企業(yè)五四青年節(jié)活動方案推薦
導(dǎo)語:五四青年節(jié)組織開展一系列團員青年喜聞樂見并有紀念意義的活動。下面就由小編為大家?guī)砥髽I(yè)五四青年節(jié)活動方案推薦,歡迎參考閱讀!
企業(yè)五四青年節(jié)活動方案
五·四青年節(jié)即將來臨,經(jīng)集團公司團委研究,擬從4月1日起至5月4日止,組織開展一系列團員青年喜聞樂見并有紀念意義的活動。系列活動的簡要方案如下:
一、年度優(yōu)秀團員和青年崗位能手評選活動
(一)評選范圍
進入德源集團工作半年以上的35周歲以下的團員青年。
(二)評選條件
1、優(yōu)秀共青團員的評選條件: 熱愛黨、熱愛祖國、熱愛人民、政治立場堅定,作風(fēng)正派,思想道德品質(zhì)高尚,努力學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè),勤奮工作,具有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和較強的履職能力,在本職崗位和社會生活中發(fā)揮模范帶頭作用,自覺遵守團的章程,模范履行團員的各項義務(wù),積極參加公司的各項活動,年齡在28歲以下的團員。
2、青年崗位能手的評選條件:熱愛黨、熱愛祖國、熱愛人民,愛崗敬業(yè),勤于學(xué)習(xí),善于創(chuàng)新,勇于挑戰(zhàn),掌握多項業(yè)務(wù)技能,成績顯著,年齡在28-35歲的團員青年。
(三)評選方法和名額
本次評選表彰活動采取自下而上、上下結(jié)合的方式,根據(jù)分配申報名額(具體申報名額見附件一)逐級評選、推薦。各基層團組織(團支部或團小組)要高度重視,認真開展評選推薦工作,并填寫《德源集團優(yōu)秀共青團員、青年崗位能手評選推薦表》(見附件二),于20xx年4月15日之前上報集團公司團委,同時上報事跡材料(先進事跡材料以近一年的情況為主,字數(shù)在1500字以內(nèi)),逾期視為自動放棄。集團公司團委根據(jù)事跡材料進行審查篩選,提出建議名單,報集團公司黨支部最終確定人選,擬在五·四青年節(jié)期間進行表彰獎勵。
(四)有關(guān)要求
1、各基層團組織在開展評優(yōu)推薦工作時,要精心組織,嚴格堅持評選條件,充分發(fā)揚民主,多方面聽取團員青年、群眾的意見,認真做好評選推薦工作。各團支部要對所報材料進行把關(guān),要注重事跡材料的質(zhì)量。
2、要通過評選活動,大力弘揚正氣,樹立典型,用典型的表率作用激勵廣大團員青年在優(yōu)質(zhì)服務(wù)等工作中做出更大的.貢獻。
二、共青團歷史知識學(xué)習(xí)活動
(一)活動目的:
進一步引導(dǎo)廣大團員青年深入了解共青團歷史,堅定跟黨走,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。
(二)活動時間:4月1日—4月30日
(三)參加人員:35周歲以下的團員青年
(四)活動流程:
1、3月30日之前,集團團委擬草共青團歷史知識學(xué)習(xí)內(nèi)容,下發(fā)到各基層團組織(團支部或團小組)組織集中學(xué)習(xí)或團員青年業(yè)余自學(xué)。
2、4月20日-28日,各基層團組織(團支部或團小組)分別組織學(xué)習(xí)考試?荚嚦煽兲貏e優(yōu)異者,集團團委將予以表彰獎勵。
(五)獎勵辦法:
第一名: 200元
第二名: 100元
第三名: 50元
三、“今天,我在XX成長”青春感言征集活動
(一)活動目的:
激發(fā)青春才華,塑造創(chuàng)新觀念;交流人生感悟,匯集智慧言語;張揚語言個性魅力,展現(xiàn)能青工風(fēng)采;增強企業(yè)凝聚力和員工自豪感,促進員工交流、企業(yè)和諧。
(二)活動時間:4月1日—4月20日
(三)活動要求:
1、感言一句話為好,字數(shù)30字內(nèi),內(nèi)容貼近生活,展現(xiàn)青春魅力主題。
2、全司團員青工共同參與,每人最少一條,嚴禁抄襲。
3、感言以電子文本版形式,寫上感言作者,于4月20日之前傳報到集團公司團委。
(四)評獎辦法:
屆時,邀請公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負責(zé)人擔(dān)當(dāng)評委,對征集”的青春感言“作品進行評選。
(五)獎勵辦法:
一等獎1名,100元/人
二等獎2名,50元/人
三等獎3名,20元/人
四、“傳承五四薪火,展現(xiàn)青春風(fēng)采”攝影大賽活動
(一)活動目的:
旨在發(fā)現(xiàn)企業(yè)之美,發(fā)現(xiàn)生命之美,發(fā)現(xiàn)青春之美,展現(xiàn)當(dāng)代
團員青年的青春活力,以“聚焦飛揚的青春,感受別樣的生命”為重點,著重展示我們身邊的美,弘揚“五四精神”。
(二)活動安排:
1、征稿要求:
(1)參賽的數(shù)碼攝影作品必須是原創(chuàng),不準(zhǔn)盜用他人作品。
(2)作品內(nèi)容要突出青年時代精神,視覺效果強烈,反映我司團員青年積極向上,大膽創(chuàng)新,知行合一的鮮活一面。
(3)作品樣式分為單幅作品、組圖、圖配文等,每幅數(shù)碼攝影作品要注明作品名稱及攝影者姓名。
(4)參賽者每人參賽作品限在三張以內(nèi)。
2、評選規(guī)則:
(1)主題鮮明,內(nèi)涵豐富,思想性強。
(2)創(chuàng)意獨特,構(gòu)思精巧,富有藝術(shù)感。
(3)技術(shù)運用得當(dāng),視覺效果好。
(4)注重內(nèi)容與形式多樣性。
(5)優(yōu)先考慮有紀念意義或教育意義的作品。
(6)真正體現(xiàn)五四精神的價值和內(nèi)涵作用
3、活動流程:
(1)3月30日之前,下發(fā)活動通知
(2)4月10日—20日,征集以“傳承五四薪火,展現(xiàn)青春風(fēng)采”為主題的攝影稿件。
(3)4月21日—25日,進行參賽作品評選。
(4)4月26日——30日,公布參賽作品評選結(jié)果,向獲獎?wù)哳C發(fā)比賽獲獎證書和獎金,并將其獲獎作品發(fā)表于公司網(wǎng)站、OA平臺和《德源之窗》刊物上。
4、獎勵辦法:
一等獎1個,200元/個
二等獎2個,100元/個
三等獎3個, 50元/個
XX集團公司委員會
二○xx年四月二十五日
【企業(yè)五四青年節(jié)活動方案推薦】相關(guān)文章:
企業(yè)管理方案范文推薦08-03
企業(yè)征文活動方案范文5篇11-24
五四青年節(jié)晚會活動策劃書12-25
【推薦】企業(yè)實習(xí)證明01-06
投資理財活動方案01-01
企業(yè)活動策劃書05-09
如何設(shè)計員工企業(yè)培訓(xùn)方案10-14
企業(yè)員工績效考核方案(范本)01-23