民兵整組工作計劃

　　為了認真貫徹落實縣民兵整組工作會議精神，努力做好我鎮(zhèn)民兵部隊建設，確保民兵整組工作按時按質(zhì)完成。工作計劃如下：

　　一、指導思想

　　2014年組織整頓工作，堅持以中央軍委關于新形勢下民兵工作的一系列重要論述，按照適應國防建設需要能力，服務經(jīng)濟社會發(fā)展作貢獻的'總體要求，堅持制度，創(chuàng)新模式，發(fā)揮作用。加強統(tǒng)籌規(guī)劃，實施各類建設，健全工作機制，實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，努力提高民兵隊伍建設質(zhì)量效益。按照“平時應急、戰(zhàn)時應戰(zhàn)”的要求，進一步深化調(diào)整改革，努力建設一支訓練有素、精干管用的后備力量。

　　二、組織領導

　　為加強對民兵整組工作的領導，確保各項工作扎實有序開展，成立工作領導小組：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　三、實施步驟

　�。�1）計劃準備階段（3月4日前），主要傳達學習上級有關民兵整組工作的會議精神，制定實施方案，公開專項會議。

　　（2）組織實施階段（3月5日至4月30日）

　　開展宣傳教育，調(diào)整民兵組織，進行政治審查，確定出入，轉(zhuǎn)隊人員，集結(jié)點驗。

　　四、民兵編組

　　全鎮(zhèn)編一個民兵連，分兩個隊，共41人，具體編成如下：

　�。�1）應急維穩(wěn)分隊（30人）：

　�。�2）步兵一連（11人）：

　　五、有關要求

　�。ㄒ唬┘訌婎I導、提高認識、努力抓好工作落實、任務分工、責任到人，各村主要領導要負總責，親自抓，民兵營長具體抓，要認真摸清本村兵員的數(shù)量和質(zhì)量，結(jié)合實際把素質(zhì)好的同志吸收進來，以增強民兵組織力量。

　�。�2）掌握情況，抓好民兵人員管理，針對民兵人員外出務工、流動性強，人員分散以及農(nóng)村民兵工作有組無員的矛盾。要建立健全各項管理制度，確保組織有力、行動有序、訓練有素，為維護農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，社會穩(wěn)定提供保障。

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