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協(xié)會會長工作總結15篇
不經意間，工作已經告一段落，經過這段時間的努力后，我們在不斷的成長中得到了更多的進步，將過去的成績匯集成一份工作總結吧。那么一般工作總結是怎么寫的呢？下面是小編整理的協(xié)會會長工作總結15篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
協(xié)會會長工作總結 1
20xx年以來，刁鎮(zhèn)消費者協(xié)會在章丘市消協(xié)及刁鎮(zhèn)工商所的正確領導和指導下，大力宣傳《中華人民共和國消費者權益保護法》、《山東省消費者權益保護條例》，切實履行消協(xié)職能，認真開展各項工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、圍繞“消費與發(fā)展”年主題活動，較好地完成各項工作任務
�。ㄒ唬┱J真開展了“315”國際消費者權益日紀念活動。
“315”活動期間，刁鎮(zhèn)消費者協(xié)會認真布署紀念“315”活動有關具體工作，組織工商、消協(xié)人員開展市場專項檢查20次，在各大商場制作宣傳展板7塊，散發(fā)宣傳資料4000余份，共張貼宣傳橫幅、條幅12條。同時，現(xiàn)場受理消費者投訴。
�。ǘ┰鷮嵧七M普法宣傳教育。
一是以“315”國際消費者權益日紀念活動為契機，設立咨詢服務臺、制作宣傳展板、介紹識真辯假、散發(fā)宣傳材料、開展巡回宣傳等多種形式進行宣傳。
二是各消協(xié)分會繼續(xù)利用學習園地開展消費教育。
三是組織工商干部，消協(xié)工作人員開展食品安全進校園、市場、超市活動對消費者進行廣泛宣傳。
（三）依法受理消費者投訴。20xx年新審批“刁鎮(zhèn)景觀湖賓館”、“山東宏大機械廠”，“章丘天霸家具廠”等市級“消費者滿意單位”3家，受理消費者投訴案件42件，為消費者挽回經濟損失4萬余元，從而化解了消費糾紛，維護了社會穩(wěn)定，促進了經濟發(fā)展。
�。ㄋ模┘訌妼ι唐泛头⻊盏纳鐣O(jiān)督，保護消費者的合法權益�？h消協(xié)重點開展了以下活動：
一是聯(lián)合市消協(xié)開展手機消費、家電下鄉(xiāng)、食品安全消費等三次專項調查，社會反響強烈。
二是為更好地發(fā)揮消費調查員社會監(jiān)督作用。
三是利用查詢職能，全年共向有關行政部門、行業(yè)協(xié)會反映、查詢和建議有結果的4次，有效地解決疑難投訴問題。
�。ㄎ澹┓e極開展消費權益保護宣傳報道。20xx年，在各級媒體發(fā)表消費維權稿件4篇，有效擴大了社會影響，不斷促進工作的開展。同時，努力完成章丘市消協(xié)、章丘市工商局臨時交辦的各項工作任務。
二、存在的問題
20xx年，我協(xié)會在消費糾紛和解、宣傳教育等工作取得了一定成績，但與上級的要求、消費者的需求和形勢的發(fā)展仍有一定的差距，主要表現(xiàn)：
一是協(xié)會工作人員業(yè)務素質、協(xié)調能力有待于進一步提升。
二是“一會兩站”建設工作雖然全面展開，但作用不夠明顯用。
三是對損害消費者合法權益的行為，通過大眾傳播媒介予以披露地力度有待于進一步加大。
三、20xx年工作打算
（一）充分發(fā)揮消協(xié)理事單位作用。要加強與消協(xié)理事單位配合和聯(lián)系，發(fā)揮理事單位的職能作用，方便、快捷地解決消費糾紛，切實維護好消費者的合法權益。
�。ǘ┻M一步規(guī)范和完善“一會兩站”工作。按照“四個統(tǒng)一”的.要求，縣消協(xié)將加大對“一會兩站”建設工作督查力度，進一步整合消費維權資源，降低維權成本，方便消費者就近投訴，更好地維護消費者的合法權益。
（三）認真做好查詢工作。在處理和調解消費糾紛的過程中，就有關維護消費者權益存在的問題，主動向有關行政部門反映、督促、查詢和建議，促進行政管理部門重視消費者權益保護工作和快速解決有關問題。
�。ㄋ模┘訌妼ι唐泛头⻊盏纳鐣O(jiān)督。繼續(xù)開展市場消費問卷調查活動，以規(guī)范經營者經營行為，指導消費者理性消費。
協(xié)會會長工作總結 2
20xx年~20xx年是我們崢嶸乒協(xié)發(fā)展史上意義非凡的一學年，我也有幸作為這一屆的會長見證了她的成長。這一年來在我們這一代乒協(xié)人的齊心協(xié)力下，協(xié)會建立起了強大的內部團隊，我們召開了例會，我們也召開了意味著掀開協(xié)會發(fā)展新篇章的換屆選舉大會，當然我們也擁有了更多熱愛這個大家庭的兄弟姐妹們。
作為12屆會長的我，在全體干部和委員的包容和支持下，我順利地走完了這一趟會長之旅，可算是盡心盡責地完成了協(xié)會前輩們托付給我的重任。在協(xié)會里，我最喜歡聽到的一句評語是“你是我見過的最不像會長的會長”，確實，協(xié)會沒有絕對的領導，只有為協(xié)會這個家分擔責任和關懷的兄弟姐妹。我們總能一起享受國球之樂，一起分享狂歡的喜悅。是的，協(xié)會需要這樣一個傳統(tǒng)，它可作為一股力量支撐我們這個強大的的內部隊伍，用一句話來概括這個傳統(tǒng)便是：“做師兄不可像師兄，做會長（部長）更不可像會長（部長）�！被蛟S這個時候你會說難怪協(xié)會竟有師弟會“沒大沒小”地直呼我阿龍了。
下面我想簡單回顧一下我和我的團隊們在這一年來的功績——協(xié)助教工乒協(xié)舉辦校教職工賽并得到老師的好評、舉辦一年一度的“崢嶸”杯賽并榮獲藝術節(jié)優(yōu)秀活動獎、舉辦第二屆“乒搏”杯賽且其參賽人數(shù)也創(chuàng)下了校乒賽史上之最、組織巽寮灣旅游使協(xié)會的兄弟姐妹有了一起狂歡的機會……
重大活動都取得成功的背后難免會有一些失誤的事情發(fā)生，是的，兩年了，協(xié)會的日常訓練活動依舊不盡人意，會員流失依然慘重。會員是一會之根，希望新一代乒協(xié)人能夠總結這兩年下來的經驗和教訓，讓更多會員真正地加入到我們的大家庭來，一起分享國球之樂和感受家一般的溫馨。
在光榮下崗之際，總要為協(xié)會下年的發(fā)展留下一些建議：
1、 辦好五大品牌活動：崢嶸杯、乒搏杯、高校聯(lián)誼賽、聯(lián)歡晚會、旅游；
2、完善內部建設，特別是要加強外聯(lián)方面的建設；
3、完善訓練活動，加強會員間交流，力爭不再有會員流失慘重的局面；
4、加強與教職工乒協(xié)的溝通，可適當舉行一些交流賽；
5、走出惠州，與東莞理工學院等高校交流學習。
最后要代表協(xié)會感謝我那一群可愛的兄弟姐妹們，協(xié)會不會忘記大家的付出的。
感謝立德，作為理事長，勇于承擔責任，一年下來為協(xié)會付出了最多的心血，盡管最后因個人因素選擇離開他深愛的團隊，但是他的一句“我在履行我當初的'承諾”會一直感動一代代乒協(xié)人。
感謝城景，他總能在協(xié)會關鍵時刻充當關鍵先生，也感謝他在協(xié)會換屆之時承擔起了會長的重任。
感謝雁華，協(xié)會史上難得一見的人才，作為顧問，他以他的激情和才干為協(xié)會留下了一筆筆寶貴的財富。
感謝時常關心著協(xié)會的汪老師田老師和瑞忠、盛哥、文龍等師兄們，感謝身兼多職卻盡心盡責的劍鋒、杰文、喜輝，感謝為協(xié)會秋游著急落淚的阿毛，感謝精心管理協(xié)會財務的惠妮，當然還要感謝我們那一群可愛能干的委員們……
在崢嶸乒協(xié)三年的歲月，我收獲了快樂，收獲了感動，收獲了友誼，也收獲了成長。也許多年以后我們會淡忘了大學里的很多人和很多事，但是我們不會忘記12屆乒協(xié)曾留下過我們的足跡，我們不會忘記我們曾一起“乒”搏，我們不會忘記我們曾經是也將一直是兄弟姐妹……
協(xié)會會長工作總結 3
在科學校區(qū)開學之初，我一時到我們所在的特殊地理條件和特點，結合我們社團的自身特點作了一些初步的規(guī)劃、包括人員的準備，主要活動的設想、并且進一步組織完善了協(xié)會的各個部門的負責人，健全了科學校區(qū)的第一次大的活動、為了達到預期目標和效果我們協(xié)會內部提前進行了為期三周的訓練、包括：排球技術訓練和裁判人員的培訓工作、大家反映很好、很快提高了我協(xié)會成員的技術水平，很多會員基本動作都有了很大的進步。
一、基本情況
1、參加集訓的`對象：排球協(xié)會的所有成員。
2、時間安排在周一至周五下午晚上8：30~9：30自由活動，周六和周日下午4：30~6：30集訓。
3、技術指導：每天都安排有較高水平的球隊隊員進行動作指導。
二、集訓活動成功之處
1、在集訓過程中，協(xié)會成員普遍認識到這次活動的重要性，都積極參與，技術水平有相當大的提高。
2、為協(xié)會成員提供了一個相互了解、溝通的機會，使協(xié)會內部更具凝聚力。
3、在集訓過程中，我們以球會友，認識了許多排球愛好者（盡管他們不是排協(xié)會員）。
4、在集訓階段，絕大部分的會員的排球水平都得到了很大的提高。
5、我們的集訓活動使我校的排球氣氛得到了很大的增強，改變了以前的“排球場是輪滑場”的局面。
三、具體活動
�。�1）參加這次比賽的院系有：經濟與管理學院、材料與化學工程學院、食品與生物工程學院、計算機與通信工程學院、國際教育學院、外語系、藝術設計學院、信息與計算科學系、法政系、機電工程學院和電氣信息工程學院。
�。�2）為成功舉辦這次比賽，我協(xié)會作為承辦方作了許多前期準備工作：我特別邀請了我協(xié)會原會長和大三經驗豐富的會員擔任主裁判，由我協(xié)會大二和大一成員擔任副裁和邊裁，斌并且把各具體任務和責任分派到個人 （3）16日上午8：30我協(xié)會人員就到排球場作準備，并熱烈歡迎了各個院系的代表隊，為9：00的比賽的順利開始做好了準備。
�。�4）比賽實行了小組循環(huán)制和淘汰制，兩支實力相當?shù)年犖檫M入了決賽，他們精彩的表現(xiàn)贏得了圍觀同學的陣陣掌聲、最后在勝利一方的歡呼中結束了這次比賽、食品與生物工程學院、計算機與通信工程學院、國際教育學院分別獲得了一等獎、二等獎、三等獎。
�。�5）在本次聯(lián)賽中，每場比賽結束后，后勤人員及時將水送到每位隊員手中，使他們在賽后得到體力的恢復。
四、經驗與教訓
�。�1）由于排球協(xié)會我們08及新會員參加這類大型活動的機會還偏少，會員的水平不是很高，我們應該在平時多加教、練，在每次舉行的比賽中多項各院系隊員學習，吸取他們的長處來彌補自己的不足。
（2）宣傳工作特別需要，且會直接影響到賽場氣氛、因此賽前一定要做好宣傳工作。
�。�3）后勤工作要落實到人二、隨后是兩次團日活動，充分發(fā)揮協(xié)會的作用，提高團員的思想品質和道德素質。
五、具體包括
�。�1）在開學出我們進行了“我的大學不虛度”為以后的學習找到目標和動力、在剛過去的幾天我們又進行了“放松自我”的團日活動，放松自己、為將要到來的考試做準備。
（2）在這一年中，最為重要的是我們協(xié)會的歷訓，每周日的下午，我們將進行排球技術交流活動，對我們自己協(xié)會發(fā)展有很大的促進作用。
晚上，每當我看到排球場上，聚集的排球愛好者在進行排球比賽或排球運動，就感到很快樂、因為，從開始的沒排球場，到有，到有排球，再到有排球課，最后到大家熱愛排球一路走來，一路見證，充滿了喜悅、同時有幾分責任感，所以在以后我會更加努力工作，回顧這一學期，我學到了很多東西，積累了一些社團工作的經驗，當然也認識到自己還有許多的不足、在以后的工作和學習中，我會繼續(xù)努力，揚長避短，把排協(xié)的工作做的更好，更好的為廣大會員服務，為學校社團工作做出自己的貢獻。
協(xié)會會長工作總結 4
本著服務于全院學生的主旨，在教研室老師的悉心指導下，在全體成員齊心協(xié)力的配合下，英語協(xié)會本學期獲得了較大的發(fā)展，并且有一群龐大的團隊成員。在這學期的工作中有艱辛，有挑戰(zhàn)，但更多的是喜悅與欣慰，全體成員在發(fā)展英語協(xié)會的同時也都獲得了成長。我協(xié)會各項工作都取得了一定的成績，現(xiàn)將本協(xié)會的學期工作總結如下：
一、 嚴格招新、充實隊伍
1、 開學初，為使我協(xié)會的會員招新工作取得突出成功，協(xié)會干部成員竭盡所能、全心全意的向同學們宣傳英語協(xié)會，通過向同學們展示英語協(xié)會的發(fā)展史和英語協(xié)會歷史獲得的各大獎項，以及英語協(xié)會的基本資料，詳盡交流的讓同學們了解英語協(xié)會，激發(fā)同學們學習英語的興趣和熱度，最終招新工作結束之時，我協(xié)會加入會員人數(shù)有648人。
2、 經過激烈多輪面試和演講之后，我們從參加干部面試的成員中確立了一批工作能力強、有責任心、上進心的優(yōu)秀協(xié)會干事，從而使協(xié)會的管理工作更加有序，效率更高，確保我們以后工作的順利進展。
二、 強化培訓、適應工作
1、 招納結束后，我們通過召開全體會員大會，讓協(xié)會成員對英語協(xié)會的規(guī)章制度進行大致的學習與了解，增強協(xié)會的凝聚力、組織性、紀律性。
2、 為了更好的為廣大會員服務，提高其英語水平，我們規(guī)定每周二在崇文東樓101教室召開干事會議，以了解協(xié)會的最新問題，積極接受會員對協(xié)會的建議及意見，而且，我們將建立的qq群、干事成員的電話號碼公布，了解協(xié)會出現(xiàn)的問題，并及時給予解決。
3、 對協(xié)會干事進行更嚴格的要求，提高干事思想覺悟，讓其明白干事的.職能是全心全意為協(xié)會工作，為會員服務，絕不搞特殊，反而要更加嚴格的要求自己，維護好協(xié)會的形象。
三、 面向全院、常規(guī)活動
1、 我協(xié)會的常規(guī)活動有：晨讀、晚讀、原聲電影、英語角。
�、� 晨讀：地點在崇文北樓，東一階梯教室，具體有：每周一、二、四、由外教john教大家學習音標、單詞、短語、句子等，糾正發(fā)音。每周三由大二學生教英語，每周五由外教paul教大家閱讀。
�、� 晚讀：是廣大愛好英語的同學集合在一起，共同學習。
③ 原聲電影：地點在崇文東樓四樓語言室。播放一些英語電影，幫助大家提高口語。
④ 英語角：地點在綠蔭長廊處。每周四下午由兩位外教john、paul和大家就一個話題進行交流。鍛煉同學們的口語表達交際能力。
四、 積極配合舉辦活動
1、20xx年10月17日，我協(xié)會進行了換屆工作。英語協(xié)會是全院人數(shù)最多的協(xié)會，本著為全院學生服務，提高其英語說平的宗旨，我們知道，只有做好協(xié)會的內部的管理工作，才能更好的服務大眾，同時本次換屆大會共選了一名正會長和三名副會長，提高協(xié)會的辦事效率，本次換屆大會還邀請了其他協(xié)會的會長，以見證此次換屆大會的公正透明性，最后由社團聯(lián)合會為新上任的會長頒發(fā)聘書，標志著本次換屆大會的圓滿成功。
2、20xx年11月份，我協(xié)會舉辦了“教學師生互動交流”活動，此次活動本著提高大家交流和口語水平，協(xié)會在教研室老師的幫助下，特邀我院教研室二十名老師及外教john、 paul與大家進行互動交流學習，活動期間，學生與老師外教任談話題，氣氛非常活躍，此次活動也得到了學生老師的好評，最終取得成功。
3、20xx年11月底，我協(xié)會在院社團聯(lián)合會的帶領下，積極參加了社聯(lián)舉辦的“文藝演出”活動，參加演出的成員也都表現(xiàn)突出。
4、20xx年12月14日，在崇文西樓302，我協(xié)會舉辦了英語ab級考前講座報告，促使同學們順利通過ab級考試，聽報告的學生人數(shù)達到數(shù)百名，同時協(xié)會還特別邀請了一名澳大利亞的留學生為我們作報告，并且向我們介紹了澳大利亞的一些文化和特點，者也大大吸引了同學們的眼球，使此次活動非常特別。
總的來說，英語協(xié)會在本學期中，全體成員對待工作的態(tài)度都很認真，可以說是盡心盡責，通過各部、各人員之間的合作幫助，英語協(xié)會的成績也有了飛躍。在本學期的工作中，老成員在工作中掌握了更多的經驗，并且知道了如何管理協(xié)會，新成員則是通過學習，積極努力的提高自己的工作效率，同時也已融入到這集體，而且通過本學期順利舉辦了各項活動，大家也學到了很多種知識，更重要的是大家在這里通過學習，交流，都把英語協(xié)會作為實現(xiàn)自我，成就自我的平臺了。在這里，大家不僅得到了鍛煉，同時還認識了更多的好朋友。
最后，希望英語協(xié)會在下學期中有更大的提高和發(fā)展。
協(xié)會會長工作總結 5
白駒過隙，忽然而已。三個月（20xx年9月至12月）已經過去，作為本屆協(xié)會會長，現(xiàn)在也該問問自己為協(xié)會做了什么，自己又從中學到了什么的時候了：自從通過選舉決定本人正式成為協(xié)會會長的那一刻，就意識到將來的日子會更辛苦，但同時也認識到自己也將走向成熟。那一刻，我心中就出來一句話"只能繼續(xù)向前走，遇見石頭踢飛它…"既然擔任了協(xié)會會長，就有責任把協(xié)會更好的繼承下去，我會把此職務作為義務去做的更好！
江西科技師范學院管理協(xié)會總部設在楓林校區(qū)，而今年xx級的新生大多去了紅角洲校區(qū)，這樣直接為協(xié)會招生帶來負面的影響，這是不可避免的，但本校這么多的兄弟社團一起努力，沒有什么可擔心的，只能繼續(xù)向前走，遇見石頭踢飛它，加油！
20xx年9月可以說是協(xié)會最為辛苦的一段日子，對我們來說這段時間獻給協(xié)會了（招生），累還不說，那時太陽還不小呢，最后通過兄弟姐妹（管理協(xié)會老成員）的共同努力，還是占領了我們的"地盤"，本協(xié)會共招新成員一百一十余位，經過協(xié)會老成員的努力和新成員的積極配合，協(xié)會成功舉辦了一系列活動，從中體現(xiàn)了成員的精神風貌，并且協(xié)會內部的團結力量也呈現(xiàn)了出來，大家都認識了更多的朋友，我想大家在今后的日子里有大家的陪伴人生會更多彩！
管理協(xié)會于10年09月26日在楓林校區(qū)九棟9305教室召開了第一次全體新會員和干部的見面會。本次活動會員都很積極，到的很齊也很準時，活動將持續(xù)了一個多小時�；顒又�，會員積極性很高，氣氛活躍，活動安排合理。會間會長首先發(fā)言介紹了管理協(xié)會的發(fā)展和日常事務以及品牌活動。然后，在各個部長的積極帶領和引導下，許多新會員踴躍發(fā)了言。本次大會還邀請上屆會長，為大家講解大學經歷等。
接下來，20xx年10月23日晚上在大學生活動中心二樓團校開展了10屆迎新晚會，為10級新生提供一個展示風采的舞臺，加強社團內部人員的交流，為在以后的工作中大家能更加的團結打下基礎，促進管理協(xié)會的進一步發(fā)展。與此同時，我協(xié)會也召開了一系列與鄱陽有關的活動："精彩展鄱陽"文藝晚會，"我愛鄱陽，我頌鄱陽"演講比賽。加強大學生對鄱陽的認識，同時提升大學生的演講或朗誦水平，加強地域管理理念。"精彩展鄱陽"文藝晚會于9月26日在紅角州校區(qū)4106舉行。大家都非常熱情，這次活動之后大家都很熟悉了，這為之后的活動開展打下了"人和"的基礎。"我愛鄱陽，我頌鄱陽"演講比賽是在20xx年11月2號14：00—16：00在楓林校區(qū)9305教室召開，這個活動是面向全校性的，不同學院的同學以不同的方式表達了他們對鄱陽湖的熱愛。我們還邀請了兄弟社團的會長過來給我們做評委，他們給我提了很多建議，讓我意識到了學習與團結的重要性。時下大學生自我管理規(guī)劃方面表現(xiàn)欠佳，為了真實反映大學生生活現(xiàn)狀，了解當代大學生的心理成長現(xiàn)實，把握大學生的普遍生活傾向，加強大學生自我規(guī)劃管理意識，本協(xié)會還舉辦這次大學生自我管理調查活動。以了解當代大學生生活規(guī)范、價值觀、人生觀，提高大學生自我管理意識。
本次活動匯聚了許多大學的現(xiàn)象問題，本協(xié)會以部門為小組，同時邀請兄弟社團以團為小組，分別圍繞一個主題開展調查；調查方式可以是問卷調查、采訪問答等多種形式。為了保證準確性，調查范圍做好包含大一至大四的`學生。再根據(jù)調查結果寫一份調查報告，報告形式要兩份：一份word形式（字數(shù)800至1500）、一份ppt形式（字數(shù)可以略比前者精簡），最后在教室開展調查結果發(fā)布會，各小組以ppt形式分享其調查結果、調查感受，邀請管理老師評選"最佳調查小組"并作點評。之后協(xié)會將把調查結果，以海報形式在食堂或申請文化長廊進行展覽，以加強大學生自我管理意識。有些東西必須時間才能明白，最簡單的就像我們必須用到的辦公軟件，不經常運用，靠老師理論性的教學是不能學會的，為此我協(xié)會在楓林校區(qū)舉行了辦公室軟件及策劃書書寫格式的培訓。提高其辦公軟件的操作能力以及糾正會員策劃書書寫格式的錯誤，進一步加強會員策劃活動的能力。相信此次培訓對大家以后策劃書的書寫和辦公軟件的應用有一定的幫助。
在紅角州校區(qū)召開了羽毛球友誼賽，大家玩的都很開心。接下來由于期末接近，我們的好好學習了，在楓林校區(qū)我們一起到聚餐，暢談本學期在管協(xié)學到的東西，并對下學期充滿期待。在紅角州校區(qū)召開了年終總結表彰大會，大家在能力上的提高都得到了肯定。我們將在下學期在開展一個講座，讓大家學習到更多管理方面的知識。與此同時我們還會開展一個管理案例分析大賽，以協(xié)會內部部門為小組進行比賽，就管理方面案例的解析進行競賽，在一件管理難題面前我們有我們的解題方案。相信我們能做好。
作為管理協(xié)會的會長，在此期間交到了一些更有思想、更有理想的90后的你們，另外我們老成員的友誼又有更一步的加深，從中體驗到很多的快樂；作為會長少不了與外界的聯(lián)系和陌生人之間的交流，從中學到了很多、認識了很多、想到了很多。有你們的陪伴使我成熟了很多，在此向你們說聲謝謝！同時在20xx來臨之際祝您新年快樂！
協(xié)會會長工作總結 6
今天是我作為美食協(xié)會會長的最后一天，也是我為美食協(xié)會要做的最后一件事——年度協(xié)會評優(yōu)評先活動。
今天的評優(yōu)評先答辯會，實在太讓我失望了，首先從組織者的疏忽領導所致，一開始信誓旦旦的公平，公開的答辯會，讓每個協(xié)會都無可爭議，依我看來，就是學團聯(lián)導演的一出徹頭徹尾的形式主義評選。竟然要讓每個協(xié)會負責人在臺上做那么形式的答辯，試問一下，我好歹為這次答辯會準備了一整天，包括PPT幻燈片，演講稿，可惜這一切都是無用功，那個主席一句為了省時間，接下來上來演講的負責人就由我們直接發(fā)問。我聽了覺得這根本就是好滑稽，是誰要求我們把演講都準備得好好的，難道你們的.時間就很寶貴，我的時間就是給你們來糟蹋的嗎？這一切讓我對這次社團評優(yōu)評先活動失去了興趣，從他們對本協(xié)會的工作總結評分才69分，我應該想到這對我們協(xié)會就是不負責任，我很坦然我們美食協(xié)會今年的活動搞得挺有聲有色，就是因為一些不夠嚴謹?shù)脑u審原則而扼殺。我一開始覺得我的協(xié)會能評上一個明星社團，現(xiàn)在看來只不過是做白日夢，學團聯(lián)對本協(xié)會的總結評核做得太輕率了，這些評優(yōu)評先都是為大協(xié)會而設的。
一年的美食協(xié)會會長之旅，我發(fā)覺我對它是充滿感情，還記得我接任這個會長時，自己對它也好像不太感興趣，很多同學對我也抱懷疑的態(tài)度，但既然既來之，則安之，我惟有認真地把這個協(xié)會搞好，至少我不會讓它在我的手中給撤銷。事實上，在我管理美食協(xié)會時，真的對它產生一種無言的感覺，一路上我遇到很多困難，但也遇到很多讓我覺得開心的事，它漸漸讓我喜歡當這個會長了。我沒有因為我們協(xié)會招了26人而感到氣餒，相反這是本協(xié)會的性質決定我們的招新人數(shù)，我看了今天很多協(xié)會一年搞的活動，很多都是同類活動，屢試都爽，相反我覺得自己的協(xié)會活動太多元化啦，加上主題非常突出。而且一些招了一百幾十個會員的協(xié)會，他們能保證每一個會員都可以參與每一次的活動，取而代之是很多懵懂的大一新生交錢貢獻協(xié)會，這當然是一種慚愧。我再回頭看看自己的協(xié)會，我首先很肯定的對我的會員說我今年全年都對你們負責，你們交的20元會費值不值，如果對我的工作有懷疑的話，隨時找我。
我當了一年的會長，最讓我覺得欣慰的是，有一些會員對我說他們加入本協(xié)會的那個價值賺了，活動也很有趣，我的會費也沒白交。這是一種比收到什么禮物都高興的鼓勵，我覺得全年的工作我都做得很嚴謹，不但對會員說到做到，對管理協(xié)會的學團聯(lián)也是認真無愧。我嚴格按照社團管理條例去舉行活動，每次的申請，策劃書，總結書準時上交，毫無怠慢。其實我對這個社團評優(yōu)評先也是無所謂的，但身為今年的會長，我還是要對下一年的接任者負責，讓他們招新增加一點砝碼。我覺得我的工作得到大部分會員認同已經是無怨無悔，至于你們學團聯(lián)我也是問心無愧，盡管你們對本協(xié)會的事務做得不夠盡心。
最后，我期待我的接任者能好好辦美食協(xié)會，爭取明年辦更高質量，更具影響力的活動。
協(xié)會會長工作總結 7
時光如同白駒過隙，回首間，一年的心理健康協(xié)會生活匆匆消逝。循著記憶的流河，我開始追思著我歷程的點滴，激動過、開心過，也迷茫過、痛苦過，不論得失與成敗，這點點滴滴共同見證著我的成長，是我一生不可缺失的財富。以下是這一年來我的個人工作總結及對20xx年的展望。
一、20xx年的工作總結
憑心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入心理健康協(xié)會，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺！回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。也許是時間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，于是心中便多了幾分遺憾，以致于每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，并指導以后的工作。
1、團隊組建。
新的一年、新的希望、同時也是新的挑戰(zhàn)。心協(xié)的擴大對我們心協(xié)以及我個人都是極大的挑戰(zhàn)。這也代表著我們的責任也隨之加大了。而對于新成員的選舉，也是我們做好工作的開始。在招入新生的時候我們也提出了幾點要求：首先要熱愛我們的協(xié)會，這也就是說工作時要有激情、熱情。然后就是要有一顆強烈的責任心，我認為這不論是對于生活還是工作，都應該是每個人必備的。最后經過我們中高層的討論，完成了新成員的選舉工作，組成了一支屬于我們心協(xié)的強有力的干部隊伍。在開始的時候也遇到了一些問題，比如說一些同學由于缺乏對我們協(xié)會的認識，而不愿加入。為了解決這一問題，我們加大了宣傳力度，耐心認真的向同學們講解我們協(xié)會存在的意義，同時也增加了招新所投入的時間。最后經過大家的努力完成了我們的團隊組建工作。
2、新生干部培訓。
我們系的老師們非常注重學生干部的能力培養(yǎng)，也因此我們的劉老師就帶領我們組織了關于20xx級新生干部的培訓活動，本次活動重在培養(yǎng)新干部的能力以及個方面的素質。在本次活動中，我有幸擔任兩次主持人，這對于我個人來說算是一次挑戰(zhàn)，畢竟以前沒有做過主持工作。但是生活正是因為有了挑戰(zhàn)而變得更加精彩！在這次活動中我學會了很多，首先是要學會不懂就要問。不論個人的職位有多高，不論是新成員還是老成員，不懂就問，我們都是在學習中成長。還有就是要克服自己的心理問題，當然這也是作為心協(xié)的副會長必須應該做到的。不論是面對部室的成員還是眾多人，都應該表現(xiàn)出自己應有的一面，不緊張、不驕傲，坦然面對。
3、服裝周活動。
由于我系專業(yè)的特殊性，以及領導老師對我系教學工作的重視，我們輕工系舉行了一場“金秋盛典”服裝周活動，其中以10級畢業(yè)展最為重大。這次活動我們心協(xié)主要負責男、女模特的換裝，小模特的照顧以及報幕等工作。工作看似簡單，但是有許多細節(jié)需要注意。模特換裝一定要及時，不能耽誤上場。還有報幕工作尤其重要，負責這塊工作的需要及時組織模特們的出場，能夠讓整場節(jié)目不間斷，有序進行。小模特的問題更不容忽視，由于他們的年齡比較小，以及綜合各方面的因素，我們決定每一個小模特安排一個負責者，一直跟著他們，直到晚會結束。最后在我們的共同努力下，我們心協(xié)圓滿的完成了本次任務。
這次活動也是我們協(xié)會的新成員第一次參加的大型活動，對于他們來說既是一次挑戰(zhàn)，也是一次很好的鍛煉。開始的擔心是在所難免，但工作時看到他們的表現(xiàn)，我很高興，他們做的很好！在工作中他們團結，互相幫助，有問題及時反應。最重要的一點他們做到了堅守崗位，不會因為精彩的節(jié)目而擅離職守。最終保質保量的完成了任務�；顒咏Y束后我們要求他們對本次活動進行總結，總結一下在這次活動中遇到的問題以及解決的方法。特別是對副部的要求，讓他們在這次活動中懂得，不僅要工作，而且要懂得如何工作。雖然是第一次工作，每位成員都表現(xiàn)得很積極，沒有讓我們失望，也讓我們看到了希望。我堅信，只要我們大家同心協(xié)力，一定能夠完成以后的每一樣工作。
4、話劇比賽。
我們協(xié)會從去年開始舉辦話劇比賽，今年準備舉辦第二屆，而且希望以后能作為我們協(xié)會的特色活動發(fā)展下去。在學期剛開始就與會長一起為這個比賽做準備，特別是策劃書的制定，需要考慮許多方面的問題。最后制定出了策劃書，通過老師的批準，我們也開始了比賽的具體工作準備。但是由于我們工作的疏忽，在準備工作過程中出現(xiàn)了一些問題。首先是比賽場地地的確定，由于沒有最終確定，導致比賽地點的臨時更換。由于這個問題有導致了賽前準備時間的不充足，但是，最后我們全體成員共同努力，完成了對現(xiàn)場的完美布置。
在這次活動中我做了一個總結，用一句話概括就是細節(jié)決定成敗。在一些工作中往往因為沒有注意到一些小的'細節(jié)，而影響了整個活動的質量。所以在以后的工作中我會更加注意很多細小的問題，不會再次因為這些小的細節(jié)而耽誤工作的進程。不僅我自己這樣做了，我更把這些方面需要注意的問題讓每一位成員知道，并且認真做到每一點要求。
二、20xx年的展望
1、素質拓展。
素質拓展活動能夠豐富干部課余生活，提高干部人際交往能力，大力推動大學生素質拓展，通過游戲，讓大學生認識自我價值，找到自我定位，實現(xiàn)自我超越，發(fā)現(xiàn)自身問題，進而激發(fā)個人潛能，鍛煉戰(zhàn)勝困難的毅力與恒心，掌握多種思維方式，克服傳統(tǒng)的局限的思考方法，學會從多角度看問題。增進班委間聯(lián)系，在游戲中增進班委間的感情。
素質拓展活動是由劉老師創(chuàng)新的一項新活動，去年在劉老師的帶領下，已經成功的舉辦了一屆。今年在老師的帶領下由我們心協(xié)策劃這次活動。我們深知這場活動的重要性，早在這學期的前半學期，我們就已經著手準備了。這些準備主要是游戲的搜集及整理。由于在開學后的一周內要完成本次活動的策劃書，所以許多工作在放假前就必須做好，我爭取做最大的努力能夠在放假前把策劃書做出來。
關于這次活動的策劃，我個人有個想法，為了下一屆會長及副會長的選取，我決定在整個策劃過程中多讓11級的參與進來。以前雖然教過他們關于一些活動的組織，但都沒機會真正鍛煉過，這次有機會讓他們大膽嘗試。這樣他們在接管整個協(xié)會時才不至于慌亂，才能把我們的組織管理的更出色。
2、5月25日活動。
國家規(guī)定將每年的5月25日定為心理健康宣傳日，而從這一天起的一個月定為心理健康宣傳月。這個規(guī)定的主要目的是更多的關注大學生的心理健康素質，讓眾多的大學生在面對學習、就業(yè)、以及來自社會的壓力下能夠不迷失自我，正確認識自己的目標與追求。
今年情況比較特殊，我們這一屆的學生很有可能在六月份就會出去實習。所以這次的活動我們會試著完全交與11級的負責，讓他們盡快的進入狀態(tài)。經過一年的鍛煉，相信他們能夠做到最好。
3、心協(xié)工作。
每周定時召開一次全體例會；組織好每三周一次的心理班會；組織和外系以及院心協(xié)的交流會；認真完成老師安排的每一次任務；積極配合各兄弟部室的各種活動等等。
只要付出努力，就會得到回報。在工作和生活上我始終堅持這一點，不管多大的困難，盡自己最大的努力，做好自己應該做的每一點，不論結局如何，都問心無愧，因為自己努力過。
新的每一天等待我們去開拓、創(chuàng)新，打起精神，整裝出發(fā)！
協(xié)會會長工作總結 8
這學期是我擔任排球協(xié)會會長的第一個學期。轉眼這一學期就要結束了，回顧這一學期的工作，有收獲也有教訓。總結如下：
在學期開始之初，我就本學期兩個校區(qū)招新，辦活動的客觀情況，結合我們社團的自身特點作了一些初步的規(guī)劃。包括招新的準備，主要活動的設想。并且進一步組織完善了協(xié)會的各個部門的負責人，建全了排協(xié)的領導人員，為今年排協(xié)的健康和諧發(fā)展打下了一個良好的基礎。
協(xié)會這學期首先迎來了在東風校區(qū)的招新工作，在開始前，我召集所有協(xié)會干部，連續(xù)兩次召開會議商量招新方案，進行動員，制定了一個較完善的招新方案。排定了一個招新值班表。招新開始后，各部負責人各司其責，經過三天的積極工作，這次招新工作圓滿結束。
這次招新基本達到了事前的目的。但也有一些不足之處，比如事前的宣傳不夠，對場地利用不夠等等。
接下來是在科學校區(qū)的招新工作。由于有了在東風校區(qū)的經驗和經驗，這次在組織和招新過程中比上次有了進步，更加井井有條。
在整個招新結束后，我在協(xié)會內部作了總結。經過我們所有排協(xié)人的不懈努力，今年的招新取得了不錯的成績，人數(shù)比去年有了很大的增長。
隨后我們在兩個校區(qū)完成了理事會的招新工作。在科學校區(qū)選出了臨時負責人，和各部臨時負責人。一切日常工作也步入正軌。我的工作負擔和壓力減輕了不少。
十一月，我們先后在新老校區(qū)舉辦了兩次由全體會員參加的活動。
首先，我們在東風校區(qū)舉辦了鄭州市六所高校排球邀請賽。賽前，我積極聯(lián)系各兄弟院校排球協(xié)會，最終確定了河南工業(yè)大學、鄭州大學、中原工學院、河南財經學院、中州大學和鄭州輕工業(yè)學院六所高校的排協(xié)的男子排球隊參賽。比賽開始前，我們進行了周密的組織，分配了各部門的職責。這次比賽進行的很成功。尤其是08級的新會員得到了組織，裁判，技術等各方面的鍛煉和提高。
在十一月下旬，面對新校區(qū)沒有排球場地的`現(xiàn)實情況，我決定從室外轉向室內。舉辦了排球知識競答活動。首先我發(fā)動07級和老校區(qū)會員學習排球知識，編寫競答試題。然后我們在新校區(qū)舉辦了這次比賽，通過這次比賽，提高了全體會員的理論水平，和裁判知識。
回顧這一學期，我學到了很多東西，積累了一些社團工作的經驗，當然也認識到自己還有許多的不足。在以后的工作和學習中，我會繼續(xù)努力，揚長補短，把排協(xié)的工作做的更好，更好的為廣大會員服務，為學校社團工作做出自己的貢獻。
協(xié)會會長工作總結 9
一、常規(guī)工作
1、每周二、四吉它課程輔導。
2、每一個月對吉它社精英特別指導和開展吉它協(xié)會成員交流會。
二、活動方面
協(xié)會活動的活動主要以培訓的方式開展。使協(xié)會會員在活動中有所收獲，現(xiàn)在表演形式的日益多變，舞臺表現(xiàn)力的逐漸成熟，充分展現(xiàn)了會員們的綜合才能和組織能力，得到實實在在的滿足。既充實了課余生活，也更深入培養(yǎng)了會員們的興趣愛好。
1、20xx年元旦晚會。
2、3月28參加了“地球一小時”的文藝演出。
3、協(xié)會聯(lián)誼晚會友情演出。
三、工作和換屆總結
在這個學期經過調整和吸取上學的經驗后對課程輔導進行調整使用分層指導方法后會員們的吉他水平在原有的基礎上都有了質的提高。取得的成果，使我們每一個協(xié)會成員都為之驕傲與自豪。吉他協(xié)會換屆大會在5月8晚上在階三教室隆重舉行。
本次活動舉行的目的是為了吉它協(xié)會的精神永不放棄，一切皆有可能可以不斷地發(fā)揚傳承下去，也從中選出更為出眾的更優(yōu)秀的干部層。當天的活動氛圍既緊張又激動人心，每個干事面臨著同胞之間留與去地緊張的抉擇，同時又等待著結果出來時的'激動人心的時刻�？偨Y大會雖然是換屆儀式，但吉它協(xié)會的精神永在。在每個人的眼神流露出的卻是不舍和眷戀。天下無不散之筵席。但吉它協(xié)會所有成員的心和協(xié)會精神都會永存的。
協(xié)會會長工作總結 10
我入協(xié)會一年多了，僅以我在協(xié)會的這些時光來總結一下我眼中的協(xié)會工作，也是對協(xié)會在我任會長期間的意見。
在我入會期間，我結識了很多對數(shù)學建模愛好的學長。沒有得說，包括我們前任會長曹正雄學長。在協(xié)會里邊有許許多多獲過很多獎項的人，每一個人進來都不會空著手回去，因為本著同個愛好，大家走在了一起，并且相識，相知，共同學習探索。在我們老會長和梁老師的帶領之下出征全國數(shù)學建模競賽，并且?guī)Щ卦S多的榮譽。所以這可以說明一個現(xiàn)象，那就是在我們協(xié)會大家相處的都比較融洽，協(xié)會的人都比較好相處，比較愛好學習。這是我協(xié)會的一個特點。
在這個學期我們舉行了三次活動，分別是招新骨干競選，數(shù)學建模知識競賽，還有一個就是數(shù)學建模交流會。在骨干競選的時候人是相當?shù)亩�，因為每一個新生對于一些新鮮事物總是很重視很想去嘗試，然后都想在講臺上好好表現(xiàn)自己，展現(xiàn)自己的才華，從而讓自己脫穎而出。而后就是數(shù)學建模知識競賽，可能是因為宣傳力度不大的緣故吧，來參加的.人也就將近70多個人，并不是所有的會員都參與了我們的活動，無論人多人少，我們活動都得做得最好。讓所有來參加活動的人都不只是玩樂，而且要在活動中學習到知識和團隊精神。這次活動本人比較滿意，就是在準備了之后還是有許多的細節(jié)問題沒有注意，但是我們集體的大腦，把問題都在第一時間解決。最后一次活動就是數(shù)學建模交流會，我們請到了許多獲獎的學長來為我們上了一堂生動的課程，每一個獲獎背后都有許許多多的汗水，我相信每一個到場的人都會學習了很多，并且也給自己規(guī)劃了以后，我們的學長還走到人群中去為學弟們解決無論生活還是學習上的問題，更加激發(fā)了他們學習的斗志。
我們每個協(xié)會都應該做到保留優(yōu)良傳統(tǒng)的同時要發(fā)現(xiàn)我們自身的問題和潛在的問題，及早的去解決才能夠更長久的發(fā)展下去。 下面我來總結一下我認為有問題的地方，還有我覺得要努力的地方。 我們數(shù)學建模協(xié)會是一個學術性的協(xié)會，平時的學習，探索最為重要，雖然協(xié)會安排了每周都有帶隊去聽老師的公選課，但是一個乏味的學術性問題會使人無法集中精神，也就導致后面越來越少的人參與了，不是說老師講得不夠生動，而是我們這些學生不愿意去探索，去學習。學習是強迫不來，只能激發(fā)，但是有什么辦法可以激發(fā)，辦法不是那么簡單就可以像出來的。這是個問題。
老會長的工作非常的認真和積極，工作和能力都非常的強。就是向他看齊，我也得努力的去做得更好，會長一職落在肩膀才發(fā)現(xiàn)原來竟然是那么的沉，會長并不是那么的好當，雖然說可以支配下面的人工作，但是也會存在別人不配合，不聽你的。這就需要磨練自己與他人的相處度了。并且安排任務并不如你自己想象的那么完美的做好，有時候在活動中會戲劇性的出現(xiàn)工作疏忽和失誤，這就需要自己腦子轉得很快，在相應的時間內找到解決方案。
協(xié)會建立并不是很久，新增加的東西并不太多，但還是會丟失的東西，這樣就出現(xiàn)了負增長，這讓我很不能理解，不過細細想想也是可以理解的。因為變化是需要有條件的，確實一個協(xié)會要發(fā)展很難，而且它的發(fā)展是細微的，不可能有大幅度的動作，還需要協(xié)會的每個人去想去做去試。協(xié)會每年招新的人數(shù)可能都過百了，但是好像能留過10個人到最后的都是少之又少，同樣的這里有管理的問題，但更多的我們沒有能留住人的地方。這又是個問題。
這些都是歸結出來的大問題，其中的小問題，要涉及很多很多，在我任職期間我會盡全力為協(xié)會，和我們這些兄弟姐妹把協(xié)會建立好。發(fā)揮集體的智慧，協(xié)會不是一個人的協(xié)會，是大家的協(xié)會，會長不是協(xié)會老大，而是委托管理人，因此在一些事情上還是發(fā)揮大家的智慧吧，畢竟團結就是力量。
協(xié)會會長工作總結 11
這一學期來，在商學院老師和團委各干部的領導和支持下，我們積極參與并且組織協(xié)作會長開展了一系列的青年志愿者活動，從中學到了很多東西，增長了見聞，對我們今后的工作生活有很大的幫助，現(xiàn)在我將這學期工作總結如下：
這一年我們商學院的青協(xié)做了很多有意義的活動，雖然影響可能不是很大，但是我們從身邊的小事開始做，從身邊正真需要幫助的人展開各種的活動，讓青年志愿者的身影走進社會，走進那些需要幫助的人的身邊，做一些我們力所能及的事情。
大二的這一學年，我們青協(xié)組織了各種各樣的工作，而我們部門的主要職責就是幫助會長打理一些會內事務，代會長去開一些大院里的會議，幫助會長主持小型會議。每次在學院里開完會議后，整理好要點，交給會長過目，并負責同志各個部門做好相應的的準備工作，協(xié)助會長、副會長，使其能順利的開展一系列的青年志愿者的'各項活動，幫助會長統(tǒng)籌整個青協(xié)的活動。
這一學年我們服務了包括：火車東站、白鶴街道敬老院、江東愛心小學、學校的各種志愿者服務等等。經過一年的歷練，我們在活動過程中學到了很多，增長了很多的見聞，做好的地方主要有：
1、通過一個學年的加強青協(xié)干部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風，基礎性工作扎實到位，做好青協(xié)工作計劃。青協(xié)是一個志愿者組織，最根本的是為同學服務，堅持正確的方針、方向和理論指導，才能在今后的工作中更好的開展工作。在這一時期里，我們著重加強了對干部隊伍的建設，使人員機制更為靈活，能上能下能進能退，培養(yǎng)了廣大青協(xié)干部務實、高效的工作作風，使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。
2、立足本職，聯(lián)合三會，倡導良好校園文化，滿足同學們多方位需求，獲得同學們的支持，便為青協(xié)的發(fā)展提供了廣闊的空間。多次的活動舉行，滿足了同學的需要，也獲得了廣大同學的支持和歡迎。
3、宣傳工作，潛移默化的對同學們思想產生影響。 本屆青協(xié)在宣傳方面加大工作力度，充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況，引導廣大學 生關注時事，幫助廣大同學樹立正確的世界觀。
我們作為會長助理需要時刻用積極熱情對待我們的每份工作。保證及時的溝通各個部門之間，使我們的青協(xié)工作能有秩序的開展，充分的發(fā)揮會長助理的作用。讓青協(xié)的服務能幫助更多需要幫助的人。
協(xié)會會長工作總結 12
再過去的一年中我們計算機協(xié)會重點對組織制度和活動方式進行了改組和完善。其目的石為了擺脫協(xié)會周期性的不良發(fā)展，但結果雖然有些收獲，可目標仍然未能完成實現(xiàn)。
首先：在組織制度方面。
第一，依據(jù)實際情況撤去聯(lián)絡部成立了學習部。對于以前組織部和聯(lián)絡部的相似性和對各自任務的不明確，依照院團委的指導意見并界戶實際撤掉聯(lián)絡部在其基礎上成立了學習部。進而對其各部的任務進行了明確的分工，特別石學習部在組織會員學習專業(yè)課程，交流學習經驗等方面取得了成績，校正了一些人對協(xié)會的.不全面認識。
第二，精減主要干部，落實責任，加強溝通。為了能使協(xié)會更好的組織活動，減弱干部之間的相互依賴性各部將副部長由原來的兩名減少到一名。在活動中按分類劃分給現(xiàn)在的五個部，同時要求活動由各部自主安排，但必須每一項活動要求上交計劃，可行性分析和總結。最后根據(jù)情況進行審批和安排時間。在此會長，副會長，秘書長及各部部長之間都保持了密切的接觸。
第三：強化組織紀律，協(xié)會規(guī)定三次無故不參加協(xié)會活動無論干部還是會員一律取消會員資格，三次吃到或者早退算作一次不參加集體活動。同時頁規(guī)定會員退會自由，但必須辦理相應的手續(xù)。
其次，在活動方面。
嚴格按大型活動首次化，小型活動經�；脑瓌t舉辦了一系列的活動。但大型活動我們追求精不求多，想”挑戰(zhàn)杯”文字錄入大賽，”藍天杯”科技作品大賽每年只舉辦一次。并準備以后與其他大中專院校以及社會贊助的形式更好的舉辦下去。對于小型的活動，如：每周一次的培訓，要求產生明顯的效果，以參加者學到知識為目的；爬山之類的活動以增進干部與會員之間的理解和團結為追求目標。
總而言之，協(xié)會要發(fā)展，必須要依靠大家。
占有一席之地，就要創(chuàng)出成績。
協(xié)會會長工作總結 13
過去的一年，是協(xié)會完善機制建設、強化對外聯(lián)系溝通的一，是銳意進取、管理工作和整體實力不斷攀升的一，是協(xié)會變革和體制創(chuàng)新、向多元化發(fā)展邁出堅實步伐的一。在這一里，我們始終以“誠懇學習，熱情付出”的協(xié)會精神為行為準則，秉承“內練素質，外樹形象”的協(xié)會管理方式，緊跟學院發(fā)戰(zhàn)伐，按照初制定的目標，厲兵秣馬、扎扎實實地開展各項工作與活動。這一里，協(xié)會的會員素質、管理模式、對外聯(lián)系工作都得到了顯著的完善和提高。下面，我就度協(xié)會各方面的工作情況作以簡單的總結和匯報。
一、協(xié)會的管理架構緊跟發(fā)展需要，進一步優(yōu)化
在協(xié)會成立時的基礎上，根據(jù)工作發(fā)展需求，協(xié)會目前設置部門個，下分常規(guī)部門（秘書處等七部門）與特殊機構（基礎部）。各部門及機構人員基本齊備，達到了職權明晰、各負其責。各部門有各自的負責人，基礎部班子成員齊備。在協(xié)會常委會的統(tǒng)一部署下，各部門與各機構及職能小組能團結一致，形成合力，組成了一支執(zhí)行力強、戰(zhàn)斗力強的高效的團隊。各團隊之間能夠充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和作用，盡心盡力地做好自己的本職工作，進而取得了相對可喜的成績。
二、協(xié)會各類管理制度逐步健全、日臻完善
先進的管理制度是執(zhí)行力的保障，是提升協(xié)會核心競爭力的重要途徑。通過近一的協(xié)會發(fā)展中，管理制度逐步規(guī)范。并根據(jù)具體實例將借鑒與融合相結合，基本形成了一個規(guī)章完善、流程順暢、考核有效的制度保障體系。
今初，從實現(xiàn)協(xié)會整體戰(zhàn)略出發(fā)，協(xié)會再次將修訂管理制度列入目標管理。協(xié)會常務委員會召開會議，廣泛征求各部門意見，認真審核和討論并最終表決通過了協(xié)會考勤、部門管理等一系列新的管理制度。
新的管理制度刪除了不適應協(xié)會發(fā)展的條款，細化了各崗位的職責和權力，使制度更加以人為本，更符合協(xié)會的實際需求，更加具有指導性和可操作性。使協(xié)會的各項管理工作都有了一定的提升，使協(xié)會各部門協(xié)調運轉、有效制衡，使協(xié)會管理人員和廣大成員養(yǎng)成了良好的執(zhí)行力意識和具備了較強的執(zhí)行力行動，確保了協(xié)會各項工作與活動正常運轉，有效調控了協(xié)會內部各種關系。
制度將人本化管理作為人事制度管理的`重點，使“入會綠色通道”“權責分化制度”等人性化體系逐步完善，進而消除了成員工作中的一些消極思想，解決了成員工作業(yè)績考核的實際問題，也使得成員的穩(wěn)定性進一步增強。
三、協(xié)會文化建設與時俱進、不斷豐富
文化是協(xié)會的內涵，是協(xié)會生存和發(fā)展的核心。優(yōu)秀的協(xié)會文化能激發(fā)協(xié)會成員的責任感和榮譽感，能極大地鼓舞協(xié)會成員努力學習、熱心工作。今，協(xié)會文化建設可謂是百花齊放、碩果累累。六月份，協(xié)會網站建設完畢并投入運營，成為協(xié)會對外宣傳的窗口。去十一月份，協(xié)會受南昌大學就業(yè)規(guī)劃協(xié)會邀請并參加就業(yè)規(guī)劃指導協(xié)會的度總結暨表彰大會，帶回了較為先進的協(xié)會管理方法。除此之外，協(xié)會全由劇務部與詩文社牽頭組織的各類協(xié)會活動工作已經完成，提高了協(xié)會成員的素質并激發(fā)了協(xié)會成員的上進心和責任感�，F(xiàn)在，協(xié)會主辦的“萌芽月”文化活動的組織工作也已經開始，在各部的積極參與下，各項籌備工作正在有序地進行。
總體來看，今是協(xié)會文化的建設和發(fā)展，體現(xiàn)了協(xié)會“人文、嚴謹、創(chuàng)新、和諧”的協(xié)會理念。通過搭建協(xié)會文化的平臺，我們發(fā)現(xiàn)了一大批有思想、有活力的優(yōu)秀協(xié)會成員，也挖掘了協(xié)會發(fā)展所需要的各個層面的人才。
萌芽朗誦文化感動學院的同時，已經成為萌芽人工作動力核心。今后，我們將拓寬渠道、加大力度，為協(xié)會文化提供有力的后備支持，以促進協(xié)會文化建設的新的發(fā)展和質的飛躍。
四、日積月累奠定和諧基礎，協(xié)會凝聚力日益增強
在院團委社團部的正確領導下，我協(xié)會堅持“打造學習型協(xié)會”，并且向縱深方向發(fā)展。這項工作自開展以來，受到協(xié)會各部門的積極響應。協(xié)會廣大成員積極參與，呈現(xiàn)出一片熱烈的學習氛圍和良好勢頭。通過打造學習型協(xié)會這個平臺，各個部門與協(xié)會常委會的聯(lián)系更加緊密，協(xié)會成員的綜合素質得到充分展現(xiàn)，形成趨于統(tǒng)一的價值觀。統(tǒng)一價值觀的形成奠定了協(xié)會和諧發(fā)展基礎，使協(xié)會全員的團結凝聚力集成匯合，也將協(xié)會的學習氛圍不斷推向高潮，學習成為協(xié)會不斷發(fā)展的強勁動力。
一來，通過各種符合協(xié)會特色的學習和活動，堅定了協(xié)會成員的專業(yè)技巧與溝通能力，使協(xié)會成員對協(xié)會建立了深厚的感情�！昂椭C萌芽”進一步拓展了成員的上進心、責任心和事業(yè)心，“比、學、趕、幫、超”的積極性更加提高，工作作風和勁頭更加扎實。
經過的洗禮，“萌芽文化”已經成為協(xié)會成員的識，“和諧萌芽”的構想基本形成，協(xié)會、成員、學院和諧榮的新局面展現(xiàn)充沛的活力。
協(xié)會會長工作總結 14
在20xx年6月，我很榮幸的擔任了登山協(xié)會會長一職，在這將近一年的工作時間里頭，我覺得自己做得還是比較可以了，當然在某些方面還是缺點與不足，希望在以后的工作中多加改進，下面我就這一年的工作做一個簡單的總結。
在這將近一年的時間里頭，我做的主要事情有以下幾點：
1、組織并參與廈門大學定向越野比賽并取得第三名的好成績
2、積極帶領所管部門落實協(xié)會的招新工作以及游園活動
3、組織落實協(xié)會給新會員的上課工作
4、組織協(xié)會開展內部體能訓練和經驗交流
5、邀請戶外運動老師給新會員講解戶外運動技巧。
6、本學期開展14次活動，多次探訪泉州，廈門，漳州歷史文化景觀。
具體工作如下：
1、在20xx年5月6月期間，協(xié)會剛剛進行了換屆，新一任的“領導班子”都已經成立。我們開始為開學的納新做準備。
2、新學期新氣象，20xx年9月，那是所有協(xié)會進行招新的時間，當然，我們協(xié)會也不例外，早在開學的前兩個星期，我們已經把各個部門要落實的工作布置好了，在接下來的一兩個星期，我們打了一場有準備的戰(zhàn)役，雖說不是碩果累累，但也招收了180多個新會員還有20個新干事，使我們的協(xié)會有壯大了不少。
3、不知不覺中，招新工作已經圓滿結束了，接下來就是一年一次的游園活動，為此我們做了精心的準備，準備了許多精彩的小游戲和禮品，在游園會上吸引了眾多的同學參與進來，增大了協(xié)會的知名度。同時也更好地鍛煉了干事的'能力。
4、在20xx—20xx上半學期中，我們協(xié)會是比較忙的，我們舉辦了廈門一日游和探訪漳州土樓的活動。吸引了100多位會員參與其中！由于華大深處閩南地區(qū)，與其他學校的登山隊相比，我們較少能涉及到高海拔，高難度的山峰。因此我們在活動中加入探訪歷史文化遺跡，如探訪安溪茶都，清源山游覽道家文化。不僅增強了活動趣味性也增強了大家對歷史文化的關注度！此外我們邀請了指導老師以及老一屆的干部，對協(xié)會新成員進行戶外運動經驗的分享，同時也對干事進行了考勤工作，在會長團以及各個部門的配合下，上學期，我們基本順利的完成了工作，再接再厲，爭取為下一學期的工作而努力。
5、在20xx年~20xx學年下半學期中，我們協(xié)會還組織了除登山以外的各層次活動，比如去泉州森林公園賞桃花，游覽洛江聚龍小鎮(zhèn)等活動。在各個部門部長的配合下，我們圓滿了完成了工作，獲得了諸多新會員的贊賞。此外我們還登上安溪第一高峰太華尖，惠安第一高筆架山。會員們在這些活動中不僅增強了體魄，也發(fā)揚了勇攀高峰的登山精神！
前幾天我們登山協(xié)會圓滿完成換屆工作。這將近一年的工作中，我存在著許多缺點與不足，比如說沒有及時通知部門進行下一步的工作，偶爾還出現(xiàn)了懶散的情緒等。沒有把協(xié)會搞得更專業(yè)一些。我相信在下一屆會長能彌補我們工作的不足，在下一屆領導班子的帶領下登山協(xié)會會越來越好，更加有競爭力！謝謝！
協(xié)會會長工作總結 15
我作為協(xié)會會長，在此對過去一年的工作進行總結與回顧。
在過去的一年中，我們協(xié)會秉承“服務會員、繁榮行業(yè)、促進交流、推動發(fā)展”的宗旨，積極開展了一系列富有成效的工作。以下是我對我們協(xié)會工作的主要總結：
1、會員服務：我們致力于提升會員服務質量，定期組織各類專業(yè)培訓活動，提供政策解讀、技術指導和業(yè)務咨詢等服務，有效提升了會員的專業(yè)技能和業(yè)務能力。同時，我們也加強了會員之間的溝通交流，通過舉辦研討會、座談會等活動，搭建了會員間共享信息、共同進步的`平臺。
2、行業(yè)發(fā)展：積極推動本行業(yè)規(guī)范制定和標準體系建設，參與相關政策法規(guī)的研究討論，并成功舉辦了年度行業(yè)大會，為行業(yè)發(fā)展提供了有力的智力支持和方向引領。此外，我們還通過與政府相關部門及業(yè)界伙伴的深度合作，成功申報并實施了一批具有行業(yè)影響力的項目，有力地促進了行業(yè)的健康發(fā)展。
3、品牌建設：加大對外宣傳力度，利用線上線下多種渠道推廣協(xié)會及會員單位的優(yōu)秀成果和典型案例，有效提升了協(xié)會的社會影響力和行業(yè)地位。同時，我們積極參與社會公益活動，履行社會責任，展現(xiàn)了協(xié)會的良好形象和社會價值。
4、團隊建設：注重協(xié)會內部管理和服務團隊的建設，完善各項規(guī)章制度，優(yōu)化工作流程，提高了工作效率。同時，鼓勵和支持協(xié)會工作人員參加各種學習培訓，不斷提升自身素質和業(yè)務能力。
回顧過去，我們取得了一些成績，但同時也認識到存在的不足。在新的一年里，我們將以更加飽滿的熱情和務實的態(tài)度，持續(xù)改進和完善各項工作，努力打造更具凝聚力和影響力的協(xié)會，更好地服務于會員和行業(yè)的發(fā)展。在此，我要感謝協(xié)會全體成員的辛勤付出，以及各級領導和社會各界的關心與支持。讓我們攜手共進，共創(chuàng)美好未來！