全年工作計劃

時間：2023-04-09 16:33:56 工作計劃我要投稿

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關于全年工作計劃范文匯編五篇

　　時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經(jīng)驗，寫一份計劃，為接下來的學習做準備吧！好的計劃是什么樣的呢？下面是小編整理的全年工作計劃5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

關于全年工作計劃范文匯編五篇

全年工作計劃篇1

　　學校安全工作關系重大，“關注安全，關愛生命，防患于未然”是安全工作中的一個永恒的主題。為進一步加強和改進中小學、幼兒園安全工作，切實保障廣大師生的生命安全和國家財產(chǎn)，維護學校正常教育教學秩序，特做如下工作計劃：

　　一、加強領導，健全機構

　　根據(jù)陽東教育局對學校安全工作的要求，成立田畔中學安全工作領導小組。

　　組長：

　　副組長：

　　組員：

　　二、加強安全宣傳教育

　　1、把安全教育工作作為教育行政管理的一項經(jīng)常性工作列入重要議事日程，加強學校管理，切實做到警鐘長鳴。

　　2、宣傳貫徹國家有關安全工作的法律法規(guī)和方針政策，對師生員工進行系統(tǒng)的安全知識教育，增強其安全防護知識，使其掌握必要的安全知識和自救自護技能。

　　3、學校重視安全教育工作，有計劃地對學生進行安全預防教育，充分利用活動課、學科教育滲透等形式，針對學生的心理、生理特點以及知識結(jié)構，認知能力的差異，開展安全教育活動。要根據(jù)季節(jié)、地域、環(huán)境等不同特點選擇重點內(nèi)容，對學生進行安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防、防觸電、防食物中毒、防病、防體育傷害、防火、防盜、防震、防煤氣中毒等安全知識教育，加強法制教育，增強學生法制觀念，使學生能夠知法守法，并學會用法律武器保護自己。加強對學生進行交通法規(guī)教育，增強學生交通安全意識和自我保護能力。

　　4、加強教師職業(yè)道德教育，嚴格遵守法律法規(guī)，嚴禁在校園或公共場所酗酒鬧事，嚴禁參與賭博打架斗毆，關心愛護學生，嚴禁體罰或變相體罰學生，因教師教育手段不當或教育態(tài)度惡劣、追趕學生，造成的`一切不良后果，由當事人負責。

　　5、5月份最后一周定為“安全教育周”，采取多種形式和手段開展安全教育活動。

　　三、建立健全規(guī)章制度：

　　1、實行安全工作月檢查制，并認真填寫狀況登記表，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　2、建立健全學校課內(nèi)外、校內(nèi)外安全工作規(guī)章制度，校園管理規(guī)定、宿舍、門衛(wèi)制度、飲食（水）衛(wèi)生條例、學校大型活動安全申報制度、師生外出活動規(guī)定、安全事故報告制度。

　　四、切實加強學校安全管理工作

　　1、檢查學校及周圍設施，校內(nèi)各種建筑應符合國家建筑設計規(guī)范標準，安全適用，防火、防盜、防水、防雷電等功能齊全。重視學校周邊環(huán)境問題，配合相關部門整治學校周邊環(huán)境，及時消除有礙于學校周邊秩序和學生安全的各種治安隱患，使學校周圍有一個健康文明的環(huán)境。

　　2、加強各種教學設備、器材和生活設施的安全管理，學校排水溝路暢通。

　　3、加強對學生進行交通法規(guī)教育，增強學生交通意識和自我保護能力，公路沿線學校設置安全警示標志。

　　4、做好學校食品衛(wèi)生工作，學校炊事員要持證上崗，校門口無外來人員出售飯菜，食堂有防塵、防蠅、防鼠、防毒、防火措施、飲水衛(wèi)生、食品衛(wèi)生條例。

　　5、加強學生宿舍管理,高低床要設防護欄，建立“宿舍管理責任制”,定期或不定期地檢查,杜絕臟亂差,并且確保消防設施完好和走道暢通。

　　學校安全工作無小事，必須加強管理，從嚴治教，我們要充分認識學校安全工作的長期性和艱巨性，牢固樹立“安全第一”、“責任重于泰山”的思想，以高度的政治責任感，切實學校安全管理工作，確保廣大師生安全和社會穩(wěn)定。

全年工作計劃篇2

　　勞動保障監(jiān)察隊在局領導的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，對照年初制定的責任目標，不斷加強對各用人單位監(jiān)管力度，較好地保障了勞動者的合法權益，維護了我轄區(qū)勞動關系的和諧穩(wěn)定�，F(xiàn)將20xx年全年工作開展情況及20xx年工作計劃匯報如下：

　　一、20xx年全年工作總結(jié)

　　1、自20xx年1月1日開始至今，本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動用工備案共223家，涉及人員3760人，解除勞動合同共計345人。

　　2、清理非法中介。根據(jù)市勞動監(jiān)察局的工作安排，為了改善求職者就業(yè)環(huán)境，規(guī)范用人單位招用工行為，減少職業(yè)中介活動中的違法違規(guī)行為，規(guī)范人力資源市場秩序。在今年三月中旬，我大隊協(xié)同市局對轄區(qū)內(nèi)所有人才市場進行清理整頓。此次共檢查中介28家，其中大部分具有《職業(yè)介紹許可證》，但其中有2家較為不規(guī)范，對其下達了整改通知；5家無《職業(yè)介紹許可證》和《營業(yè)執(zhí)照》屬非法中介，工商局對其進行了依法處理；另有1家嚴重違法違規(guī)的非法中介被依法取締，沒收違法招工信息牌2塊，違法招工信息頁若干。

　　3、勞動保障書面審查工作自5月8日開始至6月22日結(jié)束，登記企業(yè)45家，年審通過22家，涉及人員1414人。

　　4、1至11月份共接待投訴案件12起，其中有1起未受理，2起轉(zhuǎn)仲裁，1起正在調(diào)查中，8起已結(jié)案，挽回勞動者損失共計159545元。

　　5、6月份以來我們集中力量對轄區(qū)沒中小勞動密集型企業(yè)、城鄉(xiāng)結(jié)合部和鄉(xiāng)村的小磚窯、小作坊等用工單位進行了全面執(zhí)法檢查，行動爭取做到不漏一戶、不留死角、不留隱患。檢查企業(yè)21家，對其中9家企業(yè)下達了《勞動保障監(jiān)察責令限期改正指令書》，形成了整治非法用工、打擊違法犯罪的高壓態(tài)勢。

　　6、10月份開始對轄區(qū)內(nèi)用人單位進行日常巡查工作，共查10家用人單位，其中XX市瑪利亞醫(yī)院因繳納社會保險時瞞報職工人數(shù)，對其進行處罰款27045元。XX市XX區(qū)金思維藝術幼兒園因未按時報送材料，不配合勞動監(jiān)察工作，處罰款20xx元。XX市XX區(qū)儒家餃子館因未按時報送材料，不配合勞動監(jiān)察工作，處罰款20xx元。

　　7、為切實維護農(nóng)民工的合法權益，確保20xx年元旦、春節(jié)期間農(nóng)民工按時足額拿到工資，維護社會穩(wěn)定，根據(jù)《關于開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查的通知》（滄人社字【20xx】420號）文件精神，按照國家和省、市的統(tǒng)一部署，決定于20xx年11月23日至20xx年1月31日，在全區(qū)范圍內(nèi)開展關于農(nóng)民工工資支付情況的專項檢查。

　　二、20xx年工作計劃

　　1、年初按照市勞動監(jiān)察局的.組織安排開展清理轄區(qū)內(nèi)非法中介的專項檢查。

　　2、4—6月份開展對轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)20xx年度勞動用工書面審查。

　　3、針對轄區(qū)內(nèi)的用人單位開展打擊非法用工專項檢查活動。

　　4、在年底啟動農(nóng)民工工資支付專項檢查行動，切實維護進城務工農(nóng)民工合法權益。

　　我隊圍繞以上四項工作進行的同時加大日常巡查監(jiān)視力度，將受理舉報案件的查處工作百分百做到案件及時處理并繼續(xù)落實好勞動用工登記備案工作，提高小企業(yè)勞動合同簽訂率和履行質(zhì)量。從轄區(qū)規(guī)模較大企業(yè)入手，規(guī)范企業(yè)用工行為，以點帶面，推動我轄區(qū)企業(yè)簽訂勞動合同率達到90%以上。

全年工作計劃篇3

　　年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的關鍵之年，也是我區(qū)黨委政府換屆后的開局之年，做好今年的民政工作意義重大。年全區(qū)民政工作的總體要求是：圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，牢牢把握科學發(fā)展主題，以建設人民滿意的服務型民政為目標，以解決人民群眾關心的熱點難點問題為著力點，按照“1346”總體思路（完善一個體系，實現(xiàn)三項突破，加強四項建設，抓好六項工作），突出重點，統(tǒng)籌兼顧，內(nèi)提效能，外樹形象，切實履行好保障民生，發(fā)展民主，服務社會的職能，深入推進全區(qū)民政事業(yè)健康快速發(fā)展，為建設富裕文明和諧新做出新的貢獻。

　　（一）完善社會救助一個體系建設

　　城鄉(xiāng)低保。今年區(qū)委、區(qū)政府再次將提高城鄉(xiāng)低保標準和補助水平列為全區(qū)為民要辦的實事，要求“城市低保標準不低于上年度城市居民人均消費性支出的30%，農(nóng)村低保標準提高到每人每年20xx元，不低于上年度農(nóng)村居民人均生活消費性支出的35%，城鄉(xiāng)低保平均補助水平不低于城鄉(xiāng)低保標準的65%，所需資金由省、市、縣、鄉(xiāng)四級財政解決。這些都是硬任務，必須不折不扣落實到位。具體工作中，要建立完善低保標準與城鄉(xiāng)居民可支配收入相適應的動態(tài)增長機制；推進低保規(guī)范化建設，嚴格落實《城鄉(xiāng)低保工作責任追究辦法》和《低收入家庭認定辦法》有關規(guī)定，按照程序?qū)嵤┥暾埵芾�、家庭收入核查、低保資格認證工作；要成立全區(qū)低保審核工作小組，嚴把“入口關”，同時建立低保家庭收入核查信息比對機制，落實民主評議和公開公示制度，確保每年全面公示一次，打造“陽光低�！�，確保動態(tài)管理下應保盡保。

　　救災救濟。要認真貫徹落實《救災應急工作規(guī)程》和《區(qū)自然災害應急預案》，健全完善應急救助體系建設，建立全區(qū)減災救災指揮中心，以推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級預案編制為重點，形成上下銜接配套的救災預案體系。要加強災害信息員培訓和隊伍建設，積極開展應急演練，提高應急救災水平。要建立一處高標準救災儲備倉庫，建立健全救災儲備物資預算機制，規(guī)范救災物資采購、儲備、調(diào)運和市場化儲備機制。要加大宣傳教育力度，把“防災減災日”和“國際減災日”系列宣傳教育活動納入制度化軌道，增強公眾防災減災意識和避災自救能力；積極開展“綜合減災示范社區(qū)”創(chuàng)建活動，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，特別是容易出現(xiàn)地質(zhì)災害的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要規(guī)劃1—2處緊急避難場所。要全力做好災民救助和災后恢復重建工作，全面推行災民救助卡制度，實行“陽光救助”，妥善安排好受災群眾的基本生活。

　　大病醫(yī)療救助。要按照區(qū)醫(yī)療改革的有關要求，借鑒外地先進經(jīng)驗，制定符合我區(qū)實際的實施方案，不斷完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助及救助資金管理辦法，逐步取消醫(yī)療救助起付線，全面推行“一站式”即時結(jié)算服務，開展重特大疾病醫(yī)療救助試點，擴大醫(yī)療救助覆蓋面，實現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助和其他基本醫(yī)療保障制度的有效銜接。

　　孤兒救助。要繼續(xù)認真貫徹上級文件精神，規(guī)范孤兒認定和資金發(fā)放程序，完善全區(qū)孤兒基本生活保障制度建設，確保孤兒基本生活費按時足額發(fā)放，切實做到應保盡保，并逐步建立統(tǒng)籌解決孤兒生活、教育等問題的長效機制，確保孤兒健康快樂成長。

　　（二）實現(xiàn)三項工作突破

　　養(yǎng)老服務體系建設。要深入推進以居家養(yǎng)老為基礎、社區(qū)養(yǎng)老為依托、機構養(yǎng)老為示范的全區(qū)社會化養(yǎng)老服務體系建設。在福利養(yǎng)老機構建設方面，要落實好《農(nóng)村五保供養(yǎng)服務機構管理辦法》，繼續(xù)加大資金投入，全力加強敬老院基礎設施建設，以廚房改建為重點，推進浴室、衛(wèi)生室等項目改造，推廣祝陽鎮(zhèn)敬老院管理辦法，加強農(nóng)村五保供養(yǎng)機構電子檔案信息建設，制定出臺《敬老院建設與管理獎懲考核辦法》，進一步提高全區(qū)敬老院養(yǎng)老服務質(zhì)量和管理水平,集中供養(yǎng)率穩(wěn)定在73%以上。要做好五保供養(yǎng)提標工作，確保集中供養(yǎng)標準達到每人每年3200元，分散供養(yǎng)標準達到每人每年2200元，并按市區(qū)鎮(zhèn)2:4:4的比列分級承擔。要通過市場手段，積極鼓勵社會力量大力發(fā)展養(yǎng)老服務機構，一是可借鑒學習外地先進經(jīng)驗，探索建立日間照料中心，開拓養(yǎng)老新渠道，二是可依托夏張鎮(zhèn)國際養(yǎng)生養(yǎng)老基地建設，探索建立1處相對集中的養(yǎng)老服務機構，做到公益性養(yǎng)老和社會化養(yǎng)老相結(jié)合，打造五保對象養(yǎng)老新模式，實現(xiàn)全區(qū)社會化養(yǎng)老服務體系建設新突破。

　　社區(qū)建設。要深入開展和諧社區(qū)示范單位創(chuàng)建活動，加強對城市示范社區(qū)的動態(tài)管理，不斷提升城市社區(qū)建設管理和服務水平。要強化社區(qū)建設調(diào)研工作，拓清底子，指導相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道做好城市社區(qū)建設規(guī)劃，提出解決新建住宅小區(qū)和舊村改造社區(qū)辦公服務用房建議。制定出臺我區(qū)《社區(qū)工作者管理暫行規(guī)定》，規(guī)范社區(qū)工作人員的管理，提升為社區(qū)居民服務水平。要按照區(qū)委、區(qū)政府要求，積極配合，扎實推進“雙先雙覆蓋”工程，在尊重群眾意愿、維護群眾利益的`前提下，有序擴大新型農(nóng)村社區(qū)建設覆蓋面。在此基礎上，以建立全區(qū)民生服務中心為契機，整合現(xiàn)有信息資源，推動社區(qū)網(wǎng)格化、信息化和標準化建設，進一步健全服務網(wǎng)絡，拓展服務功能，逐步實現(xiàn)社區(qū)服務信息化和社會化，創(chuàng)建出具有特色的社區(qū)管理模式，努力開創(chuàng)全區(qū)社區(qū)建設工作新局面。

　　社會組織管理。按照培育發(fā)展與管理監(jiān)督并重的原則，不斷優(yōu)化社會組織結(jié)構，重點發(fā)展公益慈善類和城鄉(xiāng)基層社會組織。穩(wěn)妥推進社會組織管理改革，試行公益慈善類、社會福利類和社會服務類社會組織直接登記，進一步完善城鄉(xiāng)基層社會組織備案管理制度，提高審批透明度，縮短審批時限，力爭登記合格率100%。按照“新設禁止、既有漸退”的原則，積極穩(wěn)妥地解決黨政領導干部兼任社會團體職務問題。要加強社會組織黨建工作，按照黨員“一方隸屬、多重管理、全程作用”模式，推動組建“兼合式”黨組織，實現(xiàn)黨組織覆蓋率超過60%，黨的工作全覆蓋。指導社會組織深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，推樹一批服務社會、服務群眾作用突出的先進典型。要加強規(guī)范化管理，建立健全社會組織負責人任期、離任審計制度和過失責任追究制度，搞好以年檢和重點檢查為基礎的日常監(jiān)督，重點檢查社會組織按期換屆、財務管理、干部兼職和制度建設等內(nèi)容，確保全區(qū)社會組織健康發(fā)展。

全年工作計劃篇4

　　一、建立消防安全工作領導小組，負責防火有關事宜。

　�。ǚ止芨鞑块T的具體防火工作）

　　二、高度重視消防工作，加強消防安全知識教育。

　　把消防安全工作列入本酒吧安全工作的重點。

　　2、利用每日開例會的時間，教育員工加強消防安全知識、防范意識及講授有關防火知識，告知在火災發(fā)生時應如何使用滅火器材，如何逃生自救，如何參與救助等知識，使每個員工都能做到“一熟三會”（熟悉消防器材，會報警、會使用滅火器材、會組織人員疏散）。

　　三、落實消防安全工作的.各項措施。

　　在酒吧現(xiàn)場醒目位置張貼防火警示牌，在場所過道處張貼“安全出口”標志。

　　2、所有通道嚴禁堆放雜物，確保通道暢通。

　　3、在場所各個區(qū)域均安置滅火器材。

　　4、掌握酒吧內(nèi)部消防設施的布局，消防栓的位置，滅火器材的存放地點，在發(fā)生火災時能快速準確的組織防火滅火。

　　5、定期檢查消防設施（如滅火器、消防栓等）是否正常、靈敏，并做好記錄存檔。

　　6、發(fā)現(xiàn)有異聲、異味、異色時，要及時報告上級并積極采取措施進行處理。

　　7、貫徹“誰主管，誰負責”的消防安全原則，配合組長、副組長落實各部門的消防安全責任制。

　　8、當發(fā)生火災時，應保持冷靜并迅速報警，講明發(fā)生火災的具體地點、位置，燃燒物質(zhì)及火勢情況，并積極采取措施，取就近的滅火器材進行滅火；電器著火時，應先關掉電源；在場的消防安全工作領導小組所有成員應引導客人進行安全疏散和積極搶運貴重物品，禁止乘坐電梯，要走安全通道，使火災的損失減少到最低限度。

　　9、在防火工作當中表現(xiàn)良好或?qū)就旎負p失者根據(jù)情況予以相應的獎勵，對失職人員根據(jù)據(jù)情節(jié)輕重予以處罰。

　　四、制訂和完善消防安全事故應急處理預案，密切配合有關部門做好消防安全事故處理工作。

　　五、消防安全重在防范，希望全體員工參與齊抓共管，共同做好消防工作。

全年工作計劃篇5

　　20xx年的婦幼保健工作以科學發(fā)展觀為動力，全面落實上級有關婦幼衛(wèi)生保健工作要求，切實履行婦幼衛(wèi)生的公共職能，保障母嬰健康，降低孕產(chǎn)婦和嬰兒的死亡率，控制和減少出生缺陷，全面提高出生人口素質(zhì)。根據(jù)有關文件精神和縣保幼健站婦幼工作計劃，結(jié)合本院工作實際，特制定如下計劃：

　　一、總體目標與具體工作指標

　　(一)總體目標

　　降低全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦死亡，消滅新生兒破傷風；嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰和6‰以下。

　　(二)具體工作指標

　�、旁缭薪ǹ蔬_90%

　�、圃挟a(chǎn)婦系統(tǒng)管理覆蓋率達80%

　�、歉呶Ｔ袐D管理率達100%

　�、茸≡悍置渎蔬_100%

　�、�7歲以下兒童管理覆蓋率達80%

　�、矢呶和Y查率達90%，高危兒童專案管理率達80%

　�、嗽星皞魅静z查率達90%

　　⑻產(chǎn)前篩查率達80%