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腫瘤科工作總結(jié)

時間:2023-01-30 17:35:25 工作總結(jié) 我要投稿

腫瘤科工作總結(jié)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編整理的腫瘤科工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

腫瘤科工作總結(jié)

腫瘤科工作總結(jié)1

  一、醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本,狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理、全面提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是醫(yī)教科的首要任務(wù)。

  (一)醫(yī)療質(zhì)量指標完成情況醫(yī)療業(yè)務(wù)指標內(nèi)容上年度本年度備注全年門診量人次人次全年收治病人人次人次全年業(yè)務(wù)收入萬元萬元病床使用率%%平均住院日天天手術(shù)總例數(shù)例例

  2、醫(yī)療質(zhì)量指標甲級病案率%危重病人搶救成功率%處方合格率%治愈好轉(zhuǎn)率%申請單報告單合格率%三日診斷率%急救物品完好率%入出院診斷符合率%成份輸血率%手術(shù)前后診斷符合率%法定傳染病報告率%藥品收入占總收入比例%

  (二)核心制度的落實零九年醫(yī)教科從各科室實際情況出發(fā),狠抓項核心制度。

  1、在院長或業(yè)務(wù)院長帶領(lǐng)下,醫(yī)教科堅持每日查房,了解各科室核心制度落實情況。尤其是上年度落實尚未到位的薄弱環(huán)節(jié),如:交接班制度、病例討論制度(術(shù)前討論、疑難病例討論、死亡病例討論)會診制度等。根據(jù)職能科室對各臨床科室督查情況反饋,選擇性參與科室早交-班,醫(yī)教科將科室存在問題和改進意見及時反饋,并跟蹤監(jiān)督科室落實情況。

  2、為了了解各項制度的落實情況,醫(yī)教科對醫(yī)療質(zhì)量的控制采取不定期抽查,每月月底全面檢查,每季度進行全院質(zhì)量控制總結(jié)與針對所發(fā)現(xiàn)問題重點進行督查與整改。

  3、在核心重點落實方面:兒科、婦產(chǎn)科交接班制度落實較好,個別科室存在危重病人、新入院病人漏交-班現(xiàn)象;內(nèi)科病例討論制度落實較好,個別科室病例討論不規(guī)范,登記本流于形式;骨科、外科在會診制度上落實較好,個別科室存在會診程序不規(guī)范或申請單填寫不規(guī)范問題;檢驗科在輸血管理上做的較好;放射科堅持每日讀片并對疑難病例進行討論;急診科危重病人搶救記錄做的很好;麻醉科業(yè)務(wù)學習堅持較好;藥房在抗生素合理應(yīng)用、處方點評上作了大量工作不足之處是核對制度、三級查房制度有待加強。

  (三)醫(yī)療文書的書寫醫(yī)療文書的書寫是醫(yī)療質(zhì)量管理的重點也是醫(yī)療質(zhì)量的最直接反應(yīng),醫(yī)教科始終嚴抓病歷質(zhì)量管理不放松。

  每月抽查現(xiàn)癥病歷和歸檔病歷質(zhì)量、門診病歷、處方、醫(yī)技.種檢查申請單、報告單書寫情況,并對存在的缺陷按責任落實到個人,定期進行反饋,針對存在的問題進行整改。

  1、全年我科共抽查現(xiàn)癥病歷619份,甲級病歷605份,乙級病歷14份,甲級病案率97.7%;抽查歸檔病歷720份,甲級病歷709份,乙級病歷11份,甲級病案率98.4%,無丙級病歷。

  2、進行了《湖北省醫(yī)療文書書寫規(guī)范(XX版)》的`培訓工作,重點抓年輕醫(yī)生的文書書寫。

  3、醫(yī)療文書書寫較規(guī)范的醫(yī)生有:b超室、病理科、心電圖室報告單比較規(guī)范,放射科個別醫(yī)生審核醫(yī)生簽名不到位。

  4、醫(yī)療文書存在的問題有:

  (1)上級醫(yī)師簽字不及時;

  (2)日常病程記錄不及時;

  (3)三級醫(yī)師查房記錄不到位

  (4)電子醫(yī)療文書排版、格式不規(guī)范。針對這些問題,我們將在以后的工作中不斷加強監(jiān)管力度,利用業(yè)務(wù)學習時間組織專項培訓,強化醫(yī)師責任心,爭取從根源上改正。

  (四)學科建設(shè)疼痛門診的前期準備工作已完成。

  1、成立了血液凈化中心,啟動順利,進展很好。

  (五)重大活動均取得圓滿成功3月1日至6月10日我院開展了"醫(yī)療安全百日行"專項活動,6月中旬進行了總結(jié)

  2、7月30日在"醫(yī)療安全百日行"專項活動的基礎(chǔ)上,我院又啟動了XX年醫(yī)院管理年活動及"醫(yī)療質(zhì)量萬里行"活動方案。

  3、12月11日啟動了"醫(yī)療質(zhì)量專項整治活動"通過以上活動的開展,今年我院醫(yī)療質(zhì)量得到明顯提高,醫(yī)療糾紛、投訴顯著減少,在社會上贏得了良好的聲譽。

腫瘤科工作總結(jié)2

  我科本年度在醫(yī)院各級領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,積極主動開展各項業(yè)務(wù),為醫(yī)院取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益,全年總業(yè)務(wù)近百萬元,接診門診患者500余人次,住院患者190余人次,其中化療患者120余人次,減輕每例患者異地診療費用約5萬元,非醫(yī)療費用大約4萬元;通過綜合治療明顯延長腫瘤患者的`生存時間并提高了生活質(zhì)量。本年度我們嚴格執(zhí)行上下班交接、三級醫(yī)師查房等制度,及時書寫病歷,及時進行死亡病例及疑難病例討論,積極參加各種思想政治、業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)的學習,并組織科內(nèi)學習及遠程教育,積極參與中醫(yī)、中藥及中成藥治療,全年無一例醫(yī)療糾紛。

  新的一年即將到來,我們將再接再厲,繼續(xù)嚴格執(zhí)行醫(yī)療制度及有關(guān)文件,及時完成病例書寫,提高中醫(yī)中藥參與率,積極參加各種業(yè)務(wù)學習,不斷提高自身的醫(yī)療水平,對新定科的年輕醫(yī)師做好傳帶教,適時送上級醫(yī)院進修學習,端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,防范醫(yī)療糾紛。

腫瘤科工作總結(jié)3

  一年來,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導及醫(yī)院各科室的支持下,我科全體同志求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,齊心協(xié)力,扎實工作,較好地完成了本科室年度各項工作任務(wù),取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、切實加強政治思想工作

  落實科學發(fā)展觀。積極開展全科人員的政治思想教育工作,能夠把大家的思想牢牢地統(tǒng)一到黨的精神上來。積極創(chuàng)建和諧科室,強化法制、醫(yī)德教育和素質(zhì)教育,不斷提高醫(yī)護人員的服務(wù)意識,責任意識,堅持廉潔行醫(yī)的服務(wù)理念,培育遵紀守法,團結(jié)務(wù)實、向上的集體氛圍。

  二、強化管理,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量

  1、抓好醫(yī)療護理質(zhì)量

  在醫(yī)療護理工作中,醫(yī)療質(zhì)量是重中之重,為此科室嚴格執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度、法規(guī),對照科室質(zhì)量管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處逐條逐項進行詳細梳理和全面整改,進一步建立建全并完善相應(yīng)的管理制度措施。工作中互相支持,互相理解,科室工作人員分工明確,各司其職,各負其責,有力保證了正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。全年經(jīng)過科室全體醫(yī)護人員的共同努力、勤奮工作、我科未發(fā)生醫(yī)療質(zhì)量問題。

  2、抓好服務(wù)質(zhì)量

  我科堅持不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)水平的同時,繼續(xù)深入開展醫(yī)院強化服務(wù)年的'各項措施,增強以病人為中心的責任感,努力形成以人為本、為患者著想,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系的服務(wù)宗旨,切實提高服務(wù)質(zhì)量,不斷滿足病人及廣大市民的需求。在工作中科主任、護士長、上級醫(yī)生在重視醫(yī)療查房的同時,還定期進行有關(guān)服務(wù)質(zhì)量方面的檢查,通過查房形式及時了解病員對醫(yī)護人員及科室的意見和建議,不斷改善服務(wù)流程,改進服務(wù)措施,提高服務(wù)質(zhì)量。全年共收到患者及家屬表揚信20余次,錦旗3面,受到病人及家屬的好評。

  三、醫(yī)療及科研教學工作發(fā)展。

  適形調(diào)強放射治療于去年x月份正式運行,使我院的腫瘤綜合治療水平會達到更高的臺階。20xx年開展了三維適形放療,立體定向放療、適型調(diào)強放療與化療協(xié)同治療、放療聯(lián)合介入化療,免疫治療、熱灌注化療和靶向治療等先進的治療技術(shù),在治療頭頸部癌、鼻咽癌、肺部惡性腫瘤、乳腺癌、肝癌、胃癌、腸癌、婦科惡性腫瘤、腎癌、膀胱癌、前列腺癌、惡性淋巴瘤等各臟器癌癥方面取得了很好的臨床效果。尤其是在治療多臟器轉(zhuǎn)移的晚期肺癌,大腸癌和乳腺癌等方面取得了可喜的療效,有效的提高了病人的生活質(zhì)量,最大限度的延長了病人的生存期。

  同時,科室非常重視臨床科研及教學工作?剖疫多次外請專家來科室進行學術(shù)講座,派我科醫(yī)生多次參加高級別學術(shù)研討會,及時了解國內(nèi)外最新診治進展。發(fā)表SCI論文x篇。20xx年x月舉辦了省級醫(yī)學繼續(xù)教育項目“消化道腫瘤治療進展學習班”,與會者達xx余人,取得了良好的教育效果及社會影響。

  四、20xx年目標完成情況

  1、全科實現(xiàn)總收入xx萬元,較20xx年增長xx%;

  2、全年出院病人總數(shù)xx人次,較20xx年增長xx%;

  3、放療人數(shù)達xx人次,三維適形放療xx次,收入xx多萬,較20xx年顯著增長。

  4、護理完成PICC置管術(shù)xx余人次

  5、申報課題x項;

  發(fā)表SCI論文x篇;

  7、培養(yǎng)碩士研究生x名。

  五、存在的不足

  1高學歷、高級技術(shù)人員不足

  2、宣傳力度還需加強:明年建立一支腫瘤演講團隊,定期到各地演講。

  3、外出學術(shù)交流尚需進一步加強。

  4、部分醫(yī)療設(shè)備急需購買。

  六、20xx年科室發(fā)展計劃

  1、腫瘤科是省級重點學科,目標要成為省內(nèi)一流的腫瘤治療中心,需要開展下列項目;

 。1)高能聚焦超聲刀治療;

 。2)高水平粒子植入

 。3)亞氦刀及冷凍治療;

  (4)造血干細胞移植;

  2、提高提高科室人員專業(yè)素質(zhì)水平,擬引進腫瘤內(nèi)科博士xx名,放療學博士或碩士xx名,派xx名醫(yī)護人員到國內(nèi)外著名醫(yī)院學習新技術(shù)新業(yè)務(wù)。

  3、大力開展宣傳工作,通過學術(shù)交流,開展專題講座提高影響力。

  4、與國內(nèi)知名腫瘤醫(yī)院或腫瘤專科開展密切合作,建立定期坐診或遠程會診系統(tǒng)。

腫瘤科工作總結(jié)4

  一年來,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導及醫(yī)院各科室的支持下,我科全體同志求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,齊心協(xié)力,扎實工作,較好地完成了本科室年度各項工作任務(wù),取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、切實加強政治思想工作

  堅持以黨的十八大精神和鄧小平理論為指導,努力自覺實踐“出國留學”的重要思想。落實科學發(fā)展觀。積極開展全科人員的政治思想教育工作,能夠把大家的思想牢牢地統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。積極創(chuàng)建和諧科室,強化法制、醫(yī)德教育和素質(zhì)教育,不斷提高醫(yī)護人員的服務(wù)意識,責任意識,堅持廉潔行醫(yī)的服務(wù)理念,培育遵紀守法,團結(jié)務(wù)實、向上的集體氛圍。

  二、強化管理,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量

  1、抓好醫(yī)療護理質(zhì)量

  在醫(yī)療護理工作中,醫(yī)療質(zhì)量是重中之重,為此科室嚴格執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度、法規(guī),對照科室質(zhì)量管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處逐條逐項進行詳細梳理和全面整改,進一步建立建全并完善相應(yīng)的管理制度措施。工作中互相支持,互相理解,科室工作人員分工明確,各司其職,各負其責,有力保證了正常醫(yī)療服務(wù)工作的.順利開展。全年經(jīng)過科室全體醫(yī)護人員的共同努力、勤奮工作、我科未發(fā)生醫(yī)療質(zhì)量問題。

  2、抓好服務(wù)質(zhì)量

  我科堅持不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)水平的同時,繼續(xù)深入開展醫(yī)院強化服務(wù)年的各項措施,增強以病人為中心的責任感,努力形成以人為本、為患者著想,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系的服務(wù)宗旨,切實提高服務(wù)質(zhì)量,不斷滿足病人及廣大市民的需求。在工作中科主任、護士長、上級醫(yī)生在重視醫(yī)療查房的同時,還定期進行有關(guān)服務(wù)質(zhì)量方面的檢查,通過查房形式及時了解病員對醫(yī)護人員及科室的意見和建議,不斷改善服務(wù)流程,改進服務(wù)措施,提高服務(wù)質(zhì)量。全年共收到患者及家屬表揚信20余次,錦旗3面,受到病人及家屬的好評。

  三、醫(yī)療及科研教學工作發(fā)展。

  適形調(diào)強放射治療于去年8月份正式運行,使我院的腫瘤綜合治療水平會達到更高的臺階。20xx年開展了三維適形放療,立體定向放療、適型調(diào)強放療與化療協(xié)同治療、放療聯(lián)合介入化療,免疫治療、熱灌注化療和靶向治療等先進的治療技術(shù),在治療頭頸部癌、鼻咽癌、肺部惡性腫瘤、乳腺癌、肝癌、胃癌、腸癌、婦科惡性腫瘤、腎癌、膀胱癌、前列腺癌、惡性淋巴瘤等各臟器癌癥方面取得了很好的臨床效果。尤其是在治療多臟器轉(zhuǎn)移的晚期肺癌,大腸癌和乳腺癌等方面取得了可喜的療效,有效的提高了病人的生活質(zhì)量,最大限度的延長了病人的生存期。

  同時,科室非常重視臨床科研及教學工作?剖疫多次外請專家來科室進行學術(shù)講座,派我科醫(yī)生多次參加高級別學術(shù)研討會,及時了解國內(nèi)外最新診治進展。發(fā)表SCI論文1篇。20xx年9月舉辦了省級醫(yī)學繼續(xù)教育項目“消化道腫瘤治療進展學習班”,與會者達xx余人,取得了良好的教育效果及社會影響。

  四、 xx年目標完成情況

  1、全科實現(xiàn)總收入xx萬元,較xx年增長40%;

  2、全年出院病人總數(shù)xx人次,較xx年增長30%;

  3、放療人數(shù)達xx人次,三維適形放療xx次,收入xx多萬,較xx年顯著增長。 。

  4、護理完成PICC置管術(shù)xx余人次

  6、申報課題xx項;發(fā)表SCI論文1篇;

  7、培養(yǎng)碩士研究生xx名。

  六、存在的不足

  1、高學歷、高級技術(shù)人員不足

  2、宣傳力度還需加強:明年建立一支腫瘤演講團隊,定期到各地演講。

  3、外出學術(shù)交流尚需進一步加強。

  4、部分醫(yī)療設(shè)備急需購買。

  七、 xx年科室發(fā)展計劃

  1、腫瘤科是省級重點學科,目標要成為省內(nèi)一流的腫瘤治療中心,需要開展下列項目;(1)高能聚焦超聲刀治療;(2)高水平粒子植入(3)亞氦刀及冷凍治療;

 。4)造血干細胞移植;

  2、提高提高科室人員專業(yè)素質(zhì)水平,擬引進腫瘤內(nèi)科博士1—2名,放療學博士或碩士1—2名,派1—2名醫(yī)護人員到國內(nèi)外著名醫(yī)院學習新技術(shù)新業(yè)務(wù)。

  3、大力開展宣傳工作,通過學術(shù)交流,開展專題講座提高影響力。

  4、與國內(nèi)知名腫瘤醫(yī)院或腫瘤?崎_展密切合作,建立定期坐診或遠程會診系統(tǒng)。

  5、進一步提高經(jīng)濟效益。

腫瘤科工作總結(jié)5

  時光飛逝,20xx年xx月至今,短暫的x個月里,從腫瘤科迎來年度第一批江漢大學英護大專的實習生,到今天送走同濟中專的最后一批學生,回想我們和學生共同工作、共同進步的師生情誼感觸良多。

  腫瘤科共接受八批護理專業(yè)實習生參與畢業(yè)生產(chǎn)實習,總?cè)藬?shù)xx人,其中中專x人,大專x人,本科x人,分別來自于xx大學英護大專、xx大學大專、xx工業(yè)學院大專、xx中專和同濟中起本。

  我科的帶教老師隊伍本年度進一步擴大,原有帶教老師xx人,通過各病區(qū)護士長推薦和科護士長考核選拔,于今年x月份增加帶教老師xx人,現(xiàn)共計xx人。通過以老帶新,培育了帶教新人。

  在加強帶教力量的同時,我科對帶教老師強調(diào)責任意識,注重對護生安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng),年度無師生分離現(xiàn)象,無臨床帶教安全生產(chǎn)差錯、事故發(fā)生,無重大違紀情況。

  在科護士長和和護士長的大力支持下,我科積極組織xx英護大專的實習生xx等同學演出的小品《明天會更好》,通過層層選拔和激烈競爭,在xx醫(yī)院x—x年度師生健康演示賽上榮獲三等獎,同時也使老師和同學在臨床健康教育工作技巧和人際溝通技能上有了質(zhì)的飛躍和長足進步。

  古人云“師者:傳道、授業(yè)、解惑也”。我們在帶教過程中既嚴格要求,又注重關(guān)心愛護護生。從工作中指導,從生活上關(guān)心,從心理上安慰。積極為學生創(chuàng)造動手操作的機會,樹立正確的職業(yè)觀和人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每位學生的意見和建議,及時研究改進我科的教學方式和帶教工作程序。不斷增強學生的責任意識、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)意識及以病人為中心的服務(wù)理念。相信在xx醫(yī)院實習中的所見所學一定會使學生們在今后的工作中受益終生?纯匆粡垙埱啻旱男δ,仿佛讓老師們又回到了自己剛進入臨床的青蔥歲月。我作為腫瘤科的`教學總輔導在工作間隙會定期到五個病區(qū)巡視學生,總會為這種融洽的師生關(guān)系感動與自豪。

  腫瘤科圓滿完成了年度各項臨床實習帶教計劃,弘揚了“格物窮理、同舟共濟”的同濟精神,這歸功于護理部和科護士長的正確領(lǐng)導、腫瘤科各位護士長的傾力支持和鼓勵,歸功于全體帶教老師的辛勤工作和共同努力。這些都將鞭策我們在未來的工作中不斷學習,努力進取,爭取取得更好的成績。

腫瘤科工作總結(jié)6

  在我們忙碌的腳步中,一年又一年過去了,F(xiàn)在我來總結(jié)一下我個人2xxx年的工作。

  今年在兩個部門呆過,認識了很多新同事。雖然都是腫瘤科,但是我也學到了很多。年初,我還在第五腫病房。剛來的時候很忐忑,怕自己適應(yīng)不了新的工作環(huán)境。當時剛過完年,科里做了很多手術(shù)和化療,工作特別忙。記得第一周的某一天,我負責八個病人,其中一個是手術(shù),剩下七個是化療。當時覺得自己很著急,怕下班前得不到所有的化療。最后雖然耽誤了工作,但還是完成了治療,心里還是有一點成就感,但是也發(fā)現(xiàn)了自己這個時候的弱點,做事的速度是慢動作但是,其他同事一做事就會起來。真的感覺自己動作比較慢?赡芪乙彩呛ε潞芸煸诨靵y中犯錯吧!

  但我不認為慢是壞事,因為我認為速度必須建立在穩(wěn)定和很好。在此基礎(chǔ)上,我們是為患者服務(wù)的,每個環(huán)節(jié)都要注意不要出錯。記得劉主任護士曾經(jīng)說過,動作慢不要緊,但做事一定要仔細,要慎重,這也和責任心有關(guān)。而慢活可以從其他地方改進,比如走路可以更快。所以,我現(xiàn)在上班走得快。(想想,嘿嘿!但是,總的來說,我的工作效率提高了很多。

  各部門的工作習慣還是有點不一樣。腫脹患者的血壓和會陰擦洗由責任護士完成。所以,如果自己管的病人多量血壓,多擦洗,應(yīng)該比平時早上早一點到,才能及時完成對病人的治療。這里護士長很注重我們理論知識的掌握,每天安排一點學習內(nèi)容讓我們回家復習。第二天早上,晨會結(jié)束后,護士長會提出問題,讓我們回答,加強基礎(chǔ)知識。雖然有時候回家累了要背書會覺得很難受,壓力很大,但是回想起來自己的東西又拿不走,就覺得沒什么了。

  在我呆的幾個月里,我從與同事的相處中學到了很多。雖然偶爾還是會有工作壓力,但還是很開心。5月,我回到了第六腫病房,回到了原來的.科室;貋砗筮是有熟悉感的。一開始我被分到第二組,后來又被調(diào)到第一組。第一組我一般負責接下來的八個病人。雖然是責任護理,但鄒老師在工作中經(jīng)常提到我。我從她身上學到了很多。她是一個非常細心嚴謹?shù)娜,凡事都考慮周全。在她的督促下,她的小毛病改變了很多。我覺得今年我最大的進步就是自己的穿刺技術(shù)。以前如果是不怎么看的清晰血管,穿刺前肯定不會,現(xiàn)在也不會有這種心理,現(xiàn)在也很少再穿刺,所以穿刺技術(shù)確實需要實踐和經(jīng)驗積累,以后還需要堅持不懈的學習。

  其實學的最多的地方還是腫的,這也和護士有關(guān)。因為我們的護士是一個各方面都很注重細節(jié)的人,很多工作會做得更好,比如巡視、檢查、宣講等等。雖然這些在工作中不重要,但是很重要。有句話說細節(jié)決定成所以細節(jié)一定要做好。六年級學的東西每天都在積累,學無止境。我會在以后的工作中繼續(xù)努力學習。

  回顧一年的工作,發(fā)現(xiàn)還是有很多不足,比如理論知識不夠扎實,需要繼續(xù)努力。

腫瘤科工作總結(jié)7

  xx年醫(yī)院護士年終工作總結(jié)伴隨著黨的十八大的成功落幕,一年的護士工作又快要結(jié)束了。在過去的一年里,我按照院要求,努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),盡職工作,力爭讓我的每一位病人能滿意我的服務(wù),為醫(yī)院的護士工作做出自己的一分貢獻。以下是我這一年來的個人總結(jié):

  一、政治思想方面

  時刻跟黨中央保持高度一致,熱愛人民熱愛社會主義,熱愛本職工作,認真學習關(guān)心時事深刻學習貫徹黨的十八大精神,樹立全心全意為人民服務(wù)的工作指導思想,不與不法行為為伍。積極配合本所司法干警做好勞教人員入所防疫工作,確保勞教人員的醫(yī)療安全。平時能認真學習法律知識,參加所部院部組織的普法教育活動。

  為了提高自己的工作能力,在工作實踐中我能認真學習,不斷摸索,豐富自己的理論知識,為了能更好地為患者服務(wù)打好基礎(chǔ)。

  作為一名護士堅守自己的工作崗位,履行崗位職責,服從領(lǐng)導分配,不計較個人得失,能想病人所想,急病人所急,刻苦學習理論知識和實際操作能力,不斷提高自己的專業(yè)水平和實際工作能力,并將所學的知識發(fā)揮到臨床工作中去。

  二、工作方面

  在工作中,我能嚴格遵守崗位責任制和操作規(guī)程,對工作認真,做到細心觀察精心護理準確及時地執(zhí)行醫(yī)囑,提高服務(wù)質(zhì)量。由于本人身體不好被安排到觀察室工作,對提高我的穿刺技術(shù)提供了良好的鍛煉機會。這一年來我的小兒頭皮穿刺技術(shù)得到進一步的提升,我的成績是他們大家?guī)椭某晒,我感謝姐妹們對我的關(guān)心和照顧,讓我悲哀的心靈有一絲絲安慰。工作中不怕臟不怕累,每次當班都將觀察室的床鋪整理得整整齊齊,桌面、地面干凈,堅持每天紫外線消毒并做好記錄,認認真真地完成本職工作。對病人能做到一視同仁,不因他們身份和職業(yè)的不同而有不同的對待,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛。對年老的病人能做到耐心細致,盡量地為他們提供好的.讓他們滿意的服務(wù)。在寒冷的冬季常常為來自周邊的就診患者做好保暖工作。對病人態(tài)度和藹,因而得到大部分老年患者的好評。

  綜上所述,本人在過去的xx年里,基本能很好地完成自己的工作,做到全年無差錯。我想在以后的工作中還會繼續(xù)努力工作,爭取成為是一名優(yōu)秀的護理工作者。

腫瘤科工作總結(jié)8

  本人在大學畢業(yè)后,一直在市疾病預防控中心從事地方病防治工作。今年來不斷取得了執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、中級職稱資格。并在同年被聘為醫(yī)師。現(xiàn)就本人任職以來的工作情況總結(jié)匯報如下:

  在職業(yè)道德方面,本人自覺遵守單位各項規(guī)章制度,勤奮工作,不遲到,不早退。尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志。熱愛自己的工作崗位,端正自己的職業(yè)操守,遵守醫(yī)師的職業(yè)道德,全心全意為群眾的健康服務(wù)。

  在業(yè)務(wù)學習方面,我能努力鉆研業(yè)務(wù),精益求精。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人民群眾對健康要求的不斷提高。隨著科學技術(shù)的不斷進步,新的理論、技術(shù)、方法不斷出現(xiàn),我深刻意識到只有不斷學習、充實自己,才能更好地勝任自己的工作崗位,不斷迎接新挑戰(zhàn)。因此,我積極參加各種學術(shù)交流、醫(yī)學繼續(xù)教育活動,以及利用報刊、雜志、書籍以及互聯(lián)網(wǎng)等,不斷充實自己的知識水平,擴展自己的視野范圍,提高自己的'業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)時代的需求,為今后工作打下堅實的基礎(chǔ)。

  在日常工作崗位上,我認真做好本職工作,聽從科長的安排,服從領(lǐng)導的調(diào)度,認真做好血吸蟲病、碘缺乏病、瘧疾、絲蟲病等地方病防治工作,協(xié)助辦理政府血防辦事務(wù)。我工作積極主動,善于思考,不斷進取,勇于創(chuàng)新,為防治工作獻計獻策。本人堅持工作在基層第一線,不怕苦、不怕累,全身心的投入到查滅螺、查治病、健康教育、防控急感、晚血救助等血吸蟲病防治的基層工作中,全心全意為群眾的健康服務(wù)。本人還一直負責血吸蟲病信息資料的收集、整理、統(tǒng)計、上報等工作,協(xié)助科長制定工作計劃、撰寫工作總結(jié)。

  在以后的工作中,我將一如既往地努力奮斗在衛(wèi)生防病第一線,為自己負責,為人民群眾的健康負責!

  9.20xx主任醫(yī)師工作總結(jié)

  本人xx年在院領(lǐng)導及科主任的領(lǐng)導下,認真開展各項醫(yī)療教學工作,全面貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導安排和布置的各項工作和任務(wù),認真履行作為一名副主任醫(yī)師的崗位職責。

  在醫(yī)療業(yè)務(wù)方面,本人愛崗敬業(yè),遵守職業(yè)道德,認真負責地做好本職醫(yī)療工作,嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治,從未出現(xiàn)任何醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛。為了能更好的為患者服務(wù),我努力鉆研業(yè)務(wù)、更新知識,積極參加各種繼續(xù)教育學習,聆聽學術(shù)講座,閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡(luò)信息,從而極大地開闊了視野,促進自己業(yè)務(wù)水平不斷提高。臨床工作中能熟練掌握血液系統(tǒng)及風濕系統(tǒng)常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治,堅持以工作為重,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好的醫(yī)德和公眾形象。

  作為一名副主任醫(yī)師,認真批改下級醫(yī)師書寫的各種病案資料并指導他們對疑難危重病人進行救治,嚴謹制定診療方案。做為一名帶教老師,積極服從科教科及內(nèi)科教研室的工作安排,認真做好實習生及住院醫(yī)師的帶教工作,承擔骨穿術(shù)及骨髓活檢術(shù)等相關(guān)技能培訓指導及考核工作。在做好臨床工作的同時,本人還擔任科室秘書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓指導老師、科室臨床路徑個案管理員、科室醫(yī)療質(zhì)控管理組及科室醫(yī)院感染管理小組成員等職責,負責本科室各項管理工作及各種文件的書寫、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等繁雜的工作,能圓滿完成上級指派的任務(wù)。

  醫(yī)學科技日新月異,相關(guān)專業(yè)知識更新迅猛,在今后工作中,自己尚須進一步加強理論知識學習更新,努力克服理論知識上的不足,不斷提高臨床實踐能力,以期創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

腫瘤科工作總結(jié)9

  20xx年xx月已經(jīng)過去,為積累經(jīng)驗,評價得失,更好地為下一年工作的開展提供借鑒經(jīng)驗,以期取得更優(yōu)異的成績,現(xiàn)對我科一年的工作作如下具體總結(jié)。

  一、主要完成的工作

  20xx年前xx月我科共收治病人513人次,出院471人次,門診接診1253人次,共為153人次患者進行手術(shù)治療,2人次患者行i125粒子植入放療治療,直線加速器放射治療1320人次,計2850個照射野,深靜脈置管70人次,同時有以下新手術(shù)開展:

  1、直腸吻合口狹窄球囊擴張術(shù)。

  2、直腸癌后盆腔切除術(shù)。

  3、左胸背部巨大海綿狀血管瘤切除同期大面積植皮術(shù)。

  4、右肺透明變性肉芽腫切除術(shù)。

  5、保留胃竇胃次全切除術(shù)、胃竇食道吻合術(shù)。

  6、小腸間質(zhì)瘤切除術(shù)。

  二、重點完成工作

  20xx年前xx月醫(yī)療質(zhì)量檢查每月均達標,規(guī)范了病歷書寫,不斷完善并改進了深靜脈置管同意書。護理工作中運用傳、帶原則,圓滿完成了化療、微量泵給藥、造口護理、臨終關(guān)懷等工作。引進新方法,制定了預防靜脈炎的'措施并實施。通過上述治療方法并結(jié)合化療及免疫治療,以整體治療的模式使大多數(shù)腫瘤患者病情得到控制,提高了患者生活質(zhì)量,延長了患者生命,收到了良好的社會和經(jīng)濟效益。

  三、每月定期進行一次醫(yī)療、護理業(yè)務(wù)講課、病歷討論

  定期召開科護士會,認真學習黨委1號文件精神,開展解放思想大討論活動。舉辦了云南省農(nóng)墾總局第一職工醫(yī)院首屆乳腺癌治療進展學習班,邀請了周邊地區(qū)以及十大農(nóng)場醫(yī)院的領(lǐng)導、科室主任、骨干力量等共約60人參加,取得了良好效果,達到了友好交流增進友誼共同學習的目的。在醫(yī)院舉行的“百人穿刺”活動中科室榮獲集體一等獎,個人獎4人。黨員民主評議中,腫瘤科被評為優(yōu)秀黨小組。這些成績的取得有賴于科室全體醫(yī)護人員的任勞任怨、愛崗敬業(yè)的精神,有賴于年輕愿學年長愿教的精神。這樣團隊協(xié)作積極向上、和諧進取的工作氛圍,為工作成績的取得提供了有力保障。

  四、主要不足及存在問題

  醫(yī)生與患者比例嚴重失調(diào):平均一個醫(yī)生分管20多個病人,工作強度大,以致忽視了治療效果評價、基礎(chǔ)理論學習研究等工作,沒有更充分的時間與患者、家屬進行交流,造成一定程度上的醫(yī)患關(guān)系不協(xié)調(diào),但都得到及時處理并沒有出現(xiàn)醫(yī)療矛盾及糾紛,醫(yī)患關(guān)系有待進一步加強改善。

  五、體會

  積極、向上、和諧、穩(wěn)定是科室發(fā)展的前提,我科醫(yī)護人員將一如既往地在醫(yī)院領(lǐng)導的英明決策和領(lǐng)導下再接再厲,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn),為腫瘤患者提供的一流服務(wù)、一流技術(shù)、一流護理,為我院的二次創(chuàng)業(yè)添磚加瓦,做出貢獻。

腫瘤科工作總結(jié)10

  腫瘤科是醫(yī)院一個獨具特色的科室,它有別于一般意義上的結(jié)核科或腫瘤科,是一個在結(jié)核醫(yī)學大環(huán)境中充分發(fā)揮腫瘤學診斷、鑒別診斷、良惡性胸腹水鑒別診斷及治療等方面的優(yōu)勢,對結(jié)核與腫瘤兼顧的科室?剖覔碛邢冗M的醫(yī)療設(shè)備,如呼吸機、除顫儀、心電監(jiān)護儀、動力霧化吸入器等。近年來在醫(yī)院領(lǐng)導的大力支持下,科室從注重肺部疾病及胸腹腔、心包腔積液鑒別診斷入手,收治各種肺部疑難、胸腹腔及心包腔積液、肺結(jié)核合病例包括各型肺結(jié)核(菌陰病例)并肺癌、肺癌以及乳腺癌等實體腫瘤病人,對結(jié)核病診療、結(jié)核與腫瘤的鑒別診斷、腫瘤規(guī)范化治療均取得了持續(xù)進步;仡櫼荒甑墓ぷ鳎黜椫笜溯^往年均有較大幅度的提高;同時注重醫(yī)護配合在保障醫(yī)療質(zhì)量中的重要性,加強醫(yī)護間的溝通、理解、協(xié)作,共同保障了科室醫(yī)療質(zhì)量。全年工作指標完成情況:入院261人次,出院256人次,平均住院日38.83天,年床位使用率88.07,治愈好轉(zhuǎn)率96,死亡0,住院病歷甲級率99,三日確診率62.35,出入院診斷符合率98.78,搶救成功率100,傳染卡漏報率為零。全年總收入:3479229.80元。

  一、科室管理積極配合醫(yī)院創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院工作。全科人員在工作中認真負責,嚴格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,嚴把病歷質(zhì)量關(guān),嚴格執(zhí)行“三級醫(yī)師”查房制度,嚴格抗生素使用原則。將腫瘤病人的治療進一步規(guī)范化,服務(wù)進一步人性化,始終以病人為中心,心為患者所想,情為患者所系,切切實實為患者考慮,盡我們最大的.努力為患者減輕病痛,延長患者生存期,改善患者生活質(zhì)量。臨床一線工作繁忙、責任性較強、風險也大,隨著患者維權(quán)意識不斷提高,患者及家屬對醫(yī)院的要求也日趨增高,醫(yī)患雙方之間理解、信任不夠,極少數(shù)患者的無理挑剔,導致患方的投訴不斷,醫(yī)護人員需要付出的更多,這就要求我們要提供更加人性化的服務(wù)。因此,科室重視內(nèi)部管理,狠抓科室質(zhì)量控制、病案管理,注重引進新技術(shù)、新項目,嚴格管理抗菌藥物的合理使用、注重醫(yī)德醫(yī)風,充分發(fā)揮科室每一個職工的工作積極性,嚴格執(zhí)行核心制度,醫(yī)院管理規(guī)范等,杜絕醫(yī)療差錯,自科室成立以來未發(fā)生醫(yī)療責任事故及醫(yī)療糾紛。

  二、加強業(yè)務(wù)學習醫(yī)療技術(shù)的飛速發(fā)展給臨床工作提出了更大的挑戰(zhàn),我科在工作中有計劃、有目標地定期組織臨床醫(yī)師進行理論知識學習,提高全科人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時加強三基三嚴訓練,認真學習病歷書寫規(guī)范及相關(guān)的法律法規(guī)知識,提高每位醫(yī)務(wù)人員的法律意識,規(guī)范醫(yī)療行為。每月定期組織科室質(zhì)量控制活動,對醫(yī)療工作中的存在問題進行討論、分析,吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,促進醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平的提高和醫(yī)療質(zhì)量的改進。為我院的進一步發(fā)展培養(yǎng)造就一支技術(shù)過硬、作風優(yōu)良、愛崗敬業(yè)的專業(yè)技術(shù)團隊。

  三、好人好事患兒,韓某某,4歲。以結(jié)核性腦膜炎入住我科;純杭彝シ浅X毨,母親患有精神失常,給治療和護理帶來了很大的困難。為了解決小患者的治療費用,我科全體人員在科主任的倡導下共同為患兒進行了捐款?吹叫』颊咭轮鴨伪,護士們給她帶來了棉衣、外套;看到小患者食欲不振,體質(zhì)消瘦,護士們給她買來了營養(yǎng)品......團結(jié)就是力量,在腫瘤科這個溫暖大家庭的關(guān)懷下,小患者一天天康復了。我們知道,只要多一點付出,就會帶給更多人快樂,我們愿天下所有的人都健康快樂!患者,張某某兄妹四人,在母親的陪伴下入住我科。子女的眾多已經(jīng)給這個家庭帶來了沉重的負擔,兄妹同時患病更是雪上加霜。面對痛哭流涕的母親,科主任首先伸出了援助之手,其他人員也不甘落后,紛紛慷慨解囊,捐款、捐物、提供幫助,為母親解決了燃眉之急,為順利治療打開了綠燈。隨著兄妹病情的好轉(zhuǎn),母親久違的笑容又出現(xiàn)了,這個家庭又恢復了往日的歡樂。這樣的事例還有很多,許多患者為了表示感激之情送來了錦旗、表揚信、鮮花。它體現(xiàn)了我們醫(yī)務(wù)人員高尚的醫(yī)德,也體現(xiàn)了腫瘤科團結(jié)奉獻、健康向上的精神風貌。我們相信,在上級領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下,科室將不斷進步,持續(xù)發(fā)展,為更多的結(jié)核、腫瘤患者提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)。共同為明年的工作再上一個新臺階打下基礎(chǔ)。

腫瘤科工作總結(jié)11

  腫瘤科的病人敏感而脆弱,他們面對的是生命的即將凋逝。存感于心的只?謶趾秃ε拢藭r,他們往往因為缺乏關(guān)愛和疏導,導致其失意,連看世界的色彩都已完全消退,他們只看到世界的灰暗,生命的變幻無常。如果稍不留心他們會用最決絕的方式來結(jié)束他們的痛苦。而身為腫瘤科的醫(yī)生和護士,只有不僅需要高超的醫(yī)術(shù)來延長患者的生存期,提高患者的生存質(zhì)量,同時還要加倍的小心和以更多的時間來疏導病人,為他們解除內(nèi)心的`包袱,以輕松的心態(tài)配合治療。

  一、為了給予患者最優(yōu)的治療手段。

  我們引進大型先進設(shè)備,并且不斷派出業(yè)務(wù)骨干到國內(nèi)外大型醫(yī)院進修學習,把最先進的治療方案帶到醫(yī)院,帶給患者。同時也在原有的基礎(chǔ)之上,適當?shù)募右愿倪M,希望能夠給患者帶來最大的獲益。

  二、同時,醫(yī)護人員為了解除腫瘤患者的內(nèi)心包袱。

  每天抽出更多的時間來疏導病人,努力溝通,耐心交流,減輕病人的心理壓力,使他們在心理上接受疾病,并在此基礎(chǔ)之上接受腫瘤的相關(guān)治療,積極配合醫(yī)務(wù)人員的工作。微笑式的服務(wù)已經(jīng)成為科室的基本準則,從而給患者帶來家庭式的溫暖與關(guān)愛。

  三、對于疑難病人為了盡早明確病情。

  不定期的查房,會診,上網(wǎng)在大型文獻庫里尋找類似的病例。對于危重的病人,積極搶救是必不可少的。

  在全體醫(yī)患人員的集體努力下,看著我們的病人身心經(jīng)受住了考驗,病情獲得了維持或者有所好轉(zhuǎn),我們醫(yī)護工作者露出了會心的笑容。

腫瘤科工作總結(jié)12

  時光飛逝。從10月20xx到現(xiàn)在,短短九個月,腫瘤科迎來了江漢大學英語護理學院的第一批實習生,今天送走了同濟中專的最后一批學生。我們對一起工作,一起進步的老師和學生之間的友誼有很多感情。

  20xx-20xx年腫瘤科共接收8批護理實習生參加畢業(yè)生產(chǎn)實習,共128人,其中中專25人,?73人,本科30人,分別來自江漢大學英國護理學院、長江大學?、武漢理工大學專科、同濟中專、同濟中學。

  我科每年護理實踐教學周總量為284周,期間組織了20次護理教學講座和查房,走訪了16批化療配藥室和放療中心,進行了98人次的隨機檢查,組織了8次學生理論考試。

  我們系的教師隊伍今年進一步擴大了。有23名原始教師。通過各病房護士長的推薦和科室護士長的考核選拔,今年3月增加了12名帶教老師,現(xiàn)在共有35名老師。通過推陳出新,我們培養(yǎng)了新教師。

  我科在加強師資力量的同時,強調(diào)對教學教師的責任感,注重護生安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng)。每年無師生分離,無臨床教學安全差錯事故,無重大違紀行為。

  在護士長和護士長的大力支持下,我科積極組織蔣大鷹護理學院實習生劉楓、張暖安進行了《明天會更好》的征文表演,經(jīng)過選拔和激烈的競爭,獲得了同濟醫(yī)院20xx-20xx年度師生健康示范競賽三等獎。與此同時,師生在臨床健康教育和人際交往技能方面取得了質(zhì)的飛躍和巨大進步。

  古人說教師:傳道、授業(yè)、解惑。在教學過程中,我們不僅嚴格要求,而且注意關(guān)心護生。工作引導,生活關(guān)懷,心理安慰。積極為學生創(chuàng)造動手機會,樹立正確的職業(yè)人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每個學生的意見和建議,及時研究改進我系的.教學方法和教學程序。不斷增強學生的責任感、質(zhì)量文明服務(wù)和以病人為中心的服務(wù)理念。我相信我在同濟醫(yī)院實習期間所看到和學到的東西,一定會讓學生們在未來的工作中受益終身?粗啻旱男δ槪蠋焸兯坪跤只氐搅四贻p時的臨床歲月。作為腫瘤科的總教導員,我經(jīng)常在課間去五個病房看望學生,我總是為這種和諧的師生關(guān)系而感動和自豪。

  腫瘤科順利完成年度臨床實習教學計劃,并推廣可憐的東西,同舟共濟同濟精神歸功于護理部和科室護士長的正確領(lǐng)導,腫瘤科護士長的支持和鼓勵,以及全體教師的辛勤工作和共同努力。這些都將激勵我們不斷學習,不斷進步,在未來的工作中爭取更好的結(jié)果。

腫瘤科工作總結(jié)13

  腫瘤科患者敏感脆弱,面臨生命垂危。他們心里只有恐懼和害怕。這時候他們往往因為缺乏關(guān)心和引導而受挫,甚至看世界的色彩已經(jīng)完全褪去。他們只看到灰色的世界和變化無常的生活。如果他們不注意,他們會以最果斷的方式結(jié)束痛苦。作為腫瘤科的醫(yī)生和護士,不僅需要高超的醫(yī)療技能來延長患者的生存時間,提高患者的生活質(zhì)量,還需要雙重護理和更多的心理護理來減輕他們的內(nèi)心負擔,以放松的態(tài)度配合治療。

  服務(wù)來自內(nèi)心和技巧。護理是一門藝術(shù),只有不斷提高的護理人員才能有高質(zhì)量的護理服務(wù)。所以我們腫瘤科是優(yōu)質(zhì)護理的模范病房。我們的腫瘤科護士一起工作,努力學習。山治知識,護士長進行了多種形式的基礎(chǔ)培訓,以專項表演的形式用各種應(yīng)急預案加強了護士對突發(fā)事件的處理;基礎(chǔ)知識的學習以考試的形式加強。為了適應(yīng)護理事業(yè)的不斷發(fā)展,護士長在每月的護理業(yè)務(wù)學習和教學查房中提出了更高的要求,不僅要有新的學習內(nèi)容,還要以ppt的形式展示,以講解的形式交流;組織典型案例和事件進行講解和討論,使低年資護士盡快適應(yīng)各種突發(fā)事件;為了促進低年資護士的成長,科室制定了專門的培訓計劃,由專人負責,為低年資護士的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境,降低科室護理風險的發(fā)生率。雖然一系列的訓練和學習需要花費大量的精力和時間,但訓練和學習提高了我們的素質(zhì),增強了我們應(yīng)對臨床事件的能力,為患者提供了更好的服務(wù)。普通護理人員積極參與,沒有任何投訴。大家的想法都是一樣的:我們愿意花時間和精力去爭取更好的服務(wù)。

  在科室,我認真學習科室檔案書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄和危重病人護理記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基:基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識、基本技能;三嚴:嚴肅的態(tài)度,嚴格的要求,嚴格的方法。為了提高每個護士的理論和操作水平,護理部每月進行理論和操作考試。工作態(tài)度要端正,希望所有患者都能早日康復,所以每次進病房,我都不遺余力地用有限的`時間鼓勵他們,耐心地幫助他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,默默祈禱他們早日康復。當然,我還有一些不足需要改進。比如在學習中,有時候會有浮躁的情緒,覺得要學的東西太多,浮躁,特別是遇到挫折的時候,無法從容應(yīng)對。在工作中,有時會出現(xiàn)標準不高的現(xiàn)象。雖然我基本上可以履行我的職責和義務(wù),但我仍然需要進一步提高我的主動性。這些都是我以后需要改進和提高的地方。我會在未來的工作中克服困難,做好我的基礎(chǔ)工作,更加努力地學習。

腫瘤科工作總結(jié)14

  時光飛逝,20xx年x月至今,短暫的x個月里,從腫瘤科迎來年度第x批x的實習生,到今天送走x的最后一批學生,回想我們和學生共同工作、共同進步的師生情誼感觸良多。

  腫瘤科20xx年度共接受x批護理專業(yè)實習生參與畢業(yè)生產(chǎn)實習,總?cè)藬?shù)x人,其中中專x人,大專x人,本科x人。年度我科護理總實習帶教周數(shù)為x周,期間組織護理教學講課及查房x次,參觀x及x中心共x批次,隨機抽考操作x人次,組織學生出科理論考試共x次。

  我科的帶教老師隊伍本年度進一步擴大,原有帶教老師x人,通過各病區(qū)護士長推薦和科護士長考核選拔,于今年x月份增加帶教老師x人,現(xiàn)共計x人。通過以老帶新,培育了帶教新人。在加強帶教力量的同時,我科對帶教老師強調(diào)責任意識,注重對護生安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng),年度無師生分離現(xiàn)象,無臨床帶教安全生產(chǎn)差錯、事故發(fā)生,無重大違紀情況。

  在科護士長和和護士長的大力支持下,我科積極組織x的實習生x、x等同學演出的小品《x》,通過層層選拔和激烈競爭,在x醫(yī)院20xx年度師生x賽上榮獲x等獎,同時也使老師和同學在臨床健康教育工作技巧和人際溝通技能上有了質(zhì)的飛躍和長足進步。

  古人云“師者:傳道、授業(yè)、解惑也”。我們在帶教過程中既嚴格要求,又注重關(guān)心愛護護生。從工作中指導,從生活上關(guān)心,從心理上安慰。積極為學生創(chuàng)造動手操作的機會,樹立正確的職業(yè)觀和人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每位學生的意見和建議,及時研究改進我科的教學方式和帶教工作程序。不斷增強學生的責任意識、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)意識及以病人為中心的服務(wù)理念。相信在x醫(yī)院實習中的所見所學一定會使學生們在今后的工作中受益終生。看看一張張青春的笑臉,仿佛讓老師們又回到了自己剛進入臨床的青蔥歲月醫(yī)學,總會為這種融洽的師生關(guān)系感動與自豪。

  腫瘤科圓滿完成了年度各項臨床實習帶教計劃,弘揚了“x”的.同濟精神,這歸功于護理部和科護士長的正確領(lǐng)導、腫瘤科各位護士長的傾力支持和鼓勵,歸功于全體帶教老師的辛勤工作和共同努力。這些都將鞭策我們在未來的工作中不斷學習,努力進取,爭取取得更好的成績。

腫瘤科工作總結(jié)15

  一年來,在院黨委和主管院長正確領(lǐng)導下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,在科主任的帶領(lǐng)下,我科全體同志進一步解放思想,更新觀念,不斷增強工作的責任感和事業(yè)心,緊緊圍繞醫(yī)院中心工作和20xx工作規(guī)劃,密切聯(lián)系本科室工作性質(zhì),求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,齊心協(xié)力,扎實工作,較好地完成了本科室年度各項工作任務(wù),取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、切實加強了政治思想工作

  結(jié)合我院下一個五年規(guī)劃實際,認真學習院長的工作報告,領(lǐng)會精神、統(tǒng)一思想、看準目標,讓全科職工切實樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想。以此同時組織科室人員也多次學習討論科室的五年發(fā)展規(guī)劃,繼續(xù)加強本院新出臺的各種業(yè)務(wù)法規(guī)、政策和制度的學習,牢固樹立“一切為病員服務(wù)”的理念,用規(guī)范的標準要求自己的言行,不斷提高思想認識和道德修養(yǎng),認真開展醫(yī)德醫(yī)風教育,堅決抵制藥品購銷中的不正之風,堅決杜絕醫(yī)藥回扣等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

  二、強化管理,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量

  1、抓好醫(yī)療護理質(zhì)量。在醫(yī)療護理工作中,醫(yī)療質(zhì)量是重中之重,是我們開展所有工作的保證。為此科室嚴格執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度、法律法規(guī),在醫(yī)院管理年活動中,認真按照醫(yī)院管理年評價體系及IS9000質(zhì)量管理體系要求,對照科室質(zhì)量管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處逐條逐項進行詳細梳理和全面整改,進一步建立建全并完善相應(yīng)的管理制度措施。在核心制度落實方面,科室領(lǐng)導高度重視,經(jīng)常組織醫(yī)護人員利用晨會、科務(wù)會進行學習,領(lǐng)會其精神實質(zhì)。全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,工作中互相支持,互相理解,科室工作人員分工明確,各司其職,各負其責,有力保證了正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。按照“三級甲等”醫(yī)院的要求高質(zhì)量地完成了各項臨床工作,由科室總住院醫(yī)師專人負責臺帳的管理工作,通過以上努力,科室在今年醫(yī)院組織的各季度全面考核中,考核分均在院內(nèi)各科室中名列前茅,并逐步上升,但是在考核中仍然暴露一些問題,也說明科室的質(zhì)量管理工作仍待改進提高。去年四季度根據(jù)院里新的獎金績效考核方案原則,重新制定了科室獎金發(fā)放方案并經(jīng)全體科室人員討論通過,以更好體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)勞多得的原則,經(jīng)過今年的具體實施考核,科室效益較去年有較大的提高,科室人員全體受益,也進一步調(diào)動科室人員的工作積極性。但在實施過程中也出現(xiàn)了一些問題,科室考核小組及科室全體醫(yī)護人員多次討論,不斷完善修改,最終達成一致。全年經(jīng)過科室全體醫(yī)護人員的共同努力、勤奮工作、我科未發(fā)生大的'醫(yī)療質(zhì)量問題,但是仍然發(fā)生了一起醫(yī)療糾紛,應(yīng)該引起科室高度重視。

  2、抓好服務(wù)質(zhì)量。我科堅持不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)水平的同時,繼續(xù)深入開展醫(yī)院強化服務(wù)年的各項措施,增強以病人為中心的責任感,努力形成以人為本、為患者著想,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系的服務(wù)宗旨,切實提高服務(wù)質(zhì)量,不斷滿足病人及廣大市民的需求。

  盡管科室在去年強化服務(wù)年活動中改進了服務(wù)質(zhì)量,對一些好的工作習慣使其常態(tài)化、固定化。繼續(xù)組織醫(yī)護人員定期聽取病員的意見和建議,針對性地開展討論,查找原因,加大整改力度,解決好有關(guān)問題。在工作中科主任、護士長、上級醫(yī)生在重視醫(yī)療查房的同時,還定期進行有關(guān)服務(wù)質(zhì)量方面的檢查,通過查房形式及時了解病員對醫(yī)護人員及科室的意見和建議,不斷改善服務(wù)流程,改進服務(wù)措施,提高服務(wù)質(zhì)量。護理組還開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工程,制訂了適合本科室的六聲和服務(wù)到位措施,對個別醫(yī)護人員存在服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量上的問題,及時在晨會上予以指出,提出批評、幫助,進行個別談話,幫助其認識問題,盡快改正。通過不斷學習、教育和幫助,醫(yī)護人員在改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量觀念上有了極大的改變,全年共收到患者及家屬表揚信xx余封,錦旗x面,受到社會各界的好評。

  3、抓好內(nèi)部管理?剖医衲旮鶕(jù)醫(yī)院xx規(guī)劃要求,結(jié)合科室實際,也全面制定了科室xx工作規(guī)劃,為我科下一步的發(fā)展定位明確了方向和目標。我院與xx大學同濟醫(yī)院十年對口支援行動也與今年x月正式啟動,醫(yī)院及科室均迎來大發(fā)展的良好機遇。但今年由于內(nèi)科樓一直未能投入使用,全年科室仍然臨時搬遷在康復樓開展工作,面臨原有床位減少,患者卻日益增多的局面,對臨床醫(yī)療工作產(chǎn)生極大影響與壓力。對此科室加強內(nèi)部管理,積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施加快床位周轉(zhuǎn)及使用率,想方設(shè)法降低平均醫(yī)療費用取得顯著效果。在這種情況下通過采取一系列措施,保證了科室今年仍然完成醫(yī)院下達的各項費用指標。全年共出院病人數(shù)截止十一月底為x人,較去年全年xx人還多,預計全年出院人數(shù)將達到近xx人,其中危重病人數(shù)人。醫(yī)療質(zhì)量指標:病床使用率、病床周轉(zhuǎn)次、平均住院日均達標。經(jīng)費完成情況:人均住院費用、參保人員人均住院費用均較去年進一步再下降xx元左右,藥占比全年均達標在xx%以下。入出院診斷符合率、病歷甲級率、院內(nèi)感染控制率、護理質(zhì)量均達標。

  4 、通過三年多的籌備,我科的直線加速器放射治療室于去年xx月份正式運行,開始為腫瘤及其他患者提供治療,這也標志者我院的腫瘤綜合治療水平會達到更高的臺階,為科室的后續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。經(jīng)過今年一年的運行,通過外請專家指導、獨立操作、外出學習培訓等多種形式開展工作,全年確保了醫(yī)療安全,共診治患者例,完成計劃個、核位個、照射野個。同時血液科實驗室新購進多功能血凝儀一臺,投入使用一年來完成血凝四項檢測xx多例,較去年工作量提高近一倍,同時開展D-二聚體的定量檢測,為廣大患者及臨床科室提供便利。

  三、科研及教學工作不斷發(fā)展

  科室非常重視臨床科研及教學工作。今年科室科研小組《xxxx》的課題研究獲院級科技三等獎;同時開展新課題《xxx》的研究工作?剖疫多次外請專家來科室進行學術(shù)講座,派醫(yī)生去內(nèi)地參加高級別學術(shù)研討會,回來后組織進行專題講座,及時了解國內(nèi)外最新診治進展?剖乙蝗缂韧匾晫γ科诘膬(nèi)科疑難病歷的討論,每次都組織全科醫(yī)生進行專題討論,指派專人作代表發(fā)言。經(jīng)過努力今年我科醫(yī)護人員共撰寫的x篇醫(yī)學論文在疆內(nèi)及國內(nèi)專業(yè)雜志上發(fā)表。去年外派一名醫(yī)師到xx醫(yī)院進修學習血液病臨床及實驗室工作現(xiàn)已返回,今年外派護理組兩人系統(tǒng)學習超下PICC管植入及護理技術(shù),x月又外派一名醫(yī)師到xxx大學腫瘤醫(yī)院進修學習。

  四、加強科室文化建設(shè)

  科室在加強日常醫(yī)療護理工作的同時,積極參加院里組織的各項文體活動,參加了全院廣播操比賽及唱院歌歌詠比賽,并組織科室人員利用休息日進行徒步、踏青等有益身心的活動,通過上述活動增強科室全體員工的凝聚力及團隊意識,構(gòu)建自己的科室文化,引導科室內(nèi)部形成一個良好的工作氛圍,使員工產(chǎn)生責任感、榮譽感、歸屬感和進取心,激勵員工與科室發(fā)展同呼吸共命運。今年第二季度血液腫瘤科全體獲得“醫(yī)院星級班組”的光榮稱號。

  一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務(wù)。今年也是承前啟后的關(guān)鍵一年,科室的工作也有不足,在新的一年也是xx規(guī)劃的頭一年,我們要進一步提高工作質(zhì)量,按照醫(yī)院要求,抓住發(fā)展機遇,根據(jù)科室制定的xx規(guī)劃,踏踏實實的打好發(fā)展基礎(chǔ),促進科室工作再上新臺階。

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