職場(chǎng)七劍破解辦公室政治
為公司政治感到頭痛嗎?作為員工,公司里沒有可以傾心交談的人嗎?人際傾軋讓你受傷了嗎?作為老板,辦公室里的勾心斗角是否降低了組織的效率?會(huì)不會(huì)削弱組織的戰(zhàn)斗力?
有人的地方就有組織,有組織就有政治,有政治就有犧牲者。員工自然不會(huì)因?yàn)槟承┓悄芰σ蛩兀驗(yàn)闃I(yè)績(jī)以外的原因而使職場(chǎng)之路受阻,老板也不愿意看到好端端的一個(gè)團(tuán)隊(duì),因政治斗爭(zhēng)而分崩離析。如何驅(qū)散個(gè)人以及組織前進(jìn)路上的陰霾,組織如何在良好的競(jìng)合關(guān)系中保持良好的競(jìng)爭(zhēng)力,員工如何爭(zhēng)取到盡可能多的團(tuán)隊(duì)支持從而充分發(fā)揮個(gè)人才干,真的是個(gè)大問題。
這個(gè)大問題,也是個(gè)大機(jī)遇,是個(gè)人或者組織前進(jìn)路上的一個(gè)坎。邁過了,陽光燦爛一馬平川,邁不過,只能繼續(xù)在苦海中徘徊了。
電影《七劍》之中,七把寶劍各各出彩,劍芒所指,無不克敵致勝。其實(shí)劃破辦公室政治的烏云,也可以用七招劍式,且聽一一道來:
第一劍,陽光的心態(tài)。陽光是最有感染力的。陽光和寒風(fēng)比賽,看誰能讓農(nóng)夫把衣服脫下來,最終勝出的是陽光中,為什么?因?yàn)楹L(fēng)只能讓農(nóng)夫把衣服裹得更緊,而曖曖陽光卻讓農(nóng)夫感覺到,衣服已經(jīng)成為累贅。組織里的關(guān)心和幫助,永遠(yuǎn)勝過冷漠和仇視。因此,何須為小事而計(jì)較?人與人之間,為利追逐乃是本能,有利益分配必然有不公平,何須太在意?
第二劍,感恩的心。一句小小的問候,一聲小小的關(guān)懷,都足以令人感動(dòng)。試想,人世之間,誰天生就有義務(wù)來幫助你?公司本是利益機(jī)構(gòu),又不是父母家人。其實(shí)親人之間往往沖突更多,因?yàn)槟阌刑嗟钠诖9纠,相互尊重,?duì)一點(diǎn)點(diǎn)的關(guān)心和幫助,都要加倍珍惜。即使同事達(dá)不到自己的期望,也要善待他們。
第三劍,樂觀。請(qǐng)保持笑臉,羅大佑唱道:“如果我們生存的冰冷的世界依然難改變,至少我還擁有你化解冰雪的容顏”。一個(gè)小小的微笑,足以化解人們心中的寒冰!在嚴(yán)肅、刻板、程序化的辦公室里,一個(gè)微笑,一聲問候,不必有太多的語言,就能帶給人以春天般的感受了。樂觀是金!
第四劍,沉默。沉默不是沒有力量,不是不懂表達(dá),而是給別人一個(gè)深入了解自己的機(jī)會(huì)。對(duì)于公司新人而言,要勇于坐冷板凳,要敢于把冷板凳焐熱!坐冷板凳并不是要你去冷眼旁觀,譏笑漫罵甚至惡語去攻擊那些做事的.人,而是要關(guān)心組織,排憂解難,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,積極地準(zhǔn)備上一線。即使有點(diǎn)是非,不要急,用時(shí)間來證明一切!
第五劍,關(guān)懷。關(guān)懷你的同事,你的朋友,甚至是得罪你的人!幫別人做做清潔,倒懷開水,一點(diǎn)點(diǎn)小小的善心的付出,并不在乎會(huì)有巨大收獲。僅僅因?yàn),?zèng)人玫瑰,手有余香。
第六劍,參與。團(tuán)隊(duì)的非正式溝通也非常重要,原有團(tuán)隊(duì)可能已經(jīng)形成一定的氛圍,有些活動(dòng)可能是自己不感興趣的,有什么關(guān)系呢?首先要溶入組織,接受組織的影響,再慢慢影響組織。
第七劍,分享。獨(dú)樂樂,不如眾樂樂。誰喜歡生活在一個(gè)孤獨(dú)的環(huán)境里?組織中會(huì)有刻意的孤立,但絕不會(huì)有惡毒的封殺。帶著愛心去分享,何樂不為?只有愛,讓這個(gè)世界更加美好。 http://www.ardmore-hotel.com/
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