節(jié)能工作總結(jié)15篇
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？下面是小編為大家收集的節(jié)能工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
節(jié)能工作總結(jié)1
20xx年上半年，墻改節(jié)能辦在局黨組的正確指導(dǎo)下，在各相關(guān)職能部門的大力支持下，在我辦全體工作人員的共同努力下，進一步圍繞貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《國務(wù)院民用建筑節(jié)能條例》、《x省民用建筑節(jié)能條例》為工作重點，按照既定工作目標(biāo)，我辦墻改節(jié)能工作有條不紊的實施，較好地完成了各項預(yù)定工作目標(biāo)和任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
1、20xx年進一步鞏固了“禁實限粘”成果，加強在建工程施工階段的監(jiān)督稽查力度，逐步向“禁粘”推進。
2、按照x省人民政府令[20xx]第5號文精神要求，粘土實心磚的.產(chǎn)量每年按10%的比例逐年遞減，對全縣10個粘土實心磚廠下達了限產(chǎn)指標(biāo)，并簽訂了限產(chǎn)承諾書。
3、加強專項基金征繳工作管理，確保應(yīng)繳盡繳，不得隨意減免，杜絕擠占、挪用專項基金，嚴(yán)格執(zhí)行冀財綜[20xx]22號文件精神，上半年共征繳新墻材專項基金520280元。按照《x省散裝水泥管理辦法》征收散裝水泥專項資金19021.8元。
4、嚴(yán)格建筑節(jié)能審查備案。按國家規(guī)定居住建筑節(jié)能65%，公共建筑節(jié)能50%的標(biāo)準(zhǔn)，工作中嚴(yán)格執(zhí)行建筑節(jié)能“閉合管理程序”，對達不到建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的民用建筑，不辦理開工和節(jié)能專項驗收手續(xù)。
5、20xx年上半年建筑節(jié)能稽查工程建筑面積計28萬平方米。施工過程中我辦對建筑節(jié)能分項工程進行不定期的稽查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。深入工地，對不按節(jié)能設(shè)計施工的工地限期整改，違反國家節(jié)能政策、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范要求的，立即通知施工單位停止施工。把問題消滅在萌芽狀態(tài)，避免建筑節(jié)能工程質(zhì)量隱患。
6、嚴(yán)格執(zhí)行《建筑節(jié)能工程施工驗收規(guī)范》進行建筑節(jié)能專項驗收，對工程做到一個正確、公正、公平、合理的評價。認真審查了建筑節(jié)能竣工驗收資料，上半年對1個建筑工程項目進行了建筑節(jié)能專項驗收。
7、對建筑節(jié)能材料嚴(yán)格把關(guān)，對不合格、不符合國家產(chǎn)品目錄和國家明令淘汰的建材，嚴(yán)禁用于工程。
8、積極推進可再生能源建筑應(yīng)用，積極引導(dǎo)建設(shè)單位，開發(fā)商充分利用淺層地?zé)岷吞柲芤惑w化，新建民用建筑全面實施太陽能與建筑一體化和供熱計量應(yīng)用技術(shù)，驗收工程安裝率100%。
9、經(jīng)統(tǒng)計完成了全省民用建筑能耗和節(jié)能信息統(tǒng)計報表工作。
10、認真完成了每月市墻改散裝水泥辦、節(jié)能辦的統(tǒng)計報表工作。
節(jié)能工作總結(jié)2
節(jié)能減排是一項艱巨的工作，因此因加大節(jié)能減排技術(shù)培訓(xùn)工作力度，建立健全“目標(biāo)明確、責(zé)任落實、獎懲分明、一級考核一級”的節(jié)能減排管理制度，落實責(zé)任，嚴(yán)格督查。
一、加強學(xué)習(xí)，提高認識，進一步增強了做好節(jié)能減排工作的責(zé)任感和使命感。
隨著工業(yè)化的發(fā)展，全球氣候變暖已成為人類必須認真對待并解決的迫切問題，環(huán)境的惡化也給人們瞧響了警鐘，為此，國家提出了又好又快發(fā)展的號召，并采取了一系列措施，加強環(huán)境保護，加強節(jié)能減排，最終實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。面對新的形勢和任務(wù)，我們認真組織干部和職工學(xué)習(xí)，加大節(jié)能減排宣傳力度，提高做好節(jié)能減排工作的認識，增強了大家的積極性、責(zé)任感和使命感。
二、強化責(zé)任，突出重點，進一步提高了做好節(jié)能減排工作的針對性和實效性。
做好節(jié)能減排工作必須有具體的措施來保證，必須強化責(zé)任，很抓落實。
(一)是實行了目標(biāo)管理，層層簽定責(zé)任書，使人人身上有指標(biāo)、有責(zé)任;
(二)是加強督促檢查，兌現(xiàn)獎罰措施;
(三)是增加投入尤其是對科研開發(fā)的投入，推廣先進技術(shù)，改造落后的生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝，提高效益;
(四)是大力開展群眾性的節(jié)能科普活動，做好輿論宣傳，營造良好氛圍，調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。
三、加強領(lǐng)導(dǎo)，很抓落實，進一步保證了做好節(jié)能減排工作的制度化和規(guī)范化。
做好節(jié)能減排工作必須切實加強領(lǐng)導(dǎo)，為此，公司成立了各級領(lǐng)導(dǎo)小組，明確一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的'工作體制，制定各項規(guī)章制度，及時總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，大力宣傳表彰先進典型，堅持每月一次例會，通報情況，及時解決問題，保證了這項工作的健康發(fā)展。加強制度建設(shè)，創(chuàng)新工作機制和活動載體，確保節(jié)能減排工作不斷取得扎實效果。
四、腳踏實地搞好節(jié)能減排監(jiān)督和制度落實工作
認識提高了，制度制定了，節(jié)能減排工作要做好關(guān)鍵還要加大日常生產(chǎn)運行的監(jiān)督和各項制度的落實工作，自己堅持節(jié)能減排指標(biāo)運行的“天天查”工作，帶領(lǐng)節(jié)能減排辦公室的一班人員，深入一線，深入基層，查指標(biāo)，摸設(shè)備，不放過任何不正�，F(xiàn)象，對于違章違紀(jì)現(xiàn)象，堅決按照規(guī)章制度進行處罰。全年查出不合格指標(biāo)和設(shè)備問題184項，處罰違章違紀(jì)人員203人次節(jié)能減排個人工作總結(jié)。
五、公司節(jié)能減排指標(biāo)完成情況
在全公司員工的共同努力下，公司通過加強管理，大力推進技術(shù)改造和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整循環(huán)經(jīng)濟措施，不斷對生產(chǎn)裝置進行改造，使物耗、能耗水平逐步接近國內(nèi)先進水平，“三廢”排放量下降。合成氨綜合能耗大幅度下降，由20xx年的1710千克標(biāo)煤/噸氨降為20xx年的1251千克標(biāo)煤/噸氨，“十一五”前四年累計總節(jié)能量2.66萬噸標(biāo)煤，節(jié)能率年均4.5%，超額完成省政府下達的節(jié)能指標(biāo)。合成氨綜合能耗水平在全省同行業(yè)排名前五位，全國同行業(yè)排名前二十位。污染物排放濃度和總量全部達標(biāo)排放NH3-N≤25mg/L,COD≤42.6mg/L,此標(biāo)準(zhǔn)達到20xx年頒布的國家標(biāo)準(zhǔn)，為淮河流域的水污染治理做出了巨大貢獻。公司順利完成了20xx年省政府和市政府下達的循環(huán)經(jīng)濟各項指標(biāo)指標(biāo)要求，全部達到國家規(guī)定的排放標(biāo)準(zhǔn)，較好的完成“十一五”循環(huán)經(jīng)濟目標(biāo)任務(wù)。
六、節(jié)能減排工作存在的不足
1、對節(jié)能減排工作重要性認識要進一步提高。個人對節(jié)能減排工作重要性認識不到位，節(jié)能減排措施不多，項目缺乏，不能正確認識節(jié)能減排與經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系，把節(jié)能減排作為軟指標(biāo)，推進力度不夠。
2、節(jié)能減排基礎(chǔ)統(tǒng)計報表不能按時上報，節(jié)能基礎(chǔ)統(tǒng)計報表數(shù)字不太準(zhǔn)確、規(guī)范，能源消耗情況，缺乏驗證，確認環(huán)節(jié)。
3、節(jié)能減排工作尚未形成合力。節(jié)能減排工作只是作為經(jīng)濟運行管理的一項內(nèi)容，節(jié)能減排主要由節(jié)能減排部門抓，各部門、各車間齊抓共管，全公司大力支持節(jié)能減排工作氛圍和合力有待進一步加強。
七、下一步的節(jié)能減排工作打算明年是十二五規(guī)劃的開局之年，也是節(jié)能減排工作關(guān)鍵性一年，為進一步搞好節(jié)能減排工作，我們將著力做好以下4項工作。
1、進一步緊扣年度目標(biāo)任務(wù)，按時序進度推進節(jié)能減排工作，強化節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核，進一步分解節(jié)能目標(biāo)，對重點部門和列入年度的節(jié)能減排改造項目逐一督查，確保按時竣工投入運行。及時落實國家淘汰目錄產(chǎn)品和設(shè)備，新上一批國家重點支持的節(jié)能改造項目，高度重視循環(huán)經(jīng)濟推廣工作，狠抓節(jié)能效果，全面推進資源綜合利用和清潔生產(chǎn)工作。對已明確規(guī)定淘汰的產(chǎn)品和設(shè)備，堅持限期淘汰，并完成規(guī)定數(shù)量，強化責(zé)任，抓進度督查，全力以赴抓節(jié)能減排目標(biāo)完成。
2、進一步協(xié)調(diào)聯(lián)動，綜合服務(wù)，促進和激勵主動節(jié)能減排工作格局。大力推廣應(yīng)用節(jié)能減排工作新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品(設(shè)備)和新材料;加大節(jié)能減排技術(shù)培訓(xùn)工作力度，提高各車間和部門能源管理人員和減排人員的業(yè)務(wù)水平;大力申報國家和省級節(jié)能減排項目，充分享受各項優(yōu)惠政策和獎勵基金。
3、進一步加強管理推動節(jié)能減排。建立健全“目標(biāo)明確、責(zé)任落實、獎懲分明、一級考核一級”的節(jié)能減排管理制度，落實責(zé)任，嚴(yán)格督查。按照公司節(jié)能減排制度的要求，逐步配備具有相應(yīng)技能和資格的人員，承擔(dān)能源管理減排工作和技術(shù)工作節(jié)能減排個人工作。督促和幫助重點用能車間建立節(jié)能減排工作機構(gòu)，明確管理制度、管理網(wǎng)絡(luò)和能源統(tǒng)計、計量體系，強化能源利用狀況和污染減排工作分析，落實節(jié)能減排工作管理措施，強化企業(yè)節(jié)能減排管理工作。
4、進一步深化宣傳教育推動節(jié)能減排。以“踐行科學(xué)發(fā)展觀，我為公司作貢獻”為契機，加大節(jié)能減排宣傳力度，營造“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約”的良好氛圍。重視和加強對廣大職工的節(jié)能減排教育和培訓(xùn)，幫助掌握節(jié)能減排系列科普宣傳，掀起人人為節(jié)能減排獻計，個個為節(jié)能減排支招等多種形式的宣傳活動，營造節(jié)能減排的氛圍。在全公司倡導(dǎo)健康、文明、節(jié)儉、適度的生產(chǎn)理念，用節(jié)約型的生產(chǎn)理念引導(dǎo)生產(chǎn)方式的變革，逐步形成循環(huán)經(jīng)濟、清潔生產(chǎn)模式。
總之，自己既然選擇了節(jié)能減排工作，就要扎扎實實、認認真真把這項工作做好，做出成績，為企業(yè)、為國家的節(jié)能減排事業(yè)做出貢獻，為更好的完成下一個五年規(guī)劃做出更大貢獻。
節(jié)能工作總結(jié)3
XX年為認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構(gòu)管理條例》和廳、總隊、支隊有關(guān)節(jié)能減排工作的要求，xx大隊結(jié)合自身實際，認真組織開展節(jié)能減排工作，現(xiàn)將第一季度的工作小結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，措施得力，職責(zé)明確
大隊領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視今年的節(jié)能減排工作，為防止節(jié)能工作流于形式、走過場，按照總隊、支隊有關(guān)文件要求，成立大隊節(jié)能工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。
二、制定有關(guān)規(guī)章制度，做好節(jié)能減排
根據(jù)節(jié)能目標(biāo)要求，大隊在第一季度著力進行有關(guān)規(guī)章制度和措施方案的制定，便于今后更好的開展節(jié)能工作。經(jīng)研究討論，目前已制定的有關(guān)規(guī)章制度有：大隊節(jié)能規(guī)劃、大隊XX年節(jié)能目標(biāo)措施方案、辦公用品及設(shè)備管理規(guī)定、車輛管理規(guī)定、水、電使用管理規(guī)定等。
三、認真組織學(xué)習(xí)，落實有關(guān)文件精神
節(jié)能減排是一項基本國策，為提高廣大干部職工依法節(jié)能意識，了解全國的`節(jié)能形勢和節(jié)能措施，使節(jié)能工作深入人心，在第一季度，大隊積極組織全體干部職工學(xué)習(xí)《節(jié)約能源法》、《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和《云南省節(jié)約能源條例》等相關(guān)法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，較大的提高了大隊全體干部職工的節(jié)能意識，并將所學(xué)知識聯(lián)系實際，在日常生活和工作中，節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油理念得到普及。
四、及時上報節(jié)能數(shù)據(jù)，充實臺帳內(nèi)容
在第一季度，大隊嚴(yán)格按照支隊的要求，對每輛車每個月的燃油情況、保養(yǎng)情況、維修情況，水、電、燃氣、紙張等辦公用品及設(shè)備的消耗情況都做了認真詳細的記錄，并按規(guī)定時間及時上報。同時，嚴(yán)格控制支出，避免不必要的浪費。
通過第一季度的學(xué)習(xí)、教育，大隊大部分干部職工都能養(yǎng)成隨手關(guān)燈、隨手關(guān)電、雙面打印、提高車輛實載率等良好習(xí)慣，大隊節(jié)能減排工作初見成效。但仍然存在著有的隊員對節(jié)能減排工作的重要性認識不夠，節(jié)約用水、節(jié)約用電的意識不夠強，在工作生活中忘記關(guān)燈、關(guān)飲水機等問題。在今后的工作中，大隊將繼續(xù)加強對節(jié)能減排工作落實情況的監(jiān)督檢查，以確保支隊下達的XX年節(jié)能指標(biāo)能夠順完成。
20xx年x月xx日
節(jié)能工作總結(jié)4
分公司在集團公司領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，按照“轉(zhuǎn)變觀念、加強管理、專業(yè)創(chuàng)新、重點突破”的思路，結(jié)合實際情況，加強節(jié)能治理工作，減少能源浪費，努力開展節(jié)能降耗措施，推進資源節(jié)約利用，取得了明顯成效。主要做法有以下幾方面：
一、轉(zhuǎn)變觀念、增強意識、形成節(jié)能良好氛圍。
企業(yè)的生產(chǎn)成本是企業(yè)根本的競爭力，節(jié)能降耗是公司有效應(yīng)對成本壓力的重要舉措。為增強員工的節(jié)能意識，我們將員工的企業(yè)使命感與節(jié)能工作結(jié)合在一起，強調(diào)深入開展節(jié)能降耗工作，為公司節(jié)約運營成本，是提高公司經(jīng)濟效益的`有效途徑之一。我們廣泛征求各種節(jié)能措施，員工提出了許多經(jīng)驗和建議，解決了許多實際問題。例如，為解決多年來辦公場所“長明燈”的現(xiàn)象，員工提出了安裝聲控?zé)舻拇胧居寐暱責(zé)纛^或聲控開關(guān)來代替原有的照明、通風(fēng)開關(guān)，將分公司大部分照明燈更換為節(jié)能燈、推進設(shè)備節(jié)能電機的更新?lián)Q代等一系列措施，為公司節(jié)省大量電能消耗，每年為公司節(jié)省照明、生產(chǎn)用電約10萬元。
分公司還經(jīng)常開展各項節(jié)能活動，6月15日至21日分公司舉行節(jié)能宣傳周活動，宣傳節(jié)能減排知識；6月17日是第一個全國低碳日，以全國首個低碳日為契機，普及應(yīng)對氣候變化知識，使節(jié)能低碳生活意識深入人心；6月18日發(fā)放節(jié)能宣傳資料。通過以上節(jié)能宣傳工作，增強了全體員工的節(jié)能意識，資源意識和環(huán)境意識，充分調(diào)動了員工節(jié)約能源的積極性和創(chuàng)造性，形成節(jié)能降耗，挖潛增效的良好氛圍。
二、專業(yè)創(chuàng)新、實施節(jié)能技術(shù)、降低運維成本。
分公司積極采用節(jié)能技術(shù)，開展節(jié)能降耗活動，組織技術(shù)創(chuàng)新和思路創(chuàng)新，降低生產(chǎn)運行成本，提高資源利用率，主要開展了以下節(jié)能技術(shù)工作：
xx車間濃水回收再利用工程。將液洗車間純水制備產(chǎn)生的高鈣鎂離子的濃水重新回收入池，用以日常的清潔衛(wèi)生、衛(wèi)生間用水和外部草坪澆灌用水，每年節(jié)約用水約6000方，節(jié)約資金約24000余元。
采用變頻等調(diào)速技術(shù)，如：引風(fēng)機、生產(chǎn)設(shè)備等大功率電機采用變頻調(diào)速。引風(fēng)機等采用變頻調(diào)速后，實現(xiàn)了軟啟動，避免大功率電動機啟動時沖擊力矩對電動機的損壞，同時在運行時可按鍋爐運行工況平穩(wěn)調(diào)節(jié)電機轉(zhuǎn)速，控制風(fēng)量，降低節(jié)流損失，節(jié)約電能消耗，提高鍋爐熱效率。設(shè)備電機配備變頻器后，能根據(jù)生產(chǎn)能力的大小，及時調(diào)整電機轉(zhuǎn)速，大大提高了電機的能源利用效率，截止目前共配備59臺變頻器，節(jié)電效果顯著。
鍋爐軟化水采用xx車間反滲透膜制水技術(shù)制備的軟化水，提高了鍋爐水質(zhì)，延長了鍋爐的運行時間，降低了維護保養(yǎng)，使鍋爐熱效率提高，降低了鍋爐的用電、用水、用煤消耗，。
減少汽水損失。規(guī)范鍋爐定期排污、控制連排開度、維持水位運行等措施，減少汽水的損失。同時，加強設(shè)備、設(shè)施的管理，盡力消除熱力系統(tǒng)內(nèi)外部泄漏，力爭無泄漏。
推進節(jié)能電器的更新?lián)Q代。分公司緊緊抓住節(jié)能這個主題，大力推進節(jié)能電器的更新?lián)Q代，如：更換140余個節(jié)能照明燈；更換、增加節(jié)能電機13臺/套；安裝電器補償柜7臺，使電能使用效率提高0.05%，全年節(jié)約用電13萬度。
以上五項節(jié)能技術(shù)措施，每年可為公司節(jié)約能源費用約20萬元。
三、重點突破、以點帶面，全面推進節(jié)能工作。
節(jié)能降耗工作是一項長期的工作，我們認真總結(jié)和推廣開展節(jié)能降耗的先進經(jīng)驗和好的做法，典型引路，以點帶面，積少成多，以此推動分公司節(jié)能降耗工作的深入開展。加強生產(chǎn)冷、熱管道的保溫，推廣集中供熱、供冷等措施。使我們生產(chǎn)用冷、用熱的障礙率大幅下降，節(jié)約了費用成本和人力成本，收到了良好的效果。如分公司通過《節(jié)能獎罰制度》要求空調(diào)冬季溫度設(shè)置在18℃以下，夏季溫度設(shè)置在26℃以上，節(jié)約空調(diào)用電。
通過我們xx分公司全體員工的共同努力，分公司完成了集團公司下達的節(jié)能減排目標(biāo)，降低的生產(chǎn)成本，取得了良好的經(jīng)濟效益。
Xx分公司
20xx-12-3
節(jié)能工作總結(jié)5
根據(jù)市、縣要求和工作部署，我鄉(xiāng)強化了對機關(guān)節(jié)能工作的管理，現(xiàn)將20xx年節(jié)能工作總結(jié)如下：
一、加強對機關(guān)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)工作
鄉(xiāng)政府成立了以政府鄉(xiāng)長為組長，辦公室主任為副組長的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時成立了由辦公室主任任主任的機關(guān)節(jié)能工作督查辦公室，明確了各機構(gòu)的工作職責(zé)，建立了節(jié)能工作考核體系。
二、加強對機關(guān)節(jié)能工作宣傳
機關(guān)節(jié)能工作的宣傳工作由政府辦公室負責(zé)，年初制定了節(jié)能各項措施和有關(guān)要求，同時制定了宣傳計劃，按照工作計劃，宣傳工作的重點落實到制度學(xué)習(xí)，機關(guān)節(jié)能工作的意義，同時在全體機關(guān)人員會議上強調(diào)機關(guān)節(jié)能工作，并對節(jié)能工作進行督查。
三、積極落實各項具體規(guī)章制度
一是成立組織并組織有效活動；二是按月進行能耗工作統(tǒng)計，并依據(jù)統(tǒng)計數(shù)字分析當(dāng)月節(jié)能工作的缺點和不足，總結(jié)經(jīng)驗在后期管理中推廣；三是嚴(yán)格落實控制“節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)煤”措施，全年內(nèi)停用高耗能機動車2臺，每月停電公務(wù)車一周，每周集用公務(wù)車一日，使全年節(jié)能目標(biāo)順利完成；四是對單位鍋爐進行改造，增加高度，提高原煤氧化程度，盡達到節(jié)能提效目的；五是開展節(jié)能目標(biāo)考核工作，對車輛進行單車能耗百公里指標(biāo)控制，起到了節(jié)能目的.；六是采用節(jié)電設(shè)備，全年共交換節(jié)能具36件，機關(guān)主要照明全部采取節(jié)能燈具。
四、主要工作經(jīng)驗和20xx年重點節(jié)能工作安排
（一）主要工作經(jīng)驗
政府機關(guān)的主要耗能在辦公用電腦、打印機和夜間照明、冬季取暖，節(jié)能的幅度能很大，部分工作人員在認識上有誤區(qū)。因此，加強宣傳教育，培養(yǎng)良好習(xí)慣很重要，為保證各項制度的落實，要加強能節(jié)能工作的督查，領(lǐng)導(dǎo)干部要有親自管理的意識，才能推動良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
�。ǘ�20xx年重點工作
一是繼續(xù)貫徹落實各項工作部布置，進一步采取有力措施，使節(jié)能工作更好的開展下去。
二是計劃對辦公樓進行層改造，在改造中使用建筑節(jié)能措施。
節(jié)能工作總結(jié)6
按照縣委、縣政府關(guān)于城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的統(tǒng)一安排部署，根據(jù)市治理辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省治理辦<關(guān)于開展“大力治環(huán)境，攻堅促深化”專項工作的通知>的通知》文件精神的要求，結(jié)合商務(wù)工作實際，我局集中人力、物力、財力開展了農(nóng)貿(mào)市場“大力治環(huán)境，攻堅促深化” 專項工作和環(huán)境專項整治工作，通過認真抓好落實，取得了良好的成績。現(xiàn)將我局20xx年環(huán)境治理工作開展情況總結(jié)如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任
成立由黨組書記、局長為組長，副局長為副組長，相關(guān)科、室、所負責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。辦公室設(shè)在商務(wù)局企管科辦公室，由鄒光彬同志任辦公室主任。落實專人，確保我局20xx年環(huán)境治理工作取得良好效果。
二、加大建設(shè)力度，滿足群眾需求
1、我局牽頭負責(zé)實施，投入50余萬元新建了青霞農(nóng)貿(mào)市場，現(xiàn)已竣工，即將投入使用，該市場的建成，填補了當(dāng)?shù)責(zé)o農(nóng)貿(mào)市場的.空白，有效滿足了當(dāng)?shù)厝罕姷纳a(chǎn)生活需要，推動了集鎮(zhèn)環(huán)境綜合治理工作。投入300萬元改造了箭道街、南門、董場、悅來等農(nóng)貿(mào)市場，其中，箭道街、南門、董場等市場改建后已投入使用，悅來綜合農(nóng)貿(mào)市場正在改建過程中，年底將投入使用。
2、由我局牽頭會同當(dāng)?shù)卣�，引進社會資金約600萬元新建了XX縣斜源綜合農(nóng)貿(mào)市場，目前正在奮力建設(shè)之中，預(yù)計年內(nèi)投入使用運營。
3、我局牽頭會同當(dāng)?shù)卣�，投�?100萬元新建了XX縣蔡場綜合農(nóng)貿(mào)市場，目前已進入內(nèi)裝階段，該市場的建設(shè)在以滿足當(dāng)?shù)厝罕娂坝慰偷馁徫镄枨蟮耐瑫r，有效完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境綜合治理的設(shè)施。
4、引進益民菜市XX縣紅光店落戶大邑晉原鎮(zhèn)紅光社區(qū)，裝修投入約200余萬元，預(yù)計今年12月底投入使用，有效解決社區(qū)群眾購物和環(huán)境綜合治理的需求。
三、加強市場管理，深化環(huán)境治理
1、認真研究部署市場環(huán)境治理工作,今年先后多次召開了城鄉(xiāng)市場環(huán)境綜合治理工作會，實行“一把手”負責(zé)制，集中力量、集中時間、集中精力，全面開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理市場環(huán)境治理工作，并將工作目標(biāo)分解到各市場管理所。
2、我局把群眾反映強烈和長期難以解決的農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境問題作為治理重點，扎實開展專項治理行動。采取召開聯(lián)席會議，現(xiàn)場辦公，督促檢查，限期整改，政策激勵，協(xié)作配合、績效考核等措施，合力推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理。
3、積極爭取市縣相關(guān)部門的大力支持，把市場建設(shè)規(guī)劃納入城鎮(zhèn)建設(shè)總體規(guī)劃和商業(yè)網(wǎng)點布局規(guī)劃，做到統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計、科學(xué)合理布局。積極爭取市縣相關(guān)部門對新建、改造、擴建的農(nóng)貿(mào)市場在資金投入、市場用地、市政建設(shè)以及配套設(shè)施建設(shè)和規(guī)費收取等方面給予政策扶持，建立完善的市場體系。
4、建立健全市場環(huán)境治理的長效管理機制，有效推動市場環(huán)境治理工作深入開展，努力構(gòu)建市場長效監(jiān)管模式。
通過我局充分認識和深刻領(lǐng)會開展市場環(huán)境治理工作的重要性、艱巨性、長期性，以新的起點和更高的標(biāo)準(zhǔn)，建立健全市場環(huán)境治理成果的長效機制，進一步加大市場建設(shè)改造的力度，推進市場環(huán)境治理工作“清潔化、制度化、優(yōu)美化、秩序化”，為推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作作出新的更大貢獻！
節(jié)能工作總結(jié)7
為落實國務(wù)院、省政府關(guān)于加強節(jié)能工作的要求，在廳領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，我廳強化措施，注重實效，扎實有效地開展了節(jié)能工作，取得了一定效果。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
在日常工作中，我廳堅持把做好節(jié)能工作同落實科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來，充分認識節(jié)能工作的重要性，加強措施，開源節(jié)流，把節(jié)能工作擺在突出位置，確保抓出效果。要求各部門主要負責(zé)人抓節(jié)能工作，結(jié)合各單位實際開展不同的節(jié)能宣傳和節(jié)能周專項活動。
二、主要措施
�。ㄒ唬C關(guān)辦公資源開源節(jié)流。自開展節(jié)能工作以來，我們號召全體職工“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”，加大宣傳力度，專門對厲行節(jié)約工作做了具體安排。突出抓好“節(jié)約一度電”， 辦公室區(qū)域做到無人不開空調(diào)，宿舍無人不開燈、辦公區(qū)自然光線適合辦公不開燈，計算機、復(fù)印機等其他電子辦公設(shè)備不用時要關(guān)機,并關(guān)閉電源,以減少用電消耗；夜間或加班時，辦公室內(nèi)關(guān)閉飲水機，避免飲用水重復(fù)加熱，待使用時再開啟，在上班前關(guān)閉辦公室內(nèi)各種用電設(shè)
備并拔下電源插頭，做到“人走燈滅、人走機關(guān)”，杜絕“長明燈”、“白晝燈” 等現(xiàn)象，敦促職工養(yǎng)成良好的節(jié)電習(xí)慣。努力抓好“節(jié)約一張紙”， 我們規(guī)范了辦公用品的配備、采購和領(lǐng)用，提倡修舊利廢，避免浪費；盡量使用每張紙，對使用過的復(fù)印紙進行再利用，盡可能雙面使用紙張，切實減少紙張消耗；大力推行無紙化辦公，上報文件盡量使用電子文檔傳輸；文件資料未定稿前盡量在電腦上修改，減少因重復(fù)印制文稿而浪費紙張；節(jié)約使用辦公用品，領(lǐng)用采取以舊換新的形式，杜絕浪費；精打細算節(jié)約使用辦公用品，打印機、復(fù)印機的墨粉用完后，都盡可能重新灌裝，再次使用。著力抓好“節(jié)約一滴水”， 加強用水設(shè)備的日常維護與管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，自覺做到珍惜一滴水、節(jié)約一滴水，做到人走水?dāng)嗔骱退闹貜?fù)利用，培養(yǎng)大家良好的'用水習(xí)慣。
（二）開展一系列節(jié)能周活動，加強職工節(jié)能意識。在6月全國節(jié)能宣傳周中，我們按照省公共機構(gòu)節(jié)能辦通知要求，結(jié)合我單位實際我們開展了如下活動
1.開展主題日活動。在公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周主題活動日。各辦公室停開空調(diào)，公共區(qū)域照明，進行能源緊缺體驗。
2.活動周期間號召踐行“135”出行方案（即1公里內(nèi)步行，3公里內(nèi)騎自行車，5公里內(nèi)乘坐公共交通工具），以綠色低碳的出行方式支持節(jié)能減排。
3.參觀科普巡展。
�。ㄈ﹪�(yán)格控制公務(wù)接待。公務(wù)接待嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)禁利用職務(wù)之便大吃大喝、嚴(yán)禁以聯(lián)系工作為名公款宴請、嚴(yán)禁巧立名目變相公款消費、嚴(yán)禁以聯(lián)系工作為名假公濟私、嚴(yán)禁在餐館酒店賒賬消費，節(jié)約公務(wù)接待費用，減少辦公運行成本。
�。ㄋ模┘訌姽珓�(wù)車輛管理
加強公務(wù)車輛的使用管理，實行用車登記制度，科學(xué)調(diào)度，降低車輛空駛率，嚴(yán)禁公車私用，公務(wù)活動盡可能乘坐公共交通、非機動交通工具出行，集體公務(wù)活動采用集中乘車。車輛用油方面，根據(jù)單位具體情況，以上年油耗為基數(shù)，按下降標(biāo)準(zhǔn)確定當(dāng)年的耗油總量，并將總量分解到每輛車上，車輛加油實行“一車一卡”和定點加油、維修制度，把節(jié)油量化到每輛車上，定期統(tǒng)計并公布單車行駛里程和耗油量狀況，對節(jié)約和超標(biāo)用油者進行獎罰。雙管齊下，把好車輛用油入口關(guān)和出口關(guān)，堵住管理漏洞。定期開展節(jié)能減排知識講座，開展車輛維護、保養(yǎng)、節(jié)油駕駛等業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不斷提高駕駛?cè)藛T業(yè)務(wù)知識水平和駕駛技能。
三、明年節(jié)能降耗工作打算
為進一步做好節(jié)能工作，實現(xiàn)節(jié)能、增效的目的，我廳將在以下方面作出努力。一是加強宣傳教育，增強全員節(jié)能意識。二是建立健全制度，形成科學(xué)管理體系。三是狠抓日常監(jiān)管，嚴(yán)格落實獎優(yōu)罰劣。我們將不斷探索新的措施，進一步把節(jié)能工作深入開展下去，為實現(xiàn)節(jié)能工作的高效、創(chuàng)新繼續(xù)努力。
節(jié)能工作總結(jié)8
為深入貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于加強節(jié)能工作的要求，努力實現(xiàn)節(jié)約、創(chuàng)新、高效的發(fā)展思路，我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視、精心組織，采取多項措施扎實有效地推行了節(jié)能工作。通過開展一系列節(jié)能工作，不僅為單位節(jié)約了經(jīng)費，還樹立起了良好的社會形象。現(xiàn)將我委xx年上半年以來節(jié)能工作開展情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)
我委高度重視節(jié)能工作，成立了節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由xxx負總責(zé)親自抓，分管xxx具體負責(zé)抓，相關(guān)科室認真抓落實。我委還配備了節(jié)能工作兼職工作人員，落實經(jīng)費保障，切實解決工作中存在的實際問題，確保各項工作落實到位。
二、強化管理，推進節(jié)能
(一)節(jié)約辦公經(jīng)費
一是充分利用網(wǎng)上辦公系統(tǒng)，文件起草、修改發(fā)放盡量在電子媒介上進行，減少紙質(zhì)文件印發(fā)和使用傳真的.頻率。二是加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，規(guī)范辦公用品的配備、采購和領(lǐng)用，嚴(yán)格配備標(biāo)準(zhǔn)，盡量選擇環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉、能耗小的辦公設(shè)備。三是嚴(yán)格控制文件的發(fā)放范圍，準(zhǔn)確核定印發(fā)份數(shù)，實行雙面印刷。文件能傳閱的盡量不復(fù)印，減少重復(fù)清印次數(shù)。
(二)節(jié)約用電
一是合理設(shè)置辦公室空調(diào)溫度，做到無人不開空調(diào)、禁止開窗使用空調(diào)，提倡每天少開一小時，下班一律關(guān)閉空調(diào)系統(tǒng)。二是辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈。離開辦公室要隨手關(guān)燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”。三是加強計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備用電管理，盡可能即用即開，用完后及時關(guān)閉電源，杜絕長時間待機現(xiàn)象。四是樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共區(qū)域使用節(jié)能型燈具，根據(jù)需要盡量少開照明燈。五是優(yōu)先采購節(jié)能效果明顯、性能比較成熟的節(jié)能(包括節(jié)水)產(chǎn)品，嚴(yán)格控制新增用電設(shè)備。
(三)節(jié)約用水
一是加強用水設(shè)備維護管理，自覺檢查、處理和通知相關(guān)人員及時解決供水故障，杜絕跑、冒、漏、滴和長流水現(xiàn)象。二是控制各個閥門、龍頭的出水流量，在滿足基本使用要求的基礎(chǔ)上，切實減少耗水量。
(四)節(jié)約公務(wù)用車油耗
一是嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定，實行定點加油、維修和保養(yǎng)制度。二是合理安排出車路線，提倡合乘車輛，減少單車出駛臺次，提高使用效率;路程較近時不使用車輛。三是堅持規(guī)范行駛、按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，努力降低車輛油耗和維修費用支出。
三、加強監(jiān)督
明確專人負責(zé)落實本單位節(jié)能工作措施，不定期開展檢查，對浪費資源、節(jié)能措施實施不到位的部門和個人進行通報批評。
總之，我委把節(jié)能工作作為一項重要工作常抓不懈，管委會水、電、油和辦公耗材等費用得到有效控制，形成了人人參與節(jié)能降耗的良好氛圍，樹立起勤儉、節(jié)約的社會形象。下一步，隨著園區(qū)市場的陸續(xù)投營，我委將把節(jié)能工作深入到企業(yè)和商家，建立健全共創(chuàng)節(jié)能型園區(qū)的工作機制。
節(jié)能工作總結(jié)9
今年是xx節(jié)能減排工作目標(biāo)的開局之年，為了全面貫徹國xx節(jié)能約束性目標(biāo)，我公司按照上級要求，認真開展了節(jié)能減排工作。公司緊緊圍繞“節(jié)能減排，科學(xué)發(fā)展”這一主題，因地制宜，深入探索，采取多種形式，把節(jié)能減排工作貫穿于我們的工作和生活之中，我公司從理念節(jié)能、技術(shù)節(jié)能、組織節(jié)能三方面入手，突出重點，強化措施，狠抓落實，完成了年度節(jié)能工作目標(biāo)。
一、高度重視、加強領(lǐng)導(dǎo)，全面部署節(jié)能減排工作
加強和推進公司節(jié)能減排工作，是繼承和發(fā)揚勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)的具體體現(xiàn)，是加強公司自身建設(shè)的重要內(nèi)容，我公司充分認識到節(jié)能減排工作的重要性，把節(jié)能減排工作作為一項十分緊迫的戰(zhàn)略化任務(wù)來抓，年初就制訂了《20xx年節(jié)能減排工作實施方案》，成立了以總經(jīng)理為組長，副總經(jīng)理為副組長，各單位一把手為成員的節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全公司節(jié)能減排工作的統(tǒng)籌安排和部署，各生產(chǎn)單位也成立了相應(yīng)組織，利用各種手段廣泛宣傳，并做到了機構(gòu)健全，責(zé)任落實到位。
二、突出重點，強化措施，積極開展節(jié)能減排工作
1、加大節(jié)能減排宣傳力度，把宣傳教育伸展到基層，引導(dǎo)從業(yè)人員樹立節(jié)能意識。我公司根據(jù)集團公司《關(guān)于落實20xx年全國節(jié)能宣傳周活動安排意見的通知》的件要求，開展了“節(jié)能宣傳周”活動。公司緊緊圍繞全國節(jié)能宣傳主題“節(jié)能我行動，低碳新生活”，結(jié)合公司的實際情況，進行了多層次多角度的宣傳，召開了節(jié)能宣傳周活動專題動員大會，懸掛橫幅節(jié)能標(biāo)語8條，張貼了豎幅節(jié)能標(biāo)語31條，制作宣傳節(jié)能知識的版塊5塊，并利用班前、班后會宣傳節(jié)能活動及節(jié)約能源，提高能效的意義和重要性。
2、強化責(zé)任，突出重點，進一步提高了做好節(jié)能減排工作的針對性和實效性。制定具體的措施、保證，強化責(zé)任，很抓落實。在公司圍內(nèi)實行目標(biāo)管理，層層簽定責(zé)任書，使人人身上有指標(biāo)、有責(zé)任。
3、加強督促檢查，定期對各項目節(jié)能減排工作進行檢查，督促檢查各具體項目節(jié)能減排工作落實情況。
4、增加投入尤其是對節(jié)能減排項目的投入，推廣先進技術(shù)，改造落后的.生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝。
①加大井下照明燈的投入，再一次淘汰掉了1000個60w的白熾燈，引進了9節(jié)能燈，該燈有使用壽命長，節(jié)能效果明顯，維護成本低等特點;
�、谶x用節(jié)能型設(shè)備，合理組織施工，淘汰了2臺老式的活塞式空壓機，引進了1臺工作效率高，維護成本低的螺桿式空壓機;
�、畚驳V庫增加了一臺壓濾機，減小了原有2臺壓濾機的工作壓力，降低了維護成本，保證了尾礦回水的全部利用。
�、芩綦x泵站淘汰了原有的老式控制臺，引進了新型的智能型微機控制臺，新型的控制臺具有自動診斷、卡球判斷、動力上下限報警等功能，降低了維護成本，同時提高了設(shè)備的運轉(zhuǎn)效率;
⑤對鍋爐進行了大修，同時對供暖管路系統(tǒng)進行了維護，延長了鍋爐的使用壽命，消滅了管路的跑冒滴漏，維護后的供暖系統(tǒng)在保障充足供暖的同時減少了對煤炭的消耗。
5、加強廠區(qū)綠地的建設(shè)，最大限度地減少對土地的擾動，降低了水土流失，保護周邊自然生態(tài)環(huán)境。
6、強化內(nèi)部管理，加大科研投入提高生產(chǎn)指標(biāo)和工作效益，降低單位消耗，提高資源利用率。
7、20xx-20xx年節(jié)能考核目標(biāo)是20xx年萬元產(chǎn)值能耗、萬元增加值能耗和噸礦綜合能耗比20xx年減少2%;我公司圓滿的完成了各項指標(biāo)，20xx年萬元產(chǎn)值能耗01702噸標(biāo)煤比20xx年01917噸標(biāo)煤減少1118%，噸礦綜合能耗00112噸標(biāo)煤比20xx年00116噸標(biāo)煤減少326%，萬元增加值能耗02635噸標(biāo)煤比20xx年02799噸標(biāo)煤減少585%。
總之，在這一年來，我公司根據(jù)自身實際，大力開展節(jié)能減排工作，收到了良好效果，但節(jié)能減排工作之路還很漫長，公司決定在明年繼續(xù)做好現(xiàn)有工作的同時進一步加大對節(jié)能減排工作的投入，淘汰現(xiàn)有的2臺落后產(chǎn)能的活塞空壓機，引進1臺新型螺桿式空壓機;對浮選系統(tǒng)進行改造;確保按照集團公司發(fā)展戰(zhàn)略要求，完成本單位節(jié)能減排工作目標(biāo)。
節(jié)能工作總結(jié)10
一、企業(yè)概況
1、企業(yè)基本情況
××有限公司成立于19年3月，位于工業(yè)區(qū)，占地面積畝，公司職工總?cè)藬?shù)約人，其中管理人員約人。公司主要生產(chǎn)經(jīng)營系列產(chǎn)品，年產(chǎn)值約億元。公司為機械制造業(yè)企業(yè)，于20××年通過了iso9001—20××質(zhì)量體系認證。公司主要加工手段為金屬切削加工和金屬熱處理，其他加工手段為焊接、電鍍和涂漆。主要能源消耗品種為電力、油料及少量的可燃氣。
2、企業(yè)用能管理概況
公司設(shè)立能源管理委員會，主任由一名副總經(jīng)理擔(dān)任，成員由相關(guān)部門經(jīng)理及各分廠分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)等組成，辦公室設(shè)在生產(chǎn)部。實行公司—分廠—班組三級管理，明確節(jié)能工作崗位的任務(wù)和責(zé)任，通過崗位責(zé)任制及能耗定額管理等形式，將能源使用管理制度落實到基層并納入經(jīng)濟責(zé)任制考核。生產(chǎn)部負責(zé)日常節(jié)能管理工作，財務(wù)部負責(zé)能源統(tǒng)計分析，人力資源部負責(zé)節(jié)能教育培訓(xùn)，能源管理委員會負責(zé)根據(jù)節(jié)能工作責(zé)任制實施情況進行獎罰。
3、企業(yè)“十一五”節(jié)能目標(biāo)
公司“十一五”節(jié)能目標(biāo)為噸標(biāo)準(zhǔn)煤。
二、節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況
1、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組組成情況
公司設(shè)立能源管理委員會，主任由一名副總經(jīng)理擔(dān)任，辦公室設(shè)在生產(chǎn)部，成員由相關(guān)部門經(jīng)理及各分廠分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)組成。實行公司—分廠—班組三級管理，明確節(jié)能工作崗位的任務(wù)和責(zé)任，通過崗位責(zé)任制及能耗定額管理等形式，將能源使用管理制度化，落實到人并納入經(jīng)濟責(zé)任制考核。
2、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組研究部署節(jié)能工作情況
由公司節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組部署節(jié)能工作，20××年請市節(jié)能監(jiān)測技術(shù)服務(wù)中心對我司進行節(jié)能監(jiān)察（監(jiān)測），并根據(jù)《節(jié)能監(jiān)察（監(jiān)測）綜合報告》的建議，進行制度、管理、培訓(xùn)等方面的工作。20××年以來，在新廠區(qū)規(guī)劃的實施中，工業(yè)用水的循環(huán)利用、生產(chǎn)工藝和技術(shù)的采納、新生產(chǎn)線和新設(shè)備的選型、工業(yè)照明的布局，都將節(jié)能減排作為必須考慮和規(guī)劃的工作。
三、節(jié)能目標(biāo)完成情況
1、年度節(jié)能量完成情況
20××年年度總產(chǎn)值為萬元，耗能噸標(biāo)準(zhǔn)煤，單位產(chǎn)值能耗為噸標(biāo)煤/萬元，總產(chǎn)值節(jié)能量為噸標(biāo)煤。完成年度計劃的%。主要措施為更新可控硅整流器臺，清洗機臺，空壓機臺以及耗能工序的外協(xié)加工等。
20××年已實施完成熱處理連續(xù)爐項目，陸續(xù)完成進口和國產(chǎn)數(shù)控設(shè)備臺。在盡量采取安排滿負荷生產(chǎn)或相對集中生產(chǎn)、避峰填谷用電等手段的'情況下，爭取完成20××年度的節(jié)能目標(biāo)。
2、產(chǎn)品節(jié)能量計算單位
節(jié)能量以單位產(chǎn)品為計量單位，其中的配套部件，以“百根”為計量單位，機械設(shè)備以“臺”為計量單位。
耗能品種中，電能計量單位為：萬kwh，油料計量單位為：噸，燃氣計量單位為噸。
四、節(jié)能目標(biāo)分解和落實情況
1、企業(yè)節(jié)能目標(biāo)分解落實基本情況
節(jié)能目標(biāo)的分解，主要針系列產(chǎn)品的生產(chǎn)單位及××公司，并以萬元產(chǎn)值耗能量進行工效考核。
2、企業(yè)開展節(jié)能目標(biāo)考評情況
廠部制定《節(jié)約能源責(zé)任書》和《考核方案》，分廠將節(jié)能指標(biāo)進行細化。
3、企業(yè)開展節(jié)能獎懲情況
考核結(jié)果在單位月度和年度工資總額中兌現(xiàn)，節(jié)能效果顯著的集體和個人將考慮在年終參照技改成果給予表彰和獎勵。
五、節(jié)能技術(shù)進步和技改實施情況
1、企業(yè)主要產(chǎn)品單耗變動情況
××產(chǎn)品：20××年單位產(chǎn)品綜合能耗噸標(biāo)準(zhǔn)煤。20××年比20××年增產(chǎn)21%，單位產(chǎn)品綜合能耗下降噸標(biāo)準(zhǔn)煤；
××產(chǎn)品：20××年單位產(chǎn)品綜合能耗噸標(biāo)準(zhǔn)煤。20××年比20××年增產(chǎn)4%，單位產(chǎn)品綜合能耗下降噸標(biāo)準(zhǔn)煤；
××產(chǎn)品：20××年單位產(chǎn)品綜合能耗噸標(biāo)準(zhǔn)煤。20××年比20××年增產(chǎn)31。8%，單位產(chǎn)品綜合能耗下降噸標(biāo)準(zhǔn)煤；
2、企業(yè)開展節(jié)能技改情況
20××年：更新變壓器臺套，更新電鍍生產(chǎn)線可控硅整流器臺，淘汰耗能舊爐窯，更新熱處理淬火機臺、調(diào)質(zhì)生產(chǎn)線臺套。
20××年：逐步淘汰深井式熱處理爐和鹽浴爐，調(diào)整部分零件的熱處理工藝，更
新淬火機，實施全纖維結(jié)構(gòu)回火爐項目。更新進口及國產(chǎn)數(shù)控車臺，磨擦焊設(shè)備臺。
在技改規(guī)劃工作方面，公司規(guī)劃三個節(jié)能項目：分別為：型變壓器；節(jié)能型變頻多聯(lián)空調(diào)系統(tǒng)；節(jié)電效果好的燈具。預(yù)計總節(jié)能量：kwh（合噸標(biāo)準(zhǔn)煤）。
六、節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況
1、企業(yè)貫徹執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)規(guī)章及政策情況
企業(yè)貫徹國家節(jié)能法律法規(guī)規(guī)章及政策，遵照市政府節(jié)能辦的工作安排，設(shè)立節(jié)能管理機構(gòu)和崗位，派員參加相關(guān)會議和培訓(xùn)，按時提供年度能源利用狀況報告。
2、按時向市政府節(jié)能辦報送《重點用能單位20××年度能源利用狀況報告》。
七、企業(yè)節(jié)能工作情況及差距
企業(yè)能夠認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國節(jié)約能源法》及《××市人民政府關(guān)于加強節(jié)能工作的意見》等法律法規(guī)和工作要求，設(shè)立能源管理委員會，實行公司—分廠—班組三級管理，明確節(jié)能工作崗位的任務(wù)和責(zé)任，通過明確節(jié)能責(zé)任及能耗節(jié)約管理等形式，將能源使用管理進行落實并納入經(jīng)濟責(zé)任制考核。能源管理委員會通過年終經(jīng)濟責(zé)任制考核，根據(jù)被考核部門節(jié)能工作業(yè)績情況進行獎罰。
企業(yè)能夠根據(jù)市人民政府節(jié)能辦工作安排，參加相關(guān)工作會議、接受節(jié)能工作培訓(xùn)，按時報出《年度能源利用狀況報告》。
企業(yè)能夠根據(jù)節(jié)能工作要求，于20××年9月約請市節(jié)能監(jiān)測技術(shù)服務(wù)中心對公司進行節(jié)能監(jiān)察（監(jiān)測），并由該中心出具《節(jié)能監(jiān)察（監(jiān)測）綜合報告》。該報告在闡述公司節(jié)能工作情況的同時，對公司節(jié)能管理工作目前存在的問題和建議，提出了中肯的意見。該報告的評價及建議，對公司今后的節(jié)能管理工作起到積極的推動作用。經(jīng)用能負荷的調(diào)整和技術(shù)改造項目的實施，變壓器功率因素得到提升。
但企業(yè)在下列幾個方面還存在較大差距：
節(jié)能管理組織和職能有待提高，對廣大職工的節(jié)能宣傳教育和培訓(xùn)工作做得不夠，職工節(jié)能意識有待進一步加強。
節(jié)能指標(biāo)不夠明確，節(jié)能指標(biāo)的層層分解不夠落實。
節(jié)能統(tǒng)計的基礎(chǔ)工作較差，原始數(shù)據(jù)不全、不夠細化。
八、整改措施
1、進一步加強關(guān)于《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《重點用能單位節(jié)能管理辦法》等相關(guān)文件精神的宣傳教育，加強節(jié)能培訓(xùn)工作，逐步提高企業(yè)職工的節(jié)能意識。
2、建立健全組織管理和適合本單位特點的節(jié)能管理制度，明確節(jié)能責(zé)任和具體節(jié)能指標(biāo)，層層分解，并與經(jīng)濟利益掛鉤。
3、明確崗位職責(zé)，進一步加強基層單位的用能數(shù)據(jù)采集和管理。
4、管生產(chǎn)必須管節(jié)能，進一步明確各生產(chǎn)經(jīng)營單位的節(jié)能指標(biāo)和責(zé)任，加快老設(shè)備、耗能設(shè)備的淘汰更新。
5、在新生產(chǎn)線和新設(shè)備的選擇洽購過程中，優(yōu)先選用節(jié)能技術(shù)先進、節(jié)能效果顯著，能夠?qū)崿F(xiàn)減排或少污染、零污染的裝備。
節(jié)能工作總結(jié)11
在集團公司領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，按照“轉(zhuǎn)變觀念、加強管理、專業(yè)創(chuàng)新、重點突破”的思路，結(jié)合實際情況，加強節(jié)能治理工作，減少能源浪費，努力開展節(jié)能降耗措施，推進資源節(jié)約利用，取得了明顯成效。主要做法有以下幾方面：
一、轉(zhuǎn)變觀念、增強意識、形成節(jié)能良好氛圍
企業(yè)的生產(chǎn)成本是企業(yè)根本的競爭力，節(jié)能降耗是公司有效應(yīng)對成本壓力的重要舉措。為增強員工的節(jié)能意識，我們將員工的企業(yè)使命感與節(jié)能工作結(jié)合在一起，強調(diào)深入開展節(jié)能降耗工作，為公司節(jié)約運營成本，是提高公司經(jīng)濟效益的有效途徑之一。我們廣泛征求各種節(jié)能措施，員工提出了許多經(jīng)驗和建議，解決了許多實際問題。例如，為解決多年來辦公場所“長明燈”的現(xiàn)象，員工提出了安裝聲控?zé)舻拇胧�，公司用聲控�(zé)纛^或聲控開關(guān)來代替原有的照明、通風(fēng)開關(guān)，將分公司大部分照明燈更換為節(jié)能燈、推進設(shè)備節(jié)能電機的更新?lián)Q代等一系列措施，為公司節(jié)省大量電能消耗，每年為公司節(jié)省照明、生產(chǎn)用電約10萬元。
分公司還經(jīng)常開展各項節(jié)能活動，x月x日至x日分公司舉行節(jié)能宣傳周活動，宣傳節(jié)能減排知識;x月x日是第一個全國低碳日，以全國首個低碳日為契機，普及應(yīng)對氣候變化知識，使節(jié)能低碳生活意識深入人心;x月x日發(fā)放節(jié)能宣傳資料。通過以上
節(jié)能宣傳工作，增強了全體員工的'節(jié)能意識，資源意識和環(huán)境意識，充分調(diào)動了員工節(jié)約能源的積極性和創(chuàng)造性，形成節(jié)能降耗，挖潛增效的良好氛圍。
二、專業(yè)創(chuàng)新、實施節(jié)能技術(shù)、降低運維成本
分公司積極采用節(jié)能技術(shù)，開展節(jié)能降耗活動，組織技術(shù)創(chuàng)新和思路創(chuàng)新，降低生產(chǎn)運行成本，提高資源利用率，主要開展了以下節(jié)能技術(shù)工作：
1、xx車間濃水回收再利用工程。將液洗車間純水制備產(chǎn)生的高鈣鎂離子的濃水重新回收入池，用以日常的清潔衛(wèi)生、衛(wèi)生間用水和外部草坪澆灌用水，每年節(jié)約用水約6000方，節(jié)約資金約24000余元。
2、采用變頻等調(diào)速技術(shù)，如：引風(fēng)機、生產(chǎn)設(shè)備等大功率電機采用變頻調(diào)速。引風(fēng)機等采用變頻調(diào)速后，實現(xiàn)了軟啟動，避免大功率電動機啟動時沖擊力矩對電動機的損壞，同時在運行時可按鍋爐運行工況平穩(wěn)調(diào)節(jié)電機轉(zhuǎn)速，控制風(fēng)量，降低節(jié)流損失，節(jié)約電能消耗，提高鍋爐熱效率。設(shè)備電機配備變頻器后，能根據(jù)生產(chǎn)能力的大小，及時調(diào)整電機轉(zhuǎn)速，大大提高了電機的能源利用效率，截止目前共配備59臺變頻器，節(jié)電效果顯著。
3、鍋爐軟化水采用xx車間反滲透膜制水技術(shù)制備的軟化水，提高了鍋爐水質(zhì)，延長了鍋爐的運行時間，降低了維護保養(yǎng)，使鍋爐熱效率提高，降低了鍋爐的用電、用水、用煤消耗，。
4、減少汽水損失。規(guī)范鍋爐定期排污、控制連排開度、維持水位運行等措施，減少汽水的損失。同時，加強設(shè)備、設(shè)施的管理，盡力消除熱力系統(tǒng)內(nèi)外部泄漏，力爭無泄漏。
5、推進節(jié)能電器的更新?lián)Q代。分公司緊緊抓住節(jié)能這個主題，大力推進節(jié)能電器的更新?lián)Q代，如：更換140余個節(jié)能照明燈;更換、增加節(jié)能電機13臺/套;安裝電器補償柜7臺，使電能使用效率提高0。05%，全年節(jié)約用電13萬度。
以上五項節(jié)能技術(shù)措施，每年可為公司節(jié)約能源費用約20萬元。
三、重點突破、以點帶面，全面推進節(jié)能工作
節(jié)能降耗工作是一項長期的工作，我們認真總結(jié)和推廣開展節(jié)能降耗的先進經(jīng)驗和好的做法，典型引路，以點帶面，積少成多，以此推動分公司節(jié)能降耗工作的深入開展。加強生產(chǎn)冷、熱管道的保溫，推廣集中供熱、供冷等措施。使我們生產(chǎn)用冷、用熱的障礙率大幅下降，節(jié)約了費用成本和人力成本，收到了良好的效果。如分公司通過《節(jié)能獎罰制度》要求空調(diào)冬季溫度設(shè)置在18℃以下，夏季溫度設(shè)置在26℃以上，節(jié)約空調(diào)用電。
通過我們xx分公司全體員工的共同努力，分公司完成了集團公司下達的節(jié)能減排目標(biāo)，降低的生產(chǎn)成本，取得了良好的經(jīng)濟效益。
節(jié)能工作總結(jié)12
20xx年度公共機構(gòu)節(jié)能降耗有關(guān)要求，我局從宣傳教育、狠抓平時入手，采取有力措施，推進節(jié)能減排活動的深入開展，在系統(tǒng)樹立節(jié)能減排、保護環(huán)境的科學(xué)觀念，倡導(dǎo)文明健康、簡約環(huán)保的生活方式，積極開展節(jié)能減排相關(guān)工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將主要工作開展情況總結(jié)如下。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，部署周密
20xx年局黨組十分重視節(jié)能工作，根據(jù)局人員變動情況，及時調(diào)整了局節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，由紀(jì)檢組長王建芳任領(lǐng)導(dǎo)小組組長、副局長黨花葉為副組長，相關(guān)科室負責(zé)人為成員，保持了工作的連續(xù)性；10月9日召開節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對全局的節(jié)能降耗工作進行了安排布置，責(zé)成各股室要結(jié)合本單位的實際，精心研究制定實施方案，局節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組對制定方案進行了跟蹤檢查指導(dǎo)，很好的完成了宣傳任務(wù)，達到了預(yù)期的效果。
二、常抓不懈，改革創(chuàng)新
節(jié)能降耗工作貴在平時，體現(xiàn)在工作生活中的點點滴滴，需要我們常抓不懈，還需要有一套長效機制加以約束。在20xx年工作的基礎(chǔ)上，我們建立了一套有效的節(jié)能減排工作實施、考核、監(jiān)督、激勵等長效機制，逐步建立和完善了節(jié)能考核與獎懲機制，將節(jié)能目標(biāo)納入單位及干部職工業(yè)績考核范疇，嚴(yán)格考核、節(jié)獎超罰。倡導(dǎo)節(jié)能降耗技術(shù)革新和節(jié)能“金點子”行動，積極開展各種形式的“小革小改”節(jié)約資源活動。對節(jié)能小發(fā)明、挖潛、革新等工作中作出貢獻的.集體、個人給予獎勵，對浪費能源的集體和個人給予處罰，從根本上保證了局機關(guān)和局屬各單位的節(jié)能減排預(yù)期目標(biāo)的實現(xiàn)。
三、宣傳發(fā)動，增強意識
節(jié)能工作貴在人人動手、人人參與，局節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組為增強廣大干部職工的節(jié)能意識，印發(fā)了“節(jié)能倡議書”，發(fā)放到每個人，并利用內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、發(fā)送節(jié)能降耗工作短信，采用懸掛和張貼節(jié)能宣傳標(biāo)語、開辟節(jié)能宣傳專欄、制作節(jié)能板報、召開節(jié)能座談會等形式進行廣泛宣傳發(fā)動，倡議廣大干部職工遵守節(jié)能降耗的相關(guān)法規(guī)、規(guī)定，強化節(jié)能意識、從身邊小事做起、從一點一滴做起，節(jié)約能源，為可持續(xù)發(fā)展做貢獻。10月份，按照上級要求，在局組織開展了豐富的節(jié)能降耗宣傳活動，10月15日還進行了能源緊缺體驗日活動，當(dāng)天所有干部職工都按要求綠色出行，公務(wù)用車和私家車全部停開，辦公室禁止開空調(diào)，關(guān)閉了辦公區(qū)域內(nèi)景觀照明，局節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組在王組長的帶領(lǐng)下各股室進行了檢查，還組織開展了統(tǒng)計局能知識競答和“節(jié)能降耗，科學(xué)發(fā)展”征文活動，組織學(xué)習(xí)了《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構(gòu)節(jié)能條例》、等文件以及日常節(jié)能方面的知識，不僅增強了廣大干部職工的節(jié)能意識和思想，還起到了節(jié)能降耗教育作用。
四、規(guī)范程序，按時上報
年初市局節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)了《關(guān)于做好公共機構(gòu)能耗統(tǒng)計工作的通知》（焦國土節(jié)辦[20xx]2號），對能耗統(tǒng)計和報送情況進行了明確和規(guī)范，每季度末節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組都通過內(nèi)網(wǎng)進行通知，要求局屬單位按時上報五、查漏補缺，降低能耗
根據(jù)x市20xx年度公共機構(gòu)節(jié)能降耗目標(biāo)責(zé)任書制定的目標(biāo)和市節(jié)能辦的相關(guān)文件要求，結(jié)合我局實際，制定了《x市國土資源局20xx年度節(jié)能降耗工作實施方案》，把節(jié)能降耗工作納入制度化、經(jīng)�；芾�，制定了節(jié)能工作制度、獎懲制度、一票否決制度。實現(xiàn)了能源資源消耗降低5%以上的目標(biāo)。
一是對機關(guān)照明設(shè)備進行了更新，推廣使用了一批節(jié)能照明燈具和辦公設(shè)備，節(jié)電工作我們堅持從點滴做起，從小事做起的原則，要求辦公室無人或下班離開辦公室要關(guān)閉用電器材和辦公設(shè)備，做到人走燈滅、斷電，科室每周指定一名人員負責(zé)檢查監(jiān)督，值班人員積極做好辦公樓夜間關(guān)閉后的清場工作，確保了無長明燈和未關(guān)閉的空調(diào)、電腦等用電設(shè)備。夏季在機關(guān)辦公樓樓道內(nèi)張?zhí)恕芭e手之勞，提高一度”的節(jié)能宣傳畫，時刻提醒機關(guān)工作人員辦公室使用空調(diào)溫度不低于26度，并規(guī)定每天少開1小時，有效地降低了電力消耗，全年用電費用為83097元，比20xx年下降8。2%。
二是對機關(guān)公務(wù)用車油耗實行定額管理，一車一卡，對油耗低于定額的進行獎勵，對超油耗定額的按市場價由駕駛員本人負擔(dān)油費，有效調(diào)動了駕駛?cè)藛T的節(jié)油積極性；嚴(yán)格落實了按照車輛尾數(shù)每周停開一天制度，機關(guān)全年共停開車次360余次，耗油累計27000升，與20xx年相比下降6。9%；全年對駕駛員每月組織一次業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、一次車輛保養(yǎng)評比，增強了駕駛員的業(yè)務(wù)技能，有效的減少了車輛維修費用。
三是加強了對公共用水的管理，衛(wèi)生間改裝了節(jié)能水龍頭，購置了洗車高壓槍，杜絕了長流水現(xiàn)象，全年用水費用為1。3萬余元，比20xx年下降11%。
四是實施了無紙化辦公，減少了耗材的使用量。隨著金土工程在國土資源系統(tǒng)的正式運行推廣，我局逐步完善了x市國土資源局政務(wù)管理系統(tǒng)，系統(tǒng)全部工作電腦實行了內(nèi)網(wǎng)連接，文件傳閱、審批等都實行了網(wǎng)上辦公，減少了辦公紙張、打印機耗材的使用數(shù)量，全年辦公耗材比08年下降了5。58%。
五是實施節(jié)能改造。根據(jù)節(jié)能降耗目標(biāo)要求，制定了節(jié)能改造計劃，加大了節(jié)能改造力度，淘汰了一批低效照明產(chǎn)品、低效電器和辦公設(shè)備，購置新辦公設(shè)備時嚴(yán)格執(zhí)行國家用能設(shè)備采購目錄，購置的全部是2級以下節(jié)能產(chǎn)品。
六是市局節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組對局屬單位辦公區(qū)與住宅區(qū)、出租房等非辦公區(qū)的用水、電、氣情況進行了專項檢查，沒有發(fā)現(xiàn)共用的情況，全部用表均為分設(shè)。
六、存在問題及20xx年工作打算
1、辦公樓內(nèi)單位比較多，又有幾個單位更換，節(jié)能意識又不強，水、電、氣又是合用，在管理上有一定的難度。下一步與其他幾個單位進行協(xié)商，力爭水、電、氣分開統(tǒng)計使用，進一步減少能耗。
2、辦公樓及辦公設(shè)施都比較老化，無保溫設(shè)施，節(jié)能設(shè)備改造難度大、費用高。
3、節(jié)能降耗宣傳教育長久性做的不夠好。下一步工作中要進一步加大力度和范圍，力爭做到節(jié)能意識和思想扎根于每個工作人員心中。
節(jié)能工作總結(jié)13
我公司為創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)，多年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力倡導(dǎo)和支持下，全員樹立了節(jié)約一滴水、一度電是為企業(yè)發(fā)展做貢獻的思想意識，在節(jié)能減排工作中，形成節(jié)約光榮，浪費可恥的氛圍。我公司節(jié)能減排工作近年來的情況總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任
根據(jù)省、市節(jié)能管理部門要求，公司成立了以董事長為主任的節(jié)能減排委員會，下屬各事業(yè)部成立了節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了節(jié)能減排管理制度及考核辦法。公司根據(jù)年度費用計劃，每月對各物業(yè)部的水、電、空調(diào)及各項維修費用進行考核，每年根據(jù)考核情況，按照規(guī)定對各物業(yè)部分別給予獎勵。
二、強化宣傳教育，開展“五比”競賽活動
根據(jù)公司年度教育培訓(xùn)計劃，對全體員工每年進行兩次節(jié)能減排知識、管理制度和考核辦法的教育培訓(xùn)，并在全公司大力開展以“比擴銷增效、比節(jié)支降耗、比技術(shù)革新、比服務(wù)技能、比合理化建議”為主要內(nèi)容的社會主義勞動競賽活動。我公司通過活動促進了擴銷增效和節(jié)支降耗，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益不斷提高。
三、掌握科學(xué)知識，設(shè)備設(shè)施不斷更新
通過廣告媒體的宣傳，與多家節(jié)電能源服務(wù)公司洽談，20xx年簽訂了EMC模式管理的照明節(jié)能設(shè)備改造合同，將過去一些耗能高、亮度低的照明燈具，改造更換為低耗能的節(jié)能燈和LED燈為營業(yè)廳內(nèi)的一次照明，經(jīng)過20xx年的用電統(tǒng)計，比20xx年少用電xx79795度，節(jié)省電費xx73637元。為加大對基礎(chǔ)設(shè)施的改造和更新，20xx年與中大空調(diào)集團有限公司簽訂了中央空調(diào)制冷機組更新合同，淘汰了技術(shù)落后、耗能大的`空調(diào)機組，更新為形象新、技術(shù)先進、節(jié)能環(huán)保的制冷機組。為使?fàn)I業(yè)廳內(nèi)冬季合理采暖，我公司20xx年安裝了站外蒸汽管道，物業(yè)部可根據(jù)天氣變化情況，合理調(diào)整供氣量，避免了天氣變暖，廳內(nèi)暖氣過熱現(xiàn)象，極大地節(jié)約了能耗，減少了企業(yè)經(jīng)營和管理成本。
四、群策群力，大搞技術(shù)革新
我公司在每年的工作安排中，對物業(yè)部的要求是：要大力提倡推廣修舊利廢和技術(shù)革新。物業(yè)部安排機電技術(shù)人員進行技術(shù)攻關(guān)，把部分老式電動扶梯的控制系統(tǒng)改造為變頻控制，在用電能耗方面取得了明顯的節(jié)約效果。物業(yè)部設(shè)備班將員工飲水機加裝的凈水設(shè)備排出的廢水和蒸汽供暖設(shè)備運行時產(chǎn)生的冷凝水回收到泵房，通過自動加壓泵輸送到營業(yè)廳各衛(wèi)生間沖刷便池，每年節(jié)約自來水六千多噸，節(jié)約水費開支三萬多元。
近幾年來我們在節(jié)能減排方面堅持的原則是：該花的錢一定要花，能省的錢一定要省;推廣的管理經(jīng)驗是：一線大干、管理細算;總體任務(wù)是：節(jié)支就是增收，降耗就是效益。今后我們要在節(jié)約挖潛上下功夫，進一步增強全體干部職工的節(jié)約意識，在我公司營造節(jié)約光榮，浪費可恥的氛圍。從細節(jié)做起、點滴做起、養(yǎng)成節(jié)能減排的好習(xí)慣，倡導(dǎo)低碳生活，呵護生態(tài)家園，共享碧水藍天，讓我們共同愛護我們的家園。
節(jié)能工作總結(jié)14
一、上半年工作總結(jié)
上半年，我縣在20xx年度的基礎(chǔ)上，通過整治和關(guān)停燃煤鍋爐，發(fā)展光伏發(fā)電等清潔能源和可再生能源，實施“煤改氣”和“以電代煤”，加強散煤治理等一系列舉措繼續(xù)加大煤炭消耗控制力度，強化責(zé)任落實。去年全縣能源消費總量81.92萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤;
單位gdp能耗0.4290噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元，同比下降2.37%。20xx年超額完成能源消費“雙控”任務(wù)，節(jié)能降耗出現(xiàn)“雙綠燈”向好局面。今年到目前為止，節(jié)能雙控形式也呈現(xiàn)較好局面。
近年來，我縣大力發(fā)展地方經(jīng)濟，相繼布局縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，工業(yè)從無到有，經(jīng)濟發(fā)展呈逐步上升態(tài)勢，但同時也帶來了能源消費逐年增加、煤炭消費減量難以控制的問題。面對這種形勢，我縣從戰(zhàn)略和全局的`高度，充分認識節(jié)能減排這項工作的重要性和緊迫性，增強憂患意識和責(zé)任意識，將思想統(tǒng)一到中央的決策部署上來，把節(jié)能減排工作作為加強宏觀調(diào)控、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的重要抓手，擺在更加突出位置，強力推進大氣污染治理及節(jié)能減排工作，落實能源消耗總量和強度“雙控”目標(biāo)，實現(xiàn)綠色發(fā)展，建設(shè)生態(tài)文明縣城。強化領(lǐng)導(dǎo)、綜合施策，下大力氣，嚴(yán)把煤炭消費數(shù)據(jù)關(guān)，嚴(yán)格新上項目節(jié)能評估審查，穩(wěn)步推進“煤改氣”、“煤改電”工程，有效降低煤炭消費，確保順利完成煤炭消費減量替代工作。
二、下半年工作計劃
為進一步降低煤炭消費比重，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，我們將采取以下措施。
一是加快技術(shù)更新，淘汰落后產(chǎn)能設(shè)備。先進設(shè)備是節(jié)能降耗的前提，加速技改步伐，發(fā)展壯大先進設(shè)備機組，淘汰落后產(chǎn)能設(shè)備，加速培育先進技術(shù)產(chǎn)業(yè)，壓減煤炭消費量。
二是強化重點耗煤企業(yè)用能管理，充分發(fā)揮先進設(shè)備的潛能。合理調(diào)整能源消費品種比例，繼續(xù)壓減煤炭消費量。
三是繼續(xù)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)，提高清潔能源利用率。
四是強化監(jiān)督檢查，落實目標(biāo)責(zé)任。針對企業(yè)實際情況，制定量化指標(biāo)，定期檢查完成情況，并采取激勵措施，確保目標(biāo)任務(wù)有序推進。
節(jié)能工作總結(jié)15
一、基本情況
我縣重點耗能企業(yè)，屬區(qū)、市級監(jiān)控的企業(yè)有2家（巴馬廣廈水泥有限公司、廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司）。20xx年河池市下達給我縣2家重點耗能企業(yè)節(jié)能任務(wù)為1874噸標(biāo)準(zhǔn)煤。其中，巴馬廣廈水泥有限責(zé)任公司節(jié)能任務(wù)為1194噸標(biāo)準(zhǔn)煤、廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司節(jié)能任務(wù)為680噸標(biāo)準(zhǔn)煤。河池市下達給我縣萬元工業(yè)增加值能耗降低率任務(wù)是5%，萬元工業(yè)增加值用水量降低5.6%的目標(biāo)。
1-6月，巴馬廣廈水泥有限責(zé)任公司完成節(jié)能量為887.89噸標(biāo)準(zhǔn)煤，占年度節(jié)能任務(wù)的74.36%，與去年同期相比增長37.24%；廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司完成節(jié)能量為1273.53噸標(biāo)準(zhǔn)煤，占年度節(jié)能任務(wù)的.187.28%，與去年同期相比增長51.20%。2家企業(yè)共完成節(jié)能量為2161.42噸標(biāo)準(zhǔn)煤，占年度節(jié)能任務(wù)1874噸標(biāo)準(zhǔn)煤的115.33%，與去年同期相比增長45.13%。
二、主要做法
領(lǐng)導(dǎo)重視，落實責(zé)任。年初我局成立了以張發(fā)任局長為組長的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，副組長由分管節(jié)能工作和工業(yè)園區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由相關(guān)股室擔(dān)任。節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組不定期召開工業(yè)企業(yè)節(jié)能工作分析會，節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組成員不定期對企業(yè)的用能節(jié)能情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題與企業(yè)共同研究解決。
為加強企業(yè)對節(jié)能降耗工作的責(zé)任，于今年5月巴馬瑤族自治縣工業(yè)和信息化局與巴馬廣廈水泥有限責(zé)任公司、廣西豐浩糖業(yè)巴馬制糖有限公司簽訂“20xx年工業(yè)企業(yè)節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書”，明確節(jié)能指標(biāo)任務(wù)。從而推動了企業(yè)節(jié)能降耗工作正常開展，也取得了較好的效果。
【節(jié)能工作總結(jié)】相關(guān)文章：
節(jié)能工作總結(jié)02-07
節(jié)能情況工作總結(jié)02-12
節(jié)能周節(jié)能口號11-17
節(jié)能減排工作總結(jié)01-15
節(jié)能減排工作總結(jié)02-01
交通節(jié)能減排工作總結(jié)01-12
單位節(jié)能減排工作總結(jié)01-09