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工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-07-22 07:01:26 工作計(jì)劃 我要投稿

[精品]工作計(jì)劃

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(zhǎng),是時(shí)候開始制定計(jì)劃了。那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編整理的工作計(jì)劃8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

[精品]工作計(jì)劃

工作計(jì)劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  為了貫徹“兩全”方針,實(shí)施素質(zhì)教育,營造全社會(huì)關(guān)心、支持教育發(fā)展的良好氛圍,讓每一位學(xué)生健康和諧地發(fā)展,提高教育質(zhì)量,真正做到因材施 教。本學(xué)期,我將一如既往地進(jìn)一步做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。

  二、工作目標(biāo)

  1、力爭(zhēng)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化面達(dá)到80%。

  2、培養(yǎng)后進(jìn)學(xué)生樹立遠(yuǎn)大的理想。

  3、養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣,有一些適合個(gè)人的學(xué)習(xí)方法。

  三、我班后進(jìn)生情況分析

  我班后進(jìn)生比率占全班20%左右。后進(jìn)生的特點(diǎn)主要表現(xiàn)為:

  1、自卑感強(qiáng)。學(xué)困生由于各方面較差,受到批評(píng)較多。父母的訓(xùn)斥、怒罵,同學(xué)的諷刺、挖苦,加上某些教師的“另眼相看”,使他們感覺低人一等,進(jìn)而自暴自棄。

  2、逆反心理較強(qiáng)。因?yàn)樯罡袆e人對(duì)自己的輕視,后進(jìn)生的言行。例如,認(rèn)為不做作業(yè)是“勇敢”,向老師反映情況是“出賣朋友”。他們?cè)谔幚硗瑢W(xué)關(guān)系時(shí)重感情、講義氣。在日常道德行為上言行不能統(tǒng)一。

  學(xué)困生的形成,固然與家庭、社會(huì)和學(xué)生等因素有關(guān),但與教師的教育思想、教育態(tài)度和方法更有直接的關(guān)系。正如蘇霍姆林斯基所說:“教育才能的基礎(chǔ)在于深信有可能成功地教育每個(gè)兒童,我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年!笔聦(shí)上,學(xué)困生也有其長(zhǎng)處和閃光點(diǎn),教師應(yīng)該也能夠做好每一個(gè)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

  四、工作措施與方法

  1、動(dòng)之以情,消除戒備心理。

  消除戒備心理的唯一途徑,是教師對(duì)后進(jìn)生要愛得真,愛得深,將嚴(yán)格要求滲透在愛之中。教育實(shí)踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當(dāng)學(xué)生體驗(yàn)到老師對(duì)自己的一片愛心和殷切期望時(shí),他們就會(huì)變得“親其師而信其道”。

  2、尊重信任,喚起自尊心。

  自尊心是人的自我意識(shí)的重要標(biāo)志之一,是進(jìn)步的動(dòng)力之一,表現(xiàn)為對(duì)個(gè)人的自我尊重,也要?jiǎng)e人尊重自己的權(quán)利和人格。教師應(yīng)當(dāng)尊重、信任學(xué)困生,逐步消除他們的疑慮。自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以教師應(yīng)特別注意以下幾點(diǎn):

 。ǎ保⿲(duì)學(xué)困生要求要適度。要求過高,他們會(huì)認(rèn)為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)學(xué)困生的學(xué)習(xí)毅力和克服困難的能力。

 。ǎ玻┳寣W(xué)困生獲得成功。只有當(dāng)他們真正體驗(yàn)到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時(shí),才能樹立起進(jìn)步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。

 。ǎ常┳寣W(xué)困生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長(zhǎng)處。在挑選班干部時(shí)應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔(dān)任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。

  3、曉之以理,增強(qiáng)后進(jìn)生分辨是非的能力。

  教師應(yīng)曉之以理,提高學(xué)困生的道德覺悟和上進(jìn)心,培養(yǎng)學(xué)困生是非觀念,必須堅(jiān)持正面誘導(dǎo),以理服人,切忌簡(jiǎn)單粗暴,以勢(shì)壓人。對(duì)他們說理要透徹,一定要結(jié)合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎(jiǎng)罰。

  4、創(chuàng)設(shè)情境,鍛煉后進(jìn)生的意志。

  針對(duì)學(xué)生不良行為,光靠說理還是不夠的.,所以教師應(yīng)憑借一定的手段有意識(shí)地創(chuàng)設(shè)特定的與之相宜的情境。如為培養(yǎng)學(xué)生的意志力,教師應(yīng)該適當(dāng)創(chuàng)設(shè)一些帶有一定困難的情境,鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭(zhēng)的意志力,培養(yǎng)他們戰(zhàn)勝困難,戰(zhàn)勝自我的頑強(qiáng)毅力。

  5、持之以恒,反復(fù)教育,鞏固學(xué)困生良好的行為習(xí)慣。

  學(xué)困生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復(fù)、穩(wěn)定四個(gè)階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,后進(jìn)生故態(tài)復(fù)萌,出現(xiàn)多次反復(fù),是一種正常現(xiàn)象。對(duì)這項(xiàng)十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復(fù)抓,抓反復(fù)”,因勢(shì)利導(dǎo),使后進(jìn)生保持不斷前進(jìn)的勢(shì)頭。

  6、建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,大張旗鼓地表揚(yáng)進(jìn)步學(xué)生,理直氣壯地表彰幫扶學(xué)困生的同學(xué)。

  五、主要工作安排

  1、針對(duì)行為習(xí)慣差,進(jìn)行行為習(xí)慣講座。

  2、針對(duì)法制觀念淡薄,進(jìn)行法制系列教育。

  3、針對(duì)心理障礙嚴(yán)重,進(jìn)行心理咨詢活動(dòng)。

  4、針對(duì)學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,進(jìn)行學(xué)習(xí)目的教育。

  5、針對(duì)一部分學(xué)生家庭教育薄弱,進(jìn)行專題家訪活動(dòng),與家長(zhǎng)建立聯(lián)系,經(jīng)常交流學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況。

工作計(jì)劃 篇2

  一機(jī)構(gòu)管理部分

  1、充分發(fā)揮學(xué)通社全體成員的作用,設(shè)立以記者部老成員和學(xué)生編輯為骨干的系列專題報(bào)道小組,全面落實(shí)新聞報(bào)道采訪任務(wù)。記者部負(fù)責(zé)策劃,布置,落實(shí)全社采訪報(bào)道任務(wù)。記者部根據(jù)記者實(shí)際情況安排工作任務(wù):記者,每月按時(shí),按量,高水平的完成采訪,寫作任務(wù);見習(xí)記者,每月爭(zhēng)取登稿1——2篇,另完成一篇高質(zhì)量的稿件作為平時(shí)練筆,優(yōu)秀稿件由記者部推薦給校報(bào),或?qū)W通社簡(jiǎn)報(bào)(學(xué)通風(fēng)采),存在問題的稿件,提出修改意見并結(jié)合實(shí)際情況和記者部成員共同談?wù),避免重?fù)問題。

  2、記者部例會(huì)嚴(yán)格制度,每月第一個(gè)星期召開記者部例會(huì),例會(huì)主要內(nèi)容:討論研究如何避免寫作,采訪中出現(xiàn)的問題;點(diǎn)評(píng)每月優(yōu)秀的文章,評(píng)出“最佳寫手”“最佳文章”,年終評(píng)優(yōu)優(yōu)先考慮,記者部成員寫出讀后感,讀后感優(yōu)秀者登于學(xué)通社簡(jiǎn)報(bào)(學(xué)通風(fēng)采);分配每月稿件任務(wù)。

  3、加強(qiáng)對(duì)社員的監(jiān)督考核,切實(shí)體現(xiàn)社員的權(quán)利和義務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行淘汰制度,由記者部,秘書處和各分社的社長(zhǎng)組建成考核小組,專門負(fù)責(zé)記者的考核,作好評(píng)選“優(yōu)秀大學(xué)生記者”,“優(yōu)秀學(xué)通社干部”,和優(yōu)秀見習(xí)記者轉(zhuǎn)記者工作。

  4、起草,完善學(xué)通社各項(xiàng)規(guī)章制度,收集整理完善學(xué)通社檔案的保存和管理。

  5、充分合理挖掘,利用現(xiàn)有資源,建好學(xué)通社辦公室和學(xué)習(xí)交流室,做好值班人員安排,為學(xué)通社搭建自己的學(xué)習(xí)平臺(tái)。

  二圍繞學(xué)校工作重點(diǎn)熱點(diǎn),加強(qiáng)全方面深層次的新聞采訪報(bào)道工作

  2繼續(xù)集中力量開展“來自基層的報(bào)道”,服務(wù)各基層單位的改革創(chuàng)新工作,樹立典型,推廣經(jīng)驗(yàn)。

  3突出學(xué)!耙劳虚L(zhǎng)職,突出繼教”的辦學(xué)特色,全面加強(qiáng)以學(xué)校、院亮點(diǎn),熱點(diǎn)為主題的貼近師生學(xué)習(xí),生活,工作的專題報(bào)道活動(dòng),提高校報(bào)的.人文品位。

  4加大師生思想教育的宣傳報(bào)道工作。密切聯(lián)系學(xué)校機(jī)關(guān),部門和學(xué)院各級(jí)黨委,黨支部,加強(qiáng)黨的思想建設(shè),組織建設(shè),作風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)等方面的報(bào)道。

  三活動(dòng)部分

  1、深入開展由記者部牽頭,學(xué)通社理事會(huì)部分成員和分社骨干為主要參與對(duì)象的,學(xué)通社進(jìn)學(xué)院活動(dòng)。聯(lián)合各學(xué)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),總結(jié)各學(xué)院宣傳報(bào)道工作的經(jīng)驗(yàn),查找學(xué)通社在宣傳報(bào)道工作中的不足。

  2、爭(zhēng)取聯(lián)系校外各新聞單位的聯(lián)系,努力尋求外部支援。宣傳聯(lián)絡(luò)部要制定切實(shí)可行的計(jì)劃,組織和發(fā)展社員校內(nèi)外尋求支援和合作,動(dòng)員有關(guān)單位和企業(yè)在校報(bào)刊登廣告,舉辦?,專欄,聯(lián)合舉辦各種大型活動(dòng)等,為校報(bào)和學(xué)通社的活動(dòng)開展提供一定的財(cái)力,物力,人力等方面的援助和支持。

  3、組織學(xué)通社優(yōu)秀記者開展實(shí)地參觀,采風(fēng)活動(dòng),增強(qiáng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高工作的能力。

  4、加強(qiáng)與兄弟院校的學(xué)生記者社團(tuán)的聯(lián)系和交流,逐步在高校范圍內(nèi)建立聯(lián)誼社團(tuán),交流經(jīng)驗(yàn),提高《長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院》在校內(nèi)的知名度和影響力。并提高<<長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院>>和學(xué)通社在各個(gè)高校的知名度和影響力。

  5、學(xué)通社各分社間要組織各種形式的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),聯(lián)誼會(huì)。

  6、開展獎(jiǎng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng),評(píng)選年度優(yōu)秀大學(xué)生記者。

  繼教院通訊社

  年月日

工作計(jì)劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想:

  以教育局關(guān)于“減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)意見”和“義務(wù)教育學(xué)校輕負(fù)優(yōu)質(zhì)教育的實(shí)施意見”為依據(jù),進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)各項(xiàng)管理,全面推進(jìn)教改,努力在發(fā)展學(xué)生個(gè)性,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力方面出成效,全面提高學(xué)生素質(zhì)。

  二、具體措施:

  (一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變。

  “減負(fù)”關(guān)鍵在于轉(zhuǎn)變教育觀念。轉(zhuǎn)變教育只為升學(xué)服務(wù)的目標(biāo)觀,樹立教育為提高民族素質(zhì),為社會(huì)主義現(xiàn)代化服務(wù)的目標(biāo)觀;轉(zhuǎn)變以考試分?jǐn)?shù)為唯一標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)學(xué)生的質(zhì)量觀,樹立學(xué)生綜合素質(zhì)提高,個(gè)性特長(zhǎng)充分發(fā)展的教育質(zhì)量觀;轉(zhuǎn)變只重視知識(shí)教育,忽視思想品德教育和紀(jì)律法制教育,樹立德、智、體、美全面發(fā)展的教育觀;轉(zhuǎn)變只重視少數(shù)尖子生,而輕視大多數(shù)學(xué)生,重知識(shí)灌輸,輕能力培養(yǎng)的教育觀,樹立面向全體學(xué)生,因材施教,知識(shí)學(xué)習(xí)與智能發(fā)展相統(tǒng)一的教學(xué)觀。減負(fù)”應(yīng)在確保教學(xué)質(zhì)量的前提下進(jìn)行,即“減負(fù)”不減質(zhì)量。如何正確處理好兩者關(guān)系,是我們?nèi)w教育工作者面臨的一個(gè)亟待解決的新問題!皽p負(fù)”是一項(xiàng)涉及到全社會(huì)的系統(tǒng)工程,社會(huì)各界應(yīng)該統(tǒng)一認(rèn)識(shí),協(xié)力合作,共同來完成。

  (二)自覺從三方面“負(fù)重”,努力使學(xué)生“減負(fù)”。

  欲得學(xué)生“減負(fù)”,教師須得自覺“負(fù)重”。

  一是思想上“負(fù)重”,從實(shí)施素質(zhì)教育精神的大局出發(fā),將切實(shí)減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)作為已任,勇挑重?fù)?dān),不負(fù)重托;

  二是在業(yè)務(wù)提高上“負(fù)重”,自我“加壓”,更新觀念,解放思想,不斷提高自身的.從教素質(zhì)和能力;

  三是在教學(xué)實(shí)踐上“負(fù)重”,一絲不茍,扎扎實(shí)實(shí)地做好備、教、改、輔等各項(xiàng)工作,以高效、創(chuàng)新的勞動(dòng)切實(shí)為學(xué)生松綁,提高教學(xué)效益。

  1、教師認(rèn)真編寫課時(shí)計(jì)劃,內(nèi)容包括教學(xué)目的要求,教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),教具準(zhǔn)備,教學(xué)過程,作業(yè)訓(xùn)練,板書設(shè)計(jì)等。教學(xué)目的要求要具體明確,重點(diǎn)難點(diǎn)要認(rèn)真研究處理,做到分散難點(diǎn),減少坡度。對(duì)重、難點(diǎn)及最基礎(chǔ)的內(nèi)容,要舍得花工夫去鉆研,夯實(shí)學(xué)生基礎(chǔ)。

  2、全面了解學(xué)生知識(shí)、技能、智力狀況,根據(jù)學(xué)科、教材內(nèi)容特點(diǎn),優(yōu)選教學(xué)方法,正確運(yùn)用教學(xué)原理,發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性。

  3、切實(shí)把素質(zhì)教育落實(shí)到課堂教學(xué)中,課堂教學(xué)要落實(shí)三要素,即:面向全體、全面提高、主動(dòng)發(fā)展。改進(jìn)教學(xué)方法,采用啟發(fā)式教學(xué),不滿堂罐,課堂上盡量讓學(xué)生做到“三動(dòng)”,即動(dòng)腦想,動(dòng)口說,動(dòng)手寫,保證在課堂上留3—5分鐘的作業(yè)時(shí)間。重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和動(dòng)手能力,在合格的基礎(chǔ)上培養(yǎng)優(yōu)秀,在全面發(fā)展的前提下發(fā)展個(gè)性。

  4、嚴(yán)格按課程表上課,不挪上它課,不私自調(diào)課,技能科課一律按要求上足課時(shí),課堂不得擠占他用。

  (三)加強(qiáng)德育管理,提高育德效益。

  在加強(qiáng)對(duì)學(xué)生文化知識(shí)教育的同時(shí),高度重視和進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育、品德教育、紀(jì)律教育、法制教育。要認(rèn)真研究新時(shí)期青少年思想品德狀況,有針對(duì)性地進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。加強(qiáng)德育在學(xué)科教學(xué)環(huán)節(jié)中的德育滲透。開展好心理健康教育,幫助和指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。多引導(dǎo)和組織學(xué)生參加豐富多彩的課外活動(dòng),及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),在活動(dòng)中培養(yǎng)學(xué)生良好的日常行為規(guī)范習(xí)慣,鍛煉學(xué)生能夠關(guān)心集體、互相幫助、遵守紀(jì)律,熱愛學(xué)習(xí),興趣廣泛,使素質(zhì)教育落到實(shí)處。

  (四)加強(qiáng)“減負(fù)”工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。

  按課程計(jì)劃及學(xué)校實(shí)際,合理安排學(xué)科、活動(dòng)課程,科學(xué)設(shè)置課表,嚴(yán)格控制學(xué)生的在校時(shí)間,按規(guī)定征訂有關(guān)教輔用書。教導(dǎo)處將在原有基礎(chǔ)上增加隨堂聽課次數(shù),及時(shí)了解掌握教師“減負(fù)”工作情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)先進(jìn),樹立典型,糾正問題。

  1、成立學(xué)!皽p負(fù)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開小組會(huì)議,實(shí)行“減負(fù)”工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,由校長(zhǎng)任第一責(zé)任人,嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理。

  2、召開學(xué)校全體教師會(huì)議,積極組織教師學(xué)習(xí)、貫徹各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門關(guān)于“減負(fù)”工作的文件、規(guī)定等,宣布我校的具體實(shí)施措施和獎(jiǎng)懲制度。

  3、學(xué)校對(duì)“減負(fù)”工作定期檢查,并將結(jié)果存入資料檔案,及時(shí)總結(jié)反饋。

  4、成立學(xué)校管理工作家長(zhǎng)委員會(huì),每學(xué)期一次召開全校學(xué)生家長(zhǎng)會(huì),聽取家長(zhǎng)對(duì)“減負(fù)”工作的建議和要求,溝通家長(zhǎng)的心里,做好家長(zhǎng)的宣傳工作。

  5、法定開設(shè)的所有課程,每門只準(zhǔn)使用一本經(jīng)審查通過的教科書。其他課程和專題教育活動(dòng)均不得組織學(xué)生購買教材和讀本。嚴(yán)格控制學(xué)生的用書,練習(xí)資料、不得擅自增訂和購置課外書本和練習(xí)提綱,違反批評(píng)教育。

  6、嚴(yán)禁節(jié)假日上課,或搞收費(fèi)上課和有償補(bǔ)課。任何老師不得占用節(jié)假日、雙休日和寒、暑假組織學(xué)生上課,在家庭或社會(huì)辦任何形式的補(bǔ)習(xí)班、輔導(dǎo)班,加重學(xué)生負(fù)擔(dān)。

  7、嚴(yán)格執(zhí)行清校制度,學(xué)生在校時(shí)間為每天6小時(shí),任何人不得以任何理由隨意延長(zhǎng)在校時(shí)間。

  8、課內(nèi)的作業(yè)要在課堂上完成;課外的作業(yè)分量要適中,注意突出訓(xùn)練重點(diǎn)。

  一、二年級(jí)不留書面家庭作業(yè),三、四年級(jí)書面作業(yè)控制在半小時(shí)以內(nèi),五、六年級(jí)控制在一小時(shí)以內(nèi),學(xué)校和班主任應(yīng)負(fù)責(zé)控制和調(diào)節(jié)學(xué)生每日的課外作業(yè)總量。嚴(yán)禁用增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生。

  9、除學(xué)校組織的語、數(shù)期末質(zhì)量檢測(cè)或教育局、中心小學(xué)組織的考試外,各任課教師不得組織各類加重學(xué)生負(fù)擔(dān)的書面考試,不以分?jǐn)?shù)排名次。小學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)?cè)u(píng)定實(shí)行等級(jí)制,登記分為優(yōu)秀、良好、及格、待及格。

  學(xué)校將切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“輕負(fù)”工作的監(jiān)控,加大管理力度,建立“輕負(fù)”長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化措施,加強(qiáng)督查,努力確保“優(yōu)質(zhì)輕負(fù)”落到實(shí)處。

工作計(jì)劃 篇4

  20xx年教研室工作總體目標(biāo)是:全面貫徹黨的教育方針,遵循教育教學(xué)規(guī)律,以區(qū)域聯(lián)片教研為抓手,深化課程改革,創(chuàng)新教學(xué)模式,狠抓教學(xué)質(zhì)量,強(qiáng)化培訓(xùn)、規(guī)范管理、科學(xué)教研,實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量全面提升。

  一、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

  1.建立培訓(xùn)考試機(jī)制,實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)成長(zhǎng)

  為了提高我區(qū)教師學(xué)科專業(yè)水平,9月份定為“學(xué)科專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)活動(dòng)月”,分三個(gè)層次進(jìn)行培訓(xùn):一是繼續(xù)開展高水平的整體培訓(xùn)活動(dòng),邀請(qǐng)專家、知名校長(zhǎng)、優(yōu)秀教師等做專題報(bào)告,對(duì)全區(qū)中小學(xué)教學(xué)管理人員進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、開闊視野,更新觀念,提高學(xué)校教學(xué)管理水平;二是教研員針對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)、校本教研、教學(xué)技能等方面開展學(xué)科專業(yè)培訓(xùn);三是建立區(qū)域教師專業(yè)考核機(jī)制,在前兩年學(xué)校實(shí)施的教師學(xué)科業(yè)務(wù)定期考試制度的基礎(chǔ)上,今年9月份開展全區(qū)教師專業(yè)知識(shí)和理論考試(考查情況及時(shí)反饋學(xué)校并納入學(xué)校班子年終考核),促使教師潛心研究教材教法、研究課標(biāo)大綱、研究中高考、研究學(xué)科知識(shí),培養(yǎng)教師的專業(yè)素養(yǎng),實(shí)現(xiàn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

  2.開展“開放課堂”的活動(dòng),實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享

  五月份、十月份開展新華區(qū)第四、五屆學(xué)科名師、骨干教師“開放課堂”活動(dòng),以兩種形式開展:一是由教研員統(tǒng)一組織全體學(xué)科教師參加的名師觀摩課活動(dòng),二是名師、骨干教師在本學(xué)校的開放活動(dòng),此項(xiàng)活動(dòng)的目的是發(fā)揮骨干教師、學(xué)科名師在教學(xué)中的示范作用,倡導(dǎo)全區(qū)教師學(xué)習(xí)身邊榜樣,推動(dòng)教師整體教學(xué)能力的提升。

  3.以活動(dòng)為平臺(tái),提高中青年教師教學(xué)水平

  青年教師的培養(yǎng)決定我區(qū)教育未來的發(fā)展,也是我區(qū)師資隊(duì)伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。我們以20xx年省市評(píng)優(yōu)課活動(dòng)為契機(jī),適應(yīng)市評(píng)優(yōu)課的新形式,增加專業(yè)知識(shí)考試(知識(shí)、理論)和評(píng)課、說課環(huán)節(jié),在4月份和9月份開展青年教師教學(xué)大練兵活動(dòng),為青年教師搭建展示的舞臺(tái),進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)行為,優(yōu)化教學(xué)過程,彰顯教學(xué)特色,提高教學(xué)效果。組織青年教師參加教育理論和學(xué)科專業(yè)知識(shí)筆試,促使他們熟練掌握專業(yè)知識(shí),提升專業(yè)技能,力爭(zhēng)在省市評(píng)優(yōu)課活動(dòng)中取得好成績(jī)。

  中年教師是我區(qū)教育發(fā)展的中堅(jiān)力量,經(jīng)過多年的教學(xué)過程,他們積累了豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn),為了發(fā)揮他們的主力軍作用,一是學(xué)校要讓資深中年教師以上大課的方式,展示深厚的教學(xué)功底,促進(jìn)教學(xué)水平的再提高。二是開展師徒結(jié)對(duì)教學(xué)展示活動(dòng),讓師徒結(jié)對(duì)參與“共同備課、青年教師上課、老教師評(píng)課、上示范課”等教學(xué)活動(dòng),促使青年教師快速成長(zhǎng),中年教師教育理念的再更新,實(shí)現(xiàn)“以老帶新、以新促老”共同提高的目的。

  4.提升校長(zhǎng)、教學(xué)管理人員的教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力

  為了營造“以教學(xué)為中心,以質(zhì)量求發(fā)展”的良好面,深入了解學(xué)校一線教學(xué)的實(shí)際狀況,要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期至少一次全員培訓(xùn)或?qū)n}講座或示范課,參加校本教研活動(dòng)和課堂教學(xué)研討活動(dòng)不少于5次,一把手校長(zhǎng)聽課不少于20節(jié),教學(xué)校長(zhǎng)不少于50節(jié)。此項(xiàng)內(nèi)容納入年終考核。

  5.加強(qiáng)教研員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮研究、指導(dǎo)和服務(wù)作用

  一是創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”教研室。教研員是教師的教師,要求教研員應(yīng)做影響教師學(xué)習(xí)的人,應(yīng)是我區(qū)教師的“首席學(xué)習(xí)者”,加強(qiáng)教研員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和理論水平的提升。二是增強(qiáng)教研員“研究、指導(dǎo)”力度。教研室把提高全區(qū)教學(xué)質(zhì)量作為工作的重中之重,側(cè)重“研究、指導(dǎo)”功能,把“研究”的中心放在研究大綱課標(biāo)、研究教學(xué)、研究教師、研究學(xué)生、研究課題和研究教學(xué)評(píng)價(jià)改革上;把“指導(dǎo)”的重心放在聽課、交流、參與學(xué)校教研活動(dòng)、組織區(qū)域聯(lián)片教研上來,提高教師整體的教學(xué)水平。三是成立教研員工作坊。為了更好的推進(jìn)我區(qū)教學(xué)工作,帶動(dòng)與輻射全區(qū)各校教學(xué)工作質(zhì)效的提升,學(xué)校自愿申報(bào)作為基地校,在基地校設(shè)立我區(qū)中小學(xué)學(xué)科教學(xué)研究“教研員工作坊”,基地校與教研員工作坊一起對(duì)學(xué)校學(xué)科發(fā)展開展研究,促進(jìn)學(xué)校薄弱學(xué)科快速提升,并舉辦各項(xiàng)教研活動(dòng)展示研究成果,充分輻射出基地校和教研員工作坊的正能量。四是教研工作接地氣,提高服務(wù)意識(shí)。教研室把“服務(wù)”的重心放在教育教學(xué)質(zhì)量、教師專業(yè)發(fā)展、學(xué)生全面發(fā)展上。深入學(xué)校、課堂、教研組,走近教師、貼近學(xué)生,深入開展聽課調(diào)研活動(dòng),帶頭研究學(xué)科教學(xué)問題、研究師情和學(xué)情、研究教學(xué)管理的策略,提高研究能力,為學(xué)校的質(zhì)量提升提出建設(shè)性的.意見。制定了教研員聽課制度,要求每周兩天隨堂聽課,每學(xué)期聽課不少于50節(jié),并撰寫不少于兩篇學(xué)科質(zhì)量監(jiān)控報(bào)告。五是抓好學(xué)校校本課程的研發(fā)。今年教研室要對(duì)學(xué)校教育教學(xué)資源和學(xué)生需求進(jìn)行調(diào)研評(píng)估,力求校本課程能與學(xué)校辦學(xué)理想和校園文化一脈相承,從而形成學(xué)生喜歡的特色課程。11月份教研室將開展新華區(qū)校本課程的匯總、展示、評(píng)比活動(dòng),不斷豐富完善我區(qū)的校本課程。

  二、細(xì)化管理完善機(jī)制

  1.教研室根據(jù)20xx年工作要點(diǎn)修訂《新華區(qū)中小學(xué)教學(xué)工作量化考核細(xì)則》,進(jìn)一步完善教學(xué)工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),明確20xx年教學(xué)工作的價(jià)值取向,促使我區(qū)教學(xué)管理工作日益規(guī)范化、科學(xué)化,形成激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)、動(dòng)態(tài)的教學(xué)管理新局面。

  2.組織做好全區(qū)期中教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)工作,上半年定于4月下半年定于11月。重視考核后的分析工作,教研室定期召開教學(xué)校長(zhǎng)層面、學(xué)科層面、備課組層面考后分析會(huì),各學(xué)校開好考后教師層面、學(xué)生層面和家長(zhǎng)等層面的教情、學(xué)情分析會(huì),對(duì)教學(xué)成績(jī)進(jìn)行深入細(xì)致分析,找到問題的癥結(jié),改進(jìn)課堂教學(xué)。

  3.教研組是學(xué)校教學(xué)活動(dòng)的重要組織,是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的基地,加強(qiáng)教研組建設(shè)是一個(gè)學(xué)校提升教科研水平、師生素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量的重要舉措。今年將在x月份開展“新華區(qū)先進(jìn)教研組”、“新華區(qū)研究型備課組”的評(píng)選活動(dòng),在自愿申報(bào),學(xué)校推薦的基礎(chǔ)上,全區(qū)統(tǒng)一評(píng)選,評(píng)選內(nèi)容包括:組風(fēng)建設(shè)(教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、師生關(guān)系融洽等),科研能力(撰寫教學(xué)論文、參與課題研究情況),教學(xué)活動(dòng)(實(shí)地考察校本教研開展情況),教師專業(yè)發(fā)展(學(xué)科專業(yè)整體水平較高、教師獲獎(jiǎng)多,骨干教師在省市有知名度),教學(xué)成績(jī)(學(xué)科成績(jī)?cè)谌珔^(qū)、全市名列前茅)。召開全區(qū)初、高中各學(xué)科優(yōu)秀教研組建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。

  4. 踐行精細(xì)化教學(xué)管理。教學(xué)常規(guī)是教學(xué)規(guī)律的體現(xiàn),是對(duì)教學(xué)過程的最基本要求,秉承管理出質(zhì)量的理念優(yōu)化教學(xué)管理過程,制定好學(xué)校教學(xué)計(jì)劃、教研組計(jì)劃、備課組計(jì)劃和個(gè)人教學(xué)計(jì)劃等,對(duì)學(xué)校一年的教學(xué)工作提前做好謀劃,減少教學(xué)工作過程的隨意性,狠抓教學(xué)常規(guī)的落實(shí)。各學(xué)校要將20xx年教學(xué)工作過程性材料(主要電子資料)及時(shí)整理歸檔,既要內(nèi)容全面,又要突出特色和亮點(diǎn)。年終教研室對(duì)各學(xué)校教學(xué)管理檔案材料和學(xué)校平時(shí)教學(xué)活動(dòng)材料進(jìn)行檢查,結(jié)果計(jì)入年終量化考核。

  5.搞好校本教研,實(shí)現(xiàn)有效教研和有效教學(xué)。一是校本教研要以提高教學(xué)效率,全面提高學(xué)生素質(zhì)為中心,以研究教材教法為重點(diǎn),以提高教師素質(zhì)為根本。每周一次的教研活動(dòng)必須有主題、有中心發(fā)言,每學(xué)期組織一至三個(gè)研究主題,確保每次活動(dòng)有明確的內(nèi)容,解決教學(xué)工作實(shí)際中存在的問題。二是聚焦課堂,向每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)要質(zhì)量這是教學(xué)的中心工作。各學(xué)校要堅(jiān)持不懈抓好常態(tài)教學(xué),深入研究教學(xué)方法和適合學(xué)生實(shí)際情況的教學(xué)模式,關(guān)注學(xué)生的思維過程,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意識(shí),提高課堂的實(shí)效性。三是注重作業(yè)研究,做到“精選、精講、精練、精批、精評(píng)”,促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。提倡布置分層作業(yè)、研究型作業(yè)和總結(jié)性作業(yè),杜絕強(qiáng)迫性、重復(fù)性的無效作業(yè)。作業(yè)批改認(rèn)真仔細(xì)、全批全改,使用激勵(lì)性的批語調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性。

  6.十幾年課改打造的是教師的理念,催生了一批校本化、特色化的課堂教學(xué)改革成果!半p有效”的研究激發(fā)的是教師專業(yè)發(fā)展的文化自覺,培養(yǎng)了一批有教育思想的教師,老師們?cè)趯I(yè)發(fā)展之路上且行且思,執(zhí)著前行。為此今年我區(qū)將在下半年召開“新華區(qū)雙有效教學(xué)改革成果經(jīng)驗(yàn)交流現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”,邀請(qǐng)省市領(lǐng)導(dǎo)和教育專家參與指導(dǎo)我區(qū)的教學(xué)活動(dòng),總結(jié)推廣我區(qū)雙有效的教學(xué)改革經(jīng)驗(yàn),提升新華教育品牌的知名度。

  三、科學(xué)備考提高質(zhì)量。

  1.抓好校長(zhǎng)一把手工程,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)

  為了提高校長(zhǎng)的課程領(lǐng)導(dǎo)力和樹立質(zhì)量意識(shí),強(qiáng)化“以教學(xué)為中心,以質(zhì)量求發(fā)展”的辦學(xué)理念,在四月份召開一把手校長(zhǎng)教學(xué)質(zhì)量研討會(huì)。由局領(lǐng)導(dǎo)和全體中學(xué)校長(zhǎng)參加,圍繞我區(qū)20xx年中高考目標(biāo)及教學(xué)質(zhì)量的提升策略進(jìn)行討論,針對(duì)本學(xué)校的實(shí)際問題,交流對(duì)課堂教學(xué)改革的認(rèn)識(shí),總結(jié)提煉提高教學(xué)質(zhì)量的成功做法,暢談20xx年工作思路和設(shè)想。

  2.實(shí)現(xiàn)20xx年高考成績(jī)新突破,提高本一、本二上線人數(shù)。省示范性高中42中、9中、18中完成市教科所規(guī)定的高考目標(biāo),在同類學(xué)校中奮勇爭(zhēng)先。普通高中尋求高考的突破點(diǎn),提高上線率,形成良性循環(huán)。今年我區(qū)力爭(zhēng)獲得“石家莊市教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)的學(xué)校突破四所。

  3.20xx年中考關(guān)注優(yōu)秀率。去年我區(qū)中考普高上線率在全市名列前茅,但是也看到我區(qū)600分以上人數(shù)在不斷減少,優(yōu)秀生的人數(shù)在全市已不占優(yōu)勢(shì)。今年教研室制定了各學(xué)校中考重點(diǎn)高中上線人數(shù)指標(biāo),各學(xué)校要在培優(yōu)上下功夫,關(guān)注優(yōu)秀生的全面發(fā)展,培養(yǎng)優(yōu)秀的心理品質(zhì),9中、28中、42中發(fā)揮熱點(diǎn)學(xué)校的優(yōu)勢(shì),提高600分、重點(diǎn)高中的上線人數(shù),為全區(qū)優(yōu)秀率做貢獻(xiàn)。

  4.科學(xué)備考、精細(xì)管理、整體聯(lián)動(dòng),實(shí)現(xiàn)新華區(qū)20xx年中高考新突破。一是各學(xué)?茖W(xué)有效地制定畢業(yè)班工作計(jì)劃,開好中高考動(dòng)員大會(huì),激發(fā)斗志,加強(qiáng)協(xié)作,善于交流。二是堅(jiān)持教學(xué)研究,提高復(fù)習(xí)課的實(shí)效性。加強(qiáng)畢業(yè)班學(xué)生心理疏導(dǎo),不斷更新激勵(lì)措施。注重分層教學(xué),讓每個(gè)學(xué)生在總復(fù)習(xí)中得到不同的發(fā)展。三是教研員牽頭加大分片教研集體備課的力度,注重信息交流和資源共享,倡導(dǎo)合作共贏。開好各學(xué)科畢業(yè)班研討會(huì),為學(xué)科復(fù)習(xí)策略提供方法和前瞻性的建議。把握中高考脈搏,把握課改的脈搏,做好中高考備考各項(xiàng)工作。四是做好新華區(qū)中考模擬考試(時(shí)間5月4、5日)出題工作,提高試卷水平,體現(xiàn)中考思想方法,努力與河北省中考試題接軌。重視考后分析,及時(shí)解決教學(xué)問題和學(xué)生的學(xué)習(xí)困難,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)策略的指導(dǎo)與研究,對(duì)中考復(fù)習(xí)起到引領(lǐng)和指導(dǎo)作用。

  5.加大做好我區(qū)高中招生的宣傳力度。今年各學(xué)校要更新修改宣傳片,提煉壓縮在10分鐘以內(nèi),在四月之前將最新的宣傳片定稿并交到教研室,教研室匯總制作好區(qū)域高中宣傳片,四月中旬之前下發(fā)給學(xué)校,要求各學(xué)校在四月份模考后的第一次家長(zhǎng)會(huì)上播放,讓畢業(yè)學(xué)生家長(zhǎng)加深對(duì)我區(qū)高中學(xué)校辦學(xué)水平、辦學(xué)理念和辦學(xué)特色的了解,提前做好中考報(bào)名的謀劃,減少高中學(xué)生的流失,提高我區(qū)高中學(xué)校的招生質(zhì)量。

  四、加強(qiáng)課題指導(dǎo)提高科研水平

  1.做好各級(jí)“xx”課題的開展實(shí)施和中期督導(dǎo)工作;組織開展各級(jí)論文評(píng)比。加強(qiáng)對(duì)省、市、區(qū)課題研究的管理,不斷提高研究效益。組織省市“xx”規(guī)劃課題區(qū)域集中結(jié)題工作。指導(dǎo)課題申請(qǐng)結(jié)題、撰寫研究報(bào)告、過程性資料匯總準(zhǔn)備等,為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)成果做好充分準(zhǔn)備。

  2.加強(qiáng)校本研究:引導(dǎo)教師關(guān)注日常教學(xué),選準(zhǔn)影響教學(xué)質(zhì)量的問題,大力推進(jìn)校本問題研究,把教學(xué)中看似常態(tài)的問題進(jìn)行專題研究,尋找解決問題的辦法和措施,使校本研究真正轉(zhuǎn)化為“生產(chǎn)力”,切實(shí)解決教學(xué)中的實(shí)際問題,使課題研究更具實(shí)效。

  3.以區(qū)教研室省級(jí)課題“構(gòu)建區(qū)域有效教研模式,促進(jìn)教學(xué)均衡發(fā)展的實(shí)踐與研究”結(jié)題為抓手,整理結(jié)題素材:一是中小學(xué)各學(xué)科教研員牽頭撰寫“教研活動(dòng)有效性調(diào)查及對(duì)策分析”調(diào)研報(bào)告,二是有效教研活動(dòng)記錄及總結(jié)反思,三是“加強(qiáng)有效教研,促進(jìn)有效教學(xué)”的相關(guān)論文,四是各學(xué)科有效教研模式(不同學(xué)段、不同學(xué)科有效教研的運(yùn)行機(jī)制、基本思路、教研形式、內(nèi)容、方法策略等),五是撰寫中學(xué)子課題研究報(bào)告。

  五、注重教育裝備管理使用

  1.今年重點(diǎn)做好三點(diǎn):一是認(rèn)真做好裝備統(tǒng)計(jì)工作,確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。具體措施:年初制作統(tǒng)計(jì)表格,學(xué)校填寫、上報(bào)、匯總;隨后,到學(xué)校核實(shí)上報(bào)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。 二是對(duì)XX年教育局招標(biāo)采購的教學(xué)儀器、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備的使用情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查,力保所有設(shè)備儀器登記在冊(cè),專人管理,正常使用。三是加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)、微機(jī)管理人員的培訓(xùn),特別是電子白板、錄播室的使用操作,提高服務(wù)一線教學(xué)的意識(shí)和水平。

  2.做好20xx年理化生操作中考和信息技術(shù)中考工作,腳踏實(shí)地做好復(fù)習(xí)、考試組織工作,嚴(yán)肅考試過程管理,不出任何問題,爭(zhēng)取人人滿分,確保今年再創(chuàng)佳績(jī)。

  3.繼續(xù)推進(jìn)省一級(jí)圖書館建設(shè),抓管理,促使用。計(jì)劃完成以下四件事:一是從今年開始,對(duì)區(qū)內(nèi)省一級(jí)圖書館進(jìn)行區(qū)域復(fù)查,力保學(xué)校圖書館持續(xù)發(fā)展;二是根據(jù)省市有關(guān)閱讀課的實(shí)施要求,圍繞“圖書館系統(tǒng)閱讀課”這一中心內(nèi)容開展閱讀課觀摩、評(píng)比活動(dòng),力爭(zhēng)今年繼續(xù)取得好成績(jī);三是做好20xx年全國圖書館工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在石家莊召開的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,爭(zhēng)取主會(huì)場(chǎng)的主辦權(quán),力爭(zhēng)多所學(xué)校入圍觀摩發(fā)言。

  4.做好數(shù)字化校園的區(qū)域整體推進(jìn)工作,貫徹石家莊市教育局提出數(shù)字化校園的文件要求,今年初步完成區(qū)域數(shù)字化校園平臺(tái)的建設(shè),以后逐年完善。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)全區(qū)中學(xué)“校校通”工程,使用好網(wǎng)絡(luò)閱卷系統(tǒng),充分發(fā)揮其服務(wù)教學(xué)的功能,為中高考做好數(shù)據(jù)分析。

  5.做好上級(jí)相關(guān)部門組織的各項(xiàng)評(píng)比活動(dòng):如中小學(xué)電腦大賽活動(dòng)、中小學(xué)閱讀課評(píng)比、多媒體軟件大賽、自制教具評(píng)選等活動(dòng),力爭(zhēng)好成績(jī)。圓滿完成市裝備處和電教館年終的各項(xiàng)檢查:圖書館復(fù)查、省現(xiàn)代教育示范校、市實(shí)驗(yàn)管理示范校等。

  20xx年工作繁重,任務(wù)艱巨,希望各位同仁以辦好“人民滿意教育”為己任,堅(jiān)持龍馬精神,一馬當(dāng)先、快馬加鞭,做好本職工作,為提升新華教學(xué)質(zhì)量作出新的更大貢獻(xiàn)。

工作計(jì)劃 篇5

  一、工作目標(biāo): 遵循學(xué)校教學(xué)工作思路和教科研工作思路,依托全學(xué)年教師,以課程改革為中心,課堂教學(xué)為重點(diǎn),切實(shí)提高我校教學(xué)質(zhì)量和效益。促進(jìn)師生共同提高。

  二、工作任務(wù):

  1、以新課程實(shí)施下的校本研訓(xùn)為載體,以課題課堂相結(jié)合研究為突破口,落實(shí)全面、全程質(zhì)量管理措施,改變?cè)械馁|(zhì)量問題,確保學(xué)校的數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量。

  2、加強(qiáng)校本教研,以關(guān)注我校本學(xué)科教學(xué)實(shí)際的主題性教研為主要方式,抓好備課組建設(shè),提高數(shù)學(xué)教師群體素質(zhì)。

  3、加強(qiáng)對(duì)優(yōu)生的輔導(dǎo)工作,形成長(zhǎng)效培訓(xùn)機(jī)制,爭(zhēng)取在各項(xiàng)數(shù)學(xué)競(jìng)賽中出成績(jī).

  三、工作措施:

  1、切實(shí)加強(qiáng)備課組工作。 進(jìn)一步明確備課組長(zhǎng)的責(zé)任,定期進(jìn)行有效的備課組活動(dòng)。要求同一備課組做到資源共享。按學(xué)校教學(xué)工作學(xué)科質(zhì)量是以備課組進(jìn)行整體考核。即抽測(cè)學(xué)生所組成的班級(jí)成績(jī)納入備課組考核中,作為考核備課組的`重要依據(jù)。教研組長(zhǎng)能發(fā)現(xiàn)備課組內(nèi)的有效舉措或問題,及時(shí)向教導(dǎo)處反饋。本學(xué)期擬組織一次學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng),以促進(jìn)落實(shí)雙基,提高教學(xué)質(zhì)量。數(shù)學(xué)----綜合應(yīng)用。組內(nèi)加強(qiáng)各項(xiàng)常規(guī)工作檢查,對(duì)課堂作業(yè)本的批改情況作為月檢查的內(nèi)容之一,每次查后以書面形式反饋。重視教案二次修改和教學(xué)回顧的撰寫,鼓勵(lì)教師及時(shí)撰寫教學(xué)反思。關(guān)注教師個(gè)性化的作業(yè)布置方式,并將點(diǎn)上的成功經(jīng)驗(yàn)及時(shí)推廣到面上。提示:教導(dǎo)處將對(duì)平時(shí)的常規(guī)檢查與教師的月考核掛鉤,及時(shí)進(jìn)行教學(xué)評(píng)價(jià)。

  備課組本學(xué)期進(jìn)行5次集體活動(dòng)(期初年級(jí)組質(zhì)量分析、期初分單元備課和組內(nèi)工作安排、期中質(zhì)量分析、課堂教學(xué)研討課、組內(nèi)的自主考試測(cè)查),組長(zhǎng)每學(xué)期聽組內(nèi)教師常規(guī)課一節(jié),同時(shí)檢查組內(nèi)教師任課班級(jí)學(xué)生作業(yè)兩次。

  2、立足課堂,深化教學(xué)改革。 以區(qū)教壇新秀推薦和評(píng)選工作為載體,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。學(xué)校工作結(jié)合推薦區(qū)教壇新秀活動(dòng),動(dòng)員組內(nèi)符合條件的教師積極參評(píng)校教壇新秀,同時(shí)教研組和備課組做好互助的工作。高段數(shù)學(xué)教研由數(shù)學(xué)教師自主申報(bào),并由備課組進(jìn)行相關(guān)工作落實(shí)。教研活動(dòng)以聽課+交流+反思的過程進(jìn)行,通過上公開課組織聽課討論評(píng)議,課后寫好課后反思或課例分析(選擇其中一次寫),以此改進(jìn)教學(xué)方法,深化教學(xué)改革,構(gòu)建優(yōu)秀的數(shù)學(xué)教師群體。

  3、強(qiáng)化成果意識(shí),抓好學(xué)科培尖。 本學(xué)期將進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)學(xué)提高班活動(dòng),改進(jìn)組織形式和管理方法,以教師推薦和學(xué)生自愿參加為前提,開展數(shù)學(xué)提高班,側(cè)重于培養(yǎng)已具備一定特長(zhǎng)水準(zhǔn)和發(fā)展?jié)摿Φ膶W(xué)生,力爭(zhēng)多出輔導(dǎo)成果。輔導(dǎo)教師由備課組根據(jù)實(shí)際自己確定。規(guī)定:活動(dòng)輔導(dǎo)時(shí)要做到四落實(shí),即時(shí)間落實(shí)(確保專用活動(dòng)時(shí)間)、地點(diǎn)落實(shí)(不無故變動(dòng),便于輔導(dǎo)與檢查)、組員落實(shí)(相對(duì)穩(wěn)定)、內(nèi)容落實(shí)(每次均有具體的輔導(dǎo)方案)。

工作計(jì)劃 篇6

  為認(rèn)真貫徹20xx年區(qū)、街道政法委和綜合治理辦公室的指示精神,做好社區(qū)穩(wěn)定工作,切實(shí)搞好社區(qū)綜合治理工作,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),為居民創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)治安環(huán)境治理,以強(qiáng)化平安社區(qū)創(chuàng)建為突破口,提高群眾的防范意識(shí),不斷完善防范措施,提高對(duì)違法的打擊力度,努力實(shí)現(xiàn)社區(qū)內(nèi)防范嚴(yán),管得住,發(fā)案少,秩序好,群眾滿意的工作目標(biāo),結(jié)合社區(qū)實(shí)際特點(diǎn)制定20xx年社區(qū)治安綜合治理工作計(jì)劃。

  一、社區(qū)積極參與“安全社區(qū)”創(chuàng)建工作,形成“城區(qū)平安、人人有責(zé)”的良好氛圍和齊抓共管的工作合力。

  二、努力在居民區(qū)實(shí)現(xiàn)“五無”,“一杜絕”的目標(biāo),既無刑事案件、無治安案件、無居民犯罪、無治安災(zāi)害事故,無非法宗教活動(dòng),杜絕黃、賭、毒等社會(huì)丑惡現(xiàn)象。

  三、加強(qiáng)對(duì)居民的法制宣傳教育,充分發(fā)動(dòng)群眾,調(diào)動(dòng)群眾的積極性。增強(qiáng)居民的法制觀念,提高群防群治意識(shí),一旦在社區(qū)發(fā)案,社區(qū)及時(shí)提供線索,協(xié)助破案。

  四、 強(qiáng)化外來人口的管理,對(duì)外來人口做到及時(shí)登記、造冊(cè),并實(shí)行分層次分類管理,做到暫住人口登記率到95%以上。

  五、及時(shí)調(diào)處民事糾紛,調(diào)處率達(dá)到100%,成功率達(dá)到95%以上。做到無因民事糾紛調(diào)解不及時(shí),造成矛盾激化,導(dǎo)致人員傷亡的現(xiàn)象發(fā)生。

  六、加強(qiáng)對(duì)“兩勞”重點(diǎn)人口的管理,注意收集政嫌、治安危險(xiǎn)分子的動(dòng)態(tài),建立健全重點(diǎn)人口檔案,深入調(diào)查摸底及時(shí)掌握社情動(dòng)態(tài),做到快速反應(yīng),措施有力,來知去知情況明確。建立信息反饋制度,做到發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。

  七、發(fā)動(dòng)轄區(qū)群眾及義務(wù)聯(lián)防隊(duì)員、樓座組長(zhǎng)協(xié)同聯(lián)防,不放過一個(gè)可疑的'人和事,以杜絕案件的發(fā)生。

  八、加大反邪教警示教育,社區(qū)組織舉辦反邪教培訓(xùn)班,提高居民群眾的反邪教的意識(shí)。

  九、社區(qū)今年計(jì)劃舉辦法制和消防安全知識(shí)講座;社區(qū)計(jì)劃在6月份舉辦創(chuàng)建平安社區(qū)市民論壇。

  在今年的社區(qū)綜合治理的工作中,我們將不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,為維護(hù)社區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展,扎扎實(shí)實(shí)做好作社會(huì)穩(wěn)定工作,始終對(duì)工作極端負(fù)責(zé)、對(duì)人民極端熱忱的境界,為構(gòu)建和諧、平安的北曲西社區(qū)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工作計(jì)劃 篇7

  一、本年度工作總結(jié)

  (一)工程質(zhì)量控制

  監(jiān)理部將質(zhì)量控制貫穿于項(xiàng)目建設(shè)的全過程,將“質(zhì)量第一”的理念貫穿于項(xiàng)目建設(shè)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。

  1、 檢查質(zhì)量管理體系:工程開工前對(duì)施工單位的質(zhì)保體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理制度、施工管理制度等進(jìn)行認(rèn)真檢查、合格后方準(zhǔn)開工。

  2、 分包單位的資格審查:對(duì)所有分包單位的資質(zhì)、質(zhì)保體系、業(yè)績(jī)等進(jìn)行審查,符合要求。

  3、 施工組織設(shè)計(jì)和施工方案的審核:對(duì)關(guān)鍵部位及重要工序均要求施工單位編制施工方案,并進(jìn)行審核,提出合理化建議,督促施工單位做好技術(shù)交底工作,嚴(yán)格按方案實(shí)施。

  4、 檢查工程所用材料、半成品、構(gòu)件和設(shè)備的質(zhì)量:實(shí)行報(bào)驗(yàn)制度,對(duì)所有進(jìn)場(chǎng)的原材料、半成品、構(gòu)件和設(shè)備均嚴(yán)格認(rèn)真的檢查其外觀質(zhì)量和截面尺寸、產(chǎn)品質(zhì)量證明書,按規(guī)范要求進(jìn)行旁站見證取樣復(fù)試,合格后方準(zhǔn)使用于本工程。

  5、 技術(shù)復(fù)核:對(duì)測(cè)量定位成果及施工放樣等均進(jìn)行復(fù)核。對(duì)每層的模板標(biāo)高、截面尺寸、軸線位置等均進(jìn)行嚴(yán)格檢查,發(fā)現(xiàn)偏差及時(shí)要求施工單位改正。

  6、 隱蔽工程驗(yàn)收:對(duì)所有隱蔽工程均進(jìn)行驗(yàn)收,上道工序達(dá)不到合格要求,不準(zhǔn)進(jìn)入下道工序施工,做好隱蔽工程驗(yàn)收記錄。

  7、 采取主動(dòng)控制措施:對(duì)關(guān)鍵部位、重要工序施工前對(duì)施工單位進(jìn)行監(jiān)理交底,提出預(yù)控措施。

  8、 對(duì)施工過程進(jìn)行檢查:實(shí)行巡查制度,在過程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)和指出問題督促施工單位進(jìn)行整改,關(guān)鍵部位、重要工序施工時(shí)實(shí)行旁站監(jiān)理,如樁基工程、基坑支護(hù)工程、防水工程、砼澆搗、土方回填等,旁站見證砼試塊、砂漿試塊的制作和送檢。

  9、 對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收和評(píng)定:對(duì)分項(xiàng)、分部工程均采取實(shí)測(cè)實(shí)量進(jìn)行驗(yàn)收和評(píng)定,做好檢查驗(yàn)收記錄。

  通過以上措施,工程質(zhì)量得到了有效的控制,達(dá)到合格要求。

  (二) 工程進(jìn)度控制

  1、 根據(jù)施工合同,要求施工單位編制總施工進(jìn)度計(jì)劃,按總進(jìn)度計(jì)劃的要求編制月進(jìn)度計(jì)劃和周進(jìn)度計(jì)劃,審核其科學(xué)性和合理性,提出合理化建議。

  2、 實(shí)行周報(bào)和月報(bào)制度,定期檢查工程進(jìn)度,并對(duì)比分析,找出偏差,分析進(jìn)度滯后的原因。

  但由于種植煥?蛩氐撓跋歟?探?染?型涎櫻?饕?嬖諞韻錄父齜矯嬖?潁

  (1)施工方計(jì)劃性不強(qiáng),對(duì)不利因素及突發(fā)事件估計(jì)不足,預(yù)控措施不到位,計(jì)劃發(fā)生偏離后,未及時(shí)分析原因,并采取調(diào)整措施。

  (2)各參建單位間協(xié)調(diào)配合不夠,沒有統(tǒng)籌計(jì)劃,造成相互之間的影響。

  (3)原材料及勞動(dòng)力供應(yīng)不及時(shí)。

  (4)天氣原因影響。

  針對(duì)影響工程進(jìn)度的諸多因素,監(jiān)理采取監(jiān)理例會(huì)、專題會(huì)議等多種方式 進(jìn)行研究、督促,要求施工單位及時(shí)調(diào)整施工方案,盡量增加平行作業(yè),交叉作業(yè)和加班作業(yè),在保證質(zhì)量的前提下,合理安排,科學(xué)組織施工,強(qiáng)化管理以保證施工總進(jìn)度計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  (三) 工程投資控制

  對(duì)每月完成的工程量進(jìn)行認(rèn)真的計(jì)量和審核,并仔細(xì)簽署月工程進(jìn)度款報(bào)審表,簽發(fā)進(jìn)度款支付證書。

  (四) 工程合同及信息管理

  1.根據(jù)建設(shè)單位的授權(quán),發(fā)布停工令和復(fù)工令:

  2#樓管理松懈,未經(jīng)監(jiān)理允許就進(jìn)行頂板混凝土澆筑,嚴(yán)重違反規(guī)定,在征得甲方郭助理同意后,對(duì)其發(fā)出工程暫停令,停工整頓三天,要求施工單位整改,復(fù)查達(dá)到要求后簽發(fā)復(fù)工令。

  2.每周組織一次監(jiān)理例會(huì),主要是對(duì)上周施工情況進(jìn)行評(píng)價(jià),分析偏差原因,提出施工中存在的問題;安排下周施工計(jì)劃,提出預(yù)控措施,協(xié)調(diào)各方關(guān)系。并按工程需要召開質(zhì)量、進(jìn)度等專題會(huì)議,解決工程中實(shí)際存在的問題。

  3.及時(shí)向業(yè)主提交監(jiān)理月報(bào)。對(duì)已完工程及時(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià),提交有關(guān)階段的、專項(xiàng)的和總體的質(zhì)量評(píng)估報(bào)告。

  4.做好各項(xiàng)監(jiān)理記錄,建立完善的監(jiān)理臺(tái)帳,力求資料的及時(shí)性、真實(shí)性、完整性,并做好檔案的管理工作。

  5.做好材料的考察和認(rèn)定工作。

  (五) 安全生產(chǎn)、文明施工管理

  1、嚴(yán)格執(zhí)行《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的相關(guān)規(guī)定,符合“北京安全文明工地”及“軍隊(duì)營院管理”的有關(guān)規(guī)定,貫徹執(zhí)行國家現(xiàn)行的安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建設(shè)行政管理部門的安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和建設(shè)工程強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。

  2、督促施工單位落實(shí)安全生產(chǎn)的組織保證體系,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  3、審核施工方案及安全技術(shù)措施,檢查是否對(duì)新進(jìn)場(chǎng)的工人做安全交底及安全教育,檢查方案的實(shí)施情況。

  4、監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的'消防措施、冬季升溫、夏季防暑、文明施工、衛(wèi)生防疫等各項(xiàng)工作。進(jìn)行質(zhì)量、安全綜合檢查,發(fā)現(xiàn)違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的要責(zé)令停止作業(yè),發(fā)現(xiàn)安全隱患的要求項(xiàng)目部及時(shí)整改。

  > 5、定期、不定期地進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,并督促施工單位進(jìn)行整改。

  6、加強(qiáng)安全審批制度,對(duì)進(jìn)場(chǎng)的機(jī)械設(shè)備未經(jīng)安全檢查驗(yàn)收合格不準(zhǔn)投入使用,對(duì)各項(xiàng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)方案進(jìn)行嚴(yán)格地審查并提出合理化建議,批準(zhǔn)后督促施工單位嚴(yán)格按方案實(shí)施。

  經(jīng)過監(jiān)理人員的精心管理,甲方的大力支持及乙方的積極配合,整個(gè)工程到目前為止未發(fā)生任何施工安全事故。

  (六)目前的形象進(jìn)度

  截止到12月底,1#樓主體結(jié)構(gòu)十八層已封頂;2#樓主體結(jié)構(gòu)十七層已封頂;3#樓主體結(jié)構(gòu)五層已封頂。

  二、監(jiān)理部的組織與協(xié)調(diào)

  由于建設(shè)工程的多樣化和復(fù)制性,更由于不同工程牽扯到方方面面的人員及其組合的變化,組織協(xié)調(diào)能力的高低在很大程度上決定了整個(gè)項(xiàng)目監(jiān)理部的成效優(yōu)劣。針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況監(jiān)理部認(rèn)真做好以下方面的協(xié)調(diào)工作:

  1、處理好與甲方的關(guān)系:

  監(jiān)理委托合同決定了業(yè)主和監(jiān)理之間的主從服務(wù)關(guān)系,很多時(shí)候業(yè)主對(duì)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理的滿意度是衡量監(jiān)理工作的關(guān)鍵標(biāo)準(zhǔn)。所以我們的工作中心,都是圍繞如何讓甲方滿意來進(jìn)行。讓甲方滿意的前提是監(jiān)理自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)要過硬,不能輕易授人以柄;另外在表明立場(chǎng)和協(xié)調(diào)關(guān)系上注意分寸,盡量留有回旋余地。經(jīng)過一年的努力,我們贏得了建設(shè)單位的信任與好評(píng)。

  2、處理好與質(zhì)監(jiān)站的關(guān)系:

  監(jiān)理單位最主要的對(duì)外協(xié)調(diào)對(duì)象就是質(zhì)監(jiān)站,因?yàn)楸O(jiān)督、檢查監(jiān)理行為是質(zhì)監(jiān)站的主要工作內(nèi)容之一。一般情況下,質(zhì)監(jiān)站的協(xié)調(diào)工作是由承包方來實(shí)施的。如果施工單位素質(zhì)好,公關(guān)到位,監(jiān)理是比較輕松的,因?yàn)楝F(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)理工再在努力,也不可能面面具到;如果施工單位現(xiàn)場(chǎng)的管理混亂,又不肯花力氣協(xié)調(diào),則監(jiān)理單位很容易受到施工單位的牽連而承擔(dān)連帶責(zé)任,或者被通報(bào)批評(píng),或遭業(yè)主的處罰。在這種情況下,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理一是要做好自身工作,善于自我保護(hù),對(duì)施工單位的違規(guī)行為及時(shí)以書面的方式要求整改;二是要督促施工單位,在做好現(xiàn)場(chǎng)整改工作的同時(shí),也要擔(dān)負(fù)起相應(yīng)的公關(guān)聯(lián)絡(luò),化被動(dòng)為主動(dòng),積極協(xié)調(diào)好和質(zhì)監(jiān)站的關(guān)系。如果協(xié)調(diào)得當(dāng),完全可以做到與質(zhì)監(jiān)站的良性互動(dòng),為現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作平添雙翼。經(jīng)過監(jiān)理人員扎實(shí)的工作和辛勤的努力,在各項(xiàng)檢查中都贏得了質(zhì)監(jiān)站領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可和贊揚(yáng)。

  3、處理好與施工單位的關(guān)系:

  監(jiān)理和施工單位打交道最重要的是擺正兩者之間的關(guān)系,對(duì)施工單位只有不卑不亢,以文明的態(tài)度和專業(yè)的技能進(jìn)行監(jiān)理工作才能協(xié)調(diào)好雙方的關(guān)系,贏得對(duì)方的尊重。通過一年的工作,監(jiān)理部以積極配合的態(tài)度,認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹笇?dǎo),把問題消滅在萌芽狀態(tài),對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理起了很大的輔助作用,施工單位對(duì)監(jiān)理部的工作十分滿意。

  4、處理好監(jiān)理內(nèi)部的關(guān)系:

  由于監(jiān)理部人員來自五湖四海,流動(dòng)性強(qiáng),年齡差距大,水平良莠不齊,專業(yè)各有所長(zhǎng)。我們本著監(jiān)理部是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)、大家庭的原則,所以最要緊的就是團(tuán)結(jié)和向心力。團(tuán)結(jié)講究的是整體,尺有所短,寸有所長(zhǎng),要注意發(fā)揮每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì),只要珍惜崗位的,能夠自律的人都可以用其所長(zhǎng);總監(jiān)要把一個(gè)集體的向心力作為核心力量,以身作則,對(duì)新人鼓勵(lì)其學(xué)習(xí),盡快成才;對(duì)老兵要激發(fā)其榮譽(yù)感,爭(zhēng)上臺(tái)階。通過一年的磨合,本監(jiān)理部的人員相處的非常融洽,每位監(jiān)理人員都能積極地工作,不辭辛苦、任勞任怨,打造出了一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)。

  三、監(jiān)理工作計(jì)劃及安排

  1、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)總包的各種管理體系的檢查,并監(jiān)督其執(zhí)行。

  2、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)后續(xù)工程每個(gè)施工方案、進(jìn)度計(jì)劃的審核,并提出合理化建議。

  3、做好業(yè)主與總包及各分包單位之間的關(guān)系協(xié)調(diào)及各專業(yè)之間的技術(shù)協(xié)調(diào)工作。

  4、加強(qiáng)質(zhì)量預(yù)控、過程巡檢、工序驗(yàn)收、隱蔽驗(yàn)收工作。

  5、做好各階段的質(zhì)量驗(yàn)收和評(píng)定工作,提交階段、專項(xiàng)監(jiān)理工作總結(jié)。

  6、協(xié)助施工單位按擬定的工期目標(biāo)進(jìn)行科學(xué)、合理組織施工,將計(jì)劃目標(biāo)進(jìn)行分解,及時(shí)進(jìn)行對(duì)比分析,發(fā)現(xiàn)偏離及時(shí)采取糾偏措施。

工作計(jì)劃 篇8

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全工作制度

  為加強(qiáng)健康教育工作的領(lǐng)導(dǎo),要成立健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健康教育工作責(zé)任,將目標(biāo)任務(wù)分解到各有關(guān)股室和工作人員,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),確保工作責(zé)任到位,目標(biāo)措施到位,并積極爭(zhēng)取和籌集健康教育工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。要建立健全健康教育工作培訓(xùn)、宣傳工作制度,做到健康教育工作有計(jì)劃、有記錄、有總結(jié)、有評(píng)價(jià)。要在全局積極開展創(chuàng)建無煙科室活動(dòng)。

  二、設(shè)立宣傳陣地,完善工作設(shè)施

  為保證健康教育工作有效開展,我局要設(shè)立健康教育宣傳欄,并逐步添置數(shù)碼相機(jī)、電腦等健康教育設(shè)備。

  三、開展宣傳活動(dòng),做好指導(dǎo)評(píng)價(jià)

  宣傳欄原則上要每?jī)稍驴鲆黄,每期更換一次內(nèi)容,并做好資料留底。要采取上街開展咨詢服務(wù)、舉辦圖片展、發(fā)放宣傳單等多種形式,利用報(bào)紙、廣播、電視等宣傳媒體,向全區(qū)廣大群眾普及衛(wèi)生防病知識(shí),增強(qiáng)人們的健康意識(shí)。認(rèn)真組織開展各種衛(wèi)生宣傳日和宣傳周等宣傳活動(dòng)。

  四、開展控?zé)煿ぷ鳎e極創(chuàng)建無吸煙單位、科室活動(dòng)

  積極開展創(chuàng)建無吸煙單位、科室活動(dòng),開展吸煙有害健康及公共場(chǎng)所禁止吸煙宣傳教育活動(dòng),引導(dǎo)和動(dòng)員全局職工參與到禁止吸煙活動(dòng)中來。

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