實用的工作計劃【薦】
時光在流逝,從不停歇,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編收集整理的工作計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作計劃 篇1
工作目的:
文藝部,作為藥學院廣大學生藝術文化交流的主要組織者, 一直竭力為同學創(chuàng)造良好的校園藝術氛圍, 為學院吸納文藝人才,通過參加各項賽事,提高藥學知名度及影響力。組織策劃文藝活動,為廣大同學提供展現(xiàn)自我的平臺,同時豐富同學們的課外生活,增強藥學院的'凝聚力
工作對象:藥學院全體同學
工作成員:藥學院團委學生會文藝部全體成員
工作內(nèi)容:
本學期主要的工作內(nèi)容是策劃排練藥學院迎新晚會節(jié)目,以及組織參加校級各項文藝比賽。根據(jù)目前所接通知,本學期主要的校級文藝比賽為:新生文藝匯演,小品大賽,主持人大賽。此工作計劃,只針對以上內(nèi)容。根據(jù)以往經(jīng)驗,在學期中校級會陸續(xù)舉辦比賽,我們會根據(jù)具體通知,再做相應計劃,大體流程為:選拔參賽選手(或確定參賽節(jié)目及演員)-排練或培訓-參賽。
除了完成本部門的工作,我們也會努力協(xié)助其他部門,并配合院里的其他工作安排,例如游園活動,文明巡禮月等。
9月
上旬-納新工作
1、開學第一周組織會議商討納新工作具體安排及對納新對象的要求
2、第二周,開始納新報名,并進行面試,最終確認新干事名單。
中旬-制定制度,選拔演員,確定迎新節(jié)目
1、組織文藝部的會議,并制定相關制度,使部門工作有序進行
2、選拔迎新晚會的演員及參加學校文藝比賽的選手,選拔重心為08級新生。
3、確定新生匯演的節(jié)目及演員,制定進度表
4、確定小品大賽劇本及演員,并開始組織訓練
5、確定主持人大賽選手,組織選手參加比賽
6、初擬迎新晚會節(jié)目表,通過調(diào)整,在第三周確定好最終節(jié)目表
7、制定藥學院文藝人才儲備表,做相應培訓
下旬-排練迎新晚會節(jié)目
1、分配好各節(jié)目負責人,確定好各節(jié)目的演員,開動員會
2、制定節(jié)目排練進度表及制度,組織排練各節(jié)目
10月
中旬-第一次彩排
1、審核節(jié)目排練情況,篩選節(jié)目
11月
月初-迎新晚會第二次彩排
1、安排第二次彩排,針對各節(jié)目不足處,做具體指導
2、統(tǒng)計好各節(jié)目所需道具,服裝,及晚會當天的具體流程安排
中下旬-正式舉辦迎新晚會
12月
待定
1月
1、針對本學期的活動,做相應的工作總結。
工作計劃 篇2
為了全面提高本班學生學習的主動性和用心性,實行以點帶面,全面提高。透過培優(yōu)補差使學生轉變觀念,認真對待學習,發(fā)展智力,陶冶情操,真正做到教師動起來,學生活躍起來。并且長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣?朔员暗男睦。在學生中構成“趕、幫、超”濃厚的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用。因此,特制訂本班數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃。
一、工作目標
1、加強對培優(yōu)補差工作的常規(guī)管理和檢查。
2、透過培優(yōu)補差,使學生能充分認識到學習的重要性。
3、認真挑選好培優(yōu)補差的對象。
4、認真做好學生的輔導工作,每周至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。
二、具體資料
1、培優(yōu)資料:思維潛力方面的訓練。
2、補差資料:數(shù)學課本資料
三、培優(yōu)補差對象和形式
對象:本班優(yōu)等生和后進生
形式:
1、利用課堂時間相機輔導
2、利用下午放學后時間
3、老師、家長相配合
四、具體措施
1、利用課堂時間相機輔導
在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業(yè)出現(xiàn)較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數(shù)后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統(tǒng)輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫忙后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學好語文的信心。另外,在課堂上對后進生多提問,發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和成績就及時表揚,以此來提高他們的學習成績。
2、課余時間個別輔導
在限定的課堂教學時間內(nèi),是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于優(yōu)等生,我打算制定課外資料讓他們閱讀,布置要求較高的作業(yè)讓他們獨立思考,指定他們對其他學生進行輔導,使他們的知識擴大到更大的領域,技能、技巧到達更高的水平,使他們永遠好學上進,聰明才智得到更好地發(fā)揮。同時,在每周的星期二、四午休活動定期對后進生進行輔導,對當天所學的基礎知識進行鞏固,對掌握個性差的學生,進行個別輔導。平時,在后進生之間讓他們開展一些比賽,比如:看誰進步快、看誰作業(yè)得滿分多、看誰成績好等。
3、家長和老師相配合
我打算布置適當、適量的學習資料,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導,老師定期到優(yōu)等生和后進生家里進行家訪,摸清他們在家的學習狀況和作業(yè)狀況。定期讓優(yōu)等生介紹他們的學習經(jīng)驗,讓后進生總結自己的'進步。
五、在培優(yōu)補差中注意幾點:
1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。
2、經(jīng)常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些狀況,共同促進學生的作業(yè)狀況,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。
3、對于學生的作業(yè)完成狀況要及時地檢查,并做出評價。
4、根據(jù)優(yōu)差生的實際狀況制定學習方案,比如優(yōu)秀生能夠給他們必須難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已到達循序漸進的目的。
5、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測。
6、要講究教法。要認真上好每一節(jié)課,研究不同課型的教法。如上復習課時,要把知識進行網(wǎng)絡,把知識進行列表比較,把知識系統(tǒng),便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題狀況,講知識的重點、易混點、熱點及考點。做到師生互動,生生互動,極大的調(diào)動學生學習用心性,提高優(yōu)生率。
總之,培優(yōu)補差工作是一個學校教學工作的重中之重。我們作為教師,會不斷摸索有效的方法和經(jīng)驗,使我們的培優(yōu)補差工作更具成效。
工作計劃 篇3
一、主要原因:
后進生產(chǎn)生的原因很多,有家庭、社會、學校、自身等方面的原因;有智力因素和非智力因素方面的原因;非智力因素又有無動力型導致的后進生,學習不得法導致的后進生和其他外因導致的后進生。不論哪種原因產(chǎn)生的后進生都有以下特征:①智力偏低,智力發(fā)展明顯低于同年齡孩子的平均水平;②學習目的不明確,缺乏遠大的理想和抱負;③缺乏學習上的靈活性與正確的學習方法;學習效率低,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣;④出現(xiàn)“智實、體弱、德虛、美勞空”的現(xiàn)象;⑤道德無知,是非模糊,自尊心損傷,意志力薄弱,學習基礎差。
面對后進生,教育者的責任,就是要創(chuàng)造條件,促使他們向好的方面轉化。身教言教并重,身教重于言教,動之以情,曉之以理,導之以行,求之以效,因人制宜,因事制宜,一把鑰匙開一把鎖,具體問題具體分析解決。為此我特制定后進生轉化計劃。
二、基本情況:
二年級的的學生,活潑好動,天真可愛。每個人的智力水平參差不齊,一部分學生因為年齡小加之家長管得比較少,學習自覺性教差,紀律性不強。
三、轉化目標:
1、上課認真聽講,認真及時完成作業(yè),能圓滿完成學習任務,養(yǎng)成良好的'學習習慣。
2、養(yǎng)成良好的思想素質(zhì),尊敬老師,團結同學,樂于助人,積極維護集體榮譽。
3、注重發(fā)展特長,積極參加學校、班級組織的各項活動。
四、補救方案:
針對這一實際情況,我首先要想方設法調(diào)動學生的學習積極性,更重要的是做好差生的轉化工作。在工作中,我十分重視對學生一視同仁,不溺愛優(yōu)秀生,不鄙視后進生。制訂出轉化方案如下:
1、利用家長,讓家長協(xié)助教師教育和督促自己的孩子努力學習。
2、課后多和差生交談,態(tài)度要和藹,使后進生愿意接近老師,經(jīng)常和老師說說心里話,有利于老師對學生的了解,有利于做好后進生的轉化工作。
3、開展互幫互學的活動,座位的排列盡量讓中、差生創(chuàng)設一個好的學習環(huán)境,充分發(fā)揮課后“小老師”的作用。
4、對差生的缺點批評要恰當?shù)皿w,切忌不可傷害,不能讓其他同學嘲笑他們,嫌棄他們。
5、分層次設計目標,給差生制訂能夠完成的目標,使其能真正感到成功的喜悅。
6、利用課余時間幫助差生輔導,盡力使他們的成績有所提高,讓他們認識到“我能行”。
7、成立愛心聯(lián)盟,采用1+1的輔導方式(即一幫一、一帶一)
8、“幫帶”活動時間定于每周星期四下午自習時間。
9、要認真做好每次活動的記錄。
總之,我不但要在學習上關心后進生,還要在生活上關心每一個后進生的成長,使每個后進生真正感到班集體的溫暖,激發(fā)他們的求知欲,使每位同學在德、智、體、美等方面均能得到全面發(fā)展。
工作計劃 篇4
一、指導思想。
提高教師的整體素質(zhì),建設一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質(zhì)精良、教學技能全面、教學基本功過硬、教學理念前衛(wèi)、把握新課程標準、并具有一定教科研能力、適應新時期新課程改革需求的教師隊伍。
二、培訓目標。
1、通過師德培訓使全體參訓人員的師德修養(yǎng)與職業(yè)道德水平有明顯提高。
2、通過新課程理論的`學習使各校教師都能轉變教育理念,能在科學理論指導下以全新的方法走進新學期的課堂,盡快改進課堂教學的結構、逐步提高課堂教學的效率、不斷提升課堂教學的質(zhì)量。
3、通過班隊知識學習,使參訓人員進一步熟悉班隊集體建設的具體操作方法,促進學校的德育工作的規(guī)范化。
4、通過教學業(yè)務知識的培訓,使全體參訓人員人人明確教學“六認真”要求,向教學“七認真”邁進;個個懂得參與教育科研活動的基本知識,把握教學教研工作的主動權。
5、后勤工作人員通過師德培訓,進一步確立服務觀念,擺正工作關系,提高工作效率,強化安全防范,確保服務質(zhì)量。
三、培訓方式。
集中培訓,專家講座,經(jīng)驗交流,互學互動,觀摩現(xiàn)場,表態(tài)發(fā)言。
四、組織領導。
組 長:________________________________________________。
副組長:_______________________________________________。
成 員:________________________________________________。
五、培訓地點.
xx市xx學校多功能活動室。
六、日程安排表。
。ㄒ唬8月21日上午:
1、開學典禮。
①市教育局領導致開幕詞。
②團市委領導講話。
、劢虇T代表發(fā)言。
④學員代表發(fā)言。
⑤學員體表發(fā)言。
2、全體人員合影。
3、教師教育理念的更新。
4、新課標的認識與理解。
。ǘ8月21日下午:
1、三校教師暑假作業(yè)展評。
2、《加強個人品德修養(yǎng) 做一名高素質(zhì)的教職工》
(三)8月22日上午:
《教學“六認真”工作具體要求》。
。ㄋ模8月22日下午:
《學校教科研知識講座》
(五)8月23日上午:
1、《做好班集體建設工作 當一名稱職的班主任老師》。
2、《認識少先隊組織 開展好學生的自我教育活動》。
。8月24日下午:
1、《辦公軟件電子表格應用技巧》。
2、《word文檔排版常識》。
3、班主任工作經(jīng)驗交流、
(七)8月24日上午:
1、小學語文教學。
2、小學數(shù)學教學。
。ò耍8月24日下午:
1、書法教學。
2、學唱歌曲《國歌》、《隊歌》、《團結就是力量》。
(九)8月25日上午:
1、學校安全工作要點。
2、體育課教學。
3、音樂課教學。
4、評選優(yōu)秀學員。
(十)8月25日下午:
1、舉行培訓班休業(yè)式。
、偈薪逃诸I導講話。
、趯W員代表學習心德交流(每校1名)。
、垲C發(fā)優(yōu)秀學員證書。
、苁钇谂嘤柊喙ぷ骺偨Y。
2、培訓班結束。
附作息時間:
上午:7:40——11:20。
下午:1:40——5:40。
午飯:11:30。
工作計劃 篇5
一、指導思想
學年教學教研工作,按照市教育局教研室和學校教育教學中提出的總體要求,在市教育局教研室的業(yè)務指導下,突出以人為本的教研工作思路,以課堂教學研究為中心,以學生學習方式的改進與教師教學方式的優(yōu)化為重點,以學案導學教學模式為抓手,工作重心下移,深入課堂,認真開展教學工作,加強課堂教學創(chuàng)新研究,提高教研組教研活動的時效性,加強對教研組活動組織形式和策略的轉化,提高教研組教研活動的時效性,引導教師開展課題研究,加強青年教師的培養(yǎng)力度。以“扎實有效的教研活動”為手段,努力提高英語教師的教學教研水平,從而優(yōu)化課堂教學過程,提高學生的先河系質(zhì)量。同時以“探新路、出新招”為宗旨,認真領會和貫徹《英語課程標準》,提高英語教師對課程改革認識的敏銳性和適應能力,創(chuàng)建以校為本的學習性學科。
二、工作目標
1、以“研究、互學、提高、共榮”為英語組活動的組風。
2、加強自身業(yè)務學習,提高教育理論水平。
3、有計劃指導教師共同前進,產(chǎn)生幾位教學能手和骨干教師。
4、與其他學校英語組多溝通多交流,吸取其他學校長處為己所用。
5、積極展開英語學案導學教學模式的研究。
6、著力抓好常態(tài)課。
三、主要工作
1、建立師徒結對制
王劍 ——李建明 孫永芳 —— 馬晶
2、建立每位教師教學的小目標
王劍——總體把握目標和達成度,加強對英語教學工作的指導。
李建明——進一步提高教育教學水平,爭創(chuàng)骨干教師。
孫永芳——師傅幫徒弟,著力對新任教師的指導和培養(yǎng)。
馬晶——進一步加強教學基本功,提高個人教學水平。
3、教學常規(guī)方面
。1)每學期初,對教材和學情做詳細分析,認真做好教學計劃,并有解決問題的具體措施。學期末,認真撰寫教學總結,對教學過程中的得與失作客觀的分析及改進措施。
。2)加強常規(guī)的具體要求:統(tǒng)備教材,粗備單元,精備課時。在課堂設計方面下功夫,學生的學法、教師的教法方面多探索,并寫出單元小結或課后反思及改進措施。
。3)認真完成聽課任務,每學期聽課16-20節(jié),聽課記錄要有過程記錄,點評和總結。
(4)每月進行一次教學工作的自查自評。
(5)每個月組內(nèi)聽課一次,認真做好評課及課后反思。
。6)批改作業(yè):要求對學生的作業(yè)批改要統(tǒng)一,錯誤畫圈并糾正,打等級ABCD既要給學生鼓勵,又要給學生以積極正確的評價。
。7)業(yè)務學習:每月一個主題,集體安排,內(nèi)容要豐富多樣。
4、扎實搞好校本教研工作。
在目前新課改的背景下,我組英語教師的首要任務就是研究新課改的實際問題,進一步解決教育理念,重點是教師角色和教學行為的轉變問題,所以我組教師必須主動學習、獨立思考、相互溝通、交流思想、反思教學、分享經(jīng)驗、解惑析疑、共同提高。認真落實市教研室的“四個一”,每位教師做好一個單元的教材分析,每位教師每學期上好公開課,跟蹤自己的教學問題,每人寫一篇教學論文。(1)每位教師根據(jù)自己所教本年級的教學內(nèi)容,結合本年級學生的實際情況,找出自己的常態(tài)課教學過程中最棘手教學的問題,進行小課題研究,本學期就“課堂教學中出現(xiàn)的問題”作為課題進行研究,并寫出解決有效教學的可行性方案,也就是在實踐中發(fā)現(xiàn)的問題、分析問題、解決問題的過程。特別是針對課堂教學中出現(xiàn)的問題,及時在教案中反思、批注、分析。
(2)為推進我校英語教育教學改革,提高我組教師的業(yè)務素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)新教師,每學期搞一次集體備課,每位教師寫出一份體現(xiàn)課改理念的教學設計,每位教師同時備同年級的同一課時,每人在校上一節(jié)研討課,集體開展課例研究,進行再次備課。
(3)積極參加各級各類的教學研討競賽活動,每活動一次寫一篇心得體會,每學期每人寫一篇有一定質(zhì)量的'教學論文或教學案例,并參加州級以上的論文評選活動。
(4)英語教學小課題的研究,小學英語詞匯教學的有效性。
5、開展豐富多彩的學生活動,
(1)三年紀朗讀或英語小歌曲競賽、
。2)四年級書法比賽并進行版面展示
。3)五年級英語情景劇、
(4)六年級英語單詞競賽
四、加強英語組教師隊伍建設
目前我組有五位教師,學歷都是大;虮究,一位學科帶頭人,以為骨干教師,為優(yōu)化我組教師的整體隊伍素質(zhì)和全面提高教育教學質(zhì)量。我組本著“以老帶新、強帶弱、學有榜樣、趕有方向”的宗旨。激勵和引導我組教師全身心的投入到教育教學工作中,本學期將培養(yǎng)1-2干教師或學科帶頭人.
五、英語組工作安排表
三月份
1、召開成員組會議
2、制定教學計劃
3、組織組內(nèi)員進行新教材的培訓
4、參加個學科組長會議
5、參加市小學英語片區(qū)互動教研活動
6、組內(nèi)聽課評課議課活動
7、常規(guī)檢查、反饋
8、6月工作總結
四月份
1、參加市小學英語片區(qū)互動教研活動
2、三年級朗讀或英語小歌曲競賽、
3、組內(nèi)聽課評課議課活動
4、常規(guī)檢查、反饋
5、6月工作總結
五月份
1、組內(nèi)聽課評課議課活動
2、常規(guī)檢查、反饋組內(nèi)聽課評課議課活動
3、四年級書法比賽并進行版面展示
4、五年級英語情景劇
5、參加學校體育文化藝術節(jié)
6、常規(guī)檢查、反饋
7、6月工作總結
六月份
1、六年級英語詞匯競賽
2、參加市教研室組織的優(yōu)秀學案評比
3、組內(nèi)聽課評課議課活動
4、參加校教研室優(yōu)質(zhì)課的評比活動
5、做好期末復習檢測工作
6、6月工作總結
七月份
1、本學期工作總結,
2、做好閱卷工作和質(zhì)量分析
3、小學英語詞匯教學的有效性的小結
4、上交各類表冊,及檔案的歸檔工作。
工作計劃 篇6
以學校工作要點為指導思想,全組教師全面深化新課程、新課標的研究,狠抓教學常規(guī),提高教學管理水平。強化學習過程性評價,努力提高教師教學水平,努力組織好課外興趣小組以及藝術特長生的輔導工作,以進一步推進素質(zhì)教育的實施。將藝術“普級與提高”當作重點來抓 ,開創(chuàng)我校藝術教育的新局面。
1. 教研組建設
本教研組以《音樂新課標》為教育教學目標,加大力度推進音樂教學改革。做到及時傳達學校各項教育教學工作,組織本組教師學習《音樂新課標》,加強集體與個人備課,切實做到轉變觀念,確立新教師角色,以提高教育教學質(zhì)量為宗旨,樹立“以學生發(fā)展為本,以審美教學為核心”的`教學理念,優(yōu)化組合課堂教學,改進教學手段,為樹立本組新形象而努力工作。
2. 青年教師的培養(yǎng)
加強對青少年教師的培養(yǎng)工作,發(fā)揮教研組的作用,組織本組教師積極參與教研活動,集體備課、互相聽課、交流教案,結合教師實際,加強理論學習和業(yè)務進修等活動,不斷提高自身教育教學水平。
3. 教學研討
積極開展科組教研活動,加強音樂組的教育教學研討。進一步學習領悟《音樂新課標》所倡導的教學理念和教學策略,致力于構建開放的富有活力的教學體系,倡導自主合作探究的教學方式,上好一節(jié)創(chuàng)新式的音樂課,反思更新教育理念,善于總結經(jīng)驗,完善自己的教學設計。
4. 課外活動
。1)積極開展校內(nèi)外各種藝術活動,抓好課外興趣小組常規(guī)訓練工作,全面提高學生文化藝術素質(zhì)。
。2)認真做好校園藝術活動,為豐富全校師生業(yè)余文化生活而努力。
。3)做好藝術特長生訓練輔導工作。
(4)做好各項藝術展演活動。
。5)為各項活動做好彩排準備。
5. 主要工作安排 略
工作計劃 篇7
根據(jù)湛江開發(fā)區(qū)綜治委《20xx年度綜治暨平安創(chuàng)建工作總結的通知》,結合今年我校創(chuàng)建平安校園及社會治安綜合治理工作的總體要求,以深入開展創(chuàng)建平安校園活動為統(tǒng)攬,認真落實社會治安綜合治理工作措施,加大學校及周邊治安秩序的整治力度,進一步建立和完善學校及周邊治安綜合治理長效工作機制,全力維護學校及周邊治安秩序,為廣大師生創(chuàng)造一個安全、和諧的環(huán)境,特制定本校20xx年度綜合治理和平安校園創(chuàng)建工作計劃:
一、加強領導,落實學校綜合治理責任
。薄⒔Y合我校實際情況,制定《社會治安綜合治理工作責任狀》,層層簽定責任狀,實現(xiàn)目標化管理,使學校所在的村民、學生家長明確校園社會治安綜合治理的任務,落實綜合治理責任。
2、建立健全社會治安綜合治理工作領導機構及建設平安校園活動領導組織機構,建立學校安全工作長效機制,要統(tǒng)一著裝,統(tǒng)一管理,不斷提高工作人員的業(yè)務素質(zhì)和工作能力,積極主動發(fā)揮作用。
。、建立健全領導責任制,切實落實領導崗位責任。領導要定期聽取上級專題匯報,認真配合上級工作,幫助解決工作中的困難和問題,及時做出相應的工作部署,檢查工作的落實情況。將治安綜合治理的責任分解落實到人,按照“誰主管、誰負責”的原則,建立健全領導責任追究機制,對責任制不落實的,引發(fā)重大安全事故和群體性的事件,造成嚴重后果的,一定要按責任制嚴肅追究責任。
4、加大監(jiān)督檢查的力度。要建立健全督促檢查機制,切實做到每項工作都有落實,有檢查,有記錄,有反饋。在學期初、中、末進行一次學校內(nèi)外大排查,對能及時整改的要及時整改,對確定的重點整治和重點整治問題實行跟蹤督查,直到問題得到徹底解決。
5、推進平安校園創(chuàng)建活動。把建設平安校園納入學校工作的重要日程。加大宣傳力度,培養(yǎng)和樹立先進典型,以點帶面,整體推進。
二、強化管理,提高校園治安防控能力
1、進一步落實學校治安責任制,建立來訪登記制度、教師輪流值班等治安管理工作制度,加強對教師的管理,使教師明確責任在身。
2、積極采取措施,加大經(jīng)費投入,要根據(jù)學校的實際,加強校園治安技術防范,力爭我校都裝配技術防范設施,及時發(fā)現(xiàn)并消除校舍和設備設施存在的各種隱患。
3、加強學校教育教學過程的安全管理。嚴格落實校舍設備定期檢查制度,認真填寫檢查記錄。嚴格按照教育教學的相關規(guī)程,做好體育課、活動課等的安全工作。加強對校舍、教室、各種功能室等重點部位的防火、防盜等安全防范,確保重點部位的安全。
4、落實綜合治理工作一票否決制。凡是年內(nèi)發(fā)生師生刑事案件,重大交通、火災事故以及群體上訪或有參與邪教活動的.人員,學校一律不得給予評優(yōu)。
三、宣傳教育,提高師生自護能力
。、加強學生法制教育。按照“教材、師資、計劃、課時”四落實的要求,強化督促和檢查,利用每周一節(jié)課上好小學法制教育課。
積極開展“教育法制宣傳月”、“12·4法制宣傳日”等豐富多彩的普法和法制宣傳教育活動,不斷提高學生的法律素質(zhì)。
2、有組織、有計劃地做好“五五”普法工作,落實“法律進校園”的要求,進一步提高教師法律意識和政治業(yè)務素質(zhì)。
3、遵紀守法、崇尚科學,反對邪教。全面落實“為了明天-預防青少年違法犯罪工程”,杜絕在校學生的違法犯罪行為。
4、加強安全知識教育和應急培訓,做好預案的學習、宣傳和演練,提高自救和互救能力。
四、協(xié)調(diào)溝通,加大校園周邊整治力度
1、充分發(fā)揮村委治安綜合治理工作領導小組協(xié)調(diào)作用。及時分析學校及周邊治安形勢和整治工作情況,并做好上報工作,針對學校及周邊治安中出現(xiàn)的新情況和新問題,研究解決對策。建立學校安全隱患檢查臺帳,及時了解工作情況,解決存在的問題。實行學校每月安全排查匯報制度,采取逐月銷帳、年度總結的方式治理學校及周邊治安環(huán)境。充分發(fā)揮社會力量廣泛參與監(jiān)督,履行輿論監(jiān)督職責,督促各項工作的落實。
2、嚴格排查和解決校園及周邊地區(qū)的治安亂點和突出問題。確立整治重點,明確責任,制定整治方案,開展專項或集中整治行動。
3、切實加強學校及周邊交通安全管理工作。牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,加強學校學生的交通安全意識。加強校園及周邊交通安全設施建設,加強校門出入口交通秩序管理,切實維護上放學交通秩序。
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