對企業(yè)高管銷售的銷售技巧
下面給出的建議是基于與《針對最高層銷售》一書的作者史蒂夫?比斯特里察博士和尼古拉斯?A.C?里德進(jìn)行的交流得出的結(jié)果。在對數(shù)百名高層管理人員進(jìn)行了專訪后,他們搞清楚了高管們希望從聯(lián)絡(luò)的銷售人員那里獲得什么樣的東西。
對于專業(yè)銷售人員來說,能夠“直擊決策者”是盼望之中的事情;但是,對于當(dāng)與頭面人物進(jìn)行會談時(shí),應(yīng)該說些和做些什么樣的事情,他們經(jīng)常會感到困擾,F(xiàn)在,非常幸運(yùn)的事情出現(xiàn)了,只要了解了下面給出的十項(xiàng)要訣,就會發(fā)現(xiàn)并不是所有的事情都是那么復(fù)雜的:
第一項(xiàng)要訣:精心做好準(zhǔn)備工作。在會談之前,針對管理層關(guān)注的“業(yè)務(wù)議題”進(jìn)行全面分析,并盡力確認(rèn)他或者她感興趣的“個(gè)人議題”。如果在進(jìn)行第一次會議的時(shí)間,就能夠同時(shí)處理兩者的話,這就會是一個(gè)不錯(cuò)的開端。
第二項(xiàng)要訣:對個(gè)人情況和拜訪目的進(jìn)行全面詳細(xì)的介紹;蛟S對于銷售人員來說,這次會議是一個(gè)非常重大的項(xiàng)目;但對于管理層來說,也可能不是這樣的情況。不要以為他已經(jīng)了解你到這里來的原因。對自己進(jìn)行全面詳盡的介紹,并說明會議的目的.。
第三項(xiàng)要訣:專注于業(yè)務(wù)主題。管理層的工作都是非常繁忙的。所以,除非他們主動提起,否則的話,銷售人員就不要試圖將話題轉(zhuǎn)移到閑聊或者談?wù)擉w育運(yùn)動等與業(yè)務(wù)無關(guān)的方面。
第四項(xiàng)要訣:展示出自身的價(jià)值。在最初的時(shí)間中,銷售人員應(yīng)該表明自己已經(jīng)進(jìn)行了全面的準(zhǔn)備,對公司和面臨的挑戰(zhàn)以及在行業(yè)中的位置有所認(rèn)識。
第五項(xiàng)要訣:將會議重點(diǎn)放在業(yè)務(wù)問題上。銷售人員應(yīng)該將會議主題限定在幫助管理層完成兩項(xiàng)議題(見第一項(xiàng)要訣)上。不要試圖利用“花里胡哨”的附件或者點(diǎn)綴來打動管理層。這種做法是不可能獲得成功的。
第六項(xiàng)要訣:恰如其分地提出自己的問題。將所有精力都放在領(lǐng)導(dǎo)用來對業(yè)務(wù)活動進(jìn)行評估可能帶來影響的所有業(yè)務(wù)和指標(biāo)上。
第七項(xiàng)要訣:多聽少說。在提出自己的方案之前,銷售人員應(yīng)該多聽聽管理層的想法。當(dāng)然,對于管理層來說,他們也喜歡聽到自己的聲音。
第八項(xiàng)要訣:提出具有創(chuàng)造性的解決方案。通過引入新的業(yè)務(wù)觀點(diǎn)和概念,為會議帶來真正的價(jià)值。
第九項(xiàng)要訣:提出下一步要進(jìn)行的工作。為了保證可以跟進(jìn)項(xiàng)目的執(zhí)行工作,銷售人員應(yīng)該直接參與規(guī)劃的執(zhí)行和后續(xù)行動的計(jì)劃。
第十項(xiàng)要訣:進(jìn)一步深化雙方關(guān)系。在下次進(jìn)行會談的時(shí)間,銷售人員應(yīng)該偕同專家一起出席會議,將對話提升到新的等級上。
http://www.ardmore-hotel.com/【對企業(yè)高管銷售的銷售技巧】相關(guān)文章:
有關(guān)高管招聘的技巧01-05
企業(yè)高管辭職信01-16
企業(yè)高管辭職報(bào)告12-03
企業(yè)銷售面試技巧有哪些02-22
企業(yè)媒體營銷銷售技巧05-19
銷售高手的的銷售技巧02-10
餐飲企業(yè)高管述職報(bào)告02-27
關(guān)于企業(yè)高管辭職報(bào)告01-25
企業(yè)高管辭職信范文01-28