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表態(tài)發(fā)言稿

時(shí)間:2022-06-28 16:52:29 發(fā)言稿 我要投稿

表態(tài)發(fā)言稿的范文(精選7篇)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,發(fā)言稿的使用越來越廣泛,發(fā)言稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內(nèi)容、限定演講的速度的作用。那么發(fā)言稿一般是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的表態(tài)發(fā)言稿的范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

表態(tài)發(fā)言稿的范文(精選7篇)

  表態(tài)發(fā)言稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家下午好!

  新年伊始,我們XX人濟(jì)濟(jì)一堂,在古都XX 隆重召開XX公司20xx年度計(jì)劃工作會(huì)議,我的心情感到無比的激動(dòng),在為時(shí)三天的大會(huì)中,我們聽取了總裁題為《以人為本,轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)管理,快速推進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)XX全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展》的工作報(bào)告,并就報(bào)告內(nèi)容,結(jié)合各單位和各系統(tǒng)的實(shí)際情況,對(duì)如何實(shí)現(xiàn)各單位和各系統(tǒng)2014年工作目標(biāo)展開了深入地討論。在已經(jīng)過去的20xx年,我們總辦為提高企業(yè)的管理水平做出了一定的貢獻(xiàn),取得了一定的成績。這是在總裁的正確領(lǐng)導(dǎo)和鞭策鼓勵(lì)下取得的,是各分公司和總公司各部門大力支持的結(jié)果,也是總辦全體員工精誠團(tuán)結(jié)、拼搏奮進(jìn)的結(jié)果。成績只代表過去。新一輪的目標(biāo)、新一輪的考驗(yàn)又交付在我們的肩上。

  20xx 年,總辦將根據(jù)總裁工作報(bào)告中的具體要求,一是在認(rèn)真總結(jié)去年經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,扎扎實(shí)實(shí)貫徹XX公司20xx年度計(jì)劃工作會(huì)議的精神,科學(xué)分解公司下達(dá)的工作目標(biāo);二是以務(wù)實(shí)的態(tài)度繼續(xù)落實(shí)《XX公司行政人事管理制度匯編》和其他相關(guān)制度;三是加大目標(biāo)管理責(zé)任考核的力度,鼓舞士氣,激勵(lì)斗志,弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神;四是積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改善工作方法,樹立良好的辦公室形象,提高總辦每位員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),使總辦各項(xiàng)工作整體上臺(tái)階;五是在抓實(shí)基礎(chǔ)管理和日常工作的同時(shí),要重視企業(yè)信息化建設(shè),利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)拓寬溝通渠道;及時(shí)獲取公司領(lǐng)導(dǎo)決策所需的信息;努力提高各級(jí)管理人員的電腦知識(shí)?傓k將會(huì)牢記服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)的工作宗旨,緊緊圍繞總公司的工作重點(diǎn),充分發(fā)揮總辦的橋梁作用,團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)新奮進(jìn),真抓實(shí)干,將各項(xiàng)工作做細(xì)、做實(shí),真正使各項(xiàng)工作落到實(shí)處,確保20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn),為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。

  謝謝大家!

  表態(tài)發(fā)言稿 篇2

尊敬的 經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!身為制造車間的主任,在此,我謹(jǐn)代表制造車間全體干部員工,對(duì)本次公司實(shí)施扁平化管理進(jìn)行表態(tài)發(fā)言:

  制造車間全體干部員工堅(jiān)決擁護(hù)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于實(shí)施扁平化管理的改革舉措,按照公司統(tǒng)一發(fā)展的工作部署,切實(shí)抓好扁平化管理工作在基層車間的推進(jìn)和落實(shí),充分發(fā)揮基層車間的保障職能,我們要堅(jiān)決做好四個(gè)方面的工作:

  1、嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司及公司QHSE管理要求,深化基層車間安全管理,認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程,進(jìn)一步深化強(qiáng)三基、反三違活動(dòng)。牢記基層管理者身上背負(fù)的安全使命,把職工安全放在心上,將安全生產(chǎn)貫徹在生產(chǎn)工作的始終。為公司生產(chǎn)建設(shè)服好務(wù)。

  2、抓好基層建設(shè),嚴(yán)細(xì)現(xiàn)場(chǎng)管理,促進(jìn)管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新。強(qiáng)化基層建設(shè),進(jìn)一步明確基層建設(shè)的目標(biāo)和重點(diǎn),通過狠抓建章立制,強(qiáng)化技能培訓(xùn),實(shí)施政策引導(dǎo),提升基層隊(duì)伍素質(zhì)和裝備水平,改善基層生產(chǎn)、生活條件,夯實(shí)基層工作基矗

  3、抓好員工素質(zhì)教育,用高素質(zhì)的基層員工隊(duì)伍保障企業(yè)持續(xù)發(fā)展。抓好導(dǎo)師帶徒活動(dòng)的落實(shí),結(jié)合崗位需求,重點(diǎn)強(qiáng)化以應(yīng)知應(yīng)會(huì)、崗位技能、安全環(huán)保、操作規(guī)程等為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)性培訓(xùn),使全體崗位操作人員的基本素質(zhì)邁上一個(gè)新的臺(tái)階。針對(duì)近期改造過程中,生產(chǎn)車間里不斷增加的新設(shè)備、新工藝,我們將進(jìn)一步強(qiáng)化關(guān)鍵崗位的培訓(xùn),加強(qiáng)基層重點(diǎn)設(shè)備、重點(diǎn)工藝管理人員的培訓(xùn),不斷提高基層技術(shù)人員綜合素質(zhì),以滿足新設(shè)備、新工藝實(shí)施后所產(chǎn)生的新崗位的技術(shù)要求。

  4、為了開展好生產(chǎn)線產(chǎn)能擴(kuò)建和隱患治理工作,我們將按照公司安排,排好工期,嚴(yán)格按照工作流程,搞好近期生產(chǎn)線改造工作和隱患治理工作,將設(shè)備安裝、后續(xù)技術(shù)的跟進(jìn)等基礎(chǔ)工作做穩(wěn)、做實(shí)。

  公司本次實(shí)施扁平化管理,是適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展、創(chuàng)新機(jī)制和公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展的需要,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,我們制造車間全體干部員工將以公司發(fā)展需要為己任,按照公司預(yù)定目標(biāo),努力做好本職工作,為共同實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持久發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量!

  采取的措施是:

  一、落實(shí)部門每個(gè)人針對(duì)自己的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),細(xì)致的反思,找出工作中的不足,面對(duì)新時(shí)期的目標(biāo),加以改進(jìn)完善,并制定出自己的工作目標(biāo)以及發(fā)展方向。

  二、針對(duì)每項(xiàng)工作要從新制定合理可行性標(biāo)準(zhǔn),要有量化指標(biāo),結(jié)合考核制度來衡量每個(gè)人的工作業(yè)績,從而達(dá)到日清日高的效果。

  三、現(xiàn)場(chǎng)管理責(zé)任到人,納入工作業(yè)績一并考核,要持之以恒,直到養(yǎng)成一種習(xí)慣。

  四、要求各環(huán)節(jié)每天都要對(duì)所管理的物資進(jìn)行盤點(diǎn),與電腦進(jìn)行核對(duì),特殊物品可以分期核對(duì),要做到心中有數(shù),帳物相符。

  五、勤儉節(jié)約不是口號(hào)要賦予行動(dòng),精打細(xì)算,嚴(yán)把計(jì)量關(guān),及時(shí)與采購溝通,合理使用好現(xiàn)有倉庫,杜絕不必要的費(fèi)用支出。

  六、加強(qiáng)部門之間的溝通,學(xué)會(huì)換位思考,用細(xì)心去觀察,用沉穩(wěn)去把握,用膽識(shí)去創(chuàng)造,用積極去配合,用大度去化解,用誠信去換取,擔(dān)當(dāng)起這片天,創(chuàng)造和諧團(tuán)隊(duì),才能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

  七、加強(qiáng)學(xué)習(xí),激發(fā)靈感,務(wù)實(shí)的同時(shí)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造,只有創(chuàng)造才能出真知,只有學(xué)習(xí)才會(huì)去創(chuàng)造,向身邊人學(xué),向同行學(xué),通過光盤學(xué),爭(zhēng)取每天都在進(jìn)步,哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)。

  以上是本部門的新年的工作打算,新的一年,新的開始,新的希望,新的征程,有不足之處還請(qǐng)大家指教,我們會(huì)虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真對(duì)待,最后祝大家在新的一年里,走好運(yùn),保健康!

  表態(tài)發(fā)言稿 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  我是***公司的王世強(qiáng)。作為街道創(chuàng)建國家安全社區(qū)工作的企業(yè)代表在此發(fā)言,我感到非常榮幸。通過前期的安全社區(qū)培訓(xùn)宣貫會(huì),讓我深刻了解到,安全社區(qū)建設(shè)是做好安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ),是為企業(yè)發(fā)展提供安全穩(wěn)定氛圍的基石,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展的重要手段。為了切實(shí)配合街道做好安全社區(qū)創(chuàng)建工作,我們決心做好以下幾點(diǎn):

  一、認(rèn)真開展各類形式的宣傳教育活動(dòng),使企業(yè)每一名員工了解創(chuàng)建“安全社區(qū)”的目的、意義和步驟,制定詳細(xì)的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,搞好職工安全教育培訓(xùn),提高職工的安全意識(shí);落實(shí)安全獎(jiǎng)懲機(jī)制,激發(fā)員工做好安全工作的自覺性,讓全體員工都參與到創(chuàng)建工作中來。

  二、對(duì)照安全社區(qū)創(chuàng)建工作的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),在安全管理工作中做到“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”, 以反“三違”創(chuàng)“三無”和“三不傷害”為重點(diǎn),著重提高職工遵守勞動(dòng)紀(jì)律、執(zhí)行操作規(guī)程意識(shí)。突出現(xiàn)場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài)管理,切實(shí)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施,積極組織應(yīng)急預(yù)案演練,提高對(duì)各類突發(fā)事件的應(yīng)急反映能力,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的安全管理,每一個(gè)危險(xiǎn)源均設(shè)專人負(fù)責(zé),并加強(qiáng)巡視,落實(shí)應(yīng)急管理措施,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

  三、積極配合街道做好安全社區(qū)創(chuàng)建工作。根據(jù)街道安全社區(qū)促委會(huì)的有關(guān)安排和要求,配合做好安全社區(qū)診斷,參與相關(guān)安全促進(jìn)項(xiàng)目的完成,并以此為契機(jī)做好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,使之常態(tài)化、長效化,讓安全社區(qū)的理念真正生根發(fā)芽。

  安全社區(qū)創(chuàng)建惠及全街道的企業(yè),我們堅(jiān)信在 街道的領(lǐng)導(dǎo)下,在各有關(guān)部門的指導(dǎo)下,一定能通過創(chuàng)建工作促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作上一個(gè)新臺(tái)階,實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)安全平穩(wěn)運(yùn)行。在此,我也向全街道的企事業(yè)單位發(fā)出倡議,共同攜手,群策群力,積極做好這次國家級(jí)安全社區(qū)創(chuàng)建工作,為街道的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收!

  謝謝大家。

  表態(tài)發(fā)言稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、朋友們:

  大家上午好!今天,盡管天氣非常炎熱,但我們?nèi)匀粴g聚在這里,共同迎接一個(gè)美好的'時(shí)刻——在市委、市政府的高度重視和親切關(guān)懷下,在涌泉鎮(zhèn)委、政府的積極努力下,關(guān)系百姓切身利益的鎮(zhèn)區(qū)堤塘加固工程在此舉行隆重的開工儀式。

  我作為該工程承建單位來這里參加今天的開工儀式非常地激動(dòng),也非常地高興。同時(shí)也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們公司的信任,把這項(xiàng)艱巨的任務(wù)交給我們來完成。

  防洪堤塘建設(shè)是一項(xiàng)造福后人、蔭及子孫的利國利民事業(yè)。做為施工單位,我們?yōu)槟軌虺袚?dān)此項(xiàng)工程的建設(shè)任務(wù),感到十分驕傲和無比的自豪。在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)和朋友們保證,不管我們面臨的任務(wù)有多么艱巨,我們都有信心和決心把這項(xiàng)工作圓滿完成好。

  在施工過程中,我們一定投入精干力量,投入先進(jìn)的施工設(shè)備,樹立“質(zhì)量第一、安全文明施工”的觀念,嚴(yán)格按照施工標(biāo)準(zhǔn),自覺接受監(jiān)理單位及社會(huì)各界的監(jiān)督,不偷工、不減料,以最好的質(zhì)量、最快的速度,全力打造“精品工程”,向各位領(lǐng)導(dǎo)和朋友們交上一份合格、滿意的答卷。

  我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

  表態(tài)發(fā)言稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  下午好!首先我要感謝校領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會(huì),能站在這里和大家一起探討"如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生"。

  只有在講臺(tái)上時(shí),我才被稱為老師,而一旦"下臺(tái)",我就是學(xué)生。作為一名才進(jìn)入教育行業(yè)的新教師,我在教學(xué)中曾經(jīng)手足無措,要感謝楠竹完小的每一位領(lǐng)導(dǎo)及教師,給了我很多教學(xué)方法上的指導(dǎo),特別要感謝我的師父-----譚梅老師,讓我深知"想做一名合格的小學(xué)教師,必須有一顆孩子般的童心,要用他們聽得懂的'童言'蹲下身子教學(xué)"。

  教師一直是我的夢(mèng)想,當(dāng)執(zhí)教一個(gè)班級(jí)面對(duì)"差生"時(shí),我才真正感受到做一名教師的艱難與幸福。后進(jìn)生,就是我們通俗說的"差生"。但是后進(jìn)生是人,不是產(chǎn)品,不能當(dāng)成次品或廢品再回爐。教師轉(zhuǎn)化一個(gè)后進(jìn)生,實(shí)際上是一個(gè)功德無量的善舉,是給同樣頭疼的父母雪中送炭。那么,如何在課程改革的今天,盡善盡美地轉(zhuǎn)化差生呢

  首先,"金無足赤,人無完人",我們要善于發(fā)現(xiàn)"差生之美"。能不能看到后進(jìn)生的"閃光點(diǎn)",這是班主任能不能積極主動(dòng)做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的一個(gè)根本性問題。教師應(yīng)該堅(jiān)持一分為二的辯證觀點(diǎn),細(xì)心捕捉后進(jìn)生的閃光點(diǎn),并以此為起點(diǎn),不斷鼓勵(lì)后進(jìn)生,讓其感受到成功的喜悅,增強(qiáng)自信心和上進(jìn)心。我們班有一個(gè)孩子,他的名字叫做冉將虹,考試成績從來沒有超過個(gè)位數(shù)。但我發(fā)現(xiàn)他有很好的體育天賦,節(jié)奏感也很強(qiáng),發(fā)現(xiàn)這個(gè)閃光點(diǎn)后,我鼓勵(lì)他并選他做了體育委員,在孩子的眼里他一下子"神氣"了。當(dāng)選了班委后,他積極主動(dòng)的學(xué)習(xí),雖然期末成績只有50分,但是對(duì)于一個(gè)從沒超過10分的孩子來講,是莫大的進(jìn)步。

  其次,"興趣是最好的老師",后進(jìn)生往往是因?yàn)閷?duì)學(xué)習(xí)不感興趣,才導(dǎo)致成績落后的。因此,班主任要通過各種方式去培養(yǎng)和調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)后進(jìn)生學(xué)習(xí)成績的不斷提高。在譚梅老師那里,我學(xué)到了不能"法西斯式"的教學(xué),教學(xué)應(yīng)該是積極的雙邊活動(dòng),識(shí)字教學(xué)我聽取師父的建議,利用卡片摘蘋果、拼音生字找朋友等教學(xué)小游戲,大大提高了孩子的學(xué)習(xí)興趣。我認(rèn)為在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的過程中,可通過"樹立信心——培養(yǎng)信心——激發(fā)興趣"來提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

  再次,對(duì)待后進(jìn)生要"對(duì)癥下藥",造成后進(jìn)生的心理原因有共性,也有個(gè)性,如有的學(xué)生腦子很靈動(dòng),但就是太懶,不完成家庭作業(yè)。有的學(xué)生看動(dòng)畫片、電視劇造成上課無法集中精力聽講。有的學(xué)生之所以學(xué)習(xí)差,是和他的身心品質(zhì)有關(guān)的,比如自制力太差、自卑等等。對(duì)待這些例子的差生,教師要因材施教,分別對(duì)待。多花功夫,采取家訪、家校聯(lián)系等方式,課余多輔導(dǎo),促使其進(jìn)步。我們班上的何江發(fā),有著聰明的小腦袋,數(shù)學(xué)成績穩(wěn)定在90分左右,但是語文成績卻慘不忍睹,考好的時(shí)候是十幾分。經(jīng)過我的觀察,發(fā)現(xiàn)他聰明但是非常懶惰,家庭作業(yè)從來不做,語文課就是睡覺課。我開始上課多提問他,回答正確就表揚(yáng)他,放學(xué)后我輔導(dǎo)他做完作業(yè)再回家,期末成績有了明顯的進(jìn)步,語文成績上升到75分。

  最后,"不拋棄不放棄",對(duì)待"后進(jìn)生"要有愛心和恒心。后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化是一項(xiàng)長期工程,一點(diǎn)一滴地積累,一點(diǎn)一滴地進(jìn)步,都非易事。但是只要持之以恒,水滴也會(huì)石穿。

  轉(zhuǎn)化后進(jìn)生既艱巨又光榮,需要廣大教師長期地共同地努力。

  我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

  表態(tài)發(fā)言稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家上午好!

  我是在方舟集團(tuán)進(jìn)入工作崗位不長的新員工。今天能夠作為一名新員工代表發(fā)言,我感到由衷的自豪和驕傲。我們很榮幸在公司十周年大慶之際,與公司同時(shí)站在了一個(gè)新的起點(diǎn),跟隨董事長踏上了追逐夢(mèng)想之路,與每一個(gè)方舟人一起共同譜寫新章。

  此刻我最想說的話就是感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價(jià)值,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出寶貴時(shí)間為我們大家舉辦這樣的慶典活動(dòng),在此請(qǐng)?jiān)试S我代表本年度剛?cè)牍镜男聠T工,表示對(duì)公司最崇高的敬意。

  帶著這樣的感激和敬意,我走進(jìn)了方舟這個(gè)大家庭,感受著來自方舟領(lǐng)導(dǎo)及同事們的厚愛,同時(shí)也感受著肩上的擔(dān)子和壓力。不過,我們會(huì)抓住領(lǐng)導(dǎo)提供的每一次機(jī)會(huì),將自己個(gè)人的發(fā)展與公司的發(fā)展相統(tǒng)一,時(shí)刻為公司考慮,時(shí)刻代表著公司,時(shí)刻代表著公司的利益。方舟這個(gè)大家庭,必將是我們播撒喜悅和成功的地方,作為新到的方舟人,我們?cè)敢饨邮苓@些挑戰(zhàn),更滿懷信心做好準(zhǔn)備和公司一起迎接機(jī)遇,腳踏實(shí)地的工作,不斷地補(bǔ)充和學(xué)習(xí),勝任自己的工作,并有所創(chuàng)新,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步!成長!成熟!我們堅(jiān)信,今天,方舟是我們的驕傲,明天,我們必將是方舟的驕傲!我們將為方舟的發(fā)展和個(gè)人境界的提升而不懈奮斗!

  最后在方舟成立十周年大慶之際祝大家:家庭美滿,事業(yè)有成。

  謝謝大家!

  表態(tài)發(fā)言稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家下午好!

  今天,很榮幸能夠作為踐行海格文化的一員,在此發(fā)言。

  老總說過:“一個(gè)沒有文化底蘊(yùn)的組織,就會(huì)顯得浮躁與媚俗,就沒有凝聚力和向心力,就留不住人才……”,這是對(duì)企業(yè)文化的深刻注解和闡釋。

  歷經(jīng)四年的發(fā)展,縱觀海格企業(yè)文化從形成期、認(rèn)可期到推廣期的進(jìn)化與演變,我們已深深體會(huì)到了“文化是明日的經(jīng)濟(jì),資源是有限的,只有文化才能生生不息”的道理。今天,我們見證了歷史,與精英們共同磨礪智慧的靈光;未來,歷史將見證我們,與大家一起分享收獲的馨香!

  海格,具大海之胸襟,坦誠團(tuán)結(jié);得大海之氣勢(shì),波瀾壯闊;承大海之精神,永無止境,開拓不已。海,是深邃的,是包容的,多元的,是有凝聚力的。浩瀚大海的靈韻氣質(zhì),映射著海格人的執(zhí)著奮斗,厚積薄發(fā),物華天寶,人杰地靈,詮釋出了“海納百川,格高五岳”的價(jià)值理念。

  人創(chuàng)造文化,文化也改造人。企業(yè)文化在“潤物細(xì)無聲”中對(duì)海格人的思維模式進(jìn)行了重組,海格人也在潛移默化的過程中統(tǒng)一了觀念。今日,公司導(dǎo)入的cis系統(tǒng)的成熟,標(biāo)志著企業(yè)的理念識(shí)別系統(tǒng)mi、行為識(shí)別系統(tǒng)bi、視覺識(shí)別系統(tǒng)vi開始向推廣應(yīng)用的方向邁進(jìn)。而今,企業(yè)正全力打造國內(nèi)軍用通信、導(dǎo)航領(lǐng)域的現(xiàn)代化企業(yè),發(fā)展過程中所演繹出的動(dòng)人現(xiàn)代旋律,正引領(lǐng)海格人徜徉遨游,這都是企業(yè)文化的浸潤效果。對(duì)于海格人,“海納百川,格高五岳”已不僅僅是一種姿態(tài),它已廣泛的融入了海格的各個(gè)層面,不論是思想還是戰(zhàn)略,不論是品牌還是技術(shù),不論是現(xiàn)在還是將來。

  面對(duì)軍用產(chǎn)品的激烈競(jìng)爭(zhēng),面對(duì)變幻不息的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),作為一名普通的海格人,我與我的同伴們將繼續(xù)以三大手冊(cè)為指導(dǎo),時(shí)時(shí)翻閱,多多思考,妥善留存,更系統(tǒng)的融入組織,關(guān)愛組織,并在日常工作中點(diǎn)滴踐行文化,宣傳文化,用三大手冊(cè)來規(guī)范自己的言行,逐步完善自身素質(zhì),不斷深化、豐富文化的內(nèi)涵,共同營造海格持續(xù)發(fā)展的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,與海格共成長!

  我堅(jiān)信,公司定能以其卓越的管理理念,杰出的文化氛圍,打造出“永續(xù)經(jīng)營”的天地,讓“海納百川,格高五岳”的核心文化理念在內(nèi)涵與外延上都得以充分的演繹和延伸。

  謝謝大家!

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