千萬不要因為對目前的工作不滿而跳槽
不要因為對目前工作不滿而跳槽，跳槽的理由并不是BOSS屢爆粗口、中層裝逼賣老、公司不正規(guī)、薪水不到位。換工作的唯一理由是有一個綜合方面強過目前工作的職位等待著你，雖然不存在“只有某某能干的職位”但人作為高等動物，在社會活動中是會不斷完善自己的，擇其善者而從之，其不善者而改之。在你達到一定的火候之后，請堅信，會有一個為你專屬打造的職位等待著你。
工作時間不久，自認為也不算是安于現(xiàn)狀的人，但這并不代表工作不踏實。
我不是說教，僅僅是一些個人的小看法。
王安石《游褒禪山記》中說過：世之奇?zhèn)ス骞址浅Ｖ^，常在于險遠，而人之所罕至焉。故非有志者，不能至也......然力不足者，亦不能至也。有志，與力而有不隨以怠，至于幽暗昏惑，而無物以相之，亦不能至也。
從小，這就是父母教育我的話，活到三十拐彎兒，對這句話的理解也越來越深。
同樣適用于職場，如果你心跳調整的不好，覺得工作是一件被迫的事情，那么辦公室里的你一定挺煎熬的，看什么都不順眼，最高興的`幾個小時莫非工資到手的時候;但如果你從另外的角度去想這件事兒，那么一定會豁然開朗：身價、社會地位什么的都是外界給我們的標簽，這些東西看似很光鮮，然而當我們走到生命的盡頭，這些真的算是浮云片片，一個虛妄的泡沫而已。生命的意義就是在艱辛的生活中不斷增加人生的厚度，去學習，去拓寬視野，去經(jīng)歷常人沒有經(jīng)歷過的事情。
帶上這雙眼鏡再來看職場，哇一個多么美妙的場所：我們在工作中加強自身的專業(yè)技能，孰能生巧;我們在同事的爾虞我詐中華麗轉身，練就一身溝通技能;在工作的壓力下不斷提升自己的容量與抗打擊能力，鍛造自身素質;這一切的一切都是增加我們生命厚度的元素，最開心的，還是有人付錢給我們去學習。
辦公室中，誰都有負能量，誰都有不為人知也不能傾訴的壓力，如是領導，可以把不爽發(fā)泄到下屬身上，當然作為下屬挨罵也是義不容辭;作為小嘍嘍，負能量就得全憑自己的金剛鉆兒了，這也是一個人情商的表現(xiàn)。有韌性、容量大、認真玩兒、不服輸，一個菜鳥如果掌握了這些技能，想必他在職場的工作肯定無往不利了。如果我沒有那么深的容量和城府怎么辦呢?那做事之前多想想后果、換位思考一下、注意場合，這些東西過一遍腦子也能使你的行為更加理性一些。
你認為你年輕、脾氣火爆、前途無量，于是你被職場上一些看不慣的東西激怒，你選擇跳槽，頻繁跳槽。這直接給你下家的印象就是這人沒長性，專業(yè)技能應該也不牢固。對你個人來說，你這是一定程度的逃避，逃避困難就不能成長，不能成長就永遠頂著“試用期”的頭銜。
所以，真正換工作的理由是“下家好”而不是“這家爛”
身邊的人全是一群被銅臭味牽著鼻子走的無趣味動物，隨時為了金錢揭開膚淺的人皮，背叛可憐兮兮的友情，他們滿嘴的謊言和虛偽的嘴臉真的讓人作嘔，讓我有種置身于垃圾桶里的感覺。他們面帶笑容，滿口義氣，上句友誼萬歲下句有福同享，他們歌頌友誼的時候簡直就是文學家，他們自私自利的時候簡直就是地下黨，陰謀詭計卻又兄弟干杯。
文章有點沒邏輯，嚴格來說都不是文章，不過確實是職場的一些小感悟，大家共勉吧。
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