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對(duì)轉(zhuǎn)正員工的發(fā)言稿

時(shí)間:2021-02-17 10:42:35 發(fā)言稿 我要投稿

實(shí)用的對(duì)轉(zhuǎn)正員工的發(fā)言稿4篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,很多地方都會(huì)使用到發(fā)言稿,發(fā)言稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。那么發(fā)言稿一般是怎么寫的呢?以下是小編幫大家整理的對(duì)轉(zhuǎn)正員工的發(fā)言稿4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

實(shí)用的對(duì)轉(zhuǎn)正員工的發(fā)言稿4篇

對(duì)轉(zhuǎn)正員工的發(fā)言稿 篇1

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

  大家好!

  我叫王梅芳,來自芯片三課目檢,今天很榮幸能夠作為新員工代表在此發(fā)言。

  20xx年9月中旬,我們帶著自己的夢想與追求來到了期盼已久的三安,入職后人資部為我們制定了為期一周的培訓(xùn)計(jì)劃,從培訓(xùn)中讓我們認(rèn)識(shí)三安,知曉了公司主要從事全色系超高亮度LED外延片、芯片、化合物太陽能、電池等高新產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售。了解了公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,三安擁有著 “以創(chuàng)新引領(lǐng)芯潮流”的經(jīng)營理念及“引領(lǐng)芯潮流奉獻(xiàn)新能源”的公司愿景,秉承“讓地球更環(huán)保,讓人類更健康”的公司使命。同時(shí)三安有著合理化、規(guī)范化的管理體系,優(yōu)厚的福利待遇、完美的薪酬體系,讓我們感受到了三安是值得完美信賴和依托的,同時(shí)也激發(fā)了在今后工作中不懈努力與三安共成長的意念。

  人資培訓(xùn)結(jié)束后,我通過了考核并定崗,定崗后正式進(jìn)入車間工作,在車間我們有專業(yè)且不缺耐心的輔導(dǎo)員為我們做崗前輔導(dǎo)工作,讓我們學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)工作的專業(yè)知識(shí),我們也順利通過崗前培訓(xùn)考核并分入組內(nèi)進(jìn)入為期兩個(gè)月的工作試用。

  在這兩個(gè)月期間,我們要特別感謝幫助過我們的領(lǐng)班和同事,正因?yàn)橛心銈儫o微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我們很快的適應(yīng)環(huán)境,全心投入到工作中,再次通過轉(zhuǎn)正考核,能夠在今天成為一名合格的三安員工來參加此座談會(huì),接受“換司帶”儀式。

  其實(shí),在這期間我們也有過迷惑和壓力,但是我們相信只要能端正心態(tài),有十足的信心,勇敢的走下去一定會(huì)取得成功。

  作為新員工,我們要無時(shí)無刻向優(yōu)秀的老員工學(xué)習(xí),以他們?yōu)楣ぷ鳂?biāo)桿,讓自己成為一名優(yōu)秀的老員工。我想將來總有一天我們也能成為標(biāo)桿,成為月度之星、年度優(yōu)秀員工,甚至是公司一級(jí)作業(yè)員、技工與公司一起迎接美好未來。

  謝謝!

對(duì)轉(zhuǎn)正員工的'發(fā)言稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  你們好!

  我是xx部門的xx,從今天起,我就成為公司的一名正式員工了,在此,我感到非常地榮幸和開心。

  干我們這一行的,一直都是苦盡甘來,所有人都要經(jīng)過半年的實(shí)習(xí)期才能夠轉(zhuǎn)正,不為別的,就因?yàn)槲覀冞@個(gè)行業(yè),最看重的就是人的毅力和耐力,工作能力是其次,工作精神和抗壓能力才是公司所看重的。首先半年的實(shí)習(xí)期就是一道門檻,我相信在場的各位正式員工和實(shí)習(xí)員工一定是都是因?yàn)闊釔圻@份職業(yè)才一直堅(jiān)守在我們自己的崗位上的吧。今天,我我非常榮幸,有機(jī)會(huì)能夠站在這個(gè)臺(tái)上,進(jìn)行演講,說實(shí)話,相比較起來,我的學(xué)歷其實(shí)還沒有你們絕大多數(shù)的人好,我們崗位只招好的本科學(xué)生,一般學(xué)歷,公司是不要的,我本來,也是沒有機(jī)會(huì)被我們公司招商的,我的機(jī)緣就是因?yàn)槟且幻嬖,面試官看中了我過去從事行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和年份,所以才酌情考慮了我,上一個(gè)工作,我待了4年之久,但是因?yàn)樘厥獾脑,所以我才離職了。面試的領(lǐng)導(dǎo)正式看中了我這一點(diǎn),我才有機(jī)會(huì)和各位同事共處6個(gè)月。在這6個(gè)月的時(shí)間里,我一直都是勤勤懇懇的工作著,因?yàn)槲曳浅U湎Ч窘o我的這次機(jī)會(huì),每天我都是第一個(gè)到達(dá)公司的,6個(gè)月以來,我從來沒有遲到,曠工過。在工作上,我也為公司創(chuàng)造了可觀的利益,我的個(gè)人績效是我們部門的第二名,因?yàn)槲艺J(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,也時(shí)常被我的部長夸贊。

  這6個(gè)月以來,有的時(shí)候工作時(shí)間是晝夜顛倒的,一開始我還不能夠適應(yīng),但是時(shí)間久了,我也就慢慢的適應(yīng)了。不得不說我們這行的確非常辛苦,但是,我更多的體會(huì)是,我在這段時(shí)間里,得到了很大的提升,和改變。不論是從個(gè)人工作習(xí)慣還是從我的心格柵,我都得到了好的改變。沒有那遺憾是輕松的,不論什么行業(yè),只要任意偷懶,那么任何行業(yè)都是輕松的,如果我們積極進(jìn)取,那么不論是什么行業(yè)的工作,它都是累的。

  各位還在實(shí)習(xí)的同事們,加油,堅(jiān)持住。各位正式員工,我也即將融入你們這個(gè)大家庭,如果今后的工作中我有什么做的不好的,還請(qǐng)多多包容,指教我。同時(shí),感謝公司對(duì)我的信任和鼓勵(lì),讓我在今天這樣一個(gè)陽光明媚的大好日子轉(zhuǎn)正了。讓我感覺到未來一片光明,前程似錦,在接下來的工作中,我會(huì)更加努力!讓我們一起加油!

  謝謝大家的傾聽。

對(duì)轉(zhuǎn)正員工的發(fā)言稿 篇3

  該員工入職兩年以來,工作認(rèn)真踏實(shí),任勞任怨,服從安排,能要求嚴(yán)格自己,組織紀(jì)律性強(qiáng),團(tuán)結(jié)同事,敢于糾正處理違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,xx年累計(jì)糾正處理10起;積極參與撲救機(jī)器燃火3次,在保安員隊(duì)伍中一致受到好評(píng)并起到模范帶頭作用。

  該員工自入職以來能夠嚴(yán)格要求自己,自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,在縮水崗位上工作認(rèn)真積極,服從管理,虛心好學(xué),團(tuán)結(jié)同事。由于平時(shí)的工作表現(xiàn)出色且準(zhǔn)確率高,多次在部門月工作會(huì)上得到上級(jí)表揚(yáng)。她為人謙和,對(duì)新員工的輔導(dǎo)耐心細(xì)致,與工作相關(guān)部門配合良好。綜合以上表現(xiàn)在這次優(yōu)秀員工的選舉會(huì)上得到了部門全體員工的一致贊同。

  該員工入廠3年來工作勤懇,團(tuán)結(jié)同事,服從性強(qiáng),關(guān)心集體,為人本份,做事從不斤斤計(jì)較,在自己機(jī)臺(tái)沒有任務(wù)的情況下,主動(dòng)幫助其他同事,具有一定的團(tuán)隊(duì)精神。所以大家一致推薦他為優(yōu)秀員工。

  該員工做事認(rèn)真,任勞任怨,不計(jì)較個(gè)人得失,服從上級(jí)安排,在人手緊張的情況下,能主動(dòng)幫助其它崗位,工作態(tài)度端正,心胸開闊,關(guān)心和熱愛集體,是一名稱職的好員工。

  該員工在工作上任勞任怨,勤快務(wù)實(shí),服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,能認(rèn)真執(zhí)行干布工藝標(biāo)準(zhǔn),自我檢討意識(shí)較強(qiáng),發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)能及時(shí)改正,對(duì)新員工耐心輔導(dǎo),互助友愛。在車間發(fā)揮了模范帶頭作用。

  該員工在司爐工作崗位上,認(rèn)真負(fù)責(zé),積極配合班組工作,工作中不怕臟、不怕累,在鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)時(shí),主動(dòng)下爐底清除煤渣。在技能上精益求精,善于學(xué)習(xí),很快掌握了新鍋爐的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法,為公司節(jié)能方面發(fā)揮了自己的作用。

  該員工熱愛工作崗位,以身作則,個(gè)人技術(shù)強(qiáng)。在日常維修中主動(dòng)想法設(shè)法做到節(jié)約,在保證安全的前提下,積極充分利用、重復(fù)利用、修舊利廢。運(yùn)用深厚的電工技能,攻克好修復(fù)了許多被認(rèn)為報(bào)廢的電子元件,電子開關(guān)插座等。

  該員工工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能嚴(yán)格執(zhí)行染色工藝操作,全年返修率為2%,xx年度總產(chǎn)量為630023.19磅。平時(shí)能積極培養(yǎng)新員工,熱心傳授染色技術(shù),并能服從上級(jí)工作安排。

  該員工自覺遵守廠規(guī)廠紀(jì),工作積極,服從工作安排,主動(dòng)協(xié)助組長完成下達(dá)的任務(wù),積極幫助新員工培訓(xùn),在車間起到模范帶頭作用,xx年總產(chǎn)量為525391磅,因此被評(píng)為優(yōu)秀員工。

  該員工工作認(rèn)真,腳踏實(shí)地,關(guān)心同事。雖然工作性質(zhì)繁瑣、復(fù)雜,但她能平和的對(duì)待,處理事情有條不紊,工作總能自覺、認(rèn)真、細(xì)致地完成,受到辦公室成員一致好評(píng)。工作中她能夠站在公司的角度,經(jīng)常提出合理化建議,為部門的管理出謀策劃,是領(lǐng)導(dǎo)的好助手。

  該員工工作經(jīng)驗(yàn)豐富且熟練,不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作,從不斤斤計(jì)較。工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),能主動(dòng)幫助其他工友。本著要做就一定要做好的原則,工作中不怕累、不怕苦、善于鉆研,是本部門員工學(xué)習(xí)的榜樣。

  該員工工作認(rèn)真,服從分配,能夠按時(shí)完成領(lǐng)班交待的工作任務(wù)。虛心好學(xué),憑借自己的努力學(xué)習(xí)和自我總結(jié),很快從一名新員工成為qc骨干,誤檢和漏檢率低,在新員工流動(dòng)性大的情況下,能夠耐心細(xì)致地指導(dǎo)新員工的日常工作,為部門主管排憂解難。

對(duì)轉(zhuǎn)正員工的發(fā)言稿 篇4

  各位老師同學(xué)們大家好,

  本人馬xx,從小到大在班里都是班長,社會(huì)體驗(yàn)比較少,暑期的時(shí)候去工廠打過工。從我有限的個(gè)人經(jīng)歷來說。感覺社會(huì)上為他人服務(wù)的組織還是比較少,或者說是參與的人比較少的。一般來說國家有什么大事啊,學(xué)校,政府機(jī)關(guān)的捐款和公益活動(dòng)會(huì)比較較多。

  可是真正走入社會(huì),發(fā)現(xiàn)還是自己的見識(shí)太狹隘。百度貼吧大家都知道吧,5月份的時(shí)候由于個(gè)人原因我回到了家鄉(xiāng)。加入了漯河本地的百度貼吧,大家也許認(rèn)為網(wǎng)上的貼吧啊,論壇啊,都是一群無聊之人上網(wǎng)用的。剛開始我也是這么認(rèn)為的。可是真正了解后發(fā)現(xiàn)并不是那樣的。我發(fā)現(xiàn)貼吧上有很多活動(dòng),6.1的時(shí)候貼吧組織帶領(lǐng)我們貼吧里面的會(huì)員到漯河福利院去看望孩子。那天去的人非常的多,包括電視臺(tái)的人,還有漯河車隊(duì)的人,當(dāng)然我們不是約定一起去的,因?yàn)槲覀儗儆诓煌慕M織。通過參加那次活動(dòng),我重新認(rèn)識(shí)到,社會(huì)上不是缺乏有愛心的組織 而是我們?nèi)鄙倌穷w為愛服務(wù)的心。所以伙建議周末有時(shí)間的時(shí)候帶著自己的親人一起去老人院啊,福利院看看。幫助他人的時(shí)候自己也非常的開心。

  活動(dòng)過后,我把那次的6.1之行發(fā)到了日志上面。其中有個(gè)同學(xué)評(píng)論說,我們這么做事錯(cuò)的,把人家小朋友當(dāng)動(dòng)物,你們好像是去動(dòng)物園拍照,人家小孩會(huì)有怎么樣的失落?赐赀@個(gè)評(píng)論我當(dāng)時(shí)也思考了自己的行為。其他的不知道,1,我當(dāng)時(shí)去看孩子們的時(shí)候,他們非常的開心。有一個(gè)3-4歲的小孩主動(dòng)伸手讓我抱抱。我想在看他們的時(shí)候他們是非常開心的。2.至于拍照片,有次我組織一個(gè)活動(dòng),帶領(lǐng)我們班的同學(xué)去宣傳聯(lián)合國日。書記告訴我一定要拍照片,我當(dāng)時(shí)不理解,做好事為什么一定要拍照片出來。當(dāng)時(shí)書記原話好像是 為了讓更多人知道。 這次我參加6.1活動(dòng)也去拍了照片,回來發(fā)到貼吧的時(shí)候,很多沒去過的人都跟帖說愿意星期天去一次。 終于我理解到了書記說的話。拍照片不是為了炫耀自己做了什么事情,而是一種傳遞,一種愛的傳遞,這種傳遞可以讓更多人加入我們各種公益的組織。

  最后我個(gè)人表態(tài):

  加入共產(chǎn)黨后,我會(huì)保持自己善良的心。讓跟多的人一起加入愛的組織,讓愛傳遞給更多的人。

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