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2017關(guān)于嚴(yán)厲開展批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿

時(shí)間:2017-01-23 編輯:應(yīng)德 手機(jī)版

  開展嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)和自我批評(píng),是提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身矛盾和問題能力的重要途徑。如下是中國人才網(wǎng)給大家整理的批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿,希望對(duì)大家有所作用。

  【1】批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿

  各位同志,大家好!

  舉行批評(píng)與自我批評(píng)的民主生活會(huì)是我校黨支部開展的一項(xiàng)重要內(nèi)容,開展批評(píng)與自我批評(píng)是我們黨在革命時(shí)期和建設(shè)時(shí)期在實(shí)踐中形成的優(yōu)良作風(fēng),是增強(qiáng)黨員生機(jī)與活力的一個(gè)法寶,對(duì)我個(gè)人來講,是重要的反思自我、提高自我的機(jī)會(huì),通過此次發(fā)言,定能使自己在思想上、認(rèn)識(shí)上更上一層樓,實(shí)現(xiàn)黨員的科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展。下面我將從自己作為一名黨員的黨性、作風(fēng)方面展開自己的發(fā)言。

  作為一名黨員,自己感覺存在著理想信念方面的問題,黨員意識(shí)不強(qiáng),宗旨意識(shí)不濃,還有憂患意識(shí)過重等問題。從實(shí)際工作中沒有把自己處處看作一名黨員,言行舉止沒有嚴(yán)格按照一名黨員的高標(biāo)準(zhǔn)、硬要求來約束指導(dǎo)自己。甚至有時(shí)只有在支部活動(dòng)時(shí)才想起自己是一名黨員。其次沒有擺正自己作為一名黨員在工作中的位置,工作中服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),私心過重,多想了小家,忽略放后了大家。其次,不能正確理順因黨內(nèi)存在問題所產(chǎn)生的焦慮,憂患心里沒有化作學(xué)習(xí)提高的動(dòng)力,看待問題過度悲觀,對(duì)黨的先進(jìn)性失去百分之百的信心,對(duì)一些詆毀、抹黑我黨偉大光輝形象的觀點(diǎn)言論報(bào)以兩可態(tài)度,甚至表露出主觀上的認(rèn)同,統(tǒng)統(tǒng)以上,很有必要來自揭、來反思。

  作為一名黨員,在作風(fēng)方面也表現(xiàn)出把握機(jī)遇的能力不強(qiáng)、思維層次低的弊端。在學(xué)科領(lǐng)域缺乏戰(zhàn)略性思維與眼光。對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃不清晰、不敏銳,上進(jìn)不足,勤奮有怠,思想很多行動(dòng)卻乏善,專業(yè)發(fā)展陷入瓶頸階段,究其原因,雖有生活上的掣肘導(dǎo)致的精力不足,更有因教師職業(yè)固有的平穩(wěn)特點(diǎn)所養(yǎng)成的好逸惡勞的惡習(xí)作祟。

  綜上,唯有端正態(tài)度,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。方可切實(shí)解決認(rèn)識(shí)不足,辦法不多的問題。將學(xué)習(xí)提高貫穿到更新觀念,改進(jìn)作風(fēng)、提升服務(wù)的方方面面,把批評(píng)與自我批評(píng)常態(tài)化、生活化,作為推動(dòng)自己整體高的主要?jiǎng)恿εc手段。人生在勤,不索何獲,面對(duì)物欲橫流、競(jìng)爭(zhēng)激烈的當(dāng)下,作為一名青年教師黨員,應(yīng)先清醒自己正當(dāng)而立,路漫漫而遠(yuǎn)兮,絕不能蹉跎不前,頹廢終老。而后再從本職出發(fā),崇學(xué)至高,坦蕩為師。更要時(shí)刻不忘黨旗下之錚錚誓言,牢記諄諄教導(dǎo),立足本職崗位,勤奮有嘉,鉆研不輟。以作讓學(xué)生、家長和社會(huì)滿意的人民教師為極。

  【2】批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿

  為了打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的團(tuán)隊(duì),建設(shè)良好的企業(yè)文化,本著“有則改之,無則加勉”的原則,以“相互促進(jìn),共同提高”為目的,公司決定在全公司范圍內(nèi)開展“批評(píng)與自我批評(píng)”活動(dòng),以力求通過這樣的活動(dòng)來查找自身所存在的不足以便及時(shí)改正缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為今后更好地開展工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。下面我談一談批評(píng)與自我批評(píng)的必要性以及要注意的事項(xiàng)。

  1、就公司目前的情況而言,克服因循守舊、固步自封、不思進(jìn)取、不求創(chuàng)新、無視組織紀(jì)律性的缺點(diǎn)急需要解放和端正每個(gè)人的思想,解放和端正思想的關(guān)鍵在于敢于自我批評(píng),只有敢于對(duì)自身主動(dòng)展開嚴(yán)肅的、誠實(shí)的、徹底的批評(píng),阻擋我們前進(jìn)的舊思想、舊觀念才會(huì)逐步從我們的心里和大腦中消失。

  2、自我批評(píng)是自我反思、自我歸罪、自我總結(jié)和自我提升的過程。人無完人,孰能無過?所以,犯錯(cuò)誤在所難免,也不可怕;可怕的是,我們不知道自己犯了錯(cuò)誤,知道后不思悔改甚至一味地加以掩飾。犯了錯(cuò)誤就要努力地去改正錯(cuò)誤,我們自己應(yīng)該正視而不是回避,應(yīng)該改正而不是放任。這是避免犯同類錯(cuò)誤的根本途徑;也是完善自身,凈化靈魂,提高修養(yǎng)的有效途徑。

  3、如果自己犯了錯(cuò),別人指出來或自己發(fā)現(xiàn)了,卻死不認(rèn)錯(cuò),自認(rèn)為是對(duì)的,那么自己的不足就永遠(yuǎn)得不到彌補(bǔ),甚至越來越多,越來越嚴(yán)重,這樣還能完善自己?jiǎn)?不能!

  4、如果犯了錯(cuò),發(fā)現(xiàn)之后卻沒有勇氣改正,這就是懦弱和虛偽,這樣的靈魂還能得到凈化嗎?不能!

  5、如果犯了錯(cuò),別人給你指出來,你非但不承認(rèn)反而嗔怪批評(píng)你的人,這就是狹隘、自私和自高自大,這樣,個(gè)人修養(yǎng)還能提高嗎?不能!

  所以,犯了錯(cuò)必須首先自我批評(píng)。自我批評(píng)也是批評(píng)他人的前提和基礎(chǔ)。

  【3】批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿

  在過去的那些年,本人見過太多以咨詢師、專家顧問創(chuàng)業(yè)做公司,那些工作室型的公司雖然很注重自身專業(yè)的審慎形象,但大體都不是很容易做大。

  許多情況下都是一拍腦袋立項(xiàng)做方案、再拍腦袋就有了新創(chuàng)意,經(jīng)常是把前邊的方案推倒重來,然后再不斷地加入更多的新內(nèi)容,增加新內(nèi)容的同時(shí),他自己的欲望也在膨脹。最終卻難免被完美主義的思維方式拌住手腳。

  在膨脹的過程中,在權(quán)威的領(lǐng)導(dǎo)看來,下屬都是“小字輩”,經(jīng)驗(yàn)與水平都不如我,還拿我的錢,假如再不服我的管,不聽我的話,就太說不過去了。

  下屬則憚?dòng)谒鎸?duì)的專家兼領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,雖然有來自市場(chǎng)的不同意見也不敢提,他們更多的是多一事不如少一事的唯唯諾諾,或者是事不關(guān)己的曲意逢迎的屈從心態(tài)。而那些“小字輩”,不管是從糊口混日子的角度,還是從虛心學(xué)習(xí)的角度,或者是從被管理者應(yīng)該有的姿態(tài)與身份要求的角度,對(duì)上層提出的一切東西不要說提出反對(duì)意見,就是提出有益的補(bǔ)充都要講究技巧,否則,輕則遭到同事們的恥笑,重則遭遇被開除辭退的境地。

  雖然并非每個(gè)專家型的領(lǐng)導(dǎo)都如此“小心眼”,但至少這種情況已經(jīng)成為主流。

  完美主義者也不是一無是處,比如完美主義者做老師會(huì)是很負(fù)責(zé)的,做編輯也會(huì)比較勝任的,最護(hù)理工作更是無微不至的,做設(shè)計(jì)與框架也有別人難以媲美的優(yōu)勢(shì),做律師與會(huì)計(jì)師也將一定是無懈可擊的。完美主義者是需要以老師、編輯、專門挑錯(cuò)者的身份出現(xiàn)的。

  任何事情都是過猶不及。不管做什么,完美主義者都既不適合做決策者,更不適合做執(zhí)行者。更不適合做策劃人,也不適合做業(yè)務(wù)的。

  雖然彼此都很清楚,完美主義者對(duì)待事情,其實(shí)不需要酣暢淋漓,只要點(diǎn)到為止即可。但先天性格與后天養(yǎng)成的習(xí)慣是很難改變的。

  完美主義者一定要能夠知人、用人、容人、選拔人,需要從效率出發(fā),始終關(guān)注效率和階段性的成果,放手讓別人去做,多給別人提供一些資源和機(jī)會(huì),才能夠?qū)κ虑榈倪M(jìn)展起積極的推動(dòng)作用,而不至于荒廢。因此以完美主義為主導(dǎo)的機(jī)構(gòu),一定要有比較合理的團(tuán)隊(duì)構(gòu)成,才能夠優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),共同實(shí)現(xiàn)成功。

  完美主義者看的多了,必須要去做的是抓核心與主要矛盾,更需要的是點(diǎn)到為止,不要抓住細(xì)節(jié)不放。

  真正的變通是需要現(xiàn)實(shí)主義者與實(shí)用主義者來實(shí)現(xiàn)的。

  其實(shí)從實(shí)用主義者的角度考慮,不理性、考慮問題不周全又怎么樣了?

  亂哄哄地?zé)狒[場(chǎng)面比煞有介事的正襟危坐更容易得到別人的好評(píng),至少是比較生活化、在現(xiàn)實(shí)世界中活色聲香,而不是擺在博物館里的文物與標(biāo)本。

  實(shí)用主義者認(rèn)為,只要去做,不要管原因,更不要去設(shè)計(jì)結(jié)果。哪怕開始呈現(xiàn)的東西拿不出手,即使只像個(gè)樣子而沒有照顧到細(xì)節(jié),都要先去做。當(dāng)你去做的時(shí)候,也是需要少動(dòng)腦,多動(dòng)手的。

  畢竟現(xiàn)實(shí)生活不需要那么多無懈可擊,甚至更需要的是千瘡百孔。

  雖然完美的東西總是帶給人美感,但真正可以引發(fā)群體性的成就感的恰恰是缺憾,完美的東西是不會(huì)有太多的觀眾的。相反,有缺憾的東西卻會(huì)更容易受到關(guān)注,而且受到關(guān)注的過程就是在不斷升值的過程。

  完美主義者在很多時(shí)候會(huì)表現(xiàn)出心理學(xué)上的強(qiáng)迫癥。比如對(duì)行為舉止的細(xì)節(jié)追求,比如對(duì)視覺識(shí)別系統(tǒng)的色彩追求,比如對(duì)策劃文案與文章的錯(cuò)別字、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)等錯(cuò)誤。

  從潛在的心理因素分析,完美主義并非缺點(diǎn),而是一種過分的求全責(zé)備的心態(tài),那就是中國自古就有的匠心,是一種自我欣賞,也是自慚形愧,更是一種面向市場(chǎng)的無奈與自卑。

  完美主義者是很容易拖整個(gè)團(tuán)隊(duì)的后腿的。特別是在討論問題的時(shí)候,花太長的時(shí)間來進(jìn)行團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),要全體成員步調(diào)一致,再讓每個(gè)人的行為標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化。完美主義者是需要學(xué)習(xí)不操心的,否則誰都會(huì)有一種疲于奔命,去學(xué)習(xí)如何完美而不是如何去執(zhí)行并向前沖的習(xí)慣的。

  完美主義者是匠,所雕琢的是藝術(shù)品,但再精美的藝術(shù)品也是留給后人去把玩,而不是在現(xiàn)世就可以賣出一個(gè)好價(jià)錢去的。你需要的僅僅是相對(duì)完善與貌似專業(yè),不要奢望成為后世傳播的經(jīng)典案例。

  其實(shí)這依然是個(gè)協(xié)作的問題,不要讓自己試圖把所有的事情都做了。既然完美主義是追求厚度,就不能涉及面太寬,更不能把戰(zhàn)線拉得太長。

  治療完美主義者的強(qiáng)迫癥,需要“多管齊下”。

  首先、在背后要有實(shí)用主義的支撐,而且出現(xiàn)矛盾時(shí),要無條件地讓位于實(shí)用主義;

  其次、注重目標(biāo)的價(jià)值。在策劃的時(shí)候要有清晰的階段性目標(biāo)作為硬性目標(biāo),而目標(biāo)就需要量化,需要有時(shí)間的制約。目標(biāo)是鐵的紀(jì)律,必須要由實(shí)用主義者來執(zhí)行,誰都不能違抗,目的就是不要讓完美主義者的求全責(zé)備成為主導(dǎo)并阻礙事情進(jìn)展的因素與借口。沒有按時(shí)完成就等于沒有按量完成。

  第三,完美主義者不要孤芳自賞,從全局性、前瞻性的角度去思維、去決策;從容易執(zhí)行,把復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化的標(biāo)準(zhǔn)來起草各種方案;基層不要玩文字游戲、不繞彎子、不出車轱轆話、不賣弄、不孤芳自賞。

  第四、完美主義者實(shí)現(xiàn)的是自己的夢(mèng)想,所以同時(shí)就要損失自己的利益。虛無的夢(mèng)想總是要讓位于現(xiàn)實(shí)的利益。只有先放棄之后才能夠得到。這也是成功之道的重要組成部分。

  第五、現(xiàn)實(shí)是大地,是實(shí)實(shí)在在的根基;理想是天空;是自由飄蕩的空氣,完美的空氣不能離開現(xiàn)實(shí)的空間。

  現(xiàn)實(shí)的東西一定是殘缺的,不完善的。

  我不完美,我很開心,F(xiàn)實(shí)不需要太藝術(shù)。

  即使是最熟悉的朋友,拉得近了看得久了,都會(huì)成為陌生人。

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