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創(chuàng)業(yè)的十大忌

時間:2023-08-01 13:36:47 曉怡 創(chuàng)業(yè)指南 我要投稿
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創(chuàng)業(yè)的十大忌

  創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)業(yè)者及創(chuàng)業(yè)搭檔對他們擁有的資源或通過努力對能夠擁有的資源進行優(yōu)化整合,從而創(chuàng)造出更大經(jīng)濟或社會價值的過程。以下是小編收集整理的創(chuàng)業(yè)的十大忌,歡迎閱讀與收藏。

  第一忌:沒找對需求

  創(chuàng)業(yè)一開始的遠大夢想到底要解決什么問題?是否存在真實有效、足夠強、足夠大的需求?在美國做的調(diào)查統(tǒng)計里,有42%的人都認為,他們創(chuàng)業(yè)之所以失敗,是因為找的方向是錯的,需求沒搞對。所以,你所假設的市場需求是否經(jīng)得起推銷?千萬別把你自己的個人需求、或者你所處的那個小群體的需求,幻想為一個大眾的普遍性的需求。

  第二忌:產(chǎn)品與服務太爛

  就產(chǎn)品來講,賣點無非就是產(chǎn)品本身和服務兩種東西。如果從產(chǎn)品定位來說,它要么是個極致的產(chǎn)品,另一種是性價比產(chǎn)品。因為產(chǎn)品方向、產(chǎn)品服務和品質(zhì)都是需要不斷做調(diào)整的東西,創(chuàng)業(yè)企業(yè)需要的是迅速地做改變和精進,所以創(chuàng)始人必須親力親為,及時調(diào)整。此外,如果一個創(chuàng)業(yè)項目的基礎不好,產(chǎn)品不行,什么模式都挽救不了。好的模式并不能幫助你把競爭對手打敗。

  第三忌:團隊不睦

  創(chuàng)業(yè)團隊從一開始就要避免打工者心態(tài),哪怕你挖個水平次一點的,也比心態(tài)是打工的要好。第二種團隊不和的常見原因是能力不濟,拖后腿,也就是常見的木桶效應,長期積壓矛盾。

  第四忌:欺騙投資人

  創(chuàng)業(yè)項目包裝一下總是有的,特別是去融資的時候,每個人都包裝一下自己,適當?shù)陌b無可厚非。這種包裝一定要有個尺度,在幾個大是大非上,千萬別有欺騙:

  第一是數(shù)據(jù)造假,一個創(chuàng)業(yè)團隊不要以為數(shù)據(jù)情況只有你自己清楚,就可以隨便告訴投資人。

  第二是早期團隊會虛增虛構團隊成員。

  第三,比較普遍的問題是,搞一個很夸張的簡歷。

  還有一個是關于競爭展示的,VC通常會問你的競爭對手是誰,然后可能有30%的創(chuàng)業(yè)者會說沒有對手,或者只列舉幾個次要的對手。

  第五忌:資金使用不當

  沒有融到錢的時候一分錢掰兩半花,活得很謹慎。但是一旦融到錢了,開始大手大腳,就會很容易面臨危險。

  典型的問題:產(chǎn)品線延伸過多、盲目招募、地域擴張無節(jié)奏。

  第六忌:疏于跟投資人溝通

  首先是心態(tài)不好,融資前被問這問那,被搞得很煩。融資到位后就想你們資本方別煩我,我想怎么干就怎么干。

  第二個溝通上的問題是報喜不報憂,這個能理解,比如小時候考得不好,就不太愿意把試卷給父母看。但投資人不是你的父母,投資人發(fā)現(xiàn)你有問題的時候,往往第一個想的是怎么幫助你把這個事情做好,因為幫你就是幫VC自己。所以不要擔心因為企業(yè)有問題不愿意和投資人去溝通。

  第三,和投資人溝通最常見的是受不了批評,容易敏感和情緒化。

  第七忌:包裝過度

  最常見的是PR過度,跟媒體保持一個良好關系是可以的,但適當曝光即可,別密集且刻意地天天出去說,忘記了自己真正要打磨的產(chǎn)品和服務。

  另一個過度是虛報融資額,因為投資圈其實很小,你拿了多少錢,大家一清二楚。

  第八忌:貪圖虛名

  名人情結:喜歡混活動,然后在這個活動碰上誰誰誰,和這個大名人合個影、換個名片,發(fā)到朋友圈,但實際上這種場合下你們雙方基本就是路人甲的關系。

  掛靠大樹:就算是和BAT有合作了,也慎重對外發(fā)“和誰誰誰戰(zhàn)略合作”之類的,畢竟你一個無名小公司,跟巨頭搞戰(zhàn)略合作,大家都會有些聽笑話的,鮮有善終者。

  關于排行榜,創(chuàng)業(yè)者對應的就是各種各樣的創(chuàng)業(yè)大賽、排名之類的。創(chuàng)業(yè)者不要寄希望于大賽之類的幫助你創(chuàng)業(yè)成功,甚至融資成功,扎扎實實做好產(chǎn)品比什么都重要。

  第九忌:不務正業(yè)

  我們承認圈子的重要性,社交網(wǎng)絡有助于增加見識、提高技能、活躍商機,但應該掌握一個度。作為創(chuàng)業(yè)者,天天在外面演講,做PR,基本都不走遠的,最后發(fā)展起來的,基本都是腳踏實地做事做出來的。另外,主業(yè)之外,多讀書多學習,多思考,實現(xiàn)自我提高。

  第十忌:誤以為融資成功=成功

  不要以為融資成功就是成功了,融資只是萬里長征第一步。為什么只是第一步?因為從公司治理上來講,你融完資之后,因為引入了一些不一樣的人,不一樣的力量,所以對你公司做事的方法本身產(chǎn)生了新的要求,你要去適應和改變。作為創(chuàng)業(yè)者,你需要警惕“通過拿錢證明自己”的想法,說到底,你的公司是通過產(chǎn)品和市場去獲得證明的。

  拓展:年輕人創(chuàng)業(yè)學習方法

  一、將創(chuàng)業(yè)資金數(shù)額減到最低

  別舉債,別投下家庭儲蓄,成功機會只有20~30%的新事業(yè),不值得你這樣冒險。你計劃的事業(yè)要由現(xiàn)有的構想和你個人才華及專長做起,而且只需要少許現(xiàn)金。

  二、學習銷售自己

  身為小企業(yè)經(jīng)營者,人們買的是你,不是你的產(chǎn)品。只要你知道如何銷售自己,初期投資并不需要準備大筆資金。開業(yè)30天內(nèi),你就可以找到客戶,現(xiàn)金60天內(nèi)就會進來,幫助推動企業(yè)成長。

  三、對客戶要大方

  新事業(yè)不宜對顧客收費過高,甚至提供免費服務給顧客,讓他們知道我能做什么。就算后來沒有簽約,他們也會介紹其他客戶給我。有時,你得用小魚釣大魚。

  四、從小做起

  開始時最好能由家中直接提供產(chǎn)品或服務我曾在臥房一角,以一桌、一椅、一臺小電腦,開創(chuàng)顧問公司。5年內(nèi),公司收人超過50萬,有自己的辦公室和12位員工。一切從小規(guī)模開始,逐漸擴大。

  五、從第一天開始一切電腦化

  打字機及人工作業(yè)方式,在目前市場上已無競爭力,書信往返、會計、市嘗文書、銷售都不例外。從第一天開始營業(yè)即要使用電腦。

  六、長時間工作

  把會計、書信等行政工作留到夜晚。這些事絕對不能占用朝九晚五的時段。這個黃金時段只能用來建立人際關系,作簡報,打電話,或與客戶面對面交談。和客戶談了一天,回家后才從事不能產(chǎn)生收人的工作。

  七、愛你的顧客

  永遠有禮貌地和顧客說話,不論他們有時多么令你生氣。記住,顧客不僅是國王和王后,還是。沒有人比小企業(yè)經(jīng)營者更清楚這一點,要盡力使顧客滿意。我的做法是介紹上雖指明服務項目,但我經(jīng)常多做,超出顧客期望。經(jīng)常超越合約項目,提供更多服務,超過顧客期望,這便是小企業(yè)主最好的廣告方式。

  八、開始不成功也要繼續(xù)努力

  絕對不要放棄,成功經(jīng)常就在失敗的另一側(cè)。失敗代表你已經(jīng)在正確的道路上,只要失敗次數(shù)增加,努力的時間夠長,途中做出聰明的選擇,你終會成功的。

  九、獨自經(jīng)營

  開始創(chuàng)業(yè)時,避免邀其他人合伙。合伙就像婚姻,你愿意接受這樣的束縛嗎?更何況,統(tǒng)計顯示婚姻的合伙關系,兩對中就有一對以離婚收常一般來說,如果你想創(chuàng)業(yè),最好自己來。當然,這得由你自己決定。

  十、安排休閑時間

  盡管待辦事項堆積如山,也要強迫自己星期六或星期日休息一天。你損失的那天,會因為下周生產(chǎn)力增加而加倍補回,而且家人和顧客也希望你這樣做,因為休假使人愉快。抽出時間運動,和家人出游,或甚至看場電影,讓你暫時忘記業(yè)務,工作反而更有效率。

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