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教導(dǎo)處教科研工作計劃

時間:2020-12-01 16:01:06 工作計劃 我要投稿

教導(dǎo)處教科研工作計劃

  時間流逝得如此之快,我們又將迎來新的挑戰(zhàn),該為自己下階段的工作做一個工作計劃了,什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導(dǎo)或者老板所期望看到的呢?下面是小編為大家收集的教導(dǎo)處教科研工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

教導(dǎo)處教科研工作計劃

教導(dǎo)處教科研工作計劃1

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期,教導(dǎo)處將認(rèn)真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神,以我校近期、遠(yuǎn)期發(fā)展目標(biāo)為先導(dǎo),以我校學(xué)科發(fā)展定位為指針,加強(qiáng)校本培訓(xùn)、教師管理力度,促進(jìn)教師隊伍建設(shè),加快教育信息化步伐,努力實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)攀升,進(jìn)一步樹立“以人為本”的教育思想,促使師生素質(zhì)更加全面和諧的發(fā)展,并不斷提升學(xué)校的辦學(xué)品位,讓校園真正成為師生的精神家園。

  二、主要目標(biāo)

  1、加強(qiáng)教導(dǎo)處日常管理工作,以量化評比細(xì)則為準(zhǔn)繩,使管理走向規(guī)范化、科學(xué)化、人文化,努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平。

  2、加強(qiáng)新課程改革與研究力度,推進(jìn)學(xué)校課程課時改革。以新課程理念為先導(dǎo),以教學(xué)案例和反思為抓手,以課堂教改為重點,組織教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)新課程,解讀新課程,實踐新課程。

  3、以校本研究為抓手,繼續(xù)加大“群研”工作的力度,鼓勵支持教師進(jìn)行課題研究,使教師教學(xué)理論水平和業(yè)務(wù)能力得以有層次的提升。

  4、加強(qiáng)師德建設(shè)工作及師資培訓(xùn)力度,著重培養(yǎng)青年教師,促使“青藍(lán)工程”的可持續(xù)性發(fā)展,確保教師隊伍有層次,從而進(jìn)一步促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展。

  5、迎接本學(xué)期各級各類各科教育教學(xué)競賽活動,認(rèn)真組織好學(xué)生的賽前輔導(dǎo)工作,選拔、集中學(xué)生的優(yōu)勢兵力,采取分層輔導(dǎo)和集中訓(xùn)練方式,力求做到務(wù)實有效出成績。

  6、進(jìn)一步做好名校聯(lián)盟網(wǎng)校遠(yuǎn)程教育活動,展示名校風(fēng)采,為學(xué)校的百年慶典呈獻(xiàn)佳作。

  7、全面推進(jìn)我校的精神文明建設(shè)工作和語言文字規(guī)范化教育工作,繼續(xù)爭創(chuàng)市級語言文字規(guī)范化示范校和自治區(qū)級精神文明單位,并重視在各學(xué)科教學(xué)中滲透環(huán)保教育內(nèi)容,繼續(xù)爭創(chuàng)環(huán)保綠色學(xué)校。

  8、加強(qiáng)學(xué)生的身體、心理健康教育,重視紅十字會工作,以衛(wèi)生知識講座及學(xué)生喜聞樂見的自救防護(hù)演練活動為載體,促使學(xué)生和諧發(fā)展。

  三、工作要點

  1、錘煉教師隊伍,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展。

  教師的專業(yè)成長是一個自然發(fā)生的過程,或者說真正有效的學(xué)習(xí)提高是一種自我需求及自控行為。學(xué)校在這方面可以通過必要的規(guī)劃、組織,凝聚全體教師的力量,形成一個知識共享的網(wǎng)絡(luò),共同建構(gòu)教育的愿景。當(dāng)教師置身于這一專業(yè)成長的團(tuán)體里,自身的學(xué)習(xí)、實踐的愿望及能力就會大大地提升。

  (1)不斷學(xué)習(xí),成就反思型教師。

  加強(qiáng)教師的閱讀。引領(lǐng)教師落實并做到“五個一”。讀一本好書(與課改相關(guān)),充實并更新理念;做一本摘記,讀寫結(jié)合;參加一次點評或論壇,知行結(jié)合;練一手好字,夯實基礎(chǔ);寫一篇論文或案例,感悟教育。

  學(xué)校為教師外出交流教學(xué)、聽課、培訓(xùn)提供更多機(jī)會,教師外出學(xué)習(xí)后需回校交流:可作匯報交流,可上移植課,可上傳書面材料,以此實現(xiàn)信息共享,共同提高。

  提倡同行相習(xí)。學(xué)校要充分挖掘本校教師的可貴資源,加大“學(xué)科帶頭人、教學(xué)骨干、教壇新秀”三類人的培養(yǎng)力度,提供成功典范,促進(jìn)青年教師的快速成長。

  (2)行為跟進(jìn),實踐教育新理念。

  本學(xué)期,我校要抓住全國及本地區(qū)的各級各類教育教學(xué)類競賽的契機(jī),通過教學(xué)研討課的授課、說課、制作課件、撰寫論文、講座等活動,實踐教育新理念,使骨干教師脫穎而出;并繼續(xù)落實每學(xué)期每位教師組內(nèi)研討課的交流展示,把這項活動當(dāng)作提升教師教學(xué)研究能力、課堂教學(xué)水平的一個有力的平臺,促使教師素質(zhì)的全面提高。

  2、優(yōu)化教育教學(xué)管理,務(wù)實高效創(chuàng)新。

  本學(xué)期,教導(dǎo)處將依照“研究——指導(dǎo)——管理——評價”的工作職責(zé),以我校學(xué)科發(fā)展定位“語文為基礎(chǔ),數(shù)學(xué)為龍頭,英語為特色,科學(xué)為核心;語數(shù)外科‘搭臺’,體音美‘唱戲’"為指針,著力抓好教研組建設(shè),規(guī)范教學(xué)行為,增強(qiáng)制度化調(diào)控、評比、導(dǎo)向的力度,力爭使教育教學(xué)管理工作務(wù)實、高效、創(chuàng)新。

  抓教學(xué)常規(guī)管理,促務(wù)實高效。

  優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),突出特長培養(yǎng)。教導(dǎo)處嚴(yán)格執(zhí)行國家課程安排計劃,開齊開全開滿大綱中規(guī)定的各學(xué)科課程,并繼續(xù)推進(jìn)我校課程課時改革進(jìn)程,教師授課嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)進(jìn)度計劃,嚴(yán)格按照課程表授課,班主任不得隨意不擠、占、挪用體育、音樂、美術(shù)課。如有特殊情況需調(diào)課、代課必須經(jīng)過教導(dǎo)處許可方能進(jìn)行。

教導(dǎo)處教科研工作計劃2

  一、指導(dǎo)思想

  以“綜合質(zhì)量管理”為帶動,以改革為動力,以創(chuàng)新為核心,質(zhì)量為中心,服務(wù)為宗旨,管理為保證,提高為重點,以加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)為關(guān)鍵,使教育科研成為提高教育教學(xué)質(zhì)量的新的生長點,成為提升教師素質(zhì)的新的支撐點,建立健全現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育應(yīng)用年長效機(jī)制。以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為目的,以現(xiàn)代教育理論為指導(dǎo),緊緊圍繞學(xué)校三年規(guī)劃,堅持教學(xué)教研一齊抓,充分發(fā)揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,力爭教學(xué)質(zhì)量上一個新臺階,教學(xué)研究工作開創(chuàng)一個新的局面。

  二、工作目標(biāo)

  1、以新課程理念為先導(dǎo),以教學(xué)反思為抓手,以提升現(xiàn)代化教育技術(shù)能力為重點。

  2、繼續(xù)規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理制度,關(guān)注過程,加強(qiáng)教育教學(xué)管理的實效。

  3、積極開展校本教研活動, 重視教研活動的組織與開展,做到教研活動主題化。

  4、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,加強(qiáng)日常教學(xué)常規(guī)監(jiān)控,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。

  5、認(rèn)真做好學(xué)校校本課程的開發(fā)與探索。

  6、繼續(xù)以備課組為中心的主題式校本教研活動,關(guān)注教師的業(yè)務(wù)成長。

  7、繼續(xù)加強(qiáng)藝術(shù)、科技教學(xué),著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和審美能力,進(jìn)一步提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  三、工作措施

  (一)校本培訓(xùn)分層次、突重點

  校本培訓(xùn)工作是提高教師素質(zhì)的重要手段之一,本學(xué)年我校的校本培訓(xùn)工作將遵循“高質(zhì)量、低投入,分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。培訓(xùn)形式以充分挖掘校內(nèi)資源,以校內(nèi)骨干教師培訓(xùn)為主,另外還采用片區(qū)教研、上示范課、以及派教師外出培訓(xùn)及各種教育媒體等多種途徑促使教師們更新觀念,提升理論水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  本年度我校校本培訓(xùn)以三個方面為工作重點:

  1、教育教學(xué)理論培訓(xùn)。

  教師只有掌握豐富的教育理論,才能有效地指導(dǎo)教學(xué)實踐活動。本學(xué)期我們將加強(qiáng)教育理論的學(xué)習(xí),具體要求為:讀、研、寫、談,借助學(xué)!敖處熤v壇“,開展系列教師教學(xué)能力專題微講座。具體做法為:一 “讀”,即積極開展教師讀書活動,豐富教師的教育教學(xué)信息量,在讀的過程中,寫好教育理論筆記,尤其是教學(xué)隨筆和心得體會;二“研”,即搞好小型的學(xué)習(xí)理論研討交流會,教師將所學(xué)理論付諸于教學(xué)實踐,定期進(jìn)行總結(jié)交流,以達(dá)到學(xué)以致用,相互學(xué)習(xí),相互提高的目的;三“寫”,即學(xué)習(xí)教育理論,教師不僅要善于運用,更要善于總結(jié),根據(jù)自己所任學(xué)科的教學(xué)實踐,撰寫教育教學(xué)論文;四“談”,即學(xué)校借助教師講壇,以“每月一講”的方式,各學(xué)科組推薦教師,將自己的讀研寫成果以微講座形式展示,對學(xué)有所成的教師給予精神及物質(zhì)上的獎勵。

  2、抓好教學(xué)常規(guī)管理

  新課程的全面推進(jìn),教學(xué)改革的不斷深入,管理模式和不合理的規(guī)章制度,積極探索符合素質(zhì)教育理念和體現(xiàn)新課程精神新措施,加強(qiáng)教育巡視督導(dǎo),督促教師遵守課堂教學(xué)常規(guī),板書工整,書寫規(guī)范。檢查做好記錄,作為教師年度考核的'一個重要依據(jù)。

  充分利用錄播教室等現(xiàn)代化遠(yuǎn)程教育手段,促進(jìn)課堂教學(xué)改革,加強(qiáng)教師之間交流,充分利用現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備,做到用好電教設(shè)備,管好電教設(shè)備,使其真正為課堂教學(xué)服務(wù)。在使用中落實“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動“優(yōu)課”的指導(dǎo)、評選與推介

  根據(jù)區(qū)教育局教研室安排,積極主動開展片區(qū)教研活動,同區(qū)域?qū)W校及手拉手等兄弟學(xué)校開展教研交流,走出去,請進(jìn)來,保證人人參與,人人提高,個個有收獲,鞏固課堂教學(xué)主陣地,確保教學(xué)質(zhì)量這一生命線。

  3、教育教學(xué)方法培訓(xùn)。

  教育教學(xué)理論怎樣落實和指導(dǎo)教師的實踐工作?怎樣有效提高教師的教育教學(xué)水平?怎樣使教師的教育教學(xué)工作更加高效?這是每一位教師課堂教學(xué)的方向和必須深入研究的課題。(1)強(qiáng)化職業(yè)道德教育,利用暑假學(xué)習(xí)會,政治學(xué)習(xí)組織教師學(xué)習(xí)教育法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范及省市有關(guān)規(guī)定,開展做學(xué)生最喜愛的老師大討論。(2)繼續(xù)抓教師的培訓(xùn)工作,鼓勵教師參加多種形式的學(xué)歷進(jìn)修。(3)狠抓基本功的訓(xùn)練。要求教師必須堂堂用普通話,天天寫規(guī)范字,學(xué)習(xí)畫簡筆畫。

  4、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。

  充分利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育資源,借力科大訊飛,開展教師現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用能力的專項培訓(xùn),進(jìn)行一機(jī)六項技能的訓(xùn)練,規(guī)定教師必須學(xué)習(xí)制作多媒體課件。督促教師人人用,堂堂用,練好每位教師的教學(xué)應(yīng)用手段技術(shù)。

 。ǘ┱n題研究講實效、出成果

  本學(xué)年,學(xué)校教導(dǎo)處將加大對課題研究的推進(jìn)工作,鼓勵有能力,有想法的教師成立個人工作室,并通過課題申報,促進(jìn)工作室工作的推進(jìn)和提升。課題研究注重過程化。教導(dǎo)處要借助省市教科所的力量,為教師提供學(xué)習(xí)的平臺,要定期舉辦教育科研講座,提高教育科研理論水平。引導(dǎo)參與課題研究的教師善于根據(jù)各自制訂的實驗計劃切實有效地展開研究工作,注意資料的積累歸檔,并不斷總結(jié)經(jīng)驗,撰寫高質(zhì)量的教科研論文,鼓勵教師向教育刊物投稿。

 。ㄈ┬1窘萄懈邩(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求

  學(xué)校的教研活動要突出時代性、針對性、實效性,研究的空間要基于校本,基于實踐,研究的重點要放在教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變上。

  1、以“理論學(xué)習(xí)、集體備課、主題教研、反思交流”等活動為基本形式圍繞教學(xué)主題,需要理論指導(dǎo)。理論學(xué)習(xí)做到組內(nèi)學(xué)習(xí)與自己自學(xué)相結(jié)合,通過理論來指導(dǎo)教育教學(xué)實踐,不斷提高教育教學(xué)水平。

  通過實際教學(xué)中遇到的問題或困惑進(jìn)行反思交流,促進(jìn)教師與同伴的對話,注重“以老帶新、以強(qiáng)帶弱”,鼓勵教師大膽評點各抒己見,促進(jìn)教師共同提高。

  2、沿襲六小集體備課原先的操作模式,以教學(xué)中的問題或困惑為研究內(nèi)容,確立一個教研主題進(jìn)行研究,組內(nèi)每人圍繞主題上公開課,通過說課、聽課、評課、 教學(xué)論壇等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達(dá)到同伴互助、共同提高。每學(xué)期,各備課組必須推選一節(jié)優(yōu)質(zhì)課在教研組展示,教導(dǎo)處最終擇優(yōu)選擇優(yōu)質(zhì)課例在教研片或區(qū)域內(nèi)展示、交流,以推動教師課堂教學(xué)水平的提升。

  3、本年度的教研活動要繼續(xù)保持以往教研活動的一些行之有效的做法,教研活動的內(nèi)容要以解決學(xué)科教學(xué)中的一些熱點、難點、疑點等問題為重點,加強(qiáng)專題教研和案例評析,集中解決課改中出現(xiàn)的新問題,并注意資源共享,使每位教師確有收獲。

  (四) 開發(fā)校本課程

  新年度將加大校本課程的開發(fā)研究工作,充分利用學(xué)校和社區(qū)課程資源開發(fā)校本課程。

  1、繼續(xù)充實語文學(xué)科組《校本閱讀教材》內(nèi)容,加大評價體系的構(gòu)建,豐富教材使用案例,力求通過校本教材的推進(jìn),促進(jìn)全體學(xué)生語文閱讀能力的整體提升。

  2、借助社會力量,開發(fā)小科學(xué)實驗班、科學(xué)DV等社團(tuán)校本課程的研發(fā)工作,爭取在本年度出臺相關(guān)的校本教材。

  3、借助教研組力量,開發(fā)富有六小特色的校本課程,如數(shù)學(xué)組知識點過關(guān)檢測校本作業(yè)等。

 。ㄎ澹┲匾晫W(xué)生素質(zhì)的全面培養(yǎng)及提升

  1、加強(qiáng)體美音教育工作,開展衛(wèi)生保健和心理健康教育。學(xué)校按照課程標(biāo)準(zhǔn)上好體育與健康課,堅持做好課間操和上、下午的眼保健操,繼續(xù)開展大課間活動,保證學(xué)生每天有一小時體育活動時間。學(xué)生掌握鍛煉身體增強(qiáng)健康的基礎(chǔ)知識,養(yǎng)成良好的體育鍛煉習(xí)慣,培養(yǎng)每位學(xué)生有一項興趣愛好或特長。

  2、與大隊部攜手,共同搞好社團(tuán)課程的管理和督導(dǎo)工作。每學(xué)年開展一次有特色、有規(guī)模的社團(tuán)展示活動,從而提升社團(tuán)課程教師的研究能力和實踐能力,借助豐富多彩的社團(tuán)活動和少年宮課程,培養(yǎng)學(xué)生的多種興趣和特長技能,同時也能發(fā)揮社團(tuán)教師的個性特色,充分體現(xiàn)學(xué)校的人文發(fā)展理念。

 。├^續(xù)借力有效督導(dǎo),精細(xì)打造過程管理

  鑒于我校一校兩區(qū)的辦學(xué)規(guī)模,學(xué)校借力督導(dǎo)智慧,通過“約請”,集結(jié)區(qū)、校兩個督學(xué)團(tuán)隊,有效推進(jìn)了教育教學(xué)工作。為打造兩校區(qū)精細(xì)化管理,新的一年中,學(xué)校將創(chuàng)新督導(dǎo)機(jī)制,加大督導(dǎo)力度,擴(kuò)大督導(dǎo)范圍,建立以校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、骨干教師、年級組長、備課組長和家長代表為成員的督導(dǎo)團(tuán)隊,采取專項檢查、隨機(jī)走訪、問卷調(diào)查、約請談話等多種靈活創(chuàng)新的方式,本著發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的原則,細(xì)化督導(dǎo)評估細(xì)則,力求借助有效有序的督導(dǎo),規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,提升學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量。

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  1、認(rèn)真做好學(xué)生的學(xué)籍工作。做好學(xué)生名冊、學(xué)生手冊等有關(guān)學(xué)籍管理表冊,讓轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)完備。

  2、配合校長室教科研工作,使之與教學(xué)工作緊緊結(jié)合,真正做到向科研要質(zhì)量。

  四、具體安排

  二月份:

  1、制訂各學(xué)科教研活動計劃和教學(xué)工作計劃。

  2、開學(xué)教學(xué)各項常規(guī)工作巡查(教師備課筆記檢查,學(xué)生到校報到統(tǒng)計,學(xué)生寒假情況了解等)。

  3、召開各學(xué)科組長和教研組長會議。

  4、教學(xué)質(zhì)量分析會;畢業(yè)班工作會。

  5、與各年級班主任協(xié)調(diào),搞好一二年級輪滑課、三年級游泳課、四年級羽毛球課的開課工作。

  6、參加區(qū)教研工作會議

  7、放心班實施推進(jìn)工作。

  8、繼續(xù)落實三年級書法課的開課工作。

  9、組織教師參加區(qū)教育教學(xué)論文評比

  10、按計劃推進(jìn)“微課”、“優(yōu)課”評比工作

  三月份:

  1、繼續(xù)開展信息技術(shù)練兵和“微課”錄制工作。

  2、開展常規(guī)教研活動。

  3、教導(dǎo)處開展一日督導(dǎo)工作。(重點督導(dǎo)四年級和六年級)

  4、教學(xué)常規(guī)檢查。

  5、開展教研片活動及與阜陽、翠微校區(qū)、幸福小學(xué)等校的支教活動。

  6、開展課題申報工作。

  7、制定以課程研發(fā)為主題的學(xué)術(shù)節(jié)計劃

  8、啦啦操訓(xùn)練啟動

  四月份:

  1、舉辦春季田徑運動會。(29屆)

  2、組織期中檢測并做好分析工作。

  3、學(xué)術(shù)節(jié)活動。

  4、期中教學(xué)調(diào)研工作。

  5、放心班督導(dǎo)工作.

  6、組織教師參加各級各類教研活動。

  7、做好畢業(yè)班戶口審查工作。

  8、一年級新生通知書改版

  9、繼續(xù)“微課”、“優(yōu)課”評比工作

  五月份:

  1、開展 “優(yōu)課”錄制工作。

  2、組織教師參加各級各類論文、案例評選工作.

  3、畢業(yè)班模擬考試。

  4、配合大隊部開展校園文化藝術(shù)節(jié)活動。

  5、召開畢業(yè)班工作會議,做好畢業(yè)班學(xué)生報名工作。

  6、課題開展工作通報會。

  7、啦啦操比賽(省賽沖全國賽)

  六月份:

  1、開展復(fù)習(xí)研討

  2、組織期末教學(xué)質(zhì)量檢測工作

  3、教研組、學(xué)科組的總結(jié)及優(yōu)秀備課組評比工作

  4、學(xué)校教研工作總結(jié)

  5、教師學(xué)期教學(xué)工作考評。

  6、語文組校本教材學(xué)生評價活動。

  7、整理、匯總教學(xué)工作過程資料。

  8、教師績效的核算。

  9、校本研修計劃制定

  10、暑假作業(yè)的制定

  11、一年級招生工作的啟動

教導(dǎo)處教科研工作計劃3

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期,教導(dǎo)處將認(rèn)真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神,以我校近期、遠(yuǎn)期發(fā)展目標(biāo)為先導(dǎo),以我校學(xué)科發(fā)展定位為指針,加強(qiáng)校本培訓(xùn)、教師管理力度,促進(jìn)教師隊伍建設(shè),加快教育信息化步伐,努力實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)攀升,進(jìn)一步樹立“以人為本”的教育思想,促使師生素質(zhì)更加全面和諧的發(fā)展,并不斷提升學(xué)校的辦學(xué)品位,讓校園真正成為師生的精神家園。

  二、主要目標(biāo)加強(qiáng)教導(dǎo)處日常管理工作,以量化評比細(xì)則為準(zhǔn)繩,使管理走向規(guī)范化、科學(xué)化、人文化,努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平。

  2、加強(qiáng)新課程改革與研究力度,推進(jìn)學(xué)校課程課時改革。以新課程理念為先導(dǎo),以教學(xué)案例和反思為抓手,以課堂教改為重點,組織教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)新課程,解讀新課程,實踐新課程。

  3、以校本研究為抓手,繼續(xù)加大“群研”工作的力度,鼓勵支持教師進(jìn)行課題研究,使教師教學(xué)理論水平和業(yè)務(wù)能力得以有層次的提升。

  4、加強(qiáng)師德建設(shè)工作及師資培訓(xùn)力度,著重培養(yǎng)青年教師,促使“青藍(lán)工程”的可持續(xù)性發(fā)展,確保教師隊伍有層次,從而進(jìn)一步促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展。

  5、迎接本學(xué)期各級各類各科教育教學(xué)競賽活動,認(rèn)真組織好學(xué)生的賽前輔導(dǎo)工作,選拔、集中學(xué)生的優(yōu)勢兵力,采取分層輔導(dǎo)和集中訓(xùn)練方式,力求做到務(wù)實有效出成績。

  6、進(jìn)一步做好名校聯(lián)盟網(wǎng)校遠(yuǎn)程教育活動,展示名校風(fēng)采,為學(xué)校的百年慶典呈獻(xiàn)佳作。

  7、全面推進(jìn)我校的精神文明建設(shè)工作和語言文字規(guī)范化教育工作,繼續(xù)爭創(chuàng)市級語言文字規(guī)范化示范校和自治區(qū)級精神文明單位,并重視在各學(xué)科教學(xué)中滲透環(huán)保教育內(nèi)容,繼續(xù)爭創(chuàng)環(huán)保綠色學(xué)校。

  8、加強(qiáng)學(xué)生的身體、心理健康教育,重視紅十字會工作,以衛(wèi)生知識講座及學(xué)生喜聞樂見的自救防護(hù)演練活動為載體,促使學(xué)生和諧發(fā)展。

  三、工作要點:錘煉教師隊伍,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展。

  教師的專業(yè)成長是一個自然發(fā)生的過程,或者說真正有效的學(xué)習(xí)提高是一種自我需求及自控行為。學(xué)校在這方面可以通過必要的規(guī)劃、組織,凝聚全體教師的力量,形成一個知識共享的網(wǎng)絡(luò),共同建構(gòu)教育的愿景。當(dāng)教師置身于這一專業(yè)成長的團(tuán)體里,自身的學(xué)習(xí)、實踐的愿望及能力就會大大地提升。

  (1)不斷學(xué)習(xí),成就反思型教師。

  加強(qiáng)教師的閱讀。引領(lǐng)教師落實并做到“五個一”。讀一本好書(與課改相關(guān)),充實并更新理念;做一本摘記,讀寫結(jié)合;參加一次點評或,知行結(jié)合;練一手好字,夯實基礎(chǔ);寫一篇論文或案例,感悟教育。

  學(xué)校為教師外出交流教學(xué)、聽課、培訓(xùn)提供機(jī)會,教師外出學(xué)習(xí)后需回校交流:可作匯報交流,可上移植課,可上傳書面材料,以此實現(xiàn)信息共享,共同提高。

  提倡同行相習(xí)。學(xué)校要充分挖掘本校教師的可貴資源,加大“學(xué)科帶頭人、教學(xué)骨干、教壇新秀”三類人的培養(yǎng)力度,提供成功典范,促進(jìn)青年教師的快速成長。

  (2)行為跟進(jìn),實踐教育新理念。

  本學(xué)期,我校要抓住全國及本地區(qū)的各級各類教育教學(xué)類競賽的契機(jī),通過教學(xué)研討課的授課、說課、制作課件、撰寫論文、講座等活動,實踐教育新理念,使骨干教師脫穎而出;并繼續(xù)落實每學(xué)期每位教師組內(nèi)研討課的交流展示,把這項活動當(dāng)作提升教師教學(xué)研究能力、課堂教學(xué)水平的一個有力的平臺,促使教師素質(zhì)的全面提高。

  2、優(yōu)化教育教學(xué)管理,務(wù)實高效創(chuàng)新。

  本學(xué)期,教導(dǎo)處將依照“研究——指導(dǎo)——管理——評價”的工作職責(zé),以我校學(xué)科發(fā)展定位“語文為基礎(chǔ),數(shù)學(xué)為龍頭,英語為特色,科學(xué)為核心;語數(shù)外科‘搭臺’,體音美‘唱戲’"為指針,著力抓好教研組建設(shè),規(guī)范教學(xué)行為,增強(qiáng)制度化調(diào)控、評比、導(dǎo)向的力度,力爭使教育教學(xué)管理工作務(wù)實、高效、創(chuàng)新。

  (1)抓教學(xué)常規(guī)管理,促務(wù)實高效。

  優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),突出特長培養(yǎng)。教導(dǎo)處嚴(yán)格執(zhí)行國家課程安排計劃,開齊開全開滿大綱中規(guī)定的各學(xué)科課程,并繼續(xù)推進(jìn)我校課程課時改革進(jìn)程,教師授課嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)進(jìn)度計劃,嚴(yán)格按照課程表授課,班主任不得隨意不擠、占、挪用體育、音樂、美術(shù)課。如有特殊情況需調(diào)課、代課必須經(jīng)過教導(dǎo)處許可方能進(jìn)行。

  規(guī)范備課,提高備課水平。各教研組要堅持一周一次集體備課制度。備課要做到:備教材、備學(xué)生、備教法和學(xué)法、備作業(yè)練習(xí)、備板書、備現(xiàn)代教育技術(shù);要體現(xiàn)課標(biāo)新理念、素質(zhì)教育目標(biāo)和創(chuàng)新意識;要精心設(shè)計編寫教案,教案上要標(biāo)注備課日期。教案允許采取書寫教案或電子教案方式完成。繼續(xù)鼓勵各教研組發(fā)揮群研智慧,實施“集體備課,個人加減”,但決不允許照搬他人教案,無教案者不得進(jìn)課堂講課。教研組長必須堅持每周檢查教案并簽字,教導(dǎo)處也將不定期抽查教案并小結(jié)。

  備注:

  語文組的備課可采取“集體備課、資源共享、個人加減、課后反思”的備課方式進(jìn)行備課。綜合學(xué)科的備課因同科不同課,故可采取“集思廣益、資源共享、個人加減、課后反思”的備課方式進(jìn)行備課。

  按照上級機(jī)關(guān)提出的“減負(fù)”要求,嚴(yán)格執(zhí)行我校制定的“減負(fù)”有關(guān)規(guī)定,要求教師在注意減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)的原則上合理有效地布置作業(yè),課堂教學(xué)中所布置的作業(yè)要全批全改,其中部分作業(yè)要面批面改并據(jù)反饋及時調(diào)整自己的教學(xué)。教導(dǎo)處將隨機(jī)進(jìn)行作業(yè)批改的檢查或不定期以面向家長的問卷調(diào)查進(jìn)行社會反饋,并適時總結(jié)。

教導(dǎo)處教科研工作計劃4

  一、總體思路:

  本學(xué)期,教導(dǎo)處將繼續(xù)認(rèn)真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神,以學(xué)校不斷提升的辦學(xué)品位為基礎(chǔ),以初步實現(xiàn)的現(xiàn)代化教育管理為依托,以強(qiáng)化教學(xué)精細(xì)化管理為重點,以良好的師資隊伍為保證,以培養(yǎng)名教師、名學(xué)生為突破口,以學(xué)校百年校慶為契機(jī),進(jìn)一步樹立“以人為本、質(zhì)量第一、再創(chuàng)輝煌”的辦學(xué)思想。全體教職員工精誠合作,齊心協(xié)力抓教學(xué),放開手腳抓質(zhì)量,堅定不移搞科研,一心一意謀發(fā)展。

  二、主要目標(biāo)

  1、加強(qiáng)教導(dǎo)處的工作管理力度,作到管理規(guī)范化、科學(xué)化。加強(qiáng)對教研組及教研組長的管理,加強(qiáng)對正副班主任、各位任課教師的校本培訓(xùn),以點帶面,努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平。

  2、加強(qiáng)新課程改革與研究力度。以新課程理念為先導(dǎo),以課堂課改為重點,以競賽課、研討課、組內(nèi)研究課、隨堂聽課為平臺,以學(xué)校教學(xué)開放活動為窗口,組織各科教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)新課程,解讀新課程,實踐新課程。在各類教學(xué)競技活動中檢閱成績,發(fā)現(xiàn)不足,總結(jié)經(jīng)驗,查漏補缺,促使學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

  (各類教學(xué)開放活動及賽教活動預(yù)告之一:趙春艷于十月赴太原參加第六屆全國閱讀教學(xué)賽教課活動;之二:學(xué)校將抽取一個年級組進(jìn)行組內(nèi)賽課活動;之三:在上學(xué)期班級網(wǎng)上開放活動嘗試的基礎(chǔ)上,本學(xué)期將采用班主任協(xié)調(diào)任課教師自愿報名的形式實施班級網(wǎng)上開放活動;之四:本學(xué)期繼續(xù)進(jìn)行家長開放周活動。)

  3、以學(xué)校的人文科學(xué)精神和現(xiàn)dai辦學(xué)理念為引導(dǎo),尋求學(xué)校發(fā)展的新突破。不斷加強(qiáng)和豐富學(xué)校的特色建設(shè),充分利用學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源,加快教育信息化步伐,努力構(gòu)建現(xiàn)代教育技術(shù)全方位服務(wù)于教學(xué)與學(xué)習(xí)的現(xiàn)代型校園。

  4、積極開展有意義的學(xué)科競賽活動。各學(xué)科教師應(yīng)充分樹立責(zé)任意識、質(zhì)量意識,充分挖掘?qū)W科資源、學(xué)生資源,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,在學(xué)科競賽活動中發(fā)展學(xué)生的潛能。(活動預(yù)告之一:9月——11月,各年級語文組有計劃的開展形式靈活多樣的作文、寫字和普通話等的語言文字強(qiáng)化訓(xùn)練及比賽;之二:10月舉行全員參與的“實驗杯”數(shù)學(xué)競賽,11月舉行業(yè)校3—6年級的數(shù)學(xué)競賽。之三:11月為我校首屆英語藝術(shù)月,相關(guān)部門做好籌劃工作;之四:12月,學(xué)校藝術(shù)科目的展示比賽活動。)

  5、重視教師的師德建設(shè),關(guān)注青年教師的專業(yè)成長和新進(jìn)入人員的融入狀況,及時指導(dǎo)、盡快到位。繼續(xù)發(fā)揮“青藍(lán)工程”的育人功能,逐漸鍛造一支優(yōu)秀的青年教師隊伍,并提供平臺引導(dǎo)他們向骨干、名師型教師方向發(fā)展。

  6、嚴(yán)格執(zhí)行體育衛(wèi)生工作條例,加強(qiáng)管理,促使學(xué)生素質(zhì)和諧發(fā)展。(活動預(yù)告:積極籌備學(xué)校秋季體育田徑運動會,相關(guān)部門做到及早落實,積極訓(xùn)練,力爭各項成績有較大突破。本學(xué)期起,恢復(fù)學(xué)生自己擦地的衛(wèi)生清掃方式。本學(xué)期起,我校將正式構(gòu)建“無煙學(xué)校”。)

  7、全面推進(jìn)我校的精神文明建設(shè)工作和語言文字規(guī)范化教育工作,爭創(chuàng)自治區(qū)級語言文字規(guī)范化示范校,繼續(xù)爭創(chuàng)自治區(qū)級精神文明單位,并重視在各學(xué)科教學(xué)中滲透環(huán)保教育內(nèi)容,繼續(xù)爭創(chuàng)環(huán)保綠色學(xué)校。

  三、主要工作措施

  1、強(qiáng)化管理、提高質(zhì)量。

 。1)嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,嚴(yán)格執(zhí)行“減負(fù)”的有關(guān)規(guī)定,切實控制學(xué)生的在校時間,建立學(xué)生作業(yè)量監(jiān)督機(jī)制。

  (2)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和做好校本課程培訓(xùn)工作。各教研組要重視研究、通力合作,開展新課標(biāo)的實驗研究和熱點問題研討活動,將理性思考和實踐探索相結(jié)合,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決課程改革實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。把“教案怎么寫”“怎樣布置、批改作業(yè)”“怎樣進(jìn)行反思”“教是為了什么”“成功課堂的基本特征”“失敗課堂的基本特征”“教師眼中的課堂標(biāo)準(zhǔn)”“各學(xué)科的課堂標(biāo)準(zhǔn)”“如何進(jìn)一步做好群研工作”“如何開展有效教學(xué)和有效教研”等作為校本研究的基本內(nèi)容。各教研組要圍繞學(xué)校研究課題,召開課改研討會,開展課堂教學(xué)觀摩研討活動,使實驗研究工作落到實處,力爭通過實驗工作出經(jīng)驗、出新意,使我校形成鮮明的教學(xué)特色。

 。3)強(qiáng)化教學(xué)工作的管理力度,強(qiáng)調(diào)教學(xué)管理層次性,強(qiáng)化教學(xué)規(guī)程,實行:教導(dǎo)處——年級組,教導(dǎo)處——學(xué)科組兩條線路的層級管理。教導(dǎo)處將定期或隨機(jī)進(jìn)行備課、作業(yè)批改、家校聯(lián)系狀況、各班教學(xué)秩序等檢查抽查工作,切實落實課堂教學(xué)常規(guī)。各學(xué)科組要認(rèn)真制訂目標(biāo),認(rèn)真抓落實,及時反思總結(jié)。

 。4)加強(qiáng)學(xué)科組、備課組建設(shè)。課堂教學(xué)改革的實效如何,說到底實際上就是落實到每一位教師身上,落實到每一天的教學(xué)工作之中,落實到每一堂課教學(xué)之中。本學(xué)期,我們將把加強(qiáng)學(xué)科組、備課組建設(shè),強(qiáng)化教學(xué)基礎(chǔ)管理作為提高教師群體素質(zhì),推動課堂教學(xué)整體優(yōu)化的重要手段。

  各學(xué)科教研組要繼續(xù)堅持每周一次的集體備課制度,繼續(xù)鼓勵各教研組發(fā)揮群研智慧,繼續(xù)實施“集體備課、資源共享、個人加減、課后反思”的備課方式,但決不允許照搬他人教案,無教案者不得進(jìn)課堂講課。備課要做到“七備“-——備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法、備作業(yè)練習(xí)、備板書、備現(xiàn)代教育技術(shù);要體現(xiàn)課標(biāo)新理念、素質(zhì)教育目標(biāo)和創(chuàng)新意識;要精心設(shè)計編寫教案,做到課課有教案,教案上要標(biāo)注備課日期;本學(xué)期起,原則上實現(xiàn)人人采用電子教案方式備課(特別提示:有特殊原因的教師,可視個人情況,經(jīng)過申請、審批后,繼續(xù)延用書寫方式備課)。教研組長必須堅持每周檢查教案、簽字制度(教研組長的教案由教導(dǎo)處分管主任每周簽字)教導(dǎo)處也將不定期抽查全校老師的教案、反思并進(jìn)行小結(jié)。

  針對學(xué)校對外參賽、展示交流活動的課,學(xué)校將繼續(xù)汲取以前的經(jīng)驗,成立中心備課組,并作為制度不斷改進(jìn)。充分發(fā)揮學(xué)校精英教師的作用,吸納學(xué)校有志于教科研研究的教師參與(特別是團(tuán)支部的青年教師),實現(xiàn)“一次活動兩種收獲”:一是凝聚集體的智慧為學(xué)校創(chuàng)榮譽創(chuàng)品牌,二是當(dāng)作提升教師教學(xué)研究能力、課堂教學(xué)水平的一個舉措,促使教師素質(zhì)的全面提高。

 。5)做實教學(xué)常規(guī)工作。

 、偃媛鋵嵔虒W(xué)工作“十字”方針。即備課要“深”,上課要“實”,作業(yè)要“精”,教學(xué)要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“平”,輔導(dǎo)要“細(xì)”,負(fù)擔(dān)要“輕”,質(zhì)量要“高”。要把“十字”方針作為我校強(qiáng)化教學(xué)的中心意識,開發(fā)校本課程,形成辦學(xué)特色,在教學(xué)活動的各個環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。

 、谟行鋵嵑媒虒W(xué)各項常規(guī)制度。一是教學(xué)自我剖析制度(天天有隨筆、月月有案例);二是單元監(jiān)控,質(zhì)量分析制度(各教研組要嚴(yán)格按照學(xué)校制定的命題流程細(xì)則進(jìn)行單元測試命題工作,教導(dǎo)處將不定期對各年級進(jìn)行單元質(zhì)量抽查檢測);三是上課評課制度;四是對教學(xué)工作的每個環(huán)節(jié)教導(dǎo)處將采取多種形式,深入細(xì)致地做好檢查、督促工作。五是加強(qiáng)隨堂聽課力度,本學(xué)期起,教導(dǎo)處分管教學(xué)的主任每學(xué)期聽課不少于80節(jié)(含業(yè)余教學(xué))。

 、圩龊妹繉W(xué)期一次的教學(xué)開放活動,形式為:網(wǎng)上開放、家長開放、年級組賽教開放。動員家長和社會各界力量參與課改、支持課改,關(guān)注教學(xué)、關(guān)注學(xué)校發(fā)展,擴(kuò)大實驗小學(xué)的辦學(xué)效應(yīng)。

  ④繼續(xù)進(jìn)行一學(xué)期一節(jié)組內(nèi)研究課,開展一次新教師亮相課,一次年級組賽教課(本學(xué)期工作創(chuàng)新點)(方法:隨機(jī)抽取一個年級,年級組各學(xué)科教師全員參與賽課活動),外出參賽課系列試講課,青藍(lán)工程拜師結(jié)對匯報課,積極參加自治區(qū)、市、區(qū)教育局組織的各類課堂展示活動,力爭在活動中再展學(xué)校新“亮點”。

 、萁M織教師撰寫論文、教案、課題方案,參加相關(guān)部門的評比檢查。

  2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新知識結(jié)構(gòu)。

  面對學(xué)校的品牌、社會聲譽,面對教學(xué)改革的深入對教師提出的新要求,每一位教師要有緊迫感和挑戰(zhàn)欲,主動構(gòu)建理想的知識結(jié)構(gòu)。

  (1)知識引領(lǐng)。

  專業(yè)知識的引領(lǐng)是教師專業(yè)化發(fā)展不可或缺的因素,學(xué)校將充分提供專家指導(dǎo)、專業(yè)書籍、組內(nèi)研究、組際群研、兄弟學(xué)校聯(lián)手交流的機(jī)會,促進(jìn)校本教研。本學(xué)期將繼續(xù)邀請專家老師進(jìn)學(xué)校,嘗試和兄弟學(xué)校進(jìn)行校本交流活動,做到引領(lǐng)為先、資源共享、資源互補,讓老師在專家老師的引領(lǐng)下,針對不同教學(xué)環(huán)境、教學(xué)對象,選取不同教學(xué)策略的體驗過程中,感受新課程推進(jìn)過程中教學(xué)策略的多樣化、有效性。

 。2)教師互動。

  各個教研組要充分發(fā)揮“教研”職能,通過“共享式的集體備課”、“探究式的課堂實踐活動”、“交流式的走班教學(xué)”和“專題式的學(xué)習(xí)討論活動”等促進(jìn)教師之間的互動。

 。3)自我充電。

  面對學(xué)習(xí)內(nèi)容的無限、學(xué)習(xí)時間的有限,全校教師都應(yīng)把學(xué)習(xí)視為職業(yè)生活的迫切需求,在辛勤耕耘的同時,莫忘給自己“充電”:讀讀專著,翻翻教學(xué)雜志,做做讀書筆記,瀏覽教學(xué)網(wǎng)頁,從而提升自身的文化品位,提高自己的理論水平。

  3、立足課堂,探索教學(xué)改革。

  課堂教學(xué)是教書育人的主陣地,也是落實新課標(biāo)的主渠道。教師要立足課堂,深入研究,平時的常態(tài)課要做到“真、純、實、活”,競賽性質(zhì)的非常態(tài)課要體現(xiàn)“實、精、新、活”,主動構(gòu)建具有自我特色的個性化教學(xué)模式,在課堂這一舞臺上展示自己的風(fēng)采,讓課堂煥發(fā)生命的活力。

  (1)各學(xué)科要重視“知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀”目標(biāo)三維兼顧;要講究效率意識,不丟棄求真務(wù)實的教學(xué)作風(fēng);要強(qiáng)化創(chuàng)新意識,在備課方面,繼續(xù)倡導(dǎo)“高效、共享、反思”的新型備課方式,倡導(dǎo)教師分工協(xié)作,重點突破,備出精品,集體交流,實現(xiàn)智慧共享,及時捕捉教學(xué)中的成功與失敗,逐步提高反思能力,形成反思習(xí)慣。在作業(yè)設(shè)計方面,本著減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)、充分激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的原則,教師應(yīng)勇于探索,讓作業(yè)更具新意,更具內(nèi)涵,更好地為學(xué)生綜合素質(zhì)的提高服務(wù)。作業(yè)的批改應(yīng)及時、細(xì)致、具有激勵性。

 。2)參與課題研究的教師要注意原始材料的積累,并及時總結(jié)、提煉,積極探索評價改革新體系,逐步建立科學(xué)、有效的評價機(jī)制,以實現(xiàn)有效教研、提升教師科研水平的目標(biāo)。

  4、建設(shè)隊伍,穩(wěn)保學(xué)校品牌

  一支高素質(zhì)教師隊伍,是我們順利實施課程改革,穩(wěn)保學(xué)校品牌的重要保證。因此,本學(xué)期,我們將繼續(xù)致力于在壯大“學(xué)科帶頭人、教學(xué)骨干、教壇新秀”隊伍上下功夫。不斷創(chuàng)造條件,為他們搭設(shè)發(fā)展的階梯。

  (1)繼續(xù)高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)性強(qiáng)、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要提供發(fā)展的機(jī)會,為骨干教師的成才搭建舞臺。積極鼓勵青年教師參加各級各類學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討活動,給骨干教師提供更多展示、交流才華的機(jī)會,使骨干教師盡快脫穎而出,早日成名成家。

  (2)進(jìn)一步加強(qiáng)對教師的指導(dǎo)工作。關(guān)注新調(diào)入人員的融入狀況,及時指導(dǎo)、盡快到位;樹立典型,推廣教師的先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗;扎實推進(jìn)傳幫帶,師徒結(jié)對,做到明確對象、活動內(nèi)容、要求;在青年教師中樹立學(xué)習(xí)之風(fēng),引導(dǎo)他們“比崗位成才,比崗位貢獻(xiàn)”。

 。3)加強(qiáng)教師綜合能力的培養(yǎng)。教師的教學(xué)基本功是教師業(yè)務(wù)能力的基石。新學(xué)年中,我們還將把提高教師的綜合能力作為一項重要的工作來抓,繼續(xù)抓實全員教師聽課評課、教案反思、業(yè)務(wù)筆記、會議記錄、批改作業(yè)、個人練字等業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,并加強(qiáng)對全員教師的軟件應(yīng)用和課件制作等現(xiàn)代教育技術(shù)運用能力的培訓(xùn)監(jiān)督。

 。4)重視教師師德建設(shè)。本學(xué)期將繼續(xù)引導(dǎo)我校教師樹立學(xué)高為師、身正為范的職業(yè)精神,嚴(yán)格對本校教師職業(yè)儀容形象的要求,并強(qiáng)化對教師進(jìn)行愛校如家、愛崗敬業(yè)的教育。

  5、加強(qiáng)校園文化建設(shè),促進(jìn)學(xué)生全面、健康、和諧發(fā)展。

 。1)重視勞動、衛(wèi)生教育,養(yǎng)成良好的勞動習(xí)慣,掌握衛(wèi)生保健知識。

  (2)組織學(xué)生參加學(xué)!坝⒄Z藝術(shù)月”、秋季運動會、學(xué)校藝術(shù)科目的展示等各項活動。

 。3)各學(xué)科要根據(jù)學(xué)科特點、學(xué)生特點,積極開展形式多樣、新穎有趣的學(xué)科競賽活動。

  6、積極參加上級部門、教研室、廳屬聯(lián)誼學(xué)校組織的教研與培訓(xùn)活動。

  四、各月工作安排表

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