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有關(guān)思維決定作為發(fā)言稿
發(fā)言稿是參加會(huì)議者為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表達(dá)自己意見、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。本文是小編精心編輯的思維決定作為發(fā)言稿,希望能幫助到你!
思維決定作為發(fā)言稿 1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
我是的xxx一名xxxx,今天局委開展的以新一輪思想大解放推動(dòng)開封xx事業(yè)大發(fā)展的演講活動(dòng)給我們提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì),讓我們每一名同志有機(jī)會(huì)能在這里就思想大解放暢談自己的學(xué)習(xí)體會(huì),我今天演講的題目是:《解放思想、更新觀念、迎接繁榮新局面》。 今天,我從兩個(gè)方面來談?wù)勛约涸谶@次學(xué)習(xí)中的體會(huì)
一、要繼續(xù)解放思想,就必須打破思想禁銦。
解放思想,不等同于漫無邊際的胡思亂想,更不是失去原則的為所欲為。要解放思想就必須打破思想禁銦,轉(zhuǎn)變思維方式。而思維方式的轉(zhuǎn)變就是要破除教條主義,本本主義的思維方式,培養(yǎng)科學(xué)的思維理念,實(shí)現(xiàn)決策由經(jīng)驗(yàn)決策向科學(xué)決策轉(zhuǎn)變。例如,今年年初,xx召開職工大會(huì),經(jīng)xxxx研究決定采取進(jìn)一步明確各級職責(zé),建立和完善科學(xué)的考評獎(jiǎng)懲機(jī)制,用機(jī)制拉開收入差距,充分利用分配制度的激勵(lì)作用,調(diào)動(dòng)廣大干部職工的干事創(chuàng)業(yè)熱情,今年我們拓寬思路積極和外界聯(lián)系,和xxxx智能網(wǎng)絡(luò)公司,xxxx公司等有實(shí)力的單位搞合作共同開拓市場。還和開封市xxxx公司建立了合作關(guān)系,成立了xxxx工程施工隊(duì),工程施工質(zhì)量優(yōu)良,受到了好評。同時(shí)上半年經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收任務(wù)已超額完成。
二、破除一切陳舊觀念的約束,以科學(xué)的發(fā)展觀,求真務(wù)實(shí)。
解放思想是一場意識(shí)形態(tài)的革命。改革是破除,破除條條框框的束縛,破除種種不合時(shí)宜的觀念和機(jī)制障礙。我們不能簡單的.照抄照搬現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)。我們?nèi)绻患铀伎嫉暮唵沃貜?fù)別人,結(jié)果將是永遠(yuǎn)會(huì)落在別人后面。反觀我們的工作,缺乏的卻正是這種敢于突破舊的觀念,敢為人先,大膽地闖的精神。此次開展思想大解放的討論,就是要沖破這些阻礙發(fā)展的不合時(shí)宜的、僵化的思維模式,建立科學(xué)的、求真務(wù)實(shí)的新思維、新理念。
廣播電視已邁入信息化、數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、市場化時(shí)代,邁入科學(xué)發(fā)展的新階段,這既有挑戰(zhàn),又有機(jī)遇。思想決定思路,思路決定出路。我們只有繼續(xù)解放思想,開拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),才能適應(yīng)時(shí)代潮流,才能推動(dòng)廣播電視大發(fā)展大繁榮。
思維決定作為發(fā)言稿 2
各位同學(xué),期中考試剛過,各位同學(xué)拿到考試成績心情也不一,如果心理學(xué)是幫助人們更好的生活的學(xué)科,我也很想給各位提供那樣的幫助。
曾經(jīng)有位記者采訪過一位資深的心理學(xué)家,問:什么樣的生活可以稱之為“更好的生活”?
那位心理學(xué)家如是說:他的第一個(gè)想法就是沒有更好的生活,生活本身就是一種心態(tài),很多人都期待想要得到更好的生活,當(dāng)下所做的努力,過程中經(jīng)歷的很多不好,都是為了那個(gè)更好,事實(shí)上,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),那個(gè)所謂的更好的生活可能都存在過程中了,而不是我們期待左后達(dá)成的那個(gè)更好的結(jié)果,由此想到兩個(gè)故事:
故事一是有個(gè)哲學(xué)家講過年輕時(shí)的一個(gè)故事,那個(gè)故事改變了他的一生。
有一天,他路過一個(gè)烈日炎炎下巨大的工地,所有人都在汗流迦背的搬磚.他去問第一個(gè)人,你在干什么呢?那個(gè)人沒好氣的告訴他,你看不見啊,我這不是服苦役-----搬磚嗎?
他又把這個(gè)問題去問第二個(gè)人.這個(gè)人的態(tài)度比第一個(gè)人要平和很多,他先把手里的磚碼齊,看了看說,我在砌堵墻啊.后來他又去問第三個(gè)人.這個(gè)人臉上一直有種祥和的光彩.這第三個(gè)人把手里的磚放下,抬頭搽了一把汗,很驕傲地跟他說,你是在問我嗎?我在蓋一座教堂啊.
這3個(gè)人做的事情是一模一樣,但是他們給出來的解讀卻是3個(gè)層次.
第一種人的態(tài)度,我稱為悲觀主義的態(tài)度.他可以把我們所做的每一件事情都看作是生活強(qiáng)加的苦役,他關(guān)注的是當(dāng)下的辛苦,當(dāng)然這也是確實(shí)存在的.
第二種人的態(tài)度,我稱為職業(yè)主義的態(tài)度.他知道自己在砌一堵墻,這堵墻是一個(gè)局部成品,他知道要對的起每天的崗位,要對的起他的薪水,職務(wù)和職稱,所以他的態(tài)度不低于職業(yè)化的底線.這就是孔子所說的器的境界,作為一個(gè)容器的存在他合格了.但是他沒有更高的追求.
而第三種人的態(tài)度,我稱為理想主義的態(tài)度.也就是說,他看到眼前的每一塊,每一滴汗,.都知道這是在通往一座圣殿和教堂,他知道,他的每步路都是有價(jià)值的,他的付出一定會(huì)得到最終的成全,此時(shí),他所做的事情決不僅僅作為一個(gè)器皿,而是關(guān)系到我們的生命,我們的夢想,關(guān)系到我們最終能不能建起一座教堂.而同時(shí),因?yàn)橛辛诉@個(gè)教堂夢想的籠罩,也成就了這樣一個(gè)超出平凡的個(gè)體。
還有一個(gè)寓言,說的是一位老酋長,對他部落里的年輕人說:你們?nèi)ミh(yuǎn)行吧,闖蕩你的一生.這一生我只要給你6個(gè)字就夠了.我先給你們每個(gè)人一張紙條,寫著前3個(gè)字,你們到世界上歷練,等到你們建功利業(yè)以后,回來找我取后3個(gè)字.
這些年輕人拿著一個(gè)小小的`紙條走向天地四海.他們經(jīng)歷各自的榮辱磨難,在每個(gè)時(shí)刻,他們會(huì)看到紙條上的這3個(gè)字,簡簡單單地寫著:不要怕”.人只要”不要怕”.任何磨難都能闖過去.等到他們?nèi)诉^中年,已經(jīng)穿越太多太多錯(cuò)失的機(jī)遇,或者跨越太多太多坎坷的時(shí)候,他們帶著或是風(fēng)霜,或是榮耀,回來找老酋長要后3個(gè)字,他們看到的是:不要悔.人的前辦生不要怕,后半生不要悔,在這個(gè)世界上,
在場的各位同學(xué),對故事一,你們可以對號入座下,在你的學(xué)習(xí)生涯中,你究竟充當(dāng)了哪種搬磚工人?
對于第二則故事,從心理學(xué)的解讀是,前半生的不要怕是做起來很困難的,人可以有害怕,但當(dāng)害怕來臨時(shí)完全可以自我覺察下:我在怕什么,為什么會(huì)害怕,是很多人都在害怕呢還是只有我一個(gè)人害怕,那個(gè)不害怕的人他是怎么做到的,如果他能做到,我是不是也可以呢?我該從他身上學(xué)習(xí)什么?
以上兩個(gè)故事是我經(jīng)常用來幫助自己的,如果我感到疲倦與焦慮,我會(huì)跟自己對話,會(huì)問自己,到底選擇做了哪種搬磚工人?還有究竟在怕什么?
各位同學(xué),生命的過程其實(shí)就是不斷學(xué)習(xí)與感受的過程,一葉一菩提,一花一世界,我們都是在為明天更好的生活而努力,但其實(shí)更好的生活已經(jīng)存在過程中了。所以選擇做什么樣的搬磚工人,真實(shí)的面對自己的內(nèi)心非常重要,好在選擇權(quán)在我們每個(gè)人自己身上,內(nèi)心的害怕也沒人能比你自己更清楚!
最后歡迎大家前來心理咨詢室探討成長與學(xué)業(yè)問題,心理的困擾每人皆有,咨詢是幫你更好地認(rèn)識(shí)自己,從而更好的學(xué)習(xí)與生活。心理咨詢室是在綜合樓的405。
但愿今天的講話能給你些啟迪與幫助,謝謝!
思維決定作為發(fā)言稿 3
在xxx黨委和xxx黨支部的組織安排下,我對照“四個(gè)創(chuàng)新”的目標(biāo)要求,圍繞“五個(gè)結(jié)合”,查閱了相關(guān)資料,經(jīng)過認(rèn)真思考,形成以下體會(huì)認(rèn)識(shí),不妥之處,請同志們批評指正。
解放思想,是黨的思想路線的本質(zhì)要求,是我們應(yīng)對前進(jìn)道路上各種新情況新問題、不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。對于個(gè)人來講,解放思想就是要使自己的思想認(rèn)識(shí),隨不斷發(fā)展的客觀實(shí)際變化而變化,敢于實(shí)踐、勇于探索,打破習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況、解決新問題。作為國企員工,解放思想就是要認(rèn)真履行好自己的職責(zé),敢于創(chuàng)新工作方式方法,提高工作效率。當(dāng)前,xxx正處于全面提速期,各項(xiàng)工作呈現(xiàn)出人手緊、時(shí)間緊、任務(wù)重的特點(diǎn),在新的形勢、新的任務(wù)和新的要求下,更需要我們解放思想,沒有思想上的解放,就不會(huì)發(fā)現(xiàn)南堡大xxx;沒有思想上的解放,xxx就不可能從容應(yīng)對數(shù)十億的供應(yīng)額。我認(rèn)為,解放思想不光是各級領(lǐng)導(dǎo)的事,也不光是業(yè)務(wù)精英的事,上面解放了,基層解放不了;領(lǐng)導(dǎo)解放了,群眾解放不了;勢必會(huì)拖改革發(fā)展的后腿,建設(shè)千萬噸級現(xiàn)代化大xxx的任務(wù)將更加艱巨。因此,解放思想必須實(shí)現(xiàn)同頻共振。解放思想,我想眾多人存在害怕解放、拒絕解放、亂解放的問題。
一是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯錯(cuò)誤,怕領(lǐng)導(dǎo)責(zé)怪、怕同事嘲笑。在工作中有時(shí)會(huì)有很好的建議、措施,但由于“怕”的思想在作怪,或是遭遇了一兩次打擊后,不想說,不敢說。
二是拒絕解放。主要是有與己無關(guān)的思想,認(rèn)為解放思想是大到一個(gè)地區(qū)小到一個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)的事情,對自己來說認(rèn)為沒有解放思想的必要,按領(lǐng)導(dǎo)指示做就行了,拒絕解放。
三是亂解放。就是不知道什么叫解放思想,不知道從哪里著手,更不知道應(yīng)該怎么辦,主要是平時(shí)學(xué)習(xí)不夠,思想不夠敏銳,思路不夠開闊,思考不夠全面。
解放思想不是一句空口號,更不是一蹴而就的事,而是要落實(shí)到自己的具體行動(dòng)上來,聯(lián)系庫房工作實(shí)際,我認(rèn)為解放思想要從以下幾方面做起:
一、勤于學(xué)習(xí),增長才干
不學(xué)習(xí),就不可能樹立一個(gè)正確的思想;不學(xué)習(xí),解放思想就失去了理論基礎(chǔ);不學(xué)習(xí);解放思想就失去了先進(jìn)性。首先自己要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,活到老學(xué)到老,利用休息時(shí)間、利用工作之余,切實(shí)做到工作學(xué)習(xí)兩不誤;其次要會(huì)學(xué)習(xí),要有方法,學(xué)習(xí)要有針對性,更要有時(shí)效性,切實(shí)做到學(xué)以致用;最后要堅(jiān)持學(xué),持之以恒,不浮躁,在學(xué)習(xí)中努力增長自己的才干。在學(xué)習(xí)中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),還要虛心向身邊的同志、群眾學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。通過不斷的學(xué)習(xí),深刻思想,更新管理理念,從而創(chuàng)新工作思路,以更好地滿足xxx發(fā)展需要,適應(yīng)新時(shí)期物資管理工作的需要。
二、善于思考,提高應(yīng)變能力
“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆”,學(xué)習(xí)而不思考,人會(huì)被知識(shí)的表象所蒙蔽;思考而不學(xué)習(xí),則會(huì)因?yàn)橐苫蠖游kU(xiǎn)。思考是一種能力,要根據(jù)掌握的第一手資料,運(yùn)用自己所學(xué)的知識(shí),按照正確的方法進(jìn)行加工,去其糟粕,留其精華,轉(zhuǎn)化為自己的東西。在工作中不會(huì)一帆風(fēng)順,難免會(huì)遇到困難與挫折,這時(shí)要正確認(rèn)清形勢,把握好大局,妥善處理好各種矛盾。在工作中面對基層職工時(shí),一定要注意溝通方式和方法,要開動(dòng)腦筋,換位思考,,盡其所能去維護(hù)好他們的利益。要充分運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),根據(jù)崗位工作職責(zé),積極思考如何打開工作局面,如何提高工作效率,如何保證大家的身心健康,如何提高整體素質(zhì),如何加強(qiáng)基層建設(shè),充分發(fā)揮員工們的工作積極性,團(tuán)結(jié)最廣大的員工,增強(qiáng)凝聚力和向心力,促進(jìn)處整體工作水平的持續(xù)提高。
三、勇于實(shí)踐,開拓創(chuàng)新
解放思想,重在行動(dòng),貴在落實(shí)。要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來,目的是要促進(jìn)發(fā)展,維護(hù)團(tuán)結(jié)。當(dāng)前工作任務(wù)十分繁忙,處廣大員工整日加班加點(diǎn),在加班費(fèi)有限,串休有時(shí)又倒不開的情況下,我認(rèn)為大家有些情緒有些牢騷是正常的,關(guān)鍵是如何去正確引導(dǎo)大家。在這種情況下,作為一名基層管理干部,我在工作中要努力做到以下幾個(gè)方面:
一是凡事必須做到公正公平、陽光透明。公生明,廉生威。我身處的部門是xxx為數(shù)不多的基層單位之一,也是處為數(shù)不多的操作服務(wù)崗集中的地方,近些年,隨著整體供應(yīng)業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展,原本比較清閑的庫房也繁忙起來,加班加點(diǎn)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。我來庫房快兩個(gè)多月了,給我的感覺是庫房大多數(shù)同志是好的,很質(zhì)樸,很直接,是有責(zé)任心的,也是講工作素質(zhì)的。因此凡能公開的事必須要做到公正公平,陽光透明,給職工一個(gè)知情權(quán),主動(dòng)接受大家的監(jiān)督,我認(rèn)為這是比什么都要重要的,因?yàn)榇蠹叶际侵v道理的。
二是要以身作則,勤奮敬業(yè)。首先要注意自己的言行,言不正則行不端,令不行則禁不止。有時(shí)上級或領(lǐng)導(dǎo)安排的事,不太符合基層實(shí)際,也要克服困難去做,自己首先要學(xué)會(huì)服從,才能影響大家學(xué)會(huì)服從。其次要敢于承擔(dān)責(zé)任,不能好事都是自家的,壞事都是大家的。由于認(rèn)知水平有限,在解放思想,創(chuàng)新觀念的同時(shí),難免有失誤的`時(shí)候,這個(gè)時(shí)候需要勇于承擔(dān)責(zé)任。另外要主動(dòng)接受新鮮事物,如物資管理信息系統(tǒng)的運(yùn)行,雖然有些小問題,但我始終認(rèn)為大的流程是對的,是符合xxx發(fā)展實(shí)際的,有問題不害怕,怕的是有問題不說,發(fā)現(xiàn)問題裝不知道。最后,還要發(fā)揮好帶頭作用,工作分工不同,人無地位之分,在力所能及的情況下,能減輕點(diǎn)大家的工作量,保證職工身心健康,我覺得是我的本職。
三是要大膽管理,嚴(yán)愛有加。作為一名管理干部,不敢管理就等于沒有解放思想。管理的前提就是加強(qiáng)制度建設(shè),用制度去管人管事,大家都服氣,憑個(gè)人意志去管理,勢必帶來負(fù)面影響。我認(rèn)為,在基層必須做到獎(jiǎng)罰分明,千萬不能“和稀泥”。同時(shí)要主動(dòng)關(guān)心職工,了解他們的工作、生活、學(xué)習(xí)狀況,盡己所能為他們排憂解難。
四是鼓勵(lì)創(chuàng)新,引導(dǎo)方向。解放思想不是哪一個(gè)人的事,是大家的事。我認(rèn)為不光黨員在這大談解放思想,還要發(fā)動(dòng)群眾談解放思想。要對工作中好的方式方法加以推廣,對相關(guān)人員要給予雙重獎(jiǎng)勵(lì)。要給勇于創(chuàng)新的同志們提供一個(gè)舞臺(tái),委以重用,F(xiàn)在聽到最多的就是領(lǐng)導(dǎo)說怎么干就怎么干,但我想一個(gè)人的腦子出來的東西畢竟有限,只有在遵循客觀實(shí)際的情況下,集思廣義,群策群力,我們的解放思想大討論才能有實(shí)際效果。
四、堅(jiān)持原則,敢于轉(zhuǎn)變
在xxx快速發(fā)展的新形勢下,我們會(huì)遇到許多新情況、新問題,有些問題的解決是書本里找不到的,也是前人所沒有走過的路。在這種情況下,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)好、掌握好、運(yùn)用好國家的法律法規(guī),以及企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,這樣在接觸到各種各樣的人,面臨著各種考驗(yàn)的情況下,通過學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié),積極主動(dòng)解決認(rèn)識(shí)上的問題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),才能在面對各種問題時(shí),既做到靈活多變,又能把握好原則性,這樣我們才會(huì)不因解放思想而犯很多錯(cuò)誤。
最后,我想引網(wǎng)上的一句話,“腳步達(dá)不到的地方,眼光可以達(dá)到;眼光達(dá)不到的地方,思想可以達(dá)到。”只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實(shí)踐、敢轉(zhuǎn)變,徹底解放思想、更新觀念,將所學(xué)所思在實(shí)踐中運(yùn)用、在實(shí)踐中檢驗(yàn)、在實(shí)踐中升華,從自身做起,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好本職工作,我們建設(shè)xxxx的奮斗目標(biāo)就一定能實(shí)現(xiàn)。
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