計(jì)算機(jī)軟件人才的個(gè)人簡歷

時(shí)間：2022-07-29 13:27:24 個(gè)人簡歷我要投稿

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　　基本信息

計(jì)算機(jī)軟件人才的個(gè)人簡歷

　　姓名：CNrencai

　　性別:男

　　出生日期：1981-4-8

　　國籍：中國

　　戶口：廣東省廣州海珠

　　現(xiàn)在所在地：廣東省廣州海珠

　　身高：168厘米

　　體重：60公斤

　　自我評價(jià)/職業(yè)目標(biāo)

　　自我評價(jià)：

　　現(xiàn)本人在廣州市某軟件公司單位行政主管，主要負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理，人力資源管理，業(yè)務(wù)管理，財(cái)務(wù)管理，還有公司的項(xiàng)目管理以及公司軟件測試和軟件服務(wù)等。

　　1、2003-2004年為廣東電網(wǎng)公司深圳供電局概預(yù)算軟件項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。主要工作為軟件功能溝通修改，業(yè)務(wù)聯(lián)系，客戶跟蹤服務(wù)等。

　　2、2004-2009年招投標(biāo)管理：主要廣州供電局配網(wǎng)工程管理系統(tǒng)，清遠(yuǎn)供電局配網(wǎng)工程管理系統(tǒng)，梅州供電局配網(wǎng)工程管理系統(tǒng)，肇慶供電局配網(wǎng)工程管理系統(tǒng)，茂名供電局配網(wǎng)工程管理系統(tǒng)，湛江供電局配網(wǎng)工程管理系統(tǒng)等投標(biāo)工作。

　　3、2004-2009年合同管理，主要為銷售合同和服務(wù)合同等，管理合同金額及到款情況。

　　4、2005年開始組織開發(fā)《2006年版廣東省安裝定額》清單版概預(yù)算軟件，開發(fā)工具為VB6.0.

　　5、06年110KV及以上送變電定額概預(yù)算軟件調(diào)研，實(shí)施，及監(jiān)理。

　　6、09年20KV以下電力定額概預(yù)算軟件調(diào)研及功能設(shè)計(jì)，該軟件分為單機(jī)版本與網(wǎng)絡(luò)版，數(shù)據(jù)庫分別利用ACCESS和SQL,編程語言為VB.NET。

　　7、系統(tǒng)開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度管理。開發(fā)人員任務(wù)安排，工作量與完成任務(wù)時(shí)間管理。

　　8、人員招聘：制作招聘計(jì)劃，人力資源人本與會計(jì)工作，安排崗位，制訂勞動合同，工作績效管理與晉升制度，人員檔案保存等。

　　9、公司內(nèi)部紀(jì)律制定和管理，獎懲制度等。

　　10、項(xiàng)目測試管理，主要為分配測試任務(wù)，管理軟件測試報(bào)告和軟件測試進(jìn)度，與服務(wù)人員管理，安排服務(wù)人員出差，服務(wù)目的，返回客戶意見反饋單等。

　　11、公司成本控制：控制采購成本，報(bào)銷等級制度建立，報(bào)銷費(fèi)用管理，實(shí)時(shí)核算等。

　　求職意向

　　工作經(jīng)驗(yàn)：11年工作經(jīng)驗(yàn)

　　期望薪水：稅前月薪RMB15000 元

　　期望從事行業(yè)：計(jì)算機(jī)(軟件/硬件/互聯(lián)網(wǎng)/網(wǎng)絡(luò)游戲)

　　期望工作性質(zhì)：全職

　　期望從事職業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件

　　電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表

　　高級管理：

　　期望工作地區(qū)：廣東省廣州

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　工作單位：

　　公司簡單描述：民營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)

　　公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)

　　2010.10 - 現(xiàn)在

　　人力資源主管工作地點(diǎn)：

　　工作職責(zé)和業(yè)績：

　　人力資源各個(gè)模塊管理，工程招投標(biāo)管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理處理內(nèi)外關(guān)系。

　　工作單位：

　　公司簡單描述：所屬行業(yè)(計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子)

　　公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)

　　2014.1 - 現(xiàn)在

　　副總經(jīng)理工作地點(diǎn)：

　　工作職責(zé)和業(yè)績：

　　1、負(fù)責(zé)車聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)整體運(yùn)營，其中包括系統(tǒng)調(diào)研，開發(fā)項(xiàng)目管理，系統(tǒng)運(yùn)營方案等。

　　2、汽車云后視鏡落地推廣，包括項(xiàng)目策劃，線上和線下推廣方案，后勤及提成制度的制定等。

　　3、公司內(nèi)部人員的優(yōu)化，各類制度的改革。

　　工作單位：

　　公司簡單描述：民營企業(yè)所屬行業(yè)：

　　公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)

　　2003.9 - 2010.1

　　行政工作地點(diǎn)：

　　工作職責(zé)和業(yè)績：

　　主要負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理，人力資源管理，業(yè)務(wù)管理，財(cái)務(wù)管理，協(xié)調(diào)人員關(guān)系，還有公司的項(xiàng)目管理以及公司軟件測試和軟件服務(wù),2年軟件銷售經(jīng)驗(yàn)等。

　　人力資源管理主要熟悉：人力資源規(guī)劃，招聘與面試，薪酬與福利，培訓(xùn)和開發(fā)，績效管理，人工關(guān)系協(xié)調(diào)，合同，考勤，出差管理等。

　　財(cái)務(wù)管理：發(fā)票，支票，出入賬等管理。

　　離職/換崗原因：

　　志愿者經(jīng)歷：

　　教育背景

　　1999.7 - 2003.7

　　中山大學(xué)(成人)

　　計(jì)算機(jī)應(yīng)用其他專業(yè) 本科

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　2000.9

　　計(jì)算機(jī) 廣東省廣播電視大學(xué)

　　外語/方言

　　英語：一般中文普通話：熟練粵語：良好

　　英語等級：英語口語水平：一般

　　職業(yè)技能與特長

　　學(xué)校畢業(yè)后一直在該公司就職，提高了與人溝通能力以及組織協(xié)調(diào)能力。取得一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)。勤奮、謙和、自律、善學(xué)、有責(zé)任心和榮辱感。但是在處理工作細(xì)節(jié)問題時(shí)還有需要提高的地方，期待在更高的工作平臺、新的崗位上開闊視野、完善自身。

　　持B1牌，熟悉廣東省路況，適應(yīng)長短期出差!10年駕齡。

　　聯(lián)系方式

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　2013.3

　　人力資源管理廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)

　　外語/方言

　　英語：一般中文普通話：一般粵語：一般

　　英語等級：英語口語水平：一般

　　聯(lián)系方式

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