民辦非企業(yè)工作總結(jié)(通用20篇)
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而肯定成績(jī),得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結(jié)了。那么如何把總結(jié)寫(xiě)出新花樣呢?以下是小編整理的民辦非企業(yè)工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇1
光陰如梭,20xx半年后,我學(xué)到了很多。非常感謝公司為我提供了一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我在工作中不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,慢慢提高自己的素質(zhì)和才能;仡欉^(guò)去的半年,公司陪伴我走過(guò)了一個(gè)非常重要的階段,讓我知道了很多。在此,我衷心感謝公司尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和親愛(ài)的'同事們。在你的幫助下,我可以在工作中得心應(yīng)手,在你的幫助下,我可以把公司的發(fā)展提升到更高的水平。下面我將總結(jié)這半來(lái)的具體工作情況如下:
一、認(rèn)真做好本職工作
一是遵從xx工作職責(zé),堅(jiān)持發(fā)貨工作,確保發(fā)貨準(zhǔn)確,盡可能完善工作,確保零投訴;二是接受倉(cāng)庫(kù),確保庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,確保庫(kù)存數(shù)據(jù)達(dá)到100%;三是完成臨時(shí)安排工作,積極參與整理工作,深化工作安全意識(shí),提出合理化意見(jiàn)。及時(shí)與業(yè)務(wù)和生產(chǎn)部門(mén)溝通,確保物流系統(tǒng)正常有序進(jìn)行。
二、嚴(yán)于律己,自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度
嚴(yán)格遵守xx各種制度。記住領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評(píng),付諸實(shí)踐,不遲到,不早退,不曠工。認(rèn)真做事,認(rèn)真檢查領(lǐng)導(dǎo),記錄并及時(shí)報(bào)告日常工作;禮貌待人,誠(chéng)實(shí)寬容同事;嚴(yán)格的辦公紀(jì)律,不懈怠,不玩游戲,不聊天,不做與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事情。
三、存在的不足
有些事情不能循規(guī)蹈矩地做好,需要增強(qiáng)自己的毅力。
二是工作不夠大膽,要在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。
四、下半年的工作計(jì)劃
1、一路抓發(fā)貨。明確交貨流程,更詳細(xì)、更清晰。要不斷總結(jié)和完善,完善
2、要不斷提高修養(yǎng),樹(shù)立良好的公司形象,提高服務(wù)意識(shí)和效率,明確工作重點(diǎn)和目標(biāo)。
3、對(duì)xx存在的問(wèn)題不斷提出積極合理的意見(jiàn)。
例如xx問(wèn)題和xx所有這些問(wèn)題都應(yīng)該在下半年進(jìn)行深入的思考和討論,并付諸實(shí)踐。
上半年的工作還算幸福,我對(duì)下半年的工作充滿(mǎn)了信心和期待xx在接下來(lái)的半年里,可以有一個(gè)更新的面貌!
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇2
幼兒園是一所擁有x個(gè)教學(xué)班,x多名幼兒,x多名教職工的全日制省級(jí)示范幼兒園,幼兒園年度工作總結(jié)。近年來(lái),我園在加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)內(nèi)部管理的同時(shí),樹(shù)立社會(huì)化教育觀,充分利用家庭、社區(qū)教育資源,構(gòu)筑起幼兒園、家庭、社會(huì)三位一體、溝通互補(bǔ)的立體教育網(wǎng)絡(luò)。在實(shí)踐中我們堅(jiān)持以家長(zhǎng)學(xué)校為主陣地、多種教育途徑相結(jié)合的“家園共育”,將園內(nèi)教育和園外教育有機(jī)的結(jié)合起來(lái),取得了良好的效果。
一、樹(shù)立三教聯(lián)育意識(shí),形成共同辦校共識(shí)
在長(zhǎng)期的教育實(shí)踐中,老師們?cè)絹?lái)越感受到幼兒園教育的“勢(shì)單力薄”,而家庭、社會(huì)因素對(duì)幼兒的影響卻越來(lái)越大,“5+2=0”的現(xiàn)象在幼兒園表現(xiàn)的尤為突出。再加上部分家長(zhǎng)因不了解幼兒園教育的任務(wù)和內(nèi)容,存在重教輕保的思想。我們認(rèn)識(shí)到要促進(jìn)幼兒全面發(fā)展,首先要提高家長(zhǎng)素質(zhì),在教育過(guò)程中要內(nèi)外聯(lián)手,尋求外援,有效整合幼兒園、家庭及社區(qū)的資源,促進(jìn)孩子的全面發(fā)展。
一方面,我們積極組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)家長(zhǎng)學(xué)校工作的具體要求,提高廣大教師“家園合作、科學(xué)育兒”的意識(shí),樹(shù)立不斷開(kāi)發(fā)育人資源的共識(shí);另一方面利用多渠道向家長(zhǎng)宣傳辦好家長(zhǎng)學(xué)校的現(xiàn)實(shí)意義,在取得家長(zhǎng)支持的基礎(chǔ)上,我園于x年,創(chuàng)辦了第一屆家長(zhǎng)學(xué)校。
二、成立兩級(jí)互動(dòng)組織,建立有序辦學(xué)機(jī)制
為確保家長(zhǎng)學(xué)校正常、有序的開(kāi)辦,我們成立了家長(zhǎng)學(xué)校校務(wù)委員會(huì),園長(zhǎng)親自擔(dān)任家長(zhǎng)學(xué)校校長(zhǎng),校務(wù)委員會(huì)由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教師、家長(zhǎng)代表、退休教師代表組成,負(fù)責(zé)家長(zhǎng)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。我們還充分調(diào)動(dòng)不同層次社區(qū)力量的積極性,以教學(xué)班為單位推薦家長(zhǎng)代表,成立了家長(zhǎng)委員會(huì),同時(shí)聘請(qǐng)社會(huì)各界人士成為我園家長(zhǎng)學(xué)校的顧問(wèn),從而構(gòu)成了管理層、操作層、智囊層三個(gè)家教梯次的園內(nèi)立體教育場(chǎng)。
為把我園家長(zhǎng)學(xué)校創(chuàng)辦成“傳播科學(xué)家教知識(shí),交流有效家教經(jīng)驗(yàn),啟迪正確家教習(xí)慣,形成家園共育合力”的平臺(tái),我們擬訂出《家長(zhǎng)學(xué)校學(xué)員學(xué)習(xí)制度》、《家長(zhǎng)聯(lián)系制度》、《家長(zhǎng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)》、《家長(zhǎng)學(xué)校優(yōu)秀學(xué)員評(píng)比制度》等制度職責(zé)共12份,進(jìn)一步明確職責(zé),保證了分工合作,建立起有序的辦學(xué)機(jī)制,促成家長(zhǎng)學(xué)校工作有序推進(jìn)。
三、科學(xué)設(shè)置教學(xué)內(nèi)容,實(shí)施有效辦學(xué)目標(biāo)
幼兒園實(shí)施以保為主、保教并重的教育,在家長(zhǎng)學(xué)校的課程設(shè)置上,我們也充分考慮到幼兒特點(diǎn)及家長(zhǎng)需要,注重了教學(xué)內(nèi)容的科學(xué)性、全面性、系統(tǒng)性、適用性,開(kāi)設(shè)有思想教育、法制教育、營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生教育、安全教育、心理健康教育等內(nèi)容。為了讓家長(zhǎng)進(jìn)一步了解幼兒教育目標(biāo),有效實(shí)施家園共育,我們還自編自印出兩本家長(zhǎng)學(xué)校教材,將《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》打印成冊(cè)分發(fā)給家長(zhǎng),還根據(jù)教育目標(biāo)整理出《幼兒日常行為規(guī)范訓(xùn)練基本要求99條》,讓廣大家長(zhǎng)明確目標(biāo),要求一致的對(duì)孩子進(jìn)行生活衛(wèi)生習(xí)慣、行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育。我園富有針對(duì)性的設(shè)置教學(xué)課程,凸現(xiàn)了辦學(xué)的實(shí)效性。
為保證家長(zhǎng)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,我們成立了由幼教專(zhuān)家、法律顧問(wèn)、心理咨詢(xún)師、交警、保健醫(yī)生、兼職教師組成的講師團(tuán),定期有序地為家長(zhǎng)授課和舉辦咨詢(xún)活動(dòng)。我們先后邀請(qǐng)到xxx、xxx來(lái)園給家長(zhǎng)授課,他們的講座理論先進(jìn),旁征博引,引起了家長(zhǎng)的共鳴,收到了很好的教育效果。我們還充分利用社區(qū)資源,請(qǐng)交警、兒科醫(yī)生等人為我園家長(zhǎng)授課,指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)育兒。近五年來(lái),我們共組織家長(zhǎng)學(xué)校專(zhuān)題講座17場(chǎng),咨詢(xún)活動(dòng)6次,有效改變了廣大家長(zhǎng)的育兒觀念和教育行為。
四、致力拓寬家教渠道,促進(jìn)家園信息互動(dòng)
傳播科學(xué)的家教知識(shí),啟迪學(xué)員形成科學(xué)的家教行為,實(shí)現(xiàn)合作育人的目標(biāo)是家長(zhǎng)學(xué)校的立校之本,為此我們?cè)诩议L(zhǎng)學(xué)校豐富的專(zhuān)題講座的基礎(chǔ)上,開(kāi)展了全方位、多途徑的家園互動(dòng)活動(dòng)。
1、交談。我們要求教師每日一交談,即利用家長(zhǎng)每日接送孩子的時(shí)間,有重點(diǎn)、有目的和家長(zhǎng)進(jìn)行溝通和交流,及時(shí)向家長(zhǎng)了解孩子的身體狀況或反映孩子在園的生活、學(xué)習(xí)表現(xiàn),有針對(duì)性的進(jìn)行護(hù)理和教育。
2、家訪。教師每周一家訪,每次走訪1—5名幼兒家庭,了解幼兒家庭教育環(huán)境和家長(zhǎng)教育態(tài)度,和家長(zhǎng)交流教育方法,針對(duì)孩子特點(diǎn)制定相應(yīng)的教育措施,因人而異的實(shí)施教育,各班每學(xué)期幼兒家訪率均達(dá)到80%以上。
3、家長(zhǎng)園地、家長(zhǎng)宣傳專(zhuān)欄、網(wǎng)站。家長(zhǎng)園地是各班向家長(zhǎng)有效宣傳科學(xué)育兒經(jīng)驗(yàn)、衛(wèi)生保健知識(shí)的窗口,家長(zhǎng)園地的內(nèi)容來(lái)自于各類(lèi)幼教書(shū)籍和雜志,教師經(jīng)過(guò)精心選擇和整理,提供給家長(zhǎng)學(xué)習(xí),家長(zhǎng)園地的內(nèi)容每半月更換一次。我們還以年級(jí)組為單位開(kāi)辟了家長(zhǎng)宣傳專(zhuān)欄,將每月教育主題、工作重點(diǎn)及時(shí)向家長(zhǎng)公布。為進(jìn)一步加大家園聯(lián)系的密度和廣度,XX年5月,我園籌建起自己的網(wǎng)站,利用網(wǎng)絡(luò)輻射廣闊、速度快捷、資源豐富、交流便利的優(yōu)勢(shì)向家長(zhǎng)發(fā)布通知,宣傳我園動(dòng)態(tài),傳授育兒經(jīng)驗(yàn)等,并通過(guò)論壇和班級(jí)留言板與家長(zhǎng)互通信息,共同探討有效的教育方式。
4、家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)開(kāi)放日、家長(zhǎng)匯報(bào)會(huì)。我園每學(xué)期初召開(kāi)一次全園家長(zhǎng)會(huì),學(xué)期中舉行一次家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng),學(xué)期結(jié)束進(jìn)行一次家長(zhǎng)匯報(bào)活動(dòng)。從XX年開(kāi)始,我們又將家長(zhǎng)開(kāi)放日改為家長(zhǎng)開(kāi)放周,給家長(zhǎng)提供更充足的時(shí)間,讓家長(zhǎng)能夠更全面、更真實(shí)的了解到孩子在園的活動(dòng)情況。
5、親子園活動(dòng)。每學(xué)年我們組織兩次親子園活動(dòng),讓家長(zhǎng)和孩子一起來(lái)園參加趣味盎然的運(yùn)動(dòng)會(huì)和“六一“慶;顒(dòng),給家長(zhǎng)提供了一個(gè)和孩子同學(xué)、同樂(lè)的機(jī)會(huì),受到了家長(zhǎng)的熱烈響應(yīng)。
五、及時(shí)落實(shí)信息反饋,實(shí)現(xiàn)家園合作育人
學(xué)員群體中蘊(yùn)涵著豐富的育兒經(jīng)驗(yàn),凝聚著無(wú)限的.教育智慧,我們廣開(kāi)言路,主動(dòng)征求他們對(duì)課程設(shè)置和教學(xué)的意見(jiàn),征求他們對(duì)幼兒園建設(shè)和發(fā)展的建議,征求他們對(duì)合作育人的設(shè)想,構(gòu)建起信息反饋落實(shí)制。近年來(lái),我們印發(fā)各種家長(zhǎng)調(diào)查問(wèn)卷4000余份,收集整理出家長(zhǎng)意見(jiàn)30多條,合理化建議60余個(gè),對(duì)這些意見(jiàn)和建議我們認(rèn)真落實(shí)、及時(shí)整改,促使教師不斷改進(jìn)工作方法,促進(jìn)了幼兒園教育環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化。我們還請(qǐng)家長(zhǎng)參與民主管理,制訂幼兒食譜、評(píng)選“好園丁”,五年來(lái),由家長(zhǎng)評(píng)選出“好園丁”16名,此活動(dòng)的開(kāi)展,有效促進(jìn)了教師服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高。
一份耕耘,一份收獲。我園開(kāi)辦家長(zhǎng)學(xué)校五年來(lái),累計(jì)培訓(xùn)家長(zhǎng)2300多人,結(jié)業(yè)1600余人,評(píng)選出優(yōu)秀家長(zhǎng)29名。家長(zhǎng)學(xué)校的開(kāi)辦,務(wù)實(shí)而具體的活動(dòng)的開(kāi)展,提高了廣大學(xué)員對(duì)家庭教育重要性的認(rèn)識(shí),初步確立起以身垂范、小事入手、科學(xué)家教的意識(shí),倡導(dǎo)起民主尊重的家教作風(fēng)。成績(jī)屬于過(guò)去,工作還看將來(lái),我園將以全新的理念,務(wù)實(shí)的作風(fēng),將“一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切”整體工作目標(biāo)落到實(shí)處,做到細(xì)處,努力為家長(zhǎng)、為社會(huì)營(yíng)造一個(gè)優(yōu)良的育人環(huán)境,為孩子撐起一片藍(lán)天。我們相信有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,有家長(zhǎng)和社區(qū)人民的支持,我園家長(zhǎng)學(xué)校會(huì)越辦越好。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇3
20PC 年是我校不斷發(fā)展壯大的一年,學(xué)校嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家的教育方針政策。為了使學(xué)校更加規(guī)范化、合理化,更加具有競(jìng)爭(zhēng)力,我校不斷進(jìn)行自我完善。
一、學(xué)校規(guī)模以及辦學(xué)條件
我校一直在不斷擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,由原來(lái) 300 平方米的教學(xué)點(diǎn)遷至現(xiàn)在 1000 余平方米的校園,學(xué)校今年不斷新添教學(xué)設(shè)施設(shè)備,有與教學(xué)相適應(yīng)的學(xué)習(xí)、實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所和必備的教學(xué)設(shè)備、圖書(shū)資料等,校園布置合理,整潔優(yōu)美,環(huán)境富有教育性、知識(shí)性,有體現(xiàn)辦學(xué)特色的宣傳陣地,教室、辦公室窗明幾凈、課桌椅排列整齊,各類(lèi)物品放置有序,給學(xué)生營(yíng)造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。我校主要開(kāi)展初級(jí)和中級(jí)層次的文化培訓(xùn),采用面授形式辦學(xué),學(xué)校招生對(duì)象主要為幼兒、小學(xué)生及中學(xué)生,本年招收學(xué)生在 300——400 名。
二、教師隊(duì)伍以及教學(xué)管理
我校嚴(yán)格根據(jù)教學(xué)需要配備與辦學(xué)層次內(nèi)容相適應(yīng)的、相對(duì)穩(wěn)定的'合格的專(zhuān)兼職教師隊(duì)伍,我校所聘的專(zhuān)職教師都是經(jīng)過(guò)我校長(zhǎng)期培訓(xùn)并考核合格的,所聘兼職教師都是德陽(yáng)市各骨干教師;在各自的教學(xué)上都曾取得一定的成就。我校有嚴(yán)格的教師工作管理和考核制度,每周四上午全體教師開(kāi)例會(huì)總結(jié)近期—39— 工作情況,下午各學(xué)科進(jìn)行教研,總結(jié)數(shù)學(xué)中所存在的問(wèn)題,及時(shí)改進(jìn)、及時(shí)調(diào)整,執(zhí)行效果好。我校教師對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)生在校期間無(wú)任何安全事故發(fā)生,我校以探測(cè)中國(guó)教育改革新路為己任,在課程、教材、教學(xué)手段、教學(xué)方法等方面不僅能緊跟時(shí)代潮流,而且不斷大膽創(chuàng)新,結(jié)合本地區(qū)的實(shí)際情況進(jìn)行系列改革實(shí)驗(yàn),制定相應(yīng)的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。
三、行政管理
我校堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,培養(yǎng)學(xué)生“面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來(lái)”,“博學(xué)、超越、個(gè)性”為辦學(xué)宗旨和目的。以培養(yǎng)學(xué)生智力充分發(fā)展、體格健全、熱愛(ài)真理、熱愛(ài)祖國(guó)、具有現(xiàn)代意識(shí)和道德風(fēng)尚的高素質(zhì)人才為基本培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員符合學(xué)校規(guī)定的任職條件,團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。學(xué)校負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按規(guī)定參加教育行政部門(mén)召開(kāi)的會(huì)議及組織的培訓(xùn)。主動(dòng)配合社會(huì)辦學(xué)力量辦學(xué)管理、監(jiān)督、檢查人員執(zhí)行公務(wù),我校校牌、印章、宣傳資料使用校名與審批校名完全相符。我校每年都會(huì)制定學(xué)期、學(xué)年安全工作,責(zé)任落實(shí),制度上墻,安全設(shè)施齊全完好,學(xué)生在校期間無(wú)任何安全事故發(fā)生。
四、財(cái)務(wù)管理
我校依照法律、法規(guī)建立財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和財(cái)產(chǎn)管理制度,并按規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)帳簿,每按規(guī)定接受會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì),學(xué)校經(jīng)費(fèi)來(lái)源與舉辦公司的投入,我校按規(guī)定收取學(xué)費(fèi),帳目清楚,財(cái)務(wù)檔案規(guī)范、齊全。以上是我校對(duì) 20PC 年工作的一個(gè)總結(jié)。希望在 20PC 年我校能發(fā)展的更加壯大,更具競(jìng)爭(zhēng)力。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇4
來(lái)公司是我的機(jī)會(huì),讓我來(lái)到這樣一個(gè)充滿(mǎn)幸福的地方。在一年的時(shí)間里,我得到了公司所有人的幫助,成功地完成了工作任務(wù)?偨Y(jié)如下。
一、工作中遇到的困難
每個(gè)人在工作中都會(huì)遇到困難,我也不例外,我一開(kāi)始沒(méi)有正確的位置,總是保持以前的心態(tài),面對(duì)公司的工作、環(huán)境、角色,心情不安,他們的位置不正確,一直在局外人,很長(zhǎng)一段時(shí)間沒(méi)有融入自己的工作,工作也變得害怕,因?yàn)橐磺卸己芷婀,所以讓一個(gè)人不容易接受,讓工作不能順利進(jìn)行,感覺(jué)很不舒服,不知道沮喪,滴,對(duì)自己也生氣,感覺(jué)很不,簡(jiǎn)單的工作做不好。時(shí)間是治愈創(chuàng)傷的良藥。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的工作,我慢慢適應(yīng)了工作,糾正了自己的位置,做好了自己應(yīng)該做的事情。
二、配合團(tuán)隊(duì)工作
工作不是一個(gè)人能做好的,需要努力做自己的工作,做好團(tuán)隊(duì)推廣工作,在公司,我們總是一個(gè)團(tuán)隊(duì),很多工作需要團(tuán)隊(duì)一起完成,一起工作,一個(gè)人的力量像筷子,容易折斷,團(tuán)隊(duì)的力量像筷子,折疊,團(tuán)隊(duì)的力量很強(qiáng)大,我在工作,會(huì)積極配合團(tuán)隊(duì)工作,一個(gè)團(tuán)隊(duì)為榮,讓自己融入團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)合作,實(shí)現(xiàn)目標(biāo),注重團(tuán)隊(duì)榮譽(yù),遵守團(tuán)隊(duì)紀(jì)律,維護(hù)團(tuán)隊(duì)尊嚴(yán),通過(guò)團(tuán)隊(duì)工作使工作更容易、更簡(jiǎn)單。
三、加強(qiáng)自身建設(shè)
自己強(qiáng)壯是關(guān)鍵,否則無(wú)論是在團(tuán)隊(duì)還是在企業(yè)中,自己不夠強(qiáng)壯總是不好,所以我積極參與公司安排的培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)知識(shí),努力學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)工作知識(shí),通過(guò)工作讓自己掌握熟悉,理解,以積極的態(tài)度工作,學(xué)習(xí),遇到問(wèn)題不逃避,勇敢面對(duì)。咨詢(xún)老前輩,讓他們?cè)跇I(yè)余時(shí)間指導(dǎo)自己,通過(guò)不斷積累,不斷檢查泄漏,不斷進(jìn)步,讓自己在工作中總是彌補(bǔ)自己不能做,讓自己能夠獨(dú)立面對(duì)各種困難,讓自己有信心,堅(jiān)持做好工作。
四、做好本職工作
認(rèn)真工作,做好工作,通過(guò)不斷的'工作總結(jié),解決自己的工作問(wèn)題,堅(jiān)持自己的心,不被外部事物感動(dòng),不受其他因素的影響,做好工作,不想滑,不懶,認(rèn)真對(duì)待,努力工作,不分心,不氣餒,始終保持工作熱情,保持工作態(tài)度,給自己,給企業(yè)一個(gè)完美的答案,做他們應(yīng)該做的,做好本職工作,工作完成后經(jīng)常檢查,防止工作過(guò)程中出現(xiàn)漏洞或失誤,保證工作質(zhì)量和數(shù)量。
在我的工作中,我總是保持這種開(kāi)放和勤奮,努力工作不會(huì)讓我的工作出現(xiàn)問(wèn)題,在未來(lái)的工作中,我將永遠(yuǎn)按照當(dāng)前的工作方式工作。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇5
今年即將結(jié)束。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)和同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司的工作任務(wù),取得了一定的成果,總結(jié)如下:
一、完成工作:
1、完善采購(gòu)制度,降低成本:根據(jù)材料采購(gòu)計(jì)劃,按時(shí)、按需購(gòu)買(mǎi)公司的主要產(chǎn)品和輔助材料。在購(gòu)買(mǎi)材料的同時(shí),及時(shí)向相關(guān)技術(shù)部門(mén)提供材料的價(jià)格信息,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)材料的選擇提供圖紙和成本評(píng)估。提高買(mǎi)方自身的知識(shí)和業(yè)務(wù)水平,確保貨比三家,優(yōu)質(zhì)低價(jià)購(gòu)買(mǎi)材料,降低工程成本,提高采購(gòu)效率,提高企業(yè)利潤(rùn)。
為了降低成本,通過(guò)尋找多方供應(yīng)商,選擇質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的供應(yīng)商進(jìn)行詢(xún)價(jià)、價(jià)格比較和議價(jià)
2、與各供應(yīng)商建立良好關(guān)系,明年進(jìn)一步加強(qiáng)供應(yīng)商管理,分析了解各來(lái)訪供應(yīng)商,確保各合適供應(yīng)商的數(shù)據(jù)不丟失,也有利于采購(gòu)對(duì)供應(yīng)商信息的掌握,進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)信息空間。建立合格的供應(yīng)商名單,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估和分割,合格的供應(yīng)商具有供應(yīng)商資格。
3、工作團(tuán)結(jié)同事,能正確處理與領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)系,保持良好的溝通,充分發(fā)揮崗位職責(zé),認(rèn)真完成任務(wù),協(xié)助相關(guān)部門(mén)的`工作需要,能夠按照技術(shù)部門(mén)的要求及時(shí)與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),努力按照我們的標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)產(chǎn)品。
4、今年項(xiàng)目訂單所需的設(shè)備可以按時(shí)交付,未能及時(shí)到達(dá)的設(shè)備也可以及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,并進(jìn)行相應(yīng)的處理。供應(yīng)商還需要提供必要的信息。
二、采購(gòu)工作的幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn):
1、按照采購(gòu)制度和程序公開(kāi)透明地工作。采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)均由財(cái)務(wù)等部門(mén)主動(dòng)監(jiān)督。如有問(wèn)題,將在第一時(shí)間反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
2、圍繞成本控制和性?xún)r(jià)比產(chǎn)品采購(gòu),買(mǎi)方在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢(xún)價(jià)和比較,注重溝通技巧和談判策略。
3、加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理和協(xié)調(diào)。在合作過(guò)程中,買(mǎi)方必須公平嚴(yán)格,最終為公司選擇具有戰(zhàn)略合作伙伴的供應(yīng)商。
4、逐步加強(qiáng)設(shè)備和材料的價(jià)格信息管理,提高部門(mén)采購(gòu)人員的責(zé)任感。明年,采購(gòu)部將特別注意采購(gòu)人員的工作分配,以確保采購(gòu)設(shè)備和材料信息的有效跟蹤。在提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)的同時(shí),業(yè)務(wù)質(zhì)量和責(zé)任感是非常重要的。做一個(gè)負(fù)責(zé)任的買(mǎi)家,關(guān)閉公司的進(jìn)口。
三、采購(gòu)工作的小要求:
對(duì)于各部門(mén)的采購(gòu)問(wèn)題,我希望采購(gòu)部門(mén)給采購(gòu)部一定的采購(gòu)時(shí)間,在采購(gòu)材料時(shí)制定采購(gòu)計(jì)劃,盡量避免采購(gòu)要求當(dāng)天或第二天。因此,它將擾亂買(mǎi)方的工作計(jì)劃。急需的材料可能會(huì)導(dǎo)致價(jià)格或運(yùn)費(fèi)過(guò)高,不利于成本控制。請(qǐng)各部門(mén)制定采購(gòu)材料的計(jì)劃。
四、工作中的缺點(diǎn)和不足:
1、關(guān)于鳳崗深聯(lián)設(shè)備的新安裝s11-250kva臨時(shí)變壓器工程在采購(gòu)和施工過(guò)程中未及時(shí)發(fā)現(xiàn)并提供相關(guān)證書(shū)和報(bào)告,導(dǎo)致低壓計(jì)量柜在工程驗(yàn)收和通電過(guò)程中不符合標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司造成了極大的影響和巨大的損失。這種低級(jí)錯(cuò)誤是完全可以避免的,但由于采購(gòu)部的疏忽,公司愿意承擔(dān)任何處罰,給公司帶來(lái)不必要的影響和麻煩。通過(guò)這一教訓(xùn),未來(lái)采購(gòu)部的工作要求將更加完善。設(shè)備進(jìn)廠前,所有相關(guān)資料必須到位,供應(yīng)商設(shè)備如有變更必須補(bǔ)充。了解市場(chǎng)的變化,要求所有采購(gòu)人員充分了解設(shè)備,避免此類(lèi)問(wèn)題再次發(fā)生。
2、供應(yīng)商體系不完善,重要材料/設(shè)備數(shù)據(jù)庫(kù)不完善。工作計(jì)劃不強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)了解不夠,對(duì)東莞變壓器的變化掌握不到位。部門(mén)之間的溝通沒(méi)有達(dá)到理想的效果。
以上是采購(gòu)部目前存在的問(wèn)題。我們將逐一克服我們清楚的問(wèn)題。如果我們做錯(cuò)了什么或不到位,我們也希望各部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事能提出更多有價(jià)值的意見(jiàn)和建議。你們都是我們周?chē)暮美蠋熀秃门笥。只有在你的支持下,我們才能取得更快的進(jìn)步。
五、明年的工作計(jì)劃:
1、完善供應(yīng)商體系,要求重要材料/設(shè)備供應(yīng)商2-3家,確保材料/設(shè)備及時(shí)供應(yīng)。隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡量利用多渠道降低成本,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開(kāi)發(fā)潛在供應(yīng)商,不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系,不斷完善工作方法,積累工資經(jīng)驗(yàn)。
2、隨著市場(chǎng)因素的影響,各種原材料的價(jià)格不同程度地上漲或下跌。買(mǎi)方應(yīng)做好價(jià)格比較、價(jià)格比較和議價(jià),了解市場(chǎng)價(jià)格,選擇優(yōu)秀供應(yīng)商,避免供應(yīng)商因各種原因要求公司提高價(jià)格。
3、繼續(xù)配合項(xiàng)目部完成項(xiàng)目所需設(shè)備及輔助材料的采購(gòu)和設(shè)備進(jìn)入,以及項(xiàng)目所需設(shè)備的各種質(zhì)量。
4、對(duì)采購(gòu)材料進(jìn)行分類(lèi),制定分類(lèi)材料采購(gòu)制度。例如,工程設(shè)備和設(shè)備零部件的采購(gòu)不能在短時(shí)間內(nèi)完成,因此在采購(gòu)過(guò)程中應(yīng)制定采購(gòu)計(jì)劃;例如,對(duì)于日常文具等常用材料,做好相應(yīng)的庫(kù)存,大量采購(gòu)可以降低成本。
5、配合倉(cāng)庫(kù),掌握倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存,了解銷(xiāo)售情況,使采購(gòu)工作不處于被動(dòng)狀態(tài),及時(shí)檢查庫(kù)存滯后,并報(bào)上級(jí)處理。
6、通過(guò)培訓(xùn)和相互學(xué)習(xí),提高采購(gòu)商的產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)新人員,盡快熟悉工作。
在明年的工作中,我部門(mén)人員仍將認(rèn)真工作,不斷提高質(zhì)量、管理水平和專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感,提高工作效率,同時(shí)選擇性采用其他部門(mén)降低成本,提高效率,不斷大膽嘗試,取其精華去渣滓。為公司明天的發(fā)展做出微薄的貢獻(xiàn)。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇6
20xx年,在拱墅區(qū)民政局等相關(guān)部門(mén)的關(guān)心和支持下,醫(yī)院認(rèn)真貫徹執(zhí)行《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》、《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《浙江省民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī),成功的上了一個(gè)新臺(tái)階。一年來(lái),醫(yī)院正在茁壯健康的成長(zhǎng),F(xiàn)將20xx年度工作情況匯報(bào)如下:
一、始終堅(jiān)持鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),建立長(zhǎng)效的發(fā)展機(jī)制。根據(jù)章程規(guī)定,開(kāi)展各項(xiàng)工作,定期組織理事會(huì)會(huì)議,對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督。充分發(fā)揮黨員干部的作用,結(jié)合每月的黨員活動(dòng)日,認(rèn)真梳理問(wèn)題,解決問(wèn)題。按規(guī)定變更了企業(yè)法人代表,由詹莊錫變更為詹振宇,院長(zhǎng)兼任法人,能更系統(tǒng)的提升醫(yī)院的管理水平。認(rèn)真遵守印章、銀行賬戶(hù)、財(cái)務(wù)憑證等管理規(guī)定。
二、不斷完善自身建設(shè),強(qiáng)化質(zhì)量管理,不斷促進(jìn)內(nèi)涵建設(shè)。自從成功創(chuàng)建“二甲”榮譽(yù)以來(lái),一直嚴(yán)格按照《國(guó)家二級(jí)甲等中醫(yī)骨傷醫(yī)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》為規(guī)范,全面提高醫(yī)院教學(xué)管理、設(shè)備管理、人事檔案管理等相關(guān)工作,在不斷的學(xué)習(xí)與實(shí)踐中尋找差距,提升醫(yī)院綜合實(shí)力。從20xx年1月份開(kāi)始,醫(yī)院執(zhí)行了新的績(jī)效考核方案,并且積極的加入了以藥品零差率為主要內(nèi)容的公立醫(yī)院綜合改革項(xiàng)目。通過(guò)積極有效的.管理舉措不斷提升醫(yī)院綜合質(zhì)量。醫(yī)院的發(fā)展得到了各上級(jí)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,拱墅區(qū)政協(xié)主席鐘麗萍、拱墅區(qū)民政局局長(zhǎng)王一平、副局長(zhǎng)汪思、拱墅區(qū)委組織部部長(zhǎng)李煒、副部長(zhǎng)黃淑萍、杭州市愛(ài)衛(wèi)辦主任張尹等多位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我院調(diào)研。對(duì)我院的工作給予了高度的肯定。
三、在全體職工的共同努力下,醫(yī)院碩果累累。20xx年業(yè)務(wù)量達(dá)到xxx萬(wàn),門(mén)急診人次xxx人,住院病人xxx人次,較20xx年均有較高幅度的增長(zhǎng);5月份增設(shè)了一個(gè)康復(fù)病區(qū);醫(yī)院榮獲了杭州市民政局頒布的社會(huì)組織信用等級(jí)4A級(jí);詹新宇副院長(zhǎng)當(dāng)選拱墅區(qū)政協(xié)委員,榮獲拱墅區(qū)“名中醫(yī)”稱(chēng)號(hào);黨建微視頻《夢(mèng)想x青春》獲得浙江省兩新組織創(chuàng)意黨組織生活微視頻大賽“入圍獎(jiǎng)”;黨建工作獲得浙江省“黨建好聲音”第45期新聞報(bào)導(dǎo);成功加入杭州市“兩新組織協(xié)會(huì)”成為會(huì)員,實(shí)現(xiàn)了與阿里巴巴、哇哈哈、吉利集團(tuán)、傳化集團(tuán)等面對(duì)溝通交流的機(jī)會(huì),同時(shí)也獲得了協(xié)會(huì)第一期十五位特聘“內(nèi)訓(xùn)師”的榮譽(yù);安排優(yōu)秀黨員參加了清華大學(xué)與杭州市委組織部“杭商學(xué)堂”培訓(xùn);黨支部參加區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)星級(jí)“微黨課”評(píng)選獲得三等獎(jiǎng);針灸推拿科成功創(chuàng)建浙江省“青年文明號(hào)”;醫(yī)院獲得區(qū)“文明單位”榮譽(yù);手術(shù)室成功創(chuàng)建“巾幗文明崗”;詹振宇院長(zhǎng)榮獲拱墅區(qū)“創(chuàng)業(yè)先鋒”稱(chēng)號(hào);“讓骨骼年輕5歲”公益創(chuàng)投項(xiàng)目榮獲拱墅區(qū)公益創(chuàng)投項(xiàng)目比賽二等獎(jiǎng)等等。
四、公益事業(yè)一如既往的開(kāi)展。堅(jiān)持定期去下城區(qū)水漾苑社區(qū)開(kāi)展“健康加油站”服務(wù)以及定期去拱墅區(qū)相符街道映月社區(qū)的“三送服務(wù)進(jìn)社區(qū)”公益服務(wù)。一年來(lái),共開(kāi)展公益服務(wù)活動(dòng)xx場(chǎng),受益人群超過(guò)xx人次。
五、財(cái)務(wù)狀況收支
1、收入:全年完成收入xxx萬(wàn)元,其中提供服務(wù)收入xxx萬(wàn)元,比上年增長(zhǎng)77。3%;商品銷(xiāo)售收入xxx萬(wàn)元,比上年增加xx;非醫(yī)療服務(wù)收入xxx萬(wàn)元。
2、支出:全年費(fèi)用支出合計(jì)xx萬(wàn)元,其中:業(yè)務(wù)活動(dòng)成本支:xx萬(wàn)元,比上年增加xx%,管理費(fèi)用支出xx萬(wàn)元,比上年增加xx%。其他費(fèi)用支出:xx萬(wàn)元
3、資產(chǎn):總資產(chǎn)的增加額為xx萬(wàn)元,比上年增加xx%,凈資產(chǎn)增加xx萬(wàn)元,比上年增加xx%,其中:非限定凈資產(chǎn)增加額為xx萬(wàn)元。
4、資金來(lái)源及使用方面:因?yàn)槲以菏菍儆诿褶k的,又是非營(yíng)利性的,自收自支,并根據(jù)醫(yī)院的業(yè)務(wù)收入,合理、有計(jì)劃的安排費(fèi)用開(kāi)支。把結(jié)余的資金用來(lái)添置設(shè)備和擴(kuò)大醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)規(guī)模。
六、下一步計(jì)劃。以創(chuàng)建國(guó)家三級(jí)中醫(yī)骨傷醫(yī)院為更高的目標(biāo),腳踏實(shí)地的做好各項(xiàng)工作。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師多點(diǎn)注冊(cè)管理辦法》加大中高級(jí)人才的引進(jìn),提升醫(yī)療技術(shù)。
2、積極爭(zhēng)創(chuàng)浙江省健康醫(yī)院,全體提升綜合水平。
3、繼續(xù)加強(qiáng)中醫(yī)藥文化建設(shè)和精神文明建設(shè)。以黨建帶團(tuán)建,通過(guò)開(kāi)展各項(xiàng)黨團(tuán)活動(dòng)來(lái)提高員工的積極性。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇7
時(shí)間如箭,時(shí)間如梭。轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)工作半年多了。回顧過(guò)去的上半年,我忍不住感到成千上萬(wàn)的心。在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和領(lǐng)導(dǎo)下,與同事的共同努力,經(jīng)過(guò)自己的積極努力,我成功地做好了自己的工作,這也經(jīng)歷了非凡的考驗(yàn)和磨練。非常感謝企業(yè)給我這個(gè)成長(zhǎng)平臺(tái),讓我在工作中不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,慢慢提高自己的素質(zhì)和才能。以下是我上半年的工作總結(jié)。
一、工作態(tài)度、思想工作
我熱衷于自己的工作,嚴(yán)格自律,遵守工廠規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,糾正工作地位,始終保持“謙虛、謹(jǐn)慎、自律”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培訓(xùn)和同事的幫助下,始終努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,努力提高自己,始終努力工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行工作職責(zé),堅(jiān)持理想,堅(jiān)定信念,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)工作技能!
二、設(shè)備操作,工作了解
每個(gè)好的員工都應(yīng)該對(duì)自己的工作有清晰的認(rèn)識(shí),熟悉和熟練的工作。勤奮、盡職盡責(zé)、腳踏實(shí)地地完成自己的工作。反應(yīng)簡(jiǎn)單,操作也需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,這就要求我熟悉和理解設(shè)備和操作過(guò)程,并有很強(qiáng)的理論知識(shí)。不僅要了解機(jī)器的工作操作,還要有適應(yīng)故障的能力,完成領(lǐng)導(dǎo)給出的任務(wù)。然而,由于我的能力有限,我不能做得很好,所以我在工作過(guò)程中也有很多缺點(diǎn)和缺點(diǎn),我仍然缺乏機(jī)器的原理和工作技能。然而,這些將使我更加努力地工作,謙虛謹(jǐn)慎地向他人學(xué)習(xí),盡可能提高我的工作能力,使我在自己的崗位上發(fā)揮作用,更快更高效地完成自己的工作,與其他同事的人際關(guān)系也非常重要,由于一個(gè)人的能力有限,一切的'成功都取決于集體智慧,所以與同事團(tuán)結(jié)是成功完成領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)的前提,這不僅是工作,在日常生活中,所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅是個(gè)人事務(wù),也是一種工作義務(wù)!
三、回顧過(guò)去,展望未來(lái)
對(duì)于過(guò)去的得失,我會(huì)吸取有利因素來(lái)增強(qiáng)我的工作能力,消除我未來(lái)工作中的不利因素。今年上半年,我的工作讓我在成為一名合格員工的道路上不斷前進(jìn)。我相信,通過(guò)我與同事和領(lǐng)導(dǎo)的努力,我將成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的個(gè)人能力。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)合適的工作崗位,讓我為企業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。雖然我在過(guò)去的六個(gè)月里做得不夠,但我相信在未來(lái)的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力工作,我相信只要我工作一天,我就會(huì)做出自己的努力,把我所有的精力和能力都花在工作上,我相信我能做得很好!
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇8
20xx年度,我單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神,嚴(yán)格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《河北省民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī),積極發(fā)揮登記機(jī)關(guān)職能作用,嚴(yán)按程序辦理登記、變更等手續(xù),按規(guī)定開(kāi)展年檢及聯(lián)合檢查工作,保證民辦非企業(yè)單位自律、誠(chéng)信、自我約束,規(guī)范、健康發(fā)展,具體工作開(kāi)展如下:
一、完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè),在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),定期舉行會(huì)議,年初制訂工作計(jì)劃,對(duì)20xx年的工作進(jìn)行總體部署。就我單位一年來(lái)的工作進(jìn)行回顧,評(píng)定任務(wù)完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),為單位以后的發(fā)展打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、不斷的完善自身?xiàng)l件,通過(guò)各方面來(lái)提高家長(zhǎng)的滿(mǎn)意度。比如家長(zhǎng)回訪制度,家長(zhǎng)休息室建立,微信平臺(tái)和QQ群的建立等,這一年來(lái)我們的家長(zhǎng)口碑獲得了進(jìn)一步增長(zhǎng)。隨著我單位的發(fā)展,家長(zhǎng)的需求也越來(lái)越大,如何滿(mǎn)足家長(zhǎng)的需求已經(jīng)是我們單位發(fā)展的重點(diǎn),而這重點(diǎn)當(dāng)中,服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境、硬件軟件設(shè)施是重中之重。為了朝這個(gè)方向努力,我們開(kāi)展了教職人員禮儀培訓(xùn),從家長(zhǎng)來(lái)我單位第一個(gè)接待環(huán)節(jié)開(kāi)始,從家長(zhǎng)來(lái)校到離開(kāi),讓他們能在舒適的服務(wù)環(huán)境中。
三、繼續(xù)整合社會(huì)的良好資源,更好的服務(wù)于社會(huì)。在去年去居委會(huì)、廣場(chǎng)為兒童免費(fèi)服務(wù)的基礎(chǔ)上,我們進(jìn)一步拓展了服務(wù)方式和范圍,充分利用好各種載體,創(chuàng)新服務(wù)方式,在給學(xué)生上課的.同時(shí)為他們的家長(zhǎng)開(kāi)展家長(zhǎng)講座,讓家長(zhǎng)們掌握最基本的教育孩子的能力,共同協(xié)力教育好祖國(guó)的花朵。
四、財(cái)務(wù)狀況:
收入和支出,基本持平,但由于20xx年我校對(duì)校區(qū)進(jìn)行了裝修、并購(gòu)進(jìn)了許多桌椅及先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備,加上物價(jià)成本和人員開(kāi)支的上漲,收支基本持平。
資金來(lái)源及使用方面:因?yàn)槲覇挝皇菍儆诿褶k的,又是非營(yíng)利性的,自收自支,并根據(jù)總體的收入,合理、有計(jì)劃的安排費(fèi)用開(kāi)支。
20xx年,我們是進(jìn)步的一年,是收獲的一年,在前進(jìn)的道路上我們獲得了更好的口碑,吸引了更多的學(xué)員,單位的業(yè)務(wù)在增長(zhǎng),我單位的教職人員將繼續(xù)努力,堅(jiān)持以學(xué)生為中心,努力創(chuàng)新,為廣大家長(zhǎng)提供更好更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為秦皇島的教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇9
根據(jù)《xx區(qū)教育系統(tǒng)20xx—20xx學(xué)年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》(同教工委[20xx]17號(hào))文件精神和有關(guān)工作布署,本著“以建為主,以評(píng)促進(jìn),標(biāo)本兼治,糾建并舉”的方針,結(jié)合我園自身辦學(xué)特點(diǎn),我校制定了行評(píng)工作方案并分階段實(shí)施,有效的促進(jìn)了學(xué)校依法治教,改進(jìn)了工作作風(fēng),提高了教師隊(duì)伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和師德水準(zhǔn),使我園保教水平由上一個(gè)新臺(tái)階。今年我園獲得了“xx市基礎(chǔ)教育課程改革先進(jìn)集體”、“xx區(qū)科技先進(jìn)集體”、“xx區(qū)藝術(shù)先進(jìn)單位”。現(xiàn)將行評(píng)工作總結(jié)如下:
一、基本情況
全校教職工56人,14個(gè)班級(jí),學(xué)生670人,學(xué)校把行風(fēng)評(píng)議工作擺上重要議事日程,認(rèn)真落實(shí)工作責(zé)任制。成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),有關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的民主評(píng)議行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)上級(jí)要求并結(jié)合本單位實(shí)際制定行風(fēng)評(píng)議工作實(shí)施工作方案和各階段的具體工作安排,有條不紊地開(kāi)展,并及時(shí)做好階段性工作總結(jié),全校教職工能夠嚴(yán)格要求自己、遵紀(jì)守法、廉潔自律、勤政高效,學(xué)校的行風(fēng)建設(shè)取得了顯著的成效。
二、主要做法與成效
在民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作中,我園緊緊圍繞“抓黨風(fēng)、促政風(fēng)、帶行風(fēng),樹(shù)立學(xué)校新形象”的主題,堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的方針,嚴(yán)格按照“四個(gè)階段”、“五項(xiàng)主要內(nèi)容”的要求,做到“四個(gè)抓”,順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
。ㄒ唬┳ヮI(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
按照局的統(tǒng)一要求,成立了行評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由學(xué)校支部副書(shū)記、園長(zhǎng)林少云擔(dān)任組長(zhǎng),學(xué)校副園長(zhǎng)、工會(huì)主席顏毅真、副園長(zhǎng)朱玉燕任副組長(zhǎng),林芙蓉、林秀虹、華秋蓉、劉雁飛為成員。領(lǐng)導(dǎo)組具體指導(dǎo)行風(fēng)建設(shè)工作,討論、制訂、解決出現(xiàn)的問(wèn)題,行風(fēng)資料由顏毅真負(fù)責(zé)。學(xué)校還聘請(qǐng)了吳曉英、陳淑媚、張秀真為我校行風(fēng)監(jiān)督員。監(jiān)督員定期與學(xué)校行政舉行會(huì)議,評(píng)議學(xué)校工作;反映群眾,家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的看法,商討解決辦法。
。ǘ┳バ麄鲗W(xué)習(xí)。
首先從思想上入手,廣泛開(kāi)展宣傳教育和思想發(fā)動(dòng)工作,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神。期初我園組織全體教職工學(xué)習(xí)了市教育局關(guān)于行風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件,幫助教師深入領(lǐng)會(huì)精神,做到“五明確”:明確指導(dǎo)思想、工作機(jī)制、評(píng)議內(nèi)容、評(píng)議辦法、評(píng)議要求。
一年來(lái)我們重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)全體教職員工的師德規(guī)范教育,培育師德先進(jìn)典型和優(yōu)秀群體,弘揚(yáng)正氣,樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的職業(yè)操守。通過(guò)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)教育理論,開(kāi)展教育思想大討論,進(jìn)一步培養(yǎng)了廣大教師愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人的高尚師德。
與開(kāi)展師德師能建設(shè)年開(kāi)展教師崗位大練兵、“百名校長(zhǎng)萬(wàn)名教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”等活動(dòng)相結(jié)合,學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用,邊學(xué)邊改,樹(shù)立單位良好形象,提高服務(wù)意識(shí)和主人翁精神。繼續(xù)組織廣大教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德實(shí)施綱要》和政治時(shí)事,把行風(fēng)評(píng)議工作與實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想相結(jié)合,與法紀(jì)政事教育、廉潔自律教育、警示教育、師風(fēng)師德系列教育相結(jié)合,使全體教職員工認(rèn)識(shí)到教育系統(tǒng)開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)的重大意義,提高參與行風(fēng)建設(shè)的自覺(jué)性、積極性、主動(dòng)性,形成行風(fēng)建設(shè)人人有責(zé),接受行評(píng)人人有份的良好局面。
作為我們不同時(shí)期的學(xué)習(xí)重點(diǎn),在學(xué)習(xí)方法上我們采取了自學(xué)、聽(tīng)輔導(dǎo)講座、討論、答卷等靈活多樣的形式,力求使學(xué)習(xí)收到最好的效果。同時(shí)結(jié)合本園實(shí)際,要求教師在平時(shí)的教學(xué)工作中時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)自我反省,做學(xué)生的表率。通過(guò)一系列的學(xué)習(xí)、宣傳教育活動(dòng),沒(méi)有發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違反師德與違法亂紀(jì)的情況,收到了較好的效果。
三、抓工作重點(diǎn)。
重點(diǎn)一:優(yōu)化師德師風(fēng)
全面推進(jìn)素質(zhì)教育,優(yōu)化教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。師德建設(shè)是核心。我園注重以人為本的管理思想,重視教師的思想政治教育,師德教育及文化素質(zhì)教育,樹(shù)立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,使學(xué)校精神文明建設(shè)制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化。
1、開(kāi)展公民道德建設(shè)活動(dòng)。
我們提出了黨員要做執(zhí)行“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”的模范,結(jié)和學(xué)習(xí)“崇明教師形象二十條”,要求黨員帶頭身體力行,尤其是黨員干部更要做全體教師的表率,自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督,用良好的師德形象取信于民,帶動(dòng)全體教師形成良好的職業(yè)道德形象。同時(shí)要求教師做到“三能”、“四讓”、“十心”。 “三能”:能耐心解答孩子提出的每一個(gè)問(wèn)題;能尊重每個(gè)孩子的意志、張揚(yáng)孩子個(gè)性;能及時(shí)幫助有特殊困難的孩子!八淖尅保鹤屓魏我粋(gè)孩子不受到冷落和歧視;讓每一個(gè)孩子都能和老師平等對(duì)話;讓每一個(gè)孩子都能在體驗(yàn)中辨別真、善、美;讓每一個(gè)孩子的特長(zhǎng)都能得到充分展示。優(yōu)良服務(wù)“十心”:對(duì)待事業(yè)——忠心;對(duì)待幼兒——愛(ài)心;對(duì)待工作——專(zhuān)心;教育幼兒——精心;服務(wù)幼兒——全心;個(gè)別教育——耐心;教研科研——恒心;家長(zhǎng)工作——盡心;服務(wù)教學(xué)——熱心;服務(wù)同事——誠(chéng)心。
結(jié)合師德建設(shè)活動(dòng),我園修訂了各類(lèi)“優(yōu)秀教師”的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)細(xì)則要求,評(píng)選表彰了二十幾名“xx市優(yōu)秀教師” “優(yōu)秀教育工作者”“德育標(biāo)兵”“園丁獎(jiǎng)”“綠葉獎(jiǎng)”及“文明班級(jí)”,大力宣傳身邊優(yōu)秀教師愛(ài)校、愛(ài)生的典型事跡。還充分利用園刊園報(bào)、宣傳欄、校園網(wǎng)等形式廣泛宣傳在師德建設(shè)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)班級(jí)和個(gè)人,發(fā)揮典型示范和榜樣激勵(lì)作用,營(yíng)造良好的教育輿論氛圍。今年暑假,我園結(jié)合“百名校長(zhǎng)萬(wàn)名教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng),深入廣大幼兒家庭中,與家長(zhǎng)進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流,傾聽(tīng)家長(zhǎng)的心聲,拉近了家長(zhǎng)學(xué)校的 距離。
如今,我園的這支教師隊(duì)伍師德高、奉獻(xiàn)精神強(qiáng),為幼兒創(chuàng)設(shè)了寬松、安全、融洽、和諧、沒(méi)有壓力的精神環(huán)境,使幼兒在快樂(lè)中健康成長(zhǎng)。大家做到事事以園為重,克服小我,成全大我,樹(shù)立了主人翁意識(shí),并對(duì)各項(xiàng)工作積極提出合理化建議,形成“尊重、合作、創(chuàng)新、發(fā)展”的園風(fēng)園貌,培養(yǎng)了一批優(yōu)秀教育工作者。作為xx區(qū)第一所市級(jí)“優(yōu)質(zhì)幼兒園”,我們以實(shí)際行動(dòng)贏得了廣大家長(zhǎng)的信賴(lài)和尊重。
2、開(kāi)展教師崗位大練兵活動(dòng)
我園結(jié)合教學(xué)實(shí)際,建立活動(dòng)工作機(jī)制,創(chuàng)新大練兵形式,豐富大練兵內(nèi)容,努力在“創(chuàng)先、創(chuàng)新、創(chuàng)特色”上做出成效,促使廣大教師“在思想素質(zhì)上優(yōu)一等、在文化素養(yǎng)上深一等、在技能技巧上強(qiáng)一分、在教學(xué)質(zhì)量上高一檔”。同時(shí)開(kāi)展各類(lèi)評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)及專(zhuān)業(yè)技能訓(xùn)練,有效促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
、賹W(xué)習(xí)教育理論練兵
我園圍繞市、區(qū)教育局和市教科院、區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校指定的書(shū)目范圍,為每一位教師購(gòu)買(mǎi)了2本教育理論書(shū)籍——《給教師的建議》([蘇]蘇霍姆林斯基)、《向瑞吉?dú)W學(xué)習(xí)什么》(《兒童的100種語(yǔ)言》解讀),并分發(fā)了統(tǒng)一的學(xué)習(xí)理論記錄本。在此基礎(chǔ)上引導(dǎo)教師自學(xué)先進(jìn)教育理論與課改理論,做到“有記錄、有摘錄;有體會(huì)、有交流;有總結(jié)、有成果”。每位教師提交了一篇XX字以上的讀書(shū)心得。
幼兒園還對(duì)教師的讀書(shū)筆記進(jìn)行交流展評(píng),并對(duì)讀書(shū)心得進(jìn)行評(píng)比,共評(píng)出一等獎(jiǎng)3篇讀,二等獎(jiǎng)8篇,三等獎(jiǎng)16篇。在09年3月,xx市教育局舉辦的教師優(yōu)秀讀書(shū)心得評(píng)比活動(dòng)中,我園曾毅薪老師撰寫(xiě)的《感悟瑞吉?dú)W,詮釋自我角色》獲得三等獎(jiǎng)。
、诮虒W(xué)技能大練兵
課堂教學(xué)是實(shí)施課程改革的主渠道。在教學(xué)技能大練兵活動(dòng)中,我園通過(guò)多種渠道,如“園級(jí)觀摩研討”、“教學(xué)創(chuàng)新大賽”、“教學(xué)開(kāi)放日”、“送教下鄉(xiāng)”等形式,開(kāi)展課堂教學(xué)創(chuàng)新研討活動(dòng),展示、交流課堂教學(xué)創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)成果。園教研組組織全體老師進(jìn)行聽(tīng)課、評(píng)課,在觀摩研討中,教師的行為得到了碰撞,而在評(píng)課時(shí),教師的觀念又得到了提升,有效了促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力的發(fā)展。
我園每學(xué)期還舉辦家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng),邀請(qǐng)各班家長(zhǎng)進(jìn)課堂,由各班老師向家長(zhǎng)進(jìn)行教學(xué)開(kāi)放觀摩。這是對(duì)家長(zhǎng)的開(kāi)放,同時(shí)也是老師鍛煉自己的機(jī)會(huì)。通過(guò)一系列的課堂教學(xué)創(chuàng)新研討活動(dòng),老師們展示、交流了課堂教學(xué)創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)成果,逐步做到了“人人學(xué)會(huì)新教法、人人學(xué)會(huì)上公開(kāi)示范課、人人學(xué)會(huì)聽(tīng)評(píng)課與指導(dǎo)課”,促進(jìn)教師提高課堂教學(xué)能力和效率。
③教育科研大練兵
我園現(xiàn)在承擔(dān)著省級(jí)和市級(jí)的課題研究,我們把省、市級(jí)的課題研究與教育科研大練兵結(jié)合起來(lái),滾動(dòng)發(fā)展。我們根據(jù)實(shí)際情況制定了詳細(xì)的教育科研大練兵計(jì)劃,并有步驟地開(kāi)展實(shí)驗(yàn)研究,同時(shí)匯編了市級(jí)“區(qū)域活動(dòng)”專(zhuān)項(xiàng)實(shí)驗(yàn)的《論文集》和《區(qū)域材料集錦》2項(xiàng)實(shí)驗(yàn)成果集。每學(xué)年每位老師都能保質(zhì)保量地完成至少一篇的教育教學(xué)論文,在XX年11月又有20名教師提交了教育論文參加我園的教育科研大練兵的論文評(píng)比。經(jīng)過(guò)我園領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)議,評(píng)出一等獎(jiǎng) 3篇,二等獎(jiǎng)5篇,三等獎(jiǎng)11篇。
在09年3月,xx市教育局舉辦的教師教育教學(xué)優(yōu)秀論文評(píng)比活動(dòng)中,陳文靜老師所撰寫(xiě)的論文——“論幼兒繪畫(huà)的多元評(píng)價(jià)”獲得二等獎(jiǎng),林秀虹老師所撰寫(xiě)的論文——“利用鄉(xiāng)土資源,開(kāi)展主題探究活動(dòng)” 獲得三等獎(jiǎng)的好成績(jī)。
④教師自制教玩具活動(dòng)
老師們利用課余時(shí)間,圍繞玩具的“操作性、教育性、創(chuàng)新性、安全性、科學(xué)性、可變性”六個(gè)方面制作了二十多件教具和學(xué)具,保育員也制作了四十多件玩具。20xx年1月,我園組織了教師自制教玩具比賽,評(píng)出一等獎(jiǎng)7名,二等獎(jiǎng)9名,三等獎(jiǎng)12名。20xx年4月,我園選送7見(jiàn)件教玩具參加區(qū)級(jí)評(píng)選,有2名獲一等獎(jiǎng),1名獲二等獎(jiǎng),2名獲三等獎(jiǎng)。此次教玩具比賽活動(dòng),為教師們提供了一次相互交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),既鍛煉了教師動(dòng)手動(dòng)腦的能力,進(jìn)一步提高了教師的業(yè)務(wù)技能,同時(shí)又豐富了教玩具資源,更好地促進(jìn)幼兒發(fā)展。
3、開(kāi)展“園長(zhǎng)與教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng)
多年的幼兒教育經(jīng)驗(yàn)表明了,孩子、家長(zhǎng)、教師三者是相互作用的共同體,也是一個(gè)互動(dòng)的'鏈條,應(yīng)相互溝通、相互理解、相互學(xué)習(xí),合作共育,才能促進(jìn)幼兒的真實(shí)發(fā)展。結(jié)合今年所開(kāi)展的“園長(zhǎng)與教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng),我們主要做好深入幼兒家庭的訪問(wèn)工作,保證人均家訪一次以上,使每個(gè)教師進(jìn)一步了解幼兒的個(gè)性特點(diǎn)、生活習(xí)慣、家庭環(huán)境及家教方式,以便有針對(duì)性地進(jìn)行個(gè)性化教育。同時(shí)也讓家長(zhǎng)及時(shí)了解幼兒在園情況,了解幼兒園教育目標(biāo),以便配合一致對(duì)幼兒實(shí)施同步教育。
一年來(lái),我園三位園長(zhǎng)及老師主要深入大同街道及三個(gè)社區(qū)(城西社區(qū)、雙溪社區(qū)、西安社區(qū))與居委會(huì)溝通協(xié)調(diào),并走訪了600多個(gè)幼兒家庭,開(kāi)展教育咨詢(xún),提供家庭教育指導(dǎo)。同時(shí)在進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭的過(guò)程中及時(shí)收集各方面對(duì)幼兒園教育教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議,密切了幼兒園與社區(qū)、家庭之間的聯(lián)系,構(gòu)建家、校、社三位一體教育網(wǎng)絡(luò),進(jìn)一步形成教育合力。
通過(guò)開(kāi)展“園長(zhǎng)與教師進(jìn)社區(qū)進(jìn)家庭”活動(dòng),不僅家校社的聯(lián)系進(jìn)一步加強(qiáng)了,教師隊(duì)伍的水平也大幅提高,老師對(duì)幼兒的關(guān)愛(ài)更是日漸落到實(shí)處。一些行為有偏差的幼兒反而成了老師的“偏愛(ài)”,師幼關(guān)系越走越近了。
重點(diǎn)二:規(guī)范收費(fèi)管理:
我園長(zhǎng)期以來(lái)堅(jiān)持實(shí)施“陽(yáng)光收費(fèi)”,把治理亂收費(fèi)作為行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓。
新學(xué)年召開(kāi)行政會(huì)、教師會(huì),傳達(dá)上級(jí)“關(guān)于治理亂收費(fèi)”的文件精神,對(duì)收費(fèi)管理工作提出更高要求。按照《xx市中、小學(xué)、幼兒園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一覽表》的規(guī)定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格“一費(fèi)制”制度,嚴(yán)格控制收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和收費(fèi)范圍。學(xué)校每學(xué)期的收費(fèi)項(xiàng)目,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)均在“對(duì)外校務(wù)公開(kāi)欄”及校園網(wǎng)上公開(kāi),接受家長(zhǎng)和社會(huì)的監(jiān)督。全面推行收費(fèi)票據(jù)電子系統(tǒng)及銀行代扣代繳,使每一位家長(zhǎng)明明白白交費(fèi)。收費(fèi)后及時(shí)開(kāi)具由財(cái)政部門(mén)印發(fā)的專(zhuān)用收費(fèi)票據(jù),做到“卡、據(jù)、帳”一致。不擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目,始終堅(jiān)持依法收費(fèi)、規(guī)范收費(fèi)、按章辦事,代辦費(fèi)結(jié)算多退少補(bǔ),服務(wù)性項(xiàng)目以自愿為原則,并實(shí)行預(yù)先申報(bào)制度。如:幼兒的點(diǎn)心、午膳費(fèi)每月底及時(shí)結(jié)算,次月初公開(kāi),學(xué)期末多退少補(bǔ),在今年1-10月,共退還幼兒點(diǎn)心費(fèi)、膳食費(fèi) 2605元,家長(zhǎng)對(duì)我們的代辦費(fèi)管理十分放心。
重點(diǎn)三:完善校務(wù)公開(kāi)
實(shí)行校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校民主管理中的重要內(nèi)容之一。我園非常重視此項(xiàng)工作的貫徹和落實(shí)。及時(shí)成立了由黨、政、工共同參與的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組和由工會(huì)、教師代表參加的監(jiān)督小組。制定工作章程、明確公開(kāi)內(nèi)容、落實(shí)責(zé)任人及各自職責(zé)。并通過(guò)多種途徑將學(xué)校發(fā)展中的各項(xiàng)內(nèi)容定期或不定期的向不同層面的教職工給予公開(kāi)。此項(xiàng)工作的開(kāi)展,有力的推進(jìn)了學(xué)校民主化建設(shè)的進(jìn)程。
根據(jù)幼兒園實(shí)際情況,我們的園務(wù)工作主要公開(kāi)以下內(nèi)容:
、儆變簣@工作規(guī)劃、園務(wù)計(jì)劃、重點(diǎn)工作的實(shí)施方案;
②教育收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn);
、凵婕敖搪毠ず陀變呵猩砝娴挠嘘P(guān)情況。
④幼兒園教師考核聘任情況;職稱(chēng)評(píng)定,年度考核,評(píng)優(yōu)評(píng)先等重大事項(xiàng),都通過(guò)對(duì)內(nèi)、對(duì)外公開(kāi)欄予以及時(shí)公開(kāi),
⑤人事安排及調(diào)動(dòng)情況。
、抻變簣@的重大決策,如績(jī)效考評(píng)獎(jiǎng)、教師聘任等都由教代會(huì)通過(guò)方案后才開(kāi)始實(shí)施。
、邍(yán)格執(zhí)行物資采購(gòu)、基建工程招投標(biāo)制度,定期公開(kāi)采購(gòu)基建項(xiàng)目信息、運(yùn)作程序、資金投入等事項(xiàng),有組織、有計(jì)劃地推進(jìn)園務(wù)公開(kāi)工作。如:今年暑假一樓操場(chǎng)改造及大門(mén)改造,從設(shè)計(jì)、預(yù)算、到最好方案的確定,整個(gè)過(guò)程都經(jīng)過(guò)園務(wù)會(huì)進(jìn)行討論、通過(guò),并全程進(jìn)行公示;增強(qiáng)了園務(wù)公開(kāi)工作的透明度,保證了群眾的監(jiān)督,使得師生心理明白。
、嗾猩ぷ鞴_(kāi)。在招生過(guò)程中,我們依據(jù)市、區(qū)《招生工作意見(jiàn)》,堅(jiān)持“劃片招生,就近入學(xué)”原則,積極組織片區(qū)內(nèi)適齡兒童入學(xué),做到片區(qū)內(nèi)幼兒一個(gè)也不少。為發(fā)揮優(yōu)質(zhì)幼兒園的窗口作用,在區(qū)教育部門(mén)同意批準(zhǔn)的前提下,我園每年還盡可能地安排周邊部隊(duì)子女及外來(lái)員工子女等入園就讀,解決了廣大家長(zhǎng)的后顧之憂(yōu)。
校務(wù)公開(kāi)內(nèi)容的公示首先經(jīng)校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組和教代會(huì)充分審查,確定真實(shí)可靠才能公示,然后以文件、明細(xì)賬等形式形成書(shū)面材料向教職工和家長(zhǎng)通報(bào),最后張貼于校務(wù)公開(kāi)欄內(nèi)。學(xué)校充分尊重教職工的民主權(quán)利,定期收集教職工的意見(jiàn)和建議,針對(duì)學(xué)校的發(fā)展和教職工利益,教代會(huì)研究方案,及時(shí)反饋給教職工。多年來(lái),干群關(guān)系融洽,教職工隊(duì)伍穩(wěn)定,未出現(xiàn)個(gè)別上訪和集體訪事件。
四、抓自查自糾。
我園在做好宣傳發(fā)動(dòng)、部署落實(shí)的基礎(chǔ)上,針對(duì)行風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)我們主要采取了以下措施開(kāi)展自查自糾。
、僬匍_(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)。要求班子成員在工作中堅(jiān)決執(zhí)行黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則和“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”,做到公正廉潔、勤政務(wù)實(shí),公開(kāi)辦事制度以及社會(huì)承諾服務(wù)制度,真正做到依法治教,依法從教,規(guī)范辦學(xué)秩序。
②召開(kāi)黨員會(huì)議,要求全體黨員積極參與到行風(fēng)建設(shè)中去,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,做師德師風(fēng)建設(shè)的楷模。
、壅匍_(kāi)教師大會(huì)。要求教職工對(duì)照工作崗位職責(zé)對(duì)自己的工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、教學(xué)質(zhì)量、工作效率、規(guī)范收費(fèi)及學(xué)生用品、體罰或變相體罰學(xué)生等情況進(jìn)行自查自糾。
、茉O(shè)立投訴箱(園長(zhǎng)信箱)。向家長(zhǎng)公開(kāi)幼兒園投訴電話,接受家長(zhǎng)對(duì)師德師風(fēng)、校務(wù)公開(kāi)等方面的監(jiān)督,幼兒園對(duì)收到的投訴總能及時(shí)進(jìn)行自查自糾。
⑤開(kāi)展師德師風(fēng)家長(zhǎng)問(wèn)卷調(diào)查,對(duì)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題學(xué)校及時(shí)給予了處理、整改。我們認(rèn)真對(duì)照“教師職業(yè)道德規(guī)范”及師德建設(shè)要求,組織全園家長(zhǎng)對(duì)教師的師德師風(fēng)及幼兒園各項(xiàng)工作進(jìn)行無(wú)記名問(wèn)卷調(diào)查。經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì),共回收家長(zhǎng)問(wèn)卷調(diào)查表524份,并組織各班老師認(rèn)真分析家長(zhǎng)對(duì)各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)的意見(jiàn),認(rèn)真查擺存在問(wèn)題,提出今后的整改意見(jiàn),力求做到在今后更深入的三項(xiàng)主題活動(dòng)中邊學(xué)邊改,邊查邊改,促進(jìn)全體教職員工良好的師德風(fēng)范的形成。
、薹謩e成立了“家長(zhǎng)委員會(huì)”、“伙食委員會(huì)”,分別由各班級(jí)家長(zhǎng)代表參加。通過(guò)定期與不定期的“家長(zhǎng)委員會(huì)”、“伙食委員會(huì)”活動(dòng),向家長(zhǎng)詳細(xì)介紹了幼兒園管理、教學(xué)、保育保健等方面的工作,多渠道深入廣泛地征求家長(zhǎng)和社會(huì)各界對(duì)本行業(yè)的看法和改進(jìn)意見(jiàn),取得了良好的社會(huì)效應(yīng)。
五、存在問(wèn)題
學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定、群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意的關(guān)鍵。在自查自評(píng)中我校目前尚存在以下問(wèn)題:
1、幼兒園自96辦園至今,幼兒班數(shù)從9班擴(kuò)大到現(xiàn)在的14班,但教師編制仍是12年前核編的26人,師資嚴(yán)重不足,這嚴(yán)重阻礙了我園幼教事業(yè)的發(fā)展。
2、由于招生壓力大,班級(jí)人數(shù)嚴(yán)重超編,在一定程度上也影響了保教質(zhì)量的進(jìn)一步提高。
這些問(wèn)題的存在,需要我們上級(jí)部門(mén)給予高度重視與支持。
抓好行風(fēng)建設(shè),是一項(xiàng)長(zhǎng)期的艱巨的歷史任務(wù),它關(guān)系到幼兒園的生存與發(fā)展。今后,我們將繼續(xù)努力建設(shè)一流的師德師風(fēng),打造一流的教師隊(duì)伍,爭(zhēng)創(chuàng)一流教育,樹(shù)立起人民教育、人民教師的良好形象,辦好人民滿(mǎn)意的幼兒園。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇10
20xx年度,我單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神,嚴(yán)格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《河北省民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī),積極發(fā)揮登記機(jī)關(guān)職能作用,嚴(yán)按程序辦理登記、變更等手續(xù),按規(guī)定開(kāi)展年檢及聯(lián)合檢查工作,保證民辦非企業(yè)單位自律、誠(chéng)信、自我約束,規(guī)范、健康發(fā)展,具體工作開(kāi)展如下:
一、完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè)。在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),定期舉行會(huì)議,年初制訂工作計(jì)劃,對(duì)20xx年的工作進(jìn)行總體部署。就我單位一年來(lái)的工作進(jìn)行回顧,評(píng)定任務(wù)完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),為單位以后的發(fā)展打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、繼續(xù)整合社會(huì)的良好資源,更好的服務(wù)于社會(huì)。在去年去居委會(huì)、廣場(chǎng)為兒童免費(fèi)服務(wù)的'基礎(chǔ)上,我們進(jìn)一步拓展了服務(wù)方式和范圍,充分利用好各種載體,創(chuàng)新服務(wù)方式,在給學(xué)生上課的同時(shí)為他們的家長(zhǎng)開(kāi)展家長(zhǎng)講座,讓家長(zhǎng)們掌握最基本的教育孩子的`能力,共同協(xié)力教育好祖國(guó)的花朵。
三、財(cái)務(wù)狀況:
收入和支出,基本持平,但由于20xx年我校對(duì)校區(qū)進(jìn)行了裝修、并購(gòu)進(jìn)了許多桌椅及先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備,加上物價(jià)成本和人員開(kāi)支的上漲,收支基本持平。
資金來(lái)源及使用方面:因?yàn)槲覇挝皇菍儆诿褶k的,又是非營(yíng)利性的,自收自支,并根據(jù)總體的收入,合理、有計(jì)劃的安排費(fèi)用開(kāi)支。
20xx年,我們是進(jìn)步的一年,是收獲的一年,在前進(jìn)的道路上我們獲得了更好的口碑,吸引了更多的學(xué)員,單位的業(yè)務(wù)在增長(zhǎng),我單位的教職人員將繼續(xù)努力,堅(jiān)持以學(xué)生為中心,努力創(chuàng)新,為廣大家長(zhǎng)提供更好更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為秦皇島的教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇11
20xx年度,我劇團(tuán)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神,嚴(yán)格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《福建省民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī),積極發(fā)揮登記機(jī)關(guān)職能作用,嚴(yán)按程序辦理登記、變更等手續(xù),按規(guī)定開(kāi)展年檢及聯(lián)合檢查工作,保證民辦非企業(yè)單位自律、誠(chéng)信、自我約束,規(guī)范、健康發(fā)展,具體工作開(kāi)展如下:
一、完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè)。在文化局的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),定期舉行理事會(huì)會(huì)議,年初制訂工作計(jì)劃,對(duì)20xx年的工作進(jìn)行總體部署,堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,建立長(zhǎng)效的發(fā)展機(jī)制。就劇團(tuán)一年來(lái)的工作進(jìn)行回顧,評(píng)定任務(wù)完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),為劇團(tuán)以后的發(fā)展打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、不斷的完善自身?xiàng)l件,通過(guò)各方面來(lái)提高群眾的滿(mǎn)意度。隨著劇團(tuán)的發(fā)展,群眾的需求也越來(lái)越大,如何滿(mǎn)足群眾的需求已經(jīng)是我們單位發(fā)展的重點(diǎn),而這重點(diǎn)當(dāng)中,服務(wù)質(zhì)量、劇團(tuán)環(huán)境、硬件軟件設(shè)施是重中之重。為了朝這個(gè)方向努力,我們開(kāi)展了劇團(tuán)演員禮儀培訓(xùn),從第一個(gè)接待環(huán)節(jié)開(kāi)始,讓他們能在舒適的服務(wù)環(huán)境中參與活動(dòng)。
三、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,更好的服務(wù)于百姓。我們進(jìn)一步拓展了服務(wù)方式和范圍,充分利用劇團(tuán)這個(gè)很好的載體。創(chuàng)新服務(wù)方式。
四、財(cái)務(wù)狀況:
1、收入:全年完成收入1728.45萬(wàn)元,其中提供服務(wù)收入705.萬(wàn)元,比上年增長(zhǎng)47.3%;商品銷(xiāo)售收入1022.17萬(wàn)元,比上年增加58.4%。
2、支出:全年費(fèi)用支出合計(jì)1247.26萬(wàn)元,其中業(yè)務(wù)活動(dòng)成本支出1094.18萬(wàn)元,比上年增加30.2%,管理費(fèi)用支出48.19萬(wàn)元,比上年增加13.1%。
3、資產(chǎn):總資產(chǎn)的增加額為595.78萬(wàn)元,比上年增加73.92%,凈資產(chǎn)增加481.2萬(wàn)元,比上年增加67.22%,其中非限定凈資產(chǎn)增加額為481.2萬(wàn)元,比上年增加93.27%,資產(chǎn)負(fù)責(zé)率上升3.42%。
4、資金來(lái)源及使用方面:因?yàn)槲以菏菍儆诿褶k的,又是非營(yíng)利性的,自收自支,并根據(jù)劇團(tuán)的`業(yè)務(wù)收入,合理、有計(jì)劃的安排費(fèi)用開(kāi)支。把結(jié)余的資金用來(lái)添置設(shè)備和擴(kuò)大劇團(tuán)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模。
20xx年,我們是進(jìn)步的一年,是收獲的一年,在前進(jìn)的道路上我們獲得了更好的口碑,吸引了更多的人員,劇團(tuán)的規(guī)模在擴(kuò)大,劇團(tuán)的業(yè)務(wù)在增長(zhǎng),我院的工作人員將繼續(xù)努力,堅(jiān)持以群眾為中心,努力創(chuàng)新,為廣大群眾提供更好更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為xx的文化事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇12
今后,長(zhǎng)沙市民將人手一張社保卡,看病就醫(yī)、領(lǐng)取養(yǎng)老金、失業(yè)登記等實(shí)現(xiàn)“一”。記者從昨日召開(kāi)的全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議上獲悉,長(zhǎng)沙將推出涵蓋就業(yè)失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療及其他市民信息的社?,為市民提供更便捷的民生服務(wù)。
民辦非企業(yè)單位工作報(bào)告長(zhǎng)沙將推出多功能便民社保卡,多功能社?ǜ忝。
今年,長(zhǎng)沙將落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)改配套政策,推進(jìn)醫(yī)保費(fèi)用即時(shí)結(jié)算,全面推行居民醫(yī)保門(mén)診統(tǒng)籌,降低大并重病患者的個(gè)人負(fù)擔(dān)。為進(jìn)一步方便市民,長(zhǎng)沙將在醫(yī)?ǖ幕A(chǔ)上拓展擴(kuò)容,探索推行涵蓋就業(yè)失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療及其他市民卡信息,具有身份認(rèn)定、信息記錄、業(yè)務(wù)經(jīng)辦、電子憑證和信息查詢(xún)等功能的社會(huì)保障卡,實(shí)現(xiàn)人手一卡。
民辦非企業(yè)單位工作報(bào)告失業(yè)金將和物價(jià)掛鉤。
目前,長(zhǎng)沙實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)的'全覆蓋,城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋人 員達(dá)502萬(wàn),城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)243萬(wàn),今年將突破310萬(wàn)。長(zhǎng)沙將探索建立企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制;加快啟動(dòng)失業(yè)金和物價(jià)掛鉤聯(lián)動(dòng)機(jī)制,自貢特產(chǎn)。探索擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍。今年,長(zhǎng)沙重點(diǎn)推進(jìn)農(nóng)民工、靈活就業(yè)人員、城鄉(xiāng)居民等群體參加社會(huì)保險(xiǎn),全面落實(shí)未參保集體企業(yè)退休人員納入養(yǎng)老保障、“老工傷”人員納入工傷保險(xiǎn)等政策。
規(guī)范公務(wù)員津補(bǔ)貼發(fā)放。
工資分配方面,長(zhǎng)沙將采取多項(xiàng)措施促進(jìn)一線職工和低收入職工工資增長(zhǎng),廣泛推行工資集體協(xié)商機(jī)制,全面實(shí)施工資支付保障金制度和欠薪報(bào)告制度林妙可官方網(wǎng)站論壇,確保全市企業(yè)職工工資及時(shí)足額發(fā)放,嚴(yán)格規(guī)范公務(wù)員津補(bǔ)貼發(fā)放行為。擴(kuò)大集體合同制度覆蓋面,重點(diǎn)推進(jìn)非公企業(yè)、民辦非企業(yè)單位和有雇工的個(gè)體工商戶(hù)勞動(dòng)合同簽訂工作。
據(jù)了解,今年,長(zhǎng)沙將進(jìn)一步推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè),籌資3億元就業(yè)資金,醫(yī)院親子鑒定。重點(diǎn)幫助高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員和農(nóng)民工三類(lèi)人群就業(yè)。為幫助市民開(kāi)展勞動(dòng)等咨詢(xún)服務(wù),長(zhǎng)沙還將設(shè)立“12333”勞動(dòng)保障咨詢(xún)服務(wù)中心,為市民免費(fèi)提供服務(wù)。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇13
20xx年,公司工會(huì)在集團(tuán)工會(huì)和總公司工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,以努力完成公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)為目標(biāo),充分發(fā)揮橋梁紐帶、參謀助手作用,組織和引導(dǎo)職工支持公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、客運(yùn)總公司和豫安公司三級(jí)職代會(huì)會(huì)議精神,履行維護(hù)、建設(shè)、參與、教育職能,動(dòng)員和組織廣大員工解放思想、努力拼搏、扎實(shí)工作、銳意創(chuàng)新,為公司全面完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)做出發(fā)揮了積極作用。主要工作完成情況:
一、努力做好宣傳、教育工作。
深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和國(guó)家法律及公司經(jīng)營(yíng)方針,立足實(shí)際,以抓指標(biāo)進(jìn)步、破發(fā)展難題為中心,圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理,突出維護(hù)員工權(quán)益,深化職工精神文化建設(shè),增強(qiáng)活動(dòng)動(dòng)力,團(tuán)結(jié)凝聚員工,努力促進(jìn)公司全面完成生產(chǎn)任務(wù)。集團(tuán)和總公司兩級(jí)職代會(huì)后,按照上級(jí)指示,我公司立即召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,利用傳閱文件,板報(bào)、條幅等形式,大力職代會(huì)會(huì)議精神,讓干部職工深刻認(rèn)識(shí)到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理工作的主要內(nèi)容及其工作的復(fù)雜性和艱巨性,了解公司年工作的著力點(diǎn),明確年工會(huì)工作要點(diǎn),認(rèn)識(shí)到工會(huì)工作在公司穩(wěn)定大局中的地位和作用,將六項(xiàng)原則和五項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化和具體化到日常生產(chǎn)和管理工作中去,全力營(yíng)造和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部發(fā)展環(huán)境。
二、全力準(zhǔn)備好、組織好年度職工代表大會(huì)。
年3月25日,公司職工代表大會(huì)如期召開(kāi)。會(huì)前,我們積極進(jìn)行會(huì)議的籌備工作,認(rèn)真準(zhǔn)備會(huì)議材料,提前進(jìn)行職代會(huì)召開(kāi)前的宣傳工作,廣泛了解民意,傾聽(tīng)群眾呼聲,多渠道收集職工提案并進(jìn)行匯總,認(rèn)真細(xì)致地解答地職工提出各種問(wèn)題,與廣大職工形成共識(shí),保證了職代會(huì)的順利召開(kāi)。公司本年度職代會(huì)全面貫徹集團(tuán)和客運(yùn)公司兩級(jí)職代會(huì)精神,主題鮮明,密切結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,全面總結(jié)了公司年度各項(xiàng)工作,提出了年度各項(xiàng)工作目標(biāo)和具體措施。與會(huì)代表圓滿(mǎn)完成了會(huì)議議程,并把職代會(huì)精神向全體職工進(jìn)行傳達(dá),進(jìn)一步增強(qiáng)了全體職工的危機(jī)感、責(zé)任感和使命感,激勵(lì)我們搶抓機(jī)遇,開(kāi)拓創(chuàng)新,大膽改革,奮發(fā)有為,努力完成年度各項(xiàng)目標(biāo)打下了良好的基礎(chǔ)。
三、為職工辦實(shí)事,提高企業(yè)凝聚力。
工會(huì)本著“群眾利益無(wú)小事”的理念,認(rèn)真貫徹執(zhí)行總公司提出的“和諧客運(yùn)”的目標(biāo),把關(guān)心職工的生活,把認(rèn)真解決職工關(guān)心且迫切需要解決的問(wèn)題,增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。在公司支持下,工會(huì)具體做了以下工作:一是做好“夏送清涼、冬送溫暖”工作。暑期是公司生產(chǎn)工作較為繁忙的季節(jié),公司準(zhǔn)備好綠豆、白糖、西瓜等降暑用品,送到一線職工手工,寒冬來(lái)臨前,公司購(gòu)買(mǎi)棉衣、棉被等保暖御寒物品,保障了生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行。二是為職工購(gòu)買(mǎi)了意外傷害險(xiǎn),最大程度地保障職工的切身利益。三是春節(jié)、端午節(jié)及中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日里,慰問(wèn)困難職工及離退體職工,認(rèn)真做好節(jié)日里慰問(wèn)品的采購(gòu)及發(fā)放工作,切實(shí)為群眾辦好事。四是積極做好“金秋助學(xué)”和對(duì)特困職工的捐助工作,將公司大家庭的溫暖送給每一位職工手中。五是在總公司的'支持下,認(rèn)真組織好職工堯山旅游和體檢工作,保障廣大職工的身心健康。繼續(xù)做好職工食堂,為職工提供舒適的就餐環(huán)境。六是豐富員工的業(yè)余生活,為職工建造籃球場(chǎng),成立藍(lán)球隊(duì),配備了羽毛球、跳繩等文娛活動(dòng)器材,為職工的身體健康提供加油站。七是組織好職工參加總公司召開(kāi)的春季運(yùn)動(dòng)會(huì),職工參與熱情高漲,參加人數(shù)超過(guò)預(yù)定名額,愉悅了職工的身心,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。
四、做好勞動(dòng)保護(hù)和愛(ài)心維權(quán)工作。
為了保護(hù)職工勞動(dòng)權(quán)益,充分體現(xiàn)工會(huì)的維權(quán)職能,公司指派專(zhuān)人定期對(duì)辦公場(chǎng)地、停車(chē)場(chǎng)、德億汽車(chē)站等地進(jìn)行消防等方面安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患,在夏季和冬季火情高發(fā)期,公司及時(shí)提醒并教育廣大職工做好消防安全工作。對(duì)駕駛員定期召開(kāi)安全例會(huì),組織駕駛員進(jìn)行安全行車(chē)和交通法律法規(guī)的學(xué)習(xí),利用板報(bào)、條幅等宣傳形式,使廣大職工提高安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。推動(dòng)勞動(dòng)保險(xiǎn)的建立和完善,嚴(yán)格監(jiān)督公休假制度的落實(shí),從根本上維護(hù)職工的利益。
五、廠務(wù)公開(kāi)、民主管理和和女工工作得到進(jìn)一步增強(qiáng)。
公司堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi)制度,重大事項(xiàng)、重大決策、重要活動(dòng)的安排讓職工代表,堅(jiān)持民主管理,集體研究解決。公司設(shè)立意見(jiàn)箱,暢通渠道,廣泛征求意見(jiàn),改進(jìn)工作。繼續(xù)為女職工辦理安康互助保險(xiǎn),組織并做好已婚女職工的孕檢和健康檢查工作,“三八”節(jié)為女職工舉行專(zhuān)題運(yùn)動(dòng)會(huì),盡最大努力保障女職工的身心健康。
回顧年的工作,我們?cè)谏霞?jí)工會(huì)和公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,做出了一些成績(jī),但仍存在一些差距,工作尚不夠扎實(shí),創(chuàng)新工作有待提高,我們一定要努力改進(jìn)。年,我們將遵照集團(tuán)工會(huì)和總公司工會(huì)的工作部署,圍繞公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略方針,履行好工會(huì)各種職能,保護(hù)、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的工作積極和創(chuàng)造性,為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇14
20xx年度,我院認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神,嚴(yán)格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《浙江省民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī),積極發(fā)揮登記機(jī)關(guān)職能作用,嚴(yán)按程序辦理登記、變更等手續(xù),按規(guī)定開(kāi)展年檢及聯(lián)合檢查工作,保證民辦非企業(yè)單位自律、誠(chéng)信、自我約束,規(guī)范、健康發(fā)展,具體工作開(kāi)展如下:
一、完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè)
在拱墅區(qū)衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),定期舉行理事會(huì)會(huì)議,年初制訂工作計(jì)劃,對(duì)20xx年的工作進(jìn)行總體部署,堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,建立長(zhǎng)效的發(fā)展機(jī)制。就醫(yī)院一年來(lái)的工作進(jìn)行回顧,評(píng)定任務(wù)完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),為醫(yī)院以后的發(fā)展打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、不斷的完善自身?xiàng)l件,通過(guò)各方面來(lái)提高病人的'滿(mǎn)意度。
隨著醫(yī)院的發(fā)展,患者的需求也越來(lái)越大,如何滿(mǎn)足患者的需求已經(jīng)是我們單位發(fā)展的重點(diǎn),而這重點(diǎn)當(dāng)中,服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)院環(huán)境、硬件軟件設(shè)施是重中之重。為了朝這個(gè)方向努力,我們開(kāi)展了醫(yī)務(wù)人員禮儀培訓(xùn),從病人來(lái)院就診時(shí)的第一個(gè)接待環(huán)節(jié)開(kāi)始,從病人來(lái)院到離院,讓他們能在舒適的服務(wù)環(huán)境中就診、治療。
三、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,更好的服務(wù)于百姓。
在去年去社區(qū)健康義診的基礎(chǔ)上,我們進(jìn)一步拓展了服務(wù)方式和范圍,充分利用團(tuán)支部這個(gè)很好的載體,加入了杭州市建筑工地農(nóng)民工學(xué)校,給外來(lái)務(wù)工者送去健康,送去關(guān)愛(ài)。創(chuàng)新服務(wù)方式,在給他們做義診的同時(shí)為他們開(kāi)展急救知識(shí)講座,讓民工們掌握最基本的自我急救能力,爭(zhēng)取最佳的治療效果。
四、財(cái)務(wù)狀況:
1、收入:全年完成收入1728.45萬(wàn)元,其中提供服務(wù)收入705.22萬(wàn)元,比上年增長(zhǎng)47.3%;商品銷(xiāo)售收入1022.17萬(wàn)元,比上年增加58.4%。
2、支出:全年費(fèi)用支出合計(jì)1247.26萬(wàn)元,其中業(yè)務(wù)活動(dòng)成本支出1094.18萬(wàn)元,比上年增加30.2%,管理費(fèi)用支出48.19萬(wàn)元,比上年增加13.1%。
3、資產(chǎn):總資產(chǎn)的增加額為595.78萬(wàn)元,比上年增加73.92%,凈資產(chǎn)增加481.2萬(wàn)元,比上年增加67.22%,其中非限定凈資產(chǎn)增加額為481.2萬(wàn)元,比上年增加93.27%,資產(chǎn)負(fù)責(zé)率上升3.42%。
4、資金來(lái)源及使用方面:因?yàn)槲以菏菍儆诿褶k的,又是非營(yíng)利性的,自收自支,并根據(jù)醫(yī)院的業(yè)務(wù)收入,合理、有計(jì)劃的安排費(fèi)用開(kāi)支。把結(jié)余的資金用來(lái)添置設(shè)備和擴(kuò)大醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)規(guī)模。
20xx年,我們是進(jìn)步的一年,是收獲的一年,在前進(jìn)的道路上我們獲得了更好的口碑,吸引了更多的病員,醫(yī)院的規(guī)模在擴(kuò)大,醫(yī)院的業(yè)務(wù)在增長(zhǎng),我院的醫(yī)務(wù)人員將繼續(xù)努力,堅(jiān)持以病人為中心,努力創(chuàng)新,為廣大患者提供更好更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為拱墅的衛(wèi)生事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇15
x年度,我幼兒園認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》精神,嚴(yán)格按照《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》、《重慶市民辦非企業(yè)單位管理暫行辦法》等相關(guān)法律法規(guī),積極發(fā)揮登記機(jī)關(guān)職能作用,嚴(yán)按程序辦理登記、變更等手續(xù),按規(guī)定開(kāi)展年檢及聯(lián)合檢查工作,保證民辦非企業(yè)單位自律、誠(chéng)信、自我約束,規(guī)范、健康發(fā)展,具體工作開(kāi)展如下:
一、完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè)。在秀XX教委的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展幼兒教育教學(xué)活動(dòng),定期舉行理事會(huì)會(huì)議,年初制訂工作計(jì)劃,對(duì)20xx年的工作進(jìn)行總體部署,堅(jiān)持鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,建立長(zhǎng)效的發(fā)展機(jī)制。就我園一年來(lái)的工作進(jìn)行回顧,評(píng)定任務(wù)完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),為我園以后的發(fā)展打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、不斷的完善自身?xiàng)l件,通過(guò)各方面來(lái)提高幼兒學(xué)生的滿(mǎn)意度。隨著我園的發(fā)展,幼兒學(xué)生的需求也越來(lái)越大,如何滿(mǎn)足幼兒學(xué)生的需求已經(jīng)是我園發(fā)展的重點(diǎn),而這重點(diǎn)當(dāng)中,服務(wù)質(zhì)量、校園環(huán)境)、硬件軟件設(shè)施是重中之重。為了朝這個(gè)方向努力,我園開(kāi)展了教職員工的禮儀培訓(xùn),從幼兒學(xué)生來(lái)園時(shí)的第一時(shí)間開(kāi)始,到幼兒學(xué)生離園,讓他們能在舒適的服務(wù)環(huán)境中學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。
三、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,更好的服務(wù)于百姓。在去年總結(jié)的基礎(chǔ)之上,我園進(jìn)一步拓展了服務(wù)方式和范圍,充分利用我園教職工這個(gè)很好的載體,給幼兒學(xué)生及其家長(zhǎng)送去愛(ài)心,從而使家長(zhǎng)朋友和幼兒學(xué)生得到了溫曖。進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)方式,讓家長(zhǎng)朋友們、幼兒學(xué)生們更加的'滿(mǎn)意,也讓幼兒學(xué)生學(xué)到了許多新知識(shí)。
四、財(cái)務(wù)狀況:
1、收入:全年完成收入X萬(wàn)元,其中提供服務(wù)收入X萬(wàn)元,比上年增長(zhǎng)X%;其它與業(yè)務(wù)活動(dòng)有關(guān)的現(xiàn)金X萬(wàn)元,比上年增加X(jué)%。
2、支出:全年費(fèi)用支出合計(jì)X萬(wàn)元,其中支付員工工資X萬(wàn)元,購(gòu)買(mǎi)商品接受服務(wù)支付現(xiàn)金X萬(wàn)元,比上年增加X(jué)%。
3、資產(chǎn):總資X萬(wàn)元,比上年增加了X%,流動(dòng)資產(chǎn)X萬(wàn)元比上年增加X(jué)%。固定資產(chǎn)X萬(wàn)元,比上年增加X(jué)%。資產(chǎn)負(fù)債率上升X%。
4、資金來(lái)源及使用方面:因?yàn)槲覉@是屬于民辦的,又是非營(yíng)利性的,自收自支,并根據(jù)我園的收入,合理、有計(jì)劃的安排費(fèi)用開(kāi)支。把結(jié)余的資金用來(lái)添置設(shè)備和改善學(xué)校校園環(huán)境,以及其規(guī)模。
20XX年,我們是進(jìn)步的一年,是收獲的一年,在前進(jìn)的道路上我們獲得了更好的口碑,吸引了更多的幼兒學(xué)生。我園的全體教職員工將繼續(xù)努力,堅(jiān)持以幼兒教育為中心,更好地為幼兒教育服務(wù),努力創(chuàng)新,為廣大幼兒園兒學(xué)生提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為光輝而又偉大的幼兒教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇16
20XX年我局將緊緊圍繞市、區(qū)下達(dá)的安居工程目標(biāo)任務(wù),完成公共租賃住房100套,完成廉租住房租賃補(bǔ)貼1177戶(hù),解決500戶(hù)住房困難家庭的住房問(wèn)題,科學(xué)調(diào)配房源、切實(shí)服務(wù)棚改,抓好工作落實(shí)和各項(xiàng)任務(wù)的完成。
1、明確重點(diǎn),全力做好棚改項(xiàng)目房源服務(wù)。
一是做好現(xiàn)有房源的摸底調(diào)查和歸集。今年我局已組織對(duì)全區(qū)棚改項(xiàng)目和社會(huì)面上的保障住房剩余房源進(jìn)行了全面摸底。截至9月底,共有經(jīng)適房486套(其中北尚陽(yáng)光186套,其他項(xiàng)目300套),廉租房199套,公租房17套;二是積極爭(zhēng)取市局在市級(jí)層面保障性住房調(diào)撥我區(qū)的支持力度,多方籌集房源。3月份,我們邀請(qǐng)了市住房保障局主要領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我區(qū)現(xiàn)場(chǎng)辦公,會(huì)議明確解決我區(qū)1000套經(jīng)濟(jì)適用房用于城市棚改征收,有效充實(shí)了我區(qū)棚改征收房源儲(chǔ)備,我們將積極跟進(jìn)落實(shí),根據(jù)棚改征收項(xiàng)目需要,做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,科學(xué)調(diào)配房源。三是繼續(xù)安排責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的精兵強(qiáng)將服務(wù)棚改,充實(shí)棚改工作力量。我局李順霞、劉曉明兩名班子成員、4名一般干部分別抽調(diào)到黃興北路指揮部房源部和單位組負(fù)責(zé)相關(guān)工作,陸續(xù)將有一批干部抽調(diào)充實(shí)征拆一線。四是切實(shí)解決一些在城市棚改征收中特殊個(gè)案的住房保障手續(xù),協(xié)調(diào)市安居工程領(lǐng)導(dǎo)小組和市住保局的支持,符合條件的加快辦、特殊情況創(chuàng)造條件辦,一切從服務(wù)棚改征收為出發(fā)點(diǎn)。
2、關(guān)注民生,認(rèn)真做好保障性住房審核工作。
一是熱情接待,提高窗口服務(wù)質(zhì)量。住房保障業(yè)務(wù)在窗口實(shí)施統(tǒng)一受理,日常申請(qǐng)受理工作常抓不懈,提高窗口服務(wù)質(zhì)量,高標(biāo)準(zhǔn)完成接待咨詢(xún)工作,確保日常手續(xù)的正常辦理。二是嚴(yán)格審核,實(shí)行陽(yáng)光操作。截至9月底,新增廉租住房租賃補(bǔ)貼發(fā)放戶(hù)數(shù)為186戶(hù),廉租住房異動(dòng)取消戶(hù)數(shù)為178戶(hù),其中租賃補(bǔ)貼取消戶(hù)數(shù)為98戶(hù),廉租房實(shí)物配租取消戶(hù)數(shù)為80戶(hù),廉租房實(shí)物配租戶(hù)數(shù)為145戶(hù),公租房戶(hù)數(shù)為13戶(hù),經(jīng)適房貨幣補(bǔ)貼138戶(hù),經(jīng)適房購(gòu)房資格238戶(hù),住房保障覆蓋持續(xù)擴(kuò)大。三是規(guī)范管理,加快信息化建設(shè)。優(yōu)化分配審批,規(guī)范房源管理和配租管理工作,探索電子管理分配系統(tǒng)建設(shè);提高工作效率,按時(shí)辦結(jié)區(qū)級(jí)和上級(jí)主管部門(mén)申報(bào)程序;完善推廣黃興北路一期棚改項(xiàng)目電子審批制度,做到快審快結(jié),保證被征收戶(hù)及時(shí)取得保障性住房資格。四是做好政策調(diào)整的對(duì)接工作。一方面,我市住房保障標(biāo)準(zhǔn)提標(biāo)擴(kuò)面工作已啟動(dòng),4月初長(zhǎng)沙市人民政府發(fā)布《關(guān)于調(diào)整我市住房保障準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)的通知》(長(zhǎng)政函【20XX】74號(hào)),政策頒布后,我局立即組織召開(kāi)全區(qū)住房保障提標(biāo)工作部署會(huì),將政策精神及時(shí)傳達(dá)各街(鎮(zhèn)),并做了相關(guān)工作部署。我局將抓好政策落實(shí),積極穩(wěn)妥推進(jìn)提標(biāo)擴(kuò)面工作;另一方面,20XX年起,公共租賃住房和廉租住房將并軌運(yùn)行,并軌后統(tǒng)稱(chēng)為公共租賃住房。目前全市兩房并軌工作正在有序推進(jìn)。我局將積極銜接新政進(jìn)程,完善區(qū)局工作體系,加大宣傳培訓(xùn)力度,及時(shí)有效推進(jìn)并軌工作,將好的政策真正惠及百姓群眾,把好事辦好,把實(shí)事辦實(shí)。
3、勇于創(chuàng)新,全面提升保障性住房管理水平。
一是組建住房管理中心,配優(yōu)配強(qiáng)人員并加強(qiáng)保障性住房小區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)的巡查及指導(dǎo)力度,克服管理上的困難,提升服務(wù)群眾水平,扎扎實(shí)實(shí)做好工作。以保障性示范小區(qū)創(chuàng)建工作為契機(jī),積極推進(jìn)保障性住房小區(qū)的規(guī)范化管理。二是提高租金收繳的工作力度,有重點(diǎn)、分步驟、全面推進(jìn)租金收繳工作,爭(zhēng)取年度租金收繳率達(dá)到90%以上。三是根據(jù)市局相關(guān)精神,8月29至9月10日在全區(qū)開(kāi)展了廉租住房管理專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),確保在時(shí)間短、任務(wù)緊的`情況下高標(biāo)準(zhǔn)完成1693套廉租住房專(zhuān)項(xiàng)整治任務(wù)。針對(duì)不同類(lèi)型的違規(guī)行為,我局將采取分階段整改、分情況處理的措施。四是積極探索保障性住房管理的新模式、新思路。我局將集中精力,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)全區(qū)住房保障系統(tǒng)升級(jí),全面提升保障性住房管理水平。系統(tǒng)升級(jí)后,由我局保障性住房管理中心對(duì)全區(qū)保障性住房房源實(shí)行統(tǒng)一調(diào)配,將房源信息化管理功能延伸到各大項(xiàng)目指揮部,為棚改征收及社會(huì)面上住房保障對(duì)象提供更為方便、快捷、高效的房源服務(wù),提升行政管理水平,提高分配效率,體現(xiàn)住房保障公平、公正。
4、加強(qiáng)協(xié)調(diào),著力推進(jìn)保障住房項(xiàng)目建設(shè)。
一是力爭(zhēng)超額完成新增公租房籌集任務(wù)。按照長(zhǎng)沙市安居工程領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)我區(qū)完成公共租賃住房100套任務(wù),我們已經(jīng)計(jì)劃安排在長(zhǎng)沙統(tǒng)一企業(yè)有限公司投資,在自有土地上新建的公租房中解決。目前,項(xiàng)目已手續(xù)完善,項(xiàng)目主體已封頂,正在開(kāi)展內(nèi)外墻砌筑施工,我局積極、主動(dòng)服務(wù)項(xiàng)目建設(shè),力爭(zhēng)11月份完成100套基本建成任務(wù)。二是督促加快續(xù)建項(xiàng)目施工進(jìn)度,F(xiàn)我區(qū)還有九尾沖福澤園項(xiàng)目、新源石油公租房項(xiàng)目以及北尚陽(yáng)光·嘉年華項(xiàng)目共3個(gè)保障住房續(xù)建項(xiàng)目。其中,九尾沖福澤園項(xiàng)目配建322套廉租房因受棚改征收工作及國(guó)防科大限高的影響建設(shè)進(jìn)度嚴(yán)重滯后,我們積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén),加大督促力度,實(shí)現(xiàn)工期倒排,超趕進(jìn)度,目前建至第18層,力爭(zhēng)年底主體竣工。新源石油公租房項(xiàng)目為湖南新源石油股份有限公司在自有土地上自籌資金的自建項(xiàng)目,項(xiàng)目規(guī)模360套,主要定向用于本單位職工居住,目前已開(kāi)工建設(shè)。北尚陽(yáng)光·嘉年華項(xiàng)目的廉租房部分由于建設(shè)單位與施工單位就廉租房裝修、人工工資、材料漲價(jià)等事項(xiàng),雙方分歧較大,致使工程嚴(yán)重延緩影響交房;該項(xiàng)目已在分管副區(qū)長(zhǎng)的指導(dǎo)下,業(yè)主方和施工單位達(dá)成了復(fù)工意向,目前進(jìn)展順利,我們將加大監(jiān)管,力爭(zhēng)聯(lián)合驗(yàn)收。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇17
半年來(lái),我們以“三個(gè)代表”重要思想為指針,按照立黨為公、執(zhí)政為民的基本要求,樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的群眾觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)湘貧辦字[2xx4]15號(hào)《關(guān)于印發(fā)<全省扶貧開(kāi)發(fā)系統(tǒng)落實(shí)省政府為民辦8件實(shí)事的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》,確保省、市“為民辦實(shí)事”中各項(xiàng)扶貧任務(wù)的全面按時(shí)按質(zhì)按進(jìn)度完成,我們從強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、狠抓任務(wù)落實(shí)、強(qiáng)化增收措施三方面著力,完成扶貧建房288戶(hù),在建343戶(hù);完成沼氣建設(shè)1532口,在建911口;在建鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院10所;“為民辦實(shí)事”取得了階段性的工作成效。
一、上半年工作情況
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
主要是建立“四項(xiàng)制度”,即
1、建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。全市扶貧辦系統(tǒng)成立了“為民辦實(shí)事”領(lǐng)導(dǎo)小組,由市扶貧辦主任李清喜任組長(zhǎng),負(fù)總責(zé);市扶貧辦兩名副主任及各縣辦主任任副組長(zhǎng),組織具體實(shí)施。各縣辦也均成立了具體實(shí)施工作小組。還確定了各縣專(zhuān)人負(fù)責(zé),專(zhuān)人聯(lián)絡(luò)工作責(zé)任制,并要求各縣辦均需建立專(zhuān)門(mén)工作檔案。
2、建立工作報(bào)告制度。市扶貧辦起草下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真抓好“為民辦實(shí)事”的通知》,通知中結(jié)合市委、市政府提出的“為民辦9件實(shí)事”的要求,更進(jìn)一步分解了各縣的扶貧任務(wù),明確了上報(bào)“為民辦實(shí)事”的進(jìn)展情況的時(shí)間規(guī)定以及相關(guān)人的責(zé)任,力求扶貧任務(wù)件件有著落,個(gè)個(gè)有任務(wù),人人有責(zé)任。
3、建立部門(mén)協(xié)調(diào)制度。為民辦實(shí)事是一項(xiàng)系統(tǒng)工程和社會(huì)工程。為抓好這項(xiàng)工作,我們與市統(tǒng)計(jì)局、市發(fā)改委、市財(cái)政局等單位建立了專(zhuān)人聯(lián)絡(luò)、定期聯(lián)系制度,并隨時(shí)與各單位保持信息互通,資源共享。
4、建立考核通報(bào)制度。市扶貧辦定期(每月、每季、每年)對(duì)“為民辦實(shí)事”扶貧指標(biāo)任務(wù)的完成情況予以通報(bào),目前已通報(bào)進(jìn)度結(jié)果兩次(1-4月、5月);并根據(jù)各縣完成任務(wù)情況,在年底予以考核,考核評(píng)定的結(jié)果分為達(dá)標(biāo)和不達(dá)標(biāo)兩個(gè)等級(jí)?己嗽u(píng)定的結(jié)果將作為年終優(yōu)秀評(píng)定的主要依據(jù)之一,對(duì)評(píng)定為“不達(dá)標(biāo)”等級(jí)的,將取消其各類(lèi)評(píng)獎(jiǎng)資格。
(二)狠抓任務(wù)落實(shí)
據(jù)各縣上報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),2004年1-6月期間,我市兩個(gè)國(guó)扶縣和兩個(gè)省扶縣的四大類(lèi)目標(biāo)任務(wù)完成進(jìn)度如下:
1、貧困人口減少。四個(gè)縣已幫助7500人解決溫飽或越過(guò)900元低收入線,占總?cè)蝿?wù)xxx萬(wàn)人的25%;減少低收入人口11080人,占任務(wù)2萬(wàn)人的55%;
2、幫助貧困農(nóng)戶(hù)建房。四縣目前已完成建房戶(hù)數(shù)計(jì)288戶(hù),占總?cè)蝿?wù)的46.5%。其中桂東縣完成62戶(hù)占其任務(wù)數(shù)的41%;汝城縣完成136戶(hù)占其任務(wù)數(shù)的'31.7%;xx縣完成20戶(hù)占其任務(wù)數(shù)的71%;安仁縣完成70戶(hù)占其任務(wù)數(shù)的700%。另有,343戶(hù)為在建數(shù),其余的建房任務(wù)四縣均已落實(shí)到項(xiàng)目區(qū)、項(xiàng)目戶(hù)。
3、幫助貧困戶(hù)建沼氣池。盡管目前省辦尚未下達(dá)建設(shè)沼氣池的專(zhuān)項(xiàng)資金,但是我市的沼氣池建設(shè)工作仍啟動(dòng)迅速,已建成沼氣池1532口,完成任務(wù)率達(dá)44.2%;尚有在建沼氣池911口。
4、幫助貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)建衛(wèi)生院。今年四縣幫助貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)建衛(wèi)生院任務(wù)數(shù)為10所。為做好這項(xiàng)工作,1-6月,各縣辦已會(huì)同縣財(cái)政局、縣衛(wèi)生局奔赴10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院了解情況,掌握各所衛(wèi)生院急需添置的醫(yī)療設(shè)備情況,并確定了大件醫(yī)療器械的配備地點(diǎn)及相關(guān)技術(shù)人員培訓(xùn)情況。
(三)強(qiáng)化增收措施
1、堅(jiān)持扶貧開(kāi)發(fā)進(jìn)村入戶(hù),整體推進(jìn)的扶貧開(kāi)發(fā)方式。按照“一次規(guī)劃,兩年實(shí)施,逐村驗(yàn)收,分批推進(jìn)”的扶貧開(kāi)發(fā)方法,我們指導(dǎo)貧困村制定了20xx-20xx年扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃并加大調(diào)研工作力度。
2、堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展觀,為民務(wù)實(shí),抓好項(xiàng)目增收和勞務(wù)輸出增收兩件實(shí)事,切實(shí)增加農(nóng)民收入。項(xiàng)目增收一塊,各縣辦重點(diǎn)抓好基礎(chǔ)建設(shè)類(lèi)項(xiàng)目、龍頭企業(yè)類(lèi)項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)類(lèi)項(xiàng)目和生態(tài)項(xiàng)目建設(shè)四大類(lèi)項(xiàng)目建設(shè),以改善貧困地區(qū)的生產(chǎn)生活條件,實(shí)現(xiàn)貧困地區(qū)的可持續(xù)發(fā)展;勞務(wù)輸出增收一塊,各縣辦主要做好了省辦64名貧困村科技骨干培訓(xùn)、298名農(nóng)民工實(shí)用技能培訓(xùn)和市辦136名農(nóng)民工訂單培訓(xùn)人員的選送工作。
3、堅(jiān)持用好用活扶貧資金和扶貧政策,并切實(shí)加強(qiáng)管理,管好用好各類(lèi)扶貧資金,禁止挪用、擠占、截留扶貧資金,確保扶貧資金不“跑、冒、漏、滴”,不錯(cuò)位、不換位,各就各位;上半年,完成了全市20xx年一20xx年兩年扶貧資金的審計(jì)整改報(bào)告,并開(kāi)展了xxxx-2xxx扶貧資金使用情況調(diào)研工作。
4、堅(jiān)持做好產(chǎn)業(yè)扶持基金的投入、使用監(jiān)管工作,確保產(chǎn)業(yè)扶持項(xiàng)目順利如期完成;1-6月份,已投入產(chǎn)業(yè)扶持基金xxx萬(wàn)元(桂東縣xx萬(wàn)元,安仁縣xxx萬(wàn)元),引導(dǎo)貸款近xxx萬(wàn)元,幫助xxx農(nóng)戶(hù)開(kāi)發(fā)種養(yǎng)項(xiàng)目,增力口收入。
5、堅(jiān)持做好農(nóng)村科技扶貧和衛(wèi)生扶貧工作,確保各縣貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)工。生院設(shè)備到位、人員參訓(xùn)。在科技扶貧方面,一是組織農(nóng)民青年勞務(wù)技能培訓(xùn)。二是各縣利用圩日開(kāi)展“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),贈(zèng)送科技資料。向廣大農(nóng)民贈(zèng)送《農(nóng)家致富顧問(wèn)》、《農(nóng)民致富方法與技術(shù)》、《億萬(wàn)農(nóng)民健康促進(jìn)廣播稿》等一系列科普資料12000余冊(cè)。其中汝城縣還向有關(guān)貧困村發(fā)放通豐植物營(yíng)養(yǎng)液。通豐植物營(yíng)養(yǎng)液是國(guó)務(wù)院扶貧辦及省扶貧辦推薦的一種植物營(yíng)養(yǎng)液,它對(duì)提高水果、瓜菜、水稻等農(nóng)作物的產(chǎn)量及品質(zhì)有明顯效果。汝城縣辦購(gòu)買(mǎi)了價(jià)值1x萬(wàn)元共190件(1萬(wàn)瓶)通豐植物營(yíng)養(yǎng)液,發(fā)放到永豐鄉(xiāng)山口村、馬橋鄉(xiāng)馬橋村、田莊鄉(xiāng)新復(fù)村等貧困村,使用面積為水果2400畝、水稻2000畝、花豆1000畝,深受廣大群眾的歡迎。三是農(nóng)村基層干部培訓(xùn)。三是勞務(wù)輸出培訓(xùn)。,四是黨員干部遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)等。衛(wèi)生扶貧主要是抓好10所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的設(shè)備申報(bào)與到位。
二、存在問(wèn)題
從統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)來(lái)看,目前我市為民辦實(shí)事雖然取得了階段性的成果,但是,部分縣的部分任務(wù)指標(biāo)的完成情況尚不容樂(lè)觀,離預(yù)期目標(biāo)還有一定差距,這主要與省財(cái)扶資金下達(dá)太慢太遲有關(guān),致使一些年初確定的扶貧項(xiàng)目因資金缺少的原因,無(wú)法如期完成。
三、下半年工作打算
(一)狠抓項(xiàng)目資金落實(shí)到位。
(二)狠抓為民增收措施落實(shí)。
(三)狠抓為民辦實(shí)事的統(tǒng)計(jì)考核評(píng)價(jià)工作。
(四)確保全年“為民辦實(shí)事”各項(xiàng)任務(wù)的完成。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇18
財(cái)經(jīng)辦公室在黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),為辦事處的建設(shè)和發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)就20xx年度財(cái)務(wù)工作做一下簡(jiǎn)要總結(jié)。
一、遵守會(huì)計(jì)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度
健全了財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范會(huì)計(jì)行為,能夠有效地促進(jìn)會(huì)計(jì)工作的管理效率。并認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范財(cái)政資金使用管理的意見(jiàn)》。保證了會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)性與合法性,認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線標(biāo)準(zhǔn),按照會(huì)計(jì)制度對(duì)頂進(jìn)行賬務(wù)處理,規(guī)范核算辦法,加強(qiáng)三公經(jīng)費(fèi)支出監(jiān)督,提高了支出信息的透明度。
二、合理安排收支預(yù)算,嚴(yán)格預(yù)算管理
部門(mén)預(yù)算是單位完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的重要保障,也是單位財(cái)務(wù)工作的基本依據(jù)。為搞好這項(xiàng)工作,根據(jù)辦事處的發(fā)展實(shí)際,既要總結(jié)分析上年度預(yù)算執(zhí)行情況,找出影響本期預(yù)算的各種因素,又要客觀分析本年度國(guó)家有關(guān)政策對(duì)預(yù)算的影響,還要廣泛征求各部門(mén)意見(jiàn),并多次向辦事處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),本著“以收定支,量入為出,保證重點(diǎn),兼顧一般”的原則,使預(yù)算更加切合實(shí)際,利于操作,發(fā)揮其在財(cái)務(wù)管理中的積極作用。先由財(cái)務(wù)室提出初步意見(jiàn),后經(jīng)黨工委研究,較圓滿(mǎn)地完成了預(yù)算編制任務(wù)。在實(shí)際工作中,嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,確因特殊情況,需經(jīng)黨委研究決定,充分發(fā)揮了資金的'使用效益,確保了辦事處各項(xiàng)工作的順利完成。
三、積極做好對(duì)應(yīng)收款的清理工作
應(yīng)收款主要是職工出差及其他所借款項(xiàng),這部分借款如不及時(shí)進(jìn)行清理,就不能夠真實(shí)反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)費(fèi)支出,甚至?xí)霈F(xiàn)不必要的損失,為此我們采取積極措施加以管理和清算。一是控制應(yīng)收款的資金額度。二是縮短應(yīng)收款的占用時(shí)間。三是及時(shí)對(duì)應(yīng)收款進(jìn)行清理、結(jié)算。
四、加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的管理
固定資產(chǎn)是辦事處開(kāi)展業(yè)務(wù)工作及其它活動(dòng)的重要物質(zhì)條件,其種類(lèi)繁多,規(guī)格不一。為加強(qiáng)管理,財(cái)務(wù)室在平時(shí)的報(bào)銷(xiāo)工作中,對(duì)那些該記入固定資產(chǎn)而沒(méi)辦理固定資產(chǎn)入庫(kù)手續(xù)的,督促經(jīng)辦人及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)登記,并定期進(jìn)行核對(duì),確保帳實(shí)相符。通過(guò)清查盤(pán)點(diǎn)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施,確保了固定資產(chǎn)的安全和完整。
五、重視日常財(cái)務(wù)收支管理
收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理,財(cái)務(wù)室建立健全了各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,這樣日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對(duì)一切開(kāi)支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,通過(guò)財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行,收效非常明顯,既保證了正常業(yè)務(wù)工作和財(cái)務(wù)收支健康順利地開(kāi)展,又使各項(xiàng)收支安排使用符合本單位發(fā)展計(jì)劃和財(cái)政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達(dá)到了增收節(jié)支的目的。
六、認(rèn)真做好年終決算工作
年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等。財(cái)務(wù)報(bào)表是反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書(shū)面文件,是財(cái)政部門(mén)和單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)辦事處預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度辦事處財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。所以財(cái)務(wù)室非常重視這項(xiàng)工作,加班加點(diǎn),認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。使這項(xiàng)工作圓滿(mǎn)完成。
七、根據(jù)相關(guān)通知認(rèn)真完成各項(xiàng)工作
為保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及廣大干部職工的切身利益,積極協(xié)調(diào)與財(cái)政局、人社局、勞動(dòng)局等相關(guān)單位的關(guān)系,配合完成了關(guān)于勞動(dòng)年度監(jiān)督審查的工作,認(rèn)真完成了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及殘疾人就業(yè)保證金的申報(bào)、繳納、領(lǐng)取和公示工作;根據(jù)相關(guān)通知審報(bào)發(fā)放了職工冬季取暖補(bǔ)貼及相關(guān)報(bào)刊的征訂工作;認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范財(cái)政資金使用管理意見(jiàn)》,按照指示深入開(kāi)展“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作和“亂收費(fèi)、亂罰款”的專(zhuān)項(xiàng)治理工作,并作出總結(jié);安裝并認(rèn)真錄入“兩網(wǎng)化”建設(shè)信息,與相關(guān)企業(yè)保持聯(lián)系,隨時(shí)掌握企業(yè)信息。
八、科學(xué)調(diào)度,厲行節(jié)約
本著厲行節(jié)約,保證工作需要的原則,堅(jiān)持做到多請(qǐng)示、多匯報(bào)、不該購(gòu)的不購(gòu),不該報(bào)的不報(bào),充分利用現(xiàn)有資源,科學(xué)調(diào)度,合理調(diào)劑,以最小的支出,取得最佳的效果。
九、存在不足
財(cái)務(wù)核算相對(duì)粗糙,核算項(xiàng)目反映不夠細(xì)致,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)反映的及時(shí)性不夠。
十、20xx年度工作計(jì)劃
1、根據(jù)會(huì)計(jì)制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,認(rèn)真編制和執(zhí)行預(yù)算,做好財(cái)務(wù)工作。
2、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為單位提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
3、嚴(yán)格按照資金的性質(zhì)和用途對(duì)各類(lèi)資金分類(lèi)核算,并及時(shí)上繳下發(fā)。
4、加強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)資金的使用管理,確保專(zhuān)款專(zhuān)用,杜絕截留、挪用和擠占專(zhuān)項(xiàng)資金的行為。
5、按照會(huì)計(jì)制度的要求記賬、報(bào)賬,做到手續(xù)完備、日清月結(jié),內(nèi)容真實(shí),數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,編報(bào)及時(shí);按時(shí)上報(bào)各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表,做到數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
在即將過(guò)去的一年里,由于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持,財(cái)務(wù)室做了大量實(shí)質(zhì)性工作,今后我們將更加努力,發(fā)揚(yáng)成績(jī),改正不足,以勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作態(tài)度,力爭(zhēng)在機(jī)遇與挑戰(zhàn)面前認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)工作,為辦事處的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇19
xx年,我街道辦在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的關(guān)懷支持下,統(tǒng)一思想、強(qiáng)化責(zé)任、扎實(shí)開(kāi)展,為民辦實(shí)事各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,較好地完成了省市下達(dá)的的各項(xiàng)工作任務(wù)。通過(guò)辦好實(shí)事帶動(dòng)了全鄉(xiāng)各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展,取得了明顯成效。
一、省為民辦實(shí)事工作目標(biāo)任務(wù)完成情況
今年涉及我街道辦的具體目標(biāo)任務(wù)有3項(xiàng),按照要求分工,長(zhǎng)庚街道積極為居民群眾辦實(shí)事辦好事,獲得了良好的社會(huì)反響。
1、貧困殘疾人救助工程。已上報(bào)3名搶救性康復(fù)貧困殘疾兒童給區(qū)殘聯(lián)。
2、重性精神病患者救治救助工程。救治救助貧困重性精神病患者1人,已由鄉(xiāng)民政所上報(bào)給區(qū)衛(wèi)生局。
3、新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。轉(zhuǎn)移就業(yè)目標(biāo)數(shù)200人,目前已超額完成201人。
二、全鄉(xiāng)為民辦實(shí)事工作穩(wěn)步推進(jìn)
除完成省市下達(dá)的為民辦實(shí)事任務(wù)指標(biāo)外,我辦的各項(xiàng)實(shí)事工作也扎實(shí)穩(wěn)步開(kāi)展。
1、認(rèn)真推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)。為全鄉(xiāng)740名65歲以上老人和35歲以上的720名高血壓患者、198名糖尿病患者進(jìn)行一年一度的免費(fèi)身體檢查。目前新農(nóng)合參保人數(shù)達(dá)8477人,居民醫(yī)保參保人數(shù)3915人。從9月25日起開(kāi)展對(duì)農(nóng)村食品市場(chǎng)“四打擊四規(guī)范”專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)。開(kāi)展秋季滅鼠活動(dòng),在轄區(qū)內(nèi)發(fā)放老鼠藥200公斤。為確保不發(fā)生重大動(dòng)物疫病,防疫免疫豬五號(hào)、豬瘟、豬高致病性藍(lán)耳等5000余計(jì),免疫雞新域疫、禽流感等35000余羽,每月進(jìn)行一次尿檢、血檢,全力做好動(dòng)物疫病防控。
2、鞏固發(fā)展計(jì)生工作。深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)和流動(dòng)人口均等化服務(wù)與管理,發(fā)放檢查通知單6000多份,組織1200多名育齡婦女參加了生殖健康監(jiān)測(cè)的“三查四術(shù)”活動(dòng)。20xx年10月1日至20xx年9月30日共登記錄入服務(wù)管理流入人口2263人,與452名已婚育齡婦女簽定流動(dòng)人口管理服務(wù)合同,發(fā)放避孕藥具6000盒,宣傳資料2000份。
3、全面深化社會(huì)保障。1-11月全辦共辦理失業(yè)登記證109人。開(kāi)展了2場(chǎng)技能培訓(xùn),新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)121人,新增失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)236人。目前已為1600余名離退休人員進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)視頻認(rèn)證,為120名行動(dòng)不便的老人采取上門(mén)認(rèn)證。為440名城居保離退休人員進(jìn)行了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)資格認(rèn)證。
4、不斷加強(qiáng)社會(huì)救助。積極開(kāi)展扶貧濟(jì)困送溫暖捐助活動(dòng)。春節(jié)慰問(wèn)困難群眾77人,資金35500元;慰問(wèn)殘疾人16名,資金3200元。對(duì)80-100歲老人進(jìn)行摸底調(diào)查,1-11月新增90歲以上高齡老人4人,新增孤兒2人,新增低保戶(hù)21戶(hù),共29人,清退低保15戶(hù),共22人,對(duì)廉租房申報(bào)對(duì)象進(jìn)一步入戶(hù)調(diào)查核實(shí),完善管理,新申請(qǐng)廉租房2戶(hù),取消租賃補(bǔ)貼6戶(hù)。
5、著力改變居住環(huán)境。按照生態(tài)宜居、生產(chǎn)高效、生活美好、人文和諧的要求,著力改善城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境。9月起開(kāi)展集中整治,共處理整治市容市貌案件72起,處理率達(dá)100%。每天出動(dòng)100余人,重點(diǎn)管理門(mén)前三包、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)及其周邊整治,1-10月共規(guī)范攤擔(dān)500戶(hù),出店經(jīng)營(yíng)160戶(hù),清理鏟除臨街門(mén)面、居民小區(qū)的“牛皮癬”,清理吊掛物400處,清運(yùn)農(nóng)村垃圾堆積物160處,清理衛(wèi)生死角60余處,通過(guò)全面清理整頓,取締五強(qiáng)、三岔路2個(gè)馬路市場(chǎng)。
6、不斷凈化社會(huì)治安。組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)、日常管理和動(dòng)態(tài)考核共9次,管好用好各類(lèi)治安聯(lián)防隊(duì)伍,每個(gè)村(居)固定安排4個(gè)義務(wù)巡邏隊(duì)員,由村(居)治調(diào)主任帶隊(duì),每月至少巡查15次以上,自籌資金10萬(wàn)元購(gòu)買(mǎi)了監(jiān)控探頭28個(gè),分布全社區(qū)各個(gè)角落。截止11月30日,我辦共調(diào)處民事訴訟1起,提供法律咨詢(xún)意見(jiàn)書(shū)5次,調(diào)解矛盾糾紛45起,入戶(hù)走訪居民群眾37戶(hù)次。
7、穩(wěn)步推進(jìn)網(wǎng)格化管理。完善鄉(xiāng)級(jí)監(jiān)管、企業(yè)負(fù)責(zé)、村(居)包片、站所參與、全民監(jiān)督的網(wǎng)格化、常態(tài)化工作格局。全鄉(xiāng)共建立網(wǎng)格30個(gè),每格配備1名網(wǎng)格人員,實(shí)現(xiàn)“社區(qū)有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、人盡其責(zé)”的網(wǎng)格管理。自開(kāi)展流動(dòng)人口與出租房屋清查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)以來(lái),歷時(shí)兩個(gè)月,共登記錄入流動(dòng)人口16164人,出租房屋2174戶(hù),“抓民調(diào)、創(chuàng)滿(mǎn)意”宣傳資料發(fā)放10000多份。
8、聚力改變工作作風(fēng)。全鄉(xiāng)共51個(gè)黨組織、745名黨員參加了此次學(xué)教活動(dòng),撰寫(xiě)心得體會(huì)198篇,召開(kāi)民主生活會(huì)9場(chǎng)次,組織生活會(huì)41場(chǎng)次;按照上級(jí)要求并結(jié)合實(shí)際,嚴(yán)格從17個(gè)方面進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)整改,集中解決了群眾反映強(qiáng)烈的`具體突出問(wèn)題,建立健全了13項(xiàng)規(guī)章制度。領(lǐng)導(dǎo)班子深入基層征求意見(jiàn)總計(jì)10次,黨組織書(shū)記與班子、黨員領(lǐng)導(dǎo)與普通黨員談心談話300余次,收集整理意見(jiàn)、建議157條;黨組織班子及班子成員撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料68份,批評(píng)與相互批評(píng)意見(jiàn)1000余條,合并梳理了護(hù)城鄉(xiāng)黨委班子“四風(fēng)”意見(jiàn)建議16條,班子成員意見(jiàn)建議55條。
三、下一年工作安排和建議
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。為民辦實(shí)事是省政府的重大決策和工作部署,是一項(xiàng)政治任務(wù),是檢驗(yàn)各級(jí)政府政令暢通、執(zhí)政能力的重要尺度。我辦將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)為民辦件實(shí)事工作的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化工作責(zé)任,抓好項(xiàng)目落實(shí),做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)門(mén)抓,有專(zhuān)門(mén)的力量組織實(shí)施,有專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)監(jiān)理,有專(zhuān)門(mén)人員督促落實(shí),不折不扣地完成任務(wù)。
2、加強(qiáng)協(xié)調(diào),形成合力。對(duì)為民辦實(shí)事工作過(guò)程中的問(wèn)題和困難,各站辦所要切實(shí)履行責(zé)任,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,確保工程順利進(jìn)行。對(duì)尚未下達(dá)指標(biāo)任務(wù)和資金撥付較慢的項(xiàng)目,要積極主動(dòng)與上級(jí)部門(mén)聯(lián)系與銜接,爭(zhēng)取指標(biāo)任務(wù)早日下達(dá),各項(xiàng)資金及時(shí)撥付到位,保證各項(xiàng)工程建設(shè)需要。
3、突出重點(diǎn),加快進(jìn)度。我辦根據(jù)前段工作落實(shí)情況,針對(duì)差距查找問(wèn)題,認(rèn)真分析原因,在整體推進(jìn)的同時(shí),把當(dāng)前困難大、任務(wù)重、進(jìn)度慢的項(xiàng)目作為重點(diǎn)來(lái)抓,務(wù)必在在確保工程質(zhì)量的前提下,精心組織施工,加快建設(shè)進(jìn)度,確保按時(shí)完成任務(wù)。
四、當(dāng)前存在的問(wèn)題和困難
1、資金不足。財(cái)政經(jīng)費(fèi)不夠、撥付不到位等,是制約我鄉(xiāng)為民辦實(shí)事工作進(jìn)一步深入推進(jìn)的一個(gè)現(xiàn)實(shí)原因,這也影響了我鄉(xiāng)各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展的積極性。
2、村民支持力度不夠。轄區(qū)內(nèi)老人、留守兒童、流動(dòng)人口眾多,由于理解溝通的各項(xiàng)差異,有些仍然對(duì)為民辦實(shí)事工作不理解、不支持。
3、制度不完善。許多項(xiàng)目是部門(mén)直接下發(fā)給個(gè)站所的,但目前尚沒(méi)有同意的實(shí)施進(jìn)度和標(biāo)準(zhǔn),所以,在具體實(shí)施過(guò)程中,仍然存在一定困難。
今年我街道辦在區(qū)委、區(qū)政府及實(shí)事辦的指導(dǎo)下,各項(xiàng)工作全面開(kāi)展,取得了一定成效。但是仍存在一些不足,在宣傳政策等方面仍需加強(qiáng)。在今后的工作中,我鄉(xiāng)將積極探索、不斷創(chuàng)新,進(jìn)一步完成制度,力爭(zhēng)取得更大突破。
民辦非企業(yè)工作總結(jié) 篇20
一、基本情況
我區(qū)現(xiàn)有民辦學(xué)校10所,教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)17所,民辦幼兒園131所。在校學(xué)生(幼兒)27517人,其中,民工子女學(xué)校學(xué)生4781人,學(xué)歷教育學(xué)校學(xué)生12863人。我區(qū)民辦教育呈現(xiàn)出點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面大,且辦學(xué)類(lèi)型較復(fù)雜的現(xiàn)狀。
二、主要工作
。ㄒ唬┙y(tǒng)籌管理,穩(wěn)步推進(jìn)
一是機(jī)制健全。區(qū)委、區(qū)政府高度重視民辦教育,先后制定了《新都區(qū)人民政府關(guān)于貫徹<成都市人民政府關(guān)于大力促進(jìn)民辦教育發(fā)展的決定>》、《新都區(qū)人民政府辦公室關(guān)于加強(qiáng)民辦幼兒園管理工作的意見(jiàn)》、《新都區(qū)教育局關(guān)于對(duì)民辦教育機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理制度》、《新都區(qū)申請(qǐng)舉辦民辦教育機(jī)構(gòu)辦事指南》以及《新都區(qū)舉辦民辦教育機(jī)構(gòu)流程圖》等一系列管理制度,建立了民辦教育聯(lián)系會(huì)議制度,成立了民辦教育機(jī)構(gòu)評(píng)審小組,形成了由區(qū)教育局牽頭,相關(guān)部門(mén)配合,鎮(zhèn)政府(街道辦事處)成教專(zhuān)干參與的民辦教育管理網(wǎng)絡(luò)。
二是管理高效。為積極鼓勵(lì)、支持、促進(jìn)民辦教育發(fā)展,區(qū)教育局在教學(xué)教研、師資培訓(xùn)、資助政策、考核評(píng)估等方面與公辦學(xué)校同等對(duì)待,實(shí)行公民辦學(xué)校一體化管理。全年共召開(kāi)民辦教育管理工作會(huì)3次,召開(kāi)民工子女學(xué)校管理工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)1次,召開(kāi)片區(qū)民辦學(xué)校食品衛(wèi)生工作培訓(xùn)會(huì)1次,組織對(duì)民辦教育機(jī)構(gòu)專(zhuān)項(xiàng)檢查2次,開(kāi)展各級(jí)各類(lèi)檢查、隨機(jī)督查1100人次。
三是效果凸顯。
全區(qū)民辦校園規(guī)范、穩(wěn)定、安全,民辦幼兒園、民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)呈梯次發(fā)展,民辦學(xué)校向規(guī)模型、質(zhì)量型發(fā)展,基本走上了健康發(fā)展軌道。金貝學(xué)校已由起初的400多人發(fā)展到2374人,中科育才學(xué)校由500多人發(fā)展到1025人,三原外國(guó)語(yǔ)附屬小學(xué)由500人發(fā)展到1280人。
。ǘ┖葑コR(guī),整體提升
一是加強(qiáng)日常督查。針對(duì)民辦學(xué)校(幼兒園)類(lèi)型、層次、結(jié)構(gòu)復(fù)雜、辦學(xué)認(rèn)識(shí)不到位、管理難度大等問(wèn)題,區(qū)教育局多次召開(kāi)會(huì)議,研究制定管理措施,建立了周查、月通報(bào)、年考評(píng)制度。將校園管理、教學(xué)秩序、安全工作、環(huán)境衛(wèi)生、行為習(xí)慣、校園文化等納入經(jīng)常性督查內(nèi)容,建立檢查臺(tái)帳,做到檢查有記錄,信息有通報(bào),整改有落實(shí),回訪有反饋。當(dāng)前,金貝學(xué)校、崇義橋?qū)W校、中科育才學(xué)校、雨禾育才學(xué)校等5所民工子女學(xué)校的常規(guī)管理工作在原有基礎(chǔ)上都得到了較大的.改觀。
二是加大培訓(xùn)力度。對(duì)民辦學(xué)校校(園)長(zhǎng)和辦學(xué)投資人進(jìn)行法規(guī)和管理工作培訓(xùn),統(tǒng)一思想,端正辦學(xué)目的,提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)化法制觀念,促其依法辦學(xué),規(guī)范管理;組織校園安全管理工作培訓(xùn),使學(xué)校了解、熟悉安全工作的性質(zhì)、特征和階段性規(guī)律,掌握安全管理的方法和技能;利用寒、暑假時(shí)間組織骨干教師和校(園)長(zhǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極開(kāi)展崗位練兵,廣泛進(jìn)行業(yè)務(wù)交流,不斷提高教師的業(yè)務(wù)技能和校(園)長(zhǎng)的管理水平。
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