面積約x.xx萬㎡,今年簽約xx戶,面積約x.xx萬㎡。西大街南地塊、水角凌地塊、山河嶺屠宰場地塊等實(shí)現(xiàn)全面清零。完成房屋拆除面積約x萬㎡,凈地交付x處,完成出讓地塊x個,出讓金額x.x億元;完成安置套房xxx套、商鋪x間。

  東大街北x號地塊在規(guī)定的簽約期限內(nèi),未達(dá)到規(guī)定的xx%簽約比例,房屋征收決定效力終止。

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  《xx縣執(zhí)行的補(bǔ)充規(guī)定》《xxxx年度xx縣征遷考核工作加扣分辦法》《xx縣人民政府辦公室關(guān)于加強(qiáng)征遷項(xiàng)目管理的通知》《關(guān)于xx縣各等級重置價格更新方案的通知(初稿)》

  二、工作亮點(diǎn)

  一是進(jìn)一步理順征遷工作機(jī)制,強(qiáng)化全縣項(xiàng)目管控。一方面是按照縣政府關(guān)于加強(qiáng)項(xiàng)目管控的相關(guān)要求,強(qiáng)化部門協(xié)作,突出征遷工作對項(xiàng)目前期把控導(dǎo)向,調(diào)研并制定了《關(guān)于加強(qiáng)征遷項(xiàng)目管理的通知》;另一方面是通過對全縣征遷的政策進(jìn)行調(diào)研,擬定全縣征地拆遷工作的操作細(xì)則,有助于鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、園區(qū)等實(shí)施單位在征地拆遷工作中進(jìn)一步規(guī)范程序、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),提高項(xiàng)目推進(jìn)效率。

  二是落實(shí)征遷地塊環(huán)境整治,助力文明城市創(chuàng)建。建立房屋拆除施工“拆前、拆中、拆后”閉環(huán)防治機(jī)制。拆前科學(xué)謀劃,制定拆除施工方案,增加防污、安全等環(huán)節(jié)的評估工作,減少工程施工對周邊環(huán)境影響的可能;建立揚(yáng)塵污染“黑名單”制度,拆中嚴(yán)格防治,增加待拆除房屋、建筑垃圾清運(yùn)場地的.巡查檢查,多次發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作,將通過實(shí)施相應(yīng)處罰、列入施工單位“黑名單”等方式,全力降低揚(yáng)塵噪音污染。拆后精細(xì)管理,對拆后閑置的地塊,因地制宜開展建設(shè)圍擋、覆蓋防塵網(wǎng)、綠植、建設(shè)公共停車位等推進(jìn),大風(fēng)、晴朗天氣加大灑水抑塵力度,或地塊硬化、綠化,有效防止揚(yáng)塵,營造了良好的民生環(huán)境,提升了城市面貌。

  三是推進(jìn)房屋征收數(shù)字化管理,探索征遷工作新模式。充分運(yùn)用數(shù)字化手段,梳理繪制房屋征收工作全流程圖,推進(jìn)房屋征收數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)開發(fā),打造我市首個集簽約、房源、地塊騰空、資產(chǎn)移交等功能模塊為一體的房屋征收大數(shù)據(jù)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)房屋征收工作整體智治、高效協(xié)同。目前,已完成系統(tǒng)前期開發(fā)工作。

征管工作總結(jié)13

  20xx年,XX縣地稅局按照區(qū)局關(guān)于開展政務(wù)公開工作的相關(guān)要求,深入學(xué)習(xí)貫徹《_政府信息公開條例》等相關(guān)規(guī)定,努力做到將政府信息公開與推進(jìn)依法治稅相結(jié)合、與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)相結(jié)合,促進(jìn)了我局在工作理念、工作方法、服務(wù)水平等方面的不斷發(fā)展,F(xiàn)將XX縣地稅局20xx年信息公開工作情況報告如下:

  一、20xx年度工作情況

  20xx年,XX縣地稅局不斷深化對政府信息公開工作的認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大工作力度,努力確保公眾對政府工作的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),政府信息公開工作呈現(xiàn)出穩(wěn)步推進(jìn)、逐步規(guī)范、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。主要開展了以下幾個方面的工作:

  (一)進(jìn)一步健全工作機(jī)制。

  為順利推進(jìn)政府信息公開工作,保證工作的有序進(jìn)行,在政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,辦公室作為政府信息公開主管部門,積極做好政府信息公開工作,20xx年,繼續(xù)把政府信息公開工作列入年度目標(biāo)考核,進(jìn)一步增強(qiáng)了政府信息公開工作的主動性和有效性。

  (二)進(jìn)一步完善配套制度。

  在貫徹落實(shí)《條例》的過程中,XX縣地稅局結(jié)合工作實(shí)際,修訂了《XX縣地方稅務(wù)局政務(wù)信息公開工作方案及實(shí)施細(xì)則》、《信息公開指南》、《信息主動公開目錄》。為抓好各項(xiàng)制度落實(shí),在政府信息公開目標(biāo)考核細(xì)則中對各項(xiàng)制度的執(zhí)行作了明確的要求。

  (三)不斷擴(kuò)大信息公開面。

  為不斷拓展信息公開面,加強(qiáng)政府信息透明度,積極采取以下信息公開途徑:

  一是做到應(yīng)公開的政府信息內(nèi)容主動公開。根據(jù)地稅工作的`自身特點(diǎn),突出以社會關(guān)注、涉及納稅人切身利益的涉稅事項(xiàng)為重點(diǎn),主動公開稅收法規(guī)政策、納稅人權(quán)利和義務(wù)、稅收征管程序、個體工商戶定額征收的稅額及各類減免稅等內(nèi)容;在征管一線建立登記、申請、繳稅、咨詢等一窗式公開辦理機(jī)制,加大稅收執(zhí)法透明度。

  二是多渠道、全方位公開,提升服務(wù)效能。為了方便公眾了解涉稅信息,我局還通過多種形式開展信息公開,通過在辦稅場所設(shè)置公告欄、發(fā)放稅收宣傳資料、舉辦專題培訓(xùn)班及懇談會、建立納稅人學(xué)校、在定點(diǎn)學(xué)校設(shè)立稅收教育基地、開展稅法進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū),參加政風(fēng)行風(fēng)熱線等途徑宣傳稅收政策及社會公眾關(guān)心的涉稅問題,使稅收工作更加貼近百姓生活。

  二、政府信息公開的收費(fèi)及減免情況

  20xx年度,我局未發(fā)生向政府信息公開申請人收取檢索、復(fù)制、郵寄等費(fèi)用的情況。

  三、因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況

  20xx年度,我局未發(fā)生因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。

  四、政府信息公開工作存在的主要問題及改進(jìn)措施

  20xx年,XX縣地稅局信息公開工作雖然取得了一定成績,但與《條例》的要求和公眾的需求還有差距,存在發(fā)展不夠平衡、機(jī)制不夠健全、公開不夠及時等問題。為進(jìn)一步做好政府信息公開工作,20xx年,我局將著重抓好以下四個方面工作:?

  一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)加強(qiáng)政府信息公開工作力度,促進(jìn)信息公開工作全面落實(shí)。不斷加大政策宣傳力度,保障公民特別是納稅人對稅收政策等信息的知情權(quán),對稅收工作的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

  二是強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。制定辦法,創(chuàng)新形式,廣泛接受社會監(jiān)督,促進(jìn)信息公開工作深入開展。

  三是開展督促檢查。定期檢查各部門信息公開工作,在績效考核中加以落實(shí)和體現(xiàn)。

征管工作總結(jié)14

  一、20xx年個人所得稅征管工作基本情況

 。ㄒ唬﹤人所得稅收入完成情況

  20xx年金清稅務(wù)分局累計(jì)組織個人所得稅收入xx萬元,同比增收xx萬元,增幅xx%,個人所得稅收入占地區(qū)稅收收入總量的xx#%,為全年收入任務(wù)的完成起到了巨大的作用。今年個人所得稅收入取得較大突破的主要原因首先是得益于經(jīng)濟(jì)增長勢頭。去年受金融危機(jī)影響,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不高,導(dǎo)致個人所得稅入庫大幅下降,今年經(jīng)濟(jì)好轉(zhuǎn),增長幅度較大。其次是個人所得稅征管工作的不斷加強(qiáng)。通過不斷擴(kuò)大代扣代繳面,強(qiáng)化個人所得稅征管,促進(jìn)了個人所得稅的增長。通過對大的私營業(yè)主、個體大戶等高收入行業(yè)和個人建立代扣代繳底冊、個人所得稅臺帳、對重點(diǎn)稅源實(shí)施監(jiān)控分析等手段,及時了解重點(diǎn)稅源監(jiān)控企業(yè)和個人的生產(chǎn)經(jīng)營狀況并開展測算,為個人所得稅收入任務(wù)的完成提供了參考。完善發(fā)票管理辦法,使以票控稅在堵塞個人所得稅征管漏洞方面發(fā)揮了實(shí)質(zhì)性作用。

 。ǘ﹤人所得稅自行申報工作

  20xx年是開展年所得12萬元以上自行申報工作的第三年,在申報期內(nèi)我分局共受理年所得12萬元以上自行申報納稅人xx#人,比上年增加xx人,增長####%。在年所得12萬元以上自行申報工作開展中我們主要采取了以下措施:一是通過報紙、電視等媒體進(jìn)行廣泛宣傳,提醒年所得12萬以上納稅人,按期進(jìn)行納稅申報。二是立足辦稅服務(wù)廳辦理自行申報。在辦稅服務(wù)廳顯眼位置擺放《個人所得稅自行納稅申報宣傳手冊》和納稅申報表,方便納稅人索取和閱讀,設(shè)置自行申報專門窗口。三是推行上門服務(wù)。由管理科片管員在重點(diǎn)企業(yè)、高收入行業(yè)和對不便于自行申報人員上門服務(wù),有針對性地進(jìn)行宣傳、輔導(dǎo)和培訓(xùn),使個人所得稅自行申報政策深入人心。(三)個體工商業(yè)戶個人所得稅征管工作

  針對金清稅務(wù)分局個體工商業(yè)戶管理現(xiàn)狀,我們逐步完善了稅收管理員制度,對個體工商業(yè)戶推行級別管理,對不同地點(diǎn),不同行業(yè),不同規(guī)模的個體工商業(yè)戶分路段、分等級測算,確定營業(yè)額最低下線,最大限度的避免人情稅。片管員對轄區(qū)的納稅戶實(shí)行戶籍卡管理,隨時掌握管區(qū)內(nèi)業(yè)戶的開業(yè)、停歇業(yè)、注銷戶的動態(tài)變化情況,同時開展日常性的戶籍管理和漏征漏管及未申報戶的檢查。為防止個體工商業(yè)戶使用虛假報停及注銷手段偷稅現(xiàn)象的發(fā)生,始終堅(jiān)持每月終了對各片區(qū)管理情況進(jìn)行考評,要求每位片管員對所管片區(qū)戶數(shù)增減變化及分行業(yè)、級別詳細(xì)掌握,并成立了督察小組,每月對各片區(qū)進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并追究當(dāng)事人責(zé)任,把片區(qū)管理納入目標(biāo)考核。

  二、個人所得稅征管中存在的問題

 。ㄒ唬└呤杖腚A層個人所得稅流失嚴(yán)重

  高收入個人收入隱蔽性極強(qiáng),準(zhǔn)確掌握其真實(shí)收入很困難,稅務(wù)部門只能從工資表上核實(shí)其收入。目前我局代扣代繳的個人所得稅主要是工資薪金所得,而對從事一些行業(yè)高收入個人缺乏有效的控管辦法,導(dǎo)致個人所得稅流失。

 。ǘ﹤人所得稅相關(guān)制度的執(zhí)行存在困難

  在推行全員全額扣繳明細(xì)申報管理工作中,我們要求扣繳義務(wù)人必須附工資表,但仍有單位只申報達(dá)到起征點(diǎn)的人員情況并沒有做到全員全額申報。主要原因是報送工資表給財務(wù)人員增加了額外負(fù)擔(dān),特別是有的單位人數(shù)較多,達(dá)到幾百上千人,如果沒有好的辦法來解決報表報送龐大的工作量,企業(yè)會計(jì)就會對全員全額申報存在抵觸情緒。

 。ㄈ﹤人獨(dú)資、合伙企業(yè)個人所得稅的征管問題較多

  不少個人獨(dú)資合伙企業(yè)帳簿長年反映“微利”,這樣做既能達(dá)到少繳稅款同時又為其經(jīng)營提供“合法性”。由于稅務(wù)機(jī)關(guān)無法掌握確鑿證據(jù)證明企業(yè)財務(wù)核算不健全,而無法對其實(shí)行核定征收,只能按照帳面繳稅。有些個人獨(dú)資合伙企業(yè)的投資者在企業(yè)只領(lǐng)取少量的工資,而大量的個人及親屬的`消費(fèi)卻在成本中列支,很難界定。(四)年所得12萬元個人所得稅自行申報工作還需完善年所得12萬元以上自行申報的納稅人,應(yīng)繳的部分稅款已經(jīng)通過代扣代繳每月進(jìn)行了申報繳納,年終要求自行申報,一些納稅人不清楚年度中間取得的收入,已繳納了多少稅款,增加了納稅人的申報難度,導(dǎo)致納稅人產(chǎn)生抵觸情緒,這樣就給我們的納稅服務(wù)工作增加了難度。20xx年是年所得12萬元以上自行申報的第三年,納稅人對這一方面的相關(guān)知識理解仍然不是很透徹,特別是在增加了個人股票轉(zhuǎn)讓所得和房屋轉(zhuǎn)讓所得項(xiàng)目的申報后,我們在宣傳、講解時與納稅人的溝通也存在一些困難,要讓這些年所得12萬元以上的個人前來申報,還不現(xiàn)實(shí),目前也沒有解決的辦法。

  三、做好個人所得稅征管工作的建議

  為了解決個人所得稅征管過程中遇到的問題和困難,適應(yīng)個人所得稅征管形勢的需要,我們將進(jìn)一步完善個人所得稅征管手段,建立科學(xué)、合理、嚴(yán)密、有效的個人所得稅征管體制。

 。ㄒ唬﹫(jiān)持不懈抓稅法宣傳,增強(qiáng)全社會納稅意識

  繼續(xù)采取各種各樣,豐富多彩,群眾喜聞樂見的手段和形式深入宣傳《個人所得稅法》及其《實(shí)施條例》,使每個公民懂法,守法,使誠信納稅的觀念深入人心,增強(qiáng)每個公民的納稅意識。有針對性地加強(qiáng)對扣繳義務(wù)人的扣繳義務(wù)、扣繳技能和法律責(zé)任的宣傳培訓(xùn),逐步增強(qiáng)扣繳義務(wù)人自覺進(jìn)行扣繳申報的意識,提高其辦稅能力。

 。ǘ┩晟苽人所得稅征管制度

  切實(shí)加強(qiáng)對個人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)的征收管理,特別是對計(jì)稅依據(jù)明顯偏低的、會計(jì)制度不健全的、生產(chǎn)經(jīng)營支出和生活費(fèi)用支出混合不清的,要嚴(yán)格按照稅法進(jìn)行調(diào)整和從高核定營業(yè)額。繼續(xù)完善已有的代扣代繳辦法,并在實(shí)踐中不斷完善提高,爭取有關(guān)部門的支持,建立收入監(jiān)控體系,準(zhǔn)確掌握高收入個人的收入項(xiàng)目、收入形式、經(jīng)濟(jì)活動等基本情況,減少個人所得稅的流失。

 。ㄈ┘涌煨畔⒒ㄔO(shè)步伐,完善稅收征管網(wǎng)絡(luò)

  加大對稅收征管的資金投入,完善個人所得稅的信息化建設(shè),加大稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部信息的共享程度,建立良好的網(wǎng)絡(luò)體系,制定長遠(yuǎn)規(guī)劃,努力處理好與地方政府、公安、工商、司法、金融等部門的關(guān)系,向他們加強(qiáng)稅收知識的宣傳教育,加強(qiáng)與這些部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào),形成良好的協(xié)稅護(hù)稅體系。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)執(zhí)法剛性

  加大力度打擊偷逃個人所得稅的單位和個人,嚴(yán)厲查處偷稅者,并進(jìn)行必要的曝光,起到懲處一個,震懾一片的作用,同時做好稽查選案工作,對長期虧損和微利企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)檢查,促進(jìn)企業(yè)規(guī)范財務(wù)核算,對有偷稅和虛報虧損行為的獨(dú)資、合伙企業(yè),嚴(yán)格按照《征管法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

  總結(jié)全年工作,成績是可喜的,但仍有許多不足之處。我們將立足于完成任務(wù)這一中心工作,掌握金清稅務(wù)分局經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的實(shí)際情況,開展調(diào)研,掌握稅源,使我局的個人所得稅的征管工作有新的起色。

征管工作總結(jié)15

  20xx年在縣局縣局專項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,分局根據(jù)市局《關(guān)于開展個人所得稅專項(xiàng)檢查的通知》(銅地稅函[20xx]84號)文件精神及時召開會議,認(rèn)真部署開展20xx年個人所得稅專項(xiàng)檢查工作,及時成立了個人所得稅專項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,積極組織籌劃,制定了《征管分局個人所得稅專項(xiàng)檢查實(shí)施方案》,確保檢查工作質(zhì)量。本次共檢查106戶,在對高收入者個人所得稅申報,建筑安裝企業(yè)申報和規(guī)范發(fā)票管理等稅收征管上實(shí)現(xiàn)了新突破,在組織收入、筑牢征管基礎(chǔ)和落實(shí)稅收政策等方面取得了預(yù)期成效。

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極組織籌劃

  為切實(shí)加強(qiáng)20xx年個人所得稅專項(xiàng)檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo),分局成立了20xx年個人所得稅專項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分局長王紅光為組長,副分局長張?zhí)K銅為副組長,管理股、納稅服務(wù)股人員為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)20xx年個人所得稅專項(xiàng)檢查工作的組織、實(shí)施和總結(jié)上報等工作,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作,認(rèn)真準(zhǔn)備,周密部署,確保20xx年個人所得稅專項(xiàng)檢查工作質(zhì)量和實(shí)施效果。專項(xiàng)檢查要求各檢查小組對被檢查對象按照分局統(tǒng)一部署,結(jié)合實(shí)際,充分利用納稅人基礎(chǔ)資料、納稅申報等信息,通過稅收分析、納稅評估等手段確定檢查內(nèi)容,依法查處偷、逃稅收違法行為。

  二、聯(lián)系實(shí)際,做好步驟安排

  一是準(zhǔn)備部署階段。分局按照要求,研究布置轄區(qū)內(nèi)稅收專項(xiàng)檢查工作,細(xì)化措施,制定專項(xiàng)檢查工作實(shí)施方案,做好宣傳工作,報送開展稅收專項(xiàng)檢查工作方案等資料。二是檢查實(shí)施階段。通過陽光檢查等形式,布置納稅人在規(guī)定時限內(nèi)開展自查自糾。根據(jù)自查情況,分析梳理,確定檢查重點(diǎn),創(chuàng)新檢查方法,有效實(shí)施檢查。三是總結(jié)整改階段。分局及時總結(jié)個人所得稅專項(xiàng)檢查工作情況,認(rèn)真分析梳理,加強(qiáng)檢查成果利用,對納稅人和征管部門提出切實(shí)有效的整改措施和完善建議。

  三、深入一線,強(qiáng)化檢查宣傳

  分局為切實(shí)做好20xx年個人所得稅專項(xiàng)檢查工作,分局分成四個組按各自管理的`行業(yè)下戶積極做好宣傳和摸底工作,管理一組重點(diǎn)放在房地產(chǎn)及高收入者個人所得稅自行申報納稅等方面,管理二組重點(diǎn)放在建筑安裝企業(yè)申報納稅方面,管理三組重點(diǎn)放在制造業(yè)個人所得稅自行申報納稅方面,管理四組重點(diǎn)放在金融保險、水、電、所、郵政電信、典當(dāng)企業(yè)申報納稅方面。分局人員一方面加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提升自已的業(yè)務(wù)素質(zhì),為更好地向外宣傳稅法打下良好的基礎(chǔ);另一方面分局利用QQ群、12366短信和上門宣傳等方式,不斷強(qiáng)化專機(jī)檢查宣傳效果。

  四、創(chuàng)新方法,科學(xué)實(shí)施檢查。

  分局結(jié)合新納稅評估信息系統(tǒng),對所有檢查對象進(jìn)行初評,根據(jù)風(fēng)險等級,繼續(xù)推行稅收自查、抽查和重點(diǎn)檢查相結(jié)合的方法,不斷完善稅收自查的相關(guān)工作制度,對被查納稅人集中開展查前輔導(dǎo)、查前約談等,促進(jìn)納稅人自覺提高稅法遵從度。檢查小組深入開展陽光檢查,對檢查對象開展靈活的上門查前輔導(dǎo),通過稅收約談,解決涉稅疑點(diǎn),通過典型案例分析,總結(jié)檢查經(jīng)驗(yàn),舉一反三指導(dǎo)同行業(yè)納稅人規(guī)范納稅行為。

  五、以查促管,標(biāo)本兼治。

  分局本著依法治稅、標(biāo)本兼治的原則,在依法查處稅收違法案件的同時,及時總結(jié)發(fā)案規(guī)律、特點(diǎn)和新的動向、趨勢,分析稅收征管薄弱環(huán)節(jié)和稅收政策缺陷,提出整改措施和建議,促進(jìn)規(guī)范征管,幫助納稅人提高經(jīng)營管理水平,促進(jìn)納稅人又好又快發(fā)展。

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