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如何提高自己的工作能力?

時(shí)間:2021-02-16 13:53:01 創(chuàng)業(yè)雜談 我要投稿

如何提高自己的工作能力?

  我們?cè)诠ぷ髦薪?jīng)常遇到很多能力很強(qiáng)的人,他們不僅知識(shí)淵博,或是在某一領(lǐng)域中很厲害,而是軟實(shí)力真的讓人佩服,做什么事情都讓人感覺很放心。那么我們應(yīng)該如何提高自己的工作能力呢?下面一起來看看吧~

  一、自我管理

  1.樂觀力

  面對(duì)工作壓力,有適當(dāng)自己的處理方法,能夠戰(zhàn)略性地消除壓力的能力。

  缺少該能力的后果:態(tài)度消極,經(jīng)常生病。

  如何開發(fā)此能力:用積極思考養(yǎng)成樂觀的生活態(tài)度。不要覺得生活中全是壞事,下次說不定就有好事發(fā)生;不要只看到一個(gè)人的缺點(diǎn),要善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)。能做到這一點(diǎn),就可以說真正具備樂觀力了。

  2.持續(xù)學(xué)習(xí)力

  在必要時(shí)學(xué)習(xí)必要知識(shí)的習(xí)慣。

  缺少該能力的后果:掌握的知識(shí)過時(shí)。跟不上形勢(shì),知識(shí)量無法繼續(xù)增加。

  如何開發(fā)此能力:在快節(jié)奏生活中抓住空閑時(shí)間學(xué)習(xí)。持續(xù)學(xué)習(xí)的習(xí)慣一旦養(yǎng)成,將成為你一生的財(cái)富。是完全進(jìn)入不學(xué)習(xí)的 81.2%的人群,還是進(jìn)入另外18.8%的學(xué)習(xí)人群,兩者的人生將是天壤之別。

  3.目標(biāo)發(fā)現(xiàn)力

  自己為工作制定目標(biāo)的能力。通常是先發(fā)現(xiàn)問題,再以解決問題為目標(biāo)。

  缺少該能力的后果:變成待命族,看待問題浮于表面。

  如何開發(fā)此能力:正視自己的內(nèi)心就能發(fā)現(xiàn)夢(mèng)想。

  4.專業(yè)構(gòu)筑力

  有計(jì)劃地構(gòu)建自身獨(dú)特強(qiáng)項(xiàng)的能力。

  缺少該能力的'后果:過了 40 歲,仍然對(duì)任何事都缺乏自信。

  二、人際溝通能力

  1.親和力

  通過柔和的表情或親切的笑容吸引人的能力。

  缺少該能力的后果:支持自己的人非常少。

  如何開發(fā)此能力:靠巧妙的寒暄迅速拉近與對(duì)方的距離。有親和力的人必定是寒暄高手。在很大程度上,親和力是通過成長(zhǎng)環(huán)境培養(yǎng)起來的。臉上的表情很重要,尤其是微笑。還有一條進(jìn)步的捷徑,就是模仿。模仿自己身邊有親和力的人的說話方式和行為舉止。

  2.反應(yīng)力

  讓對(duì)方知道自己對(duì)其言論或提問做何反應(yīng)的表達(dá)能力,是最基本的交流能力。

  缺少該能力的后果:顯得反應(yīng)遲鈍,信息阻塞。

  如何開發(fā)此能力:「非語言交流」比「需要交流」更重要。交流不一定非要通過口頭語言,表情、動(dòng)作等肢體語言更為重要。比如:點(diǎn)頭,傾聽的時(shí)候注視對(duì)方。

  3.語境理解力

  在背景、語境不同的人之間協(xié)調(diào)意見的能力。

  缺少該能力的后果:無法成為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

  如何開發(fā)此能力:這個(gè)能力依靠三股力量支撐,分別是:感情控制力,邏輯思考力,表達(dá)能力。鍛煉語境理解力關(guān)鍵在于跟語境不同的人多交流。請(qǐng)盡可能多與語境不同的人交流,積累經(jīng)驗(yàn),并在各種場(chǎng)合整理出各種論點(diǎn),這樣就能很好地鍛煉語境理解力。

  4.人脈開拓力

  開拓業(yè)務(wù)伙伴或信息來源,并與之維持關(guān)系的能力。

  缺少該能力的后果:摘去頭銜則一事難成。

  如何開發(fā)此能力:

 、偃ヒ娤胍姷娜耍⑶页掷m(xù)跟進(jìn)——這是形成人脈的最清晰的流程。關(guān)鍵在于創(chuàng)造見面的機(jī)會(huì),以及有付諸行動(dòng)的能力。

 、跒榱思由钊穗H關(guān)系,可以把你的朋友介紹給對(duì)方,或者把對(duì)方介紹給你的朋友。

 、蹜阎鵁o私付出的心態(tài),不要吝嗇交際費(fèi)和飲食費(fèi)。

  三、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

  1.委任力

  把工作托付給別人的能力。

  缺少該能力的后果:所有工作都自己承擔(dān),無法肩負(fù)重任。

  2.商談力

  咨詢協(xié)調(diào)的能力,善于傾聽并與別人一同思考問題的能力。

  缺少該能力的后果:無視對(duì)方的價(jià)值觀,把自己的想法強(qiáng)加于人,一味說教。

  3.傳授力

  把自己掌握的知識(shí)或技術(shù)交給別人的能力。

  缺少該能力的后果:無法把自己的知識(shí)傳給后輩或部下。

  4.協(xié)調(diào)力

  調(diào)整、中介、推進(jìn)事物的能力。

  缺少該能力的后果:無法完成大型工作。

  細(xì)心的你會(huì)發(fā)現(xiàn),引導(dǎo)職業(yè)生涯走向成功的 12 種基本能力絕不是各自為政的,而是相互關(guān)聯(lián)的。一種能力會(huì)成為另一種能力的基礎(chǔ),而協(xié)調(diào)力,可以說是統(tǒng)合其余 11 種能力的能力。

  能力是用畢生時(shí)間一點(diǎn)點(diǎn)積累起來的,絕非朝夕之間掌握,所以我們要有「活到老學(xué)到老」的心氣兒,才能不斷超越自己,成就自己。

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