工作計劃5篇【精品】
時間過得可真快，從來都不等人，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，我們要好好計劃今后的學習，制定一份計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎？以下是小編為大家整理的工作計劃5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
工作計劃 篇1
按照上級要求和文件精神，為了更好的做好藥具免費發(fā)放和優(yōu)質(zhì)工作，特制定今年藥具管理工作計劃：
一、指導思想
繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實以人為本的科學發(fā)展觀，以不斷滿足廣大人民群眾日益增長的避孕節(jié)育、生殖健康需求為目的，以創(chuàng)新藥具管理體制為動力，以全面提高藥具管理與服務水平為重點，以改進和完善基層藥具管理與網(wǎng)絡服務為基礎，依靠科技進步，努力為群眾提供藥具優(yōu)質(zhì)服務，使藥具管理與服務工作更好地適應新時期人口和計劃生育工作的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)避孕藥具工作計劃。
二、具體項目工作計劃
1、要求各村數(shù)據(jù)真實、準確、上報及時。
2、避孕藥具應用率達96%以上，有效率達97%以上，隨訪率達100%。藥具占綜合節(jié)育措施比率達85% 以上，群眾對藥具知情率、服務滿意率達96%，避孕藥具知情同意書簽訂率達100%。庫存周轉量1—2月，藥具質(zhì)量監(jiān)督管理好。
3、村(居)級發(fā)藥員每月按時向鎮(zhèn)計生辦上報避孕藥具計劃申請、審批調(diào)撥單，及時填寫好避孕藥具發(fā)放隨訪登記冊。嚴把質(zhì)量關，發(fā)放藥具人員要定時對發(fā)放地藥具進行認真檢查，防止把過期或霉變的藥具發(fā)放給使用者，造成不良的影響。發(fā)放藥具做到定人、定時、定量送到使用者手中，并及時填好隨訪登記冊，記錄完善規(guī)范。
4、及時按人按需將藥具送到使用者手中，堅持發(fā)送藥具到戶，定期隨訪到人，及時填寫隨訪登記冊。做到記錄完善、規(guī)范。隨訪記錄中的使用藥具人員姓名、用藥種類、數(shù)量及用藥前后所采取的措施與我處使用藥具人員花名冊內(nèi)容一致。隨訪率達到100%。
5、要隨時掌握本村(社區(qū))已婚育齡婦女的基本情況：包括已婚育齡婦女的總人數(shù)是多少;采取各種避孕節(jié)育措施的是多少;有多少人應使用避孕藥具，實際使用是多少人，工作計劃《鄉(xiāng)鎮(zhèn)避孕藥具工作計劃》。
6、建立兩帳一冊，并及時完善。按時向市藥具科上報藥具報表。
7、加大宣傳培訓力度，并做好宣傳培訓記錄，每年文字記錄不少于5次。培訓村級發(fā)藥員，每年不少于2次。每月按時召開一次避孕藥具發(fā)放人員會議，宣傳避孕藥具知識，了解避孕藥具使用、執(zhí)行情況和使用效果，發(fā)放下月避孕藥具。定期組織村級發(fā)藥員培訓，并進行測試，培訓面、合格率達100%。利用專欄、宣傳車、紀念日、趕集天宣傳避孕藥具知識，發(fā)放避孕藥具宣傳資料1.8萬份以上。
三、建立、健全組織網(wǎng)絡及各種制度
落實專人負責藥具管理、發(fā)放工作，明確指責，突出鄉(xiāng)鎮(zhèn)級計劃生育機構在藥具發(fā)放、指導、隨訪、培訓及藥具不良反應處理中的主導地位和作用，提高了群眾對藥具服務的滿意度。今年將繼續(xù)完善以下制度：
(1)發(fā)藥人員崗位責任制;
(2)例會制度;
(3)藥具嚴重不良反應報告制度。
村上落實專人負責藥具管理發(fā)放工作，建立發(fā)放人員崗位責任制度，簽訂發(fā)藥員藥具管理發(fā)放責任書，確保藥具免費發(fā)放渠道暢通，無漏供脫供。
村(居)發(fā)藥員要深入群眾，加強對藥具工作的'調(diào)研，推動藥具改革和工作機制的創(chuàng)新，依靠社會各界的參與，資源共享，積極拓展發(fā)放渠道，繼續(xù)探索多點發(fā)放，形成部門配合、方便群眾的藥具發(fā)放新模式;努力實現(xiàn)個性化服務、滿足多樣化需求;擴大發(fā)放覆蓋面，確保發(fā)放到位率，提高群眾對藥具的易得性和滿意率，提高藥具使用率。同時，要把藥具管理和服務工作與流動人口計劃生育管理和服務有機結合，建立科學管理、優(yōu)質(zhì)服務、滿足群眾需求的長效機制。
工作計劃 篇2
20xx年根據(jù)公司市場營銷策劃中的兩個重點為中心，為保證產(chǎn)品的質(zhì)量。質(zhì)檢部做出如下工作計劃:
一、及時加強對原材料的.檢驗工作：所進廠的每批原材料，輔助材料，按原材料檢驗標準進行檢驗，并做檢驗記錄，檢驗合格后，質(zhì)檢部出示檢驗合格單方可進場入庫。不合格原材料當場填寫不合格通知單，并及時退貨，避免不合格原材料進廠。
二、成品檢驗方面：成品車間安排專職質(zhì)檢員跟蹤檢驗，對檢驗情況按照標準及客戶要求進行定等。并做好檢驗記錄，淋膜車間物理檢驗有現(xiàn)場質(zhì)檢員檢驗，對要求達標的產(chǎn)品及時進行物理檢測并及時給車間提供檢驗結果，避免不合格產(chǎn)品批量性生產(chǎn)。半成品車間（無紡車間）由車間帶班長兼職質(zhì)檢員每批產(chǎn)品按工藝要求來干，要求達標的必須達標，并及時將產(chǎn)品給檢驗室送檢。及時關注檢驗結果，有利于產(chǎn)品的調(diào)整，防止不合格產(chǎn)品轉入下一道工序生產(chǎn)出廠。
三、 每月對檢驗設備進行一次校訂及保養(yǎng)
四、做好公司業(yè)務員及客戶的樣品及時提供工作
五、做好公司給予的臨時性工作計劃
工作計劃 篇3
為了進一步加強醫(yī)療、護理質(zhì)量管理，提高醫(yī)療護理質(zhì)量，杜絕醫(yī)療差錯和事故發(fā)生，確保醫(yī)療安全，特制定本年度工作計劃：
一、加強職業(yè)道德教育。增強質(zhì)量意識。
護理部門要強化醫(yī)德醫(yī)風教育，樹立愛崗敬業(yè)，“以病人為中心”，以醫(yī)療護理質(zhì)量為核心的思想，大力弘揚愛崗敬業(yè)、忠于職守、全心全意為人民服務的行業(yè)風尚。對醫(yī)護人員要進行職業(yè)道德教育、法制教育、質(zhì)量意識教育，針對人民群眾關心的焦點，以及護理工作中存在的苗頭隱患，經(jīng)常研究質(zhì)量問題，樹立質(zhì)量第一的意識，減少或杜絕醫(yī)療糾紛和事故發(fā)生，以提高醫(yī)療護理質(zhì)量好納入法執(zhí)化軌道進行管理。
二、強化醫(yī)療護理管理，提高護理質(zhì)量。
護理部門要充分發(fā)揮護士長，主管護師在護理管理及護理質(zhì)控中的職能作用，業(yè)務院長要把主要精力放在醫(yī)護質(zhì)量管理上，認真負責對違反醫(yī)院規(guī)章制度和操作規(guī)程的人和事敢抓敢管、敢于斗硬。要深入持久地開展護理人員“三基”、“三嚴”質(zhì)量考核，提高護理人員的整體素質(zhì)。同時對護理質(zhì)量管理上的薄弱環(huán)節(jié)，制定出切實可行的'計劃和措施，加強護理工作的檢查、督促和指導，建立和完善各種規(guī)章制度。
三、質(zhì)量標準。
1、基礎護理合格率﹥90%。
2、護理表格書寫、記錄和技術操作合格率﹥90%。
3、特級、一級護理合格率﹥90%。
4、護理滿意率在95%以上。
5.搶救藥品要做到四定（定種類，定位，定量，定消毒）。三無 （無過期。無變質(zhì)，無失效）。二及時（及時補充，及時檢查）。一專（專人管理）。
6，醫(yī)療廢棄物定時焚燒處理。
四、病房管理。
護士長要不定期組織護理查房，嚴格各環(huán)節(jié)的管理，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時研究解決。病房做到陳設規(guī)范化、操作正規(guī)化、管理制度化。環(huán)境整潔、舒適、安靜、安全，為病員創(chuàng)造一個良好的治療休養(yǎng)環(huán)境。
五、強化基礎教育，提高專業(yè)技能。
護理人員一月一次參加醫(yī)院業(yè)務學習，一季度一次操作技能考核，半年一次基礎理論考試，并將考核結果與年終評優(yōu)相結合，促進護理人員的業(yè)務學習，提高服務質(zhì)量。要有計劃地選派護理人員到上級醫(yī)院學習，鼓勵她們積極參加電大、函大學習，努力提高基礎護理和�？谱o理水平，使醫(yī)療護理工作適應新的醫(yī)學模式，以及醫(yī)療技術的發(fā)展和整體護理的要求。
六、實行醫(yī)療護理目標責任制，狠抓高風險環(huán)節(jié)。
要把醫(yī)護質(zhì)量管理列入業(yè)務管理的重要議程，明確任務、責任到人、層層分解、人人參與、獎懲兌現(xiàn)。醫(yī)療護理質(zhì)量的考核結果與個人獎勵、晉級、工資浮動和再聘用結合起來，實行一票否決制。
1、進一步落實危重病人搶救度和規(guī)范建立“生命綠色通道”，強化落實約束機制。
2、規(guī)范術前、術中、術后護理。，
3、落實供應室、注射室、產(chǎn)房、手術室、麻醉室等重點部門的質(zhì)量管理，杜絕院內(nèi)感染。
4、對引進的新技術、新項目以及醫(yī)院開展的新業(yè)務，做到萬無一失，確保醫(yī)療護理安全。
積極探索將護理技術、生活護理、心理護理和健康指導融為一體的實現(xiàn)形式，將“以病人為中心”的服務落到實處，滿足人民群眾身心健康的需求。
工作計劃 篇4
為有效預防和消除碘缺乏病在我市的流行，提高我市人口素質(zhì)，促進和諧社會的發(fā)展進步，根據(jù)《教育局20xx年碘缺乏防治工作計劃》聯(lián)系我校實際，制定如下碘缺乏病防治計劃：
一、目標任務。
1、德育處認真組織開展多種形式的健康教育活動，師生對碘缺乏 病知識覆蓋率達到100%以上。
2、定期對本校履行職責、完成工作任務和落實目標責任制的`情況 進行自查。
3、全體教師吃碘鹽達到100%，在校學生通過教育宣傳吃碘鹽達到100%。
二、具體要求。
1、建立領導小組，加強領導。學校成立了以書記、校長為組長的防治碘缺乏病工作領導小組，小組成員有工會、德育處、團支部、少先大隊、校醫(yī)及班主任組成，全面協(xié)調(diào)落實碘缺乏病防治各項工作。
2、學校將責任進一步細化，對每一階段的防治工作的開展校長和書記要定期進行督促檢查。
三、時間安排：
�。ㄒ唬﹛x月份防治碘缺乏病工作內(nèi)容：
1、召開動員大會。
2、準備碘缺乏病健康教育宣傳知識，發(fā)放到全體師生中。
�。ǘ﹛x月份防治碘缺乏病工作內(nèi)容：
1、制定宣傳、培訓工作方案、計劃。
2、請學生回家調(diào)查自己家里是否食用加碘鹽，各班統(tǒng)計后將不吃加碘鹽的名單報德育處。
3、做好“xx碘缺乏病宣傳日”活動的各項準備
（三）xx月份防治碘缺乏病工作內(nèi)容：
1、宣傳。（學校宣傳欄，少先隊小手拉大手工作中穿插，紅領巾廣播站播放相關內(nèi)容）
2、給各班發(fā)放碘缺乏病知識宣傳單。
�。ㄋ模﹛x月份防治碘缺乏病工作內(nèi)容：
1、做好家長“碘缺乏病宣傳”活動的各項準備。
2、利用班會和健康課對家長和學生進行廣泛宣傳。
�。ㄎ澹﹛x月份防治碘缺乏病工作內(nèi)容：
1、各班出一期以預防碘缺乏病為主的手抄報。
2、家長學校學習碘缺乏病知識。
�。﹛x月份防治碘缺乏病工作內(nèi)容：
1、各班出一期以碘缺乏病為主題的黑板報。
2、請小學高段學生寫一篇以預防碘缺乏病為主題的作文。
�。ㄆ撸﹛x月份防治碘缺乏病工作內(nèi)容
1、落實學習情況，檢查學習效果
2、總結今年碘缺乏病工作情況上報教育局政教辦。
工作計劃 篇5
一、加強自身的全局意識，增強責任感、服務意識和團隊精神。積極主動快速地做好自身角色轉變，從“局外人”到“企業(yè)人”，形成對公司及部門的歸屬感、安全感和忠誠度。我將積極配合領導和同事的工作，由于是新員工我能為大家做的'或許不是很多，但我會盡我的努力為部門、領導及同事們分擔一些我力所能及的事情。
二、及時完成領導交代的任務。認真負責地完成工作，毫不怠慢。
三、熟練辦公軟件的操作。學習和熟練辦公軟件的操作，這也是實際工作中基本和必需的。
以上是我對新一周工作的一點計劃，我希望能夠得到學習和鍛煉，做好本職工作，與大家互相協(xié)作，共同進步。也許我不是秀的，但我相信自己是最努力的。在這里，我要感謝同事們對我的指導和幫助，希望今后能對我多多指教。
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