晉升感言

時(shí)間：2023-03-13 03:25:33 感言我要投稿

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晉升感言范文（精選11篇）

　　在我們平凡的日常里，我們時(shí)常會(huì)因不同的人和事內(nèi)心會(huì)有所觸動(dòng)，產(chǎn)生不同的想法，這時(shí)就可以通過寫感言的方式將其記錄下來。那么要如何寫呢？以下是小編為大家整理的晉升感言范文，歡迎大家分享。

晉升感言范文（精選11篇）

　　晉升感言篇1

　　大家好！我是來自XXX的XXX。此時(shí)此刻我倍感幸福與激動(dòng)。公司給了我走向成功的機(jī)會(huì)，也是它給了我展示才華的舞臺(tái)。

　　首先，我要感謝XX領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和認(rèn)可；感謝一直鼓勵(lì)和支持我，并且不知疲倦的在我最需要幫助的時(shí)候，助推動(dòng)我、點(diǎn)撥我的XX領(lǐng)導(dǎo)。感謝部門所有同事的辛勤付出及全力協(xié)助，感謝各位同事對(duì)我們的鼎力相助。其次，來到公司1年3個(gè)月的時(shí)間讓我感受最深的就是這樣一句話：以積極的思維和心態(tài)去專注你想要的目標(biāo)立即行動(dòng)，在行動(dòng)的過程中用一個(gè)感恩的`心去對(duì)待身邊的人和事，堅(jiān)信自己的夢(mèng)想，你就一定能夠得到你想要的結(jié)果。20xx年我將繼續(xù)帶領(lǐng)部門立足常規(guī)工作，扎扎實(shí)實(shí)做事，構(gòu)建精英團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)突破，為公司的蓬勃發(fā)展添磚加瓦，請(qǐng)大家共同見證！分享完畢，謝謝大家！

　　晉升感言篇2

　　首先感謝企業(yè)老總對(duì)我的信任，感謝公司給我這個(gè)平臺(tái)，正是有你們的幫助我才有今天的升職機(jī)會(huì)，今后的`工作中。我將盡職盡責(zé)把工作做好，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，我會(huì)努力提高管理能力及業(yè)務(wù)水平，圓滿完成公司下達(dá)的任何指標(biāo)及任務(wù)，爭(zhēng)取做出一流的工作業(yè)績(jī)，為碧海爭(zhēng)光，不辜負(fù)老總和各位領(lǐng)導(dǎo)的信任在此我也希望兄弟姐妹們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦卸喽嘀С趾团浜�，我們共同努力，打造精英團(tuán)隊(duì)。有機(jī)會(huì)沒有抓住等于零；有能力沒有發(fā)揮等于零；有知識(shí)沒有應(yīng)用等于零；有目標(biāo)沒有膽量等于零。

　　20xx年6月1日晉升感言晉升了內(nèi)心很高興，雖然加入碧海云天這個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí)間不長(zhǎng)，但是讓我感受到了什么是團(tuán)隊(duì)，首先感謝曲總給了我加入碧海云天這個(gè)團(tuán)隊(duì)的機(jī)會(huì)，同時(shí)也要感謝我們的團(tuán)隊(duì)，如果不是他們總是第一時(shí)間指出我工作的不足，也不會(huì)有我今天的晉升，在以后的工作中，我會(huì)改進(jìn)我的不足之處，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)配合好各部門的工作，服務(wù)好每一位客人，團(tuán)結(jié)和愛護(hù)員工，以此回報(bào)企業(yè)和曲總給予我的這次機(jī)會(huì)。

　　晉升感言篇3

　　有一句話叫做：“底蘊(yùn)的厚度決定了你未來生命的高度”，一個(gè)人的底蘊(yùn)，不是今天你掙了多少錢，而是今天的你比昨天的你進(jìn)步了多少，明天的你又會(huì)比今天的你優(yōu)秀多少，在經(jīng)歷許多事情之后，你是不是更加成熟了。作為一個(gè)個(gè)需要機(jī)遇的個(gè)體，想要成功，我們必須要做到有目標(biāo)，沉住氣，悄悄干。著名的企業(yè)家魯冠球說過，只有你有了目標(biāo)以后，你才會(huì)知道“進(jìn)”一定是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的快樂，“退”一定是失敗的痛苦，一個(gè)人有了目標(biāo)以后，最重大的標(biāo)志是什么？他要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的堅(jiān)定信念一定是內(nèi)化的，他是把這個(gè)目標(biāo)變成了他生命的'一部分來對(duì)待的，所以當(dāng)我發(fā)現(xiàn)一個(gè)人拼命地在喊著自己要做成什么事情的時(shí)候，我?guī)缀趿⒖叹涂梢耘袛�，這個(gè)人是做不成的，其中“沉住氣”包括三個(gè)“有”，叫做“有信念，有激情，有耐心。”這個(gè)“悄悄干”是說，“不浮躁，不張揚(yáng)，不到處渲染”。你到處渲染，到處張揚(yáng)是很難把事情干成的。

　　此外，身在職場(chǎng)，我深深地明白一個(gè)道理，那就是：要抓住任何一個(gè)“打掃衛(wèi)生間”背后的機(jī)遇。俞敏洪每年在面試百個(gè)本科生的時(shí)候，總是會(huì)問這些畢業(yè)生，我們現(xiàn)在只有衛(wèi)生間需要用人，請(qǐng)問你可以接受嗎？很多人一聽見此工作轉(zhuǎn)頭就走，然而只有那些肯留下來的人才是真正經(jīng)得起考驗(yàn)的人，你想，他能讓你一輩子打掃衛(wèi)生間嗎？至少他得給你增加工資，讓你打掃兩個(gè)衛(wèi)生間，當(dāng)你把四個(gè)衛(wèi)生間都打掃干凈以后，他肯定不會(huì)讓你打掃八個(gè)衛(wèi)生間了，他會(huì)考慮是不是把所有打掃衛(wèi)生間的后勤人員都給你管理，你不是很自然的變成的管理者了嗎？當(dāng)你把這些打掃衛(wèi)生間的人員管理的井井有條，整個(gè)公司的環(huán)境因?yàn)槟愕墓芾碜兊觅p心悅目，你想，他不把你提到后勤主任這個(gè)位置上，他提誰？你如果又干的非常雷厲風(fēng)行，非常出色的話，他不把你送到哈佛大學(xué)去讀MBA他送誰？當(dāng)他把你送到哈佛大學(xué)MBA讀完了，你回來，你不當(dāng)新東方的總裁，誰當(dāng)？

　　管理學(xué)上有個(gè)著名的工作理念叫“期望二，做到十”，意思是領(lǐng)導(dǎo)如果對(duì)你有期望，那么你不僅要全力做好，更要做到出乎別人的意料。想要出色地完成工作任務(wù)，就必須重視細(xì)節(jié)，堅(jiān)持把大事做好、小事做細(xì)、細(xì)節(jié)做精，以精益求精的態(tài)度不折不扣地執(zhí)行好各項(xiàng)工作。只有這樣，你才會(huì)有升職的機(jī)會(huì)。現(xiàn)在很多人工作個(gè)一兩年工作不加薪、沒晉升就覺得前途無望，準(zhǔn)備跳槽，但是你是否有想過，每一條河流都有自己不同的生命曲線，每一條河流都有自己的夢(mèng)想，那就是奔向大海，當(dāng)我們遇到困難的時(shí)候，不管是沖過去還是繞過去，只要我們能過去就行。

　　再長(zhǎng)的路，一步步也能走完，再短的路，不邁開雙腳也無法到達(dá)。我相信，只要是金子，不管埋在上面的土有多厚，總會(huì)有一個(gè)渴望發(fā)現(xiàn)的人將其鏟去，最終將你完完全全的開發(fā)出來！

　　晉升感言篇4

　　關(guān)于安徽亳州分公司常態(tài)增員運(yùn)作分享材料的學(xué)習(xí)情況20xx年xx月xx日星期五，中國(guó)人壽蘭州市分公司舉辦了第一期“人力發(fā)展崗技能提升研討培訓(xùn)班”，在此次培訓(xùn)班的課程中，我們主要學(xué)習(xí)了中國(guó)人壽全國(guó)“先鋒60”先進(jìn)單位的隊(duì)伍建設(shè)與發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的材料，其中，安徽亳州市分公司常態(tài)增員運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)分享材料給了我很大的啟發(fā)和感觸。通過學(xué)習(xí)亳州分公司的分享材料，讓我深刻體會(huì)到了，同樣一份工作，一個(gè)做的堅(jiān)持不懈，一個(gè)做的得過且過；一個(gè)做的細(xì)致入微，一個(gè)做的粗心大意之間所存在的巨大差距。

　　在運(yùn)作常態(tài)增員時(shí)，各家支公司都存在以下幾個(gè)難點(diǎn)：

　　一是增員渠道窄，準(zhǔn)增員名單積累不足；

　　二是創(chuàng)說會(huì)邀約人員到會(huì)率低；

　　三是營(yíng)銷員增員技能欠缺；

　　四是新人育成難。同樣的常態(tài)增員運(yùn)作體系，大同小異的運(yùn)作手段，為什么亳州分公司能取得這樣巨大的成就，而蘭州分公司在同樣不缺乏任何增員環(huán)節(jié)的情況下，卻落后這么多？通過仔細(xì)的閱讀后發(fā)現(xiàn)亳州分公司取得的驕人成績(jī)，主要突出在以下幾個(gè)方面；

　　第一，亳州分公司非常注重團(tuán)隊(duì)晉升文化的建設(shè)與發(fā)展，結(jié)合新版基本法為直轄組增員前十強(qiáng)、單項(xiàng)管理津貼前十強(qiáng)主管，制作個(gè)人形象易拉寶，并請(qǐng)他們到各職場(chǎng)巡回分享，引導(dǎo)人人想增員、做團(tuán)隊(duì)的氛圍。其次，在每季度的第二個(gè)月，各基層單位針對(duì)業(yè)務(wù)主任職級(jí)人員的個(gè)人fyc和增員情況，逐一進(jìn)行動(dòng)員面談后，入圍組經(jīng)理養(yǎng)成計(jì)劃，參加每季度的晉升創(chuàng)富說明會(huì)，激發(fā)人員的晉升意愿，同時(shí)對(duì)

　　選拔的組養(yǎng)人員分三個(gè)階段進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)推進(jìn)。再次，注重晉升人員強(qiáng)化培訓(xùn)班的再學(xué)習(xí)情況，每個(gè)季度都有晉升強(qiáng)化訓(xùn)練班和力推晉升沖鋒班。各基層單位營(yíng)管人員對(duì)參訓(xùn)人員包點(diǎn)輔導(dǎo)，進(jìn)行一對(duì)一晉升面談，以座談會(huì)或會(huì)議的形式，讓準(zhǔn)主管認(rèn)識(shí)到組織發(fā)展的意義，了解對(duì)自己的現(xiàn)狀，理清晉升風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和努力點(diǎn)，幫助他們晉升，同時(shí)鼓勵(lì)晉升人員培育新的組經(jīng)理，為晉升高級(jí)組提前規(guī)劃，以此形成晉升良性循環(huán)。

　　第二，亳州分公司堅(jiān)持全市統(tǒng)一常態(tài)增員工作體系，強(qiáng)化周單元經(jīng)營(yíng)，開展每周增員問責(zé)制，保障有效常態(tài)增員。亳州分公司堅(jiān)持每天早會(huì)和二早追蹤伙伴提交準(zhǔn)增員信息表；每周二進(jìn)行增員專題講解，促進(jìn)伙伴學(xué)習(xí)基本法、掌握考核和晉升標(biāo)準(zhǔn)；每周三對(duì)提交的準(zhǔn)增員信息進(jìn)行電話邀約，掌握周四甄選日到會(huì)人數(shù)；周四以多種形式召開創(chuàng)說會(huì)或懇談會(huì)，吸引人才加盟；周五追蹤代資考報(bào)名手續(xù)的提交，同時(shí)進(jìn)行“甄選日”創(chuàng)說會(huì)的總結(jié)；周六進(jìn)行職前教育，讓新人加深對(duì)國(guó)壽和保險(xiǎn)的了解。當(dāng)然亳州分公司在這樣常態(tài)運(yùn)作過程中也出現(xiàn)了種種困難，但是他們堅(jiān)持每場(chǎng)創(chuàng)說會(huì)無論邀約成功多少人，也按照正常流程召開，哪怕沒有人參加創(chuàng)說會(huì)，對(duì)著空氣講，也要把課件講完，以此建立伙伴們的信心，養(yǎng)成伙伴周四帶人參加創(chuàng)說會(huì)的`習(xí)慣。

　　第三，亳州分公司高度重視人力發(fā)展和隊(duì)伍建設(shè)，確立了“以隊(duì)伍建設(shè)為主線推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)策略，同時(shí)不斷強(qiáng)化個(gè)險(xiǎn)隊(duì)伍六大關(guān)鍵指標(biāo)評(píng)價(jià)考核力度（月均舉績(jī)率、三晉率、綜合舉績(jī)?nèi)肆�、主險(xiǎn)舉績(jī)?nèi)肆�、晉組率、月人均主險(xiǎn)件數(shù)）并且在日常經(jīng)營(yíng)中，將六大關(guān)鍵指標(biāo)細(xì)化到季度、月度，每周、每天、每個(gè)人。最后亳州分公司注重培養(yǎng)了一批專職、專業(yè)、專心的崗位人員，嚴(yán)格崗位人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)，基層部門推薦，縣公司把關(guān)，市公司重點(diǎn)篩選，推薦參加省公司組織的崗位技能培訓(xùn)班，經(jīng)過培訓(xùn)合格后才能上崗。

　　以上三方面就是安徽亳州分公司在常態(tài)增員體系中不斷堅(jiān)持，不斷細(xì)致完善，最后取得成功的秘訣。通過了本次學(xué)習(xí)，同時(shí)也讓我發(fā)現(xiàn)了自己在這幾個(gè)方面存在的缺陷和不足，如：專業(yè)技能方面還有欠缺；抱著得過且過的思想，沒有如此細(xì)致的想過自己的工作。所以在今后的工作中，我不但要努力完善上面所說的三點(diǎn)，同時(shí)還要干好以下幾方面工作：首先，每季度堅(jiān)持開一次主管會(huì)議，讓主管參與架構(gòu)圖分析，幫助主管分析自己的架構(gòu)，提升主管的自主經(jīng)營(yíng)能力，制定發(fā)展目標(biāo)和行動(dòng)規(guī)劃，畫出主管未來的架構(gòu)圖，并張貼在職場(chǎng)中，每周進(jìn)行追蹤。

　　其次，用心做好每月一次的月度收入分析，系統(tǒng)的分析和比較各職級(jí)基本法的切身利益并且分階段落實(shí)增員目標(biāo)，細(xì)致分析基本法對(duì)精英、主管、新人、增員、輔導(dǎo)、育成等每一個(gè)利益節(jié)點(diǎn)。逐步引導(dǎo)主管增員，把團(tuán)隊(duì)做大、做強(qiáng)、做優(yōu)。

　　再次，我要努力做好三類人員的增員。一新人增員，二引進(jìn)同行，三老兵歸隊(duì)，增加增員聚道，突破增員瓶頸。

　　我想只要通過堅(jiān)持不懈的努力，同時(shí)不斷學(xué)習(xí)同行前輩和戰(zhàn)友們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和方法，進(jìn)而完善自己的常態(tài)增員體系的運(yùn)作模式，我想我們榆中縣支公司，蘭州市分公司在下一次的全國(guó)隊(duì)伍建設(shè)交流的會(huì)

　　議中，讓全國(guó)其他公司來學(xué)習(xí)我們的經(jīng)驗(yàn)和方法。榆中支公司人力發(fā)展崗

　　晉升感言篇5

　　首先真誠(chéng)地感謝組織給我這次機(jī)會(huì)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的信任和鼓勵(lì)。

　　“五一”前夕，接到人力資源部發(fā)來的通知，告知被提名晉升培訓(xùn)中心副主任職務(wù)，要求寫一份陳述書，表明自愿接受新的使命，并以“認(rèn)可正和文化、執(zhí)行正和模式、愿為正和組織的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)”為主題。興奮而緊張，帶有幾分猶豫的心情，我陷入了深深的回憶中。

　　記得在深圳先是在一家塑膠企業(yè)從事品質(zhì)管理工作，從iqc到qc再到ipqc，最后是qa，我熟悉了品質(zhì)管理流程，掌握了一些質(zhì)量管理的方法和技巧，并通過培訓(xùn)認(rèn)證取得了質(zhì)量管理內(nèi)審員資格，參與企業(yè)iso9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證工作。在這段時(shí)期，培養(yǎng)了我做事認(rèn)真、客觀、標(biāo)準(zhǔn)化的思維習(xí)慣。后來由于企業(yè)在生產(chǎn)、銷售中出現(xiàn)了種種問題，而每次卻總是讓“質(zhì)量”作讓步，漸漸地，所謂的iso9000就成了企業(yè)的一個(gè)招牌，僅僅是銷售部門用于向客戶提供質(zhì)量保證的一張好看的廢紙。業(yè)余和一些同事閑聊，才發(fā)現(xiàn)中國(guó)的許多企業(yè)做iso9000認(rèn)證幾乎都是為證書而認(rèn)證，那只是為了贏得客戶信任采取的一種手段，而并非真正意義上的提高企業(yè)質(zhì)量管理水平。我感到失去了工作的意義，每天為認(rèn)證而做的大量假記錄，就像是在打“紙”戰(zhàn)，無數(shù)的`表單讓人忙得喘不過氣來，而實(shí)際的效用卻沒有多少。幾次向老板敬言，老板卻說我太死板，面對(duì)客戶的投訴也總是應(yīng)付了事。后來有了一個(gè)機(jī)會(huì)，聯(lián)想集團(tuán)在深圳的分公司招聘qa主管助理，自己幸運(yùn)的被錄取了。當(dāng)時(shí)聯(lián)想有一個(gè)質(zhì)量管理理念，就是做產(chǎn)品質(zhì)量，先做好人的質(zhì)量。本著這樣一種理念，我被分配到人力資源部負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理工作，那時(shí)才發(fā)現(xiàn)自己原來是那么喜歡這個(gè)職業(yè)，于是業(yè)余時(shí)間就到書店閱讀相關(guān)的書籍，或者到公司圖書室借閱相關(guān)書籍學(xué)習(xí)。就這樣，在內(nèi)心深處暗下決心，在未來的職業(yè)生涯里，要始終堅(jiān)定地選擇這個(gè)職業(yè)，并不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐，一定要在這個(gè)領(lǐng)域里有所成績(jī)。有了職業(yè)生涯的方向和目標(biāo)，我對(duì)工作有了更深地認(rèn)識(shí)，體會(huì)到自己職業(yè)的意義，對(duì)待工作中的問題，以及企業(yè)里人與人之間的分歧和矛盾都有了全新的看法，知道該如何始終保持一顆平常心，去走自己的路，而不隨波逐流。

　　由于個(gè)人婚姻問題，為隨父母的心愿，自己也覺得該有一個(gè)歸宿，擁有一個(gè)像別人一樣的家庭。人的一生，除了工作和事業(yè)，還應(yīng)該去享受一種正常而快樂的生活。就這樣帶著自己的夢(mèng)想，又來到了宜賓，僅管自己是自貢人，可離開四川多年，宜賓對(duì)我來說跟家鄉(xiāng)沒什么區(qū)別。一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，我幸運(yùn)地走進(jìn)了正和集團(tuán)，從事我所喜愛的工作。還記得，第一次去見張老師，讓我吃驚的是沒想到對(duì)面的大班椅上竟然坐著一位白發(fā)蒼蒼而精神矍鑠的老人，那種象征企業(yè)智慧的感覺立刻涌上心頭，不禁暗喜自己找到了一家用智慧去經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，而這對(duì)自己的成長(zhǎng)將帶來莫大的幫助。在進(jìn)一步的交談中，了解了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理理念，人力資源管理理念，知道正和集團(tuán)擁有像大海一樣寬廣的胸懷，也為每一個(gè)員工提供了一個(gè)施展才華的廣闊平臺(tái)，這里的領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)站在高處看人，這里的員工具有相互協(xié)作、互相幫助的美好心靈，自己既使剛剛進(jìn)入公司也不會(huì)受到任何的為難和責(zé)罵。一份喜愛的工作，一份輕松的心情，有不得不讓人崇敬的領(lǐng)導(dǎo)，還有一群快樂的同事，我還在猶豫什么，等待什么，這不就是人一生中最值得珍惜的事情嗎？就從那一刻起，我就告訴自己，把自己的未來放在這里吧，把自己的事業(yè)放在這里吧，僅管自己才剛剛開始，僅管自己沒有什么大本事，許多地方都不懂不會(huì)，可我相信，只要努力，是可以取得不斷進(jìn)步的，三年、五年、十年、二十年自己是可以一天天、一年年成長(zhǎng)起來，自己的理想和目標(biāo)是可以實(shí)現(xiàn)的。

　　轉(zhuǎn)眼間，進(jìn)入公司已近兩年，兩年，說長(zhǎng)不長(zhǎng)，說短不短的時(shí)間。在這兩年里，我?guī)缀鯀⑴c了人力資源部的每一項(xiàng)工作，人事工作的瑣碎和復(fù)雜讓我得到了多方面的鍛煉，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，我取得了一些進(jìn)步，尤其是正和文化的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不僅指導(dǎo)我如何做事，更重要的是教會(huì)了我如何做人�！鞍俗志瘛辈粌H是正和企業(yè)魂，也是我們每一個(gè)正和人的靈魂，不管是對(duì)待企業(yè)，還是家庭乃至整個(gè)社會(huì)的種種問題，我們都要用這種精神去面對(duì)，去處理；“大�；辍钡慕M織平臺(tái)理念，不僅讓我們看到了正和組織有像大海一樣寬廣的胸懷，更讓我們懂得了要努力培養(yǎng)自己具有像水一樣的高尚品格；“大協(xié)作”的團(tuán)隊(duì)精神，讓我們明白，只有與眾人的協(xié)作為前提才能有自己的成功，只有在團(tuán)隊(duì)協(xié)作的環(huán)境下，個(gè)人的能量才能得到充分釋放，完美地展示，才能讓我們?cè)趨f(xié)作中找到工作的快樂；“大創(chuàng)新”的環(huán)境理念，讓我們懂得良好的環(huán)境不僅是企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的空間，同樣也是我們每個(gè)人健康成長(zhǎng)、成才的空間。正和組織正在努力打造一個(gè)內(nèi)外諧和的環(huán)境，追求“天、地、人合一”。要打造這樣的環(huán)境，需要我們不斷的創(chuàng)新，而創(chuàng)新靠學(xué)習(xí)，這就告訴我們，堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)，在不斷地學(xué)習(xí)和創(chuàng)新過程中，體會(huì)生命的意義，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。俗話說，是父母給了你生命，養(yǎng)育你成人。我說，是事業(yè)給了你人生，培養(yǎng)你成才。而對(duì)于一個(gè)企業(yè)人來說，培養(yǎng)你成才的土壤就是你所工作的企業(yè)，你的工作就是你一生的事業(yè)。

　　晉升感言篇6

　　7月xx日，我參加了司法行政系統(tǒng)第xx期警銜晉升培訓(xùn)。這次培訓(xùn)形式新穎、內(nèi)容豐富，短短的三周時(shí)間的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我受益匪淺。下面談幾點(diǎn)我在這次培訓(xùn)中的收獲：

　　警校培訓(xùn)處根據(jù)警務(wù)化管理具體實(shí)施要求和監(jiān)獄勞教工作崗位實(shí)際，注重理論聯(lián)系實(shí)際，精心設(shè)置了“黨史知識(shí)講座”、“中國(guó)國(guó)家安全戰(zhàn)略與當(dāng)前政法工作”、“我國(guó)民族宗教政策”、“中華人民共和國(guó)刑事訴訟法”、“警察心理健康壓力緩解釋放講座”、“學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)提高領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)”、“勞教系統(tǒng)警戒護(hù)衛(wèi)工作”、“安全知識(shí)講座”等十幾個(gè)專題課程。培訓(xùn)以“干什么，學(xué)什么；缺什么，補(bǔ)什么”為原則，課程設(shè)置突出針對(duì)性、實(shí)用性和實(shí)效性，旨在使參訓(xùn)學(xué)員在較短時(shí)間內(nèi)清楚認(rèn)識(shí)監(jiān)獄勞教全面工作和面臨的新形勢(shì)，學(xué)習(xí)掌握工作中的必備知識(shí)和技能，適應(yīng)實(shí)際崗位需求。

　　一、思想受到洗禮。通過為我們參訓(xùn)的民警講形勢(shì)、講政治、講黨性、講修養(yǎng)，點(diǎn)評(píng)時(shí)政、審時(shí)度勢(shì)、旁征博引，讓我知道學(xué)習(xí)的重要性、必要性和緊迫性，使我們進(jìn)一步端正了思想、看清了形勢(shì)、堅(jiān)定了立場(chǎng)、辨明了方向、明確了目標(biāo)。作為新時(shí)期的人民警察，不但要有榮譽(yù)感和使命感，更要有無比自豪感，更加要求我們民警的職業(yè)化建設(shè)是講奉獻(xiàn)、吃苦耐勞，教育引導(dǎo)民警具備忠誠(chéng)、責(zé)任、正義、奉獻(xiàn)的素質(zhì)，可是我們拿什么來讓民警從自身內(nèi)在的努力去達(dá)到這種境界呢？唯一的是要使全體人民警察有一種對(duì)警察職業(yè)榮耀的崇尚，對(duì)從事警察職業(yè)有自豪感。

　　二是業(yè)務(wù)得到提高。在晉銜培訓(xùn)的過程中，新疆社科院教授、新疆法制報(bào)的領(lǐng)導(dǎo)及監(jiān)獄、勞教局及警官學(xué)校各部門的業(yè)務(wù)骨干，或高屋建瓴或現(xiàn)身說法，結(jié)合實(shí)踐給我們講理論、講業(yè)務(wù)、講實(shí)戰(zhàn)、講經(jīng)驗(yàn)、講教訓(xùn)，如醍醐灌頂，讓人大徹大悟，既得到震撼又得到警醒�！靶睦斫】到逃备嬖V我們要保持良好的心態(tài)，積極面對(duì)工作、生活�！懊窬�(zé)任心與執(zhí)行力提升訓(xùn)練”通過游戲活動(dòng)讓我們真切體會(huì)到了自身責(zé)任的'重大。“警察與禮儀”更是對(duì)我們做為一名人民警察的基本要求。課雖不多，但內(nèi)容精辟、針對(duì)性強(qiáng)、實(shí)用性強(qiáng)。警務(wù)技能培訓(xùn)寓教于樂，貼近一線、貼近實(shí)戰(zhàn)，缺什么補(bǔ)什么，要什么練什么，生動(dòng)而活潑，在學(xué)習(xí)的過程中讓筋骨得到放松和鍛煉，使業(yè)務(wù)水平得到鞏固和升華。

　　三是身心得到休整。參訓(xùn)的民警大多來自基層，平時(shí)工作忙，生活沒規(guī)律，學(xué)習(xí)、參觀的機(jī)會(huì)少和時(shí)間少，晉銜培訓(xùn)的半月時(shí)間學(xué)校還特意安排我們集體觀看電影、參觀博物館、去公園游玩。這些文體活動(dòng)，使參訓(xùn)民警們擴(kuò)大了交往，增進(jìn)了友誼，豐富了生活，放松了心情，既充分保障了我們參訓(xùn)的民警生活有規(guī)律、學(xué)習(xí)有氛圍，也緩解了培訓(xùn)學(xué)習(xí)的緊張氣氛，活躍學(xué)員課余文化生活。

　　晉升感言篇7

　　通過學(xué)習(xí)，使本人更加清醒地認(rèn)識(shí)到人民警察全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)、堅(jiān)持實(shí)事求是的求實(shí)作風(fēng)和樹立嚴(yán)格公正文明執(zhí)法的法制觀念,其意義是重大的，應(yīng)該更有更高的政治敏感性和政治責(zé)任感，自覺地加強(qiáng)自己的政治理論學(xué)習(xí)和法律知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)使自己的政治、思想素質(zhì)有極大的提高，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨；熱愛本職工作，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，對(duì)有關(guān)的法律、法規(guī)和相關(guān)的法律業(yè)務(wù)程序等方面進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，使自己具備較強(qiáng)的工作能力，具有嶄新的工作觀念。

　　1、學(xué)法用法，爭(zhēng)取主動(dòng)

　　通過培訓(xùn)我感到，作為人民警察，要在紛繁復(fù)雜的環(huán)境中執(zhí)法辦案，保護(hù)自我，把握工作主動(dòng)權(quán)，最行之有效的辦法就是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識(shí)，強(qiáng)化法律法規(guī)意識(shí)，堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法、依法辦事，做一個(gè)“學(xué)法、懂法、用法”的明白人。

　　2、踐行“警詞”，履行職責(zé)

　　通過培訓(xùn)，我更加清醒地認(rèn)識(shí)到人民警察全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)、堅(jiān)持實(shí)事求是的求實(shí)作風(fēng)和樹立嚴(yán)格公正文明執(zhí)法的法制觀念,其意義是重大的，應(yīng)該更有更高的政治敏感性和政治責(zé)任感，自覺地加強(qiáng)自己的政治理論學(xué)習(xí)和法律知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)使自己的政治、思想素質(zhì)有極大的提高，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨；熱愛本職工作，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，對(duì)有關(guān)的法律、法規(guī)和相關(guān)的法律業(yè)務(wù)程序等方面進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，使自己具備較強(qiáng)的工作能力，具有嶄新的工作觀念。

　　社會(huì)在不斷變化、要不斷更新知識(shí)，結(jié)合自己的.工作來學(xué)習(xí)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，從對(duì)社會(huì)有何貢獻(xiàn)、對(duì)警務(wù)工作有何推進(jìn)來入手，選準(zhǔn)自己的突破口，不斷學(xué)習(xí)，改造自己的世界觀，從而提高個(gè)人的綜合素質(zhì)。本次學(xué)習(xí)因培訓(xùn)內(nèi)容豐富實(shí)用，授課教官精心授課，結(jié)合基層工作實(shí)際，學(xué)習(xí)了廉政紀(jì)律教育、情報(bào)信息的收集，治安和刑事案件辦理、法律法規(guī)知識(shí)、社區(qū)警務(wù)等，加強(qiáng)了警體技能的鍛煉，強(qiáng)化了自身業(yè)務(wù)技能，本人深刻地體會(huì)到平時(shí)對(duì)自我強(qiáng)化的重要性，只有加強(qiáng)自身的改造，彌補(bǔ)不足，做好表率，公正執(zhí)法，不徇私情；勤政廉潔，高效文明執(zhí)法，熱切為群眾排憂解難，辦實(shí)事、做好事，自覺遵守職業(yè)道德和紀(jì)律，嚴(yán)格要求自己，才能更好地開展工作。

　　通過培訓(xùn)，我找到了答案，那就是每個(gè)警察都在默默地兌現(xiàn)入警“誓詞”。是的，入警“誓詞”句句鏗鏘有力，字字?jǐn)S地有聲，只要始終牢記“誓言”，并將其作為我們行為的標(biāo)準(zhǔn)，甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)，警察隊(duì)伍一定會(huì)擁有永恒的精神支柱，擁有取之不盡、用之不絕的力量之源。

　　晉升感言篇8

　　為期一個(gè)月的警銜晉升培訓(xùn)很快就要接近尾聲了，雖說是線上進(jìn)行，但是日程安排也是滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)�，不�?huì)給自己有太多的懶散的機(jī)會(huì)，我自己呢也從這十幾節(jié)的先上課加上直播課程中汲取了不少的“養(yǎng)分”，填充了日后監(jiān)獄工作的知識(shí)儲(chǔ)備。監(jiān)獄是座圍城，它將日月星辰、人情冷暖都圍在了里面，也因此充斥著社會(huì)的陰暗與內(nèi)心的壓抑，在這里工作的時(shí)間越長(zhǎng)越會(huì)感覺到自身宛如盲人走夜路一樣提心吊膽，如履薄冰，培訓(xùn)的最大的意義在于能夠給我們這些警界小白們一盞提燈，用這盞提燈我們可以不用畏首畏尾地去走這“夜路”，也不用擔(dān)心飛來橫禍，隨仍小心翼翼，但總在前行。

　　提燈走路需要先照亮周圍。通過本次的培訓(xùn)，我再一次地意識(shí)到做好監(jiān)獄的工作是一個(gè)長(zhǎng)期的慢功夫，每時(shí)每刻都要去學(xué)習(xí)去思考，最主要的是把握時(shí)代發(fā)展下的監(jiān)獄工作大環(huán)境，這個(gè)大環(huán)境就是罪犯的各類情況的變化，將這點(diǎn)牢牢地把握住也就掌握了監(jiān)獄工作的基本“竅門”，對(duì)于接下來的各種工作開展實(shí)施打下了基礎(chǔ)。先“拿燈照一圈”摸清了“夜路的方向”，這樣在接下來行走的過程中會(huì)少走彎路，少踩釘子。

　　提燈走路需要不斷地給燈“加料”。隨著時(shí)代發(fā)展社會(huì)進(jìn)步，罪犯所犯的罪名愈發(fā)地高智商化、隱蔽化、復(fù)雜化，在監(jiān)獄日常管理工作中也愈發(fā)地困難，為此，監(jiān)獄人民警察也要不斷的學(xué)習(xí)來充實(shí)自己，夯實(shí)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力，從而在復(fù)雜的，不斷變化的復(fù)雜的監(jiān)獄工作中保持從容不迫。這次的培訓(xùn)就提供了這樣一個(gè)平臺(tái)來使我的業(yè)務(wù)能力提升了不少，比如：人民警察法告知了我今后執(zhí)法過程中的權(quán)利義務(wù)；警械使用教會(huì)了我怎樣制止罪犯暴力行為；政治理論學(xué)習(xí)則是培養(yǎng)了我的集體榮譽(yù)感和盡職的信念……這些知識(shí)一點(diǎn)一滴地匯總起來對(duì)于我來說就是一筆不小的財(cái)富，在今后的監(jiān)獄工作中不斷照亮前方的路，也給我自己對(duì)于干好自己的工作增添了不少信心。

　　提燈走路還需要提燈之人“不打瞌睡”。監(jiān)獄的he工作環(huán)境是壓抑陰暗的，它不單單會(huì)增添心里精神壓力，也會(huì)消磨我們的思想意志，很容易麻痹大意，讓罪犯有機(jī)可趁，這次培訓(xùn)再次給我提了個(gè)醒：罪犯就是罪犯，他們和我永遠(yuǎn)是兩種在對(duì)立層面上的人，不可能，也不應(yīng)該和他們過于接近，否側(cè)，這一腳踏進(jìn)了泥潭中就很難再拔出來了，必須時(shí)刻保持警惕，同時(shí)身深入了解罪犯的各類情況，多聽、多看、多記，對(duì)“敵人”的知根知底就是抓住了工作開展的`主動(dòng)權(quán)，才能游刃有余地把工作干好。

　　當(dāng)然，我也要指出—培訓(xùn)提供給我們的“燈”并不是“很亮”：首先是政治理論學(xué)習(xí)，課程雖然重要，但是講授的過程過于枯燥乏味，加上傳統(tǒng)的填鴨式教育，整個(gè)過程下來實(shí)需強(qiáng)打起精神去聽，個(gè)人而言不盡人意；再者，很多需諸如警械使用和體能訓(xùn)練這種實(shí)操的課由于“線上”這一方式的進(jìn)行瞬間失去了它的天然優(yōu)勢(shì)，更多的是視頻跟練這種機(jī)械化的重復(fù)，沒有教員親自指導(dǎo)，效果肯定會(huì)大打折扣……這些的“不亮之處“雖然僅僅是我一家之言，但是也一定程度地反應(yīng)了培訓(xùn)存在的一些問題，只能說希望繼基地在今后培訓(xùn)課程安排和設(shè)計(jì)上增加一些趣味性的東西，和能讓學(xué)員更容易理解的方式去進(jìn)行，這樣學(xué)員手中的“燈”才會(huì)更亮，照得更遠(yuǎn)。

　　山河無恙，歲月靜好，需要的是國(guó)家上下一致的地努力。作為一名監(jiān)獄人民警察，我覺得把自己本職工作干好干精就是為這一目標(biāo)貢獻(xiàn)自己的一份力量。路雖暗，但手有提燈，不打瞌睡，我就一定會(huì)走的更穩(wěn)更遠(yuǎn)。

　　晉升感言篇9

　　三年一度的警銜晉升培訓(xùn)結(jié)束了，比較這三年的警銜晉升培訓(xùn)，我深深感覺到公安機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)層們?cè)跐u漸改變著觀念，更新著意識(shí)，這從我們的培訓(xùn)方式，培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)主題中體會(huì)到這其中的改變。

　　這種改變比較符合實(shí)際，更貼近基層一線的實(shí)戰(zhàn)，讓基層一線民警能學(xué)到更好，更務(wù)實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自身能力。這次的文化理論培訓(xùn)的重點(diǎn)是規(guī)范業(yè)務(wù)操作，提高自身保護(hù)能力。比較前三年的理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我覺得這次的培訓(xùn)課程設(shè)置地更合理，更貼近實(shí)戰(zhàn)了。另一方面的原因就是，現(xiàn)在的教官規(guī)定每年必須下基層一線實(shí)習(xí)，有的本身就是一線民警，不再是以前的學(xué)校專職教官了，所以他們上課的內(nèi)容，他們身上所體現(xiàn)出的'能力更為我們大家所接受和肯定。因此，與其說是上課，不如說是臺(tái)上臺(tái)下的互動(dòng)交流，有時(shí)在交流中碰撞出火花使大家欣喜不已，這或許就是教官的個(gè)人魅力吧。說到精彩之處，說到民警心坎之處時(shí)，學(xué)員不時(shí)抱以掌聲，這種才是真正意義上的上課，而不是以前那種教條式的，灌輸式的教育方法了。我作為一名戶籍民警，平時(shí)對(duì)消防，對(duì)房屋租賃，對(duì)國(guó)保工作，對(duì)行政辦案程序等是不太熟悉的，但通過此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我也掌握了些基本的知識(shí)，樹立了新的公安理念，規(guī)范了操作，增加了服務(wù)意識(shí)，真正理解了在當(dāng)今的和平年代民警應(yīng)該有的意識(shí)，知識(shí)和理念，這是我此次培訓(xùn)最大的收獲。

　　晉升感言篇10

　　(一)從加入保險(xiǎn)業(yè)，我就告訴自己，一定要在這個(gè)行業(yè)好好做，一定要做到最好，你沒有理由做不好的，因?yàn)檫@是一個(gè)高度公平與充滿愛心的行業(yè)。

　　在這里我真得很感謝帶領(lǐng)我進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的xxx，沒有她在前期的努力栽培和用心教導(dǎo)，我也不會(huì)有戰(zhàn)勝困難的本領(lǐng)，芬姐經(jīng)常是我取得一點(diǎn)小成績(jī)的時(shí)候就給我潑冷水的人，我覺得對(duì)我很受用。

　　而且她無時(shí)無刻都再關(guān)心著我，謝謝芬姐!!!

　　(二)感謝平安，是平安給了我們一個(gè)施展才華的大舞臺(tái)。

　　再此我也非常感謝我們的楊總監(jiān)，看到他我就看到自己的未來，他是我們學(xué)習(xí)的榜樣!同時(shí)再次感謝我們展鴻部親愛的伙伴對(duì)我的支持與信任，沒有你們就沒有今天舞臺(tái)上的我!謝謝大家!

　　(三)最后，我要最最感謝我團(tuán)隊(duì)里的伙伴，我愛你們，他們是xxxx等等他們都是我最最親密的戰(zhàn)友，應(yīng)文是我合作最久的伙伴，有他在，我始終感受到一種動(dòng)力與壓力，因?yàn)樗悄敲吹膬?yōu)秀，

　　言談舉止也讓我學(xué)習(xí)了很多，督促我要不斷的努力，還有我們的新生力量曾志文與肖茜，他們都太優(yōu)秀了，以至于我在想，現(xiàn)在他們那么努力的過程，盡管沒有馬上出單，但是，

　　越是沉淀的越久的，爆發(fā)力也會(huì)越來越大，因?yàn)椤疤鞂⒔荡笕斡谒谷艘�，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚”，現(xiàn)在遭遇的困難是老天爺在考驗(yàn)我們的時(shí)候。

　　所以我相信他們都會(huì)在未來的時(shí)間里應(yīng)該會(huì)有很好的業(yè)績(jī)。

　　(四)這個(gè)行業(yè)沒有捷徑，只有勤奮+用心，勤奮是首位的，當(dāng)別人都在休息的時(shí)候，你還在工作，你已經(jīng)比別人為成功多做了一些了，如果大家都很勤奮了，你比別人用心多一點(diǎn)，

　　那就會(huì)迎來更多的機(jī)會(huì)，因?yàn)�，這個(gè)年頭，是差異化競(jìng)爭(zhēng)的年代，用心多一點(diǎn)，給自己多一些競(jìng)爭(zhēng)的籌碼，我們的客戶都會(huì)喜歡和用心的朋友交往。

　　所以，我秉承著這樣的理念，在精心經(jīng)營(yíng)著自己的保險(xiǎn)事業(yè)。

　　(五)從10月1號(hào)，我再也不是一個(gè)人孤軍作戰(zhàn)了，作為一個(gè)主管，對(duì)于我來說更多的`時(shí)候是一種使命，更是一種責(zé)任，從此以后，我再也不是一個(gè)輕松的業(yè)務(wù)員了，想事情做事情會(huì)比以前多很多很多。

　　我知道，將來的路肯定會(huì)難走，肯定會(huì)遇到挫折，但我更相信自己的自我調(diào)節(jié)能力和協(xié)調(diào)能力，我一定會(huì)堅(jiān)持自己的理念:開心工作，快樂生活，成就自我，

　　超越夢(mèng)想!帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)，好好的工作，創(chuàng)造屬于我們自己的奇跡!做好人，用好人，鑄造成功!希望大家能夠監(jiān)督我，鼓勵(lì)我，支持我，謝謝!

　　那么最后還是，感謝在背后默默支持我的家人朋友，給予我激勵(lì)和幫助的領(lǐng)導(dǎo)同事，給了我信心和支持的團(tuán)隊(duì)伙伴，真的感謝你們，一路上有你們，真好!!!

　　晉升感言篇11

　　走出培訓(xùn)室的那一刻，腦海中映出今日學(xué)心的收獲，讓我感慨很多，收獲很多，體會(huì)也有很多。首先感謝艾伊兒公司給我的這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，通過這次的學(xué)習(xí)讓我學(xué)到了不少銷售和成長(zhǎng)的知識(shí)，相信在以后的道路上給我指引正確的方向。

　　通過這次培訓(xùn)讓我對(duì)銷售及管理有了更深一層的認(rèn)識(shí)，更讓我懂得如何做一名合格的店長(zhǎng)。首先，一間店的業(yè)績(jī)不是靠個(gè)人的能力和銷售就能支撐得起的，它靠的是我們這一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的力量才足以支持。團(tuán)隊(duì)是什么？團(tuán)隊(duì)就是我們店內(nèi)每一位人員組成的一個(gè)大家庭，團(tuán)隊(duì)是一個(gè)有口才的`人領(lǐng)導(dǎo)一群有耳朵聽的進(jìn)去的人一起協(xié)同合作的團(tuán)體。我既是團(tuán)隊(duì)中的一員，又是團(tuán)隊(duì)中的領(lǐng)導(dǎo)者，不僅要做好團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)與管理，也要做好激勵(lì)大家提高銷售各種技巧。就吉祥店而言，我做為店內(nèi)候選店長(zhǎng)，要深入了解店內(nèi)成員的性格及銷售能力，根據(jù)個(gè)人情況將他安排不同的工作范疇，如意愿高能力較弱的可以言傳深教代動(dòng)他更多的銷售技巧，也可以根據(jù)他們的情況將讓他們與明星級(jí)別的員工同班次。每日晨會(huì)時(shí)，可以將銷售業(yè)績(jī)較好的人員給予表揚(yáng)與認(rèn)可，可讓他讓發(fā)言傳授心得與經(jīng)驗(yàn)，讓大家共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。在意義和價(jià)值上，讓每一員工都有表現(xiàn)自己優(yōu)勢(shì)的機(jī)會(huì)，同時(shí)鼓勵(lì)銷售較弱的員工，委婉提醒長(zhǎng)期銷售業(yè)績(jī)不好的員工，讓大家更容易接受，更好的形成一個(gè)團(tuán)隊(duì)，整個(gè)團(tuán)體才會(huì)有活力，每個(gè)人的熱情才會(huì)持續(xù)不減，這樣對(duì)于我們，對(duì)于整間店鋪只會(huì)有益而無害。

　　作為個(gè)人而言，除了要遵守店鋪的營(yíng)銷流程外，更重要的是要努力提高自身的溝通能力，要有一定的溝通技巧，要做顧客喜歡的導(dǎo)購。同時(shí)引導(dǎo)大家一起努力，做到事事親力親為，在員工的內(nèi)心樹立一個(gè)精明能干的好象樣，給大家以指導(dǎo)與感染，讓大家形成一個(gè)有感染力與親和力的團(tuán)隊(duì)，這樣才能拉近員工與員工，員工與顧客之間的關(guān)系，從而增加銷售業(yè)績(jī)。

　　通過今天的培訓(xùn)，我學(xué)到了作為一個(gè)店長(zhǎng)怎樣有效的激勵(lì)員工，提高店內(nèi)員工的銷售技能，迅速了解員工存在的問題，果斷的采取措施，用自身的各項(xiàng)優(yōu)勢(shì)帶動(dòng)店內(nèi)員工共同做好銷售

　　總而言之，這次的學(xué)習(xí)是快樂的，收獲是愉悅的！感謝講師的辛苦培訓(xùn)，受益匪淺，終生受用。

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