【精華】教務(wù)工作計劃8篇
光陰迅速,一眨眼就過去了,又迎來了一個全新的起點,該為接下來的學習制定一個計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編幫大家整理的教務(wù)工作計劃9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
教務(wù)工作計劃 篇1
一、指導思想
以縣教育局教研室初中組工作計劃要求為指針,以全面實施素質(zhì)教育為宗旨,堅持以“為了學生的一切發(fā)展”為辦學理念,著眼于學生和學校的可持續(xù)發(fā)展,穩(wěn)步推進新課程改革。根據(jù)教務(wù)處“管理、服務(wù),指導、評價”的職能,以深化教改、備戰(zhàn)中考、優(yōu)化教學案、加強師資建設(shè)為工作重點,以提高教學質(zhì)量為核心,以校本培訓為抓手,以教研組、備課組建設(shè)為突破,把教務(wù)處建成校領(lǐng)導決策的參謀中心,中考的指導中心,學科教學的管理中心,教學質(zhì)量的監(jiān)控中心,教師專業(yè)化發(fā)展的引領(lǐng)中心,全面提高我校的教學質(zhì)量。
二、工作目標
1、深化“質(zhì)量是生命”的意識,進一步提高辦學質(zhì)量和社會聲譽,將學校辦成全縣一流初中。
2、根據(jù)學校教學發(fā)展的規(guī)劃,修訂和完善新課程理念下的教學工作管理制度、教學工作考核制度,建立適合我校特點的教學管理制度。重點抓好優(yōu)生的入圍率和提高學生整體水平。
3、逐步執(zhí)行課程計劃,完善課程設(shè)置的結(jié)構(gòu),加強教學過程的監(jiān)督和管理,突出質(zhì)量意識,聚焦課堂教學,切實提高課堂效益,全面提高學校教學質(zhì)量。
4加強教研組、備課組建設(shè),規(guī)范教研組、備課組的活動,尤其加大教師常規(guī)工作的督導和檢查力度,切實提高備課組群眾教學研究工作,改善課堂教學。
三、工作要點與主要措施
。ㄒ唬⿵娀^程管理,提高教學效率
加強和優(yōu)化教學管理,是深化教學改革,提高教學質(zhì)量的保證,
要根據(jù)加強和優(yōu)化教改的要求,對教學過程的各個環(huán)節(jié),進行分析研究,做到精細化管理。
1、制訂好計劃
各教研組應根據(jù)學校及上級教育部門實施新課程方案的要求制訂好工作計劃,備課組也應按本學科課程標準的要求,制訂教學計劃,并嚴格按教研室規(guī)定的統(tǒng)一進度教學,教研組長和備課組長對此要定期進行檢查,以保證計劃的順利實施,教務(wù)處也將定期或不定期檢查各學科教學進度及執(zhí)行狀況。
2、嚴格教學秩序
教師務(wù)必嚴格按課表上課,不遲到、不早退,堅決杜絕曠課現(xiàn)象。教師調(diào)課要經(jīng)教務(wù)處批準。有早自習和輔導課的相關(guān)教師應準時到崗到位,完成本職工作。參加業(yè)務(wù)培訓和進修的教師應提前一周憑通知將進修時間報至教務(wù)處,以便協(xié)調(diào)好課程,確保學校教學秩序的正常進行。
3、做好教學五認真
。1)、備課要充分,部分老師要在群眾備課的基礎(chǔ)上,構(gòu)成自己的個性教案,制作的教學案目標要明確,質(zhì)量要高,要求做到三結(jié)合,即課程標準、教材資料與學生實際相結(jié)合,基本知識、基本技能與綜合運用相結(jié)合,德育滲透、知識體系與心理素質(zhì)相結(jié)合。本學期期末教務(wù)處將對老師的教案進行評比,把優(yōu)秀教案推薦給教研室評比.
。2)、上課要精細,方法要靈活,要求做到三不,即不上無準備之課,不上目標不明確之課,不上一講到底之課。要充分發(fā)揮學生的主體作用,使師生互動得當,信息反饋及時。訓練及時,容量恰當。要重視基礎(chǔ)訓練,作業(yè)分層要求,抓好重點錯題的滾動練習,嚴格控制作業(yè)量,防止搞題海戰(zhàn)術(shù)。
。3)、作業(yè)布置與批改要落實到位。教學案上的題目設(shè)計要精當,有層次,批改要到位,并督促學生整理好錯題集。教務(wù)處定期組織人員對其落實狀況進行檢查。用心開展第二課堂,認真組織興趣小組、優(yōu)生及待轉(zhuǎn)化生輔導。經(jīng)常舉辦學生感興趣的課外活動,活躍校園氛圍,展示學生個性。各項活動要有主題,有計劃,有記錄,有檢查,注重實效。
。4)、輔導要及時,針對性要強。個性重視個別輔導,充分體現(xiàn)面向全體學生、為了每一個學生的宗旨,要為基礎(chǔ)較差的學生帶給發(fā)展的機會,為優(yōu)秀學生帶給更廣闊的上升空間。
。5)、認真落實考試分析工作。各備課組要定時間、定地點、定考試資料。要建立記分冊、。每次考試后,教師要認真做好質(zhì)量分析,分析要細致到每一題和每一個學生,具體到每一個學生的知識缺陷、潛力差異,教務(wù)處將定期檢查各備課組落實該方案的狀況。對落實狀況好的備課組提出表揚,對工作不力者及時提出批評,限期糾正。4、掌握第一手資料,減輕課業(yè)負擔。教務(wù)處將定期召開學生座談會及教師座談會,及時了解各年級的教學狀況,有的放矢地調(diào)整相應措施,提高教學質(zhì)量。切實減輕學生過多的課業(yè)負擔,對學科輔導資料進行總體控制,反對“加班加點”、“課內(nèi)損失課外補”、“題海戰(zhàn)術(shù)”等違反教學規(guī)律的做法,切實運用好教學案,講究課堂教學的“藝術(shù)”,提高45分鐘的效益。
。ǘ⿵娀嗄杲處熍囵B(yǎng),加快教師隊伍建設(shè)。
青年教師的迅速成長,是增強學校發(fā)展后勁的關(guān)鍵。本學期教務(wù)處將繼續(xù)落實加速青年教師成長的“青藍工程”,并立足崗位練兵,培育后勁,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍,具體做好以下幾個方面的工作:
(1)、開展青年教師課堂達標活動,各備課組、教研組每周由一位青年教師上公開課,每次公開課前由老教師幫忙青年教師分析教材、分析學情、指導備課,上課結(jié)束后再進行群眾評議。同時,行政聽課的密度要加大,反饋信息要及時。
。2)、繼續(xù)完善教學聯(lián)盟活動,共同探討,構(gòu)成一個良好的課堂教學研究氛圍。
教務(wù)工作計劃 篇2
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針,堅持正確的辦學方向,大力推進素質(zhì)教育,堅持以課改為中心,促進學生的全面發(fā)展,以求真務(wù)實的工作作風,加強教學研究,力求以科研促質(zhì)量,以創(chuàng)新求發(fā)展,努力提高我校教育教學質(zhì)量。
二、具體工作
。ㄒ唬┙虒W常規(guī)常抓不懈
1、嚴格執(zhí)行教育部頒布的課程計劃,強化教學法規(guī)意識,開足開齊規(guī)定課程,合理調(diào)配教師,最大限度地挖掘潛力,保證所開課程的質(zhì)量,采用“平時檢查與隨堂聽課相結(jié)合”的辦法,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,嚴禁教師隨意增減課時量和課時節(jié)數(shù)。
2、嚴格執(zhí)行《伊寧市中小學教學常規(guī)管理辦法》。要求教師認真上好每一節(jié)課,杜絕知識性錯誤的發(fā)生,做到合格課達100%。
3、認真抓好“教學六認真”
。1)合理制定教學計劃。教師要認真研讀教材,分析學生學情,合理、規(guī)范、科學地制定教學工作計劃。
。2)嚴格備課要求。堅持手寫備課,強化集體備課,每位教師備課時做到“六備”,即備教材、備學生、備教學過程、備練習設(shè)計與輔導、備板書設(shè)計、備教學反思。年級組長對教師備課進行周查,教務(wù)處月查。同時要做到有檢查、有記錄、有反饋、有整改。
。3)提高課堂教學效率。上課前,教師準備到位。課堂教學目標明確,重點突出,難點突破,內(nèi)容正確,訓練到位,板書工整,語言規(guī)范。課堂教學要體現(xiàn)學生的主體性,重視對學生學習興趣、學習方法、學習習慣和創(chuàng)新思維能力的培養(yǎng)。教務(wù)處要加強課堂檢查力度,加強對教師課堂駕馭能力的指導,不斷提高教師教育教學水平,促進課堂教學改革。
。4)精布置好作業(yè)并認真批改。教師要創(chuàng)造性地布置作業(yè),加強針對性,做到分層布置作業(yè),作業(yè)批改要求準確及時。對作業(yè)中存在的問題有反饋、有指導。對學生的作業(yè)訂正必須有二次批改,對作業(yè)批改情況的檢查做到年級組長周查,教務(wù)處月查,并就檢查情況及時進行小結(jié)反饋。
。5)認真做好提優(yōu)補差工作。每位教師要制定科學、合理的課外輔導計劃,根據(jù)學情,有針對性的進行幫困提優(yōu)工作,使學困生在教師 耐心的幫助下激發(fā)學生的學習興趣,使他們盡快步入到愛學樂學的道路上來,使特長生的個性得到了張揚。
。6)積極開展豐富多彩的課外活動。藝術(shù)組、體育組按照開學初制定的課外活動計劃開展各類活動。活動開展做到“有時間、有地點、有內(nèi)容、有組織、有參與”。每次活動過程要詳細記錄。教務(wù)處進行周查,確保此項工作落到實處。
4、做好教學常規(guī)自查工作。嚴格執(zhí)行教學常規(guī)自查制度,做到年級組長每周,教務(wù)處每月對教師教案、作業(yè)批改、聽課情況、讀書筆記、課外活動及課外輔導、業(yè)務(wù)學習記錄進行檢查,每次檢查做到有檢查、有記錄、有反饋及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
5、加強畢業(yè)班的教學管理,不斷提高教育教學質(zhì)量。要求六年級組要認真制定教學計劃,向課堂40分鐘要質(zhì)量。每月對對該年級教育教學情況進行檢查,反饋,確保優(yōu)質(zhì)的教育教學質(zhì)量。
6、教務(wù)處根據(jù)上學期教學質(zhì)量分析,確定學校與各年級組,各學科教師層層簽定教育教學質(zhì)量目標責任書,做到從心中有目標,層層有責任。
。ǘ、加強各項制度的執(zhí)行力度
1、嚴格執(zhí)行學校制度的教師量化管理辦法。本學期針對全體教師從德、能、勤、紀等方面進行中期和末期量化,切實做到公平、公正地評價每一位教師的工作業(yè)績。
2、嚴格執(zhí)行市委、教育局對校長、中層領(lǐng)導的上課標準。同時,對校領(lǐng)導聽課節(jié)數(shù)作出具體規(guī)定,使校領(lǐng)導切實深入教學一線。
3、嚴格執(zhí)行我校聽課制度,做到青年教師每月聽9節(jié),其他教師每月聽5節(jié),中層每學期聽課30節(jié)。通過聽課,評課活動,不斷提高教師駕馭課堂的能力。
4、嚴格執(zhí)行學籍管理辦法。確保每一位適齡兒童入校學習,嚴禁輟學生的流失。把好轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入關(guān),確保九年義務(wù)教育順利實施。
。ㄈ、加強教師隊伍建設(shè),促教師專業(yè)成長
1、繼續(xù)開展“讀書工程”。讀書是一個潛移默化的過程,讀書是一個厚積薄發(fā)的過程。為不斷豐厚教師的文化底蘊,要求每位教師每學期讀一本好書,每周寫一篇讀書筆記,學期末寫一篇讀書心得,讓讀書成為一種習慣,成為一種時尚。
2、加強教育教學理論的學習,不斷提高教師的教育理論水平。堅持每周二教研活動和每周(雙周)業(yè)務(wù)學習,引領(lǐng)教師學習先進的教育教學理論,使教師的教師觀念得到更新提高。
3、加強崗位練兵,積極開展“研討課”、“示范課”、“優(yōu)質(zhì)課”等形式多樣的賽課活動和考查教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的“現(xiàn)場教案設(shè)計”、“現(xiàn)場教學反思”等活動,為教師搭建展示風采的平臺,促進教師間相互學習,共同提高。
4、繼續(xù)實施“青藍工程”。充分利用本校優(yōu)秀教師的教育經(jīng)驗,發(fā)揮傳、幫、帶作用,培養(yǎng)年輕教師,使青年教師迅速成長。
5、充分發(fā)揮教學能手,教學新秀在教育教學中的示范作用,激勵他們參與教研,彰顯他們的才華,帶動全體教師共同進步。
。ㄋ模、扎實做好其他工作
1、認真做好與新疆教育學院實驗小學、江蘇常州奔牛實驗小學、奎屯市一小做好結(jié)對工作,加強教學教研的經(jīng)驗交流,發(fā)揮各校自身優(yōu)勢,實現(xiàn)資源共享。
2、加強對學前班的管理力度。學前班在開學初要向教務(wù)處上報工作計劃,教務(wù)處要不定期抽查教師備課和教學情況。定期檢查安全情況,及時排除安全隱患。
3、積極組織學生參加各類競賽,為教師創(chuàng)設(shè)條件,使他們?nèi)硇淖龊脜①悓W生的輔導工作,確保競賽取得優(yōu)異成績。
在新的學期里,我們將以嶄新的精神面貌,昂揚的斗志,再創(chuàng)我校輝煌的明天。
伊寧市十一中小學部
20xx年12月29日
教務(wù)工作計劃 篇3
一、指導思想:
根據(jù)學校工作計劃,不斷實踐“尊重學生個體差異,關(guān)注每一位學生發(fā)展”的辦學理念。以促進師生的全面發(fā)展為根本,以全面提升新課程要求下的教育質(zhì)量為核心,以“關(guān)注課堂教學、關(guān)注學生發(fā)展”為重心。在教學管理過程中,認真貫徹“重在微觀,落在實處”的原則,充分調(diào)動教職員工的積極性、主動性,踏實、穩(wěn)健、有序的開展工作。加強課堂教學研究,提高課堂效能,全面提高學校教育教學質(zhì)量。
二、工作目標:
1、六年級畢業(yè)班語、數(shù)綜合評價居全區(qū)民辦學校前列。
2、四、五年級:注重學生良好學習習慣培養(yǎng),學習、生活上關(guān)注問題學生,努力消除兩極分化;注重課堂效率,期末學科優(yōu)秀率達90%以上。
3、一、二、三年級:注重學生學習、生活習慣的培養(yǎng),注重課堂的有效性。切實減輕學生課業(yè)負擔,實現(xiàn)“愉快”教學。
4、全面落實高效能課堂教學策略研究,圍繞“以自學為主的課堂教學模式的研究”子課題,強化教學中心意識,走素質(zhì)內(nèi)涵發(fā)展的道路。針對課堂改進計劃,圍繞主題化校本教研活動,促進教師專業(yè)成長,爭創(chuàng)校本教研示范校。
三、具體措施
1、以主題化校本教研活動為抓手,加強教研組建設(shè),發(fā)揮教研組主陣地作用,增強教研組團隊協(xié)作精神,促進教師專業(yè)成長。
課堂教學要堅持以提高課堂教學效率為中心;以“課堂教學優(yōu)質(zhì)化”為目標,改進課堂教學模式,注重激發(fā)學生的學習興趣和探究知識的欲望,切實落實學生在學習中的主體地位,讓課堂充滿活力,促進學生個性充分發(fā)展,促進學生素質(zhì)全面提高。各年級教研組要加強對的備課工作的檢查與指導,討論、解決各備課組中出現(xiàn)的各種業(yè)務(wù)問題和教材教法等問題。教研組積極開展以“集體備課、專題研討”為抓手的行動研究,從集體選題——各自備課——說課、研討——優(yōu)化備課——上課研討——教學反思,形成教研組研討風氣,進一步夯實理論根基,努力以課改理念指導課堂教學。廣大教師要結(jié)合自身的課堂改進計劃,結(jié)合高效能課堂教學的研究,以備課組為單位,在每周固定一個半天,一學期確定一個主題開展“一周一課一評議”活動,其形式可以多樣即針對這一主題采用“一課多人”,或“多課一人”或“多課多人”開展教研活動。
積極組織好教師參加區(qū)教育局的校本教研活動,增加與他人溝通交流教育思想的機會,增加展示教師們教育智慧的機會。
教研組建設(shè)要注重課題研究與教研活動相結(jié)合,教學理念與教學實踐相結(jié)合,教研活動與改進計劃實施相結(jié)合,做到教研活動經(jīng);、專題化和系列化。加強新教師與青年教師的培養(yǎng),為青年教師的成長創(chuàng)造條件,搭建舞臺。本學期要積極組織教師參加各級課堂教學評比。
2、強化教學過程管理,狠抓教學常觀,規(guī)范教學行為,提高課堂教學水平,確保學校教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。
教育教學是一個長期的過程,沒有全過程的管理就很難有最后的滿意成績。本學期,我們力爭通過科學、嚴格、細致的過程管理,做好教學管理過程中的每一個細節(jié),實現(xiàn)教學過程管理的系統(tǒng)化,向過程要質(zhì)量。常規(guī)教學管理要在“細”上下功夫,做到環(huán)節(jié)準備要仔細、過程落實要精細、常規(guī)檢查要嚴細。加強教學工作的過程管理和目標管理,抓好教學常規(guī)的落實,做到教學常規(guī)管理精細化、長效化。
教務(wù)處定期做好常規(guī)檢查工作,繼續(xù)實施備課檢查制度、上課巡視制度、掛牌聽課制度、作業(yè)檢查制度等,及時了解教師的教學情況,加強交流與反饋。扎實有效地做好教學月檢查工作,教學檢查的內(nèi)容、形式上不斷變化和豐富,每月檢查有不同的側(cè)重點,集中檢查和抽查相結(jié)合。對教學檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時予以反饋,對做得好的地方及時予以總結(jié)表揚,供大家學習借鑒;對不足的地方通過個人交流、交教研組討論解決、會上指出等形式予以反饋。教務(wù)處還將不定期組織學生評教、學生座談等活動,了解教師教學情況與教學效果,以便及時對教師的教學提出整改意見與要求。
加強教學常規(guī)巡查,強化勞動紀律管理。加強教師上、下課專業(yè)教室、活動教室及學生眼保健操的管理。教師的上課應準時到位,不遲到、不早退、不拖課。學生眼保健操的管理與這節(jié)課的教師月考核掛鉤,專業(yè)教室、活動教室責任到人,獎懲分明。本學期繼續(xù)實行課堂教學巡課制度,由教務(wù)主任及教務(wù)員,每天進行包括早讀、上課時間的教學巡查,檢查每個班級的課堂教學秩序,教師上課的到崗情況,及對教師的教學行為及教學媒體使用情況進行跟蹤記錄。進行階段性教學專項檢查、調(diào)研,在不同階段根據(jù)需要及時進行各種專項教學檢查調(diào)研。如在期中考試后,根據(jù)需要進行了診斷性聽課;總復習期間,安排行政干部進行摸底聽課。對發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,有效改進,以利于提高課堂教學的秩序及有效性。
每位教師一學期開設(shè)主題公開課兩節(jié),教研組長、備課組長、新教師一學期累計30節(jié),其余教師學期聽課15節(jié)。行政人員、組長在聽課時,要采取四種形式:第一種是推門聽課,了解教師工作的態(tài)度與實際水平,使教師牢固樹立不能應付任何一節(jié)課的思想;第二種是蹲點聽課,在同一個班級內(nèi)連續(xù)聽課一輪,了解各科教師之間的協(xié)調(diào)程度和整個班級的學生情況引導教師形成統(tǒng)一管理目標共同管好一個班級,發(fā)揮群體力量;第三種是類同聽課,即對同一年級同一科目的教師進行同一內(nèi)容聽課,了解教研活動情況,督促教學研究正常進行;第四種是跟蹤聽課,對同一個教師連續(xù)聽課多節(jié),有重點的指導培養(yǎng)骨干教師,使他們早日發(fā)揮帶頭作用。
3、加強學科建設(shè),關(guān)注各學科的教學工作,開展好各類學科競賽等活動。
語文學科繼續(xù)做好一、二、三年級的作文先導式教學的實踐研究,形成特色;各年級開展演講、“古詩文”頌讀、熟記名人名言等活動營造良好的氛圍。以活動指導教學,組織好各年級的作文比賽、閱讀比賽等學科活動,加強寫字教學。
數(shù)學學科在關(guān)注課堂教學的有效性,提高優(yōu)秀率;同時加強3—6年級的數(shù)學輔導工作,做到時間、地點、人員、內(nèi)容落實到位,做到有計劃、有檢查、有記錄。培優(yōu)班的人數(shù)要適量,注重實效訓練、命題的研究、學生的興趣的提高和保持,加強段與段之間信息聯(lián)系和交流;重視一二年級學生口算能力的培養(yǎng)。總之幫助培優(yōu)班學生要樹立信心、加強基礎(chǔ)、注重規(guī)范、穩(wěn)扎穩(wěn)打力求再進一個臺階。
抓好英語學科教學,積極探索英語課的教法和學法。英語教師要加強學習,提高自身水平,保證課堂教學質(zhì)量的提高;要創(chuàng)設(shè)英語學習環(huán)境。保證英語教學有新的突破,學生英語水平有大幅度的提高。小學低段英語教學要在游戲中學,玩中學,培養(yǎng)學生良好的語言環(huán)境及語感;中段、高段要擴大量的讀、寫及單詞、句型的熟記程度。
4、其他工作
關(guān)注六年級畢業(yè)班的教學,及時了解師生的學習狀態(tài),繼續(xù)做好六年級的月考工作。
做好幼小銜接的各類活動及開課活動,為一年級的招生工作做好服務(wù)工作。
認真做好教學資料檔案的整理歸檔工作,及時上傳各類教學信息。
嚴格考試、檢測制度,科學組織安排的期中、期末各學科教學檢測,及時去了解各學科單元檢測的情況。并對期中、期末檢測情況進行認真的分析和反思,及時做好考試信息的收集和上傳。
加強學生學籍管理,完善學生的檔案管理制度。建立和健全學生流動申報批準制度,杜絕非正常轉(zhuǎn)學現(xiàn)象發(fā)生。認真規(guī)范地辦理學生的轉(zhuǎn)學手續(xù)。
小學教務(wù)處工作計劃(二)
本學期切實針對市、縣教研室工作思路,緊緊圍繞學校工作目標,牢固樹立責任意識、質(zhì)量意識、課程意識、學習意識、創(chuàng)新意識,求真務(wù)實,在扎實抓好教師、學生、教育教學三大管理的基礎(chǔ)上,努力開拓教育教學新思路,創(chuàng)新教育教學新模式,營造教育教學發(fā)展新優(yōu)勢,全面完成教導處工作任務(wù),進一步優(yōu)化教學質(zhì)量,進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展,不斷強化教育教學管理,全面推進我校的素質(zhì)教育向縱深方向發(fā)展。
一、以抓好課堂教學效率為主要任務(wù),提高教學質(zhì)量
課堂教學是素質(zhì)教育的主陣地,要本著“向課堂要質(zhì)量”的思想,努力通過課堂教學實現(xiàn)全面發(fā)展,培養(yǎng)習慣,培養(yǎng)能力,提高質(zhì)量的目標。要注重從四個方面培養(yǎng)學生的能力:一是在課堂教學中多給學生創(chuàng)設(shè)提出問題的機會,讓學生敢于提出問題,善于分析問題,培養(yǎng)解決問題和辨別是非的能力;二是在課堂教學中采用“自主、合作、探究”式的教學方法,重點培養(yǎng)學生的自主學習、合作學習、探究式學習的方法,提倡學生自己能學會的教師就要引導學生學會,提高學生掌握基礎(chǔ)知識的能力;三是在課堂教學中多給學生創(chuàng)新想象的機會,培養(yǎng)學生賦予想象,勇于創(chuàng)新的能力;四是在課堂教學中多給學生創(chuàng)造動手動腦的機會,培養(yǎng)學生動手動腦,適應生存環(huán)境的能力?傊,在教育教學過程中,要努力做到四個尋求:一是尋求適合學生心理和興趣愛好的教學方法;二是尋求有效激勵學生學習積極性的教育方法;三是尋求對學生有效學習的實踐和研究;四是尋求心育和德育協(xié)同教育的新路子。
二、加強教學研究,提高教學質(zhì)量
課堂教學改革的實效如何,說到底實際上就是落實到每一位教師身上,落實到每一天的教學工作之中,落實到每一堂課教學之中。本學期,我們將把加強教研組、備課組建設(shè)作為提高教師群體素質(zhì),推動課堂教學整體優(yōu)化的重要手段。各教研組要重視研究、通力合作,開展新課標的實驗研究和熱點問題研討活動,將理性思考和實踐探索相結(jié)合,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決課程改革實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。把“教案怎么寫”“怎樣布置、批改作業(yè)”“怎樣進行反思”“教是為了什么”“成功課堂的基本特征”“失敗課堂的基本特征”“各學科的課堂標準”“如何進一步做好群研工作”“如何開展有效教學和有效教研”等作為校本研究的基本內(nèi)容。各教研組要圍繞校本研究課題,召開課改研討會,開展課堂教學觀摩研討活動,使實驗研究工作落到實處,力爭通過實驗工作出經(jīng)驗、出新意,使我校形成鮮明的教學特色。教研活動分三塊進行:一是教導處安排公開教學活動,二是教研組各安排“年級一課”研究活動,三是備課組組織“一人一課”活動。教研組的活動要有針對性,重點解決一兩個問題。教研組長、備課組長要制定好實實在在的活動計劃,安排好活動內(nèi)容、方式、時間、地點,并扎扎實實地開展活動。教研組要切實做好月檢工作,要正常化、制度化、講實效。備課組長有責任幫助上課教師設(shè)計教案。備課組長組織活動,進行研討,專人做好記錄,學期結(jié)束將活動資料交給教研組長。
三、以信息化建設(shè)為抓手,提高教師質(zhì)量
強化信息技術(shù)對教師專業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用,進一步濃郁學校的學習氛圍,建構(gòu)學習型校園。加強信息技術(shù)軟硬件的管理和維護,最大限度提高現(xiàn)有設(shè)備和人員的效益。電教人員要做好各類設(shè)備的維護,做好教師信息技術(shù)應用的日常統(tǒng)計,確保各類設(shè)備處于待使用狀態(tài)。鼓勵和引導全體教師將校園網(wǎng)應用于學校日常管理、教學。利用“課堂教學網(wǎng)”的團隊博客群組,把培訓、研討和學習有機結(jié)合,促進教師專業(yè)成長。
四、抓好體育、英語等課程,提高全面質(zhì)量
進一步強化“健康體育”的思想,切實抓好學校體育工作,結(jié)合校情積極組織各種形式的運動隊、興趣小組,以廣播操為突破口,不斷推進群眾性體育活動。每一個教師要牢固樹立健康第一的指導思想,進一步探索切實提高學生身體、心理素質(zhì)的有效措施,自覺關(guān)心學生的身心健康。學校要經(jīng)常性組織開展群眾體育活動,引導學生自覺鍛煉,使學生每天在;顒訒r間總量超過一小時。加強英語課程的建設(shè),有計劃,有針對性地對學生英語學習的質(zhì)量進行監(jiān)控,對學生作業(yè)或檢測中存在的普遍問題認真分析并采取對策有效解決問題,進一步提高我校各年級的.英語教學質(zhì)量。將開展各種活動,如舉辦英語周等活動,進一步提高學生學習英語的興趣,營造良好的英語學習氛圍。
五、加強質(zhì)量監(jiān)控,優(yōu)化教學管理
質(zhì)量是學校的生命線,是一所學校賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),也是檢驗課改工作是否落到實處的標志之一。本學期,我們將加大督查的力度,做到“三抓”:一是抓備課——備好課是上好課的前提,要不定期的組織備課筆記檢查,要逐人指出優(yōu)缺點和改進意見。二是抓上課——課堂教學是教學工作的中心環(huán)節(jié),要牢固樹立質(zhì)量源于課堂的意識,切實提高課堂的實效性,向課堂四十分鐘要質(zhì)量;要高度重視課前的物質(zhì)準備,提前候課。三是抓評價——要建立多元化的發(fā)展性的對教師和學生的評價體系,以評價促發(fā)展,以評價促提高。與此同時,還要注重提高教師執(zhí)行課程計劃的嚴肅性,嚴格按課表上足,教好各類課程。要引領(lǐng)教師在課堂教學中牢固樹立學生主體意識、質(zhì)量意識和效益意識。繼續(xù)實行推門聽課制度,經(jīng)常查閱教師的教案和作業(yè)批改情況,鼓勵教師互相聽課、評課,互相取長補短,教導處要及時發(fā)現(xiàn)并解決教學工作中存在的實際問題,認真分析、及時溝通、共商對策,為教師作好指導,當好參謀。學期中期和結(jié)束前,將在總結(jié)對部分年級、部分學科進行調(diào)研活動的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強質(zhì)量監(jiān)控工作。尤其加強畢業(yè)班所有學科的質(zhì)量調(diào)研,定期召開任課老師會議,研究教材、研究教法、研究評價方法,做好月檢工作,進行質(zhì)量分析,提出改進措施。擬采用靈活多樣的形式,全面了解教師教學能力和課堂效益以及課改進展情況。
小學教務(wù)處工作計劃(三)
一、指導思想:
本學期我處將緊緊圍繞學?傮w工作目標,加強對教學過程的跟蹤管理,深入教學研究、指導和服務(wù)。注重教學過程的檢查與監(jiān)督,規(guī)范教學管理、落實教學常規(guī),完善評價機制,努力提高課堂教學效益,促進師生發(fā)展。
二、工作目標:
1、強化質(zhì)量意識,全面落實“輕負高質(zhì)”精神。重點通過改革備課模式,推進集體備課;執(zhí)行課程計劃,提高課堂實效;創(chuàng)新作業(yè)形式,提倡作業(yè)分層;關(guān)注后進學生,加強個別輔導,全面提升學校教學質(zhì)量。
2、狠抓教學常規(guī)管理,嚴格、規(guī)范備課、上課、作業(yè)、批改、輔導等各教學環(huán)節(jié)。在實行每月教學常規(guī)調(diào)研的同時,加強平時的教學督查力度,扎實地推動我校教學常規(guī)工作的開展。
3、加強教研組建設(shè),改革教研模式,以教研促教學,加強各科教學活動,爭取在各級各項競賽中爭創(chuàng)佳績。
4、重視教師基本素養(yǎng)的提升,鼓勵教師不斷進修提高自身的業(yè)務(wù)水平,并通過創(chuàng)設(shè)多渠道的交流平臺,喚醒教師們專業(yè)自主發(fā)展的熱情。
5、加強學生學籍與檔案管理,逐步規(guī)范和完善學生學籍材料的管理
三、工作要點:
兩抓:教師業(yè)務(wù)能力提升和教學過程管理
兩查:備課、作業(yè)布置與批閱檢查
兩規(guī)劃:學力檢測規(guī)劃和考試管理、分析的規(guī)劃
一建設(shè):教學資源庫(含試題庫)建設(shè)
三完善:教科書循環(huán)使用、學籍檔案管理、六年級教學管理
四、具體工作及措施:
1、進一步細化、完善我校的教學管理制度和要求
我校近幾年制定了一些教學管理制度,但是在平時的管理過程中往往會出現(xiàn)制度流于形式,執(zhí)行不到位的情況;也有些制度在實施過程中逐漸出現(xiàn)詬病。為了使我校的教學秩序更加規(guī)范,本學期將征求教師意見,修訂完善其中的一些制度或要求,包括《備課制度》、《課堂教學常規(guī)細則》、《作業(yè)布置及批閱規(guī)定》、《輔導要求》、《命題、監(jiān)考、閱卷規(guī)定》、《聽、評課要求》等等,教務(wù)處將把這些制度要求的執(zhí)行情況作為教師考核的依據(jù)。
2、強化教學過程管理,把教學常規(guī)的檢查落到實處
本學期教學常規(guī)的檢查內(nèi)容將包括開課、聽評課、備課(規(guī)范電子備課)、作業(yè)布置與批改、命題、輔導項目。
。1)教研組要嚴格執(zhí)行開課、聽評課之規(guī)定。凡屬本教研組的研討課,本組教師一律參加聽課,及時填寫“評價表”交組長歸檔。教研組長要在課后及時組織集體評課并做好記錄。教務(wù)處將組織人員對教師的開課、聽評課情況進行不定期檢查,有關(guān)數(shù)據(jù)形成專門材料以備學期教師工作考核并報校長室。
。2)教師備課及作業(yè)布置和批閱分定時和不定時檢查。要求全體學科教師遵從不備課不進課堂的原則,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,向課堂要質(zhì)量。電子備課要二度甚至三度研討,不能流于形式。作業(yè)的布置要避免隨機、批閱要及時、評價要中肯。
(3)輔導學生要“面廣”、“題妥”,因人而異。既要對后進生輔導,也不能忽視其它學生;不搞題海戰(zhàn)術(shù),出題要有針對性;對學生的輔導不能千篇一律,要做到因人而異。
(4)期中考試和期末考試由教務(wù)處統(tǒng)一命題。嚴肅考試紀律、明確監(jiān)考及閱卷、登分要求,確保合理、公平、公正。
3、有計劃地組織學科活動
(1)要求各教研組制定出本學期的學科教研活動安排,嚴格執(zhí)行。
。2)本學期繼續(xù)組織教學調(diào)研活動。
。3)根據(jù)教研室的有關(guān)通知組織參加各類各項評比。
。4)組織安排各年段的學科學力檢測活動。
。5)組織安排專家來校指導命題工作。
4、建設(shè)教學資源庫,完善教科書循環(huán)使用和學籍管理
本學期將組織人手對各學科教學資料進行收集和整理、補充、完善,包括教學資料儀器、試題庫等;對教科書循環(huán)使用工作要花大力氣規(guī)范管理,杜絕浪費;學籍管理工作要從規(guī)范走向科學,真正發(fā)揮學籍管理的作用。
5、進一步加強科技、體藝教育
積極組織參加教育行政部門組織的各項競賽,并成立相應的輔導小組,抓好音樂、美術(shù)、體育、舞蹈等校級興趣小組活動,落實訓練制度,講求訓練實效。
6、強力推進教學質(zhì)量的提升
本學期,教務(wù)處工作的一大重點是加強教學管理與指導,積極配合、指導各年級組做好以下工作:
。1)培優(yōu)輔差。學生的個體差異是客觀存在的,因此培優(yōu)輔差是教學工作不可少的一環(huán)。為了讓每一個學生都在原有基礎(chǔ)上得到提高發(fā)展,體驗學習的快樂,達到全面提高學生素質(zhì)的目的,我們根據(jù)教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯(lián)教育家巴班斯基“班內(nèi)分組理論”,實施特殊教育計劃,分層輔導,在班級內(nèi)挖掘?qū)W生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差。具體的輔導方式可各顯神通,但輔導的時間可統(tǒng)一為午間課和放學之后。
(2)精心安排綜合測試。在考試的內(nèi)容、閱卷、成績分析等環(huán)節(jié)嚴格要求,認真總結(jié)每次測試所發(fā)現(xiàn)的問題并及時整改。
。3)利用各種渠道收集、交流信息。本學期將與外校進行試卷交流,挖掘同檔次兄弟學校的教學信息資源,向教學質(zhì)量優(yōu)的學校取經(jīng)。
(4)定期召開各年級學生和教師的座談會、質(zhì)量分析會,及時了解情況為師生服務(wù)。通過“家長約談周”等形式與家長取得一致,在最后關(guān)頭眾志成城促發(fā)展。
教務(wù)處是學校教學的管理部門,也是教學的服務(wù)部門,本處在新學期里將盡心盡責、認真做好本職工作,為學校教學質(zhì)量的提升作出努力!
四、具體工作行事歷
二月份:
1、做好插班生的安排。
2、進行課表的調(diào)整工作。
3、發(fā)放教輔用書,并做好登記。
4、開質(zhì)量分析與動員會。
5、做好開學學生情況匯總,完成教育局各項數(shù)據(jù)匯總、表冊填報。
6、完善各項教學管理制度。
7、指導教師制定好學科教學計劃,備好相應課務(wù)。
8、六年級教學質(zhì)量提升動員會,開始安排輔導工作。
三月份:
1、進行教學調(diào)研,組織推門聽課。
2、逐步推進年級課堂開放。
3、邀請區(qū)教研室專家來校講座(命題)
4、組織六年級月考(單元考),做好考后分析。
5、備課情況調(diào)研
四月份:
1、進行作業(yè)布置與批改檢查。
2、開展青年教師基本功大賽活動。
3、組織骨干教師上示范課。
4、開展期中測試與質(zhì)量分析。
5、開展六年級師生座談會。
6、六年級月考
7、出期中試題,組建試題庫。
五月份:
1、進行教學調(diào)研(輔導)。
2、繼續(xù)青年教師基本功大賽。
3、完善試題庫建設(shè),出期末測試卷。
4、開展學力檢測活動。
5、六年級月考
六月份:
1、進行教學常規(guī)檢查,匯總。
2、組織教師召開“高效復習”集體備課會。
3、組織期末測評、質(zhì)量分析工作。
4、組織教師填寫學生素質(zhì)報告單,優(yōu)秀學生評選工作。
5、完成教學用書的回收,登記工作,并領(lǐng)取下學期教輔用書,提早備課。
6、完成教師的考勤、教學考核工作。
7、進行下學期教師任教意向調(diào)查。
教務(wù)工作計劃 篇4
一、 指導思想:
20xx年我校的教務(wù)工作以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀及各級教育行政部門的文件精神為指導,認真貫徹落實黨和國家的教育方針政策。在學校整體工作計劃的指導下,以提高課堂教學效率和各科教學質(zhì)量為目標,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規(guī)養(yǎng)習慣,抓教學提質(zhì)量。堅持以德育為先,質(zhì)量為本,堅定不移地走“質(zhì)量立校、特色興校、管理強!敝,全面落實素質(zhì)教育。
二、工作思路:
狠抓教學常規(guī)管理,加強教風學風建設(shè),以求真、求實、求精的工作態(tài)度和工作熱情,以提高教學質(zhì)量為核心,以隊伍建設(shè)為龍頭,以專業(yè)提升為抓手,以課程改革為驅(qū)動,以能力培養(yǎng)為主線,通過營造獨特的學校文化、優(yōu)秀的師資隊伍、強大的骨干專業(yè)和過硬的教育質(zhì)量,真正實現(xiàn)文化立校、師資興校、特長強校和質(zhì)量譽校,合力打造學校核心競爭力,進一步提升學校品牌,彰顯特色。
三、主要工作及要求:
(一) 加強學習,促進教育觀念進一步更新。
隨著“學習型社會”概念的深入人心,作為一名教師應通過各種途徑積極閱讀、學習有關(guān)新的教學理念,通過學習,更新觀念,將先進的教育教學理念滲透性地應用于整個教學過程。
1、全體教師樹立以人為本的思想,通過各科教學使全體學生的能力、素質(zhì)及思想、態(tài)度、情感、價值觀得到和諧、健康、全面發(fā)展。
2、教師在教學過程中要與學生積極互動、共同發(fā)展。要處理好傳授知識與培養(yǎng)能力的關(guān)系,注重學生獨立性、自主性的培養(yǎng)。
(二)加強教學常規(guī)管理,進一步完善教學常規(guī)管理制度。
1、抓教學計劃的制定和落實,使教學工作有序進行。
教學計劃統(tǒng)率著整個教學過程,是指導和規(guī)范教學行為的標準,也是教務(wù)處檢查教學工作的重要依據(jù),為此,根據(jù)學生的特點,在研究課程標準、課程特點的基礎(chǔ)上,科學地制訂好教研組、備課組工作計劃和各學科教學計劃已成為搞好教學工作的首要任務(wù)。各任課教師要在做好學科教學計劃整體規(guī)劃的同時,注重對教學內(nèi)容進行分析、取舍,確定重點和難點,以增強計劃的實用性、針對性和可操作性,力爭做到有計劃可依,有計劃必依,符合課改的要求,突出學科的特點。
2、強化過程管理,提高教學效率。
(1)研究落實和把握好各個教學環(huán)節(jié)。
、偌訌娂w備課的組織與管理,提高備課質(zhì)量。要重視學情調(diào)查,由教什么,怎么教向?qū)W生怎么學轉(zhuǎn)變,要重視興趣激發(fā),重過程疏導,重方法指導,重能力培養(yǎng)。
備課要充分,目標要明確。要求做到課程標準、教材內(nèi)容、學生實際相結(jié)合;基本知識、基本技能、智力開發(fā)相結(jié)合;德育滲透、知識體系及心理素質(zhì)相結(jié)合。加強教學常規(guī)檢查,教務(wù)處將常規(guī)教學檢查融入平常的教學過程之中,采取分學科、分小組進行,每月至少檢查一次,將結(jié)果及時告訴給年級組長和任課教師,年級組長負責及時反饋信息,提出改進意見,不斷完善和提高備課水平,確保課堂教學的容量、密度和內(nèi)容能面向全體學生。
、谏险n要精細、方法要靈活:要求做到不上無準備、無教案的課,不上無目的、無要求的課,不上無容量、無密度的課。上課過程中要注意觀察了解學生的感受和反應,要教得扎實,講得到位,練得科學。要充分體現(xiàn)教師的主導地位和學生的主體地位。師生互動得當,信息反饋及時。
、塾柧氁皶r、容量要恰當:要重視基礎(chǔ)訓練,作業(yè)分層要求,抓好錯題過關(guān),提倡“小題大做”。
、茌o導要及時、針對性要強:要求特別重視個別輔導,充分體現(xiàn)面向全體學生,為了每一個學生的宗旨。充分發(fā)揮分類輔導、分層推進的作用,為基礎(chǔ)較差的學生提供發(fā)展的機會,為成績優(yōu)秀的學生提供更廣闊的上升空間。
⑤測評要科學、難度要適中:要求根據(jù)課程標準、教材和學生的實際情況,確定次數(shù)、難度、題量,要有利于激發(fā)學生的學習積極性和下階段的教學工作,重在發(fā)揮測評的診斷功能,同時要根據(jù)中考改革的情況,深入研究,把握好學科教學的深度和廣度。
(2)抓教學過程管理,規(guī)范教師的教學行為。
教學過程是一個動態(tài)的過程,本學年在注重教學質(zhì)量目標管理的同時,將著力加強教學過程的管理。
、偌訌婋S堂聽課、查課的力度。本學期,教務(wù)處將組織對任課教師進行隨堂聽課、跟蹤聽課,督促教師重視并切實落實好平時的課堂教學,且把新的教學理念滲透在平時的教學中,使學生有更大的收益。學校管理成員每學期累計聽課不得低于20節(jié),教師每學期累計聽課不得低于15節(jié)。二查早晚自習輔導的情況,要求輔導老師準時到班,做好學生的考勤、輔導工作,切實履行輔導教師的工作職責。
、诩哟蠼虒W工作檢查的力度:本學期除期中、期末兩次常規(guī)檢查外,將不定期抽查教師備課及作業(yè)批改情況并及時記載,作為學期結(jié)束考核的依據(jù)之一。
、奂訌妼W生對教師的民主評議:依據(jù)學校的工作作要求,不定期地對教師教學工作的滿意度進行學生測評,及時反饋測評結(jié)果,并做好相關(guān)記載。
④要嚴抓教學計劃的制定和落實,做到科任教師制定計劃細心、用心,教研組長把關(guān)專心、精心,教務(wù)處審核耐心、盡心。嚴格考試紀律,加強考風建設(shè),學校提倡在同年級中實行統(tǒng)一進度,統(tǒng)一命題,統(tǒng)一考試,統(tǒng)一閱卷,統(tǒng)一分析;學期大考,必須班會強調(diào),大會動員,監(jiān)考教師規(guī)范操作,各方面都嚴格要求,一絲不茍,確保全面、真實地反映教學質(zhì)量,為職能部門和學校掌握情況、進行決策提供準確的依據(jù)。
(三)組織開展形式多樣的科組教研活動
1、開展有針對性的業(yè)務(wù)學習。本學期教師的業(yè)務(wù)學習計劃分為兩部分,即每兩周,由教務(wù)處、教研組組織,以開展專題學習、上示范課、研討課等形式展開;堅持每周集體備課,共同研究課程改革方案及教改措施;大膽進行課程改革,著手組織編寫實用性和針對性的校本教材,探究本學科校本課程的開發(fā)。
2、開展傳、幫、帶活動,開展對新老教師的培訓活動。為了讓新老師和功底不太扎實的教師能迅速站穩(wěn)講臺,以教研組依托,實行校本培訓工程,采取多種辦法和措施,促進和幫助教師盡快成長。
3、學校的名師、學科帶頭人、骨干教師教師擔當著學科教學質(zhì)量提高的艱巨重任,是學校發(fā)展必須緊密依靠的中堅力量,在教學活動中要起示范和帶動作用,各教研組在安排公開課時,力爭讓優(yōu)秀教師、學科帶頭人、骨干教師上示范課或研討課。青年教師應該虛心向骨干教師學習,在教學過程中務(wù)實進取、提高青年教師的創(chuàng)新精神和實踐能力,加快教師專業(yè)化培養(yǎng)進程。
(四) 做好多媒體室、電子閱覽室、備課室、圖書室、實驗室、音體美專用教室的教學功能;推進信息技術(shù)、充分利用我,F(xiàn)代化的教學設(shè)備,促進信息技術(shù)與學科課程的整合。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源的作用,為提高教育教學質(zhì)量服好務(wù)。
(五)開展各類活動,提高學生綜合素質(zhì)。
豐富多彩的課余活動具有很強的實踐性、愉悅性、趣味性,在學校教育教學中具有其獨特的目的、意義。一是使課堂教學得以延伸和補充;二是有利于對個別學生的因材施教;三是有利于學生綜合素質(zhì)和綜合能力的提高。本學期,圖書室要加大開放力度,積極向?qū)W生推薦一些適合他們閱讀的優(yōu)秀書籍,擴大他們的視野,豐富他們的閱歷,各位語文教師要結(jié)合平時的閱讀教學教給學生寫作技能,培養(yǎng)學生堅持寫日記或?qū)懼苡浀牧晳T,并做好批改、記錄、反饋、評講等工作,培養(yǎng)學生養(yǎng)成勤于積累和作后再修改的習慣,提高學生的語文素養(yǎng)。積極做好校內(nèi)各學科競賽活動的策劃、組織和評定工作,以此突出學生的個性發(fā)展,拓寬學生的發(fā)展空間,展示學生的各方面的才華,豐富校園生活。
(六)做實畢業(yè)班教育教學工作,力爭中考取得輝煌成果
畢業(yè)班教育教學是本學期學校教學工作的中心和重點,加強對畢業(yè)班教育教學的管理和課堂教學研究是一切工作的重中之重。本學期,畢業(yè)班工作要緊緊圍繞畢業(yè)班工作計劃開展,要狠抓課堂教學質(zhì)量,要向中考要成績;平時工作除抓好常規(guī)工作外,要向尖子生要成績,教育教學要向尖子生傾斜,學校要為尖子生學習、生活鋪路搭橋;教務(wù)處要加強對畢業(yè)班復習教學的分析和研討,對學科教學要定期進行檢測,對考試的成績和得失要做深入的分析為后階段復習提供方向性指導;要廣取考試信息,積極參加各方面的教學研討活動;要進一步加強學風建設(shè),讓尖子生更尖。畢業(yè)班要做好中考體育測試和理化實驗操作測試的訓練和培訓工作,做到目標明確、計劃在先、實施到位。
教務(wù)工作計劃 篇5
為了搞好我校的教育教學工作,提高我校的遠程教育設(shè)備的利用效率,使我校的教學質(zhì)量有所提高,教師業(yè)務(wù)素質(zhì)有進一步加強,使我校教學水平踏上一個新的臺階,現(xiàn)在本著從學校的情況出發(fā),從學生實際水平出發(fā)的原則,根據(jù)本年教育局狠抓教學質(zhì)量的文件精神,特制定本工作計劃:
一、搞好開學前的準備工作。
常言:好的開端就等于成功了一半。在二月底,教務(wù)處搞好學生課本的接收清點工作,與后勤出采購好各種教學用品,摸清教師情況合理進行課務(wù)安排,擬定好各科科計劃,明確本學期教學上要達到的目標,明確各個教師教學上的分工及職責,做到“心有一個愿,勁往一處使”的教學氛圍。
二、常抓常規(guī)管理,加強業(yè)務(wù)素質(zhì)。
教學工作是一項常抓不懈的工作,它細小而繁雜,如果沒有一定的制度來規(guī)范它,教師的凝聚力就得不到體現(xiàn),教學水平也不能充分發(fā)揮。 在本學期中,我們根據(jù)教師的上課情況、本課、作業(yè)批改、平時測驗、聽課、學生對教師教學反饋等方面進行每月月底常規(guī)檢查,通過檢查記錄發(fā)現(xiàn)問題,做到優(yōu)秀的表揚,不足的指出限期改正。另外,教務(wù)處每月要進行三到五次的不定時查課,加強教室上課質(zhì)量的監(jiān)督,增強教師上課的責任感。
三、開展多種教學活動,提高教師教學水平。
2、配合好局教研室到我校開展的“送教下鄉(xiāng)”教學活動,組織全體教師向先進學校教師學習,領(lǐng)會他們的新課改教學方法。
3、學校內(nèi)部每個教師上一節(jié)教學公開課,促進相互之間的教學交流,達到取長補短的目的。
4、請支教教師上教學觀摩課,帶動本校教師的教學積極性。
5、組織教師寫上課教案設(shè)計進行上報比賽。
6、畢業(yè)班教師上完新課擬定中考復習大綱。
四、在平時的教學工作中,強烈要求大家多動腦,精心設(shè)計備課,多聽骨干老師上公開課,從而帶動一大批年輕教師成為學科帶頭打下基礎(chǔ)。
五、搞好開學初計劃和期末各科總結(jié)工作的開展。
六、安排好半期、期末考試工作。
七、認真按上級文件精神和校領(lǐng)導分配工作完成教學任務(wù)。
八、教學工作安排如下:
2、3月份 :
。1發(fā)放開學報名冊。
。2購課本,購教學用品
。3按大綱要求排課,發(fā)課程通知,課程表
。4印發(fā)科計劃,收科計劃
(5印發(fā)報名冊,作息時間表
。6分發(fā)學生課本,作業(yè)本,收報名冊
4月份:
。1搞好初三體育考試工作。
。2做好初三畢業(yè)班學生思想工作。
。3印發(fā)各種教學表冊
。4開展教學公開課
(5開展月工作檢查
5月份 :
。1 了解教學進度,搞好普通班半期考試工作。
。2 開學習情況了解會
。3 進行月工作檢查。
。4 搞好初三畢業(yè)考試工作。
6月份:
。1 組織好初三中考工作。
。2 辦好初三畢業(yè)證書。
。3 開展教學示范課
(4 月工作總結(jié)。
7月份:
(1 統(tǒng)考工作安排
。2 收總結(jié)
。3 安排教學工作
教務(wù)工作計劃 篇6
春華秋實,校興我榮。伴隨著萬象復蘇的氣息,滿載著XX年高考大豐的喜悅,踩踏著春的旋律,我們又意氣風發(fā)走進了新學期。新的開始,新的高度,新的征途,新的目標,需要我們總務(wù)后勤人以新的姿態(tài),新的努力,新的風貌,為教育教學再提升提供熱忱有力的全方位服務(wù);為師生的生活工作提供舒適寬松的優(yōu)良環(huán)境;為創(chuàng)建省級示范高中提供豐厚精良的物質(zhì)保障。
一。清醒認識,逾越高度。
XX年是xx中學建校53周年,也是突破高考歷史記錄的關(guān)鍵一學期,站在新學年的門檻,展望漫漫的工作之路,我們必須穿新鞋,走新路。充分認識高度的提升,要求的嚴格,難度的增大,要從思想上觀念上意識上行動上感知工作任重道遠,以高度的責任心和事業(yè)心搞好每項工作,以嚴格的工作紀律和工作程序?qū)Υ總問題,以極大的熱情和創(chuàng)新精神完成每個任務(wù)!
二。求真務(wù)實,無私奉獻。
作為一個擁有五六千人的學校,總務(wù)工作就是保證每個人流水暢通的總閘門,既要讓水龍頭永遠不失靈,又要保證所有管道不泄水。所以,總務(wù)工作無小事,件件連著我你他。我們必須加強不斷學習,提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。增強求真務(wù)實的觀念,樹立無私奉獻的意識。心為教學而想,情為師生而系。做扎實細致的工作,堅持每周一進行全校性工作巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。尤其要加強關(guān)鍵部位的監(jiān)管和責任落實,不留空檔,不留后患。及時排除水電氣路造成的故障,集中精力,反應迅速,急事急辦,加班加點,保障有力。
三。做好平凡工作,管好基本設(shè)施。
我們學校,家大業(yè)大設(shè)施多,管理繁雜變化多,要制定相應的檢查制度和管理制度,從制度人力物質(zhì)上保證基本設(shè)施的正常運行。定期維護塑膠運動場地,保護周邊護欄的完好,保證燈光設(shè)施正常,保證地面雨水排泄通暢。及時合理購置基本資產(chǎn)和辦公用品,節(jié)約辦學資金和水電。加強固定資產(chǎn)的登記檢查和驗收,明確資產(chǎn)用品的使用和賠上制度。不斷改善師生餐廳的服務(wù)質(zhì)量,加強食品的衛(wèi)生與安全管理,讓師生吃上可口廉價放心的飯菜。配合學校做好各種考試和各大活動,為我?傮w工作健康順利開展保駕護航,大開綠燈。
四。明確工作目標,重點抓好落實。
二月份
1,(第一周2月18日至27日)制定總務(wù)工作計劃,做好開學的一切準備工作
2(第二周2月28日至3月6日)整頓餐廳工作,重點檢查安全衛(wèi)生和運行情況。
三月份
1(第三周3月7日至13日)發(fā)放添置辦公用品以及打掃工具,保證水電的安全運行。
2(第四周3月14日至20日)做好鍋爐房檢修與保養(yǎng)工作。
3(第五周3月21日至27日)做好春季衛(wèi)生與餐廳防疫工作。
4(第六周3月28日至4月3日)檢查完善相關(guān)制度,總結(jié)上月工作,提出存在問題。
四月份
1(第七周4月4日至10日)進行春季安全用電大檢查。
2(第八周4月11日至17日)落實春季栽種花草和綠化工作。
3(第九周4月18日至24日)召開總務(wù)工作座談會。
4(第十周4月25日至5月1日)配合學校搞好期中考試工作。
五月份
1(第十一周5月2日至8日)安排五一假期值班,自查總結(jié)上月工作,布置新的任務(wù)。
2(第十二周5月9日至15日)檢修各班各教研組電器,配備夏季有關(guān)用品。
3(第十三周5月16日至22日)加強夏季校區(qū)和家屬區(qū)安全防護工作。
4(第十四周5月23日至29日)開展校園是我家愛護公物靠大家和節(jié)約用水用電活動。
六月份
1(第十五周5月30日至6月5日)召開總務(wù)工作例會,做好高考前準備工作。
2(第十六周6月6日至12日)高考,清理驗收公用設(shè)備及畢業(yè)班資產(chǎn)。
3(第十七周6月13日至19日)做好中考準備工作。
4(第十八周6月20日26日)檢查學生公寓用電安全。
5(第十九周6月27日至7月3日)清理地下管道,檢修所有排水管道,保證大雨排泄暢通。
七月份
1(第二十周7月4日至10日)準備各年級期終考試工作,保證水電暢通。
2(第二十一周7月11日至17日)檢查驗收各班各辦公室公物。
3(第二十二周7月18日至24日,安排暑假維修與值班工作。
教務(wù)工作計劃 篇7
指導思想
以上級教育主管部門的工作意見或工作思路為參考,根據(jù)校長室學校工作計劃,以落實教學常規(guī)和提高教學質(zhì)量加強動手操作技能為主要工作要點,全面開展各項教學工作改進和提高教學管理工作效率。
工作要點
一、繼續(xù)全面貫徹落實教師教學常規(guī)
做好教學常規(guī)工作。備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導、考試測驗等教學環(huán)節(jié)按常規(guī)要求做到做好,是保證教學質(zhì)量的前提!逗菔新殬I(yè)學校教師教學常規(guī)》中各項教學常規(guī)工作都有明確的要求。本學期教務(wù)處將在校長室領(lǐng)導下,專門組織人員,以教務(wù)處人員為主,校領(lǐng)導和其他中層科室領(lǐng)導為輔,加大對教學常規(guī)落實情況的檢查,采取抽查和集中檢查相結(jié)合的方法進行。
1、對教師是否按時上下課,課堂紀律管理等每天不定期地巡視檢查并記錄。
2、對教師的教學進度、備課筆記,作業(yè)批改等教學資料,期中期末集中檢查兩次。
3、對教師中若有無故缺課、私自調(diào)課、實習課管理無序、課堂紀律混亂、藝術(shù)課和體育課(包括其他室外教學課)“放羊式”等嚴重違反常規(guī)要求的,隨時發(fā)現(xiàn)、隨時檢查。抽查和檢查結(jié)果在校務(wù)公開欄中公布反饋,并建立校長室和教務(wù)處兩級談話戒勉制度,對嚴重違反教學常規(guī)的教師給予批評指出,談話戒勉,并作記錄、與考核掛鉤,并提出整改意見。努力抓好教學常規(guī)工作,教學秩序井然有序的良好的教學軟環(huán)境。
二、繼續(xù)完善教考分離制度和抓好會考工作及綜高月考、會考工作。
(一)實施教考分離制度是提高教學質(zhì)量的重要手段。本學期教務(wù)處將依靠和發(fā)動全體教師進一步加強工作力度,繼續(xù)建立完善試題庫到出卷、考試、閱卷、登分及評價各個環(huán)節(jié)進一步完善教考分離制度。
1、繼續(xù)建立完善試題庫
要求每位教師群策群力,在原有的基礎(chǔ)上補充、完善、編制試題、輸入電腦、建立試題庫,以備期末出卷之用。具體做法為每位教師對自己所任的學科(不論是否為會考學科)內(nèi)容,根據(jù)會考題型編制試題。第一步:從九月份到十一月底完成本學期教學內(nèi)容部分的各種題型各50題(下限)以上(并附標準答案),十一月底交稿,十二月份教務(wù)處組織人員輸入,一月份期末考試出卷用。第二步:以后每學期逐步補充試題庫內(nèi)容,爭取建設(shè)一套完整的,適合本校實際的考試制度。
2、監(jiān)考采用推磨式,教師不安排在所教學科內(nèi)監(jiān)考。
3、閱卷采取同專業(yè)同學科流水作業(yè)法。
4、進一步完善評價制度。
(二)落實和布置會考學科教學及復習工作,力爭各種科目全市會考合格率95%以上,優(yōu)秀率30%以上。
(三)繼續(xù)實行綜高部月考制度,月考安排暫定在九月下旬,十一月中旬和十二月中下旬,共三次,期末考仍參加縣市統(tǒng)考和動態(tài)指數(shù)評估。鼓勵教師“苦教”,并提高教學效果。
(四)切實做好綜高會考科目的會考前的教學輔導工作,努力提高會考科目的等第和合格率。
三、抓好高職分流班和07屆綜高班、高職畢業(yè)班、計應(3+2)班的教學輔導工作
全力做好高職升學班的教學輔導工作,組織教師精心安排教學復習內(nèi)容,加大06屆升學班學生的教學輔導力度,并抓緊時間做好畢業(yè)學生的技能工作。努力爭取06年順利完成高考升學指標。
四、加強教研組常規(guī)教研工作
1、各教研組訂好學期教研活動計劃,一學期活動不少于10次,做好記錄,期末做好書面總結(jié)。
2、以教研組為主,開展常規(guī)考評工作,要求每位教師本學期開一堂公開課,聽課8-12節(jié),新教師聽課不少于20節(jié),并及時組織好組內(nèi)公開課評課。
3、擬本學期以教研組為單位,到外地職業(yè)學校教研活動一次,吸取他人的教學經(jīng)驗。
4、學校擬請外校優(yōu)秀教師來校開觀摩課1-2節(jié)。
5、本校優(yōu)秀教師開全校示范課1-2節(jié)。
6、每個教研組成立以技能節(jié)比賽項目相同或相近的興趣小組1-2個,及早準備。
7、繼續(xù)鼓勵教師和學生參加各類的教學業(yè)務(wù)競賽和學科知識競賽,并給獲獎的教師和學生予以獎勵。
8、綜高繼續(xù)實行“學生進步獎”,對學習上進步大的學生予以重獎。鼓勵學生刻苦學習,并養(yǎng)成良好的學習風氣和學習習慣。
9、綜高由教研組根據(jù)各學科特點,以年級為單位,組織安排一次校際的學科知識競賽,并對優(yōu)勝學生予以表彰獎勵。
五、開展教科研工作
1、組織開展多媒體課件輔助教學工作,本學期要求每位教師上一堂多媒體課件輔助教學課(自行安排),并將上課教案及課件上交教務(wù)處存檔。
2、本學期由每位教師撰寫一篇教學論文,積極參加省市職教成果評比及送相關(guān)雜志發(fā)表,期末收齊匯編學校論文集。
3、加強已申報課題的研究工作,各課題組要認真研究,開展活動,按時結(jié)題。
4、做好20xx年課題申報定前期準備工作。
5、加強開展“校本教研”工作。做好兩項重要工作:繼續(xù)辦好師生技能節(jié);繼續(xù)重視體育、藝術(shù)課的建設(shè)和文體活動的正常開展,詳細計劃在擬訂中。
六、繼續(xù)做好新老教師師徒結(jié)對帶幫活動,互相聽課交流,做好傳幫帶,使新教師盡快適應課堂教學和學生管理工作。并在期末進行總結(jié)評比。評選最佳師徒對子,予以表彰。
七、文體藝術(shù)及實訓工作:
繼續(xù)加強體育、藝術(shù)課的教研組建設(shè)和管理。
進一步加強對各實驗(實習)室的管理,與各室管理員簽訂安全管理目標責任書,繼續(xù)建立財產(chǎn)保管和損壞賠償?shù)裙芾碇贫,以確保教學、實驗(實習)工作的正常進行。
繼續(xù)實施動手操作技能量化達成訓練。成立學校技能考核小組,堅持對平時實操訓練的監(jiān)督、指導。結(jié)合專業(yè)建立課外興趣小組,堅持課內(nèi)課外操作技能訓練,以迎接市第十屆師生技能節(jié)和為民、為師生服務(wù)活動。
加強對省級示范專業(yè)——機電技術(shù)應用教改實驗實習教學指導小組的領(lǐng)導充分利用現(xiàn)有儀器、設(shè)備,依靠專業(yè)教師的共同努力,強化該專業(yè)學生的技能訓練,確保學生學到一技之長,并以此為試點,逐步成立服裝、電子電工等專業(yè)教改實驗實習指導小組。保證學生技能等級考初級達到100%,中級達到50%以上。
八、做好教務(wù)處常規(guī)工作
加強對加控中心和電子電工專業(yè)的管理,確保電子電工專業(yè)申報省示范專業(yè)成功。
1、做好教務(wù)處日常事務(wù)工作,主要側(cè)重新生班建檔,03級學生畢業(yè)組檔,教師工作量統(tǒng)計,各項考務(wù),高考報名事務(wù)等。
2、配合校長室,做好明年春季招生工作。
3、配合學校中心工作,完成各項臨時布置的任務(wù)。
教務(wù)處工作紛繁復雜,工作多,任務(wù)重,人員少,且多兼有教學任務(wù),本學期我處全體工作人員將緊緊圍繞校長室提出的工作目標,認真學習,抓緊工作,努力完成各項工作,落實各項措施,為學校的發(fā)展和教學質(zhì)量的提高努力工作。
教務(wù)工作計劃 篇8
一、指導思想
根據(jù)區(qū)教體局的總體要求,以中心教研組教科研工作計劃和學校工作計劃為指導,以落實課程實施為重點,以課堂教學為抓手,以提高教育教學質(zhì)量為中心,進一步完善學校教學常規(guī)和課堂教學的管理,關(guān)注學生快樂成長,關(guān)注教師內(nèi)涵發(fā)展。
二、目標定位
緊扣“一個中心”:全面提升教學質(zhì)量。落實“兩項工作”:強化教學常規(guī)工作(求實),推進校本教研工作(求新)。
三、具體措施
(一)加強常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量
1、嚴格執(zhí)行課程計劃
開齊、上足、教好各類學科,堅決做到:學生、教師、教室、教務(wù)的課表一致;不私自調(diào)課,不擅離教學崗位,因公因私需外出時,執(zhí)行請假制度并安排好課務(wù)。
2、嚴格加強常規(guī)管理
。1)嚴把“備課、上課、作業(yè)布置和批改、學科輔導”四關(guān)。開學初對教師的“備、上、批、輔”等工作提出明確的要求,并在今后的工作中加強檢查與指導。采取集中檢查與抽查相結(jié)合、定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式,檢查一次總結(jié)一次。
。2)加強備課管理:深入學習課標,認真鉆研教材,新教師及35周歲以下教師的教案要突出規(guī)范性和有效性,有經(jīng)驗的教師的教案要突出研究性和創(chuàng)新性,教案的書寫要注重教學目標的制定,教學中要有效落實教學目標,尤其是教學重點內(nèi)容的展開需詳盡。教研組長、骨干教師要發(fā)揮學科指導作用,負責指導新教師備課、撰寫教案。
。3)加強課堂管理:提倡“少教多學、先學后教、以學定教、學教互動”,讓課堂煥發(fā)生命活力,落實有效教學。各科教師要進一步強化課堂常規(guī)管理,具體做到:提前兩分鐘候課,做好上課一切準備;上課關(guān)注學生的聽課常規(guī),如傾聽的習慣、發(fā)言的習慣、朗讀的習慣、書寫的習慣等。
。4)加強作業(yè)管理:精心設(shè)計作業(yè),突出對基礎(chǔ)知識、基本技能的鞏固和應用,增強作業(yè)的針對性和實效性。練習冊、單元測試卷等老師要事先做。認真批改作業(yè),及時反饋,肯定成績,督促訂正,以增強作業(yè)的有效性。學生家庭作業(yè)要按規(guī)定嚴格控制作業(yè)量,一、二年級一般不留書面家庭作業(yè),三—六年級的學生家庭作業(yè)總量不超過一小時。
。5)加強輔導管理:每位教師要做好提優(yōu)補差工作,對于后進生,我們要多一點愛心、多一點耐心、多一點關(guān)心,做到“不放棄、不拋棄”。任課教師對學困生要認真分析摸底,制定出針對性的輔導計劃,提倡教師利用時間給學生補習,做好這些學生的思想教育工作。同時做好家訪工作,爭取家長、同學、老師的合力。
(6)加強質(zhì)量調(diào)研:一是組內(nèi)監(jiān)控:教研組做好單元檢測把關(guān)工作。要求單元練習隨教學進度認真做好單元檢測,結(jié)合本單元的教學及單元檢測情況,及時調(diào)整教學策略,彌補教學不足。二是校級監(jiān)控:教務(wù)采取隨機與定期、單元監(jiān)測與期中期末監(jiān)測相結(jié)合的形式繼續(xù)對教學質(zhì)量進行調(diào)研,加強對常態(tài)教學質(zhì)量監(jiān)控。
。7)抓好教學常規(guī)檢查。加大對備課、作業(yè)布置及批改、教學反思、校本研修工作、階段性檢測及分析、觀課議課等常規(guī)工作的檢查,及時反饋與交流。
(8)抓好畢業(yè)班工作。一是要學習新理念,研究新思路、新方法、新題型;二是要發(fā)揮團隊智慧,取長補短;三是夯實基礎(chǔ),強化訓練;四是加強家校聯(lián)系,為學生創(chuàng)造和諧的成長環(huán)境。
(二)開展主題式校本研修,促進教師成長
1、深化教學策略研究,構(gòu)建理想課堂。以習慣養(yǎng)成和夯實基礎(chǔ)為重點,尊重差異,培養(yǎng)興趣,關(guān)注體驗,發(fā)展能力,促進學生和諧健康發(fā)展。努力做到“少教、多學”,使課堂真正成為學堂。
2、提倡教師主動學習。加強現(xiàn)代教育思想、先進教改經(jīng)驗的學習,人人成為教學工作的精兵強將。走近書籍,讓讀書成為習慣;走進同事課堂,取長補短;登陸優(yōu)秀網(wǎng)站,資源共享。
3、落實教研活動。緊緊圍繞教研主題開展教研活動,通過合作交流,探討反思,使教師在活動中得到錘煉。男50周歲、女45周歲以下教師,人人上一堂公開課,骨干教師必須上好示范課,執(zhí)教者要提供公開課的教學設(shè)計和教后反思,各教研組每次至少安排一節(jié)課的時間作為教者說課、聽課老師評課及交流互動的時間,把聽課、議課落到實處。
(三)搭建成長平臺,提升教師素質(zhì)
1、加強對骨干教師的培養(yǎng)和提高。本學期安排骨干教師承擔學校教學研討活動的主講人。開展師徒結(jié)對,加強教師間的相互學習和交流,取長補短,共同提高。
2、開展以關(guān)注教師成長為主題的展示活動。在教師中開展讀書沙龍活動,讓讀寫成為教師幸福的習慣。定期組織教師開展好曬課、撰寫論文(案例、敘事、反思)、現(xiàn)代教育技術(shù)運用等教學基本功展示。
(四)強化素質(zhì)教育,注重學生發(fā)展
1、強化體藝工作。落實“健康第一”的思想,全面實施《學生體質(zhì)健康標準》,重視體育常規(guī)教學,確保在校學生每天鍛煉一小時。從基礎(chǔ)知識、基本技能入手,培養(yǎng)學生的藝術(shù)素養(yǎng),創(chuàng)新和開發(fā)藝術(shù)訓練項目、內(nèi)容,促進學校藝術(shù)教育提升。上好健康教育課,開展健康教育活動,把安全、心理和行為教育融入健康教育之中,增強學生自我保護能力,關(guān)注學生身心健康。
2、以學生發(fā)展為核心,努力培養(yǎng)學生良好的學習習慣,提高學生學習品質(zhì),營造濃郁學風,注重日常滲透,養(yǎng)成良好學習習慣。培養(yǎng)學生課前預習、課堂筆記、課后及時作業(yè)的習慣,鼓勵學生獨立思考、大膽創(chuàng)新、敢于表達。加強學法指導,培養(yǎng)學生良好學習品質(zhì)。
四、活動安排
二月份:
1、報到注冊;
2、制定、交流各類工作計劃。
三月份:
1、制定“構(gòu)筑理想課堂”實施方案;
2、教師公開課;
3、“構(gòu)筑理想課堂”研究。
四月份:
1、畢業(yè)班工作座談會;
2、學科帶頭人和教學能手校本培訓講座;
3、校際教學交流活動;
4、期中質(zhì)量檢測。
五月份:
1、組織畢業(yè)班模擬考試;
2、規(guī)范漢字書寫比賽;
3、教學沙龍。
六月份:
1、教師優(yōu)秀論文、案例評選;
2、復習備考;
3、期末業(yè)務(wù)全面檢查;
4、期末質(zhì)量檢測。
【【精華】教務(wù)工作計劃8篇】相關(guān)文章:
【精華】教務(wù)工作計劃3篇05-17
【精華】教務(wù)工作計劃三篇05-11
【實用】教務(wù)工作計劃四篇05-18
【推薦】教務(wù)工作計劃三篇05-17
【實用】教務(wù)工作計劃三篇05-17
精選教務(wù)工作計劃四篇05-17
【必備】教務(wù)工作計劃3篇05-15
【熱門】教務(wù)工作計劃3篇04-19
有關(guān)教務(wù)工作計劃3篇04-15
教務(wù)主管簡歷范文02-09