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浙江溫州出臺(tái)扶持創(chuàng)業(yè)新政策鼓勵(lì)大眾創(chuàng)業(yè)
溫州出臺(tái)《關(guān)于支持大眾創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的實(shí)施意見》，提出扶持創(chuàng)業(yè)25條新政策，鼓勵(lì)大眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)，尤其為重點(diǎn)創(chuàng)業(yè)人群提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息、一次性創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼、場租補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免等系列優(yōu)惠。“25條新政”涉及重點(diǎn)人群的創(chuàng)業(yè)就業(yè)，重點(diǎn)人群有五類，分別為在校大學(xué)生和畢業(yè)5年以內(nèi)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)半年以上人員、就業(yè)困難人員、城鎮(zhèn)復(fù)退軍人、持證殘疾人。
重點(diǎn)人群創(chuàng)業(yè)有“優(yōu)惠包”
根據(jù)“新政”要求，有創(chuàng)業(yè)要求、具備一定創(chuàng)業(yè)條件但缺乏創(chuàng)業(yè)資金的在校大學(xué)生、城鄉(xiāng)勞動(dòng)者從事個(gè)體經(jīng)營(含經(jīng)認(rèn)定的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè))的，可申請不超過30萬元的貸款;合伙經(jīng)營或創(chuàng)辦企業(yè)的，可申請最高不超過50萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。
同時(shí)，對重點(diǎn)人群實(shí)行創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款全額貼息，其他人員實(shí)行50%貼息。予以貼息的利率可在基礎(chǔ)利率的基礎(chǔ)上上浮3個(gè)百分點(diǎn)，貼息期限不超過3年。也就是說，如果創(chuàng)業(yè)人員貸款30萬，一年期貸款基準(zhǔn)利率4.35%，上浮3個(gè)百分點(diǎn)為7.35%計(jì)算，重點(diǎn)人群3年內(nèi)最高可享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息約6.6萬元。
據(jù)了解，此次“新政”加大創(chuàng)業(yè)資金扶持力度，將創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助和一次性創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼合并為一次性創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼，重點(diǎn)人群創(chuàng)辦個(gè)體工商戶或企業(yè)，正常經(jīng)營并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)1年以上的，給予不超過5000元的補(bǔ)貼。
此外，新政還從場租補(bǔ)貼、帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠等方面，減輕創(chuàng)業(yè)者，尤其是重點(diǎn)人群，在資金、場地、社保、稅收等方面的負(fù)擔(dān)。
農(nóng)村電商創(chuàng)業(yè)一次性創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼上浮20%
根據(jù)“新政”要求，重點(diǎn)人群從事農(nóng)村電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)的，一次性創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼和帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可上浮20%。對從事農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售、農(nóng)民網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)服務(wù)的電子商務(wù)企業(yè)招用畢業(yè)年度(畢業(yè)年度指畢業(yè)當(dāng)年1月1日至12月31日)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按企業(yè)為其實(shí)際繳納部分給予社保補(bǔ)貼，期限不超過3年。
城鄉(xiāng)勞動(dòng)者在村級(jí)電子商務(wù)服務(wù)站服務(wù)1年以上并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可享受一次性創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼，其中畢業(yè)年度離校未就業(yè)高校畢業(yè)生的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可提高到1萬元。
新建創(chuàng)業(yè)園區(qū)給予每戶5000元?jiǎng)?chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼
“25條新政”鼓勵(lì)各地新建或利用閑置場地、廠房改造建設(shè)一批面向大學(xué)生、失業(yè)人員、女性、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、殘疾人等人群的創(chuàng)業(yè)園，對創(chuàng)業(yè)園建設(shè)給予支持。
鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開展政策咨詢、信息服務(wù)、項(xiàng)目開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)評估、開業(yè)指導(dǎo)、融資服務(wù)、跟蹤扶持等“一條龍”服務(wù)。創(chuàng)業(yè)園為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)的，可按實(shí)際孵化成功企業(yè)數(shù)給予每戶5000元標(biāo)準(zhǔn)的創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼。
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)享受與實(shí)體同等待遇
據(jù)悉，在溫州市內(nèi)注冊經(jīng)營(注冊地和經(jīng)營地均為溫州市內(nèi))網(wǎng)店、申請認(rèn)定時(shí)已在公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行就業(yè)失業(yè)登記的城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者，經(jīng)認(rèn)定為網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的，可與企業(yè)、個(gè)體工商戶等經(jīng)營實(shí)體一樣按有關(guān)規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息、一次性創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼、帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。
系好就業(yè)“安全帶”
企業(yè)吸納就業(yè)最高享300萬元貸款給予社保補(bǔ)貼
為鼓勵(lì)企業(yè)吸納重點(diǎn)人群就業(yè)，“新政”在創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息、失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼和就業(yè)補(bǔ)助等方面對企業(yè)進(jìn)行支持。
其中，小微企業(yè)招用重點(diǎn)人群達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)20%以上(超過100人的企業(yè)達(dá)10%以上)，與之簽訂1年以上勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可按每人不超過20萬元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，貸款總額不超過300萬元。其中對入駐科技孵化器的企業(yè)實(shí)行全額貼息，對其他企業(yè)實(shí)行50%貼息，貼息標(biāo)準(zhǔn)按基礎(chǔ)利率執(zhí)行，補(bǔ)貼期限不超過3年。按照一年期貸款4.35%利率計(jì)算，企業(yè)3年內(nèi)可最高減輕利息約39萬元。
同時(shí)，小微企業(yè)新招用畢業(yè)2年以內(nèi)高校畢業(yè)生、簽訂1年以上勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按企業(yè)為其實(shí)際繳納部分給予社保補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限1年;小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同、依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)且工資收入低于當(dāng)?shù)厣夏甓热鐣?huì)單位在崗職工平均工資的，在勞動(dòng)合同期限內(nèi)給予個(gè)人每年不低于2000元的就業(yè)補(bǔ)助，補(bǔ)助期限不超過3年。
困難家庭高校畢業(yè)生，求職創(chuàng)業(yè)每人補(bǔ)貼1500元
回原籍應(yīng)屆困難家庭高校畢業(yè)生和就業(yè)困難高校畢業(yè)生進(jìn)行失業(yè)登記的，可給予不超過6個(gè)月的臨時(shí)生活補(bǔ)貼。
同時(shí)，為低保家庭、孤兒、殘疾人和獲得國家助學(xué)貸款的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)每人1500元。到中西部地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層單位就業(yè)的高校畢業(yè)生，以及應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的高校畢業(yè)生，按規(guī)定實(shí)行學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和國家助學(xué)貸款代償。畢業(yè)年度離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)，在公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理實(shí)名登記并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予不超過其實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)三分之二的社保補(bǔ)貼，期限不超過3年。
就業(yè)困難人員從事公益性崗位，給予最多3年補(bǔ)貼
為加強(qiáng)困難人員就業(yè)援助，用人單位招用生活困難的就業(yè)困難人員，簽訂勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按規(guī)定給予社保補(bǔ)貼。生活困難的就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按規(guī)定給予社保補(bǔ)貼。
此外，生活困難的就業(yè)困難人員在公益性崗位上崗的，給予社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼，社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼期限不超過3年，對初次核定享受補(bǔ)貼政策時(shí)距退休年齡不足5年的人員，可延長至退休。政府開發(fā)的公益性崗位，不少于10%的名額安排殘疾人就業(yè)。
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