采煤工作總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?以下是小編整理的采煤工作總結(jié),歡迎大家分享。
采煤工作總結(jié)1
該同志擔任采煤三區(qū)技術(shù)員后,工作中任勞任怨,精益求精,在分管的技術(shù)資料管理上,積極學習業(yè)務知識,掌握了新技術(shù),針對現(xiàn)場實際編制了相應的規(guī)程措施指導了現(xiàn)場作業(yè)人員施工,為我礦提供了諸多有價值的采煤技術(shù)資料,為本單位安全生產(chǎn)起到了積極促進作用,其主要工作成績?nèi)缦拢翰擅汗ぷ髅嫣岣邇啥祟^鐵棚回收率,在我礦開采3501下分層工作面時,受工作面采動影響,兩巷支架變形嚴重,回撤鐵棚難度大,安全系數(shù)低,通過技術(shù)革新改進了超前替換鐵棚的方式,減輕了職工勞動強度,增強了回撤工作安全性,提高了鐵棚回收率,降低了鐵棚投入成本,鐵棚回收率由原來的96.8%提高到100%,杜絕了丟失浪費。大傾角采煤提供了專項作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施,保障了安全生產(chǎn),3411工作面系我礦自建礦以來開采煤層最大傾角工作面,煤層傾角最大達到45度,工作面切眼最大俯采角度達到28度,人員行走困難,安全無保障,工作效率低,通過工作實踐,制定了安全技術(shù)措施,調(diào)整了工作面推采角度,減小工作面俯采角度,設置安全擋卡,支柱全部拴繩防倒,回撤支柱設平臺等安全設施,減少了職工勞動強調(diào),提高了工作效率,安全有了保障,使大傾角工作面得到安全高效順利開采。
一、上半年的工作
1、規(guī)程措施:上半年共編制《-10八層煤柱i外面》《7107工作面》兩份作業(yè)規(guī)程,以及30份安全技術(shù)措施,并及時對職工進行了傳達學習和考試。+2、安全教育:
、侔凑詹擅簩I(yè)安全技術(shù)培訓計劃,利用星期二、星期五班前、班后會時間對職工進行了安全知識教育培訓。
、诎凑盏V安全培訓科要求對全區(qū)職工進行了“每日一題”學習并積極參加了礦組織的各類安全培訓考試,取得了一次“安全培訓紅旗單位稱號”。
3、區(qū)隊管理:做為區(qū)隊班子成員,認真履行了自己的職責,參與區(qū)隊各項管理,在安全技術(shù)方面向區(qū)隊積極提合理化建議,并開好了班前、班后會,認真執(zhí)行了區(qū)隊各項決議,積極維護區(qū)隊班子團結(jié)。
二、上半年工作中存在問題
1、在規(guī)程措施方面:
①存在有規(guī)程措施編制不及時,質(zhì)量不高要求不嚴現(xiàn)象,曾出現(xiàn)過工作時間以外上礦主要領導家中簽規(guī)程措施現(xiàn)象,影響了領導休息,耽誤了區(qū)隊生產(chǎn)。
、趯W習傳達規(guī)程措施時,對出勤不正常,統(tǒng)一傳達規(guī)程措施時沒上班的個別職工,存在有只是告訴職工這是干什么的措施就讓職工簽字,不能及時認
真?zhèn)鬟_規(guī)程措施內(nèi)容的現(xiàn)象出現(xiàn)。
③當工作面現(xiàn)場出現(xiàn)變化時,不能及時編制有針對性的措施,存在有拖拉、散漫要讓上級領導安排、督促編制措施的現(xiàn)象。
2、在安全教育培訓方面:
、俅嬖谟袑別文化低,領悟力差的職工,不能耐心細致的進行教育培訓。
、诖嬖趯夹g(shù)學習管理松,不細不嚴、造成個別職工有不參加學習或晚來早走的現(xiàn)象出現(xiàn)。對個別班組的班組長礙預情面,不能嚴格要求其參加技術(shù)學習的現(xiàn)象出現(xiàn)。
3、在區(qū)隊區(qū)隊管理方面:
一是存在有管理不夠細化,有好人主義思想,對現(xiàn)場出現(xiàn)的一般違章行為不能及時制止。
二是對區(qū)隊的一些薄弱人物不能及時跟蹤幫教。
三是存在有當現(xiàn)場條件差,發(fā)生變化時,出現(xiàn)牢騷滿腹,危難發(fā)愁的現(xiàn)象。
三、下半年的工作打算
針對上半年存在的一些問題,在下半年的工作中我決心做到:
一是認真學習技術(shù)業(yè)務知識,將所學知識與實踐相結(jié)合,以提高自身業(yè)務水平。
二是努力抓好技術(shù)業(yè)務知識培訓,讓每一名職工都能掌握基本技術(shù)業(yè)務知識。
三是根據(jù)工作面現(xiàn)場變化及時編制規(guī)程措施,并將措施內(nèi)容及時傳達給每一名職工。
四是抓好現(xiàn)場安全隱患排查與職工正規(guī)操作,出現(xiàn)大的.安全隱患及時向礦領導匯報,并利用班前、班后會時間,對職工講解違章作業(yè)與存在安全隱患的危害與如何預防和處理。
五是努力提高管理水平,開好班前、班后會,從嚴從細做好工作。
六是嚴格遵守好礦各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行好盯值班制度及遵守好勞動紀律。近幾年來全國各地不斷發(fā)生煤礦事故,給人民的生命安全和國家財產(chǎn)造成了巨大損失。何西青深知煤礦生產(chǎn)中安全的重要性,因此,在工作中他始終把安全放在工作的首位。
首先,每星期二他都按時組織召開技術(shù)學習,每次都認真詳細地給職工講解安全重點和難點,以提高職工的安全操作水平,同時耐心做職工的思想工作,以提高職工的安全意識。為了提高職工學習的積極性,何西青制定了學習激勵制度,學習效果好的進行獎勵,學習效果差的進行批評教育和處罰,利用經(jīng)濟杠桿促進職工積極學習業(yè)務理論和操作技術(shù)知識,提高了職工的正規(guī)操作水平。
其次是何西青經(jīng)常下井熟悉現(xiàn)場。他每次下井都要把安全和生產(chǎn)重點記在本上,現(xiàn)場定出生產(chǎn)措施。在安排工作時,他再把工作生產(chǎn)重點和安全重點詳細告訴職工,并定出安全施工措施,指定安全負責人,以保證安全生產(chǎn)。何西青同志安排的工作,基本上杜絕了失誤。
該同志敬業(yè)愛崗,努力學習科學技術(shù),刻苦鉆研業(yè)務,不斷提高自己的業(yè)務水平,為現(xiàn)場生產(chǎn)解決了大量技術(shù)難題,為陶陽礦的安全生產(chǎn)做出了較大的貢獻。其主要工作業(yè)績?nèi)缦拢涸趯嶋H工作中,根據(jù)現(xiàn)場情況及時編寫相應的規(guī)程措施并嚴格現(xiàn)場落實,沒發(fā)生技術(shù)方面的問題,保證了安全施工。仔細認真分析采場,超前預測工作面變化情況,及時消除事故隱患。特別是34003(上)面上下幫煤安全帶采及3026、3204工作面條帶開采等措施。該同志積極參加并認真研究分析采煤工作面現(xiàn)場情況,超前預測采煤工作面變化及隱患,及時制定最優(yōu)開采方案。3元月份參與制定了3309(下)復采面開采方案,在頂板無網(wǎng)的條件下開采,通過采取超前控制、重新鋪網(wǎng)等措施,實現(xiàn)了安全開采。今年5月份參與制定了34004上面小面開采方案,在礦壓大、頂板破碎,支護困難的情況下通過增強工作面支護強度,超前控制頂板等措施安全采煤31500噸,取得了較好的經(jīng)濟效益。
該同志認真學習上級有關的安全文件,深入現(xiàn)場抓關鍵,及時安排處理現(xiàn)場中的不安全隱患,及時制止現(xiàn)場中的違章作業(yè)及違章指揮現(xiàn)象。特別是采煤工作面過斷層、過初壓及工作面回撤等工作,自己都能做到三班盯現(xiàn)場,與職工同上同下,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。從不計較個人得失,每月平均出勤28天以上。每月下井次數(shù)24天以上,密切配合領導,帶領職工按時完成交辦的各項任務圓滿完成了領導交辦的各項工作任務。任職以來,該同志共為區(qū)隊提合理化建議40多條,發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患20起。
采煤工作總結(jié)2
XX年以來,xx采煤隊在礦黨委礦行政的領導下,克服生產(chǎn)條件復雜,煤層薄、賦存不穩(wěn)定等不利因素,使我隊區(qū)的安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、各項工作呈現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。1-6月份穩(wěn)定生產(chǎn),預計總產(chǎn)量8.7萬噸,質(zhì)量標準化穩(wěn)步提升,較好地完成了各項工作任務。下面,就xx采煤隊XX年上半年的工作做簡要總結(jié):
一、XX年1-6月份工作任務完成情況
XX年我隊回采三水平三片右90層煤。在生產(chǎn)組織上,我隊克服生產(chǎn)管理、安全管理難度大、上巷留巷距離長、90層煤瓦斯大,煤層高度變化大等不利因素;仡1-5月份工作,我隊實現(xiàn)安全產(chǎn)煤7.4萬噸。6月份,我隊將搬家至二采區(qū)二水平右一片77回采。通過在90#層煤的隊伍鍛煉,在質(zhì)量標準化、管理水平、技術(shù)指導、經(jīng)營預算等各項成績?nèi)遮呉姾玫?42隊,各項工作將呈現(xiàn)健康平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢。預計全年可實現(xiàn)預計產(chǎn)煤18萬噸。
二、XX年開展的安全生產(chǎn)工作
1、強化事故隱患先期預防
三水平三片90層煤,工作面上部傾角在19—28°,在新立礦回采的各號煤層中首次遇到的大傾角煤層。為使職工安全生產(chǎn),我隊采用全工作面上放倒繩、上頭上防滑桿、機組軟幫側(cè)加打木板等措施減少大傾角給生產(chǎn)過程中可能發(fā)生的人員傷害的`可能。
三水平三片90層煤,煤體瓦斯涌出量大,正;夭蛇^程中回風瓦斯局部時間可達0.7左右。為保證在回采過程中發(fā)生瓦斯事故,在與通風區(qū)溝通后特別制定了“0.85斷電制度”即回風瓦斯持續(xù)一分鐘達到0.85瓦檢員即可斷電。嚴格杜絕因瓦斯超限給人員及生產(chǎn)帶來的安全隱患。
2、合理組織,為工人生產(chǎn)創(chuàng)條件
90層工作面,我隊針對該面煤層瓦斯大、傾角大、上巷需要留巷,延、縮溜子頻繁,機組經(jīng)常出現(xiàn)問題影響工作面推進的弊端開展優(yōu)化。將面上巷石墻嚴格的按規(guī)程碼放,減少了漏風系數(shù),減少了工作面瓦斯超限的問題;由于煤層的賦存不穩(wěn)定,我們在工作面使用支柱上,要經(jīng)常更換部分地點的部分支柱的型號。段隊干部從組長做起,交接班、班長、值班干部動腦想問題,動手解實際。各級干部每次進入工作面前嚴格檢查工作面頂板支護情況,發(fā)現(xiàn)集中地段支柱需要更換,做到心中有數(shù),在回采過程中為工人上下倒柱,相互照應,保證工程質(zhì)量達標過關,保證工人人身安全不因管理組織管理出事故。
3、保質(zhì)保量,可持續(xù)發(fā)展
采后備工程是一項有力利礦山可持續(xù)發(fā)展的效益工程,做好采后備工作成了回采90#煤層的重點工咋之一。由于下巷挑頂巷道,頂板破碎,巖石壇邊緣受壓力、淋水等因素裂隙較多;上巷為未采動煤層91#,巷道壓力大,也為巷道維護留下極大困難。為此在上巷、下巷特別在清水管加裝注液槍頭,保證工人不因懶惰心里不使用清水。同時在下巷石墻中加放廢舊鋼絲網(wǎng),加大石墻護幫支撐力,鋼絲網(wǎng)為礦收舊回收制成,變廢為寶,加強采后備效果,成效顯著。
4、經(jīng)營方面抓好預算準確率和節(jié)支降耗工作
針對XX年不利的經(jīng)濟形勢,隊內(nèi)花大力氣抓好經(jīng)營工作,安排一名人員專門負責,每月召開班子會對下月的生產(chǎn)情況進行分析,做到預算準確。生產(chǎn)上做到按計劃生產(chǎn),材料按計劃領用,現(xiàn)場重點抓好發(fā)出材料的使用管理,對下井的物料進行跟蹤檢查,克服了以往發(fā)料有人管理,使用料無人關心的弊端,極大地提高了職工在材料方面的節(jié)約意識。
以上是我xx采煤隊XX年上半年度工作總結(jié),我們的工作還有很多的不足,望礦領導班子不斷得給予我們批評、指正。謝謝!
采煤工作總結(jié)3
,市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為督查工作組,在市委、市政府的堅強領導下,按照《市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作目標管理考核辦法(試行)的通知》要求,制定完善督查方案,突出督查重點,完善督查措施,提高督查工作效率,強化督查效果,保證了市委市政府重大工作部署的落實,有力推動了預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作,預防和打擊私挖盜采工作實現(xiàn)了“四個轉(zhuǎn)變”,即:從階段性打擊為主向持續(xù)深入治理轉(zhuǎn)變,從各自為政向整體聯(lián)動轉(zhuǎn)變,從以打擊為主向綜合治理轉(zhuǎn)變,從臨時措施向長效機制轉(zhuǎn)變,為奪取預防和打擊私挖盜采工作全面勝利,實現(xiàn)礦區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營秩序根本好轉(zhuǎn)奠定了堅實的基礎。
一、健全機構(gòu),形成督查網(wǎng)絡
按照3月30日,愛明書記組織召開的全市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作會議精神,結(jié)合預防和打擊私挖盜采責任部門職能,迅速成立了以市委常委、秘書長邵革軍同志為組長、市委副秘書長同志為副組長,市委目標督查辦、市國土資源局、市綜治辦、市公安局、市工商局等14個單位相關負責人為成員的市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為督查工作組,統(tǒng)一組織開展全市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為督查工作。相關區(qū)縣也相應成立了預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為督查工作組。
二、周密安排,細化督查方案
為有效推動預防和打擊私挖盜采工作的落實,督查組緊緊圍繞《市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作目標管理考核辦法(試行)》和《市預防和打擊私挖盜采違法犯罪行為目標任務書》,突出預防和打擊私挖盜采工作中的難點和關鍵環(huán)節(jié),制定了《市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為督查工作方案》。將預防和打擊私挖盜采工作19家責任單位和3個區(qū)縣以及攀煤公司都列為督查對象,并安排了至少一次以上的督查。特別是對市國土資源局、市公安局、市工商局、市經(jīng)信委等重點部門和西區(qū)、仁和區(qū)及攀煤公司等重點單位開展預防和打擊私工作安排了3次以上的專項督查。
三、突出重點,扎實推進督查工作
,督查工作組緊緊圍繞預防和打擊私挖盜采違法犯罪行為重點工作,多次深入西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣、攀煤(集團)公司,重點部位、關鍵環(huán)節(jié),開展預防和打擊私挖盜采違法犯罪行為工作落實情況各類專項督查。截至12月30日,督查組已開展督查工作16次,其中現(xiàn)場督查11次,暗訪督查2次,聽取工作匯報3次。發(fā)出《督辦通知》5份,《工作建議》5份,《市市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為督查工作通報》12期。
1、抓好目標任務分解落實督查,各級責任落實到位。3月30日愛明書記組織召開“預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法行為工作會議”,對全市預防和打擊私挖盜采工作進行動員和部署后,市督查組與市國土資源局共同草擬了《市市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作目標管理考核辦法》,并根據(jù)《考核辦法》制定了各相關區(qū)縣、大企業(yè)、及市級單位《市市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作目標任務書》。5月31日,市長代表市政府與西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣政府,攀煤(集團)公司等區(qū)(縣)政府、煤礦企業(yè)簽訂了目標責任書。6月,市督查工作組多次深入各區(qū)縣、攀煤(集團)公司,通過查閱相關檔案資料,認真檢查預防和打擊私挖盜采目標責任書層層簽訂落實情況。從檢查的情況看,西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣按照下管一級的原則把《目標任務書》層層簽訂到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、組;行業(yè)管理簽訂到部門、到生產(chǎn)企業(yè);攀煤(集團)公司簽訂到所屬各礦。
2、抓好基礎工作的督查,確保各項工作順利推進。預防和打擊私挖盜采基礎工作,是預防和打擊私挖盜采工作取得成效的根本保障。市督查組,深入各預防和打擊私挖盜責任單位,通過聽取各單位匯報、查閱檔案資料等形式,按照《市市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作目標管理考核辦法(試行)》的規(guī)定,重點對各責任單位組織領導、工作機構(gòu)、人員、物資和制度建立落實情況進行了檢查。從檢查的情況看,各責任單位都基本落實一把手為責任人預防和打擊私挖盜采工作第一責任人,建立了預防和打擊私挖盜采工作機構(gòu),配備了相應的工作人員和物資,并建立和完善了相關工作制度。針對部分市級部門預防和打擊私挖盜采工作制度不健全,市督查工作組當即提出要求限期整改。
3、狠抓區(qū)縣礦山巡查的督查,從源頭上遏制違法行為。礦山巡查是防止私挖盜采行為發(fā)生的有效手段。市督查工作組,平均每月2次以上的.頻率,定期不定期地深入西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣私挖盜采煤炭資源易發(fā)區(qū)域、巡查責任交叉區(qū)域,檢查各區(qū)縣礦山動態(tài)巡查責任制落實情況和私挖盜采井口處置及反彈情況。針對私挖盜采違法行為猖獗勢頭被遏制下去后,部分地區(qū)打擊私挖盜采違法行為工作有所松懈,致使太平鄉(xiāng)部分區(qū)域私挖盜煤炭資源采違法行為有所反彈跡象,市督查工作立即組織召開預防和打擊私挖盜采工作會,要求相關責任單位進一步保持打擊私挖盜采工作高壓態(tài)勢,加強礦山巡查隊伍,加大巡查力度,并下發(fā)了《關于進一步加強寶鼎礦區(qū)預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為相關工作的通知》(攀委督[]18號)。通過對仁和區(qū)太平鄉(xiāng)預防和打擊私挖盜采工作的督查暗訪,對于太平鄉(xiāng)部分區(qū)域礦山巡查處置工作落實不到位,私挖盜采井口炸封不規(guī)范,市督查工作立即發(fā)下了《關于對預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為工作中存在問題進行整改的通知》(攀委督[]18號),要求仁和區(qū)立即對該區(qū)域的井口重新炸封,并對轄區(qū)內(nèi)所有炸封的私挖盜采井口的封閉情況進行一次拉網(wǎng)式排查、處置。
4、突出重點行業(yè)督查,進一步提高行業(yè)自律。強化寶鼎礦區(qū)煤炭加工企業(yè)監(jiān)管,就把住了私煤的入口關。市督查工作組多次率工商、經(jīng)信委執(zhí)法人員,深入西區(qū)、仁和區(qū)重點煤炭加工企業(yè),宣傳預防和打擊私挖盜采違法行為相關法律法規(guī)和市委市政府預防和打擊私挖盜采重大工作部署,通報私煤收購案件查處情況,督促企業(yè)建立煤炭購銷臺賬,進一步提高了煤炭加工企業(yè)自覺抵制收購私煤的意識。
5、強化關鍵環(huán)節(jié)督查,堵斷私煤運輸通道。煤炭檢查站作為預防和打擊私挖盜采工作的關鍵環(huán)節(jié),市督查工作堅持明查、暗訪等形式,多次重點對法拉大橋檢查站、小寶鼎檢查站、汽堡廠檢查站等檢查站履職盡責情況進行了督促檢查。針對法拉大橋檢查站工作人員工作不再狀態(tài),沒有發(fā)揮好檢查站履行煤炭運輸監(jiān)管的職能,督查工作組立即與相關區(qū)交換了意見,督促整改落實。
6、強化重點案件的督辦,加快案件辦理進度。寶鼎礦區(qū)打擊私挖盜采工作復雜,既有地域交叉,又職責交叉,使得部分私挖盜采案件辦理涉及兩個區(qū)多個部門。為推動寶礦區(qū)私挖盜采案件的辦理,市督查工作組重點對大寶鼎礦養(yǎng)雞場私挖盜采案件和華陽一礦附近私挖盜采案件進行督辦,進一步明確了相關區(qū)縣辦案的職責和分工,加快了私挖盜采案件辦理進程。
7、建立督查回訪跟蹤制度,抓好重點督查事項落實。建立預防和打擊私挖盜采督查事項回訪和跟蹤落實制度。根據(jù)市預防和打擊私挖盜采領導小組要求和《預防和打擊私挖盜采督查工作方案》督查事項的進展情況,適時對預防和打擊私挖盜采工作進行跟蹤催辦,督促責任單位按要求抓好整改和落實,確保每項督查工作都取得真正實效。,督查工作組重點對摩梭河片區(qū)廢棄房屋拆除區(qū)域綠化、摩梭河市鼎峰橡膠廠在沉陷區(qū)建廠房等問題,進行了不定期回訪和跟蹤督辦,有效地推動了寶鼎礦區(qū)危房和廢棄房屋拆除區(qū)域的監(jiān)管和綠化工作的落實。攀煤公司已寶鼎礦區(qū)危房和廢棄房屋拆除區(qū)域種植桉樹等樹苗5000余棵,市市鼎峰橡膠廠已重新選址重建。
8、注重開展督查調(diào)研,協(xié)調(diào)解決工作難點問題。在平時督查過程中,市督查工作組注重收集基層反映的各類影響和制約預防和打擊私挖盜采工作開展的問題。歸納起來主要有三個方面的問題。一是區(qū)縣預防和打擊私挖盜采工作經(jīng)費不足的問題。二是加強礦山巡查隊伍建設的問題。三是礦區(qū)綜合治理的問題。對于工作經(jīng)費不足的問題,市督查工作組要求西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣要按照“誰主管、誰負責,誰受益、誰出錢”的原則,以區(qū)縣政府為主,在收取的煤炭價格調(diào)節(jié)基金增量中解決預防和打擊私挖盜采工作經(jīng)費。對于不足部分,西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣要認真研究,據(jù)實測算,形成切實可行的方案上報市預防和打擊私挖盜采煤炭資源違法犯罪行為領導小組會議研究。關于加強礦山巡查隊伍建設的問題。西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊和攀煤公司要充分發(fā)揮職能作用,進一步建立和完善本單位礦山巡查和打私隊伍,加強隊伍管理,充分發(fā)揮其在礦山巡查和監(jiān)管工作中的作用。市國土資源局要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣和攀煤公司打私巡查隊伍,按照“有分有合”的原則開展工作。市國土資源局可根據(jù)工作需要,牽頭在每個單位中組織部分工作骨干,統(tǒng)一造冊管理使用,形成快速機動反應能力。針對關于加強對礦區(qū)綜合治理的問題。市綜治辦要組織適時開展寶鼎礦區(qū)“三無人員”的清理工作。西區(qū)、仁和區(qū)、攀煤公司要按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的要求和屬地管理的原則,強力推進寶鼎礦區(qū)非法構(gòu)建物的拆除工作,消除私挖盜采滋生蔓延的土壤。市國土資源局要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),促使西區(qū)、仁和區(qū)和攀煤公司加強對采空沉陷區(qū)的治理規(guī)劃,搞好已拆除建構(gòu)物區(qū)域的土地復墾、還林還草工作,研究統(tǒng)一打捆上報相關項目,積極爭取上級政策和資金的支持。
四、嚴格考核,獎懲逗硬
市督查工作組牽頭組織市國土資源局、市綜治辦兩個責任牽頭單位,對照《市市預防和打擊私挖盜采違法犯罪行為工作目標管理考核辦法》(攀委辦[]10號)規(guī)定和《目標任務書》要求,結(jié)合平時督查撐握的情況,采取現(xiàn)場初評和書面初評的形式,認真對西區(qū)、仁和區(qū)、鹽邊縣、攀煤(集團)公司,以及19個預防和打擊私挖盜采責任單位完成目標任務情況逐項考評,對涉及的加減分項目,認真反復加以核實,確保了確保預防和打擊私挖盜采違法犯罪行為工作考核的客觀公正。
采煤工作總結(jié)4
20xx年以來,xx采煤隊在礦黨委礦行政的領導下,克服生產(chǎn)條件復雜,煤層薄、賦存不穩(wěn)定等不利因素,使我隊區(qū)的安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、各項工作呈現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。1-6月份穩(wěn)定生產(chǎn),預計總產(chǎn)量8.7萬噸,質(zhì)量標準化穩(wěn)步提升,較好地完成了各項工作任務。下面,就xx采煤隊20xx年上半年的工作做簡要總結(jié):
一、12年1-6月份工作任務完成情況
12年我隊回采三水平三片右90層煤。在生產(chǎn)組織上,我隊克服生產(chǎn)管理、安全管理難度大、上巷留巷距離長、90層煤瓦斯大,煤層高度變化大等不利因素;仡1-5月份工作,我隊實現(xiàn)安全產(chǎn)煤7.4萬噸。6月份,我隊將搬家至二采區(qū)二水平右一片77回采。通過在90#層煤的隊伍鍛煉,在質(zhì)量標準化、管理水平、技術(shù)指導、經(jīng)營預算等各項成績?nèi)遮呉姾玫?42隊,各項工作將呈現(xiàn)健康平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢。預計全年可實現(xiàn)預計產(chǎn)煤18萬噸。
二、12年開展的安全生產(chǎn)工作
1、強化事故隱患先期預防
三水平三片90層煤,工作面上部傾角在19—28°,在新立礦回采的各號煤層中首次遇到的大傾角煤層。為使職工安全生產(chǎn),我隊采用全工作面上放倒繩、上頭上防滑桿、機組軟幫側(cè)加打木板等措施減少大傾角給生產(chǎn)過程中可能發(fā)生的人員傷害的可能。
三水平三片90層煤,煤體瓦斯涌出量大,正;夭蛇^程中回風瓦斯局部時間可達0.7左右。為保證在回采過程中發(fā)生瓦斯事故,在與通風區(qū)溝通后特別制定了“0.85斷電制度”即回風瓦斯持續(xù)一分鐘達到0.85瓦檢員即可斷電。嚴格杜絕因瓦斯超限給人員及生產(chǎn)帶來的安全隱患。
2、合理組織,為工人生產(chǎn)創(chuàng)條件
90層工作面,我隊針對該面煤層瓦斯大、傾角大、上巷需要留巷,延、縮溜子頻繁,機組經(jīng)常出現(xiàn)問題影響工作面推進的'弊端開展優(yōu)化。將面上巷石墻嚴格的按規(guī)程碼放,減少了漏風系數(shù),減少了工作面瓦斯超限的問題;由于煤層的賦存不穩(wěn)定,我們在工作面使用支柱上,要經(jīng)常更換部分地點的部分支柱的型號。段隊干部從組長做起,交接班、班長、值班干部動腦想問題,動手解實際。各級干部每次進入工作面前嚴格檢查工作面頂板支護情況,發(fā)現(xiàn)集中地段支柱需要更換,做到心中有數(shù),在回采過程中為工人上下倒柱,相互照應,保證工程質(zhì)量達標過關,保證工人人身安全不因管理組織管理出事故。
3、保質(zhì)保量,可持續(xù)發(fā)展
采后備工程是一項有力利礦山可持續(xù)發(fā)展的效益工程,做好采后備工作成了回采90#煤層的重點工咋之一。由于下巷挑頂巷道,頂板破碎,巖石壇邊緣受壓力、淋水等因素裂隙較多;上巷為未采動煤層91#,巷道壓力大,也為巷道維護留下極大困難。為此在上巷、下巷特別在清水管加裝注液槍頭,保證工人不因懶惰心里不使用清水。同時在下巷石墻中加放廢舊鋼絲網(wǎng),加大石墻護幫支撐力,鋼絲網(wǎng)為礦收舊回收制成,變廢為寶,加強采后備效果,成效顯著。
4、經(jīng)營方面抓好預算準確率和節(jié)支降耗工作
針對11年不利的經(jīng)濟形勢,隊內(nèi)花大力氣抓好經(jīng)營工作,安排一名人員專門負責,每月召開班子會對下月的生產(chǎn)情況進行分析,做到預算準確。生產(chǎn)上做到按計劃生產(chǎn),材料按計劃領用,現(xiàn)場重點抓好發(fā)出材料的使用管理,對下井的物料進行跟蹤檢查,克服了以往發(fā)料有人管理,使用料無人關心的弊端,極大地提高了職工在材料方面的節(jié)約意識。
以上是我xx采煤隊12年上半年度工作總結(jié),我們的工作還有很多的不足,望礦領導班子不斷得給予我們批評、指正。謝謝!
采煤工作總結(jié)5
該同志擔任采煤三區(qū)技術(shù)員后,工作中任勞任怨,精益求精,在分管的技術(shù)資料管理上,積極學習業(yè)務知識,掌握了新技術(shù),針對現(xiàn)場實際編制了相應的規(guī)程措施指導了現(xiàn)場作業(yè)人員施工,為我礦提供了諸多有價值的采煤技術(shù)資料,為本單位安全生產(chǎn)起到了積極促進作用,其主要工作成績采煤工作面提高兩端頭鐵棚回收率,在我礦開采3501下分層工作面時,受工作面采動影響,兩巷支架變形嚴重,回撤鐵棚難度大,安全系數(shù)低,通過技術(shù)革新改進了超前替換鐵棚的方式,減輕了職工勞動強度,增強了回撤工作安全性,提高了鐵棚回收率,降低了鐵棚投入成本,鐵棚回收率由原來的96.8%提高到100%,杜絕了丟失浪費。大傾角采煤提供了專項作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施,保障了安全生產(chǎn),3411工作面系我礦自建礦以來開采煤層最大傾角工作面,煤層傾角最大達到45度,工作面切眼最大俯采角度達到28度,人員行走困難,安全無保障,工作效率低,通過工作實踐,制定了安全技術(shù)措施,調(diào)整了工作面推采角度,減小工作面俯采角度,設置安全擋卡,支柱全部拴繩防倒,回撤支柱設平臺等安全設施,減少了職工勞動強調(diào),提高了工作效率,安全有了保障,使大傾角工作面得到安全高效順利開采。
一、上半年的工作
1、規(guī)程措施:上半年共編制《-10八層煤柱i外面》《7107工作面》兩份作業(yè)規(guī)程,以及30份安全技術(shù)措施,并及時對職工進行了傳達學習和考試。+2、安全教育:
、侔凑詹擅簩I(yè)安全技術(shù)培訓計劃,利用星期二、星期五班前、班后會時間對職工進行了安全知識教育培訓。
②按照礦安全培訓科要求對全區(qū)職工進行了“每日一題”學習并積極參加了礦組織的各類安全培訓考試,取得了一次“安全培訓紅旗單位稱號”。
3、區(qū)隊管理:做為區(qū)隊班子成員,認真履行了自己的職責,參與區(qū)隊各項管理,在安全技術(shù)方面向區(qū)隊積極提合理化建議,并開好了班前、班后會,認真執(zhí)行了區(qū)隊各項決議,積極維護區(qū)隊班子團結(jié)。
二、上半年工作中存在問題
1、在規(guī)程措施方面
、俅嬖谟幸(guī)程措施編制不及時,質(zhì)量不高要求不嚴現(xiàn)象,曾出現(xiàn)過工作時間以外上礦主要領導家中簽規(guī)程措施現(xiàn)象,影響了領導休息,耽誤了區(qū)隊生產(chǎn)。
、趯W習傳達規(guī)程措施時,對出勤不正常,統(tǒng)一傳達規(guī)程措施時沒上班的個別職工,存在有只是告訴職工這是干什么的措施就讓職工簽字,不能及時認
真?zhèn)鬟_規(guī)程措施內(nèi)容的現(xiàn)象出現(xiàn)。
、郛敼ぷ髅娆F(xiàn)場出現(xiàn)變化時,不能及時編制有針對性的措施,存在有拖拉、散漫要讓上級領導安排、督促編制措施的現(xiàn)象。
2、在安全教育培訓方面
、俅嬖谟袑別文化低,領悟力差的職工,不能耐心細致的進行教育培訓。
、诖嬖趯夹g(shù)學習管理松,不細不嚴、造成個別職工有不參加學習或晚來早走的現(xiàn)象出現(xiàn)。對個別班組的班組長礙預情面,不能嚴格要求其參加技術(shù)學習的現(xiàn)象出現(xiàn)。
3、在區(qū)隊區(qū)隊管理方面
一是存在有管理不夠細化,有好人主義思想,對現(xiàn)場出現(xiàn)的一般違章行為不能及時制止。
二是對區(qū)隊的一些薄弱人物不能及時跟蹤幫教。
三是存在有當現(xiàn)場條件差,發(fā)生變化時,出現(xiàn)牢騷滿腹,危難發(fā)愁的現(xiàn)象。
三、下半年的'工作打算
針對上半年存在的一些問題,在下半年的工作中我決心做到
一是認真學習技術(shù)業(yè)務知識,將所學知識與實踐相結(jié)合,以提高自身業(yè)務水平。
二是努力抓好技術(shù)業(yè)務知識培訓,讓每一名職工都能掌握基本技術(shù)業(yè)務知識。
三是根據(jù)工作面現(xiàn)場變化及時編制規(guī)程措施,并將措施內(nèi)容及時傳達給每一名職工。
四是抓好現(xiàn)場安全隱患排查與職工正規(guī)操作,出現(xiàn)大的安全隱患及時向礦領導匯報,并利用班前、班后會時間,對職工講解違章作業(yè)與存在安全隱患的危害與如何預防和處理。
五是努力提高管理水平,開好班前、班后會,從嚴從細做好工作。
六是嚴格遵守好礦各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行好盯值班制度及遵守好勞動紀律。近幾年來全國各地不斷發(fā)生煤礦事故,給人民的生命安全和國家財產(chǎn)造成了巨大損失。何西青深知煤礦生產(chǎn)中安全的重要性,因此,在工作中他始終把安全放在工作的首位。
首先,每星期二他都按時組織召開技術(shù)學習,每次都認真詳細地給職工講解安全重點和難點,以提高職工的安全操作水平,同時耐心做職工的思想工作,以提高職工的安全意識。為了提高職工學習的積極性,何西青制定了學習激勵制度,學習效果好的進行獎勵,學習效果差的進行批評教育和處罰,利用經(jīng)濟杠桿促進職工積極學習業(yè)務理論和操作技術(shù)知識,提高了職工的正規(guī)操作水平。
其次是何西青經(jīng)常下井熟悉現(xiàn)場。他每次下井都要把安全和生產(chǎn)重點記在本上,現(xiàn)場定出生產(chǎn)措施。在安排工作時,他再把工作生產(chǎn)重點和安全重點詳細告訴職工,并定出安全施工措施,指定安全負責人,以保證安全生產(chǎn)。何西青同志安排的工作,基本上杜絕了失誤。
該同志敬業(yè)愛崗,努力學習科學技術(shù),刻苦鉆研業(yè)務,不斷提高自己的業(yè)務水平,為現(xiàn)場生產(chǎn)解決了大量技術(shù)難題,為陶陽礦的安全生產(chǎn)做出了較大的貢獻。其主要工作業(yè)績在實際工作中,根據(jù)現(xiàn)場情況及時編寫相應的規(guī)程措施并嚴格現(xiàn)場落實,沒發(fā)生技術(shù)方面的問題,保證了安全施工。仔細認真分析采場,超前預測工作面變化情況,及時消除事故隱患。特別是34003(上)面上下幫煤安全帶采及3026、3204工作面條帶開采等措施。該同志積極參加并認真研究分析采煤工作面現(xiàn)場情況,超前預測采煤工作面變化及隱患,及時制定最優(yōu)開采方案。3元月份參與制定了3309(下)復采面開采方案,在頂板無網(wǎng)的條件下開采,通過采取超前控制、重新鋪網(wǎng)等措施,實現(xiàn)了安全開采。今年5月份參與制定了34004上面小面開采方案,在礦壓大、頂板破碎,支護困難的情況下通過增強工作面支護強度,超前控制頂板等措施安全采煤31500噸,取得了較好的經(jīng)濟效益。
該同志認真學習上級有關的安全文件,深入現(xiàn)場抓關鍵,及時安排處理現(xiàn)場中的不安全隱患,及時制止現(xiàn)場中的違章作業(yè)及違章指揮現(xiàn)象。特別是采煤工作面過斷層、過初壓及工作面回撤等工作,自己都能做到三班盯現(xiàn)場,與職工同上同下,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。從不計較個人得失,每月平均出勤28天以上。每月下井次數(shù)24天以上,密切配合領導,帶領職工按時完成交辦的各項任務圓滿完成了領導交辦的各項工作任務。任職以來,該同志共為區(qū)隊提合理化建議40多條,發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患20起。
采煤工作總結(jié)6
在上半年的工作中,我緊緊圍繞礦井全年“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標,認真做好自己的本職工作,我對采煤工作有了新的認識和質(zhì)的提高,為了總結(jié)過去的經(jīng)驗教訓,更好的開展今后各項工作,現(xiàn)將半年的崗位工作和日常業(yè)務總結(jié)如下:
一、熟練業(yè)務技能,加強自身修養(yǎng)。
在上半年的工作中任勞任怨,精益求精,嚴于律己。積極并嚴謹?shù)赝瓿闪瞬擅簩I(yè)的日常性安全技術(shù)工作,未出現(xiàn)重大技術(shù)失誤,使全隊的生產(chǎn)和安全工作在平穩(wěn)中渡過了半年,同時使得連隊技術(shù)工作開了一個頭,并有所起步,為公司各項技術(shù)工作走向基層走向一線、規(guī)程措施落實于生產(chǎn)實際等舉措做出了自己的努力。在分管的技術(shù)資料管理上,積極學習業(yè)務知識,掌握了新技術(shù),針對現(xiàn)場實際編制了相應的規(guī)程措施指導了現(xiàn)場作業(yè)人員施工,為我礦提供了諸多有價值的采煤技術(shù)資料,為本單位安全生產(chǎn)起到了積極促進作用。
二、及時完成了本隊的《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》、《施工組織設計》及安全技術(shù)措施的制定、報批與貫徹工作。
以《煤礦安全規(guī)程》為標準,具體的施行于平時的作業(yè)規(guī)程當中,徹底的執(zhí)行于日常的現(xiàn)場工作當中。
。ㄒ唬└鶕(jù)礦井開拓部署的.接替要求,及時制定了采面作業(yè)規(guī)程,投產(chǎn)了WE1134、WE3129、WE2157采面。
(二)根據(jù)地質(zhì)條件變化、作業(yè)地點變更、采面各特殊回采時期、工作面過特殊地段、危險地段或危險工序作業(yè)等要求,制定了主要安全技術(shù)措施十一個。
三、規(guī)程措施的傳達學習和監(jiān)督管理是至關重要的,關乎著貫徹執(zhí)行的好壞程度。
為了保證規(guī)程措施的學習的及時到位,制定了規(guī)程措施學習制度,對不按時參會、考試的職工嚴格進行處罰,與安監(jiān)科一道,保證了職工的學習考試合格后的上崗作業(yè)。另外堅持對采煤工作面施工現(xiàn)場執(zhí)行規(guī)程的情況進行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)不合要求的地方責令職工及時進行改正,并進行教育和處罰。
四、在今年上半年搬家接替頻繁、各工作面均有大型的地質(zhì)條件變化、機械化開采無法實施等困難條件下,完成了WE113采面過大斷層、WE1134搬家至WS312、WE312過大斷層、SXXXX搬家至SE2XX7采面、SEXXXX采面過大斷層、WEXXX機采工作面斷層割煤、WE1132采面過C4和C5石門期間的技術(shù)規(guī)程的制定和貫徹、現(xiàn)場值帶班管理、現(xiàn)場技術(shù)指導工作,保證了以上工作的順利渡過。
五、職工技能和安全培訓
1、編制完成了《XX煤礦采煤專業(yè)操作規(guī)程匯編》,培訓了采煤司機、防滑司機、刮板司機、機車司機等各采煤工種操作規(guī)程和相關設備的操作規(guī)程,相關的制度等,對地面鍛工、電鏈鋸等容易忽視的作業(yè)進行了培訓。
2、對三違實施細則、各技術(shù)管理規(guī)定、安全事故案例、自救器使用等進行了培訓。
3、六月份對全隊進行了全員培訓工作。
4、對礦井下發(fā)的《礦井災害預防及處理計劃》《處理預案》《礦井人車運行安全技術(shù)措施》進行了培訓學習。
六、標準化工作
1、負責工程施工總結(jié)、技術(shù)分析及工作面技術(shù)經(jīng)濟檔案歸納整理。負責標準化資料收集整理歸類工作。
2、協(xié)助隊長和安全副隊長建立健全本單位的各級安全制度和員工管理制度,確保安全質(zhì)量標準化達標工作。
3、開展了采面預測預報和采面測壓工作。
4、完善了采面施工過程中包括規(guī)程、措施等各類圖紙,協(xié)助隊長和主管生產(chǎn)的領導完成各類報表和相應的文字工作。
5、督促采面質(zhì)量標準化工作的落實整改工作。
6、其他隊內(nèi)相關軟件工作。
七、上半年工作中存在問題
1、在規(guī)程措施方面:
①學習傳達規(guī)程措施時,對出勤不正常,統(tǒng)一傳達規(guī)程措施時沒上班的個別職工,存在有只是告訴職工這是干什么的措施就讓職工簽字,不能及時認真?zhèn)鬟_規(guī)程措施內(nèi)容的現(xiàn)象出現(xiàn)。
、诋敼ぷ髅孑^多,當多個工作面現(xiàn)場出現(xiàn)變化時,不能及時編制有針對性的措施,存在有拖拉、散漫要讓上級領導安排、督促編制措施的現(xiàn)象。
2、在安全教育培訓方面:
、俅嬖谟袑別文化低,領悟力差的職工,不能耐心細致的進行教育培訓。
、诖嬖趯夹g(shù)學習管理松,不細不嚴、造成個別職工有不參加學習或晚來早走的現(xiàn)象出現(xiàn)。對個別班組的班組長礙于情面,不能嚴格要求其參加技術(shù)學習的現(xiàn)象出現(xiàn)。
3、在區(qū)隊區(qū)隊管理方面:
、偈谴嬖谟泄芾聿粔蚣毣,有好人主義思想,對現(xiàn)場出現(xiàn)的一般違章行為不能及時制止。
、谑菍^(qū)隊的一些薄弱人物不能及時跟蹤幫教。是存在有當現(xiàn)場條件差,發(fā)生變化時,對職工出現(xiàn)牢騷滿腹,危難發(fā)愁的現(xiàn)象不能進行正確的疏導。
八、下半年的工作打算
針對上半年存在的一些問題,在下半年的工作中我決心做到:
1、認真學習技術(shù)業(yè)務知識,將所學知識與實踐相結(jié)合,以提高自身業(yè)務水平。
2、是努力抓好技術(shù)業(yè)務知識培訓,讓每一名職工都能掌握基本技術(shù)業(yè)務知識。
3、根據(jù)工作面現(xiàn)場變化及時編制規(guī)程措施,并將措施內(nèi)容及時傳達給每一名職工。
4、抓好現(xiàn)場安全隱患排查與職工正規(guī)操作,出現(xiàn)大的安全隱患及時向礦領導匯報,并利用班前、班后會時間,對職工講解違章作業(yè)與存在安全隱患的危害與如何預防和處理。
5、努力提高管理水平,開好班前、班后會,從嚴從細做好工作。
6、嚴格遵守好礦各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行好盯值班制度及遵守好勞動紀律。
近幾年來全國各地不斷發(fā)生煤礦事故,給人民的生命安全和國家財產(chǎn)造成了巨大損失。我深知煤礦生產(chǎn)中安全的重要性,因此,在工作中必須始終把安全放在工作的首位。
采煤工作總結(jié)7
采煤隊團支部工作總結(jié)(一季度)一季度通過礦團委和黨委的工作安排和部署,結(jié)合本單位實際,現(xiàn)將一季度工作進行簡要的總結(jié)。
一、增強共青團意識
我隊在一季度經(jīng)歷了一次初采和一次末采工作,在初末采期間我支部持續(xù)開展增強團員意識了教育,學習了“增強工強團意識”教育讀本,從而牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,處理好個人與組織、個人與集體的關系,正確對待名利,把黨的利益、人民的利益擺在首位,把團的崗位當作學習的崗位、鍛煉的崗位、奉獻的崗位,為黨的事業(yè)和青年工作奮力拼搏、無私奉獻。
二、健全制度和組織機構(gòu)
為了增強團員意識,強化青岡檢查力度,該隊在今年年初對各種制度進行了修訂的完善。同時該隊還跟據(jù)團委的安排和部署完善了組織機構(gòu)。
三、加大青崗檢查力度
由于該隊在一季度進入西六西翼二段27#層工作面初采時,遇到了工作面傾角大、煤壁片幫嚴重、冒頂嚴重、斷層多等諸多實際困難,該隊支部面對這一特殊時期,加大了青崗員的上崗檢查力度,并在這一特殊時期制定了詳細的工作計劃,做到“安全第一、預防為主”的思想理念。
同時,由于青崗的'崗位緊貼由原來的3毛上升到了每天一元,為了全面加強青崗人員的責任心和責任感,我隊支部對青崗人員進行重新的調(diào)整和修訂,增設工作好、責任心強的青年職工擔任青崗員,從而有效的促進了安全工作的開展,也全面減少“三違”事故的發(fā)生。
四、綜治工作
為了進一步加大綜治的管理力度,我隊在綜治宣傳月期間簽訂了社會治安綜合治理責任狀九份,從而明確責任到人頭,保證綜治工作的長效開展。
以上是我隊支部一季度工作簡要總結(jié)。我隊支部在工作中還存在著很多的不足,我們會在以后的工作中進行相應的改正,同時還希望礦團委給予相應的指導和監(jiān)督。
以下是下季度的工作安排:
1、繼續(xù)對青年團員、青崗員進行學習培訓。
2、加大青崗的上崗檢查力度。
3、做好綜治的各項工作
采煤工作總結(jié)8
一、支部制度建設及組織工作:
采煤二區(qū)目前現(xiàn)有在冊干部職工160人,黨支部支部委員3人,下設兩個黨小組,黨員18人其中1名發(fā)展對象,5名入黨積極分子。
采煤二區(qū)黨支部在礦黨委的領導下,按照部署和要求有計劃有序的開展了一系列工作,堅持以質(zhì)量為基礎,積極發(fā)展黨職工作,不斷加強黨員隊伍建設。在黨員發(fā)展工作中使區(qū)隊黨員分布在各個班隊,實現(xiàn)了班組黨員無空白。全年轉(zhuǎn)接黨員9人次,其中調(diào)出六名,調(diào)入三名,發(fā)展了1名發(fā)展對象,3名入黨積極分子參加了入黨積極分子培訓班,其中擔任班隊長職務2名同志,體現(xiàn)我支部重點把技術(shù)和重要崗位人員培養(yǎng)成黨職工作的順利開展。
二、三會一課工作是支部工作基本體現(xiàn):
為落實好“三會一課”制度,我們主要從四個方面入手狠抓落實。一是統(tǒng)一思想,提高認識。結(jié)合“工人違章干部反省”活動與安全生產(chǎn)工作實際,我們首先是始終堅持抓好黨的“三會一課”制度的落實。二是高度重視,加強組織領導。形成了“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的共識。嚴格執(zhí)行“一崗雙責”把“三會一課”制度作為一項重要內(nèi)容列入了工作計劃,三是強化措施,確保落實。每次對“三會一課”的內(nèi)容,黨支部都事先有準備、有安排,做到了重點突出,確保了活動實效。每月的第一個星期三為召開黨支部委員會的時間,每月的第二個星期一為召開黨小組會的時間,每季度召開支部黨員大會時間不定期,每季度黨課時間為機動性,按照礦黨委要求認真組織開展了“講嚴立”專題警示教育專題討論,今年共召開了“xxxx年度”專題組織生活會、“3.22事故”專題組織生活會、“講嚴立”專題警示教育專題組織生活會,通過學習上級文件及領導重要講話精神,進一步激發(fā)了我區(qū)黨員的先進性、增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動區(qū)隊安全生產(chǎn)工作做出了積極貢獻。
三、黨費收繳及經(jīng)費管理:
xxxx年我支部在收繳黨費管理方面,我們支部按照每季度一收繳,一公布的原則。四季度我們共收繳黨費8462元,1—9月份我區(qū)累計收繳黨費245107元,嚴格按照繳費標準保質(zhì)保量的完成了黨費收繳任務;其次在支部經(jīng)費使用過程中,主要作為黨員教育經(jīng)費、黨員活動室創(chuàng)建、黨員活動日開展使用,具體使用范圍為培訓黨員以及開展黨員教育資料開支,表彰優(yōu)秀黨員和補助困難黨員以及支部黨員教育設施等。
四、主題實踐活動工作卓有成效:
今年以來,我們支部完善支部組織管理,推動了支部標準化工作的開展。始終按照“黨建6+”示范點創(chuàng)建工作,堅持開展各項活動。xxxx年不論是班子建設、作風建設、黨員理論學習還是黨員安全責任區(qū)都取得了實實在在的效果,尤其是在“黨建6+”示范點方面開展五個規(guī)定動作方面,全區(qū)黨員累計:1、廉潔從業(yè)承諾:72次;2、收集員工意見和建議和排除矛盾:50余次;3、走訪幫扶困難職工40余人次;例如看望困難黨員黃紅于,幫扶困難職工李虎,解決塵肺病職工朱克亮、馮偉、連永勝不適應井下工作,調(diào)離武?乒ぷ鞯;4、黨員建言獻策;216多條;5、開展排查隱患:300余條;累計排查安全隱患251條,提出正改措施251條,經(jīng)營管理節(jié)約塘柴笆片300余片,半圓木200多根,托盤400余個,鋼帶梁300余個,液壓管200多米。
自學動作中的圍繞中心工作開展創(chuàng)新工作:融入安全生產(chǎn),融入經(jīng)營管理等方面,共開展圍繞中心工作開展匯報:72次,據(jù)統(tǒng)計通過示范點的作用,示范、帶動了全區(qū)干群在安全生產(chǎn)上的推動作用。
五、黨員主題活動開展扎實有效:
xxxx年以來,我們支部結(jié)合主題實踐活動開展了黨員安全責任區(qū),黨員示范崗,黨員“亮身份、做表率、樹形象”,黨員積分制考核、“1+x”幫扶、“3+x”主題黨日活動日等活動,不論從井下現(xiàn)場管理還是日常行為,突出了黨員的先鋒模范作用。在主題實踐活動中全區(qū)黨員結(jié)合年初指定的計劃方案實施,按照承包范圍確定示范責任區(qū)工作考核,考核中每名黨員支部在每季度考核一次,通過黨員積分制考核,得分高者,綜合評定季度優(yōu)秀黨員,很好的營造了黨員之間比、學、趕、幫、超氛圍。
六、在黨風廉政建設上支部打了敗仗:
雖然支部能夠按照《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和【中國共產(chǎn)黨紀律處分條例】的`要求,積極開展‘四個一’廉潔從業(yè)主題實踐活動,每月召開一次黨風廉政專題學習會,不斷完善黨風廉政機制,力求提高黨員干部黨性修養(yǎng)和扎緊制度的籠子,但由于支部在黨風廉政建設方面重視程度不夠,履行‘兩個責任’不力、落實‘一崗雙責’不到位。致使一年內(nèi)發(fā)生兩起違反廉潔從業(yè)事件,給采煤二區(qū)政治生態(tài)蒙上一層重重的霧霾,辜負了礦黨委的重托和職工的信任,在此深感羞愧和自責。下一步工作:20xx年支部將在深刻吸取教訓,躬身自省,以案促改的基礎上,帶領全區(qū)黨員干部從細微處入手,守住底線,不觸碰紅線,力爭打贏黨風廉政翻身仗,驅(qū)散烏云,還采煤二區(qū)一片蔚藍的天空。
采煤工作總結(jié)9
安監(jiān)科:
根據(jù)公司“百日安全活動”工作安排,我隊組織職工認真學習和領會了上級文件精神,并對我隊安全活動期內(nèi)做了詳細安排:
一、活動組織:
1、主管隊長對我隊安全活動負主要責任,各分管副隊長必須在各自的業(yè)務范圍內(nèi)配合主管隊長做好組織協(xié)調(diào)工作;
2、各班班長是當班安全工作的第一責任人,必須在具體工作中認真落實“安全第一,預防為主”的'安全生產(chǎn)方針,必須把安全放在所有工作的首位,必須做到“不安全,不生產(chǎn)”;
3、進一步明確各工種、各崗位的安全生產(chǎn)責任制,杜絕“三違”現(xiàn)象;
4、明確獎罰細則,加大獎罰力度,力爭把各類事故隱患和不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。
二、活動目標:
1、杜絕重傷及以上事故,力爭不出現(xiàn)輕傷事故;
2、工程質(zhì)量達到標準化要求;3、杜絕“三違”現(xiàn)象;
4、文明生產(chǎn)達到質(zhì)量標準化要求。
三、工作安排:
1、利用班前會、每周五的安全學習例會將活動的各項要求傳達給每一個職工,動員職工積極參與到此項活動中來,人人爭做安全生產(chǎn)先進工作者;
2、開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,學習“三大規(guī)程”,利用事故案例教育職工提高安全意識;
3、大力營造安全生產(chǎn)氛圍,張貼安全生產(chǎn)宣傳標語、安全知識掛圖等;
4、積極推廣“手指口述”安全確認制度,提高安全工作技能;
5、狠抓安全質(zhì)量現(xiàn)場管理工作,認真落實“四員聯(lián)簽”和“四位一體”開工安全確認制度,確保安全生產(chǎn);
6、加強頂板管理,背頂必須嚴實,杜絕漏頂或者冒頂現(xiàn)象;7、發(fā)現(xiàn)事故隱患,必須立即處理,不能處理的應當立即匯報情況;
8、嚴格執(zhí)行上級領導的各項安全指令。
我隊全體員工嚴格按照以上工作安排進行工作,勝利實現(xiàn)了活動目標,很好地完成了生產(chǎn)任務,為公司的安全生產(chǎn)做出了應有的貢獻。
采煤工作總結(jié)10
今年以來,我隊在安全管理上認真貫徹落實公司董事會的安全會議精神,堅持用“012345”的安全理念為指導方針,堅持直面培訓,提高全隊職工素質(zhì);進一步推進“雙基”建設和安全質(zhì)量標準化建設,采面質(zhì)量標準化水平得到明顯提高;狠抓落實,杜絕了重大惡性事故,安全生產(chǎn)保持了穩(wěn)定健康發(fā)展的良好勢頭,下面就我隊今年上半年工作做一簡要總結(jié):
一、安全生產(chǎn)保持了穩(wěn)定健康發(fā)展的良好勢頭
上半年,我們隊嚴格按照公司董事會的要求,扎實地搞好本質(zhì)安全工作。牢固樹立“三不生產(chǎn)”的原則,同時結(jié)合“012345”的.安全創(chuàng)新理念,以現(xiàn)場管理為重點,重基礎,抓基層建設,努力提高廣大職工技術(shù)素質(zhì)。不斷提高我隊員工安全生產(chǎn)意識和自主保安能力,有效降低“三違”人次,杜絕了重傷及以上安全事故。
二、采面質(zhì)量標準化水平進一步提高
我隊認真執(zhí)行安全質(zhì)量標準化標準,加強現(xiàn)場工程質(zhì)量操作,夯實標準化基礎工作,以工序質(zhì)量促工程質(zhì)量,嚴格要求自己按質(zhì)量標準進行作業(yè),在我公司進行安全質(zhì)量標準化動態(tài)檢查的強大壓力下,我們進行工程質(zhì)量自檢,驗收員對班組進行質(zhì)量驗收,全面提高了采面工程質(zhì)量和質(zhì)量標準化水平,為安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎。
三、強化培訓學習,提高廣大職工自我素質(zhì)
加強自我教育,提高自我素質(zhì),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。結(jié)合我隊自身情況,配合安監(jiān)科制定了詳細的培訓計劃,加強員工自我學習教育,夯實按工作基礎。在安全學習教育上,堅持以現(xiàn)場為陣地,以學習為手段,注意引導員工從思想上,行為上提高控制不安全因素能力。在學習內(nèi)容上,突出抓好員工“安全第一”的意識,突出提高職工“我要安全”的覺悟,突出掌握“我會安全”的技能,突出履行“我管安全”的責任,突出完成“我保安全”的任務。
四、上半年我隊工作存在問題
上半年,經(jīng)過全隊干部員工的共同努力,我們在安全生產(chǎn)和質(zhì)量標準化建設等方面取得了一定成績,但也存在著一些問題,如采面的工程質(zhì)量不能夠隨時把關,煤質(zhì)也沒有很好的得到控制,班組整體素質(zhì)還有待提高,廣大職工工作缺乏創(chuàng)新,員工存在操作不規(guī)范等,總之我隊看到成績的同時,決不會忽視了問題的存在,一定認真分析總結(jié),尋找突破口,找準切入點。
根據(jù)上半年的工作總結(jié)與分析,下半年工作的初步打算是:實現(xiàn)一穩(wěn)一升一提高。
一穩(wěn)一升一提高:一穩(wěn)即必須做好自主保安和互助保安,使全隊安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn);一升即努力做好本質(zhì)工作,使采面安全質(zhì)量標準化水平上升;一提高即在逐步的學習當中使廣大職工安全意識不斷增強,技術(shù)操作逐步規(guī)范,使全隊員工理論素質(zhì)穩(wěn)步提高。
總之:20xx上半年,我們采煤隊在公司董事會的正確領導下,按照20xx年的發(fā)展規(guī)劃目標,圍繞安全生產(chǎn)中心工作,抓基礎工作,重基層建設,有力推動采面的安全質(zhì)量標準化建設,這些驕人成績的背后是我隊全體干部員工上下一心,團結(jié)協(xié)作、勇挑重擔的結(jié)晶。下半年的工作已經(jīng)開始,未雨綢繆,我們會認真總結(jié)上半年工作的不足,力爭讓各項工作跨上一個新臺階,為全年0416目標的實現(xiàn)打下堅實基礎。
采煤工作總結(jié)11
該同志擔任采煤三區(qū)技術(shù)員后,工作中任勞任怨,精益求精,在分管的技術(shù)資料管理上,積極學習業(yè)務知識,掌握了新技術(shù),針對現(xiàn)場實際編制了相應的規(guī)程措施指導了現(xiàn)場作業(yè)人員施工,為我礦提供了諸多有價值的采煤技術(shù)資料,為本單位安全生產(chǎn)起到了積極促進作用,其主要工作成績采煤工作面提高兩端頭鐵棚回收率,在我礦開采3501下分層工作面時,受工作面采動影響,兩巷支架變形嚴重,回撤鐵棚難度大,安全系數(shù)低,通過技術(shù)革新改進了超前替換鐵棚的方式,減輕了職工勞動強度,增強了回撤工作安全性,提高了鐵棚回收率,降低了鐵棚投入成本,鐵棚回收率由原來的96.8%提高到100%,杜絕了丟失浪費。大傾角采煤提供了專項作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施,保障了安全生產(chǎn),3411工作面系我礦自建礦以來開采煤層最大傾角工作面,煤層傾角最大達到45度,工作面切眼最大俯采角度達到28度,人員行走困難,安全無保障,工作效率低,通過工作實踐,制定了安全技術(shù)措施,調(diào)整了工作面推采角度,減小工作面俯采角度,設置安全擋卡,支柱全部拴繩防倒,回撤支柱設平臺等安全設施,減少了職工勞動強調(diào),提高了工作效率,安全有了保障,使大傾角工作面得到安全高效順利開采。
一、上半年的工作
1、規(guī)程措施:上半年共編制《-10八層煤柱i外面》《7107工作面》兩份作業(yè)規(guī)程,以及30份安全技術(shù)措施,并及時對職工進行了傳達學習和考試。+2、安全教育:
、侔凑詹擅簩I(yè)安全技術(shù)培訓計劃,利用星期二、星期五班前、班后會時間對職工進行了安全知識教育培訓。
②按照礦安全培訓科要求對全區(qū)職工進行了“每日一題”學習并積極參加了礦組織的各類安全培訓考試,取得了一次“安全培訓紅旗單位稱號”。
3、區(qū)隊管理:做為區(qū)隊班子成員,認真履行了自己的職責,參與區(qū)隊各項管理,在安全技術(shù)方面向區(qū)隊積極提合理化建議,并開好了班前、班后會,認真執(zhí)行了區(qū)隊各項決議,積極維護區(qū)隊班子團結(jié)。
二、上半年工作中存在問題
1、在規(guī)程措施方面
①存在有規(guī)程措施編制不及時,質(zhì)量不高要求不嚴現(xiàn)象,曾出現(xiàn)過工作時間以外上礦主要領導家中簽規(guī)程措施現(xiàn)象,影響了領導休息,耽誤了區(qū)隊生產(chǎn)。
②學習傳達規(guī)程措施時,對出勤不正常,統(tǒng)一傳達規(guī)程措施時沒上班的個別職工,存在有只是告訴職工這是干什么的措施就讓職工簽字,不能及時認
真?zhèn)鬟_規(guī)程措施內(nèi)容的現(xiàn)象出現(xiàn)。
、郛敼ぷ髅娆F(xiàn)場出現(xiàn)變化時,不能及時編制有針對性的措施,存在有拖拉、散漫要讓上級領導安排、督促編制措施的`現(xiàn)象。
2、在安全教育培訓方面
、俅嬖谟袑別文化低,領悟力差的職工,不能耐心細致的進行教育培訓。
、诖嬖趯夹g(shù)學習管理松,不細不嚴、造成個別職工有不參加學習或晚來早走的現(xiàn)象出現(xiàn)。對個別班組的班組長礙預情面,不能嚴格要求其參加技術(shù)學習的現(xiàn)象出現(xiàn)。
3、在區(qū)隊區(qū)隊管理方面
一是存在有管理不夠細化,有好人主義思想,對現(xiàn)場出現(xiàn)的一般違章行為不能及時制止。
二是對區(qū)隊的一些薄弱人物不能及時跟蹤幫教。
三是存在有當現(xiàn)場條件差,發(fā)生變化時,出現(xiàn)牢騷滿腹,危難發(fā)愁的現(xiàn)象。
三、下半年的工作打算
針對上半年存在的一些問題,在下半年的工作中我決心做到
一是認真學習技術(shù)業(yè)務知識,將所學知識與實踐相結(jié)合,以提高自身業(yè)務水平。
二是努力抓好技術(shù)業(yè)務知識培訓,讓每一名職工都能掌握基本技術(shù)業(yè)務知識。
三是根據(jù)工作面現(xiàn)場變化及時編制規(guī)程措施,并將措施內(nèi)容及時傳達給每一名職工。
四是抓好現(xiàn)場安全隱患排查與職工正規(guī)操作,出現(xiàn)大的安全隱患及時向礦領導匯報,并利用班前、班后會時間,對職工講解違章作業(yè)與存在安全隱患的危害與如何預防和處理。五是努力提高管理水平,開好班前、班后會,從嚴從細做好工作。
六是嚴格遵守好礦各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行好盯值班制度及遵守好勞動紀律。近幾年來全國各地不斷發(fā)生煤礦事故,給人民的生命安全和國家財產(chǎn)造成了巨大損失。何西青深知煤礦生產(chǎn)中安全的重要性,因此,在工作中他始終把安全放在工作的首位。
首先,每星期二他都按時組織召開技術(shù)學習,每次都認真詳細地給職工講解安全重點和難點,以提高職工的安全操作水平,同時耐心做職工的思想工作,以提高職工的安全意識。為了提高職工學習的積極性,何西青制定了學習激勵制度,學習效果好的進行獎勵,學習效果差的進行批評教育和處罰,利用經(jīng)濟杠桿促進職工積極學習業(yè)務理論和操作技術(shù)知識,提高了職工的正規(guī)操作水平。
采煤工作總結(jié)12
該同志擔任采煤三區(qū)技術(shù)員后,工作中任勞任怨,精益求精,在分管的技術(shù)資料管理上,積極學習業(yè)務知識,掌握了新技術(shù),針對現(xiàn)場實際編制了相應的規(guī)程措施指導了現(xiàn)場作業(yè)人員施工,為我礦提供了諸多有價值的采煤技術(shù)資料,為本單位安全生產(chǎn)起到了積極促進作用,其主要工作成績?nèi)缦拢翰擅汗ぷ髅嫣岣邇啥祟^鐵棚回收率,在我礦開采3501下分層工作面時,受工作面采動影響,兩巷支架變形嚴重,回撤鐵棚難度大,安全系數(shù)低,通過技術(shù)革新改進了超前替換鐵棚的方式,減輕了職工勞動強度,增強了回撤工作安全性,提高了鐵棚回收率,降低了鐵棚投入成本,鐵棚回收率由原來的96.8%提高到100%,杜絕了丟失浪費。大傾角采煤提供了專項作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施,保障了安全生產(chǎn),3411工作面系我礦自建礦以來開采煤層最大傾角工作面,煤層傾角最大達到45度,工作面切眼最大俯采角度達到28度,人員行走困難,安全無保障,工作效率低,通過工作實踐,制定了安全技術(shù)措施,調(diào)整了工作面推采角度,減小工作面俯采角度,設置安全擋卡,支柱全部拴繩防倒,回撤支柱設平臺等安全設施,減少了職工勞動強調(diào),提高了工作效率,安全有了保障,使大傾角工作面得到安全高效順利開采。
一、上半年的工作
1、規(guī)程措施:上半年共編制《-10八層煤柱i外面》《7107工作面》兩份作業(yè)規(guī)程,以及30份安全技術(shù)措施,并及時對職工進行了傳達學習和考試。+2、安全教育:
、侔凑詹擅簩I(yè)安全技術(shù)培訓計劃,利用星期二、星期五班前、班后會時間對職工進行了安全知識教育培訓。
、诎凑盏V安全培訓科要求對全區(qū)職工進行了“每日一題”學習并積極參加了礦組織的各類安全培訓考試,取得了一次“安全培訓紅旗單位稱號”。
3、區(qū)隊管理:做為區(qū)隊班子成員,認真履行了自己的職責,參與區(qū)隊各項管理,在安全技術(shù)方面向區(qū)隊積極提合理化建議,并開好了班前、班后會,認真執(zhí)行了區(qū)隊各項決議,積極維護區(qū)隊班子團結(jié)。
二、上半年工作中存在問題
1、在規(guī)程措施方面:
、俅嬖谟幸(guī)程措施編制不及時,質(zhì)量不高要求不嚴現(xiàn)象,曾出現(xiàn)過工作時間以外上礦主要領導家中簽規(guī)程措施現(xiàn)象,影響了領導休息,耽誤了區(qū)隊生產(chǎn)。
、趯W習傳達規(guī)程措施時,對出勤不正常,統(tǒng)一傳達規(guī)程措施時沒上班的個別職工,存在有只是告訴職工這是干什么的措施就讓職工簽字,不能及時認
真?zhèn)鬟_規(guī)程措施內(nèi)容的`現(xiàn)象出現(xiàn)。
③當工作面現(xiàn)場出現(xiàn)變化時,不能及時編制有針對性的措施,存在有拖拉、散漫要讓上級領導安排、督促編制措施的現(xiàn)象。
2、在安全教育培訓方面:
、俅嬖谟袑別文化低,領悟力差的職工,不能耐心細致的進行教育培訓。
、诖嬖趯夹g(shù)學習管理松,不細不嚴、造成個別職工有不參加學習或晚來早走的現(xiàn)象出現(xiàn)。對個別班組的班組長礙預情面,不能嚴格要求其參加技術(shù)學習的現(xiàn)象出現(xiàn)。
3、在區(qū)隊區(qū)隊管理方面:
一是存在有管理不夠細化,有好人主義思想,對現(xiàn)場出現(xiàn)的一般違章行為不能及時制止。
二是對區(qū)隊的一些薄弱人物不能及時跟蹤幫教。
三是存在有當現(xiàn)場條件差,發(fā)生變化時,出現(xiàn)牢騷滿腹,危難發(fā)愁的現(xiàn)象。
三、下半年的工作打算
針對上半年存在的一些問題,在下半年的工作中我決心做到:
一是認真學習技術(shù)業(yè)務知識,將所學知識與實踐相結(jié)合,以提高自身業(yè)務水平。
二是努力抓好技術(shù)業(yè)務知識培訓,讓每一名職工都能掌握基本技術(shù)業(yè)務知識。
三是根據(jù)工作面現(xiàn)場變化及時編制規(guī)程措施,并將措施內(nèi)容及時傳達給每一名職工。
四是抓好現(xiàn)場安全隱患排查與職工正規(guī)操作,出現(xiàn)大的安全隱患及時向礦領導匯報,并利用班前、班后會時間,對職工講解違章作業(yè)與存在安全隱患的危害與如何預防和處理。五是努力提高管理水平,開好班前、班后會,從嚴從細做好工作。
六是嚴格遵守好礦各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行好盯值班制度及遵守好勞動紀律。近幾年來全國各地不斷發(fā)生煤礦事故,給人民的生命安全和國家財產(chǎn)造成了巨大損失。何西青深知煤礦生產(chǎn)中安全的重要性,因此,在工作中他始終把安全放在工作的首位。
首先,每星期二他都按時組織召開技術(shù)學習,每次都認真詳細地給職工講解安全重點和難點,以提高職工的安全操作水平,同時耐心做職工的思想工作,以提高職工的安全意識。為了提高職工學習的積極性,何西青制定了學習激勵制度,學習效果好的進行獎勵,學習效果差的進行批評教育和處罰,利用經(jīng)濟杠桿促進職工積極學習業(yè)務理論和操作技術(shù)知識,提高了職工的正規(guī)操作水平。
其次是何西青經(jīng)常下井熟悉現(xiàn)場。他每次下井都要把安全和生產(chǎn)重點記在本上,現(xiàn)場定出生產(chǎn)措施。在安排工作時,他再把工作生產(chǎn)重點和安全重點詳細告訴職工,并定出安全施工措施,指定安全負責人,以保證安全生產(chǎn)。何西青同志安排的工作,基本上杜絕了失誤。
該同志敬業(yè)愛崗,努力學習科學技術(shù),刻苦鉆研業(yè)務,不斷提高自己的業(yè)務水平,為現(xiàn)場生產(chǎn)解決了大量技術(shù)難題,為陶陽礦的安全生產(chǎn)做出了較大的貢獻。其主要工作業(yè)績?nèi)缦拢涸趯嶋H工作中,根據(jù)現(xiàn)場情況及時編寫相應的規(guī)程措施并嚴格現(xiàn)場落實,沒發(fā)生技術(shù)方面的問題,保證了安全施工。仔細認真分析采場,超前預測工作面變化情況,及時消除事故隱患。特別是34003(上)面上下幫煤安全帶采及3026、3204工作面條帶開采等措施。該同志積極參加并認真研究分析采煤工作面現(xiàn)場情況,超前預測采煤工作面變化及隱患,及時制定最優(yōu)開采方案。3元月份參與制定了3309(下)復采面開采方案,在頂板無網(wǎng)的條件下開采,通過采取超前控制、重新鋪網(wǎng)等措施,實現(xiàn)了安全開采。今年5月份參與制定了34004上面小面開采方案,在礦壓大、頂板破碎,支護困難的情況下通過增強工作面支護強度,超前控制頂板等措施安全采煤31500噸,取得了較好的經(jīng)濟效益。
該同志認真學習上級有關的安全文件,深入現(xiàn)場抓關鍵,及時安排處理現(xiàn)場中的不安全隱患,及時制止現(xiàn)場中的違章作業(yè)及違章指揮現(xiàn)象。特別是采煤工作面過斷層、過初壓及工作面回撤等工作,自己都能做到三班盯現(xiàn)場,與職工同上同下,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。從不計較個人得失,每月平均出勤28天以上。每月下井次數(shù)24天以上,密切配合領導,帶領職工按時完成交辦的各項任務圓滿完成了領導交辦的各項工作任務。任職以來,該同志共為區(qū)隊提合理化建議40多條,發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患20起。
采煤工作總結(jié)13
一、努力學習,充實自我
自20xx年7月畢業(yè)后,應聘到冀中股份公司從事采煤技術(shù)工作。自參加工作以來,我深深地感到大學所學理論知識與實際生產(chǎn)的差距,認識到自己的不足之后,更加踏實的開始了一系列的學習。從入礦那時起,便把自己深深地融進了礦山,融進了百米井下。
作為采煤技術(shù)人員,我非常注重施工技術(shù)措施在現(xiàn)場的落實。在工作面發(fā)生變化時我總是沖鋒在前,表率在先。在18213工作面回采以來,由于受地質(zhì)條件的影響(存在多條斷層和老巷),造成了頂板破碎,煤壁松軟,發(fā)生了支架擠、咬、下躺現(xiàn)象;夭晒ぷ鞒霈F(xiàn)了非常嚴重的困難局面。針對這種情況,積極結(jié)合隊里的技術(shù)骨干進行了深入的研究,采取了調(diào)架、架頂上擺木架接頂、超前處理、支架底座下部墊木鞋等方法進行施工,經(jīng)過艱難的攻堅,使工作面盡快地走出了困境,確保了工作面的正;夭伞
身為安檢科技術(shù)主管,我主抓職業(yè)病防治工作。從接觸職業(yè)病防治工作開始,就備戰(zhàn)國家一級安全生產(chǎn)標準化驗收。從陌生到熟悉,最后順利通過驗收,逐步全面接管北井的職業(yè)病防治工作。工作中始終把“安全第一”的理念作為工作基礎,在規(guī)程措施審批中,要求所有風險要排查全面,安全注意事項要制定嚴密。我時時處處抓安全,管安全,為安全,保安全,在安檢科積極發(fā)揮著“兵頭將尾”的作用。
二、刻苦鉆研,勇于創(chuàng)新
工作過程中,我充分發(fā)揮不怕吃苦不怕累的工作精神,堅持“干一行,愛一行,專一行,精一行”的工作原則,攻堅克難,積極開展科技創(chuàng)新,并取得了顯著效果。
我所主研的《采煤機行走部驅(qū)動輪修復》和《電動磨缸機的設計與應用》獲得了股份公司科技進步一等獎;《工作面回采過程中無損傷縮短皮帶裝置》和《1614大傾角綜采工作面開采技術(shù)研究》獲得了股份公司科技進步二等獎;《V型皮帶機壓皮帶裝置》獲得了股份公司科技進步三等獎。這些獎項的獲得,都見證了我對礦山的'熱愛和對工作的執(zhí)著奉獻與創(chuàng)新精神。
三、敝帚不珍,傾囊相授
在自己學習工作的同時,并沒有敝帚自珍,我作為北井職工培訓負責人,對廣大職工是傾囊相授。通過各種各樣的方式將自己的專業(yè)知識和工作中學到的知識教給職工,不斷的提升職工的業(yè)務水平和操作技能。同時不斷和技術(shù)熟練職工進行交流,學習他們所掌握的工作技巧,并對之進行總結(jié)和開發(fā),再傳授給新工人。
對于較先進的現(xiàn)代采煤技術(shù),積極組織具有較高知識水平,容易接受新事物的青年職工展開專門的討論學習,使其把各種先進的采煤技術(shù)學懂、學會。再由他們與老工人一同作業(yè)時,互相學習,使老工人了解采煤技術(shù)的原理,讓所有職工都能學會理解,熟練掌握先進的采煤技術(shù),使職工的業(yè)務素質(zhì)有了很大的提升,為礦安全生產(chǎn)的進行奠定了基礎。
采煤工作總結(jié)14
一、安全標準化生產(chǎn)情況
二月采煤隊在060403工作面生產(chǎn)割煤52刀,工作面平均推進31m,生產(chǎn)原煤18000噸煤,其中工作面中部(80m處)斷層斷距較大,為減小斷層帶坡度影響工作面生產(chǎn),工作面對80—95m范圍進行打眼、放炮破頂,留底煤推進,二月工作面出矸約1120方。
二、檢修工程
本月工作面通過構(gòu)造區(qū)域期間,設備磨損、更換頻繁,尤其是刮板輸送機減速器、水葫蘆、刮板、溜槽、過渡槽,采煤隊嚴格按照《030403綜采作業(yè)規(guī)程》規(guī)定,大型設備起吊、設備更換等規(guī)定,安全、到位的更換了各件磨損設備。
三、質(zhì)量標準化工作
本月采煤隊通過了公司內(nèi)部組織的多次質(zhì)量標準化檢查工作,各項檢查均達到了一級標準。
對標準化檢查中查出的.問題,采煤隊積極組織整改工作,查出的24條問題以全部處理。
四、標準化工程
1、二月采煤隊正常組織工作面進回風順槽洗巷作業(yè)。
2、更換破碎超前支護鋼絲繩。
3、注射礦用煤巖體加固劑維護頂板破碎區(qū)域。
4、更換工作面照明線。
五、安全教育
1、二月份采煤隊繼續(xù)落實“干部上講臺、培訓到現(xiàn)場”的工作,組織學習了采煤隊各崗位的操作要領、手指口述及各崗位的事故案例,并進行了摸底抽查,全體員工以基本熟悉各自崗位的工作要領,基本熟悉各崗位的設備調(diào)試工作,尤其是在支架、溜槽、采煤機出現(xiàn)問題后,他們能夠積極組織員工進行檢修、更換,保證了工作面的安全順利生產(chǎn)。
2、二月份采煤隊在“查隱患,反三違”活動中,共查出隱患22起,都以現(xiàn)場處理。
六、三月工作計劃
1、加強安全生產(chǎn)組織,完成安全生產(chǎn)任務。
2、加強各崗位及負責區(qū)域內(nèi)設備檢修,尤其是機電設備的檢查。
3、加強工作面推進方向管理,調(diào)整串架現(xiàn)象。
4、加強員工培訓教育,及事故案例的學習教育。
5、加強工作面的工業(yè)衛(wèi)生管理及進回風洗巷內(nèi)容。
采煤工作總結(jié)15
隨著雙基工作在我礦的開展,我礦的精神風貌煥然一新。緊隨省公司對我礦的二次驗收和區(qū)域公司的多次指導工作,我采煤隊管理人員積極查找自己的不足,學習別隊的長處,取長補短,不斷完善各項工作。12月的到來意味著今年的結(jié)束,為了明年的雙基工作能上一個新的臺階,我們需要在工作中查找自己的不足,發(fā)揮自己的長處。用心做事,追求卓越。以下是我隊12月工作總結(jié)。
1、開展安全生產(chǎn)“雙基”建設以來所取得的成績及存在問題:隨著雙基考核工作在我礦的'進一步開展,我隊從管理制度、勞動紀律、精神風貌、工作效率和工作質(zhì)量上都有了明顯的提高,另外雙基考核實現(xiàn)了考核到每個人,并直接與工資掛鉤,使職工多勞多得,少勞少得,甚至不得。雖然開展雙基工作以來,我們?nèi)〉昧嗽S多驕人的成績和顯著的效果,但事實證明我們的工作還存在一些不足,如個別考核制度仍需近一步完善,考核過程中有個別問題未納入考核范圍等。
2、20xx年12月的安全工作和安全生產(chǎn)雙基建設工作;針對20xx年12月的安全工作,特別是冬季的到來,“冬季四防”工作也是我們最近的主要工作,我們要嚴格按照技術(shù)科制定的“冬季四防”技術(shù)措施,做好防寒、防凍、防火、防煤氣中毒工作,確保安全過冬。同時我們也將嚴格按照五職礦領導要求的安全主導方針堅定不移地扎實開展下去,以嚴密的管理制度,科學的隱患排查制度及完善的隱患整改制度來保證我礦的安全生產(chǎn)。在雙基建設方面,我們將從自身的工作中找不足,通過與其他兄弟單位的比較和與其他兄弟單位學習來找差距,從而不斷完善自身的各種規(guī)章制度,促使我隊20xx年的雙基建設工作能夠再上一個新臺階。
3、對安全管理信息匯報,當前安全管理不合理的問題提出建議;雖然近來我礦的形勢有了明顯的好轉(zhuǎn),但在個別問題上還需要近一步的提高,如在信息匯報方面,安全管理方面,不能有效的發(fā)揮作用。
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