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半年工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-04-11 08:42:21 工作計(jì)劃 我要投稿

半年工作計(jì)劃匯編九篇

  時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,展開新的旅程,此時(shí)此刻我們需要開始做一個(gè)計(jì)劃。計(jì)劃怎么寫才不會(huì)流于形式呢?下面是小編幫大家整理的半年工作計(jì)劃9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

半年工作計(jì)劃匯編九篇

半年工作計(jì)劃 篇1

  x年是第十二個(gè)五年計(jì)劃的開局之年,是中國(guó)共產(chǎn)黨建黨90周年。今年上半年,我們主要做了如下工作:

  (一)采取四項(xiàng)措施,安排部署工作

  1、吃透精神,搞好匯報(bào)。 20xx年12月28日市關(guān)工委召開年度工作會(huì)議后,我們主要辦了四件事:

 。1)1月4日區(qū)關(guān)工委組織日常工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)了市關(guān)工委會(huì)議精神,聯(lián)系澗西區(qū)關(guān)心下一代工作實(shí)際,查擺了存在的主要問題,梳理了工作頭緒,明確了新年度工作重點(diǎn)。

 。2)向區(qū)委常委組織部長(zhǎng)、關(guān)工委主任楊超群同志匯報(bào)。依據(jù)市關(guān)工委會(huì)議精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,向關(guān)工委主要領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)匯報(bào)了區(qū)關(guān)工委全年工作設(shè)想,使區(qū)委主管領(lǐng)導(dǎo)掌握上級(jí)會(huì)議精神,了解本區(qū)工作現(xiàn)狀及新年度工作要點(diǎn)。(3)向區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)劉湖鏡書記匯報(bào),確定了20xx年全區(qū)關(guān)心下一代工作任務(wù)。

 。4)向區(qū)關(guān)工委全體成員匯報(bào)。及時(shí)召開了區(qū)關(guān)工委全體會(huì)議,傳達(dá)了上級(jí)會(huì)議精神,明確了全區(qū)新年度工作任務(wù)。楊超群主任作了重要講話,統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí),堅(jiān)定了工作信心。

  2、深入調(diào)研,理清思路。年初,區(qū)關(guān)工委先后6次深入基層調(diào)查研究。認(rèn)真聽取了12個(gè)辦事處(鄉(xiāng))和10個(gè)社區(qū)(村)對(duì)關(guān)心下一代工作的意見與建議,確立了“抓隊(duì)伍,抓重點(diǎn),抓典型,抓落實(shí)”的工作思路。

  3、聯(lián)系實(shí)際,制定計(jì)劃。春節(jié)后,及時(shí)召開了各辦事處(鄉(xiāng))、教育局關(guān)工委執(zhí)行主任和“三團(tuán)一隊(duì)”負(fù)責(zé)人會(huì)議。認(rèn)真聽取各單位年度工作安排計(jì)劃的匯報(bào),及時(shí)指導(dǎo)協(xié)調(diào),確保年度工作任務(wù)落到實(shí)處。

  4、辦好八件事,確保開好局。一年之計(jì)在于春,年初做了八件事。

  (1)召開了義務(wù)網(wǎng)吧監(jiān)督工作總結(jié)表彰會(huì),劉湖鏡書記親自參加并作了重要講話,對(duì)“五老”人員鼓舞很大。(2)在徐家營(yíng)辦事處豐潤(rùn)路社區(qū)召開了“四點(diǎn)半學(xué)!爆F(xiàn)場(chǎng)會(huì),樹立了先進(jìn)典型。

 。3)召開了“學(xué)校放假,社區(qū)(村)開學(xué)”專題座談會(huì)。研究和解決了帶有傾向性的主要問題。

  (4)秘書長(zhǎng)李長(zhǎng)青同志參加了區(qū)教育局組織召開的全區(qū)小學(xué)校校長(zhǎng)例會(huì)。對(duì)“學(xué)校放假,社區(qū)(村)開學(xué)”工作做了具體安排部署。

  (5) 1月11日至17日全區(qū)開展了學(xué)校與社區(qū)對(duì)接活動(dòng)。

  (6)1月25日區(qū)關(guān)工委召開了“三團(tuán)一隊(duì)”工作會(huì)議,明確了工作任務(wù)。

 。7)1月18日至2月15日各社區(qū)組織了“感恩父母,愛心大聯(lián)動(dòng)”活動(dòng),進(jìn)行了全區(qū)上下聯(lián)動(dòng)的假期教育活動(dòng)。(8)2月3日—10日區(qū)關(guān)工委主要領(lǐng)導(dǎo)利用春節(jié)之際,給區(qū)“三團(tuán)一隊(duì)”負(fù)責(zé)人和“五老”先進(jìn)典型逐個(gè)拜年,以人性化帶隊(duì)伍,勵(lì)士氣,昂斗志。

  (二)注重指導(dǎo)協(xié)調(diào),規(guī)范業(yè)務(wù)管理

  1、樹立典型,弘揚(yáng)先進(jìn)。借慶祝澗西區(qū)關(guān)工委成立20周年之際,在平時(shí)工作的基礎(chǔ)上,經(jīng)過逐級(jí)申報(bào)、審查、評(píng)定,以關(guān)工委、組織部、老干局、文明辦名義,印發(fā)了洛澗關(guān)工字〔20xx〕1號(hào)《關(guān)于表彰全區(qū)關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體、先進(jìn)工作者、突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)和榮譽(yù)獎(jiǎng)的決定》。對(duì)32個(gè)先進(jìn)集體、96名先進(jìn)工作者、28名突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、28名榮譽(yù)獎(jiǎng)獲得者進(jìn)行了表彰,調(diào)動(dòng)了大家工作的積極性。

  2、結(jié)合實(shí)際,及時(shí)部署。在調(diào)查研究,理清思路,上下協(xié)調(diào)的前提下,印發(fā)了洛澗關(guān)工字〔20xx〕2號(hào)《20xx年關(guān)心下一代工作安排意見》。對(duì)全年關(guān)心下一代工作做了全面、系統(tǒng)的安排部署,使基層有章可循。

  3、明確任務(wù),量化責(zé)任。凡是安排工作任務(wù),盡可能量化責(zé)任。區(qū)關(guān)工委、教育局聯(lián)合印發(fā)了洛澗關(guān)工字〔20xx〕5號(hào)《“中華魂”讀書活動(dòng)安排意見》,詳細(xì)部署了“中華魂”讀書活動(dòng)的指導(dǎo)思想、參加范圍、讀書征文、英漢語(yǔ)演講競(jìng)賽、方法步驟、時(shí)間安排和要求事項(xiàng)等,便于操作和落實(shí)。

  4、重大活動(dòng),精細(xì)安排。為了提高社會(huì)假期教育質(zhì)量,區(qū)關(guān)工委、教育局聯(lián)合印發(fā)了洛澗關(guān)工字〔20xx〕6號(hào)《關(guān)于做好青少年假期教育工作的通知》,對(duì)“學(xué)校放假,社區(qū)(村)開學(xué)”工作提出了具體要求。

  5、中心工作,上下聯(lián)動(dòng)。為了貫徹落實(shí)市關(guān)工委〔20xx〕2號(hào)文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況,區(qū)關(guān)工委印發(fā)了洛澗關(guān)工字〔20xx〕7號(hào)《關(guān)于在全區(qū)深入開展創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)活動(dòng)的通知》,具體規(guī)定了創(chuàng)建活動(dòng)參加范圍、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、方法步驟、時(shí)間安排、注意事項(xiàng)等,便于基層實(shí)施和上下聯(lián)動(dòng)。

  (三)加強(qiáng)自身建設(shè),注重調(diào)查研究

  1、抓好關(guān)工委組織建設(shè)。今年來,在關(guān)工委組織建設(shè)上主要辦了三件事,(1)充實(shí)了區(qū)關(guān)工委工作班子人員。為適應(yīng)信息化時(shí)代關(guān)工委工作的實(shí)際需要,配備了一名年紀(jì)輕,懂電腦,會(huì)寫文章的關(guān)工委辦公室副主任。(2)向區(qū)委常委會(huì)匯報(bào),區(qū)委常委形成紀(jì)要,決定為區(qū)關(guān)工委增加一名在職干部任辦公室主任(副科級(jí))編制;區(qū)關(guān)工委辦公經(jīng)費(fèi)較以往翻番,由3萬元增加到6萬元,并解決了車輛和燃修費(fèi)問題。(3)經(jīng)與辦事處黨委主要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),完成了2個(gè)辦事處關(guān)工委執(zhí)行主任配置。迄今,辦事處(鄉(xiāng))關(guān)工委執(zhí)行主任到位率達(dá)到了100%。

  2、做好“三團(tuán)一隊(duì)”負(fù)責(zé)人調(diào)整工作。隨著“五老”人員的年齡、身體等原因,有的在“三團(tuán)一隊(duì)”工作10多年的領(lǐng)導(dǎo)同志主動(dòng)提出了調(diào)整要求,經(jīng)多方協(xié)商,最近我們及時(shí)調(diào)整了 31名年紀(jì)輕、資歷深、威望高、樂意從事關(guān)心下一代工作同志充實(shí)到“三團(tuán)一隊(duì)”任職,進(jìn)一步加強(qiáng)了“三團(tuán)一隊(duì)”隊(duì)伍建設(shè)。

  3、做好學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育調(diào)研工作。先后召開了有關(guān)部門、辦事處(鄉(xiāng))、學(xué)校、社區(qū)(村)關(guān)工委參加的座談會(huì),集中大家的意見和建議,印發(fā)了洛澗關(guān)工字〔20xx〕8號(hào)《關(guān)于召開學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育研討會(huì)的方案》,旨在全面、系統(tǒng)地解決學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育所涉及的諸多問題。目前,小學(xué)生教育呈現(xiàn)出“五多五少”現(xiàn)象。即:多依賴學(xué)校,少家庭監(jiān)督;多理論教育,少實(shí)踐體驗(yàn);多智力開發(fā),少德育培養(yǎng);多縱向發(fā)展,少橫向聯(lián)系;多灌輸知識(shí),少興趣引導(dǎo)。究其原因,一是人們的教育觀念有待更新,重“分?jǐn)?shù)”輕“成長(zhǎng)”現(xiàn)象比較普遍。孩子的考試成績(jī)成了家庭的一切,課外“補(bǔ)習(xí)班”成了學(xué)生校外的主要生活,“池中魚”“籠中鳥”成了對(duì)多數(shù)少年兒童的真實(shí)寫照。二是家長(zhǎng)缺乏家庭教育知識(shí),程度不同的影響了孩子的健康成長(zhǎng)。家長(zhǎng)以“愛”替代科學(xué)管教,出現(xiàn)了許多迷惘、焦慮、對(duì)峙、乃至暴力現(xiàn)象。有的家庭因?yàn)槿笔Ч芾,?dǎo)致了未成年人犯罪率增高。三是“三結(jié)合”教育亟待加強(qiáng)。當(dāng)前我們的學(xué)校、社會(huì)、家庭教育仍處于相對(duì)游離狀態(tài),社會(huì)教育尚未納入考核目標(biāo),致使教育資源不能得到有效整合;學(xué)校多重知識(shí)符號(hào)灌輸,學(xué)生平均分?jǐn)?shù)成了學(xué)校、老師考評(píng)的砝碼;作了父母的人,還不知道怎樣對(duì)待孩子,就成了教育孩子的第一任“老師”。這些家長(zhǎng)只能沿用前輩對(duì)自己的管理教育方式,去面對(duì)生活在高科技時(shí)代、信息化時(shí)代、知識(shí)爆炸時(shí)代、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的少年兒童。由此形成了許多孩子身心素質(zhì)差、自理能力弱、性觀念薄弱、享受意識(shí)強(qiáng)、迷網(wǎng)廢學(xué)、誠(chéng)信失缺、漠視紀(jì)律、不思上進(jìn)等問題。因此,做好學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育勢(shì)在必行。

  (四)開展六項(xiàng)活動(dòng),提升工作質(zhì)量

  1、舉行了慶祝澗西區(qū)關(guān)工委成立20周年紀(jì)念活動(dòng)。在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,于3月24日召開了200余人參加的慶祝大會(huì)。市關(guān)工委主任段運(yùn)勞、市老干部督導(dǎo)團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)馬世凱、區(qū)委書記劉湖鏡等領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議并作了重要講話。與會(huì)人員參觀了慶祝澗西區(qū)關(guān)工委成立20周年紀(jì)念活動(dòng)板報(bào)展覽,對(duì)社會(huì)起到了很好的宣傳教育作用。

  2、進(jìn)行了“四點(diǎn)半”學(xué)校試點(diǎn)工作。召開了澗西區(qū)“四點(diǎn)半學(xué)!痹圏c(diǎn)工作會(huì)議,推廣了徐家營(yíng)辦事處豐潤(rùn)路社區(qū)的經(jīng)驗(yàn),重申了洛澗關(guān)工字〔20xx〕8號(hào)文件《澗西區(qū)“四點(diǎn)半學(xué)!痹圏c(diǎn)工作方案》。明確了辦事處(鄉(xiāng))各抓好一個(gè)社區(qū)(村)的試點(diǎn)任務(wù)。將探索“四點(diǎn)半學(xué)!钡男峦緩、新方法、新經(jīng)驗(yàn),研究解決“四點(diǎn)半學(xué)!遍_辦過程中可能遇到的實(shí)際問題,嘗試生源組織、學(xué)生交接、課程設(shè)置、活動(dòng)安排、院校志愿者選用、安全管理、效果評(píng)估、考核驗(yàn)收等作為重點(diǎn)。通過試點(diǎn),進(jìn)一步改進(jìn)方法,強(qiáng)化措施,把適合孩子發(fā)展、符合家庭需要、結(jié)合社區(qū)(村)實(shí)際,綜合社會(huì)資源作為試點(diǎn)的主要課題。

  3、開展了新戰(zhàn)士入伍前愛國(guó)主義教育活動(dòng)。請(qǐng)“兵媽媽”喬文娟為新入伍青年進(jìn)行愛國(guó)主義和理想、信念教育活動(dòng)。區(qū)關(guān)工委、區(qū)人武部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、入伍新戰(zhàn)士和家屬數(shù)百人參加了活動(dòng)。許多家長(zhǎng)聽了喬文娟講話后感動(dòng)得流下了眼淚,他們普遍反映,孩子們到部隊(duì)前是家里的寶貝,嬌生慣養(yǎng)、沒有責(zé)任感,還常常和家長(zhǎng)作對(duì),雖然把孩子送去當(dāng)兵,心里還是有許多掛念和憂慮。怕孩子不適應(yīng)部隊(duì)生活、想家、吃不了苦、當(dāng)逃兵。聽了喬媽媽一番語(yǔ)重心長(zhǎng)的講話,感到孩子這樣走向部隊(duì)就放心了,這是對(duì)新戰(zhàn)士最好的教育,是對(duì)軍屬最好的支持,是對(duì)老百姓最貼心的活動(dòng)。

  4、組織了學(xué)生假期教育活動(dòng)。區(qū)關(guān)工委與教育局關(guān)工委分別召開了20xx年“學(xué)校放假,社區(qū)(村)開學(xué)”專題會(huì)議。把假期教育活動(dòng)作為澗西區(qū)民心工程,全區(qū)落實(shí)了學(xué)校與社區(qū)對(duì)接工作,各辦事處都下發(fā)了紅頭文件,任命學(xué)校副校長(zhǎng)和輔導(dǎo)員分別擔(dān)任辦事處(鄉(xiāng))和社區(qū)(村)關(guān)工委執(zhí)行副主任,密切了學(xué)校與社區(qū)的聯(lián)系,加強(qiáng)了對(duì)該項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。假期教育以“忠孝、樂學(xué)、勵(lì)志、踐行”為主題,為孩子們?cè)O(shè)計(jì)安排了的“感恩父母,愛心大聯(lián)動(dòng)”,“《弟子規(guī)》誦讀進(jìn)社區(qū)”,“我與爸媽同樂會(huì)”,“巧手制作敬父母pk賽”,“我為軍屬獻(xiàn)愛心”,“善行進(jìn)百家”等系列活動(dòng)。各辦事處(鄉(xiāng))、社區(qū)(村)關(guān)工委、轄區(qū)各小學(xué)高度重視,密切配合,行動(dòng)迅速,成效明顯。

  5、舉行了澗西區(qū)“中華魂”主題教育(頌歌獻(xiàn)給黨)讀書活動(dòng)捐贈(zèng)儀式。政法委、區(qū)教育局、民政局、司法局、區(qū)殘聯(lián)、工農(nóng)鄉(xiāng)、新東方學(xué)校等單位向全區(qū)36所學(xué)校捐贈(zèng)了《頌歌獻(xiàn)給黨》讀本7000余冊(cè)。洛陽(yáng)新東方學(xué)校志愿為參賽選手免費(fèi)進(jìn)行英、漢語(yǔ)演講培訓(xùn);力爭(zhēng)全區(qū)“中華魂”讀書活動(dòng)參加率和規(guī)定讀書內(nèi)容落實(shí)率各達(dá)到98%以上。

  6、深入開展了創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)活動(dòng)。召開了由工農(nóng)鄉(xiāng)、11個(gè)辦事處、區(qū)教育局關(guān)工委執(zhí)行主任參加的創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)工作會(huì)議,安排部署了創(chuàng)建工作任務(wù)。主要做法是:(1)廣泛發(fā)動(dòng),形成共識(shí)。創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)活動(dòng),是一項(xiàng)點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣的系統(tǒng)工程,需要全區(qū)上下共同努力才能湊效。(2)建立健全“兩個(gè)機(jī)構(gòu)”和“三支隊(duì)伍”。“兩個(gè)機(jī)構(gòu)”:一是社區(qū)(村)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu);二是社區(qū)(村)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu);“三支隊(duì)伍”即:骨干創(chuàng)建隊(duì)伍,基層綜合教育報(bào)告隊(duì)(組)和幫教隊(duì)伍。依據(jù)職責(zé),明確分工,量化任務(wù),責(zé)任到人。制定創(chuàng)建規(guī)劃(方案),完善制度措施、進(jìn)一步加強(qiáng)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。(3)突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。深入調(diào)查研究,明確創(chuàng)建工作重點(diǎn),充分發(fā)揮“五老”作用,強(qiáng)化青少年臺(tái)賬管理。區(qū)關(guān)工委各成員單位、各學(xué)校關(guān)工委和“三團(tuán)一隊(duì)”主動(dòng)協(xié)助社區(qū)(村)做好重點(diǎn)方面、重點(diǎn)對(duì)象、重點(diǎn)人的關(guān)愛工作。注重創(chuàng)建資料積累,及時(shí)、準(zhǔn)確的傳遞創(chuàng)建活動(dòng)信息,提高創(chuàng)建工作質(zhì)量。目前,此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。

  存在的主要問題:一是個(gè)別單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)關(guān)工委工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠到位,認(rèn)為關(guān)工委工作只是給老同志們找點(diǎn)樂趣的“閑事”。二是發(fā)動(dòng)與組織“五老”人員還不夠廣泛。三是有的成員單位支持關(guān)心下一代工作弱化。組織實(shí)施關(guān)愛工作不夠得力,支持工作僅僅體現(xiàn)在口頭上等。四是青少年犯罪現(xiàn)象令人擔(dān)憂。

  二、下半年工作主要打算

  下半年,我們工作的總體思路是:適應(yīng)形勢(shì),更新觀念,改進(jìn)方式,突出重點(diǎn)。通過抓班子,帶隊(duì)伍,重協(xié)調(diào),搞活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,抓好六支隊(duì)伍建設(shè),完成七項(xiàng)工作任務(wù)。

  (一)抓好關(guān)工委班子建設(shè)

  1、根據(jù)區(qū)委換屆,政府部分成員調(diào)整和公安體制改革的實(shí)際情況,建議區(qū)委及時(shí)調(diào)整充實(shí)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)力量。

  2、依據(jù)區(qū)委文件,明確區(qū)關(guān)工委成員分工。擬于7月份召開區(qū)關(guān)心下一代工作委員會(huì)全體(擴(kuò)大)會(huì)議。傳達(dá)學(xué)習(xí)中國(guó)關(guān)工委和省關(guān)工委、市關(guān)工委近期有關(guān)會(huì)議精神,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),明確區(qū)關(guān)工委各成員職責(zé),安排部署下半年工作任務(wù)。

  3、結(jié)合創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)活動(dòng),建立健全辦事處(鄉(xiāng))、社區(qū)(村)關(guān)工委組織機(jī)構(gòu),配齊基層關(guān)工委成員,明確分工,職責(zé)上墻。

  (二)努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”

  1、由區(qū)關(guān)工委“跳獨(dú)腳舞”,向配合協(xié)調(diào)各成員單位履行職責(zé)、齊抓共管方面轉(zhuǎn)變。關(guān)工委將主要精力用在調(diào)研、謀劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督察檢查關(guān)心下一代工作上來。

  2、由各成員單位當(dāng)“配角”,向擔(dān)任“主角”方面轉(zhuǎn)變。把為關(guān)心下一代工作干實(shí)事作為成員單位職能部門的工作任務(wù),整合社會(huì)資源,形成關(guān)心下一代工作的整體合力。

  3、由單一的教育方式,向?qū)W校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育方式轉(zhuǎn)變。積極探索市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下和信息時(shí)代對(duì)青少年進(jìn)行有效教育的途徑和方法,切實(shí)擔(dān)當(dāng)起關(guān)心下一代的歷史責(zé)任。

  (三)建設(shè)好六支隊(duì)伍

  1、建設(shè)好愛國(guó)主義教育報(bào)告團(tuán)隊(duì)伍。愛國(guó)主義教育報(bào)告團(tuán)是一支以“五老”人員為主體,對(duì)青少年進(jìn)行愛國(guó)主義宣傳教育的骨干力量。從適應(yīng)信息化時(shí)代要求出發(fā),擬于7-9月份再充實(shí)懂電腦的老教師,加強(qiáng)愛國(guó)主義教育報(bào)告團(tuán)的力量,逐步實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)的宣講模式,向多媒體宣教模式轉(zhuǎn)變。力求更加貼近學(xué)校,貼近社區(qū)(村),貼近青少年對(duì)現(xiàn)代科技含量的需求。

  2、建設(shè)好法制教育報(bào)告團(tuán)隊(duì)伍。法制教育報(bào)告團(tuán)隊(duì)伍是以司法戰(zhàn)線上的老法官,老檢察官、老干警為主體,對(duì)青少年進(jìn)行法制教育的專業(yè)骨干力量。針對(duì)青少年犯罪率逐年增高的狀況,擬于7—9月份適度加強(qiáng)法制教育報(bào)告團(tuán)的力量。以現(xiàn)行派出所(公安分局)管轄范圍,增添法制教育幫教人員,努力抓好“四個(gè)結(jié)合”。即法制教育報(bào)告與創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)相結(jié)合,與預(yù)防青少年犯罪幫教活動(dòng)相結(jié)合,與普法宣傳教育相結(jié)合,與社會(huì)治安相結(jié)合。充分發(fā)揮“五老”人員作用,在預(yù)防青少年犯罪上下功夫,在構(gòu)建和諧社區(qū)上下功夫,在適應(yīng)青少年法制教育需求上下功夫,在轉(zhuǎn)變法制教育方式上下功夫。

  3、建設(shè)好家庭教育講師團(tuán)隊(duì)伍。家庭教育講師團(tuán)是由具有國(guó)家資質(zhì)認(rèn)證的、有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師所組成的、對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行教育的專業(yè)化隊(duì)伍。根據(jù)需要,擬于7—9月份適度增加家庭教育講師團(tuán)人員。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),辦好家長(zhǎng)學(xué)校,傳授家庭教育方法,積極改進(jìn)家庭教育方式。在適應(yīng)學(xué)校,適應(yīng)學(xué)生,適應(yīng)社會(huì),適應(yīng)家庭的“四適應(yīng)”上做文章、下功夫。保證對(duì)一年級(jí)新生家長(zhǎng)培訓(xùn)率達(dá)到98%以上。并積極探索和嘗試會(huì)員制家長(zhǎng)教育摸式。

  4、建設(shè)好義務(wù)網(wǎng)吧監(jiān)督隊(duì)伍。我區(qū)網(wǎng)吧點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣,義務(wù)網(wǎng)吧監(jiān)督檢查任務(wù)繁重,區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)關(guān)工委十分重視義務(wù)網(wǎng)吧監(jiān)督隊(duì)建設(shè)。根據(jù)創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)的實(shí)際需要,擬于7—9月份適當(dāng)增加“五老”監(jiān)督人員。依據(jù)網(wǎng)吧經(jīng)營(yíng)規(guī)律和老同志的身體狀況,本著量力而行,科學(xué)督察的原則,除節(jié)假日以外,把平時(shí)的監(jiān)督時(shí)間重點(diǎn)放在上午11:20—12:00,下午16:30—18:30的學(xué)校放學(xué)時(shí)間。義務(wù)網(wǎng)吧監(jiān)督隊(duì)配合政府行政管理部門,體現(xiàn)“四個(gè)為主”:堅(jiān)持以說服教育為主,以疏導(dǎo)引導(dǎo)為主,以督察重點(diǎn)網(wǎng)吧為主,以關(guān)愛重點(diǎn)學(xué)生為主。

  5、建好社區(qū)(村)綜合教育隊(duì)伍。適應(yīng)創(chuàng)建工作需要,各社區(qū)(村)、生活園區(qū)(村民小組)建立以“五老”人員為主體的綜合教育隊(duì)伍,負(fù)責(zé)對(duì)青少年進(jìn)行思想道德教育、愛國(guó)主義教育、法制教育、革命傳統(tǒng)教育和家庭教育督察。

  6、建好社會(huì)教育志愿者隊(duì)伍。從青少年社會(huì)教育的實(shí)際需要出發(fā),從整合社會(huì)資源著手,動(dòng)員大專院校學(xué)生,組成以社區(qū)為主體的志愿者隊(duì)伍。解決“學(xué)校放假,社區(qū)(村)開學(xué)”、“四點(diǎn)半學(xué)!焙蛣(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)的組織管理、師質(zhì)力量、輔導(dǎo)員等問題。

  (四)完成七項(xiàng)工作任務(wù)

  1、繼續(xù)完成“四點(diǎn)半學(xué)校”試點(diǎn)任務(wù)。年底前,對(duì)各辦事處(鄉(xiāng))所進(jìn)行的“四點(diǎn)半學(xué)!痹圏c(diǎn),進(jìn)行檢查驗(yàn)收。總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),規(guī)范“四點(diǎn)半學(xué)校”管理制度,教育內(nèi)容,安全措施,教育活動(dòng)等。

  2、組織好“中華魂”(頌歌獻(xiàn)給黨)英、漢語(yǔ)演講竟賽活動(dòng)。以學(xué)校、辦事處(鄉(xiāng))為單位,以少年為主體,以活動(dòng)為載體。在層層競(jìng)賽的基礎(chǔ)上,選拔出參加區(qū)級(jí)決賽的英、漢語(yǔ)選手各100名。大賽組委會(huì)將分別組成英、漢語(yǔ)評(píng)審團(tuán),評(píng)選出“中華魂”(頌歌獻(xiàn)給黨)英、漢語(yǔ)演講競(jìng)賽一、二、三等獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)、組織獎(jiǎng)若干名,頒發(fā)證書,予以表彰。復(fù)賽和決賽時(shí),請(qǐng)洛陽(yáng)媒體參加并報(bào)道。將參賽(含復(fù)、決賽)選手的英、漢語(yǔ)演講稿編審后,印刷成書,作為關(guān)心下一代工作書籍借鑒。

  3、繼續(xù)抓好社區(qū)(村)假期教育活動(dòng)。搞好暑假“學(xué)校放假,社區(qū)(村)開學(xué)”活動(dòng)的指導(dǎo)、檢查、總結(jié)工作。擬于8月份組織檢查活動(dòng)開展情況,9月初檢查學(xué)校《小學(xué)生假期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)手冊(cè)》收繳情況,10月底前召開總結(jié)大會(huì)。

  4、組織一次基層關(guān)工委執(zhí)行主任、“三團(tuán)一隊(duì)”正副團(tuán)長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。為了配合社區(qū)(村)創(chuàng)建活動(dòng),擬于8月上旬組織一次基層關(guān)工委執(zhí)行主任“三團(tuán)一隊(duì)”正副隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn),重點(diǎn)解決創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)過程中的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

  5、召開學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育研討會(huì)。區(qū)關(guān)工委會(huì)同區(qū)政法委、教育局、民政局、司法局、文化體育旅游局聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于召開青少年學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育研討會(huì)的通知》(澗關(guān)工字〔20xx〕8號(hào)文件),以各級(jí)關(guān)工委為主,動(dòng)員全區(qū)各條戰(zhàn)線上的有志之士參與。研討會(huì)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,重點(diǎn)研討學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”教育存在的主要問題和對(duì)策。將研討會(huì)的成果匯編成書,供全區(qū)關(guān)心下一代工作借鑒。

  6、深入開展創(chuàng)建“三無兩有一關(guān)愛”先進(jìn)社區(qū)(村)活動(dòng)。將此項(xiàng)工作作為中心工作,全區(qū)動(dòng)員,上下聯(lián)動(dòng)抓創(chuàng)建。按照市關(guān)工委的統(tǒng)一部署進(jìn)行檢查、申報(bào)(上報(bào))、驗(yàn)收、掛牌活動(dòng)。

  7、成立澗西區(qū)青少年心理健康教育指導(dǎo)中心。區(qū)關(guān)工委與團(tuán)委、婦聯(lián)、教育局聯(lián)合下發(fā)文件,以取得國(guó)家心理咨詢師資質(zhì)的教師為主體,吸納社會(huì)具備心理咨詢教學(xué)、臨床經(jīng)驗(yàn)的教授、專家、醫(yī)生參加,成立澗西區(qū)青少年心理健康教育指導(dǎo)中心,擬于9月份掛牌,對(duì)青少年開展義務(wù)心理咨詢活動(dòng)。

半年工作計(jì)劃 篇2

  實(shí)際上由于我自身工作能力并不算強(qiáng)的緣故才會(huì)才平時(shí)的工作之中比較注重基礎(chǔ)工作能力的訓(xùn)練,因此我應(yīng)該將這份嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臅?huì)計(jì)工作態(tài)度帶到下半年工作中并繼續(xù)發(fā)揚(yáng),當(dāng)自己做完了手頭的那份工作之后才能夠沉下心來學(xué)習(xí)一番,至少我一直都認(rèn)為現(xiàn)在的積累也是為了更為美好的明天而做著準(zhǔn)備,所以在下半年的時(shí)候我可以多看一些建筑業(yè)方面的書籍并以此觸類旁通,畢竟如果在建筑業(yè)公司擔(dān)任會(huì)計(jì)的話可不能夠?qū)ψ约核诘男袠I(yè)一點(diǎn)都不了解,每天在不影響自己工作的情況下稍微涉獵一番一定會(huì)在將來的某一天應(yīng)用得到這些知識(shí)。

  考慮到上半年銀行這邊的匯率波動(dòng)略大的緣故讓我明白自己關(guān)于憑證方面的知識(shí)可不能夠全部遺忘,而且有時(shí)間的話我也可以多回顧往年整理的一些帳單資料,畢竟會(huì)計(jì)的工作職責(zé)所在導(dǎo)致自己必須要時(shí)時(shí)刻刻保持自己所處理的數(shù)據(jù)不能夠出現(xiàn)差錯(cuò),而且有時(shí)候一個(gè)人的努力說不定還會(huì)存在著些許不足的地方,我打算在下半年的工作中處理好與同事之間的關(guān)系,這樣一來當(dāng)自己在工作之后出現(xiàn)什么錯(cuò)誤的話也能夠在同事的提醒之下及時(shí)地糾正過來,而且我覺得隨著這樣的時(shí)間長(zhǎng)了以后一定能夠更加適應(yīng)這里的工作進(jìn)度。

  不過現(xiàn)在讓我感到困惑的還是如何根據(jù)上半年工作之中的不足來改善自己的`工作狀態(tài),畢竟如果改進(jìn)的速度過于緩慢的話還是會(huì)對(duì)自己平時(shí)工作的積極性造成一定的困擾,不過我個(gè)人建議還是應(yīng)該要剔除一部分對(duì)于公司的發(fā)展不是很實(shí)用的設(shè)定,這樣的話也能夠簡(jiǎn)化一下自己從事會(huì)計(jì)工作的流程以及可能遇到的難題,如果能夠成功改進(jìn)的話說不定能夠提高自己的工作效率也是有可能的,不過對(duì)比這些我更加關(guān)注的是現(xiàn)實(shí)中能夠?qū)崿F(xiàn)的事情。

  雖然說此刻的自己對(duì)于下半年的工作還隱約有著一絲期待與迷惑,但是我也明白只有完成自己樸實(shí)無華的工作才能夠得到心靈上的升華與蛻變,這一切都是建立在自己好好完成屬于自己的會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)之上的。

半年工作計(jì)劃 篇3

  近年來,我校在普及家庭教育知識(shí),提高家長(zhǎng)素質(zhì),促進(jìn)學(xué)校、家庭、社會(huì)教育相結(jié)合中發(fā)揮了重要作用。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《家庭教育指導(dǎo)工作》,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)學(xué)校的指導(dǎo)和管理,特制定一下工作計(jì)劃:

  一、認(rèn)真辦好家長(zhǎng)學(xué)校,提高家庭教育水平。

  1、每學(xué)期分別對(duì)各年級(jí)家長(zhǎng)普遍授課2次,通過各種方式,如講座、座談會(huì)、交流發(fā)言等。普及家庭教育的科學(xué)知識(shí),介紹不同年齡學(xué)生生理、心理發(fā)展特點(diǎn)及其相應(yīng)的教育方法。指導(dǎo)家長(zhǎng)為孩子創(chuàng)造一個(gè)學(xué)習(xí)型、寬松、和諧的家庭環(huán)境,以利于孩子身心全面發(fā)展。

  2、對(duì)不同年級(jí)的學(xué)生家長(zhǎng)安排不同的授課內(nèi)容。如對(duì)一年級(jí)學(xué)生家長(zhǎng)開學(xué)初進(jìn)行專題講座,指導(dǎo)家長(zhǎng)幫助孩子度過一個(gè)轉(zhuǎn)折期,其次是對(duì)畢業(yè)班學(xué)生家長(zhǎng),在臨畢業(yè)前進(jìn)行心理輔導(dǎo)專題講座。

  (四)聽取、聯(lián)系、反應(yīng)全園家長(zhǎng)所關(guān)注的問題:如教師師德、保教水平、教育質(zhì)量、幼兒發(fā)展水平等問題,采取口頭匯報(bào)、書面建議等形式,對(duì)有關(guān)信息進(jìn)行歸納、分析,把急需解決的意見、建議提供個(gè)園領(lǐng)導(dǎo)、老師,促進(jìn)幼兒園各方面工作的改進(jìn)和提高。

  二、切實(shí)加強(qiáng)指導(dǎo)管理,提高辦學(xué)水平

  通過課內(nèi)外、多渠道加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育和國(guó)防教育,促進(jìn)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,提高學(xué)生的思想、政治、道德素質(zhì)和心理品質(zhì)。

  1、家長(zhǎng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組成員要經(jīng)常開會(huì),研究現(xiàn)狀及對(duì)策。

  2、定期組織家長(zhǎng)學(xué)校的授課教師進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高半學(xué)質(zhì)量。

  隨著春節(jié)的悄悄遠(yuǎn)去,我們迎來了一個(gè)嶄新的學(xué)期,為了能在新學(xué)期更好地服務(wù)于我院廣大師生們,豐富校園文化活動(dòng),引導(dǎo)我院大學(xué)生更健康、活力的發(fā)展,展現(xiàn)年輕個(gè)性風(fēng)范,我們心理協(xié)會(huì)將在院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)和心理咨詢中心老師的親切呵護(hù)和悉心指導(dǎo),以及全院同學(xué)的默默支持下,一如既往地為同學(xué)們組織、提供更多更好的活動(dòng),努力為同學(xué)們服務(wù)。現(xiàn)將本學(xué)期工作計(jì)劃擬定如下:

  努力培養(yǎng)一支能力強(qiáng)、講奉獻(xiàn)、有愛心、師德好的班主任隊(duì)伍。新學(xué)年推出班主任工作記錄簿,以此作為期中、期末班主任工作教育檢查的主要載體,同時(shí)也是優(yōu)秀班主任評(píng)選及其他各項(xiàng)推優(yōu)的的重要依據(jù)。引導(dǎo)教職工特別是班主任學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)的理論,熟悉學(xué)生的心理特點(diǎn)及其發(fā)展變化規(guī)律,認(rèn)真總結(jié)他人教育的方法措施、程序,并善于創(chuàng)造靈活多變的工作方法,力求打造一支強(qiáng)有力的教師德育隊(duì)伍。

  支部建設(shè)方面:配合團(tuán)支書、宣傳委員以及班級(jí)各成員開展各項(xiàng)工作。完善對(duì)團(tuán)員的日常管理,嚴(yán)格按照學(xué)校及院系的各項(xiàng)條例,組織和配合支部進(jìn)行“黨校培訓(xùn)”、“推優(yōu)”“評(píng)定獎(jiǎng)學(xué)金”“評(píng)定助學(xué)金”等工作。積極響應(yīng)學(xué)校、院系的號(hào)召,充分發(fā)揮自身的指導(dǎo)作用,努力提高同學(xué)的綜合素質(zhì),積極籌備支部建設(shè),努力把我班建設(shè)成一個(gè)優(yōu)秀班級(jí)。

  3、家長(zhǎng)學(xué)校授課內(nèi)容要有針對(duì)性,不僅宣傳科學(xué)的家庭教育知識(shí),還要宣傳有關(guān)法律、法規(guī)有條件的還要訂閱一些家教雜志作為輔助材料。

  4、家長(zhǎng)學(xué)校采用靈活多樣的教學(xué)方法。如創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭的講座、教育子女經(jīng)驗(yàn)交流、每月一個(gè)年級(jí)家長(zhǎng)半日開放活動(dòng),針對(duì)一個(gè)熱點(diǎn)的家長(zhǎng)座談會(huì)、問卷調(diào)查、致家長(zhǎng)的公開信等多種方式。

  5、建立家長(zhǎng)學(xué)校的激勵(lì)機(jī)制。如每年一次評(píng)選十佳“好家長(zhǎng)”活動(dòng)、家庭教育專題征文、表彰“五好文明家庭”等。

  6、切實(shí)發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)作用。從不同層次、不同類型的學(xué)生家長(zhǎng)中組成家長(zhǎng)委員會(huì),包括多種類型家長(zhǎng)。定期召開會(huì)議,了解家長(zhǎng)中思想動(dòng)態(tài),對(duì)學(xué)校辦學(xué)提出合理化建議,幫助學(xué)校進(jìn)一步提高辦學(xué)質(zhì)量。

  7、學(xué)校重大活動(dòng)由家長(zhǎng)參與,以便家長(zhǎng)更廣泛地了解學(xué)校,形成合力,促進(jìn)教育的發(fā)展。

  加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的安全教育。以學(xué)生的安全為重中之重,杜絕隱患,并定期進(jìn)行安全知識(shí)講座,增強(qiáng)學(xué)生的安全和自我保護(hù)意識(shí),確保校園的整體安全。要求學(xué)生不準(zhǔn)隨便出校門,認(rèn)真履行請(qǐng)假制度。

  8、建立家長(zhǎng)學(xué)校班主任“二必訪”制度(特殊家庭學(xué)生家長(zhǎng)及家庭中偶發(fā)事件的學(xué)生家長(zhǎng))、一年中對(duì)所任班級(jí)學(xué)生全面普訪一次。

  9、健全教師與學(xué)生談話制度,創(chuàng)設(shè)一種平等、民主、相互尊重、相互學(xué)習(xí)與探討的氛圍。

  10、提高家訪質(zhì)量,講究與家長(zhǎng)談話藝術(shù),要求教師掌握做家長(zhǎng)工作的技巧。

半年工作計(jì)劃 篇4

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高文字性工作能力。

  辦公室要做好公司各種計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示、通知等的起草、報(bào)送工作,這就要求辦公室工作人員要認(rèn)真學(xué)習(xí),強(qiáng)化自身修養(yǎng),不斷提高文字處理能力。

  二、協(xié)調(diào)關(guān)系,使辦公室工作順利開展。

  在做好會(huì)議簽到、集團(tuán)公司文件收發(fā)歸檔、總經(jīng)理內(nèi)勤(報(bào)紙、信件、傳真收發(fā)等)工作的同時(shí),發(fā)揮好樞紐作用,積極協(xié)調(diào)配合部門主管認(rèn)真完成各種臨時(shí)性工作。主要工作:

  1、根據(jù)政務(wù)秘書崗位職責(zé)中的要求,堅(jiān)持每月完成本部門活動(dòng)、工作中形成新聞?lì)惛寮耐陡骞ぷ鳌?/p>

  2、收集各類獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)資料,并負(fù)責(zé)資料編寫及申報(bào)對(duì)接工作。

  3、及時(shí)出好單位工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

  4、做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理例會(huì)、綜合辦公室部門例會(huì)、和其它重要會(huì)議的籌備工作,并做好會(huì)議記錄。

  5、負(fù)責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、計(jì)劃、決定、總結(jié)、通知等文件材料。

  6、做好集團(tuán)公司臨時(shí)性工作。

  三、積極適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展,創(chuàng)新辦公室日常工作。

  要通過學(xué)習(xí),努力提高勤于想事的能力、善于謀事的能力、樂于干事的能力、誠(chéng)于共事的能力、敢于斷事的能力、自主創(chuàng)新成事的能力。使辦公室工作在務(wù)實(shí)中創(chuàng)新。

  辦公室下半年個(gè)人工作計(jì)劃范文

  上半年已成為歷史,對(duì)此,我訂立了XX年辦公室個(gè)人工作計(jì)劃,以便使我個(gè)人能在下半年里有更大的進(jìn)步和成績(jī)。

  一、做好以下幾項(xiàng)工作

  一是要管帶結(jié)合,抓好文書檔案管理。一方面注重提高分公司文書檔案管理水平;另一方面針對(duì)目前分公司新建單位較多,文書檔案管理質(zhì)量相對(duì)較弱的實(shí)際情況,采取以下措施:一是要求各新建單位確定專人負(fù)責(zé)文書檔案工作并盡可能保持相對(duì)穩(wěn)定;二是積極開展人員整訓(xùn);三是實(shí)施靠近指導(dǎo),采取現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),手把手幫助有關(guān)單位提高文書檔案管理水平;四是開展文書檔案管理驗(yàn)收制度,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

  二是建改并舉,抓好制度建設(shè)。配合部門經(jīng)理,在各項(xiàng)制度建設(shè)方面,推出一批管理制度。在積極施行、多方征求意見的基礎(chǔ)上,匯編成冊(cè),實(shí)現(xiàn)公司內(nèi)部管理有法可依。

  三是要獎(jiǎng)罰并重,抓好交通安全管理。建立健全分公司交通安全管理制度,繼續(xù)推行風(fēng)險(xiǎn)抵押制度,確保交通安全基本穩(wěn)定。

  四是要嚴(yán)格程序,抓好事務(wù)管理工作(印章管理、乘車證管理、招待費(fèi)使用、電話費(fèi)管理等等)。強(qiáng)調(diào)按原則,走程序,防止出現(xiàn)漏洞。

  五是要定標(biāo)明責(zé),抓好節(jié)支降耗工作。對(duì)機(jī)關(guān)辦公用品的管理實(shí)施定額控制,初步的想法是:建立審批制度;季度辦公用品限額等措施。

  二、明確自己的發(fā)展方向,正確認(rèn)識(shí)自己,糾正自己的缺點(diǎn),認(rèn)真聽取他人意見,更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。

  三、熟悉公司的規(guī)章制度,公司在不斷改革,訂立的規(guī)定也在不停的改變,作為公司一名工作人員,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力做好自己的本分工作。

  1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定,管理自己和工作人員。

  2、努力完成公司的每個(gè)定單。

  3、做好自己的所有工作:提高產(chǎn)量,保證質(zhì)量。

半年工作計(jì)劃 篇5

  現(xiàn)在接到一個(gè)公司新產(chǎn)品手機(jī),我的口號(hào)是:不為失敗找借口,只為成功找方法。我的下半年個(gè)人銷售工作計(jì)劃具體做法是:多跑多聽多總結(jié),多思多悟多解決,勤動(dòng)腦,勤拜訪,必須做到:“銅頭鐵嘴橡皮肚子飛毛腿”。做一名剛強(qiáng)的業(yè)務(wù)員。工作計(jì)劃如下:

  一、市場(chǎng)SWOT分析

 。1).優(yōu)勢(shì):企業(yè)規(guī)模大資金雄厚,價(jià)格低,產(chǎn)品質(zhì)量有保證。

 。2).劣勢(shì):產(chǎn)品正在導(dǎo)入期,各方面還不成熟,客戶不穩(wěn)定,條件有限。

  總之老品牌占山為王,市場(chǎng),客戶穩(wěn)定。要想在這片成熟,競(jìng)爭(zhēng)非常激烈的手機(jī)戰(zhàn)場(chǎng)上打出一片天地。我們必須比別人付出10倍的艱辛。

  二、產(chǎn)品需求分析

  1.年輕人追求時(shí)尚

  2.中年人講究實(shí)用

  3.老年人需要聲音大,字大

  而我們的產(chǎn)品適合年輕人和中年人

  三、個(gè)人工作計(jì)劃如下

  1.以開發(fā)客戶為主,調(diào)研客戶信息為輔,兩者結(jié)合,共同開拓手機(jī)市場(chǎng)

  2.對(duì)老客戶和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,勤拜訪,多和客戶溝通,穩(wěn)定與客戶的關(guān)系。對(duì)于重點(diǎn)客戶作重點(diǎn)對(duì)待。

  3.在擁有老客戶的同時(shí),對(duì)開發(fā)新客戶,找出潛在的客戶。

  4.加強(qiáng)業(yè)務(wù)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),在和客戶交流時(shí),多聽少說,準(zhǔn)確掌握客戶對(duì)產(chǎn)品的需求和要求,提出合理化建議方案。

  5.多了解客戶信息,對(duì)于重點(diǎn)客戶建立檔案,對(duì)于潛在客戶要多跟近。

  6.掌握客戶類型,采用不同的銷售模式,完善自己和創(chuàng)新意志相結(jié)合,分層總結(jié)。

  四、對(duì)自己工作要求如下

  1.做到一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時(shí)改正下次不要再犯。

  2.見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作。

  3.對(duì)所有的客戶工作態(tài)度要端正,給客戶一個(gè)好的印象,為公司樹立形象。

  4.客戶遇到問題,不能置之不理,一定要盡全力幫助他們解決。把我們的服務(wù)帶給客戶讓他們感到我們公司溫暖。買者省心,用者放心。

  5.要有健康的體魄,樂觀的心情,積極的態(tài)度。對(duì)同事友好,對(duì)公司忠誠(chéng)。

  6.要和同事多溝通,業(yè)務(wù)多交流,多探討。才能不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)的技能和水準(zhǔn)。

  7.到第四季度,要有兩至三個(gè)穩(wěn)定的大客戶。保證手機(jī)的業(yè)務(wù)量。

  8.第三季度是個(gè)非常嚴(yán)峻的時(shí)期,業(yè)務(wù)剛剛開始,市場(chǎng)剛剛啟動(dòng),對(duì)市場(chǎng)中的客戶還不太了解。希望爭(zhēng)取拿到一至二個(gè)訂單。

半年工作計(jì)劃 篇6

  6月30日**公司開業(yè)至今,公司的各項(xiàng)工作均已基本上走上軌道。但仍有許多方面需要不斷完善。就公司現(xiàn)狀,圍繞下半年的工作任務(wù),公司將狠抓生產(chǎn)管理,逐步拓展市場(chǎng)、增加經(jīng)濟(jì)效益。其主要工作重點(diǎn)抓以下幾個(gè)方面:

  一、生產(chǎn)管理方面

  〈1〉保證生產(chǎn)正;

  從開業(yè)至今由于員工未及時(shí)到位、以及用水、用電等方面種種原因,機(jī)器時(shí)開時(shí)停、斷斷續(xù)續(xù),生產(chǎn)并未保持穩(wěn)定、正常。另外,由于公司正處于起步狀態(tài),仍采用一班工作制,以上兩點(diǎn)大大的影響產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量。在近期的工作中,公司將積極做好各方面工作,盡快使各崗位員工全部到位,并逐步實(shí)行二、三班工作制。提高車間的運(yùn)作效率,并計(jì)劃在8月份將公司月產(chǎn)量提高到6000-8000噸左右。

  〈2〉設(shè)備盡快完善到位

  由于公司正處于起步階段,雖說目前車間里生產(chǎn)已基本上能得到保證,日產(chǎn)量最高已達(dá)到270支。但距原設(shè)想的目標(biāo)仍有很大差距。究其主要原因還是在設(shè)備的完善與人員到位方面問題。車間里現(xiàn)有的設(shè)備仍有“未吃飽、開足”的現(xiàn)象,也就是還有部分設(shè)備、人員未完全投入到生產(chǎn)當(dāng)中去。還有公司的二期工程設(shè)備仍未到位,這兩點(diǎn)大大影響了車間的產(chǎn)量以及人員的利用率。因此在近階段的工作首要任務(wù)即是完善公司現(xiàn)有的設(shè)備,并大力引進(jìn)新設(shè)備,增產(chǎn)、增效。

  二、內(nèi)部管理方面

  〈1〉降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

  降本節(jié)支這也是企業(yè)增效的一種手段,**公司剛剛創(chuàng)建,各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支巨大,公司各部門應(yīng)從小到日常辦公用品、大到生產(chǎn)原料著手,節(jié)約每張紙、每度電、每噸水。這點(diǎn)要從我們企業(yè)的每一員做起。在今后的行政工作中,我們將對(duì)員工開展降本節(jié)支的專項(xiàng)培訓(xùn),從思想出發(fā),讓每一位員工都有一種“主人翁”意識(shí)。那樣才能真正提高企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,以及與外界的競(jìng)爭(zhēng)力。

  〈2〉強(qiáng)抓產(chǎn)品的制成率,把好質(zhì)量關(guān)

  強(qiáng)抓產(chǎn)品的制成率,這一工作要點(diǎn)并非我們潤(rùn)浦型鋼的特色,因?yàn)檫@一點(diǎn)是任何一個(gè)生產(chǎn)企業(yè)都能認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)。如果產(chǎn)品的制成率低,企業(yè)的生產(chǎn)成本必將增加,生產(chǎn)成本增加,效益自然下降。由于公司剛創(chuàng)建,目前公司的產(chǎn)品制成率并不算太高,總是保持在86%左右。在今后的工作中,我們一定要大步提高制成率,并且要嚴(yán)格把制成率控制在90%以上,真正做到每公斤原料都能發(fā)揮出它的最大作用。

  <3>完善各項(xiàng)制度,明確工作職責(zé)范圍

  1.思想上的交流

  由于目前公司剛剛組建,員工也都是新引進(jìn)的。員工之間缺乏默契、缺乏交流、缺乏了解。在這種狀態(tài)下,很難讓企業(yè)的內(nèi)部達(dá)到最大的團(tuán)結(jié)化,缺乏凝聚力。近階段公司的行政事務(wù)要把活絡(luò)公司員工之間的關(guān)系作為工作任務(wù)來干,公司各層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)多深入基層了解員工的需要,并給他們排憂解難,讓所有員工都能真正感受到自己為潤(rùn)浦大家庭中的重要一員。

  2.操作培訓(xùn)

  目前公司除了原先從上海過來的近百員工為熟練工以外,其它員工對(duì)鋼廠仍很陌生,大多數(shù)是“門外漢”。員工人數(shù)雖然日趨增多,但并未真正提高效益,主要原因也就在。這就要求我們應(yīng)當(dāng)加大對(duì)新進(jìn)員工的培養(yǎng),要加快以老帶新的步伐,加大操作培訓(xùn)的力度。使新進(jìn)員工能盡快勝任自己的工作,盡快發(fā)揮出他們的作用。

  三、拓展銷售市場(chǎng)、加強(qiáng)資本運(yùn)行

  1、**目前銷售形勢(shì)看好,但仍不容太樂觀,因?yàn)楫a(chǎn)品之間的差價(jià),并不算太高。要想加真正達(dá)到效益的增加,必須加大銷售的量,拓展更廣闊的銷售市場(chǎng)。在這同時(shí)還要提高銷售質(zhì)量,一定要嚴(yán)格控制應(yīng)收款的增加,更要杜絕的出現(xiàn)呆賬、死賬。

  2、加強(qiáng)企業(yè)資本運(yùn)作

  目前,鋼材市場(chǎng)起伏不定,變化無常,市場(chǎng)價(jià)格瞬息萬變?礈(zhǔn)市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài),在原材料上做文章,降低生產(chǎn)成本。另外,我公司對(duì)原材料(軋輥、導(dǎo)衛(wèi))的儲(chǔ)備要求又相當(dāng)高。備品備件資金達(dá)20xx萬元左右。所以加強(qiáng)企業(yè)資本運(yùn)作,形成良好的資本流通渠道,是企業(yè)的命脈。

  以上為**公司下半年的基本工作計(jì)劃,如有不當(dāng)之處請(qǐng)批評(píng)指正!

半年工作計(jì)劃 篇7

  一、指導(dǎo)思想

  20xx年財(cái)務(wù)工作要進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)成長(zhǎng)看,以辦人民寧神、滿意的學(xué)校為宗旨,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)規(guī)律,增強(qiáng)財(cái)務(wù)治理,強(qiáng)化民主理財(cái),進(jìn)步財(cái)、物使用效益,匆匆進(jìn)辦學(xué)水安穩(wěn)步進(jìn)步,為教導(dǎo)事業(yè)康健成長(zhǎng)保駕護(hù)航。

  二、財(cái)務(wù)工作重點(diǎn)

  1、增強(qiáng)收費(fèi)治理,落實(shí)“一次性”收費(fèi)制度。要嚴(yán)格依照物價(jià)中心、教導(dǎo)局規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),嚴(yán)禁進(jìn)步收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和增設(shè)收費(fèi)項(xiàng)目。收費(fèi)工作做到:”兩公示、兩反省”即:對(duì)學(xué)期初預(yù)收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)公示于眾;與學(xué)生結(jié)算時(shí),務(wù)實(shí)填寫結(jié)算清單,結(jié)清長(zhǎng)退、短補(bǔ)手續(xù),再次公示于眾。聯(lián)校將于開學(xué)初反省預(yù)收費(fèi)環(huán)境,學(xué)期中反省結(jié)算清況。對(duì)有違規(guī)收費(fèi)行為的責(zé)任人,除務(wù)實(shí)清退多收款項(xiàng),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處置懲罰,并通報(bào)全聯(lián)校。

  2、增強(qiáng)預(yù)算外資金治理,杜絕違規(guī)行為。預(yù)算外資金要杜絕轉(zhuǎn)移收入,隱蔽收入行為,學(xué)校預(yù)算外資金應(yīng)全部納入、上繳財(cái)政專戶,嚴(yán)禁私設(shè)小金庫(kù),調(diào)用、扣留、坐支各項(xiàng)收入現(xiàn)象。聯(lián)校在對(duì)收費(fèi)工作反省的同時(shí),對(duì)預(yù)算外資金收繳環(huán)境一并進(jìn)行反省。

  3、增強(qiáng)經(jīng)費(fèi)治理,施展經(jīng)費(fèi)使用效益

 。1)繼承堅(jiān)持:“校財(cái)局管、預(yù)算節(jié)制、單位布置、超支不報(bào)、結(jié)余留用”的治理原則,做到量收而至,支出有計(jì)劃,把有限的經(jīng)費(fèi)用于教授教化一線。

  (2)從嚴(yán)節(jié)制大額開支。大額開支繼承堅(jiān)持初中xx元,地皮殿寄宿制小學(xué)1000元,中心校600元,別的學(xué)校300元的審批制度。審批前必須經(jīng)學(xué)校教代會(huì)研究通過,寫出書面申請(qǐng)并具名,經(jīng)聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),方可開支。嚴(yán)禁先支出,后審批、不經(jīng)教代會(huì)通過的現(xiàn)象發(fā)生。

  (3)嚴(yán)格節(jié)制接待費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。要禁止用公款大吃大喝現(xiàn)象,各學(xué)校接待費(fèi)要節(jié)制在總經(jīng)費(fèi)的百分之二以內(nèi),每月應(yīng)將接待費(fèi)支出環(huán)境在校內(nèi)公示,接收師生監(jiān)督。

  4、規(guī)范支出單子

 。1)嚴(yán)禁白條入帳。

 。2)報(bào)銷單子必須項(xiàng)目填寫齊全,具有正當(dāng)性、真實(shí)性。做到經(jīng)手人、校長(zhǎng)具名齊全,100元以上的單子必須附明細(xì)。

  (3)業(yè)務(wù)發(fā)生額1000元以上的應(yīng)以轉(zhuǎn)賬付出。

  5、加人人當(dāng)治理力度,實(shí)時(shí)做好財(cái)務(wù)移交。新學(xué)期,依照聯(lián)校的工作思路,xx月份xxxx學(xué)校建成并投入使用。財(cái)務(wù)工作將實(shí)時(shí)做好合并校的財(cái)務(wù)接交鋒續(xù),確保接交工作順利進(jìn)行,圓滿停止。為此,要求各校開學(xué)后對(duì)學(xué)校固定資產(chǎn)進(jìn)行一次全面自查,對(duì)外借、外存的公物實(shí)時(shí)收回,做到帳物符合,不留空檔。要將自查的環(huán)境和結(jié)果書面上報(bào)聯(lián)校。

  6、進(jìn)一步做好特困生救助、寄宿生生活補(bǔ)助發(fā)下班作。要在第一光陰把救助、補(bǔ)助款發(fā)放到受助學(xué)生、家長(zhǎng)的手中。對(duì)在確立貧困生、發(fā)放補(bǔ)助歷程中呈現(xiàn)上訪的現(xiàn)象,經(jīng)查詢?cè)L問了解確屬違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,將嚴(yán)肅查處。

半年工作計(jì)劃 篇8

  一、ISO的推行過于形式化

  很多人把ISO當(dāng)做一種應(yīng)付,認(rèn)為只要拿到一紙證書便萬事大吉。而事實(shí),這是一種極端的想法,ISO是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系的有效性,以滿足顧客需求。先前公司形成書面之質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書亦不少,但是大多徒于形式,未并真正執(zhí)行。且大部份文件并不適宜公司目前狀況,尚沒有有效利用。而導(dǎo)致在產(chǎn)品追溯時(shí)無依據(jù)可查,對(duì)后續(xù)所發(fā)生之異常狀況亦無相應(yīng)之應(yīng)急措施,造成惡性循環(huán)。針對(duì)這些現(xiàn)象,只有從根本上解決,才能真正實(shí)施ISO,發(fā)揮ISO之有效功能。首先讓公司全員明白ISO的精神,使公司各項(xiàng)作業(yè)有所依據(jù),并能真正執(zhí)行。

  二、20xx年度管理層未制定有效、可量測(cè)之品質(zhì)目標(biāo)

  工作和人生一樣,在執(zhí)行的時(shí)候都會(huì)朝著一個(gè)方向,而最終達(dá)到一定的目標(biāo)。就像管理的目標(biāo)是人,管理的目的是事。在過去的一年里,每個(gè)部門針對(duì)自己部門的業(yè)績(jī)不明確,是否達(dá)到公司所要求之境界無從查證,更談不上改善措施。后續(xù)每一個(gè)部門所負(fù)責(zé)的工作,都應(yīng)該制定一個(gè)較為合理,有效之目標(biāo),并定期以數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),是否達(dá)到目標(biāo),甚至超過目標(biāo),并針對(duì)未達(dá)成部份提出原因分析、處理對(duì)策及預(yù)防再措施。

  三、計(jì)劃執(zhí)行度不力,造成等待浪費(fèi)

  由于生產(chǎn)原料供應(yīng)中斷、作業(yè)不平衡和生產(chǎn)計(jì)劃安排不當(dāng)?shù)仍蛟斐傻臒o事可做的等待,被稱為等待的浪費(fèi)。生產(chǎn)線上不同品種之間的切換,事先準(zhǔn)備工作不夠充分,勢(shì)必造成等待的浪費(fèi);每天的工作量變動(dòng)幅度過大,有時(shí)很忙,有時(shí)造成人員、設(shè)備閑置不用;上游的工序出現(xiàn)問題,導(dǎo)致下游工序無事可做。此外,生產(chǎn)線勞逸不均等現(xiàn)象的存在,也是造成等待浪費(fèi)的重要原因。

  四、物料未能得到有效管理

  原材料未能得到良好的控制,經(jīng)常性的無單領(lǐng)料、補(bǔ)料或未經(jīng)辦理入庫(kù)便直接領(lǐng)用,導(dǎo)

  致庫(kù)存帳物卡不符,物料確認(rèn)不準(zhǔn)確,該申購(gòu)的材料未申購(gòu),不該用的材料申購(gòu)一大堆,惡性循環(huán)。造成庫(kù)存積壓,生產(chǎn)斷線。嚴(yán)重影響生產(chǎn)進(jìn)度,增加太多呆滯產(chǎn)品,給庫(kù)存管理帶來極大的困擾。但在近一兩個(gè)月內(nèi),已嚴(yán)格要求所有領(lǐng)料、補(bǔ)料必須憑領(lǐng)(補(bǔ))料單方可發(fā)料,且遵循《產(chǎn)品交付管理程序》辦理。并嚴(yán)格按照陳總所要求之以銷定產(chǎn)執(zhí)行材料申購(gòu)、生產(chǎn)排產(chǎn)。以上改善,十一月份在銷售狀況未減少的情況下,采購(gòu)金額已明顯降低100萬人民幣。由此可見,控制庫(kù)存材料對(duì)公司資金的流動(dòng)起著決定性的作用。

  五、制造過多

  制造過多,過早,提前用掉了生產(chǎn)費(fèi)用,失去了持續(xù)改善的機(jī)會(huì)。因五金部門間斷性空閑,為了不浪費(fèi)生產(chǎn)能力而不中斷生產(chǎn),增加了在制品,使得制品周期變短、空間變大,還增加了搬運(yùn)、堆積的浪費(fèi),帶來龐大的庫(kù)存量。

  六、管理不當(dāng)

  常常問題發(fā)生以后,管理人員才采取相應(yīng)的對(duì)策來進(jìn)行補(bǔ)救而產(chǎn)生的額外浪費(fèi)。這些問題由于事先管理不到位而造,科學(xué)的管理應(yīng)該是具有相當(dāng)?shù)念A(yù)見性,有合理的規(guī)劃,并在事情的推進(jìn)過程中加強(qiáng)管理、控制和反饋,這樣就可以在很大程度上減少管理浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

  七、內(nèi)外溝通有待加強(qiáng)

  每一個(gè)辦公區(qū),應(yīng)該是充滿溫馨、和諧的氣氛,隨之才會(huì)有一份好的工作心情?墒,公司部份人員卻常;饸鉀_天,出言不遜。造成對(duì)同事、員工、供應(yīng)商的不尊重。工作面前,人人平等,何不是建立在一種平等、互助之基礎(chǔ)上。

半年工作計(jì)劃 篇9

  高校的輔導(dǎo)員處于德育工作的第一線,一言一行,都決定著高校人才培養(yǎng)目標(biāo)的能否實(shí)現(xiàn)。因此,高校輔導(dǎo)員從事的是一項(xiàng)崇高而又光榮的職業(yè)。上學(xué)期感覺輔導(dǎo)員的工作千頭萬緒,在做好日常工作的同時(shí),必須不斷進(jìn)行工作方法的創(chuàng)新,這對(duì)于推進(jìn)新時(shí)期學(xué)生德育工作邁上新臺(tái)階具有重要的意義。

  根據(jù)我校和我院的工作安排,結(jié)合我院學(xué)生的特點(diǎn)和工作實(shí)際,我的工作始終堅(jiān)持“以穩(wěn)定為前提,以學(xué)習(xí)為中心,以成才為目標(biāo),以管理為手段,以活動(dòng)為載體”的學(xué)生工作方針,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,不斷加強(qiáng)學(xué)生的紀(jì)律意識(shí),不斷加強(qiáng)學(xué)生干部的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平,并積極開展有利于學(xué)生健康成長(zhǎng)的各項(xiàng)動(dòng)。并作出以下工作計(jì)劃:

  一、配合班主任抓好學(xué)生的思想政治教育工作,確保學(xué)生思想穩(wěn)定

  1 、開展愛國(guó)主義教育、社會(huì)主義教育和集體主義教育。以愛國(guó)主義教育為主線,深入開展馬克思主義的世界觀、人生觀和價(jià)值觀教育,引導(dǎo)學(xué)生就一些敏感的社會(huì)問題展開討論,就學(xué)習(xí)、生活、作風(fēng)、理想、信念以及如何在日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中學(xué)會(huì)生存和發(fā)展加強(qiáng)引導(dǎo)和指導(dǎo),進(jìn)一步提高廣大學(xué)生的思想覺悟,充分發(fā)揮他們主人翁的主體作用。同時(shí),在學(xué)生中大力倡導(dǎo)“愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友愛、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的道德規(guī)范,培養(yǎng)學(xué)生自立、自強(qiáng)、自尊、自愛、自信、競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)良品德以及效率意識(shí)和開拓精神。在輔導(dǎo)員常規(guī)工作中,堅(jiān)持每周至少要找 2~3 名學(xué)生個(gè)別談心,有計(jì)劃、有目的地調(diào)查了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和對(duì)學(xué)校各方面工作的意見要求。每?jī)芍軈⒓右淮螌W(xué)生不同類型的班會(huì)、座談會(huì)、早操、晚自習(xí)等活動(dòng),貼進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活,得到學(xué)生的肯定。

  2、堅(jiān)持做好所帶班級(jí)廣大團(tuán)員和入黨積極分子的教育工作,使同學(xué)們始終在思想上保持積極向上,在生活中要求進(jìn)步,為我院開展學(xué)生工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)。

  3 、不斷加強(qiáng)學(xué)生的安全教育。始終堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的工作原則,一切活動(dòng)的開展都把同學(xué)們的人身安全放在第一位,使同學(xué)們?cè)谒枷肷嫌啦凰尚,養(yǎng)成良好的自我保護(hù)意識(shí)。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)院學(xué)生信息員隊(duì)伍建設(shè),建立嚴(yán)格的安全工作責(zé)任制,做到超前防范,信息暢通,堅(jiān)決杜絕各類安全事故的發(fā)生。

  二、狠抓學(xué)生管理,形成良好的院風(fēng)和學(xué)風(fēng)

  寬松和諧的環(huán)境能使學(xué)生心情舒暢,良好的班風(fēng)能促使學(xué)生互幫互學(xué), 優(yōu)良的學(xué)風(fēng)能推動(dòng)學(xué)生們刻苦學(xué)習(xí),奮發(fā)向上。具體工作如下:

  1、完成各班班級(jí)口號(hào)、班歌的征集

  2、組織同學(xué)們校紀(jì)校規(guī)學(xué)習(xí),加強(qiáng)班級(jí)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

  3、同學(xué)們遇到學(xué)習(xí)上的問題及時(shí)與各班導(dǎo)師反映。

  三、學(xué)生安全工作

  1、做好學(xué)生的入學(xué)安全教育工作

  2、在每一次的節(jié)假日,提前做好班級(jí)學(xué)生的離校、留校情況統(tǒng)計(jì)。在節(jié)假日結(jié)束前要提前回來了解情況,知道各班級(jí)未返校人員名單以及原因。

  3、配合學(xué)院宿管部的要求,每周至少三次深入寢室了解學(xué)生情況。不僅及時(shí)了解學(xué)生的生活狀況,更能加深與學(xué)生之間的感情,同時(shí)對(duì)宿舍進(jìn)行安全隱患排查。

  四、服務(wù)工作

  1、配合學(xué)院的勤工儉學(xué)、助學(xué)貸款等工作的實(shí)施,統(tǒng)計(jì)各班級(jí)貧困生名單。

  2、做好思想內(nèi)向?qū)W生的思想跟蹤教育和服務(wù)工作。

  3、加強(qiáng)心里健康教育、豐富學(xué)生的日常工作。

  4、及時(shí)協(xié)調(diào)學(xué)生的課程沖突、變化的問題。

  5、加強(qiáng)與學(xué)生家長(zhǎng)之間的聯(lián)系,并做好相關(guān)記錄。

  6、對(duì)于學(xué)生提出的各類問題,及時(shí)解決。

  輔導(dǎo)員的第一重角色是老師。自古師者,“傳道、授業(yè)、解惑”是義不容辭的責(zé)任。所以輔導(dǎo)員應(yīng)該是學(xué)生學(xué)業(yè)上的導(dǎo)師。第二重角色是朋友。我剛剛走出大學(xué)校門不久,如果以一種高高在上的姿態(tài)去對(duì)待自己的學(xué)生,很有可能會(huì)令學(xué)生產(chǎn)生反感,但如果能夠在生活中以一種更為平和的姿態(tài)去與學(xué)生相處的話,作他們生活中的朋友,收到的正面效果將是不可估量的。第三重角色就是領(lǐng)導(dǎo)。能夠正確傳達(dá)學(xué)校精神,組織好學(xué)生活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生正確思想,管理學(xué)生群體日常事務(wù)。

  在過去的一個(gè)月時(shí)間里,有些工作已經(jīng)初見成效,但是面對(duì)不斷變化的現(xiàn)實(shí)環(huán)境,隨時(shí)發(fā)生的突發(fā)狀況,只有不斷的學(xué)習(xí)、不斷的創(chuàng)新才能夠做好。在接下來的日子里,我將不斷提高自身素質(zhì),堅(jiān)持與時(shí)具進(jìn),不斷調(diào)整工作思路,及時(shí)解決突發(fā)問題,與學(xué)生多溝通,了解他們的想法,才能在實(shí)質(zhì)上加強(qiáng)學(xué)生的思想教育工作、日常管理工作和學(xué)生素質(zhì)教育工作,使學(xué)生工作真正落到實(shí)處。

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