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《把信送給加西亞》讀后感

時(shí)間:2021-02-20 14:42:34 讀后感 我要投稿

《把信送給加西亞》讀后感精選范文

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《把信送給加西亞》讀后感精選范文

  篇一:《把信送給加西亞》讀后感精選范文

  這是一個(gè)求賢若渴的時(shí)代,還是一個(gè)索然無(wú)味的社會(huì)?需要忠誠(chéng)機(jī)智、足智多謀、堅(jiān)持不懈和勤奮進(jìn)取的人材,還是一味以為只存在情感的欺騙,物質(zhì)的爾虞我詐,人情上的冷漠無(wú)語(yǔ)?

  讀了這篇文章,我沉默了許久……

  我是羅文那樣的人嗎?也許我不會(huì),也許我會(huì)。但我渴望成為一個(gè)不平凡的人。懷念起自己走過(guò)的匆匆歲月,仿佛一張斑斑點(diǎn)點(diǎn)的紙,實(shí)在沒(méi)有懷著激情去書(shū)寫屬于自己的那幅美麗畫卷。也懂得做事與做人的道理,但總是茍延殘喘于理想與現(xiàn)實(shí)兩個(gè)不同的世界。

  以前總想渴望出現(xiàn)伯樂(lè),把自己訓(xùn)練成為一匹日行千里的赤兔。也時(shí)刻在問(wèn)自己:是否有考驗(yàn)自己毅力的決心與勇氣,是否有奔馳千里的體質(zhì)與決心?我也曾抱怨社會(huì)的種種不平,也曾幻想努力拼搏后的美好,也曾渴望有不平凡的人生,但如今卻仍然得過(guò)且過(guò),品嘗著做一天和尚,撞一天鐘的味道。

  作為一個(gè)男人,追求的是什么,金錢,名譽(yù),美女?面對(duì)自己身邊的種種誘惑,我們不可避免的被一些事物所擾,實(shí)在是無(wú)法拒絕?傇趬櫬渑c奮發(fā)之間徘徊,猶如一條條不規(guī)則的正弦曲線,永遠(yuǎn)不會(huì)出現(xiàn)高脈沖一樣。

  也許自己的思想包袱太過(guò)于沉重,也許自己的生存方式不對(duì)?也許自己本身就是一個(gè)錯(cuò)誤。那看看羅文怎么做的',披荊斬棘,穿山躍海,機(jī)智勇敢的完成了任務(wù)。在那種戰(zhàn)亂的時(shí)代,產(chǎn)生了一個(gè)偉大的戰(zhàn)士。我需要向他學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他的忠誠(chéng)機(jī)智,足智多謀、堅(jiān)持不懈。

  他們說(shuō),大學(xué)是一個(gè)絢麗的舞臺(tái),只要努力,相信信念的指引,理想的溝通,就可以成就自己的美夢(mèng)。若沒(méi)有經(jīng)過(guò)艱苦的奮斗,沒(méi)有經(jīng)過(guò)辛勤的付出,我們的人生將毫無(wú)意義,就如同繭沒(méi)有經(jīng)過(guò)痛苦的掙扎而永遠(yuǎn)不會(huì)變成美麗的蝴蝶,河蚌沒(méi)有經(jīng)過(guò)沙礫的一次次磨練而永遠(yuǎn)不會(huì)孕育成晶瑩高貴的珍珠一樣。

  我時(shí)常認(rèn)為自己的能力很差,總是在找借口躲避一些事情,不愿付出,難道我真的是那么的無(wú)用嗎?也許我的天賦不夠,但正因?yàn)樘熨x不夠,才需要我后天的努力,來(lái)彌補(bǔ)自己的弱點(diǎn)。

  此刻自已要有一個(gè)堅(jiān)定的信念,主動(dòng)的迎接生活;此刻我要改掉自己的壞習(xí)慣,拒絕平庸,此刻我要正視自己的現(xiàn)實(shí)生活,選擇卓越;此刻我要為自己的理想而激情燃燒自我的斗志。

  此刻我似乎已明白了自己的人生。不管明天是否成功,唯有此刻堅(jiān)持到底,踏踏實(shí)實(shí)的走完自己的一生。我們昨天已過(guò)去,此刻尚需努力,明天就會(huì)找到一片屬于自己的永恒國(guó)度。

  篇二:《把信送給加西亞》讀后感精選范文

  讀完《把信送給加西亞》,我并沒(méi)有想象中的激情澎湃,感慨萬(wàn)分,因?yàn)闀?shū)中所表達(dá)的精神我都懂,也經(jīng)常經(jīng)意不經(jīng)意地這樣做,于是它對(duì)我來(lái)說(shuō)只不過(guò)是將這種精神明朗化,系統(tǒng)化,并輔以例子為佐證,讓我感觸較深的不是書(shū)的內(nèi)容,也不是書(shū)中提倡的精神,而是讀書(shū)的人。服從本是下屬該做的事,最基本的做人道理,就像子女要贍養(yǎng)父母,吃完飯要洗碗一樣天經(jīng)地義的事,卻要值得如此大力的推行,竟有如此多的讀者,從側(cè)面說(shuō)明了這是一個(gè)嚴(yán)重的人性問(wèn)題,如果從這一點(diǎn)來(lái)說(shuō)倒是讓我感慨萬(wàn)分了。

  如今像羅文這樣的人少之又少,為什么呢?真正的原因并不是大家不想做事情,不想把事情做好,而是思想上存有“瓶頸”。主管給他的任務(wù)有一個(gè),他的疑問(wèn)卻有十幾個(gè),“我忙,沒(méi)空”“人少,沒(méi)辦法做到”“能做到這樣已經(jīng)不錯(cuò)了,不要太理想化了”“我的下屬理念太差,我也沒(méi)辦法”“讓某某做可能會(huì)更好”等等堂而皇之的理由。而他提出這些問(wèn)題不外乎有以下幾種目的:(1)擺困難,讓你降低要求;(2)擺完困難,讓你覺(jué)得讓別人做會(huì)更好,那么他就可以偷閑了;(3)有言在先,萬(wàn)一事情沒(méi)辦妥,不能完全怪他,你會(huì)體諒他的;(4)希望你幫他解決困難。

  或許這時(shí)候有人要問(wèn):難道上司給我們下達(dá)任務(wù)的時(shí)候我們只能說(shuō):“沒(méi)問(wèn)題”。其他的什么都不能問(wèn)嗎?誠(chéng)然不是,假如主管讓你到A城市送材料,而你不知如何到達(dá)A城市,順便問(wèn)一下主管A城市在哪里,如何搭車,省得到處找到處問(wèn),如此可以提高工作效率,何樂(lè)而不為呢?可是如果連主管也不知道怎么辦呢,一切都得自己解決。如果你不能幫助主管解決一些難題的話,那要你何用?

  我們一直都在推崇羅文——將信送給加西亞的人,卻忽略了兩個(gè)重要人物:派羅文去送信的人——美國(guó)總統(tǒng)麥金萊和推薦羅文的人——情報(bào)局長(zhǎng)阿瑟。瓦格納上校。千里馬不多,伯樂(lè)更少,如果沒(méi)有阿瑟。瓦格納和麥金萊的信任,慧眼識(shí)英才,也不可能派羅文去送信,因此,美西戰(zhàn)爭(zhēng)從側(cè)面反映了用人的重要性,而我們的企業(yè)是不是也該清楚每個(gè)主管,員工的優(yōu)劣,讓每個(gè)人去做他最合適的,能發(fā)揮最大優(yōu)勢(shì)的工作。

  篇三:《把信送給加西亞》讀后感精選范文

  《把信送給加西亞》是阿爾伯特·哈伯德的經(jīng)典著作。這本書(shū)里所倡導(dǎo)的主動(dòng)性、創(chuàng)造性的價(jià)值一直影響至今,是世界的暢銷書(shū)之一。不管是企業(yè)還是政府,他們現(xiàn)在也在尋找像加西亞一樣的人來(lái)為企業(yè)和國(guó)家創(chuàng)造更好的氛圍和效益。更重要的是,這本書(shū)也讓讀者知道現(xiàn)在的企業(yè)用人單位需要什么樣的人才,讀者應(yīng)該如何培養(yǎng)自己,培養(yǎng)自己哪一些方面,樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀,延續(xù)自己生命的價(jià)值,成為一個(gè)有主動(dòng)性、創(chuàng)造性的人,執(zhí)著地而成功地完成上級(jí)分配的任務(wù)。

  故事中的英雄,就是安德魯•羅文,一個(gè)送信人。美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)時(shí),羅文是年輕的美國(guó)陸軍中尉。當(dāng)時(shí),美國(guó)總統(tǒng)麥金萊急需一個(gè)稱職的特使去完成一項(xiàng)極其重要的使命,軍事情報(bào)局向總統(tǒng)推薦了安德魯•羅文。最后,羅文出色地完成了任務(wù)。

  世界會(huì)給你以厚報(bào),既有金錢也有榮譽(yù),只要你具備這樣一種品質(zhì),那就是主動(dòng)。主動(dòng)就是不用別人告訴你,你就能出色地完成工作。

  次之,就是別人告訴了你一次,你就能去做。也就是說(shuō),把信送給加西亞。那些能夠送信的人會(huì)得到很高的榮譽(yù),但不一定總能得到相應(yīng)的報(bào)償。

  再次之,就是這樣一些人,別人告訴了他們兩次,他們才會(huì)去做。這些人不會(huì)得到榮譽(yù),報(bào)償也很微薄。

  更次之,就是有些人只有在形勢(shì)所迫時(shí)才能把事情做好,他們得到的只是冷漠而不是榮譽(yù),報(bào)償更是微不足道了。這種人是在磨洋工。

  最等而下之的就是這種人,即使有人追著他,告訴他怎么去做,并且盯著他做,他也不會(huì)把事情做好。這種人總是失業(yè),遭到別人蔑視也是咎由自取。

  這些都是書(shū)中揭示的深刻道理。主動(dòng)就是不用別人告訴你,你就能出色地完成工作。這樣的人也正是當(dāng)代企業(yè)想要聘請(qǐng)的人,能出色地完成任務(wù)的人。然而,現(xiàn)在社會(huì)里有這樣一群人,他們覺(jué)得在別人的企業(yè)中自己是在出賣勞動(dòng)力,他們蔑視敬業(yè)精神,嘲諷忠誠(chéng),視之為老板盤剝、愚弄下屬的伎倆,對(duì)能偷懶沾沾自喜,消極懶惰,自毀前程。他們最大的愚蠢就是不懂人類社會(huì)的最基本行為法則——互惠的交換:投入才有回報(bào);忠誠(chéng)才有信任;主動(dòng)才有創(chuàng)新。

  作為新時(shí)代的大學(xué)生,我們要學(xué)會(huì)培養(yǎng)自己的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,使自己成為一個(gè)具有綜合素質(zhì)和能力的人,有優(yōu)秀的高尚的品德,有正確的價(jià)值觀和人生觀,像羅文一樣具有不辱使命,出色完成任務(wù)的品質(zhì)。

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