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“我已經四十了，還有機會創(chuàng)業(yè)嗎?”
導語：都說“成功要趁早”、“長江后浪推前浪，前浪死在沙灘上”，“奔四”的創(chuàng)業(yè)者難道真的已經失去創(chuàng)造力，他們還有機會嗎?以下這篇將為你解決疑惑。
美國知名風險投資人維諾德柯斯拉說過：“35歲以下的人才是真正推動變革的人，在創(chuàng)意方面，45歲以上的人基本上就死亡了”
誠然，比爾蓋茨、喬布斯、扎克伯格等年少成名，Facbook、Twitter、WhatApp都是三十歲以下的年輕人建立的。而且互聯網時代年輕人富于激情，敢于挑戰(zhàn)和突破，是顛覆性技術和商業(yè)模式的推動者，正如紅杉資本的邁克爾莫瑞茲所言：“20多歲的創(chuàng)業(yè)者相信自己沒有不能突破的界限、不能超越的極限和不能跨越的障礙。”
但是，一個不可以否認的現實是，一些創(chuàng)業(yè)者確實能夠大器晚成，例如愛迪生、喬布斯(如果我們把iphone看做是喬布斯和蘋果公司真正輝煌的開始)。
從社會和經濟角度觀察，中國的職業(yè)人士和創(chuàng)業(yè)者者面臨高企的房價和生活壓力，這是的最近十年30歲一下的科技創(chuàng)業(yè)者鳳毛麟角，而初步具備一定經濟實力和人脈資源的，大多數都是奔四的人群。實際上35-45這個年齡時中國最活躍的創(chuàng)業(yè)人群，他們大多依然保持著“逆生長”的激情和創(chuàng)造力，往往兼具多年職場歷練的執(zhí)行力。
四十歲的人有過更豐富的人生閱歷、社會經驗，知道自己能做什么、該做什么、找誰一起做;他們積累了足夠的人脈資源和創(chuàng)業(yè)技能、技術，找對方向就可以開始;他們儲備了一定的資本，足夠應付早期的啟動;他們有足夠的商業(yè)經驗，他們不像毛頭小伙那樣沖動，但同樣可以為夢想而激情澎湃。
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