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季度工作總結(jié)

時間:2021-03-01 18:05:19 工作總結(jié) 我要投稿

關(guān)于季度工作總結(jié)范文集合九篇

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,為此要我們寫一份總結(jié)?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編整理的季度工作總結(jié)9篇,歡迎大家分享。

關(guān)于季度工作總結(jié)范文集合九篇

季度工作總結(jié) 篇1

  時間過的真快,在忙碌中一個季度又過去了,回顧這幾個月的工作歷程,,在這期間從領導身上我體會到了敬業(yè),在同事身上我學到了不斷努力后所收獲的知識,以及良好運用所學知識在工作中揚長避短,完成本職工作,總結(jié)工作中的經(jīng)驗、教訓。下面將第三季度的一些主要工作情況匯報如下:

  一、加強自身學習

  我深知自己的學識、能力、閱歷、工作經(jīng)驗有限,所以就充分利用業(yè)余時間,積極學習,不斷拓寬知識,遇到不懂不會的問題,虛心的向同事請教。在同事、領導的耐心教導、幫助鼓勵下提高自身工作水平。

  二、第三季度主要工作及完成情況

  1、統(tǒng)計歷年來圖書借閱與回收情況。在統(tǒng)計中發(fā)現(xiàn)很多遺留問題,例如:10年前張俊濤借的書,但現(xiàn)在他人已離職書未還,還有好多書在統(tǒng)計表上顯示存在,但實際查詢找不到,在后期工作中繼續(xù)清查圖書的存放情況直至查清。本季度購買圖書13本。

  2、統(tǒng)計歷年來儀器的發(fā)放及現(xiàn)在使用情況,確定數(shù)量統(tǒng)一編號。本季度購買儀器:卷尺1盒;游標卡尺3把。評估審批46份;規(guī)劃審批6份。

  3、每月在總監(jiān)會前下載一些文件,在總監(jiān)會上學習。參加每

  月月初總監(jiān)例會,并認真做好會議紀要。

  4、完成文件發(fā)放、圖書借閱、儀器發(fā)放等工作流程。

  5、本季度有15個項目資料已移交,根據(jù)資料清單一一對應,不齊全的隨后補齊。

  6、工程部其他人下項目去檢查,協(xié)助領導完成日常工作中出現(xiàn)的各類問題。

  三、工作中存在的不足

  工作中雖然取得了一定成績,但仍然存在著一些問題和不足,例如:做事情輕率,考慮事情不夠全面,對待工作不積極。在今后工作中克服這些不足,讓自己變的更踏實、穩(wěn)重,爭取工作的主動性,以正確的態(tài)度對待各項工作,認真仔細的完成領導交給的任務,并一如既往的繼續(xù)向各位領導、同事們學習,豐富自己知識,提高工作效率和工作質(zhì)量。

季度工作總結(jié) 篇2

  不知不覺地又是一個季度快結(jié)束了,這也就意味著這一年又過去一半了,想起來的時候不由得讓人感嘆時間真的是過得快啊,明明過年前的畫面仿佛就在昨天,這一眨眼的時間新的一年就過了一半了。在這第二季度里面,雖然自己在工作上面沒有為公司做出特別大的成績,但是相較于第一季度自己還是進步了不少的,上一季度做的這一季度計劃自己的完成度也非常的不錯,現(xiàn)在我就總結(jié)以下自己第二季度的收獲和不足,以及做一下第三季度的計劃,讓自己在新的季度里面進展的更快。

  一、做好本職工作

  我的工作是在客服部,主要工作就是接聽 客戶的售后服務電話,客戶在使用我們產(chǎn)品遇到問題或者出現(xiàn)故障的氣候就會打我們售后客服的電話,我們就要接聽他們的電話為他們解答好各種問題,如果是遇到需要維修的故障的時候,我們也要讓他們將產(chǎn)品寄到公司,我們也要將客戶的信息和產(chǎn)品的具體情況做好登記,方便維修部更好地開展維修。我在工作當中做到了有服務態(tài)度,維護好了公司的員工素質(zhì)和影響,并且耐心地做好所有的服務工作,認真做好工作的記錄,保證在自己這一個環(huán)節(jié)少出錯誤甚至是不出錯誤。

  二、思想得到了很大的進步

  這一個季度里面自己總結(jié)了上一季度出現(xiàn)的工作失誤和失誤的原因,所以在這一季度當中針對之前的缺點做出了改善,在這一季度里面做事情更加的認真負責,立足于本崗位工作的同時還積極幫助其他同事,并且從他們身上學習好的工作方法和工作品質(zhì),所以在這幾個月里面我裂開了的綜合素質(zhì)得到了進一步的提高。

  三、存在不足

  1、因為自己進入客服的工作時間還不算特比長,跟公司的老員工比起來還有許多的不足,特別的對公司產(chǎn)品的了解程度上差距就更加大了,所以我的專業(yè)技能還有很大的進步空間,仍需要加強學習。

  2、工作態(tài)度還有許多不足:在工作上面還想存在著工作量過多就埋怨甚至是消極怠工的思想,所以表現(xiàn)出我的工作態(tài)度還需要進一步加強,我要在工作中進一步跟部門先進的員工學習才行。

  四、下一季度的計劃

  1、在工作之余,自己還需要加強學習,加強對公司產(chǎn)品信息的了解,以及更多產(chǎn)品故障現(xiàn)象和處理措施的學習,這樣才更能夠為公司服務,做好自己的工作

  2、在工作中指定一個進步的發(fā)展計劃,這樣可以促進自己的思想建設性,加強對自己的約束,促進自己思想進步。

季度工作總結(jié) 篇3

  一、繼續(xù)推行公路養(yǎng)護承包

  我站繼續(xù)加大養(yǎng)護改革力度,對養(yǎng)護的72.4公里干線公路全部實行養(yǎng)護承包。在總結(jié)石油大道、七勃路和宏偉段的養(yǎng)護承包管理經(jīng)驗的基礎上,對S308公路向陽段進行養(yǎng)護承包。結(jié)合20xx年公路養(yǎng)護的實際情況,重新核定了承包價格,完善了承包合同,同承包人分別簽訂了養(yǎng)護承包合同,實現(xiàn)了國省干線公路養(yǎng)護承包率100%。

  二、公路養(yǎng)護資質(zhì)辦理

  經(jīng)過多方努力,2月份我站申辦的公路養(yǎng)護工程三類甲級

  資質(zhì)已獲審批通過。但由于申報標準過高,養(yǎng)護工程二類甲等資質(zhì)沒有審批通過,我站根據(jù)實際情況,已更改為申報二類乙等工程資質(zhì),并積極做好申報的相關(guān)工作。為下一部成立有資質(zhì)的養(yǎng)護工程公司打好基礎。

  三、繼續(xù)強化養(yǎng)護管理

 。ㄒ唬┳龊们逖┍Müぷ

  20xx年一季度,我站共清大雪3場中,中雪3場。在清雪過程中我站以雪為令,出動清雪設備和人員,夜以繼日,全力清雪,清雪量200多萬立方米;并在橋梁、急彎、路口、上坡等事故易發(fā)段撒布防滑料,保障公路的安全暢通。尤其在春節(jié)期間我站一線養(yǎng)路員工放棄休假,為群眾創(chuàng)造了暢通、安全、整潔、舒適的公路交通環(huán)境。

 。ǘ┘訌姶喝谄诠奉A防性養(yǎng)護

  今年氣溫回升較早,春融期提前,我站加強了春融期的預防性養(yǎng)護。一是以公路裂縫、板角斷裂、坑洞、橋頭跳車等公路病害為重點開展春季路況檢查,對管養(yǎng)的公路和沿線設施進行了細致的檢查,填寫記錄,拍照存檔,對獲得的數(shù)據(jù)進行全面匯總和分析,認真填寫《公路病害調(diào)查匯總表》,建立公路病害檔案,把調(diào)查結(jié)果上報給市處和省公路局。為全年公路養(yǎng)護和維修提供準確詳實的數(shù)據(jù)。二是以應急保暢為重點結(jié)合公路實際情況,完善了《春融期公路保暢應急預案》,制定切實可行的突發(fā)事件應對措施;三是以疏通排水設施為重點加強公路的日常養(yǎng)護,及時清理、疏通橋梁、涵洞,疏通泄水槽70道,清理邊溝12公里,清理路面回沙和和綠化帶內(nèi)垃圾雜物,確保路容路貌干凈整潔;四是及時清運公路上的積冰積雪,防止冰雪融水在路面形成冰湖,影響通車安全。

 。ㄈ┳龊脵C械操作手培訓

  為確保新招聘人員能夠適應機械操作的實際需求,我站對新招聘人員進行了崗前培訓。培訓的重點為機械設備理論、設備實踐操作和安全生產(chǎn)知識等內(nèi)容,提高了設備操作人員的業(yè)務能力和安全意識。

  四、強化路政管理

  我站嚴格落實依法治國,依法行政的任務和要求,加強路政管理,保護公路路產(chǎn)路權(quán)不受侵害。

 。ㄒ唬┳ズ寐酚颦h(huán)境治理

  為做好路域環(huán)境的治理工作,一是加強了公路巡查力度,路政巡查中隊每天上路巡查,春節(jié)期間執(zhí)法人員放棄休假,對違法情況早發(fā)現(xiàn),早處置;二是有效治理私開道口和損壞公路設施等行為,損害公路案件查處率達到100%;三是路政所內(nèi)業(yè)人員對公路道口和廣告牌進行登記,逐步建立完備的檔案。一季度罰沒收入和賠補償共71.84萬元。

  (二)加強公路治超力度

  為降低超載超限車輛對春融期公路的損害,我站加大治超力度,完善治理措施,確保公路安全暢通。以大個嶺、宏偉、北山和向陽四個固定治超站為依托,強化聯(lián)勤聯(lián)動執(zhí)法,加大路政、運管、交警聯(lián)合治超工作力度,開展多次超載超限車輛治理專項行動。3月初在省公路局工作人員督導下,執(zhí)法人員對發(fā)現(xiàn)的5臺超限車輛進行檢測。經(jīng)檢測均屬嚴重違法超限車輛,執(zhí)法人員按照《xx省交通運輸廳超限運輸車輛治理行政處罰裁量標準》給予嚴格處罰,并要求其進行卸載。對違法超載車輛起到了有效的震懾作用,提高了公路通行能力,延長了公路使用壽命。

 。ㄈ┩七M“三基三化”建設

  一是我站對路政執(zhí)法隊伍實行軍事化管理,1月份舉辦路政執(zhí)法培訓班,52名一線執(zhí)法人員參加為期7天的培訓,學習中我站采取模擬辦案現(xiàn)場,突發(fā)事件處置等方式,將所學的法律法規(guī)運用到實際工作中,切實提高執(zhí)法人員的業(yè)務水平。二是加強執(zhí)法人員廉潔自律和警示教育,執(zhí)法人員簽訂了廉政承諾書,站領導班子分別包保各治超站,加強執(zhí)法過程的監(jiān)督管理,筑牢廉政防線。三是重新制定了我站的《路政執(zhí)法人員管理處罰規(guī)定》,針對日常工作、執(zhí)法形象等多方面內(nèi)容制定了詳細的規(guī)定,并明確了處罰標準,用完善是制度約束執(zhí)法人員的言行舉止。

  五、強化安全管理

  一是制定了切實可行、操作性強的安全工作預案,建立安全責任清單,領導班子、中層干部、具體工作人員層層簽訂安全管理責任狀,加大了安全責任追究力度。二是做好春運安全工作,節(jié)日期間同氣象部門保持密切聯(lián)系,及時準確掌握天氣情況,做好應急搶險設備維護及物資儲備,在急彎、陡坡等易發(fā)生事故路段備足防滑料,做到以雪為令,及時高效,確保公路安全暢通。三是春節(jié)放假期間加強了值班值宿,防火、防盜、防電等內(nèi)部安保工作,確保不發(fā)生重大安全事故。四是對橋梁及安全防護設施等進行全面檢查,落實橋梁管理三級負責制,路政部門加強公路巡查力度,保障公路和橋涵通行安全。五是加強一線養(yǎng)路員工和執(zhí)法人員的安全培訓,要求職工嚴格遵守養(yǎng)護施工安全管理制度,杜絕一切安全事故

  六、推進黨建和文明建設

  (一)慰問職工和困難群眾

  春節(jié)期間,局、處領導和我站領導班子深入公路養(yǎng)護一線和困難職工家庭進行走訪慰問,走訪慰問困難職工家庭10戶,退休老職工3戶。還走訪慰問了茄子河區(qū)向陽社區(qū)兩戶困難群眾和兩名困難學生,給困難群眾家送去500元慰問金和一車取暖煤,機關(guān)職工捐款1050元,并送去大米100斤,豆油兩桶。送去了節(jié)日的祝福和慰問金,讓他們在寒冬中感受到黨和政府的溫暖。

  (二)共建和諧社區(qū)

  我站出動鏟車2臺,幫助朝陽社區(qū)清理周邊巷道的積雪,為社區(qū)居民的出行提供了便利、安全、整潔的交通環(huán)境,受到了朝陽社區(qū)群眾的一致好評,并送來了“同心同德建和諧社區(qū),共駐共建保道路暢通”的錦旗和感謝信。

  向陽治超站執(zhí)法人員還幫助把電動輪椅損壞的殘疾人回家,并收到了感謝錦旗。

 。ㄈ┱匍_組織生活會

  2月初我站召開了以“三嚴三實”為主題的組織生活會,站班子成員和機關(guān)全體黨員參加會議,并邀請主管局長進行了工作指導,達到了提高黨性修養(yǎng)、增強解決自身問題能力、促進班子團結(jié)的目的。

 。ㄋ模╅_展慶祝婦女節(jié)活動

  3月8日,我站組織女職工開展徒步、跳繩和踢毽子等活動迎接國際勞動婦女節(jié)的到來,既鍛煉了職工的身體,又凝聚了職工的精神。我站將通過更加多彩的活動,豐富職工的學習和生活,營造團結(jié)進取、積極向上的工作氛圍,樹立公路人嶄新的社會形象。

  六、推進信息化建設和政務公開

  按照省廳、市、局信息化建設的要求,我站加強電子政務的信息化建設,路政管理的行政許可已實現(xiàn)網(wǎng)上申報和審批。

  按照加強政務公開工作的要求,結(jié)合我站工作實際制定了政務公開計劃表。執(zhí)法依據(jù)、標準、流程和重大事項等都進行了公示,但我單位網(wǎng)站還沒能投入使用,需網(wǎng)上公開的事項沒有進行網(wǎng)上公開。

  七、工作中存在的問題

  1.由于事業(yè)單位新建網(wǎng)站需經(jīng)過省編辦、公安部門等備案審核,所需手續(xù)較為復雜,3月末前網(wǎng)站無法投入使用。

  2.由于路政執(zhí)法檢測和處罰的車輛較多,無法做到一車一卷的要求。

  3.部分路段的回沙清理不夠及時,造成冰雪溶化后路面不夠整潔。

  八、下一步工作安排

  1.繼續(xù)加強春融期公路養(yǎng)護力度,一是按照科學標準路建設標準,加強春融期路面、橋梁、公路附屬設施的養(yǎng)護,全面恢復路容路貌。整修邊坡,維修路緣石和W板,清理邊溝,修補瀝青路面坑槽,瀝青路面灌縫,行道樹刷白,打理路肩邊坡草,中間綠化帶進行修剪整形。

  2.繼續(xù)做好春融期公路治超工作。 一是依據(jù)法律法規(guī)加大公路治超力度,超過標準的車輛堅決不允許上路;二是開展春融期路政宣傳活動,深入廠礦煤炭企業(yè),加強超限治理的源頭治理和宣傳;三是加強公路巡查力度,整治損壞、污染和影響公路暢通的違法行為,重點整治控制區(qū)內(nèi)的違法建設,依法保護路產(chǎn),維護路權(quán)。

  3.加快推進養(yǎng)護改革,完成二類乙等公路工程資質(zhì)的申辦工作,成立有資質(zhì)的養(yǎng)護工程公司,積極進入公路工程建設市場。

  4. 加強安全管理工作,重點做好橋梁安全和工程施工現(xiàn)場的安全管理,開展“安全生產(chǎn)月:活動,確保不發(fā)生重大安全事故。

  5.加強黨的組織建設,完善黨的各項制度,做好入黨積極分子的培訓,開展志愿者服務活動和“6.19”養(yǎng)路工人節(jié)慶;顒,做好省級文明單位的重新申報工作。

季度工作總結(jié) 篇4

  一、XX年高校畢業(yè)生就業(yè)的基本情況

  截至XX年10月14日,我鎮(zhèn)共有高校畢業(yè)生469人報到,其中研究生3人,本科206人,大專260人,已就業(yè)的有469人,就業(yè)率為100%。已報到畢業(yè)生信息已全部錄入東莞市畢業(yè)生就業(yè)信息管理系統(tǒng),圓滿地完成了XX年促進高校畢業(yè)生就業(yè)的工作目標。

  二、高校畢業(yè)生崗前培訓情況

  為進一步轉(zhuǎn)變我鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)觀念,增強創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力,切實做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,我鎮(zhèn)于7月26日舉辦了高校畢業(yè)生就業(yè)指導培訓班,參加培訓班的畢業(yè)生有300多人,鎮(zhèn)人才服務站站長陳樹勛同志作了開班動員講話,為廣大畢業(yè)生分析了當前就業(yè)形勢,介紹了市、鎮(zhèn)關(guān)于鼓勵高校畢業(yè)生的就業(yè)優(yōu)惠政策,并要求畢業(yè)生切實轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,樹立奮斗目標,提高就業(yè)競爭力,爭取早日找到自己理想的工作。培訓班課程重點開設大學生成功求職技巧、演講口才與職場必備商務禮儀課程,讓學生端正就業(yè)心態(tài),掌握演講技巧及有效表達方法,懂得如何應對面試過程中的各種問題及商務禮儀的技巧,促進我鎮(zhèn)高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念和提高就業(yè)能力,讓其更深入了解社會,認識自我,樹立正確的就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀,掌握創(chuàng)業(yè)知識,提高求職技巧,利于更好地找到心儀的工作。

  三、 高校畢業(yè)生就業(yè)工作的主要做法

  為深入實施人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,做好高校畢業(yè)生的就業(yè)指導工作,我鎮(zhèn)主要采取了“三個加強”促進高校畢業(yè)生就業(yè)。

  (一)加強領導,執(zhí)行到位。

  為加強對高校畢業(yè)生就業(yè)工作的領導,我鎮(zhèn)成立人才工作領導小組統(tǒng)籌全面工作,完善領導小組職能分工,由鎮(zhèn)人事辦和人才服務站掌握并督導高校畢業(yè)生的就業(yè)工作,各司其職,多管齊下,不斷實現(xiàn)人才工作規(guī)范化、制度化、科學化管理。同時,村勞動服務站負責高校畢業(yè)生就業(yè)的具體事務,營造全社會各有關(guān)部門關(guān)心高校畢業(yè)生就業(yè)的社會氛圍,為提高畢業(yè)生的就業(yè)率打好組織領導基礎。領導小組定期召開專門會議認真分析高校畢業(yè)生就業(yè)形勢和畢業(yè)生就業(yè)需求,針對存在的問題,制定相關(guān)工作方法和宣傳服務措施,形成各個相關(guān)部門普遍重視,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)新機制,及時有效貫徹落實市、鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)政策的相關(guān)要求。

  (二)加強宣傳,多措并舉。

  能否提高高校畢業(yè)生的就業(yè)率,同高校畢業(yè)生的擇業(yè)觀念和他們是否了解政府鼓勵就業(yè)的政策密切相關(guān)。一方面引導他們樹立正確就業(yè)觀。于7月26日舉辦了高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導培訓班,300多名本地高校畢業(yè)生進行就業(yè)培訓,為高校畢業(yè)生進行心理輔導及就業(yè)技能培訓,幫助和引導他們樹立正確的就業(yè)觀,進一步正視現(xiàn)實,擺正心態(tài),客觀定位,選好目標,力戒浮躁,揚長避短,合理調(diào)整就業(yè)期望,結(jié)合自身特點,立足現(xiàn)實尋找適合自己的就業(yè)崗位。另一方面為企業(yè)和人才“牽線搭橋”。于7月26日在鎮(zhèn)影劇院廣場舉辦“高校畢業(yè)生”專場招聘會,設立了人才政策宣傳咨詢點,宣傳我市人才政策和畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,免費為高校畢業(yè)生及待業(yè)人員提供求職服務、職業(yè)指導、培訓登記等公共就業(yè)服務。我鎮(zhèn)電子、五金、電器、印刷等30多家企業(yè)為求職者提供了1500多個就業(yè)崗位,涉及管理類、技術(shù)類、普通類等多方面,有效拓寬本鎮(zhèn)高校畢業(yè)生的就業(yè)渠道,為應屆大學畢業(yè)生參加就業(yè)指導培訓班后提供了一次實戰(zhàn)機會,進一步提高本鎮(zhèn)生源大學畢業(yè)生的就業(yè)、擇業(yè)能力。

  (三)加強管理,整合資源。

  我鎮(zhèn)根據(jù)新形勢下高校畢業(yè)生求職特點,積極開展了對高校畢業(yè)生的就業(yè)指導服務,并活用市“人才東莞”專項資金積極籌建“人才驛站”,促使市鎮(zhèn)聯(lián)動、全方位人才服務體系早日形成,更好地為我鎮(zhèn)創(chuàng)新就業(yè)創(chuàng)業(yè)人才提供高效便捷的“一站式”服務,充分發(fā)揮“人才驛站”政策宣傳、政策咨詢、服務項目對接等作用,實現(xiàn)一室多用,資源共享,完善柔性引才機制,搭建交流合作平臺,及時為各類人才提供日常咨詢服務,吸引更多優(yōu)秀人才來我鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)就業(yè),實施人才強鎮(zhèn)戰(zhàn)略,打造發(fā)展強力新引擎。

季度工作總結(jié) 篇5

  三季度以來,我行繼續(xù)圍繞第二屆董事會目標任務,理清工作思路,求真務實,強化管理,統(tǒng)籌發(fā)展,狠抓了組織資金和市場份額拓展,8月底,各項存款總額突破150億元大關(guān),發(fā)展的速度不斷加快,管理水平不斷提升,各項業(yè)務又有了新的進展,為下階段工作打下了堅實的基礎。

  三季度工作和經(jīng)營情況

  至今年九月末,全行人民幣存款**億元,比年初增長**億元,增幅**%,其中儲蓄存款比年初增長**億元,余額達**億元,增幅**%,對公及其它存款余額**億元,比年初增加**億元。

  人民幣貸款余額**億元,比年初增放**億元,增幅達**%。其中農(nóng)業(yè)經(jīng)濟組織、農(nóng)戶貸款余額**億元,比年初增長**億元;民營、個私、股份制中小企業(yè)貸款余額**億元,比年初增長**億元;中小企業(yè)貸款占總貸款**%。

  9月末,國際業(yè)務外匯存款余額**萬美元,比年初增長**萬美元。國際結(jié)算量**萬美元,比去年同期增加**萬美元,其中出口結(jié)算量達**萬美元,較去年同期增加**萬美元;進口結(jié)算量**萬美元,比去年同期增加**萬美元。結(jié)售匯合計**萬美元,比去年同期增加**萬美元。 外匯貸款余額**萬美元,比年初增長**萬美元;人民幣打包貸款**萬元,比年初增長**萬元。

  九月末不良資產(chǎn)余額**億元(包括抵貸資產(chǎn)**億元),比年初減少**萬元,不良資產(chǎn)占比**%,比年初下降2個百分點。今年三季度,貸款綜合收息率**%,比去年同期增加3個百分點,1-3季度我行實現(xiàn)帳面利潤**萬元。

  今年三季度,我們主要抓了以下幾方面工作

  (一)狠抓組織資金,穩(wěn)步拓展市場份額。

  存款始終是銀行經(jīng)營的根本;份額代表著地區(qū)競爭的地位。今年上半年我行存款總額雖然實現(xiàn)了時間過半,任務過半,但在同業(yè)競爭中,我行新增存款額較本地區(qū)其他行存在較大差距,總存款占全市的份額由年初22.4%下降到20.6%。面對這一情況,我們充分認識到“逆水行舟,不進則退”,三季度,我們一步不松抓組織存款,一著不讓拓市場份額。

  通過對市場份額較低支行的排隊,分析我行組織資金工作存在的考核不力,激勵不力等具體問題和不足,8月24日,再次召集市場份額在本鎮(zhèn)低于他行,當年新增少于他行,考核力度不大的20位支行行長,在**支行舉行現(xiàn)場會。再一次鼓勁增壓,敲響了結(jié)對子、比貢獻、爭份額的戰(zhàn)鼓。通過看**支行營業(yè)大廳的宣傳氛圍,和張榜公布的全體員工每月組資業(yè)績和每季考核結(jié)果;聽**支支行組織資金實行公開、公正、透明考核的經(jīng)驗做法和強考核,擴份額,促進各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展的匯報;20位支行行長紛紛上臺表示,一定堅定必勝的決心與信心,發(fā)揚好領先精神、拼搏精神、吃苦精神;營造好宣傳氛圍、考核氛圍、組資氛圍,創(chuàng)造出新的業(yè)績。

  同時,為讓全行干部員工通過與兄弟支行的對照比較,更加清楚自己存在的差距,和在整個農(nóng)商行中的排名,做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆,我們開辦了每周一期,每周公布存款情況,跟蹤各支行組織資金競賽動態(tài),定期介紹組織資金做法,營造了你追我趕、共同進步的濃烈氣氛。9月末總存款比6月末增長了14億元,存款市場份額得到穩(wěn)步拓展。

季度工作總結(jié) 篇6

市建設局:

  第一季度,我處在建設局的正確領導下,堅持以“十六大”精神重要思想為指針,以求真務實,真抓實干,與時俱進,開拓創(chuàng)新為依托,全面認真的開展各項工作,現(xiàn)將第一季度工作情況總結(jié)如下:

  一、市政工程建設與管理工作

 、痹诹x務共建工作中,原創(chuàng): 我們根據(jù)市委市政府的指示精神和建設局的安排部署,把義務共建工作當作今年市政建設的一項十分重要的工作,放在突出位置上來抓,在新年伊始,處領導班子就帶領工程股的有關(guān)人員專程趕赴寧安市進行了實地考察,并將寧安市在義務共建方面的先進經(jīng)驗和具體做法帶了回來,在此基礎上出臺了《×××市區(qū)道路義務共建實施方案》。

 、餐瓿闪恕痢痢伶(zhèn)內(nèi)的主次干道及巷道砂石路面的全面調(diào)查工作,共計條,萬平方米。

  ⒊對×××鎮(zhèn)內(nèi)所有單位進行調(diào)查摸底,最后確定為有能力負擔義務共建工作的單位有戶,在戶單位中又分為一類單位戶,二類單位戶,三類單位戶。

 、赐瓿闪藯l義務共建砼路面和一個廣電廣場的測量、設計工作,并落實到戶一類單位來承建這些工程,總面積為,平方米。

 、低瓿闪藯l義務修建砂石路面的測量、設計工作,并落實到戶二類和三類單位來承建砂石路面的共建工程,總面積為,平方米。

 、锻瓿闪宋鳝h(huán)廣場三期工程的調(diào)查、測量工作,總面積為,平方米。

 、烦雠_了×××市八面通鎮(zhèn)內(nèi)城市道路建設年發(fā)展計劃。

 、父鶕(jù)春季地形浮動,路面塌陷,容易造成行人及車輛傷亡的規(guī)律,我們對鎮(zhèn)內(nèi)的砼路面情況進行一次全面調(diào)查,共調(diào)查出破損砼路面,平方米。

  二、路燈工作

  ⒈路燈工作從今年×月×日起我們實行了夜間輪流值班巡邏制度,在值班期間能處理的故障,有值班人員當即處理,一時不能馬上處理的問題,有值班人員將問題寫到值班登記簿上,第二天有股長根據(jù)記錄中的故障情況統(tǒng)一安排處理。

 、猜窡艄ぷ髟诘谝患径裙布羞M行了三次大規(guī)模的維修元旦、春節(jié)、月份,平時做到了隨壞隨修,因而保證了路燈的亮燈率和照明設施完好率均已達到了。

 、硨Ρ比贰⑿麓褰、和平街、鐵路街、長征路、立交橋、東風路、工農(nóng)街、站前街、長征橋、紅旗街、沿河路、西環(huán)路、大慶路、西環(huán)廣場等街道的損壞路燈維修盞。

 、次鳝h(huán)廣場更換霓虹燈延長米。

  ⒌更換塑鋁線延長米。

 、陡鼡Q各種鎮(zhèn)流器臺。

  ⒎更換保險器個。

  ⒏更換電子觸發(fā)器個。

  、更換油開關(guān)臺。

  、修復路燈短路處。

  三、“雙服務”工作

 、痹趲头鲳B(yǎng)牛過程中,年初處里主要領導親自帶領一班人馬到包扶村——秀池進行了實地考察,通過調(diào)查摸底掌握了秀池村共有養(yǎng)牛戶戶,全村牛存欄數(shù)頭,可繁母牛頭,凍配母牛頭,月齡以上公牛頭,去勢公牛頭,建牛舍平方米,取得了第一手資料,為今后幫扶工作的開展奠定了基礎。

 、哺鶕(jù)市委市政府關(guān)于動員全社會力量,為“金牛富民”工程盡一份力的指示精神,處領導立即召開了全處職工大會,認真?zhèn)鬟_了市委市政府精神,號召每個職工要把攬儲工作當作一項政治任務來完成,使全體職工提高了對攬儲工作的思想認識,因此在今年×月×日我處已完成養(yǎng)牛攬儲任務萬元,并超額完成我處攬儲任務的,受到了市養(yǎng)牛辦的好評。

  ⒊向秀池村無償投資元,以幫助養(yǎng)牛戶用于牛檢疫等方面的使用。

  ⒋幫助公交公司解決了關(guān)于公交車在河西鄉(xiāng)停留期間必須向鄉(xiāng)政府交納占道費的問題,進一步減輕了公交車業(yè)戶的費用,理順了公司與業(yè)主的關(guān)系。

  四、公交工作

 、逼髽I(yè)改制工作正在向?qū)嵸|(zhì)性方向進行。

 、惨患径仁绽U管理費萬元。

  ⒊與有關(guān)部門正在進一步協(xié)商減免運管費的問題。

  ⒋強化優(yōu)質(zhì)服務,做到了跟車邊服務、邊指導,使公交車達到正常運行。

  五、具體做法

 、庇眯袆咏逃齺碚{(diào)動職工更能說服人。

  在實際工作中,我們狠抓了領導班子的自身建設,主要領導用身教重于嚴教的實際行動來影響周圍,原創(chuàng): 帶動職工,一是在今年的夜間巡邏路燈的工作中,楊福彬主任經(jīng)常親自跟班到現(xiàn)場操作。二是在起草穆棱市市區(qū)道路義務共建實施方案過程中,由于時間緊迫,有關(guān)人員只好利用晚上時間來完成,楊主任也同樣坐陣陪同,親自指導,用自己的實際行動,直接教育和調(diào)動了廣大職工的積極性。

 、渤浞终{(diào)動職工積極性,全面推進各項工作。

  由于今年義務共建任務繁重,我處工程股的全體工作人員雖然均以調(diào)到義務共建辦公室工作,但是涉及到處里的工作時,他們也毫無怨言的回來及時進行處理,做到雙方工作兩不誤,由此我們得出了只有把職工的積極性調(diào)動起來,才能更好地開展好各方面的工作。

 、晨朔Y金困難,搶先抓實工作。

  在第一季度由于市政府的城維費到位比較緩慢,這段時間也正是我處經(jīng)費十分短缺的時期,為了不影響工作,我們采取了對外賒帳的辦法,先將一些器件、物品等賒來,進行處理在市政工作中亟待需要解決的問題,從而保證了路燈的亮燈率和市政設施的完好率,滿足了廣大市民的需要。

  六、存在的問題

  ⒈由于城維費不能及時到位,導致個別工作不得不滯后,嚴重制約了市政工作搶前抓早的工作落實。

 、惨蚴苜Y金額度的限制,迫使鎮(zhèn)內(nèi)破損砼路面不能及時修復。

  七、第二季度工作計劃

  ⒈實施新村街南端砼路面的勘探、測量、設計、改造工程。 ⒉對鎮(zhèn)內(nèi)的涵洞、邊溝進行清淤和維修。

 、呈鑼|山?jīng)_溝進行清淤,迎接雨季的到來,確保沖溝暢通。

 、葱迯玩(zhèn)內(nèi)破損砼路面。

  ⒌實施義務共建工程的技術(shù)質(zhì)量與監(jiān)督工作。

 、对诼窡艄芾砩线_到隨壞隨修,確保照明設施的完好率和路燈亮燈率達到。

 、吠瓿赡酒鲝S變壓臺、油開關(guān)和計生委配電室的油開關(guān)、空氣開關(guān)的更新。

 、父鼡Q西環(huán)路中段的破損地埋電纜。

  、更換工農(nóng)街市醫(yī)院段的破損地埋電纜。

  、維修團結(jié)路東段配電箱控制器、定時器等。

 、崩^續(xù)實施和加強路燈的值班工作。

  八、今后措施

 、币浴笆蟆本裰匾枷霝橹羔槪喂虡淞⑵鹎笳鎰諏,真抓實干,與時俱進的創(chuàng)新意識,把有限的資金用在刀刃上,用極小的費用創(chuàng)造出滿意的效益。

 、怖^續(xù)強化班子的自身建設,做到以點帶面。在職工中間達到上下統(tǒng)一,形成合力,努力造就一支敢打硬仗的職工隊伍。

  ⒊路燈工作要嚴格按照《路燈管理辦法》進行操作,并向社會做出承諾。

  ⒋繼續(xù)加大對市政設施的管理力度,確保市政設施的完好率。

  我們決心在建設局的領導下,不斷認真總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,為第二季度的工作打下一個良好的堅實基礎。

  ×××市城鎮(zhèn)建設管理處

季度工作總結(jié) 篇7

  一、第三季度工作簡略總結(jié)

  三季度以來,鄉(xiāng)黨委、政府堅持以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為載體,以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)牧民增收為落腳點,統(tǒng)籌安排,扎實工作,全力抓好鄉(xiāng)各項工作:

 。ㄒ唬┘訌娒藁ㄌ锕。于6月底7月初,鄉(xiāng)政府及時組織召開了棉花田間管理現(xiàn)場會,認真總結(jié)了各村棉花科學田管的經(jīng)驗和不足,明確提出了棉花后期管理的具體要求和注意事項,并聘請農(nóng)業(yè)技術(shù)人員,深入田間地頭,加強了技術(shù)跟蹤服務指導,取得了明顯效果。

 。ǘ┘訌娏宿r(nóng)業(yè)用水管理。在指派專人,積極與石河子瑪管處協(xié)調(diào),請求增加水量的基礎上,一是根據(jù)生產(chǎn)實際,及時成立鄉(xiāng)水、電管理站,加強了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水調(diào)配管理,結(jié)束了鄉(xiāng)生產(chǎn)用水無專人管理的歷史,提高了水的利用率;二是動員各村黨員、干部,24小時巡邏,查看水口,組織農(nóng)戶進行棉花澆水,既減少了水源浪費,又推進了棉花澆水進度。據(jù)檢查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水灌溉工作,有的村己完成四水任務,為保證棉花豐產(chǎn)奠定了良好基礎。

 。ㄈ┓e極做好棉花測產(chǎn)和土地丈量工作,掌握第一手資料。為徹底摸清各村農(nóng)戶耕地情況,為年底人均收入的測算打好基礎,從8月底開始,鄉(xiāng)政府組織了以農(nóng)業(yè)技術(shù)員、各村主任、群眾代表組成的工作組,深入各村,對農(nóng)戶實際耕地面積進行逐塊丈量、測產(chǎn)。據(jù)統(tǒng)計,今年全鄉(xiāng)棉花實際耕種總面積9300畝,平均單產(chǎn)270公斤,按5.00元/公斤計算,年底人均純收入有望達5900元。

 。ㄋ模┱J真搞好夏收工作。鄉(xiāng)政府及早動手,于8月初就對夏收生產(chǎn)、安全做了詳細的安排部署。夏收期間,又組織人員,深入各小麥種植戶,進行認真的檢查落實。由于組織得力,措施到位,夏收工作進行順利,沒有發(fā)生任何不安全事故,共收小麥300余噸,超額完成了上級下達的夏糧收購任務。

 。ㄎ澹┘訌姟叭铩惫ぷ鞴芾,確保正常運行。一是及時成立了以黨、政領導為正、副組長、各村書記、主任為成員的“三秋”工作領導小組,明確任務,責任到人,加強了對“三秋”工作的領導;二是組織專人,對農(nóng)戶運輸工具、棉花倉儲場地防火、生活用電線路等進行了一次全面的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題,責令進行了及時整改,確保了整個秋收工作的.安全;三是建立健全了周例會制度,并將先教工作例會與生產(chǎn)例會合二為一,共同布置,兩不耽誤。

 。┳龊檬盎竟(jié)工組織工作,為群眾排憂解難。一是在各村、各農(nóng)戶自行組織的基礎上,黨委、政府根據(jù)棉花生產(chǎn)需求,派專人與伊犁州尼勒克縣聯(lián)系,一次性組織拾花季節(jié)工300余人,緩解了拾花工短缺矛盾,保證了棉花采摘工作的順利進行,維護了農(nóng)牧民群眾的正常利益,促進了農(nóng)村經(jīng)濟的正常發(fā)展,受到了群眾普遍贊揚。眼下,根據(jù)棉花采摘工作需要,政府又派人前往塔城地區(qū)組織拾花工,擬成立拾花突擊隊,即日即將到位,以打好棉花采摘的突擊戰(zhàn);二是動員組織各村有生產(chǎn)能力的低保戶,開展勞務輸出,拾花創(chuàng)收活動,既聚集了鄉(xiāng)閑散勞力,參加棉花采摘勞動,又為低保戶開辟了一條勤勞致富的新路;三是在拾花季節(jié)工中開展了為期10天的勞動競賽,對拾花狀元進行表彰獎勵,以調(diào)動季節(jié)工的積極性,加快拾花進度;四是關(guān)心拾花工的生活,在榆樹村專門開設了清真食堂,解決了民族拾花工的生活難題,受到了尼勒克縣領導及拾花工的一致好評;與區(qū)文體局聯(lián)系,每周巡回在各村放映一次電影,活躍和豐富了拾花季節(jié)工的業(yè)余文化生活。中秋節(jié)前夕,政府又為拾花工每人送去了月餅、水果等節(jié)日慰問品,尤其是對有病的拾花工,政府、村領導給予了極大的關(guān)懷,帶領就醫(yī)、送水送藥,使他們在異地他鄉(xiāng)感受到了家的溫暖和節(jié)日的氣氛,紛紛深受感動。五是成立了以鄉(xiāng)派出所警員為主的社會治安管理小組,加強了對各村社會治安巡查和外來人員安全管理,到目前為止,全鄉(xiāng)未發(fā)生1起外來人員違反社會治安案件和不安全事故,社會穩(wěn)定,生產(chǎn)秩序良好。由于措施有力,管理加強,全鄉(xiāng)棉花采收工作進展順利,截止9月26日,共收棉花1500余噸,完成計劃量的54%。

 。ㄆ撸┼l(xiāng)農(nóng)技站建設進展順利,8月中旬破土動工,現(xiàn)主體工程己完工,即將進入內(nèi)部粉刷,入冬前有望竣工。

 。ò耍X村防護林建設項目己完成80%的工作量。

 。ň牛┙(jīng)鄉(xiāng)政府領導與博湖葦業(yè)接洽,達成了大拐葦湖開發(fā)初步協(xié)議,使鄉(xiāng)多種經(jīng)營發(fā)展邁出了可喜的一步。

 。ㄊ╉樌瓿闪恕八奈濉逼辗ㄏ冗M鄉(xiāng)創(chuàng)建工作,并通過了自治區(qū)檢查驗收。

 。ㄊ唬┮哉a貼形式,為榆樹村農(nóng)戶購進了1臺大馬力拖拉機,提高了鄉(xiāng)農(nóng)機耕作效果。

  (十二)先教工作取得顯著效果。通過廣泛的學習教育,黨員的宗旨意識、服務意識明顯增強。據(jù)不完全統(tǒng)計,兩個多月來,各支部黨員共為群眾辦實事、好事50余件,真正達到了黨員受教育,群眾得實惠之目的。按照區(qū)先教辦的安排,現(xiàn)鄉(xiāng)先教工作己轉(zhuǎn)入黨性分析、征求意見階段。

  二、第四季度工作計劃安排

 。ㄒ唬┎扇∮行Т胧,繼續(xù)抓好棉花采收、銷售及生產(chǎn)安全等項工作,確保農(nóng)牧民收入不受影響。

 。ǘ┩ㄟ^上級有關(guān)部門的支持,完成1萬畝低產(chǎn)田改造工作和4000畝滴灌建設項目。

 。ㄈ┙M織群眾,于11月中旬前力爭完成7500畝棉田秋翻、冬灌任務,為來年生產(chǎn)打好基礎。

 。ㄋ模┙M織專人,力爭于10月底完成所有家庭農(nóng)場土地管理費清繳工作。

  (五)采取措施,加強組織,力爭于年底完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)改制工作,使企業(yè)沿著現(xiàn)代企業(yè)管理軌道正常運行,增強企業(yè)活力,提高企業(yè)經(jīng)營效益。

  (六)積極做好大拐葦湖冬季安全生產(chǎn)督促檢查工作,杜絕火災事故發(fā)生,保證人員、生產(chǎn)安全。

 。ㄆ撸┱J真搞好農(nóng)技站、農(nóng)戶抗震房及XX村防護林等項目竣工驗收工作,確保保質(zhì)保量投入使用。

 。ò耍┙M織好政府機關(guān)及村黨員、干部冬季思想政治和業(yè)務培訓工作,進一步提高大家的整體素質(zhì),為推動鄉(xiāng)村工作奠定基礎。

  (九)積極做好農(nóng)戶還貸工作,提高信譽程度。

 。ㄊ┙M織農(nóng)戶,認真作好牲畜轉(zhuǎn)場前各項準備工作,確保安全進行。

  XX區(qū)XX鄉(xiāng)人民政府

  二○○五年九月二十七日

季度工作總結(jié) 篇8

  1、加強了質(zhì)量管理

  按照質(zhì)量管理計劃及質(zhì)量管理標準要求,護理部質(zhì)控組對全院各病區(qū),門急診及重點部門進行了質(zhì)量檢查及質(zhì)量缺陷的跟蹤。三季度質(zhì)量管理除核心制度的掌握與落實情況、消毒滅菌、急救物品管理質(zhì)量未達標外,其余均達標。

  2、加強了對護理人員培訓

 、賹99名新上崗的護士進行為期兩周的崗前培訓及考試考核,內(nèi)容包括醫(yī)院概況、護理核心制度、質(zhì)量標準、護士條例,溝通技巧、常用技術(shù)操作,培訓結(jié)束進行了理論考試和操作考核,理論考試合格率為85%,操作考核合格率為94%。

 、趯邮盏400余名實習生進行了崗前培訓,內(nèi)容包括醫(yī)院概況、護理核心制度、溝通技巧,如何做好臨床實習等內(nèi)容。培訓結(jié)束后按實習計劃進行科室輪轉(zhuǎn)。

 、蹖20xx年上崗的96名護士進行了定科前的理論考試和操作考核,并結(jié)合科室床位數(shù)、床護比及護理工作量等要素進行了定科。

 、軐ぷ饕荒暌陨系淖o士進行了分層次的培訓,共組織了9次培訓。其中,在三基三嚴的培訓及考核方面,共進行了3次理論知識培訓,3次技術(shù)操作的培訓及考核,組織了上半年全員理論考試。

 、萁M織1次護士長管理知識的培訓。

  ⑥急診急救、重癥護理及婦產(chǎn)科?谱o理組織了對急危重癥病人的護理查房2次,護理會診2次。

  ⑦為貫徹落實好《河南省醫(yī)療機構(gòu)表格式護理文書書寫規(guī)范》及《河南省優(yōu)質(zhì)護理服務“十化”評價標準》,結(jié)合醫(yī)院實際,修訂我院《表格式護理文書書寫規(guī)范實施細則》并分別進行了全員培訓。

 、嗳诤现两襻t(yī)務科組織了急救技術(shù)大比武活動,共有99名護士參加了急救理論知識筆試和運動中靜脈輸液操作比賽,評選出一等獎一人,二等獎二人,三等獎三人。其中綜合成績第一名(內(nèi)分泌科侯守云),第二名(腫瘤科李卿娥)代表醫(yī)院參加了全市急救技術(shù)大比武,侯守云獲特等獎,李卿娥獲三等獎。

  3、加強了護理安全管理

  護理安全管理小組每月進行一次安全隱患排查,對易發(fā)生的護理不良事件的原因及時進行分析,制定并落實防范措施。對上報的11起輸液反應和2起差錯,進行分析討論,并在護士長例會上通報了情況,對消毒滅菌、一次性物品的管理和使用、藥品的管理和使用、護理核心制度的落實等方面的工作進一步加強,從而防范和減少不良事件的發(fā)生。

  4、積極推進優(yōu)質(zhì)護理服務工作

  圍繞“十大指標”客觀監(jiān)管、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動、“三好一滿意”活動,創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”活動要求及優(yōu)質(zhì)護理服務“十化”評價標準,積極推進優(yōu)質(zhì)護理服務工作。于7月x日召開了全面推進優(yōu)質(zhì)護理服務動員會,米院長在會上作了動員講話。目前全院所有病區(qū)、手術(shù)室、供應室、急診室等科室均能按照優(yōu)質(zhì)護理服務“十化”評價標準要求,積極開展工作,病區(qū)落實了整體護理責任制,實行了護士分包患者,責任制在整體護理的落實使病人的滿意度得到提高。部分病房的滿意度達到了100%,最低滿意度為92%。

  5、臨時指令性任務完成情況

  ①圍繞省衛(wèi)生城市復審工作,加強了病房管理及健康教育。

 、诔檎{(diào)12名護士參加了5次義診及保健服務。

 、蹘椭I內(nèi)科、消化內(nèi)科順利安全搬遷,神經(jīng)外科順利安全分科。

  ④圍繞“創(chuàng)新管理理念,提升管理水平”這一主題,要求護士長撰寫赴威高管理學院,學習護理管理的心得體會,共收到學習心得55篇,通過認真審稿,推選出9篇優(yōu)秀心得。于8月x日組織了心得交流會。學習心得既有理論上的準確把握,又有實踐上的具體打算,通過交流達到了共同學習、共同提高的目的。

 、莅凑昭和肝鲑|(zhì)量安全管理要求,加強血液凈化室的護理管理及消毒滅菌工作,協(xié)助科室制定并落實血液透析操作規(guī)范,確保技術(shù)操作規(guī)程落到實處,消除安全隱患,確保醫(yī)療安全。

  存在問題:優(yōu)質(zhì)護理服務工作雖然全面鋪開了,但護士長對責任護理的分工方式、護士分層級管理及護士績效考核方面的理解還不透徹,落實方面還需要進一步加強。

  20xx年四季度護理工作計劃

  1、繼續(xù)抓好護理質(zhì)量管理、護理安全管理、護理人員培訓等工作外,重點推進優(yōu)質(zhì)護理服務工作,細化分級護理標準及服務項目,落實責任護士職責。按照責任護士工作職責及工作標準要求,檢查評價工作開展情況,及時總結(jié)討論,彌補不足。把優(yōu)質(zhì)護理服務工作做好、做實,從而以良好的成績迎接年底各項檢查工作。

  2、加強對定科護士的培養(yǎng),按重癥監(jiān)護、急診、手術(shù)室等?谱o士培訓大綱11個?谱o理小組每月的要求,加強對?谱o士的培養(yǎng)工作,組織1次?谱o理查房并積極開展專科護理方面的學術(shù)交流活動,進一步提升?谱o理水平。

  3、對年初申批的8項護理新技術(shù)的開展情況進行檢查,對開展數(shù)少的項目及未開展的項目積極分析原因,協(xié)助其盡快開展。

  4、積極做好年度總結(jié)及明年的計劃

季度工作總結(jié) 篇9

  為全面推進“落實責任,安全發(fā)展”為主題的“安全月活動”扎實開展,按照市交通運輸局《關(guān)于印發(fā)〈全市交通運輸系統(tǒng)關(guān)于開展20xx年第一季度安全月活動的實施意見〉的通知》精神,結(jié)合我縣交通運輸系統(tǒng)的實際情況,我局認真組織開展了“安全月”工作,F(xiàn)將主要工作匯報如下:

  一、高度重視、精心組織、落實責任

  為確!鞍踩禄顒印表樌M行,我局成立了由局長劉培升任組長、副局長趙緒濤、張永利、郭鳳利為副組長、相關(guān)科室和企事業(yè)單位主要負責人為成員的“安全月活動”領導小組。各單位也成立了相應的領導機構(gòu),落實了專人負責,主要領導親自抓、分管領導負責抓、責任部門具體抓、企事業(yè)單位全面抓,形成了各部門密切配合,精心組織、齊抓共管的安全管理格局。

  20xx年12月31日上午,我局召開了安全生產(chǎn)工作會議,對20xx年度安全生產(chǎn)工作和春運工作做了全面部署,與局屬單位負責人簽訂了20xx年度安全生產(chǎn)目標責任書,及時下發(fā)了《昌樂縣交通運輸系統(tǒng)關(guān)于開展20xx年第一季度安全月活動的實施方案》,為我局20xx年安全工作開好頭打下了堅實的基礎。

  二、做好監(jiān)督檢查,確保 “安全月”和春運期間安全有序

  在“安全月”和春運期間,我局加大了安全檢查力度,1月16日由趙緒濤副局長親自帶隊,局安全科、運管所有關(guān)人員參加,分別對各客運企業(yè)、客運站,出租汽車公司,公交公司、危化品運輸企業(yè)以及檢測站、維修企業(yè)等進行檢查,在檢查過程中,重點檢查了企業(yè)的安全管理規(guī)章制度建立情況、學習培訓情況、會議情況、車輛二級維護情況、隱患排查整改情況、GPS監(jiān)控及違章處理情況、應急預案及演練情況等,從檢查情況看,企業(yè)對安全工作比較重視,各項記錄基本齊全。

  交通運輸大隊在我縣治超檢測站設立春運客車檢查點,對客車超員進行了專項治理,根據(jù)工作需要,適時調(diào)整工作時間,加大執(zhí)法檢查力度,期間交通運輸大隊共出動執(zhí)法車輛300臺次,出動執(zhí)法人員1200人次,查處超員客車12臺,分流旅客29人。

  三、加強行業(yè)監(jiān)管、確保安全發(fā)展

  1、根據(jù)局里安排,各客運企業(yè)、出租企業(yè)利用晚上時間分別召開了運輸業(yè)戶大會,組織駕駛員、乘務員進行春運安全教育及業(yè)務培訓,并與駕駛?cè)藛T簽訂了《年度安全生產(chǎn)責任書》和《春運安全責任書》。

  2、運管部門督促客運企業(yè)不定期開展安全隱患排查工作,重點放在安全管理制度落實、運輸生產(chǎn)過程監(jiān)管、隱患跟蹤整改、GPS監(jiān)控以及客運站“三品檢查”、“車輛例檢”、“三不進站”、“五不出站”檢查,對車輛技術(shù)不合格的營運車輛、GPS監(jiān)控有嚴重違章行為的駕駛員,一律不準參加客運。同時檢查了各企事業(yè)單位要害部位安全管理,嚴防重大事故發(fā)生。

  在局領導的高度重視下,我局的安全工作做到了有布置、有檢查、有措施、有落實。各單位都能自覺把春運和“安全月”工作擺上重要議事日程。

  總之,20xx年我局將在上級主管部門的領導下,全面提高安全工作的執(zhí)行力,努力做到安全工作的人員落實、制度落實、投入落實、檢查落實,確保全年交通系統(tǒng)安全責任落實。

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