幼兒園工作計劃5篇
時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,讓我們一起來學習寫工作計劃吧。但是工作計劃要寫什么內(nèi)容才是正確的呢?下面是小編為大家收集的幼兒園工作計劃5篇,希望能夠幫助到大家。
幼兒園工作計劃 篇1
為認真做好20xx年我園傳染病防治工作,有效控制傳染病疫情在幼兒園的聚集性暴發(fā),根據(jù)縣政府關于傳染病防治工作的相關要求,結合我園傳染病防治工作的實際,特制定20xx年我園傳染病防治工作計劃。
一、指導思想
完善幼兒園傳染病防治工作組織,完善和重建工作制度,加強對幼兒、教師、家長傳染病知識教育,有效控制傳染病疫情在園所的聚集性暴發(fā)。
二、加強領導、落實責任
要充分認識加強幼兒園衛(wèi)生安全工作的重要性、緊迫性和長期性;進一步強化幼兒園傳染病防控工作的責任意識,加強組織領導,明確工作職責,密切配合衛(wèi)生等部門,制定、完善和落實相應的傳染病預防與控制工作預案,確保幼兒園師生身心健康的傳染病預防與控制工作抓緊、抓好、抓實、抓出成效。從而將幼兒園衛(wèi)生防疫工作落到實處。
三、認真監(jiān)控,及時報告疫情信息
建立和落實晨檢制度,加強對幼兒健康狀況的監(jiān)測。晨檢工作應在幼兒園傳染病疫情報告人的指導下,由配班老師協(xié)助主班老師對早晨來園的每個幼兒進行觀察、詢問,及時了解幼兒出勤、健康狀況;發(fā)現(xiàn)幼兒有傳染病早期癥狀者(例如發(fā)熱、全身疼痛、頭痛、嘔吐、咳嗽、皮膚和粘膜出血點或瘀斑等)以及可疑傳染病患者(請病假的學生應查明病因),及時報告專職(兼職)衛(wèi)生保健人員或幼兒園傳染病疫情報告人進行排查,以確保做到早發(fā)現(xiàn),早報告。
主班老師要利用晨檢時間有針對性地對幼兒進行健康觀察教育,對幼兒身體狀況進行一看、二摸三排查,如有發(fā)熱、全身疼痛、頭痛、嘔吐、咳嗽等身體不適時,要及時告知園領導,以確保早發(fā)現(xiàn)、早治療。幼兒園傳染病疫情報告人要與老師加強溝通,及時了解幼兒的出勤、健康情況,一旦發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似傳染病病人,應在第一時間向縣級疾病預防控制機構報告,同時向上級教育主管部門報告。報告內(nèi)容應包括:發(fā)病時間、發(fā)病地點、發(fā)病人數(shù)、主要癥狀、密切接觸者、已采取的措施等。防止瞞報、漏報、緩報現(xiàn)象發(fā)生。
四、采取有效措施,及時控制疫情
幼兒園除做好傳染病疫情報告以外,要按照衛(wèi)生部門的要求,對患病幼兒采取隔離治療等措施將疫情控制在萌芽狀態(tài);如發(fā)生暴發(fā)疫情或新病例持續(xù)不斷等情況,要根據(jù)衛(wèi)生疾控部門提出的疫情控制措施,經(jīng)縣局同意,在一定范圍內(nèi)采取必要的措施,避免人群集聚的大型室內(nèi)活動,嚴防疫情擴散。要注意做好學校教學、生活場所的通風和換氣,保持空氣新鮮;食堂不得購買無證鮮活凍禽及產(chǎn)品;加強體育鍛煉和營養(yǎng),保證充足的休息時間,增強學生體質(zhì),提高機體抵抗疾病的能力。
五、大力開展健康教育,提高衛(wèi)生與防病意識
幼兒園要充分利用健康教育課、板報等各種形式,對幼兒定期
進行傳染病預防知識的強化教育,切實增強學生的衛(wèi)生防病意識。還應利用家長會、家長微信群、告家長書等形式,向家長宣傳相關預防知識,以取得家長的配合與支持。
六、具體工作如下
2—4月 校園環(huán)境整治,預防呼吸道傳染病,如流感、水痘、風疹、麻疹、腮腺炎等。
5—6月 腸道傳染病和食物中毒的預防,并配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院對幼兒進行肝炎、傷寒等疫苗的接種。
7—8月 秋季傳染病和食物中毒的預防
9—10月腸道傳染病及食物中毒的預防,加強飲食、飲水衛(wèi)生教育,對全園進行體檢。
11—12月 加強冬季傳染病的預防,采取一些防治措施,減少各類傳染病的發(fā)生和蔓延。
幼兒園工作計劃 篇2
一、指導思想:
根據(jù)上級教育部門的工作精神,以正規(guī)活動為突破口,強化園本研訓,追求有效教學,努力提高一日活動的效度。務實工作、開拓創(chuàng)新,優(yōu)化保教質(zhì)量,構建園所文化,顯現(xiàn)園所特色,提升園所品質(zhì)。
二、主要目標:
以教師隊伍建設為抓手,促進教師隊伍專業(yè)化以及專業(yè)發(fā)展的進程;構建園所文化,不斷顯現(xiàn)園所特色。
三、工作措施:
(一)以人為本,力求讓每一位教職工處在最佳工作狀態(tài)。
本學期設立4個年級組,3個教研組(部分教師同時參加英語組活動)。由教師自愿競聘上崗,經(jīng)園務班子討論,重新產(chǎn)生了新一輪的級組長3名。級組長要關注教職工工作常規(guī)、各班幼兒發(fā)展情況,協(xié)調(diào)級組事務,協(xié)助園部做好相關工作,指導班級教師做好家長工作,關注并著手處理級組內(nèi)突發(fā)性工作,營造團結、向上、唯實的風尚;園長更多關注組內(nèi)教師專業(yè)成長,提升教研活動質(zhì)量,對優(yōu)秀教師的引領,對弱勢(指業(yè)務)教師的扶持,在業(yè)務研討方面形成有效互動,著實提升教學質(zhì)量。各班子成員站位要高、工作要實,追求管理工作的有效性,不斷提高"凝聚力"、"執(zhí)行力"。本學期我園將切實落實園部的線性管理與年級組塊面管理相結合,互有側重,協(xié)同作戰(zhàn),保障各項工作的順利進行。
1、德育為先,提升教師的師德修養(yǎng)。
組織教職工積極參加校級的政治、業(yè)務學習;了解教職工整體的思想狀態(tài),有針對性地學習先進典型,并組織討論,認清形勢、調(diào)適心態(tài)、修正行為。增強"為人師者"的角色意識,倡導"吃虧是福"的開闊心胸,從寬容、包容中獲得一份從容、寧靜的心態(tài)。
2、溝通為上,提升人性化管理的地位。
無論是園務管理、班組管理,還是家長工作,我們應學會傾聽、理解、解釋、導引,換位思考、自主選擇,理性對待、真情付出,而溝通不失為管理之上策。溝通以平等為前提,信任為基石,明辨是非為原則,以建立良好的人際關系。
3、"公"字當頭,堅持公開、公平、公正原則。
增進工作的透明度,每個人既是管理者又是被管理者,上層管理與自主管理相結合,滲透應用規(guī)則管理的理念。同時,作為管理者,要善于觀察、理性判斷,敢于弘揚正氣、針砭弊端,用自身的人格魅力影響人、召喚人。
3、揚長避短,讓每個人循著自己的優(yōu)勢去發(fā)展。
在管理過程中,要學習洞察別人的能力以及性格上的優(yōu)勢、不足,力求讓每個人在合適的時機、合適的地點、合適的崗位做著適合的事。
(二)完善規(guī)范,力求讓管理向精制化方向靠攏。規(guī)范保教人員的工作依舊是管理工作的重心。
1、抓實一日活動各環(huán)節(jié)的常規(guī)要求。在原有的基礎上修訂、補充各環(huán)節(jié)教師、幼兒、保育員的工作要求,組織學習并落實到具體的工作中,并通過"走課"的形式加以督促、指導。
2、優(yōu)化計劃制定及環(huán)境創(chuàng)設,提升工作質(zhì)量。各級組制定適宜的課程計劃、主題計劃,各班組教師要根據(jù)班級實際制訂周計劃,個人制訂出有效的課時計劃。充分做好課前準備(幼兒經(jīng)驗準備、教具及學具等物質(zhì)準備),追求低耗高效,做智慧型老師。繼續(xù)以領域的形式,以一個正規(guī)教育活動為抓手,提高教師組織各類活動的能力,優(yōu)化課堂教學。同時,積極創(chuàng)設課程環(huán)境,讓環(huán)境成為主題實施前的準備、實施中的情景、實施后的呈現(xiàn),環(huán)境是主題教育的組成部分。本學期要抓實教師組織創(chuàng)游的基本功,從游戲環(huán)境(包括材料的投放)、幼兒能力(自主與角色意識、規(guī)則與創(chuàng)意)、游戲中教師的作用(觀察、指導、評價)等展開研究。
(三)著眼發(fā)展,為幼兒、教師、園所的明天蓄積后勁。
"發(fā)展"是硬道理,抓住契機把握一切可以發(fā)展的機遇,為今后的可持續(xù)發(fā)展豐富內(nèi)涵、積聚能量,從而實現(xiàn)"厚積薄發(fā)"。
1、營造自主發(fā)展的氛圍。每個教師要有自我發(fā)展的目標,把握發(fā)展機遇,自覺學習書本知識(學科類、教育藝術類、文化藝術類),自覺組織好幼兒的每個活動,自覺上好每節(jié)課。挖掘自身潛質(zhì),形成個人優(yōu)勢,博采眾長,從而脫穎而出。
2、分層打造教師隊伍。教師培訓內(nèi)容為教師專業(yè)化以及專業(yè)發(fā)展、班主任管理能力,技能技巧的訓練以自彈自唱為主。在管理層面將傾注更多的精力促進教師的專業(yè)發(fā)展,依托園本教研、師徒結對、對外展示、同題研討等活動分層次提高教師的專業(yè)水平。園長、級組長不定期聽課,加速教師成長的步伐。繼續(xù)確定骨干教師培養(yǎng)對象,充分利用園本資源促進教師的專業(yè)成長,爭取各種機會為教師提供學習培訓。同時,各班教師要加強幼兒養(yǎng)成教育,在培養(yǎng)幼兒傾聽與表達、操作與整理的良好習慣的基礎上,本學期要加強幼兒文明禮儀教育,注重幼 幼兒行為習慣的訓練。密切家園聯(lián)系,積極發(fā)揮家長作用,積極爭取家長的配合。
3、利用開展布朗英語多媒體教學契機歷練教師,從教育理念、保教實踐、軟件使用、資料積累、成果展示、環(huán)境創(chuàng)設、人際關系等方面一一盤點、梳理,揚長避短,為園所品質(zhì)提升積累經(jīng)驗。我們將繼續(xù)發(fā)揚團隊精神,以最佳的精神面貌、優(yōu)秀的專業(yè)水準,為幼兒提供更好的學習環(huán)境。
(四)提供保障,為保教工作順利展開提供服務。
根據(jù)我園在園孩子的特點,保教人員都要加強幼兒健康體癥的觀察,學習幼兒高燒驚厥、外傷等突發(fā)事件急救的基本常識,保證幼兒的生命安全。
1、抓好衛(wèi)生保健工作。嚴格執(zhí)行日常消毒規(guī)范,為幼兒創(chuàng)設舒適的生活、學習環(huán)境。認真組織幼兒一餐兩點、盥洗、午睡等生活環(huán)節(jié),新入園的小班、小小班尤其要加強日常保育。嚴把晨間檢查關、物品消毒關、傳染病隔離關、食物進口關,加強體弱兒、生病幼兒的跟蹤與防治。
2、安全工作常抓不懈。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)值班制度、幼兒接送制度,嚴禁體罰與變相體罰,做好幼兒交接工作,定人定期進行安全檢查,消除一切不利因素。注重幼兒自我保護意識與能力的培養(yǎng),從小樹立應急自救、關愛生命、人與自然和諧共處的意識,確保幼兒在園生命安全。
3、加強節(jié)能宣傳教育與督促檢查工作。加強水電使用的管理,加強財物管理,從自身做起,并培養(yǎng)孩子的節(jié)能意識與行為習慣。
幼兒園工作計劃 篇3
年度第一學期,我園信息技術工作將緊緊圍繞市教科局電教室工作的總體要求:全面提高教育教學質(zhì)量,深入學習實踐科學發(fā)展觀,大力推進教育信息化進程,強化信息技術設備的管理和應用;深入開展教師教育技術能力培訓,積極探索和建立教育資源共建、共享機制,努力提升我園教育現(xiàn)代化水平。
一、主要任務
電教工作的主要任務是:網(wǎng)絡的完善和充分利用、完善教學資源庫、提高教師隊伍電教素質(zhì)、完成信息技術教學工作、完善電教管理制度和電教設備的維護保養(yǎng)等工作。
做好幼兒園電化教育的各項組織工作,建立良好的運行機制,切實抓好隊伍建設,爭取多方支持是實現(xiàn)上述目標的保障。
二、主要工作
1、組織教師積極參加各項信息技術應用能力提升活動。
2、加強幼兒園門戶網(wǎng)站建設以及網(wǎng)站管理,做好網(wǎng)絡宣傳,豐富校園網(wǎng)的內(nèi)容,及時更新教育新聞網(wǎng)頁。
3、加強對視頻會議室管理,做好維護,切實保證網(wǎng)絡、軟件運行的安全。
4、加強對信息設備的管理,做好維護,及時更新系統(tǒng)、殺毒軟件,切實保證網(wǎng)絡、軟件運行的安全。
三、加強對電化教學常規(guī)工作的管理
1、加強對各種常規(guī)教學媒體的使用和保管情況的抽查,對檢查情況及時反饋
2、及時做到電教設備的檢修、維護。
3、保持計算機網(wǎng)絡等電教設施處于正常運行狀態(tài)。
四、做好教學服務工作
在完成份內(nèi)任務的同時,還要為教育教學工作服務,如電教設備的調(diào)試與維護、教師的課件制作、校園網(wǎng)絡的維護、網(wǎng)站的建設、各項活動的攝影攝像工作
為幼兒園教育教學現(xiàn)代化水平的提升提供最優(yōu)的保障。
一、指導思想
以區(qū)學前科及進修下發(fā)的20xx年工作計劃為依據(jù),以《幼兒園教育指導綱要》為行動指南,以深入學習貫徹《幼兒園教師專業(yè)標準》和《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》為重點
以園本研修為載體,以創(chuàng)建市級示范幼兒園整改為契機,促進內(nèi)涵發(fā)展,努力通過市教育局專家組的驗收
傾力打造幼兒園特色發(fā)展,真正使幼兒園各項工作邁上一個新臺階。
二、工作目標:
1、規(guī)范管理。提升管理質(zhì)量。
2、加強隊伍建設。努力建立一支素質(zhì)優(yōu)良,充滿活力的高水平的教師隊伍。
3、彰顯藝術特色。深化藝術特色教育,努力為幼兒創(chuàng)設感受美、表現(xiàn)美、體驗美的條件。
4、規(guī)范保教工作流程 ,提高保教質(zhì)量。
5、做好后勤保障工作。
6、家園共育。創(chuàng)新家長工作模式,提高家園共育的質(zhì)量。
7、做好爭創(chuàng)示范幼兒園的整改工作,力爭通過驗收。
三、主要工作及措施
。ㄒ唬﹦(chuàng)新管理觀念,提升管理質(zhì)量
1、加強班子建設,不斷提升現(xiàn)代管理觀念,樹立“精心,精細”的工作觀念,嚴格執(zhí)行計劃,把細節(jié)管理與幼兒園發(fā)展緊密聯(lián)系起來
進一步健全各項規(guī)章制度,提高辦事效率。
2、充分調(diào)動教工工作的積極性,發(fā)揮教工的自主性,形成教職工自我管理的新格局。
(二)加強隊伍建設,促進教師發(fā)展
1、通過教研活動,崗位練兵、游戲活動的研究及數(shù)字故事制作等活動,不斷提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。
2、以“園本培訓”為抓手,促進教師專業(yè)化發(fā)展,完善學習制度,組織各種形式的學習,深入學習《指南》精神,激勵教師自主學習
閱讀報刊雜志,幼教書籍等,將學習過程中獲得的信息及知識技能積極轉(zhuǎn)化為自己的教學實踐行為,以達到學習與實踐的完美結合。
3、指導教師規(guī)范整理各種資料。
(三)深化藝術特色教育,開發(fā)園本紙工藝術教育課程。
1、以教科研為抓手,重點搞好園本教研制度建設與教師發(fā)展,通過幼兒評價,提高幼兒園保教質(zhì)量。
2、開展園本教研,不斷探索與研發(fā)具有幼兒園特色的園本紙工課程,指導教師根據(jù)幼兒年齡特點,遵循幼兒發(fā)展規(guī)律,循序漸進地制定園本紙工活動課程。
3、園本教研通過上“示范課、觀摩課”多樣化的方式活動 ,不斷提升教師的專業(yè)素養(yǎng).
(四)規(guī)范保教工作流程 ,提高保教質(zhì)量
1、加強園內(nèi)教育常規(guī)管理,合理制定幼兒一日生活作息制度,培養(yǎng)幼兒生活、學習、戶外活動的良好常規(guī)。
2、打造“美術、音樂教育”特色。探索“美術、音樂教育”新的教育模式;針對教師在特色教學實踐中的問題,邀請專家來園進行指導、引領,不斷提升教師教育水平。
3、開展扎實有效的教研活動。組織教師認真研討教材,解讀分析教材,根據(jù)幼兒實際,合理運用教材,設計符合幼兒發(fā)展的活動方案,使每位幼兒在原有基礎上得到提高。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育”。
4、努力做好教學檔案資料的規(guī)范管理,注意各種教學資料的積累。
5、管理人員要深入教師集體備課,了解教師所想、所需,幫助教師解決疑難問題,深入班級看評課,及時向教師反饋意見,提高保教水平。
(五)認真做好后勤保障工作
1、更新觀念,增強服務意識。
調(diào)動全體后勤人員的積極性,牢固樹立師幼利益、家長利益的朋友關系,以滿足師幼、家長的合理要求為出發(fā)點和歸宿,全心全意為師幼和家長服務。
2、抓好幼兒保健管理。
。1)保證幼兒膳食質(zhì)量,通過召開膳委會會議等途徑了解聽取家長、教師的意見,更加科學合理地安排幼兒膳食。
。2)加強生活護理和消毒制度的執(zhí)行,加強檢查、督促。
。3)繼續(xù)加強對衛(wèi)生保健工作的管理。嚴格把好食品的衛(wèi)生關和流失關。
3、常抓不懈,提高安全防范意識。
。1)強化安全責任重于泰山、安全人人有責的意識,全園教職工對照自己的工作崗位制訂相應的安全計劃或安全教育、安全逃生等方案,預防各類安全事故發(fā)生。
。2)強化一日活動各環(huán)節(jié)的安全細化工作和安全檢查措施,確保幼兒在園學習、生活安全、愉快。安全小組成員每周一次安全大檢查,并做好安全檢查記錄。
。3)提高安全意識,加強有關業(yè)務學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自職責對教師加強突發(fā)事件的處理能力的培訓,進行消防模擬演習等活動。
(4)結合一日活動各環(huán)節(jié),對幼兒進行安全教育,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力
。5)加強校園巡視、晨檢、消毒隔離、食堂衛(wèi)生安全的管理和檢查等工作,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時匯報、及時維修和排除,杜絕因食品衛(wèi)生、消毒不嚴等不良事故的發(fā)生。
(六)家園共育,形成教育的合力。
1、積極開展豐富多彩的家長活動:通過家委會、組織親子活動、開好家長會。以電話聯(lián)系、家訪等多種形式做好家長工作。
2、每周更新家長園地,通過“家長園地”、“調(diào)查問卷”、“家長開放日”、等形式積極采納家長的好建議。
(七) 積極整改,力爭通過示范幼兒園驗收工作。
月份安排:
一月:
1、對照市教育局創(chuàng)建示范園評估組反饋的意見進行整改。
2、聽華愛華教授報告后的座談。
3、組織全體教師參觀XX區(qū)春童幼兒園及210部隊幼兒園并進行座談。
4、學習《指南》藝術領域。
5、學習十八大報告《努力辦好人民滿意的教育》。
二月:
1、學習《指南》藝術領域并進行筆試。
2、組織教工學習幼兒冬季保健常識
3、幼兒園環(huán)境創(chuàng)設。
4、召開家長委員會會議。
5、幼兒園進行開學典禮。
6、學習《公民道德建設實施綱要》公民道德建設的重要性。
三月:
1、幼兒園環(huán)境創(chuàng)設考核。
2、組織全園教師觀摩骨干教師信息課。
3、學習幼兒手足口病癥狀及其危害
4、組織教師學習幼兒教師專業(yè)標準。
5、組織教師座談《在幼兒游戲中的師幼互動》。
6、學習《教師法》的主要內(nèi)容第一部分。
7、學習《教師職業(yè)道德規(guī)范細則》內(nèi)容,并結合學雷鋒活動座談。
四月:
1、園內(nèi)進行游戲活動的觀摩、練兵活動。
2、組織教師討論手足口病預防措施
3、組織中、大班幼兒進行種植活動。
4、學習《教師法》的主要內(nèi)容第二部分。
5、學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》內(nèi)容第一部分。
6、迎接市級示范幼兒園的復檢工作。
7、學習《幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容》中的嚴謹治學,勇于探索。
五月:
1、積極參加區(qū)內(nèi)組織的游戲大賽活動。
2、學習如何預防春季傳染病
3、邀請家長參與的幼兒慶“六一”及大班畢業(yè)典禮活動。
4、學習《教師法》第三部分。
5、學習《幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容》中的團結協(xié)作,服從領導。
6、做好幼小銜接活動
六月:
1、園內(nèi)教師制作數(shù)字故事比賽。
2、幼兒園活動區(qū)活動考核。
3、學習《公民道德建設實施綱要》中的第二部分公民道德建設的指導思想和方針原則。
4、《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》愛崗敬業(yè)部分。p18頁
七月:
1、參加區(qū)幼兒園數(shù)字故事制作比賽。
2、學習兒童意外傷害應急措施
3、做好各類總結及上報工作。
4、學習《公民道德建設實施綱要》中的第三部分公民道德建設的主要內(nèi)容。
5、《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》熱愛幼兒園部分。p20頁。
八月:
1、幼兒園環(huán)境創(chuàng)設。
2、學習幼兒園消毒常規(guī)
3、創(chuàng)編、學習幼兒新操。
4、幼兒園開學典禮。
5、學習《幼兒園教師專業(yè)標準》。
6、學習《公民道德建設實施綱要》中的第四部分大力加強基層公民道德教育
一、指導思想
進一步強化規(guī)范辦園,科學保教,繼續(xù)認真學習和領會《幼兒園教育指導綱要》及《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》等文件精神,
全面實施對幼兒的素質(zhì)教育,促進幼兒身心健康發(fā)展,為幼兒的終生玩。同時緊緊圍繞“走集團化辦園之路,創(chuàng)五幼幼教品牌”
的辦園目標,為爭創(chuàng)省級示范園幼兒園而努力。
二、本學期工作重點
本學期繼續(xù)堅持“讓教師、家長和幼兒一起成長”的辦園理念,著重加強園本內(nèi)涵建設,五個園區(qū)齊頭并進,有效促進集團化
辦園穩(wěn)步發(fā)展;努力構建三高目標:業(yè)務水平高、保教質(zhì)量高、辦園聲譽高;百花園園區(qū)加固維修后,要及時做好開學準備,
做好家長和幼兒的穩(wěn)定工作;金地園擴班,總部要在管理上重點支持督導;加強教師培訓力度,積極開展園本教研活動;強調(diào)
安全,常抓不懈。
三、本學期行事歷
七月份、八月份
1、研討幼兒園發(fā)展規(guī)劃。
2、做好招生宣傳。
3、組織教師暑期培訓。
4、做好開學前的有關準備工作。8月20日,大教研組長將制定好的新學期各年齡段的主題活動內(nèi)容、家長會內(nèi)容、統(tǒng)一各項資料
格式、包括教育教學筆記格式等,并把九月份主題活動內(nèi)容發(fā)到各園區(qū)教學執(zhí)行園長處。
5、8月29日,全體教職工正式上班。
。1)、班級老師上班后,把各項資料及教案交到園區(qū)資料室。資料員負責整理歸檔到位。
(2)、各班教師及保育員整理班級教室打掃衛(wèi)生包干區(qū)。(班級公共財產(chǎn)不動、私人財產(chǎn)帶走,班級插座留在原班級不動,教師
保育員配備)。
。3)各園區(qū)組織班級老師制作臨時新生接送卡
6、8月30上午,各園區(qū)家園聯(lián)系版、區(qū)角活動布置到位,10:00檢查衛(wèi)生,下午2:30各園區(qū)召開開學工作會議(園區(qū)工作計劃、
相關制度、報名收費注意事項等)。
7、8月31日休息一天。
8、百花園老師在家寫教案、制作班級示范墻、主題墻、區(qū)角活動等環(huán)境布置,百花園整體環(huán)境布置,執(zhí)行園長要進行統(tǒng)籌安排。全
體教職工電話保持暢通,等候隨時上班通知。
九月份:
1、9月1日上午報名收費、注冊。9月1日下午4:30召開新學期家長會。
2、9月2日,幼兒正常入園,各班抓班級常規(guī),穩(wěn)定幼兒情緒,進入正常的教學秩序,9月3日開始,中大班戶外活動等常規(guī)活動正常
進行。
3、做好各項開學工作,迎接開學工作檢查。
4、9月10日慶祝教師節(jié)。
5、劉維平、劉家利負責召開教職工大會
劉長虹、陳玲負責召開家長委員會
范恩梅、王從新負責召開伙食委員會
6、大、中、小教研組大教研組長從兩套教師指導用書上綜合,研究修改制定本學期各月的主題進程,開展本大教研組園本課題研究。(陳玲負責)
6、小班教研組重點做好做好新入園幼兒分離焦慮安撫工作,中大班開展區(qū)角活動、主題墻、班級整體室內(nèi)外環(huán)境綜合設置評比。
9月26日評比結果發(fā)到教學業(yè)務園長郵箱,總部抽查后,9月30日公布評比結果。(陳玲、劉長虹負責)
7、新教師跟班半個月,老教師帶教一周,教學負責人進班聽課指導。小班教師九月份上全天班。(劉長虹負責)
8、9月29、30日小班常規(guī)檢查,吳艷、姚紅梅、趙燕、施德紅負責檢查(陳玲負責)。
9、各園區(qū)、各班教師分類登記園區(qū)各項財產(chǎn)以及園區(qū)和班級教育教學各項資料,各園區(qū)資料員進行歸檔造冊。(程秀蘭負責)
10、規(guī)范炊事工作,確保幼兒膳食質(zhì)量。(范恩梅負責)
11、黨支部活動“祖國在我心中”詩朗誦。
十月份:
1、10月9日、10日開展學《指南》用《指南》交流研討活動。(陳玲負責)
2、開展對家長開放活動周活動暨操節(jié)比賽活動,暫定10月30日——31日)?(范恩梅負責)
3、做好幼兒的體檢工作。(范恩梅負責)
4、黨支部活動:開展黨員政治學習活動。
5、開展道德講堂活動(程秀蘭負責)
十一月份:
1、開展教師基本功訓練活動:彈琴比賽(邊彈邊唱),時間暫定11月6、7日(陳玲負責)
2、開展公開教學觀摩活動周活動(11月11-15日),老教師要指導好新教師。大教研組長一定要參與指導各園區(qū)的教研組。
11月21-22日全園公開觀摩教學活動比賽。每園區(qū)各推出一到三節(jié)課(陳玲負責)
3、開展保育員日常保潔技能比賽。(范恩梅負責)
4、消防演習(程秀蘭負責)
5、工會、團支部活動
十二月份:
1、主題墻評比(陳玲負責)
2、開展慶圣誕、元旦活動(范恩梅負責)
3、家長測評活動(暫定為12月25日、26日)(劉長虹、陳玲負責)
4、做好防寒保暖工作。(范恩梅負責)
5、召開支委會,討論如何對兩位積極分子加強培養(yǎng)。
6、開展道德講堂活動(程秀蘭負責)
元月份:
1、切實做好冬季的保健、保育工作。(范恩梅負責)
2、做好期未總結、量化、評比工作(劉長虹、陳玲負責)
3、做好各項財產(chǎn),包括教玩具資料的清查、整理工作。(程秀蘭負責)
4、組織教師做好期末幼兒發(fā)展評估工作,整理幼兒成長發(fā)展檔案。(陳玲、劉長虹負責)
5、黨支部召開黨員學期結束會。
幼兒園工作計劃 篇4
新的學期新的希望,新的`學期新的挑戰(zhàn)。在經(jīng)過中班一年的共同學習和生活后本學期,我班幼兒升入大班,繼續(xù)新的學習和生活,為了使孩子們能安全、愉快的成長,我班兩位教師將以愛事業(yè)、愛孩子當作自己的天職,工作中盡量做到一切以幼兒利益為出發(fā)點,努力建立良好的師生關系,和幼兒渡過快樂的一學期,作為班級的老師,我們深深的意識到,只有結合自身特點,不斷的學習、反思、總結經(jīng)驗,才能更有效的開展工作。
本學期,我們將認真領會,在深入學習貫徹《指南》、根據(jù)幼兒的實際情況進行有針對性的培養(yǎng),以便孩子能更好的學習知識和養(yǎng)成日常行為中的習慣,具體計劃如下:
一、班級情況分析:
本學期,我班共有幼兒36名,其中女孩7人,男孩29人,大都是原中班直接升入大班的,新增幼兒3名。孩子們升入了大班,成為了哥哥、姐姐,自豪感、責任感、榮譽感均較強,各方面的進步也特別快,兩位老師觀察到,我們班級的孩子思維活躍,接受能力強,性格開朗、活潑、自主,富有個性。從整體看人際交往能力較好,幼兒的口頭表達能力較好,能清晰的表達自己的想法和意愿。自我服務方面也有了很大的進步,能自己的事情自己做,并能幫助老師、家長做一些力所能及的事情。
需加強:
1傾聽的習慣需要加強,孩子們之間相互學習、自主性、決策能力等方面有待進一步培養(yǎng)。
2個別幼兒飲食習慣差,挑食現(xiàn)象嚴重,進餐速度緩慢有待加強。
3語言組織能力培養(yǎng)。
4學習習慣和生活習慣培養(yǎng),
5幼兒禮儀仍需進一步規(guī)范。根據(jù)以上的具體情況,和我班進入學前班的年齡特點將針對幼兒實際情況,有目的、有計劃的進行教育。
二、班務、教育教學工作重點:
(一)本學期工作目標
1、認真學習指南,以開放教育為指導思想,學習最新的幼教理論。
2、積極為幼兒創(chuàng)設與教育內(nèi)容相符合的教育環(huán)境,為幼兒營造游戲氛圍,合理地布置與安排活動區(qū),為幼兒提供自選、自主活力的條件與機會,讓幼兒井然有序地愉快學習
3、給幼兒提供真實體驗的機會,盡量創(chuàng)造條件讓幼兒實際參加探索活動,獲取更多的信息,體驗學習的快樂。
4、加強各方面的安全防范意識。
5、強調(diào)培養(yǎng)幼兒的環(huán)保意識。
6、做好幼小銜接的準備工作,開展閱讀,計算,識字的活動,不斷提高幼兒的學習能力,有計劃地引導幼兒閱讀,激發(fā)幼兒看書識字的愿望和興趣,注意幼兒正確的書寫姿勢,繼續(xù)將讀、寫、算滲透在幼兒的一日生活中。
7、注重日常的音樂活動,精選優(yōu)秀的音樂作品,注重音樂活動在一日生活中的運用,讓音樂活動成為日;顒拥囊徊糠。注重培養(yǎng)幼兒打擊樂和大合唱的練習,加強軍樂隊的練習。
(二)工作內(nèi)容與措施
1、生活方面
(1)開學初,提供機會讓幼兒自領保潔任務,如:擦學具柜、桌椅等,學習做保潔區(qū)的清潔工作,體會為班級做好事的樂趣。
(2)在生活區(qū),手工區(qū)為幼兒準備剪刀、線等工具,學習剪刀、打結的方法;學習自制游戲用具,如:剪紙、打蝴蝶結等。
(3)天氣轉(zhuǎn)冷時,在老師的指導下,能添衣服,會耐心、獨立地將衣褲穿戴整齊,保持服裝潔;會將衣帽、手套、圍巾等放在固定的地方并放整齊。
2、學習方面
(1)開展 讀好書 活動,從各種途徑收集好書,定期組織讀好書的心得交流活動。
(2)以 多元智能 理論為理論基礎,以 活動 、 整合 為主要課程建構形式,開展促進孩子全面發(fā)展的主題活動。
(3)加大幼兒做數(shù)學練習的力度,開始學習20以內(nèi)的進退位的練習,為上小學打下良好的基礎
(三)、衛(wèi)生保健工作:
衛(wèi)生工作是我班的一項重要工作,我們兩位教師將全力配合保育員,分工不分家,認真完成衛(wèi)生工作,根據(jù)衛(wèi)生工作常規(guī),認真做好每日的衛(wèi)生消毒及清掃,并堅持做到每周一大掃每天一小掃,為幼兒提供一個安全、舒適、整潔的生活環(huán)境。
除此之外,我們還要加強對幼兒的安全教育,增強幼兒的自我保護意識,盡量避免事故的發(fā)生。在生活習慣上培養(yǎng)幼兒良好進餐習慣、用眼習慣、午睡習慣、個人衛(wèi)生習慣等。并根據(jù)學前班的特點,培養(yǎng)幼兒自理能力,學會收拾、整理、保管自己的物品;學會在戶外活動歸來,自己增減衣服;在完成這些工作之外,同時配合保健醫(yī)生做好體檢及預防各種傳染病工作。
三、家長工作方面:
1、通過 家長園地 、 成長手冊 等多種途徑,促使家園教育協(xié)調(diào)一致。
2、組織好家長開放活動,增進家長對幼兒園和本班工作的了解,取得家長對我班工作的支持。
3、繼續(xù)組建 家長委員會 ,由家長相互推薦,委員會成員參與我班咨詢或為班級決策提供依據(jù)等等。
新的班級新的合作。相信通過幼兒園、教師、家長和社區(qū)的有益互動,能夠達到最好的溝通效果,促進孩子的全面發(fā)展,我們一定會和孩子們一起愉快、順利地度過大班的第一個學期。
幼兒園工作計劃 篇5
一、六月份完成工作情況
1、6月11日接到教育局通知:學前教育宣傳月(五月二十日至六月二十日)宣傳月的主題是:“讓科學育兒知識進入千家萬戶”,根據(jù)文件精神,完成了以下系列活動。
(1)根據(jù)教育局活動方案,制訂了王杰七彩幼兒園學前教育宣傳月活動方案。
。2)幼兒園教師利用業(yè)務學習和自學有進一步研讀了《3~6歲兒童學習與發(fā)展指南》
。3)幼兒園教師寫出研讀體會
(4)對幼兒園教師進行了指南內(nèi)容檢測
。5)向家長發(fā)放了致家長一封信(科學育兒內(nèi)容)
(6)小班舉行了呼啦圈和拍球展示,大班的傳統(tǒng)游戲“跳皮筋、丟沙包”活動展示
2、6月19——20日上下午對大小班古詩、三字經(jīng)、弟子規(guī)進行了驗收,大班幼兒會背7首古詩,小班會背5首,王艷紅班背的較多,有的能背十首左右,弟子規(guī)能背一部分,三字經(jīng)能背三分之一,對五大領域的課程也進行了驗收,效果比較好(小一班社會、藝術突出,小二班健康、語言突出,大一班藝術、科學突出,大二班語言、藝術突出)
3、6月25日對大班的拼音教學進行了驗收,驗收包括(默寫聲母、單韻母,聽寫復韻母和整體人讀音節(jié))。
7、安全教育常抓不懈,本月因為是夏季,天氣特別熱,又是租住個人家,老師通過校訊通和接送孩子時告知,讓孩子一定睡午覺,嚴格早到,F(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一起制止一起,六月份杜絕了早到園現(xiàn)象。
二、七月份工作安排
1、幼兒園7月7日進入假期。7月10日——13日新入園小班幼兒報名,由多風杰牽頭,其余四位教師協(xié)作,報名地點幼兒小2班級。
2、教師分工(對以往的分班模式進行了調(diào)整,初步打算多峰杰、唐淑芬接大班,王艷紅、谷鳳霞接小班)
3、做好工作總結,期末各項材料歸檔工作。
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